支委会讨论确定拟发展对象的会议记录篇一
2019年9月15日，星期日上午10:00，支委会在学校会议室召开了一次会议，旨在讨论确定拟发展对象的事宜。会议由支委会主席主持，支委会成员和各镇村干部代表出席。
会议开始时，主席简要介绍了这次会议的目的，并强调了发展拟发展对象的重要性。接着，雄镇村代表就其推荐的发展对象发表了看法。他表示，推荐对象是一位有经验、有能力的年轻人，愿意为国家和村民服务，并且具有创新、实干的精神。此外，该对象具有较高的学历和专业技能，能够胜任担任村委会和相关部门的工作职责。
山镇村代表也对他推荐的发展对象进行了介绍。他表示，该对象是一位热心公益事业、有奉献精神的热心青年，年纪虽轻但是思维开阔、具有领导才能，可以为村民提供更好的服务。他还提到该对象曾在大学中获得过荣誉称号，并且具有很高认真负责的工作态度，可以在发展工作中起到重要作用。
会上，一些支委会成员也就各自推荐的发展对象进行了讨论和提问。通过一番热烈的讨论，最终确定了拟发展对象。该对象综合评价高、实践经验丰富，并且符合国家政策导向和受众需求，具备扎实的专业知识和实际操作能力，能够对村民的生产生活、文化和环保等方面提供全面服务。
最后，主席结合本次会议的讨论内容，对拟发展对象提出了具体的要求和计划，要求定期组织各种形式的能力提升培训，注重拟发展对象的长期发展规划，以提升其实际工作能力和实践操作能力，为村民提供更好、更完善的服务。
会议在热烈而沉重的氛围中落下了帷幕，拟发展对象在全体人员的祝福和期望声中，接受了新的工作和挑战。相信在各方面的共同努力下，他一定会充分发挥自己的优势，为大家的生活带来更多的美好。
支委会讨论确定拟发展对象的会议记录篇二
今天下午，在我们支部的会议室里，支委会成员们齐聚一堂，就关于我们支部拟发展对象的讨论进行了深入的交流。会议始于14:00，由支委会书记主持，全体成员参加。
会议伊始，支委会书记首先进行了简要的讲话。他表示，该会议的主要议程是在广泛征求会员的意见和建议的基础上，共同商定适合我们支部实际的拟发展对象，以更好地推进我们的支部工作。在接下来的讨论中，每位成员均发表了自己的看法。
会议上，成员们一致认为，我们的支部需要招收那些对革命事业充满热情，思想立场坚定，有发展潜力的青年。要借助部署好的宣传材料，广泛宣传支部的基本情况和发展方向，吸引更多有志青年的加入。
同时，支委会成员们还就拟发展对象应满足的基本条件和发展后的培养方案等问题进行了讨论和交流。会上，大家认为拟发展对象不仅要具备较高的思想素质和组织纪律性，还需要掌握一定的专业技能和知识，有志于为社会主义事业奋斗终身。
在会议的最后，支委会书记对大家的发言进行了总结，他表示这次会议的讨论非常富有成果，大家的各种意见建议都对我支部未来的发展具有深远的影响。他还强调，根据会议决定，我支部拟将XX等三名青年列入拟发展对象名单，并表示将按照要求进一步做好培养计划的制定和实施工作，力争让更多的青年加入到我们这个阳光、和谐的大家庭当中。
会议圆满结束时已是17:00，大家纷纷表示，这次会议让他们得到了深刻的启示和教育，对支部的未来发展充满了信心和期待。
支委会讨论确定拟发展对象的会议记录篇三
在本次支委会议上，与会人员就确定拟发展对象进行了深入的讨论。会议记录如下：
首先，大家对本次确定拟发展对象的会议表示高度重视。在之前的各项准备工作中，我们已经制定了明确的标准和要求，确保了拟发展对象的选择具有科学性、客观性和公正性。
接下来，与会人员逐一提出了自己对拟发展对象的看法和建议。经过集体讨论，大家一致认为，拟发展对象应当具备以下几点条件：
一、政治觉悟高，具有较强的组织纪律性和执行力；
二、文化素质好，能够胜任工作需要的知识和技能；
三、工作经验丰富，能够在实践中不断积累经验，不断提高工作水平；
四、具备一定的发展潜力，能够为组织的长远发展做出积极贡献。
通过多次提问和讨论，我们最终确定了数名符合条件的拟发展对象，并制定了相应的后续计划和安排。同时，我们还对拟发展对象的需要进行了全面了解和了解。通过加强培养和管理，帮助他们尽快适应工作，发挥出自己的潜力，实现自己的职业梦想。
本次支委会议结束了，大家一致认为，通过本次会议的深入讨论和决策，我们为组织发展稳定打下了坚实的基础，为实现我们的共同目标而努力。
支委会讨论确定拟发展对象的会议记录篇四
近日，本地支委会召开了一次会议，讨论确定拟发展对象的事宜。
会议开始，支委会成员对拟发展对象的筛选标准进行了讨论和分享。经过各位成员的深入探讨，最终确定了认真履行工作职责，为人正直、诚实守信，业务水平较高，具有一定的组织协调能力和开拓创新精神，有较强的业绩意识和战斗力，能够积极主动为党组织服务的同志为拟发展对象的标准。
接下来，会议将重点针对符合标准的同志进行了深入了解分析，了解其工作能力、业绩表现、工作态度等方面的情况。
第一位同志的工作岗位是一名机关干部，长期以来，为党组织作出了积极的贡献。在工作中，她尽职尽责，工作态度端正，严格要求自己，认真研究学习业务知识和政策法规，组织过多次有效果的业务培训，受到了广大干部职工的好评。
第二位同志为一名企业中层干部，自任职以来，以其高超的业务水平和扎实的工作作风得到了上级领导和下属员工的一致认可，所带领的团队也获得了不错的成绩和社会口碑。这位同志贯彻了党的路线方针政策，弘扬了企业文化，不断创新与进取，是一名值得信任的好干部。
最后，支委会成员一致认为，两位同志的业绩表现突出，态度端正，工作效率高，具备很强的组织协调能力和开拓创新精神，符合拟发展对象的标准。因此，支委会将其推荐为拟发展对象，希望他们能够认真学习党的知识和理论，不断完善自我，为党组织和人民群众作出更加积极的贡献。
此次会议确定了拟发展对象，并进一步强化了拟发展对象的选拔标准，也展示了支委会对于干部选拔工作的重视和认真态度。
支委会讨论确定拟发展对象的会议记录篇五
2022年1月5日，XX小区支委会召开了一次讨论会议，旨在确定该小区拟发展对象的相关事宜。支委会全体成员参加了会议，会议由主任王大锤主持。
会上，王大锤首先对本次会议的目的进行了说明，强调了小区拟发展对象的重要性，并希望大家能够全面深入地讨论这个问题，最终取得共识。
随后，各支委成员陆续发言。其中，支委成员李小明提出了一个问题，他认为我们在确定拟发展对象时，一定要考虑到该人的成长前景和能力发展空间，不能仅仅以家庭背景和经济条件作为衡量标准。支委成员们纷纷表示赞同。
就此问题进行了深入探讨，大家一致认为，对于拟发展对象来说，家庭背景和经济条件固然重要，但是更重要的是该人的潜力和未来发展空间。因此，在考虑拟发展对象时，除了要对其家庭和经济条件进行综合考虑，还要更多关注该人的能力和成长潜力。
此外，支委成员王小花提出了另一个问题，她认为我们在拟定发展对象名单时，应该注重其社会责任感和公共精神。应该优先选择那些能够积极参与社区活动，为社会和大家做出贡献的人。这个观点也得到了其他支委成员的赞同。
最后，支委会根据大家的意见形成了一个共识，确定拟发展对象时，要综合考虑该人的家庭背景、经济条件、潜力和社会责任感。并委派支委会成员组成了一个评审委员会，负责对申请的拟发展对象进行审核和评选工作。
会议在大家的积极参与下圆满结束。大家一致认为，这次会议对于小区的发展和居民的福祉具有重要的现实意义。希望在未来，我们能够继续发扬这种讨论精神，为小区的提升和发展做出更大的贡献。
支委会讨论确定拟发展对象的会议记录篇六
近日，本单位支委会召开一次重要会议，讨论确定拟发展对象的事宜。在本次会议中，支委会成员共同商讨，制定了相应的方案。
首先，在会议上，支委会对员工的工作表现进行了逐一审查，并对可能成为拟发展对象的员工进行了初步筛选。经过详细讨论和评估，支委会决定确定几位员工为拟发展对象。
接着，支委会对拟发展对象的条件提出了具体要求。拟发展对象要在业务能力、管理水平、沟通能力等方面具有优秀的表现，对工作有着高度的热情和责任心，对团队协作具有较强的能力，具备进一步发展和晋升的潜力。
同时，在会议上，支委会还就拟发展对象的培养和管理提出了一系列建议。针对不同员工的特点和需求，制定了不同的培养计划，并明确了培养成果的考核和评价标准。此外，还特别强调了拟发展对象的队伍建设和激励机制的重要性。
本次支委会的决策是根据单位实际情况和员工个人表现做出的，具有科学合理性和明确的可操作性。拟发展对象的确定和培养是单位发展的重要环节，也是员工个人成长和职业发展的关键之一。相信在全体员工的共同努力下，本单位一定能够实现更加良好的发展和更高水平的管理。
会议记录到此结束。
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