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2023年智治支撑社会治理工作计划和措施 社会治理年初工作计划共(大全6篇)

时间:2023-07-06 09:30:41 作者:曹czj

做任何工作都应改有个计划,以明确目的,避免盲目性,使工作循序渐进,有条不紊。计划怎么写才能发挥它最大的作用呢?下面是小编带来的优秀计划范文,希望大家能够喜欢!

智治支撑社会治理工作计划和措施篇一

1、形成“最协调的运作机制、最坚实的基层基础、最活跃的工作局面为目标。

2、坚持“打防结合,预防为主”的综治方针。

3、全面落实社会治安综合治理各项措施。

4、重点营造一个安全稳定的人文环境,确保公司企业健康、稳定、协调的发展。

2、进一步落实公司综合治理领导小组职责。按照“谁主管、谁负责”的原则,一级抓一级,层层抓落实。

3、与职工签订综合治理安全责任书,进一步形成“保稳定保平安”工作的整体合力,推动公司治安综合治理工作上新台阶。年末按照此目标责任书的内容对各位教职工进行考核,奖惩兑现。

1、宣传“三个代表”的重要思想;

2、宣传党的十八大报告和关于加强社会治安综合治理工作的方针政策。

3、宣传_中央、_《关于进一步加强社会治安综合治理的意见》、《杭州市社会治安综合治理条例》、《_刑法修正案》,重点学习《_水污染防治法》。

4、开展治安防范工作的宣传,重点加强防盗、防抢、防、防火这“四防”工作的宣传,积极动员职工参与防控工作。

1、“看好自己的门,管好自己的人”,今年公司将进一步加强门卫的管理,监督好传达室执行门卫制度的情况,并经常检查门卫的来客登记和保安夜间 巡逻制度的落实情况,严禁社会闲杂人员进入厂区,以确保厂区正常安全的运行。

2、坚持以防为主,防治结合,并作好值班记录。对公司的重要部门(化验室、中控室)24小时配备值班人员,改建化验室药品室,加强对剧毒化学品和易制毒化学品的管理,以确保公司的安全生产,防患于未然。

3、消防安全是公司综治、创安工作中不可忽视的一个重要环节,根据上级有关部门的要求,对公司的消防安全坚持“以防为主。以消为辅”的消防工作方针,做到技术规范、监督执行、经学检查、依法管理,从人抓起、排除隐患、杜绝火灾、爆炸、中毒等重大事故的发生。

4...

智治支撑社会治理工作计划和措施篇二

为贯彻落实科学发展观和党的十八大精神, 深入推进社会管理综合治理和平安建设, 根据区综治委和《区 2013 年度综治、 法治责任书》 的具体要求, 进一步深化开展综治和平安建设工作的责任意识, 健全工作机制, 强化工作落实, 使综治和平安建设再上新台阶。

现结合本局工作实际, 对做好 2013 年综治和平安建设工作制定如下工作计划:

一、 指导思想

深入贯彻上级政法工作会议精神, 以科学发展观为指导, 认真学习贯彻党的十八大精神,以创建“平安”为载体, 以抓稳定、 保安全、 促和谐为主线, 在抓规范、 求实效、 上水平上下功夫, 扎实推进平安建设各项措施的落实, 加大城市基础设施建设和涉及民生的棚户区改造工程管理力度, 进一步完善城市总体功能, 为实现平安建设“创优进位”作出新贡献。

二、 工作目标

今年要围绕全市平安创建争先进位为主要目标, 深入推进“三重一大”建设, 通过开展平安创建活动, 在全局形成人人讲安全、 事事保稳定的良好氛围, 确保不发生群体事件、 人身伤亡事故及火灾、 刑事案件, 确保建筑安全生产不突破政府下达的控制指标。

加大对“平安工地”、 “平安拆迁”工作的指导力度, 抓出亮点, 抓出成效。

确保在社会治安综合治理和平安创建工作中名列全市先进行列。

三、 工作措施

1、 广泛宣传, 提高认识。

进一步深化对平安创建工作重要性, 紧迫性的认识, 正确处理发展、 改革与稳定的关系, 通过学习文件、 板报、 讲座、 信息平台等多种形式, 深入开展法制教育和思想教育, 充分调动全体干部职工参与创建活动的积极性, 自觉主动地参加到“平安创建”活动中来。

2、 加强领导、 明确责任。

根据人事变动, 及时调整综合治理平安创建领导小组。

局创建办公室具体负责日常协调工作。

签定目标责任状, 把“平安创建”工作与业务工作同部署、 同检查、 同考核。

智治支撑社会治理工作计划和措施篇三

为贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,深入推进市域社会治理现代化试点工作,按照全区工作部署和区委平安建设领导小组《推进市域社会治理现代化工作方案》精神,区应急局为应急管理工作组牵头单位,牵头开展“把好公共安全风险源头关、把好公共安全风险监测关、把好公共安全风险管控关”三项工作。结合工作职责和区域实际,特制定此工作方案。

一、指导思想 坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,紧紧围绕坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化的总目标。牢牢把握坚持和完善共建共治共享的社会治理制度的总要求,坚持以人民为中心的发展思想,以防范化解市域社会治理重大风险为突破口,以开展市域社会治理现代化试点为抓手,探索具有特色的市域应急管理新模式,推动平安建设迈上新台阶。

二、组织领导 为切实加强应急管理工作的组织领导和统等协调,设立推进市域社会治理现代化应急管理工作组。

- 2 - 组

长:区委常委、区政府常务副区长 吕晨飞 副组长:区应急局局长 王春年 成

员:区发展改革委、区教委、区科委、区住房城乡建设委、区城市管理委、区卫生健康委、区_、区人防办、区经济和信息化局、区民政局、区财政局、区交通局、区水务局、区商务局、区文化和旅游局、区生态环境局、区市场_、区体育局、区园林绿化局、区气象局、区地震局、市规划自然资源委分局、公安分局、公路分局、交通支队、消防救援支队,各乡镇(街道)

工作组办公室设在区应急局,办公室主任由区应急局副局长刘振国担任。

三、工作职责 把好安全生产和自然灾害风险源头关、监测关、管控关。健全安全生产和自然灾害风险监测预警体系,落实安全生产属地责任、部门责任、企业责任;积极创建安全发展示范城市;加强安全生产信息化建设;持续推进安全生产标准化创建;加强应急救援高效化建设,加强应急管理队伍专业化建设;健全区、乡镇(街道)两级应急综合指挥平台,完善突发事件应急处置机制。

- 3 - 态、新模式的安全监管和评估。配合行业部门做好自然灾害防控工作。

牵头单位:区应急局 配合单位:各成员单位,各乡镇(街道)

(二)持续提升自然灾害风险防控能力 完善自然灾害风险监测预警体系,提高动态监测与实时预警能力。加强会商研判、密切关注灾情、险情,及时预警预报。

牵头单位:区应急局 配合单位:各成员单位,各乡镇(街道)

(三)完善突发事件应急处置机制 加强应急管理队伍专业化建设。积极协调有关部门、属地政府联动,形成强大合力,有序做好先期处置、指挥权交接和综合保障等工作。持续强化应急处置工作流程,及时复盘总结,指导应急管理队伍加强学习,确保应急处置能力得到提高。切实加强与专业力量联动机制建设,共同做好群众紧急求助救援处置工作。

牵头单位:区应急局 配合单位:各成员单位,各乡镇(街道)

(四)持续加强实战技能演练 定期开展综合实战演练,提高快速反应能力和应急处置能力,实现上下衔接、统分结合。

牵头单位:区应急局

- 4 - 配合单位:各成员单位,各乡镇(街道)

(五)建立军地协作风险联测联防联处机制 衔接解放军和武警部队参与应急救援工作,配合区国动委做好相关工作。

牵头单位:区应急局 配合单位:各成员单位,各乡镇(街道)

(六)积极创建国家安全发展示范城市 根据国家、市、区创建国家安全发展示范城市工作要求,制定创建方案,分解任务指标,推进重点项目建设,全面提升城市安全能力、水平。

牵头单位:区应急局 配合单位:各成员单位,各乡镇(街道)

(七)加强安全生产信息化建设 保障安全生产综合监管信息平台高效运行,对平台功能进行动态优化提升;推广信息化系统应用工作,做好市、区安全生产系统功能和执法检查数据对接工作。

牵头单位:区应急局 (八)持续推进安全生产标准化创建 根据市级安全生产标准化任务指标,推进我区生产经营单位安全生产标准化创建工作,督促企业落实各项安全生产管理措施,提升企业本质安全水平。

牵头单位:区应急局

- 5 - 配合单位:各乡镇(街道)

(九)加大城乡结合部地区安全生产整治力度,开展“高墙大院”专项整治 持续推进“高墙大院”专项整治,促进我区城乡结合部地区安全生产形势持续稳定好转。

牵头单位:区应急局 配合单位:各乡镇(街道)

四、阶段划分 (一)试点启动阶段(2020 年-2021 年)

按照市、区关于实现国家治理体系和治理能力现代化的总体目标和阶段安排及《推进市域社会治理现代化工作方案》要求,全面部署启动推进社会治理现代化应急管理工作组试点工作,结合应急管理工作现状,统筹制定任务目标,健全领导体制,组建工作组,制定方案、明确责任分工,逐项予以落实。

(二)纵深推进阶段(2022 年-2023 年)

以《推进市域社会治理现代化工作方案》明确的要求为基本标准,聚焦尚未落实的工作任务和应急管理重点难点问题开展专项攻坚,风险防范化解和服务群众水平显著提升。

(三)成果验收阶段(2024 年-2025 年)

总结提炼前期工作的经验做法,形成长效机制,不断巩固和提升应急管理工作水平。

五、工作要求

- 6 - (一)加强组织领导 各乡镇(街道)、各有关部门要切实提高政治站位,强化底线思维和红线意识,深刻认识做好应急管理工作的重要性、紧迫性,强化组织领导,精心组织、周密部署,按照职责分工严格落实责任,将应急管理工作与本辖区及本行业领域工作有机融合,并结合实际,完善工作计划,建立工作机制,及时推动工作落实,确保按时完成工作任务。

(二)强化保障能力 各乡镇(街道)、各有关部门要完善应急管理工作政策体系,强化对市域社会治理现代化应急管理工作的政策保障。鼓励本地区、本行业领域和各企业积极探索,创新建立各具特色、扎实有效的应急管理机制。发挥主体主责作用,积极参与并落实应急管理各项任务,加大人财物保障力度,组织各方力量扎实推进。

(三)注重宣传引路 各乡镇(街道)、各有关部门要采取多种有效形式,细化贯彻落实措施,强化分类指导推动,及时总结推广典型经验,加强宣传教育,充分运用典型案例,以点带面,大力推动应急管理工作有效落实,切实推进我区市域社会治理现代化工作。

- 7 - 合单位完成应急管理目标任务的进度、质量、效果进行检查评估,确保应急管理各项措施落实到位。

智治支撑社会治理工作计划和措施篇四

20xx 年公司社会管理综合治理工作总的指导思想是:以党的十 x 届 x 中全会精神为指导,以科学发展观为统领,认真贯彻落实集团公司综治工作会议精神,进一步夯实综治工作基础,深入推进社会管理创新,强化矛盾纠纷排查调处,巩固和完善治安防控体系建设,推进综治工作各项措施落实,努力提高职工群众安全感满意度,全面提升社会治安综合治理水平,为开创公司“十二五”事业发展的新局面创造和谐稳定的社会环境。

一、强化责任,进一步规范综治工作机制

1、强化领导责任。认真落实党政领导干部“一岗双责”,进一步强化“抓稳定就是抓发展”的意识和“保一方平安”的政治责任感,切实担负起保平安、促和谐的领导责任;制定工作计划,分清责任,明确到人,强化措施,健全并严格执行综治目标管理责任制,将综治工作与业务工作同安排、同部署、同考核,一级抓一级,层层抓落实。

2、健全目标管理责任制。将综治目标任务分解落实到各部门和责任人,逐级签订综治工作目标管理责任书;形成逐级抓落实,层层负责任,努力形成工作合力,确保综治工作覆盖面达 100%,切实把党政领导及各部门抓综治工作的能力和成绩与晋职晋级和奖惩直接挂钩。

3、加强企业综治队伍建设,健全综治组织机构,完善各项综治工作制度,不断提高综治工作人员素质。

二、深入推进社会管理创新,维护企业持续稳定

1、加强对社会管理创新的组织领导,按照“党政领导、部门协调、全体参与”的要求,建立健全社会管理创新工作机制。加大对信访、积案、治安和民调工作的监督管理,完善突发事件预警机制和应急处置机制,提升预防处置群体性事件的水平。

2、健全完善重大事项社会稳定风险评估机制。逐步建立企业重大项目和重大事项社会稳定风险评估机制,对公司重大决策事项可能出现的稳定风险实行先期预测、先期评估、先期化解,着力从源头上预防和减少影响企业和社会稳定的因素。

3、坚持定期集中分析研判社会治安和社会稳定形势,针对社会治安和社会稳定出现的新情况、新问题,适时提出对策和措施。加强情报信息工作,严格重大情况报告制度。

4、抓好信访维稳工作,切实化解矛盾纠纷。加强信访工作领导,实施信访工作责任制,明确责任领导,落实专(兼)职人员。做好信访接待、登记、解说工作,实施跟踪管理,消除群体性上访苗头。

三、深入排查化解矛盾纠纷,全力维护企业稳定

1、突出排查调处矛盾纠纷。按照“谁主管,谁负责”

智治支撑社会治理工作计划和措施篇五

社会治安综合治理是社会主义长治久安的重要措施和有效途径。为使我中心社会治安综合治理工作落实到位,根据上级综治工作要求,制定如下工作计划:

坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,以构建社会主义和谐社会为目标,深化平安建设为载体,紧紧围绕中心工作的总体部署,全面贯彻落实党的十八大、十八届一中全会和中央纪委第一次、二次全会精神及中央“八项规定”、省委“六条意见”、市委和县委《实施意见》,坚持“打防结合、预防为主”的方针,把稳定当做头等大事,坚持“谁主管、谁负责”的原则,健全完善领导机构和规章制度,实行目标管理责任制,强化管理,预防各种违法、违纪的案件和各类事故的发生,全面落实和推进社会治安综合治理工作,营造平安、和谐的社会环境。

1、加强领导、健全机构。按照上级统一部署,认真研究落实综治工作,建立健全综治工作制度,成立以中心主任为组长的综治工作领导小组,亲自抓综治工作,与各科室签订综治工作目标责任书,制定年度计划和实施方案。全年召开2-3次科室以上干部综治专题会,真正把综治工作落到实处,促进综治工作顺利开展。

2、加强宣传、营造氛围。一是加强社会治安综合治理和重点整治工作的宣传;二是深入开展法制宣传教育,大力宣传社会主义法治理念,组织全体干部职工认真学习“六五”普法知识,不断增强广大干部职工的法制观念,做到懂法、守法,依法执业、依法保护自己合法权益;三是采取集中宣传与经常性宣传,加大平安创建活动宣传,为营造良好的社会治安环境、构建平安单位起到舆论宣传引导作用。

3、积极参与平安单位创建活动,保持社会治安平稳。按照《关于实行社会治安综合治理领导责任制的若干规定》的要求,认真落实社会治安综合治理各项工作措施,在全中心上下掀起开展创建“平安单位”活动的热潮,并把“平安单位”创建活动纳入职工的岗位责任制,规定对有违法违纪行为者,取消一切评先、评优资格,确保无任何违法乱纪行为。

智治支撑社会治理工作计划和措施篇六

为加强学校及周边环境治安综合治理工作,确保学校正常的教育教学和生活秩序的安全稳定,根据县教育局文件《关于开展20xx年上半年学校及周边治安综合治理工作的通知》精神,结合我校教育工作实际,特制定本计划。

按照教育部《中小学校岗位安全工作指南》精神为指导,以服务师生、服务教学为宗旨,紧密结合教育实际,全面落实社会治安综合治理,认真研究校园安全文明建设的新情况、新问题,坚持教育与管理、治理与建设相结合,实行“一岗双职,党政同责,齐抓共管”工作责任体系,切实维护学校师生正常教育教学生活秩序,营造安全、稳定、文明、健康的育人环境。

通过开展综合治理工作,建立平安校园的长效工作机制,改善学校及周边治安状况,进一步健全校内安全防范机制,有效防止重大刑事治安案件的发生,减少师生违法犯罪案件和学校安全事故的发生;通过校风树立、师德学习,努力实现师生公民道德、职业道德、文明修养和民主的法制观念等思想道德素质的显著提高;通过丰富多彩的校园文化活动,实现以良好的校园秩序和优美的校园环境为主要标志的校园文明程度的显著提高,使学校育人环境进一步改善。

综治工作要坚持以人为本,齐抓共管和统筹兼顾、综合治理的原则,加强学校制度建设,强化学校内部管理,把深入细致的思想政治工作与严格科学的管理结合起来,要在进行治安秩序整治的基础上,进一步加强规范管理,建立整治和管理并重的长效工作机制。

学校及周边治安综合治理工作涉及面广,综合性强,治理难度大。在做好常规管理的`基础上,本着“预防为主,有案必纠”的原则,突出工作重点,强化工作举措。

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