大学团委工作汇报 大学团委作为推动学校团队建设和发展的重要组织，致力于培养学生的领导力和团队精神，成为学生们成长道路上的引领者。我们日复一日地奉献着自己的热情和智慧，通过一系列活动和项目，为学生们搭建了一个广阔的成长平台。在这个园地上，大家共同努力，共同成长，让我们的大学团委工作在实现学生梦想的道路上不断迈进。
大学团委工作汇报 学院团委工作汇报篇一
外的各种活动。
在过去的四年里，一方面动科学院团委广泛深入地开展了思想政治教育学习，另一方面我院团委力求全面发展、积极探索新世纪团委工作的新方向、新路子，各部门团结一致、开拓创新，为开创动科学生工作的新局面而努力奋斗。
一、完善组织结构，加强内部建设，打造团结高效团队
1、完善各项规章制度使之规范化、系统化、科学化
团委不断完善《**农业大学动物科学学院团委章程》，包括“工作档案制度”、“奖惩制度”“绩效考核制度”等，进一步细化和明确部门职能，使工作有章可循，提升了工作质量，提高了工作效率。
2、优化团组织架构，打造高效团队
为了进一步提高动物科学学院学生组织的工作效率，坚持构建“一心双环”团学组织格局，以学院团委为核心和枢纽，以学生会组织为学生自我服务、自我管理、自我教育、自我监督的主体组织，以学生社团及相关学生组织为外围延伸手臂；强化团委的引领作用，提高学生组织的凝聚力和战斗力。
3、做好团组织基础团务工作，加强团组织的内部建设
在过去的四年里，根据《共青团**农业大学团籍管理办法和团费收缴办法》的规定以及《**农业大学团支部工作手册》的规定，团委定期开展推优、团课培训、团籍档案整理、团费收缴等基础工作。另外，每月结合主题开展团日活动，以及严格规范团支部的三会一课制度。与此同时，团委积极推行智慧团建系统，从线下逐步过渡到了线上管理，使团员信息线上化、系统化，更加便于团员的管理。
二、强化思想引领，筑牢青年思想阵地
1、加强团员政治理论学习和思想教育
学院团委近四年定期举行团员团干主题学习会、培训会等，加强团员意识教育和理论学习，提升团干的综合素质，以团员青年引领大学生成长成才。积极配合选拔各级青马工程班学员，每年度积极推动学生和推选学生干部加入校青马班。此外，还有鼓励学生积极参加校“学习社”，并以校级成员为基础成立院级“青年学习社”。
2、树立标杆支部与团员榜样引领青年
学院团委高度重视开展“活力在基层”、“基层示范团支部”系列活动，精心打造优秀的团日活动项目以及培养典型团支部的建设，从而保证“活力在基层”的项目数量和质量，近两个赛季都有6-8个精品项目入选“校百优”项目。
学院团委高度重视每年一度的“模范引领计划”评选工作。在此活动中，近四年累计共有20余名同学获得学校“模范引领计划”标兵奖、提名奖等。通过对这些获奖学生先进事迹的宣传以引领团员青年的成长成才。
3、充分发挥网络新媒体引领作用凝聚青年
在过去的四年里，我院团委充分利用微信公众号、青年之声等网络新媒体凝聚青年、团结青年，通过即时公开学校和学院各项事务与动态，以拉近青年团员的距离，为他们提供线上交流平台。落实“团干部直接联系青年”相关工作，不定期展开团委书记与青年交流工作。同时学院积极开展青年之声平台的推广工作，成立专门的青年之声工作小组，积极引导青年团员到线上参与活动。通过此类线上平台的运用，更进一步团结了广大青年团员，及时掌握他们的动态，丰富了大学生思想引领工作的途经和内涵。
三、着眼创新创业与学科竞赛，服务青年成长成才
1、学院创新创业工作成效显著
学院一直以来高度重视大学生创新创业工作，提供平台和经费鼓励学生参与其中。自2015年以来，学院大学生创新创业训练项目立项共计81项，其中国家级7项，省级18项。除了配套支持项目经费外，学院还利用校企合作优势成立“大连三仪”等创新创业专项奖励基金，每年表彰一批在创新创业工作中成绩突出的个人和团体极大的激发了动科学子创新创业的热情。另外，近三年来，共有10个学生团队入驻学校创业孵化园，6个学生团队成功注册公司，这些成绩的取得，不但丰富了大学生的校园生活，也进一步提高了本科生人才培养质量。
2、学生学科竞赛硕果累累
学院坚持举办“一院一品”畜牧场规划大赛以及实验技能大赛，进一步提高学生的专业技能，并为全国赛事选拔人才。近四年来，在全国“大学生动物科学专业技能大赛”获得团体特等奖、团体二等奖各一次和单项一、二等各两项的好成绩。在全国“牛精英”大赛中，先后也取得团体二等奖和单项二、三等奖的好成绩。此外，在xx首届全国大学生蚕桑生物技术创新大赛中取得特等奖2项，一等奖3项、二等奖2项和优秀组织奖的好成绩。
四、以社会实践、志愿服务为抓手，提升青年综合素质
1、以结合专业、深入基层、服务乡村开展社会实践活动
为进一步深入丰富大学生暑假生活，提高大学生实践能力，明确新时代畜牧学子的发展方向，暑假期间，我院的三下乡队伍不断创新、结合专业、深入基层、积极参与。同时锻炼了同学们的实践能力，在实践中发现问题，解决问题，也弘扬了当代大学生不怕吃苦，刻苦耐劳的精神，也向社会展示了华农动科学子积极向上的精神面貌。
近四年来，我院学子参与暑期“三下乡”人数逐年增加在xx已达112人（参与度达15%）。在xx的“三下乡”评选工作中，我院被评为“三下乡”校级先进单位。
2、打造畜牧供需平台共促校企和谐发展
在毕业生就业工作中，我院一直坚持服务优先的原则，协助企业进校园开展宣讲会工作，为学生搭建广阔的求职平台，四年以来已累计举办120余场宣讲会，帮助学生及时了解行业就业前景。另外，为了提高毕业生的求职能力与技巧，学院团委每年举办模拟求职大赛，不仅提供学生制作简历的锻炼机会，同时专业评委老师现场的简历知识讲解也是另学生收获颇深。而一年一度的“畜牧水产兽医专场招聘会”更为毕业生提供了良好的求职平台，每次招聘会有120企业参与，提供岗位数量超过4000个。
3、志愿活动进行时——“心翼”青年志愿者服务队
学院团委一直坚持做好大学生志愿服务工作，定期开展形式多样的校内外志愿服务活动，如与星语自闭症服务队每月定期举办“点滴公益·亲子互融”运动会，与广东饲料行业协会合作为饲料行业年会提供志愿服务活动等。近四年来我院参与活动人数达60%，人均服务时长达5小时。
同时加强对i志愿平台的建设和管理，积极引导大学生成为注册志愿者以及办理志愿者证积极引导学生正规、正确地参与志愿活动。学院志愿服务工作已取得突出成绩：2017年、xx连续两次荣获广州青年志愿者协会启智服务总队·星语自闭症服务队优秀志愿服务团队和校青志特色服务队。
结语
过去的四年，我院团委全体人员，团结一心，立足学院传统，积极开拓创新，利用校企合作优势促进双创，取得了可喜的成绩。然而，我们要清醒的看到存在的问题和不足，如部分干部服务意识不强，团委内部建设还能继续完善，团建活动开展形式不够丰富。但是，我们相信，只要我们坚定理想信念，进一步完善干部选拔任用机制，积极开拓资源，充分调动青年学子的主观能动性，激发创新能力，动物科学学院团委各项工作必将更上一个台阶，朝着建设“和谐动科，协同创新引领青年发展”的目标迈进！
大学团委工作汇报 学院团委工作汇报篇二
尊敬的杨书记、王书记、敏煜书记，还有各位亲爱的小伙伴们：
新河镇团委在2016年主要围绕飞扬青春风采、彰显青年力量、打造特色青年中心展开工作，下面我来具体汇报下有关情况。
一、飞扬青春风采
5月4日上午，新河镇团委组织全镇机关、事业及村居青年开展素质拓展培训—“点亮生活 共享绿色”，共有50名青年参加。通过寓教于乐的方式，将创城﹑创卫﹑核心价值观与素拓培训有机结合。特别要说明的是，我们这次将城管、市场监管所、农技中心、水务所等部门也纳入我们的组织，共同参与活动。
在年中，我们组织了两次调研活动：《新河镇青年文化生活需求调查问卷》和《新河镇崇明籍大学生就业意向问卷调查》。文化生活需求调查问卷，共征集到284份有效问卷，从问卷中，可以看出，目前青年的需求在发生转变，更加注重自我的提升，更加注重活动的内涵，更加注重亲子间的沟通，也为我们团委今后的工作方向有了更清晰的认识；而就业意向问卷调查，收集到72份有效问卷，不难看出目前新河籍大学生60-70%选择市区工作，但未能准确定位职业规划，缺少就业指导。
近期，新河镇团委组织新河镇区域内青年开展急救护理培训。今年，我们还与港西镇团委共同承办了团县委组织的“周末寻缘”活动，反响很不错。
二、彰显青春力量 今年的端午节，镇团委和镇妇联在镇宣传口的指导下，精心策划了端午节活动。主要是结合创城和新河特色，尝试了新的活动形式：民俗表演巡街和民俗集市两块内容，民俗表演巡街有牡丹亭、有青年组织的舞龙队，在镇主要街道上巡游；民俗集市邀请到了镇民乐团队、木棉花开手工社、剪纸师傅、竹筐匠人等，还在现场提供包粽子材料，群众自发包粽子送给边防官兵。这次活动效果出乎我们想象的好，广大群众积极参与，也传承了我们的民俗文化。团委借此契机组建了一支新河青年志愿者队伍，而这支100多人的青年志愿者队伍在今年新河镇“三创”工作和大型活动中踊跃出现，体现了我镇团青的风貌。
在第二届长三角地区江南丝竹行街和民族乐团展演，青年志愿者分兵两路，一路负责新河地区丝竹巡街，一路负责南门地区的民乐比赛。由于参赛队伍多，光演出人员有730人，那天共有80名志愿者主动帮忙，确保演出顺利进行。会后，我听领导说，连这次很是挑剔的总导演都夸赞我们青年志愿者细心、迅速、稳妥，其实也无形中拉进了我们青年的距离，增强了组织凝聚力。
领导一看，哦哟，这帮小年轻不错啊，在民乐会后，立马让我组织青年志愿者按照自愿结对、自愿排班的原则，开展创城调查问卷的宣讲与宣传。每周两次，每次3组志愿者。年底，其实各部门事情都很多，所以我们的志愿者都是利用自己休息时间冒着严寒上街宣传的，所以精神真的很可贵！
关爱留守儿童，是我们的常规工作，今年，也充分利用了这支青年志愿者，大家自愿报名，为留守儿童策划活动、辅导课业、带队参观等。有的还甚至自己带着娃一起参与活动，收获颇丰。
最后，重点讲讲我们新河镇的特色青年中心—木棉花开手工社，想必大家都不陌生。先介绍下我们的场所，分为新河、南门两个活动场地，其中新河场地占地250平方米，有制作室、产品陈列室、会议室、活动室等，可容纳50人开展活动；南门场地面积100平方米，主要接受团体定制个性化课程，可容纳20人开展活动。我们通过微信、qq平台积极宣传，召集会员，不少青年人也很有兴趣，线上线下向我询问，报名成为我们的会员。目前，我们的会员在50人左右，分布在全县各个地方。下面是我们的活动集锦，今年尝试了亲子课程，每次报名都很火爆，碍于场地有限，不少家长都和我说 这次轮不上下次一定要排我啊！青年中心运行半年多，慢慢成为青年休憩、放松、培养兴趣、提升自我的新去处。想一想，泡一壶茶，弹一曲古筝，绣一个荷包......为了更好地运行青年中心，我们在制度上也有所创新，除了每次活动的课程预报、活动签到外，还有活动反馈。每次活动后，随机抽取五名参与者进行回访，询问活动效果及需要改进的地方。青年对我们的活动都表示肯定，也提出了不少好的建议，比如...让我们的青年中心更加贴心、暖心。
大学团委工作汇报 学院团委工作汇报篇三
一、健全组织网络，凝聚了全镇优秀青年
基层团组织干部队伍建设是团组织建设的关键，也是共青团工作的重心。岳口镇团委认真摸清全镇青年分布情况、年龄构成、知识结构等基本信息，并建立了相应台账。一年来，镇团委召开各类学习培训班4次，举行座谈会2期，组织基层团干部参加省、市各类学习培训达30人次。不断做好推荐人才工作，把优秀团干部列入建党积极分子队伍和青年后备干部人才队伍，重点培养、重点考察、重点选拔。
我们以党建带团建，在新改制企业上海延安药业建立了团支部，并开展了丰富多彩的活动，取得了良好的社会影响，同时也提升了企业的生产效益。重阳节赴结对帮扶的岳口农村福利院慰问孤寡老人，在给他们送去生活用品和常备药物的同时，更是送去了温暖，送去了真情。新建的延安药业团支部还组织青年员工去波利球馆进行乒乓球友谊赛，丰富了职工的业余生活。公司对新入职青年员工进行了一系列培训，开展以老带新、共同学习活动，提升了职工的技能，加强了职工的归属感，丰富了企业文化内核。
二、运用团的优势，创造性地开展了活动
我镇建有26个直属团组织，团员179人，覆盖35岁以下青年699人。镇团委充分发挥各直属团组织的作用，以活动为载体和纽带，带动了全镇青年的热情，活动开展有声有色。我们每月至少开展一次活动，并把3月份定为“青春岳口月”，全年累计开展大大小小的活动23次，其中3月份活动达到7次。年初镇团委赴刘铁岭村和唐拐村开展慰问，开展爱心妈妈与留守儿童结对帮扶活动，“青年文明号”随岳高速岳口管理所开展一系列夏日送清凉活动，镇机关青年跟随征地专班赴村开展慰问，武汉大学生暑期实践队来我镇探寻基层中国梦，京晟化工进行消防演习，暑期开展关爱留守儿童的“阳光家园”活动，延安药业开展重阳节慰问福利院活动，等等。我们以活动为契机，加强各直属团组织的联系，开展的活动服务镇委、镇政府中心工作，把握了企业需求，满足了青年愿望。
“阳光家园”是镇团委今年的一个特色活动，我们在全镇范围内开设3个班，服务留守儿童97人次，招募志愿者15人。整个活动历时一个月，我们以暑期夏令营的模式运营，从关怀留守儿童心理出发，开设知识竞答、亲情连线、交通安全、行为规范等多个学习专题，获得团省委、团市委以及镇党委的高度认可，家长们的反响很好，纷纷表示下一个暑假还会把孩子送到“阳光家园”。镇团委以此次活动为契机，开展了一系列关爱留守儿童的活动。以村级办公场所为载体，开展周末“阳光家园”班;爱心妈妈周末把结对留守儿童带到自己家，给予生活和心灵上的细致关怀;志愿者深入学校，充当生活老师，教给孩子们生活自理常识。
三、搭建平台，激励有志青年在“四化同步”中建功立业
镇团委完善了联系青年、整合资源的机制。镇团委委员分片、分行业、分领域联系青年，及时了解青年需求，开展职业技能培训讲座，提供创业项目和信息服务，帮助青年落实小额贷款，引导青年农民示范推广农业新技术，让有志青年在“四化同步”中发挥应有作用。岳口镇团委成立了厨师联盟、教师之家、企业能手等青年协会、社团，定期组织相关青年交流行业心得，分享工作经验。
在全市掀起“百日整治”“四城同创”活动高潮之际，镇团委积极在我镇创建省级卫生镇中发挥应有作用。组织50余人的志愿服务队，走街入户宣传卫生知识，开展全城清扫行动，市民卫生意识得到提高，镇容镇貌得到彻底改善。47个村团支部带头积极开展“双带”活动，带头做好办公室和个人居所卫生，带领本村百姓整治村庄和农户居室卫生，为“美丽乡村”添上浓墨重彩的一笔。7个社区居委会团支部深入学校、深入企业、深入街头，把讲文明、讲卫生、将健康的理念带入课堂、带入车间、带入人群。
20xx年，在各级领导的亲切关怀下，在全镇青年的热情参与下，岳口镇团委的工作取得了一定的成绩，但是与上级领导的要求相比还有一定的差距，部分青年参与积极性不够，运行机制缺乏长久有效保障，学习培训没能及时跟上等。我们会进一步查漏补缺，完善机制，争取使团的工作再上一个新台阶。
大学团委工作汇报 学院团委工作汇报篇四
xx庄镇共有18个行政村，总人口1.8万。团员总数781人，其中，14—25周岁团外青年3721人，闲散青少年43人。
几年来xx庄镇预防青少年违法犯罪工作，紧紧围绕“减少和预防青少年违法犯罪，促进青少年健康成长”这条主线，通过学校、家庭、社会三方联动，构成了“三位一体”的法制预防网络，切实加强预防青少年违法犯罪工作。并结合我镇的实际情况，充分发挥共青团的组织优势，有计划、分步骤地组织开展了形式多样、内容丰富、主题鲜明的预防青少年违法犯罪的工作和活动，为营造青少年健康成长，确保社会的稳定发展做出了应有的贡献。
近几年，青少年违法犯罪上升，校园暴力事件有所增加，青少年犯罪问题严重困扰着家庭、学校和社会。
xx庄镇团委针对以往到学校上法制课，“举案例、提希望”以案说法的固定模式，而学生受教程度不深，对违法犯罪给社会、家庭和自己带来的后果认识不足，起不到预期效果的实际情况，我们大胆设想，让本镇青少年社区服刑人员以自己的失足经历给学生们现说法身，去触动学生的灵魂深处。
经过开展对社区服刑人员的社会主义荣辱观教育，与表现较好的社区服刑人员座谈和耐心的思想工作，选择了三名青少年因抢劫罪被判入狱，服刑期间表现较好，提前假释正在接受矫正的年青社区服刑人员为典型，在团区委、区司法局的指导下，组成了由镇团委、司法所、社区矫正工作者、社区服刑人员参加的“心声”法制教育宣讲团。
xxxx年5月10日，“心声”宣讲团来到平谷八中进行首场法制教育报告会。会上，首先由社区服刑人员发言，他们分别以《让法与你我同行》、《慎重交友远离邪恶》、《学好知识把握自我》等为题，现身说法讲述自己是怎样因喝酒贪杯一念之差，抢包不成，身陷囹圄；因交友不慎，跟人踩点，重判七年；因受人拉拢，抢劫同学财物，走进少管所，从花季少年走向犯罪。他们还分析了自身的犯罪原因，因犯罪给社会、家庭和个人带来无法弥补的伤害。在三名社区服刑人员讲述时，在座的同学们鸦雀无声，社区服刑人员以他们的亲生经历来告诫在座的学生，要知法、守法、不要以身试法。社区服刑人员们如泣如诉失足堕落，真诚忏悔劳教改过的经历感人肺腑，感动了在场的每一个同学，使人们心灵深处受到了震撼。
报告结束后，还采取互动交流方式，让社区服刑人员、司法所工作人员现场解答同学们所提出的问题。同学们所提出的:“服刑期间你是如何转变的”；“你那么早就离开学校，不觉得惋惜吗？”；“今后有什么打算”“打群架算不算犯罪”；“同学向我借钱不还，而我又不敢要，应该怎么办？”等问题，三名社区服刑人员向同学们敞开心扉讲述了自己的亲身感受，以及今后的想法。他们的真诚解答，不时赢得同学们的阵阵掌声。司法所工作人员根据法律法规，结合实际对提出问题进行了详细的讲解。交流与沟通不仅拉进了彼此间的距离，也使同学们在互动中得到了启迪和教育。由于时间有限，主持人不得不多次提示同学们中止递条，现场气氛十分热烈和融洽。
首场报告结束后，学校、家长对这次法制教育报告会给予了很高的评价，并取得了社会各界的热烈反响。此后宣讲团又先后接到了北京诚明中学、黄松裕中学、镇罗营中学、熊尔寨中学、大华山中学等近十所学校的邀请。宣讲团成员不辞辛苦，分别为各个学校做了专场报告，目前“心声”宣讲团人数也已由最初的3人发展到现在的9人，宣讲范围也已由学校扩大到了社区。
组织“心声”宣讲团，社区服刑人员敢于走上讲台，用现身说法给学生讲法制课，是共青团创新工作成果的体现，深化青少年法制教育工作的开展，创新法制宣传新形式，也赢得了学校和社会多方面的肯定和支持，取得了良好成效。
大学团委工作汇报 学院团委工作汇报篇五
2011年9月 1日
根据《中国共产主义青年团章程》和县委组织部、团县委《关于印发的通知》精神，以及团县委的工作安排，**乡提前谋划，周密部署，扎实做好乡团委换届各项准备工作和团的组织格局创新工作。
一、团组织基本情况
**乡辖五个行政村，有团委1个，团支部6个，有共青团员 **人，其中女团员**人，少数民族团员 **人，团委书记 1 人，乡团委委员7 人。全乡有28 岁以下的青年** 人，29 至 40 岁的青年**人。换届后，乡团委委员总人数为9人，设书记1名，副书记2名，委员6名。
二、强化领导，精心筹备
一是建立机构。成立了由乡党委书记任组长，党委副书记任副组长，乡工会、团委、妇联负责同志和乡组织干事为成员的乡团委换届工作领导小组。下设办公室，并抽调多名乡机关青年干部全程参与乡团委换届工作，做到思想、人员、精力、责任“四到位”。二是深入调研。通过下发调查问卷、意见征求表及与广大团员青年进行座谈等方式，广泛征求党组织及广大群众对团工作的意见与建议，全面了解新时期基层团组织建设情况、团员青年对团组织的需求以及党组织对团组织的地位和作用发挥的认可度。同时，重点开展农牧村团员摸底调查工作，掌握外出流动团员情况，并将所有团员基本情况登记造册，为团组织换届选举工作提供详实的基础资料。三是制定方案。在深入调查研究和广泛征求意见的基础上，结合我乡实际，及时制订《**乡全面推进团的组织格局创新工作实施方案》和具体工作日程安排表。乡团委换届工作领导小组对方案反复进行论证和完善，确保方案的科学性和可行性，力求在有限的时间内，高效、优质、圆满地完成团委换届工作和团的组织格局创新工作的各项目标任务。四是明确责任。明确各党支部书记与团支部书记切实承担起候选人推荐、宣传发动和选举工作第一责任人的职责，发动广大团员青年积极参与推荐和竞聘，为换届选举的圆满成功打下扎实的基础。
二、广泛宣传，营造氛围
分层次召开“四会”。一是开好汇报会。及时向乡领导汇报有关会议事项和工作进展情况。二是开好学习会。采取以会代训、集中学习等形式，组织广大团员青年重点学习《团章》、《团的各级代表大会选举规则（暂行）》、《**县全面推进团的组织格局创新工作实施方案》等内容，切实提高团员青年对团委换届工作的认识，激发团员青年的主体意识、参与意识，促使基层团工作的全面开展。三是开好座谈会。分层次召开乡团干、村两委负责人、优秀创业青年座谈会，谋划、修改和完善乡村发展规划和今后工作目标，进一步理清发展思路。四是开好意见征求会，广泛征求团员青年对乡团委工作意见，重点是征求《团委工作报告》的意见和建议。并通过标语、公开栏等多种渠道和方式，广泛宣传换届选举工作的重要意义，让广大团员青年主动关心乡团委工作。通过有效的宣传，使广大团员青年能够树立全局意识、主体意识，从而做到积极参与，凝心聚力，增强了团的凝聚力和号召力，为开好团员大会奠定了坚实的思想基础。
三、下一步工作打算
一是做好召开团员大会各项准备工作。确定**乡团员大会各项议程，选举办法等，准备会议主持词、签到册、选票等会议材料。做好工作分工，明确每一项工作的具体责任人，做到职责明确、责任落实、工作有条不紊。
二是配齐配强乡团委领导班子。按照团的组织格局创新工作的统一要求和部署，结合本乡实际，积极拓展团干部选拔渠道，采取编制内外相结合、专兼职相结合的方式，配强乡团委领导班子。通过民主推荐、投票选举，将青年创业致富带头人、卫生院工作人员、种养殖大户、“三支一扶”志愿者、大学生村官等吸纳到乡团委领导班子，有效整合各种资源、增强共青团工作力量，使团的基层组织和基层工作不断得到强化。
大学团委工作汇报 学院团委工作汇报篇六
和战斗力及更好的发挥团的职能作用。我们站在全局的高度上，切实增强责任感和使命感，紧密结合工作实际，扎实开展好我镇团委换届工作，确保各项任务圆满完成。
二、狠抓关键，扎实推进县乡团委换届各项工作
乡镇团委换届工作既有人事安排，又有选举程序；既有工作总结，又有工作谋划；既要广泛发动，搞好思想动员，又要及时汇报，做好协商沟通，可以说，政治性、政策性、纪律性、程序性都很强，是一项复杂的系统工程。7月21日至27日，在镇团委换届工作领导小组的指导下，我镇从团的工作实际和自身特点出发，积极探索建立乡镇团委新的组织格局，打破了地域、行业、身份和体制的局限，把各方面优秀人才吸纳聚集到乡镇团委班子中来，改善了现有的乡镇团干部队伍结构，确保乡镇团委班子配备实现分布合理、结构互补、整体优化，以专兼职结合的方式，有13人作为了此次换届的预备人选，选配按组织格局创新的程序进行，从人选的初始提名，到推荐、考察、任用的每个环节，都是严格按照规定的程序进行。
三、加强领导，切实为换届工作提供了保障
届工作的领导、协调，以确保按时高质量、高标准完成换届工作。
这次换届对进一步增强我镇团组织的凝聚力和战斗力，全面提升我镇共青团工作必将产生积极的现实作用。我们相信在我镇党委的高度重视下，特别是在党委组织部门的大力指导下，在同志们的共同努力下，一定能够高标准、高质量地完成换届工作。