总结是对某种工作实施结果的总鉴定和总结论，是对以往工作实践的一种理性认识。怎样写总结才更能起到其作用呢？总结应该怎么写呢？以下是小编收集整理的工作总结书范文，仅供参考，希望能够帮助到大家。
党办工作总结篇一
(1)协助各部门做好了各类公文的登记、上报、下发等工作，并把原来没有具体整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内。
(2)做好了各类信件的收发工作。
(3)做好低值易耗品的分类整理工作.
(4)配合上级领导于各部门做好协助工作.
(5)做好办公用品的管理工作。做好办公用品领用登记，按需所发，做到不浪费，按时清点，以便能及时补充办公用品，满足大家工作的需要。
(6)做好办公室设备的维护和保养工作，
(7)协助上级做好节假日的排班、值班等工作，确保节假期间公司的安全保卫工作。
(8)认真、按时、高效率地做好领导交办的其它工作。
在日常事物工作中，我一定遵循精、细、准的原则，精心准备，精细安排，细致工作，干标准活，站标准岗，严格按照办公室的各项规章制度办事。
(1)做好各部门服务：加强与各部门之间信息员的联络与沟通，系统的、快速的传递信息，保证信息在公司内部及时准确的传递到位。
(2)做好员工服务：及时的将公司员工的信息向公司领导反馈，做好员工与领导沟通的桥梁。
(3)协助公司上级领导完善公司各项规章制度。
(1)积极参加公司安排的基础性管理培训，提升自身的专业工作技能。
(2)向领导和同事学习工作经验和方法，快速提升自身素质。
(3)通过个人自主的学习来提升知识层次。
我深知：一个人的能力是有限的，但是一个人的发展机会是无限的。现在是知识经济的时代，如果我们不能很快地提升自已的个人能力，提高自已的业务水平，那么我们就这个社会淘汰。当然要提升自己，首先要一个良好的平台，我认为公司就是我最好的平台，我一定会把握这次机会，使工作水平和自身修养同步提高，实现自我的最高价值。
(1)协助人力资源部做好各项工作
(2)及时、认真、准确的完成其它临时性工作。
公司前台这个工作岗位是琐碎、繁杂的。我将根据实际情况进行合理分工、合理安排，认真落实岗位责任制，确保工作井然有序;还要创造性地工作，不断探索工作的新思路、新办法和新经验;同时增强工作创造性的同时，我一定注意办事到位而不越位，提供服务而不干涉决策，真正成为领导的参谋助手，成为上、下沟通的桥梁。
党办工作总结篇二
您好！
我叫张霞，我是行政部的前台员工张霞，于20xx年6月26日我有幸加入了华蒙投资管理有限责任公司的大家庭里，今天是我正式实习期的第一天，早上9点我按公司规定来到了公司，出于礼貌和尊重首先我向公司的同事自我介绍了自己。然后我则接受了公司行政斯琴高娃同事给我讲解的新员工岗前工作职责以及公司各项规章制度的管理培训以及新员工实习期间所需要向公司提交的个人档案资料。
来公司面试的时候公司就有说明计划打算月底乔迁新办公地点，一切都在公司计划下紧张有序的计划中进行着，虽然今天的天气不太好，中午吃完午饭后我在斯琴高娃同事以及其它同事的带领下负责着乔迁新办公地点的前期工作将公司物品进行分类别的打包工作以及统计记录等工作，时间过得很快，为了提高工作进程以及工作效率，转瞬到了正常下班的时间，忙碌的乔迁准备工作大家每一个人都没顾得上吃晚餐，公司的每一个同事都主动留下来奋战全力做好准备工作，尽管乔迁工作前期准备公司很辛苦，而且公司没有男同事，所以乔迁的工作中的一些小困难我们大家都能顺利的去克服，顺利相互合作相互帮助，团结一致，虽然已经接近晚上晚上9点左右，我们大家顺利把公司所有小件几乎都收拾好并打包归类好了。然后鹏飞姐召集大家分配好我们每一个人明天的工作流程!乔迁工作顺利进行了一天，显然大家估计都有点小疲惫，此刻外面仍旧下着雨，非常热心负责任的行政主管鹏飞姐说今天大家都挺辛苦了，然后负责把我和斯琴高娃同事护送到家。虽然今天是我第一天上班，想想同事们的团结，团队合作精神，以及行政主管瑞芬姐的热心护送，使我感觉到这里是一个充满温暖的大家庭。回到了家，有点疲惫的我吃了点东西，然后只想好好休息放松今天一天的疲惫以最好的姿态继续迎接明天的后续乔迁工作。
可能昨天比较累，一整晚都睡得特别熟，今天是我上班的第二天，我早早起了床9点来到新办公处，按照昨天鹏飞姐的分配，我今天则和其它几个同事被安排在新的办公地点接应搬家公司搬来办公物品，今天的天气依旧持续小雨，但是一点也没有影响对于接应搬家搬来的办公物品的清点工作和新办公区域各个办公室的整理以及办公桌椅的归位工作，大家明确分工，每一个人都尽心职守。做好本职工作。忙碌的工作中，不知不觉时间已经到了中午，我们大家则坐车回去原先的办公室做饭吃，热心的做饭阿姨和咱们的同事谷红磊则为大家炒了热腾腾的饭菜，以及公司为大家买了面包和水果分发给同事们，吃完饭大家继续回到新办公室整理将办公用品和个人一些工作物品大概归类摆放，就这样按照公司计划2天把心办公室的办公物品都还原好，忙碌了2天以及咱们公司的付总和发改委的领导来慰问公司的全体员工，就这样时间不知不觉又到了6点左右，公司领导替我们订了晚餐，因为办公桌没有装好，公司必须留人咱们的行政主管瑞芬同事则一个人留公司到很晚，她的这种工作精神和责任心深深值得我去学习！以她做榜样，不断要求自己，努力提高自己！完善自己，认认真真做好每一件小事，虚心向他人学习！
一、对前台工作重要性的认识。尽管前台工作没有象公司业务、营销、财务等部门对公司发展所作的贡献大、直接，但公司既然设了这个岗位，领导必定认为有其存在的必要性。通过思考，我认为，不管哪一个岗位，不管从事哪一项工作，都是公司整体组织结构中的一部分，都是为了公司的总体目标而努力。对前台工作，应该是“公司的形象、服务的起点”。因为对客户来说，前台是他们接触公司的第一步，是对公司的第一印象，而第一印象非常重要，所以前台在一定程度上代表了公司的形象。同时，公司对客户的服务，从前台迎客开始，好的开始是成功的一半。有了对其重要性的认识，促使我进一步思考如何做好本职工作。
二、努力提高服务质量。前台的主要工作是迎客，为客户答疑（包括你说的转接电话、收发快件）。因此，做好此项工作，最重要的是服务态度和服务效率。应时刻保持良好的服务态度，如笑脸相迎、耐心细致、温馨提示等。提高工作效率，确保工作不出差错等。尽量让每一个客户满意。
三、加强礼仪知识学习。要做好服务工作，光有良好的意识还不够，还必须学习相关的专业知识，避免好心办坏事。如业余时间认真学习礼仪知识，公共关系学。了解在待人接物中必须要遵守的礼仪常识，包括坐姿、站姿、说话口气、眼神、化妆、服饰搭配，以及回答客户户的提问等等。
四、加强与公司各部门的沟通。了解公司的发展状况和各部门的工作内容，有了这些知识储备，一方面能及时准确地回答客户的问题，准确地转接电话。如果知识某个部门没人，会提醒来电方，并简要说明可能什么时间有人，或者在力所能及的范围内，简要回答客户的问题，同时也能抓住适当机会为公司作宣传。做好公司部门和客户沟通的桥梁。
五、努力打造良好的前台环境。要保持好公司的门面形象，不仅要注意自身的形象，还要保持良好的环境卫生，让客户有种赏心悦目的感觉。同时配合公司领导以及同事做好其它零实性工作！
首先要一个良好的平台，我认为公司就是我最好的平台，我一定会把握这次机会，使工作水平和自身修养同步提高，实现自我的最高价值。认真做好每一件小事，争取能够顺利通过试用期。最后祝愿公司事业蒸蒸日上，更上一层楼！
党办工作总结篇三
以党的“^v^”精神为总的指导思想，进一步贯彻国家课程改革的重要精神，提高音乐美术学科的教学质量，以达到全面提高中学生的艺术素质和人文素养的目的。
（一）音乐学科：
初一：期中授完初级中学音乐教科书第二册的1~3单元；期末授完第二册的4~6单元。
初二：期中授完初级中学音乐教科书第四册的1~3单元；期末授完第四册的.4~6单元。
初三：期中授完初级中学音乐教科书第六册的1~3单元；期末授完第六册的4~6单元。
初一：期中授完初级中学美术教科书第二册1——3单元；
期末授完初级中学美术教科书第二册4——6单元；
初二：期中授完初级中学美术教科书第四册1——3单元；
期末授完初级中学美术教科书第四册4——6单元；
初三：期中授完初级中学美术教科书第六册1——3单元；
期末授完初级中学美术教科书第六册4——6单元；
通过培训、比较等活动，宣传新的音乐、美术课程标准，使教师能接受新的教育理念，自觉开展教育教学改革。
1、配合县普教科，做好从元月至6月开展的湖北省第六届黄鹤美育节荆州市赛区活动，积极准备“三优一先进”（优秀文艺节目、音美优质课、优秀美术作品、先进单位、个人）的活动。（具体要求看县普教科的通知）。
2、协助荆州市教研室做好荆州市教育学会中学音乐教育专业委员会，美术专业委员会的老会员重新登记和新会员发展及换届工作。
3、对美术教师进行一次新课程标准的培训。
4、组织音乐教师进行优质课的比较。
5、组织部分教师参加省、市组织的教研活动
党办工作总结篇四
一、指导思想
以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以“运转有序、协调有力 督办有效、服务到位”为目标，围绕学校中心工作、校领导重大活动、职能部门工作协调、群众关心的热点展开工作，积极发挥参谋咨询作用，努力提高管理水平、服务水平，为学校的改革与发展做出积极贡献。
二、重点工作
1. 加强内部管理，追求工作实效
保持良好的精神状态和工作效能，主动学习兄弟学校办公室工作的先进经验和做法，围绕“及时、全面、准确、高效”八个字来要求成员的工作， 对岗位职责进一步的规范和细化，明确各自的职责。
树立服务意识，服务于校长室，服务于各处室，服务于每一位师生，协调、配合、组织好各方面工作。追求工作思路的前瞻性、工作内容的务实性、工作流程的有序性、工作方法的科学性。
2. 创新工作机制，追求工作高效
协调校长室处理学校日常工作，协调好各领导小组、各处室、各年级工作组工作，做好学校一周工作安排每周工作汇总，确保学校整体工作正常有序地进行。随时与有关部门保持联系，了解领导决定事项的进展，在协调中督查，在督查中落实。
确保各类工作准时高效的完成。 做好信访工作，发挥参谋助手作用。建设办公室电子信箱，广泛听取师生、家长和其他相关单位的意见和建议，针对重要事项形成书面材料呈送学校领导参考和决策。
3. 加强教育宣传，树立学校形象
党办工作总结篇五
一、坚持严于律己、努力做好表率
在工作中，始终把学习放在重要位置，努力提高自身综合素质。通过学习，进一步增强党性，提高政治思想素质，牢固树立了全心全意为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观和价值观。
二、认真履行职责，积极开展工作
办公室工作最大的规律就是“没有规律”，繁琐无序。我能正确处理苦与乐、得与失、个人与集体、工作与家庭的关系，甘于奉献、老实敬业，经常加班加点，保证了各项工作的高效运转。
（一）努力做好行政治理工作
1、协助领导做好行政治理，组织全体职工大会及其它学校对外活动、会议等。2、认真做好材料的撰写、信息上报和档案治理等工作。做好各种文件的收发、送阅、督办工作。文件材料收发及时，督办到位。
3、完成历年、历期学校工作计划、总结、各种汇报材料。文字材料表述准确，数据具体，概括全面，富有特色，为学校工作添彩。
4、加强文书档案的收集、整理和归档工作，多次受到上级肯定。
5、切实做好教职工考核、评价工作，调动教职工工作积极性。
6、做好投诉接转工作，做到及时汇报、及时解决。7、多途径抓好了对外宣传工作，做到了报纸有文字、电台有声音、电视有形象，有效地提升了学校形象。
一、认真做好本职工作
1、按照责任范围，能够认真、细致、规范地做好文件和资料的管理工作。严格按照上级和公司的文件管理要求，认真办理上级和基层来文、来电的呈批、传阅、催办等日常工作，并按要求按时完成文书档案的归档和会议记录的归档工作。对机要文件的管理，严格保密制度，认真做好收文登记、传阅、核对和文件归档，从而保证了文件管理的安全性。截止*月*日党委所发*份文件、上级来文来电*份、基层单位来文*份。
1、能积极主动做好部门的文件打印工作，按时完成领导交办的各项工作，并协助有关部门做好其它方面的工作。在向地震灾区募捐活动中，协助主任做好募捐工作，共计捐款*元，衣物*件，按时送交集团公司党办，圆满完成了任务。2、做好服务性工作。一是能尽职尽责、认真细致地做好领导日常服务和事务性服务工作，按时完成领导临时交办的各项工作；二是对基层单位工作咨询和需要有关资料，能热情地给以解答和帮助，对需要其它部门办理的事情，及时转递给其它部门。三是做好群众来信来访的登记和接待工作。3、认真做好印章的刻发、管理工作，保证规范用印，并为*个基层党组织刻发了印章。
三、认真遵守工作纪律和劳动纪律
在工作中，本人始终遵守工作纪律，严守岗位保密原则，不该说的不说，不该看的不看，不该知道的不问。
在劳动纪律方面，从不擅自离开工作岗位，从未发生迟到早退的现象。
四、存在的缺点和不足
回顾一年来的工作，自己还存在着许多不足：工作的超前意识不够强，服务性工作还有不到位的地方，这些缺点和不足，有待于在今后的工作中加以改进。
在新的一年里，要加强学习，不断提高自身综合素质，工作要有新的起点，要超前思维，高标准、严要求，协助主任把党办工作做得更好，为加快企业发展而努力工作。
一、加强思想建设，提高党员干部政治理论水平。
以被列为全县首批建设学习型党组织示范单位为契机，以学习促创新，以创新促发展、以发展促建设。建立起以党委学习中心组为龙头、以中层以上干部为重点、以各党支部抓落实的学习活动机制。先后投入资金万元，建立党员学习活动室，购买学习资料供党员干部借阅和学习。
一是学习理论知识。以主题实践活动为载体，先后开展了“每周一议”、“人和事公”、“基层服务点”、“党委理论学习中心组学习”、“业务宣传年”等10余期次主题实践活动，深入学习了十七届六中全会精神和全国、省、州人社工作会议精神。以“每天自学1小时活动”为载体。按照“缺什么，补什么”的原则。学习各类文化知识，并认真撰写读书笔记，人均读书笔记达10篇，近万字。以“业务宣传年”、“学习型党组织建设”为契机，发动全体干部职工开展图书捐赠活动，共收到捐赠的各类图书300余册，建成 “学习型书屋”1个，有力推动了“学习型个人”、“学习型科室”和“学习型党组织”建设，进一步提高了全局全体党员干部职工的整体素质。
二是学习业务知识。按照学用结合的原则，以科室为单位，学习与工作岗位相关的业务知识，加强对《社会保险法》、《公务员法》、《劳动法》、《劳动合同法》等人力资源和社会保障专项法规和相关业务知识的学习，邀请州、县业务人员开展社保业务培训、医保业务培成书面述职述廉报告。深入实施党务政务公开，推动办事公开，提高优质服务，方便群众办事；强化监督，运用党内监督、舆论监督、社会监督等多种方式，加强对党员干部的监督和管理。开辟廉政文化温馨提示专栏橱窗，宣传党建及反腐倡廉知识，以支部为单位每月更新专栏内容。以机关事业单位工作人员招录、军转干部安置、医疗保险定点药店资格认定及稽查管理工作、劳动监察管理等为工作重点，深入开展依法行政教育，扎实推进惩防体系建设。
五、开展基层组织建设年活动，提升党员队伍生机与活力
明确三个重点，着力解决基层党组织建设中的突出问题，着力增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力，着力完善加强基层党组织建设的体制机制。贯彻“抓落实、全覆盖、求实效、受欢迎”四项要求，努力实现提升基层党组织战斗力、提升基层党组织书记素质、提升党员队伍生机活力、提升基层基础保障水平、提升基层党建制度化水平“五个进一步提升”目标。开展以“强组织、增活力、创先争优迎十八大”为主题的基层组织建设年系列活动，以基层组织建设的新成效为金平县人社工作科学发展实现新跨越目标提供坚强有力的思想组织保证，以优异的成绩迎接党的十八大胜利召开。六、深化“创先争优”活动，增强党建工作生机和活力。
局党委以“创建先进基层党组织、争当优秀_员”为目标，以 “争当五种标兵、展示人社风采”为主题，以“党员受教育、服务上档次，群众得实惠”为出发点和落脚点，贴近实际、贴近工作、贴近群众，整合资源实施便民惠民利民“五项工程”，即服务医保工程、全民养老工程、爱心帮扶工程、阳光就业工程、便民服务工程。做到创先争优“四落实”，即把创先争优活动落实到推动和稳定就业再就业中；把创先争优活动落实到推动和完善社保体系建设中；把创先争优活动落实到推动和深化人事制度改革中；把创先争优活动落实到推动和扩大劳动维权服务中。
七、深入开展“四群”教育，做好挂钩联系点群众工作
按照“领导蹲点联户、干部结对联户”的要求，先后5次累计85人次深入挂钩联系点营盘乡鱼塘村委会5个村民小组联系户家中，与民同吃同住同劳动，完成《民情联系卡》、《民情登记卡》填报205份，结对帮扶205户，制作发放便民服务卡205张，帮扶工作形成主要领导负责村委会——副职负责村民小组——党员干部包户的工作格局。深入开展 “送温暖到户”、“ 送知识进村”、“ 送青年出乡”三送活动，帮助协调解决村小学球场硬化水泥40吨、校舍自来水管道200米，村委会生产路排水涵管40节，建设村委会饮用水池1个，解决太阳能设备1套，办公电脑1套，村委会工作经费5000元，生产资料尿素139袋等折合人民币8万余元。
八、开展业务宣传年活动，提高人社工作群众知晓率 2012年为金平县人力资源和社会保障局工作业务宣传年。各支部、各科室都紧紧围绕中心、服务大局，把业务工作宣传、政策法规宣传、成就宣传及典型宣传相结合，深入开展 “五贴近” 专题宣传，使宣传到人，服务到心。树立和展示人力资源和社会保障局关注民生、服务民生、保障民生的良好形象，进一步推动人力资源和社会保障工作再创新台阶。半年来来共报送各类信息64篇，局内部《人力资源和社会保障信息》6期、采用39篇，县级及以上报刊、部门工作信息采用59篇（包括：县级43篇，州级13篇、省级3篇），县电视台采用播出16篇。有效的宣传了全县人力资源和社会保障工作情况，展示了我县人社工作硕果。
九、金平县三项制度开展情况
继续深入推行服务承诺制、首问责任制、限时办结制等制度，严格执行考勤制度和督促检查制度，以州县文件为依据，结合工作实际印发文件金人社2012—30号《金平县三制办关于深入推进“四项制度”加强政府自身建设有关事项的通知》、《金平县三制办推行责任政府四项制度工作制度建设分解计划表》把责任政府三项制度细化到单位、落实到单位。
一是将政府自身建设系列制度的实施范围逐步扩大到乡镇，延伸到有关企事业单位；服务承诺、首问责任、限时办结制度向承担公共服务和涉及公共利益、群众切身利益的企事业单位拓展延伸。全县60余个乡镇、县属单位、部分省州属单位均已铺开。部分事业单位如学校、乡镇卫生院也正有序推进。县域内企业也如火如荼开展。
二是指导全县各单位制定行政人员规范化服务守则，通过不断完善服务事项承诺规范、服务办理规范、服务投诉处理规范、服务导引标识规范、服务行为和语言规范，推进政府部门的规范化管理。目前各单位均有单位服务守则、单位内部规章制度并装框上墙。
三是各单位均积极对自身职责范围内的服务工作进行认真梳理，及时更新并向社会公开服务承诺事项。
四是县三制办定期不定期对各单位落实服务承诺、首问责任和限时办结制度情况进行监督检查，截至目前为止共例行抽查了两次、对存在的问题进行了及时的督促整改。
十、行政能力提升工作
金平县行政能力提升办公室于3月27日制定并印发了《金平县行政能力提升办公室关于报送2012年行政机关行政能力提升重点事项的通知》，认真开展行政能力提升各项工作。1.加强学习型机关的推进和落实。各乡镇、各部门本着缺什么补什么，需要什么培训什么的原则，按照每年不少于3个课题，每个课题不少于3个学时，全年集中培训学习不少于10个学时的要求，科学选择培训课题。根据《金平县建设学习型机关培训专题计划（登记）表》要求，各乡镇、各部门对学习培训制定了培训计划，共报送学习培训专题253个。培训学习内容主要以政治理论知识、党性修养、政策法规、业务知识和技能培训、综合素质能力、现代化科技知识为主。截止6月20日，按《金平县建设学习型机关培训专题计划表》组织培训120个专题。在实施中，对培训主题、目的、时间、地点、形式、参加培训人员等情况认真做好记录。
2.实行重点工作目标倒逼管理。为深入贯彻落实科学发展观，进一步加强政府自身建设，提高政府的能力和公信力。各乡镇、各部门结合我县实际和各自工作职能，从本单位年度重点工作中确定了1—2项工作实施目标倒逼管理，按照重点工作名称、负责人、责任主体、项目开始时间、总体完成时间、阶段目标及阶段完成时间等内容，形成了目标管理的重点工作选报表，涉及各乡镇、县属单位共60家，整理目标倒逼管理重点工作项目85项。