最新离职证明开 签证工作证明(优秀5篇)

商务外出签证的时候一般需要出示相关的在职证明，接下来小编搜集了商务签证在职证明模板，欢迎查看，希望帮助到大家。

兹证明我单位______先生/女士，于____年__月__日出生，身份证号码为________，由____年__月__日至今在我单位工作，任职为______。我单位保证其本人遵守韩国法律，按期随团队回国，决不滞留。如发生问题，我单位将承担相应责任。

特此证明。

负责人签字：

单位名称（公章）：

电话：

日期：

兹证明 由 年 月至今在我公司工作，任职xx 。其出生日期为 年 月 日，护照号码为 。现我公司批准其于xx年xx月赴日本进行商务考察，保证上述人员在日本逗留期间遵守所在国法律，并按期归国。

特此证明。

单位（公司盖章）：

联系人：

联系电话：

日期：

兹证明我公司__________先生/女士（出生日期：_____年_____月_____日），自_____年_____月_____日在我公司工作，现任北京诚智思源物业管理经营有限公司__________职务。

特此证明。

（公司章）

年 月 日

x x x有限公司：

兹证明，性别，——年——月——日出生，系我单位（公司）正式员工，自年月在我单位工作，现任（职务），年薪。他（她）将于年月日前往中国台湾进行商务交流，我司担保其在中国台湾期间遵守中国台湾法律，在交流结束后按期返回，继续在我司工作。

特此证明。

（公司章）

年 月 日

兹有___________同志，性别_____，身份证号码(军官证，护照)号码为：_________________________，自________年_____月_____日至今一直在我单位工作，与我单位签订了劳动合同，合同期限为________。目前在______________部门担任职务，税后月工资薪金所得为人民币(大写)________________元，月住房公积金的单位缴存部分为人民币(大写)________________元，月住房补贴为人民币(大写)________________元。

特此证明

单位公章(或人事劳资章)

_____年_____月_____日

4、人事(劳资)部门负责人姓名：________________

兹证明____身份证号(____)为本公司职员，在本公司____岗位工作，并已经在本公司任职____年____月，年收入为______元;此证明只作为员工申办信用卡专用，不做其他用途。

特此证明。

附注：单位全称：________________公司

电话总机：______________

地址：______________

公司签章：______________

____年____月____日

_____________:

兹证明________是我公司员工，在________部门任________职务。至今为止，一年以来总收入约为__________元。

特此证明。

本证明仅用于证明我公司员工的工作及在我公司的工资收入，不作为我公司对该员工任何形势的担保文件。

盖 章：

日 期：______年___月___日

兹证明我公司(xxxx公司)员工xxx在我司工作xx年，任职xx部门xx经理(职位)，每月总收入xxxxx.00元，为税后(或税前)薪金。

xxxx公司

xxx年x月x日

办理英国签证需要提供出生证明，下面就让小编为你分享一下英国签证出生证明模板吧，仅供参考！

1.一般情况下，申请t4普通学生签证，如果担保金存在学生本人名下，出生证明就不是必须的材料。如果学生的担保金存在父母名下，则需要提供出生证明。

2.申请t4儿童学生签证的学生也需要提供出生证明。

3.申请访问类型签证的学生，一般情况下，担保金都是来自父母，也是需要提供出生证明的。

学生可以提供以下三种形式之一的出生证明：

1.学生出生时医院开具的出生医学证明。这种证明一般1996年以后出生的学生都有正式的，但是由于我国1996年之前没有统一格式，所以学生持有的出生医学证明样式不一，存在很多信息不全，资料错误的问题，有的学生甚至没有出生医学证明。

2.独生子女证。一般学生是独生子女的，都有这个证明。所以，没有出生医学证明的学生，可以用独生子女证代替。

3.以上两个都无法提供的学生，可以提供当地派出所开具的亲属关系或户籍证明，从而证明学生与父母之间的关系。

可能很多学生会有疑问，户口本上已经可以证明学生与家长的关系，为什么还要提供出生证明?其实这是英国签证申请材料清单上要求的一项，所以，我们都需要按照要求提供。近年来，签证官也在出生证明的核实工作上也更加严谨，也有一些由于出生证明问题被拒签的同学。因此，大家一定要重视签证申请时提供的这个材料，根据自己的签证申请类型，确定是否需要提供，并根据自身情况，确定提交什么样的出生证明。

下面我们通过一个特殊案例来进一步了解出生证明的重要性。

张同学，生于1993年，当时其母正在外地一村庄走亲戚，突发急症，于是在当地诞下张同学，随后，由于母女身体情况恶化，随即转入镇上更大一点的医院急救。由于当时情况紧急，张同学出生后，父母并没有要求当地开具出生证明。四年后，其父觉得此事欠妥，于是返回张同学出生的地方，索要出生证明。当时的接生员说自己并不了解出生证明如何开具，于是，将当地空白的出生证明模板盖章后给了张同学的父亲，告知其自己回家填写即可。张父回家后将盖章空白件妥善保存，已被不时之需。

20xx年，张同学参加学校组织的英国夏令营活动，需要办理签证，并被要求提供出生证明，其父拿出当时村计生办给的空白盖章件，自己将学生信息填写完整后递交了英国使馆。几天后，张母接到使馆电话，核实出生证明的问题，张母如实地回答了出生证明是自己爱人填写的情况，并且在被问到学生出生时的医院名称时，错误地说成了后来镇上的医院，使馆进一步调查当地医院，院长由于已换任，称自己不了解情况，也无档案可查。学生最终签证被拒。张同学在国内读的是2+2项目，目前已经在国内完成本科前两年的学习，将赴英完成后两年学习，最终将拿到中英两个大学颁发的学士学位证书。但是上一次的签证结果，由于提供了虚假材料，可能导致其这次签证被拒，甚至十年拒。这样的话，可能再也没有去英国读书的机会。

张同学由于当时没有看到拒签信原件，所以我们不能准确确认第一次签证被拒的原因。但是根据张同学提供的情况，我们基本可以判断是由于出生证明不实的问题被拒，这种由于假材料被拒签的，如果再递签证，可能被十年拒签，影响非同小可。张同学的签证申请，属于t4普通学生签证，且担保金存在自己名下了，理论上是不需要提供出生证明的。但是为了这次签证可以顺利通过，我们在提交必须材料的同时，额外提供了全家户口本，村委会开具的出生证明，镇卫生院开具的出生证明，接生员写的情况说明，并在司法机构做了亲子鉴定。我们根据实际情况，帮张同学写了一封解释信，说明了当时情况的紧急性，以及母亲由于转院才说错了学生出生医院的名称，并且诚恳地对上次自己填写出生证明的事情致歉，解释了这也是由于当时办事员专业质素的缺失造成的。而当时，医院档案管理制度不完善，并解释了院长换任不了解情况的问题。最终，张同学顺利拿到了签证。

英国签证对假材料的问题十分重视，一般情况下，学生只要提供假材料，就一定会被拒签，正如上述案例中的张同学，虽然是无心之过，而且，张同学与父母的关系属实，但是使馆还是做了拒签的决定，严重的还有可能十年拒绝入境。所以，大家一定要重视起出生证明的问题，可能这样小小的一张纸，就会改变你的签证结果，甚至造成严重的不良影响。