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2023年团向党支部汇报工作报告 党支部工作报告(精选6篇)

时间:2023-09-02 08:27:15 作者:QJ墨客

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团向党支部汇报工作报告 党支部工作报告篇一

各位领导、各位同志:大家好。

一、认认真真抓好党建

做好一切工作,责任在人。党支部建设,干部队伍建设,最重要的是认真学习贯彻党的xx届三中、四中全会精神和系列重要讲话精神,紧紧围绕我镇中心工作大局,从思想上、组织上、作风上与其精神上保持一致。我们严格按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,完善班子内部的议事和决策机制。建立各项通报制度、情况反馈制度和重要决策征求意见制度。定期召开党建工作专题会议,划拨经费规范党建室。组织党员学习参加开展群众路线教育实践活动,召开民主生活会,开展批评与自我批评,找出差距,弥补不足。在群众中树立良好形象,让每个党员都得到提高。同时,党支部、村委会全面推进阳光工作、健全党务、村务公开和村民监督制度。

积极开展农村基层组织的“三级联创”活动和党支部“创新争优”活动,抓党员干部学习,抓党支部建设的规范管理,加强党员“四支队伍”建设,发展党员4名,预备党员2名,重点发展对象2人,吸收入党积极分子3名。

二、村务公开、财务管理

1、制度上墙,以制度来规范村级财务管理,构建保廉机制;

3、严格控制非生产性开支;

抓好村级财务财务管理监督,实行了书记、主任、监督委员会三者监督、会计把关、村两委签字的原则。

三、不遗余力完成计生任务

认真落实区镇计划生育工作、会议精神,树立以人为本的科学发展观,紧紧围绕降低出生人口数量,提高人口素质这个主要任务。建立“依法管理、村民自治、优质服务、政策推动、综合治理”的新机制。

1、充分利用宣传阵地和人口学校,开展经常性计生科普知识教育和法规教育,促进群众婚育观念的不断转变。

2、层层落实人口与计生目标管理责任制。支书、主任一把手亲自抓,负总责。分管具体抓,负主责。“两委”包干至村民小组,发现新的问题共同抓,不留死角。

3、重点突出抓好人口出生漏报、社会抚养费征收。人户分离,属地管理和避孕“双查”等工作,形成村两委、计生专员、计生协会三位一体的管理服务体系。

4、积极开展“婚育新风进万家”活动,加大计生工作的宣传力度,强化育龄妇女计生知识的培训工作,转变生育观念,少生优生。每季度b超率达到95%以上,儿女安居工程3户,各项工作都能达到上级要求,较好完成上级布置的各项工作任务。20xx年被镇党委政府评为计划生育工作先进单位。

四、积极开展综治、平安建设活动,努力维护社会稳定

1、进一步开展专题活动。三年来,我村共约开展综治专题活动十几场,累计发放平安建设宣传品约1600多份,强化了我村平安建设的宣传力度,让人们群众都参与到我村的平安建设中来。

2、解决综治信访问题,新建信访维稳工作站1个,在主要路口安装电子监控7个,村两委带队反复进村入户开展综治宣传工作,化解了因土地纠纷,党群干群关系紧张等引起的矛盾,我村综治工作取得了明显的进步。

五、切切实实搞好“美丽乡村”建设,做好为民办实事项目

6、扎实做好“美丽乡村”建设项目。整治村庄中面前的两条内沟河,小溪流,特别是村路与火车站涵洞这一段距离的长期淤积,解决危害公共安全的清淤、石砌、美化工作,并建标志性“美丽乡村”石碑;完成新村点环境、道路硬化。联络路道路硬化,村前路翻修,圆通寺道路硬化等;投入85万元,在林果场半山腰建一座骨灰安放堂;投入20万元,在对面山新建休闲公园,增加花圃石椅健身器材等娱乐设施,依托丑小鸭小学艺术团,深入到村里开展群众喜闻乐见的文艺活动,改善我村文化设施薄落状况,搭建群众文化活动平台,借助乡村中公共埋地整理,兴建老年文化活动中心,解决了我村缺少文化娱乐活动场所的问题。

回顾三年来的工作,我村干部群众精神面貌有了明显改变、社会风气有了明显好转、xx村对外形象也有了明显改变,所有这些都提高了xx村的对外影响力。这些成绩的取得来之不易,是在镇党委、政府的正确领导下和大力支持下,xx村党员干部共同努力和奋斗拼搏的结果。同时,我村全体村组干部及群众代表要抓住这次两推一选的良好机遇,坚持好中选优,要把政治素质好,工作能力强,熟悉党建工作和农村工作,善于做群众工作,具有较强组织协调能力的同志,推选到我村的两委班子岗位上来,能够继续快速发展建设社会主义新农村,加强党建社会主义事业建设,促我村的经济建设在我镇能位于前列,并使其它工作能更上一层楼,让我们xx村的明天更美好。

团向党支部汇报工作报告 党支部工作报告篇二

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一、围绕活动实效组织

二、围绕升级内容开展承诺、践诺

(一)是明确承诺内容。丹景村党支部按照“五好四强”的要求,党员按照“五带头五争当”的要求,紧紧围绕“三分类三升级”活动中制定的升级目标,结合承担的职能和年度中心任务,积极作出承诺。广泛开展“群众点诺”活动,村党支部围绕“关心群众、服务群众、带动群众”的主题,采取召开座谈会、发布征求承诺事项通告等形式,让群众“点诺”,了解和掌握群众最关注、反响最强烈、需求最迫切的实际问题,将其纳入承诺内容。

(二)是深入开展“兑现承诺、服务群众”活动,将创先争优真正落实到实处。扎实推进“履职尽责、对诺践诺、上评下议”活动。以召开民主生活会为主要形式,组织党员、党组织对认责承诺事项落实情况进行自评,并对其进行了点评,指出存在问题和努力方向,确保履责践诺事项落实到位。

三、围绕群众满意抓好点评

(一)领导点评。村党支部书记负责对党员进行点评。村党支部书记对党员、党组织的公开承诺事项进行了点评。联系实际,将集中点评、个别点评有机结合起来,做到实事求是、言之有物,点出成绩、指出问题、评出方向。推动承诺事项的落实。

(二)群众测评。要以群众满意为标准,组织群众对党组织、党组织书记及党员的承诺事项进行测评。群众对党组织和党员的承诺事项进行满意度测评,测评满意度达98%以上。

四、围绕升级目标实施转化升级

党支部开展“学典型、找差距、争上游”活动。党组织要积极开展多种形式的学习先进典型活动,以身边事教育身边人,引导广大党员对照先进典型认真查找在理想信念、道德品质、学习能力、服务意识、工作业绩等方面存在的不足,认真制定改进措施,在工作中力争上游。

彭州市丹景山镇丹景村党支部

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团向党支部汇报工作报告 党支部工作报告篇三

统计局现有在职的干部职工24人,其中女性职工8人,统计局支部属政府总支下设的一个独立党支部,支部有党员15名,其中在职党员12名,退休党员3名,在职党员占在职职工的50%;从年龄看,25—40岁的有5人,占33%,40—50岁的有7人,占47%;从文化程度看,大专以上文化的有12人,占80%。现有2名入党积极分子正在考察期间,可看出统计局党支部是一支有活力、有知识、有理想的队伍,它是推动我县统计工作发展的主力军。

二、加强组织建设,狠抓思想教育

一直以来,统计局党支部、局党政班子一班人,从加强组织建设和职工思想建设入手,紧紧围绕统计中心工作,提高统计服务水平,扩大党的工作覆盖面,不断提高党的基层组织的凝聚力和战斗力。首先,抓好“三会一课”和民主生活会。支部及时组织党员认真学习马克思、列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,学习党的路线、方针、政策和决议,学习党的基本知识,学习科学文化和业务知识。积极开展批评与自我批评,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党的先锋模范作用,将全县的统计工作完成的更好;其次,通过实施“云岭先锋”工程,开展“立党为公,执政为民”的创先争优活动。全体党员干部都自觉学习党章,遵守党章,党员干部走在一般职工的前面,在人民群众中树立起模范带头作用,做到了“领导班子好,队伍素质好,制度建设好,工作业绩好,群众反映好”;第三,积极开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动。通过“先进性教育”强化了统计局支部党员的党性意识,使党员牢记党的宗旨,把全心全意为人民服务作为自己的终身追求和义不容辞的责任,实实在在的为群众办实事、办好事,使我支部党员自觉加强理论学习,切实增强了政治敏锐性和政治鉴别力,发挥了党员的作用;第四,深入开展学习实践科学发展观活动。开展学习实践活动,用中国特色社会主义理论武装了全体党员,深入推动了统计的改革,提高了党的执政能力,保持和发展党的先进性,顺应人民新期待,密切党和人民群众血肉联系,通过学习实践活动,使统计工作者进一步解放思想,提高了统计工作水平,使统计更好地服务科学发展;第五,积极做好入党积极分子的教育、培养,做好发展党员的工作,届中,积极培养了两个先进分子积极向党组织靠拢的优秀青年,现已基本考察完毕。通过学习实践、培养,使我支部成为了一个学习型组织,实干型集体,服务型队伍,党员干部成为了顾大局,爱岗敬业,开拓创新,服务群众,公道正派的先锋模范,全局上下形成了一股党员带头走,群众比奉献的清新风气。

三、以支部为堡垒,促进统计工作的全面开展

一直以来,统计局党支部以抓好干部职工政治思想为重点,以促进统计各项工作的全面发展。三年来,统计工作取得了较好的成绩。首先,统计综合业务有了较大的进步,数据质量不断提高,局支部和行政班子,针对统计工作的实际情况及时转变观念,变被动为主动,积极超前地为当地经济发展提供优质服务和及时上报上级统计资料,积极实行以gdp为龙头实行专业联动,并建立了重要数据的评估和审核制度,立足基层,狠抓源头数据质量,强化业务培训,统计数据质量明显提高。其次,积极探索统计方法制度的改革。为准确反映我县经济发展状况,在全面调查的基础上,积极开展多种抽样调查,补充完善全面调查数据,继续完善农产量抽样,城镇、农村住户调查和农村贫困监测,在全州率先开展乡镇gdp核算工作,为县委、政府领导宏观决策提供了科学的依据。第三,积极开展统计优质服务。服务是统计工作的基本职能,也是统计工作的最终目的,我局一直围绕县委、县政府的中心工作,进一步增强服务意识,针对经济社会生活中出现的新情况、新问题进行调研分析,提供服务经济信息,撰写统计分析等,每年提供上千组统计数据,十余篇分析文章,10期经济运行情况,编印《××县国民经济统计提要》、《统计年鉴》等,为各级各部门领导作好决策提供了优质服务。第四,加强统计法制建设。为了认真贯彻落实《中华人民共和国统计法》,局党支部和局班子充分利用每年的年报会,乡镇统计员培训和统计上岗证考试的机会,积极地对全县统计人员和统计负责人进行《统计法》宣传,20xx年5月1日起施行的《统计违法违纪行为与处分规定》,对加强统计工作,提高统计数据的准确性和及时性,惩处和预防违法违纪行为,促进统计法律法规的贯彻实施,具有十分重要的意义。为了更好地学习《处分规定》,及时组织人员参加省、州培训,并组织全县乡镇统计员学习,以杜绝源头数据的错误。(散文阅读:)

四、认真做好每一次普查

—20xx年经历了两个大的普查,—20xx年的第二次全国农业普查,20xx—20xx年的第二次全国经济普查工作,为圆满完成国务院下达的普查任务,我局及时成立领导小组及普查办公室,抽调普查员,三年来共抽调普查员千余人,积极组织培训,按时进入调查户进行普查,及时对普查资料进行审核、汇总,并对普查资料进行开发、归档等,经过千余名普查人员的奋斗,我县农业普查获得了先进集体荣誉称号。

五、其它工作取得较好成效

1、顺利完成了乡镇统计机构改革工作,并对乡镇统计新人员进行了系统的培训。

2、做好扶贫工作。20xx年专门拨出5000元帮助关累镇芒果树村委会开展新农村建设,每年春节均到统计局扶贫挂钩点—盐井村开展慰问,送去棉被、衣物260套(件),20xx年“三八”节拿出1000元资助盐井村妇女到大渡岗、勐海等地学习参观种植茶叶技术。

3、顺利完成统计局政府信息公开多项数据,及时上报单位各类信息。

4、顺利完成第二轮修志工作。

5、组织好每年的统计职称及资格证考试。

六、工作业绩显著

三年来,支部与局班子狠抓职工思想教育,促进统计各项工作的全面发展。三年里,我县统计工作取得了显著的成效。xx年、20xx年连续两年获机关绩效考核一等奖、20xx年获三等奖;xx年被州统计局综合评比获三等奖;20xx年获综合评比一等奖。三年里共有15项专业获优秀专业奖,有8篇分析获一、二、三等奖。

七、支部今后工作的建议

1、继续学习党的路线、方针、政策,不断完善保持共产党员的长效机制,以“十七”大精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,以支部为堡垒,带领全局干部职工进一步解放思想,提高统计工作水平,更好地为党委、政府服务,促进统计工作的发展。

2、继续抓好党员干部职工的思想建设和组织建设。

3、积极做好青年积极分子的思想工作,为党的队伍输送新鲜血液。

4、积极主动完成统计的常规业务工作和政府交办的各项工作。

5、大力抓好统计法制建设,杜绝统计出假数,提高统计数据质量

团向党支部汇报工作报告 党支部工作报告篇四

党章的规定是基层支部每届任期两年或三年,届满之后都是需要做工作报告的。那么,党支部届满工作报告怎么写呢?下面是本站小编给大家带来的党支部届满工作报告,欢迎阅读!

各位党员、同志们:

自20xx年5月党支部换届至今,已任期届满。根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的有关规定,经研究,报县直机关党工委同意,今天,我们召开党支部换届选举会议。主要任务是回顾本届党支部工作,并进行换届选举。下面,我代表本届党支部做工作报告,请予审议。

工作回顾

两年来,在县直机关工委和院党组的正确领导下,紧紧围绕全县工作大局,紧密联系本院工作实际,深入贯彻党的xx大、xx届三中、四中全会精神,以学习实践科学发展观活动为契机,进一步加强思想政治、组织作风建设,党组织的凝聚力和战斗力得到进一步增强,为保证本院各项工作的顺利开展提供了坚强有力的政治保证。

一、大力加强思想政治建设和理论学习,努力提高党员干部的思想理论水平

把日常教育和传统教育结合起来,把党性教育和党员管理结合起来,把学习教育与推动支部建设结合起来,提高了党员干部的思想政治素质和政策理论水平。据初步统计,两年来党支部共组织党员干部理论学习28次,参加上级组织的理论考试2次,学习的理论文章和篇目达到43篇,党员干部参加学习率达96%以上。

在理论学习中,支部始终抓好学习的时间、人员、内容、质量的“四落实”,并在学习过程中做到“四个坚持”:一是坚持理论学习制度,除支部组织党员集中学习以外,全体党员还参加院里的每周五下午的政治学习和党小组组织的学习,并要求无论工作多忙,支部党员必须无条件参加理论学习。二是坚持学习签到制度,做好学习内容的记录和整理;三是坚持抓学习效果,做到学习内容重点突出,学习安排规范有序,学习检查详细全面;四是坚持理论学习与实际工作相结合,为了使学习收到实效,我们改变了过去死板的学习方法,主要采取了集中学与个人学、通读文件与专题研讨、走出去与请进来相结合的方式,通过听报告、座谈会、写心得等方法,提高了学习效能。在坚持院领导带头上党课的同时,还组织全院干警参加县里组织的各项教育活动并到市中院聆听专家讲座另外还多方面邀请专家学者、县委讲师团老师到我院为大家讲课,取得了良好的效果。通过以上措施,较好地营造了一个良好的学习环境和氛围,带动了机关支部的全面建设,也促进了党员个人日常工作的开展。

二、大力抓好党支部建设工作

党支部是战斗堡垒,是核心,加强党支部的全面建设工作,提高其领

一是注重支部一班人的建设,支部提出了五个带头:即带头理论学习,带头转变工作作风,带头勤政廉洁,带头遵纪守法,带头扶贫捐助;这样既体现了支部一班人示范作用,同时显示了团结进取的精神,还树立了在群众中的威信。

二是加强团结,协调和沟通。俗话说,人心齐,泰山移,这说明团结的力量之大,因此在支部建设中,我们首先做到了思想上、组织上、工作中的团结,做到了支部工作与庭室工作的协调,个人要求与组织原则的协调,大局与局部利益的协调,并在支委之间做到大事沟通、小事商量,齐心协力。我们支委一班人从来没有因工作协调配合不够发生矛盾纠纷,从来没有在支部建设与党员管理中相互扯皮、指责和拆台。

教育和机关政治学习制度、党员联系群众制度、“两先一优”评比及民主生活会制度等。坚持按时召开支委会、支部大会和开展党课学习。两年共召开党员大会 20次,支委会26次,组织党员活动8次,上党课9次,电教8次,有力地促进了支部各项工作的开展。第三,实行严格的党员管理机制,把好新党员的“进口”关。党支部在发展党员或党员转正问题上,坚持标准、选准对象、搞好评议、多方考察,既充分考虑发展对象和转正对象的工作表现和实际情况,同时严格按照程序办事,做到成熟一个发展一个,合格一个转正一个。党支部先后确定了6名同志为发展对象,其中4名已发展成新党员;因工作关系接收预备党员4人,全部按期转正。

四是做好党支部建设的基础性工作。支部换届后,根据各委员的特点进行了明确分工,对党小组进行了调整,并选出党小组长,成立了团支部,为支部的各项工作的开展打下了良好的组织基础。根据县直机关工委的要求,支部建立了自己的党员管理信息库,对党员的管理上了一个台阶。在日常工作中,支部注重各类学习资料的收集、整理和管理,做到登记清楚、内容完整、格式规范,每年或重要学习教育时期做到有计划、有安排、有总结,形成比较完整的基础性资料管理体系。

特殊党费8800元。

保持共产党员先进性学习教育活动和学习实践科学发展观教育活动是在全党范围内开展的一项群众性系统基层教育工程,是加强党的建设,提高和优化党员素质和结构,加强党的执政能力建设的重要举措,党支部按照院党组的安排,结合自己的工作实际和党员队伍状况,认真做好相关工作,党员干部的积极性很高。通过学习动员,提高了认识,丰富了理论知识;通过查找问题,进行党性分析,找到了不足;通过谈心和民主生活会,增强了党员之间,同志之间的信任和了解,开展民主评议使党员干部受到了教育,在整个学习教育活动期间,机关党支部个人撰写剖析材料126份,心得体会189份,支部总结材料4份,达到了学习教育的目的。

根据〔关于转发县委组织部《关于全面开展城乡基层党组织结对共建工作的实施意见》的通知〕的文件精神,我支部与汀溪乡大南坑村、黄村镇花林村开展了结对共建活动。为开展好此次活动,支部成立了领导组并制定了实施方案和制度。支部每个有能力的党员都和这两个村的农户进行了结队帮扶,现此项活动正在有条不紊的进行中。

四、认真抓好党风党纪教育,筑牢拒腐防变的思想防线

在抓党风党纪教育方面,我们一是组织全体党员认真学习了中纪委、省、市、县纪委的会议精神,把全体党员的思想统一到中纪委、省、市、县纪委的会议精神上来,把全体党员的行动统一到落实上来。

一、三年来支部党建的简要回顾

(一)加强思想建设,不断提高党员的政治素质

思想建设是党建的灵魂。三年来,中心党支部始终把思想政治教育工作放在首位,制订切实可行的学习计划,确立主体鲜明的学习内容。组织广大党员深入学习贯彻党的、xx届三中全会、四中全会和系列讲话精神。认真学习《党章》、党的理论以及省委十二届六次、七次和八次全会精神。大力弘扬理论联系实际的学风。建立党支部中心学习组,制定《关于加强和改进党支部中心组理论学习的实施办法》,落实中层以上干部汇报学习党的理论经验体会交流制度。为避免政治学习走过场,流于形式,我们采取多种办法,通过上党课、撰写读书心得等,增强学习的吸引力,提高学习活动的覆盖面,全面提升党员干部的政治思想水平。党支部结合实际,及时了解支部党员的思想状况,建立和落实思想情况分析、谈心谈话制度,积极探索创新党支部思想政治工作的方式方法,努力提高思想政治工作的针对性和有效性。

(二)加强组织建设,不断增强党组织的凝聚力、战斗力和创造力

一是建立健全党建工作制度。制定了“三会一课”制度、民主评议党员制度、组织发展工作制度等,并适时进行修改完善。为保证党建工作有计划、有步骤地开展,每年初,党支部结合中心工作实际,制订切实可行的工作要点和实施方案,并及时下发到各党小组,保证了工作顺利完成。

二是定期召开专题民主生活会。党支部定期召开专题民主生活会,开展批评与自我批评,深入查找存在的突出问题,深刻总结经验教训。在深入开展党的群众路线教育实践活动中,领导班子和成员对照在遵守党的政治纪律、贯彻中央八项规定、省委十项规定精神和《省委老干部局贯彻落实中央和省委改进工作作风、密切联系群众规定的实施细则》,深入查摆“四风”方面存在的突出问题,深刻剖析问题产生的根源,提出明确的整改措施。

三是做好组织发展工作。党支部严格按照党员发展规范的要求,加强对入党积极分子的培养,坚持党员标准,保证党员质量,按照“重点培养、慎重发展,成熟一个,发展一个”的原则,认真做好党员发展工作。三年来,发展新党员2人,为2名预备党员办理了转正手续。

四是做好党费收缴工作。加强对党员主动缴纳党费的宣传教育,及时将党费收缴标准进行核定,保证党费及时足额上交。

(三)认真抓好工会工作,关心职工生活

党支部重视对工会工作的领导,全力支持工会工作,充分发挥工会作为党联系群众的桥梁和纽带作用。关心群众生活。职工生日,支部送上生日蛋糕;职工生病,班子成员带队上门看望慰问;高温季节,及时为一线职工送上清凉。重视退休党员管理工作。20xx年成立了退休党员党小组,制定适合退休党员特点的组织活动制度。坚持定期走访制度,及时上门送温暖,关心和了解他们的生活。“春节”、“七.一”期间对有困难的离退休党员进行慰问。丰富了退休党员的精神生活,保证了退休党员队伍的思想稳定。

二、加强基层服务型党组织建设,促进活动中心建设创新发展、科学发展

近年来,党支部扎实推进基层服务型党组织建设,不断完善为老干部服务的各项举措,有效促进了活动中心建设创新发展、科学发展。

(一)、加强基层服务型党组织建设。党支部认真落实党建工作责任制,以建设“服务载体特色化、服务机制常态化、服务成效优质化,让老同志满意”的先进基层党组织为总体目标,扎实有效地推进基层服务型党组织建设。建立了领导班子场所联系人制度,走近老同志身边,倾听老同志声音,帮助老同志排忧解难;逐步改善老干部活动条件,不断拓展学习、活动空间,为老干部学习活动创造更加便利的条件;规范内部管理,切实完善为老干部服务的各项举措;严格执行党风廉政建设各项制度规定,着力把中心党支部建设成为政治坚定、团结统一、务实清廉、奋发有为的坚强领导核心和战斗堡垒。

(二)加强活动中心工作队伍建设。党支部十分重视活动中心工作队伍建设,充分发挥党员先锋模范作用。一是培育和增强广大党员干部做好新时期老干部活动中心工作的使命感和责任感,努力把中心党员干部的智慧和力量凝聚到中央、省委和省局确定的各项任务上来;二是营造比学赶超浓厚氛围。积极开展服务老干部窗口创先争优活动,不断完善“敬老文明岗”和“党员示范岗”开展评比办法和活动场所联系人制度;三是强化干部职工教育培训。制定完善《关于加强干部职工教育培训的意见》,促进了干部职工服务老干部所必须具备的素质能力和知识技能的提高。

(三)活动中心建设创新发展、科学发展

一是阵地作用更加明显。始终坚持从不断增益老同志身心健康为出发点,组织开展丰富多彩、贴近实际、老干部普遍喜爱的各类文体活动。积极引导老同志通过诗词歌赋、书画摄影、歌舞戏曲、橱窗板报等各种形式,把老同志的丰富智慧和独特优势挖掘出来,把他们对党的事业的深厚情感释放出来,着力营造积极向上的社会氛围,为全面深化改革、促进社会和谐和谱写好中国梦的江苏篇章凝聚起强大正能量。

二是示范指导更加有效。积极发挥省活动中心对基层老干部活动中心(室)宏观指导、网络示范和引领作用。年初,经省局批准对省辖各市活动中心印发了《关于进一步加强全省老干部活动中心业务工作交流的办法》,为全省各级活动中心加强学习交流、举办活动等奠定了基础;为适应形势发展,10月中旬又在苏州举办了全省老干部活动中心负责人培训班。

三是工作理念更加创新。积极探索活动中心工作中的新情况新问题,推动工作理念创新,不断提高活动中心工作的科学化水平。创新在全省分片区开展省、市、县(市、区)三级联动开展老干部活动方式方法,取得了良好的社会效应,推动了全省各级老干部活动中心建设的新发展。

四是自身建设更加有力。三年来,活动中心党支部抓好班子自身建设,领导班子风清气正、团结和谐;党员干部服务大局意识更加凸显、正风肃纪态度更加坚决、服务机制建设更加完善、队伍自身建设更加有力。中心建设有力有序创新发展,取得了丰硕的成果。先后多次被上级评为先进老干部活动中心、先进党支部和先进单位;20xx年活动中心荣获国家第一届“敬老文明号”和江苏省第一届“敬老文明号”荣誉。

三、党支部党建工作今后努力的方向

三年来,党支部的党建工作取得了显著的成绩。这些成绩是在省局机关党委的正确指导下取得的,是全体党员干部共同努力、积极支持的结果。但我们应该清醒地看到还存在薄弱环节。一是个别党员干部围绕中心、服务大局、服务老干部的意识还不强;二是“三会一课”制度坚持得还不够经常,支部活动开展得还不够活跃;三是党支部对党员的教育、管理、监督还不够深入。希望新一届中心党支部以这次换届为契机,总结经验,巩固成绩,进一步加强党的思想、组织、作风建设,努力使党支部党建工作再创新局面,再上新台阶。

根据党章和上级有关文件规定,按照我局党委统一部署,今天召开局党支部全体党员大会,这次大家的主要任务是总结汇报本届党支部的工作,进行党支部的换届选举。下面我代表本届党支部向大家汇报工作,报告分三部分:主要工作回顾、存在的不足和对下届党支部的建议。

一、主要工作回顾

1、班子齐,思路清,党建工作高效

局机关党支部充分发挥战斗堡垒作用,健全组织生活,加强自身建设,广大党员发挥带头示范、先锋模范作用,形成政治坚定、团结协作、开拓进取、务实高效的战斗集体。局领导班子加强民主集中制建设,坚持会议制度,重大事项集体讨论研究,集思广益,民主决策。在推荐干部、发展党员等重大问题上实行票决制,决策达到“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的要求,提高决策的民主化、科学化。坚持把党员思想教育与创建学习型党组织结合起来,通过不断完善学习制度,积极创新学习载体,丰富和活跃学习形式,努力把学习渗透到工作的各个环节。以班子带干部,自上而下比学赶超,营造了良好氛围,先锋模范作用突出,工作扎实高效。

2、队伍好,氛围活,组织建设完善

加强党员队伍建设,发展党员坚持入党志愿的原则和个别吸收的原则,坚持公示制、票决制、责任追究制“三制”,严把党员入口关,严格工作程序,成熟一个发展一个。从入党申请人到入党积极分子,确定发展对象吸收为预备党员和转为正式党员,每个环节都由党支部书记亲自把关,确保程序不走样、不变通。两年来,新发展党员3人,按期转正2人,接转党组织关系3人。进一步推进和谐机关建设,形成活跃的支部氛围,除积极参加区直机关工委组织的各项活动外,还利用业余时间积极开展各类组织活动,活跃机关文化生活,陶冶干部情操,增进相互情感。局机关党支部连续两年荣获区先进党支部称号,魏启吉、周炜、傅媛三人曾获区优秀党员称号,郑建成两年连获区优秀党务工作者称号。

3、制度严,服务优,管理效果明显

局党委修订完善了各项管理制度,包括考勤制度、工作制度、学习制度、财务制度、小车管理制度、文明制度、安全卫生制度、廉政制度等一系列制度,并实行了服务承诺制、首问责任制、一次性告知制、限时办结制和接访制度等,明确了办公室、规划办、建工办、绿化办、住房保障办、财务室的职能。大力开展机关效能建设,进一步规范了建设项目管理,针对不同情况现场办公,为企业和群众提供各种咨询服务,畅通信访渠道,及时处理来信来访,维护群众权益,保持社会稳定。这一系列制度的落实,为更好的服务群众,提供了可靠的制度保证。

4、责任强,工作实,各项业绩显著

自20xx年新一届领导班子上任以来,我局班子成员团结奋进,务实开拓,带领全局人员坚持以人为本的工作理念,坚持把围绕中心抓党建作为促进业务工作的重要手段,紧紧围绕创建和谐宜居新珠晖的发展目标,大力实施“沟沟畅通、路路平坦、巷巷亮灯、处处见绿”惠民工程,不断加快城市基础设施建设的步伐,不断完善城市功能,为打造都市经济核心区奠定了坚实的基础,同时,扎实推进住房保障工作,高质量完成建议提案的办理,稳步推动六建改制向前发展,强化责任、全面督查,确保安全生产无事故,各项工作取得明显成效。连年荣获全市城市建设管理先进单位、全区目标管理绩效考核先进单位、全区建议提案先进承办单位等。

5、评价高,监管全,群众基础扎实

奖罚分明,权责相当。制定考勤制度、公务招待制度、车辆管理制度、岗位责任制和重点工程建设项目目标责任制等多项制度,实行按岗定责,制作包挂责任表,明确项目完成时限、责任科室和责任人,建立日常考核与年终考评、机关自评与社会评议相结合的考核体系,把目标考核和党员干部评先评优结合起来,对完成任务、成绩突出的给与奖励,对因责任未落实、作风不扎实致使工作出现重大失误的坚决给予诫勉教育,直至党纪政纪处分。创新模式,有效监管。在招投标、大额资金使用和用料采购等关键环节上,进一步落实“关口前移、全程跟踪、预防为主”的标本兼治新构架。做好施工、监理、监管三方对工程的现场监督和工程资金的审核拨付等方面的动态监管。提前参与方案和价格比选,实行廉政准入制度,将商业贿赂等不良行为作为禁止市场准入的一项基本要件,着力加强常规化管理,对工程廉洁自律方面的情况进行定期和不定期的抽查。深入推进党务、政务公开,增加工作透明度。机关支部坚持将党员发展、党费收缴和支部有关情况及时向全体党员公开或说明,确保党员干部职工的知情权、参与权。近年来,机关支部干部没有出现违法违纪现象。

二、目前存在的不足

一是党员的先锋模范作用应进一步发挥,党支部的凝聚力、战斗力和创新力应进一步增强。二是党支部应更加密切联系群众、深入群众中解决他们的工作、生活困难问题。

三、对下届党支部的建议

1、贯彻落实好群众路线教育实践工作;

2、继续认真做好转变工作作风建设工作;

3、加大支部活动的创新力度;

3、进一步加强党风廉政建设工作。

拓展阅读:

为发扬党内民主,保障党员权利,接受党内监督,提高党支部工作制度化、规范化、科学化水平,根据党章及上级党组织的有关规定,结合我院实际,对坚持党支部工作报告制度作如下规定。

第一条 党支部工作报告制度是指党支部向党员大会报告工作的制度,主要包括:党支部日常工作报告制度、党支部换届选举工作报告制度。

第二条 党支部日常工作报告制度分为定期报告制度和不定期报告制度。

第三条 党支部在每学期结束时或开学初,要向党员大会报告一学期来的主要工作;开学初,党支部要向党员大会报告新学期工作计划。工作总结和工作计划,要听取全体党员的意见和建议,并讨论通过。

第四条 支部工作总结要对照支部目标管理方案和支部工作计划的内容,认真总结支部在自身建设、党员教育管理和组织发展、党费收缴、联系群众、完成上级党组织布置的工作和本单位任务等方面所取得的成绩,客观评价支部和党员作用的发挥状况,实事求是地分析存在问题,并提出解决问题的办法和措施,供党员审议通过。

第五条 支部新学期工作计划要根据院党委的工作部署,结合本单位中心工作和支部、党员的实际,以及支部目标管理方案的内容,认真规划各项工作,作出具体分工和日程安排。要针对存在问题,落实整改措施。要发挥支部自身优势,体现支部工作的特色和创新。

第六条 遇到特殊情况或上级党组织布置的紧急任务,或者涉及对重大问题、事件的处理,以及需要及时向党员大会报告的有关事项,可根据情况及时召开党员大会,向党员报告。

第七条 党支部换届选举工作报告制度,是指党支部换届选举,必须召开党员大会,由上届支部委员会作工作报告的制度。

第八条 党支部换届选举工作报告的内容,主要是汇报本届支委会贯彻落实党章规定的党的基层组织的八项基本任务和党支部目标管理,以及完成上级党组织任务等方面的情况,并针对本届支部委员会工作中的经验和问题,对下届支部委员会的工作提出建议。同时,应当报告本届支部委员会党费的收缴情况。

第九条 党支部换届选举工作报告要贯彻实事求是的精神,支部委员会在起草工作报告的过程中,要走群众路线,广泛听取意见。支部委员会经过认真讨论,拟出工作报告的提纲,由支部书记或另指定支部委员执笔。工作报告在正式提请支部大会讨论前,支部委员会要讨论通过。

第十条 党支部换届选举工作报告要提请支部党员大会讨论通过,并作出决议。

第十一条 党支部换届选举工作报告经党员讨论、党员大会通过后,应一式两份打印,一份报送上级党组织,一份留存。

第十二条 本规定由院党委组织部负责解释。

第十三条 本规定自下发之日起施行。

为切实加强党在农村工作的领导,更好地发挥村党支部在村级组织中的领导核心作用,支持和保障村民委员会依照国家法律法规充分行使好职权。促进渔农村改革、发展、稳定。根据《中华人民共和国基层组织工作条例》和《中华人民共和国村民委员会组织法》有关规定,结合本村实际,特制定本制度。

一、报告内容

1、贯彻执行上级党委政府的有关指示和决定情况;

2、村委会任期工作目标和年度工作计划

3、村级集体经济发展规划及年度计划;

5、村重大投资项目和大数额资金使用方案;

6、村务管理中的重大事项以及村务公开的内容;

9、需要提交村民会议或村民代表会议讨论决定的事宜;

10、突发事件或重大情况以及其它需要报告的重大事项。

二、遵循原则

1、党的领导原则。村民委员会在村党支部领导下工作,村党支部支持和保证村委会按照法律法规充分行使职权;村委会在依法行使职权时,必须有利于加强党对农村工作的领导,有利于维护村党支部的领导核心地位。村里讨论决定重大事项必须按照先党内后党外的原则,村委会召集村民会议或村民代表会议应事先向村党支部汇报。

2、村民自治原则。村党支部积极支持村委会依法进行村民自治,对村委会报告的事项,党支部要认真讨论研究,对意见一致和形成决议的事项,村党支部要支持村委会开好村民会议或村民代表会议,教育引导党员、群众按照规定作出正确决定并支持村委会认真组织实施。

3、依法办理原则。村两委联席会议在讨论重大工作,提出工作方案,特别是需要提交党员大会和村民会议或村民代表会议通过决定的重大事项时,必须遵守党和国家在农村的方针政策、法律法规,符合集体和大多数村民的利益,有利于村级经济的发展和社会稳定。

4、双向沟通原则。建立和完善村两委主要负责人沟通协商机制,强化班子工作的整体性。村党支部书记应及时向村委会主任传递上级的指示精神,工作信息,村委会主任应经常向村党支部书记报告工作情况,提出工作设想。

5、群众路线原则。村两委联席会议在讨论研究工作时要经常深入群众,听取村民的意见、建议,对涉及群众切身利益的重大问题,要在广泛听取群众意见,充分发扬民主的基础上集体讨论。

三、报告程序

1、村委会向支委会提出报告的一般事项,经村两委联席会议讨论后形成决议实施,重大事项先由村两委联席会议讨论后形成初步意见,再向支部大会报告。

2、支委会召开党员大会,由村党支部书记主持会议。村委会主任或其他村委委员报告工作,全体党员进行充分讨论。

3、根据党员大会讨论的情况,村两委联席会议形成一致意见,提交村民会议或村民代表大会审议通过,村委会具体组织实施。组织党员大会讨论的情况,村两委联席会议未形成一致意见的,一般暂时不提交村民会议或村民代表大会讨论,待进一步酝酿,形成一致意见后,再提交村民会议或村民代表会议审议通过。

四、报告时间

报告时间分为定期报告和即时报告。定期报告原则上一季 度一次,一般在村民会议或村民代表会议召开前进行。碰到紧急事项和突发事件应即时报告。

团向党支部汇报工作报告 党支部工作报告篇五

基层党组织在银行党的建设中占有极为重要的地位,担负着助推业务发展的使命,承担着党员教育、管理和监督的任务,履行着密切联系群众,做好员工思想工作的重要职能。为努力践行党的群众路线,今年5月以来,中国银行甘蔗支行采取多种有效措施,着力抓好基层党建工作。

一、人才辐射,强化队伍建设。

党员是党组织的细胞,把各行各级优秀人才团结凝聚在党的周围,卓有成效地发挥党员的先锋模范作用,才能保持基层党员的先进性。加强队伍建设是党建工作的根本,加强队伍建设,要把住党员入口关,按照积极慎重的发展原则,通过民主评议,从业务骨干和优秀青年团员中经民主评议确定发展对象,进行重点培养,严格考察,保证党员质量。把各岗位中的优秀人才培养成党员,把党员培养成各部门各单位的优秀人才,把党员中的优秀人才培养成各部门各单位的骨干力量,注意把有培养前途的青年优秀人才,通过一定的程序,纳入培养视野,建好后备人才库,加大教育培养力度,及时将培养成熟的优秀人才发展成党员,从而充分发挥党员人才的先锋模范作用,先进带动后进,先进影响后进,先进辐射后进。

坚持党的组织建设与人力资源管理的紧密结合。银行的发展归根结底要靠充分发挥人的能动性、积极性、创造性,而人的力量与作用的充分发挥离不开有效的组织。在领导班子建设上,坚持民主集中制的原则,对重大问题集体研究、集体决策,定期召开务虚会讨论工作思路,组织民主生活会开展批评与自我批评;按照“政治强、业务精、作风正、结构优”的要求,广泛开展干部公开竞聘、自荐和推荐,对优秀年轻人才大胆提拔使用;全方位考察干部的德才表现,并不断加大考核结果与干部激励、调整、交流的挂钩力度。在支部建设和党员培养上,坚持支部建在支行的原则,保持了基层党组织的全覆盖,同时积极在各级业务和管理骨干特别是优秀青年人才中发展党员,并落实党要管党的原则,结合党员的思想实际,开展形式多样的党组织活动及党员教育培训,培养造就了一支素质过硬、勇于进取的党员队伍。

分类教育培训,针对各个工作岗位层次的不同,设置不同的教育培训科目,具体问题具体分析,加强集中轮训,切实提升党员素质,做到党员教育与业务培训和提高党员文化素质相结合。健全党内谈心谈话制度,建立党员思想状况分析制度,针对性地开展党员的思想政治工作;完善党员民主评议工作,严格党内组织生活,探索党内监督新途径,加强党内监督和群众监督。

二、机制创新,强化组织建设,

基层党组织要积极适应经济社会的管理体制,推动自身工作机制的创新,切实体现党的政治优势,发挥基层党组织的领导核心作用,保证经济社会组织的健康发展。股份制银行基层党组织的作用不容忽视,加强基层党组织建设,要按照“三个代表”的要求,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,把党的政治核心作用落实到基层。使基层党组织在集体决策、参与决策、监督决策的过程中,加强民主管理,畅通党员群众反映意见的渠道,旗帜鲜明地发挥政治领导和监督保证作用。

首先,要不断创新活动内容和方式方法,把由注重党组织内的活动转变为与群众性活动相结合,团结带领广大员工搞改革、谋发展。各级党组织首先从群众的实际需要出发,从衡量改革和发展“三个有利于”的标准出发,从工作、生活、思想政治上全方位、多层次做好了解人的工作,通过具体实在的小事,做好关心人的工作。同时,建立相应的工作制度以及组织保证制度,党政工团一齐抓,发动党员一齐做,抓党建、聚人心,以改革带动民心工程的建设。其次,要完善组织机制,改进考核评价制度。实现基层党建工作制度化、规范化,用制度约束人激励人。实施“公开竞聘”、“考试选拔”等新方式,选优配强基层党组织负责人;建立健全党员教育管理的长效机制,完善了党组织工作制度、党员学习培训制度、组织生活会制度等一系列党员长期受教育的管理制度,使基层党组织建设不断加强;进一步修订基层党组织的目标管理考核细则,坚持以业务经营为中心,把对党组织和党员发挥作用情况的考核,与对业务经营工作的考核结合起来,纳入银行的绩效考核评价体系。在形式上,除了按照规定标准进行考核外,还可以采取公示、座谈、民主评议、党内外群众综合打分的形式进行。

干净干事,把党的金融各项政策贯彻落实到实际工作中去。“龙头带动”关键是加强各级领导班子建设,领导班子建设是系统党建工作的重要内容,好的领导班子是带出好队伍,取得改革和发展好业绩的重要保障。要坚持“四化”标准和德才兼备的原则,把高度革命事业心和为人民服务的强烈责任感,在改革和发展中业绩突出、廉洁奉公、群众信任的干部选拔到各级领导岗位中来,去团结和带领全行员工投身于股份制现代银行改革,为建设现代化银行作出奉献!

三、推进党建,构建和谐银行

一是切实提高党员素质,保持共产党员先进性,搭建党组织和员工之间的对话交流平台,引导牢固树立科学发展、敬业爱岗、遵纪守法的理念,要以党员带动广大职工牢固树立以行为家的观念,勇于奉献,不怕吃苦,从思想观念上形成良好氛围,构建全行上下全面认同的价值体系,构建葫行和谐。二要积极整合人力资源,广泛开展各类知识讲座和业务培训、岗位技能竞赛、技术大比武以及评选“服务明星”和技术能手等,加强对党员和非党员人才的动态管理,注重对党员和非党员人才的潜力分析,帮助设计职业生涯。加强党务工作者队伍建设,提高党组织整合人力资源能力;三是要不断创新工作机制,进一步发挥党建示范点作用,以点带面,推动整体工作水平的提高。

二是以深化“诚信、规范、和谐”的核心价值观为标准,努力加强企业文化建设。着力打造核心价值观。深入挖掘和提炼核心价值理念的内涵,使其成为全行每一名员工认同和遵守的行为准则,成为大家思想观念上的一种共识和判断事物的一个基本标准。从全行当前状况出发,就是要采取有效的、持续的措施,深化“诚信、规范、和谐”的核心价值观,不断提高核心竞争力。

三是着力打造组织行为文化。目前,“诚信、规范、和谐”已初步成为全行的核心价值理念。但是,要转化为干好工作的强大精神动力,还需要做长时间努力。要对干部员工日常工作、学习、生活普遍认同的行为习惯、行为准则进行总结提炼,打造全行干部员工共同遵守的组织行为文化,增强向心力、凝聚力,树立银行良好的品牌和信誉。

求全责备,也不要过分夸大,抓住典型事例的宣传,使干部员工从生动的事例中获得感悟和启示,不断提高精神境界。

另外,要通过党政合一实现党务工作和业务工作一起抓,有效解决政治、业务“两张皮”问题,提高党政工作效率,各级党组织在制定业务工作规划和年度计划的同时,要相应制定党建工作的发展规划和年度计划,把党建工作渗透到业务工作的全过程,做到与业务工作同部署、同检查、同考核、同落实、同奖惩,达到围绕业务抓党建,抓好党建促业务的目的,助推全行各项工作呈现出稳健发展的良好态势。

20xx银行党支部工作总结范文

20xx年,桐城支行党支部立足“全国文明单位”的品牌效应,精准定位,创新形式,以服务型党组织建设引领党建工作的开展,促进了各项业务健康快速发展。

一、党支部基本情况:

截止20xx年11月末,我行党支部现有党员22人,其中:在岗党员17人,退休党员5人,设立了三个党小组。支部按照网点布局和党员情况,适时进行党员结构调整,实现了网点和机构党员全覆盖。

目前我行营业部有5名党员,广场支行有1名党员、新渡支行有1名党员,六尺巷支行有1名党员,公司部有2名党员、个贷分中心有2名党员、办公室有1名党员。在支行党支部书记宋恩利的带领下,在支部的坚强领导下,全行党员在不同的岗位上发挥了先锋模范和引导带动作用,党建工作焕发勃勃生机。

二、党建工作具体做法:

一是统一思想政治意识,激发党建工作的动力。支行党支部全面落实从严治党要求,进一步统一全行党员干部的思想,加强政治理论学习,提升政治思想素质。全体党员对于在新形势下加强党的建设,不断加强党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设及反腐倡廉建设,通过严的标准、严的措施、严的纪律,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用有了更正确的认识。

二是加强制度建设,规范科学管理水平。按照党支部建设标准,围绕业务经营、转型发展,制定党支部建设规划和工作制度,进一步加强党员学习、组织生活、思想汇报、民主测评,提高党支部科学管理水平。加强和规范“三会一课”、党务公开制度等组织管理制度建设,注重与实际工作的结合,创新活动方式,组织引导基层党组织和广大党员履职尽责创先进、立足岗位争优秀。

三是健全体系,强化制度的执行力。为适应全行经营管理模式需要,按照“有利于党员教育管理,有利于促进中心工作”的原则,桐城支行党支部不断规范党组织工作制度。坚持落实“一岗双责”制,健全党员目标管理。坚持“三会一课”,民主生活会、民主评议党员工作、党费收缴等多项制度。该行多年来一直坚持党员大会每季度召开一次,支委会根据需要召开,党小组会每月召开一次,党课半年举办一次。并建立了相关的档案资料。实施“党务公开”,自觉接受全体党员的监督,做到党建与业务工作同谋划、同部署、同落实。

四是创新阵地,营造争先创优氛围。为了保证党组织发挥有效力量,桐城支行党支部积极开展“党员之家”建设,将支行“职工之家”与“党员之家”合并一起,不定期举办“支部书记上党课”、开展党员谈心活动。支部积极开展“三严三实”、“三亮三比”、“党员示范岗”、党员志愿者进社区活动、道德讲堂等系列活动,通过党员先锋模范作用,在全行营造争先创优氛围。积极开展企业文化主题活动,在“寻找身边李红英,争做最美建行人”企业文化主题活动中,该行“瑞琴热线”领头人客户经理王瑞琴在此次活动中脱颖而出,被评选为全国建行10大“最美建行人”之一。服务品牌的魅力和标杆引领,在全行营造出“风正、心齐、气顺、劲足”的工作氛围。

党建工作成为推动业务发展的有力抓手,为全行业务发展凝聚了正能量,在安徽省分行综合考评中,均位于全省县级支行十强前列。支行两次荣膺全国文明单位称号,获得总行企业文化建设先进单位等多项殊荣。

团向党支部汇报工作报告 党支部工作报告篇六

各位领导、各位同志:大家好。

一、认认真真抓好党建

做好一切工作,责任在人。党支部建设,干部队伍建设,最重要的是认真学习贯彻党的xx届三中、四中全会精神和系列重要讲话精神,紧紧围绕我镇中心工作大局,从思想上、组织上、作风上与其精神上保持一致。我们严格按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,完善班子内部的议事和决策机制。建立各项通报制度、情况反馈制度和重要决策征求意见制度。定期召开党建工作专题会议,划拨经费规范党建室。组织党员学习参加开展群众路线教育实践活动,召开民主生活会,开展批评与自我批评,找出差距,弥补不足。在群众中树立良好形象,让每个党员都得到提高。同时,党支部、村委会全面推进阳光工作、健全党务、村务公开和村民监督制度。

积极开展农村基层组织的“三级联创”活动和党支部“创新争优”活动,抓党员干部学习,抓党支部建设的规范管理,加强党员“四支队伍”建设,发展党员4名,预备党员2名,重点发展对象2人,吸收入党积极分子3名。

二、村务公开、财务管理

1、制度上墙,以制度来规范村级财务管理,构建保廉机制;

3、严格控制非生产性开支;

抓好村级财务财务管理监督,实行了书记、主任、监督委员会三者监督、会计把关、村两委签字的原则。

三、不遗余力完成计生任务

认真落实区镇计划生育工作、会议精神,树立以人为本的科学发展观,紧紧围绕降低出生人口数量,提高人口素质这个主要任务。建立“依法管理、村民自治、优质服务、政策推动、综合治理”的新机制。

1、充分利用宣传阵地和人口学校,开展经常性计生科普知识教育和法规教育,促进群众婚育观念的不断转变。

2、层层落实人口与计生目标管理责任制。支书、主任一把手亲自抓,负总责。分管具体抓,负主责。“两委”包干至村民小组,发现新的问题共同抓,不留死角。

3、重点突出抓好人口出生漏报、社会抚养费征收。人户分离,属地管理和避孕“双查”等工作,形成村两委、计生专员、计生协会三位一体的管理服务体系。

4、积极开展“婚育新风进万家”活动,加大计生工作的宣传力度,强化育龄妇女计生知识的培训工作,转变生育观念,少生优生。每季度b超率达到95%以上,儿女安居工程3户,各项工作都能达到上级要求,较好完成上级布置的各项工作任务。20xx年被镇党委政府评为计划生育工作先进单位。

四、积极开展综治、平安建设活动,努力维护社会稳定

1、进一步开展专题活动。三年来,我村共约开展综治专题活动十几场,累计发放平安建设宣传品约1600多份,强化了我村平安建设的宣传力度,让人们群众都参与到我村的平安建设中来。

2、解决综治信访问题,新建信访维稳工作站1个,在主要路口安装电子监控7个,村两委带队反复进村入户开展综治宣传工作,化解了因土地纠纷,党群干群关系紧张等引起的矛盾,我村综治工作取得了明显的进步。

五、切切实实搞好“美丽乡村”建设,做好为民办实事项目

6、扎实做好“美丽乡村”建设项目。整治村庄中面前的两条内沟河,小溪流,特别是村路与火车站涵洞这一段距离的长期淤积,解决危害公共安全的清淤、石砌、美化工作,并建标志性“美丽乡村”石碑;完成新村点环境、道路硬化。联络路道路硬化,村前路翻修,圆通寺道路硬化等;投入85万元,在林果场半山腰建一座骨灰安放堂;投入20万元,在对面山新建休闲公园,增加花圃石椅健身器材等娱乐设施,依托丑小鸭小学艺术团,深入到村里开展群众喜闻乐见的文艺活动,改善我村文化设施薄落状况,搭建群众文化活动平台,借助乡村中公共埋地整理,兴建老年文化活动中心,解决了我村缺少文化娱乐活动场所的问题。

回顾三年来的工作,我村干部群众精神面貌有了明显改变、社会风气有了明显好转、xx村对外形象也有了明显改变,所有这些都提高了xx村的对外影响力。这些成绩的取得来之不易,是在镇党委、政府的正确领导下和大力支持下,xx村党员干部共同努力和奋斗拼搏的结果。同时,我村全体村组干部及群众代表要抓住这次两推一选的良好机遇,坚持好中选优,要把政治素质好,工作能力强,熟悉党建工作和农村工作,善于做群众工作,具有较强组织协调能力的同志,推选到我村的两委班子岗位上来,能够继续快速发展建设社会主义新农村,加强党建社会主义事业建设,促我村的经济建设在我镇能位于前列,并使其它工作能更上一层楼,让我们xx村的明天更美好。

一、抓班子、强领导,强化党组织建设

一是坚持和发扬民主集中制。村支“两委”班子始终坚持集体领导和民主集中,确保决策科学化和透明性。严格按照职权范围、议事规则和决策程序办事,从根本上杜绝了“一言堂”和“家长制”。

二是抓好班子自身建设。建立健全村支“两委”班子分工责任制,基本上做到了职责清、任务明,树立了精诚团结、勤政务实、廉洁高效的班子形象,增强了班子的凝聚力和战斗力。

三是加强学习型党组织建设。通过各类会议、学习培训、走出去请进来等多种形式加强学习,不断提高班子成员的理论素质和实践能力,为适应新形势、新任务提供了智力支撑。

二、抓党建,强基础,创新机制增活力

第一,强化基层党建。一是狠抓党员思想教育。深入开展学习贯彻科学发展观、创先争优、精神等活动,不断提高党员的思想政治素养。二是加强基层党组织建设。完善阵地建设,确保“有地议事”;加强经费保障,确保“有钱办事”;加强制度建设,确保“有章管事”;加强队伍建设,确保“有人理事”。三是深化党员队伍建设。按时、足额收缴党费。实施科学化管理,通过对无职党员设岗定责,激发党员的活力,充分发挥党员示范带头作用。

第二,创新党员发展机制,优化党员队伍结构。严格按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针抓好党员发展,为加强党的执政能力建设和先进性建设提供了有力保证。三年来,新培养发展了党员7名,30岁以下达30%,本科以上学习达16%。

第三,强化党建活动。一是全力抓服务型支部建设,通过对村无职党员科学设岗、党员认岗、组织定岗、公示明岗、考核评岗等形式承诺践诺,搭建了党员服务群众的平台。二是开展党建学习。扎实开展“科学发展、富民强村”主题实践活动,充分利用远程教育、12371党建平台等阵地,落实“三会一课”,组织党员外出参观学习农业生态园等,提高党员干部的业务能力和水平,展示我村各项建设。

我支部2-20xx年度被评为“好支部”。

三、抓作风、强监督,维护班子良好形象。

一是落实党风廉政建设责任制。按照党风廉政建设责任的要求,结合本村实际,从德、能、勤、绩、廉五个方面抓好党风廉政建设,做到一级抓一级,一级对一级负责,形成齐抓共管,各负其责的工作格局,保证党风廉政建设和反腐败工作的各项任务落到实处。

二是加强财务管理工作。严格实行“收支两条线”,严格按照“专款专用、先收后用、量入为出”的原则收好、管好、用好村级经济,勤俭节约、为民多办实事,杜绝坐支、挤占、挪用、乱用的现象发生。

三是加强党务、村务公开。按照党务、村务公开的工作要求,对人民群众关心的热点、难点问题公之于众,把为民服务,作为指导我们开展党务、村务公开的准则,置我们的工作于广大人民群众的监督之下。

四、抓稳定、保平安,齐抓共管促和谐

一是全面推进综治“网格化管理”。夯实平安基础,及时了解社情民意,消除各类事故苗头和隐患,做到抓早抓小抓苗头,把矛盾化解在基层、把问题解决在萌芽状态,确保社会安全稳定。认真做好群众信访和人民调解工作,密切干群关系,排查不稳定因素,化解社会矛盾。

二是加强消防安全的整治工作。完善消防安全管理机制,强化消防安全防范工作,确保无消防安全事故发生。进一步强化外来人口管理工作,一旦发现苗头就及时处理。

三是积极投入“乐和谷”建设。按照“三事分流、三治结合”的相关要求,配合镇相关部分,畅通村民利益诉求渠道,创新村级社会管理,深化农村民主自治,从根本上维护社会稳定。

三年来,全村未发生群体性上访事件,没有发生重大刑事、治安案件。社会稳定工作的建设,为本村稳定和构建和谐社会、有效的维护了我村改革发展稳定的良好局面。

五、抓建设、惠民生,务实奋进谋发展

二是抓好危旧房改造工作。积极配合镇相关部门,做好辖区内农村危旧房改造工作,累计改造危旧房90户,极大提高了村民的居住环境。

三是抓好基础设施建设。根据镇党委、政府的安排部署,积极配合投入到罗家沟流域生态休闲区的开发建设,目前基础设施建设及规划设计已初步完成,罗家沟流域环线工作已经动工。

在取得成绩的同时,我们也清醒地看到全村经济社会发展中存在的困难和问题,主要表现在:一是经济总量不大,收入渠道单一,经济结构不够优化;二是村民思想不够解放;三是村支“两委”成员适应新形势、新任务的能力需进一步提高。今后,我们将继续抓好各项工作,切实推动xx村的发展。一是抢抓区行政中心整体搬迁茶园和举全区之力推进茶园地区建设的历史机遇,推动xx村快速发展。二是深入贯彻落实市委四届三次全会、区委十一届五次全会会议精神,按照“三区两带”特色发展思路,抢抓“乐和谷”建设的发展时机,积极投入罗家沟流域生态休闲区建设。三是抓好支部自身建设、党员教育,充分发挥党支部和党员的战斗堡垒作用和先锋模范作用。

党员同志们、代表们,让我们在新一届村支“两委”的坚强领导下,团结和带领全村村民,抢抓机遇、勇于挑战,为把建设成为“交通枢纽、旅游高地、滨江新城、江上明珠”而努力奋斗!

一、认真学习和领会四中全会精神,深入开展群众教育实践活动,为支部建设和全所各项工作的开展提供理论基础和思想保证。

党支部始终把学习全会精神的作为各项工作开展的重中之重,坚持把学习贯穿工作始终,采取领导班子带头学、学习讨论集体学、纳税座谈辅导学等多种形式,做到人人有心得、学习有记录、成效有保障。通过几个月的学习,支部整体在深化认识、统一思想上取得了成效,在凝聚力量、统一行动上取得了成效,更重要的是在联系实际、贯彻落实上取得了显著成效。

1、认真学习领会xx届四中全会精神

为进一步抓好党的xx届四中全会精神的贯彻落实,今年来,支部通过多种形式组织全所干部职工学习贯彻全会精神。一是积极参加专题培训。9月,我所支部书记参加了省局的人才库培训,结合工作实际,深入学习了《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》、在全会上的重要讲话和关于全面推进依法治国问题决定的说明。通过学习,能够准确把握全面推进依法治国的工作布局,坚定了走中国特色社会主义道路的决心,坚定了全面落实依法治税,为地方经济建设和地税事业可持续发展的信心。二是组织党员干部学习。支部分别以不同形式组织党员干部学习《党的xx届四中全会精神导读》,支部书记要求党员,要深入学习贯彻党的xx届四中全会精神,把依法治国的重大战略思想落实到税收征管实践中,把学习贯彻党的xx届四中全会精神与组织税收收入结合起来,不断创新工作思路,用党的xx届四中全会精神指导组织税收收入的落实。三是召开纳税人座谈会。组织各行各业的纳税人代表,召开专题会议,学习宣传党的xx届四中全会精神,注重把学习全会精神与纳税宣传结合起来,从而有效地带动和促进广大纳税人会提高税法遵从度。

2、深入开展党的群众教育实践活动,全心全意为人民服务。

群众路线是党的生命线和根本工作路线。深入开展党的群众路线教育实践活动,对于教育引导党员干部牢固树立宗旨意识和马克思主义群众观点,切实改进工作作风,赢得人民群众信任和拥护,夯实党的执政基础,巩固党的执政地位,具有十分重大而深远的意义。一年来,根据县局党委的工作安排,支部在开展党的群众路线教育实践活动中,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,认真学习贯彻党的精神,进一步强化全心全意为人民服务的宗旨意识,自觉践行党的群众路线,树立群众观点,增进群众感情,把一切为了群众、真心服务群众作为出发点和归宿点,以树立群众观点、解决突出问题、改进工作作风、建立长效机制为重点。查找党员干部践行群众观点、群众路线方面存在的问题,了解群众所需所盼所急,征求群众意见建议,解决群众实际困难;查摆形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的各种表现。探索有效方式方法,引导广大党员干部更加坚定自觉地贯彻党的群众路线教育。一是召开了党员干部专题会议,查摆问题,明确方向,统一思想,提高认识。二是召开了纳税人座谈交流会,结合工作实际,开门纳谏、听取意见、收集民情民意。三是交心谈心。以印发征求意见表的形式,倾听群众对地税的意见、要求,了解群众内心的需要和期盼,帮助群众解决实际困难,夯实群众路线教育实践活动的民意基层。四是建立健全了联系群众、服务群众的长效机制,巩固主题教育的各项成果。

通过活动的开展,树立全体干部群众的观点,改进了工作作风,提升了工作的热情,党员先锋模范作用进一步发挥,支部战斗堡垒作用明显增强,得到了县局党委的“全县”的高度评价。

二、加强党支部组织建设,健全党支部组织生活,构筑坚强战斗堡垒。

一是加强组织建设,为支部发展增添后劲。由于今年基层领导调整,为进一步增加支部的决策力、执行力和战斗力,支部在局党委的指导下,按照程序产生新的支部书记,为支部发展注入了活力,增添了后劲。二是认真做好党支部组织生活,丰富党组织活动。支部按照局党委的统一安排,制定全年党建工作计划,切实落实“三会一课”制度,认真开展民主生活会、民主评议活动和谈心活动,全年党支部集体教育活动不少于24课时,党支部委员会和党小组会每月不少于一次,支部党员大会、党课每年不少于2次。每个党员每年谈心交心6人次以上。

三、加强党风廉政教育和职业道德教育,打造一支务实进取、廉洁自律的党员干部队伍。

一是支部着重加强了对党员干部特别是领导干部的理想信念教育和廉洁从政教育,把党风廉政建设作为民主生活会、党员组织生活会的重要内容,把贯彻落实中央八项规定作为切入点,进一步突出作风建设,坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。积极开展干部职工职业道德主题教育活动,进一步提升干部职工的职业素质和职业操守,维护单位和行业形象。在今年党委政府的行风评议活动中,取得第三名的优异成绩。

二是充分发扬民主集中制,严格按照党组织议事原则,落实重大问题集体研究表决制度。全所工作规划部署,大额物资的采购、维修,建筑、房地产涉税问题等重大事项均在深入调研做好评估的基础上,发扬民主、集思广益,经支部会议集体讨论作出决策,确保决策科学化,维护班子团结。

三是加大对重点人员、关键岗位的监督力度。进一步做好党务政务公开工作,增强党务、政务工作透明度,自觉接受群众监督,接受群众评议。对发现的问题进行及时跟踪,整改到位。

四、紧紧围绕收入中心,坚持依法治税,地税收入取得了突破性发展。

以组织收入为中心,坚持依法治税,是全所工作的重中之重。截至12月26日,共组织入库地方税收600多万元,占计划的106%,在公兴连续几年未完成任务的情况下,在今年全县、全镇收入形势异常严峻的情况下,全体党员干部发扬艰苦奋斗、无私奉献的工作精神和真抓实干、务求实效的工作作风,奔波于税收征管第一线,夜以继日为组织地税收入而辛勤工作,终于打赢了这场翻身仗。

五、以创建工作为抓手,以文体活动为载体,全面提升单位精神文明工作。

党支部以创建文明单位为抓手,结合单位实际,坚持“以人为本,重在建设”的方针,按照“拓展领域、充实内容、改进方法、提高水平”的思路,以创建省级精神文明单位为契机,广泛深入开展群众性精神文明活动,为单位营造和谐健康的工作环境和氛围。一年来,建立了职工活动室,与第八税务所、普安征收厅组织召开了职工体育运动会,举办了职工象棋比赛、并参加了市局、县局举办的书画比赛,均取得了优异成绩。

六、明年的工作方向

一是要进一步密切联系群众,听取群众意见。支部要继续坚持群众路线和群众观点,要主动深入基层调查研究,认真听取群众意见和呼声,认真分析群众意见和建议。同时在处置重大事项前要注意发挥民主,要充分发挥群众的作用,采取多种形式听取群众意见,得到大多数群众的理解和支持,提高全所职工的参政议政意识。二是离学习型党组织、学习型领导班子还有一定差距。由于各项管理和经济工作任务繁重,组织全体党员干部集中学习机会不多或安排不及时,学习气氛不够浓厚。这两个方面是我所支部明年工作努力的方向。

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