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最新公司安全生产专项整治工作方案(模板5篇)

时间:2023-09-04 14:58:37 作者:温柔雨

确定目标是置顶工作方案的重要环节。在公司计划开展某项工作的时候,我们需要为领导提供多种工作方案。我们应该重视方案的制定和执行,不断提升方案制定的能力和水平,以更好地应对未来的挑战和机遇。接下来小编就给大家介绍一下方案应该怎么去写,我们一起来了解一下吧。

公司安全生产专项整治工作方案篇一

为了进一步贯彻落实天镇--大同高速公路 建设管理处安全生产整治工作会议精神,坚持“以人为本,安全第一”的方针,树立科学发展,安全发展的理念,强化安全生产监督管理,最大限度地控制、减少各类事故的发生,保障职工生命和企业资产的安全。要求全体人员增强使命感和光荣感,激励广大职工自觉做好安全工作,号召全体职工把安全工作目标责任落实到人,措施落实到岗位,经研究制定本安全生产专项整治方案。

为了保障职工在劳动过程中的安全与健康、防止事故发生,切实贯彻执行“安全第一、预防为主”的方针和上级的安全生产政策、法规,根据国家《安全生产法》法规,结合我项目部生产实际情况,制定本制度。

1、因工死亡事故为零

2、因工重伤事故为零

3、重大机械事故为零

4、因工负伤频率控制在千分之三以下

5、隐患整改率95%以上,重大隐患整改率100%

6、不发生急性中毒事故

7、杜绝火灾事故和交通事故

组 长:田利民

副组长:张勇 赵强 朱日成 刘俊江

专职安全员:李晋荣

成 员:李春明 师天香 王刚 张海雷 王晋 张秀琴

乔 武 乔 宇 贺慧 孙春梅

a、(一)项目经理的责任

7、决定项目安全生产奖惩办法,审批安全生产措施经费,改善劳动条件。

(二)、总工程师的责任

1、总工程师对全项目劳动保护和安全生产的技术工作负责;

3、负责组织项目安全技术攻关活动,解决施工中的安全技术问题;

4、负责提出改善劳动条件的实施措施,并对职工进行安全技术教育;

5、参加重大事故的调查分析,提出技术签定意见和改进措施并负责组织落实。

(三)、主管生产经理的责任

2、协助项目经理建立安全保证体系,定期组织召开安全生产工作会议;

3、落实施工组织设计中的各项安全技术措施要求;

4、对职工进行安全技术教育和安全纪律教育;

5、经常进行安全检查,消除事故隐患,制止违章作业;

7、支持安全技术部门的工作,不违章指挥

(四)、施工员的责任

1、对所管工程的安全生产负责,不违章指挥,制止危险作业;

2、协助工地负责人,对所管工程区域内一切安全防护措施要求负责;

4、组织工人学习安全操作规程,制止违章作业;

5、发生工伤事故和现场事故,立即上报,保护现场,参加调查处理。

(五)、安全员的权利、任务和责任

1、安全员的权利

(3)、对不认真执行安全生产法规的单位和个人,有权提出批评并限期整改。

2、安全员的任务

(1)、参加项目施工中的安全措施和安全操作规程制度的制定;

(5)、配合有关单位做好防尘、防中毒、防暑降温工作,监督职工劳动保护用品的发放和使用。

3、安全员的责任

(3)、安全生产工作记录不全面,记载的资料不真实,而影响iso9002质量认证工作,要负责任。

(六)、工人的责任

1、认真学习并严格执行安全技术操作规程,自觉遵守安全生产制度;

3、发扬团结友爱精神,在安全生产方面互相帮助、互相监督,对新工人积极传授安全生产知识,维护一切安全设施,正确使用劳动防护用品。

b、建立完善的安全管理制度

(一)、安全技术交底制度

安全技术交底制度是安全施工的重要保障,对减少生产安全事故起着重要作用,必须认真执行。

1 必须在施工作业前进行,任何项目在没有交底前不准施工作业;

4 被交底者在执行过程中,必须接受项目部的管理、检查、监督、指导,交底人也必须深入现场,检查交阍后的执行落实情况,发现有不安全因素,应马上采取有效措施,杜绝事故隐患。

(二)、安全教育培训制度

安全教育培训是提高全员安全意识、安全素质的保证,必须认真抓好。

4、 特殊工种必须经过安全培训,考试合格后持证上岗作业;

6、 安全教育内容是安全生产思想教育,从加强思想路线方针、政策和劳动纪律两个方面进行,在开展教育活动中,必须结合先进的典型事例进行正面教育,以利取长补短,保障安全生产。

安全教育要求体现“六性”,即全员性、全面性、针对性以及成效性、发展性、以常性。

(三)、安全检查制度

2、各种规章制度和操作规程的制订、执行情况;

3、机械设备的技术性能和状况是否安全可靠;

4、施工现场安全保护设施是否齐全,是否有不安全因素存在;

5、职工“三级安全教育”执行落实情况;

6、职工劳动保护用品发放和现场劳动防护设置情况;

7、重点库区(油库、仓库)的消防装置技术状况;

9、施工现场是否有违章指挥、违章作业情况等;

10、对查出的隐患详细记录,调查分析,找出证结,及时发出整改通知单,责令限期整改,经复查合格后消案。

(四)、特种作业人员安全生产培训制度

6、特种作业人员必须保存好自己的上岗证件,如有丢失及时汇报;

7、凡特种作业人员必须遵守以上管理制度及公司规章制度。

土方工程:

1、路基专项施工方案;

2、土方路基施工时根据土质情况设置安全边坡;

4、每日或雨后必须检查土壁稳定情况,在确保安全的情况下工作;

5、机机挖土操作中,进铲不得过深,提升不得过猛;

7、挖土机械不得在施工中碰撞支撑,以免引起支撑破坏或拉损;

8、挖土中发现管道、电缆及其他埋高物及时报告,不擅自处理;

10、基坑,基槽填土时,允许用含有冻土块回填时,冻土颗粒直径不得大于5cm,而且含量不得超过填土总体积的15%。

a、桥梁施工安全保证措施

1、基础施工

b、起吊钢筋笼、导管及更换钻头等吊装作业时,设专人指挥;

c、基坑开挖前,事先改移排水系统,雨季施工时做好防水措施,并对路基边坡稳定采妈防护措施。

2、墩台、梁板施工

g、定期对桥涵施工设备进行检查、保养、维修、确保设备正常运转,安全使用。

3、预应力施工

b、千斤顶、管路、油泵等在张拉负荷时,不得撞击和损兵拆接;

c、高压油管及接头,使用前进行试压,并有足够的安全度;

d、张拉时,千斤顶轴线方向不得站人;

e、定期对张拉设备进行检查、保养、维修,确保设备正常运转,安全使用。

b、钢筋工程

3、钢筋断料,配料,弯料等工作要在地面进行,不得在高空操作;

8、在雷雨时必须停止露天操作,预防雷击钢筋伤人;

9、钢筋骨架不论其固定与否,不得在上行走。

c、混凝土工程

5、使用振动棒前应检查电源电压,必须经过二级漏电保护,电源线不得有接头,观察机械运转是否正常。振动机移动时,不能硬拉电线,更不能在钢筋和其他锐利物上拖拉,防止割破拉断电线而造成触电事故。

d、脚手架工程

2、严重锈蚀、变形、裂缝,螺栓螺纹已损坏的扣件不得使用;

3、脚手架基础除按规定设置外,必须作好排水处理;

4、脚手架必须有扫地杆连接保护,并在立杆上设置底座保护;

8、施工人员严禁从高处抛掷钢管及其扣件;

9、脚手架拆除按搭设的反程序进行扣扣除;

12、输送至地面的所有杆件、扣件等物件,应按类堆放整理;

13、脚后架采用落地双排管网脚手架,立杆纵距为1.5米,横距为1.0米,离墙间距0.2米,大横杆间距为1.8米,小横杆设在横杆与立杆点处,架子与墙体每隔4米进行一道硬拉结,连接点应设在立杆上。

e、机械设备使用安全保证措施

5、使用钢丝绳的机械,在运转中严禁用手套或其他物件接触钢丝绳,用钢丝绳、拉机械或重量物时,人员要远离钢丝绳。

f、高空作业安全措施

2、双层作业或靠近交通要道施工时,要设置必要的封闭隔离措施;

3、夜间进行高空作业时,必须有足够的照明设备。爬梯空洞等处设明显的标志。

g、安全用电

电工作业人员必须持证上岗。配电箱及开关箱必须防雨、设门配锁,并安装漏电保护器,执行一机一闸一漏的原则,熔丝的容量必须按用电负荷量装设。现场移动式电器设备必须使用橡胶绝缘电缆。现场手持作业灯必须使用安全电压。

坚持“管生产必须管安全”的原则,做到安全生产、文明生产,使安全工作群众化、经常化、制度化。

1、应急范围

(2)、台风、水灾、地震等自然灾害而造成人员伤害;

(3)、重大机械事故和各种急性中毒事故。

2、应急组织措施

3、应急小组岗位职责

(6)、应急救护员职责:当潜在事故或紧急情况发生时,救护员应立即赶赴现场,对在事故中发生伤员进行现场救护,对伤情较重者应立即按照救护计划送往医院,同时应做好应急中的防暑防疫等预防工作。

4、应急设备和设施

由于在事故发生现场上经常会伴随出现一些不安全的险兆情况,甚至导致再次发生事故,如在夜间或由于光线和照明情况不好,在应急处理时就需配务有应急照明,如可充电工作类、电筒等设备,保证现场有足够的照明度。在事故发生现场上应急处理时还需有用于危险区域隔离的警戒带、安全禁止、警告、指令、提示标示牌,以防止围观人员和其他闲杂人等进入事故现场赞成混乱,导致现场施救困难和其他事故发生。

5、施工现场急救

(4)、如果没有发现危及伤病员的体征,可做第二次检查,以免遗漏其他损伤、骨折和病变,。这样有利于现场施行必要的急救和稳定病情,降低并发症状和伤残率。

6、事故调查

事故调查工作必须坚持实事求是,尊重科学的原则。事故调查组成员一 般由公司领导、安全部门、工会、劳资、监察及与事故相关部门负责人组成。事故调查组有权向事故发生单位、有关人员了解情况和索要有关资料,各有关单位和个人有义务协助调查组查清事故事相,不得以任何借口拒绝。事故调查完毕后,事故调查组要写出详细的事故调查报告报公司的主要领导和上级和管部门。

7、事故处理

(1)、事故调查组提出事故处理意见。由公司主管部门、技术部门对事故现场设施设备的恢复使用及防范措施制定方案,由公司安全部门监督项目组织实施,项目工程部负责落实处理。对事故责任者的处理,在调查组建议意见的基础上由公司领导集体研究决定。

(2)、因忽视安全生产、违章指挥、违章作业、玩忽职守或者发现事故隐患、而不采取有效措施以致造成伤亡事故,由企业主管部门给予企业负责人和真接责任人员行政处分,构成犯罪的由司法机关依法追究刑事责任。

公司安全生产专项整治工作方案篇二

为深入贯彻落实《全国安全生产专项整治三年行动计划》,根据《吴忠市安全生产委员会关于印发〈全市安全生产专项整治三年行动实施方案〉的通知》(吴安委发〔2020〕2号)总体部署和要求,结合红寺堡区危险废物、垃圾填埋场、污水处理、粉尘企业等安全监管工作实际,制定本实施方案。

(一)全面开展危险废物排查

一是全面开展危险废物排查,对排查出的问题进行分类整治。督促建立规范化的危险废物清单台账,按照危险废物特性分类分区贮存,在收集、贮存、运输、处置危险废物的设施、场所设置危险废物识别标志,对属性不明的固体废物,按照《固体废物鉴别标准通则》系列标准进行鉴别,并根据结果落实贮存安全防范措施。危险废物在运输环节,按照危险废物的有关法规标准执行。二是产生危险废物的单位,要严格按照国家法律法规的规定,制定危险废物管理计划,并向生态环境分局申报危险废物的种类、产生量、流向、危险等级、贮存设施、自行利用处置设施或委托外单位利用处置方式等有关资料和信息,危险废物贮存不得超过一年,严禁将危险废物混入非危险废物中贮存。三是对园区和危险化学品单位及危险废物处置单位进行监督检查,重点对照企业申报材料,检查危险废物产生、贮存、转移、利用、处置情况,严厉打击违规堆存、随意倾倒、私自填埋危险废物等问题,确保危险废物的贮存、运输、安全。

(二)完善危险废物管理机制

一是督促严格落实危险废物申报登记制度,严厉打击不如实申报危险废物行为或将危险废物隐瞒为原料、中间产品的行为,在依法严肃查处的同时,纳入信用管理,实施联合惩戒,切实落实企业主体责任。二是建立完善危险废物全环节转移联单制度,督促危险废物产生、运输、接收单位严格落实安全管理规定。用信息化手段,控制危险废物流向,加强对危险废物的动态监管。三是建立部门联动、区域协作、重大案件会商督办制度,形成覆盖危险废物产生、收集、贮存、转移、运输、利用、处置等全过程的监管体系。严格按照危险废物处置相关法规标准,进一步明确安全技术要求,推动企业落实相关法律法规和标准规范。

(三)加快危险废物处置能力建设

一是调查评估危险废物处置能力和水平。在全面摸清红寺堡区危险废物产生、贮存、转移、利用、处置种类和数量,以及现有处置设施运行管理水平的基础上,分析评估现有危险废物处置能力与产生种类、数量匹配情况。二是统筹推进工业危险废物处置设施建设。按照“立足当前、兼顾长远、科学规划、合理布局”原则,统筹推进工业危险废物处置设施建设。消除处置能力瓶领,严防因处置不及时造成的安全风险。三是加强医疗废物处置能力建设。优化医疗废物集中处置项目规划与布局,稳步提升医疗废物处置能力。

(四)开展重点环保设施和项目安全风险评估论证

一是针对全国近年来的事故情况,组织开展企业重点环保设施和项目安全风险隐患的全面摸排,建立台账。二是督促企业自行或委托第三方开展安全评估,根据评估结果,形成问题清单,制定整改防范措施并组织实施。三是组织开展对评估和治理结果的监督检查,对不落实相关评估要求和防范措施的,严肃依法查处。

(五)开展渣土和垃圾填埋、污水处理过程中安全风险排查治理

规范垃圾填埋场运营管理,整治城市生活垃圾处理场安全隐患,建立城市建筑垃圾消纳场常态监测机制,对垃圾堆体稳定性、可能存在的风险和应急预案可靠性等进行评估,取缔非法渣土场。指导有关部门对轻工、纺织行业企业污水罐等环保设施开展安全隐患排查,摸清污水处理等环保设施安全现状,重点检查污水罐等环保设施的规划、选址、设计、建造、使用、报废等各环节存在的重大安全隐患,评估污水罐坍塌等安全风险及影响范围。

(六)加强粉尘企业安全风险管控

切实吸取近年来粉尘爆炸事故教训,加强粉尘涉爆企业除尘环保项目源头把关,严格安全评估和审核验收,确保粉尘收集、输送、贮存等环节的环保设施设备符合粉尘防爆安全标准要求。进一步排查涉爆粉尘企业底数和安全状况,督促企业强化安全风险管控和隐患排查治理,以粉尘作业场所10人及以上企业为重点,聚焦除尘系统防爆、防范点燃源措施、粉尘清理处置等重点环节,开展有针对性的专项执法,严厉打击违法违规行为,坚决遏制粉尘爆炸重特大事故发生,按照“摸清底数、突出重点、淘汰落后、综合治理”的原则,督促用人单位落实粉尘防控主体责任,确保实现治理目标。

从2020年4月至2022年12月,分四个步骤进行。

(一)动员部署(2020年4月)。结合实际制定细化实施方案,进步明晰目标任务、细化工作措施、制定考核办法,对专项整治工作全面动员部署。

(二)排查整治(2020年6月至12月)。严格按照本实施方案要求,落实好各项整治工作。2020年12月20日前,完成问题和风险隐患摸排梳理,落实各项安全整治责任主体,建立问题隐患和制度措施清单,制定时间表、路线图,严格销号落实,确保整治工作取得初步成效。

(三)集中攻坚(2021年)。针对重点难点问题,通过现场推进会、专项攻坚等措施,强力推进问题整改。对于问题严重且经整改后仍不符合安全要求的企业,要坚决依法予以关闭退出,推动危险废物等安全风险管控能力得到明显提升。

(四)巩固提升(2022年)。对专项整治行动开展情况及时总结分析,对存在的突出问题,深入查找深层次原因,研究提出进一步加强完善安全管理的措施,形成常态化、制度化、规范化的成果,推动各项治理工作规范、安全开展。

(一)加强组织领导。建立安全专项整治工作机制,成立由分局局长牵头的安全整治工作领导小组,及时研究专项整治行动中出现的问题,定期听取整治情况汇报,加强重大问题协调,强化危险废物等安全专项整治责任落实,明确承担相关职责的工作机构,确保工作序有力推进。

(二)强化协调沟通。要加大协调沟通的力度,加强对职责范围内工作的调度,及时掌握工作进展,反馈工作信息。加强政策指导,履行行业安全监管职责,建立上下贯通、分工明确、共同负责的安全管理体制机制。

(三)做好督导服务。要根据专项整治行动工作计划和进度安排,适时组织进行督促、指导、检查,确保按计划完成各项重点任务。

(四)强化氛围营造。充分发挥新媒体作用,采取多种形式加强宣传报道,加强正面引领和反面警示教育,营造浓厚的社会舆论氛围。加强社会监督和舆论监督,鼓励和引导广大群众举报重大生产隐患和违法违规行为,努力形成全社会参与支持、齐抓共管、群防群控的良好局面。

公司安全生产专项整治工作方案篇三

20__年_月_日_时37分左右,江苏省昆山市中荣金属制品有限公司发生爆炸事故,截至目前已造成75人死亡、185人受伤。事故企业主要从事汽车后视镜生产及汽车零配件等五金件金属表面处理加工,发生事故的车间为该公司抛光车间,主要从事汽车铝合金轮毂抛光,车间分上下两层。事故调查分析,事故由铝粉尘爆炸引起。事故的发生,教训十分惨痛。暴露出一些地区和企业安全生产红线意识淡薄,对粉尘爆炸的危险性认识严重不足,危险因素辨识严重不到位,防范措施严重不落实,安全隐患排查专项治理不到位、不落实,安全常识培训和针对性监管存在严重盲区等。为深入贯彻落实格尔木市安全生产委员会办公室文件《关于印发〈深刻吸取江苏省昆山市"8·2"特别重大事故教训深入开展安全生产专项整治工作方案〉的通知》(格安办【20__】39号),深刻吸取事故教训,举一反三,有效遏制各类事故的发生,公司决定立即开展安全生产专项整治,现制定方案如下。

一、检查的时间、范围和目标

从20__年_月20日开始,各车间要立即对辖区内存在粉尘的作业场所进行一次全面的专项整治检查,及时清理生产中所产生的粉尘、掌控粉尘的危险系数,做好检查记录,并采取有效的防火措施。通过此次专项整治,各车间务必摸清危险底数,找准存在问题,消除安全隐患,坚决遏制粉尘爆炸事故发生。

二、检查的主要内容

1、建筑结构:生产场所是否设置在危房或违章建筑内;生产场所是否有两个以上直通室外的安全出口,且疏散门向外开启,通道畅通。在存在粉尘危害的工作场所醒目位置设置警示标识和中文警示说明。警示说明应当载明粉尘爆炸的诱发因素及存在的职业病危害和应急处置措施等内容。

2、通风除尘:是否安装了相对独立的通风除尘系统,并设置接地装置。收尘器是否设置在建筑物外,并有防雨措施,离明火产生处不少于6米,回收的粉尘是否储存在独立干燥的堆放场所。是否建立积尘清扫制度,及时清理车间积尘,避免二次扬尘污染。

3、清洁制度:每天是否对生产场所进行清理。是否采用不生产火花、静电、扬尘等方法清理生产场所,是否禁止使用压缩空气进行吹扫。是否及时对除尘系统进行清理,使作业场所积累的粉尘量降至最低。

4、禁火措施:生产场所是否严禁各类明火;需要在生产场所进行动火作业时,是否停止生产作业,并采取相应的防护措施。

5、器材配备:是否根据不同的作业条件与环境,配备了消防器材,是否在粉尘燃烧时使用消防沙灭火,严禁使用普通灭火器灭火。是否为从事粉尘危害的劳动者提供符合国家职业卫生标准的劳动防护用品,并指导督促劳动者按照规定正确佩戴和使用。

6、电器电路:生产场所电器线路是否采用镀锌钢管套管保护,是否在车间外安装空气开关和漏电保护器,设备、电源开关应采用防爆防静电措施。生产场所电气线路、设备等是否由专业电工安装,严禁乱拉私接临时电线、增加设备。

7、检维修作业:是否在生产系统完全停止、现场积尘清理干净后,进行检维修作业;严禁交叉作业。

8、规章制度:是否落实粉尘作业岗位安全生产责任制、管理制度和操作规程。

9、教育培训:作业人员是否经三级安全教育培训合格后上岗作业,是否掌握生产区域所产生的粉尘的危害性及防保措施。

10、隐患排查:是否对粉尘进行定期的防爆隐患排查,是否制定整改计划措施。

11、应急预案:作业人员和施救人员是否掌握了相关应急预案内容。

三、检查方式和步骤

(一)"8·2"事故安全教育培训阶段(_月10日前)

各车间、部门根据江苏省昆山市发生的"8·2"特别重大事故,对员工进行安全教育并做好活动记录,加强员工的安全意识,减少事故的发生,确保安全生产。

(二)自查阶段(_月10日前)

各车间对本辖区进行全面检查,确定有粉尘产生的生产区域,并分析粉尘类型和危险系数,并做好防爆防火措施,做好台账;检查灭火器的性能,保证随时能投入使用;及时清理粉尘,降低粉尘的积累量;使作业人员掌握粉尘防爆防火措施和应急预案。

(三)重点整治阶段(_月20日前)

将专项整治行动中查出的问题和隐患继续全面整改和治理,在规定时间内拿出整改措施并进行整改。加强专项整治的监督考核,确保各车间的安全隐患整改得到全面落实。

(四)总结提高阶段(_月25日前)

安全环保部对本次专项整治情况进行全面总结,重新梳理整治过程中发现的各类问题及解决措施,对好的防范措施和经验要形成我公司长效的安全管理机制。

1、深入做好天然气管道隐患排查工作。动力车间负责对全厂区的天然气管道进行安全检查,管道铺设位置是否合理,管道附近是否使用明火,应急救援措施是否得当,并做好检查记录。

2、深入做好我司五大危化品的安全管理工作。碳酸锂一、二车间分别对本车间所使用的危化品进行安全隐患检查,储存装置和应急救援措施是否完善,做好检查记录。

3、切实加强特种设备的安全操作维修管理工作。设备能源部负责特种设备的安全检查,做好特种设备维护管理台账,操作人员是否具有特种作业证,是否熟练掌握设备的使用机理及应急救援措施。

五、工作要求

(一)提高认识,加强领导。要充分认识专项整治工作的重要性,结合安全环保部精心组织、周密部署,切实加强组织领导。大力宣传专项整治工作的重要性和紧迫性,把专项整治工作的目的、要求和内容传达到各班组和每个作业人员。落实到每个生产现场,督促各班组严格按要求进行自查和整改。对查出的隐患,要制定切实可行的整改措施,明确责任人,限期进行整改。

(二)突出重点,注重实效。安全环保部要针对实际情况,明确重点部位和重点区域,对易粉尘积累量大难处理的生产地区,重点监督,切实预防各类安全事故,特别是预防火灾事故和爆炸事故的发生。

(三)落实主体安全责任。各车间要建立健全安全生产保证体系,落实各项规章制度,保证必要的安全生产投入,改善生产条件;适时对重点区域和重点项目进行检查,及时发现问题,限期整改,消除事故隐患。要总结工作经验,稳步推进此次专项整治工作。

公司安全生产专项整治工作方案篇四

1、杜绝了“一通三防”轻伤以上事故。

3、检查并要求整改了各类“一通三防”隐患。

4、杜绝了瓦斯超限事故的发生,实现了瓦斯“零超限”。

5、质量标准化工作取得明显提升,通风安全质量标准化工作继续达到一级标准。

6、全员参与“安全活动月”活动,参与率达100%。

7、强化了“反三违”的监察力度,促进干部员工工作作风的进一步转变。

1、在本次安全生产月活动,通风部按照矿业公司要求成立了”安全生产月”领导小组,通风副总工程师昝军才任组长,副部长石军宏为副组长,其他员工为成员。本着早组织、早准备、早动手的原则并对开展“安全生产月”活动的各项工作进行了目标落实,部署工作重点,同时还对此次活动提出了明确的要求。

2、(1)参见了20xx年安全生产月活动启动仪式并签名,使通风部全体员工明确了活动目的及内容,营造了浓厚的气氛;(2)参与了安全部组织的安全生产咨询活动,广泛宣传党和国家安全生产方针政策、法律法规和“一通三防”相关的法律法规、规章制度。(3)要求通风部全体员工观看矿业公司组织的《生产安全事故典型案例》等警示教育宣传片,吸取事故教训,强化安全意识,推动了“一通三防”安全工作。

1、深化制度落实,确保各项制度执行到位。利用每周一、三、五学习时间加强对“煤矿矿长保护矿工生命安全七条规定”、“煤矿安全生产七大攻坚举措”的学习,组长和副组长经常利用培训学习时间抽查员工掌握情况,学习《关于开展20xx年“安全生产月”活动的通知》、《胡家河矿业公司一通三防管理制度》、《关于印发〈煤矿矿长保护矿工生命安全七条规定〉实施细则的通知》等文件。

2、在矿业公司推行双述活动的东风之下,不断学习王村煤矿先进管理经验,重点推行通风部验孔工、通风调度员、一般管理人员的“手指口述”、“岗位描述”为主的安全管理办法,提高干部员工对于双述的理解与应用。增强了广大员工安全生产意识的自觉性和主动性。有力的推动了安全生产,同时也提高员工的自身综合素质。

1、根据20xx年安全生产奋斗目标,要求部门所有党员和团员要以本职工作为己任,充分发挥骨干作用和模范先锋作用,克服艰难险阻,努力工作,强化责任落实,狠抓基础管理,完善“一通三防”管理制度、各岗位人员安全生产责任制,不断建立完善井下“一通三防”各大系统等。细抓安全基础管理资料,建立健全了“一通三防”各种台账、记录。

2、重点围绕“一通三防”主要环节深入开展安全大检查,不仅检查物的不安全状态,也着重检查人的不安全行为,做到隐患检查不留死角,排查隐患工作贯穿到安全生产的全过程,始终把排查隐患到施工的每一个现场、每一个工作地点;对排查出的隐患由隐患通知单的形式下发到各施工项目部及区队进行落实,限定时间进行整改,按时进行复查,加大对未按时整改隐患的处罚力度。本次安全月活动中开展各项检查7次,共排查治理隐患60余条。促进了“安全生产月”活动扎实开展。

3、活动期间我部门将我矿瓦斯“零超限”示范矿井活动为工作重心,全部门牢固树立“瓦斯超限就是事故”、“瓦斯超限是可以避免的”瓦斯治理安全理念,按照矿业公司《瓦斯治理三年规划》和《瓦斯“零超限”示范矿井考核办法》总体部署,认真抓好“一通三防”和瓦斯治理工作,严格执行瓦斯治理“通风可靠、抽采达标、监控有效、管理到位”的方针,加强抽放系统的巡查维护工作,实现瓦斯抽放工作制度化、规范化,提高瓦斯抽放效率,进一步推进瓦斯治理工作,为我矿井瓦斯“零超限”目标的实现打下坚实的基础。

4、抓好重点盯防,深化动态检查,强化现场监管。在401101采煤工作面回采期间,经常安排管理人员现场跟班,加强对首采面的瓦斯及防灭火的管理,确保上下隅角堵漏、下隅角注氮、401101运顺注凝胶、架后黄泥灌浆、灌注三相泡沫等各项措施落实到位,在掘进工作面贯通时,都要求施工单位制定了通风系统调整安全技术措施,保证了巷道顺利施工及贯通;尤其在综掘面方面,严格要求按规程措施施工,加强对掘进工作面高冒点瓦斯检查,加大“一通三防”工作的检查力度,加强掘进工作面局部通风及瓦斯管理。

通过这次“安全生产月”活动,通风部全体干部员工的安全意识大为增强,强化了员工的安全责任意识、生命价值意识、自我保护意识,为矿业公司全年安全生产目标的实现做出了应有的贡献。以后我部门将以更大的热情去实现新的挑战和安全目标,努力为矿业公司的发展做出更大的贡献。

公司安全生产专项整治工作方案篇五

坚持以“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,严格落实各方安全责任,坚实不移的把安全生产各项工作推向深入。加大监管力度,切实控制和减少伤亡事故的发生,建设“平安工程”,构建“和谐社会”。

(一)安全生产责任制落实方面

1、设立以总监为组长的安全监理专项整治小组;

2、督促施工单位落实各项安全生产制度的建立健全与执行;

3、督促施工单位落实总分包单位之间各自履行安全生产职责;

4、督促施工单位落实人员持证上岗;

5、督促施工单位落实项目部管理人员到位;

6、督促施工单位落实各项专项方案编制程序及针对性;

7、督促施工单位落实民工学校建立及全员培训;

8、督促施工单位落实事故预案应急的学习演练;

9、协同并督促施工单位落实重大危险源的确定及监控、管理;

10、协同并督促施工单位落实安全检查及隐患整改,程序到位;

11、督促施工单位落实进入下道工序应按要求进行上道工序检查验收;

12、督促施工单位落实安全措施费用提取制度的建立与执行并形成记录。

(二)施工现场安全治理重点

(1)预防坠落

1、督促施工单位落实完善现场劳动防护用品的配备、使用;

2、督促施工单位落实对沉井洞口、路口的安全防护设施到位;

5、督促施工单位落实作业人员应知应会;

6、督促施工单位落实上岗前培训,安全技术交底,班前教育。

(2)预防坍塌事故

4、对可能发生坍塌事故的危险源、督促施工单位安全技术措施到位,责任落实情况到人。

(3)预防大型机械事故

2、督促施工单位落实符合资质要求的安装拆除单位;

3、督促施工单位落实安装拆除人员持证上岗,审核其有效性并现场核对;

4、督促施工单位落实投入使用前需检测合格;

5、督促施工单位落实在使用过程中各项重要的安全装置正常运行等。

1、工程施工中,项目监理部定期针对监理项目特点召开安全专题讨论会和对施工单位的交底会,加强安全文明知识的深化学习和贯彻,从思想上进一步强化监理人员和施工管理人员的安全生产意识。

2、项目监理部制定安全管理职责,落实安全责任制,总监负全责,各专业监理工程师各负其责。并在监理机构中安排专职安全监理工程师负责本工程安全管理,负责施工现场的日常安全管理工作。当施工中出现了安全隐患,总监理工程师认为有必要停工以消除隐患时,可签发工程暂停令;当隐患消除、具备复工条件时,及时签署工程复工报审表,指令承包单位继续施工。由此发生的停工损失由责任方自行承担。

3、审核施工组织设计中安全、文明管理的条款以及开工条件中安落实文明施工的准备工作管理情况,否则不予开工。

4、在施工过程中安全隐患的存在,责令停工整改,文明措施不到位情况,责令限时整改,情节严重的,停工整改。

5、监理工程师对现场采取定期或不定期巡查或旁站,对施工现场及办公生活区的安全文明措施进行检查,对发现的问题及时发监理整改通知,同时及时收集现场安全文明方面的信息,及时对信息进行处理。

6、通过安全例会、专题会议及时解决安全、文明施工中出现的问题。

7、加强各方信息沟通,及时多渠道地向业主汇报工程安全文明方面的信息。

8、建立安全、文明施工状况登记制度,即在监理日记、监理月报、监理总结等监理文件中准确及时记录安全文明状况。

9、督促施工单位对安装、拆卸施工起重机械,编制拆装方案、制定安全施工措施,并检查督促施工专业技术人员现场监督。

10、及时检查施工机械设施的使用检测情况,超过国家规定的检验检测期限的,必须经具有专业资质的检验检测机构重新检测。经检测不合格的,不得继续使用。

11、强化施工单位安全分级管理制度。施工单位主要负责人依法对本单位的安全生产工作全面负责。施工单位应当建立健全安全生产责任制度和安全生产教育培训制度,制定安全生产规章制度和操作规程,保证本单位安全生产条件所需资金的投入,对所承担的建设工程进行定期和专项安全检查,并做好安全检查记录。

12、不定期抽查安全费用使用情况。施工单位对列入建设工程概算的安全作业环境及安全施工措施所需费用,应当用于施工安全防护用具及设施的采购和更新、安全施工措施的落实、安全生产条件的改善,不得挪作他用。

13、检查专职安全生产管理人员的配备情况,专职安全生产管理人员的配备办法由国务院建设行政主管部门会同国务院其他有关部门制定。专职安全生产管理人员负责对安全生产进行现场监督检查。发现安全事故隐患,应当及时向项目负责人和安全生产管理机构报告;对违章指挥、违章操作的,应当立即制止。

14、检查核对特种作业人员的上岗证。特种作业人员,必须按照国家有关规定经过专门的安全作业培训,并取得特种作业操作资格证书后,方可上岗作业。

15、检查安全警示标志,必须符合国家标准。施工单位应当在施工现场入口处、施工挖掘机械、临时用电设施、脚手架、出入通道口、泵站楼梯口、沉井洞口、基坑和沟漕边沿等危险部位,设置明显的安全警示标志。

16、审核施工单位的施工平面布置,施工现场的办公、生活区与作业区应分开设置,并保持安全距离;办公、生活区的选址应当符合安全性要求。职工的饭食、饮水、休息场所等应当符合卫生标准。

17、督促检查施工单位在施工现场采取措施,防止或者减少粉尘、废气、废水、固体废物、噪声、振动和施工照明对人和环境的危害和污染。

18、施工单位应当在施工现场建立消防安全责任制度,确定消防安全责任人,制定用火、用电、使用易燃易爆材料等各项消防安全管理制度和操作规程,设置消防通道、消防水源,配备消防设施和灭火器材,并在施工现场入口处设置明显标志。监理人员抽查检查。

19、检查施工单位的主要负责人、项目负责人、专职安全生产管理人员的考核合格证,应当经建设行政主管部门或者其他有关部门考核合格后方可任职。施工单位应当对管理人员和作业人员每年至少进行一次安全生产教育培训,其教育培训情况记入个人工作档案,监理应抽查检查。安全生产教育培训考核不合格的人员,不得上岗。

1、参照国家建设工程监理规范的资料管理,建设工程安全监理资料内容有:对专项安全施工方案(安全技术措施)监理审查,监理工程师通知单(安全文明类),现场安全检查记录、旁站监理记录表和巡视记录。

2、安全监理人员在监理日记中记录内容包括当天施工现场安全生产和安全监理工作情况,现场发现和处理的安全施工问题;总监定期审阅并签署意见。

3、做好音像资料记录,包括施工现场安全生产重要情况和施工安全隐患,并摘要载入监理月报。

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