在日常学习、工作或生活中，大家总少不了接触作文或者范文吧，通过文章可以把我们那些零零散散的思想，聚集在一块。范文书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好一篇范文呢？以下是我为大家搜集的优质范文，仅供参考，一起来看看吧
纪检监察工作台账篇一
不知不觉中，校学生会纪检部又在充实而忙碌中度过了一年的岁月。这一年。纪检部见证了我们的不断发展，群体的不断壮大，同时，我们也用自己的努力，诠释着纪检部的价值，展示着纪检部的魅力。
总结过去的一年，纪检部一直遵循：“志存高远脚踏实地”的校训，在工作上团结一致、认真负责、一丝不苟，积极配合学校各部门完成各项工作，同时本部成员刻苦学习，成绩优秀。
学期初，我们新一届纪检部成员改选工作在校领导老师和广大同学们的大力支持下取得了圆满成功，此次我们一共向纪检部输送了11名班级精干。为纪检部的后续发展注入了新鲜的血液，同时也奠定了一定的基础。应学生科安排，上学期，我们取消了每天早晨在门口的检查工作，改为进班检查，但半个学期过后，我们发现效果不如早晨在校门口检查的效果好，因此，下半学期，我们总结经验，恢复站勤，每天早上我们纪检部成员都会按时到岗值勤，工作有序，工作成绩得到了全体师生的再次认可！值勤过程中，我们纪检部成员勤勤恳恳，任劳任怨，更有甚者即使是身体不适也不脱离岗位，此高度负责，认真的工作态度值得我们学习！
本学期，我们的工作主要有以下几个方面：
1、每天早晨按时值勤
2、晚自习分两次进行检查。6：00时检查迟到、7：30检查出勤人数，晚自习纪律及仪容仪表，督促学生学习。
3、每周日晚上发给各班出勤表统一由任课老师填写。
4、在公告栏处张贴当天日常迟到的名单以及当天的仪容仪表不合格的名单，张贴近期的处分公示。
5、每天进行仪容仪表的检查以及每月进行一次仪容仪表的大检查。
6、每天晚上签发反馈，并且由专人管理。
三月份：韵律操比赛，全校各班同学利用课余时间进行排练，为了集体的荣誉，大家团结一心，我们纪检部协助学校文艺部维持会场秩序，使之顺利开展。
四月份：召开全校第35届运动会，我们协助学校组织运动员入场、比赛、退场，并同学生科老师在运动场上执勤并服务同学，其工作得到了校领导的高度认可。
六月份：学校举办了“齐心协力，健身体育运动，加强同学们的团队协作意识。每天中午和下午我们协助体育部及老师开展了此次活动，并维持秩序，使之顺利结束。
另外，我们部还协助各部举办了丰富多彩的活动：
1、协助社团部，文艺部，举办“音你不同”大赛，连续多天分配人员值勤，我们学生会所有成员协助学校共同安排了工作和会场秩序，使之圆满结束。
2、学习部，文艺部，体育部，还分别举办了“校园课本剧大赛”“音你不同”“齐心协力”等比赛。通过与各部门的合作，促进了纪检部与其他部门的关系。
例会是我们部工作的一个部分，从第一次例会开始，每次的例会都见证了我们从生疏到熟悉、从不足到完善、从幼稚到成熟的过程，承载着我们大家美好的回忆。当然会议的重点在于发现和解决问题，吸取和总结经验教训。每一次的例会都最大化的发挥它的实效。在有序的安排和精心的指导下，每次的工作流程都显得那样井然有序。所以我们需要做的就是学习和锻炼自己，摒弃个人主义，凝聚我们的力量，并全身心的投入到工作中去。
我们做任何一项工作，出色的完成任务是我们的最终目的，但是其真正的意义不仅于此。我们做学生工作的出发点是为同学们服务，落脚点是锻炼自己，互利共赢。要求我们从一项工作，活动中有所领悟，有所启发，不能单纯的只为了完成任务而工作。能够有所领悟，并结合自身实际情况应用于实践。
我们始终秉持着以服务同学为宗旨，以公平公正为原则，以“我服务，我协助，我成长，我快乐”为口号。踏实工作，认真学习，争创纪检部的永久辉煌！
纪检监察工作台账篇二
1. 纪检部做好本部猛地招新工作，召开新老成员见面大会，向各成员讲解了纪检部的日常工作开展情况及工作中的各项要求。
2. 在的各项活动中(运动会、各项赛事等)。在各干事的共同配合和努力下维持活动现场秩序，以使活动更顺利开展完成。
3. xx年7月份，由我部门开展的爬山活动，在各委员的细致努力的工作下，活动圆满举办成功。
4. 纪检部各成员配合其他部门的工作，对其他部门工作给予相应的支持。
1、 纪检部的有关考核制度还有些漏洞，需要不断地改善。
2、 纪检部有些成员与其他部门委员交流不够。
1、 进一步的完善纪检部的考核制度，以制度规范成员的行为，以热情的态度对待工作，更好的服务本组织，让本组织有章可循、有纪可依。
2、 多开展部门间的活动，定期的对部内工作做总结，提高成员的的办事能力和办事效率。开展部内、部间成员的经验交流活动，通过交流工作经验，提高成员对工作的认识，增强团队荣誉感。
3、 纪检部全体成员一定要本着公平、公正、的原则做好各项记录。
以上就是纪检部对本学年的工作总结，我们深知，在工作中我们还存在着或多或少的问题，值得我们去深思与解决。但我相信，在各部门的支持配合下，纪检部肯定会发展得越来越好。同时也希望各成员之间的关系得到更进一步的改善，真正做到相亲相爱一家人。
纪检监察工作台账篇三
学生会纪检部工作要怎样写好一份总结，写总结的主要目的是总结一年的工作情况汇报上级，写学生会纪检部副部长的自我总结更是为了让自己更清楚一年的工作成绩而为明年做计划，以下应届毕业生本站提供纪检监察年度工作自我总结阅读参考。
时光流逝，岁月如梭，转眼间大学新的一个学期就在弹指一挥间过去了，这一学期的纪检工作也完满结束。这一个学期我们谨记为同学服务的宗旨，怀着全心全意为广大同学服务的信心，认真地完成了各项工作工作。在各系辅导员的帮助和各班、各部门同学的积极配合和支持，以及本部门全体成员的努力下，纪检工作取得了一定的成果，得到了广大同学的肯定。
20xx年9月23号，在管理系分团委学生会的统一安排下，我部门在规定时间开始招收零八级新成员，本着实事求是的原则，从30多位报名的同学中择优挑选出14名新成员。此次纳新不仅使零八级对学生会纪检部门的认识加深，而且对以后开展工作提供了一个很好的宣传机会。扩大了部门力量，为以后零八级考勤工作打下了坚实的基础。
针对零八级早操早读，我部门制定了一系列的考勤制度。
根据安排,零八级干事早晨6：40在体育馆前门集中.于6：50对各班早操情况进行检查,7：30开始对各个班级早读情况考勤。并在当天对迟到及未到的同学及时上报给辅导员。
在每天晚上对各班晚自修纪律进行不定时检查,包括教室的检查,维护教室及阅览室的纪律使同学有一个良好的学习环境,提高他们的学习效率.
部门成员经验增多，各项工作步入正轨，纪检部成员配合系里的各项活动发挥了维护秩序，发挥自己的优势。
十月份的运动会上,我们部的干事踊跃,积极地前去赛区维护秩序签到工作以及大在管理系大本营区都可以看到我们部干事在自己的岗位上为运动员提供服务.
十一月中旬，我系举办新生欢迎会，我部门干事为维护场面秩序做出了自己分内的事。
为迎接元旦的到来,学校将举行一场精彩纷呈的元旦文艺晚会,我们部也在准备着我们的工作-如何将场面秩序搞的更好,如何做好安全措施.
但是，也应该看到，在工作中有很多不足的地方，工作并不是100%会保证准确，出现这样的问题我们在第一时间做了修改，把错误率降到最低。与同学产生矛盾时，也会想办法解决。
我个人认为，在下学期的纪检工作中，可以从以下几方面作改进升级，以保证工作的更有效进行：
1、由于工作没有按时完成，致使每周的考勤结果没有及时上交辅导员，使辅导员老师美誉能够对本周的出勤率有所了解。
2. 缺少部门与部门之间的沟通。
千里之堤毁于蚁穴，我们一定在下一个学期中认真解决好这些问题，努力完善好考勤工作，让老师满意。
1.全面加强各项考勤措施，依照学院制定的详细考勤细则开展工作。
2.加强日常工作的管理，如例会制度。内部成员考勤制度
3.充分发挥部门成员的主观能动性，与学生会各部门团结合作，共同为管理系贡献自己的力量。
这学期即将过去，我们将一如继往发挥我们团结、协作、分工的精神，继续以满腔的热情，扬长避短，积极迎接新学期的挑战，努力为同学们营造出一个更好的学习、休息环境!
纪检监察工作台账篇四
时光如白驹过隙，12月份的工作也即将落下帷幕，在本部成员的努力、学生会各部门及老师同学的配合下，本部顺利完成了本月的工作计划。
在12月里本部的主要工作情况如下：
一如既往，早自习检查是我们纪检部的一个重点工作。我部会在每周的周二周四对各班的早自习情况进行检查，端正同学们的学习态度。并且在本月初，我部对这一学期的早自习情况进行了汇总。
在本月5号，我部及其他学生会成员对大一的同学进行了寝室突击检查。这次的查寝我们主要是检查大功率用电器的使用及寝室卫生。
我部与其他学生会成员一起进行的有趣的素质拓展活动，此次活动不仅丰富我们的生活，锻炼了我们的身体，更重要的是加强了我们学生会成员之间的沟通与交流，便于以后工作的开展。2.我部与网络部一起成功负责了大一计算机应用班级的素质拓展活动，这次活动的开展，为以后我部组织活动积累了经验，加强了我部与网络部的交流。
在本月我部积极参与了团组织生活节目的排练，并在16日负责团组织生活节目的入场和维持现场秩序并参与了节目的表演。这次活动增强了我部成员间的团结协作能力。活动的成功举办，离不开学生会每一个成员的努力。
在这个月工作中，我们也发现了很多不足的地方，接下来的工作中我们将加以改进，以后会做得更好。未来，我们已做好充分准备。我们将以更加饱满的热情，积极开展部门各项工作并积极配合我院各个部门开展工作。
计算机学院学生会纪检部
20xx年12月18日
纪检监察工作台账篇五
推行纪检监察机构派驻制并实行统一管理，是全面履行纪检监察机关职责和任务的必然要求，是强化人社系统内部监督、加强党风廉政建设的重要举措，是有效解决民生问题、服务群众的有力保障。自20xx年x月派驻县人社局以来，县第一纪工委认真履行监督检查和协助配合两项职能，为进一步推进我县人社系统党风廉政建设做出了积极的努力。回顾第一纪工委派驻县人社局以来取得的成效与发展主要有以下三点：
一、加强监督监察，确保权力规范运行。
第一纪工委在派驻人社局期间，对人社局在贯彻执行民主集中制、选拔任用干部、贯彻落实党风廉政建设责任制和廉政勤政情况；执行述职述廉、诫勉谈话和党员领导干部报告个人有关事项等制度，促进领导班子及其成员权力的正确行使等重点环节进行全过程监督，从而进一步规范了人社局领导班子成员的行政行为。
在第一纪工委的监督支持下，人社局制定了《**县人力资源和社会保障局党风廉政建设工作实施意见》，对全年廉政建设工作提出了明确要求。同时，建立领导责任制，落实“一岗双责”责任制，将责任目标分解到科室、单位，落实到人，实行“一把手”负总责、分管负责人具体抓的工作机制，坚持把党风廉政建设与业务工作同谋划、同研究、同部署、同检查、同考核、同奖惩，切实把反腐倡廉工作融入到各自业务之中，确保了各科室、单位反腐倡廉建设和分工责任的各项任务落到实处。
同时，人社局还认真制订了《**县人力资源和社会保障局“三重一大”实施方案》。一方面对资金管理、工程管理、物资采购管理、合同管理和干部管理等重点业务，制订更加详细切实可行工作标准和监督办法，另一方面进一步完善重点业务工作的流程，使之更便于操作和运行，从而达到规范管理、堵塞漏洞、防范风险、提高效率的目的。
二、加强宣传教育，确保思想防线牢筑。
在第一纪工委的监督指导下，人社局制定了学习计划，强化机关定期学习制度，通过自学与集中学习相结合、集中辅导与大会交流相结合、安排部署与督促检查相结合的办法，邀请第一纪工委检查指导小组组织专题辅导会、组织集中讨论，并撰写心得体会文章。极大的提高了学习效果，提高了干部队伍素质，增强了职工得职业道德意识、工作责任感和使命感，增强了廉洁自律的自觉性。
此外，人社局还以县纪委“警示教育月”活动为契机，组织开展丰富多彩的教育活动。今年，人社局组织全体干部职工到反腐倡廉警示教育基地接受警示教育，并组织观看警示教育片《暴风雨中的忏悔——皮黔生渎职受贿案警示录》。通过学习教育机制的建立和运行，提高了干部职工自我防范能力，从思想源头筑牢了防腐防线，有效地防止了腐败问题的发生。
三、加强行业纠风，树立效能新形象。
在第一纪工委的帮助下，人社局紧扣工作职能，把加强效能行风建设作为服务发展、保障民生，加强反腐倡廉建设的一件大事常抓不懈，不断加大行风和效能建设力度，发展环境得到明显优化。一是优化窗口服务，以塑造“和谐、高效、阳光、便民”型窗口为目标，切实履行窗口承诺，努力简化办事程序，全面提升办事效率。通过提升窗口服务的硬件设施，软件环境，为群众提供舒适的办事环境。二是严格落实社保资金的发放，严厉禁止乱收费、乱摊派、乱罚款，切实解决损害群众利益的突出问题，为社会稳定和经济发展创造良好的环境。三是强化监督和管理，坚决克服“门难进、脸难看、话难听、事难办”现象，狠刹了吃请风、赌博风、空谈风和领导干部驾车风，杜绝了吃、拿、卡、要、报等问题。四是推进标准化建设，以iso9001质量管理体系为抓手，构建权责一致、分工合理、决策科学、执行顺畅、监督有力的行政管理体制。管理方法由“人治”转向“法制”，管理习惯由“粗放型”转向“精细型”，由“考核结果”转向“过程控制”。从而进一步树立了管理意识，加强了内部基础工作，提高了工作效率。
总之，人社局能够打造出一支政治纪律严明、业务素质精良、组织放心、群众满意的人力资源和社会保障干部队伍，与第一纪工委的反腐倡廉建设教育支持、强有力的监督监察，是密不可分的。在今后的工作中，人社局将继续配合第一纪工委的工作，为我县人力资源和社会保障事业的提质增效做出新的更大的贡献!