当前位置:首页>合同>江阴合同制工作人员待遇 江阴劳动合同(优秀5篇)

江阴合同制工作人员待遇 江阴劳动合同(优秀5篇)

时间:2023-09-23 15:44:22 作者:GZ才子江阴合同制工作人员待遇 江阴劳动合同(优秀5篇)

合同是适应私有制的商品经济的客观要求而出现的,是商品交换在法律上的表现形式。合同是适应私有制的商品经济的客观要求而出现的,是商品交换在法律上的表现形式。那么一般合同是怎么起草的呢?以下是我为大家搜集的合同范文,仅供参考,一起来看看吧

江阴合同制工作人员待遇篇一

甲方:

乙方:

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规和规章,在平等、自愿、协商一致的基础上,订立本合同。

本合同的期限类型为期限,自___年___月___日起至___年___月___日止。试用期为___天。

1.根据甲方生产(工作)需要,乙方同意在甲方安排的生产(工作)岗位上完成甲方分配的任务..

2.甲方根据生产(工作)需要,经双方同意,可以变更乙方的工种或岗位。

1.甲方必须按照国家和省有关安全生产、劳动保护和健康的规定,建立健全劳动安全卫生制度、操作规程和工作规范,并对乙方进行劳动安全卫生教育..

2.甲方必须按照国家规定向乙方提供劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

3.甲方必须按照国家有关规定对从事职业危害的乙方进行健康检查。

4.甲方必须按照国家有关规定对女职工和未成年工给予特殊保护。

5.乙方在生产(工作)过程中,必须严格遵守安全操作规程,有权拒绝执行非法命令或强迫甲方管理人员冒险作业。

6.甲方安排乙方从事特殊行业的,乙方必须先取得特种作业资格。

1.甲方安排乙方每周工作40小时。经与工会和乙方协商,工作时间可以延长,一般每天不超过一小时;每月不超过三十六小时。

2.甲方应按照国家规定保障乙方的休息权利。

3.在国家法定节假日期间,甲方应按国家规定安排乙方休假。

1.如果乙方按甲方规定完成生产(工作)任务,甲方必须以法定货币形式按时足额支付乙方工资,每月至少支付一次。付款时间为:

2.甲方支付乙方工资的标准和方法

3.甲方支付给乙方的工资标准不得违反当地政府的最低工资规定。

4.甲方应规定乙方的工资水平在提高经济效益的基础上逐步提高。

5.甲方需要安排乙方在法定标准时间以外工作的,劳动报酬按照国家有关规定执行。

6.如果乙方因非乙方原因停工,甲方必须按照当地政府规定向乙方支付停工补贴或生活费。

1.双方必须按照社会保险规定按时足额缴纳社会保险费。

2.乙方在工作期间因工负伤或患职业病、患病或非因工负伤、因工或非因工死亡的待遇按国家和地方有关规定执行。

3、女职工在孕期、产期和哺乳期的待遇,按国家和房东的有关规定执行。

1.甲方应制定健全的内部规章制度和劳动纪律,不得违反国家有关法律、法规和规章。

2.乙方应严格遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理。

3.乙方违反规章制度的劳动纪律,甲方有权依法进行处罚。

1.本合同的执行应在其期限届满时终止:

2.签订无固定期限劳动合同的乙方达到法定退休年龄的,应当立即终止执行。

3.双方可以协商变更劳动合同,双方解除劳动合同按照《劳动法》执行。

1.甲方应根据劳动部《违反劳动法的违反和解除劳动合同的经济补偿办法》对乙方进行经济补偿。

2.甲方未执行《劳动法》及相关法律法规,侵犯乙方合法权益或给乙方造成损害的,应给予乙方经济补偿和赔偿。

3.乙方违反法律法规规定的条件解除本合同或者违反本合同约定的保密事项,给甲方造成经济损失的,应当依法承担赔偿责任。

甲方(盖章)

乙方(盖章)

___年___月___日

江阴合同制工作人员待遇篇二

身份证号码:_________________________________

甲、乙双方根据相关规定,结合公司实际、经双方平等、自愿协商原则、同意签订劳动合同关系如下:

1、本合同有效期___________年(即自_________年_________月_________日起止_________年_________月_________日)。

2、乙方在试用期限内不适用本工作双方可提前五天以书面形式通知解除劳动关系。

1、员工每天上班工作时间为八小时。

2、请消假制度、考勤制度、劳动纪律制度按公司规定执行。

3、工作时间制度,如因生产(工作)需要,乙方加班,甲方按乙方加班实时补发加班费给乙方。

4、甲方根据乙方的劳动强制和贡献情况等按月发给乙方工资,最迟不得超过次月底。

1、节假日按照国家和公司现行规定执行。

2、在合同期内、乙方因工负伤、致残、死亡,其待遇按有关规定执行。

3、按国家规定应由乙方承担的社保金、个人所得税部分从乙方的工资中扣除后由甲方代为缴纳。

4、乙方以书面形式自愿申请辞职者,甲方不做任何经济补偿。

1、甲方按国家有关规定,关心和保护乙方在生产工作中的安全和身体健康。

2、甲方应对乙方进行安全生产和操作规程教育、培训及指导,并根据工作岗位需要发给劳动保护用品。

3、对特种作业人员应按规定持证上岗。

1、乙方在合同期内应服从甲方领导,自觉遵守国家政策法令,遵守甲方劳动纪律和各项规章制度,努力完成好生产(工作)任务。

2、甲方对乙方完成任务成绩显著的给予表扬。

3、乙方在工作过程中,不适应本职位岗的甲方根据实际情况可给予调整工作岗位。工作岗位调整后福利待遇相应给予调整。

4、对乙方违反公司纪律和各项规章制度的给予批评教育,无效的予以解除劳动合同关系,情节严重的移交司法部门处理。

1、甲乙双方终止、提前解除或变更本合同,须提前三十天通知对方,办理有关手续,乙方未按规定解除合同,造成甲方经济损失,甲方有权按法律追究赔偿责任。

2、乙方患病或非因工负伤,伤病痊愈,不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排工作的,应无条件解除劳动合同。

3、乙方因泄露企业机密,违反公司纪律,劳动规定,经教育无效或触犯国家刑法,造成甲方经济损失的应给予经济补偿或解除劳动关系,构成犯罪的移交司法机关处理,甲方不给予任何经济补偿。

4、甲方因停产,可提前解除劳动合同关系,按实际情况一次性妥善给予乙方经济补偿。

5、经当地有关部门确认甲方劳动安全、卫生条件恶劣,严重危害乙方身体健康,乙方可以提前解除劳动合同。

甲乙双方必须履行规定的义务,一方违反合同,应当承担经济赔偿责任。

双方履行劳动合同中发生劳动争议时,按有关劳动争议及本协议的规定和公司订立制度协商处理。

本合同从双方签字、盖章订立之日起生效,涂改或冒签无效。

本合同一式两份,甲乙方各执一份。

双方需约定的其他事项:无。

甲方(盖章):___________

乙方(签名):___________

法定代表人:___________

电话:______________________

电话:______________________

_________年_________月_________日

_________年_________月_________日

江阴合同制工作人员待遇篇三

地址:____________________

电话:__________________________

法定代表人(主要负责人)__________

乙方(劳动者)姓名:_____________

户籍所在地:_________________

现居住地址:_________________

性别:__

出生年月:____

民族:____

文化程度:____________

电话:____________________

身份证号码:____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本劳动合同,双方应当依法遵守本劳动合同所列条款。

第一条甲、乙双方选择以下第___种形式确定本合同期限:

(一)固定期限:自___年__月__日起至___年__月__日止,其中试用期自___年__月__日至___年__月__日止。

(二)无固定期限:自___年__月__日起至法定终止条件出现时止,其中试用期自___年__月__日至___年__月__日止。

(三)以完成一定的工作任务为期限:自___年__月__日起至__________任务完成时即行终止。

第二条根据甲方工作需要,乙方同意从事_____岗位(工种)工作,担任______职务。工作地点位于__________.经甲、乙双方协商同意,可以变更工作岗位(工种)和工作地点。

第三条甲方实行每天工作8小时,每周工作40小时标准工时制度,不能实行标准工时制度的,经劳动保障部门审批同意后,可以实行综合计算工时制或不定时工作制。因工作需要乙方加班或延长工作时间的,甲方应依法支付乙方加班工资或安排补休。乙方依法享受国家规定的法定假期。

第四条乙方试用期的工资标准为_____元/月。

第五条乙方试用期满后,甲方应根据本单位的工资制度,确定乙方工资标准为____元/月。

第六条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

第七条甲方应以法定货币形式按月足额支付乙方工资,不得克扣或无故拖欠。

第八条甲方支付乙方的工资,不得低于当地最低工资标准。

第九条甲方应按国家有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳社会保险费;社会保险费个人缴纳部分,甲方应从乙方工资中代扣代缴。

甲乙双方解除、终止劳动合同时,甲方应按有关规定为乙方办理社会保险关系转移手续。

第十条甲方应严格执行国家和地方有关劳动保护和职业危害防护的法律、法规和规章,为乙方提供符合国家规定的劳动条件、必要的劳动防护用品和劳动工具,督促乙方遵守操作规程、工作规范、劳动安全和职业卫生制度及其标准。

第十一条对乙方从事接触职业病危害的作业的,甲方应将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知乙方,不得隐瞒或者欺骗。甲方应按国家有关规定组织乙方在离岗前进行职业健康检查,并将检查结果如实告知乙方。

第十二条乙方有权拒绝执行甲方的违章指挥,对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为,有权提出批评并向有关部门检举控告。

第十三条乙方应当遵守职业病防治法律、法规、规章和操作规程,正确使用职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品,发现职业病危害事故隐患应当及时报告甲方。

第十四条本合同的履行、变更、解除、终止按照《中华人民共和国劳动合同法》第三章和第四章的规定执行。

第十六条本合同未尽事宜,双方可另协商解决;与今后国家法律、行政法规等有关规定相悖的,按有关规定执行。

第十七条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲乙双方均完全理解并同意本合同上述所有条款。

甲方:

法定代表人:

___年___月____日

乙方:(签名)

___年___月____日

江阴合同制工作人员待遇篇四

甲方:

乙方:

根据有关法律法规和政策的规定,经双方平等协商,订立本合同如下:

一、劳动合同期限:自________年____月____日至________年____月____日终止;如因甲方需要,本合同期限延长,由甲乙双方再续订劳动合同。

二、工作地点:____县三渡镇。工作内容:乙方在甲方所承包土地管理鱼塘、养殖及其它事务。

三、

(1)劳动报酬:乙方每月工资为元。吃、住由乙方自行解决,经乙方同意,乙方工资每3个月发1次。工资发放的具体时间为每三个月的第____日。

(2)经甲乙双方协商,甲方有权根据乙方完成生产任务的情况给予乙方奖罚,具体奖罚制度,由甲乙双方共同商定,乙方承诺:经甲乙双方商定的奖罚制度属于本合同的附属部分,具有与本合同相同的法律效力。(奖罚制度单独形成文本,由甲乙双方签字确认)

四、劳动纪律:乙方必须执行甲方的养殖计划和任务,服从甲方管理,不得旷工、怠工、早退等;有特殊事情离开养殖岗位,需经甲方同意,________年内请事假时间不得超过十天。乙方必须全心全意为甲方做好工作,完成甲方布置的养殖任务,乙方如不能履行职责,甲方有权按照乙方违反合同的情形依据甲乙双方确定之《劳动纪律》、《奖罚制度》的约定,扣除或不发乙方工资。(劳动纪律需单独形成文本,由甲乙双方签字确认)

五、乙方在从事养殖作业中,应自觉遵守安全操作规程,不得违反养殖场所指定的安全操作程序,若违规操作,乙方应承担一切后果,与甲方无关。(此处约定违反法律规定,无效,建议删除)建议改为:乙方在从事养殖作业中,应自觉遵守安全操作规程,不得违反养殖场所指定的安全操作程序,若乙方违规操作,造成甲方损失的,甲方有权就乙方违规造成的损失向乙方要求赔偿。(《操作规程》需单独形成文本,甲乙双方签字确认)

六、天然鱼塘均未设立安全栅栏,未经甲方许可乙方不得将与养殖场无关的人带入场内,尤其是小孩,如有违规,在养殖场发生的安全事故造成甲方对第三人的赔偿责任,在甲方承担赔偿责任后,甲方有权就其损失向乙方追偿。

七、乙方应严格遵守甲方所制定的养殖操作规程,定时反应养殖状态,________敬业,若因乙方操作不当而造成甲方损失,甲有权向乙方索赔。

八、若因乙方所提供的科学养殖方案,甲方采用后获得了计划外的收益,甲方应提供相应的奖励给予乙方回报,奖励数额根据收益情况而定。(奖罚制度中应包括该奖励的内容)

九、乙方在上岗前应持有在国家三类甲级医院的体检报告,不得有传统疾病;职业病;高血压;心脏病及各种传染病,若乙方隐瞒病情带病上岗,在工作期间因疾病引起的意外和事故与甲方无关。

十、合同的变更、解除、终止:

1、经甲、乙双方协商同意,可以变更本合同的相关内容。

2、如若乙方工作不能胜任,严重违反劳动纪律经指出后不改正的,甲方可以解除劳动合同,但必须提前一个月通知乙方。

3、若甲方无故克扣或者拖欠乙方工资,乙方可以解除合同。

十一、违反劳动合同的责任:

1、由于甲、乙任何一方的过错造成本合同不能履行或者不能完全履行的,由有过错的一方承担法律责任;如属双方过错,根据实际情况,由双方各自承担法律责任。

2、甲、乙双方任何一方违反本合同,给对方造成经济损失的,应当根据后果和责任大小,向对方支付赔偿金。

3、本合同履行中发生劳动争议,甲乙双方应当协商解决,协商不能解决的,按相关法律规定办理。

十一其它:

1本合同未尽事宜,按《劳动法》及《劳动民法典》的相关规定处理。

2本合同依法订立后,双方必须严格履行。

本合同一式二份,甲乙双方各执一份。

甲方(签名):________

乙方(签名):________

日期:

日期:

江阴合同制工作人员待遇篇五

甲方:

乙方:

根据_法律、法规的相关规定,甲、乙双方,本着互惠互利的原则,就乙方委托甲方投资盈利一事,经过友好协商,现达成一致协议如下:

一、委托事项

乙方以自己的名义出资:商铺位于中山北路1929号总建筑面积496平方,总投资乙方出资元,拥有中山北路1929号雅泰spa足道股权。

二、合作期限

中山北路1929号租赁期限自20xx年5月1日起至20xx年4月29日止,后期续签合同后,如不用装修的情况下,乙方所持有的股份无需投资,正常参与分红。

三、权利和义务

乙方把投资金额在合同签订时交给甲方,供其进行投资操作,乙方有权查询甲方投资操作情况。

四、法人由甲方持有,财务由甲方保管,乙方监管。

五、甲、乙双方合作期间,所有债权债务及分红均有甲、乙双方共同承担或分红。

六、结算方式

每月收益有盈利时,由甲乙双方按股份比例分红,分红时间为每月1至5日。

本协议经双方当事人签字盖章后生效,本协议一式二份,双方各执一份,具有法律效益。

甲方(签字盖章):

乙方(签字盖章):

手机:

手机:

身份证号:

身份证号:

年 月 日

年 月 日

相关范文推荐

猜你喜欢

热门推荐