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2023年节前安全总结(通用5篇)

时间:2023-09-25 08:59:20 作者:HT书生2023年节前安全总结(通用5篇)

总结的选材不能求全贪多、主次不分,要根据实际情况和总结的目的,把那些既能显示本单位、本地区特点,又有一定普遍性的材料作为重点选用,写得详细、具体。那么我们该如何写一篇较为完美的总结呢?下面是我给大家整理的总结范文,欢迎大家阅读分享借鉴,希望对大家能够有所帮助。

节前安全总结篇一

12月28日,在元旦节到来之际,县长梅时雨带领县府办、安监局、交委、商务局、消防大队、交巡警大队等相关部门单位负责人,前往超市、施工现场、县客运中心等地,开展节前安全大检查。

当天下午,梅时雨一行首先来到位于美华钻石城步步高超市,与超市负责人进行了详细交谈,并通过现场检查、问询、查安全记录等方式,重点检查了消防安全和食品安全。梅时雨边走边问,了解食品的进货渠道、保质期、是否有假冒伪类产品、过期食品以及进货中的采购记录等;详细检查了各类消防器材的`配备,并向陪同检查的消防大队负责人了解防火卷帘、灭火器、消防软管卷盘等使用情况。梅时雨要求,元旦、春节将至,要随时保证疏散通道安全畅通,加强对消防设施的维护保养,强化对员工消防知识的培训,做到防患于未然。要增强食品安全意识,严把食品安全关,为群众提供质量可靠的食品,严防高峰期踩踏事件,为市民创造放心的节日消费环境,让群众吃得安心。

在黄沙转盘节点改造现场,梅时雨详细了解了该工程施工进度以及建设中存在的困难。梅时雨要求,施工单位必须绷紧安全弦,要穿戴好有安全标志的衣帽,选择专业的施工队伍,在细节上强化安全,项目管理人员一定要落实安全生产的各项措施,监理单位要加强对施工方的安全监管,防止生产安全事故发生。同时,要在保证质量安全的前提下,确保在春节前建成投入使用,缓解重大节假日期间的交通压力。

在县客运中心,梅时雨向客运中心负责人详细了解了近段时间的客流量、投放运力、行李安检等情况,梅时雨要求,元旦即将来临,要高度重视交通运输安全,对车辆进行定期检查,禁止车辆带病上路;要严格进站车辆管理,坚决落实“三不进站、六不出站”制度,认真做好各项检查,尤其在节前、节后的客流高峰期,做到早计划、早安排,统筹调配运力,增开农村客运班次,及时发送旅客,确保元旦期间旅客出行安全有序。

节前安全总结篇二

为进一步加强道路运输安全管理工作,严防各类安全事故的发生,确保元旦、春节期间全市安全生产形势稳定,12月30日,市安委办副主任、市安监局副局长刘泽斌带市交通运输局、市交警支队相关负责人对有关运输企业进行安全突击检查。

检查组检查了市瀚通物流有限公司、安徽通达物流股份有限公司、滁宁高速公路开发有限公司等企业,并集中约谈了滁州东方昆仑物流有限公司等5家运输企业负责人。针对企业存在的问题和薄弱环节,检查组要求:一是要强化企业安全主体责任的落实,加强运输车辆和驾驶员的安全教育管理,及时发现问题、解决问题;二是加强隐患排查整治工作,全面排查运输企业各类安全隐患,对排查出隐患要列出问题清单、整改清单、责任清单,做到闭环管理;三是加强节假日期间应急值守,完善应急救援预案,有针对性组织应急救援演练,储备必要的应急救援物资和装备,确保一旦有事,第一时间到位处置。

节前安全总结篇三

为认真贯彻国家、省、市关于安全生产的一系列方针政策和重要部署,集团公司元月八日下发《关于做好xx年春节前后期间安全生产工作的通知》,进一步落实了节前安全生产大检查活动的各项要求,我公司以增强职工安全生产意识、提高安全生产水平为目标,以科学发展观为统领,坚持“安全第一、预防为主”的方针,突出“关爱生命,安全发展”这条主线,以形式多样、内容丰富的安全宣教活动,扎实开展了“节前安全生产大检查”活动,着力强化了公司管理人员和全体员工的安全责任意识,提高了全员的安全素质,促进了安全生产大检查各项要素落实到位,为1、2月开展的隐患排查活动提供了保障,推动了全公司节前安全生产状况的持续稳定。现结合我公司实际,将此次“安全生产大检查”活动情况报告如下:

公司为准确把握“关爱生命、安全发展”的活动主题,紧紧围绕“安全生产大检查”的总体部署,以普及安全生产法律法规和安全基础知识,强化各级干部和全体员工安全责任意识,加强二、三级责任主体能力建设为重点,编制下发了安全生产大检查活动方案。元月10日研究制定了“节前安全生产大检查”活动计划,并进行布置、动员。公司统筹部署,在人力、物力、财力上给予支持,全面开展活动,突出了“以人为本”和“安全发展”的理念,强化了企业安全生产主体责任意识,以企业和员工的安全推进企业的安全运营和健康发展,从而使活动开展得有计划、有布置、有检查、有落实。

开展“节前安全生产大检查”活动是党中央、国务院及集团公司为宣传安全生产系列方针政策和普及安全生产法律法规知识、增强全民安全意识的一项重要举措,开展好这次活动对于推进企业发展和保证社会稳定具有举足轻重的作用。我公司在此项工作中认真做好宣传工作,公司安监部组织发放、张贴“节前安全生产大检查”活动宣传标语、横幅,营造氛围,大张旗鼓地进行宣传,用舆论导向激发职工的参与热情,让职工牢固树立“安全第一”的思想,把规范自己的行为、注重安全生产变为自觉活动。同时运用网页、黑板报、宣传标语和挂图等各种宣传手段,开展全方位、多视角、系列化的宣传报道,广泛树立“人人想要安全、人人能够安全、人人做到安全”的安全文化理念,将活动推向纵深。通过宣传,激发了职工自觉参与安全生产大检查的热情,使全体员工都知晓开展“节前安全生产大检查活动”的目的、意义和主题,在各项工作始终将安全放在首位,积极地投身到企业的安全生产建设中来。

在“节前安全生产大检查”活动中,公司坚持“安全第一、预防为主”的方针,渗透到企业生产经营的每一个环节,以人为本抓教育,着力构建科学的安全文化体系,大力营造安全氛围,以座谈讨论会、安全征文、反事故演习、紧急救护培训等多种形式为载体,调动全体职工积极学习贯彻安全生产法律法规,使安全知识深入人心,增强职工安全生产意识、提高安全生产水平,形成全员参与、齐抓共管的安全管理氛围。

在活动中,公司用各种教育手段及安全活动开展形式多样的教育培训及安全活动,从而提高了职工的安全生产水平。组织开展典型事故和公司典型违章案例“回头看”、反事故演习、开展设施保护宣传、“我为安全生产做了什么?——安全愿景回头看”、安全短信发送、《紧急救护》培训、安全生产金点子、安规知识调考、安全警示教育、违章员工再教育等公司层面的活动,同时各基层单位开展了具有自身特色和工作特点,主题鲜明且效果显著的系列活动。

为了将本次节前安全大检查活动落实到实处,使活动的开展有成效。公司管理人员经常到基层、现场进行安全检查,针对活动中出现的不良现象,及时指导、督促,并认真落实对所查出隐患的整改工作,保证了活动的正常开展。在节前安全月大检查活动中,公司坚持日常检查、周安全检查及专业检查相结合的检查方式。公司组织开展了安全隐患整改工作,对所查出的隐患(问题)已全部要求各基层单位进行了整改;除公司级的各种检查外,各基层单位领导和安全员也经常到生产现场巡查。通过进行的有计划、有组织、有目的的定期检查和各级人员的不定期巡查,使我节前公司安全大检查活动变得更加生动、更加全面,有力地推动了安全工作,为公司生产经营的稳定发展提供了良好的现场环境。

安全工作是企业的头等大事,必须坚持不懈地抓。做好企业安全生产工作决不是一朝一夕的事情。在本次“节前安全生产大检查”活动中,公司上下一心,企业各项安全工作落实到位,取得了扎实的成效,各单位对安全月活动组织开展情况、取得成果进行了总结,在此基础上整理成材料,并在公司安全员网络活动中进行交流。安全生产工作具有长期性、艰巨性、复杂性的特点,做好安全生产工作必须克服麻痹思想,坚持持之以恒,常抓不懈,杜绝短期的运动式的管理,建立起常态化的安全生产运行机制。加强安全生产的计划管理,严格执行现场标准化作业指导书,落实安全生产责任制,开展安全性评价,形成安全生产的闭环管理,实现安全生产可控在控。本次活动“关爱生命,安全发展”的主题已全面深入人心,但如何继续开展好每个时期的安全工作、为建设和谐社会贡献力量将是企业永恒的主题,是企业长期的任务。

1、加强领导,安全生产抓得怎么样,是企业兴衰的重要保证。为此,领导干部提高了对思想上的认识,确实把安全生产工作摆上重要议事日程,对安全生产工作中存在的问题及时研究解决。加大了安全投入,设立了安全基金,从上到下,从各部门到各班组,层层设立安全第一责任人,在管理上突出重点,采取党、政、工、团共管的工作网络,使安全生产工作形成强有力的领导层。

2、建立一整套安全生产责任制,这是确保安全生产长治久安的重要措施,促进企业经济腾飞的重要手段,也是抓好安全生产的重要措施。实行目标管理,根据安全生产的目标和任务,分门别类制定具体细章,分解到各部门、班组和个人,所有岗位都有一整套安全生产责任制和奖罚细则,强化每个职工自觉执行安全生产的规章制度,采取每周检查,每周通报,每季度考评一次,层层抓到实处,并且把安全生产的实绩作为考核各级基层单位的重要依据,与其安全积分奖金挂钩。

3、不断提高全体职工的思想政治素质和专业技能,是做好安全生产工作的重要基础。抓好安全生产,要以人为本,人的思想素质和专业技能是搞好一切工作的前提,思想政治工作是企业的一项基础性工作,对职工的“安观”起着支配作用。因此,要不断提高职工的思想政治素质和专业技能。

4、提高设备健康水平是提高安全生产的硬件基础。一方面要加强设备的维护,从维护中发现设备有缺陷。另一方面要提高检修质量,检修时要认真负责,并注意检修材料的合格性。三要及时消除事故隐患,把重大事故隐患的确认,整改放在重要的日程上,对随时可能发生事故的重大隐患,必须采取果断的措施,不能存有任何侥幸心理和麻痹思想。四改善设备性能,增加和完善保证安全的技术手段,对所管理的设备、系统等加强巡视、定检。五要结合本单位实际,制定和切实落实各项反事故措施和安全技术措施,不断提高设备的健康水平。

通过开展“节前安全生产大检查”活动,我公司全方位、全过程地落实了集团公司安全生产精神,建立了良好的安全生产秩序,在今后的工作中,我们将继续坚持安全第一、预防为主的方针,从讲政治高度出发加强安全生产管理各项工作,全面推进我公司安全生产持续、稳定向前发展!

节前安全总结篇四

新春将至,为切实做好节日期间所区内的各项安全工作,杜绝安全事故发生,所安全生产委员会全体成员于2022年1月26日上午在所区开展了安全工作检查。

检查组先后对实验室、研究生公寓、职工集体宿舍、中试车间等重点部位进行了实地检查。针对检查中发现的问题,提出了整改措施,并要求相关责任人节前整改到位,确保春节期间所区平安、和谐、无安全事故发生。

检查结束后,所安全生产委员会召开了安全生产管理工作专题会议,安委会办公室主任侯建宏就20xx年我所安全生产工作情况作了汇报。陈巧敏所长、胡志超书记对工作取得的成效给予了肯定,强调要时刻绷紧安全生产弦,严格落实安全生产管理章程,切实消除安全隐患,坚决守牢安全生产底线红线,防范和遏制重特大事故的。发生,确保我所职工和住户的生命财产安全。要求各部门负责人做好节日期间所区用电、防火、防盗等的安全宣传、检查工作,提醒职工注意出行安全、做好防疫工作、谨防各类诈骗;假期值守人员要加强巡视,认真履行职责,发现安全事故隐患及时报告、及时清除,做到防患于未然。

节前安全总结篇五

1、消防安全责任主体意识淡薄。许多建设单位、施工单位,没有认真落实消防安全责任制,没有订立消防安全责任合同,员工消防意识较差,缺乏基本的消防常识。

2、没有建立健全消防安全管理制度和消防组织机构。大部分单位没有制订灭火应急疏散预案,没有对员工进行岗前培训和消防安全教育及宣传,制度落实不力。

3、临时建筑物多,并且耐火等级低。建筑工地工棚、仓库、食堂、宿舍等临时建筑大多采用竹子、木材、油毡、塑料等可燃材料,这些建筑材料耐火等级低,同时施工的脚手架和安全防护物也常用可燃材料制成,施工现场存放和使用大量油毡、木材、油漆、塑料制品及装饰、装修材料等可燃易燃物品临时堆垛。

4、火源管理不善,无防火安全措施。由于施工现场做饭、熬沥青、违章使用电炉子、烘烤取暖等需要使用明火及电焊作业,易产生飞火引发火灾。

5、电源管理不善,电线乱拉,用电器乱接,电气线路超负荷,易引发电器火灾。

6、施工现场消防器材设备设施配置不符合要求,甚至许多工地未配备消防器材设备设施。

7、消防通道堵塞现象严重存在。有些施工现场虽然设置了临时消防通道,但通道内堆满了水泥、钢筋等建筑材料,一旦发生火灾,消防车无法通行。

8、建筑可燃材料乱堆乱放,混存混放容易引发火灾。

9、施工人员流动性大,交叉作业,管理混乱,消防意识差。建筑工程一般都要经历基础、结构、设备安装调试和装修四个阶段。因此,各工种人员常处于分散流动状态,特别是到施工中后期,结构和设备安装施工人员交叉作业,设备调试和室内装修工种交叉作业。如遇到国家级省级重点工程,由于工程量大,往往由几家公司同时承建,若建筑工地不加强对施工人员的消防安全教育、统一指挥、调度生产极易发生火灾事故。

10、施工人员违章操作,违规施工,是引发火灾的重要因素。

1、电气线路过负荷、短路和接触电阻过大引起可燃、易燃材料起火。主要是施工人员随意乱拉临时用电线路,电器开关和配电箱电阻过大,电气线路线径与用电负荷不匹配,用铜丝、铁丝代替保险丝,电线接头处理不当而引发火灾。

燃物品满地都是,这些可燃物品遇到灼热电焊熔渣即易引起火灾。

3、火种管理不严。工地上吸烟的同志相当普遍,这些人的防火意识大多不强,有的在危险气体场所吸烟,有的在可燃物品堆场吸烟,而且燃着的烟蒂到处乱仍,这些火种一旦遇到可燃物,极易引起火灾事故。另外,工地职工宿舍对蚊香、蜡烛等火种管理不善,也是引起工地火灾的原因之一。

4、生活用火不慎引发火灾。包括食堂做饭时,炉火从烟囱飞出落在可燃棚罩上引发火灾;做饭后炉火未处理好引发火灾;炉火烟囱长期烘烤可燃材料发生火灾。冬季工棚采暖,火炉铁皮烟囱烤燃附近可燃材料发生火灾。

5、照明用电混乱。施工现场尤其是夜间作业用电照明大多是临时性,电线布置分散,因此电源线敷设不规范,随意性较大,照明灯具的固定也不稳定,离易燃可燃物较近,极易引起火灾事故。

6、可燃、易燃物多。由于施工现场存放和使用大量油毡、木材、油漆、塑料制品及其装饰装修材料,遇明火及电焊火花极易引起燃烧。

针对建筑工地存在的消防安全现状及隐患特点,为确保建筑工地人员生命及财产安全,避免火灾事故的发生,笔者认为应从以下八个方面来做好建筑工地的消防安全工作:

3、建立严格的用火用电管理制度。用制度来管理人、规范人、教育人,是做好防火安全工作的有效方法。把好用火用电关,是免除基建工地发生火灾事故的一个很重要的措施。尤其值得一提的是要对电焊作业、油漆熬制等危险作业实行严格的动火审批制度,凡未经动火审批和非专业人员一律不得从事易燃易爆物品作业。

6、各级公安消防部门、公安派出所及安监等部门,应加大监督检查力度。定期开展对建筑施工现场安全检查,发现火灾隐患及违章行为,应当场或责令限期改正,经复查后仍未改正的火灾隐患,对施工单位及其负责人,按消防、安全生产法律法规有关条款处理。

7、施工单位应加强对生产生活用火的消防安全管理。如冬季工程养护及人员取暖使用火炉时,应保证火炉及铁制烟囱与可燃物有效保持足够间距等问题。

8、施工单位应使用具有资质证书的特殊工种人员如电工、电焊工、气焊工等,严禁无证上岗,并应经常对该类人员进行消防安全培训。

随着消防工作社会化的不断加强,建设单位、工程监理单位的消防意识不断提高,施工单位的消防安全责任主体意识增强,建筑施工工地火灾将会得到有效的遏制。

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