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最新企业文化建设工作指引 下半年培训心得体会(实用10篇)

时间:2023-09-26 00:37:37 作者:琴心月最新企业文化建设工作指引 下半年培训心得体会(实用10篇)

在日常的学习、工作、生活中,肯定对各类范文都很熟悉吧。写范文的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面我给大家整理了一些优秀范文,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

企业文化建设工作指引篇一

这一年的时间里,我参加了许多培训课程,大大提升了自己的知识和技能水平。在这里,我想分享一些下半年培训的心得体会。

在参加培训的过程中,我体会到了学习是要灵活的,不断跟上社会的步伐。例如,我参加了一次关于新媒体的培训,学习到了各种社交媒体的运营知识,以及新兴媒体的趋势。这些知识在之后对我进行社交媒体相关工作的时候帮助很大,因为我在时代的前沿学到了最新的知识。

其次,我也体会到了培训要注重实践,理论与实践相结合。通过实践,我们才能更好地将理论知识应用到实际工作中。记得有一次培训,老师是通过小组分工来完成任务,我们分析整理了一些笔录,然后进行PPT制作、策划插入等等,学习到了很多的技巧,还锻炼了我们沟通、协作的能力。

除此之外,我也意识到了培训不只是为了掌握新技能,还要为自己的职业生涯打下基础。在培训中,我们不仅要学习自己关注的领域,还要关注整个产业链的动向。例如,有一次我们参加了以数字营销为主题的培训,老师还向我们介绍了整个数字营销产业的前景和关注点。培训不止有技能的学习,还有背后的知识体系和发展趋势。

最后,我想说的是,无论是参加培训还是平时的学习生活,要有一个自我认知的过程。这就是说,我们要明确自己的职业目标和技能需求,有针对性地进行学习。例如,我通过参加相关的培训和课程,增强了自己的运营、管理和创意等方面的能力,助力自己在职场上更好地发展。

总之,培训是我们职场生涯中必不可少的一部分。通过这些培训的学习,我们可以开阔视野,提高技能,为自己的职业生涯打下坚实的基础。

企业文化建设工作指引篇二

18年是个人转型发展、稳定发展的起步之年,是坚持加快熟悉业务工作,积极参与企业建设,认真履行岗位职能,积累基层工作经验,努力推进企业创新的关键一年,为确保各项目标落到实处,在回顾过去,总结经验,分析形势,展望未来,联系实际的基础上,特制定本计划:

一、指导思想

以全面落实科学发展观为指导,以实现个人价值与企业价值的和谐统一为最高宗旨,以转变观念为突破口,积极融入企业和谐发展的历史进程中;以加强学习为根本,加速提升岗位技能水平;以遵章守纪为重点,努力确保人生安全无隐患;以勤奋工作为主攻方向,树立刻苦钻研的敬业精神;以拓展兴趣爱好为追求,不断提升个人综合素质。以崭新的战斗姿态,崭新的精神风貌、崭新的工作作风促进企业实现建设精品化矿井的战略目标而努力奋斗。

二、工作目标

蓝图绘就,目标确定,关键在于抓好落实。为使目标如期实现,要切实做好以下四方面工作:

一、转变观念,明确奋斗目标。

俗话说“意识反应态度”、“态度决定一切”,心态的好坏直接影响着一个人对工作的态度。因此,面对新的工作岗位,新的工作环境,今年要突出做好两个方面的工作:

(一)加强认识,转变工作角色。

面对当今世界严峻的经济形势,今年当务之急必须做到“一个转变,一个认清”,即转变工作角色,认清工作形势。为此,一方面要加强认识,提高意识,要从大局意识出发,站在可持续发展的高度上,牢固树立”三百六十行,行行出状元”和“既来之,则安之”的观念,警惕“今天工作不努力,明天努力找工作”不良后果;另一方面在思考问题,处理事情时,必须跳出以前的思维方式,摆正自己的位置,树立全局意识,切实转变工作角色,积极融入企业发展的大潮中。

(二)实事求是,重建职业规划。

目标就是方向,有了前进的方向就有了奋斗目标。因此,一方面要本着实事求是、适当超前的原则,重新建立职业发展规划,制定出未来三年的发展目标,然后将三年发展目标逐年、逐月进行分解,让自己对职业成长有一个清晰的目标,随着目标的攀升与实现,努力实现因能择岗、因长择业,因绩提升,促进综合素质的不断提升;另一方面要把目标植根脑中、牢记心中、常念口中,从而使自己目标明确,不断鞭策自己,并力争做到三月一回顾、半年一小结、一年一总结,确保目标不流于形式,促进各项目标顺利进行。

二、加强学习,提升个人素质

学习是历史使命,是时代要求,选择学习就是选择进步,忽视学习就是忽视进步,放弃学习就是放弃进步,要把学习作为终身任务和长期实践的行为贯穿个人工作的始终,要通过学习达到“身强体健”。因此,要从三方面着手:

(一)加强思想政治学习。

思想政治一直是我国国家企业的优良传统,随着社会的发展,人们的思想越来越活跃,更善于观察问题,分析问题,思考问题。作为一名新世纪的青年,更要自觉加强思想政治的学习,使自己更好的服务于企业,服务社会。因此,要积极做好以下三方面:

一要加强邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观的学习,运用马克思主义的立场、观点和方法来端正自己的世界观、人生观、价值观,在学习贯彻的深入、深度和深化上下功夫,增强贯彻唐安煤矿各项政策、文件和规章的自觉性和坚定性。

二要积极投入到企业打造本质安全型矿井,建设现代化精品矿井,争做自主保安型员工的大潮中来,围绕企业创建和谐矿区的目标,积极进行个人品德教育活动,进一步加强职业道德、社会公德、家庭美德和个人品德的教育学习,努力强化自己的敬业精神,不断提升个人修养和岗位奉献精神。

三要积极抵制不良社会风气的侵蚀,树立敢于同落后思想斗争的勇气,培养健康高雅的生活情趣,努力维护唐安煤矿积极健康、安定祥和、融洽和谐的生动局面。

(二)始终牢记安全教育。

强化决不违章蛮干、向三违隐患宣战,认真圆满完成生产任务;要积极通过煤矿的“井下文化长廊”、“安全知识考试”、警示案例教育以及班前会等一系列卓有成效的教育活动来宣传教育强化安全生产意识,促进自己由“要我安全”到“我要安全”的自觉转变,争做一名优秀的安全型xx员工。

(三)强化岗位技能学习。

岗位技能是企业员工发展的生命线。要做一名合格的员工起步必须加强和提高自己的岗位技术水平。

同时还要充分利用业余时间自学充电,真正做到干中学,学中干,活到老,学到老,逐步培养终身学习的良好习惯。

三、勤奋工作,积极回报企业。

立足本职,踏实工作不仅是员工回报企业的最根本方式,而且也是员工责任意识的重要体现。是一个企业,同时也是一个事业,做事业先做人,做人和做事是一致的,做人和做事,要对得起社会,对得起企业,对得起自己的良心。

是一个发展中的企业,它为员工铺设了成长的道路、搭建了成才的平台、奠定了成功的希望。因此,只有踏实工作,才能创造业绩,只有艰苦奋斗,工作才会不是一句空话。无论在任何时候都要坚持刻苦钻研、勤奋工作,都要坚持谦虚、谨慎、不骄、不躁。不论什么时候都应以饱满的热情,充沛的干劲投入到生产工作中,切切实实履好职,踏踏实实干好本职,常怀感恩之心,这样才能推动企业和个人实现和谐健康发展。

四、拓展领域,实现个人价值。

自我价值与社会价值相结合,是人的社会本质的必然要求。只有个人为企业多做贡献,才能更多获得企业的尊重和满足,才能更好的实现自我价值。

目前,深化改革和强劲发展为我们实现人生价值创造了难得的发展机遇,创建现代化精品矿井的热潮为员工施展个人平台提供了广阔的发展平台,我们要本着对岗位高度负责的态度,紧紧抓住发展机遇,充分施展个人才华,真正以朝气蓬勃的精神状态创造性的做好自己的本质工作。

因此,首先要密切关注发展、及时了解信息,通过网络、报刊、电视等新闻媒介,敏锐把握各项方针政策动向,保持工作的主动性。

其次是要树立高尚的品格,做到眼界宽广、胸襟广阔、淡泊名利、甘于奉献、坚持原则,努力展现“人人代表形象,处处体现风采”当代矿工的良好风貌。

三要充分挖掘个人特长,积极参与企业文化宣传工作,并在方针政策、规章法纪、制度程序范围内,为提高工作效率、工作质量,工作方法等方面积极作出新的探索,在自己的工作岗位上创造性地开展工作,积极参与煤矿的各项历史进程,不断丰富自己的知识结构和才干,努力实现个人价值和企业价值的完美统一。

平凡的事业承载新的希望,宏伟的目标开启新的梦想。面对新的工作、新的挑战,新的起点、新的机遇。我相信:有唐安煤矿各级领导的正确领导,有广大工人师傅的教育和帮助和自己的不懈努力,我一定会成为一名优秀的xx员工,唐安煤矿也一定会在建设精品化矿井的伟大进程中不断开创辉煌而灿烂的美好明天!

企业文化建设工作指引篇三

为维护小区平安和谐,实现文明小区持续创新发展,全面夺取今年各项工作的新胜利,在深入总结去年工作经验及教训的的基础上,结合上级要求制定小区本年度工作计划。

一、指导思想

认真执行《保安服务管理条例》,充分发扬“敬业、服务、卓越”的精神,密切联系小区保安工作实际,为创一流服务、保一方平安而奋斗!

二、工作安排

全年工作首先要突管理,更新管理方法,抓形象、促服务,不搞“花架子”,不搞“随大流”。凝神聚力,一步一个脚印,竭尽全力达成工作目标;其次要实现整改任务,克服不求进取的顽疾,实现思想观念及工作成果的大跨越;再次要做坚持创优争先不动摇;每月组织一次精细化管理情况检查。

三、着力解决的几个问题

1、树立敢打硬仗、恶仗的坚定信念。

人人奋勇挑重担,个个争先多贡献,咬定全年工作目标不放松,打开新局面,创出新佳绩。

2、抓住关键,大力业务技能培训。

勇于实践,自觉地增长才干,迅速适应新形势下的工作要求,逐渐成长为本职工作的行家里手和专门人才。

3、进一步加强班组建设,夯实基础工作。

充分发挥班组作用,调动各方面的积极因素,促使人人都是管理者、个个都是主人翁。

企业文化建设工作指引篇四

在学校党支部和上级工会的领导下,围绕学校中心工作,切实行使工会维护、参与、教育和建设四大职能,团结广大教职员工在开展教学教研,参与学校校务监督、民主管理中,发挥工会组织的桥梁纽带作用,增强学校工会的吸引力和凝聚力,为创建和谐校园作出应有的贡献。

二、主要工作

1、加强学习,提高广大教工的思想素质。切实树立政治意识、大局意识和服务意识。有针对性地学习、《工会法》、《中小学教师职业道德规范》、《教师法》、《教育法》、《未成年人保护法》等有关法律知识,提高教职员工依法执教和依法维护自身权益的能力,提高人文素养和开拓创新能力。结合贯彻《公民道德建设实施纲要》,开展争创五好文明家庭、巾帼建功和工会评比等活动,为促进学校精神文明建设争作贡献。

2、参与学校民主管理,加强教代会自身建设。充分发挥教代会和全体教职工的作用,定期召开教代会,认真落实教代会的各项决议,督促学校行政对教代会提出的提案予以落实和执行。定期组织教代会代表学习,提高教代会代表参政、议政能力。继续深入抓好校务公开监督工作,办好校务公开栏,让全体教职员工充分关注学校的重点、难点、热点问题,对学校的各项工作做到心中有数,以进一步畅通教职工和学校行政领导的交流渠道,为学校的稳定做好协调工作。

3、开展劳动竞赛和技能训练,促进教师队伍建设。配合学校开展岗位练兵活动和教学交流研讨活动,积极开展创建学习型组织,争做知识型职工活动,引导教职工争做学习型、知识型、专家型职工,提高教师素质,树立教师形象,提升学校声誉。

4、做好献爱心、送温暖工作,增强工会的凝聚力。继续做好走访慰问工作,深入了解每位教职工家庭情况,及时探望患病的教职工,为他们送去集体的温暖和大家的关爱。继续维护女教职工的特殊利益,关心女教职工的工作、学习和生活。

5、组织丰富多彩的文体活动,促进学校精神文明建设。通过活动,使教师身心得到放松,能以饱满的精神、满腔热忱投身于学校的教育教学活动,同时也促进教职工之间的相互交流与融合。

6、重视工会宣传和工会台帐资料的建立健全工作,完善工会文档资料的管理,把争创优秀教工之家活动落在实处。

三、主要活动安排

__年9月

1、开展师德师风建设宣传教育系列活动。

2、开展庆祝教师节活动。

__年10月

1、开展迎国庆宣传。

2、组织教职工学习《工会法》和新的《劳动合同法》。

__年11月

继续开展每学期一次的趣味运动会活动。

__年12月

1、学校工会工作总结。

2、各类先进评比。

企业文化建设工作指引篇五

如今,内科下半年的实习已经结束,我根据自己的经历,想谈一下我对这半年实习感受的总结。虽然这半年时间很短暂,却是充满着挑战与成长,许多有意义的经历和收获值得反思和总结。在这里记录下我对内科下半年经历的体会,让我能够更好地思考自己进一步的工作和生活。

第一段:对内科实习生涯的新体会

内科实习生活是既辛苦又充实的,他使我在繁忙和挑战的工作中,更好地了解了内科专业知识,这专业知识不仅仅是书本上的知识,还有患者与人的关系。慢慢地,我开始学会管理自己的时间和任务,这使我变得更加成熟和自信。不仅如此,在这个实习过程中,我结识了许多的医学博士和硕士,他们的经验和知识让我深感自己还有很多需要学习的地方,这也让我更加努力和认真对待自己的工作和生活。

第二段:内科实习的工作内容和工作常识

虽然实习是一个学习的过程,但是实习的工作内容是具有很大的挑战性和工作难度的,这个过程中我学到的技能和知识不仅仅是学习在书本上能够学到的,还包括了许多实践性的经验和实战技能。我获得了丰富的临床数据记录技巧、熟练进行体检技能等经验。在整个实习过程中,我尽最大能力在医生的指导下完成自我的工作,并且对工作中的常识和细节进行深入的了解并且融于工作的实践中。

第三段:实习过程中的挑战和困难

虽然实习有很多现实的困难和问题,但是我认为这些挑战与困难让我得到了更多的进步和提升。实习过程中最大的挑战就是医疗体系的威胁,谨慎和判断力在一些突如其来的工作事件中发挥的重要性,实习自然不仅是在医学上的知识的学习,更是在实际操作中实践能力与操作能力的培养。尽管很多问题看似细微,但是都会对工作的效率和准确性造成影响,这时候,我感到自己愈加成长和自信,增强了我的判断力和应对能力,是我近一步职业成长的必要步骤。

第四段:成长和收获

在实习过程中,我积累了丰富的专业经验和技能,这些能力对我的未来发展有着不可估量的价值。实习让我懂得了专业是细节构成的,而且实践是相当重要的。只有实践了,才能更好地巩固和掌握所学的知识。当然,除了专业知识之外,更重要的是人际交往能力和领导能力的提高,这是每个人都需要具备的能力,也需要遵循入行的规则。

第五段:结语

实习的过程很短,却是有意义的,实习对我们的帮助是巨大的,它为我们奠定了重要的基础。内科实习不仅是对学术的培训和重要技能的获得,更作为一种敢于面对挑战并积极应对的精神得到了展示,它是迎接未来发展的最佳途径。希望我这半年的实习经历,能够对我今后的成长和工作生涯带来更多的启示和激励,让我能够遵照医德医风的规范为患者提供更优质和温暖的医疗服务和帮助。

企业文化建设工作指引篇六

内科下半年的学习已经结束了,回想这半年以来,我的学习与成长不仅仅是医学方面的,更是个人素质的不断提升。在这个学习的过程中,我充分感受到了内科带给我的乐趣和挑战,这个过程中也让我认识到了内科医生的责任和使命。接下来,就让我来分享一下我的内科下半年心得体会吧。

第二段:知识的积累

在这个半年的内科学习中,我一直注重知识的积累和整理。从各种医学书籍中找到一些比较经典或者是最新的概念和理论,对他们进行分析比较和整理,形成了自己的学习体系。同时,我也不断跟进最新的研究成果,学习先进的诊断和治疗方法。这样的学习方法不仅仅是为了应对考试,而是为了未来真正的临床实践。

第三段:与病人的交流

在这个半年学习中,我也注重了与病人的交流。和病人交流是医生的一种技能,也是医学工作的基础。在面对复杂的病情时,需要医生具有良好的沟通能力才能够给病人最好的治疗和护理。在对病人进行诊断和治疗的过程中,我不断与病人沟通,了解他们的疾病和治疗情况,也让病人了解治疗的进展和需要注意的事项。

第四段:团队协作

在医学工作中,团队合作和协作能力至关重要。在整个半年学习中,我也加强了和同学间的交流和合作。在学术和论文方面,我和同学们一起探讨和学习,共同提高个人能力。在病人救治中,我也积极和其他医生和护士沟通和交流,使得治疗效果得以提升。这样的协作精神不仅在医学工作中,而是在社会上一种非常重要的价值观。

第五段:总结

内科下半年的学习,是我决定成为一名内科医生的重要里程碑。这个半年的学习和成长,不仅仅是医学知识的提升,更是已经成为我的人生经验,对于我未来医学工作和实践有着非常重要的意义。在未来的内科医学生涯中,我将会不断学习和进步,为人类的健康事业做出自己的贡献。

企业文化建设工作指引篇七

从事销售工作多年,向客户销售产品,首先保证产品的质量及良好的服务态度才能获得客户长久的合作。转眼____上半年的工作已经结束了,在做好20____年上半年工作总结的同时,也做好____年销售下半年工作计划:

(一)细分目标市场,大力开展多层次立体化的营销推广活动。

____部门负责的客户大体上可以分为四类,即现金管理客户、公司无贷户和电子银行客户客户。结合全年的发展目标,坚持以市场为导向,以客户为中心,以账户为基础,抓大不放小,采取“确保稳住大客户,努力转变小客户,积极拓展新客户”的策略,制定详营销计划,在全公司开展系列的媒体宣传、网点销售、大型产品推介会、重点客户上门推介、组织投标和集中营销活动等,形成持续的市场推广攻势。

巩固现金管理市场地位。继续分层次、深入推广现金管理服务,努力提高产品的客户价值。要通过抓重点客户扩大市场影响,增强现金管理的品牌效应。各行部要对辖区内重点客户、行业大户、集团客户进行调查,深入分析其经营特点、模式,设计切实的现金管理方案,主动进行营销。对现金管理存量客户挖掘深层次的需求,解决存在的问题,提高客户贡献度。今年争取新增现金管理客户185200户。

深入开发公司无贷户市场。中小企业无贷户,这也是我行的基础客户,并为资产业务、中间业务发展提供重要。20____年在去年开展中小企业“弘业结算”主题营销活动基础上,总结经验,深化营销,增强营销效果。要保持全公司的公司无贷户市场营销在量上增长,并注重改善质量;要优化结构,提高优质客户比重,降低筹资成本率,增加高附加值产品的销售。要重点抓好公司无贷户的开户营销,努力扩大市场占比。要加强对公司无贷户维护管理,深入分析其结算特点,进行全产品营销,扩大我行的结算市场份额。20____年要努力实现新开对公结算账户:户,结算账户净增长272430户。做好系统大户的营销维护工作。针对全市还有部分镇区财政所未在我行开户的现状,通过调用各种资源进行营销,争取全面开花。并借势向各镇区其他政府分支机构展开营销攻势,争取更大的存款份额。同时对大中型企业、企业、世界10强、纳税前8000名、进出口前7334强”等10多户重点客户挂牌认购工作,锁定他行目标客户,进行重点攻关。

(二)加强服务渠道管理,深入开展“结算优质服务年”活动。

客户资源是全公司至关重要的资源,对公客户是全公司的优质客户和潜力客户,要利用对公统一视图系统,在全面提供优质服务的基础上,进一步体现个性化、多样化的服务.要建设好三个渠道:

一是要按照总行要求“二级分公司结算与现金管理部门至少配置3名客户经理;每个对公业务网点(含综合业务网点)应当根据业务发展情况至少配备1名客户经理,客户资源比较丰富的网点应适当增配,”构建起高素质的营销团队。

二是加强物理网点的建设。目前,由于对公结算业务方式品种多样,公司管理模式的差异,对公客户最常用的仍然是柜面服务渠道。我行要加强网点建设,在贵宾理财中心改造中要充分考虑对公客户的业务需要,满足客户的需求。各行部要制定详细的网点对公业务营销指南,对不同网点业态对公业务的服务内容、服务要求、服务行为规范、服务流程等进行指导。

深入开展“结算优质服务年”活动。要树立以客户为中心的现代金融服务理念,梳理制度,整合流程,以目标客户需求为导向。加快产品创新,提高服务效率,及时处理问题,加强服务管理,提高客户满意度,构建以客户为中心的服务模式。全面提升____部门服务质量,实现全公司又好又快地发展目标。

(三)加快产品创新步伐,加大新产品推广应用力度

结算与现金管理部作为产品部门,承担着产品创新、维护与管理的责任加强营销支持系统建设。做好总行全公司法人客户营销、单位企业级客户信息管理和单位银行结算账户管理三大核心系统的推广工作,为实施科学的营销管理提供技术手段。

完善结算产品创新机制。一是要实行产品经理制,各行配备产品经理。产品经理要成为收集、研发产品的主要承担者。二是建立信息反馈机制。各行部将客户需求汇总后报送分公司结算与现金管理部。分公司定期组织联系行、重点行召开产品创新业务研讨会,集中解决客户关心的问题。

提高财智账户品牌的市场认知度。今年要继续实施结算与现金管理品牌策略,以“财智账户”为核心,在统一品牌下扩大品牌内涵,提升品牌价值。要对新开发的结算与现金管理产品及时进行品牌设计,制定适当的品牌策略,纳入到统一品牌体系中。加强财智账户品牌的推广力度,做好品牌维护,保持品牌影响力。

发展第三方存管业务。抓住多银行第三方存管业务的机遇,扩大银证业务占比,发挥我行电子银行方便快捷的优势.加大新产品推广应用力度。各行部要加强对产品需求的采集和新产品推广应用的组织管理,明确职责,加强考核,形成触角广泛、反应灵敏的市场需求反馈网络和任务具体、激励有效的新产品推广机制,增强市场快速响应能力,真正使投放的新产品能够尽快占领市场、取得盈利。今年将推出本外币一体化资金池、单位客户短信通知、金融服务证书、全国自动清算系统等新产品。

(四)抓好客户经理和产品经理队伍建设,加紧培养____部门人才

要加强人员管理,实施日常工作规范,制定行为准则,建立和完善工作日志制度、客户档案制度、走访客户制度以及信息反馈制度。加强业务培训。今年分公司将继续组织各种结算和现金管理业务、电子银行业务培训和营销技能培训,尝试更加多样化的培训方式,通过深入基层培训,扩大受训人员范围,努力提高业务人员素质,以适应现代商业银行市场竞争需求。

企业文化建设工作指引篇八

我认为新学期新开始,园里的一切都要以新字打头,尤其是我接到的新小班的小朋友,更是从零起步,是完全空白的一页,需要我们教师帮助他们在上面画上漂亮的图画。所以作为教师的我们非常重要,要在接到每一批新生的时候,在原来的经验上不断的创新,给他们画上崭新完美的一页。要做好这一点,肯定离不开在做之间要进行周密的计划,对小朋友的学习,常规,家长,各个方面,现计划如下:

一、思想工作

本学期,我仍将以一名更为优秀教师的要求去规范自己的言行,热爱本职工作,热爱幼儿园,自觉遵守幼儿园的各项规章制度,关爱每一位幼儿,坦诚面对每一位家长,积极认真研读幼儿教育的相关书籍,认真准备、组织每一次教育活动,按新《纲要》的理念创设适合幼儿发展的心理、物质环境……多反思,多听,多做,勤于实践,促进自身专业素质的提高与发展。

二、能力发展

本学期,我将继续吸取教训、总结经验,争取从以下几方面获得提高:

教学方面:我将认真准备幼儿活动所需材料;写好每一次教育活动计划;多学习,把先进的幼儿教育经验运用到自己的教学中;多反思,结合自己班幼儿情况实施收效好的教育方法;多到平行班级走走、看看、听听、取长补短,促进幼儿发展;多和有经验的教师交流,争取获得她们的指导、帮助。

课题实践中:细心记录专家们的教育理念,认真揣摩,多提问,使自己在教学工作中的疑惑得到有效指导并付诸实践。

生活中:热情待人,友爱助人,谦虚为人,团结向上,争取和同事们成为朋友。

特色教学中:细心分析幼儿情况,认真准备英语磁带、道具,提前编排好适合幼儿的英文舞蹈、律动,根据幼儿掌握情况及时做出调整,继续带好本班双语特色,让幼儿在刚刚接触到英文的时候,爱上英文,对英文产生浓厚的兴趣。

班级工作中:严格要求自己,以身作则地做好班级工作。

三、努力方向:

1、使兴趣成为开启幼儿英语教育的大门。

首先,在教育目标的制订上,我立足幼儿期幼儿的特点,将目标制订得浅显易接受,我们的英语教育注重口语培养,以听说为主,不搞认读,坚持听说整合,先听后说,以听促说,自然习得的原则,培养幼儿学习的兴趣和对语言的敏感性,培养幼儿初步使用两种语言进行交际的能力,培养幼儿良好的学习习惯和各种基础技能。

2、在教育内容的选择上,适当整修教学内容的深浅度,我们力求符合幼儿的身心特点,注重选择幼儿亲身经历和日常生活中感兴趣、能理解、易吸收的内容,且生动有趣,富有童趣,又贴近幼儿生活与情感喜好,其难度既符合各年龄幼儿的发展特点,又略高于幼儿的年龄水平,使幼儿既不至于感到太难,又感到有一定的挑战性。

3、在教学方法上,我以游戏为主,各种教学方法灵活交替使用,以此吸引幼儿,抓住幼儿,从而有效的调动幼儿学习的兴趣。我还经常借助实物、直观教具和模型玩具等幼儿喜爱的事物,让幼儿在玩乐中学习英语,提高了学习英语的兴趣。如:在教幼儿学水果类单词时,我准备了各种水果或水果玩具,以水果店游戏的形式让幼儿在玩游戏的过程中学习相应的单词,幼儿很感兴趣。

4、在教学手段上,充分利用录音、录像、电脑、多媒体等直观的现代化教育手段来激发和帮助幼儿学习英语。如:在教幼儿学习各种动物类的单词时,通过播放录像多媒体软件等形式演示给幼儿看,让幼儿觉得学习英语非常有趣。此外,还播放有关的英语短剧给幼儿看,播放一些英语歌曲给幼儿听,这一些都激发了幼儿学习英语的兴趣。

5、在本学期幼儿英语口语放面,我应该作为重点,具体措施如下:

(1)、在日常生活中教师要尽可能的与孩子多说英语,让他们多听(包括磁带),给他们营造一个轻松愉快的英语环境。

(2)、创新英语区,提高孩子的兴趣,使孩子们能在轻松自然的气氛中,熟悉、了解字母和单词的特性、掌握学习的规律。

(3)、做好家园联系工作,及时的向家长反馈英语教学内容,以便父母在家帮助孩子复习巩固。

在以后的活动中不断开发设计更多更新更好玩的游戏,让幼儿在玩中学让孩子学好英语,快乐掌握“第二语言”!

四、努力提高自己:

师德——对幼儿充满爱心,以发展的眼光看待幼儿、评价幼儿,注重幼儿创造思维和创造能力的培养。尊重幼儿的人格,不岐视、体罚和变相体罚幼儿。同事间团结协作、互相尊重、互相配合、合作共事。

专业技能———加强钢琴,绘画,舞蹈等各项基本能力的练习。

教育教学——认真上好每个月的新教师月汇报展示课,努力有新的突破。组织好每个星期的英文小广播,使幼儿喜欢上英语,爱上英文儿歌。在师徒结对的形式下,认真像师傅学习各个方面的知识以及经验,尤其在自己比较薄弱的环境布置方面,要努力更进。在骨干教师展示观摩活动中,认真揣摩自己的不足之处,加以改进。在向家长开放半日活动时,要吸取以往的教学经验,请教师傅和园长,认认真真给家长们展示最好的一面。

园内英语教研——认真带好年级组的英文教研工作,使每一位老师在原有的基础上都有提高,积极组织每个月的英语教研,做到新的教学方法大家一起分享。有误区,大家一起避免。在例如圣诞节狂欢活动中,大家一起参与,商讨出一个能让小朋友们感受到外国节日给大家带来的快乐。

园内纲要的学习——在纲要解读:教与学过程中的师生活动(一),教与学过程中的师生活动(二),课程实施中的资源综合利用,课程实施中的家园合力中,我要认真学习纲要知识,并与实际相结合,做到纲要与实践的完整统一。

集体教研———在集体教研:如何提高教师观课评课能力,如何增强区域活动的有趣性和有效性”,如何发挥幼儿户外体育运动的最大价值?,骨干教师展示观摩活动里,我对本次研讨会的内容,认真从各个方面做好准备工作,无论是请教有经验的老师,或者是从其他方面找资料,一定要努力深入探究,争取自己有更多的新发现和新收获。

企业文化建设工作指引篇九

内科是医学中的一大分支,它主要针对人体内部的机能和疾病进行研究和治疗。在这个下半年,我又有了一些新的经验和体会,对内科的了解更加深入。在这篇文章中,我想分享一下这个下半年我的收获和心得,希望能对大家有所启发和参考。

第二段:注意力

在内科的诊断和治疗过程中,非常重要的一点就是注意力。这个下半年,我深刻体会到了这一点。眼耳口鼻、色香味触,所有的感官都要高度集中起来,细致入微地发现患者身上可能存在的一切异常症状,才能够准确地做出诊断,制定治疗计划。有时候,患者会说出一些毫不起眼的细节,但这些信息可能就是决定性的线索,需要我们高度关注。

第三段:细心用药

内科治疗最常用的手段之一就是药物治疗。在使用药物过程中,一定要高度重视药物的规格、用法、用量等信息,以免用药不当导致患者出现不良反应甚至加重症状。另外,对于一些老年患者和多重疾病患者,用药更要倍加慎重,倾听患者的身体反应和感受,及时调整用药方案。

第四段:人性化服务

作为一名内科医生,我们不仅要为患者提供医疗服务,更需要关注患者的情感需求。内科患者通常需要接受较长时间的治疗和观察,在这个过程中,我们要通过谈话、关心、鼓励等方式给予患者力量支持,帮助患者积极面对疾病,更好地恢复健康。此外,内科治疗通常需要做一些痛苦的检查和治疗,我们也需要通过各种手段减轻患者的不适和恐惧,提高治疗的质量和效果。

第五段:总结

内科是一门综合性学科,对医生的综合素质要求很高。在这个下半年,我深刻感悟到了注意力、细心用药和人性化服务这三个方面的重要性,也意识到自身的不足和需要提升的点。希望在以后的工作生活中,我能够更加认真负责、勤奋努力,为更多的内科患者带来更好的医疗体验和治疗效果。

企业文化建设工作指引篇十

高三下半年的学习生活如同一场马拉松,既长期又紧张。在这段时间里,我不仅经历了无数次的复习和考试,更收获了宝贵的成长和体会。回顾这段心路历程,我深深感悟到了付出的重要性、合理规划的必要性、压力管理的关键性、团队合作的价值以及心态调整的重要性。

时间的流逝就像梭子一样,在高三下半年,我切实体会到了付出的重要性。在这段时间里,我开始逐渐明白,只有通过付出才能得到回报。我努力将自己的时间和精力都用在学习上,每天都经历着疲累和痛苦,但我知道这种付出将最终换来成功的喜悦。只有在根基牢固的基础上,我才能有更大的发展空间。

与此同时,合理的规划也变得尤为重要。高三下半年不仅是对知识的复习,也是对时间的管理。我学会了合理规划时间,将重点放在紧迫任务上。我形成了每天定量地完成任务的习惯,将零散的时间充分利用起来,保证最大化地利用时间。通过这样的合理规划,我的学习效率大大提高,各项任务都得到了妥善安排。

然而,高三下半年也充满了巨大的压力。为了应对这种压力,我学会了良好的压力管理方式。首先,我意识到不能让压力占据全部心灵空间,而是要通过积极的心态来化解它。我鼓励自己积极参与体育活动,与同学们交流,并且定期进行减压。此外,我还学会了如何面对压力,将其转化为促进自己前进的动力和动力。

团队合作成为高三下半年中的一大亮点。在这个阶段,我和同学们一起携手并肩,共同奋斗,共同进步。我们相互鼓励,互帮互助,共同面对挑战。通过团队合作,我们彼此激励,互补不足,拓宽了知识面,提高了战斗力。无论是课堂上的小组合作还是考试前的复习交流,团队合作成为我们学习的重要组成部分。

最后,心态调整也是高三下半年中至关重要的一环。在学习的过程中,高三生活中的压力和紧张会不可避免地给我们带来负面情绪和抑郁感。然而,我学会了调整自己的心态,鼓励自己要有坚定的信念和积极的心态。我相信只要我继续努力,坚持不懈,一定能够战胜困难,取得优异的成绩。

高三下半年的心得体会如上所述。在这段时间里,我通过付出和合理规划,管理好压力,团队合作和调整心态等方面进行了全面的实践探索。尽管过程辛苦,但收获和成长远远超过了付出,我希望通过这段历程的总结,能够给后来人一些启示和帮助。

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