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企业年会政府人讲话(实用7篇)

时间:2023-09-26 01:58:02 作者:书香墨企业年会政府人讲话(实用7篇)

无论是身处学校还是步入社会,大家都尝试过写作吧,借助写作也可以提高我们的语言组织能力。范文书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇范文呢?以下是我为大家搜集的优质范文,仅供参考,一起来看看吧

企业年会政府人讲话篇一

尊敬的各位领导,亲爱的同事们:

大家好!

大家好!首先自我介绍一下,我叫x,是业务部的一位新人,很高兴有机会和大家相互交流。公司给我们新员工一个发展的舞台,我们一定在这个舞台上展示出自己的光彩,绝对不辜负领导对我们的信任,同事对我们的支持,我们会更快的成长起来。

刚进公司意味着我们要从零学起,我们应端正态度,积极学习,严格做到以下几点:

人生就像一张有去无回的单程车票,没有彩排,每一场都是现场直播,把握好每次演出便是对人生的珍惜。作为刚踏入社会工作的职场新人,唯有端正态度,踏踏实实认真做好每一天的工作,才能学到更多的知识,获得更多的经验。

刚迈出校门的我们,犹如一张白纸,没有一点工作经验。在学校学的只是理论知识,但面对将来的工作我们还缺少太多的工作经验,这些是学校书本上学不到的,带我们的前辈工作很忙,教给我们的知识也有限,这就需要我们主动去学去问,只有这样我们才能更快的适应工作岗位。

下面我想跟大家分享一下我进公司的感受。

一、工作上

掐指算来我们来公司已经半个月了,刚进公司前两天无所适从,感觉很不自在,看着同事们一个个忙的要命,我们却不能帮得上忙,感到很惭愧,但随着时间的流逝,我们的努力没有白费,渐渐地我们可以帮助同事发发传真,整理资料,把资料归档,同时在孟涛的教授和同事们的帮助下我们逐渐的学会了做水位表,飞信,台账登记,对船舶动态、对港口情况也有了少许了解。

二、生活上

公司为我们考虑的很周到,每天中午下午的饭菜很可口,紧张的工作之余我们可以在饭桌上一边享受着美味佳肴一边与同事们畅聊工作生活趣事,住宿上安排的也是很细致,一天紧张的工作结束后,回到宿舍我们可以看看电视上上网缓解缓解一天的工作压力。

最后诚待邻导们的指导,感谢你们对我们的关心,我们将不负所望,以饱满的热情,高昂的斗志积极投身工作岗位中,齐心协力,为公司的发展出一份力!也真心的祝各位领导和同事在新的一年里工作顺利,万事如意!

企业年会政府人讲话篇二

兹证明,______先生/女士,在我单位任______职务,为我单位法定代表人,其签名/私章式样为____________,特此证明。

公司全称(公章):____________

日期:____________

附:该代表人住址:___________________

身份证号码:_________________

电话:___________________

企业年会政府人讲话篇三

____________在我单位任________________职务,为我单位法定代表人。

特此证明。

单位全称(盖章):__________

_____年_____月_____日

地址:_________________邮政编码:___________

(注:企事业单位、机关、团体的主要负责人为本单位的法定代表人)

企业年会政府人讲话篇四

--保定金桥商城有限公司

保定商达集团:

我作为本企业安全生产的第一责任人,保证严格履行法律赋予的安全生产职责,严格按照国家安全生产法律法规、行业标准和上级部署要求,全面做好本单位的安全生产管理工作,确保不发生安全生产事故。现郑重承诺如下:

一、建立健全安全生产“三项制度”,全方位落实各岗位安全生产责任制,实现管理人员安全职责日程化,确保安全生产工作的有效落实。

二、依据设立安全生产管理机构,按规定配备安全副职、安全管理人员,保障必要的工作条件,督促其认真履行安全管理职责,充分发挥作用。

三、严格落实安全生产例会制度,每季度至少主持召开一次防范安全事故例会,安排、部署、督促、检查本单位安全生产工作;督促安全副职每月至少组织召开一次安全生产调度会议,分析工作中存在的问题,找出解决意见并督促各项工作和防范措施的落实。

入等,纳入企业年度安全生产计划,并认真实施,确保各项

工作的有序进行。

五、严格落实安全生产承诺制度,在内部层层开展承诺

活动,组织所有人员签订安全生产承诺书,教育动员全体干

部职工,信守安全承诺,履行安全职责,落实安全措施。

六、认真搞好隐患排查治理,严格按照“商城月排查、班

到100%。严格落实《安全检查表》,并按照“四定”要求(定

措施、定专人、定资金、定时限),对发现的隐患进行整改。

相关资格证书上岗;认真做好全院安全教育培训工作,不断

提高从业人员的安全意识和安全技能,做到从业人员(含各

类临时用工人员)100%培训合格后上岗。

八、认真搞好危害辨识、风险评估工作,组织相关副职

和机构,每年至少对企业进行一次全面的危害辨识、风险评

估;涉及重大危险源,及时登记建档,定期组织对重大危险

源和安全设备进行检测;强化管理、教育培训、个体防护等

控制措施,预防事故的发生。

九、强化危险源点监控巡查,对易燃易爆物品存储装置

(库室)、压力容器和压力管道、锅炉房、配电室等危险源

点,实行专人负责并培训合格后持证上岗,严格落实每日定

时巡检巡查,及时处置各种异常情况,确保有效监控。

十、加强设备设施管理,严格制定设备设施年度维护保

养计划,按时进行维护保养,确保设备设施处于良好运行状

态。加大安全资金投入,不让设备带病运行。

十一、强化安全管理,实行企业领导和管理人员现场带

班制度,坚决纠正“三违”、“三超”现象,现场带班领导、安全

管理人员发现险情不能保证安全时,有权下达人员撤离的命

令;在强降雪、强降雨、强雷电、超低温、超高温、大风等

恶劣天气下,对受影响易发生事故的部位、设施,制定专人

负责,一旦发现险情,立即撤离人员,果断进行处置。

十二、严格落实事故报告制度。发生安全生产事故,保

证第一时间赶到现场,组织、指挥事故的抢先、救援工作,并按规定要求立即上报,做到不迟报、不瞒报、不谎报。

十三、按规定足额提取安全费用,做到专款专用;依法

参加工伤保险,为全体从业人员缴纳保险费;一旦发生安全

生产事故,严格依照国务院规定的标准,及时足额地对事故

伤亡人员的进行赔付,做好稳定和善后工作。

十四、保证履行法律法规规定的其他安全生产职责。

若违反上述承诺,导致发生安全生产责任事故,本人和

相关负责人愿接受以下处罚:

(一)一般事故接受上一年度收入30%的罚款;

(二)较大事故接受上一年度收入40%的罚款;

(三)重大事故接受上一年度收入60%的罚款;

(四)特别重大事故接受上一年度收入80%的罚款。

同时,接受相应的党纪、政纪处分和有关部门做出的暂

停、撤销与安全生产有关的执业资格、岗位证书的处罚;构

成犯罪,接受相应的刑事处罚。

本单位愿接受如下处罚:

(一)一般事故接受10万元以上20万元以下的罚款;

(二)较大事故接受20万元以上50万元以下的罚款;

(三)重大事故接受50万元以上200万元以下的罚款;

罚。

(五)如发生不依法如实报告事故或者妨碍、拒绝事故

调查处理等严重违法行为,单位接受100万元以上500万元

以下的罚款。本人和相关负责人接受上一年年收入60%至

100%的罚款。接受相应的党纪、政纪处分;构成犯罪的,接受相应的刑事处罚。

承诺单位(盖章):法定代表人签字:实际控制人签字:

年月日

企业年会政府人讲话篇五

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!

。很荣幸能作为新员工代表在此发言,首先我仅代表新员工向在座的各位领导、同事以及那些正在一线奋斗的同事们致以最诚挚的祝福,祝大家新年快乐,在新的一年里身体健康、工作顺利、万事如意。

来到公司已经半年了,在这半年里,我经历了从学生到公司员工的角色转变,这个过程是痛苦的也是快乐的。说痛苦是因为要快速适应工作后与学校完全不同的环境,说快乐是因为我无论在工作还是生活上都不断地在进步,更加有责任心,也更加成熟。我相信这也是所有新员工的感受,社会这个大学堂会逐渐磨砺掉我们的幼稚,同时赋予我们更多的坚强。

进入xx公司,我们来到不同的部门和项目,开始不同的工作,虽然身在天南海北,但我们的心是一样的,我们对工作的热爱是相同的。我来到公司后进入了北京地铁九号线项目部,跟随大家忙碌在九号线的各项工作中,从绘图到调试,从南京到北京,我深刻地认识到工作的不易,也深深地体会到肩上的责任,我们的每一项工作都可能会关系到系统的正确性和安全运行,因此每一个细微之处都需要百倍的细心和绝对的认真。为了帮助我们尽快适应环境和熟悉工作,公司为我们每位新员工都指定了师傅。我的师傅是xx的项目经理,她一直都很关照我,不但耐心地向我传授技术知识,而且以身作则地教会我积极主动的工作态度,在北京出差期间,师傅废寝忘食地投入到工程调试中,即使生病也依然坚持工作,甚至顾不上家中年幼的孩子和重病的老人。在我们公司这样的优秀员工不胜枚举,他们长期奋斗在最艰苦的环境却从不曾怀有怨言,正是他们无私的奉献支撑起我们公司的优秀业绩,他们带给我们新员工的不只是感动,更是震撼,是前进的动力。他们以实际行动践行着公司的价值观:诚信、责任、创新、奉献。我们要时刻以他们为榜样,严格要求自己,牢记自己的责任与义务,为公司的发展贡献全部力量。

在轨道公司,除了同事们工作的热情,给我印象最深刻的就是这里和谐温馨的氛围了。在这里,领导没有居高临下的姿态,他们会耐心地倾听我们的想法,平和地提出自己的意见。在这样平等民主的环境中,我们每个人都可以畅所欲言,集思广益。此外,各位领导也非常关心我们员工的生活,即使长期出差在外,我们也能够经常收到来自领导的问候,感受到家一般的温暖。

在这半年的工作中,我们不可避免地遇到各种挫折,也犯过一些错误,是领导和老员工们的理解与宽容、鼓励与协作支持我们一直到现在,没有你们就不会有我们今天的成长。在此,我要代表新员工衷心的感谢大家,感谢你们这半年来对我们的照顾和帮助。谢谢你们!

同时我也相信我们这些新员工的加入,一定会让我们的团队更加温暖,更加充满凝聚力,我们的公司也一定会蒸蒸日上,前景辉煌。就让我们所有人同心协力,共同奋斗,一起建设公司的美好明天!

我的发言到此结束。再次祝大家新年快乐,谢谢大家!

企业年会政府人讲话篇六

尊敬的各位领导、各位同仁:

大家下午好!

站在这里,我感到由衷的高兴和激动。很荣幸获得中国建设有限公司x年度“先进劳务企业”的荣誉称号,对我来说这不仅仅是一份沉甸甸的荣誉,更代表了在过去的一年里建设有限公司对我和我的劳务团队工作上的认可。

我们在工作中所取得的成绩,与各级领导的科学决策和正确引导,以及各位同仁的鼎力相助是密不可分的。谨此,我衷心的感谢各位领导对我们工作的肯定和信任,感谢各位同仁给予我们的支持和理解。

x年自承接南京*项目以来,面对其工期紧、技术难度大、施工任务重的工程特点,建筑劳务有限公司全体员工顶风雨、斗酷暑,战严寒、充分发扬“艰苦奋斗,团结拼搏”的企业作风,不计较个人得失,日夜奋战在生产施工第一线,攻坚克难,战胜恶劣天气,如期高效地完成了甲方制订的各项生产目标和施工任务。

面对现在建筑业整体的萎缩、市场激烈的竞争等不利因素,我公司多次组织学习先进的项目管理模式,为项目工作的顺利开展,施工效率的显著提高,打下良好的基础。在今后的工作中,我们将继续珍惜机遇,迎接挑战,坚持“质量第一,信誉至上;同心协力,铸造精品”的经营理念;发扬“团结拼搏,艰苦奋斗”的企业作风;纵深推进专业化、标准化和信息化的发展策略,加强成本管控、项目管理、技术创新、人才培养等各项工作,注重发展品质,强调综合效益。

成绩只能代表过去,新的征程在前方等待着我们。我们不会沉醉在今天的鲜花与掌声中,把荣誉作为新的起点,作为我们出征的战鼓,前进的号角。让我们从现在做起,在今后的工作中,紧紧围绕以下几个方面提升项目管理水平:

一、加强质量安全管理,促进工程质量安全水平持续提高;

工程质量和安全生产是建筑业永恒的主题,关系到人民群众的切身利益。抓好工程质量和安全生产,是党中央、国务院的明确要求,也是建筑业健康持续发展的根本保障。

项目管理继续紧紧围绕工程质量和安全生产两项重点工作,把质量安全管理培训、推进项目经理质量责任制、加大质量安全保障体系执行力度等方面的工作做好、做出成效。在各级管理人员及施工队伍的高度重视下,坚持巡查,专人负责,检查施工现场的质量安全隐患,把质量安全事故处理在萌芽状态,引领项目争创精品工程。

另外,转变观念,建立全新的质量意识,培养广大员工崇高的质量道德情操,树立高度的责任感,使项目的每个人都能以较强的质量意识来支配自己的行为,使施工生产全过程中每个环节的质量安全都得到保证,从而有效推动工程质量安全水平的持续提升。

二、坚持以人为本,逐步提升团队凝聚力;

随着我国进入社会主义市场经济,建筑企业的经济体制在不断改革,人们的思想认识、价值观念和思维方式等都发生了多样性的变化,针对这些问题,我们只有适应市场经济、坚持以人为本、加强思想政治工作,才能增强企业的凝聚力。

随着社会的进步不断变革管理机制,应不断向员工灌输新思想新观念,广泛开展“讲政治、讲思想、讲团结”活动,以适应社会的进步,使各个项目班子形成朝气蓬勃、团结奋斗、开拓进取的领导群体。

三、革新就业理念,重视岗位培训;

公司上自班子成员下至普通员工,都始终坚持公司的学习培训制度,不断提高认识,革新理念。与时俱进,队伍年轻化,思想积极化。以项目经理为核心的项目班子率先垂范、身先士卒,坚持从实事入手,从自身做起,积极引导全体员工树立学习意识,明确自身角色定位,努力提高技术水平,从而及时调整认识,端正态度,纠正行为,并常怀感恩之心,敬业爱岗,乐于奉献,实实在在把各项工作任务完成好。

坚持持证上岗,充实工程施工技术力量,同时对各部门的组织机构和岗位设置进行优化调整,对所有班组长实行竞争上岗,对普通基层员工进行优化组合。同时,通过竞争上岗、组织考核的程序,将踏实干事的员工充实到管理岗位,为公司管理注入新鲜血液,让想干事的人有机会、能干事的人有平台、干成事的人有地位,充分调动了广大员工工作积极性,有效促进公司各项工作的开展,从而在公司形成了务实重干、争先创优的浓厚氛围。

四、注重沟通协作,突出合作施工成效。

在不断强化内部管理的同时,也需注重与其他施工合作单位的沟通与协作,使得施工合作单位对我公司的管理服务理念达到高度的认同。因而无论是施工前的协调沟通还是施工中的技术磨合,每一个合作施工的流程都紧张有序、和谐高效,保持了良好的合作关系,有效确保了工程的进程和效果。

各位领导,各位同仁,党的为我们描绘了未来中国发展的宏伟蓝图和美好前景。三中全会又做出了“全面深化改革若干重大问题的决定”,建筑业作为国民经济的支柱产业,承担着极其重要的建设任务。我们将一如继往地与中核华兴建设有限公司携手同心、加强合作、认真履行职责、强化优质服务,正视项目施工管理中如铁的雄关漫道,开拓项目施工的新领域,不断推进工程项目管理创新发展,为服务国家经济建设与行业发展大局,在实现我国建筑业科学发展、和谐发展、安全发展、绿色发展的伟大实践中做出新的更大的贡献。

最后,祝愿建设有限公司事业兴旺发达!

祝大家新年愉快,工作进步,身体健康,合家幸福!

谢谢大家!

企业年会政府人讲话篇七

在生活中,接触并使用发言稿的人越来越多,发言稿在写作上具有一定的格式要求。如何写一份恰当的发言稿呢?以下是小编精心整理的药品企业代表发言稿,仅供参考,希望能够帮助到大家。

尊敬的各位领导、各位老师、各位同仁:

非常荣幸,作为首批联盟企业的代表做这个简短的发言。在市委市政府的领导和支持下,今天,我们在这里成立了“北京新药创制产学研联盟”。这个联盟将成为促进北京生物医药从研发优势向产业优势转化的重要平台。我谨代表联盟企业对联盟的成立表示祝贺!

同时,我们也由衷地感谢市委市政府对联盟的大力支持与亲切关怀!感谢各发起单位对联盟的热烈响应!这是为整个行业做了一件好事,一件实事!

众所周知,当前国际经济形势虽云“触底”但依然严峻,国内经济回暖迹象初现,却并未全面复苏。在危机中,我们不但要坚定信心,更要看重机遇。今年上半年北京的生物医药产业保持较快速度发展,增速在各行业中名列前茅。同时我们也看到,相比北京领先全国的科技水平-市场规模等优势,生物医药科技成果的本地转化率和北京品牌产品的市场占有率仍有较大的改善空间。

“北京新药创制产学研联盟”正是在这样的大背景下孕育而生的。联盟确定了四大工作方向,即:资源整合、能力提高、融资渠道与加强沟通。它的成立将有助于解决北京生物医药行业的四个矛盾与难题:一是,有助于解决基础科研雄厚与工程化研究相对不足的矛盾;二是,有助于促进研发项目立项的市场导向问题;三是,有助于为优质的生物医药企业、投资高端的研发项目、提供资金的支持;四是,有助于引导北京高端研发项目落户北京。

大家知道,实验室技术不等于工业技术,工程化研究是成果转化的关键,我们很高兴的看到联盟首批成员中就有象北京大学这样的顶级学术单位积极参与,通过我们的联盟,工业企业成员与院、所早期合作,有利于“技术向市场扩散”;同时,北京的`多家企业积极地参与到联盟中,从项目立项阶段就与市场研究紧密结合,确保了以“市场为导向”的研究方向;医药项目的研发投入规模巨大,企业规模与资金后劲,确实是制约研发投入和成果转的瓶颈。联盟的合力更具公信力,联盟促成基于项目的融资合作,一定大有可为。同时,政府引导是“撬动”企业创新投入、产学研早期合作最有力的杠杆,这个“撬动”与“跟进”的时机、方向和比重-可能依托我们的联盟有更大的创新与突破。

在此,我呼吁所有的联盟成员发挥自己的业务特长,以联盟为平台,以项目为纽带,重契约、守信用,真正做到资源整合。建议尽快在联盟中筹建项目市场评价委员会,建立工程研究、临床研究、政策研究、金融服务等不同方面的专业委员会或工作组,实现科技成果快速在京落地,快速转化成经济效益。我们也希望,联盟内联合开展的、落地北京的项目,其市场研究、工程化研究、乃至项目融资、资本合作,都能够争取到政府更大力度的专项支持与政策倾斜。

我们理想中联盟是纽带,是桥梁,是链条,能把我们北京众多生物医药企业与大学院所、金融机构以及政府,紧紧的扣在一起,促进产业集聚,正如刘淇书记在5月8日座谈会上提出的,我们要打造出一批“大生物医药”概念下的“航母型企业”。这个目标实施的关键是有科技含量的成果在北京落地、转化,培育几个全国领先的“重磅炸弹”品牌产品,带动北京生物医药产业发展。

北京生物医药产业的振兴,从战略产业向支柱产业的快速发展,是北京的大战略,更是行业和企业的机遇。作为联盟的企业成员,我们最看重的、最需要做的是:用好联盟这个大平台、用足政府扶持政策,脚踏实地-做实事。

再一次对各位领导、老师和同仁表示诚挚的感谢。祝愿我们的联盟务实创新、硕果累累!

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