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年度总结亮点篇一
2014 年， xx 市委党校机关党委在校委的领导下， 以按照党的十八大精神为指引， 紧紧围绕“建设 xx 省一流党校”的目标， 扎实抓好机关党委和党支部的组织建设、 思想建设和作风建设， 切实加强党员教职工队伍建设， 全力以赴抓好干部培训工作， 全年党建工作亮点如下：
一、 抓好思想建设
一是加强理论学习。
我校把政治理论学习摆在党建工作的重要位置， 按照党的十八大提出的“建设学习型、 服务型、 创新型的党组织”的要求， 全面贯彻党的十八大和我市的党代会精神， 我们首先， 制定了《市委党校机关党委 2014 年度学习计划》， 重点学习党的十八大精神和学习党的群众路线有关内容， 具体包括：
党的十八大报告、《中国^v^章程》、 ^v^^v^在党的十八届一中全会上的重要讲话、 ^v^^v^参观《复兴之路》 展览时的重要讲话、 ^v^关于改进作风的八项规定、 习^v^在 xx 考察工作时的讲话， 《中国特色社会主义学习纲要》 等， 领导班子成员还撰写了理论学习心得体会文章。
其次是在各党支部深入开展了政治理论学习教育活动， 我们转发市委组织部关于深入开展“群众路线大家谈活动”的通知， 组织全体体党员收看学习的电教片； 还组织了读书活动， 每位教职工都写出了2000 字以上的学习心得体会文章， 通过组织学习， 形成以机关党委理论学习为龙头， 以党支部学习为基础， 以党员学习为主体的格局， 实现学习对象的全覆盖。
二是加强队伍建设。
我们首先是加强校委、 机关党委委员队伍建设。
以党章为指引， 严格执行党的规章制度， 加强对校委、 党委班子和党员队伍的管理工作：
一是加强理论学习， 健全中心组学习制度、 主题教育制度、 考核评价制度， 提高班子成员政治素质、 把握全局和领导科学发展的能力， 提高机关党委委员的工作执行能力； 二是注重思想建设， 落实民主生活会制度， 开展批评与自我批评， 班子成员自觉参加民主生活会， 率先垂范， 开展思想交流沟通活动， 谈心谈话， 发扬优点， 及时改进不足。
通过加强队伍建设， 有效地促进党校培训工作的开展， 全年完成培训人数达 8827 人， 其中市委组织部规划的干部培训班共计 16 个班次，培训人数 1474 人， 完成市人社局规划的 2014 年公务员培训班共计 19 个班， 培训人数约 3643人， 完成外联班 68 期， 培训人数 4710 人。
三是加强教师队伍的素质建设， 着重加强师德建设。
党校作为培训领导干部、 公务员的主要场所， 我们把加强塑造教师形象， 加强师德建设放在重要位置。
一是通过加强对教师业务工作管理， 切实具体化、 规范化师德建设工作内容， 教师队伍对师德规范和行为准则都有新的认识， 提高了师德水平； 二是今年我们通过组织开展了党校教职工读书活动、 党校校歌歌词征集活动、 扶贫济困捐款活动活动、 向身边先进典型学习活动等一系列活动， 开展了文明、道德价值体系的教育。
二、 加强组织建设
（一）
我校切实加强党组织建设， 增强党组织的活力， 按照《党章》 规定， 去年， 我们召开了机关党委换届选举党员大会， 进行了以“落实科学发展观， 发挥党组织的战斗堡垒作用，努力开创党校事业发展新局面”的大会报告， 对机关党委多来的工作情况进行了总结， 并选举产生了新一届的机关党委委员会， 顺利完成新老交接， 增强了机关党委的活力。
同时， 对
各党支部进行了调整。
为进一步加强党校的基层党组织建设， 规范党支部的工作， 增强党支部的活力， 对原来 7 个党支部进行了调整， 重新成立 3 个党支部， 保留老干党支部。
新成立的各党支部和老干党支部， 也分别选举产生新一届支部委员会， 规范了党支部的工作， 发挥党组织战斗堡垒作用和党员模范带头作用。
我们严格按照党员发展条件， 成熟一个， 发展一个， 积极做好党员的培养和发展工作。
做好党费收缴、 管理工作， 做到按标准、 按时间、 按规定将收缴的党费上缴到市直工委。
（二）
完善党的制度， 促进党建工作规范化。
认真按照《党章》 和《中国^v^国家机关基层组织工作条例》 规定， 落实校委关于加强制度建设的决策和部署， 完善了党的制度、 加强党的作风建设， 包括有：
《市委党校领导班子和领导干部落实党风廉政建设责任制实施办法》、《市委党校中心组理论学习制度》《市委党校领导班子党员成员民主生活会制度》、《市委党校校委领导班子谈心谈话》、《市委党校党员领导干部廉洁自律工作制度》 等， 进一步健全和完善党员学习制度、 党员教育制度、 党员管理制度、 党员联系群众制度、 党内民主制度、党内监督制度等党建工作制度， 将党校党建工作推进向规范化、 制度化。
三、 严格作风建设
我校严格落实制度管人， 执行市委市政府对机关单位工作人员的要求和党校内部的规章制度， 加强干部职工队伍的作风建设， 切实提高干部队伍的整体素质。
一是在各党支部继续深入开展“正风”行动。
加强作风建设， 在党员中大力开展了 治理“庸懒散软”现象， 形成治庸问责长效机制。
经校班子研究， 制订、 完善了相关管理制度， 如《人员外出活动请示报告暂行规定》、《教师外出授课管理制度》 等， 以落实 xx 市“工作落实年”部署为契机， 通过开展“庸懒散软”治理专项工作， 有效地加强教职工队伍建设。
二是开展“公述民评”活动。
在开展“公述民评”工作中， 我们注重做好结合文章， 即把“公述民评”与教学培训工作结合起来， 与民主评议政风行风工作结合起来， 与学员满意结合起来，与推进党校业务工作结合起来， 使各科室工作人员的精神面貌焕然一新。
“公述民评”活动切实解决了我校机关作风和效能建设方面存在的突出问题， 确保党校是一个政令畅通、 行政高效、 学员满意、 干部廉洁的一个载体。
四、 加强反腐倡廉建设
加强党风廉政建设是党校工作的重要内容之一， 首先， 我们加强了领导， 我校坚持把落实党风廉政建设责任制纳入党校的整体工作中， 成立了领导小组， 校主要负责人负总责， 履行党风廉政建设第一责任人的职责。
在党风廉政建设和反腐败工作中， 校委班子政治意识、 大局意识、 责任意识、 表率意识强， 能较好落实市委关于廉政建设的工作任务。
其次， 强化廉政宣传教育， 注重把廉政建设学习与政治理论学习有机结合起来， 校领导率先垂范带头学习《党员领导干部廉洁从政若干准则》 和中央、 省、 市有关党风廉政建设责任制的相关规定、 文件、 会议和领导讲话精神， 同时多次组织全体教职工在电教室观看了反腐败电教片； 到 xx 市反腐倡廉警示教育基地 xx ^v^， 观看 2 名服刑人员现身说法和改造情况的电教片； 4 次组织人员到市党廉基地参观， 深入开展廉洁从政教育和反腐倡廉教育， 提高了党员教职工拒腐防变免疫力。
第三， 加强监督制约。
一是加强专项工作的管理。
我校强化关键领域和重点环节监管， 严把基建项目、 物资采购、 财务管理、 科研经费等关口， 增强透明度。
今年， 我校学员宾馆 2号楼的维修工程、 大宗办公用品的采购， 都采取公开招标的方式进行， 进一步完善管理制度，杜绝暗箱操作， 形成开展廉政风险防范管理工作的良好氛围， 杜绝了廉政风险事故产生； 二是健全财务管理， 严把经费审查关口。
根据财务工作的要求和准则， 保证财务管理和经费审查从严从紧， 严格财政纪律； 三是严格按规定考核和任用干部， 增加用人透明度。
坚持“四化”标准， 落实民主推荐、 民意测验、 民主评议制度， 明确推荐、 考察、 任用等各个环节的责任追究办法， 坚持重实绩、 重群众公认的原则， 在落实干部待遇过程中， 没有出现选人用人上的的不正之风。
我校还注重了将岗位廉政风险防控机制建设融入到实际工作中， 做到与业务工作相结合， 防止不廉洁问题发生等。
年度总结亮点篇二
20xx年初，置业公司经营管理模式调整，财务工作并入财务部；客旅分公司人员分流，财务工作又并入财务部；新公司像雨后的春笋一样不断地涌现，会计核算、财务管理工作纳入财务部。xx年集团公司推出财务合同管理月，财务部被推向了阵地最前沿；xx年集团公司实际预算管理，财务部是冲锋陷阵的先锋队。下面总结一下一年来的工作。
过去的一年，财务部在职能管理上向前迈出了一大步。
1‘建立了成本费用明细分类目录，使成本费用核算、预算合同管理，有了统一归口的依据。
2、对会计报表进行梳理、格式作相应的调整，制订了会计报表管理办法。使会计报表更趋于管理的需要。
3、修改完善了会计结算单，推出了会计凭证管理办法，为加强内部管理做好前期工作。
公司推出“财务、合同管理月活动”，说明公司领导对财务、合同管理工作的重视，同时也说明目前财务管理工作还达不到公司领导的要求。
1、为了使财务人员能充分地认识“财务、合同管理月活动”的重要性，财务总监姚总亲自给财务部员工作动员，会上针对财务人员安于现状、缺乏竞争意识和危机感，看问题、做事情缺少前瞻性，进行了一一剖析，同时提出财务部不是核算部，仅仅做好核算是不够的，管理上不去，核算的再细也没用，核算是基础，管理是目的，所以，做好基础工作的同时要提高管理意识，要求财务人员在思想上要高度重视财务管理。如对每一笔经济业务的核算，在考虑核算要求的同时，还要考虑该项业务对公司的现在和将来在管理上和税收政策上的影响问题，现在考虑不充分，以后出现纰漏就难以弥补。针对“财务、合同管理月活动”进行了工作布置。
2、根据房地产行业的特殊性结合公司管理要求对开发成本、期间费用的会计二级、三级明细科目进行梳理，并对明细科目作简要说明，目的，一是统一核算口径，保证数据归集及分析对比前后的一致性；二是为了便利各责任单元责任人了解财务各数据的内容。这项工作本月已完成，并经姚总审核。目前进入贯彻实施阶段。
年度总结亮点篇三
xx年即将过去，回顾一年来的思想、工作和学习情况，在学校各级领导和同事的关心下，顺利完成了一年的工作任务。为总结经验，找出不足，便于今后更好的工作，现将年度工作总结如下：
一、思想方面：加强学习，提高党性修养。
二、教学方面：踏实认真，上好每一堂课。
上好课的前提是备好课。认真钻研与所授专题相关的基本思想、基本概念、了解相关问题的重难点，掌握知识的逻辑，知道应补充哪些材料，怎样才能教好。如上好十八大专题的课，必须全面掌握十八大的内容，还要掌握^v^的相关内容，里面涉及经济、政治、文化、社会、生态、党建的相关知识，还要结合社会上出现的一些热点问题进行讲授。在课堂教学中，关注学员，注意信息的反馈与交流。这样才能教学相长、学学相长。本人今年主要进行了47学时专题讲座（包括道德大讲堂）。积极参与听课、评课、虚心向同行学习教学方法，今年听外请专家、领导讲课12节。今年是忙碌的一年，上半年课题的申报与结题。下半年，xx月xx日接到市委宣传部、xx校长的通知，在5天以内要完成xx市《xxxx》道德大讲堂讲稿及课件的制作，并在xx街道办事处首次开讲的任务。为了很好的完成宣传部的任务，在炎热夏天，牺牲休假时间投入到紧张的工作，写讲稿，制作课件。做好了又发到宣传部，让部长审阅，根据部长的建议进行修改。为了制作课件，亲自跑宣传部多趟。最后终于可以进课堂。在宣讲的过程中，为了使课讲得生动，注重结合各机关单位及乡镇的实际情况搜集材料，总共跑了17个党政机关及乡镇进行宣讲。除次之外，还积极完成州委组织部布置的《xx市城市品牌战略》特色课全程录制。本人在教学教研工作中不断严格要求自己，每次开班上的课达到3堂以上。在三年的党校教学中，本人深刻的意识到这一点。只有不断学习、进取、完善自我，才能在课堂教学中熟练驾驭，才能在教学中渗透符合时代信息的活水，才能常教常新。
除此之外，为了提高自己的管理能力，向有经验的教师学习，踊跃当班主任，本期任新提拔干部班（时长一个月）及中青班（时长两个月）的班主任，学习如何管理班级，如何与学员相处。只要有可能，就积极参加班上组织的各项活动。
三、科研方面：刻苦专研，完成好每一个课题研究。
科研是党校强校之本。本人充分认识到加强党校科研工作的重要性和紧迫性，做到：把科研调研工作放到头等位置，不断深入学习，提高理论水平；认真调研，掌握基层的第一手材料，提升科研水平和能力。今年本人成功申报立项的省级课题3个，完成xx市政府、xx民族局的委托项目省级课题2个，州级课题1个，共6个课题的研究，其中5个已经结题。
今年本人负责xx市政府、民族局委托的省级、州级调研课题有3个：一是《xx区优惠政策比较研究》；二是《xx市民族民间工艺品产业化调研报告》；三是《xx市民族文化保护调研报告》。课题研究成果字数达到10万字左右。研究成果得到了xx市政府、xx市民族局的好评，有的对策建议得到领导的重要批示。
课题研究是科研的核心，但是难度很大。因为它包括：申报、研究（撰写论文）、结题三个环节。在“申报”过程中，选题很重要，要有敏锐洞察趋势的能力；研究包括调研及撰写论文的过程。非常繁杂，必须去调研，收集第一手材料。撰写论文要有创新，写得论文符合学术论文的范式。结题的过程，难度很大，因为要把研究成果进行高度的概括，突出创新，突出建树。本人今年作了一些尝试，向省委党校以外的科研单位投递课题申报书。比如向^v^、社会主义学院等科研单位申报，结果都成功了。今年本人总共申报省里三个课题，一是《xxxx研究》，这是xx省社会主义学院招标课题。二是《xxxx对比研究》；这是xx省^v^规划课题。三是xx省委党校、行政学院的课题。其中有两个结题了。还完成xx市政府、xx市民族局委托项目省级课题2个，州级课题2个。这样就弥补了xx市委党校参与政府课题研究，为科研成果的转化又向前迈进了一大步。此外，还积极参加党校系统理论研讨会论文的撰写，撰写了《xx区域发展与政策因素研究——以xx市为例》及《xxxx》均获得了较好的评价。xx年xx月xx日参加了xxxx发展论坛，并在大会上作了《xx优惠政策比较研究》的主题发言。发言的效果良好，与会主持人xx省民族学院xx院长的评价是：xx市委党校xx的发言为xx的发展提供了新思维、新思想、新视角。
四、科室方面：积极思考，努力做好科室工作。
年度总结亮点篇四
xx年，在党的xx大和xx届三中、xx全会精神和党的xx大精神指引下，在市直机关工委和校委的正确领导下，近一年来，市委党校机关党委紧密结合党校实际，深入实践科学发展观，紧紧围绕“强组织、增活力、创先争优迎xx大”主题，扎实开展“基层组织建设年”活动和“保持党的纯洁性，迎接党的xx大”主题教育实践活动，深入实施党建项目带动工程，大力加强党的思想、组织、作风、廉政建设，全面推进党的建设新的伟大工程，不断提高党的建设科学化水平，努力为实现我校科学发展新跨跃提供坚强组织保证。主要开展了以下几项工作：
一、xx年工作总结
（一）思想政治建设。高度重视思想政治工作，充分发挥思想政治工作在革命和建设事业中的重要作用，是我们党的优良传统和政治优势。市委党校机关党委历来高度重视思想政治建设工作，并根据实际情况，制定了思想政治建设年度规划。
1、继续坚持中心组理论学习制度。中心组学习参加人员为校委成员，由党委书记担任组长，主持学习工作。坚持集中学习与自学相结合：每月集中学习一次，每次不少于三个小时。提倡充分利用工作之余时间认真学习思考，在自学的基础上，联系党校建设发展中需要解决的重大问题，结合各自分管工作进行深入研究。学习内容包括马列主义、^v^思想、^v^理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和党的xx大精神；上级重要会议精神以及重要文件、重大时政、重大改革方案、政策措施；以及围绕促进党校发展实际密切相关且具有一定指导性专题内容等。今年是《宪法》颁布实施30周年，围绕开展纪念《宪法》颁布实施30周年活动，机关党委组织各支部党员、全体教职工参加纪念《宪法》颁布30周年知识竞赛活动。
2、定期开展党员党性分析活动。各支部召开专题组织生活会，开展批评与自我批评。在专题组织生活会上，党支部组织党员逐个进行党性分析，党员之间相互进行评议，勇于开展批评与自我批评。会后，党支部及时向党员本人反馈了评议意见；在专题组织生活会后，各党支部召开了支委会，根据党员的一贯表现、党性分析评议情况和群众意见，对每个党员提出初步评议意见，严格按照优秀、合格、不合格三个档次定格，并征求本人意见后，填报《党员党性分析评议登记表》，形成正式的组织意见。
3、建立健全党建信息通讯员机制。根据我校实际，共设置了6名党建信息通讯员，其中机关党委一名，五个党支部各一名。通过信息通讯员机制，将机关党建信息和学习型党组织信息及时的上报，保证了时效性。
（二）基层党组织建设
１、积极开展“五个好”党支部创建活动。结合纪念建党91周年系列活动和“七·一”表彰工作的开展，进一步加强和完善竞争机制，将一批具有奉献精神、双带能力的优秀人才选拔到党支部的班子中来；强化了监督机制，实行党务、政务、校务、财务公开和民主管理，加强基层组织和党风廉政建设，密切干部群众，提高基层组织凝聚力、号召力，增强班子团结，严格坚持民主集中原则；坚持“三会一课”制度；加强思想政治工作。结合“保持党的纯洁性”主题教育实践活动，以及建设学习型党校暨创建全国文明单位中心工作，校党委、党支部开展了与党员群众交心谈心活动，征求意见，帮助全体党员群众认清形势，坚定信心。
2、严格规范党费管理工作。根据市委组织部《关于开展党费工作检查的通知》组通［xx］90号文件要求，机关党委全面开展了党费自查工作、建立和完善了党费收缴以及使用台账。并以此次检查为契机，认真分析检查结果，总结经验做法，提高了党费收缴管理工作的水平。
3、定期做好党内信息库维护。按照上级文件要求，定期对基层党员信息库进行维护，按时按质的完成党内统计工作和上报工作。
（三）党的作风建设
1、严格坚持民主集中制原则。我校今年进一步加强了党的民主集中制建设，健全和完善了党内监督制度，增强决策的科学性，提高决策水平，促进依法行政和廉政建设，进一步规范了我校领导班子、各支部重大决策、重要干部任免奖惩、重大项目安排和大额度资金使用事件集体决策行为。坚持按照集体领导,民主集中,个别酝酿,会议决定的原则议事决策,凡属职责范围内的“三重一大”事项,都由集体讨论决定,保证党的路线方针政策和上级决议决定得到正确贯彻执行。
2、扎实开展“四百工程”、“四联四促”工作。xx年我校机关党委按照市直机关工委统一部署和要求，认真学习市委办《关于印发的通知》（铜办﹝xx﹞9号）文件精神，以立足理论学习、围绕党校实际、继续深化落实“四百工程”的实施。市委“四百工程”意见下发后，校委、校机关党委书记及时研究，并制定了切实可行的“四百工程”工作方案，层层动员，层层布置。在“四百工程”工作实施过程中，校委领导分别带队前往马冲村、官塘社区和横港社区走访慰问，了解社情民意、倾听群众心声。
3、认真开展“五级书记带头大走访”活动。今年10月到11月期间，在校委领导带领下，党校广大党员干部深入基层，深入群众，先后走访了xx社区、xx村和xx社区的八户困难群众家庭，把基层党组织的温暖带到农村、社区，用基层党组织的实际行动，迎接xx大的胜利召开。
二、xx年工作要点
（一）指导思想。xx年，机关党委坚持以xx大精神为指导，全面贯彻落实“三条例、一纲要”（《中国^v^党校工作条例》、《行政学院工作条例》、《干部教育培训工作条例》和《xx-2020干部教育培训改革纲要》）和全国、全省党校工作会议精神，以“建设学习型党校”和“创建全国文明单位”为抓手，推进党建和党风廉政建设，围绕建设“一流党校、全国先进”地市级党校目标，构建学习型、服务型、创新型党组织。
（二）主要工作。
1、深入学习领会xx大精神，全面贯彻落实“三条例一纲要”（《中国^v^党校工作条例》、《行政学院工作条例》、《干部教育培训工作条例》和《xx-2020干部教育培训改革纲要》）和全国、全省党校工作会议精神，以“建设学习型党校”和“创建全国文明单位”为抓手，结合党校实际，按照职责分工推进精神文明建设的各项措施的落实，进一步提升文明创建成果，组织党员积极争创“全国文明单位”。
2、推进规范化建设。认真贯彻执行民主集中制，重大决策和重要工作坚持集体讨论决定，确保决策的民主化、科学化。认真执行党内“三会一课”制度，按时召开支部大会和民主生活会，按时组织上好党课，进一步加强党组织的凝聚力和战斗力。
3、积极做好建党积极分子、建党对象培养、考察、教育、管理工作，发展壮大我校党员人才队伍。
年度总结亮点篇五
xx年来，在公司的正确领导下，按照公司的工作要求，结合我公司实际，认真组织开展学习实践活动、“三严三实”专题教育活动等，以深入学习实践为主线，以提高全体员工的思想素质和业务水平为重点，以加强思想工作为重点，以提高公司员工队伍素质和企业凝聚力为目标，以抓好员工思想工作为中心，积极探索，勇于创新，努力开创了公司员工思想工作的新局面，取得了一些成绩。现总结如下。
一、强化理论学习，提高思想觉悟
xx年来，公司始终把学习摆在首位，坚持把学习作为各项工作的首要任务，通过理论学习，努力提高了的思想素质，增强了全体、的创新意识和创业精神，为公司各项工作的顺利开展提供了思想保证。
1、公司高度重视学习工作，专题成立了学习小组，为学习小组长，党政主要领导为组员，各部门负责人为组员，并按照要求每个都必须参加学习小组学习。
2、公司每年都要制订学习计划，并在年中考试结束之后，召开了全体学习会，会上，公司对全体作了重要讲话，为公司的生产经营工作指明了方向，提供了思想动力和理论支持。
3、公司还专门组织全体学习了《中国党领导廉洁从政若干准则》等相关内容，使在思想上牢固树立正确的权力观、地位观、利益观，坚定自觉地做到依法行政，依法办事，做群众的表率。
二、强化责任意识，提高履行职责能力
公司把开展学习实践活动作为深入推进企业改革、发展和稳定的强化基础性工作来抓，并将这种思想和工作的具体落实到实际工作中。xx年来，公司以开展创先争优活动为动力，以抓好“学习型”织建设为抓手，切实履行各项工作职责，确保各项工作的顺利开展，取得了实效，为全体员工营造了一个良好的学习环境，为公司各项工作的开展提供了思想保证。
4、公司始终注意加强对领导班子和领导的思想、、业务学习教育，把“创先争优”活动和“三严三实”专题教育活动结合起来，并以“学习贯彻“三严三实”专题教育活动为契机，把思想和组织上的素质和业务素质有机地结合在一起，提倡创先争优，以争创活动促进思想和工作的转变。
5、公司始终注意抓好领导学习。在抓好领导班子和领导的思想教育的同时，注重抓好了领导的学习活动。公司、总经理带头学习，领导班子成员和领导带头学习，领导带头深学深悟，做到学习教育常学常新，并且要做好学习笔记。带头带领学习，公司带头学习，领导班子成员和领导带头学习，领导带头深学深悟，做到边学边改、边改边提，不断提高领导理论素养和实践能力。公司还把学习的时间、地点、形式、内容、效果等都纳入到了各部门的学习中去，有效地调动了学习的热情，使各部门各项工作都做到了有计划、有目标、有检查、有记录、有整改、有总结。
6、公司把抓好教育作为加强公司队伍建设的重要任务。公司领导要始终把加强教育作为实现公司“xx年发展目标”的重要保证和前提条件，以此作为提高工作效率的主要手段，把抓好队伍建设作为公司各项工作的重中之重，从而确保各项工作的顺利开展。
三、强化学习制度，提高履行职能
公司始终注意抓好领导的学习制度和学习效果。在学习方法上，结合公司实际，重点抓好以下几个方面的工作：
一)抓好学习内容的落实。公司每年都要制定一次领导学习计划，确保学习时间到位。