人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退，写作可以弥补记忆的不足，将曾经的人生经历和感悟记录下来，也便于保存一份美好的回忆。范文书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好一篇范文呢？以下是我为大家搜集的优质范文，仅供参考，一起来看看吧
信访会议纪要及格式篇一
一、本局范围内的信访工作由法制办受理。
二、热情接待来访群众，态度友好、语言文明，提倡依法信访文明办信。
三、对于诉讼、仲裁、行政复议以及不属于城市管理行政执法范围的信访案件，本局只做解释工作，不予受理。
有关的材料。
任追究责任。
信访会议纪要及格式篇二
信访室，是在公众社会管理中起着重要作用的一个部门。它承担着接待来自社会各界的群众和组织的信访诉求任务。在这个高频率、高复杂度的工作环境中，我有机会参与了数次信访处理，不断锤炼自己的思维和工作能力。下面就谈谈这些心得体验，分享一下对我开阔了眼界和提高了能力的启示。
第二段：理解信访工作的本质
在信访处理中，我们前期的工作主要是接待、征求、理顺来访人的意见和诉求。首先要学会管好自己的情绪，在接待时，用平和稳定的心态去面对各种不同性格、不同层次、不同地位的信访人员，并由此建立信任关系。其次，针对来访者的需求，我们需要细心、耐心、认真地进行调查、了解、分析、评估和解决，这才能更好地解决问题。
第三段：处理信访工作的注意事项
在信访处理过程中，我们要注意以下几个方面：
（一）态度诚恳。作为信访人员，我们需要有良好的职业道德，积极配合来访人员提供相关服务，满足来访人员的需求与诉求。
（二）不能仅仅听单方面的说法就做出评价和结论。在处理纠纷时，要客观公正，遵循法律法规，保持中立立场。
（三）核实身份。为了保障社会的安全和公众利益，我们需要验证来访人员的身份信息，确保他们的诉求是真实有效并为他们提供准确的建议。
第四段：信访工作的收获与启示
在参与信访工作的日子里，我学会了向上级领导请示、汇报案件情况，掌握了基本的信访处理的流程，提升了自己的处理纠纷能力，提高了自己的人际交往和沟通技能。我也意识到在工作中，需要倾听更多来访人员的意见和建议，学习着从客户角度出发，更加客观、全面地分析处理各种问题。
第五段：结尾
信访工作是一个非常重要的社会管理工作，处理信访案件需要高度的关注和认真对待。我深深地感受到机构对互动式服务的管理、控制、可持续性是不可或缺的。在这次的信访实践中，我成长了不少，提高了自身的理解力和思考能力。不仅仅在信访室里，对我的职业生涯和个人修养，都有着深远影响。
信访会议纪要及格式篇三
第一条为了规范信访接待工作，保护当事人合法权益，充分发挥法院“窗口”的作用，密切审判机关和人民群众的联系，依照法律、法规的规定，结合我院信访工作实际情况制定本规定。
第二条信访是公民、法人或其他组织向人民法院反映与诉讼有关的问题，并申请人民法院给予解决的行为。信访参与人为信访人和接访人。
第三条信访工作原则：
(一)有诉必理，有诉必立原则;
(二)归口管理，谁主管谁负责的原则;
(三)保护当事人诉权与维护审判严肃性并重的原则;
(四)预防与处理并重，以预防为主的原则;
(五)法院协调配合与信访职能部门联系协同并重的原则。
第四条坚持以人为本，体现人文关怀，依照法律、政策受理投诉，积极主动为群众排忧解难;坚持文明接待，礼貌待人，认真解答来访群众提出的有关问题。
第五条信访工作实行领导责任制和分级负责制度，采取“谁主管、谁负责”的方式落实信访责任。由院长负总责，分管副院长具体负责。接待来信来访工作主要由信访接待员负责协调通知，信访值班的院领导、各业务庭的负责人及案件承办人是信访接待负责人。坚持和完善院领导接待制度，具体办法按《院领导信访接待制度》执行。
第六条信访工作人员工作准则：
(一)信访工作人员应当政治坚定、作风正派、廉洁奉公，模范执行国家法律。
(二)信访工作人员应当努力钻研业务，正确掌握和适用法律、法规、政策。
(三)信访工作人员应当遵守国家法律，实事求是，依法办理信访事务，依法保护信访人的合法权益，严禁将举报材料泄露给被举报人。
(四)信访工作人员不得遗失、隐匿、销毁、涂改和伪造信访材料;不得辱骂、殴打信访人;不得受贿、索贿和徇私舞弊。
(五)对于违法违纪的信访工作人员，要分别情况予以批评、教育或行政处分;构成犯罪的，追究其刑事责任。
第七条信访接访人员工作职责：
(一)处理来信、来访;
(二)承办、转办、交办信访事项，并按时上报处理结果;
(三)协助领导调查处理重大信访事件;
(四)负责协调与当地信访部门、上级法院的信访关系，保证密切协作，相互配合;
(五)综合、分析、研究信访情况，制定对策及处置方案;
(六)依据信访动态，提出改进审判工作建议，向来访人解答法律问题，提供咨询，做好服判息诉工作。
(七)安排院领导接待事宜;
(八)办理其他信访工作。
第八条本院在立案庭设信访工作小组，负责安排、落实、协调、处理重大信访事项。
第九条信访的受理范围：
(一)法院工作提出的建议、批评和意见;
(三)对法院工作人员违法违纪行为的控告、检举;
(四)其他属于人民法院应当受理的来信来访;
(五)承办上级法院、县委、人大及有关部门批办和本院领导交办的信访案件。
第十条处理来信的程序：信访来信署名院领导为收件人的信件由监察室登记，其他信访来信由信访接待室负责信访接待人员进行登记。登记内容包括收信日期、来信人姓名、来信事由及处理情况等。来信系审理或执行中的案件，应登记案号、案由、承办人。
(一)拆信。做到当日来信当日拆封，不拖延积压。
(二)阅信。认真审阅来信，分清来信反映问题的性质;摘要登记，将来信人的自然情况、来信日期、反映的主要问题及时登记。
(三)直接办理。由信访接待室、信访人员直接办理的信访案件，在五日内办理完毕，并以电话或其他回复方式答复信访人。
(四)转办。按照“分级负责、归口办理”的原则，对于不属于信访人员办理的来信在三日内转相关业务庭处理。由相关业务庭接到转办方事项后，五日内将处理结果反馈调解信访接待室。
(五)复信内容应严谨、准确，必须经分管领导把关后回复和上报。对院领导要结果的信访件，回复信访人后，应当将回复情况上报院领导。
第十一条接待来访程序：
(一)登记。对来访人应认真填写来访登记表，填写来访人自然情况及反映的主要问题。
(二)接待来访。对群众的来访应当耐心听、详细问、认真记录，分析来访人反映问题的性质，明确应由哪个部门处理。除应直接处理的问题外，其他仍然应按照“分级负责、归口办理”的原则，介绍到有关部门处理。
(三)处理方法。根据来访人反映的问题，区别情况，分别处理：
1、对法律咨询可直接答复来访人;
2、对有关告诉问题，告诉来访人关于诉讼须知、诉讼风险等，认真指导当事人起诉;
5、对反映干警违法违纪的问题告知其到纪检、监察部门反映;
6、对不属于法院管辖的问题转到有关单位处理;
7、发现有集体上访或矛盾激化苗头的应及时向领导请示报告，根据领导批示处理;
9、其他来访视情况自行转到相关部门处理。
第十二条本制度从下发之日起执行。
二0一四年二月二十日
[法院信访接待制度]
信访会议纪要及格式篇四
制度是个社会的游戏规则，更规范的讲，它们是为人们的相互关系而人为设定的'一些制约，为此，我们一般要求大家共同遵守办事规程或行动准则来提高办事效率，才设定一些制度。下面是我们大学网为您提供的制度文章供您参考：
一、接待原则：要热情、真诚、耐心、细致、快捷的为职工服务，树立工会的良好形象和雷厉风行的工作作风。
二、接待方式：
1、接待职工来电、来访，详细询问来访者意图，认真填写来电、来访登记。
2、对职工提出的问题，要积极给予解答、帮助协调解决，
不能当时解决的(政策不明、需提供服务)，要在认真分析研究后，主动与对方联系，给予明确答复。
3、对不属于帮扶中心工作范围的事项，要告知对方应向哪些部门求助或帮扶其与相关部门联系。
三、工作要求：
1、接待来电、来访时要做到热情、耐心、真诚。
2、解答问题要认真负责，清楚准确，热情大方。
3、在接待过程中严禁与来电、来访者发生争吵，最大限度满足来访者的需要。
4、严格实行首问责任制，认真接待好每一位职工。
5、接待时间禁止打私人电话和随便聊天。
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信访会议纪要及格式篇五
信访室是政府机构中一项非常重要的职能，其功能是接收反映群众意见、诉求和举报的信访来访。信访室工作内容繁琐，但是却没有明确的工作标准和流程。我在信访室的实习期间，深刻感受到了这一点。在这篇文章中，我将分享我在信访室实习期间所得到的心得和体会。
第二段：实习期间的感受
在我实习期间，有很多群众来到信访室反映他们的问题，包括赔偿、赌博、仲裁等。一些问题的解决需要涉及到多个部门，操作繁琐，需要耗费很长时间。这时候，我们需要耐心细致地帮助当事人办理相关手续、提供政策咨询、协调解决矛盾。时间长了，我发现自己变得越来越理解和尊重群众的诉求，同时也感到自己的工作变得越来越有意义。
第三段：问题与困难
在实习期间，我遇到了许多问题和困难。首先，信访群众不偏爱个别信访接待员，而是看重信访接待员的效率、技能和服务态度。其次，由于信访群众反映问题具有复杂性和多样性，信访室工作人员需要不断学习，掌握政策法律和案例知识，提高专业素养。另外，信访室实习期间一些情况需要保密，我们必须时刻保持职业操守，严守纪律规范，不能随意透露机密。
第四段：心得与收获
在信访室实习期间，我深刻意识到信访室的工作在当今社会起到了非常重要的地位。我们作为信访接待员，需要认真对待每一个信访咨询，尽快协调解决问题，把工作作为一项社会责任来履行。在这个过程中，我们不仅锻炼了自己的承压能力和责任感，还学到了实现有效沟通、协同处理问题的能力，以及在日常工作中如何维护职业道德和纪律规范的重要性。
第五段：总结与建议
作为一名信访室的实习生，我认为我们需要不断学习和掌握相关政策法规和操作技巧，提高职业素养。同时，我们应该不断提高服务态度、效率和质量，树立良好的信仰和形象，为广大群众提供优质、高效的服务。更重要的，我们应该始终把社会责任放在第一位，认真履行信访工作职责，对群众的诉求和期望予以耐心细致的关心和解决。当然，信访室的工作离不开社会的支持和理解。因此，我们应该加强政府与社会的紧密联系，借助社会力量，提高信访工作的准确性和公正性，维护民众的权利和利益，实现社会和谐稳定的发展。
信访会议纪要及格式篇六
现代社会，受各种社会矛盾和问题的影响，信访工作变得越来越重要。作为社会的基层力量，信访干扮演着重要的角色。本人在长期从事信访工作中，深刻感受到了信访干的职业使命和责任感，同时也积累了一些心得体会，本文将对此进行归纳梳理。
首先，信访干要具备高度的责任心。作为信访干，我们代表着社会底层群众的利益，我们的职责就是为他们争取合法权益。因此，我们必须要有高度的责任心，确保每一件事情都得到妥善处理。我们要仔细倾听群众诉求，尽力解决他们的问题。只有对待工作充满责任感，才能更好地发挥信访干这一职业的价值。
其次，信访干要具备良好的沟通能力。信访工作往往要和各方面都有所打交道，这就要求信访干必须要具备良好的沟通能力。在与来访群众的接触中，我们要有耐心地听取他们的意见和诉求，并表达出我们的关切和理解。同时，在与相关部门和单位的沟通中，我们要善于表达我们的观点，并争取到他们的支持和帮助。只有通过良好的沟通，才能推动问题的解决和社会的进步。
再次，信访干要具备专业知识和技能。信访工作需要信访干了解相关的法律和政策，掌握基本的调查和处理问题的技巧。只有通过专业知识和技能的运用，才能更好地帮助群众解决问题，让他们感受到我们的专业性和实力。在信访工作中，我们常常面对各种繁杂的情况，只有不断学习和提升自己的专业能力，才能更好地适应这个职业的发展。
同时，信访干要具备道德品质和高尚情操。信访工作是一项特殊的工作，我们面对的是群众的诉求和疾苦。我们要爱岗敬业，廉洁奉公，做到清正廉洁，维护社会公平正义。信访干要以人民利益为中心，既要保护人民的权益，也要维护社会的公共利益。我们要按照法律法规办事，不受任何利益困扰，始终保持一个公正、公平、公开的态度。
最后，信访干要具备坚忍不拔的毅力和耐心。信访工作往往需要花费很大的时间和精力，而且有时候我们会遇到困难和挫折。但信访干不能轻易放弃，我们要坚持下去，不断解决问题，相信付出总会有回报。同时，信访干要具备耐心，因为信访工作中往往需要我们反复地与来访群众进行沟通和协商，通过一次次的交流和解释，才能解决问题。
综上所述，信访干是社会底层群众的代言人，我们必须要为他们争取合法权益，发挥我们应有的价值。我们要具备高度的责任心、良好的沟通能力、专业知识和技能、道德品质和高尚情操，以及坚忍不拔的毅力和耐心。只有不断完善自己，才能更好地服务于人民群众，推动社会的进步。信访工作貌似艰巨，但只要我们一直坚持下去，将会取得丰硕的成果。信访干不仅是一种工作，更是一种信仰，一种奉献。
信访会议纪要及格式篇七
作为信访干，在履行职责的过程中，我深刻体会到了信访工作的艰巨性和重要性。信访工作既是维护人民群众合法权益的重要方式，也是政府部门监管职能的重要体现。因此，作为信访干，要时刻牢记信访工作的初心和使命，扎实工作，不辜负人民的期望。
首先，信访干需要具备较高的政治素质和法律常识。信访事务涉及到社会稳定和公平正义问题，因此，信访干需要具备较高的政治敏感性和政治判断力，能够正确处理各类信访案件，不能因个人偏颇而影响判断。同时，信访干还需要掌握一定的法律知识，能够熟悉法律程序和相关法规，以保障信访工作的顺利进行。
二
在信访工作中，良好的沟通能力是必不可少的。信访干需要与来访群众进行有效沟通，了解他们的诉求和问题，并提供及时的帮助和解决方案。有效的沟通需要信访干具备良好的语言表达能力和倾听能力，能够主动倾听来访群众的诉求，并用积极的态度回应他们的需求。同时，信访干还需要具备一定的协商能力，能够妥善处理矛盾和纠纷，避免事态的扩大和升级。
在具体工作中，信访干需要遵循工作程序和纪律，保持良好的工作态度和职业操守。信访工作是一项细致入微的工作，需要信访干保持坚韧的耐心和较强的执行力。信访干要严守工作纪律，不得随意泄露涉及到他人隐私的信访信息，严禁滥用权力和违法行为。同时，信访干还应该主动学习和提升自己的业务能力，不断提高自身素质和能力水平，以更好地为人民服务。
三
信访干需要做到心理素质较强，能够应对各种复杂情况。信访干常常要面对来访群众的情绪激动和不理性表达，需要信访干保持冷静的态度和敏锐的观察力，化解矛盾和争议。在工作中，信访干要始终保持乐观、积极的心态，不能被困难和压力所影响。只有保持良好的心态，信访干才能更好地处理各类信访案件，做出公正的判断和决策。
此外，信访干还需要与相关部门进行密切合作，形成工作合力。信访工作往往涉及到多个部门和多个层级，需要信访干与相关部门进行紧密配合，形成工作合力，共同解决信访案件。信访干需要善于协调各方利益，合理分配资源和责任，推动信访工作的顺利开展。只有形成良好的合作机制，信访工作才能更好地发挥效能，实现社会公平和稳定。
四
综上所述，作为信访干，需要具备政治素质、法律素养、良好的沟通能力和职业操守。同时，信访干还需要有较强的心理素质和善于与相关部门合作的能力。信访工作是一项充满挑战的工作，需要信访干时刻保持对人民的真诚服务和社会公平正义的坚守。只有全面提升自身素质和能力，信访干才能更好地履行自己的职责，为人民群众解决问题，维护社会稳定和公平正义。信访干心有责任，要始终坚守初心，勇往直前。