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最新会计职业访谈报告感悟(优秀5篇)

时间:2023-09-30 05:59:22 作者:笔砚最新会计职业访谈报告感悟(优秀5篇)

我们得到了一些心得感悟以后,应该马上记录下来,写一篇心得感悟,这样能够给人努力向前的动力。我们如何才能写得一篇优质的心得感悟呢?以下是我帮大家整理的最新心得感悟范文大全,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

会计职业访谈报告感悟篇一

1、职业兴趣

我比较喜欢经济类职业,会计学是一门管理学和经济学兼而有之的学科,作为一名会计的学生,我很热爱自我的专业,对力争在会计行业有所为很感兴趣,所以,未来几年内,我将立足会计岗位,不断提升自我的会计业务水平。

2、职业潜力

在近三年的专业学习中,我几经对会计学科有了全面的认识,并在此基础上不断提升自我的会计业务素质,在日常学习中,我注意博览群书以开拓自我的知识面。同时,在校期间,我力争提升自我的综合素质,注重社会交往潜力的提升。所以,我觉得自我能够胜任会计的相关岗位。

3、个人特质

职责心强;

独立处事潜力强;

遇事冷静;

专业知识较为扎实;

社交潜力较强;

自学潜力较强;

4、职业价值观

我觉得个人在谋求自身物质财富的同时就应努力提升自我的思想道德素质,时常的仰望星空。在职业生涯中,就应具有职业精神,爱岗敬业,不把就业和工作单纯看作谋生的手段。

5、胜任潜力

本人处事较为稳重,善于思考和分析,形象思维潜力较强,同时作为一名会计学的学生,有较为扎实的会计专业知识,能够胜任会计工作的岗位。

二、职业分析

1、家庭环境分析

家庭经济状况一般,能维持日常生活,生活水平一般,家中有在市政府工作的中层干部和在建筑集团公司工作的。父母比较开明,很尊重我的就业选取。从这种层面上讲,家庭为我的职业发展带给了较好的环境。

2、学校环境分析

我所在的学校是一所全日制二本院校,是一所煤炭院校,学校在全国范围没竞争力较差,在省内声誉较好,知名度在中上等。当前的院校专业设置中,会计专业的学生总体上就业形势较好,并且20xx年我校的会计专业已经跨入一本招生行列。所以从这一角度上讲,专业的优势能够弥补学校的劣势。

3、社会环境分析

由于家庭的原因,我将来的就业地点很可能会选取在新乡或则安徽的一个城市,但两个城市的经济发展程度不是很高,从长远角度看,不是很有利。但从地理位置关系的角度来看,将会有利于个人的职业生涯发展。

4、职业环境分析

行业分析

会计行业发展的现状是中低端人才供大于求,高端人才供不应求,缺乏的是会计的高端人才。所谓高端人才就是既有必须的学历又有相当的业务素质,既能在理论上有较高水准,又能在实践中胜任较为重要的位置。所以,想在会计行业有必须的发展就要树立终身学习的理念,只有在现实工作中不断地总结和学习,才能胜任更高层次的位置。就目前本科会计阶段而言,河南理工大学的会计学本科生总体上是处于会计行业的中层结构中,只要不断加强自身的学习,不断提升会计业务素质,能够在会计行业中有所作为。

职业分析

很多人觉得会计的任务是负责日常的记账工作,但是实际上工作中,会计很大的程度上在扮演着管理的主角。会计的基本理论应用面很广,在金融和投资领域中都有应用。在资本市场上,证券投资学出身的职业者在现实工作中并没有会计出身的职业者有发展前途。因为在投资决策中,财务分析是最基本的分析,是最基本的利用技术之一。

企业分析

毕业后很可能会进入国企工作,由于国企的特殊性,掌握的社会资源要比一般企业多得多,所以在国企工作,将有利于很快进入领导层面,也有利于后期创业。

三、职业决策

结合第一、二部分的分析,做出本人的swot分析并作出具体的职业定位:

对胜利有利的因素对胜利有利的因素

内部因素优势劣势

外部因素机会威胁

结合自身素质,特作出以下具体职业定位

职业目标

毕业后做一名会计职员,中期目标是做部门财务主管,长期目标是自我创业

职业发展策略

进入企业财务部门,积累必须经验和资源,在选取一个有发展前景的企业

具体路径

透过在不断努力,力争进入国企

四、计划与路径

1、总体计划

对于职业生涯的规划,我进行了三个阶段的规划,即近期、中期、长期,并分别制定了三阶段的职业目标,就是先找到一个各方面一般的企业做一名会计从业人员,然后在凭借积累的经验选取一家发展前景良好的企业,最后用积累的资源进行创业,开创属于自我的一片天空。总体设计见下表。

总体目标目标分解计划资料

2、计划执行

我此刻是一名大三学生,能做到并且做好的就是立足当前,夯实专业知识,加强个人综合素质的锻炼。具体就是下半年透过英语六级考试,大四期间力争透过中级会计师的考试。完成学位论文。

五、评价调整

计划赶不上变化,未来的发展是满悬念的,所以要根据实际上状况及时评价调整自我的计划。

职业目标评价调整

在职业生涯的近期目标中,如果出现较好的发展机遇,应当及时改变工作地方甚至行业。

发展路径调整

如果出现意外的因素,就因该及时改变发展路径

因素评估

在实际上工作中要充分估计实际上中的困难,但是就应充满信心,不为困难所困惑,同时要全面思考现实中的各种影响发展的因素。

六、综合

对前途充满信心,对当下充满乐观,不坠青云之志,直挂云帆,开创属于自我的一片天空。

关于会计职业规划合集八篇

关于大学职业规划模板集锦六篇

关于个人职业规划模板合集八篇

会计职业访谈报告感悟篇二

会计职业规范性是保证会计工作准确性和诚信的重要基础,它对于会计人员来说是非常必要的。我是一名从事会计工作的人员,多年来,我深深认识到会计规范性的重要性。在日常的工作中,我时刻牢记着会计规范性,努力做到准确无误,持之以恒地坚守信念。下面我将分享我在会计职业规范性方面的一些心得体会,希望对大家有所帮助。

第一段:了解会计职业规范性的重要性

在我的工作中,我始终认为遵守会计职业规范性是非常重要的。因为在保证账务准确性的基础上,更能体现一个人的职业道德和职业精神。与此同时,会计职业规范也是保证企业持久发展的重要保障,能有效避免因为会计失误带来的企业损失和良好信誉的受损。这意味着,每个会计人员都有义务全面了解会计职业规范的意义和重要性,坚决遵守相关规定。

第二段:重视会计职业规范性的实践意义

在企业经营发展中,会计人员负责的是企业的账务财务数据,其中包含着很多涉及经济利益的重要信息。若是在处理这些数据时出现问题,就会影响企业自身的经济管理和经济发展。这就使会计职业规范性成为了一份重要任务,不仅存在于书面规章制度中,更加需要体现在实践过程中。只有将会计职业规范性融入到实际工作中去,提高职业素养和工作技能,才能真正发挥职业价值。

第三段:创造和谐工作环境

会计人员在工作环境中不仅需要独立思考、细心认真,更需要和同事之间建立良好的互动和合作关系。这种环境的形成,不仅仅需要个人的努力,还需要企业整体文化氛围的打造。一个有利于企业和个人发展和谐环境,那么会计人员的角色和责任也互动的得到分工和发挥,形成良性循环的作用,这为实现会计职业规范奠定了稳定的基础。

第四段:提倡职业道德和诚信

在会计诚信篇是一个最为核心的价值观,它与会计职业规范性息息相关。会计诚信是指会计人员在工作过程中发扬职业精神,提倡诚实守信的工作态度和行为。从而建立信任,稳定整个行业链的发展。在实际的工作中,会计人员需要时刻提醒自己不断踏踏实实地工作,为企业带来价值,发挥自身的职业中介作用。这样大家才能共同营造一个良好的工作环境和职业形象。

第五段:持续提高会计职业素养

会计职业规范性的提倡和实践,需要会计人员不断提高自身的职业素养。个人素养作为会计专业技能的一个重要方面,是提升自我职业技能不可或缺的一部分。会计人员需要针对自身的职业需要,不断努力学习专业知识和技能,吸收新思想和理念,提升自己的工作造诣。这样处理账务时才能更加得心应手,工作起来更加游刃有余,从而为公司的发展打造新的价值。

总之,保持会计职业规范性的意义和价值非常重要。我认为,只有讲究规范,在工作中坚守职业精神,遵守职业规则,才能建立良好的行业声誉,并推动整个会计事务的发展。我们需要始终牢记自身职业规范的重要性,始终具有高度敏感性,并在日常工作中进行不断地修正和改进。让我们一起用自己的行动,推动会计规范性的健康发展。

会计职业访谈报告感悟篇三

现在的竞争十分剧烈,犹如暴风雨的中心地带,想站稳跟,力挽狂澜,不至于跌倒,就必须要有能力。这就必须要有个规划,充分的懂得自己,来实现自己的人生目标。自我评价:

我是属于那种介于外向与内向之间的人,对于和自己比较熟悉的人,话是非常之多的。但对于不熟悉的人则是一句话也没有,这无形中给我的与人沟通的能力上竖上了一堵不可逾越的高墙。我爱好医学,广告学,物流管理。旅游等。当然了,对于我所学的专业我也有着浓厚的兴趣。我的人际关系还算是不错,能与人说的来,但有时确实是不怎么会说话。对于将来的就业,我有一个很大的在,那就是身高。对于学财会的我来说,进入银行工作无疑是个最好的选择。俗话说的好,三百六十行,行行出状元。不管在什么地方都会有自己的发展空间。所以,我并没有灰心,失望。我所选择的职业是财务会计,我所学的知识有财务会计电算化,审计等。对于这些技巧,我也有了十分充足的准备。我获得了市点钞大赛第三名,计算机等级考试第三名,英语口语。我的最终目标是取得注册财务会计师资格证书,以我现在所学的知识是远远不够的。所以,我要利用自己的业余时间多学一些东西,更加充实自己,以便实现自己的人生目标。环境评价:

现在的就业压力非常大,一是因为中国的人口较多,供给不上这么多的人的就业需要,以至于使很多的人都找不到工作;第二是因为学历的关系。有些比较好的公司或者是外资企业,都要求有较高的学历,而一些没有学历的或是学历不够高的人自然是与这些机遇无缘了。作为中专生的我,要想与之对抗,必须要有过硬的技巧和本事。

我所学的财务会计,是很重要的。中国十一届三中全会以后,随着经济体制改造的深入和对外开放的不断扩大,我国的经济进入高速增长时期,由于国度明确工作重点是经济建设,这无疑使财务会计发展的环境进入了崭新的天地。从1984年开始,我国进入了由传统规划经济转轨为社会主义市场经济的阶段,传统规划经济的财务会计思想和方式已不再适应,财务会计的改造已成为必然,因此在1993年,我国财政部制定并公布了新中国成立以来第一部《企业财务会计准则》,这标志着我国财务会计与国际接轨的全面开展,并为中国财务会计的国际化奠定了基石。

财务会计对社会的经济发展起到了重要的促进作用。随着社会生产力水平的不断发展,财务会计经历了一个由简单到庞杂,由低级到高等的发展和完善进程。同时财务会计的重要性也逐渐被世人所认识。"经济越发展,财务会计越重要,"已被世界和我国经济发展的实践所证明。

1.短期目标:把各项必备的技巧练习好,取得相应的资格证书。

2.中期目标:取得财务会计证、银行从业证书,日语证书。3.长期目标:取得注册财务会计师资格证书,并进入银行或企业工作。

广告学是培养具备广告学理论与技巧宽广的文化也科学知识,能在新闻媒介广告部门,公司,市场调查及信息咨询行业以及企事业单位从事广告经营、管理广告策划创意和设计制,市场营销策划及市场调查剖析工作的广告学高等专门人才。物流管理是指在社会再生产进程中,依据物质资料实体流动的规律,应用管理的基础原理和科学方式,对物流活动进行规划、组织、指挥、和谐、把持和监督,使各项物流活动实现最佳的和谐与配合,以降低,提高物流效率和经济效益。现代物流管理是建立在系统论、信息论和把持论的基本上的。

旅游管理学学科是学科一级学科下的二级学科。旅游管理学是一门研究旅游业经营管理的新兴学科。随着国际经济的'一体化、中国加入wto,中国旅游经济和旅游产业已成为中国公民经济和世界经济产业体系中最具活气的部分。旅游管理专业是旅游学、管理学、文化学等学科交叉的综合性专业。其目标是培养具有旅游管理专业知识,能在各级旅政管理部门、旅游企事业单位与各类企业从事旅游事业管理与现代企业管理的高等专门人才。实施策略:

自从上了中专以后,我的思想观念有了很大的改变,从一无所知到思想成熟的转变,慢慢意识到了作为中专生的我现在应该做些什么。虽然刚开始上中专时有些自卑,自以为中专生比高中生低一等,更认为或许没有什么出路。但时间长了我发明,并不是一无是处的。我们学会了很多专业知识,为将来的工作打下了坚实的基本,通过中专的学习生活,使我学到了许多以前所不知道的东西更加丰盛了我的人生阅历。我的心理素质不是很好。上讲台或者发表什么讲话就十分紧张,手脚发凉。但经过三年的学习生活之后,我的这个毛病改掉了,我认识到自己现在所学的知识还远远不够,要想有一个比较好的工作,就要有很高的学历。以一个中专毕业证是不够的,要往上学,使自己的知识更加丰盛,完善自己。具体有以下几点措施:

1.积极参加学校举办的活动,如诗歌朗诵。来提高自己的心理素质。

2.在中专生活期间,同时学大专,以便在中专毕业的同时拿到大专证,如有可能继续往上考。

3.用业余时间多学一些知识,如日语等。最后在取得财务会计证的情况下继续往上考,拿到注册财务会计师资格证书。"是金子,在什么地方都发光。"不管人在什么地方,都会有自己的发展空间。不要因为别人说的什么话来改变自己的想法,要向着自己目标前进下去。我总是因为别人说的话来改变自己的想法,总认为自己的做法是错误的。这个毛病如今以改变了很多,不会在意别人所说的话,只保持自己的想法。

团队的补充规划固然好,但最重要的在于付出实施并取得成效。时时刻刻都不能忘记,任何目标,只说不做到头来只是一场空。

会计职业访谈报告感悟篇四

会计职业作为一项非常重要的职业,在日常生活当中扮演着非常关键的角色。会计师不仅需要熟练掌握会计核算以及相关法律规定,还需要具备专业判断力和规范意识。本文将围绕“会计职业规范心得体会”主题展开,从实践层面分析会计师需要具备的规范心得和体会。

第二段:规范的重要性

会计职业中最为重要的一个因素便是规范性,因为它不仅能保障企业的财务状况,也能为国家税收划拨、经济发展提供准确、公正、时效的信息。规范是会计师应该具备的一种必要素养,只有能够遵守各种法律法规、会计准则、会计政策以及企业内部规章制度,并具备相应的道德素养,才能够在职业中更好地发挥自己的价值。

第三段:实践中的规范

在实践方面,会计师要重视客户的财务问题,从而关注他们所提供的信息的真假和准确性。在会计工作中,除了遵循法律法规和会计准则,还需要尊重企业的内部规章制度,并全面把握、保持谨慎的态度。同时,会计师还需要树立自己的操守,清楚知晓自己的权利和责任,确保遵守职业道德操守,维护自己的职业声誉。

第四段:规范意识的提高与沉淀

当一位会计师逐渐将自己的规范意识提高到了一个较高的水平,便更加注重规范的执行,而这样做则可以在维护企业的正常运营,保证税务没问题方面更加从容。规范意识需要不断沉淀,通过不断实践和反思总结,及时发现问题和解决问题,让自己的规范意识在长时间的工作中不断提高,为企业提供更加高效和精准的服务。

第五段:总结

总之,规范意识是会计师职业素质的核心和灵魂,是保证会计工作应该遵循的各种法律法规并确保企业身份及财务状况准确、公正、时效的必要条件。会计师需要不断加强自己的规范意识,并将其融入到实践工作当中,在工作中不断总结经验,提高自己的职业素养。只有具备高度的规范意识,才能够做到职业道德与专业能力并重,成为像样的会计师。

会计职业访谈报告感悟篇五

一、会计职业道德的概念

会计职业道德即是会计行业在规范会计人员的日常职业活动的准则,对会计职业具有严格的规范性,能有效的调节会计职业道德所引起的各项经济活动关系,在会计行业充当着监督者的作用,在会计行业规范中扮演着重要的角色。

会计行业领域的整个过称包括会计处理、会计行为、会计工作、会计经济利益等各要素都有少不了会计职业道德的引导和贯穿,是评价会计人员的个人素质及社会价值观的重要制约手段,关乎会计信息的真实性和工作处理的合法性。

所以,为维持企业的正常经济秩序,会计人员必须要严格规范自我行为,树立良好的职业道德素质,杜绝违法乱纪的账务操作等不良现象产生。目前我国会计职业道德失范问题严重,急需引起重视,并加以改正完善。

二、会计职业道德失范的现状

会计从业人员不遵守职业道德,弄虚作假,甚至存在违规、违法行为,这不仅给社会和利益相关者造成了极大的危害,也影响了正常的社会经济秩序,而且产生了不正当利益。目前,会计职业道德失范的现状主要有以下几个方面。

1.会计人员总体职业道德意识浅薄。目前,我国对会计人员的个人道德素质的考评要求不严格,仅仅通过理论测评考试来衡量会计人员的个人从业水平,忽略了会计人员的职业道德素质的严格把关,使得会计行业的职业道德素质水平普遍偏低。会计人员本身的职业道德素质偏低,学习意识薄弱,在行业不良影响下,拉低了整个行业的职业道德水平。

企业领导在聘任会计人员是大多偏重经验,对会计人员的学历要求不高,现在在职的、担任要职的会计人员大多是大中专以下学历,专业的会计能力都不能达到现今社会经济的发展和行业水平的要求,在职业道德方面,更是不能满足经济发展和行业素质水平的需求。

2.财会业务水平偏低。目前,会计行业从业人员总体财会业务水平偏低,会计人员业务素质欠缺、工作能力不强、会计独立性差、缺乏创新,容易对企业管理与决策造成误导。考虑到会计人员总体学历偏低,会计人员的专业知识较落后、结构老化、缺乏职业判断能力。有的会计人员平时不注重学习新知识、新技能,自我感觉良好,在企业工作为了混工作经验,不重视会计知识积累和继续教育,此类会计人员在业务处理过程中,业务能力必然低下,对会计信息的判断、评估必然产生较大偏差,导致会计信息真实性难以得到保证。

3.会计人员不熟知法律法规。很多会计人员由于没有经过系统、正规的培训,大都是通过社会培训机构报考的会计从业资格证、会计师证,很多企业在招聘会计人员时片面看中会计人员的工作经验,不重视对会计人员职业道德和法律法规知识的考核,变相的要求会计人员为公司利益服务。这些问题就导致了会计人员法律法规知识的匮乏,在实际工作中即使违反了“会计法”等法律法规也浑然不知,所以会计人员的工作规范性、合法性难以得到保障,出现弄虚作假、审计失真等现象。

4.会计人员职业原则意识差。会计人员职业道德失范的主要原因来自两方面,一方面,会计人员自身就具有较低的职业道德素质,其本身就认可和同意在工作处理中采用虚假手段制造虚假财务信息,混淆视听,以此获得更大的经济利益。在缺乏正确的思想意识,加之没有正确的职业道德加以引导,更容易走上违法犯罪的道路,对会计行业造成巨大的不利影响。另一方面,许多会计人员的职业道德意识强,但迫于工作压力,企业领导的施压等多种外部因素导致其背离职业道德原则。在迫不得已的情况下,做出了不合法不合理的会计处理行为,长期处于该环境下工作,严重偏离了会计人员正确的职业道德意识。意志力较弱的会计人员在长期的职业道德严重失范的状况下,欣然接受了目前的会计处理原则,放弃自身职业原则,对此,他们将获取更多的好处,所以在利益的驱使下,往往会在工作中不讲诚信,不遵守会计职业道德,甚至不讲原则,没有底线。

三、会计职业道德失范的原因分析

1.企业负责人对会计人员职业道德的影响。我国是法制国家,企业、公民的一切行为都受到法律的约束,会计行业、会计工作同样应该遵循有法可依、执法必严、违法必究的原则。但是,由于缺乏健全的监督管理机制,很难及时查处企业会计人员的违法行为。企业都是以营利为目的,很多企业负责人包庇甚至指使会计人员违反法律法规。在实际工作中,会计人员的劳动收入来源于企业营业收入,企业作为最大的经济利益授予者,在很大程度上对会计人员具有约束和限制作用。会计工作本身就是隶属于企业,没有相应的独立地位,没有单独的决策权和行使权,在实际的经济利害关系中处于被支配地位。所以,会计职业道德行为在很大程度上都受到了企业领导层的影响。

2.社会环境对会计人员职业道德失范的影响。面对激烈的就业环境,会计这一行业对人员的需求处于饱和状态,加之,企业对会计人员的职业道德要求不高,行业的道德素质水平处于良莠不齐的状态。许多企业对会计认识不足,偏向于聘用工资要求低,经验多的会计人员,大多忽略了会计人员的整体综合素质的重要性。在社会对会计人员存在普遍的偏见下,严重影响了会计职业道德的重塑意识。不良的社会环境,对会计人员职业道德带来了负面影响,不利于解决我国会计职业道德失范问题。

3.会计人员的自我学习意识差。会计人员除了参加理论考试参加日常的学习外,加强自身职业道德素质建设也是十分必要的。许多会计人员处于在职状态,忙碌的工作已占据大量时间,在会计职业道德的学习方面所用时间极少。除此之外,许多会计人员的自我学习意识差,没有主动学习的意识,导致在长期的工作中,没有新的知识加以充实,表现出思想落后,职业道德素质偏低,专业技能跟不上经济发展要求等现象尤为突出。因此,会计人员应积极主动学习,通过参加继续教育、培专业技能训、进修等途径,不断提升会计专业技能、改善整合会计知识结构,改善会计职业道德素质低的现状。

4.监督制约机制不健全。目前,我国对会计工作的监督制约机制不健全在一定程度上加重了会计人员职业道德失范的现状。会计人员通过审计、收集会计信息等工作为企业负责人及投资者提供重要决策依据,但是在现实会计工作中,监督制约机构很难对会计工作进行实时监督,只能对会计信息、财务报表等进行审查,而对会计工作过程的真实性、独立性无从考究。会计人员的工作多多少少会受到企业负责人的干预,所以不健全的会计监督制约机制难以保障会计成果的真实性、独立性。

四、重塑会计职业道德的措施

1.提高会计人员综合素质。提高会计人员综合素质首先应为会计人员创造良好的社会环境,在我国经济飞速发展中,我国政府不能只关注会计行业对经济发展带来的有利效果,还应为会计行业的发展创造良好的社会环境,积极引导和鼓励会计人员树立良好的职业道德素质,改变企业对会计人员的消极看法,营造良好的发展环境,再次,会计人员要树立积极主动学习的意识,除了专业理论的学习外,还应加强自身职业道德素质的学习,多学习外国先进的会计理念,做一名合格的会计人员。除此之外,企业在录用会计人员时应提高准入门槛,不能仅局限于工作经验,还应考核其接受教育程度,综合考评会计人员,优先录用职业道德素质高的优秀会计人员,从根本上提高会计职业道德的整体水平。

2.建立会计职业道德规范体系。要重塑会计职业道德素质首先要加大对会计人员的教育力度,加大会计人员的职业道德素质考核,要求会计人员认真做好职业规划,将职业道德作为重点规划方向。在此基础上应具备完善的会计职业道德规范体系,很多情况下,会计行业缺乏一个标准的职业道德规范体系,这对于会计人员进行会计工作的约束起不到很好的效果,造成了职业道德失范的现状。而会计职业道德规范体系一旦健全,就能促使会计人员约束自己的会计工作,会计人员在会计工作过程中就会提高专注度,并提高会计业务水平、保证会计信息和审计结构的真实性。

3.加强职业道德教育,建立和完善自律机制。会计人员职业道德素质偏低,这很大程度上是受到会计人员接受的职业道德教育程度不够的影响,因此,要加强会计人员的职业道德意识,就应该在会计教育培训过程中开设职业道德课程,同时对在职的会计人员进行有效的职业道德教育,加强法制教育,这在一定程度上可以促使会计人员合规、合法的进行会计工作,在弄虚作假的.时候可以权衡利害关系。同时,配合建立和完善自律机制,会计人员职业道德失范的根本原因在于会计人员会计工作的随意性和利益驱使,完善职业道德自律机构可以从根本上约束会计工作,使得会计人员自觉遵守职业道德。只有会计人员自愿、自觉的遵守职业道德,他们从事的会计工作才具有真实性,才能更好的为企业和投资者提供决策的数据分析。

4.完善会计职业道德的奖惩机制。企业通过企业文化

和制度对员工进行有效的管理,目前,企业基本上都是通过制定企业制度来约束、管理员工的行为和工作,制度管理对员工很受用,因为这直接关系到员工的切身利益,比如工资、待遇、升职等。那么企业和监督管理机构可以通过完善奖惩制度来提高会计人员的职业道德履行度,充分发挥职业道德的作用。通过不定期的对会计人员的会计工作进行检查,并根据检查的结果进行相应的奖励和处罚,同时要适当的加重表彰和处罚的力度,这样就可以从实质上鼓励会计人员自愿遵守职业道德,放弃违背职业道德的消极工作思想,因为会计人员往往会为了获取金钱利益在工作中做出违背职业道德的事情,加大了奖励和处罚力度就可以极大的打消会计人员的侥幸心理。另外,建议对会计人员的升职、更好职称的评定与会计人员工作过程中获得的奖励与处罚相关联,对多次获得奖励的会计人员进行制度优待、政策优待。这样就相当于断了会计人员违规违法操作的后路,自然会遵守会计职业道德。

五、总结

企业会计信息和审计结果的真实程度在很大程度上都取决于会计人员的职业道德素质,会计人员的职业道德素质越高,在处理会计工作和参加审计分析的信息结果的真实性越高,所以面对目前我国严重的会计职业道德失范问题,我们必须加以重视,从自我身边做起,杜绝不良的会计信息,重塑良好的会计形象,为我国会计行业营造一个良好的发展氛围,紧跟国际会计发展水平。

参考文献:

[1]安为光。浅析行政事业单位会计信息失真及对策[j].会计师,2012,(17)。

[2]赵代军。会计职业道德的失范与重塑[j].中外企业家,2013.

[3]杨久娇。市场经济条件下会计职业道德失范分析及诚信建设构想[j].湖南科技学院学报,2011,(02)。

[4]韩传模,郝景昭。会计职业道德的失范与重塑[j].会计研究,2002,5.

[5]杨基炫。会计信息失真与会计行业诚信道德[j].会计文苑,2002.

[6]王美萍。论会计职业道德建设[j].山西财政税务专科学校学报,2004,(5):68~99.

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