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血液透析室护士个人简历篇一
血液透析是一种人工肾脏治疗，通过机器替代肾脏过滤体内的废物和多余的水份，为肾脏疾病患者缓解病痛。作为血液透析过程中的护理人员，透析护士肩负着重要的责任，需要能够熟练操作设备，管理和监测透析治疗，防止并发症的发生。同时，必须具备温暖的情感与沟通能力。在这个职业中，我不仅拥有技术素养，更学会了坚持、耐心和关注人性。接下来，我将分享我的心得和体会。
第二段：技能的熟练
血液透析操作相对来说技术性比较高，因此在临床实践中，我们必须具备高度的学习和复习态度，扎实的专业技能和独立处理医疗技术问题的能力。在我成为一名透析护士的早期，我便清楚的了解到这一点。我花费了大量的时间来练习、研究和学习所有的透析设备，以及护理实践过程中的每个细节。随着不断地实践和锻炼，我的透析技能也得到了更好的提高。不管多么紧张或复杂的操作，我可以保持冷静、高效的态度，让患者放心，让家属更加信任我们。
第三段：保护透析治疗质量
透析护理是一个实时监测患者状况的过程，我们需要不断地观察和分析患者的生命体征数据，以评估透析的效果和基础疾病的控制情况，确保治疗的质量。在透析治疗过程中，必须具备高超的护理技术和科学的医疗知识，需要及时处理出现的并发症，防止出现意外事故的发生。我们的责任是做好预防和护理的工作，及时发现问题，把病人稳定治疗。在实际执业生活中，这样的工作很重要。
第四段：细致和耐心
透析护理过程中，我们需要和患者建立良好的关系，通过言语、举止和动作传递信任。患者需要感到我们耐心和细致的关心和护理，以此缓解他们的身体和精神不适。当患者因透析而感到疲劳、乏力或抑郁时，我们需要适当的给予安慰和指导，让他们充满勇气和信心继续治疗。
第五段：感性的体会
透析护理中，最感人的莫过于与患者和家属建立真正的情感联系，实现人性化关爱。在我们的工作中，我们必须以心情去看待患者的情况，用心了解和洞察患者的心境。这种感性的理解和体会，是令患者感到温暖和安心的关键所在。我也明白职业本身的内在含义和重要性，我时刻感觉到自己的职责和使命，来实现真正的医学护理，给予患者及其家庭足够的关心和支持。
总结：这篇文章中，我结合了我从事透析护理的这段时间所积累的经验和体会来表达对这个职业的热爱和坚持。作为一名透析护士，我的使命是维护患者的主权和尊严。我们的责任是为患者提供最优质的医疗护理和人性关爱，在保证透析质量的同时创建安全高效的医疗环境。透析护士的工作既需要专业技术，也不可忽略人性化的服务。在这个职业中，我感到充实、自豪，也会继续努力学习和进步。
血液透析室护士个人简历篇二
20__年是艰难的一年，在面对医院各科停业、医护分流的情况下，仅我科在独立运行，我科医护人员坚守在工作岗位上，面对困难迎难而上，并于10月27_28日顺利搬迁到新医院，在新医院，仍是仅透析室开展工作，没有其他科的保障护航，加之交通非常不便，医院设施不全，但我们医护人员及患者没有怨言，大家都积极配合工作，加强科室和患者的管理，做不了检查外送上级医院，保证了医疗安全，科室全年无医疗事故和纠纷发生，仅流失了几名患者，目前透析机基本处于饱和状态。现根据年初制定的计划进行如下总结。
一、20__年各项指标分析
20__年透析病人急诊加透3人次，高钾6人次，其中1人出现2次心律失常，1人出现意识障碍，均经治疗后好转，共住院20人次，住院病种包括肛瘘手术1人，肺部感染及心衰3人次，内瘘修补术3人次，甲状旁腺手术4人次，骨折2人次及其他疾病7人。
目前我科开展的技术项目有普通血液透析、高通量血液透析、血液透析滤过、血液灌流、序贯透析，基本满足了透析患者的需要。
二、科室管理方面
保障岗位设置，加强人员培训。20__年科室人员进行了调整，我科目前医护人员共10人，医生3人，护士7人，有血液净化上岗证7人。
§医院自5月份出现各科停业，医护分流，仅我科工作正常运行，制定应急预案，上报领导，对出现的问题及隐患及时发现，保证医疗安全.
§在其他科停业情况下，科室人员思想不稳定，牢骚多，严重影响科室的安全，发现问题积极上报领导，争取科室人员的利益得到保证，稳定思想，保证医疗安全。
§建立了患者病情交接本，每日上机前对病人进行查房、检查，处理各种并发症，对重点人群进行随访，每月进行月小结，随时调整治疗方案，保证透析质量。
§为进一步加强全科人员专科知识培训，参加了省市举办的肾脏疾病培训班，血液透析相关知识等培训。
§每月底召开质控会议对工作中存在的问题进行分析、汇总，提出改进措施。
§建立数据库，了解每个人的动态，三个月进行大化验一次，对所有患者进行分析处理，重整医嘱，调整治疗方案。
§组织科室应急演练4次。
三、设备管理质量
1、透析液、透析用水的质量管理
透析用水的质量管理关乎着整个透析患者的生命安全，我们对透析液、透析用水按照要求进行严格的监测，新医院搬迁前安装水处理机后先进行透析用水的细菌培养、内毒素监测，回报合格，透析用水化学污染物监测回报合格，然后在透析机工程师的帮助下顺利搬迁，搬迁后对所有的透析机透析液进行内毒素、细菌培养的监测，监测合格，保证了患者的安全。
搬入新医院后透析液均更换为为a液b液成品液。
2、水处理机、透析机维护管理
水处理机已运行8年，老化，电导度偏高，存在安全隐患，搬入新建透析室后更换为30床的新水处理机。
透析机运行8年多，故障不断，特别是自5月份医院停业后，故障增多，机器频繁出现问题，导致医护人员加班加点，影响患者的透析。上报领导，给予10台透析机上维保，对存在隐患的机器进行更换，保证了机器正常运行。
四、透析病人质量管理
1、病人来源：维持性透析患者目前49人，均为郊区合医患者。
2、今年我科维持性透析病人中经过健康宣教部分病人透析次数增加，6人3次/周，30人5次/2周，14人2次/周，无一周一次的患者，一周2次透析人次也明显减少。
5、搬入新医院后护士进行了分区，分为a、b区，护士进行了相对固定。
7、11月份对所有患者进行了bcm监测，对每个人的水负荷和营养状况进行了评估。
8、今年危急值共5人(无12月份)，去年危急值18人，较前明显减少，其中主要是高钾血症。可能与医院科室停止运行，未及时报告有关。
9、抢救危重病人5例，为高钾导致心律失常和昏迷患者，充分体现了我科的抢救水平及参加抢救时的协调能力，更好地为我区透析患者提供更高的医疗保障。
五、加强医院感染控制，保证医疗安全
1、加强院感知识培训，每月一次。
2、对所有病人进行相对固定透析机、床位，中午进行清场，通风，防止了交叉感染。
3、对所有病人使用了护理包，下机及两班之间使用了一次性消毒纸巾，为上机后、下机后，保证了医疗安全。
4、透析患者导管相关感染应急演练一次，并进行了学习;
5、严格执行手卫生标准，特别是上机、下机时的无菌操作，不同病人之间的手消毒，两班之间的消毒;每月进行一次手卫生依从性调查，因医院停业，手卫生调查也未按时进行，仅进行口头强调。
6、中心静脉导管共1例，余均为动静脉内瘘，未发生感染。
7、每个月开展环境微生物检测，透析室空气培养均正常，物表培养正常。
8、根据透析区消毒要求，配备了6台新循环风机器，进行了培训。
9、根据要求进行透析液透析用水监测，均回报正常。
10、科室感染质控小组，将每月检查问题总结一次，在科务会上分析原因，提出改进措施。
六、加强科室医务人员业务水平建设，不断提高科室技术水平。
科室医生积极参加各种培训班，特别是市医院每月定期请北京专家讲课，受益匪浅。与各大医院肾内科、透析室联系，积极为病人解决各种疑难问题。20__年首个医师节，我科李慧丽主任获得了市级“青年杰出医师奖。刘瑞医师获得了市级“先进个人”称号。
随着透析患者透龄的延长，各种并发症也逐渐增多，对我们医护人员是一个严峻的挑战，我们将积极提高个人业务素质，更好地服务于患者。
血液透析室护士个人简历篇三
20xx年血透室的各项治疗业务量不断增加，透析患者数、透析例次数及各类血液净化治疗的工作量较20xx年同期均有大幅度的提升，增长率为7、7%。尤其是血液透析滤过（hdf）、血液灌流（hp）和连续性血液净化（crrt）治疗的患者均有了显著的增加，给科室日常工作和护士人力都带来很大的压力，但同时也满足了患者的治疗需要，提高了患者的治疗效果。通过全科人员的齐心协力和通力协作，顺利完成了无数次的急危重症患者的救治任务，圆满落实了每月的护理工作。目前开放透析机器28台，收治门诊维持性血液透析患者120余例，每日运转3个班次，随着夜间第三班透析患者人数不断增加，今后将会开放更多床位以满足患者的治疗需求。但同时，需做好医护人力配备和岗位培训，保证护患配比，满足临床需要，避免不良事件。
二、落实护理核心制度及质量指标，推进质量持续改进
按照护理部要求确定了本科室的专科护理敏感质量指标，包括血透患者透析导管感染发生率和穿刺处渗血发生率，持续进行数据监测，并积极落实数据汇总、分析及相应整改措施的落实，取得良好成效。积极开展品管圈（qcc）活动，完成了主题为“降低透析中急性并发症的发生率”的质量改进项目，落实了项目的实施与评价，制定和完善了3个标准化作业书，包括血液透析患者健康教育路径表、血液透析监测和护理流程图、血液透析中常见并发症紧急处理流程。该项目取得了满意的效果，达到了预期目标，明显提高了患者的治疗效果和护理人员的综合素质，且研究成果参加了学术会议的交流。
根据护理部要求完成了20xx年本科室护理质控标准的修订，积极参与及开展护理部新制度的培训工作，并将本科室的工作重点进行了分解、细化和落实，科室护理质量控制小组定期监测各项护理质量指标，进行持续质量改进，做到周周监控、月月分析、人人有责。上半年顺利通过了南北两院质量对口检查、区卫监所专项及医院院感科的各项督查，下半年通过了三甲医院等级评审调研和市血透质控督查。根据评审细则、督查标准和检查的结果，积极听取专家的意见和建议，进一步完善了各项规章制度和工作流程，查阅和组织学习最新行业标准、法律法规和临床实践指南，规范专科护理操作规程，积极落实督查后的各项改进措施，不断提高护理服务质量和患者满意度。
三、加强护士核心能力培训，提高团队整体素质
建立和完善了现有专科护士的培训计划、培养目标和绩效考核体系，通过各种形式加强对青年及低年资护士的培养，完成了2名新入科人员的规范化培训。实施分层级培训与考核，并充分发挥各层次护士的特长，挖掘她们的潜力，积极动员科内护士参加优秀青年人才培养项目、护理管理岗位挂职竞聘、优质护理服务达人以及护理科研创新小组选拔等系列活动，经过选拔，1人入选优秀青年护士计划，1人入选临床护理专家计划。组织学习新知识、新理论，全年进行了专科业务培训32次，均由本科室护士承担讲授，以利于提高护士的学习积极性及促进护士的成长。选派护理骨干外出进修培训，参加各级、各地血液净化学术会议，学习新的理念和知识，并带回科室分享交流，促进全员共同进步，提高全科护士的专业能力及综合素质。
四、加强病区管理，落实科室安全督查
落实了节前各项安全检查，加强了每个节日期间的消防安全和患者的健康教育。同时，保证所有急救物品和器械呈备用状态，确保患者医疗护理安全。积极配合和参与了护理部组织的“护理安全月”活动，落实科室安全督查，消除科内安全隐患，有效避免了不良事件的发生。此外，根据护理部6s标准化管理要求，规范了病区内办公室、治疗室以及库房的各类物品、药品和耗材的管理，修订相关制度，落实责任人，规范进行有效管理。
五、提高科研能力，开展创新实践
组织科内人员学习和交流专科护理新知识和新技术，了解学科进展，关注最新动态。积极参加护理部组织的护理科研培训，同时在科内业务学习中增加科研的相关内容，普及科研知识，为今后临床开展护理研究项目打下基础。积极参与申报护理新技术的开展，本年度申报项目为ecmo与crrt的联机治疗及护理，确定了项目的实施方案和技术操作流程等，为后期开展做好了准备。上半年完成了hdf治疗在线预充的护理革新项目，进行了全科培训与推广，达到了良好的临床效果。此外，积极参与护理部科研创新小组的活动，动员科室人员注重科研意识的培养，善于发现临床护理问题，踊跃参与各级课题项目的申报，本年度完成了1项维持性血透患者延续护理的局级课题的立项，今后将逐步推进项目的实施、评价和结题等工作。
六、缺点与不足
一年来，科室的护理工作在各级人员的支持和努力下，取得了一定的成绩，但同时也存在一些不足，有待进一步改善：
延伸护理服务仍然处于初级阶段，今后将配合课题的开展和实施，通过多种渠道和形式为患者提供全面、全程、专业、人性化、连续性的优质护理服务。
护士的专业素质还有待提高，主动服务意识不浓，医、护、患沟通不是很到位。今后需进一步强化专科护士多维度的能力培养，提高护士的责任心和专业信念，增加人文、心理、法律等相关学习内容，开展医、护、患三方的集体活动，进一步增强团队凝聚力及信任感。
管理能力还需进一步提高，缺乏创新。今后需持续学习护理管理的理论和方法，提高管理者自身的水平和能力，熟练掌握质量管理工具（如qcc、rca、fmea）的应用，创新性地开展质量改进项目，促进临床护理质量的提升和专科护理的发展。
最后，回顾一年的工作，我们始终坚持以“患者为中心”的服务理念，积极推进优质护理服务，全面贯彻医院及护理部的精神，不断加强基础理论与操作的培训，修订和完善专科管理流程和相关督查标准，确保护理安全和提高护理质量。通过总结不断发现工作中存在的不足，及时改进和完善，并制定新的目标和计划，从而不断提升工作效率和服务质量，使科室护理文化、护理质量和护患的满意度走上一个新高度。
血液透析室护士个人简历篇四
血液透析是一种日常临床诊疗手段，被广泛应用于患有肾脏疾病等的患者。具体而言，血液透析为利用人工透析器代替肾脏，将患者血液循环出体外，进行人工过滤、清除体内废物、毒素及多余水分的疗法。在此过程中，血液透析护士的工作作为一个必不可少的环节，对于治疗效果及患者关心和安心工作提供了重要帮助。
第二段：血液透析的工作与责任
血液透析护士需在医生指导下进行各项操作，并要及时观察患者的状态，确保每一步工作都符合规定和标准。在具体工作中，护士需为患者提供舒适的环境和放松的氛围，以降低患者的紧张和焦虑，避免出现肌肉痉挛抽搐以及其他不良反应。血液透析期间，还应关注患者用餐、饮水、上厕所等基本需求，以保证治疗质量和患者的舒适感。
第三段：技巧和经验的积累
随着工作的深入，血液透析护士逐渐掌握了很多相关技巧和经验。具体而言，护士需要掌握透析器的使用、观察患者动态调整治疗策略等方面的操作和技能。此外，针的定位、穿刺技巧等也是护士必须掌握的重要技能之一。同时，护士还需要识别并对透析中可能出现的并发症及时进行处理和应对，以保证患者的安全和舒适。
第四段：良好的沟通与交流
优秀的血液透析护士需具备良好的沟通和交流能力。在工作中，护士要负责跟患者展开对话，了解患者的问题和感受，并进行鼓励和支持。同时，护士还要与团队成员、医生等进行密切的协作和交流，以确保工作的一个无缝连接，从而有效地促进患者的康复和治疗。
第五段：总结思考
总的来说，血液透析护士是一个需要细心和责任感的职业。护士所面对的患者和治疗也是具有很高的风险性和挑战性的。但是，只要掌握了正确的方法和技巧，透析护士可以为患者提供最好的治疗，同样地也能为自己的职业生涯增添崭新的技能和经验。作为一名血液透析护士，深知自身的责任和严谨的职业态度是致力于更健康和谐的社会的必要条件，将持续发挥着重要的作用。
血液透析室护士个人简历篇五
血液透析护士是一种高度专业化的护理人员，他们负责进行血液透析治疗，帮助持续性肾衰竭患者代替肾脏进行排泄与调节体内平衡。由于肾衰竭可以导致全身各个系统出现不同程度的损害，同时血液透析治疗技术的复杂性，这个职位需要高度专业化的知识和技术的支持。血液透析护士通常接受全方位的专业培训，来确保其能够胜任这种高度敏感的治疗。
第二段：解释血液透析护士的工作挑战
随着医学技术的发展，血液透析治疗已经变得更加常见。虽然这种治疗对于肾衰竭患者来说是非常重要的，但它依然是一种非常强度的治疗方式。治疗过程中，血液透析护士需要进行一系列复杂的操作，包括在治疗过程中保证患者的安全性及透析机的正常运作，及时处理不良反应等。因此，血液透析护士需要高度的责任心和熟练的技能，以确保患者的健康，同时确保其工作的顺利进行。
第三段：阐明血液透析护士的角色
血液透析护士在患者透析治疗过程中起着不可或缺的作用。他们除了监测患者治疗过程中的不良反应，同时检查患者的体征和病历，如血压、尿量、体重等。在治疗过程中，血液透析护士需要密切关注患者的反应，并对患者的状况及时做出调整。同时，在教育患者如何在治疗过程中维护其生活方式和饮食方面，他们扮演着非常重要的角色。
第四段：展示血液透析护士的心得体会
血液透析护士是治疗过程中的关键人物，在这个过程中要面对很多挑战。不仅仅是因为治疗过程本身的复杂性，还因为患者本身的特殊性。对于血液透析护士来说，做好个人护理非常重要，例如佩戴心血管的特殊服装、使用乙烯氧化剂、透析液、滴注药物等。同时，护士还需要具备非常严格的诊断和观察能力，能够及时发现并处理不良反应和其他问题。最最重要的是，护士还需要扮演患者生命的救援者，让患者有安心又安全的治疗体验。
第五段：总结
血液透析护士是必不可少的护理人员，他们在治疗过程中扮演着非常重要的角色。他们申请和组织透析治疗程序，监测并处理和发现不良事件发生，并关注和教育病人。因此，血液透析护士不仅需要高度的知识和技能，更需要良好的责任心和敬业精神。作为一名血液透析护士，只有在不断学习，并通过巧妙的治疗和护理方式来改善患者的治疗效果和生活体验，才能真正发挥出自己的作用。