无论是身处学校还是步入社会，大家都尝试过写作吧，借助写作也可以提高我们的语言组织能力。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢？这里我整理了一些优秀的范文，希望对大家有所帮助，下面我们就来了解一下吧。
护士申请夜班的自我评价篇一
xx年在院领导和护理部的直接领导下，以临床需要为中心，保障医疗安全为目标，重视医院感染和供应室的关系，不断提高护理质量。满足临床无菌物品的供应，认真履行消毒供应室的工作职责，现将科室一年的工作总结如下：
建立健全各项规章制度，落实岗位职责。认真执行消毒供应室的三个行业标准，根据xx年岗位培训的要求，制定了组织管理工作流程和外来器械接收等部分工作流程。
1、重视器械的清洗和包装质量，对可重复使用的器械严格执行回收、分类、清洗、消毒、干燥、检查、包装、灭菌工作流程，对个器械包进行包装核查，部分包内放置器械物品的清点，方便双方核查，减少物品的丢失。对工作中发现问题及时整改。
2、严格执行监测制度，监测清洗、消毒、灭菌质量的追溯过程的记录，各项监测记录按照要求进行保存。
3、严格执行灭菌器的操作流程，对灭菌的物品进行物理、化学、生物的监测。灭菌合格率100%。
4、规范了外来器械及植入物品的管理工作，制定了外来器械的登记和交接制度。通过对外来器械及植入物的集中清洗，灭菌管理，提高了医疗安全，保证了病人的安全。
1、对于一些不常用的器械进行塑封包装，延长使用有效期减少临床工作量，把护士的时间还给病人。
2、主动打电话到临床科室询问临床需要的物品，并及时更换，以免因临床工作忙而忘记更换备用物品，影响工作的需要。
3、根据工作需要制定各种棉球包，以满足临床需要。
4、对于湿化瓶进行了统一供应。
1、制定年学习计划，把消毒供应室的三项行业标准分解到每月学习内容力，对学习内容不定期提问，对于学习的内容半年考核一次。
2、上半年进行了设备安全操作和常见故障排除的培训
3、11月份科内2人去郑州进行消毒供应岗位培训。
及时配合医院感染科的工作，提高安全和个人防护意识，全年无职业暴露的发生以及因供应室消毒灭菌引起的医院感染事件的发生。
有分散管理进行了集中管理，对手术室的低温等离子灭菌的包装进行定期指导，督促其完善各项登记，对腔镜室软镜的清洗登记进行定期指导。
1、手工记录实施可追溯要求，清洗环节上记录内容和无菌物品使用环节均缺项，追溯不完善。
2、工作人员专科知识掌握不够及缺少前瞻性的安全意识。
3、手术室腔镜未回收集中处理。
1、按照二级综合医院的评审标准，完善各项工作。落实岗位职责，做到周有检查，月有汇总，年有质量目标，工作质量控制能体现持续改进。
2、继续落实规范要求，对灭菌物品实行全程质量控制，手工追溯记录齐全，建立完善的监测制度。持续质量改进，无菌物品的合格率达到100%。
3、科内部分人员的消毒供应岗位上岗证到期，计划去省内进行分批进行培训。
4、坚持下收下送制度，保证临床科室及手术物品的无菌的供应。重视医院感染管理，提高安全意识，强化每位工作人员的安全服务意识，预防为主，提升消毒隔离知识新理念，做好手卫生及职业防护教育，强化自我保护意识。
5、转变服务理念，拓展服务项目，主动征求临床需求，有效保障临床优质护理服务工作的顺利进行。
6、加强科内人员的业务培训，制定业务学习计划，每月业务学习一次，半年考核一次，参与率100%。对科内人员的前瞻性的安全意识进行培养，注重全科人员的综合素质的提升，加强科内人员认真负责、团结协作的精神。
7、由于工作的特殊性，工作琐碎，环境差，易出现烦躁、抑郁、影响工作质量的情况，计划14年能不定期对科内人员的进行心理指导。
8、加强设备安全管理，定期维护保养。
9、完善应急预案的处理流程，提高防范风险的能力，并对核心制度，应急预案进行组织培训。
护士申请夜班的自我评价篇二
急诊护士夜班是一项高度紧张而又充满挑战性的工作。夜班时段，医院的门诊部大多关闭，而急诊室却始终繁忙。在这个特殊的工作环境下，我作为一名急诊护士，积累了许多宝贵的心得体会。以下是我在急诊护士夜班工作的心得体会的五个方面。
首先，急诊护士夜班需要善于应对各类急症情况。在深夜的医院中，人员紧缺，各种急诊病例接踵而至。心脏病发作、意外伤害、中毒等各类急症情况时有发生。因此，作为夜班急诊护士，我们需要具备丰富的专业知识和处理急症情况的技能。这些技能包括病人初步诊断、危险情况的判断和处理、急救操作等。
其次，夜班工作需要保持高度的责任心。夜晚是人体最容易疲劳的时段，但正是这个时段病人最需要关注和照顾。作为急诊护士，我们需要时刻保持警觉，随时准备处理紧急情况。在长时间的夜班工作中，保持专注和责任心是我们的职责所在。
第三，夜班需要具备处理压力的能力。夜间医院的工作环境与白天有很大不同，有时候顶着疲劳和困意，我们不仅要完成繁重的急诊工作，还要应对突发事故和急症情况的处理。在这种高强度的工作中，压力不可避免。而良好的压力处理能力是成为一名优秀急诊护士的必备素质。
第四，夜班工作需要具备沟通技巧。夜晚的急诊室里，我们面临的不仅仅是疾病本身，还有病人和家属的情绪。他们往往是在焦急和恐慌中寻求医疗帮助。作为急诊护士，我们不但要及时给予治疗和护理，还要与他们进行有效的沟通，让他们获得心理上的支持和安慰，消除他们的恐惧和疑虑。
最后，夜班工作需要具备团队合作精神。急诊工作需要协作完成，每个环节都需要各部门密切配合。在夜班工作中，我们常常需要与医生、其他护士、实习生等紧密合作。在这个过程中，我们需要摒弃个人主义，建立良好的团队合作精神，相互支持、相互配合，才能保证病人得到最好的医疗服务。
急诊护士夜班工作是一项充满挑战的任务。在这个工作中，我们需要不断学习和提高自己的技能，克服重重困难。通过与病人和团队的共同努力，最终达到提供高质量医疗服务的目标。因此，作为一名急诊护士，积累经验并不断总结心得体会是非常重要的。
护士申请夜班的自我评价篇三
急诊护士是医院中不可或缺的重要岗位，他们经常需要在夜晚值班，面对各种紧急情况。在夜班工作中，急诊护士经历了无数次生死时刻，积累了丰富的经验和知识，也收获了许多心得体会。以下是我在急诊护士夜班工作中的心得体会。
首先，在夜班工作中，要保持高度的警惕性。夜间的急诊病情多为外伤、心脏血管等急症，是生命威胁最大的时候。为了提供及时有效的救治和护理，急诊护士需要时刻保持警觉，随时准备应对各种突发状况。在这个过程中，我学会了如何快速判断病情，迅速做出正确的决策。急诊护士的夜班工作需要高度的专业素养和临场应变能力。
其次，在夜班工作中，与患者的沟通和关怀尤为重要。夜间的急诊病人往往身心俱疲，他们的痛苦和焦虑情绪更加明显。在这时，急诊护士的亲切关怀和耐心倾听，能够给患者带来安慰和信心。我经常用温和、鼓励的语言与患者交流，用轻柔的动作和笑容给予他们安心和信任。这样的沟通和关怀，不仅能够缓解患者的痛苦和恐惧，还能够增加他们对医院的信任和满意度。
第三，夜班工作需要团队协作精神。急诊护士在夜班工作中，常常需要面对复杂的病情和高强度的工作压力。而在这时，团队协作则成为了提供优质医疗服务的关键。我们急诊部的夜班护士形成了默契的协作模式，每个人都分工明确，配合默契。我发现，在这样的团队中工作，可以有效地提高工作效率，并且让我感到安心和自豪。
第四，夜班工作的急诊护士应该注重自我调节和保护。夜班工作往往涉及到长时间的熬夜和不规律的作息，对身体和心理健康造成一定的影响。为了保持良好的工作状态，我学会了合理安排时间，保证足够的休息和饮食。同时，我也尝试着运动和放松技巧，以保持心理的平衡和健康。只有拥有强大的身心状态，才能更好地应对夜班工作的艰辛和压力。
最后，急诊护士夜班工作中最重要的是始终保持对生命的敬畏和责任感。急诊科是医院中最为紧急的科室，患者的生命安全往往取决于急诊护士的及时救治和护理。每一次夜班工作，我都深刻地感受到自己肩上的责任和挑战。因此，我始终保持对生命的敬畏，在工作中坚持严谨和细致，勇于承担责任和压力。
总之，急诊护士夜班工作是一项充满挑战和责任的工作。通过我的工作经历，我明白了警惕性、沟通与关怀、团队协作、自我保护和责任感的重要性。希望我能在这个岗位上继续成长和进步，为患者的健康和生命贡献自己的力量。急诊护士夜班工作对我来说是一次宝贵的经历和挑战，我会继续努力做到更好！
护士申请夜班的自我评价篇四
第一段：急诊护士夜班的工作环境与特点（引入）
急诊护士夜班是一项极具挑战性的工作，这里生死时速，无时不刻都面临着紧张的医疗状况。作为夜班护士，我们在深夜里与病痛纠缠，与时间赛跑，肩负起抢救和医疗急救的重任。夜班护士也具备一定的心理素质和应变能力，能够在医院最需要的时候保证高效的工作。
第二段：急诊护士夜班的挑战与准备工作
急诊护士夜班是各种复杂情况频发的时段，严峻的医疗环境给我们带来了许多挑战。在夜班开始工作之前，我会认真准备医疗器械和材料，确保每一种设备都处于最佳状态。与此同时，我还会熟悉病房环境，了解每个患者的情况和需求，以便能够快速、准确地处理各种急症状况。急诊护士夜班的有效准备工作是保证夜间医疗质量的重要环节。
第三段：急诊护士夜班的心理素质与应对策略
急诊护士夜班需要具备一定的心理素质。夜间抢救和治疗可能突发难言之隐，对护士们的心理压力大。我们通过与同事的交流与支持，相互鼓励和帮助，共同熬过夜班带来的各种疲惫和困难。此外，每当我面对一个危重的患者时，我会尽力控制自己的情绪，保持冷静和专业。这样可以帮助我更有效地处理危急情况，并为患者提供准确及时的救治。
第四段：急诊护士夜班的工作效率和团队合作
夜班的医院人员通常较少，缺乏足够的人力资源。然而，急诊护士夜班仍然需要高效地开展工作，确保患者得到最佳的医疗护理。在这种情况下，团队合作显得尤为重要。急诊护士夜班要充分发挥团队的力量，分配好各项任务，确保工作的衔接和协调。只有团队紧密合作，才能更好地应对夜班工作中的各种突发状况，提供及时有效的护理服务。
第五段：急诊护士夜班工作的收获与启示
急诊护士夜班固然辛苦，但也给予了我许多宝贵的经验和体会。夜班工作锻炼了我的应变能力和处事能力，让我能够在困难的情况下保持冷静和专业。同时，我也学会了与团队合作，共同应对工作中的挑战。这个过程中，我明白了健康和生命的可贵，为人们的健康贡献力量的价值。即使夜班医护工作困难重重，但能为患者带去健康与希望的满足感是无法用语言表达的。
总结：急诊护士夜班是一项具有挑战性和辛苦的工作，但它也给予了我们许多宝贵的经验。急诊护士夜班需要具备良好的心理素质、高效率的工作和团队合作精神。通过这份工作，我们体会到了健康和生命的重要性，并为人们的健康贡献力量。虽然夜班护理工作困难重重，但它也带给我们满足感和自豪感。我相信，在接下来的工作中，我会继续努力，为患者提供更好的护理服务。
护士申请夜班的自我评价篇五
2021年上半年已经结束了，我科护理人员圆满完成各项护理工作，未发生任何差错事故，特作工作总结如下：
一、医德医风方面
1、全科护士能够积极听从院党委及护理部的领导，全心全意为病人服务，急病人所急，想病人所想，对待病人就像对待自己的家人一样，为病人提供温馨服务，得到病人的一致好评。
2、科内开展程序化温馨服务，每月评选出工作突出护士一名为温馨天使，每位护士均有较强的主观能动性，技术水平及服务质量均较前大幅提高。
3、全科护士以职业道德规范严格要求自己，廉洁奉公，工作作风踏实，严以律己。
4、规范护理操作用语，护患沟通技能，培养护士树立良好的职业形象。
二、加强护理质量过程控制，确保护理工作安全
1、科室成立质控小组，发挥质控小组作用，每月对科内工作进行检查反馈，能够做到全员参与质量管理，提高了护理质量。
2、规范护理文书书写，组织全科护士认真学习护理文书书写，尤其对低年资护士，从医学术语及常识，到病情观察，逐项组织学习，从细节上抓，定期进行护理记录缺陷分析与改进，增加出院病例合格率。
3、严格执行查对制度，强调二次核对执行到位，加强对护生管理，明确带教老师的安全管理责任。
4、加强科室设备的常规检查意识，平时加强对性能及安全性的检查，及时发现问题及时维修，保证设备完好。
5、加强基础护理，按护理级别及病情变化进行相应护理，做好危重病人的护理，预防并发症的发生。
三、加强专科护理，突出儿科护理特色
1、组织全科护士认真学习本科疾病的护理常规及操作技术规范，并认真实施。为病人提优质护理，得到病人的好评。
2、认真做好病人的健康教育，突出了专科护理特色。
护士申请夜班的自我评价篇六
夜班保安职责
1、必须严格交接班制度，做好一切交接班手续，接班后查验保安室安防器材是否完好，待办事项必须交待清楚，与交班人员一起巡视厂区一周，做好记录，无问题签字接班。
2、保安员必须忠于职守，语言文明，礼貌待人，做到不亢不卑。夜班原则上外人不能探访，值勤过程中如发现外来人员要仔细盘问其来目的，并通知保安队长，并做好登记。
4、登记夜班期间在店维修的各车牌号码。严控非有关人员驾车外出。公司所有物品放行，一律凭公司领导人签名的.有效放行条.，认真核对物品名称和数量。
5、公司办公室、车间下班后，夜班人员要及时做好检查，内容包括：大厅门、空调、电脑，灯、饮水机电源，各办公室门是否关闭，水龙头，洗手间是否存在漏水现象、如发现问题必须关闭或处理。
6、严格建立夜班巡逻制度，要保持高度警惕，要不定时巡视厂区、生活区四周要进行巡逻制度，规定每小时巡逻一次，在巡逻过程中做好厂区的防火、防盗工作，，检查门窗关闭情况，对发现的可疑情况及时排除，如遇重大问题必须即时通知保安队长处理。
7、夜间如果发生紧急情况必须及时处理，如员工发生急病或意外事故立即通知保安队长或行政部门负责人，妥善处理。
8、在7：00分以前必须将保安室内部、周围卫生清理干净，不许有烟头、方便袋等杂物。在天明时将生活区、车间、大厅所有保安灯、景观灯关闭。
9、下班前必须将本班情况向接班人员交代清楚，然后陪同接班人员巡视办公区，确认正常后然后签字交接。
夜班保安职责
1、必须严格交接班制度，做好一切交接班手续，接班后查验保安室安防器材是否完好，待办事项必须交待清楚，与交班人员一起巡视厂区一周，做好记录，无问题签字接班。
2、保安员必须忠于职守，语言文明，礼貌待人，做到不亢不卑。夜班原则上外人不能探访，值勤过程中如发现外来人员要仔细盘问其来目的，并通知保安队长，并做好登记。
4、登记夜班期间在店维修的各车牌号码。严控非有关人员驾车外出。公司所有物品放行，一律凭公司领导人签名的有效放行条.，认真核对物品名称和数量。
5、公司办公室、车间下班后，夜班人员要及时做好检查，内容包括：大厅门、空调、电脑，灯、饮水机电源，各办公室门是否关闭，水龙头，洗手间是否存在漏水现象、如发现问题必须关闭或处理。
6、严格建立夜班巡逻制度，要保持高度警惕，要不定时巡视厂区、生活区四周要进行巡逻制度，规定每小时巡逻一次，在巡逻过程中做好厂区的防火、防盗工作，，检查门窗关闭情况，对发现的可疑情况及时排除，如遇重大问题必须即时通知保安队长处理。
7、夜间如果发生紧急情况必须及时处理，如员工发生急病或意外事故立即通知保安队长或行政部门负责人，妥善处理。
8、在7：00分以前必须将保安室内部、周围卫生清理干净，不许有烟头、方便袋等杂物。在天明时将生活区、车间、大厅所有保安灯、景观灯关闭。
9、下班前必须将本班情况向接班人员交代清楚，然后陪同接班人员巡视办公区，确认正常后然后签字交接。
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第一段：引言（100字）
夜班，对于心内科护士来说是一种特殊的工作制度。作为心内科护士，夜班是我们不可回避的岗位之一。在这个特殊的工作岗位上，我们亲身经历着患者的病痛，也感受着医护的艰辛和紧张。然而，在这个特殊岗位上，我们也有着自己独特的心得和体会。
第二段：应对压力的方法（300字）
夜班是一个严峻的考验，尤其对于心内科护士来说。我们需要面对一个个急需抢救的心脏病患者，有时候甚至是生死攸关的情况。这样的压力让我们感到疲惫和无力。为了更好地面对压力，我们学会了保持冷静和锻炼自己的技能。我们时刻保持警觉，随时做好心脏复苏准备，以应对突发情况。我们也主动参加培训课程，提高自己的护理技能和专业知识，以便更好地照顾患者。
第三段：与患者的沟通（300字）
夜晚的病房总是安静而寂寥的，患者们常常需要一份安慰和陪伴。我们作为心内科护士，不仅仅是提供医疗护理，更是给予患者心理上的支持和鼓励。我们与患者建立了信任的关系，倾听他们的不安和烦恼，努力给他们带去温暖和安慰。有时候，一份耐心的倾听和一个温和的微笑，就能让患者感受到关怀和关注。
第四段：团队合作的重要性（300字）
心内科护士夜班的工作强度大，任务繁重。在这样的环境下，团队合作显得尤为重要。我们之间相互协助，紧密配合，以确保工作的顺利开展。在一个紧急的情况下，我们能够迅速而有序地分工合作，互相补充，以最大限度地保护患者的生命安全。在夜班的过程中，我们还互相安慰和鼓励，共同渡过困境，成为一个忠诚的、团结的护理团队。
第五段：自我反思和进步（200字）
随着夜班工作的不断积累，我们不断地总结经验和教训，不断地反思自己的工作方式。夜班是一个让我们不断提高自己的机会，我们意识到我们还有很多需要学习的地方。我们积极参加学术交流和讨论，了解最新的护理理论和技术，为病人提供更好的护理服务。同时，我们也学会了关爱自己，定期进行身体检查和休息，以保证我们的工作效率和身体健康。
结尾（100字）
心内科护士夜班是一个需要特殊技能和耐心的岗位，但是通过这份工作，我们收获了很多。我们学会了应对压力，与患者建立信任，团队合作，以及自我反思和进步。我们在夜晚的病房里为患者尽心尽力，为他们带来一线生机。尽管夜班工作艰辛，但是我们所付出的努力与回报是值得的。
护士申请夜班的自我评价篇八
心内科护士夜班是医院中一项至关重要的工作。它需要护士具备高度的专业技术和责任感，因为晚上是心脏病患者心情最容易波动的时候。夜班也是病人最弱和需要最多护理的时刻。而我作为一名心内科护士，通过多年的夜班工作，收获了许多宝贵的心得体会。
第二段：适应夜间工作的挑战
夜班工作的一个挑战是适应倒班生活。人体的生物节律在白天工作、夜间睡眠的模式下运转最佳，而夜班工作刚好颠倒了这种规律。起初，我经历了许多困倦和睡眠不足的时刻。然而，随着时间的推移，我学会了调整自己的作息习惯，创造出一个良好的睡眠环境，以便在白天得到更好的休息。
第三段：夜班中的工作挑战
夜班的另一个挑战是工作负荷的增加。因为晚间是心脏病患者症状恶化的高发时段，所以心内科护士常常需要处理急诊情况。夜间护理病人需要更多的技术和决策能力，因为他们不能依赖医生的及时支持。在这种情况下，我充分发挥我的专业知识和技能，快速做出正确的护理决策，以保证患者的安全和舒适。
第四段：夜班中的情感挑战
除了工作上的挑战，夜班也给护士带来了情感上的压力。晚上，病人往往面对心理困境和孤独感，他们需要一个倾诉者和支持者。作为夜班护士，我的责任不仅仅是提供医疗护理，更是倾听病人的痛苦和恐惧。我经常花时间和病人交流，给予他们安慰和支持，这不仅对病人的恢复有很大的帮助，也让我感受到作为一名护士的真正价值。
第五段：夜班的收获和价值
虽然夜班是具有挑战性的，但它也给我带来了许多收获和价值。通过夜班工作，我提升了自己的护理技能，加深了对心脏病的理解，也学会了如何在紧急情况下保持冷静。夜班工作培养了我的责任感和团队合作精神，因为在这个时段，我们必须相互依赖和支持。此外，夜晚的宁静给了我更多的时间进行深入病情观察和思考，所以我的判断力和决策能力也得到了提高。
总结：
经过多年的夜班工作，我可以说心内科护士夜班不仅仅是一份工作，更是一种责任和使命。它要求我们保持专业素养、努力掌握护理技能，同时也要对病人的情感需求给予足够的关注。夜班工作带来了许多挑战，但也带来了更多的收获和成长。
护士申请夜班的自我评价篇九
201x年以坚持“以病人为中心，以质量为核心”为目标，以科室人员高素质、服务高质量、管理高效率为主线，强化各项制度的落实，深入开展“三好一满意”“优质护理服务”。我科紧紧围绕护理部及科室今年工作计划与重点，积极加强创优工作，基本完成年初制定的工作计划，将病房的护理工作具体汇报如下：
1、目标结果管理结果方面：各管理目标每月自评质控达到90分以上，手卫生已达标，护士正确执行用药合格率100%，上半年发生一例院内压疮及一例针刺伤不良事件；下半年发生一例护士输液错误的不良事件，未有发生医疗事故。
2、科内加强了对新毕业护士的规范化培训，新毕业护士严格按照《各级责任护士岗位培训手册》为主要训练内容，每月侧重点对“三基”进行培训，并逐步掌握专科常见疾病的护理常规及各项护理规章制度。
3、科内加强了对专科知识的培训及查房，科内按专科知识培训计划落实培训大纲；每月科内针对科内出现的疑难复杂的护理、新业务、新技术进行针对性的两次业务学习及护理查房，科内护士对专科知识有了一定的进步。
4、按照年初制定的分层级护士培训计划及《各级责任护士岗位培训手册》为主要培训内容，实行新老搭配值班，一对一教育，取得了良好的效果。
5、每月定时对法律法规进行培训及考核，提高了护士的法律意识。
6、每月完成了“三基”知识考核及专科知识的考核。
7、按需选派科内人员外出学习，提高护理人员的专科知识及专业见识。
1、在今年3月份参加了医院组织的“广东省护理管理学习培训班”，日常也经常积极参加院外及院内举办的护理学习班，更新管理理念、管理技巧及护理服务中人文精神的培养。
2、促进护士长间及科室间的学习交流，每季参与护理部组织的护理质量交叉大检查，并参加护理部召开的护士长工作经验交流会，借鉴提高护理管理水平。
外二科治疗透明度高，病人卧床时间长，易并发功能障碍及各种合并症，且车祸、工伤、等易涉及法律问题，所以骨科成为医疗纠纷率较高发科室，护理安全管理是工作的重点，细节管理渗透到每一质量标准中。
4）落实护士长每周在护长手册会把本周的工作重点、工作中存在问题、整改措施进行总结。同时接受的护理部不定期检查。5）同时我科非常重视检查结果，对一系列检查发现的问题及时召开护理质量与护理安全分析会，针对护理缺陷、差错，分析原因、制定整改措施并督促落实，保证护理质量的持续改进。
2、科内安全隐患及重点时段、重点环节、重点人员、特殊病人的.管理
1）交接班时间、午班、夜班、休息日、节假日，这些时段工作人员少。护士易出错。患者易产生不满情绪。重点环节是术前、术后、危重、抢救等较繁忙、处置较多环节。重点人员是指危重病人、手术病人、病情特殊变化病人，还有新护士、实习护士、常出现差错护士；特殊病人是指转科和转院的病人、有医疗纠纷或有意见的病人、领导关照的病人、本院职工认识的病人等。实践证明，这些人员身上往往存在不安全因素。科内加强了跟踪检查，合理调配护理人力资源，以保证各个环节的工作质量，同时科内会在每月的护士例会对科内安全隐患共同讨论，及时发现的问题并进行反馈总结改进。
3、完成了紧急状态下人力资源调配的培训
针对骨科病人车祸群伤多，医生手术时段门急诊病人多，制订突发事件报告制度及各种应急预案，提高护土应急反应能力。培训提高护士急救技能，采取多种形式进行急救程序、心肺复苏、危重病人的护理、急救仪器使用培训。抢救仪器、药品、应急设备定人负责、每日检查、及时维修，保证随时处于备用状态。
病房每日通风，保持病室安静、整洁、空气新鲜，落实岗位责任制，按分级护理标准护理病人，责任护士严格认真按周程、日程进行工作，落实健康教育，加强基础护理及重危病人的个案护理，满足病人及家属的合理需要，认真履行护士的职责和义务，努力提高医院临床护理服务质量，从根本上明确护士生活照顾、健康促进、综合协调、辅助治疗的职责，以及密切观察患者的生命体征和病情变化，正确实施治疗、用药和护理措施的责任。使每一个责任护士明确每一天工作的内容。护士长也会定时进行抽查。在工作中要严格执行各项核心制度、疾病护理常规和临床护理服务规范，规范临床护理执业行为。
2、改革排班：结合我科具体情况，我科从10月份开始实行了apn排班模式，进一步优化推行了护理人员弹性排班制。在治疗、护理高峰时段或护理工作量激增时，保障紧急状态下护理安全与护理质量。例如科室实行了加药班，减轻了中午上班的工作量及缓冲了工作压力。
3、优化护理模式，落实责任护理
加强病房管理，每天护士长重点检查病房管理，使每一位护士从心里重视这项工作，班班进行清洁交接班，责任护士掌握病情、落实基础护理措施，全面了解病人需求。护士长现场管理，“五查房”取得显著效果 早查房：上班后重点查夜间护理质量；医嘱下达后查房：重点查医嘱执行和护理措施落实情况；午查房：上午下班前查看病人就餐及治疗饮食是否符合治疗要求；下午上班后查房：查看连续工作情况；晚查房：下午下班前查看病危、手术、输血等病人的交接记录情况。通过“以病人为中心，以解决问题为根本”的“五查房”现场管理模式督导基础护理工作的执行和落实情况，及时拾遗补漏优化病房秩序。重视首次沟通，加强关键环节沟通，建立和谐医患、护患、医护关系。
1、尽管努力做好护理管理工作，但仍然存在一些问题详见《护理工作计划执行评价》，还未完全达标计划内的项目内容。针对今年存在的问题，下年的工作重点，是继续大力整治病房管理与护理安全管理。
20xx年我科护士姐妹付出了汗水，也承载了收获，我们还有许多不足，但我们不气馁，让病人的需求成为护理职业创新的动力，认真做事、用心做事才能把护理工作做好。在下年里以优质护理服务活动为契机，创建护理服务品牌和护理文化，努力打造一个优质、高效的临床护理队伍，为我院二甲医院进升而努力。
xx科