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锅炉普通员工半年个人总结 普通员工个人上半年总结(优质5篇)

时间:2023-10-02 14:53:10 作者:梦幻泡锅炉普通员工半年个人总结 普通员工个人上半年总结(优质5篇)

对某一单位、某一部门工作进行全面性总结,既反映工作的概况,取得的成绩,存在的问题、缺点,也要写经验教训和今后如何改进的意见等。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的总结吗?以下是小编为大家收集的总结范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

锅炉普通员工半年个人总结篇一

20xx上半年结束,在这半年里我收获很多。作为一名年轻员工,我非常感谢公司提供给我一个学习和成长的平台。回首这半年,我对自己做了如下的总结。

我认为作为一名xx集团的员工,都应该做到热爱集体,团结同事,尊重领导,做事以大局出发,不搞特殊化,不以个人为中心,不做有害集体的事,不恶意诋毁企业,做一个堂堂正正的人,要饱含热情,积极向上的为企业奉献。我作为一个年轻员工,还存在许多不足之处,更应该谦虚好学,多向领导,长辈们请教,学习他丰富的工作经验和广泛全面的知识,不断进步,努力向上,弥补自己的不足之处。

我遵守劳动记律,按时完成领导交给我的工作,对待工作一丝不苟,精益求精。我积极主动,遇到困难勇往直前,不推卸责任,不懂就问,团结同事,配合领导,创造条件去完成任务,争取做到令领导满意,令自己欣慰。上半年,我们对生产装置做了“三查四定”,从流程、安装、材料、质量等做了详细检查,我严格对照图纸,查找有无不符合图纸之处。同时结合自己的工作经验,查看是否有设计漏项,施工适量隐患,是否便于操作。

今年上半年,我学习了工艺流程,装置操作规程,以及炼油基本知识等。在今年的下半年,我因公司需要,到xxxx化工有限公司学习装置的操作。在培训中,严格按规章制度办事,执行带队领导的命令,学习了正常操作,产品质量控制和调节,开停车,事故处理,设备检修与日常维护,dcs操作和现场手动操作,理论知识。在学习中,我积极向师傅请教,不懂就问,吸取师傅的工作经验,总结每个师傅的长处,观察师傅独特的操作方式。

作为员工,我明白,公司要发展,员工就要努力奋斗。公司只有依靠全体员工的.共同努力,才能赢得利润,才能生存下来,只有每一个员工都创造出经济效益,员工自己才能获得应该得到的薪水,公司也才能运转下去。今天不努力工作,明天努力找工作。这是个最简单的道理,所以我竭尽全力,争取学习更多更好的技术,在将来给公司创造更大的利益,我的未来才会更加美好。

在下半年里,我将会继续不断的完善自己,在思想上“见贤思齐,见不贤而自省”,不断地向先进、优秀的同事学习。在技术上,多学,多想,多观察,学习别人的长处,弥补自己的短处。在工作上严格要求自己,精益求精,实事求是,不自满,不轻浮,做到一次比一次好。我坚信我会做的更好!

锅炉普通员工半年个人总结篇二

经过过去这段时间的积累和沉淀,我们已然有了很大的提升和改变,是时候抽出时间写写工作总结了。怎样写工作总结才更能吸引眼球呢?以下是小编整理的半年普通员工个人工作总结,欢迎大家借鉴与参考!

时光流逝,转眼间我在成长中又渡过半年。回首这走过的半年,很荣幸能与各位同事共同进步,我也在大家的身上学到不少的知识。半年以来我心中最大的感受便是要做一名合格的员工不难,但要做一名优秀的员工就不那么简单了。我认为:一名好的员工不仅要为人谦和正直,对事业认真兢兢业业。而且在思想政治上、业务能力上更要专研。我,作为一名年轻的员工需要学习的东西还很多很多。

一、 思想修养

作为一名员工,要想完成工作的责任,首先必须具备员工素质,树立正确的世界观和人生观。在这半年中我认真参加各种学习和活动。有句成语是:只要功夫深,铁杵磨成针。是的,作为一名员工,我在工作中无意中会考虑不周显得毛毛糙糙,不甚妥当。当意见、建议来临时,现在的我不再不悦,不再拒绝。而是以更高的要求来要求自己,努力告诫自己:换个角度静心仔细想想如何能的好一些。

二、 素质提升

在学习中我认真听取经验,仔细记录,并在活动后的空余时间认真思考推敲,有目的的在厂区进行一些尝试。

在工作中,我认真投入,认真学习。我感到人人都是我的师长,我能学,要学的东西还很多。如:品控,业务往来等。

在空余时间,我会阅读一些自己订的杂志,网上查询有关相关资

资料,去书城自费购买与教育管理有用的各类书籍和音像资料进行观看学习,我深切的感受到学习对自己的帮助确实很大。

三、 展望

通过这半年的工作,我很幸运学到了不少东西,业务上也努力做了一些成绩。但这还远远不够,尤其在管理方面上还显得稚嫩。我将在未来继续多学,多思、多试努力把工作做的更好。

一、所得

2、工作中有很多突发问题,从开始的尝试着解决到独立完美的解决有着质的变化;

3、与同事紧密融洽合作,互帮互助,加强了团队责任意识;

4、性情温和,调解同事间的矛盾,保障了同事间的团结;

5、态度严谨实在,对所分配工作任务能够认真踏实完成,保证工作质量;

二、不足

1、工作不够精细化、专业化,不能做到对每一位旅客都标准服务;

2、情绪不稳定,偶尔对旅客控制不住自己的脾气,影响总站对外形象;

3、缺少主动意识,给工作造成停滞不前的后果;

在以后的工作中一定时刻注意自己的不足,养成良好的工作习惯,加强自身学习,继续提高业务水平。

自己的学识、能力和阅历与老员工都有一定的距离,所以不能掉以轻心,要多观察、多向身边的领导和老员工学习,取长补短,这样下来自己一定会有更大的进步。保证本岗位各项工作正常运行的同时,还要以正确的态度对待各项工作任务,培养自己对本职工作的热爱性。积极提高自身各项业务素质,争取工作的主动性,具备较强的专业心,责任心,努力提高工作效率和工作质量,成长为总站的优秀人才。

20__年的计划生育半年工作已圆满结束,我作为一名新的药管员,在这半年工作中有喜也有忧,让我从内心深处感到充实,感到欣慰,虽然这份工作看似普通,但如何做好、如何做的更好,也是我的责任和应尽的义务,在这半年中,我不仅学到了丰富的药管知识,而且取得了一些成绩。

一、认真学习市、区级的各种文件,尤其是药具管理规范计划生育知情选择等文件,做到业务熟练,还对村居社区的计生干部每月进行业务学习,指导育龄妇女配合做好计划生育工作。

二、采用多种形式开展计划生育的宣传,设立咨询服务台,5月29开动宣传车,走街串巷,发放宣传品,发放避孕药具,向育龄群众讲解有关避孕方面的知识,大力宣传晚婚晚育、少生优生,还认真讲解了长效避孕的好处。把婚育新风送到千家万户的育龄群众之中。

三、药具使用率、有效率、随访率均达到100%,使用药具无一人出现副反应,尤其是对流动人口做好服务工作,每月为他们定时送药具,做到每年两次的免费查体。

四、开展了创“三好”最佳药管员的活动,选出了西碾李居委会马明菊、徐家居委会刘冬梅两名代表参加了区计生局组织的争创“最佳药管员”的演讲比赛,虽然没有进入前十四名,但是通过这次演讲比赛,我们从兄弟单位那里取得了不少的经验,也使自己的业务水平有了进一步的提高。

展望未来、信心百倍,在工作中也会遇到一些烦心的事,但我认真请教计生局的领导,都一一排除,在今后的工作中,我一定再接再励,争取更好的成绩。

一、工作方面

1、实践中的自我提升

作为前台的员工,客户第一眼看到的就是我们,我们作为公司的服务代表,必须要将公司的一面展现出来,对于礼仪自然不能松懈,谈话的技巧也是重点。但是这些操作都只是光有知识可做不出来,知识归知识,经验归经验,我在今年上半年的工作中不断地将学到的知识运用在了工作之中,把它们都实践出来,最后,也总结出了自己的前台经验。

2、知识的积累永不停歇

虽然前面说实践很重要,但是认识是实践的第一步,没有目的的一昧向前冲只会让自己在不知不觉中偏离了轨道。在上半年的时间里,我经常买一些写与人交谈方面知识的书籍,在不断的学习掌握后,在用到实际中,这样不断的提升自己,让我的留客率也大大的提升了许多。

3、对于实际工作方面

虽然我已经不能算一个新人,但我在工作上确实是一个新手,但我工作的时候都非常认真,认真的做好顾客的.接待、入住、收银、退房……以及其他各种的前台任务。虽然我一开始还做得不是很好,但庆幸我身边还有个老练的同事在帮助我。

二、不足

在这段时间虽然我每天都在尽力的工作,但是人无完人,我有时还是会在不经意间犯下一些小错误。比如说:资料填写错误什么的。但还好都及时发现,在今后我的工作上我要更加的细心,改掉自己粗心大意的习惯。

三、总结

对于一个新员工来说也没什么太多可以总结的,我们最主要的工作就是让自己适应这份工作,把这份工作做好。如果工作没能做好,只能是自己的问题。

一、加强自身学习,提高业务水平

公司工作看似简单,好象没有多少技术含量,但不同的岗位,工作环境却需要相应的工作经验,而我自身的能力和阅历与其都还有一定的距离,所以我虚心向周围的领导和身边的每一位同事学习,这样下来感觉自己还是有了一定的进步。经过不断学习,不断积累。我现在已经能够比较好的处理工作中出现的各类问题,以正确的态度对待各项工作任务。

二、存在的问题和今后努力方向

半年来,工作取得了一些成绩,但也存在一些问题和不足。首先公司工作对我而言是一个新的岗位,许多工作我都是边学习边摸索边干。以致工作起来不能游刃有余,工作效率有待进一步提高;其次,有些工作做得还不细,和同事们之间的工作协调的不是十分到位,相互之间的沟通不够及时。在今后的工作中,我会多学习,努力克服以上不足之处,认真提高工作效率,熟练掌握__等各种业务知识,做到心中有数。

总之,感谢所有领导和同事对我的信任,支持帮助,我会更加严格要求自己,吸取过去的经验和教训,更好的干好今后的工作,为公司的发展奉献自己的一份力量。

锅炉普通员工半年个人总结篇三

半年来,根据局国土资源管理目标责任有关规划管理工作和县人民政府级及局领导的具体安排要求,结合年初工作计划和工作实际,规划股全体职工认真履行自己的职责,坚守岗位,努力开展工作,确保了全县耕地总量不少于98667.01公顷,基本农田面积稳定在85630公顷以上,现将工作开展及完成情况总结如下:

一、上半年工作总结

(一)土地规划工作情况

1.土地利用总体规划数字建库与二调对接

3月16日全省土地利用总体规划数字建库与二次调整对接工作会议召开以来,县国土资源局收集了各乡镇、县直各单位的相关资料,尤其是与县产业集聚区进行了充分对接,6月13日省厅又召开了土地利用总体规划数字建库与二次调整对接工作促进会。衔接后20--年各项建设用地规模27614.97公顷(其中城镇工矿规模5339.91公顷、农村居民点用地规模19059.83公顷、交通水利及其它用地规模3215.23公顷),确定虞城县中心城区允许建设区规模2410公顷,扩展区规模300公顷,县产业集聚区起步区248公顷,发展区620公顷,控制区730公顷。

2.建设项目用地规划预审积极为省重点项目科迪乳业项目、500千伏输变电扩建工程项目、澜湾旧城改造工程项目等5个项目用地进行了规划预审,保障了项目及时报批。

3.积极与省厅协调对接,扩大了县产业集聚区规模。原县产业集聚区规模10.48平方公里,扩大到15.98平方公里,扩大了5.5平方公里。

(二)土地综合整治工作

1.积极组织申报了利民镇三里井中心社区、店集乡店集中心社区等六个土地综合整治试点项目省财政补助资金的报件。

2.组织了营廓镇肖庄中心社区等四个试点项目的申报材料,6月13日下午邀请市局对营廓镇肖庄中心社区试点规划进行了现场踏勘及调研。

(三)双保工作

1.为认真做好我县20--年保发展保红线工作,根据《商丘市保发展保红线工程20--年行动工作方案》(商国土资20--115号),结合我县实际和全年重点工作,制定双保工作方案,并成立了以党组副书记、局长张敬华为组长的“节约集约保发展,严格规范保红线”工程领导小组,积极开展了双保工作。

2.挂钩审批及在线备案

目前虞城县20--年度城乡建设用地增减挂钩项目已被省厅批复7个批次,建新区规模219.3075公顷(折合3289.61亩),并按照省厅要求进行了城乡建设用地增减挂钩在线备案。

(四)土地整治工作

1.与杭州华东公司协作,目前完成了虞城县土地整治规划初稿。

2.20--年4月份组织了相关股室队等有关人员对贾寨镇等九十八个整理复垦项目进行了现场踏勘,新增耕地面积249.8497公顷(3747.75亩),此次验收,切合实际,图表一致,权属明确,面积准确。

(五)协助股室、队、所等,完成了规划认定及上报审批工作。

(六)完成了局交办的其他各项工作任务

二、下半年工作计划

规划股全体人员,愿继续在局党组的领导下,做好20--年度下半年的工作。

(一)规划工作

1、重点项目的规划预审。加强建设用地项目规划预审。

2、认真对各类用地是否符合规划严格规程,必须亲到现场。

(二)规划工作

1、抓紧报批四个村土地综合整治工作,成熟一个,报批一个。

2、根据各乡镇申请,组织相关材料上报8-10村土地综合整治审批。

3、督促已批复的11个村建新拆旧工作。对完成拆旧的试点制定出相应方案。

(三)双保工作

1、协调省厅批复9.10.17年批次挂钩,完成在线备案。

2、组织20--年挂钩报件,目标3000亩,确保县城区及产业待聚区用地需求。

3、检查20--年及20--年挂钩建新实话情况,对建新区达不到要求的,抓紧督促。

(四)土地综合整治工作

1、完成土地整治规划,并上报市局审批。

2、拆旧区整治项目,申请市局验收,省厅备案。

(五)完成局交办的其他工作任务

三、建设

(一)分工明确,职责到人。人人有事做,人人负起责。

(二)健全机制,完善制度。

(三)加强档案管理,各种资料整理成册,并编码归档。

(四)对所申报的项目,必须经过严格筛选。结合实际,充分调研,认真认证,核查资料。

锅炉普通员工半年个人总结篇四

xx年上半年,我公司各部门取得了可喜的成绩。作为我公司的出纳,我在收付、反映、监督管理四个方面履行了我应尽的职责,按时办理了银行保险等公共场所的业务。在过去的一年里,在不断改进工作方法和手段的同时,我成功完成了以下工作:

1、与银行相关部门联系,有序完成员工工资发放。

2、清理客户欠款清单,配合各相关部门完成欠款催收工作。

3、查看保险清单,与保险公司办理交接手续,完成我司员工意外伤害保险的投保工作。

4、编制xx年各类财务报表和统计报表,并及时报送相关主管部门。

1、迎接公司评估,准备好所需的财务相关材料,及时送到办公室。

2、为了迎接审计部门对我公司会计情况的检查,做好前期自查自纠工作,对检查中可能出现的问题进行统计,提交领导审核。

根据公司的部署,我们做好了社会福利活动和困难员工的救助工作。

1、严格执行现金管理和结算制度,定期向会计核对现金和账目,发现现金金额不符,做到及时报告,及时处理。

2、及时收回公司收入,开具收据,及时收回现金存入银行,绝不支付现金。

3、根据会计提供的依据,及时支付员工工资和其他应支付的资金。

4、坚持财务程序,严格核算(发票报销前必须有经手人、接受人、审批人签字),不符合程序的发票不付款。

锅炉普通员工半年个人总结篇五

20xx年的计划生育半年工作已圆满结束,我作为一名新的药管员,在这半年工作中有喜也有忧,让我从内心深处感到充实,感到欣慰,虽然这份工作看似普通,但如何做好、如何做的更好,也是我的责任和应尽的义务,在这半年中,我不仅学到了丰富的药管知识,而且取得了一些成绩。

一、认真学习市、区级的各种文件,尤其是药具管理规范计划生育知情选择等文件,做到业务熟练,还对村居社区的计生干部每月进行业务学习,指导育龄妇女配合做好计划生育工作。

二、采用多种形式开展计划生育的宣传,设立咨询服务台,5月29开动宣传车,走街串巷,发放宣传品,发放避孕药具,向育龄群众讲解有关避孕方面的知识,大力宣传晚婚晚育、少生优生,还认真讲解了长效避孕的好处。把婚育新风送到千家万户的育龄群众之中。

三、药具使用率、有效率、随访率均达到100%,使用药具无一人出现副反应,尤其是对流动人口做好服务工作,每月为他们定时送药具,做到每年两次的免费查体。

四、开展了创“三好”最佳药管员的活动,选出了西碾李居委会马明菊、徐家居委会刘冬梅两名代表参加了区计生局组织的争创“最佳药管员”的演讲比赛,虽然没有进入前十四名,但是通过这次演讲比赛,我们从兄弟单位那里取得了不少的经验,也使自己的业务水平有了进一步的提高。

展望未来、信心百倍,在工作中也会遇到一些烦心的事,但我认真请教计生局的领导,都一一排除,在今后的工作中,我一定再接再励,争取更好的成绩。

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