对某一单位、某一部门工作进行全面性总结，既反映工作的概况，取得的成绩，存在的问题、缺点，也要写经验教训和今后如何改进的意见等。那么我们该如何写一篇较为完美的总结呢？以下是小编为大家收集的总结范文，仅供参考，大家一起来看看吧。
纪检干部思想作风方面总结篇一
次在党员干部中组织“海西应先行、港城当崛起、纪检走前头”解放思想大讨论活动，我觉得很有必要，十分及时。通过学习、讨论和思考，我深深地认识到，作为一名纪检宣教干部，必须将科学发展观落实到实践中、落实到本职工作中。在今后的工作中，尤其要重点解决好以下几个方面的问题。
一、要充分认清进一步解放思想的重大意义
在我党历史上，每一次思想的大解放都对经济的发展带来质的飞跃，对社会带来巨大的进步。在海西发展的关键时期，进一步解放思想，就是要以科学发展观为指导，用科学的发展观来解决经济社会发展过程中的各种矛盾与问题，促使经济和社会持续协调地发展，人与自然和谐相处。解放思想就是要我们与束缚我们科学发展的老思维彻底决裂，用全新的思维来理解与把握科学发展观的深刻内涵，提高我们的科学发展意识与能力，提升经济和社会发展的质量。
二、要树立终身学习的意识，用科学的理念武装头脑
正确思想的来源是勤奋学习。学习是我们党执政的生命力和创造力的源泉。解放思想、更新观念，适应海西快速发展的需要，必须牢固树立终身学习的意识，做到活到老、学到老，世界观改造到老。要系统地学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观重要理论以及科技、管理、哲学、历史等各方面的知识，以丰富的理论知识武装头脑。学习中既要有针对性，更要与时俱进，切实做到学以致用，在实践中检验和提高。同时还要虚心向领导、身边的同志、群众和实践中学习，不断积累工作经验。通过不断的学习、深刻思想意识、提高政治素质、增长业务才干、更新工作观念、创新工作理念、拓展工作思路，以科学发展观的理论去正确研究处理碰到的新问题、新情况，以更好适应新形势下纪检监察工作的需要。
三、要坚持与时俱进，旗帜鲜明地支持先行先试
在先行先试的过程中，要紧紧围绕经济和社会持续协调发展这个中心，把坚持原则性、制度性和灵活性有机结合起来，把严格执行纪律政策和支持先行先试有机结合起来，对先行先试过程中出现的新情况、新问题，要区别对待、慎重处理。既要支持、保护先试先行的干部开拓创新，又要防止以先行先试的名义违反组织纪律搞腐败。在持续好的传统经验的同时，要立足新的起点，顺应新的形势，以新的思维做好纪检监察工作，以制度建设来进行反腐倡廉，不断取得反腐倡廉的新成效。
四、要树立服务大局意识，强化使命感和责任感
在先试先行的海西建设发展中，要强化大局意识。这就对纪检监察工作提出了新的要求，要树立服务大局意识，把反腐倡廉与服务全局统一起来，更加注重从全局高度来考虑和看待问题。做为纪检监察宣教战线上的一名干部，在海西建设发展中，要有强烈的使命感和责任感。立足本职岗位，做好本职工作。在宣传报道上，多报道广大党员干部廉洁自律的正面形象，以达到振奋精神，鼓舞士气的目的。在对自身的要求上，要更加严格地要求自己，做到律人必先律己、律己必先从严，以持续提升自己为民、务实、清廉的良好形象。
纪检干部思想作风方面总结篇二
理信访举报工作与经济建设的关系，使信访举报工作自觉服务于改革发展稳定的大局，在此，我谈一谈个人体会。
一、处理好信访举报工作与服务中心工作的关系
围绕中心，服务大局，是我们做好信访举报工作的出发点和落脚点。在处理大量群众来信来访过程中，我们应及时反馈与中心工作有关的信访信息，并提供有关影响港城经济建设的案源线索。一是要自觉站在服务海西、服务港城建设工作大局的高度思考问题，把信访举报工作放到建设海西、建设港城的整体大局中去思考，放到当前改革发展的大背景中去研究，放到构建和谐社会的实践中去推进，把执政为民的理念贯彻到信访举报工作的全过程。二是必须用科学发展观来看待信访问题，用发展的办法来解决前进中的问题，把信访工作的基点，准确定位在化解矛盾、为群众解决实际问题、让群众满意上。三是要充分发挥信访工作为人民群众排忧解难、维护人民群众切身利益;化解矛盾、维护社会稳定;信息反映、为领导决策服务;信访监督、推进党风廉政建设和反腐败斗争的作用，为改革和发展创造良好的社会政治环境。
二、处理好全面履职与抓重点工作的关系
我觉得我们的信访工作，应把握好当前的主要矛盾，不知道主要矛盾是什么的话，我们就找不到重点，也就找不到真正解决问题的办法。在全面履行信访举报工作职能的同时，要注意结合我们的实际情况，突出重点，整体推进。我认为当前要重点抓好以下工作:一是解决损害群众利益的突出问题。充分认识解决群众反映的突出问题的重要性和紧迫性，坚持把群众关心的热点难点问题作为我们工作的重点。二是重心下移，加强信访基层工作，把信访举报工作与发展当地经济相结合，与改进干部作风相结合，与发展基层民主相结合，与构建和谐社会相结合。三是进一步推进基层信访举报工作办事公开，努力营造良好的举报环境，进一步畅通和拓宽信访举报渠道，依纪依法规范信访举报工作和处理信访问题。
三、处理好依法治理与疏导教育的关系
我们在处理信访问题中，必须坚持的一项原则就是依法治理和疏导教育。黄书记在市纪委五届六次全体会议上的讲话提到：法治环境建设要以规范执法和司法行为为重点，以开展对政府部门依法行政情况专项监察为抓手，以推行执法和司法行为“网上公开”为载体，督促执法部门依法执法、严格执法、公平执法、文明执法;协助党委及相关单位深化司法体制改革，优化司法职权配置，规范司法行为，推进审判公开、检务公开，保证审判机关、检察机关依法独立公正地行使审判权、检察权。我们的信访举报工作也要依照有关法律、法规和政策规定来解决信访问题，既保护群众的合法权益，又不迁就过高和无理要求。疏导教育，就是在处理信访问题过程中，要注意分析和掌握信访群众的思想动态，有针对性地做好说服、解释和思想政治工作，解疑释难，疏导情绪，同时要将法制宣传教育贯彻始终，引导信访人知法、守法、依法信访。两者共同的目的，都是为了做群众工作、维护社会稳定，也是正确处理矛盾的必要手段。
四、处理好畅通信访渠道与维护信访秩序的关系
和群众观念，通过优质高效的服务，在切实维护信访群众利益的同时，维护好信访秩序，保证信访渠道的畅通，保证信访问题得到解决。另一方面，要加大依法信访宣传力度，教育引导群众在行使信访权利的同时要承担维护信访秩序的义务，坚持权利和义务的统一，对个别寻衅闹事、行为违法的信访人，一定要依法予以处理。同时还要处理好信访部门自身潜力与发挥其他部门作用的关系，既要进一步强化信访部门的工作责任，改进工作方法，丰富工作手段，激活内在活力;又要注意调动其他部门处理信访问题的积极性，进一步巩固和完善统一领导、部门协调，统筹兼顾、标本兼治，各负其责、齐抓共管的大信访工作格局。
五、处理好群众上访与干部下访的关系
从群众信访举报反映的问题看，绝大多数的信访问题是由于一些基层和干部工作不到位、不公正、不作为、少作为，甚至乱作为造成的。密切的党群关系是社会和谐的重要保证。为减少群众的上访，必须大力推进领导接访和干部下访。去年以来，我省各级纪检监察机关组织人员深入基层，变群众上访为干部下访，重点解决损害群众利益突出问题，取得明显成效，有力地维护了群众的利益和农村社会的稳定。实践证明，这有利于践行全心全意为人民服务的宗旨，体现执政为民的理念;有利于增强领导干部服务发展、服务基层、服务群众的能力;有利于转变各级机关部门和领导干部的的思想观念、工作作风，树立人民公仆的良好形象;有利于减少群众疲备往返的信访成本;有利于就地解决信访问题，最大限度地化解上访，尤其是越级访、集体访和群体性事件。变“等上访”为“常下访”，打开倾听群众声音的绿色通道，就是要求领导干部要把信访当作送上门的群众工作积极主动去做，真正做到感情“深”下去、身子“扑”下去、工作“实”下去，听民言、知民愿、解民忧、顺民意，做到民有所呼，我有所应;民有所求，我有所为;只有化解矛盾才能和谐协调，只有解决问题才能维护稳定。
纪检干部思想作风方面总结篇三
认识，我感到开展“解放思想大讨论”活动是一次自我加压、自我完善、自我提高的良好机遇。
一、树牢解放思想的思想意识
作为一名纪检监察干部，我觉得解放自己的思想、清醒自己的头脑，使我们的思想永具革命性是一个永恒的、严肃的主题，只有这样才能更好地履行自己的职责，才能成为纪检监察工作的行家里手。什么是解放思想呢?所谓解放思想就是要使自己的思想认识，随不断发展的客观实际变化而变化，敢于实践、勇于探索，打破习惯势力和主观偏见的束缚，研究新情况、解决新问题。要解放思想，就要走出害怕解放、拒绝解放、乱解放的误区。一是害怕解放。主要是有“怕”的思想，怕出毛病、怕犯错误，怕领导责怪、怕同事嘲笑。在工作中有时会有很好的建议、措施，但由于“怕”的思想在作怪，不想说，不敢说。二是拒绝解放。主要是有与己无关的思想，认为解放思想是大到一个地区小到一个部门领导的事情，对自己来说认为没有解放思想的必要，按领导指示做就行了，拒绝解放。三是乱解放。就是不知道什么叫解放思想，不知道从哪里着手，更不知道应该怎么办，主要是平时学习不够，思想不够敏锐，思路不够开阔，思考不够全面。因此，如果没有解放思想的勇气，就会因循守旧、安于现状、不思进取、无所作为。如果不解放思想，就没有新的观念;没有新的观念，就不可能有新的思路;没有新的思路，就不可能有新的举措;没有新的举措，就不可能有新的成效。
二、解放思想重在思考和转变观念
解放思想不是一句空口号，而是要落实到自己的具体行动上来，联系目前的实际工作，我觉得解放思想要从以下几方面做起：
一要善于思考。《论语·为政》篇中孔子有“学而不思则罔，思而不学则殆”这样一句话。只有把学习与思考有机地结合起来，才能学到有用的真知。一个人仅仅会学习而不会思考，那将等于什么也没有学到。思考是一种内在的能力，主要是根据学习掌握的第一手资料，运用自己所学的知识，按照正确的、规范的方法进行加工，去除糟粕，留取精华，把适合自己的内容转化为自己所需要的东西，运用所学的这部分知识去处理和解决在工作和生活中遇到的实际问题，这就达到了学习与思考的目的。任何一个人在工作中都不会一帆风顺，难免会遇到许多困难与挫折，在这个关键的时候，就要正确认清形势，把握好大局，妥善处理好矛盾，充分运用自己日常所学的知识和工作经验，结合自己的岗位职责，积极思考如何更好地开展好工作。
二要敢于转变思想观念，克服因循守旧的思想。在日常工作和生活的过程中，我们会接触到各种各样的人和事，面临着来自各方的种种压力，经受着各种各样的考验，只有不断地通过学习，认真总结和积累经验和教训，应用所学的各种知识，积极主动地去解决认识上的问题和偏差，通过彻底的转变思想观念和转变工作作风，才能有效地提高自己的职业道德和职业素养，才能坦然面对自己在工作和生活中所遇到的各种困难和挫折，才能切合自身实际地找准处理和解决问题的方法和措施。
三、紧密联系实际，努力提高自身能力
通过大讨论活动的深入开展，使我从自身查找到了存在的差距，面对差距就要敢于转变，要通过学习，认真总结，积极主动地解决认识上的问题，转变工作作风，提高自己的职业道德和职业素养。做为一名纪检监察干部，我要努力做到以下几个方面：
一是树立强烈的责任学习意识，为解放思想打牢基础。只有加强学习，才能开阔视野，更新观念;只有勤奋好学、学以致用，才能创造性地开展工作。当今社会新观念、新知识层出不穷，要适应新形势的要求，就要不断学习，充实自我。要将学习视为一种常态、一种责任、一种追求。在工作中要进一步树立学习与工作一体化的理念，实现学习和工作的相互融合、相互渗透，在学习中做到“四个心”即专心向书本学习、热心向实践学习、虚心向基层学习、诚心向同事学习。在日常工作中力求使自己养成“多看、多听、多思、多想、多写、多做”的良好习惯，从理论和实践两个方面实现知识和能力的积累，为进一步解放思想打牢基础。
深入到工作中，从大处着想，把小事做细，做一个精益求精的执行者。
三是坚持开拓创新的工作理念，为科学发展提供支持。创新是工作的源泉，如果墨守成规、靠惯性思维去解决问题，做好工作是不可能的，要创造性地干好工作，提升自身的参谋功能和服务功能，就必须超越原有的观念，用新的理论，新的知识武装自己，积极探索和创新方式方法，打破常规，用新眼光看待新事物，用新思维解决新问题。不断提高自身谋事、干事、成事的能力与本领。在工作中善于发挥自己的主观能动性，增强工作的预见性，从大局着眼，贴近中心思考问题。把政府的工作中心、领导关注的重要事情、群众关心的热点问题作为个人思考的核心。
纪检干部思想作风方面总结篇四
又快发展的有力思想武器。在新的历史条件下，面对新形势新任务新要求，纪检监察机关必须在继续解放思想中扎实推进反腐倡廉建设。
一、树立科学发展的理念，更加有为地服务保障经济社会发展。纪检监察机关解放思想，首要的是用科学发展观统领纪检监察工作，自觉树立科学发展理念，摒弃不符合时代要求、不符合发展规律、不符合客观实际的老观念、旧框框、死条条等，自觉把思想认识从那些与科学发展观不相适应的观念、做法和体制的束缚中解放出来，把科学发展观的要求贯彻落实到反腐倡廉建设的各个方面。推进反腐倡廉，必须坚持围绕中心、服务大局，自觉地把反腐倡廉各项工作放在全局中来谋划，用全局的眼光来审视，注意克服脱离中心、偏离全局抓纪检监察工作的倾向，使反腐倡廉建设更好地与中心工作相融合，为经济社会又好又快发展发挥服务和保障作用。建立健全科学发展观落实情况的考核体系和评价标准，认真履行监督检查职能，凡是有利于经济社会又好又快发展的，纪检监察机关就应给予坚决支持和保护;凡是不利于经济社会又好又快发展的，就应坚决禁止和纠正，保证中央和省市重大决策部署落实到位。认真研究落实科学发展观中遇到的新情况、新问题，积极探索促进科学发展观落实的新思路、新办法，使纪检监察机关在推动科学发展观落实上发挥积极作用，在服务保障海西建设中更加有为。要通过各种措施办法和各方面的监督检查，促进科学发展，努力营造良好的经济发展软环境。
二、树立重在建设、重在预防的理念，在构建惩治和预防腐败体系中加强作风建设。中央制定的《工作规划》，对今后5年惩防体系建设作出部署。中央提出构建惩治和预防腐败体系是反腐倡廉建设的重大举措;强调加强领导干部作风建设是保持廉洁勤政、预防腐败的重要基础性工作。努力构建惩治和预防腐败体系，使领导干部作风有明显好转，就必须解放思想，从实际出发，注意克服重治标、轻治本，重惩处、轻预防，重纠正、轻建设的习惯做法和观念，坚持标本重在治本、惩防并举重在预防、纠建结合重在建设。创新反腐倡廉教育，把握规律性，提高针对性，增强实效性。创新反腐倡廉制度建设，增强制度建设的前瞻性、系统性、针对性和可操作性，提高制度的刚性和约束力。创新监督方式，在目前的体制和环境下，研究探索将专门机关有效履行职责的自上而下监督与实行权力公开运行为重点的自下而上监督有机结合的方式方法，努力做到关口前移，强化事前、事中监督。要坚持惩防并举，在注重预防的同时，惩治这一手不能软、不能松。处理好解放思想与严肃执纪办案的的关系，不能把解放思想与纪律松绑等同起来，更不能把解放思想与严格纪律对立起来。强调继续解放思想，不是党纪政纪松绑。要严肃查办违纪违法案件，把政策性、原则性和灵活性统一起来，全面考虑政治、经济和社会的综合效果。既要坚持从严治党方针，对那些影响经济发展、侵害群众利益的影响大、危害大、民怨大的案件一查到底，决不姑息;又要坚持慎重稳妥，正确区分错告与诬告的政策界限，澄清事实，使干部放下包袱，切实保护好党员干部干事创业的积极性和创造性。加大源头治腐力度，积极推进各项改革，着力解除重点难点问题，努力从源头上铲除腐败滋生的土壤。要创新抓作风建设的工作思路和方式方法，深入研究作风建设的特点和规律，探索作风建设的长效机制，提高工作的针对性、主动性和实效性。要从实际出发，逐步建立和完善以落实党风廉政建设责任制为龙头的责任机制、以制约权力为核心的监督机制、以提高素质为基础的保障机制、以群众满意为标准的评价机制等，通过强化刚性约束，促进领导干部转变作风，使作风建设逐步走上制度化、规范化的轨道。
三、树立以人为本理念，积极维护群众根本利益。维护人民群众的切身利益，是坚持以人为本，坚持立党为公、执政为民的必然要求，是加强反腐倡廉建设的根本出发点和落脚点。纠正损害群众利益的不正之风，这些年一直在抓，也取得了一定成效。但是不正之风纠而复生，反反复复，有些老的问题解决了又出现新的问题，人民群众仍然不满意，仍然有意见。深化纠正不正之风工作，要求我们必须解放思想，树立以人为本理念，深入查找体制机制制度方面的原因，研究新形势下纠正不正之风工作的规律和特点，建立健全及时发现和解决损害群众利益问题的机制，创新纠风工作思路、方式方法，从人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题入手，严肃查处群众反映强烈的违纪违法案件，纠正损害群众利益的不正之风，着力解决漠视群众疾苦和与民争利等突出问题。既要纠正力度不减，更要建设力度加大，切实把群众利益维护好。
思想有着直接的关系，而建设高素质的纪检监察干部队伍，是深入推进党风廉政建设和反腐败工作的重要保证。面对加快发展的新形势，面对深化改革的新情况，面对深入反腐倡廉的新要求，纪检监察机关在思想观念、工作思路、创新意识、工作方法、精神状态、履职能力等方面还存在一定的差距。为此，要通过解放思想，树立改革创新的理念，着眼于建设高素质、培养综合型的纪检监察干部队伍，从建立有利于激发广大干部学习工作热情、充分调动干部积极性创造性的激励机制和用人导向等制度入手，从解决思想僵化、观念老化入手，从打破按部就班、论资排辈入手，树立与社会主义市场经济发展相应的新观念，树立依纪依法办案的新观念，树立在党和人民监督下履职尽责的新观念，增强学习意识、创新意识、改革意识、发展意识和服务意识，提高服务科学发展的能力、监督检查的能力、维护党纪政纪的能力、有效预防腐败的能力等。同时，要加强党性锻炼和实践锻炼，在真抓实干中解放思想，在解放思想中求真务实，使纪检监察干部在工作中增长才干、成长进步。
纪检干部思想作风方面总结篇五
纪检监察干部应时刻牢记的行为守则和努力践行的工作标准。案件审理工作是纪检监察工作的重要组成部分，是落实从严治党、从严治政方针的重要保证，关系到党风廉政建设和反腐败斗争工作大局。作为一名案件审理干部，应当自觉践行“四个对”的要求，不断改进作风，树好形象，争创一流的工作业绩，涵养清廉自守的道德品性。我们认为，案件审理干部可以从信仰、无畏、大爱、律已四个方面来把握和践行“四个对”的深刻内涵。
一、对党和国家无限忠诚就是要忠于自己的信仰
信仰是一个人对人生观、世界观、价值观的选择和坚持。信仰的力量是无穷的，能够激发出灵魂的高贵、伟大，只有自己的信仰。电视剧《潜伏》的主题歌唱出了“我的信仰已是无底的深海”，如果我们的信仰能象主人公余则诚那样是无底的深海，就没有任何力量能使我们屈服，没有什么困难能让我们退缩。
当我们在党旗下举起拳头的那一刻起，我们的信仰就是要忠于党、忠于祖国，忠于共产主义事业。忠于自己的信仰，就要做到牢记宗旨，坚定理想信念，在思想上、政治上、行动上与党中央保持一致。面对经济的高速增长和社会结构的巨大变迁，人们的思想观念、生活方式、价值取向都发生了深刻变化，如果宗旨观念淡化，理想信念动摇，容易迷失自己的方向。作为一名纪检监察干部，更要坚定不移地信仰党的思想，以党的奋斗目标为追求，以党的旗帜为方向，将党和国家的利益置于一切信仰的基础之上。当前，忠于党、忠于祖国的最主要体现是要认真学习实践科学发展观。科学发展观是和马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想一脉相承的科学真理，是共产主义理论在当代发展的最高形式。科学发展观是讲发展的理论。发展是科学发展观的第一要义，也是“四个对”要求的核心目标，我们的一切工作都要围绕发展，服务发展。具体到案件审理工作来说，就是要坚持把案件审理工作放在经济和社会发展这个大背景下来把握，从提供纪律保障、促进海峡西岸经济区建设的高度，综合运用纪律处分、组织处理等手段，周全稳妥地提出案件处理意见，增强案件处理的政治效果、社会效果、法纪效果，为经济建设保驾护航。科学发展观是讲创新的理论。“四个对”的要求也是创新的理论思想，将科学发展观和“四个对”的要求落实到审理工作中，需要创新的精神。案件审理部门是最容易墨守陈规的部门，实际上是最需要创新的部门，特别是要积极探索和推进以证据公开为核心的审理方式改革创新，试行党政纪案件公开审理等，以充分发扬党内民主，保障被调查人的合法权利，保证案件质量，促进和谐社会的建设。科学发展观是讲奉献的理论。在贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的这程中，需要我们每一个人勤勤恳恳、兢兢业业、尽心尽力地做好自己的本职工作，这是对党对国家无限忠诚的最直接体现。虽然岗位的性质决定审理干部只能长年累月默默无闻埋头苦干，但是工作责任重大，使命光荣。我们的工作不能只看作是一份职业、一个谋生的工具，而应该有着崇高的目标，需要我们去奋力拼搏，去开拓进取，争取为加快海西建设作出新的更大的贡献。
二，对腐败分子和消极腐败现象坚决斗争就是要勇敢无畏
纪检监察工作的性质，决定了我们经常要和违法违纪者进行面对面的较量，违纪违法者也必然对我们的工作进行干扰，阻碍，有的甚至还会通过方方面面的途径施加压力。这就需要我们坚定立场，敢于秉公执纪，敢于啃“硬骨头”，勇于负责，敢于担当。简而言之，就是要做到无欲则刚，无畏则勇，不怕得罪人。如果我们凡事畏首畏尾，都不想得罪人，都不敢得罪人，最好不要端纪检监察这个饭碗。最能体现审理干部的勇敢无畏的，就是能够在案件审理过程中坚持实事求是，严格依纪依法办案，案件该什么处理就什么处理，不为权力所屈，不为人情所扰，确保所办的每一个案件都经得起历史的检验。
审理工作的主要职责是对案件质量进行审核把关，因此，对审理干部来就，勇于履职还有一个很重要体现，就是要严格履行内部监督制约职责，加强对案件质量的审核把关。案件调查部门得罪的是系统外部的人，审理部门得罪的更可能是系统内部的人。案件审理是处分决定的一个出口，是反映纪检监察机关执纪水平的一个窗口，是案件处理的最后一道关口，这个关口没有把好，案件处理的质量隐患就无法及时消除。审理干部要敢于坚持原则，充分认识审理把关的必要性和重要性，切实摒弃认为自己位卑言微的错误认识，做到知无不言，言无不尽;摒弃害怕同事之间伤面子的顾虑，做到实事求是，对事不对人;摒弃害怕考核丢票数的个人私心，做到襟怀坦荡，言行磊落。一个无畏无惧、敢于坚持原则的人，是更会得到理解与支持的。
三
、对广大干部和群众关心爱护就是胸有大爱
大爱，是指宽广博大的爱，施与众人的爱。用河南省驻马店市纪委副书记杨正超所说的一句话：我们纪检干部所作的其实就是一个字——爱，爱护我们的党，爱护我们的人民，爱护我们的同志。对党有爱，对人民有爱，就不能容忍损害党和人民群众的事情发生，对已经发生的损害党和人民群众的事就要坚决打击。具体到审理过程中，就是要加大对大案要案和典型案件的审理力度，及时审结发生在领导机关和领导干部中滥用权力、谋取私利、失职渎职、造成重大损失和影响的案件以及与民争利、群众反映强烈、严重损害群众利益的案件，以经济发展和社会稳定的大局出发，抓好对妨碍科学发展观贯彻落实的违纪违法案件的处理，及时排除影响改革发展的各种干扰和障碍。对同志有爱，就是要树立以人为本的思想观念，坚决维护和保障党员和行政监察对象的合法权利。一是在案件审理过程中，要坚持实事求是的原则，坚持查实问题是成绩，澄清问题也是成绩，要注意把处理人与教育人、挽救人有机地结合起来;二是在申诉复查工作中，要坚持客观公正，有错必纠的原则，实事求是地复查申诉案件的事实、证据、定性、处理、程序和手续，做到全错全纠、部分错部分纠、不错不纠;对确属无理要求的申诉人，也要耐心讲清政策，尽量说服教育，化解矛盾。三是在行政复议、行政应诉工作中，既要履行行政复议机构的职责，切实保护人民群众相关权利，也要注重对行政复议、行政应诉案件的预防，提高案件办理质量，做到“定纷止争，案结事了”。
四、对自己和亲属严格要求就是要严于律已
古人云：君子责已，小人责人。从古至今，都把能否严于律已当作衡量一个人道德修养高下的标准。一个人的“为人”更多的是一种私下的行为，不容易为当事人之外的人所察觉，单靠组织的监督和法纪的约束无法管控到位，更多的时候需要依靠自律。就象在我们纪检干部队伍里，既会涌现王瑛这样的英雄人物，也会出现曾锦春这样的败类，应该说，党纪国法对他们的监督制约是一样的，关键在于个人是否对自己严格要求，是否常怀有一颗律已之心，决定了他们走上截然不同的道路。古人说的是要“慎独”，用现在的话说就是要严于律已，即要从思想上、品德上、行动上严格要求自己，经常自省自重、自警自励、自我约束、自我管控。律已对纪检干部而言犹为重要，执纪者先守纪，监督者受监督，“已身不正，焉能正人”，“打铁首先要自身硬”，每一名纪检监察干部，都要具有严于律已遵纪守法的表率意识和刚正不阿廉洁奉公的优秀品格，案件审理干部也应当具备这样的优秀品质。中纪委原副书记陈作霖曾专门为审理干部题写这样一段话：“没有坚强的党性，做不了审理工作;没有实事求是的精神，做不好审理工作;没有淡泊名利的思想，做不长审理工作。”作为一名审理干部，就要严格要求自己，安贫乐道，不与别人比生活、比待遇;要自觉遵守规章制度，端品立行，以德修身，踏踏实实做事，清清白白做人，这样才能胜任我们的职业，才能无愧于我们的岗位。