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2023年村支书敬业奉献模范事迹材料(汇总6篇)

时间:2023-10-04 11:56:00 作者:曼珠2023年村支书敬业奉献模范事迹材料(汇总6篇)

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村支书敬业奉献模范事迹材料篇一

胡文双,女,36岁,现任张家口市桥东区财政局国库股股长。从事财政工作11年来,爱岗敬业,任劳任怨;工作作风踏实上进,甘于奉献,受到了单位领导、同事和群众的一致好评。主要工作情况介绍如下:

胡文双同志在财政管理的日常工作中,对自己要求很严,凡她经办的事情尽量做到精益求精。20xx年,市局要求在全市范围内组织开展一次行政事业单位资产清查工作。接到此项任务,作为一名具体负责这项工作的人员,她满怀信心,振奋精神,面对时间紧、任务重、人员少的局面,她潜心研究清查政策及软件操作,采取了“先搞试点,集中录入,稳步推进”的方法。圆满地完成了全区行政事业单位资产清查工作,进一步夯实和深化了全区行政事业单位国有资产管理的基础。

在工作中,她有条不紊地安排好每一项事务,认真做好所负责的每一项工作。在担任国库股股长以来,大力推行国库集中支付制度改革,规范国库集中支付程序。20xx年7月,为加强行政事业单位医疗保险和住房公积金的缴拨管理,在总结近年来财政集中拨付方式益弊的前提下,对我区现行拨付管理办法进行了调整,并下发了《行政事业单位医疗保险和住房公积金缴拨管理办法》。同年9www.月,在全区范围内开展了国库集中支付“零余额”清算改革工作,实现了财政预算资金以额度方式下达到预算单位,支付中心在额度内办理预算单位支付业务,代理银行先垫付资金,国库后清算。此种方式进一步缩短了资金周转时间,使我区财政国库改革向标准模式的转轨又迈进了一步。

国库工作无小事,资金安全更是大事。在工作中,她始终牢记财政资金安全是财政管理的生命线。在制度方面,建章立制,形成内部制约机制;在协作银行方面,挑选资质力量充实,信誉质量较高的银行合作,并与之签订了《资金安全管理协议》,明确职责、化解风险、消除隐患;在财政内部,严格监守财务印鉴双人保管,拨款票据层层稽核。即使当日要拨的款再急、再多,她也总是一笔一笔认真、细致审核,确保所拨票据准确无误后方才交予出纳进行转票。每年经她手拨付的资金上亿元,均做到了零差错运转。

胡文双同志热爱本职工作,对工作有着极强的责任心,为了保证各项工作按时完成,为了能使工作做得更好,她经常加班加点,有时甚至通宵达旦地工作。进行企业改制工作期间,更是“五加二、白加黑”,晚上十一、二点你还能在会议室看到她在听取会计师事务所的同志汇报企业审计情况。

一分耕耘、一分收获。多年来,她的工作得到了单位领导和同志们以及上级部门的肯定,先后六年被区政府授予“嘉奖”称号,20xx年和20xx年分别被省财政厅、市财政局评为资产清查工作先进个人。

展望未来,任重道远。胡文双同志将会不断学习,努力工作,为财政事业做出新的贡献。

村支书敬业奉献模范事迹材料篇二

惠若琪,女,1991年3月生,中共党员,江苏省体育局训练中心女子排球队队长,中国女子排球队队长。

凭着一股不服输的精神,惠若琪用付出比别人多几倍的汗水换来了排球技术的日益精进,她顽强拼搏,永不言弃,带领中国女排重登奥运之巅。

惠若琪的`先天条件并不出色,但是凭着刻苦和坚持,逐渐成长为江苏女排主力。惠若琪的作风顽强是出了名的,在业内甚至被称为“打不死的小强”。2016里约奥运会女排决赛,她用一个探头球完美得分,实现逆转、战胜对手。最终,中国女排赢得了一枚珍贵的奥运会金牌,这枚金牌的取得,也见证了曾做过心脏手术、左肩打着七颗钢钉的惠若琪的不懈奋斗。

惠若琪获得江苏省巾帼建功标兵、江苏省劳动模范、江苏五四青年奖章等荣誉称号。

村支书敬业奉献模范事迹材料篇三

孙成斌,男,1965年9月生,中共党员,淮安市洪泽区地方海事处马浪岗海事所海事员。

30年前,孙成斌主动请缨来到地处荒岛、四面环水的马浪岗海事所工作,他以苦为乐,把帮助船民当成最快乐的事,一次次将遇险船员的生命从死神手中夺回,被船员们誉为“大湖卫士”。

2014年5月11日,洪泽湖突起大风,瞬时风力达9级,孙成斌立即组织海巡艇下湖巡航,成功救助11艘单船和1个船队共32名船员;2015年5月10日,洪泽湖又突起8级偏北大风,孙成斌与同伴连续奋战7个多小时,成功救起了117名遇险船员。1987年至今,孙成斌和他的同事共抢救遇险船舶近2万艘,抢救遇险船员近6万人次,抢救货物400多万吨,挽回经济损失近亿元。

孙成斌获得中国好人、江苏省道德模范提名奖等荣誉称号。

村支书敬业奉献模范事迹材料篇四

张xx,男,31岁,20xx年毕业于长春工程学院热能与动力工程专业,现为华能铜川照金电厂运行二值环化主值班员。

作为一名合格的主值班员,张xx深感自己肩上责任重大:运行二值环化专业共11人,负责脱硫、除灰、化学、电气以及供热水处理等专业大量设备运行维护工作,大大小小的操作都需要主值班员一一安排。他需要提前深入了解系统整体运行情况,再根据专业各值班员的具体情况,最后将各专业工作仔细分工、安排妥当,让每个值班员都知道"做什么、怎么做、注意哪些安全事项".另外,在繁杂的工作中仍然发挥出"传、帮、带"的积极作用,为专业的不断发展培训一大批新学员。张xx一直勤勤恳恳、任劳任怨、严谨求实,优质高效地完成各项工作任务;并以饱满的工作热情、扎实的工作作风、优异的工作成绩,赢得了部门领导及同事的普遍好评。

自入厂从事环化工作以来,张xx努力克服专业不对口的问题,始终坚持立足本职,脚踏实地,刻苦钻研业务技能,认真学习研究各种规章制度和安全生产标准,跟随前辈师傅深入生产现场,对照系统图就地查找缺陷,排除安全隐患,不到一年时间便完成脱硫、除灰、化学及电气专业的学习,多次在部门培训考试中取得优异成绩,具备环化副值班员的岗位技能,达到提前转正的要求并独立上岗,最终于20xx年顺利通过了环化主值班员的选拔。在工作中严格执行"两票三制",按照运行规程、安全规程推进各项工作,该同志先后经历了烟气旁路挡板封堵、"引增合一"、脱硫系统增容、电除尘增容和超低排放等多项重大技术改造工程,经常在机组检修期间主动放弃休假,积极响应党员义务加班的号召,协助专工完成设备各项异动分析及调试工作。在这些艰难的过程中,他始终能够保持饱满的学习热情,不断更新充实自己的专业知识结构,适应各种新的工作环境,努力解决出现的各种新问题,保证各项新设备的安全稳定运行,未发生任何重大设备及人员伤害事故。

在厂部进行的机组供热改造工作中,积极配合专业专工,绘制系统图,编写操作规程,休息期间来厂配合供热设备调试,为按期保质保量的完成供热工作奉献了自己的力量。

自入厂以来严格遵守厂部及部门的各项规章制度。在这五年的工作中能认真学习理论知识,在每次的专业考试中都能取到优秀的成绩。今年以来,结合"两学一做"学习教育的开展,定期组织员工开展集中学习,还通过知识竞赛,抄党章,撰写学习笔记、心得体会等形式,充分调动员工尤其是党员员工的学习性及自觉性,提高了员工队伍的整体素质,有效提高了运行二值的各项工作水平和工作效率。

作为电厂生产一线普通工人,张xx始终对自己高标准、严要求,用实际行动立足于本岗,做到敬业、乐业、勤业、精业,用心干好每一件事,在平凡的岗位上默默耕耘着,为电厂各类环保指标始终保持前列贡献着自己的力量。他没有豪言壮语,但有一颗执着的心,并以身作则鼓舞着身边的每一个人。

作为党小组组长,张xx能够"想员工之所想,急员工之所急",真正为员工办实事、办好事,组织送温暖活动,关心员工身体健康。员工家中的红白喜事、生病等,他都会积极主动去探望、慰问,使同事们切实感受到了大家庭的温暖。成功策划和组织开展了值内员工春游活动;积极配合厂工会组织举办乒乓球、篮球及拔河比赛,动员值内员工踊跃报名参加;多次积极帮扶留守儿童,()为他们送去温暖;在清明期间,策划组织工会员工学习郭秀明精神,瞻仰革命烈士陵园。近期,在厂工会组织的"弘扬长征精神、谱写铜电新篇"骑行活动中,积极协助参与活动组织。通过一系列活动的举办和开展,不仅丰富了员工的业余生活,增强了员工们的工作积极性,还使同事们在闲暇之余通过相互沟通、相互了解,增进了彼此间的感情,起到了凝心聚力的作用,有益于推动工会工作及电厂的全面发展。

运行部辅网专业育龄妇女多,近年来,国家修订计划生育政策,放开二胎生育。多数女工均出现怀孕情况,辅网运行人员紧缺,尤其是主副值岗位人员休假困难,当出现员工病、事假时更是难以为继。张xx一方面主动加班,替换有事的同志休息,另一方面积极带动班组学员开展人员培训和储备工作。20xx年,将4名新学员培养到环化辅助值班员岗位,为部门人资储备提供了坚实的基础。连续好几个月,运行二值环化值班员基本由女同志值班,张xx发挥主值作用,主动带头,精心组织班组工作,安全高效的完成了部门交代的各项生产任务。

一分耕耘一分收获,这些年在同事的帮助和领导支持下,踏实工作,默默奉献,争创一流,也取得不错的成绩,得到了领导的认可和肯定。在今后的工作中,我会更加努力,争取做得更好。

村支书敬业奉献模范事迹材料篇五

通信分公司营业二班是通信企业的一个重要窗口,她们主要负责装、移、修、程控新业务、数据业务等各类通信服务。该班以“诚信服务,客户至上”为宗旨,全心全意为客户服务,为公司树立了良好的社会形象。

从提高业务水平做起,内强素质。随着消费者自我保护意识的不断提高,通信服务成为社会关注的焦点。为了切实保证用户的利益不受侵害,针对服务上的不足,该营业班从自身做起,组织营业人员开展学习、讨论、谈心活动。通过活动提高了营业人员的服务态度和服务水平,营业厅内形成了来有迎声、去有送声、用语规范、文明礼貌的良好氛围,杜绝了“生、冷、硬、顶”现象的发生。一次,一用户话费有疑义来到营业厅咨询。面对营业员一遍遍的解释,该用户神情漠然,继而破口大骂。被骂的营业员眼中含着泪水,仍坚持把用户请到接待室里,一项项核对用户话费,直到该用户满意为止。该用户临走时在营业厅的意见簿上写下了“通信公司服务真好”的留言。正是由于营业员们以铁的纪律和高尚的情操严格要求自己,给用户留下了美好的印象,让用户真正找到了当上帝的感觉,新县通信分公司的社会满意度不断攀升。随着通信资费结构性调整不断加大,用户咨询资费政策及业务手续等越来越多,这就给营业人员提出了更高的要求。为给用户满意的答复,营业员们制定了学习制度和计划,加强了对业务知识的学习,把用户关心的业务资费和如何办理业务作为重点,采取了边学习边探讨的办法,加深对知识的理解,做到背诵熟练,运用自如。对于有争议的问题,她们还向其它县级分公司和上级部门请教,通过学习,其业务素质明显提高。为了让用户深入了解通信,她们在做好窗口宣传的同时,还积极帮助用户解疑答惑。一用户在办理来电显示业务后,对电话中的新业务使用费很是不理解,于是跑到营业厅咨询,值班人员向他解释说:“您使用的是来电显示这项新业务,每月需按月缴纳新业务使用费”。问题解释清楚了,用户自觉地交了费用,值班人员还帮助用户了解了其它的新业务和使用方法。

从创造优美环境做起,外树形象。该班发出“保持营业班清洁人人有责”的倡议,营业员们每天早晨与晚上点钟均进行一次卫生大扫除,为保证营业厅时刻整洁干净,还根据当天的人流量,不定时地进行打扫,做到柜台、椅子、玻璃一尘不染,同时在营业厅内设置了接待桌椅,摆放了花草。营业人员统一着装,佩戴工号牌,端庄典雅,精神饱满,热情大方,用户一踏入营业厅感受到的是清洁、优雅、舒适、温馨,有一种宾至如归的感觉,充分展示了通信员工良好的精神风貌。

从搞好优质服务做起,铸就品牌。俗话说:“精诚所至,金石为开”。要想让所有的用户满意不是一件容易的事,但该班人员坚信,只要真诚对待用户,就能取得好的成效。为此她们提出了“四心”工作目标,即:把诚心献给社会、把爱心献给用户、把关心献给同志、把耐心留给自己,并做到了“六个一样”,即:生人熟人一样热情、大人小孩一样对待、情绪好坏一样和蔼、平时过节一样服务、忙时闲时一样耐心、领导在与不在一样认真。一天,一用户因信息费问题,拎着包急匆匆来到营业厅,不到柜台就大声喊道:“你们通信公司是怎样计费的,我连信息台的号码都不知道,怎么会出现这么多信息费?”由于情绪激动,该用户把包往柜台上一扔,把柜台拍得“啪啪”响。一营业员忙迎上去说:“有什么事请您慢慢讲”。该用户大声道:“没什么好说的,别看你模样长得漂亮,不知道心咋样呢?我的信息费你们怎么解决?”营业员听了,委屈极了,眼泪差点掉下来,但她依然微笑着问了用户的号码,把清单打了出来,一看是几个点歌号码,便轻声问道:“您家有小孩子吗?信息费主要是点歌的费用,如果有小孩,请您先回去问一下,如果没有此事,请相信我们一定会给您一个满意的答复。”该用户猛然想起儿子星期天为了学一首歌,点过几次,气马上消了,连忙说:“对不起,不用说了,我明白了,刚才错怪你们了!”说完扭头就走。该营业员的眼泪哗地下来了,为了不影响工作,她强忍委屈抬起头擦了擦眼泪,发现用户的包忘记带了。当她环顾营业大厅时,用户已经走了,她赶紧找出用户的电话号码打过去,但没人接。用户回去后正着急时,电话铃响了,在证实了情况后,营业员让用户到营业厅领包。该用户赶到营业厅后,只见那位营业员一人坐在那儿,手中拿着包正等着她呢。用户激动的几乎说不出话来,一个劲地说:“你们真是太好了!太感谢你们了!”并拿出元钱给营业员作为报酬。该营业员谢绝了,她说:“我们真诚服务不是为了索取什么,我们只想得到用户的理解,还通信公司一个公道。”象这种拾金不昧地事情在该班经常出现,每次都是完整的归还了客户,从未收取任何报酬,用户对通信服务的满意度和忠诚度得到不断提升。

服务是一门艺术,只有通过不断学习、总结服务经验,提高业务素质和服务水平,才能掌握这门艺术。营业窗口办理业务的用户形形色色,需求亦是多种多样。该班员工在向用户提供服务时始终坚持“因人而异,因需而异”,充分研究用户心理,运用好与用户对话的艺术,区别用户的不同情况,开展个性化服务,使用户的期望得以实现,使用户的需求得到满足,从而赢得用户的信赖,使广大用户乘兴而来,满意而归。否则,服务态度再好也难以使用户满意。

这就是通信分公司营业二班的营业员,她们每天都默默无闻的工作着,不管受多大的委屈,依然还是微笑着服务用一颗真诚的心留住每一个客户。值此员工们的节日,将“五一”劳动奖章和这美丽的鲜花献给她们,送去我们最真挚的祝福,祝愿她们永远拥有阳光般灿烂的笑容。

村支书敬业奉献模范事迹材料篇六

2020年以来,在保卫部和警队的正确领导下,警队三班在班长蔡泽庆、副班长罗沛枝两位同志的精心配合带领下,认真贯彻执行集团公司各项规章制度和保卫部、警队年度的工作目标和工作要求。审时度势,扎实工作,为集团公司的经济发展创造了稳定的治安环境,为广大员工家属创造了良好的治安生活环境;真正起到了为公司生产经营稳步发展“保驾护航”的作用;同时在警队开展的年度绩效考核中,在保卫部警队五个班组中名列第一。具体工作有以下几个方面:

首先坚持依法治警,从严治警原则。班组具有较好的团结协作的思想和精神,注重自身形象,不断加强班组自身建设,在管理过程中,要求队员做到的,正副班长自己首先做到,起到带头作用;以良好的整体工作作风和过硬的军事、业务素质作为班组的表率。要求班组全体队员要继承和发扬保卫部的优良传统和敢打、敢拼的过硬工作作风。以严格要求,敢管实干,共建和谐,忠于服务为宗旨;在保卫部警队中树立了较好的保卫形象,增强了班组的工作凝聚力,战斗力和向心力。保卫工作事关集团公司安全生产和员工的切身利益,建立一支高素质、作风硬,纪律严明的班组尤为重要。为提高全班队员的政治理论水平和业务工作能力,该班组始终坚持从严管理,狠抓队伍建设。坚持从实际出发,注重“三个强化”,强化考核制度,完善优化管理,本着针对性和激励性的原则,结合班组工作实际,制定了考核标准,实行等级化管理,有效激发了班组全体队员工作热情和主观能动性。

首先,该班组严格执行集团公司和保卫部的各项规章制度,真抓实干,牢记使命,敢于坚持原则。从公司实际出发,注重“三个强化”,强化考核制度,完善优化管理。结合班组工作实际情况,制定了考核标准,对各项业务工作检查考核,评定好、中、差三个等级。实行等级化管理,严格执行奖励与惩罚制度,有效激发了班组工作活力。采取各种形式,加强班组成员的业务学习和教育培训,以此带动岗位练兵的'深入开展,形成了学业务、练技能、强素质的良好氛围。一如既往地坚持每日班前会制度,“日日点评,月月小结,季季增效”的工作思路,强化班组管理。今年年初发生新型冠状病毒肺炎疫情以来,该班组队员能够不顾个人安危,不怕吃苦,严格按照集团公司和保卫部的要求,把好公司大门的第一道关口,测体温、查轨迹,对相关人员进行登记、跟踪;并配合各部门的防疫工作,使疫情工作常态化,确保集团公司的安全生产。在2020年全年的文明执勤当中,共抓获各种违章、违纪等为30余起,较为突出的事例有:10月30日下夜凌晨5时许,三班队员巡查中查获旧电厂沿河登陆三名走私人员,走私手机一批、香烟及化装品各一批,后移交公安机关处理。另外磅房一年共查出多装糖33起,共计51包,均做缷回糖仓处理,为集团公司挽回经济损失近15300元。在日常的巡查中发现火灾隐患并及时参加处置的2宗,制止打架、调解纠纷2宗。全年工作下来,该班组为集团公司挽回经济损失近19300多元。

警队三班全年的工作成绩是有目共睹的,在文明执勤中有力打击了不法分子的嚣张气焰,较好地维护了公司的生产和生活治安稳定,作出了一定的贡献。

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