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2023年聘用期内的自我鉴定护士 聘用考核自我鉴定(模板5篇)

时间:2023-10-07 16:04:56 作者:紫衣梦2023年聘用期内的自我鉴定护士 聘用考核自我鉴定(模板5篇)

在日常的学习、工作、生活中,肯定对各类范文都很熟悉吧。范文书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇范文呢?下面我给大家整理了一些优秀范文,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

聘用期内的自我鉴定护士篇一

时光飞逝,从一零年的五月至今已经来公司一年半有余,回顾这一年半的工作,在公司领导和各位同事的大力支持与帮助下,在思想意识、业务能力等各方面都取得了一定的进步,当然还有欠缺。现今的市场既要求我们具有丰富的文化素质,也要求我们具有强烈的市场竞争意识。在工程建设方面,除了抓好工程质量,最重要的是价格,尽可能多的产出优质优价工程。因此,如何提高工程质量降低成本提高效益,是我们每个预算员应尽的责任。

目前工程还在施工当中,尤其是酒店项目,住宅部分主体结构基本上都已经完成,我作为酒店的土建预算员,深感责任重大,从酒店的施工工期比别的项目部多一倍就知道这个项目占得比重有多大。酒店施工结构多变,施工至今甲方设计部还在送来新的图纸及各种变更,结构的变动还是比较大的,有的整个塔楼一层都有变动,我需要不断的修改我的广联达图形,每个月要做好当月的实际施工面积及施工产值的完成情况,在这样的局面下,时不时的发送文件让我有点儿应接不暇。还记得刚来的时候,每天除了用广联达画图形就是跑现场拿文件,哪有工作需要就去那里,真是没有一点儿头绪,现在就不会像无头苍蝇似的乱撞,知道了自己一天的工作应该怎样去安排和调节,生活也规律起来,好像一切都有些走上了轨道似的,有条不紊。

一个工程的好坏除了看它有没有效益以外,就是看它的质量了,工程质量的形成受到所有参加工程项目施工的管理人员,施工人员及服务人员的共同作用。因此,要控制施工质量,就要培训、教育施工人员,提高他们的素质和安全意识。我认为在工程造价管理中,人的因素更显重要。尽管企业具有相当不错的管理模式,但由于个别人的业务能力、责任心以及工作态度的缺憾,使得工程在管理上出现纰漏,给企业带来难以察觉的损失,这样的事例屡见不鲜。

前些日子看到住宅一标段劳务队的决算书,厚厚的一大摞,拿来看了看,各种小细节的零工都记录的非常清楚,如20xx年5月24日打扫现场垃圾两人三个工日等,看到这些零碎的记录,突然觉得自己是不是有点儿太粗枝大叶了,比如在画图形的时候,有些楼板上的洞不足0.3m2我就把那些地方的混凝土都扣了,但昨天问其他同事的时候,他们告诉我这些混凝土是可以不扣除的,因为在算建筑面积的时候这些洞都是算是施工面积里的,晚上睡觉前我还在想,到底要不要加上这些洞的混凝土,第二天我还是把那些小洞都补上了,整栋楼的混凝土多了45m3,虽然忙活了半天只是多了这45m3,但我觉得这样心里踏实了很多。然后是看劳务队做的签证,记录的每个工人的工日都非常的清楚,看过后,我觉得自己在决算的`前一定要多看看酒店劳务队的决算书,找找有没有哪一项是我遗漏没有计算的,这样就不会出现丢项的情况,就不会对工程效益造成损失。

记得我们部门老大岑部长说过,想搞好预算一定要清楚现场,所以我有空就去现场找项目的技术员或总工程师请教现场的一些知识。去现场除了问问题还有长见识,以前没见过的在你见过以后会有一个具体的认知,对计算中可能漏掉的东西可以做个补充。因为我们还负责所有项目的收发文件工作,所以有时候去现场监理办公室发文件的时候也会看看现场的进度和大致施工部位。在施工现场让我认识最深刻的,就是对于安全的管理。因为安全让我知道对于一个工程的好坏。

评价其实不只是工程自身而言,他包含了现场的各种相关事宜,比如安全事故。一旦发生了安全事故,对工程,甚至对公司的影响都是非常恶劣的,走在现场看到最多的其实就是安全提示语,就是在这样的环境中,还是有些劳务人员会不遵守制度,所以我们身为管理人员一定要发现问题就制止问题继续恶化。所以我觉得这方面还是应该强调的,在安全例会上我记录了这六项原则:

(一)管生产同时管安全。安全寓于生产之中,并对生产发挥促进和保证作用,因此,安全与生产虽有时会出现矛盾,但从安全、生产管理的目标目的,表现出高度的一致和安全的统一。

(二)坚持安全管理的目的性。安全管理内容是对生产中的人、物环境因素状态的管理,有效的控制人的不安全行为和不安全状态。清除避免事故。达到保护劳动者的安全与健康的目的。

(三)坚持贯彻预防为主的方针。安全生产的方针是“安全第一、预防为主”。

(四)坚持“四全”动态管理,安全涉及的,生产涉及的方方面面,涉及的从开工到竣工交付的全部生产过程,涉及的全部的生产时间,涉及的一切变化着的生产因素。因些生产活动中坚持全员、全进程、全方位、全天候的动态安全管理。

(五)安全管理重在控制。进行安全管理的目的是预防、消灭事故,防止消除事故伤害,保护劳动者的安全与健康。

(六)在管理中发展、提高。安全生产管理是在变化着的生产活动中的管理,是一种动态,其管理就是意味着不断发展的,不断变化的,以适应变化的生产活动,预防新的危险因素。我希望每一个管理人员都能熟记这些原则,一定会为工程的效益作出巨大贡献。

在定额上的理解对工程效益的影响也是很大的。嘉年华的甲方在不停的换着计价方式,现在经过协商确定了要用定额计价,这就出现了对定额理解上的各种争议,比如这段墙算不算是轻型框剪墙,山东定额中的轻型框剪墙在套墙模板的时候,定额价就比其他的直行墙高很多,对于我们施工单位当然是套高的好,可是每月收到甲方的产值报表中,他们套的都是直行墙,由于定额中没有明确说明,让我一直犹豫不决该如何报价,于是我和同事去了定额站咨询,确定了这个轻型框剪墙的确定方法,即墙肢截面高度与厚度之比为5~8的剪力墙,明白了确定的方法,相信到谈决算的时候也可以理直气壮的和甲方谈好套这个定额的问题,因为还没有谈过决算,做好准备心里踏实了许多。

在接下来的工作中,我会积极适应和遵守执行公司的各项管理制度的改革,进一步加强工作责任感。

聘用期内的自我鉴定护士篇二

时光飞逝,从一零年的五月至今已经来公司一年半有余,回顾这一年半的工作,在公司领导和各位同事的力支持与助下,在思想意识、业务能力等各方面都取得了一定的进步,当然还有欠缺。现今的市场既要求我们具有丰富的文化素质,也要求我们具有强烈的市场竞争意识。在工程建设方面,除了抓好工程质量,最重要的是价格,尽可能多的产出优质优价工程。因此,如何提高工程质量降低成本提高效益,是我们每个预算员应尽的责任。

目前工程还在施工当中,尤其是酒店项目,住宅部分主体结构基本上都已经完成,我作为酒店的土建预算员,深感责任重,从酒店的施工工期比别的项目部多一倍就知道这个项目占得比重有多。酒店施工结构多变,施工至今甲方设计部还在送来新的图纸及各种变更,结构的变动还是比较的,有的整个塔楼一层都有变动,我需要不断的修改我的广联达图形,每个月要做好当月的实际施工面积及施工产值的完成情况,在这样的局面下,时不时的发送文件让我有点儿应接不暇。还记得刚来的时候,每天除了用广联达画图形就是跑现场拿文件,哪有工作需要就去那里,真是没有一点儿头绪,现在就不会像无头苍蝇似的乱撞,知道了自己一天的工作应该怎样去安排和调节,生活也规律起来,好像一切都有些走上了轨道似的,有条不紊。

一个工程的好坏除了看它有没有效益以外,就是看它的质量了,工程质量的形成受到所有参加工程项目施工的管理人员,施工人员及服务人员的共同作用。因此,要控制施工质量,就要培训、教育施工人员,提高他们的素质和安全意识。我认为在工程造价管理中,人的因素更显重要。尽管企业具有相当不错的管理模式,但由于个别人的业务能力、责任心以及工作态度的缺憾,使得工程在管理上出现纰漏,给企业带来难以察觉的损失,这样的事例屡见不鲜。

前些日子看到住宅一标段劳务队的决算书,厚厚的一摞,拿来看了看,各种小细节的零工都记录的非常清楚,如20xx年5月24日打扫现场垃圾两人三个工日等,看到这些零碎的记录,突然觉得自己是不是有点儿太粗枝叶了,比如在画图形的时候,有些楼板上的洞不足0.3m2我就把那些地方的混凝土都扣了,但昨天问其他同事的时候,他们告诉我这些混凝土是可以不扣除的,因为在算建筑面积的时候这些洞都是算是施工面积里的,晚上睡觉前我还在想,到底要不要加上这些洞的混凝土,第二天我还是把那些小洞都补上了,整栋楼的混凝土多了45m3,虽然忙活了半天只是多了这45m3,但我觉得这样心里踏实了很多。然后是看劳务队做的签证,记录的每个工人的工日都非常的清楚,看过后,我觉得自己在决算的前一定要多看看酒店劳务队的决算书,找找有没有哪一项是我遗漏没有计算的,这样就不会出现丢项的情况,就不会对工程效益造成损失。

记得我们部门老岑部长说过,想搞好预算一定要清楚现场,所以我有空就去现场找项目的技术员或总工程师请教现场的一些知识。去现场除了问问题还有长见识,以前没见过的在你见过以后会有一个具体的认知,对计算中可能漏掉的东西可以做个补充。因为我们还负责所有项目的收发文件工作,所以有时候去现场监理办公室发文件的时候也会看看现场的进度和致施工部位。在施工现场让我认识最深刻的,就是对于安全的管理。因为安全让我知道对于一个工程的好坏。

评价其实不只胜程自身而言,他包含了现场的各种相关事宜,比如安全事故。一旦发生了安全事故,对工程,甚至对公司的.影响都是非常恶劣的,走在现场看到最多的其实就是安全提示语,就是在这样的环境中,还是有些劳务人员会不遵守制度,所以我们身为管理人员一定要发现问题就制止问题继续恶化。所以我觉得这方面还是应该强调的,在安全例会上我记录了这六项原则:

(一)管生产同时管安全。安全寓于生产之中,并对生产发挥促进和保证作用,因此,安全与生产虽有时会出现矛盾,但从安全、生产管理的目标目的,表现出高度的一致和安全的统一。

(二)坚持安全管理的目的性。安全管理内容是对生产中的人、物环境因素状态的管理,有效的控制人的不安全行为和不安全状态。清除避免事故。达到保护劳动者的安全与健康的目的。

(三)坚持贯彻预防为主的方针。安全生产的方针是“安全第一、预防为主”。

(四)坚持“四全”动态管理,安全涉及的,生产涉及的方方面面,涉及的从开工到竣工交付的全部生产过程,涉及的全部的生产时间,涉及的一切变化着的生产因素。因些生产活动中坚持全员、全进程、全方位、全天候的动态安全管理。

(五)安全管理重在控制。进行安全管理的目的是预防、消灭事故,防止消除事故伤害,保护劳动者的安全与健康。

(六)在管理中发展、提高。安全生产管理是在变化着的生产活动中的管理,是一种动态,其管理就是意味着不断发展的,不断变化的,以适应变化的生产活动,预防新的危险因素。我希望每一个管理人员都能熟记这些原则,一定会为工程的效益作出巨贡献。

在定额上的理解对工程效益的影响也是很的。嘉年华的甲方在不停的换着计价方式,现在经过协商确定了要用定额计价,这就出现了对定额理解上的各种争议,比如这段墙算不算是轻型框剪墙,山东定额中的轻型框剪墙在套墙模板的时候,定额价就比其他的直行墙高很多,对于我们施工单位当然是套高的好,可是每月收到甲方的产值报表中,他们套的都是直行墙,由于定额中没有明确说明,让我一直犹豫不决该如何报价,于是我和同事去了定额站咨询,确定了这个轻型框剪墙的确定方法,即墙肢截面高度与厚度之比为5~8的剪力墙,明白了确定的方法,相信到谈决算的时候也可以理直气壮的和甲方谈好套这个定额的问题,因为还没有谈过决算,做好准备心里踏实了许多。

在接下来的工作中,我会积极适应和遵守执行公司的各项管理制度的,进一步加强工作责任感。

聘用期内的自我鉴定护士篇三

回顾这段时间的工作,紧张中伴随着充实,忙碌中伴随着坚强,团结中伴随喜悦。在院领导、科领导的正解带领下,在同事们的互相帮助下,顺利完成各项工作任务,现将本人试用期工作总结汇报如下:

身为一名护理人员,我一直严格要求自己,在工作中正确执行医嘱及各项护理技术操作规程,做好基础护理,严格执行无菌操作和三查七对制度。对待患者能文明礼貌的服务,积极与患者沟通,及时了解他们的心理动态,以便让患者接受更好的治疗,并做好健康宣教。发现问题,及时上报,及时解决。能做到理论联系实际,遇到不懂的问题能及时向各位老师请教,吸取他们的工作经验,改掉自身的不足之处,并积极做好自己分内的工作。

在岗期间,医院领导还安排我到120急救中心学习急救知识。在学习中,严格要求自己,凭着自己对成为一名优秀白衣天使的.目标和知识的强烈追求,刻苦钻研,勤奋好学,态度端正,目标明确,熟练掌握了各项专科护理操作流程,使我对急救护理工作有了更深刻的了解,深深的感到作为一名护理人员的工作使命,急病人所急,想病人所想。

短短十天,能学到的护理知识毕竟是冰山一角,不像各位护士姐姐一样接受过系统的护理培训,但是我在跟医生、护士、病人的接触当中学到的、得到的,绝不只是这有限的专业知识,更是对待病人、对待工作的一种态度和对自己的一种全新的定位以及对知识更加渴求的愿望。在以后的工作中努力学习、积极进取,不断提高自身的专业技术水平,从而使自己的理论知识及操作技能更上一个台阶,以便能更好的服务于患者。争取做一名优秀的护理人员,以无愧于白衣天使的光荣称号!

聘用期内的自我鉴定护士篇四

教为了更好地做好今后的工作,总结经验、吸取教训,我就本年度的工作鉴定如下:

坚决拥护党的领导,坚持党的教育方针。本人一向在各方面严格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更快地适应社会发展的形势。透过阅读超多的道德修养书籍,勇于解剖自己,分析自己,正视自己,提高自身素质。

应对新课改,针对教育教学工作中遇到困难,我在用心参加教育局组织的新教材培训的同时,虚心向有经验的教师及兄弟学校的同行讨教经验。在教学中,认真钻研新纲、吃透教材,用心开拓教学思路,把一些先进的教学理论、科学的教学方法及先进现代教学手段灵活运用于课堂教学中,努力培养学生的合作交流、自主探究、勇于创新的等潜力。并注重教学经验的积累和论文的撰写。

本人严格遵守学校的各项规章制度。在工作中,尊敬领导、团结同事,能正圈理好与领导同事之间的关系。平时,勤俭节约、任劳任怨、对人真诚、热爱学生、人际关系和谐融洽,处处以一名人民教师的要求来规范自己的言行,毫不松懈地培养自己的综合素质和潜力。

随着新课程对教师业务潜力要求的提高,本人在教学之余,还挤时间自学中文本科,并用心学习各类现代教育技术,进一步掌握多媒体课件制作。

总之,在本学年的教学工作,在学校领导的正确领导下,取得了一些成绩,也存在一些问题,我将继续努力,取得更的成绩。

聘用期内的自我鉴定护士篇五

尊敬的领导:

本人xxx,男性,30岁,于20xx年xx月毕业于川北医学院临床医学专业。20xx年通过“事业单位工作人员公开招聘考试”聘用到中心卫生院工作。我主要从事临床医疗及公共卫生服务工作。工作以来,我从最基本的工作做起,通过认真学习、向领导及同事请教,逐步实现了从一名学生向一名医务工作者的转变。

在政治上,我坚定拥护中国共产党的领导,立场坚定,自觉深入学习党的各项政治理论,努力提高自身政治素质,坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策。

在思想上,在领导的严格要求下,我用严格的标准要求自己。作为一名医务工作者,也就是一名服务者,也就是要为全民的健康而服务。而为全民的健康服务需要的是从小事做起,从平时的点点滴滴做起。专业技术精不精,是一个人对工作熟练程度的问题,然而服务态度好不好,是一个人对工作的态度、对本职工作热爱程度的问题。故我认为服务态度占首要地位。应对患者热情礼貌、服务周到,对本职工作尽职尽责。

在工作上,严格遵守医院规章制度,认真履行护士职责,严格要求自己,做到不怕吃苦,不违反单位劳动纪律,工作期间,始终以”爱心,细心,耐心”为基本,努力做到”眼勤,手勤,脚勤,嘴勤”,想病人之所想,急病人之所急,全心全意为患都提供优质服务,树立了良好的医德医风。能规范书写各类护理文书,及时完成交接班记录,并做好病人出入院评估护理和健康宣教,能做好各科常见病,多发病的护理工作,认真执行无菌操作规程,能做好术前准备指导,并完成术中,术后护理及观察,在工作中,发现问题能认真分析,及时解决,能熟练进行内,外,妇儿及重症监护等各项护理操作,认真做到《三查七对》,对工作认真负责,在职责范围内,自己能够处理的问题决不回避、推诿,以礼待人,热情服务,耐心解答问题,为患者创造一个清洁、整齐、安静、舒适的休养环境,具有很强的团队协作能力,同事关系相处融洽而和睦,与同事一起做好护理等工作。

在学习上,我在按时按质按量完成工作任务的同时,并充分利用空余时间积极加强自身医学理论知识的学习,提高自己的业务水平和综合素质,积极参与新知识、新技能,注重自身发展和进步。

以上是我的基本情况小结,不妥之处,恳请批评指正。作为一名试用期工作人员,我渴望按期转成为一名正式的事业单位专业技术人员。为此,我郑重向上级提出转正申请,如果能得到批准,我一定加倍努力学习,勤奋工作,处处以严格的标准要求自己,做一个合格的事业单位专业技术人员。希看上级领导批准转正。

此致

敬礼

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

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