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房地产董事长致辞篇一
尊敬的xx各位来宾、各位员工：
大家好！
值此新春佳节来临之际，在这辞旧迎新的美好时刻，我谨代表公司董事会，向辛勤工作在各个岗位上的伙伴们及家属致以节日的问候和新春的祝福！
细数过去一年的种种，作为集团的创始人，感谢所有员工的付出和努力，xx今天这些成绩的取得均饱含着公司全体员工的辛勤劳动和汗水，xx的明天因你们而更加精彩辉煌！
过去的成绩凝聚着公司全体员工的心血和汗水，未来的机遇和挑战，需要我们继续不懈努力地去面对。在这辞旧迎新之际，分享胜利喜悦的同时，还要清醒地认识到，在激烈的市场竞争环境中，化工农药企业依然面对广泛的机遇和严峻的挑战，物流房地产项目更是任重道远，我们必须抓住新的机遇，迎接新的挑战，以高度的责任感和使命感推进我们公司持续发展。
新的一年开启了新的历程，托举着新的希望，承载着新的梦想。让我们xx全体同仁共同努力，以百倍的激情、诚实的劳动，同心协心，共创佳绩，没有什么能阻挡，没有什么能动摇，我们满怀信心，开足马力，奔向更加辉煌的新的一年！
最后，再次感谢大家为xx的付出和努力，祝大家新春愉快，工作顺利，身体健康，合家幸福，万事如意！给大家拜个早年了！
谢谢！
房地产董事长致辞篇二
尊敬的xxxx董事长、各位来宾、同志们：
大家好!
今天我们在此隆重集会，举行xxxx市xxxx化工有限公司开工奠基仪式。在此，我谨代表xxxx县委四套班子对xxxx市xxxx化工有限公司顺利奠基表示热烈的祝贺!对各位来宾、各位同志的光临表示热烈的欢迎!
近年来，全县上下紧紧围绕“xxxx争一流、苏北争上游、全省争进位”的总体目标和“教育立县、工业兴县、人才强县、和谐建县”的总体战略，优化了投资环境，制定了优惠政策，提供了优质服务，大力开展招商引资，强力组织项目推进，借助外力，积极引进项目、资金、技术、人才，打造开放经济，招商引资取得了显着的成效，形成了全员招商、全县上项目、全力促发展的强烈氛围和强劲态势。今天，张根淮先生、孟金祥先生、田华先生创办的德邦化工有限公司，是一家科技开发型企业，总投资5800万元，企业投资规模大，生产设备先进。xxxx化工有限公司的投产，为壮大我县化工产业打下坚实的基础，也必将对我县经济总量的扩大起到积极的推动作用。
目前，xxxx化工有限公司正处于起步阶段，它的发展离不开各方的支持、关心和帮助。希望石湖镇要一如既往地关心支持德邦化工有限公司的发展，主动服务，过细工作，想为客商所想，急为客商所急，切实履行好帮办责任;县直各职能部门要认真兑现招商引资优惠政策，各司其职，各尽其责，为企业营造宽松的发展环境，为涟水树立良好形象!希望投资商加强对项目建设的管理，并努力加快建设进度，提高施工质量。同时，我们也希望石湖镇进一步调整招商策略，优化投资环境，为更多的老板投资创造沃土，让更多的企业家到石湖、到涟水投资兴业。
最后，衷心祝愿xxxx化工有限公司兴旺发达!祝愿xxxx董事长身体健康、家庭幸福、万事如意!
谢谢大家!
房地产董事长致辞篇三
各位同事：
下午好!
今后这个会，尽量一个月一次，每次开会将发放上个月的开瓶费、奖金或者是个人奖励，今后我们会增加这一项，当然还有就是听我忽悠，错了，是演讲。
一直以来每次开会我不愿意讲太多，是为了我要照顾我们这里很多上了年纪的人，因为我在上面讲得天花乱坠，可能他在下面打瞌睡，不想让你们来遭这个罪，而且道理这个东西，听多了，自身能力太差，可能人也就蠢了，所以一直也没好好给大家展示一下我惊人的口才(自夸一下)。因为马上要出差去大理，估计得半个月吧，所以今天就讲一次吧，希望这里面的年轻人会有所收获。
第一是管理，第二是所有员工。
先说管理吧：做管理几个字就可以概括完，在其位，谋其职，尽其责，行其权。能做到上面的是一个尽责的管理，但不一定是好管理。最好的管理，就是最恰当的管理。我记得我刚读到这一行字的时候，内心是不屑的，又来扯淡，这不说的废话吗?但是现在才知道，唯有这句话，才是真正的大智慧。因为，只要你面对的是人不是物，那么你就会发现，这世上每个人是不一样的，相同的管理学法则，往往只适用于一种情况，只适用于一个人，换种情形换个人出来，老法子就不灵了，必须琢磨新招。所以朋友圈里面经常转的什么餐饮人法则啊，什么管理的几十条天规啊，各种管理鸡汤，说得条条是理，但是实际用起来好像总是哪里对不上，所以这些东西我是真的懒得看的，建议大家也少看。
接下来就是对所有人讲的事情了，特别是我们这里的年轻人。前两天我们这里来了一个小姑娘，干了两天，然后走了，给我打电话，说我不干了，我实在不想看你们那里有些人的脸色，新人总会做错事情，做错了就给脸色。我当时也挺尴尬的，我只能说其他地方可能没有这样的事情，祝你好运!
这个事情过去就过去了，我也不会去追究谁给他脸色看，确实是这样，出来工作，连一个脸色都受不了，非要大家都惯着，这样的一颗玻璃心，我也是用不起，但是我这样说，不代表给新人脸色就对，不追究不代表我不在意这事情，所以今天我就谈谈合作这个事情。
一个人想自己今后更上一层楼，第一要是学会合作。我们大部分人可能都觉得自己在某些方面很有能力，也许是服务也许是其他的，我也一样可能会觉得自己某个方面很强，但是立身处世，最怕最怕的就是炫耀能力，能力这个东西最招人恨。你有能力不过意味着对别人的羞辱，这就能解释我们这里有些人跟我吐槽的一些苦恼。但是你没能力，又免不了被别人羞辱。所以觉得自己能力强没错，但是千万别觉得自己天下无敌，因为这样的人，最后往往都是惨不言尽。能力之外的事情，就是你要学会与更多的人合作。你有能力，才有可能与最强的人搭帮合伙，才有可能拉开摊子铺开场子，才会有大作为。
第二个是要学会与自己不喜欢的人合作或者说是差劲的人合作。物以类聚，人以群分，每个人都会以自己的方式选择喜欢或者讨厌的人。但是在我们平时工作当中，也以个人喜好选择与人合作，可能最后就会像这里我刚来的一样，几个一群，甚至拉帮结派，最后一群人可能被一个人的意志绑架。你要知道越是差劲的人，火气越大，破坏性越强，因为他知道自己差劲，所以心怀怨恨，一旦发作起来，就可能掀了你的摊子，砸了你的盘子，所以你要知道如何安抚他，别让这类人坏了你的事，比如你不喜欢我，但是你也得学会和我合作啊，不然不是自找罪受，因为我是领导。刚开始需要和不喜欢的合作确实是比较累的，因为你在谋求超出于自己能力之外的获得，一旦你学会与差劲的人相处了，就不会再抱怨老是犯小人了，你的人生就算是上了个台阶。
优秀之人，待之以诚，不堪之人，立之以威。心胸一定要足够大，一定要学会容忍别人的缺点，这也是我想对管理说的。知进退，守宽和。不要老是希望别人都是圣徒，这样会活得很累。
最后，说个真实的事情，应该是7月份的一个晚上特别忙，9点半钟又来了70多人，但是因为9点半该下班的就已经准备下班了只有值班的人，大部分人看到这样的情况，就没有下班主动留下来帮忙，有一位同事，想走又没走，可能他是怕我说他，就来问我需要现在需要留下来帮忙吗?我跟他说，你留下来或者不留下来都是对的，即使你不留下这边肯定也忙得过来，你留下来其实现在也帮不了多少了，但是你留下来的这个行动是你自己改变了你自己，你自己改变了，才会影响其他人改变。
一切合作，看似拼能力，本质上是拼人品，只有拼赢了人品，才能获得能力增长的机会。
好吧就到这里，在说我可能要说一下午，估计大家要瞌睡了，今天有些人可能听了会有所领悟，但是我这稿子也就是中午这一点时间写的，可能比较乱，但愿不要晚上回去看个啥片，第二天起来又啥都不记得了。
房地产董事长致辞篇四
尊敬的领导、亲爱的同仁：
大家晚上好!
随着20xx年璀璨阳光的到来，我们告别了充满挑战、奋发有为的20xx年，迎来了充满希望、奋发进取的`20xx年。在此，我代表公司领导向在过去一年来为公司发展付出了辛勤劳动和默默奉献的全体同事们表示衷心的感谢和祝福，并致以最诚挚的新春问候及深深的敬意。
回顾过去的一年是不平凡的一年，也是我们中科贝思达公司成立以来具有里程碑意义的一年。回顾走过的历程，我们的中科贝思达从三年前的几号人，发展到今天已经是具有三十多人，多种经营组合强大的团队了。得力于公司全体同事多年来的努力和奉献。过去的几年我们公司始终保持着健康、良好、稳步、持续的发展势头。成绩的取得，凝结了公司领导层的心愿，也凝结了公司管理层的艰辛，更是全体同事们矢志追求和不懈努力的体现。进入20xx年，公司将进一步深化经营体制改革，推进多元化产品销售的经营，寻求更大的发展空间和抗御市场风险的能力。在未来的发展中，公司将把人才发展的战略意图放到最重要的位置上，致力为同事们提供更广阔、更良好的事业发展平台。在探索中前进，在实践中升华。在发展中实现我们的共同理想：做强，做大，做好，做中国最好的口罩及相关产品!
站在新的起点上，我们携手一致，展望20xx的奋斗目标和发展蓝图，我们坚信：新的一年、新的希望、新的耕耘，通过全体同事们的共同努力，我们的公司一定能实现新的飞跃、开创公司新的辉煌。20xx年将为我们征战开拓市场的旅途撑开一片蔚蓝的天空，前进的号角已经吹响，我们强大的联合舰队已经起航。大海碧波，百舸争流，催人奋进。同事们，让我们一起努力吧，在新的征程上乘风破浪，再接再厉!我们不否认，我们也必须充分认识到，在新的一年里我们将面临更多、更新的困难和挑战，但充满挑战的市场也同样蕴育着新的发展和契机。危机与机遇并存，压力和动力同在。我们坚信：只要我们公司全体同事能团结一致，同心同德谋发展，互为协作勇向前，我们就一定能在新的一年里开创我们公司新的成就和辉煌。
最后，在此，我代表公司再次衷心地祝福公司全体领导和同事们工作顺利、身体健康、阖家欢乐、预祝新春吉祥如意快乐永远!
房地产董事长致辞篇五
尊敬的各位领导，协进的新老朋友们，大家晚上好！
又来到一年一度的协进朋友们欢聚一堂的时刻，今年也正好是协进一路走过的第十个年头；很荣幸地将我们的喜悦与在座朋友们一起分享，感谢大家多年来的关爱，没有你们的支持就没有协进走过的这十年；在此，我谨代表协进管理学院全体同仁，向各位的到来致以最热烈的欢迎和最诚挚的感谢！
20xx年，是全球经济危机蔓延的复杂多变之年，又是国内经济结构转型的关键之年，作为一家致力于帮助企业人力资本增值的教育培训机构，协进深刻体会到这一次历史巨变正在发生；同时也验证了协进的合伙人治理模式在我们的可持续发展方面发挥了重要的作用，合伙人制度推动了团队的思想统一，积极培育了新的竞争优势和寻求新的业务增长契机。
十年，虽说不长，但对于面向企业管理人员的教育培训机构来说，并非短暂；协进持之以恒的务实与专注，得到了客户的认可，也赢得了业界的尊敬。这十年的积淀，为我们新的起点建立了信心。
协进一直秉承母校——上海交通大学的校训：“饮水思源”，不忘社会责任，积极投身于公益事业，与上海市政协民宗委、少数民族联合会等机构共同发起“阳光育人”及“阳光助教”等系列公益活动。在这个开启下一个十年的时间结点上，协进正积极筹备新的一项公益计划，针对目前社会对心理健康发展的需求，整合协进在心理学领域的专家和老师的优势资源，即将发起主题为“生命教育与心理危机干预”的公益行动。
假如过去的十年，协进在朋友们心里的印象是“令人满意”的服务机构；那么，我们期待下一个十年，协进在大家心目中就是“值得信赖”的合作伙伴。为此，我代表协进全体成员对各位领导朋友们一直以来的大力支持，再一次衷心的说一声“感谢你们”！祈盼下一个十年有你们一如既往的支持，协进就一定能继往开来，谱写新的辉煌！
房地产董事长致辞篇六
尊敬的各位老师、各位家长、各位来宾:
今天，站在建校xx周年历史节点上的东北大学，迎来了20xx届本科生毕业典礼，这是一个盛大的节日，更是一个难忘的时刻。在同学们整装待发之际，我代表学校，向各位毕业生表示热烈的祝贺!向辛勤培育你们的老师、拳拳关爱你们的父母和亲友，表示深深的敬意和问候!
一周前，在我连夜准备毕业典礼的讲话稿时，恰逢我校action创新团队出征参加全国机器人大赛，也许是“日有所思，夜有所梦”的缘故，夜里梦中似乎看到了我校健儿参赛的身影。巧的'是，醒来就看到了同事转来的信息:我校action团队参赛作品“金戈铁马”机器人第三次摘得桂冠，并将代表中国出征今年的“亚太地区大学生机器人比赛”。看到这个消息，我十分兴奋，真是金戈铁马入梦来，好梦成真!
我知道，在action团队三捧桂冠的荣耀背后，是丛德宏教授带领着队员们在实验室打地铺、熬通宵，是怎样的一种艰辛!我更知道，学校里还有着许多和action团队一样，面对种种挑战顽强拼搏的优秀团队和学子。
这其中，有陈为彬同学这样连续四年专业排名第一，保送北大直博的自强之星;有刘汉通同学这样从零开始到担任三家公司董事长的创业典型;有杨文彦同学这样在国际一流期刊上发表学术论文的科研达人，更有一大批像张少魁同学这样品学兼优的优秀毕业生。在我眼中，在座的每一位同学都是母校的骄傲，都是独一无二的。你们用自己百折不挠、坚忍不拔的奋斗经历告诉世人，所有光环都来自汗水，“幸福都是奋斗出来的”，只有奋斗才会成功。我代表学校感谢你们，感谢你们为师弟师妹们树立了榜样，感谢你们在东大的史册上隽永留痕，感谢你们为学校星空带来的荣耀。在这里，我想再次重复在开学典礼上曾经讲过的一句话:你们就是东北大学!
前一段时间，我无意中读到马云先生在以色列特拉维夫大学的一个演讲，里面讲到，“正是艰难的人生，让我们如此与众不同”，我颇有感触，这也正是今天我想和大家交流的主题。20xx届毕业生，是我担任东北大学校长后迎来的第一届同学。四年时光，我们和东大共同经历了各种考验和挑战，实现了蜕变和成长。
这过程里有收获和喜悦，也有郁闷和吐槽，我要真诚地对大家说一声:“谢谢你们对母校的理解、热爱与包容!”此时此刻，求学旅程中遇到的所有艰辛，都已内化为你们面对困难表现出的勇气、信心和毅力，激励着你们无论是居庙堂之高还是处江湖之远，无论是职场达人还是自主创业，都会用坚韧去搏击生活的风浪，成为与众不同的东大人。
同学们，今年是我们的母校建校xx周年，九十五载风雨兼程，九十五年峥嵘往昔。正是坎坷曲折、弦歌不辍的过往，才成就了母校今天的底蕴丰厚和大气磅礴。东北大学以永不言败、誓不放弃的坚毅，以敢为人先、为国担当的豪迈，谱写了一曲曲奋斗长歌，熔铸了一代代学子坚强勇敢、实干笃行的品格。正如钢铁需要酷热和骤冷的锻打，才能无比强韧，只有经历千锤百炼的大学，才会生发出昂扬的勃勃生机和真正的与众不同。浸润在这样一所具有醇厚优良学风和浓郁家国情怀的校园里，同学们收获的不仅仅是知识基础和专业能力，更塑造了坚强意志和生存能力，这是母校给予你们最珍贵的礼物。
祝愿同学们以一颗进取心自强不息。人生的道路不可能只有鲜花和掌声，挫折与失败经常如影随形，惟有自强才能始终立于不败之地。真正的强者不是要压倒一切，而是不被一切所压倒。自强，是战胜自我、超越自我的勇气;不息，是永不放弃、永不停息的坚守，自强不息不仅写在校训里，更应写进同学们的心里。希望你们坚韧不拔，志存高远，用刚毅自强的品格不断拉升人生的新境界。
祝愿同学们以一颗平常心知行合一。走入社会，你们将面临各种成长的烦恼，谁也不能跨越，无人可以替代。面对未来，你们可能会有“将登太行雪满山”的困惑，也会有“拔剑四顾心茫然”的疑虑，惟有平和理性，迎难而上，绵绵用力，久久为功，才能收获人生的精彩，踏上精英之才的炼金之路。希望你们宠辱不惊，从容不迫，用脚踏实地的坚定不断拓展事业的新高度。
祝愿同学们以一颗中国心建功立业。古今中外凡有大作为者，无一不是以天下使命为己任，始终站在时代的前列，勇于探索，善于实践，创造性地做出成就的人。
胸怀一颗强大的“中国心”，练就一双敏锐的“世界眼”，这是你们走出校门成就梦想的必修课。希望你们热爱祖国，忠于人民;立鸿鹄志，做奋斗者;求真学问，练真本领;知行合一，做实干家，用担当和奉献成为民族复兴的新力量。
历尽天华成此景，人间万事出艰辛。亲爱的同学们，柳暗花明，梦想成真的背后，是东北大学争创一流的初心和意志，是万千东大学子矢志报国的雄心和壮志。梦想在我们心中，道路在我们脚下，从这里眺望远方，阳光正好，琴声悠扬。愿你们不惧风雨，且歌且行，璞玉成璧，不负此生!
房地产董事长致辞篇七
尊敬的xx各位领导、来宾，亲爱的各位同事：
大家好!
20xx年是中公司落实“科学发展观”整改方案、实现公司“艰苦再创业、三年晋一级”宏伟蓝图至关重要的一年，经理办公会将20xx年工作宗旨确定为“抓管理、促发展”，用这六字警句来指导公司全年的中心工作。抓管理，保住现有项目一项不丢失;促发展，提升一级企业管理系数。
中国人民是伟大的，是以孔老夫子两千多年前创立的儒学理念立国的民族，大悲无大忧，大喜但是妄，以中庸的礼学观念总结提炼走出来，迎接更大的挑战与发展。中广物业公司全体员工也是这样，我们是以全面超额完成董事会、股东单位下达的管理、经营、利润指标，以全面实现向产权单位、小区居民服务承诺的喜悦情绪告别20xx年。
公司善于将理想转成现实，因为她具备了如下条件，这些完美的具备同时是公司20xx年新的期望。员工们在宽松和谐的工作环境中，创造出优质高效的工作品质;股东与日俱增的指导与帮忙，为公司奠定了坚实的发展基础;董事会的正确决策与引领，保障了公司在发展进程中的一帆风顺;产权单位、小区居民的理解与宽容，是我们增强信心与努力工作的源泉;百余家合作单位的信任与支持，是我们建立诚信与共赢经营理念的标尺;全体员工亲属无微不至的支持、理解与分担，是我们义无反顾发展下去的永恒动力和航行中的港湾。我们历史上的拥有和这天的期望，都说明我们这个群众是幸运的，我们全体员工是幸福的，因为我们工作生活的环境是十分完美的。
展望未来，我们满怀期盼!值此辞旧迎新之际，我代表公司经理办公会向公司全体员工及亲属，向董事会、股东单位所有的领导，向各产权单位的领导和职工，向住宅小区所有的居民，向与我们长期合作的所有单位领导和职工，向建设部、及各区建委、社区、公安、消防等政府部门，向各司局的领导和同志们致以新年的祝福：
祝大家在新的一年里情绪愉快、工作顺利、家庭和睦、身体健康!
谢谢大家!
房地产董事长致辞篇八
“资金与项目的有效对接”，促进了投资发展公司的诞生。河南恒德利投资发展有限公司自成立以来，本着“恒久;远、德;立业、利;共赢”的企业精神，以厚馈客户、善待员工、服务社会为经营宗旨，努力打造河南省金融服务行业一流品牌。
恒德利投资发展有限公司作为连接银行和企业的桥梁，承担的是责任、管理的是风险、营销的是信用。我们深深感受到投资行业的社会重任，也看到投资行业的良好发展前景，因而深感任重而道远。我们将积极借鉴国内外先进的管理经验，本着“海纳百川，育木成林”的经营理念，通过科学的风险管理机制，为符合国家政策的各行业企业及各阶层人士提供优质的金融服务。
公司自成立至今，已经历过三年的栉风沐雨，而三年仅是历史长河中的一瞬，“士不可不弘毅，任重而道远”，河南恒德利投资发展有限公司将坚持规范运作，精心开拓业务，严格控制风险，加速业务创新，以一流的绩效回馈投资人，共创投资业美好的明天。
房地产董事长致辞篇九
老师们，员工同志们：
大家早上好！
告别20xx年，我们即将迎来新的一年。已经过去的一年是我校发展史上极其辉煌的一年，是令全体阳光人骄傲和自豪的一年！转眼到来的20xx年，我们更加信心百倍！学校所有成绩的取得，离不开在座各位的辛勤劳动和无私奉献，在此，我向大家说一声：你们辛苦了，谢谢你们！今天，我们在这里召开学年度期末总结大会，我讲话的主要内容是关于教师个人修养和师德表现的问题。
一流的学校，必须有一流的师资队伍。我们的目标就是要打造一流的品牌学校。教师的个人修养和师德水平显得尤为重要。作为一名合格的阳光教师，首先要人品好，为人师表，师德高尚，我希望每一位教师不仅要做一名合格的阳光教师，更要争当一名优秀的阳光教师。
教师的人品，是教师的灵魂所在，是师德的直接体现。每一位教师要不断加强个人修养，时刻牢记自己的职责，敬业爱岗，尽心尽责；用心教书，用心生活。
作为教师，不能没有师德。一个好老师，就会给学生以好的教育。身正为范，学高为师；名师出高徒。教育的成败在于教师。学校要有品牌，教师须有品位。刚才吉校长就学校一个学期以来的工作做了很好的回顾与总结，我很肯定领导班子取得的显著成绩，肯定各位专业教师、保育老师和后勤职工在一线岗位洒下的辛劳和汗水，特别是在宣传学校方面，阳光体育和科技展演活动凝聚着广大教师的心血。同样，教学成绩能够稳步推进，食堂管理在秦师傅带领下较前明显进步，蛋奶工程得以顺利实施，保育服务再上新的台阶。整个学期学校无一例不安全事故发生，生源巩固有了新的进展。所有这些，董事会都非常感谢！
但是，新的形势和国家对民办学校的要求越来越高。我们必须看到自身的弱点和不足：我们个别学科成绩还很不理想，部分新同志工作责任心还不够强，缺乏爱校如家的敬业精神，还有个别同志对阳光的发展和未来缺乏应有的远虑和卓见。新的一年我们还有新的打算，包括新的改革措施……老师们，新的一年正向我们走来，我们应做好一切准备，用我们的激情，真情，再加上我们阳光人应有的智慧和豪情，去迎接它的到来！
最后，祝所有阳光人新年快乐，合家幸福！也让我们共同祝愿美丽的阳光学校一年更比一年好！
谢谢大家！
房地产董事长致辞篇十
各位老师、各位同学、同志们：
xx市xxxx中学今天正式成立了！
首先，我代表校董事会向来麻丘高级中学工作的全体老师、来xxxx中学学习的全体同学以及所有的工勤人员表示热烈的欢迎！向为xxxx中学的建设付出了辛勤劳动的各项目部经理、工程师以及全体工人表示衷心的感谢！
“一年一度秋风劲，不是春光，胜似春光。”南昌市麻丘高级中学是乘着《民办教育促进法》的东风，由南昌市教育局批准成立的一所全新的民办高中。我们将秉着“育人为本，追求质量，突出特色，全面发展”的办学方针，坚持“严肃、严谨、严格、严密”的办学原则，依法规范办学行为，自觉服从和接受教育主管部门的领导和管理，把学校的招生、教学、管理、思想政治工作和后勤服务等纳入规范化轨道，办出教育质量、办出教学特色、办出社会效益，以此来回报社会各界的支持，回报各级领导的关心，回报父老乡亲的厚爱！
学校坚决实行校长负责制，就是在校董事会的领导下，由校长全面负责，支部监督、保证，教工民主管理。全体教职员工要大力弘扬兢兢业业、勤劳务实的敬业精神，努力提高职业道德水平。紧紧围绕教育教学这个中心，关心学生的学习，关心学生的生活，关心学生的成长，努力使每个学生都成为社会主义建设的有用之才。
学生要以学为主，明确学习目的，端正学习态度，改进学习方法，学好各门功课，不断提高学习成绩。同时，要严格遵守学校的规章制度，爱护学校的一草一木，规范自己的言行举止，争取做一个新时代的好青年，作一个讲文明礼貌的好学生。努力使自己在德、智、体、美等方面得到全面的发展。
民办教育事业是一项公益性事业，是社会主义教育事业的重要组成部份，是蓬勃发展的朝阳产业。今后，我们将紧紧依靠广大教师，坚持多劳多得的分配原则，一切以学生为中心，努力为教学提供优质的服务，对学生的今天负责，为学生的明天奠基。
老师们、同学们、同志们，让我们在上级的正确领导下，齐心协力，开拓奋进，为创造xxxx中学美好的明天而努力奋斗！