环保是指保护和改善生态环境，达到可持续发展的一种行动。写环保总结时，可以从不同的角度对环境问题展开分析，使得总结更加全面和有深度。以下是小编为大家收集的环保总结范文，希望可以给大家提供一些参考和启发。
培训工作简报篇一
为进一步提高干部职工的交通守法意识、安全意识和公德意识，自觉遵守交通法规、模范引导文明出行，10月25日下午，市公交总公司在四楼会议室组织开展了文明交通主题宣传教育活动。
此次文明交通宣传教育活动，旨在引导干部职工在日常出行中，养成良好的文明交通习惯，防微杜渐，不闯红灯、不超速行驶、不酒后驾车，杜绝一切不文明交通行为。
文明交通关乎着生命安全，维系着家庭幸福，全体干部职工通过安全出行宣传教育时刻敲响警钟，并承诺把所学到的常识传递给家人、朋友，积极倡导文明交通的良好风尚。
培训工作简报篇二
为进一步提升天津旅游饭店的管理水平和服务质量，促进我市酒店业发展，加强饭店的软、硬件建设，进一步把对饭店管理者的理论知识和实践管理能力的培训工作做扎实，市旅游培训中心于10月14日至17日组织了我市星级饭店管理人员和饭店技能大赛获奖者共48人赴上海学习考察。此次学习考察是继六月份成功举办了全市“旅游饭店经理岗位职务培训班”之后的提升培训，强调不仅要学习好的管理理念和方法；改变观念，加强创新；转变作风，协调发展；还应认真虚心向优秀同行请教，吸取成功经验引入到自身酒店的发展中，努力提升服务质量。为确保成效，事先我们周密计划、精心组织、严格筛选，确定培训采取授课与考察、座谈相结合的方式进行，由上海着名的.酒店高管现场授课，并挑选出了三家极具特色又富有代表性的高星级酒店进行实地考察。
考察中，大家参观了酒店设施设备；听取酒店在管理、服务和培训等方面的介绍；就酒店管理模式、经营理念和特色服务等进行互动交流；直观感受了一流管理与卓越服务，学习分享了酒店的成功经验。
培训工作简报篇三
xx年初，新年的爆竹声还未响起，一场没有硝烟的疫情战役突然打响。全国人民的心揪在了一起，关注疫情成为身边每一个人最重要的事情。我们园的张园长高度重视，靠前指挥，严格落实上级要求，精准有序展开疫情防控，誓言坚决打赢这场疫情防控阻击战！我们随时听命，时刻肩负着责任。
从1月23日开始，张园长通知我们通过视频以绘画的形式对孩子们进行宣传预防新型冠状病毒基本的防护知识，在家长的积极配合下完成了绘画作品。
从1月25日开始，按县委县政府要求，每天要及时了解并掌控本班幼儿的健康状况，要安全排查确保不漏一人。从这天起，早起第一件事就是关注疫情实时情况，每天向园长汇报自己和孩子的健康状况。对个别迟报的孩子，我们只有焦急地等待，不敢过于催促，怕引起家长的反感，影响后面工作的'开展。
花从春走过，留下缕缕芳香；叶从夏走过，留下片片荫凉。在这个战“疫”中，每个人留下了战斗的痕迹。相信我们一定能奏响胜利的凯歌，吹响平安的号角！
培训工作简报篇四
为培养团队精神、提高团队的协作能力、凝聚力和执行力,增进相互之间的沟通理解。公司培训工作要得到重视。下面小编就和大家分享公司培训工作简报，来欣赏一下吧。
提升技能，适应趋势
为了提升员工职业技能，提高工作效率，适应信息化的工作趋势，商务分公司配送业务部于20xx年8月5日及6日下午在xx分公司会议室举办了办公软件应用培训，资料涉及excel软件基础、图表制作、函数运用、综合实例等。来自拓展中心、项目运营中心、投递中心、制作中心的三十五位同事参加了本次培训。
此次培训由配送业务部项目经理xx担任讲师，采用理论讲解和实例分析相结合的形式，旨在提高应用软件基本技能。培训主要分为四个环节：第一环节是对应用软件培训必要性进行简要阐述，并对excel办公软件进行介绍;第二环节是由浅到深，循序渐进地对excel软件操作和使用技巧进行介绍和剖析;第三环节是讲师答疑，由培训讲师详细解答同事在软件日常使用中出现的各种问题。第四环节是互动讨论，各位同事就办公软件日常运用及新业务系统使用问题进行了讨论，提出切实的推荐。
透过本次培训，提高了配送业务部员工职业技能，为业务数据处理带给了更便捷的方式，扫除了投递扫描中的操作盲点，并使得xxx业绩统计更清晰透明。应用软件技能提升，有利于日后工作的顺利进行和新业务系统的推广运用，更好地适应日益激烈的市场竞争。最后感谢各位领导的大力支持以及同事的努力配合，使得此次培训取得圆满成功。
在人力资源部组织协调和缜密安排下，为期一天的品牌中国产业联盟20xx年度第二期员工培训工作在公司会议室展开。品牌中国产业联盟秘书长王永、副秘书长张吕清，总经理助理高斌、品牌研究中心总监张永真、品牌推广中心总监马晓晨以及人力资源总监刘芳担纲本次培训活动的讲师，为近20名新员工进行为了培训。
本次员工培训活动共分为五个培训课题，培训资料涉及品牌中国发展史及品牌理念、企业文化、业务格局、企业资源平台、品牌推广与媒体传播方式、企业制度等方面。本次培训工作，以讲师主讲和员工互动交流相结合的方式，帮忙员工了解企业，加深新员工对企业文化、企业资源的了然，同时更增加了员工之间的互相了解和深入的沟通。本次培训工作前期准备充分，培训课堂互动氛围热烈，到达了预期培训效果。
品牌中国产业联盟秘书长王永向新员工们表示欢迎之后，就五个议题对新同事们进行了培训。首先他介绍了他的个人发展状况，让新员工对他有了一个更加直观和立体的了解;然后就为什么做品牌中国、品牌中国的现状和未来以及新同事们在品牌中国的发展前景的展望与新员工们进行了阐述和沟通。最后王永秘书长和新员工的同事们分享了他个人的一些感悟和体会，并鼓励所有的新同事要“胸怀高远，脚踏实地”，共同为中国的品牌事业添砖加瓦。
品牌中国产业联盟副秘书长张吕清就联盟状况做了更加详细是阐述和解释，帮忙新员工们熟悉联盟基本状况。张吕清表示，我们要坚持不懈的以奥组委和达沃斯作为榜样，专注于中国品牌事业。
品牌研究中心总监张永真、总经理助理高斌、品牌推广中心总监马晓晨、人力资源总监刘芳分别根据制定的相关培训课题给新员工进行了培训和答疑。入职培训是增强员工企业认同感，培养员工归属所必不可少的步骤，祝愿每一位加入品牌中国的员工都能在品牌中国产业联盟实现个人的价值。
携手共进共谱完美时空园区新乐章
一流的服务来源于一流的人才，一流的人才来源于不断的学习。
为了提高员工素质，改进服务品质，更好地服务于业主。
完美时空园区物业部在近期制定实施了一系列的培训计划，针对不同的岗位安排了不同的培训课程。
由此员工们掀起了一股学习的热潮，人人充满了对知识的渴望。
对于员工的培训，领导给予了高度的重视，特指定专人负责组织安排，亲自到现场听讲，并给予了相应指导;能者为师，各主讲人也都精心准备课程，多方搜集材料，耐心细致的讲解，认真回答学员的提问，并进行了相应的考核;员工非常珍惜这些培训，积极参加，认真听讲，踊跃发言，分享经验，相互讨论，现场气氛热烈。
这一系列的培训为我们的发展注入了新的动力。
通过培训新观念、新方法、新技术得到了很好的传授，大大提高了工作效率，快速增长了员工的知识和技能，推动了公司的发展。
一些专题培训将先进的管理方法、技能有针对性的传授给了员工;企业理念也得到了很好的灌输，增进了团队意识;还有力的促进了跨部门之间的沟通，跨部门之间不能进行很好的沟通的一个重要原因就是对彼此工作的不理解和不了解。
通过培训各部门都将自己的工作流程以及有关其他部门的基本知识，向关联部门进行宣传培训，很好的沟通了各部门间的关系。
在共享中充实提高，在共享中撞出新的火花，取长补短，共同进步。
木桶的容积，不是取决于最长的木板，而是最短的木板。
我们的服务品质不是由最好的员工来衡量的，而是有最差的来决定的。
因此我们要共同成长，共同进步，努力创建起一个学习型的组织。
我们有理由相信完美时空园区物业部的明天会更加的美好，因为我们一直在进步!
培训工作简报篇五
工作简报是文牍传播工具之一。1955年6月9日，国务院在《关于所属各部门工作报告制度的规定》中指出：“工作简报：各办、外交、计委、建委、体委、民委、侨委，每两周向总理写一次工作简报，明白、扼要地报告所掌管的范围内重大问题处理、工作中的重要情况和经验。”
学校培训工作简报
为了适应我校的教学改革，提高我校教师的综合素质，提高学生的就业创业能力，我校和国家职业核心能力广东推广中心联合举办了“全国第96期职业核心能力师资与考评员认证”培训。培训于5月24至25日在新教学楼207阶梯教室举行，校领导、各系主任、中层干部、骨干教师和教学管理人员共130余人参加培训.。现将培训班基本情况通报如下：
一、授牌仪式情况
5月24日上午，培训开班典礼在207阶梯教室举行，副校长xx主持开班仪式。校长xx教授致词，向教师们提出殷切希望，希望教师们与时俱进，不断创新和改进教学方法，为把私立华联学院学生培养成社会有用之才而奋斗。接着，国家职业核心能力专家委员会副主任、人社部国家职业技能鉴定中心职业标准总监、研究员xx发表热情洋溢的讲话。
xx代表国家人社部国家职业技能鉴定中心向xx学院授牌，xx校长愉快接牌。xx学院荣幸地被授予xx年4月至xx年6月的国家职业核心能力项目试点单位，人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心、中国就业培训技术指导中心和国家职业核心能力培训认证推广中心的基地之一。
授牌仪式结束，培训专家、全体在场领导及教工合影留念。
二、邀请的专家培训授课过程情况
本次培训围绕“什么是职业核心能力?”“为什么要培养职业核心能力?”“怎样训练职业核心能力?”这三个问题展开。现场理论与实践相结合，40名教师在讲台前分成5组来配合培训，开展实操。两天来，参加培训的'教师普遍表示收获很大。
国家职业核心能力专家委员会副主任xx主讲了职业核心能力培养培训、职业核心能力全国统一测评的技术与管理和课程设计等内容;国家职业核心专家委员会专家xx主讲与人合作、与人交流和解决问题三个模块的实践训练方法;国家职业核心能力专家委员会副主任、人社部国家职业技能鉴定中心职业标准总监、研究员xx主讲职业核心能力是怎样炼成的和国家职业技能鉴定规范;江苏常州轻工职业技术学院职业核心能力教研室主任王士恒主讲职业方法能力的自我学习、信息处理和数字应用三个模块及训练方法。分组教师们积极配合，每一讲结束时培训师对讲解训练的精华能力点进行总结。
整个培训过程中全体老师聚精会神，认真听讲，积极配合互动。
三、参训人员考勤与考试情况
5月24日共有132名教职工参训，5月25日共有112人参训，5月25日晚共有110人参加考试，整个培训期间学校提供三顿免费用餐。考试合格出满勤、无迟到记录的教师可取得《职业核心能力师资培训合格证书》和《职业核心能力考评员合格证书》。
培训工作简报篇六
一流的服务来源于一流的人才，一流的人才来源于不断的学习。
为了提高员工素质，改进服务品质，更好地服务于业主。
完美时空园区物业部在近期制定实施了一系列的培训计划，针对不同的岗位安排了不同的培训课程。
由此员工们掀起了一股学习的热潮，人人充满了对知识的渴望。
对于员工的培训，领导给予了高度的重视，特指定专人负责组织安排，亲自到现场听讲，并给予了相应指导;能者为师，各主讲人也都精心准备课程，多方搜集材料，耐心细致的讲解，认真回答学员的提问，并进行了相应的考核;员工非常珍惜这些培训，积极参加，认真听讲，踊跃发言，分享经验，相互讨论，现场气氛热烈。
这一系列的培训为我们的发展注入了新的动力。
通过培训新观念、新方法、新技术得到了很好的传授，大大提高了工作效率，快速增长了员工的知识和技能，推动了公司的发展。
一些专题培训将先进的管理方法、技能有针对性的传授给了员工;企业理念也得到了很好的灌输，增进了团队意识;还有力的促进了跨部门之间的沟通，跨部门之间不能进行很好的沟通的一个重要原因就是对彼此工作的不理解和不了解。
通过培训各部门都将自己的工作流程以及有关其他部门的基本知识，向关联部门进行宣传培训，很好的沟通了各部门间的关系。
在共享中充实提高，在共享中撞出新的火花，取长补短，共同进步。
木桶的容积，不是取决于最长的木板，而是最短的木板。
我们的服务品质不是由最好的员工来衡量的，而是有最差的来决定的。
因此我们要共同成长，共同进步，努力创建起一个学习型的组织。
我们有理由相信完美时空园区物业部的明天会更加的美好，因为我们一直在进步!
培训工作简报篇七
针对我辖区内校园周边存在的实际问题，集中整治校园周边环境存在的治安、交通、固定及流动摊点等问题，卓有成效地优化校园周边环境。于xx年3月14日由高桥镇挂帮领导及干部、责任区民警、社区联防队员对我辖区内校园周边进行了排查并对校园周边的流动摊点及流动人口进行清理登记，并宣传相关的法律法规。
在清理工作中,以创建安全文明校园为目标，积极消除校园内外安全隐患。全面加强了校园安全保卫工作的组织机构建设，充实学校的保卫力量，落实值班制度。加强学校消防安全检查，消防设施按要求配齐、配全，定期检查，定期更换。
校园及周边环境整治的目的是为广大师生创造一个良好的治安、文化、卫生、交通环境，同时校园内部的安全管理、广大学生的思想道德建设、文明习惯养成、卫生环保意识、安全防范能力也需要不断加强提高。在强力推进校园周边环境整治工作的同时，还需要不断深化“安全文明校园”的创建活动，把创建安全文明校园作为深化校园及周边环境整治工作的一项重要举措和有效载体来抓，做到校园周边环境整治与安全文明校园创建内外互动，相互配合，同步推进。
今后的整治工作，要进一步建立健全各项规章制度并纳入规范化、制度化的轨道，使之成长期的工作制度。要健全和完善领导责任制和责任追究制，把校园及周边环境存在的问题分解到具体责任单位和责任人。
校园安全工作简报
5月21日，市委常委、政法委书记xx在市公安、综治等部门负责人的`陪同下，深入市教育局调研校园及周边安全防范工作落实情况。市政法委副书记、综治办主任xx、市教育局局长xx、市公安局副局长xx以及教育局副局长xx政府教育督导室副主任xx等同志参加了会议。
教育局长xx汇报了目前我市为确保校园及周边安全工作所采取的主要措施和具体做法。全国综治维稳电视电话会议和全国校园安全紧急视频会议后，一方面加大了校园安全的人防、物防、技防力量，全市各级各类学校已投入资金160多万元，安装摄像头480多个，各种安保器材和保安人员已经基本到位;另一方面加大了全市校园安全检查的监督督办力度，教育局已派出3个专班分，赴全市各级各类学校检查学校及周边的安全防范管理工作。逐校建立安全隐患排查台帐，并采取得力措施抓好校园安全隐患的整改和民办教育机构的全面整肃工作。
听完汇报后，xx对全市校园监控设施安装、交协警人员到位及护学岗配置、安防器材购置、学校安保人员上岗、民办机构整肃以及公安部门“三警”落实情况给予了充分肯定。他强调，全市各相关部门必须上下联动，密切配合，共同做好校园及周边安全工作。公安部门要重点整治学校门口-交的通秩序，安排警车在学生上、放学的重点时段，重点路段进行治安巡逻，严格落实警车、警-察、警灯“三警”到位，全力保障师生安全;教育部门要在安全防范薄弱的学校和校园安全防范的薄弱环节上花大力气、下大工夫，进一步抓好人防、物防、技防的落实工作;各级各类学校必须严格落实门卫值班制度，配齐安保人员，配备一定数量的安保器械。各部门要互相配合齐抓共管，把我市校园及周边安全工作抓实抓好，确保全市广大师生的生命财产安全，为打造平安丹江口，构建繁荣、生态、和-谐、文明丹江口做出我们应有的贡献。
培训工作简报篇八
为进一步提升新型冠状病毒核酸检测样本采样能力。按照市卫健局的工作部署及相关要求，为切实加强我院核酸采样医务人员采集能力及应对突发事件的快速响应、快速处置能力，进一步规范核酸采集工作，我院于2022年03月31日下午在住院部13楼会议室对全体核酸采样医护人员进行了统一培训，在现场进行讲解、演练，并在培训后进行了考核。
此次培训由陈海军副院长组织，主要针对我院派驻海伦火车站核酸采集点及20类重点人群采集窗口的核酸采集工作人员，院内医护人员共110人参加培训。我院院感办主任孙丽娜、护理部副主任李美微围绕核酸采样技术、防护用品穿脱流程和全员核酸采集院感防控措施等三个方面内容，采取理论讲解、现场示范、实践操作等形式进行详细讲解，全体参会医务人员高度重视，按时签到，仔细听讲，认真记录，明确了核酸检测中容易出现的各种问题和注意事项。
通过培训，进一步规范核酸采样流程及标准，不断增强全体员工的核酸采样及应急能力，持续提升核酸采样质量，为打赢疫情防控阻击战提供更加专业，更加规范的技术支撑。
培训工作简报篇九
为进一步提升全镇教师综合业务素质，更好为教育教学工作服务。9月5日，正值新学年开学后的第一个周末，横石水镇举行了新学年教师业务素质提升培训活动，各小学教导主任、新入职教师、骨干教师、各幼儿园园长以及中心小学全体教师参加本次培训活动。
此次培训活动分两个阶段进行。第一阶段在横石水镇政府四楼大型会议室举行以“做一个对自己有要求的幸福教师”为主题的师德素养提升培训。第二阶段邀请了触控一体机厂家技术人员在中心小学触控一体机教室对全体教师进行了触控一体机的详细操作培训。
在师德素养提升培训活动中，肖玲珍老师从做简单的健康“拍拍操”引入，营造了轻松愉快的活动氛围。接着肖老师以“爱”为关键词，分别从自身实践经验、经典案例等方面深入浅出阐述了教师如何正确与学生沟通。同时通过观看视频、现场模拟演练等方式重现了错误处理问题学生方式所带来的`不良后果。
在触控一体机操作培训中，技术人员分别从操控页面、功能使用等方面进行了现场实操演练，使全体教师轻松掌握了最新现代教学设备更多功能的使用方法，为进一步提高教学效率、提升教学质量提供了更多的服务。