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专业廉洁协议书(模板12篇)

时间:2023-10-19 12:35:05 作者:梦幻泡专业廉洁协议书(模板12篇)

发言稿的撰写需要不断的练习和积累,通过多次实践和反思来提高自己的表达能力。撰写发言稿时,可以进行多次修改和打磨,确保表达流畅且具备口头表达的效果。在阅读以下发言稿范文时,请留意其中的思路和表达方式,它们会对您的发言稿起到一定的借鉴作用。

廉洁协议书

甲方:

乙方:

新疆和谐房地产开发有限公司秉承公司诚信求实、持续创新、高效合作、追求卓越的企业文化,守法经营,充分尊重与合作伙伴之间的良好业务关系,为维护合作双方的共同利益,营造公平有序的竞争环境,经新疆和谐房地产开发有限公司(甲方)与合作单位(乙方)充分协商,特制定本公约,双方应共同遵守。

第一条 甲乙双方建立信用合作伙伴关系,合作期间为 * 年,自****年*月**日起至****年**月**日止。

第二条 乙方承诺在本公约签订前,向甲方提供的所有本企业的资料均真实、有效,无任何虚假陈述。

第三条 乙方承诺,不得与同样签订本公约的其他同行业、同种类合作单位恶意串通,哄抬价格、虚增价值,损害甲方利益。甲方如发现乙方与各合作单位有以上行为的,立即终止与乙方的合作。

第四条 乙方承诺,在与甲方合作期间,不以任何方式向甲方工作人员(包括但不限于:甲方总部、项目公司工程部、成本 部、招标采购部等所有工作人员及甲方副总经理)馈赠现金、实物、购物卡、报销费用、借款、借车等;不得向甲方工作人员做任何给予佣金、回扣、报酬、预期利益等的承诺;不得安排宴请甲方工作人员或安排其他娱乐活动,如发生以上行为,终止与乙方的合作关系。

第五条 如有甲方工作人员或与甲方签约的监理公司人员利用职权便利,以任何形式向乙方索取佣金、回扣、报酬的,及在管理过程中吃拿卡要的,乙方应及时向甲方进行举报、投诉,投诉电话: *,甲方对举报、投诉单位或个人予以保密。若查实确有任何形式向乙方索取佣金、回扣、报酬的,及在管理过程中吃拿卡要的,甲方给予奖励,在以后业务合作中优先考虑合作。

第六条 乙方各单位,不得以任何方式诋毁、贬损其他合作单位,谋取不当利益,如发现乙方以上行为,甲方立即终止与乙方的合作关系。

第七条 乙方违反本公约约定的事项,终止合作关系,同时乙方列入甲方黑名单,今后拒绝任何业务往来。

第八条 乙方与甲方就具体事项签订合同的,在合同履行过程中,应尽最大努力做到优质、高效,确保产品质量、工程质量,认真进行质量维护,并不得有违反本公约规定的任何不当行为,如有违反,乙方列入甲方黑名单,今后拒绝任何业务往来。如乙方违反合同约定,给甲方造成经济及名誉损失的,乙方应按合同约定承担违约责任。

第九条 乙方以任何方式贿赂甲方工作人员的,甲方除立即终止与乙方的合作外,乙方还应向甲方承担罚款**元/每件次。

第十条 乙方承诺,在与甲方合作期间,应恪守商业道德,诚实守信,应比照同类市场价格进行报价,不得有意抬高报价,或为获得签约权,故意降低报价。

第十一条 甲方承诺,在乙方严格执行本公约,并严格按照合同履行义务时,甲方严格按照合同履行相应义务,包括及时向乙方支付款项。

本合同一式柒份,甲方执伍份,乙方执贰份,经双方签字盖章后均具有同等法律效力。

甲方: (盖章)乙方:(盖章)

法定代表人:法定代表人:

委托代理人:委托代理人:

经办人: 经办人: 签约时间: 年 月日 签约时间:年 月 日

签廉洁协议书

1.就业协议是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式。它与劳动合同的区别就是它只限定于用人单位与毕业生的录用协定,而不能进一步调整双方的劳动关系。因此就业协议与劳动合同并不能代替,毕业生在正式上岗后应立即与用人单位签订劳动合同。

2.就业协议上规定的违约金和劳动合同中规定的违约金有严格区别,毕业生对于双方协商确立的违约金应充分注意它的公道性,违约金数量一般不应太大。

3.就业协议的主体合法原则:签订就业协议确当事人必须具备合法的主体资格。对毕业生而言,就是必须取得毕业资格,如果毕业生在派遣时未取得毕业资格,用人单位可以不予接收而无须承担法律责任。而对于用人单位而言,企业或公司则必须具备合法经营,并有相应的.工商营业执照或其他证件,同时有大学生录用自主权。对高校而言,则必须如实地向用人单位告之毕业生的相关情况。

4.毕业生与用人单位经过双向选择达成就业意向后,必须签订学校同一发放的《高校毕业生就业协议书》,毕业生与用人单位签订的其他就业协议书无效。

5.就业协议书在毕业生、用人单位双方签字盖章后生效,当事人须履行协议内容。学校毕业生就业办公室对就业协议书进行鉴证登记,并列入就业方案。

6.每位毕业生只能与一个用人单位签订就业协议书。多项或复制后与多家用人单位签订协议的行为是违规行为,不仅协议无效而且将受到追究乃至处分。

7.签约前,毕业生应多方了解用人单位的情况,尤其要弄清该单位是否有录用毕业生计划及用人自主权,以免上当受骗。

8.经双方充分洽谈和选择,真正达成就业意向后,毕业生与用人单位签订就业协议书。就业协议书由用人单位和毕业生双方签字盖章,经所在学院(系、所)负责就业教师签字后交学校学生就业办公室审核、鉴证登记。就业协议书在学校毕业生就业办公室鉴证登记后返还给用人单位和毕业生。

二、签订就业协议书应注意的条款及内容。

1.有关自身信息应如实填写。

2.用人单位的信息一定要让用人单位填写详细,以便学校就业部分核对盖章。

3.备注部分有关提升学历和考研情况应与用人单位提前沟通,并取得对方谅解,但一定要诚实取信,不能有欺骗行为。

4.毕业生在与用人单位签订就业协议书时,应注意维护自己的合法权益。与用人单位商定的工作地点、工作岗位、培训机会、违约条款、“四金”福利、薪酬(应注意了解单位提供的薪酬是否是扣除“四金”后的税后收入)这些条款宜在就业协议中标明,万一今后产生劳动纠纷,这些都是劳动争议的判定依据。

5.除协议书规定内容外,三方如有其他约定事项可在协议“其他约定”内容中加以补充确定,口头承诺无效。

廉洁合作协议书

乙方:________

经甲乙双方友好协商,就中石油煤层气保德区块地面工程合作经营事宜,自愿达成如下协议,以资信守:

一、合伙宗旨:共同合作、合法经营、利益共享、风险共担。

二、合作经营项目:______地面建设工程。

三、合作经营地点:__省__县。

四、出资金额方式:期限垫付。

1、甲方以现金方式出资___万元;乙方以现金方式出资___万元(主要用于补足前任合伙人撤资款项)。

2、合同签订之日乙方向甲方交付___万元投资款,剩余___万元乙方须在____年__月__日前全额到位。

3、________年3月31日前应付前任合伙人撤资的__万利息,双方各承担_万元。

4、乙方垫付____________年__________月开工前期全部费用。(回款前)

六、合作期间甲乙双方的出资为双方共有资产,不得随意请求分割。

七、甲乙双方的任何一方原则上不得中途退撤,任何一方在不给合作事务造成不利影响的前提下可以退出,但须经双方协商认可。

八、甲乙双方的分工、权力与义务:

1、甲方为合作项目的.负责人,全面负责合作业务的日常经营与管理,重点负责商务活动及工程的回款工作。费用不得超过工程总额的__%。

2、乙方负责合作项目的生产,施工、安全工作。

3、以甲方公司的名义,在__县与当地银行开设账户,双方各留印鉴、共同管理。乙方负责施工过程中的财务工作,对于涉及财务、账目以及借款、还款、日常投资等资金使用事项在超过xx元额度(xx元以下的应各自记账留存凭证定期对账),应许甲乙双方协商一致方可进行。同时,甲乙双方都有对财务账目的监督权利。

九、盈余分配与债务承担:

合作双方共同经营,共同合作、共担风险、共负盈亏。

十、合作任一方违反本协议导致合作损失的,应当对另一方承担。

本协议未尽事宜,双方协商解决。

本协议一式2份,甲乙方各执一份,经甲乙方签字画押后生效。

乙方:________

日期:________年________月________日

签廉洁协议书

1.就业协议是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式。它与劳动合同的区别就是它只限定于用人单位与毕业生的录用协定,而不能进一步调整双方的劳动关系。因此就业协议与劳动合同并不能代替,毕业生在正式上岗后应立即与用人单位签订劳动合同。

2.就业协议上规定的违约金和劳动合同中规定的违约金有严格区别,毕业生对于双方协商确立的违约金应充分注意它的公道性,违约金数量一般不应太大。

3.就业协议的主体合法原则:签订就业协议确当事人必须具备合法的主体资格。对毕业生而言,就是必须取得毕业资格,如果毕业生在派遣时未取得毕业资格,用人单位可以不予接收而无须承担法律责任。而对于用人单位而言,企业或公司则必须具备合法经营,并有相应的.工商营业执照或其他证件,同时有大学生录用自主权。对高校而言,则必须如实地向用人单位告之毕业生的相关情况。

4.毕业生与用人单位经过双向选择达成就业意向后,必须签订学校同一发放的《高校毕业生就业协议书》,毕业生与用人单位签订的其他就业协议书无效。

5.就业协议书在毕业生、用人单位双方签字盖章后生效,当事人须履行协议内容。学校毕业生就业办公室对就业协议书进行鉴证登记,并列入就业方案。

6.每位毕业生只能与一个用人单位签订就业协议书。多项或复制后与多家用人单位签订协议的行为是违规行为,不仅协议无效而且将受到追究乃至处分。

7.签约前,毕业生应多方了解用人单位的情况,尤其要弄清该单位是否有录用毕业生计划及用人自主权,以免上当受骗。

8.经双方充分洽谈和选择,真正达成就业意向后,毕业生与用人单位签订就业协议书。就业协议书由用人单位和毕业生双方签字盖章,经所在学院(系、所)负责就业教师签字后交学校学生就业办公室审核、鉴证登记。就业协议书在学校毕业生就业办公室鉴证登记后返还给用人单位和毕业生。

二、签订就业协议书应注意的条款及内容。

1.有关自身信息应如实填写。

2.用人单位的信息一定要让用人单位填写详细,以便学校就业部分核对盖章。

3.备注部分有关提升学历和考研情况应与用人单位提前沟通,并取得对方谅解,但一定要诚实取信,不能有欺骗行为。

4.毕业生在与用人单位签订就业协议书时,应注意维护自己的合法权益。与用人单位商定的工作地点、工作岗位、培训机会、违约条款、“四金”福利、薪酬(应注意了解单位提供的薪酬是否是扣除“四金”后的税后收入)这些条款宜在就业协议中标明,万一今后产生劳动纠纷,这些都是劳动争议的判定依据。

5.除协议书规定内容外,三方如有其他约定事项可在协议“其他约定”内容中加以补充确定,口头承诺无效。

文档为doc格式。

廉洁协议书

甲方:

乙方:xxxxxx工程有限公司。

甲方指恒泰集团以及其控股的各下属公司;乙方指参与甲方工程招标活动的投标单位、议标单位、中标单位、合同履约单位等。参与招投标活动和合同执行过程中双方的参与人、执行人等都被视为双方的表见代理人,表见代理人的行为也受本协议的约束。

甲方在招标、议标、中标、合同签订、合同履约、合同付款、合同结算等过程中,要遵守以下廉洁约定:

2、甲方要求参与以上活动的本公司员工主动申报与乙方的关联关系,如存在亲属关系等;

4、不得与其他单位串通投标,不得采取恶性竞争等不正当手段竞争业务;

7、乙方不得给甲方员工及其亲属报销任何费用;

11、乙方向甲方员工及其亲属行贿,被查出属实的,将被列入甲方的黑名单,乙方负责赔偿因此给甲方造成的经济损失,并以后再次合作将受到限制。

三、

投诉及举报管理1、甲方投诉及举报管理:

甲方设投诉及举报管理部门为恒泰集团有限公司审计监察部,举报渠道为:固定电话:移动电话:网络:举报及建议;邮箱:

2、乙方投诉及举报管理:

乙方设投诉及举报管理部门为,邮箱:,电话:。

(此页无正文)。

甲方:

乙方:

(盖章)。

(盖章)。

法定代表人或授权委托人:

法定代表人或授权委托人:

电话:

传真:

日期:

电话:传真:日期:

签廉洁协议书

甲方:

乙方:

斯有,因尚未能购买工伤保险,基于该员工个人意愿,与我司达成如下协议:

1、工作时间内在厂区及周边若发生任何人身意外或事故,概与公司无关,本人承担一切责任及后果。

2、上下班途中若发生交通或其他事故,概与公司无关,本人承担一切责任及后果。

3、双方签字有效;协议期限为,或员工成功购买保险,本协议将自动失效。

4、本协议解释权归xxxx公司所有。

甲方签字:

乙方签字:

日期:

廉洁协议书

乙方:_________。

为规范甲乙双方在买卖合作过程中的廉洁行为,保证双方合作的公平、公正性,特订立本协议,供双方遵守执行。

一、甲乙双方的责任。

(一)严格遵守国家有关法律、法规及相关政策;

(二)严格执行双方确定的合同、协议及承诺等,按合同办事;

(三)双方如发现任何一方在业务活动中有违规、违法行为的,应及时提醒对方,情节严重的,应向相关部门举报。

二、双方责任。

甲乙双方在买卖合作过程中任何一方不准向对方任何人员索要或接受回扣、礼金、物品和好处费、感谢费等。

三、违约责任。

甲乙双方如有违反以上条款的,按照管理权限给予处理,涉嫌犯罪的',移交司法机关追究刑事责任;甲乙双方如有任何一方给对方造成经济损失的,应予以赔偿;并且甲方作为买方有权保留对乙方结算和产品质量持怀疑态度的权利。

四、本责任书经双方签字盖章后立即生效,双方合作期间有效;双方合作期满,结清款项后失效。

五、本协议一式两份,双方各执一份,均具同等法律效力。

甲方(盖章):_________。

乙方(盖章):_________。

签约代表(签字):_________。

签约代表(签字):_________。

_____年_____月_____日。

_____年_____月_____日。

廉洁协议书

甲方:

乙方:

法人代表:

身份证号码:

鉴于乙方在甲方担任职务,乙方已知悉甲方商业秘密、管理制度及其它信息,为了保护双方合法权益,提升乙方廉洁自律的道德素质。以下要求事项经协商一致,共同订立本协议,双方自愿签订本协议:

1.乙方廉洁自律遵守以下要求:

1.1禁止向甲方进行虚假报销。

1.2.禁止采购物品时收取供应商回扣。

1.3.禁止挪用甲方财物。

1.4.禁止私自拿取公司物品。

1.5.禁止泄露公司商业机密,包含资源、运行模式等。

1.6.禁止在进行公司交易时私自联系中介服务,必须报备。

1.7.禁止向公司套取、虚报中介费。

1.8.禁止压低公司产品售卖,伙同买方谋取利益。

1.9.禁止收买产品时伙同卖方抬高产品价格,谋取利益。

1.10.禁止故意避开公司收款平台私自向客户收款。

1.11.禁止私自开公司车辆外出。

1.12.禁止避开公司进行车辆收买和收卖业务。

1.13.禁止将公司客户资源向同行介绍,谋取利益。

2、乙方禁业要求:

2.1.离职后禁止以公司资源谋求利益和工作岗位。

2.2.禁止在职期间兼职其它工作。

2.3.不论在职或离职后不得做出影响公司声誉的事情。

2.4.离职后未同甲方协商,未得到甲方同意,6个月内不得从事同行业。

3、争议处理:甲乙双方协商处理,若无法协商,在甲方所在地有管辖权人民法院起诉。

4、备注(其它要求补充):

甲方(公章):

乙方(公章):

日期:年月日

日期:年月日

廉洁协议书

****年**月**日签署:

甲方:

乙方:

为进一步完善监督制约机制,防止发生各种谋取不正当利益的违法违纪行为,促使双方工作人员在合同履行过程中廉洁自律、诚实守信,保护双方合法权益,根据国家有关法律法规及廉政建设的规定,甲乙双方自愿签订本廉政协议书。

第一条。

甲乙双方的共同责任。

(一)严格遵守合同对应的经济业务活动的法律法规及廉政建设的规定。(二)严格履行合同约定,杜绝违约行为的发生。

(三)建立健全的自我制约制度,开展廉洁教育,监督并认真查处违法违纪行为。

(四)发现对方在经济业务活动中有违反本协议约定的违法违纪、违法行为的,有及时提醒和督促对方纠正的权利和义务;情节严重的,有权向有关监察部门检举、揭发。

第二条。

甲方的责任。

(一)甲方工作人员应保持与乙方正常工作交往,不得接受乙方的礼金、有价证券和贵重物品,不得在乙方报销任何应由个人支付的费用,不得以任何形式向乙方索要和收受回扣或变相收受贿赂。

(二)甲方工作人员不得参加有可能影响公正从业的乙方宴请和娱乐、健身等消费活动。(三)甲方工作人员不得要求、暗示或者接收乙方为其住房装修、婚丧嫁娶、家属的工作安排以及出国等提供方便。

(四)甲方工作人员不得向乙方介绍亲属或亲友从事与甲方工作有关的经济活动。(五)甲方监察部门负责廉政监督及投诉、举报受理和违法违纪行为的查处。

举报电话:

举报邮箱:

信函举报或来访联系地址:

邮政编码:

第三条。

乙方的责任(一)乙方应当通过正常途径开展相关业务工作,不得向甲方工作人员及其关联亲属赠送礼金、有价证券和贵重物品等。(二)乙方不得为谋取私利擅自与甲方工作人员及第三方单位就有关工作问题进行私下商谈或者达成默契。

(三)乙方不得以洽谈业务、签订合同为借口,邀请甲方工作人员外出旅游和进入营业性高消费娱乐场所。

(四)乙方不得为甲方工作人员购置或者提供通信、交通工具、家电、高档办公用品等。(五)乙方如发现甲方工作人员有违反上述规定者,应向甲方领导或者甲方监察部门举报,甲方不得找借口对乙方进行报复。甲方对举报属实和严格遵守廉洁协议的乙方,在同等条件下给予承接后续业务优先邀请投标权及其他业务合作的优先权,作为对乙方的奖励。

第四条违约责任。

(一)。

乙方违反本廉洁协议第三条规定的,一经甲方查实,乙方须向甲方无条件支付合同结算总额30%的违约金;涉嫌犯罪的,移送司法机关依法追究刑事责任;乙方给甲方造成的经济损失,应依法予以赔偿。

(二)乙方任何人员向甲方人员行贿,无论是甲方人员索贿,还是乙方主动行贿,一经司法机构立案调查,乙方均自愿在原合同基础上让利20万元;不足20万元的,乙方按合同结算价款总额让利甲方。

(三)乙方发生两次以上违反廉洁协议约定内容,甲方有权将乙方列入黑名单,禁止3-5年内或终身进入甲方市场;给甲方造成经济损失、影响较大的,甲方有权立即单方面终止合同。

第五条。

本协议不影响乙方按合同其它条款承担相关责任。

第六条。

方签订的合同的附件,与合同具有同等法律效力,在合同有效期内不可撤销。

甲方(盖章):

乙方(盖章):法定代表签字:

法定代表签字:日期:

日期:

签廉洁协议书

甲方:乙方:根据甲方运行调整及乙方业务经营需要,原归属于甲方的物业经营管理业务划归乙方经营管理,现甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律规定,就相关员工劳动关系转移事宜,经甲乙双方充分协商,达成如下一致:

一、乙方同意接收甲方原相关员工(详见附件:劳动关系转移人员名单),并协助甲方办理相关员工劳动关系转移手续。即:甲方相关员工的劳动/劳务合同主体由甲方变更为乙方。原甲方与职工签订的《劳动/劳务合同》继续履行,甲方相关员工应履行乙方的各项规章制度。

二、乙方继承甲方转入员工被确认的工龄,合并计算为乙方的连续工作年限。

三、甲方转入乙方工作的员工,工作岗位、薪酬福利等均保持不变。

四、甲方及乙方将于本协议签订之日起,10个工作日内由乙方办理甲方的劳动关系转移相关手续(包括但不仅限于:薪资结算及社会保险费和住房公积金的转移等事宜),甲方应督促员工积极配合。

五、本协议是乙方于甲方员工履行原相关合同的附件,为原合同的组成部分,具有同等法律效力。

六、本协议一式两份,双方各执一份,经双方签章后生效,具有同等法律效力。

甲方:

乙方:

法定代表人:

法定代表人:

签订日期:

签订日期:

附件:《劳动关系转移人员清单》。

廉洁协议书

为规范甲乙双方在买卖合作过程中的廉洁行为,保证双方合作的公平、公正性,特订立本协议,供双方遵守执行。

一、甲乙双方的责任。

(一)严格遵守国家有关法律、法规及相关政策;。

(二)严格执行双方确定的合同、协议及承诺等,按合同办事;。

(三)双方如发现任何一方在业务活动中有违规、违法行为的,应及时提醒对方,情节严重的,应向相关部门举报。

二、双方责任。

甲乙双方在买卖合作过程中任何一方不准向对方任何人员索要或接受回扣、礼金、物品和好处费、感谢费等。

三、违约责任。

甲乙双方如有违反以上条款的,按照管理权限给予处理,涉嫌犯罪的,移交司法机关追究刑事责任;甲乙双方如有任何一方给对方造成经济损失的,应予以赔偿;并且甲方作为买方有权保留对乙方结算和产品质量持怀疑态度的权利。

四、本责任书经双方签字盖章后立即生效,双方合作期间有效;双方合作期满,结清款项后失效。

五、本协议一式两份,双方各执一份,均具同等法律效力。

甲方(盖章):_________。

乙方(盖章):_________。

签约代表(签字):_________。

签约代表(签字):_________。

廉洁协议书

甲方:

乙方:

新疆和谐房地产开发有限公司秉承公司诚信求实、持续创新、高效合作、追求卓越的企业文化,守法经营,充分尊重与合作伙伴之间的良好业务关系,为维护合作双方的共同利益,营造公平有序的竞争环境,经新疆和谐房地产开发有限公司(甲方)与合作单位(乙方)充分协商,特制定本公约,双方应共同遵守。

第一条甲乙双方建立信用合作伙伴关系,合作期间为*年,自****年*月**日起至****年**月**日止。

第二条乙方承诺在本公约签订前,向甲方提供的所有本企业的资料均真实、有效,无任何虚假陈述。

第三条乙方承诺,不得与同样签订本公约的其他同行业、同种类合作单位恶意串通,哄抬价格、虚增价值,损害甲方利益。甲方如发现乙方与各合作单位有以上行为的,立即终止与乙方的合作。

第四条乙方承诺,在与甲方合作期间,不以任何方式向甲方工作人员(包括但不限于:甲方总部、项目公司工程部、成本部、招标采购部等所有工作人员及甲方副总经理)馈赠现金、实物、购物卡、报销费用、借款、借车等;不得向甲方工作人员做任何给予佣金、回扣、报酬、预期利益等的承诺;不得安排宴请甲方工作人员或安排其他娱乐活动,如发生以上行为,终止与乙方的合作关系。

第五条如有甲方工作人员或与甲方签约的监理公司人员利用职权便利,以任何形式向乙方索取佣金、回扣、报酬的,及在管理过程中吃拿卡要的,乙方应及时向甲方进行举报、投诉,投诉电话:*,甲方对举报、投诉单位或个人予以保密。若查实确有任何形式向乙方索取佣金、回扣、报酬的,及在管理过程中吃拿卡要的,甲方给予奖励,在以后业务合作中优先考虑合作。

第六条乙方各单位,不得以任何方式诋毁、贬损其他合作单位,谋取不当利益,如发现乙方以上行为,甲方立即终止与乙方的合作关系。

第七条乙方违反本公约约定的事项,终止合作关系,同时乙方列入甲方黑名单,今后拒绝任何业务往来。

第八条乙方与甲方就具体事项签订合同的,在合同履行过程中,应尽最大努力做到优质、高效,确保产品质量、工程质量,认真进行质量维护,并不得有违反本公约规定的任何不当行为,如有违反,乙方列入甲方黑名单,今后拒绝任何业务往来。如乙方违反合同约定,给甲方造成经济及名誉损失的,乙方应按合同约定承担违约责任。

第九条乙方以任何方式贿赂甲方工作人员的,甲方除立即终止与乙方的合作外,乙方还应向甲方承担罚款**元/每件次。

第十条乙方承诺,在与甲方合作期间,应恪守商业道德,诚实守信,应比照同类市场价格进行报价,不得有意抬高报价,或为获得签约权,故意降低报价。

第十一条甲方承诺,在乙方严格执行本公约,并严格按照合同履行义务时,甲方严格按照合同履行相应义务,包括及时向乙方支付款项。

本合同一式柒份,甲方执伍份,乙方执贰份,经双方签字盖章后均具有同等法律效力。

甲方:(盖章)乙方:(盖章)。

法定代表人:法定代表人:

委托代理人:委托代理人:

经办人:经办人:签约时间:年月日签约时间:年月日。

干部廉洁从业教育简报。

乡镇廉洁教育活动方案。

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