环保是一个综合性的问题，需要各个方面共同努力。总结应该实事求是地评价自己在环保方面的表现，并勇于发现不足之处。以下是一些环保总结的写作模板，供你参考和借鉴。
工作计划注意事项
不论哪种计划，写作中都必须注意掌握以下五条原则：
第一，对上负责的原则。要坚决贯彻执行党和国家的有关方针、政策和上级的指示精神，反对本位主义。
第二，切实可行的原则。要从实际情况出发定目标、定任务、定标准，既不要因循守旧，也不要盲目冒进。即使是做规划和设想，也应当保证可行，能基本做到，其目标要明确，其措施要可行，其要求也是可以达到的。
第三，集思广益的原则。要深入调查研究，广泛听取群众意见、博采众长，反对主观主义。
第四，突出重点的原则。要分清轻重缓急，突出重点，以点带面，不能眉毛胡子一把抓。
第五，防患未然的原则。要预先想到实行中可能发行的偏差，可能出现的故障，【本站】。
工作票填写注意事项
工作票签发人、工作负责人、安全负责人、工作许可人等无合理原因未完成工作、闹虚作假、或工作未达到要求，视为未完成工作任务予以考核。工作票必须填写完善，已结束工作票需及时上交技术组统一存档保管。
工作票签发人：应解全面工作的必要性和安全性；检查工作票上所填安全措施是否正确完备；明确所派工作负责人和工作班人员是否适当和充足。一般由车间领导，授权技术组签发各类工作票。工作票签发人在填写检修设备时，应写明位置及工号；填写时需明确工作负责人、安全负责人、工作内容、工期及安全措施、人数、编号等。
工作票负责人：就是此项检修工作的责任人，负责落实此项工作的安全措施等责任的第一责任人； 负责检查此项工作的安全性和安全的可靠性 ，对检修安全、质量、工期等负责；负责工作票的.领取和上交；还需负责检修现场安全及要求做到工完料尽场地清，否则工作许可人应拒绝签字确认主要由各个检修班的班长及技术骨干担当。工作负责人（含安全负责人）需每年进行培训考试，合格后才具有工作负责人（含安全负责人）资格。
安全措施是否完善；负责检查停电设备有无突然来电的危险。一般由各检修班的安全员担当。
工作票许可人：负责检查工作票里所列的安全措施是否到位，工作人员是否适合本项工作。工作许可人由运行班长（岗长）或当班负责人等承担；负责补充安全措施及组织执行全部的安全措施。并在检修工作完毕并检查后，予以签字确认。工作票执行期间由工作许可人保管，需放置于主控室（或岗位）显眼位置。交接-班后由接-班班组负责保管。
工作总结注意事项
1．要坚持实事求是原则。
实事求是、一切从实际出发，这是总结写作的基本原则，但在总结写作实践中，违反这一原则的情况却屡见不鲜。有人认为“三分工作七分吹”，在总结中夸大成绩，隐瞒缺点，报喜不报忧。这种弄虚作假、浮夸邀功的坏作风，对单位、对国家、对事业、对个人都没有任何益处，必须坚决防止。
2．要注意共性、把握个性。
迎的。要写出个性，总结就要有独到的发现、独到的体会、新鲜的角度、新颖的材料。
3．要详略得当，突出重点。
些既能显示本单位、本地区特点，又有一定普遍性的材料作为重点选用，写得详细、具体。而一般性的材料则要略写或舍弃。
总结的标题有种种形式，最常见的是由单位名称、时间、主要内容、文种组成，如《××市财政局1999年工作总结》、《××厂xx年上半年工作总结》。
有的总结标题只是内容的概括，并不标明“总结”字样，但一看内容就知道是总结，如《一年来的谈判及前途》等。
还有的总结采用双标题。正标题点明文章的主旨或重心，副标题具体说明文章的内容和文种，如《构建农民进入市场的新机制——运城麦棉产区发展农村经济的实践与总结》、《加强医德修养树立医疗新风——南方医院惠侨科精神文明建设的经验》。
总结的正文。
和其他应用文体一样，总结的正文也分为开头、主体、结尾三部分，各部分均有其特定的内容。
1．开头。
总结的开头主要用来概述基本情况。包括单位名称、工作性质、主要任务、时代背景、指导思想，以及总结目的、主要内容提示等。作为开头部分，要注意简明扼要，文字不可过多。
2．主体。
这是总结的主要部分，内容包括成绩和做法、经验和教训、今后打算等方面。这部分篇幅大、内容多，要特别注意层次分明、条理清楚。
主体部分常见的结构形态有三种。
或社会活动的全过程清楚明白。
第二，横式结构。按事实性质和规律的不同分门别类地依次展开内容，使各层之间呈现相互并列的态势。这种写法的优点是各层次的内容鲜明集中。
构总结经验或教训。
主体部分的外部形式，有贯通式、小标题式、序数式三种情况。
贯通式适用于篇幅短小、内容单纯的总结。它像一篇短文，全文之中不用外部标志来显示层次。
小标题式将主体部分分为若干层次，每层加一个概括核心内容的小标题，重心突出，条理清楚。
序数式也将主体分为若干层次，各层用“。
一、二、三??”的序号排列，层次一目了然。
3．结尾。
结尾是正文的收束，应在总结经验教训的基础上，提出今后的方向、任务和措施，表明决心、展望前景。这段内容要与开头相照应，篇幅不应过长。有些总结在主体部分已将这些内容表达过了，就不必再写结尾。
工作进行到一定阶段，或告一段落，或全部结束时，需要回过头来对所。
做的事情认真地分析研究，肯定成绩，找出问题，归纳出经验教训，以便提高认识，进一步明确今后工作的方向，推动工作的发展。把这些工作用文字表述出来，就叫做工作总结。工作总结有个人工作总结和集体工作总结两种。
工作总结是论说性的应用文。好的工作总结应有一定深度的理论概括，但又不同于评论。它主要是从工作实践中，抽象出带有规律性的经验教训。
写总结是没有公式可套用的，也就是我们常说的“水无定势，文无定法”。写工作总结也可不拘泥于某种“格式”和“框框”，但是有一些基本的要素是应该具备的，比如要有标题、正文、日期。
工作总结的正文一般可分为五个部分：一是情况概述；二是成绩；三是经验和教训；四是存在的问题；五是今后工作或努力的方向。其中，着笔较多的主要是“成绩和经验”部分，因为它是总结的主要部分，所以一定要写好写实。
另外，存在的问题和教训部分也要努力写准。存在的问题是指工作中的不足之处，或在实践中感受到的应当解决而解决得不好、或暂时没有解决、或不具备条件解决的问题。教训是由于思路不对路，方法不得当，或由于一些其他原因出现失误而得出的反面经验。
容。它是工作总结的引言，便于把后述的内容引出来。一般只需要很短的一段文字即可。但这段文字要高度概括，语言要十分精炼。
工作成绩部分。这是工作总结的中心。总结的目的就是要肯定成绩。因此要写明成绩有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的；要写明工作任务、完成的步骤、采取的措施和取得的成效；要写得详细、具体，对取得的成效要表达得形象、生动。在写工作回顾的过程中，还要有意识地照应到下一部分的经验教训，使之顺理成章地引出来，不至于造成前后不一的感觉。
经验教训部分。应从总结工作中很自然地归纳提炼出来。一定要写得丰富、充实，并选用具体事例适当地展开议论，使总结出来的经验和教训，有论点，有论据，有血有肉，鲜明生动，确实能给人以启发和教益。可以说，这是总结最难写的部分。
存在问题部分。在总结成绩的同时，要找出存在的问题。问题有多少，表现在哪些方面，有什么性质的，怎样产生的，都应该讲清楚。
今后工作或努力的方向部分。主要写明今后的打算或下一步的工作思路。这部分应写得简明扼要一些。
出来，同有关的同志一起商量。一定要避免领导出观点，然后起草者再去找事实的写法。
条理要清楚。总结是写给人看的，条理不清，别人看。
不下去，即使看了也会不得要领、不知其所以然，这样就达不到总结的目的。特别要防止下笔千言，离题万里。
剪裁要得体。材料有本质的，有现象的，有重要的，有次要的，写作时就要去粗取精、去莠存良。总结中的问题要有主次、详略之分，该写的要详，该略的要略，特别要注意强调重点，突出亮点。在实际撰写中，经常会出现信马由缰、事无巨细，把做过的所有工作都一一罗列出来的现象。比如什么时间做了什么事，有哪些人参加等。这样写出来的总结就成了一本流水账，让人看起来很费力，或看了也不知所云。
点正确，是总结能否站得住脚的关键。同时还要注意，光有正确的观点还不够，还需要有能够说明观点的丰富素材和具体内容，这样的总结别人才喜欢看，看后也能有所收获。
文字要考究。总结是概括实践、反映客观事物的文字材料。因此，用词要精湛、确切，还要尽量多用群众喜闻乐见、形象生动鲜活的词语，切忌每次都是老一套。
总结要出彩。这是撰写总结的难点。对大量材料、各种类型的矛盾，要反复分析研究，抓住其中的主要矛盾、本质特点、来龙去脉论证其发展的趋势，总结出带规律性的、特色突出的经验。
作展开的程序和步骤，分段说明每个步骤和阶段的工作情况，夹叙夹议引。
出相应的经验教训。这种写法，主要着眼于工作过程的回顾。另一种写法是以总结经验教训为主，用工作回顾来阐明经验教训。一般是先归纳和提炼出几条经验教训，分别展开论述，把工作过程、工作措施、取得的成效等等穿插在里面写，使经验和教训看起来更加充实。但是这种写法，整个工作回顾会被拆开来分别为阐明观点服务，驾驭不好容易显得零散。
1、框架及主结构。
写作顺序：可按照时间顺序记录一年中主要工作；
可直接叙述年度部门主要工作，要求详略得当；可分模块对公司主要项目进行记录、叙述和总结；写作形式：可根据本部门需要灵活使用word、excel表格或演示文稿等多种文件格式，但要能够很好表现出本部门的各个工作要点。
2、主要内容。
写作工作总结的主要目的是总结部门一段时期以来的主要工作内容以及在组织活动中所积累的经验，对于工作中原本存在和新出现的问题及时给予解决，吸取教训，以便今后更好的搞好工作。
写作工作总结时切忌空话、虚话，要如实记录部门工作情况，真实反映工作中的问题，认真总结工作中的经验。对于问题还须仔细思考解决办法，对于经验要认真学习推广。涉及数据的内容要确保真实详细；涉及工程进度的内容要尽可能表述明确,让人一目了然。在工作总结结尾,要明确公司今后一段时间里的发展方向和发展目标。
3、写作细节。
契合。一份合格的工作总结必须是本部门的实际工作情况、公司的相关政。
策精神以及对未来工作的规划的完美结合。另需特别注意措辞。
写好工作计划五大原则：
1、对上负责的原则，工作计划写作的注意事项。要坚决执行上级的指示精神，服从全局利益，反对本位主义。
2、切实可行的原则。要从实际情况出发定目标、定任务、定标准。
3、集思广益的原则。广泛听取意见、博采众长，众人参与，反对主观臆断。
4、突出重点的原则。分清轻重缓急，突出重点，以点带面，不能眉毛胡子一把抓。
5、防患未然的原则。写明相关保护或者防备的措施。
者与员工的积极性，反过来，如果付出巨大的努力，再跳也摘不到桃子，那么，这样的经营计划便具有虚假欺骗性，不完全具有可操作性。
要有实现计划的具体保障措施和出现”意外”的补救措施。没有实现计划的具体保障措施和补救措施，只是纸上的计划，再完善也只是一个”画饼”
另外，工作计划应该是可以调整的。当工作计划的执行偏离或违背了我们的目的时，需要对其做出调整，不能为了计划而计划。
还有，在工作计划的执行过程中，销售经理要经常跟踪检查执行情况和进度。发现问题时，就地解决并继续前进。
怎样保证工作计划得到有效的执行?
工作计划写出来，目的就是要执行。执行不是人们通常所认为的”我的方案已经拿出来了，执行是执行人员的事情。出了问题也是执行人员自身的水平问题”，计划能不能真正得到贯彻执行，不仅仅是执行人员的问题，也是写计划的人的问题。
1、首先，要调查实际情况，根据本部门结合企业现实情况，做出的计划才会被很好执行，工作计划《工作计划写作的注意事项》。
2、其次，各部门每月的工作计划应该拿到例会上进行公开讨论。
3、最后，修订后的工作计划应该有企业领导审核与签字，并负责跟踪执行和检查。
更多来源：
写好工作计划四大要素。
工作计划的一般格式。
2014年下半年工作计划。
2014年煤矿职工个人年度工作计划。
2014年春季少先队工作计划范文。
2014年上学期保教工作计划。
2014年新学期幼儿园教师个人工作计划。
最新班主任计划范文-2014年下期班主任工作计划。
2014年度区团委宣传部工作计划。
保洁工作注意事项
上学期间，说起知识点，应该没有人不熟悉吧？知识点就是“让别人看完能理解”或者“通过练习我能掌握”的内容。你知道哪些知识点是真正对我们有帮助的吗？下面是小编收集整理的保洁工作注意事项，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
1、 及时清洗垃圾桶。
2、 及时清除绿化带里的杂物和树上的悬挂物。
3、 及时清扫楼宇周边的排水沟。
4、 及时清洁每栋楼下的架空层。
5、 及时清洁果皮箱。
6、 路面的杂草要及时拔除。
1、 及时清洗垃圾桶。
2、 及时清扫地面的积水、泥尘、砂石、纸屑。
3、 及时清洁地下室的排水沟。
4、 垃圾堆放点散落的垃圾要及时扫至一堆。
1、 保持大堂的门、窗、地面、防盗网、信报箱的干净整洁；电梯轿厢内目视干净无杂物，电梯门干净整洁；立式烟灰筒干净整洁。
2、 各栋楼梯通道干净整洁无杂物，楼道内的窗户、消防栓、消防门、楼道灯开关、每层电梯门、扶手无积尘。
3、 每栋的天台，3楼平台要定期清扫，保证排水畅通，水沟无污垢。
4、 凡发现楼道有业主或装修户摆放垃圾或其他物品时，能够清除的要立即清除，无法清除的告知组长，登记好后交物业前台处理。
5、 楼道内张贴的小广告要及时清除；装修户地面的保护膜破损严重的要拆除，并告知组长登记好业主房号，由前台通知业主重新安装保护膜。
保洁负责着整个小区的环境卫生工作，在常人眼里打扫卫生看似简单的工作，但是当把‘清洁’作为一项工作时，不可避免地要懂得如何使用一些清洁工具及清洁制品、以及如何清洁打扫一些特殊场所等，有时哈需要高空作业、所以注意安全相当重要。
1、擦拭高层窗户、玻璃
要用玻璃拉杆刷擦拭高处玻璃和窗的内、外侧，也可用专用玻璃刷擦拭玻璃内、外侧。根据具体情况，操作人员还需安装安全带作业。严禁爬在窗套上，严禁穿拖鞋、易滑鞋子。严禁身体靠在玻璃上。 严禁用易滑倒、不牢固的椅子上，如塑料椅子、破损椅子。为防止椅子或梯子打滑，可以在椅子或梯子的底部及梯子的台阶绑上橡皮（车内胎）。
注意：恐高症、感冒患者不可高空作业。
2、清扫房屋外线角、装饰梁、雨水蓬、露台
先找着落点，注意力要集中。雨水蓬根据具体情况，操作人员还需安装安全带作业。
注意：恐高症、感冒患者不可高空作业。
腐蚀性强的药品：草酸、消毒水、不锈钢清洁剂、洁厕剂等酸碱性的药品，均具有腐蚀性，如果没有按照药品特性、使用范围、稀释比例等要求而违规使用，会造成物品损坏、身体受伤。所以，使用这类药品时，一定要根据使用说明严格操作。
a、草酸---草酸是浅黄色，有刺鼻味的液体。用于清洁水泥地面广场砖的污绩、锈绩。使用方法是：水和草酸1：50比例稀释。用喷壶喷撒在污绩、锈绩处，泡30分钟后用水或拖把清洁。注意事项：在用草酸泡污绩、锈绩处时，应设立标识严禁触摸、踩踏。使用时，应带手套、穿雨鞋，如果不小心沾到手、脚或眼睛，立即用水冲洗。
b、不锈钢清洁剂---是浅黄色，有刺鼻味的液体。能迅速清洗不锈钢表面的任何污绩。使用方法是：用喷壶喷撒在不锈钢污绩处，然后用干毛巾擦拭，直至光亮。注意事项：在使用时，应带手套，如果不小心沾到手、脚或眼睛，立即用水冲洗。喷壶不可靠脸部太近，人不应站在孙风方向，防止清洁剂飞溅到脸上。
心沾到手、脚或眼睛，立即用水冲洗。喷壶不可靠脸部太近，人不应站在孙风方向，防止清洁剂飞溅到脸上。
d、洁厕剂---是透明、有香味的液体。专业用于清洁卫生间内的陶瓷洁具。使用方法是：水和洁厕剂1：10比例稀释。用喷壶喷撒在洁具表面，再用刷子刷干净洁具。然后用水冲洗干净。注意事项：在使用时，应带手套，穿雨鞋，如果不小心沾到手、脚或眼睛，立即用水冲洗。
e、消毒水---是浅黄色、有异味的液体。专业用于消毒卫生间、门把手、公共地面、排污管等受污染的设施。使用方法是：水和消毒水1：200比例稀释。可用喷壶喷撒或用湿布擦拭。注意事项：在使用时，应带手套，穿雨鞋，如果不小心沾到手、脚或眼睛，立即用水冲洗。
使用擦地机、吸水机、风干机、梯子、消防水带等工具时，易发生机器、进水，梯子断裂滑倒，消防水带喷撒、爆裂等。所以使用时，务必严格按照使用说明进行操作。
车展讲解员的正确做法：双目直视顾客并用自信开朗的声音问好，待到顾客有需要帮助的表示时上前询问，上前微鞠躬，直视微笑并礼貌地询问需要什么帮助，遇到面熟的顾客在等待时，暗示你记得他(她)，尽量请同事帮忙，并对顾客的耐心等待表示感谢。
错误做法：对顾客进行情绪的宣泄，并对顾客的要求流露出厌倦和不耐烦，一般来说，对顾客的要求反应超过10秒钟就会造成此印象，待客以貌取人(我们的持久待客原则：以礼待客、一视同仁)，随意让其他同事在半途代替接待客人，自已再接待其他客人或离开干别的事。
正确做法：可以咨询客户的要求之后，对客户进行引导，然后进行详细的推荐和介绍，在介绍时要让顾客充分了解商品的性能、质量及特点，切忌以教训的口吻向顾客建议。最好是亲自让客户到驾驶室体验一下车子的感觉。
错误做法：对顾客的意见爱理不理，或者极力反对客户的意见。还有，对客户的负面评价进行不礼貌的回复，争辩。
正确做法：礼貌性地递出自己的名片并且礼貌地要求客户留下名片，或者是拿笔和纸记下客户的联系方式。
错误做法：当客户不愿意留下联系方式，还咄咄逼人让客户留下联系方式。
正确做法：友好、礼貌地说：
1、要注意“听”：听有无异响或与正常情况下不同的声音，如有无泄漏所产生的声音、高压向中低压流动的介质节流声音是否异常等。
2、要注意“看”：如看现场有无异常泄漏、现场压力表、温度计显示是否正常等。
3、要注意“摸”：对一些没有现场压力表、温度计的管道或设备，在温度不高的前提下，要用手去摸一摸，判断其温度是否正常等。
4、要注意“闻”：当有些泄漏较小时，可能听不到声音、也看不到，但通过“闻”有时往往能发现异常的。
1、巡检之前，穿戴好个人防护用品。安全帽系好下颌带;工作服穿戴整齐，扣好衣扣、袖口，严禁敞怀;穿安全鞋;佩戴好防护手套及耳塞。
2、检查巡检工具是否齐全、好用。巡检工具包括：便携式报警仪、防爆对讲机、点温 仪、防爆手电(夜间)以及其他需要的工具。
3、巡检时，严禁携带手机等非防爆设备。
4、进入泵区、大型机组等高噪声环境，务必戴好护耳器。
5、进入含有易燃易爆物质区域之前，触摸静电消除器，消除自身静电。
6、进入含硫化氢、苯等高毒介质区域，必须两人同行，巡检前，检查携带的便携式报警仪状态，确保报警仪种类无误、开机显示无异常并且电量充足。
7、巡检过程中，报警仪发生报警或发生异常情况时，要立即向内操人员报告，严禁一人进入危险区域擅自处理。
8、巡检过程中，如听见内操通过对讲机、应急广播等方式通知应急疏散时，巡检人员立即沿上风向或侧风向返回指定地点。
9、巡检人员在巡检过程中，要经常(不超过10分钟)向室内报告个人位置和现场情况，室内操作人员应及时应答;当巡检人员未及时报告，室内人员联系不应答时，应立即安排其他人员现场查看，同时汇报班长。
1. 变压器的巡检:
1) 观察变压器的油位：油浸式变压器中的油起冷却和绝缘的作用的,油位是虽温度变化的,因此变压器上刻有不同温度下所对应的油位,当发现油位过低时应测量比较变压器的温度，仔细观察变压器身是否有漏油现象,若是密闭式变压器应提起放气阀,检查是否是假油位。
2) 观察变压器的油色：变压器的油的颜色应是呈浅黄色，透明无杂物，若发现油中有黑色碳化物是应检查分接开关、线圈、桩头引出线等，黑色碳化物一般是由电弧燃烧引起的。
3) 观察变压器的瓷套管：瓷套管起绝缘作用的，套管表面应清洁、无裂纹、无破损，无放电现象。
4) 闻闻变压器有无异味
5) 听听变压器有无异音：变压器正常时应该发出嗡嗡的声音，若有噼啪的声音，则说明变压器有短路现象。
6) 摸摸变压器的温度：摸摸变压器的温度，与过去进行比较，若有升高，应查看变压器的电流是否增加、环境温度是否增加、通风是否通畅、声音是否正常。变压器上层油温不能超过85℃。
7) 变压器上有无杂物
2. 电动机的巡检项目
1) 看看电动机的转速是否正常，不能有卡塞现象。
2) 看看电动机的电流、电压是否超标。
3) 看看电动机的外壳、风扇罩、风扇是否有破损，风扇罩网上是否堵有杂物影响散热。 4) 看看电动机的紧固螺栓不能松动，地角螺栓松动会引起电机的振动。
5) 闻闻电动机有无异味
6) 听听电动机有无杂音，若有杂音则要弄清时轴承发出的还是电动机内部发出的，内部的轻微的沙沙声是由风吹动电机绑扎带的线头发出的，一般没事。
7) 摸摸电动机的温度是否超标：电动机线圈温度为a-95℃、e-105℃、b-110℃、f-125℃、h-145℃。滚动轴承不能超过95℃、滑动轴承不能超过80℃。
8) 摸摸电动机振动不能超标：2极电机双振幅值小于0.05mm、4极电机双振幅值小于0.08mm、6极电机双振幅值小于0.1mm、8极电机双振幅值小于0.12mm。
9) 电动机启动前应检查电动机周围有无人或物，盘动电动机，听听启动声音，观察启动电流、观察电动机启动时间(经验：风机启动时间约为20s-30s，水泵启动时间约为10s-20s，其他电机启动时间约为10s左右)
3. 高、低压柜巡检项目
1) 各绝缘子、互感器、断路器表面应清洁、干燥、无破损、无放电。
4) 柜内各连接头温度不能超过70℃
5) 无异味
6) 转换开关、断路器、指示灯显示状态要对应
4. 发电机巡检项目
1) 发电机的线圈温度、铁心温度不能超标
2) 发电机进、出口风温不能超标
3) 碳刷滑环无火花
4) 发电机内部无放电、无火花
通常电气设备的异常，往往会表现在声音、颜色、振动、气味、温度等方面的变化上，巡检时要充分利用这些变化对设备状况进行辨析。
〔1〕 眼观：电气设备异常或有故障时，常常使示剂、油漆变色，出现导体发热、火花增大、放电闪络、渗漏油或油色变黑、漆膜剥落等外观现象。通过观察这些现象，可以对电气设备的异常进行初步判断。如变压器漏磁，因导磁能力不好及磁场分布不匀，产生的涡流会造成油箱局部箱体过热而引起油漆变色、龟裂、起泡、剥离等;油断路器开断次数过多会造成油质碳化发黑;母线接头发热时，上部可看见上升的热空气、油漆 变色等。
〔2〕 耳听：电气设备异常时，有时会发出异常的声音。通过仔细倾听(有时需要借助听音棒等工具)，可以发现设备存在的问题。如变压器音响比平时增大，可能是变压器过负荷或系统发生过电压(例如中性点不接地系统发生单相接地或铁磁共振时);如音响中夹杂有“吱吱”的放电声，则可能是变压器本体或套管等表面有局部放电;如电动机发现有异常噪声，则可能是电动机动静部分有磨擦、断相运行、轴承缺油或铁芯松动等。
〔3〕 鼻嗅：电气设备发生闪络、短路、过负荷、过电压时，常常因绝缘介质击穿烧毁而产生异常气味。故通过鼻嗅对气味进行分辩，也可以发现设备异常。如电机内部短路或导线短路等，会产生强烈的绝缘烧焦气味，瓷套管污闪放电会产生一种异臭等。
〔4〕 手摸：电气设备异常或有故障，常常伴有发热和振动等现象，故对电机外壳，轴承座等有良好接地的部位(确证无感电存在的部位)亦可用手感知。一般情况下，电机过负荷时外壳会很烫手，若手烫得立即缩回来，则电机可能过热了，需进一步核实采取措施如电动机轴承弹子损坏，中心不正等，会使电机振动增大 ，轴承烫手，用手摸可迅速得出结论。
4 充分利用恶劣天气对电气设备进行巡检
工作总结注意事项
一、格式。
1、标题。
（1）正标题：华文中宋三号字。
（2）副标题：楷体小四号字。
2、正文。
（1）标题：黑体小四号字。
（2）文字：仿宋小四号字，行距固定值26。
二、内容架构。
1、标题：用一句话概括本月的工作情况或下月的工作计划，或者就简单说“5月工作总结和6月工作计划”，可另起一行作为副标题，如“——武汉五轮班（雷云）”
2、正文：
工作目标是什么？围绕工作目标开展了哪些工作，有哪些创新的举措，再简要介绍例行工作。
具体工作内容可围绕班级的业务工作、培训工作、集体活动等。管理措施等。
（2）工作体会。
通过本月的工作，有哪些收获？还有哪些有待改进的地方。
（3）需要中心领导关注或解决的问题。
通过管理实践，对于本月需要中心领导关注或解决的问题有哪些？或者，提出自己的管理建议。
（4）下月工作打算。
详细介绍计划下月开展的工作内容，预期的目标。
以上建议供大家参考，希望不要束缚大家的思维，如果不适合的，我们随时沟通来统一调整。
工作计划注意事项
一、报考条件：强军计划是必须本科毕业四年才能报考，四年指的是你毕业到你考上的时候为四年。也就是说报考09年研究生的必须是05年及以前毕业的才能报考。必须要有毕业证和学士学位证。不需要专家推荐书，那是对地方在职人员单独考试人员的要求。只要上级批准,什么类型的干部都可以报考.二、专业限制：主要还是看各级单位有没有什么限制，一般来说，主要限定在理工科。强军计划是由各大单位组织的，各个大单位的规定是不一样，比如有的就要求必须是理工科，有的甚至明确了哪些专业，而有些大单位就没有这些限制。此外，下级单位有的时候会根据你的岗位，本单位需求而限制你的报考专业，所以这里没有一个统一的标准。而学校是不限制你的报考专业的，也就是说，只要部队同意你报考，你报考什么专业都可以。
三、
报名流程：大单位把指标分到你所在的单位（我的是军分区），你们单位批准了，实际上你就是拿到了指标，再报到上面无非是走形式。也就是说，你要搞清楚这个指标分到了哪一级，而你得到批准的是不是这个指标，还是说只是下级单位同意你报考的一个承诺。《军队干部报考普通高校硕士研究生登记表》一般都是单位直接给的，然后单位把这张表填写后逐级上报大单位寄到你报考的院校，然后大单位从学校拿到校验码后分配给你，然后上网报名就可以了。
四、考试形式：强军计划绝大部分院校是单独考试，也就是公共课单独命题，专业课和统考的一样（有的院校专业课试题和统考一样，但是或许题量会少一些），也有部分是统考，降低录取分。具体的考试方式，可以询问你所报考的院校。
五、复习备考：
1、一定要相信自己能考上，因为根据往年的情况来看，总部下达指标后，有的单位领导设卡，不让所在单位的人员报考，浪费了一部分名额，其次是有的考生拿到名额后，自己认为自己基础太差，不去考，放弃了名额，还有一部分是拿得到了名额，根本没有复习，以为考了就能考上的傻瓜，这样，这三部分人加起来基本上就有二分之一了，加上总部对录取名额有个弹性把握。所以，只要认真复习了，都能考上。虽然说强军很好考，但是你要是一点也没有复习也是考不上的。
2、不要有特别的偏科，也就说你不要有的课才考二三十分，这也是不行的，因为大部分学校有小分控制，特别注意跨专业考的专业课不要考得过低。
3、如果以前你准备断断续续的话，那么接下来一个月你应该排除一切干扰，全身心投入。有条件的请假去所报学校备考，特别是平时忙的很的参谋干事，必须要完全摆脱工作一个半月到两个月，全身心备考。更有条件的可以和老师沟通沟通，了解专业课。很多学校已经开始针对单独考试人员办班了，能去参加最好，不能参加的你怎么也得提前几天去学校，花点钱也好，请同为强军考生参加了培训班的吃顿饭也好，把提纲搞到。这里提醒大家一点的是，大家不要互相之间的竞争，实际上这种竞争是基本上不存在的。对于类似清华、北大这样学校，你要是能事先和导师沟通好那最好不过了。因为，考清华北大的除外，这两所院校还是有一定难度的，建议你找好导师，避免考了很高分还是不要你——注意，清华北大是不按2：1招生的。最好的是能够联系上一个往年已经考上你打算报考院校强军研究生，这样，你一切都明了了。
4、一定要参加考试，不要担心基础不好，或许录取分会让你惊喜；不要领导流露出考上。
了不让走就不考，从考上到走还有很长一段时间，足够你做工作的。考试的时候别作弊，没必要，作弊你顶多多拿几分，如果你有一定基础，说不定分数线根本不需要你那几分，如果你基础实在不好，那几分对你也没用处，到时候后处理你了，反而很麻烦。
六、关于录取：强军的统一排队。院校不完全按照2：1招生。现在报名的时候报考院校时是不按2:1报名的，即使通知上那么说。比如，假设说总后通知上说可以报考12所院校，录取30人，可以报考60人，每个院校按2:1报名。但是实际上除了控制这个60人，其他的都是机动的，你可以30个人报考清华，30个人报考北大。清华北大也可以一个都不录你，也可以录取20个，明白吗？录取的时候不分专业，完全按照所有强军考生的考分来决定录取。总分有控制，小分有的学校有控制，有的学校没有控制。你只要上线了，你就是有几十个人报考同一个专业也会录取，你要是没有上线，你就是一个人报考这个专业也不会录取你。初试过了基本上就能录取，复试就看你态度了，除非你态度恶劣，非要挑导师啊什么的，否则就能够录取。分数线不好说的，各个学校都有自己的分数线。除了清华北大之外，其他学校一般在200-300之间。单科有的学校有分数线，有的没有。公共课较统考来说，当然简单多了。
有些院校复试也是要搞的，但是只是走一个形式。但是也不排除某些院校某些情况下过了初试，还要复试，并且看重复试，比如说北大，据了解到的一次情况来看，导师就是对复试不满意，结果没有导师愿意接受这个强军计划考生，导致没有被录取。
七、强军计划考生考上了不收学费，大部分学校不收住宿费。关于奖学金，要看你这个奖学金是什么性质的奖学金了，如果是入学后根据你在校学习情况评定的奖学金，大部分是可以拿的，部分不能拿。依据入学成绩评定的一二等奖学金、月补助等是没有的，勤工助学岗位例如助教等是不能申请的。
八、关于毕业：当然是宽进严出，所以要有一定的思想准备。到了学校好好学习，不然看着一个个可以叫你叔叔的孩子考试的时候分数远远比你高，很丢人的。当然，有的老师知道你是强军考生，学习的时候会放你一马的，所以，强军的含金量还是要打折扣的。
九、其他事项：强军计划当初提出来是实行十年，所以大的趋势是以后可能会没有强军计划。清华强军的博士专业非常非常少，具体是什么专业会根据你所在的大单位，小单位以及你从事的专业来确定，真正报名的时候你就清楚了。
清华大学强军计划，独立考试，在职考试招生计。
强军计划的清华考研专业课跟统考一样，所以对参加强军计划的学生来说无疑是一个最大的阻碍，盛世清北继2007年开设强军计划辅导班以来为清华，为部队培养了一批优秀学员。数学和英语和政治为清华单独命题，所以难度相对统考来说会简单点，但数学还是很重要，要考到高分也是不容易。
各专业课考研辅导:vip一对一，精英5人小班国庆班。
考研数学，考研英语：vip一对一。
实施“高层次人才强军计划”，是为促进军队现代化建设，为打赢未来高技。
术战争提供强有力的人才支持而采取的一项重要举措。这一计划的实施，充分体现了国家对军队人才建设的高度重视。
工作汇报注意事项
(2)前言。即写在前面的话，工作总结起始的段落。其作用在于用简炼的文字概括交代工作总结的问题;或者说明所要总结的问题、时间、地点、背景、事情的大致经过;或者将工作总结的中心内容：主要经验、成绩与效果等作概括的提示;或者将工作的过程、基本情况、突出的成绩作简洁的介绍。其目的在于让读者对工作总结的全貌有一个概括的了解、为阅读、理解全篇打下基础。
(3)正文。正文是工作总结的主体，一篇工作总结是否抓住了事情的本质，实事求是地反映出了成绩与问题，科学地总结出了经验与教训，文章是否中心突出，重点明确、阐述透彻、逻辑性强、使人信，全赖于主体部分的写作水平与质量。因此，一定要花大力气把立体部分的材料安排好、写好。正文的基本内容是做法和体会、成绩和缺点、经验和教训。
1)成绩和经验这是工作总结的目的，是正文的关键部分，这部分材料如何安排很重要，一般写法有二。一是写出做法，成绩之后再写经验。即表述成绩、做法之后从分析成功的原因、主客观条件中得出经验教益。二是写做法、成绩的同时写出经验，“寓经验于做法之中”。也有在做法，成绩之后用“心得体会”的方式来介绍经验，这实际是前一种写法。成绩和经验是工作总结的中心和重点，是构成工作总结正文的支柱。所谓成绩是工作实践过程中所得到的物质成果和精神成果。所谓经验是指在工作中取得的优良成绩和成功的原因。在工作总结中，成绩表现为物质成果，一般运用一些准确的数字表现出来。精神成果则要用前后对比的典型事例来说明思想觉悟的提高和精神境界的高尚，使精神成果在工作总结中看得见、摸得着，才有感染力和说明力。
法，坚持一分为二的两点论，既看到成绩又看到存在的问题，分清主流和枝节。这样才能发扬成绩、纠正错误，虚心谨慎，继续前进。
写存在的问题与教训要中肯、恰当、实事求是。
(4)结尾一般写今后努力的方向，或者写今后的打算。这部分要精炼、简洁。
(5)署名和日期。署名写在结尾的右下方，在署名下边写上工作总结的年、月、日，如为突出单位，把单位名称写在标题下边，则结尾只落上日期即可。
简而言之：
总结，就是把某一时期已经做过的工作，进行一次全面系统的总检查、总评价，进行一次具体的总分析、总研究;也就是看看取得了哪些成绩，存在哪些缺点和不足，有什么经验、提高。 那么，工作总结怎么写?个人工作总结的格式是怎样的?详情请看下文解析。
(一)基本情况
1. 总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，有的比较详细。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。
2. 成绩和缺点。这是总结的中心。总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点。成绩有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的;缺点有多少，表现在哪些方面，是什么性质的，怎样产生的，都应讲清楚。
3. 经验和教训。做过一件事，总会有经验和教训。为便于今后的工作，须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中，并上升到理论的高度来认识。
今后的打算。根据今后的工作任务和要求，吸取前一时期工作的经验和教训，明确努力方向，提出改进措施等。具体可以参考部分工作总结范文。
(二)写好总结需要注意的问题
1. 一定要实事求是，成绩不夸大，缺点不缩小，更不能弄虚作假。这是分析、得出教训的基础。
2. 条理要清楚。总结是写给人看的，条理不清，人们就看不下去，即使看了也不知其所以然，这样就达不到总结的目的。
3. 要剪裁得体，详略适宜。材料有本质的，有现象的;有重要的，有次要的，写作时要去芜存精。总结中的问题要有主次、详略之分，该详的要详，该略的要略。另外，在结尾处也可以附上下一步个人工作计划。
1.清楚汇报的内容。汇报的'内容主要有两种，一种是常规性的，比如月度目标、年度目标等，这需要定期汇报，每周或每月汇报一次。一种是非常规性的，比如突发事件、临时工作等，这需要及时汇报，根据上司的要求汇报，不能让上司找上门来询问我们如何如何，这会让上司很没有面子。
我们就要学会一事一报；上司不喜欢事事汇报，我们就要懂得有所取舍。这样会让上司容易听取我们的汇报。
3. 汇报要真实、简洁。不要在汇报中有虚假的情况，或者说，不要欺骗自己的上司，一旦让上司知道我们欺骗了他，他就会对我们以后所有的汇报持有怀疑的态度。也不要过分地夸张和渲染，这会让上司感觉我们是不是另有所图，失去对我们的信任，要学会用事实和数据说话。
4．汇报要准备充分。每一次汇报绝不能简单化，要作充分的准备，要清楚上司最需要了解什么，以及可能要了解什么。如果我们给上司汇报的是“一张纸”，那么我们的手里就要握有“十张纸”，以尽量避免回答上司问题时“张口结舌”，这会让上司怀疑我们的工作能力和态度。
5．汇报要亲历亲为。我们需要亲自而不是让下属或他人来代替自己作汇报。亲自向上司汇报不仅是对上司的尊重，也是一次与上司进行一对一交流的好机会。很多时候，我们一些好的想法，包括自己的一些要求都可以在这个时候提出来。
6．不要过分地宣扬自己。汇报的目的是让上司了解我们的工作情况，接受上司的监督和指导，而不是宣扬自己的功劳。我们可以宣扬自己的上司、宣扬自己的团队，但不能宣扬自己。我们自己做的怎么样，只要汇报到位，上司心里自然是很清楚的。
好的汇报可以让上司更多地了解我们的能力、追求和业绩，不好的汇报会让上司发现我们的无能、自私和懒惰。好的汇报不在于你的“汇报”有多么漂亮，而在于你的“业绩”有多么漂亮。一个人要会做，也要会说。不会做就没有什么可说的，不会说就没有人知道你会做。
春节工作注意事项
20xx年春节即将来临，在这万家团聚、欢乐喜庆的时刻即将来临之际，提前向大家表示节日的问候和衷心的祝福。节假即将来临了，今年公司不放假，大部分员工要坚守岗位继续上班，也一部分员工要踏上旅途准备回家了，无论是留守岗位，还是回家探亲，平平安安永远是我们共同的追求，也是我们对家人最大回报。为保障大家度过一个平安、欢乐、祥和的春节，现将春节期间有关注意事项通知如下，望大家认真遵守。
一、留守上班人员安全注意事项。
1.宿舍用电、防火安全。
1.1宿舍内严禁使用热得快、电炒锅、电暖器、电茶壶等大功率电器和安全性能不良的电器设备。
1.2电视机、电脑、电吹风等所有电器设备使用后及时关闭电源，做到“人离电断”防止引发火灾事故。
1.3使用热水器洗澡时，先打开电源待热水烧开时，先关闭电源再使用，防止发生触电事故。
1.4不要用湿手、湿布触摸或擦试电器外壳，不要私拉乱扯电线，不随意移动未断开电源的家用电器。
1.5不要将纸张、毛巾等可燃物品放到电器机、电脑、空调等电器设备的散热部位，防止电器设备发热发生火灾事故。
1.6请不要将水、饮料、湿毛巾等物品放在电器设备上，防止电器设备被水浸湿短路发生着火事故。
1.7请按照使用说明使用电器设备，电器设备经常进行检查，确保保护接地、绝缘完好有效，发现故障或损坏及时报告，请专人检修，切勿乱动，防止触电。
1.8不在生活住宿区，存放易燃易爆危化品，（如：酒精、汽油、烟花爆竹或其他危险化学品）不在宿舍焚烧废纸、废木材等废弃物品。
1.9养成健康的生活习惯，不躺在床上吸烟，烟头及时熄灭，不往垃圾篓内扔烟头或乱丢烟头。
1.10严禁在宿舍内使用液化气做饭，避免火灾、爆炸、中毒事故发生。
1.11严禁在宿舍区内燃放烟火爆竹，关注宿舍消防器材应急设施是否完好，发现异常及时报告安全员或向安保部报告。
2.业余生活安全。
2.1遵守国家相关法律法规，节假期间不参与酗酒闹-事、打架斗殴、盗窃等违纪违法行为，如有违反将一律移交司-法-部门处理。
2.2春节期间外出时最好结伴同行，注意人身安全，夜间尽量不要外出，注意言谈举止，不贪图小便宜、不轻信陌生人、避免与他人发生纠纷，遇事不极端处理。
2.3不去江、河、湖、海、坑、沟、渠、等危险场所滑冰、滑雪，不得攀爬高山、险峰等危险场所活动，不到其他任何安全设施没有保障的娱乐场所。
2.4参加大型活动要注意观察现场情况，识别警示标识，做到心中有数。要有意识地了解现场安全通道和出入口的位置，见到危险警示标识和不牢固的广告牌，不要靠近和触摸，绕行通过。遇有局部人员拥挤时，不要好奇凑热闹，避免发生拥挤踩踏。
2.5购物时注意保管好自己的财物，包放在胸前，防止扒窃和拎包，造成财物损失。手机等贵重物品放置贴身衣兜和挎包，要随身携带，谨防遗失。
2.6到餐饮娱乐场所活动时，注意饮食卫生，不暴饮暴食、严禁酗酒，不食用变质或过期食物，参加有益于身心健康的活动。
二、回家探亲人员安全注意事项。
温馨提示:回家探亲人员，如果宿舍无人，回家之前请将宿舍的水、电、气源关闭，整理好宿舍物品，贵重物品妥善保管，关好宿舍门窗，确保宿舍安全。
1.乘车安全。
1.1遵守法律法规要求上车前主动进行安检，严禁携带易燃、易爆等违禁物品上车。
1.2乘车前不要在站台清点财物，手机等贵重物品放置在贴身的衣服口袋里，乘车时将有效证件和银行卡分开放置，不携带过多的现金出行。
1.3乘坐汽车回家时，要乘坐正规运营的车辆，不要乘坐“黑出租”等非法运营的车辆，不乘坐超员、或车况不好的车辆。
1.4乘坐火车时，要服从车站管理人员安排，不在站台边缘活动，防止坠落到站台下发生危险，上车时待火车停稳后再上，防止踏空，上车后将行李物品放置可靠位置，到自己座位坐好，无座位时到安全的地方站好，不要在车厢衔接处逗留，防止挤伤。
1.5要文明乘车，自觉遵守乘车秩序，不要拥挤，上车后，最好往中间走，不要挤在门口，以防被窃，车辆启动之后不要将头、手伸出窗外。
2.交通安全。
2.1遵守交通规则，过马路走人行横道，不闯红灯，注意过往车辆，驾车人员文明驾驶不超速，严禁酒后驾驶、无证驾驶等违章驾驶行为。
2.2出行前关注天气变化，选择合适的天气出行和安全舒适的交通工具，尽量避开大雾、雨雪等恶劣天气出行，遇恶劣天气尽量避免汽车类交通工具出行。
本人承诺：我已经熟知以上内容，愿认真执行。
环保胶水应注意事项
一、泡沫的产生：
在生产过程中由于胶水的搅拌，输送流动，撞击，研磨等情况产生了泡沫，只有使之在正常范围内才能少产生泡沫。分析泡沫的产生及解决办法：
1、管道阀门漏气(特别是胶泵的进口管路)，试漏排除
2、齿轮泵(胶泵)传动轴密封处漏气不密封，检查换密封填料，此处是泄露的重点部位。
3、胶水流量过大或回流量大，调整降低电机转速减少流量。
4、胶桶里胶水量少，连空气一起被泵吸入。补加胶水。
东莞华康动物胶-啫喱胶-果冻胶-环保胶水
5、胶水太浓或温度过低也会影响泡沫破泡。加热水或加温。
6、搅拌可以产生泡沫也可以减少泡沫，胶水要经常正确搅拌，这样：
(一)可以消除部分泡沫，
(二)解决胶水表面凝结使胶水浓度一致，
二、胶水粘结、使用温度调节：
1、果冻胶是水剂型的，在使用时应该从不加水开始调节粘度和浓度，加水调节粘度应该是少量多次的办法，直到合适为止;过多的加水会不粘或粘合后会弹开。
2、 胶水在50—65℃使用，这里是指胶水的温度，而不是加热设置的温度，有的加热装置所显示的温度和实际温度有误差，所以要有一支水银或红汞温度计经常测胶水温度。一般设置的温度比胶水使用温度高15—20度左右。
3、 果冻胶是动物蛋白胶，过胶后的纸张在温度低时或长时间放
置会凝固成胶冻，所以在使用时要保持一定的温度，在有空调的房间里，你按照常规的要求使用胶水没有问题;而没有空调的房间使用胶水时要根据房间的气温、空气湿度来使用胶水了。如在冬季，房间温度比较低、空气湿度小，过胶后的面纸降温比较快，所以胶水使用的温度可以高一些，有的单位在现场采取加温措施(如红外线取暖器)，效果很好，另外操作时动作要快一些(缩短过胶的面纸停留时间);如在夏季，房间的气温高、空气湿度大，所以胶水使用的温度可以低一些，操作的动作可慢一些(延长过胶的面纸停留时间)。
4、 过胶后的纸张一开始感觉不粘，但如果停留几秒或几十秒后就很粘;但随时间的延长(过胶面形成胶冻)反而又不粘了。这就是果冻胶的特性，掌握好过胶后的粘接时间，保持在最佳时间段里有最好的粘性是关键。
5、 胶水要保持在一定温度下才可以使用，因此，当胶液中需要加水时，要加入与胶水温度基本相同的`热水，不可加入冷水，然后加热至65℃左右，使其成为均匀胶液即可使用。胶与水的比例应根据所需粘度而定，如水多则粘度低而稀;如水少则粘度就高而稠。胶水温度不宜过高，温度超过95℃或长期不用的胶水会使胶分子降解使粘度下降，胶老化变质(在一定温度和时间条件下可发臭甚至生蛆)。如果停产两天以上就应把用不完的胶水移出胶箱，常温或降温保存。
6、如果是胶粉，应预先用常温的冷水浸泡一小时以上，方法是1份胶粉加一份水，加水时要搅拌使胶粉全接触到水，没有死角才好;然后把此胶冻放入加热胶箱里溶解。不然会有胶疙瘩。
7、施胶量并不是越多越能粘合好，这要根据纸张、纸板来决定;合理的施胶既要能粘合牢固。
8、动物胶不同于化学胶,粘接的纸张如果过油、过塑了，其黏合为假粘，如果需要粘合的更好，可以把要粘接的部位进行电晕处理破坏过油、过塑层,以便能更好的粘合。
9、使用胶粉时可以在胶箱的泵吸口初放一小块磁铁，可以减少含铁杂质进入胶泵。
10、在使用果冻胶前要打样，以确定你的产品适合用果冻胶(动物胶)粘合;否则要选择其他合适的胶水。
11、调整好粘度、浓度的胶水在最佳粘性时间段里使用时如果有机械的方法加压粘合，则粘合后会牢固;如果是手工作业则要人工对所有部位加压粘牢(特别是棱角和翻边部分)，不可以图省事，更不可以为了追求数量而不要质量，否则容易使粘合不牢固而起泡或弹开。加工后的产品不要爆晒或急剧烘干加温，否则会起泡或变绉。
12、用果冻胶加工好的产品要保持一定的干燥时间使你的产品干燥，只有你的产品是干燥的才可以防止霉变;即使你加工的产品是干燥的，但如果在贮存、运输过程中不注意防潮通风，也有可能使你的产品霉变，所以华康动物胶作特别的提醒。胶箱应定期清理清洁。
春节工作注意事项
为了确实做好春节期间各项安保及消防工作，确保各业主/住户、商铺、单位度过一个安全、祥和的节日，世纪城物业处保卫部现就春节期间及节前工作提出如下工作安排和注意事项：
一、节前安全检查工作，按世纪城物业处和保卫部要求进行，没作要求的由各期主任、班长安排，检查要点：
1、消防器材、设施设备是否完好有效。
2、责任区域、单元内有无存在治安及消防隐患，如何防范，采取何措施。
3、消防通道是否畅通，有无杂物堆放。
4、春节期间人员安排，工作要求是否到位。
5、各期所属保安员是否全部掌握消防灭火基本技能，各消防器材、设施设备的使用，岗位是否人人熟知，重要岗位需作特别要求和培训。
二、各门岗当班人员应严格落实外来人员登记制度，严防闲杂人员、陌生人员进入小区，大件物品、贵重物品搬离应确定清楚，作好登记，须有客服开具的出门证方可放行，大型车辆、易燃易爆、有毒物品严禁进入小区。
三、各巡逻人员在巡检时一定要认真、仔细，发现异常、异味、可疑情况时，及时跟进、处理好，严防治安、火灾等事故发生，门面商铺白天及夜间为重点巡逻区域，尤其是燃放烟花、爆竹高峰期（大年三十、初一、十五）全体巡逻人员必须全体外出巡逻,确保燃放期间消防安全。
四、每班当值人员应坚守岗位，严禁随意脱岗、离岗、窜岗（除特殊情况，保卫部批准方可）。
五、中餐时间严格遵守时间制，严禁拖廷时长，就餐时间由各期主任、班长安排，外出就餐（1小时以内），重要岗位严禁缺岗。
六、各保安员请假，须按物业处有关规定执行，务必保证当值人数，严禁岗位空岗(请假必需得到保卫部批准方可)。
七、各区主任、班长应在当值期间和交接-班时，加强以下检查力度：
1、所有保安不得酒后上岗、岗上喝酒，凡有酒后上岗、岗上喝酒的，严肃处理。
2、睡眠不足、精神不振、值班期间睡岗等不利值班的，严肃处理。
3、当值不认真、心不在焉的，不认真落实外来人员登记制度、物品出入规定的，严肃处理。
4、巡逻不认真，未发现问题，造成事故的，严肃处理。
5、严禁在岗位上接待亲朋好友，及同工作无关人员长时间闲聊等。
6、严禁当班期间打牌，一经发现，严肃处理。
八、班长在处理各类事件时，要严格遵照物业处的`相关规定执行，不敢确定的事件，应及时向各期主任或上级请示、汇报。
九、各岗位当班人员应认真做好春节期间的各项工作工作，班长应反复强调和督促，各期主任，不得擅自因节日而放宽管理、扣罚标准。
十、各期主任要确实落实好物业处及保卫部的要求，做到严抓严管，对违规行为不得包庇，隐瞒不报，一经发现或他人举报落实后将按相关制度严肃处理。
找工作的注意事项
一、应届毕业生找工作简历设计很重要！
7、面试当天请不要迟到！但是也不要过分早到，一般以提前10分钟到为宜。实在到早了，请自行找个公司视野范围外的角落呆着。
二、应届毕业生找工作面试的这些礼仪你懂吗？
2、请不要把随身携带的物品放桌上，可以放在身边的椅子上或地上，总之以让面试官看不到为原则（很多面试官会通过你用的包包牌子来判断你的品位）；请不要问面试官的名字，谈及对方时请用“您”。
三、关于应届毕业生找工作的薪酬！
在不了解行业情况的时候不建议直接说出期待的薪酬，很业余也很risky。（比人家公司的预算低，人家就会给你低的，比预算高，人家会直接pass你，很少有hr会跟你砍价）。比较建议的答案：
1、薪酬不是我考虑一份工作的主要原因，但是
2、薪酬能说明这个职位的重要性，因此
3、我希望了解贵公司对于这个职位的薪酬的预算，有助于帮助我更好地了解这个职位，以及我自己对于这个职位的合适程度。
最近，就业市场出现这样一种情况。不少应聘企业单位出现几百人角逐一个岗位的现象，而其他不少工作岗位却无人应聘的窘境，有高校毕业生也试着去应聘这样一些岗位，却得不到用人单位的.青睐。造成这些的是高校生越来越多，而学到的知识却跟社会用人单位所需要的技能不能很好的结合，不能给企业带来价值的人往往不会被企业所招聘。 在德国教育有“双元”的文化，一元在学校，一元在企业，理论与实践的完美结合，学习是通过学习者找到招收学徒的企业，然后再找职业学校来报名，这种方式很好的结合了企业需要的人才技能。
而在国内虽然并没有如此的教育方式，但是也衍生出不少其他的教育模式，其中培训就是佼佼者，很好的把企业所需要的技能融合在教学中从而在学习中就业。
就目前国内的就业形势而言，it软件及中低层劳动力、影视行业技术人员等是比较缺乏人员的，并且在这些职业中工资都普遍偏高，没有人员的相对补充而造成的薪资这一块的增幅也倒是可以理解了。
在影视行业中后期软件这一块的内容是贯穿影视行业的根本，没有强大的后期制作，电视、电影，任何形式的视频节目都不会制作完整的呈现在人们的视线内。
平时工作注意事项
1） 礼貌待人，不准与客户发生冲突，遇事多解释。
2） 当工作区域无人时，请随手关灯及电脑。
3） 上班时间不得喧哗，打闹，看视频，玩游戏，影响他人
工作（如约违反被发现，一次惩罚100元，心态不好严重者公司将无薪解雇。）
4） 工作疲劳时在可视范围内活动或看新闻及查阅相关资
料（可在不影响工作的情况下听音乐放松一下心情。）
5） 工作中遇事多沟通，不准做有损公司及他人的事。
6） 端正心态，不出风头，少说多做，认真做事。
7） 自觉遵守上下班时间：不迟到，不早退（早上8点30分，12点下班，下午14点，17点半上下班）
8） 有事需请假时，先填写请假条，如有特殊情况回公司后再及时补写交给公司（除正常休假外，缺勤部分按工资比例从当月薪水中扣除。）
9） 工作区域要时常保持干净，卫生，整洁，不随地乱扔垃圾——注意个人形象。
备注：此上请各位自觉遵守，团结友爱，视公司如家。 即日起执行，谢谢配合。
如果将秘书的事业比做一辆自行车，那么秘书的业务知识则是自行车的后轮，而人际关系则是自行车的前轮。自行车的驱动力源于后轮，如果没有业务知识，秘书的工作就失去了前进的资本。但是，如果前轮出了问题，自行车同样不能顺利地前进。前轮对控制方向起着重要作用，如果没有良好的人际，不能和他人和睦友好地融洽相处，那么秘书也就不能获得他人的理解、支持、帮助和信赖，秘书的工作就会变得寸步难行。日常工作交往中的礼仪，则是自行车各个零件上都需要的“润滑剂”，它能减少各个坚硬部件之间的磨损，并且大大降低人际之间的摩擦力，使自行车的前轮和后轮都能够飞速地运转，帮助我们更顺利地取得事业的成功。
秘书在日常的工作交往当中，应当注意：
1、正确理解上司的指示，积极主动与上司沟通。
秘书每天都要完成上司布置的很多工作，在上司指示工作时，应当对不清楚的细节加以确认核实，避免造成沟通上的误解。有的秘书不习惯主动与上司进行沟通，上司布置任务之后，秘书立刻按照自己的理解去行动，结果却差强人意。例如，有位经理对秘书说：“请把这份文件处理一下”，秘书二话不说就把文件塞进了碎纸机。经理大叫起来：“我是叫你去复印啊！”其实，秘书在粉碎文件之前，完全可以先向经理核实：“您的意思是让我把它粉碎掉吗？”
2、忌不懂装懂、硬着头皮乱做。
孔子说“知之为知之，不知为不知，是智也”。有位秘书在工作之前从来没有练习使用过传真机，到了新单位之后上司让她发一份传真，结果在发的时候将传真文件放反了，给客户发了好几次，发过去的都是白纸，导致客户非常生气，给工作造成了不小的损失。因此，秘书应当注重工作交往礼仪的实际训练，有不懂的地方，一定要向他人虚心请教，只要自己摆正自己的位置、态度谦虚有礼，别人一般都会乐于指教。
3、正确对待错误与批评。
犯了错误的时候，不要怕丢面子，一定要勇于承认错误，并当面向他人道歉。遇到批评时，不要立刻就闹情绪或哭哭啼啼，正确的做法是立刻检点自己，“有则改之无则加勉”，只有认真总结经验才能真正取得进步。
4、关系好不等于没礼貌。
勾肩搭背、拍拍打打，都是过于随意的做法。
5、不要贪图小便宜。
秘书在工作中要做到严格的“公私分明”，不要贪图小便宜，否则会导致单位利益和个人形象受损。例如，不要用单位的电话打私人长途电话，不要用单位的信纸写私人信件，不要用单位的纸张复印私人文本等等。与同事之间也要注意“礼尚往来”，不要随意向他人借钱或借钱给他人，平时吃工作餐时，不要随意让别人给自己付帐。无论是对单位还是对他人，都不要白吃白喝，贪图小便宜。
6、在工作交往当中与异性相处时，一定要注意分寸。
在工作中，男性和女性是平等的，不要歧视异性。要尊重异性，绝对不可对异性“动手动脚”或进行言语上的骚扰。要尽量避免不必要的身体碰触，也不要随意侵犯对方的私人空间。单独寒暄时，不要涉及两性之间的话题。不要谈论异性的身体或对方隐私，也不要送贴身物品（如香水、首饰、内衣等）给异性同事。
7、尽量避免制造人际矛盾。
与他人沟通时，尽量采取当面沟通的方式。对人有意见或看法时，可以当面提出、当面探讨，不要在背后对他人随意诉说，否则容易将本来可以摆在桌面上的沟通交流变成“小道消息和谣言满天飞”，最终最受其害的还是自己，而自己正是那个“小道消息和谣言的始作俑者”。“好事不出门，坏事传千里”，背后可以说别人好话，但一定不要在背后说别人坏话。
8、要有宽容的心。
秘书每天可能会遇到各种各样的人，当遇到自己不喜欢的人时，不要随意给对方贴上“讨厌”的标签。要善于发现对方优点，并向对方的长处学习，在内心里宽容对方，学会和各种各样的人融洽相处。
9、常常感谢他人。
得到他人的帮助，哪怕对方仅仅是给自己倒了一杯水，也要认真地说一声“谢谢”。懂得感恩的人，会让他人感到助人的价值，并且乐于付出。
10、谨言慎行。
秘书在工作场所一定要言行谨慎。单位的休息室、洗手间是可以放松的场所，但同时也是单位的公共场所。在这些地方，常常会有其他部门的人或单位以外的人，因此，不要以为在这里可以放松的随意说笑或议论他人。如果被议论的人恰巧在你看不到的地方听到了你的言语，很可能会对单位的人际关系造成看不见的影响，严重时还会造成不可挽回的损失。同样道理，在单位的电梯或走廊里，也不要随便“发言”。在会议中或会见客人等正式的场合中，更要注意谨言慎行，不要给他人留下鲁莽唐突的印象。
接待工作注意事项
一、接待环境要求：
（一）提前了解天气情况，根据天气情况准备出行工具；
（二）所有厂区环境必须干净整洁；
（三）需要参观车间时，成产大楼和车间内部必须整洁、有序、符合生产卫生要求；
（四）附近社区的环境不需干净整洁；
（五）必须确保社区、厂区的安全；
（六）公司领导、员工服装和行为符合规范；
（七）欢迎标语牌：“热烈欢迎xxx一行莅临xx视察指导（参观考察）；
（八）提前检查内外部绿化、鲜花等摆放是否符合标准；
（九）对于临时来访的客人，认真核对身份无误后，给予热情安排；
二、接待行程安排表要求：
（一）接待形成安排表或备忘录需排上文件号：﹟﹟(公司名)接待﹟﹟号
（二）来访人员若是政府人员，行程安排表格表式为：﹟﹟市（县）人民政府、
中共﹟﹟市（县）委书记
（三）接待行程安排表格式需一致、字体选择、大小等需严格按照要求执行
三、会议室内部布置：
（一）按人数要求安排桌椅、茶水、纸笔、水果、企业介绍资料；
（二）提前控制好室内温度、照明；
（三）提前准备好企业宣传片、幻灯片、图片并试放，确保无误；
（四）提前准备好产品展示工作；
（五）提前在会议室准备好幻灯片欢迎标语；
（六）会议室内部的绿化；
四、住宿安排：
（一）视具体情况预定不同标准的酒店，合理安排客房；
（二）接待人员须提前拿好房卡、在房间内布置水果、欢迎卡片、公司介绍及住
（三）安排妥当后，带来访人员到达后，接待人员将房卡转交，并告之早餐用餐
时间和地点；
五、参观安排：
（一）参观游览日程安排应与来宾进行协商，提前制定相应参观路线；
（二）参观游览过程中，须注意宾、主双方人员的疲劳程度和安全；
（三）若参观著名景点，接待人员需提前联系好景点导游；
（四）来访人员若有外宾，需提前安排好翻译人员。以便于更有效地沟通；
六、外宾接待的特殊要求：
（一）会场布置要求摆放中外两国的国旗；
（二）需要给客人安排现磨咖啡；
（三）需要准备部分点心；
（四）需要提前安排好翻译。
一、接待中可能出现的突发事件有哪些？
二、如何处置接待中的'突发事件？
布置、天气情况，都要考虑周全；客房的室温、水温，床上用品的颜色、图案，客人饮食习惯，都要做深入细致的调查了解和具体安排。四要做好考察。在制定好接待方案的基础上，对接待过程要进行全程实地考察，对重大接待任务，要提前进行模拟演练，如行车路线、停车位置、沿途情况等都要扎扎实实做到家、做到位。五要搞好配合。对接待场所的电力供应、信息通讯、保卫保密、卫生防疫、信访接待、交通疏导等环节要细致严谨，明确责任，把各项工作措施落实到相关场所、相关机构和相关人员，形成响应联动机制。
三、如何提高接待应急能力？
一要注重学习。注重学习政策知识，熟知相关理论；注重学习专业知识，提高接待能力；注重学习现代知识，应对突发事件；注重学习社会知识，适应接待需求。二要注重效率。坚持“又快又好”的工作理念，把“效率就是生命、效率就是形象、效率就是工作”贯穿接待工作始终，无论什么情况，要反映敏捷、处置及时。三要注重实践。要在实践中学习接待知识，掌握接待技能，提高接待水平，实现学习和实践的完美结合。四要注重总结。学思结合，知行合一。对每一次接待活动完成后，都要认真总结。既要总结成功经验，又要总结不足教训，不断提高处置接待应急事件的能力和水平。
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