写心得体会是一种思考的过程，通过回顾过去的经历，我们可以更好地规划未来的发展方向。现在为大家分享一些成功人士的心得体会，希望可以给大家带来一些灵感。
各党支部交流心得体会
各党支部交流心得体会是一项非常重要的工作，它可以促进支部之间的沟通交流，增强彼此之间的信任和互信，提高支部内部的工作效率和群众组织能力。近日，我所在的党支部也参与了一次交流心得活动，让我深刻地认识到了这项工作的重要性。
第二段：交流内容和效果。
在这次交流心得活动中，我所在的党支部与其他两个支部进行了交流，主要内容为各自党建工作中存在的问题及解决方法。通过听取其他两个支部的心得和经验，我和我的同志们不仅深刻认识到了我们所存在的问题，还学到了很多可借鉴的解决方法和经验。这次交流活动不仅增进了我们与其他级别的党支部之间的联系，还进一步增强了我们的团队凝聚力和协作能力。
第三段：问题和反思。
通过此次交流活动，我们也发现了自身在党建工作上存在的诸多问题。首先，在组织工作中，我们存在一定的盲区，无法充分了解群众的心声，导致我们在一些方面的决策上存在失误。其次，在宣传方面，我们的宣传方式还存在一定的单一性，不能够全方位地宣传党的声音，为更多的人服务。最后，在日常的工作中，我们的敬业精神还有待进一步加强，不能保证所有的工作都能够尽善尽美。通过反思这些问题，我们可以在此基础上制定相应的工作计划，达到更好的工作效果。
第四段：借鉴经验。
从其他支部的交流中，我们也学到了很多可借鉴的经验，比如在组织工作中，我们可以采取“小组长+支委主题”相结合的方式，推动党员积极参与社交活动，增强党员的自信和团结凝聚力。在宣传方面，可以采取多样化的宣传方式，如发放传单、举办主题活动等，从而实现更广泛的宣传效果。在日常工作中，我们可以采用“内部革命”方式，不断推进自身的学习、思想转化和素质提高，从而做好更多的工作。
第五段：总结。
通过这次交流心得活动，我们深刻地认识到了党建工作的重要性和紧迫性。只有通过这种形式的交流和借鉴，才能不断地提高工作效率和群众满意度，才能不断地推进党的事业，切实为全面建设社会主义现代化国家贡献我们自己的力量。
党支部心得体会交流发言稿
党支部是党的基层组织，是党员与人民群众联系的桥梁和纽带。作为一名党员，我深刻认识到党支部工作的重要性和必要性。在党支部的学习、交流、发展、服务过程中，我积累了丰富的经验和体会，今天我将与大家分享我所领悟到的党支部心得体会。
第二段：认识性思考。
在党支部工作中，我们要时刻认识到自己的身份还是一名党员，要始终以党的根本利益为出发点，将“为人民服务”作为最高原则。这就要求我们始终保持清醒的头脑，加强思想建设，以科学的理论武装自己，时刻保持共产党员的政治本色。同时，我们还必须深刻认识到作为党支部，不仅仅要做好政策宣传，还需要全面发挥党组织的职能作用，带领群众共同探讨困难和问题，并为群众提供服务和支持。
第三段：团结合作。
在党支部工作中，如何提升党员凝聚力和组织力，加强党员团结合作，是我们需要面对的问题。其实，早在入党的时候，我们就立下了“团结一心、永不分离”的誓言。在工作中，我们需要转化为实际行动，积极加强同志之间的联系和交流，减少隔阂和矛盾的存在，保持党组织的凝聚力和战斗力。这必须依赖于党支部的有效组织管理和高效的沟通协调，同时也需要通过不断的学习和改进方法手段，使团结合作成为一种习惯和习惯性行为。
第四段：全心全意。
党支部工作以全心全意为宗旨和底线，这需要在工作中做到两点：一是用心投入，认真负责；二是身体力行，实际行动。在我们参与党支部工作的时候，要认真对待每一个职责和任务，要有责任感和紧迫感，不能放任自己，更不能对群众的呼声置之不理。同时，为了更好地传递党的声音和政策，我们还需要利用好各种信息渠道和技术手段，依靠先进的工具和平台，让党支部服务能够更好地传递给每一个党员和群众。
第五段：总结回顾。
总的来说，党支部是强大的党的基层组织，承担着推动党员工作和服务群众的重要任务。为了发挥党支部作用，我们需要时刻保持党员的政治本色，加强同志之间的团结合作，同时也要全心全意做好各项工作，提高自己的综合素质和能力，深入了解干部群众的思想情况，及时发现问题和解决困难。最后，我们要以一颗“为民务实、为党尽责”的心态，开展好党支部工作，在新时代的伟大征程中为党和人民谱写出更加美好的新篇章。
各党支部交流心得体会
各党支部交流心得体会，是指不同党支部通过交流相互学习，分享经验和心得。这种交流可以有助于促进党员之间的团结和互助，共同进步和成长。在党的建设中，不同支部相互交流是非常重要的，因为党员面临的问题和机遇都是与地域、行业、职业和阶级等因素相关联的。
第二段：交流的重要性。
1.促进党员间的互动和交流。党支部的党员们面临的问题和机遇各不相同，通过交流，可以增加大家之间的互动和交流，帮助他们分享和解决问题。
2.促进党员对政策的理解。党支部成员在集体学习和交流中，能够更好地理解党和政府的政策，更好地掌握党的路线和方针政策。
3.促进党员的个人成长。通过交流，党员能够各自取长补短，互相借鉴经验，从而提高个人能力水平与素质。
第三段：具体措施。
在实施党员交流心得的活动中，我们可以采取如下具体措施：
1.定期举办党支部交流会议。党支部可以每月或每季度举行一次会议，在会上可以开展各种议题，包括回顾工作、总结经验、分享课程和学习体会等。
2.定期在社区、企业或机关等公共场所开展党员学习交流。这需要支部成员提前准备好议题，并邀请相关领导或专家进行授课及现场交流。
3.跨支部间交流。开展多个党支部间的交流，可以让成员们看到不同职责下的党组织发展现状，及时感受到新氛围下的发展变与优势，还可以促进各支部的相互切磋互学。
交流心得体会不仅仅意义在于提高党支部的组织威信，更重要的是对于促进党支部发展意义重大。通过交流，不同的党支部可以体验到不同的工作环境以及各种问题，有助于加深党员对于事物的理解，培养创新精神、和自主创新的能力。
第五段：总结。
可以看出，各党支部间的交流可以有助于增加党员之间的互动和交流，加强理解党和政府的政策，提高个人能力水平。这项活动的顺利开展离不开党员们的积极参与和各级组织的高度重视，只有加强交流、改进方式方法，才能推动活动更好的开展。同时，交流心得体会的活动也有助于改进工作范式，创造更加人性化、自由开放和多元化的服务形态，真正实现内外有别、内外统一，服务党员、服务头群工作，有利于提升党支部的内聚力和凝聚力。
各党支部交流心得体会范文
每个党支部都是党员们团结一致、共同奋斗的舞台，也是各项工作顺利展开的基础。为了提高党员的政治素质和组织能力，各党支部间的交流显得尤为重要。最近，我所在的党支部开展了一次主题为“不忘初心、牢记使命”的交流活动，我深感这样的交流对共产党员的成长起到了积极作用。以下将从领导思想、组织建设、政治生活、群众工作和党风廉政建设五个方面总结这次党支部交流的心得体会。
首先，在领导思想方面，这次交流活动使我们深刻认识到党员同志们分工明确、齐心协力的重要性。在这次活动中，我们互相学习、互相启发，激发了对党员义务和责任的思考。我们发现，初心和使命是我们一直以来都不能忘怀的，无论是从个人还是从整个党支部的角度来看。这样的领导思想为我们今后的工作指明了方向。
其次，组织建设是这次党支部交流活动的另一个重点。我们发现，一个良好的组织机构是一个党支部健康发展和扎实工作的基础。通过这次活动，我们从别的党支部学到了很多宝贵的经验，例如如何选派干部、如何完善党务工作、如何加强支部的纪律建设等等。我们深感要想做好一项工作，就必须从组织建设抓起，并把党员培养成有组织、有纪律、有凝聚力的先锋模范。
再次，政治生活是每个党员都必须面对的重要问题。在这次交流活动中，我们共同探讨了如何保持党员政治生活的热度和活力。通过分享经验和观点，我们积极探讨了自己在政治生活中的不足，并找出了解决问题的方法。我们认识到，要保持好的政治生活，就需要不断加强党内民主、扩大党员参与度，以及加强党员队伍的教育和培养。
此外，群众工作也是这次党支部交流的重要议题。我们意识到，作为共产党员，要更好地为人民服务，就必须了解和关心群众的疾苦和愿望。通过和别的党支部的交流，我们学到了如何运用社会主义核心价值观引导群众、如何增进党员与群众的感情等等。我们深感，只有真正站在群众的角度思考问题、听取群众的意见和建议，才能更好地帮助他们解决实际困难和问题。
最后，我们交流了党风廉政建设方面的经验。我们认识到，只有党风廉政建设健全，才能营造良好的政治生态，凝聚党员的力量。通过这次交流，我们学会了如何通过党内民主监督、加强党员教育和培养、严格执行党纪党规等手段来推进党风廉政建设。我们深感，党风廉政建设是全党全社会持续发展的前提，只有加强这一方面的工作，才能保证党的事业长久发展。
总结起来，这次党支部交流活动使我深切体会到了党的建设与发展的重要性，也让我认识到自己在党的事业中要做出更多的奉献和努力。通过和其他党支部的交流，我们不仅加深了对党员责任和使命的认识，也找到了很多可以借鉴的好方法和好经验。我们相信，只要我们坚守初心、牢记使命，不断加强党的建设和发展，我们一定能够为实现共产主义的伟大理想而奋斗终身。
各党支部交流心得体会范文
近年来，各党支部之间交流合作的需求越来越迫切。党支部交流不仅可以促进党内工作的互相了解与学习，还可以加强团队凝聚力，提升组织效能。在此次党支部交流中，我深刻感受到了其重要性，同时也积累了许多宝贵的心得体会。
第二段：加深合作与互助。
党支部交流是促进不同党支部之间加深合作与互助的有效方式。在过去的交流中，我们与不同党支部的同志深入交谈，互相了解工作情况和存在的问题。通过学习彼此的特长和经验，我们可以共同探讨解决方案，找出最佳途径，实现彼此的优势互补。这种交流不仅丰富了我们的工作思路，还提高了我们解决问题的能力和水平。
第三段：共同提升党建工作。
党支部交流是提升党建工作的有效途径。在这次交流中，我们不仅学习了其他党组织的先进经验，也总结了自己支部工作的不足和问题。通过与其他支部的讨论和比较，我们可以发现自身的不足之处，并及时进行改进。党支部交流能够帮助我们更好地把握党的方针政策，提高履行使命的能力，推动党支部工作实现创新和发展。
第四段：加强团队凝聚力。
党支部交流可以有效地加强团队凝聚力。在交流过程中，大家不仅可以传递工作中的困难和问题，更能够分享工作中的快乐和成果。通过与其他支部的合作和讨论，我们共同面对挑战，共同克服困难，形成了一种团结互助的氛围。这种经验分享和互动交流有利于党支部成员之间的相互了解，更有利于团队的稳定和发展。
第五段：提升党员素质。
党支部交流对于提升党员素质和自身能力很有帮助。通过互相学习和交流，我们不仅了解到其他支部的先进经验，还接触到了一些新的思想和理念。这种交流给我们提供了更广阔的视野，培养了我们自主学习的能力和意识。在交流过程中，我们还能感受到党员的力量和使命，在实践中不断成长与进步。
总结：
党支部交流是当前党建工作的重要组成部分，不仅有助于加深合作与互助，还能提升党建工作的质量与效益。同时，党支部交流还能加强团队凝聚力，提升党员素质和能力。因此，我们应该更加积极参与党支部交流，提高自身的综合素质和工作能力，为党的事业贡献力量。
各党支部交流心得体会范文
近年来，党支部交流成为了一种普遍的现象。各党支部之间的交流与合作，不仅可以促进各支部之间的发展，还可以提升广大党员的思想境界，增强党组织的凝聚力和战斗力。经过长期的实践与探索，党支部积累了一系列宝贵的交流心得体会，这对于我们进一步加强支部建设，不断推动党组织的发展起到了重要的指引作用。
第二段：交流促进党支部发展。
党支部之间的交流可以指导各支部进行经验交流和互相学习。通过交流，可以发现和解决一些普遍存在的问题，交流中的好经验和做法也可以借鉴到其他支部中。比如，A党支部的党务公开制度，为增强党内民主、促进党员行为规范起到了很好的作用。通过交流，B党支部也引进了这一制度，取得了显著的成效。这样一来，党支部之间的交流达到了相互促进的效果。
第三段：交流提升党员思想境界。
党支部之间的交流也可以推动党员的思想境界提升。在交流中，不同党组织之间对于一些热点问题的不同观点和思路相互碰撞，通过交流与探讨，使得党员们不断地拓宽了自己的思考领域。比如，在一次支部联谊会上，A支部和B支部围绕当前经济发展问题进行了深入的探讨，A支部强调了政府的引领作用，而B支部则从市场的角度出发。经过这次交流，党员们深刻认识到，不同的观点都有其合理性，党员们也更加具备了思辨问题的能力。
第四段：交流增强党组织凝聚力与战斗力。
党支部之间的交流有助于增强党组织的凝聚力与战斗力。交流活动可以加强党员之间的沟通交流，拉近党员的距离，同时也能促进党组织之间的相互了解与合作。通过交流，不同党支部的党员相互认识、相互支持，形成了横向联系的网状结构。这种关系网对于共同推动党组织的发展和党员队伍的壮大十分有利。同时，交流也能够增加党员的战斗力。通过与其他党组织的交流，党员们可以不断学习他们的先进经验和先进理论，拓宽自己的知识面，提升自身的综合素质。
第五段：总结。
通过党支部之间的交流，可以推动各支部的发展，提升党员的思想境界，增强党组织的凝聚力和战斗力。在今后的工作中，我们应该进一步加强交流的机制建设，通过多种方式组织和开展交流活动，充分发挥交流在推动党组织建设中的积极作用，为党员们提供更广阔的思想阵地和学习平台，为党的事业发展提供坚实的基础。只有通过不断的交流，我们才能更好地服务于党和人民，推动党组织不断发展，实现党的目标和使命。
社区党支部书记经验交流
周宿渡社区地处城乡结合部，位于白鹤街道西**,**天童路，西至**桥，南至**南路，北至**路，辖区总面积0.56平方公里，社区总户数1796户，户籍人口4338人，外来流动人口有3884人。整个社区由宋家巷小区、北电小区、时代华庭、林家、周宿渡路、**南路等组成。
我社区地处城乡结合部，存在着市场多，外来流动人口多，居民的文化素质低等诸多特点，给我们的社区建设与发展带来了诸多难题。然而，近年来我社区积极围绕街道的总体发展战略、迅速发展完善社区建设机制，不断强化社区功能，从社区党委书记、委员到社区工作者的公仆意识和自身素质不断增强。社区围绕“抓党建提素质、重帮扶促社区、强服务构和谐”活动载体，推进学习实践科学发展观活动顺利开展，以便民服务、为民实事为切入口，坚持以人为本，提高社区民主自治，拓展资源共享，积极抓好扶贫帮困献爱心工作；在社区中开展各种丰富多彩的文化活动提高社区居民文化生活水平，使学习实践科学发展观活动深入人心；在维护社区稳定上下功夫，做好帮教安置工作；努力创建一个文明进步、环境整洁、社会安定、生活便利、温馨和谐的新社区。
1、为了使社区下岗失业人员尽快重新找回自己的社会位置，社区充分利用辖区共建单位资源丰富的优势，主动出击，积极联系，深入到各个共建单位，了解各用人单位用工要求。运用“在合适的共建单位寻找适合失业人员的工作岗位”，“将合适的人员推荐到适合的单位工作”这样一个双向联动的运作机制，积极拓展就业岗位，几年来已将社区一大批下岗失业人员分别安置在水产市场、蔬菜市场、水果市场和日月宾馆、海鸥宾馆等辖区共建单位。
2、针对社区流动人口众多，计划生育工作开展困难的情况，7月社区成立了白鹤街道第一家社区家庭婚育指导点，社区以婚育指导点为纽带，强化人性化关怀，推动计生与各项工作的全面开展，始终坚持“以人为本”的工作理念，对外来人员开展全方位的人性化服务，增强他们的主人翁意识和对社区的'归属感，以真情打动人，以真爱感化人，以真理教育人。成立一年来为辖区及周边社区的育龄人员进行服务1200余人次。
3、认真做好弱势群体帮扶工作。坚持把帮扶工作作为“民心工程”来抓好落实，社区坚持每月一次深入居民家中，及时了解困难居民生活状况，让党和政府的关怀落到实处，让最需要帮助的困难群众身有所居、饥有饱食、病有医就、寒有衣穿，增强社会的诚信和友爱，()为弱势群体撑起一片蓝天。
“以人为本”是科学发展观的核心，社区以此为基础，贴近实际、贴近生活、贴近群众，全面推行温馨细腻的亲情式服务，开展“走千家、访万户”活动，深入到社区群众家中了解情况、征集意见建议，找准社区居民所思所想所盼。
经过多次走访，社区将居民群众反映问题进行了归纳整理，如下：
1、目前社区办公用房设施陈旧、社区居民的活动场所不足，影响社区建设和社区各项活动的开展。
2、社区居民对曙光路延伸段改造工程有看法、想法，红线图已公示多年，但不见有具体的行动，拆迁赔偿的政策、拆迁的具体时间应该让居民提早了解。
3、社区地处城乡结合部，辖区内市场、企业众多，流动人口多，给社区管理带来很多困难与麻烦，存在无证设摊、油烟扰民、车棚出租、困难弱势群体较多、计划生育、安全生产、集体户口人员无人管理等各方面困难。
党支部经验交流材料
x厂多种产业是在认真贯彻党和国家有关发展集体经济，兴办第三产业的方针、政策以及集团公司提出的“以电为主，综合发展”的战略指导下发展壮大的。从1994年注册资金103万元开始，多种经营从无到有，从小到大，形成了一定的规模，具有一定的经济实力，发展成为x厂的半壁江山，取得了令人瞩目的成绩，多次被有关部门评为“先进多经企业”、“纳税300强企业”、“守合同、重信用”单位等荣誉称号。到目前为止，以x公司为龙头的x厂多种产业，拥有集体企业、股份制公司等。目前已涉及工业、商业、建筑安装业、旅游服务业和房地产业等行业，高素质的员工队伍，不断创新的开拓精神，为发展奠定了坚实基础。
x厂发展多种产业的思路是：以集团公司发展战略为指导，转变观念，以“发展、改革、稳定”为企业中心工作，多种产业实现“依靠主业而不依赖主业”，面向市场求发展的新格局，为企业的安全、稳定，为分流主业富裕人员做出了积极贡献，真正构筑了x厂的半壁江山。
x厂多种产业设立党总支一个，党支部三个，现有党员59人，其中，具有大专以上文化的党员37名，35岁以下党员名，女党员8名，隶属中共x厂委员会管理。几年来，发扬求真务实的作风，踏实做事、扎实工作，对基层工作，既加强指导，又努力服务。
多种产业各级党组织坚持“围绕中心、强化核心、凝聚人心”，把企业生产经营的热点、难点、焦点作为党建工作的覆盖点、探索点，创新党建的工作载体和活动方式，加强支部自身建设，提高服务质量。通过开展员工素质教育与培训等活动，培养党员职工的职业道德、责任意识、敬业精神，造就一支政治上靠得住、工作上有本事、肯干事、干成事的干部职工队伍，提高党员职工的业务能力和服务本领。
一、紧贴发展第一要务，打造服务型学习型的一流党支部。
围绕经济抓党建，抓好党建促经济。发展，是多种经营的中心工作。多种产业各级党组织始终把促进生产经营管理与加强自身建设作为车之两轮、鸟之两翼，努力把党的工作渗透到综合产业经营发展中。多种经营的经营发展与党建工作始终坚持做到一同布置，一同落实，一同考核，努力做到党政同心，形成合力。多种产业企业坚持每周召开一次党政例会，既部署生产经营工作，也听取支部工作意见;坚持每月召开一次安全例会，坚持每季召开一次经营活动分析例会，支部书记也列席参加，既本站好多种产业经营发展的中心工作，营造健康积极的工作氛围，发扬求真务实的作风，踏实做事、扎实工作，对基层工作，既加强指导，又努力服务。
多种产业各级党组织坚持“围绕中心、强化核心、凝聚人心”，把企业生产经营的热点、难点、焦点作为党建工作的覆盖点、探索点，创新党建的工作载体和活动方式，加强支部自身建设，提高服务质量。通过开展员工素质教育与培训等活动，培养党员职工的职业道德、责任意识、敬业精神，造就一支政治上靠得住、工作上有本事、肯干事、干成事的干部职工队伍，提高党员职工的业务能力和服务本领。
好多种产业经营发展的中心工作，营造健康积极的工作氛围，发扬求真务实的作风，踏实做事、扎实工作，对基层工作，既加强指导，又努力服务。多种产业各级党组织坚持“围绕中心、强化核心、凝聚人心”，把企业生产经营的热点、难点、焦点作为党建工作的覆盖点、探索点，创新党建的工作载体和活动方式，加强支部自身建设，提高服务质量。通过开展员工素质教育与培训等活动，培养党员职工的职业道德、责任意识、敬业精神，造就一支政治上靠得住、工作上有本事、肯干事、干成事的干部职工队伍，提高党员职工的业务能力和服务本领。
二、坚持以创建红旗党支部为主线，提升党建工作质量。
按照厂党委创建红旗党支部实施细则，多种产业各级党组织不断加强和改进支部工作。各党支部自觉围绕多种产业的安全生产和经营管理中心开展工作，不搞“两张皮”，把党支部建设与生产经营管理有机结合起来，教育、引导党员在生产、技改、质量管理、职业道德建设、提合理化建议等工作中起带头、示范作用，也充分体现了支部的战斗堡垒作用。通过开展党员身边“三无”工程、“双满意”工程、“双零”承诺活动、党员“三新”工程等，不断探索新形势下加强党员教育的新形式，促使广大党员增强党性修养，坚定理想信念，铸造精神支柱。各支部坚持党员发展的“十六字”方针及“发展党员票决制”和“发展党员工作责任追究暂行办法”，注意对入党动机端正，发扬求真务实的作风，踏实做事、扎实工作，对基层工作，既加强指导，又努力服务。多种产业各级党组织坚持“围绕中心、强化核心、凝聚人心”，把企业生产经营的热点、难点、焦点作为党建工作的覆盖点、探索点，创新党建的工作载体和活动方式，加强支部自身建设，提高服务质量。通过开展员工素质教育与培训等活动，培养党员职工的职业道德、责任意识、敬业精神，造就一支政治上靠得住、工作上有本事、肯干事、干成事的干部职工队伍，提高党员职工的业务能力和服务本领。
三、开展以人为本的企业文化活动，凝聚人心，稳定队伍。
1、开展“温暖工程”，暖人心，鼓干劲。“温暖工程”活动内容主要从政治上、思想上、工作上、生活上等各方面去关心和帮助职工，即：政治上建立党员干部挂钩企业(公司)参加学习(活动)”的制度，听取职工的意见和建议，解答职工的疑点和难点问题;思想上建立职工联系制度，要求党员、干部定期向党小组组长汇报职工的思想动态，党小组组长必须在每月召开党员大会或支委会上报告职工的思想动态。生活上做到“六到家”即：婚庆喜事“祝贺到家”;生病住院“探视到家”;天灾人祸“关怀到家”;家庭纠纷“协调到家”;劳动争议“调解到家”;劳保福利“关心到家”。树立“群众利益无小事”的思想，凡是涉及职工群众的切身利益和实际困难的事情，再小也要竭尽全力去办。
通过“温暖工程”活动的开展，多种产业的工作作风更扎实了，职工的精神面貌更加振作，工作干劲更足了，出现“三多三少”的现象，即：闹情绪的人少了，为企业考虑发展问题的人多了;找领导的人少了，到市场寻找新业务的人多了;浮在层面上作“秀”的人少了，深入基层了解情况的人多了。转变工作作风后，以“面对面”代替“键对键”，进一步缩短了干群的距离。本站务型的一流党支部。
四、建立“三大安全”保证监督体系，为发展提供有力保证。
为使多种产业的各项工作在电力体制改革中做到“合法、合规、合程序”的要求，保证在激烈复杂的市场竞争中能够防范风险，创造出更多的经济效益和社会效益，促进多种产业健康、持续发展，结合iso9001贯标认证工作，先后制定出台了《多种产业“三大安全”的保证、监督体系有关制度》、《多种产业经济安全奖励办法》、《多种产业经营风险责任制管理办法》、《多种产业系统经济安全评价体系》《多种产业“高效立体、集约动态”的监督约束机制》和《多种产业经营管理权限手册》等十几项管理制度，逐步规范管理，初步构建法制化管理框架。
建立和完善激励机制，在劳动用工、分配机制等方面创新管理。推行“员工能进能出，职位能上能下，岗变薪变，收入与个人业绩挂钩”的灵活用工新机制，广纳人才，善待人才，真正实现多种产业走向市场步伐，制定实施《公司经营者持股管理办法》为企业的发展、产品市场开发提供了强大技术支持。制订实施《多种产业系统分配机制改革实施细则》，使员工收入与绩效挂钩，岗位靠竞争，收入凭贡献，充分调动了员工的积极性、创造性和主动性，促进员工收入与企业效果双丰收。
几年来，多种产业党建围绕生产经营的中心工作，虽然取得一定的成绩，但也存在一些不足，主要党员先进性教育还要加强;三是面临主辅分离的压力，职工队伍的稳定工作面临考验。
社区党支部书记经验交流
社区矫正从“心”开始“从现在起，请你自觉接受司法所管理，接受监护人的监督、帮助和管理，遵守法律法规。”4月27日，家住酉溪镇黄家堰村的社区矫正人员张某与其监护人和村主任付勇，在酉溪司法所内签订了《接受社区矫正保证书》。张某将在司法所、村监管小组、亲属的帮助下，开始新的人生。
自社区矫正工作全面开展以来，酉溪司法所全面落实《社区矫正实施办法》，围绕“监管、教育、帮扶”三大任务，通过对矫正人员心理疏导、重点帮扶、组织参加集体学习、参加集体公益劳动、开展网络交流等形式，加强对矫正对象法律素质教育、道德底线教育的学习，矫正了其违法犯罪心理，提高适应社会能力，为建设和谐社会创造了良好的社会治安环境。截至20xx年3月，司法所共接受社区矫正对象54人，现在矫人员26人，解除矫正29人，无一重新违法和犯罪行为的发生。
创新监管办法，矫正工作“将心比心”
去年10月，同兴镇蒲家沟村矫正人员蒲某由于好友在重庆市区结婚，迫切地想要去参加婚礼，于是向司法所书面请假。司法所根据他的实际情况，同意请假3天，并将他的手机定位的有效活动区域添加到了重庆市区，回来后赓即恢复到原来的活动区域，实现了他参加朋友婚礼的愿望。
“我们考虑到矫正对象的心理，站在他作为一个普通人的角度来看待这个问题，因为同意了他的请假要求，他也因此得到了社会和朋友的认可，回来后的表现与以前相比可以说是有了天壤之别。”司法所所长杨宏顺告诉记者。
近年来，该司法所坚持结合社区矫正工作实际，积极强化社区矫正阵地建设，探索创新社区矫正对象管理模式，建立健全了专群结合的社区矫正工作机制，有效促进了社区矫正工作的顺利开展。
很多社区矫正人员是外地法院判决，矫正对象在矫正期内家中无法进行监管、需要请假外出到父母身边务工。针对这种情况，司法所大胆走出了一条人性化的监管道路，根据矫正人员的实际情况，司法所在上报县司法局同意其矫正人员外出后，为他们制作了外出务工管理卡，由其务工地的基层组织或单位对其进行委托管理，按月或按季度对其表现情况进行鉴定后盖章，并将卡片寄回；与此同时，矫正对象必须在每月10日前用请假所在地的座机打电话向司法所进行思想汇报，用挂号信寄回书面思想汇报材料。
通过这种双向管理，目前，该司法所现请假外出矫正人员12人，均能按时打电话和书面汇报思想，没有不遵守规定的情形发生。
心理疏导与网络监管，全方位掌控心态变化。
去年下半年，一位年事已高的老人到司法所反映：自己监管的重孙子黄某最近一直在家打游戏，不为家里做事情。了解这一情况后，司法所工作人员罗虎在该所的心理疏导室对黄某进行“如何体现自我价值，对家庭怎么做才是尽到责任，怎么融入社会”专题心理疏导，通过细致的交流，得到了黄某的高度认同。半个月以后，黄某重新树立了生活的信心，再也没有沉溺于游戏，不仅在县城一家快餐店找到了一份如意的工作，在家也成了孝顺长辈的乖孩子。
针对社区矫正人员心理存在阴影、性格存在缺陷等问题，司法所于20__年3月成立了“社区矫正心理疏导工作室”。工作室每月对辖区矫正对象进行集中心理教育辅导；同时，对社区矫正对象不同成长轨迹、心理状况和社会危害程度逐人进行科学评估，筛选重点人员制定特殊矫正方案进行矫治，使矫正对象树立积极向上的人生观、价值观和健康的心理观，对回归社会的人员，进行定期跟踪回访，关注心态变化。心理疏导工作室成立以来，已经为30余名矫正对象进行过心理辅导，从中筛查出需重点关注对象7名，开展个案心理辅导14人次，组织心理健康集中辅导6次。
为了随时随地了解矫正人员的心理状态，着力化解社区矫正人员汇报难、管理难等问题，有效杜绝脱管、漏管和重新犯罪情形的发生，该所建立手机网络平台，重点向社区矫正人员发放集中学习、公益劳动及相关警示信息，社区矫正人员通过短信形式向司法所汇报思想，实现了灵活高效的良性互动。利用网络的作用，说说、qq日志、qq动态等，掌握他们的思想动态。如其在qq上发现思想有反复或行为可能冲动时，及时发表评论进行引导，并通过电话了解具体情况，提供法律层面的支持和帮助，将可能发生重新犯罪的倾向消除在萌芽状态。
学习帮扶相结合，矫正人员树立致富心。
为加强对社区矫正对象的教育和学习，从20xx年1月开始，司法所设立了“读书角”，建立集中学习基地。矫正对象在按正常程序报到后，司法所除每个月组织集中学习不少于8小时的涉及政治、经济、法律法规、种植养殖、实用技术、农村科普、农村生活、文化艺术、心理健康等方面知识外，矫正人员平时还必须自觉学习感兴趣的1―2门实用技术，掌握谋生的本领。
“在大家的帮助下，我不仅思想上进步了，更重要的是我学到了谋生的本领，走上了发家致富的道路。”酉溪镇石猪庵村村民唐某通过在“读书角”的学习，20xx年12月11日解除矫正后，回家搞起了养殖业。
此外，利用社区矫正人员和刑释解教人员的技能培训纳入县级民生工程的机遇，司法所积极协调、认真组织，合理安排社区矫正人员和刑释解教人员参加各类技能培训。
据县司法局负责人介绍，仅20xx年，酉溪片区共有12名社区矫正人员和26名刑释解教人员参加了县劳动保障局组织的家电维修、计算机应用、缝纫等技能培训，培训效果比预期的好很多倍。
20xx年5月10日，司法所组织有创业愿望的蒋某、饶某等10人，到酉溪镇新街参加缝纫和计算机操作技能培训，提高他们的谋生技能。由于饶某以前爱好电脑，加上自己的努力，在这次培训中学到了真本事后，在该镇一网吧当上了网管，通过用自己的劳动来养活自己，纠正了以前价值观的偏差，重新理性地回归社会。
此外，恐龙乡补家坝村村民张某在司法所的帮助下，得到了恐龙乡党委政府为他解决的xxx元创业资金后踏实创业，已发展成为有30余人的建筑施工队伍的带头人，带动了周边农民走上致富的道路。
党支部经验交流材料
党支部开展党员大会，要总结好工作经验，提高党员素质，加强基层组织，服务人民群众，落实各项工作。下面就由本站小编为大家推荐党支部经验交流材料的范文，欢迎阅读。
根据市委对保持共产党员先进性的要求，我支部紧紧围绕”提高党员素质，加强基层组织，服务人民群众，促进各项工作”的总体目标，以实践“三个代表”、实现“两个率先”为主线，把开展。
先进性教育。
与加强我校党员思想政治建设和如何提高教育教学质量结合起来，引导党员不断提高素质、转变作风，“保持共产党员先进性教育”取得了阶段性成绩，具体做法如下：
一、加大宣传，全面部署“保持共产党员先进性活动”各项工作。
开展先进性教育活动，是全党政治生活中的一件大事，更是我校目前党组织生活的中心工作。我校领导对这项工作高度重视，统筹安排，精心组织了保持共产党员先进性教育活动：(一)搞好舆论宣传。在校内部，召开了全体党员大会，党支部书记做了动员讲话，传达贯彻了中央、省、市关于开保持党员先进性教育活动工作会议精神，并结合我单位实际，明确了对党员的具体要求。同时，充分利多媒体等手段，大力宣传开展先进性教育活动的重大意义，宣传党员和党员领导干部中的先进典型，宣传其它兄弟部门先进性活动中好的做法、经验和成绩，在校内营造了开展先进性教育的良好氛围。(二)建立领导小组。根据市委“党委(党组)主要负责同志为第一责任人的”的要求，我单位建立了由任组长，、任副组长的保持共产党员先进性教育活动领导小组，领导小组下设办公室。小组的建立加强了对先进性教育活动的领导，督促和指导每位党员认真接受先进性教育。(三)制定。
学习计划。
根据“把学习实践„三个代表‟重要思想作为主线贯穿始终，把学习贯彻始终，把不断提高党员的思想认识贯穿始终，把进一步调动党员的积极性贯穿始终，把落实、求实效贯穿始终，把加强领导贯穿始终”的“六个贯穿”的要求，我校结合实际，具体研究，精心讨论，详细制定了从7月6日至7月30日第一阶段的学习计划，明确了各位党员的学习内容、步骤和成效。
二、突出特色，“保持共产党员先进性教育”力求创新。
我校党支部在坚持先进性教育活动基本要求的前提下，结合我校实际，积极探索，大胆创新，运用行之有效的活动方式和载体，丰富了活动内容，强化了活动效果，使先进性教育活动充分体现了时代性和创造性，做到了“规定动作求规范，自选动作创特色”，体现出早、实、全、活、紧、新六大特色。
(一)早。保持共产党员先进性教育动员早，部署早。7月7日晚上我支部就召开了保持共产党员先进性教育动员大会，全体党员、离退休党员及入党积极分子、教师代表参加大会。党支部书记代表校党支部作动员报告，市督导组组长对全体党员提出了要求。
(二)实。保持共产党员先进性教育措施扎实、工作落实。分工明确，有布置、有检查、有总结。讨论交流、汇报演讲、观看录像、党课教育、专题报告环环相扣，取得了实实在在的效果。深入困难群众，开展党员群众结对帮扶活动，组织党员为困难学生捐款捐物。
(三)全。即做到学习全员参与无缺无漏无死角。每周我单位均安排专门人员，给在外地安家的退休老党员寄送动员报告和全部学习资料，并将学习心得笔记资料送往病员床头，确保百分之百参学，做到全员参与，一个不漏。
(四)活。各位党员除了认真阅读《保持共产党员先进性教育读本》外，还积极参加由市委副书记、市教育局纪检组长等领导为主讲的党课，认真学习xx市委党校副校长关于《构建社会主义和谐社会》的报告，提高党员党性认识和修养。同时，利用电视、多媒休、互联网等科技手段，组织开展向全国优秀教师学习活动及党课教育，并且用学习园地开展了学习心得笔记展评和交流，取得了良好的学习效果。
(五)紧。即时间抓得紧。为了保证学习计划的落实和学习任务的完成，保证集中精力提高效果，校党支部对暑假期间党员先进性教育作了认真部署。党支部及活动领导小组成员在假日自学的基础上，于7月21日、22日集中进行学习交流。
(六)新。保持共产党员先进性教育活动有创新、有特色。一是把保持共产党员先进性教育活动与学校工作相结合，努力打造“活力校、实力校、魅力校”;二是边学习、边认识、边整改。
三、统一认识，切实抓好“保持共产党员先进性教育”活动的落实。
(一)坚持把组织党员学习实践”三个代表”重要思想贯穿教育始终。保持共产党员先进性教育的过程，就是运用“三个代表”重要思想武装全党的过程，也是通过教育来实践“三个代表”重要思想、实现正面教育和自我教育的过程。如果离开学习实践“三个代表”重要思想，就会使教育失去正确的方向，就很难保证教育取得实实在在的效果。因此，我校在学习过程中，始终用“三个代表”统领教育工作，把“三个代表”重要思想贯穿教育工作的各个环节。以“三个代表”重要思想为根本依据，搞好教育安排;以“三个代表”重要思想的实际效果为根本标准检验教育工作。通过教育使广大党员深刻理解“三个代表”重要思想的科学内涵和精神实质，牢牢把握学习实践“三个代表”重要思想关键在坚持与时俱进，核心在坚持党的先进性，本质在坚持执政为民的根本要求，增强了党员干部学习实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性。把学习“三个代表”重要思想同改造主观世界、改进作风、做好本职工作结合起来，把学习实践“三个代表”重要思想真正落到实处。
(二)坚持边学边查边改，切实提高思想认识，着力提高学校整体工作的工作效能和廉洁水平。保持共产党员先进性教育的根本目的是：提高党员素质、服务人民群众、促进各项工作。这是相互关联、相互促进的三个方面，是一个整体。在学习过程中，我们注重边学边查边改，要求每位党员按照先进性标准反省自己，重点强化自身“五种意识”：一是宗旨意识，即全心全意为人民服务的意识。二是责任意识，即求真务实、忠于职守的责任意识。三是自律意识，即自重、自省、自警、自励的意识。四是创新意识，即充分发挥积极性、主动性和创造性的意识。五是学习意识，即不断学习、“终身学习”的意识。根据“五种意识”的要求，引导党员把先进性教育的学习成果转化成实践成果，真正用“三个代表”重要思想武装头脑、指导实践、推动工作，紧紧围绕服务社会、服务学生，广泛开展主题实践活动，切实加强服务型学校的建设，不断改善工作作风，提高工作效率，树立廉洁奉公的思想，把党员的积极性、主动性、创造性进一步凝聚到构建和谐社会、推进“两个率先”、打造一流学校的伟大实践中来。
求，确保了党员节假日期间也能及时、深入学习，同时采取基层和群众评议、党内民主生活会、社会评价等外驱力促进内动力的方式，促进教育的深入。组织党员深入困难群众，主动听取群众对开展先进性教育活动的建议、对党组织和党员的意见，对群众的质疑给予耐心解答，以人民群众是否满意作为党员找准自身存在的问题和差距，自觉接受群众监督，提高教育效果，增强教育的经常性和持久性。
通过先进性教育活动，学校党员提高了思想认识和服务意识，涌现出了一批先进人物，如共产党、等在刚上完高三后，又不辞辛苦，服从学校安排，继续抓高三教育教学工作，20xx年7月20日，学校党员得知xx初中x同学身患疾病，家中为其治疗以花费大量钱财，但仍需要近8万元的情况后，积极为蒙卢科同学捐款，共获953元，在实践中体现了党员先进性。
市xxxxxxx现有职工45人，其中党员10名，下设1个党支部。自开展“五强”基层党组创建及“创先争优”、“治庸问责”活动以来，xxxxxxx党支部在局党委的坚强领导下，以科学发展观和“三个代表”重要思想为指导，深入学习党的xx大精神，全面贯彻党的路线、方针、政策，紧紧围绕局党委目标要求，推进基层党组织“五个基本建设”，一切以人民群众的满意为标准，通过理清思路，健全机制，强化责任，精心组织，形成了良好的工作格局，促进了全所经济建设和各项事业的快速健康协调发展。
一、健全党支部学习制度，提高党政班子政治素质。
xxxxxxx党支部始终坚持把抓好理论学习贯穿于思想政治建设的全过程。健全学习制度，务求学习成效。所党支部学习中心组率先垂范，严格按照有关要求，坚持每周一上午党政班子成员轮流带领大家学习，努力创建成学习型的领导集体，在干部中营造崇尚知识、崇尚学习的浓厚氛围，努力提高解决复杂问题，驾驭复杂局面的能力。在学习过程中坚持做到“五个有”，既有学习讨论记录、有个人。
读书笔记。
有出勤考勤记录有专题讨论发言有落实情况反馈，从而更好地集中和发挥集体智慧，提高工作水平，扎实开展学习实践科学发展观活动。
二、坚持民主集中制，提升班子的凝聚力和战斗力。
1、认真贯彻落实民主集中制原则，切实发挥班子成员的积极性和主动性。坚持用民主集中制来规范班子成员的思想和行为，凡是关系到全局、人事任免和奖惩等重大事项都经过所党支部会议集体研究讨论，充分发挥班子整体效能。
2、摆正位置，正确处理好集体领导下分工负责的关系。严格实行集体领导和个人分工负责制，班子每位成员都能摆正位置，处理好集体领导和个人分工负责的关系，班子成员之间互相信赖、互相支持，大事讲原则，小事讲风格，塑造了一个重事业、顾大局、讲团结、比奉献，一心一意搞建设，团结一致谋发展的良好班子形象。
三、转变工作作风，提高为民服务水平。
1、创新机制，规范行为，注重实效。工作中，我们坚持创用并举的原则，坚持“围绕生产抓创建，抓好党建促发展”的指导思想，通过进一步巩固、完善、拓展、提高，使机制建设有了新突破，为加强和改进党支部的各项工作提供了规范性依据。针对“五好班子”创建工作，建立并认真执行了相应的配套制度。一是领导班子议事规则。明确领导班子议事的程序、方法以及执行决议的原则，保证党支部班子会议的质量和效果。二是廉政勤政制度，明确领导者的权力和工作的关系。三是民主生活会和交心通气制度。每月召开一次民主生活会、每周一次中层干部例会、每日一次班子通气会，将问题和看法摆在桌面上，不诿过、不护短，不搞背后议论，把一切思想情绪和困惑消除在萌芽状态中。
四是精细化管理制度。将党支部管理的目标、任务、职责细化分解、落实，目标精细到人头、到岗位，实现了支部管理科学化、规范化。
2、突出重点，强化作风。我们把作风建设作为创建活动的一项重要内容，努力围绕全所党员干部在思想作风、工作作风、生活作风、学风等方面存在的问题，采取多种方式，进行教育整改。要求每名党员从自身作风抓起，以一流作风，树一流行象，创一流业绩，展一流风采。通过抓作风建设，塑造了党员干部的良好形象。我们要求所领导班子和支部班子成员努力树立领导就是服务的思想，改进工作方式方法，变号召为实干，变命令为示范，变督促为指导，深入基层、现场开展调查研究，摸情况、找亮点、听意见、查问题，联系实际，解决矛盾。特别是在急、难、险、重的任务面前，勇于打头阵、当先锋，以无声的命令，影响带动职工群众。
3、健全内部机制，务求工作实效。所党支部注重从抓制度入手，健全完善单位内部管理机制，内增素质，外塑形象，切实提高工作实效。及时出台《xxxxxxx工作管理规定》、《xxxxxxx干部考勤制度》、《xxxxxxx目标考核管理制度》，把工作成效与所干部职工的评先评优、年度考核、福利奖金直接挂钩，进一步明确党政班子成员和机关干部的职责，真正落实责任，有力促进全体干部真正知民情、帮民困、解民忧。
4、深化效能建设，提高服务水平。一是实行首问责任制和。
班子成员接待日制度。凡有困难、有需求的同志要办事，首先问到谁，谁就是首问责任人，就有责任协助其办好事情。二是明确效能考核内容。按照德、能、勤、绩四个方面对全体党员干部实行考核。三是实行工作会议制度。四是强化效能督查。调整充实效能建设领导机构，由各队负责任人负责考勤工作，并效能督查工作向基层延伸。
四、标本兼治，扎实推进党风廉政建设。
1、加强国法、党纪的学习教育。认真贯彻落实党风廉政建设责任制，规范党员干部的从政行为，始终保持自重、自省，牢固树立拒腐防变的思想防线。
2、深入开展警示教育。通过正反两方面的典型事例加强对党员的教育，扎实开展党性、党风、党纪教育系列活动。
3、进一步推行和完善公开制度。把公开工作纳入各部门的工作程序规范运作，完善公开工作硬件建设，健全各项。
规章制度。
提高公开工作质量。
4、构筑监督机构，强化领导干部廉洁自律。注重平时提醒，筑牢反腐倡廉的思想防线;建立健全监督制约机制，拓宽监督制约的网络和渠道，从源头上预防和治理腐败，推进党风廉政建设。
五、树立形象，凝聚合力，整体形象日新月异。
党建活动的成功开展，使xxxxxxx五强党支部建设硕果累累，整体面貌和综合形象日新月异。
1、领导班子更加坚强有力，真正做到了政治素质好、工作业绩好、团结协作好、作风形象好，凝聚力、创造力、战斗力得到进一步加强。
2、党支部班子更加坚强有力。成为“团结、廉政、开拓、务实”好班子，是一个坚强的战斗堡垒。
3、党员队伍素质不断提高。在市场经济大潮的冲击下，xxxxxxx所党员站得稳，行得正，乐于奉献，敬业爱岗，以特有的人格魅力，在每一个平凡的工作岗位上，展示着工人阶级先进代表的良好风范，成为一面面昭示前进方向的鲜艳旗帜。
4、职工队伍精神风貌明显改观。职工思想境界、道德水平、文明程度、业务技能发生了质的飞跃，明星职工大量涌现。“五强党支部”基层教育活动在理论和实践的结合上实现了深化。
5、单位形象得到提升。精细化、人性化管理理念的形成改变了全所职工的内在素质，也改变了单位的面貌，提高了xxxxxxx的知名度，单位的向心力、凝聚力不断增强。
到13处游园，面积达9万余平方米;为把花卉生产做大做强，扩大xxxxxxx花卉生产，在东风花卉基地新建了一座全自动温室，争当我市花卉产业龙头企业;继续扩大花卉租摆业务，由原来3家增加到11家;着力抓好公司运作，将公司注册资金由100万增加到1000万，对每个工程精细管理，使单位利益最大化，对过去遗留问题不推，不回避，勇于担当，今年累计还欠账150万元，第一次实现公司盈利。
作为基层党组织，xxxxxxx党支部从实际出发，不图虚名、不务虚功，把心思用在工作上。诚心诚意为群众办好事、办实事，认真解决好关系人民群众切身利益的问题。抓住"谋利"和"解忧"这两个主要环节，真抓实干，使群众得到看得见、摸得着的利益。凡是涉及群众切身利益的事情都当成大事、要事、急事，以真诚的态度抓紧研究解决，竭尽全力办好办实。对那些困难群众，饱含深情，真诚关爱，鼎力救助，使其尽快摆脱困难处境。在今后的工作中，我们会继续探索完善群众工作，只有这样，我们的工作才能得到群众的拥护，我们与群众的血肉联系才能更加紧密。我们的基层党组织才会有战斗力，我们的党员才能够赢得群众的拥戴。
xxx厂多种产业是在认真贯彻党和国家有关发展集体经济，兴办第三产业的方针、政策以及集团公司提出的“以电为主，综合发展”的战略指导下发展壮大的。从1994年注册资金103万元开始，多种经营从无到有，从小到大，形成了一定的规模，具有一定的经济实力，发展成为xxx厂的半壁江山，取得了令人瞩目的成绩，多次被有关部门评为“先进多经企业”、“纳税300强企业”、“守。
合同。
重信用”单位等荣誉称号。到目前为止，以xxx公司为龙头的xxx厂多种产业，拥有集体企业股份制公司等。目前已涉及工业商业建筑安装业旅游服务业和房地产业等行业，高素质的员工队伍，不断创新的开拓精神，为发展奠定了坚实基础。
xxx厂发展多种产业的思路是：以集团公司发展战略为指导，转变观念，以“发展、改革、稳定”为企业中心工作，多种产业实现“依靠主业而不依赖主业”，面向市场求发展的新格局，为企业的安全、稳定，为分流主业富裕人员做出了积极贡献，真正构筑了xxx厂的半壁江山。
xxx厂多种产业设立党总支一个，党支部三个，现有党员59人，其中，具有大专以上文化的党员37名，35岁以下党员名，女党员8名，隶属中共xxx厂委员会管理。几年来，发扬求真务实的作风，踏实做事、扎实工作，对基层工作，既加强指导，又努力服务。
多种产业各级党组织坚持“围绕中心、强化核心、凝聚人心”，把企业生产经营的热点、难点、焦点作为党建工作的覆盖点、探索点，创新党建的工作载体和活动方式，加强支部自身建设，提高服务质量。通过开展员工素质教育与培训等活动，培养党员职工的职业道德、责任意识、敬业精神，造就一支政治上靠得住、工作上有本事、肯干事、干成事的干部职工队伍，提高党员职工的业务能力和服务本领。
一、紧贴发展第一要务，打造服务型学习型的一流党支部。
围绕经济抓党建，抓好党建促经济。发展，是多种经营的中心工作。多种产业各级党组织始终把促进生产经营管理与加强自身建设作为车之两轮、鸟之两翼，努力把党的工作渗透到综合产业经营发展中。多种经营的经营发展与党建工作始终坚持做到一同布置，一同落实，一同考核，努力做到党政同心，形成合力。多种产业企业坚持每周召开一次党政例会，既部署生产经营工作，也听取支部工作意见;坚持每月召开一次安全例会，坚持每季召开一次经营活动分析例会，支部书记也列席参加，既本站好多种产业经营发展的中心工作，营造健康积极的工作氛围，发扬求真务实的作风，踏实做事、扎实工作，对基层工作，既加强指导，又努力服务。
多种产业各级党组织坚持“围绕中心、强化核心、凝聚人心”，把企业生产经营的热点、难点、焦点作为党建工作的覆盖点、探索点，创新党建的工作载体和活动方式，加强支部自身建设，提高服务质量。通过开展员工素质教育与培训等活动，培养党员职工的职业道德、责任意识、敬业精神，造就一支政治上靠得住、工作上有本事、肯干事、干成事的干部职工队伍，提高党员职工的业务能力和服务本领。
好多种产业经营发展的中心工作，营造健康积极的工作氛围，发扬求真务实的作风，踏实做事、扎实工作，对基层工作，既加强指导，又努力服务。多种产业各级党组织坚持“围绕中心、强化核心、凝聚人心”，把企业生产经营的热点、难点、焦点作为党建工作的覆盖点、探索点，创新党建的工作载体和活动方式，加强支部自身建设，提高服务质量。通过开展员工素质教育与培训等活动，培养党员职工的职业道德、责任意识、敬业精神，造就一支政治上靠得住、工作上有本事、肯干事、干成事的干部职工队伍，提高党员职工的业务能力和服务本领。
二、坚持以创建红旗党支部为主线，提升党建工作质量。
按照厂党委创建红旗党支部实施细则，多种产业各级党组织不断加强和改进支部工作。各党支部自觉围绕多种产业的安全生产和经营管理中心开展工作，不搞“两张皮”，把党支部建设与生产经营管理有机结合起来，教育、引导党员在生产、技改、质量管理、职业道德建设、提合理化建议等工作中起带头、示范作用，也充分体现了支部的战斗堡垒作用。通过开展党员身边“三无”工程、“双满意”工程、“双零”承诺活动、党员“三新”工程等，不断探索新形势下加强党员教育的新形式，促使广大党员增强党性修养，坚定理想信念，铸造精神支柱。各支部坚持党员发展的“十六字”方针及“发展党员票决制”和“发展党员工作责任追究暂行办法”，注意对入党动机端正，发扬求真务实的作风，踏实做事、扎实工作，对基层工作，既加强指导，又努力服务。多种产业各级党组织坚持“围绕中心、强化核心、凝聚人心”，把企业生产经营的热点、难点、焦点作为党建工作的覆盖点、探索点，创新党建的工作载体和活动方式，加强支部自身建设，提高服务质量。通过开展员工素质教育与培训等活动，培养党员职工的职业道德、责任意识、敬业精神，造就一支政治上靠得住、工作上有本事、肯干事、干成事的干部职工队伍，提高党员职工的业务能力和服务本领。
三、开展以人为本的企业文化活动，凝聚人心，稳定队伍。
1、开展“温暖工程”，暖人心，鼓干劲。“温暖工程”活动内容主要从政治上、思想上、工作上、生活上等各方面去关心和帮助职工，即：政治上建立党员干部挂钩企业(公司)参加学习(活动)”的制度，听取职工的意见和建议，解答职工的疑点和难点问题;思想上建立职工联系制度，要求党员、干部定期向党小组组长汇报职工的思想动态，党小组组长必须在每月召开党员大会或支委会上报告职工的思想动态。生活上做到“六到家”即：婚庆喜事“祝贺到家”;生病住院“探视到家”;天灾人祸“关怀到家”;家庭纠纷“协调到家”;劳动争议“调解到家”;劳保福利“关心到家”。树立“群众利益无小事”的思想，凡是涉及职工群众的切身利益和实际困难的事情，再小也要竭尽全力去办。
通过“温暖工程”活动的开展，多种产业的工作作风更扎实了，职工的精神面貌更加振作，工作干劲更足了，出现“三多三少”的现象，即：闹情绪的人少了，为企业考虑发展问题的人多了;找领导的人少了，到市场寻找新业务的人多了;浮在层面上作“秀”的人少了，深入基层了解情况的人多了。转变工作作风后，以“面对面”代替“键对键”，进一步缩短了干群的距离。本站务型的一流党支部。
四、建立“三大安全”保证监督体系，为发展提供有力保证。
为使多种产业的各项工作在电力体制改革中做到“合法、合规、合程序”的要求，保证在激烈复杂的市场竞争中能够防范风险，创造出更多的经济效益和社会效益，促进多种产业健康、持续发展，结合iso9001贯标认证工作，先后制定出台了《多种产业“三大安全”的保证、监督体系有关制度》、《多种产业经济安全奖励办法》、《多种产业经营风险责任制管理办法》、《多种产业系统经济安全评价体系》《多种产业“高效立体、集约动态”的监督约束机制》和《多种产业经营管理权限手册》等十几项管理制度，逐步规范管理，初步构建法制化管理框架。
建立和完善激励机制，在劳动用工、分配机制等方面创新管理。推行“员工能进能出，职位能上能下，岗变薪变，收入与个人业绩挂钩”的灵活用工新机制，广纳人才，善待人才，真正实现多种产业走向市场步伐，制定实施《公司经营者持股管理办法》为企业的发展、产品市场开发提供了强大技术支持。制订实施《多种产业系统分配机制改革实施细则》，使员工收入与绩效挂钩，岗位靠竞争，收入凭贡献，充分调动了员工的积极性、创造性和主动性，促进员工收入与企业效果双丰收。
几年来，多种产业党建围绕生产经营的中心工作，虽然取得一定的成绩，但也存在一些不足，主要党员先进性教育还要加强;三是面临主辅分离的压力，职工队伍的稳定工作面临考验。
社区党支部书记经验交流
随着改革开放的不断深入、城市化进程的不断加快、城市综合实力的不断增强和城市基层管理体制改革的不断深化，社区在城市工作中的地位越来越重要，加强和改进社区党建工作己成为新时期增强城市基层组织的凝聚力和战斗力，加强城市社区建设和管理，促进社区三个文明建设的必然要求。近年来，我市社区党建工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，在夯实基础、创新载体、完善机制、整合资源、服务群众、队伍建设、典型示范等方面狠下功夫，在实践中逐步摸索出了一条加强和改进社区党建工作的有效途径。
一、拓宽思路,创新组织设置，夯实社区党建基础。
以来，根据全国街道社区党的建设工作座谈会精神和形势发展的需要，借鉴外地先进经验，在试点的基础上，从加强社区建设和党的工作的需要出发，积极构建街道党工委领导下的、以社区党组织为核心的社区组织体系，构筑党在城市执政的组织基础。
一是创新组织设置。将原有的25个街道党委改建为22个党工委，明确了其发挥领导核心作用的职责和任务。将四区310个居(家)委会调整为128个社区，在三县建制镇新组建了37个社区。截止目前，全市165个社区全部组建了党组织。其中党委2个，党总支23个，党支部140个。社区党组织设置的调整优化，扩大了党的工作的覆盖面，增强了党的工作的有效性。
二是建立协调机制。为强化街道(镇)、社区党组织在地区性、社会性、群众性工作中的组织协调能力，普遍成立了由区(县)委、街道(镇)和社区党组织牵头的三级社区党建联席会、研究会、协调会等，分别制定了相应的《章程》、《规则》，明确了联席会、研究会、协调会的职责、任务等，以共同需求、共同目标、共同利益为纽带，协调驻区单位，整合社区资源，以党建带共建，以共建促发展。
三是加大经费投入。在省委组织部等单位的大力支持和借助“星光计划”项目建设，改善了社区党组织的软硬件环境。目前，全市165个社区已配备电脑292台，电教设备147套；已有149个社区有了党员活动室。
二、创新载体,不断完善标准，大力开展创建活动。
20，制定下发了《关于开展创建“六个好”街道党工委、“五个好”社区党组织活动的意见》，全面开展了街道、社区党建创建活动。此项工作的开展，不仅充分发挥了党的建设在巩固基层政权、保持社会稳定、开展群众工作中的重要作用，而且也大大拓宽了城市党建工作的领域，为创造富有生机的城市党建工作新体系积累了经验,形成了“在实践中前进，在推进中加强”的工作格局。截止去年底，全市已有16个街道党工委达到了“六个好”，53个社区党组织达到“五个好”的创建标准。为不断总结推广创建活动经验，去年下半年组织召开了全市社区党建工作现场观摩暨经验交流会，通过展示观摩社区党建工作先进典型，总结交流加强社区党建工作的成功经验，分析查找问题，研究部署改进措施，推动了全市社区党建工作的`深入开展。
在总结前几年创建工作的基础上，为适应形势发展的需要，根据党的十六届五中全会和前不久召开的全国街道社区党的建设工作座谈会精神，我们对街道社区党组织创建标准和考核办法又进行了修订完善，统一为“五个好”，即：“领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、工作业绩好和群众反映好”。并已着手组织实施新一轮创建活动。
三、拓展外延，整合社区资源，构筑共建工作格局。
为有效地依托社区资源优势，形成党建合力，共同探索一条“资源共享、相互联动、共同发展”的社区党建工作新路子，我市制定下发了《关于社区党组织与辖区单位党组织资源共享、共驻共建的意见（试行）》，通过完善协调机制，有效整合社区资源，不断增强社区的整体服务功能。
一是通过组织载体整合社区资源。在各街道进一步健全完善辖区单位党组织参加的社区党建工作协调委员会或联席会议，发挥街道党工委统揽全局、协调各方的核心作用，形成党在社区工作的政治优势和组织优势，确保党的各项任务顺利完成。
二是通过活动载体整合社区资源。协调组织驻区单位党组织与社区党组织开展结对帮扶活动，增强驻区单位的共建意识。目前已有150余个省、市、区(县)单位党组织与社区党组织结成了共建对子，并已初见成效。以社区群众为主体，组织各方面的力量，广泛开展了“社区为人人、人人为社区”、“社区是我家，建设靠大家”等形式多样、丰富多彩的文化体育活动，扩大党的群众工作影响力，密切党群、干群关系。不仅加强了社区与驻区单位、驻区各单位间的沟通与联系，而且丰富了社区党建工作的内容。
三是通过物质载体整合社区资源。通过党建协调委员会动员和组织辖区学校、医院、服务中心等单位的硬件设施向社区群众开放，真正做到社区资源共享、优势互补、互惠互利、共同发展的区域性党建合力。
四、健全体系，搭建服务平台，强化社区服务功能。
几年来，我市坚持把以人为本，以民为先，服务群众做为社区党建工作的根本出发点和落脚点，突出重点，延伸领域，创新载体，不断推动社区服务上水平。
一是注重构建社区服务体系。去年以来，市、区(县)两级共投入资金1350万元，在75个社区已建成社区就业服务中心，分别建立了便民小超市、饭馆、干洗店、粮油店、花卉市场、幼儿园等服务设施。建立了社区劳动和社会保障管理站，对失业人员、下岗职工开展职业培训、职业介绍、安置就业等社会化服务。
二是不断拓展服务领域。广泛开展了便民利民、救助保障、医疗保健、计生服务、普法维权、文化娱乐、体育健身等10个系列，30多项社区服务活动。以“警务进社区”为主要内容，在全市建成社区警务点93个，警务室45个，社区治安综合治理网络初步形成。工商、就业、文化、工、青、妇等部门分别结合各自职能，积极参与社区服务，社区服务功能逐步增强，服务水平不断提高。
五、提高认识，适应形势需要，加强流动党员管理。
随着改革开放的深入和社会主义市场经济体制的建立和完善，党员管理工作遇到了前所未有的新情况，新问题。近年来，省市关停并破国有、集体企业先后已有10000余名离退休和下岗失业职工党员转入社区，使我市起步不久的社区党建工作，特别是党员教育管理工作面临巨大挑战。鉴于这一情况，我们统一建立了全市纳入社区管理党员台帐。制定下发了《关于加强和改进党员管理工作的暂行办法》，按照属地管理、归口管理和动态管理的原则，对离退休和下岗失业职工党员等纳入社区管理作出了具体规定。
为进一步加强和改进流动党员管理工作，结合贯彻落实全省发展党员和加强流动党员管理工作会议精神，一是制定出了《关于加强和改进流动党员教育管理工作的实施意见》、《下岗失业职工党员管理暂行办法》和《退(离)休干部职工党员管理办法（试行）》，从制度上进一步规范党员管理工作。二是决定从近期开始，利用半年时间，在全市范围内集中开展流动党员梳理工作，进一步健全组织体系，理顺党员关系，强化科学管理，努力探索与新的经济社会特点相适应的有序、有效、有力的党员管理新方式。三是拟在市、区(县)以及市人才交流中心、劳动力市场设立“流动党员服务中心（站）”，构建全市流动党员教育管理有效网络，逐步形成对流动党员管理工作的合力。
六、创新思路，开展“双联双管”，发挥在职党员作用。
为充分发挥在职党员在社区建设和社会生活中的先锋模范作用，有效地加强和改进对在职党员的教育管理，全面开展了在职党员参与居住地社区建设与服务的活动。
一是建立报到登记制度。制定下发了《关于在职党员参与居住地社区建设与服务活动的实施意见（试行）》，向市属各机关、群众团体、企事业单位在职党员发放2万余份“致在职共产党员的一封信”，并在新闻媒体广泛宣传提高各单位和在职党员的参与意识；召开了全市在职党员参与居住地社区建设和服务活动动员大会，明确参与渠道和具体办法。截止目前，在职党员到社区报到率达80以上。同时，部分省属单位也积极响应，主动配合，形成了的较好的参与氛围。
二是建立监督管理制度。在职党员到社区报到后，各社区党组织根据在职党员的职业、行业特点和爱好、服务意愿，根据各自实际，成立形式多样的在职党员志愿者服务队、党员联动站等，加强对在职党员参加社区服务工作的有效管理。
三是建立社区活动制度。按照“适宜、适时、适度”的原则，根据实际情况，合理安排活动时间，创新活动形式，开展经常性的服务活动。今年“七一”前夕，在全市范围内组织开展了“万名在职党员奉献社区日”活动。全市13000余名在职党员统一佩带“共产党员”胸章，走上街道，走进居民小区和居民家中，广泛开展医疗保健、义诊、修理、治安防范、法律热点问题咨询，帮助困难户、孤寡老人排忧解难等形式多样、内容丰富的活动，受到了社区居民的普遍好评。
四是建立表现评价制度。健全双向联系、双向服务、双向反馈机制，通过建立在职党员三卡（基本情况登记卡、参与社区建设与服务活动记录卡、活动情况反馈卡）等，提高在职党员参与社区建设和服务的自觉性和主动性。并从今年开始在年度民主评议党员工作中，增加了征求社区党组织意见的内容，形成对在职党员教育管理的合力。
七、提升素质，选好配强班子，加强干部队伍建设。
在加强社区党建工作中，我们始终遵循抓好社区建设要以党的建设为统领，抓好社区党的建设，关键是建立一支高素质的社区党组织书记队伍的原则，从开始，不断对全市社区党组织书记队伍进行优化调整，使全市社区党组织书记队伍整体素质明显提高。
一是调整结构，优化社区党组织书记和社区干部队伍。通过确定岗位目标任务，解决不适应的社区干部不想退的问题。通过选派、公开招聘等方式，选配较高素质的社区干部队伍。截止目前，全市共选拔、招聘社区干部661名。全市社区党组织书记平均年龄43.1岁，中专（高中）以上学历的已占总数的91.4。
二是加强培训，提高社区党组织书记队伍的适应能力。，示范引导和集中培训等办法提升社区党组织书记素质。20以来，市、区(县)两级共举办各种社区干部培训班近20次，培训1900多人次。班，并对四区社区党组织书记全部轮训了一遍。通过狠抓社区党组织书记队伍建设，为社区工作注入了生机活力，有力地促进了社区党的建设和各项事业的发展。
八、以点带面，加强分类指导，发挥示范带动作用。
为进一步拓展和丰富社区党建工作内涵，充分发挥社区党建在社区建设和管理中的龙头作用，围绕提升社区党建档次，增强社区党组织的凝聚力和战斗力，从今年开始，我们紧紧抓住创建社区党建示范点工程这个重点，着力培养社区党建新亮点。
一是认真筛选示范对象。为了选好示范点，在层层推荐的基础上，组织有关人员深入四区三县，认真摸排考核，通过好中选好，优中选优的办法，确定了5个各具特色的社区作为市级党建工作示范点，重点培植。
二是明确示范工作目标。对示范点社区，明确要求发挥好四个方面的示范作用。即:拓宽工作渠道，在开辟社区工作阵地上做示范；完善规章制度，在社区党员规范化管理上做示范；强化社区服务，在推进社区三个文明建设上做示范；重视教育培训，在建设高素质社区干部队伍上做示范。
三是“一区一品”创特色。在坚持统一标准的前提下，充分考虑各示范点社区在地理位置、历史传统、人口素质和工作基础等方面的实际情况，突出各社区的特点，型、科普型、文化型、体育型、健康型、便民型的新型社区建设，逐步形成“一区一品”的特色。
四是市、区(县)联手共建。在抓好市级示范点的同时，按照抓典型、树立导向，抓培育、促进辐射，抓推广、带动发展的工作思路，要求各区（县）参照市级示范点的要求和标准，抓好本级党建示范点的建设。通过市、区（县）两级联手，不断推进社区党建工作的规范化发展，不断推进社区党的建设。
近几年来，我市在实施城市化战略过程中，积极探索和推进社区党建工作并取得了一定成效，但与中央和省委的要求相比，还存在着较大的差距。贯彻党的十六届五中全会和省委十届五次全委会精神，牢牢把握新形势下社区党建工作的新特点新要求，把社区党建工作作为构建和谐社会的一项重要战略任务，以服务群众为重点，进一步拓宽和丰富社区党建工作的内涵，探索和健全社区党的活动载体，建立社区各类组织参与社区建设的新机制，增强党的群众工作的有效性，提高党领导社区工作的能力，真正形成管理有序、服务完善、文明和谐的新型社区，打牢党在城市社区的执政基础。
社区党支部书记经验交流
一年来，在区委、区政府的领导下，在街党工委的指导下，在社区全体党员及全体同事的积极努力下，社区党总支高举邓小平理论伟大旗帜，认真学习“三个代表”重要思想、全面落实科学发展观，深入贯彻_大精神，积极开展“创先争优”活动，充分发挥党的思想政治优势，团结和带领广大党员及社区全体同事，切实转变观念，积极投身于社区建设和改革实践，努力创建社会主义精神文明。下面，把一年来学习、思想、工作，廉洁从政的情况简要汇报如下：
一、加强学习，努力提高自身政策理论水平。
作为社区党委书记，我深知自己责任重大。更需要加强党性锻炼，提高思想道德修养，把思想作风建设放在首位。
加强理论学习。学习了马列主义、毛泽东思想、党的_大精神、邓小平理论、新《党章》、科学发展观重要思想等国家政策法规，通过多种形式，加强政治理论学习。
加强业务学习。为适应工作需要，平时加强阅读社区工作方面的书籍，提高自身的协调能力及水平。通过努力学习、文化素质和理论水平有了一定的提高。
二、改进作风，坚持勤政、廉政。
作为一名基层干部来说，既要干事，又要多干群众欢迎的实事、好事。我是这样想也是努力这样去做的。首先把群众的意愿和需求作为社区工作的出发点和落脚点。我们工作和生活在城市的基层，党的政策需要我们去落实，党和政府温暖需要我们去传送，密切党群关系需要我们去努力。
因此，在工作决策上坚持一切从社区的实际出发。其次是具有良好的思想作风、工作作风、严谨的生活作风，工作求真务实，力求高效，通过自身努力，带动整体班子建设和队伍建设。社区党委在创先争优活动中，紧紧围绕民生，积极开展“六个家园”活动，尽心竭力为居民服务，推进了社区“创先争优”活动的深入开展。
三、做好社区党建工作。
社工在职党员7人，离退休党员687人，这些党员在社区党委的领导下，队伍不断完善，他们积极配合社区参与社区建设，发挥党员先锋模范作用。
一是利用横幅、橱窗、展板等宣传，做好宣传、教育、学习。
1、宣传到位、成效显著。社区党委充分发挥社区党建宣传栏、横幅、橱窗、展板等宣传作用，大力向社区居民宣传开展创先争优活动，大力宣传先进社区优秀共产党员的典型事迹，形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气。
2、坚持“三会一课”制度，抓社区纪委班子自身建设。强化班子成员自身建设，做到合理分工、落实责任。每月至少召开一次党委会。
3、开展“心连心、肩并肩”大规模谈心谈话活动。各党支部通过新老党员座谈、走访等多种方式，围绕创先争优做模范，了解党员的需求，加强党员之间的沟通与交流。
4、加强各类党员的管理和教育工作。12名同志写了入党申请书，5名入党积极分子通过了党课知识培训考试。
5、表彰先进党员和支部。各支部根据先进基层党组织“五个好”和优秀党员“五带头”讨论评比优秀党支部、优秀党员。使全体党员深受鼓舞，党员参加组织生活的积极性明显高涨，党员的奉献精神得到了明显增强。
6、树立先进典型。以向建党_周年献礼为专题，在社区范围内选树一批先进典型。对创先争优活动中表现突出个人进行表彰，社区选送3名先进典型上报街道工委，扩大典型影响力，做到学有榜样，赶有目标。
二是做好维护社会稳定工作，保一方平安。
统筹辖区社会维稳力量和社会管理资源，着力解决好社区治安管理问题，建立健全以社区警务服务为主导，以院委会和物业保安为依托，社区治安联防为辅助，社区志愿者和居民积极参与的群防群治网络，做好社会矛盾和安全问题排查调处工作，要把“上访”变“下访”，使社区成为维护社会和谐稳定的“第一道防线”，确保重大节日、重大活动期间无人上访。引导群众依法表达合理诉求，主动排查、调处和化解矛盾纠纷，维护社会稳定。
三是高度关注民生问题。
开展“送温暖”走访慰问活动。各党支部把关注民生和庆祝活动有机结合起来，开展“送温暖”活动。对困难党员、困难群众以及党员老模范、老党务工作者进行走访慰问，实现党员受教育、群众得实惠的目的。合理使用帮护救助金，通过服务群众，增强党在社区的凝聚力、号召力。坚持走访制度，落实结对帮护工作和困难群众慰问工作，对困难群众慰问200多人，现金10万多元，共计走访慰问困难党员12次、群众39人，走访生病党员9次、居民150多家，企业100多家。
四是充分发挥社区各种载体作用。
年初和11月份收到共建单位白下区理工大学公园里干休所、区档案局、南京海关和驻区党代表捐赠的图书、杂志近500册。
有7支社区先锋服务队共一百四十多人常年活动在各个院落，开展各种活动二十多次。亮牌示范活动，各支部以“社区先锋服务站”、“星期六党员义务劳动日活动”等载体，亮身份，发挥党员先锋模范作用。
五是以“走访居民群众”、“党代表进社区”、“公开承诺”、“服务群众”、“创新创优”等活动为重点开展为民办实事内容活动。
1、在社区办公场所内，建立“政策咨询服务台”，为辖区居民和驻区单位提供服务，累计提供各类咨询一千多次。
2、利用新市民读书室在省、市、区社区教育和关心下一代工作方面的影响，开展读书交流活动和赠书助学活动，通过做强做实这块文化阵地，不断提升居民文化素质。
3、建设美观家园，加强卫生保洁管理。每月开展一次“星期六党员义务劳动日”活动，清理院落楼道杂物和招贴，清理垃圾杂物。
4、结合“三·五”学雷锋日、国庆、中秋等节假日，开展多种形式便民、利民的社区服务活动，增强居民的凝聚力。
四、廉洁自律，求真务实全面提升个人素养。
自从我公推直选为尚书巷社区党委书记以来，我本着无私奉献、敬业爱岗的精神，认真履行自己的职责。在平时工作中，乐于奉献，认真负责。同时，我始终坚持两条工作原则：
一是自己严格遵守各项规章制度，自觉接受群众监督，不争名夺利。
二是自觉做到三不：工作时间长不计较，工作任务重不叫苦，工作事情多不厌烦。在工作中甘于奉献，切实做到廉洁自律，注意做到从我做起，办事公开。牢固树立法制观念，恪守党章党规党纪遵守国家法律法规，坚持秉公办事;认真贯彻中央、市、区、办事处关于领导干部律法自律的各项规定，坚持做到自重、自施、自警、自励，勤政为民。努力把好办事政策关、生活纪律关、处事人情关。同时，按照党风廉政建设责任制的要求，扎实落实好责任制的各项规定。
五、在工作中还存在的问题。
深入学习上有差距。自己虽然注重了政治和业务学习，但总感到在学习的深入性和系统性上还有很大不足。高标准、严要求、高质量的服务意识还不够强。
社区在街党工委的领导下和全体同事的积极努力下，社区工作取得了一定的成绩。但是在工作中，有很多地方需要我不断探索、不断学习、不断总结、不断提高，也恳请上级党组织给予进一步的指导和帮助。面对新的时代背景和社区建设的新形势，我决心在上级党委的正确领导下，为社区的建设做出自己应有的贡献!
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社区党支部书记经验交流
我县第一批保持共产党员先进教育活动已进入分析评议阶段，作为县委、县人大班子的班长，我在这一阶段分别主动征求了各区乡镇党政主要领导、县级机关“一把手”、企事业单位负责人、离退休老干部、人大代表、政协委员、党外人士、普通群众等多个层面人士的意见和建议。同时，我以一名普通党员的身份参加了县委办公室机关支部的民主生活会，主动征求身边工作人员的意见和建议。现根据征求到的意见和建议，就自已思想、学习、工作中存在的问题和不足进行认真反思，查找根源，制定整改措施。
一、存在的主要问题和不足。
结合《党章》和“两个具体”讨论成果，认真对照检查，我主要存在以下五个方面的问题和不足：
2、学习水平不够高，在掌握系统知识上有差距。广采博闻方能做到耳聪目明，钻深学透方能做到融汇贯通。在日常学习和工作中，自己有实用主义思想，与自己工作相关、用得上的学得多一些，联系不紧密或目前不用的学得少一些，存在“先用先学、急用急学、不用缓学”的现象，导致在工作中往往不能站在更高的层面、更远的角度来把握全局、科学谋划。通过这次保持共产党员先进性教育学习，特别是对照三代领导集体所作出的加快经济发展、树立和发展社会主义和谐社会以及党章对每名党员的要求，深感自己在学习上还有巨大差距，也充分认识到作为一名党员领导干部放松系统学习是一种政治上短视的表现，也是一种不警醒的表现。
3、深入基层不够多，在解决群众实际困难上有差距。作为服务一方的党员领导干部，在日常工作中，定思路、搞规划、作决策等具体工作挤占了很大一部分时间，深入一线了解情况、征求意见、解决问题的时间相对较少。特别是今年以来，我工作日忙于同县委一班人按照市委王宁书记在**调研时的讲话精神和市委三届三次全会精神，制定今年及今后一段时间的发展思路和工作目标，及早安排部署落实今年的各项工作;双休日又忙于亲自带队外出招商引资，为全县经济发展奠定产业基础，所以用于先进性教育学习讨论、交心谈心、分析评议的时间相对较少，工学矛盾比较突出。平常虽然尽量想方设法抽出一部分精力和时间深入到乡镇、村社、企业、社区调研，但基层群众一些具体情况的反映、具体问题的处理、具体困难的解决，多是听分管领导汇报，根据情况做出决策，没能抽出更多时间深入一线倾听群众呼声，了解群众疾苦，解决群众实际困难。
4、交流沟通不够广，在关心帮助各级干部上有差距。与县四套班子成员和部门、乡镇领导干部在工作上相互交流较多，在思想、生活等方面交流相对较少。在这次评议分析阶段，通过相互谈心活动的开展，特别是与身边工作人员相互交流，我感觉到经常与同志们交流思想、谈认识是很有必要的，从中找到了一些自己没有觉察到的缺点和不足，也有利于自己工作的更好开展。县委“一把手”始终处在各种关系交织的旋涡之中，在干部任用、人事调动、资金审批等关键环节上，总有一些人利用各种关系通过各种途径来干扰工作，自己在坚持按原则办事的同时，没能及时与这些人加强沟通、晓以厉害，为此得罪了不少领导和朋友，也给工作带来了一些不便。同时由于我性格比较直率，有时对工作出了差错的个别干部批评不留情面，伤害了一些同志的感情。