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精选生育津贴承诺书大全(16篇)

时间:2023-10-26 23:11:09 作者:薇儿精选生育津贴承诺书大全(16篇)

范本是从众多作品中精选出来的,具有较高的参考价值和示范作用。鉴于大家对写作范文的需求,小编整理了一些典型的范文供大家参考。

生育承诺书

乙方:丈夫姓名妻子姓名。

(镇村社)。

根据《四川省计划生育条例》和《中华人民共和国收养法》,甲、乙双方自愿签订不再生育协议书。

一、甲方责任。

1、积极主动向乙方宣传计划生育法律、法规知识;

2、向乙提供免费的计划生育优质服务;

3、依法为乙方办理相关的`证件及奖励等。

二、乙方责任。

1、依法收养一个小孩;

2、自愿放弃再生育的权利;

3、自觉遵守计划生育法律、法规。

三、违约责任。

1、甲方违约,无帮造成乙方不享受政策优惠,所有的损失由甲方负责;

2、乙方违约,以及违反了相关的法律、法规,自愿接受相应的处罚,并退回享受过的优惠政策或奖励等。

本协议自签订之起生效。

甲方代表签章:乙方签章:

生育津贴怎么申请

生育是一件很花钱的事情,生育津贴可以给到一个基本的保障,生育津贴怎么申请?下面是小编为大家整理的生育津贴怎么申请,如果喜欢请收藏分享!

办理条件:

符合以下条件之一的单位或个人可以提出申请:。

1、参保人参加本市生育保险累计缴费满1年的,且在享受生育保险待遇期间,用人单位按时足额为其缴纳生育保险费的,用人单位应当在参保人生育或者施行生育手术的次月起1年内,向社会保险经办机构申请支付生育津贴。

2、参保人参加本市生育保险累计缴费未满1年的,用人单位应当在其累计缴费满12个月之后的1年内,向社会保险经办机构申请支付生育津贴。

3、参保人按照规定享受产假或者生育手术休假期间,用人单位因被吊销营业执照、责令关闭、撤销等客观原因,停止为其缴纳生育保险费、并未支付产假工资的,参保人可在产假或者生育手术休假结束后1年内,向社会保险经办机构申请支付生育津贴。

办理程序:

1、正常申报:参保人生育、流产或施行生育手术的次月起1年内,由所在用人单位申领生育保险待遇。

2、延期申报:参保人累计缴费满12个月之后的1年内,由所在用人单位申领生育保险待遇。

1、生育津贴去社保局办理。生育津贴领取条件,具体如下:

(1)用人单位为职工缴纳生育保险一年以上;。

(2)生育女职工拥有本市户籍;。

(3)用人单位为职工缴纳生育保险;。

(5)按相关规定女职工生产会流产。

2、法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十六条。

职工有下列情形之一的,可以按照国家规定享受生育津贴:

(一)女职工生育享受产假;。

(二)享受生育手术休假;。

(三)法律、法规规定的其他情形。

生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。

1、参保职工的社会保障卡复印件;。

2、准生证、出生证和独子证复印件;。

3、生育住院发票复印件、出院小结;。

4、单位证明;。

5、报销资料涉及复印件的部分,需提供原件审核。

2、女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付。

产假工资和生育津贴是二选一,女职工在产假期间工资和生育津贴一般只能拥有一种,如果女职工在休产假期间已经享受了生育津贴、医疗补贴等待遇,若生育津贴高于员工平均工资,则企业不用再向其支付产假工资;若低于平均工资,则公司需要补足差额。

生育津贴与产假工资的含义在本质上不一样!生育津贴是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用。为员工承担生育津贴的主体是社保机构。

产假工资是员工休产假期间,企业为其发放的工资。为员工支付工资的主体是用人单位。

对于企业女职工来说,产假期间一般不会再发工资了,所以就由参保单位向生育保险机构申报基金支付,未参保的话则由单位保障产假工资发放。而对于超过生育津贴支付期限、未达到生育津贴领取标准、或者企业未给员工缴纳生育保险的,员工有权要求企业支付产假工资。

生育津贴与产假工资不能同时发放,女职工产假期间未参加生育保险的,工资按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付;如果女职工在休产假期间已经享受了生育津贴,生育津贴高于员工平均工资,企业可以不用再向其支付产假工资;若低于平均工资,公司就需要补足差额。

首先,想要领取生育津贴要参加生育保险。生育保险是通过国家立法规定,在劳动者因生育子女而导致劳动力暂时中断时,由国家和社会及时给予物质帮助的一项社会保险制度。

我国生育保险待遇主要包括两项:生育津贴、生育医疗待遇。员工享受生育保险待遇,应当符合国家、省、市生育保险待遇相关规定,且用人单位连续为其缴费满一定时间以上(各地规定的时间不同,一般情况下是10个月)。生育津贴是先由社保局发放到单位账户上,再由单位发放到个人账户上的。

如果生育津贴高于职工产前工资标准,企业不得克扣;如果生育津贴低于职工产前工资标准,差额部分由企业补足,可一次性补足。重点:生育津贴是不用缴纳个人所得税的。

法律依据:

《女职工劳动保护特别规定》。

第八条:女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。

女职工生育或者流产的医疗费用,按照生育保险规定的项目和标准,对已经参加生育保险的,由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,由用人单位支付。

生育承诺书

按照〔〕x号文件县委县人民政府《》。

的规定,我夫妇申请领取农村放弃政策内二孩生育一次性奖励金,我夫妇承诺不再生育,如违反承诺再生育,愿意将所领取的奖励金退回并接受国家有关法律法规的惩罚。

此承诺书为一式二份签字盖章后生效。

承诺夫妇:(签字并盖章)。

承诺夫妇现居住地:

生育承诺书

实行计划生育、控制人口数量、提高人口素质是我国的基本国策,实行计划生育是每一位公民的法律责任。为确保我司计划生育指标落实,公司全体员工必须做到:

1、自觉遵守国家有关计划生育政策和公司《计划生育管理制度》,达到计划生育、采取有效节育措施、为独生子女办证、晚婚、晚育要求。

2、未婚员工要树立良好的社会道德观念,实行晚婚、晚育。正确对待恋爱、婚姻问题,保证不出现未婚先孕,未婚先育和早婚、私婚等违法行为,否则将视为自动辞职。

3、已婚女员工或已婚男员工其配偶未满23周岁生育的,将立即开除。

4、已婚女员工产后3—6个月内,应首选上环措施,保证不计划外生育。自觉参加公司组织的妇检查环查孕活动,每月自觉进行经期冲洗登记。

6、认真、如实填写个人计生生育资料,个人情况发生变化时,及时报知公司计生工作人员。

7、夫妻双方都是农村户口的,只生育一个子女是女孩的,夫妻双方任何一方在我司工作期间都不允许生第二胎。

8、积极参加公司开展的各项计生活动,全年能完成各项计生任务的,按《计划生育管理制度》进行奖励。不完成计划生育任务的个人按《计划生育管理制度》处理。

本保证书一式二份,公司和个人各执一份。

保证书有效期为:自二oo年月日至二oo年月日。

甲方:____有限公司乙方:

时间:时间:

生育承诺书

(镇村社)。

根据《四川省计划生育条例》和《中华人民共和国收养法》,甲、乙双方自愿签订不再生育协议书。

一、甲方责任。

1、积极主动向乙方宣传计划生育法律、法规知识;

2、向乙提供免费的计划生育优质服务;

3、依法为乙方办理相关的证件及奖励等。

二、乙方责任。

1、依法收养一个小孩;

2、自愿放弃再生育的权利;

3、自觉遵守计划生育法律、法规。

三、违约责任。

1、甲方违约,无帮造成乙方不享受政策优惠,所有的损失由甲方负责;

2、乙方违约,以及违反了相关的法律、法规,自愿接受相应的处罚,并退回享受过的优惠政策或奖励等。

本协议自签订之起生效。

甲方代表签章:乙方签章:

生育承诺书

按照〔〕x号文件县委县人民政府《》。

的规定,我夫妇申请领取农村放弃政策内二孩生育一次性奖励金,我夫妇承诺不再生育,如违反承诺再生育,愿意将所领取的奖励金退回并接受国家有关法律法规的惩罚。

此承诺书为一式二份签字盖章后生效。

承诺夫妇:(签字并盖章)。

承诺夫妇现居住地:

生育承诺书

为自觉遵守学校工作纪律和相关计划生育法律法规,在休假期间,我承诺做到:

1、自觉遵守劳动纪律和请销假制度,严格执行请、批假手续,按时返校。

2、保证休假期间与学校的通讯联系的畅通,确保不因休假影响单位工作,保证不失控。(联系电话:手机:座机:家庭住址:)。

3、保证按时参加学校组织的各类计划生育上站检查活动。如确因特殊原因,不能回原单位,则自愿接受组织安排的其他任何形式的异地检查,并自愿承担相关经济费用。

4、如因上述三条中任何一条没能做到,给学校计划生育工作造成损失,本人将自愿接受学校及教育行政部门的劳动纪律处罚,直至解除劳动合同,开除公职。

承诺人(签字):

时间:年月日。

生育津贴单位证明

兹有我社区(村)居(村)民×××,性别,×年×月×日出生,未婚,于×年×月×日计划外生育一(男/女)孩(有生育二孩的,以此类推),何时落实何种避孕节育措施,何时处理。

市级/县级计生部门镇级/乡级计生部门xx村(居)委会。

经办人:×××经办人:×××经办人:×××。

x年x月x日x年x月x日x年x月x日。

(加具意见)(加具意见)(加具意见)。

生育承诺书

本人,族,年月日出生,身份证号码:户籍地:现住址:工作单位:

我与在年月日结婚,现申请办理第一胎生育登记。

我承诺:我们夫妇结婚后以及结婚前均未有生育或收养行为,不存在任何违反计划生育的情况。我们愿意接受各方面的监督,如果提供虚假材料或存在虚假陈述,取得的登记材料即《广东省计划生育服务证》及第一胎生育登记均自动失效;无条件退还基于此登记申领到的各项奖励、扶助、补贴、津贴、保险、诊疗费等所有待遇;并同意按使用虚假计生证明以最高幅度处罚;造成违法生育的,按最高倍数征收社会抚养费。

承诺人:(签名并按手印)。

联系电话:

注:1.申请人按照本样式工整誊写于空白a4纸上,签名并按手印后存档。

2.夫妻双方共同申请的应分别书写承诺书。

生育津贴单位证明

******医保所:

姓名***:,性别:女,1月出生,身份证:****************,系我单位职工,于20xx年1月1日在****医院正常分娩一女婴,因其初婚并年满26周岁属晚育,根据国家计划生育政策法定产假90天,(从2028年1月1日—2028年3月31日)。请贵单位给予办理本人生育津贴等各项手续。

单位或者公章。

20xx年1月1日。

生育津贴申请

__________________________社会保险管理中心:

因我司员工_______________(身份证号码:_____________)不能亲自前往贵中心办理生育保险待遇的申领手续,特委托_____________(身份证号码:__________________),前往贵处办理_______________生育保险待遇的申领手续,望贵处予以办理。此致。

委托人(签名):______________

公司委托人(签名):______________

身份证号码:______________

日期:_________________

受托人(签名):_________________

身份证号码:__________________________

日期:_________________

生育承诺书

我们夫妻两人申请领取再生育服务证,谨此承诺:

女方:

姓名:,出生日期年月日,民族:,身份证号码:,所在单位/部门文化程度:,户籍地:现居住地:婚姻状况:(初婚;再婚),结婚日期:生育状况:(是否一孩)

男方:

姓名:,出生日期年月日,民族:,身份证号码:,所在单位/部门文化程度:,户籍地:现居住地:婚姻状况:(初婚;再婚),结婚日期:子女状况:(是否一孩)

子女情况:

姓名,性别,民族:,

出生日期年月日,

身份证号码。

我们承诺上述情况完全属实,所提供的相关证明材料真实有效,如有虚假,愿承担相应的法律责任。

承诺人(夫签名)。

日期:年月日

生育津贴委托书

_________区社会保险管理中心:

卡号:_________________。

开户行:_________________。

此致!

委托人(签名):_________________。

日期:_________________日期:_________________

生育津贴委托书

社会保险管理中心:

就中关村证券股份有限公司行政清理工作组(以下简称“中关村证券清理组”)个人债权人申报登记债权的事宜,委托人对受托人授权如下:

本人__,因不能亲自前往贵中心办理生育保险待遇的申领手续,特委托___身份证号:__________________,前往贵处办理生育保险金申领手续,并将生育保险金转入本人银行卡内:

卡号:______________。

开户行:中国________支行。

本人姓名,身份证号码(____),联系电话___,现委托某人姓名(身份证号码_____),于_年_月_日至_年_月_日前往办理______号保单的生存金领取(理赔金领取)事宜,特此委托。

本人工作繁忙,不能亲自办理的相关手续,特委托____________作为我的合法代理人,全权代表我办理相关事项,对委托人在办理上述事项过程中所签署的有关文件,我均予以认可,并承担相应的法律责任。

生育津贴委托书

__________区社会保险管理中心:

本人,因不能亲自前往贵中心办理生育保险待遇的申领手续,特委托(身份证号:_________________),前往贵处办理生育保险待遇申领手续,并同意将生育保险待遇转入本人银行卡内:

卡号:_________________。

开户行:_________________。

此致!

日期:_________________日期:_________________

生育津贴单位证明

兹有我社区(村)居(村)民×××,性别,×年×月×日出生,属未婚未育,无收养抱养小孩,没有违反计划生育政策。

市级/县级计生部门镇级/乡级计生部门xx村(居)委会。

经办人:×××经办人:×××经办人:×××。

x年x月x日x年x月x日x年x月x日。

(加具意见)(加具意见)(加具意见)。

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