心得体会是我们对某个经历或事件所得到的深刻认识和感悟，它能够帮助我们成长。通过总结心得体会，我不断提升自己的沟通和表达能力，为自己的人际关系建设奠定了基础。我会加强与他人的交流，提高自己的团队合作能力。
城管廉政作风心得体会
城管队伍是政府的重要力量，在城市管理中起着至关重要的作用。城管队伍廉政作风的建设对于城市管理工作的开展至关重要。作为一名城管队员，我也在不断地探索城管队伍廉政建设的方法和心得。在这里，我想分享我的一些体会和心得，希望能够给其他城管队员提供一些启示。
第二段：做好自身廉政建设。
作为一名城管队员，我们要首先具备良好的自身廉政建设。我们要严格要求自己，做好自我纪律。我们要始终保持清正廉洁，不为私利扰民害民，严禁违规违法行为。同时，我们还要加强对自身形象的维护和管理，时刻注意言行和形象的规范性。只有做好自身廉政建设，才能更好地展现城管队伍的形象和作用。
第三段：做好执法尺度的把握。
城管队伍作为城市管理的中坚力量，必须严格掌握执法标准和尺度。我们需要做好执法工作的三个方面：执法工作中要注意方法和过程的公正合法；执法行为要得到被执法者和社会大众的认可；要以人为本，善待被执法者，做到有法必依，执法为民。
第四段：做到公平公正。
在城市管理中，我们要做到公平公正，不能因为权利和利益的冲突而滥用执法权力。在执行执法任务时，我们要充分尊重被执法者的合法权益和个人尊严，依法处理每一起案件。同时，在执法过程中要树立正确的法律意识和职业操守，杜绝私人恩怨、报复行为的发生。
第五段：加强宣传教育。
城管队伍的廉政建设工作需要全社会共同努力。在工作中，我们要加强廉政宣传教育，使更多的人认识到城管队伍的作用和价值。我们要利用网络、报纸、电视等各种媒体，广泛宣传城管队伍的廉政形象，全面反映城管服务对象的需求和意见，提高公共服务和治理水平。
结论：城管队伍的廉政建设是公民的心愿，也是政府的法制责任。在城市管理中，城管队伍作为中坚力量，必须以出色的廉政作风，全面提高城市治理水平，保护人民群众的生命安全和财产权益，维护社会和谐与稳定。作为一名城管队员，我们要始终保持廉正，深入学习贯彻中央八项规定及其实施细则，为建设“五型城市”贡献我们的力量。
城管作风整训心得体会
第一段：介绍城管作风整训的背景和意义（150字）。
城管作为城市管理的重要力量，其行为方式和作风一直备受社会关注。为了提高城管队伍的作风和形象，各地纷纷开展城管作风整训，旨在加强队员的法律意识、职业道德和执法规范。参与城管作风整训的我感到非常荣幸，通过这次整训，我深入了解到了城管工作的艰辛和责任，也对自身的职责有了更深刻的认识。
在城管作风整训中，我们学习了大量的法律法规知识，特别是有关城市管理的法律法规。这些知识的学习让我明白了城管工作的法律依据和制约，也强化了我对城市管理的认识。在职业道德方面，整训注重培养我们的服务意识和责任感，让我们清楚自己的职责是为民服务，而不是对待市民采取高高在上的态度。执法规范是整训的重点，通过模拟实际案例的演练和讨论，我们深入分析了每一个环节，严格按照法定程序展开执法行动，用公正、公平、公开的方式维护社会治安和公共秩序。
通过城管作风整训，我逐渐意识到自己的不足之处，并开始积极改进。在之前，我在处理问题时常常急躁和冲动，容易决策错误。但在整训中，我学到了耐心和冷静，在面对困难和复杂情况时能够理智地分析，做出正确的判断。此外，整训还培养了我的团队合作精神，让我明白只有人人团结协作，才能更好地完成工作任务。来自各行各业的城管队员们在整训中互相学习和交流，增进了相互之间的了解与友谊。
城管作风整训已经在一些地方取得了良好的效果，但还有一些问题需要解决。首先，整训的时间可能过短，由于时间紧迫，很多内容只能粗略地涉及。其次，整训的形式和方法可以更加多样化，如开展小组讨论、实地走访等，以满足不同队员的学习需求。此外，整训应该更加注重实践操作，让队员们在实际工作中运用所学知识，提高实际操作能力。我建议相关部门在今后的整训中加强和改进，使整训能够更好地发挥作用，为城管队伍的发展提供有力支撑。
第五段：我的建议与期望（250字）。
作为一名城管队员，我深感责任重大。希望相关部门能够加大城管作风整训的力度，保证整训的质量和深度，确保每一名城管队员都能得到全面和有效的提升。同时，希望相关政策能够进一步完善，为城管队伍提供更好的保障和激励，使他们能够更加积极主动地投身于城市管理中，为市民提供更好的服务。最后，希望全社会都能更加理解和支持城管队伍的工作，共同努力，共建美好的城市环境。
总结全文：通过城管作风整训，我受益匪浅。不仅学到了丰富的法律法规知识，更锻炼了自己的实际操作能力。整训还让我明白了城管工作的重要性和责任，激发了我更好地服务社会的热情。希望城管作风整训能够在全国范围内得到进一步推广和改进，为城市管理的发展做出更大的贡献。
城管为民服务作风心得体会
城管作为城市管理的重要力量，是维护城市秩序、保障市民安全的重要部门。然而，在城市管理中，城管与市民之间难免会出现矛盾。为了更好地服务市民，城管必须拥有为民服务的良好作风，其中关键是要理解和关爱市民，尊重市民的权利和意见。在长期的工作实践中，我从各方面不断摸索，总结出了一些心得体会。我认为，城管要做到以人为本、真心实意为民服务。
第二段：换位思考，以人为本。
城管在服务市民中，必须要学会设身处地为市民着想，换位思考，以人为本。在执行工作时，我们要用心倾听市民感受和想法，及时发现问题和困难，并主动为市民排忧解难。我们应该不断提升服务质量，保障市民权益。只有站在市民立场上去考虑，才能做到真正服务好每一位市民。
第三段：热心服务，真心实意。
城管的服务是亲力亲为的，无论是夜间巡逻还是白天执勤，我们都要以热心服务为原则。同时，在服务中我们要真心实意，让市民感受到我们的诚意和热情。无论是给市民手续指导，还是在街上帮市民捡垃圾，我们都要温暖耐心并且认真负责地去做，尽我们所能地去为市民排忧解难。只有这样，市民才能体会到我们服务的温暖和人性化。
第四段：公开透明，依法执法。
在维护城市管理的过程中，城管与市民之间难免出现一些矛盾。针对这些情况，城管应当坚持公开透明、依法执法的原则，与市民沟通，尊重市民的权利和合法诉求。同时，我们也要保障市民的合法权益，切实维护社会的公平正义，不因私情而违背了法律的底线。
第五段：善意回应，以优质服务得到市民认可。
城管在为市民服务过程中，一些不可避免的错误，也许会引发市民的不满或者不理解。而我们可以在受到市民的投诉和指责的时候，保持镇静，以善意回应，解决问题，化解矛盾。这样一来，我们的良好形象，及优质服务，就能得到市民的认可。
结论：
城管作为城市管理的重要力量，必须要拥有良好的为民服务作风，以人为本、真心实意为民服务，服务市民是我们义不容辞的责任。只有在不断推进城市管理的过程中坚持以公开透明、依法执法的原则，善意回应市民的诉求，我们才能够赢得市民的认可和支持，从而实现优质服务的目标。
城管为民服务作风心得体会
城市管理是城市发展的重要组成部分。城管部门作为市政府的职能部门，负有维护城市环境卫生、规范市容市貌等任务。而在这其中，城管人员要始终以为民服务为己任，为市民提供优质、高效的公共服务，才能真正成为公众信赖的服务机构。
在城管部门工作，要时刻强化为民服务意识和服务态度，用心聆听市民需求，及时反馈问题，全心全意为市民办实事、解难事。作为服务大众的职能部门，城管工作人员要坚定自信，首先要树立健康的心态，以真诚、耐心、细致的服务态度面对市民。无论遇到怎样艰难险阻，都要以积极向上的心态去超越自己，满足市民的各种服务需求。
在城管工作中，为了更好地服务市民，需要掌握一些实用的方法和技巧。首先，需要善于沟通、表达，及时了解市民对于政府工作的期望和建议，并给予适当的回应。其次，要细心入微，耐心倾听，尽可能满足市民的需求。同时，城管工作需要注重协同配合，充分利用各种资源，提高服务效率。为解决市民问题，还可以利用技术手段，如推行网上服务中心和服务热线，为市民提供更便捷的服务。
城管服务日渐成为评判城市管理水平和城市形象的重要指标之一。在城管为民服务的过程中，城管工作人员也会积累一些经验和教训。其中最重要的一点是，在服务过程中，不能只看到表面的问题，更需要从根本上解决问题。其次，为民服务要贴近实际，要善于在实践中总结经验，提高服务质量。再次，城管工作人员还需要把握精神核心，始终保持良好的工作态度和服务意识。
第五段：结尾，总结体会。
城管工作是一项功在当代，利在千秋的伟大事业。在城管为民服务工作中，需要时刻牢记服务宗旨，坚守法律底线，不断提升服务标准和服务水平，从而树立起良好的城管形象和服务品牌。只要城管工作人员始终以为民服务作为己任，积极创新服务方式，合理避免工作中的矛盾和冲突，就一定能够让市民在美丽的城市里感受到温情和关爱。
城管作风整训心得体会
近年来，城市管理成为社会关注的热点话题之一。城市的发展和进步需要有效的管理与规划，而城市管理者扮演着重要的角色。然而，城管作风问题一直是公众普遍关注的焦点。为此，城市管理部门开展了一系列的作风整训活动，通过加强培训和规范行为，提高城管部门的服务质量和形象。在参与城管作风整训过程中，我有了一些深刻的体会与感悟。
首先，作风整训很有必要。城市管理涉及到人民群众的切身利益，必须要有一个良好的作风。部分城管执法人员由于作风不正、行为不当，给人民群众带来了一定的困扰和不满。因此，通过作风整训，可以引导城管工作人员深刻认识到自身的问题，并进行自我反思和自我修正。同时，作风整训还可以加强城管工作人员对法律法规和行业规范的理解和掌握，使其在工作中更加规范、公正，保障人民群众的合法权益。
其次，作风整训要注重实效。只有真正实现作风的改变才能让人民群众感受到城管的作风整顿。在整训中，组织方要提供权威、专业的培训内容，让城管工作人员明确工作目标和职责，提高工作技能和专业水平。同时，培训应该注重实践操作，真实模拟一些处理突发事件的情境，让城管工作人员在真实的环境中提升应对能力。只有通过对实际问题的针对性培训才能够更好地解决实际问题。
再次，作风整训要加强与社会的沟通。沟通可以使双方更好地理解和信任。在作风整训中，城市管理部门需要积极与社会各界进行互动，收集各方面关于城市管理的意见和建议。通过举办座谈会、走访社区、听取群众意见等方式，及时了解群众对城管作风的评价和期待。同时，城管工作人员也要通过开展宣传活动，向社会各界解释城市管理的工作重点和难点，改变公众对城管的负面印象，提高整体形象和声誉。
最后，作风整训要注重长效机制的建立。城管工作是一项常态工作，需要长期坚持和不断提高。因此，城管作风整训不能仅仅停留在表面结果上，更重要的是要建立起一套行之有效的长效机制。城市管理部门需要加强对城管工作人员的日常监督和考核，对于作风不正的人员，要及时采取相应的纪律措施，从根本上解决问题。同时，城管工作人员也要加强自律，时刻保持良好的作风和形象。
总之，城市管理部门开展的作风整训工作给了我很大的启示。作风整训不仅仅是一项工作，更是一种责任和使命。通过作风整训，我们可以更好地规范城管工作人员的行为，提升服务水平，提高工作效率，更好地服务社会。作风整训的过程中，培训者和受训者都需要有一颗敬畏法律法规的心，时刻保持良好的公仆形象。只有这样，城市管理才能真正服务于人民群众的利益，实现城市管理的和谐发展。
城管廉政作风心得体会
城市管理局是负责城市运行、市容整洁、城市环境卫生、日常维护等工作的机构。在城市管理过程中，廉政作风显得尤为重要。今天我想分享自己在城管工作中所体会到的一些关于廉政作风的经验和思考。
【第二段：服从法律规定，严格执法】。
城市管理工作注重规章制度，在工作中必须秉持执法公正、维护秩序、服务公众的原则。作为城管人员，遇到任何情况都需要严格执行有关法规，切勿随意违法执法。同时，需要始终如一地维护良好的职业道德，确保各项工作合法、公正、公开、透明，力求以自己的实际工作成果证明自己的廉政作风。
【第三段：守护平民安全，保护市民利益】。
城市管理局是属于市民的组织，我们的工作就是为人民服务。因此，在执法过程中，应秉持“一切为了市民，一切依靠市民”的原则，尽最大努力做好清理整治和维护秩序，同时切忌侵害市民正当权益，加强与居民的交流与沟通，在服务公众过程中尽量满足大众需求，让市民深切感受到我们的服务惠民。
【第四段：勇于批评，自我检讨】。
廉政作风的核心是要自我约束，时刻保持清醒的思考和高度认识。在工作中，我们需要不断对自己进行反思和批评，严格监督自己的行为，同时也要敢于揭露他人的违法违规行为，对职业操守慢慢培养出一种自我约束和自我追求的意识和习惯。
【第五段：总结】。
作为城管工作人员，我们需要选择一种更高的廉政作风，自我约束，心态积极，努力提高工作质量，服务市民。我们应当树立“清廉工作、坚守法规、阳光执法、勇于担当”的工作理念，以实际行动践行廉政作风，为创建和谐美好城市发挥积极的作用。最后，希望我们的共同努力可以成为社会各阶层公众心中的支持和信任，为实现中国的美好未来做出自己的贡献。
城管作风教育心得体会
近年来，我国城市发展迅速，城市管理也变得越来越重要。而在城市管理中，城管作为执行维护城市秩序的力量，其作风的好坏直接影响到城市形象和市民生活。为了提高城管队伍的作风教育水平，提高服务能力和素质，我参加了一次城管作风教育培训，收获颇多，下面我将通过五段式的文章来分享我的心得体会。
首先，认识到城管作风教育的重要性。在培训中，我们明白了城管作风教育的目的不仅仅是教育城管队员懂得执法规定，更重要的是让他们明白自己的责任和使命，让他们懂得如何与市民相处，做到严格执法与人文关怀的有机结合。城市管理是为了让市民生活更加便利和安全，而城管作风教育，则是为了让城管队伍更好地履行职责，更好地服务市民。只有把城管作风教育提上日程，才能深入推进城市管理的发展。
其次，认识到城管作风教育的内涵和要求。培训中，我们学习了城管作风教育的基本要求，即要注重规范行为、强化服务意识、提高专业素质和正确履行职责。城管队员要端正态度，在执法中严格依法办事，不以权谋私，不滥用职权，始终保持良好的作风。同时，城管队员要有一颗关心市民、服务市民的心，尽可能地提供帮助和便利，让市民感受到城市管理的温暖和人性。
再次，认识到城管作风教育的方法和途径。教育培训中，我们了解到城管作风教育并非只是简单的口头教育，还需要采取多种形式和方式进行。培训会议、座谈交流、模拟演练等方式可以提高城管队员规范行为的意识。而街头宣传、志愿服务等活动则可以增强城管队员的服务意识。此外，通过对法律法规、执法规定的复习和学习，可以提高城管队员的专业素质，使他们明白在执行执法任务中，需要做到公正、公平、公正执行。
然后，认识到城管作风教育的实施与落实。在城管作风教育培训中，我们不仅仅是理论学习，更重要的是实践操作。通过模拟演练和实地考察，我们深刻体会到了城管队员在执法过程中的困难和挑战，也加深了我们对城市管理的认识和了解。我们认识到城管作风教育要求队员们在平时的执法工作中付诸实施，才能真正取得效果。只有通过实际行动，才能真正提高城管队伍的作风教育水平。
最后，认识到城管作风教育的重要支撑。城管作风教育不是一个独立的活动，而是要依靠相关政府部门和社会机构的支持和配合。政府部门要建立健全教育培训机制，提供必要的资源和支持，为城管队伍的作风教育提供保障。社会机构则可以进行培训指导和宣传推广，增加城管队员的专业素质和服务意识。只有政府和社会的共同努力，才能确保城管作风教育的顺利进行。
总结起来，城管作风教育是提高城市管理水平的重要举措。通过城管作风教育培训，我深刻认识到了城管作风教育的重要性、内涵和要求，也了解到了城管作风教育的方法和途径。同时，我明白城管作风教育要求我们将理论知识付诸实践，并得到政府部门和社会机构的支持和配合。只有通过共同努力，才能打造一支服务市民、规范执法的城管队伍，为城市的改善和发展做出更大的贡献。
城管作风整顿心得体会个人
作风整顿是当前社会治理中的一项重要任务，而城管作风整顿更是其中不可忽视的一环。个人参与城管作风整顿的过程中，深深体会到了其中的重要性以及个人的责任。在这篇文章中，我将阐述我个人在城管作风整顿中的体会和心得，以期能够通过自身的思考和感悟，为更好地推进城市管理贡献自己的一份力量。
第二段：理解作风整顿的重要性。
在城管作风整顿中，我逐渐认识到作风整顿的重要性。作风整顿不仅仅是一种纪律和规矩，更是一种表现出城市管理者素养和服务意识的方式。只有通过作风整顿，我们才能够为市民提供一个文明、有序的城市环境，提升城市形象和品质。作风整顿还能够积极引导城管队员严守职责、规范行为，使他们能够更好地履行自己的工作职责，提高工作效率和质量。
第三段：坚持问题导向，全面深入整顿。
在城管作风整顿过程中，问题导向是至关重要的。只有通过发现问题、分析问题、解决问题，才能够真正实现城管作风的整顿。个人在整顿过程中遭遇了很多困难和挫折，但通过不断地加强问题导向意识，我始终能够将目光聚焦在解决问题上，找到问题的根源，并采取相应的措施进行解决。坚持问题导向，可以让城管作风整顿更加具有针对性和实效性，使整顿成果得以巩固和延伸。
第四段：加强队伍建设，提高服务水平。
城管队伍是城市管理的主力军，队伍的建设是城管作风整顿的关键。我深切体会到，只有通过加强队伍建设，提高队员的素质和水平，才能够为市民提供更好的服务。在整顿过程中，我不断加强对队员的培训和教育，增强他们的责任感和服务意识，使他们从思想和行动上与市民心心相印。通过加强队伍建设，我们不仅能够提高服务质量，同时也能够增强队伍的战斗力，更好地履行城市管理的职责。
第五段：深化改革创新，持续推进作风整顿。
城市管理是一个复杂而庞大的系统工程，作风整顿不可能一蹴而就，需要持续不断地推进。在城管作风整顿的过程中，我认识到深化改革和创新对于推进整顿工作的重要性。通过改革创新，我们能够破解问题，突破僵化的体制机制，推动城市管理向更高水平发展。在个人工作中，我不断鼓励队员提出新的想法和创新举措，为整顿工作带来新的思路和动力。通过持续推进创新和改革，我们能够不断提高城市管理的水平和效率，使城市更加美丽宜居。
结尾：
通过参与城管作风整顿，我深刻认识到了作风整顿的重要性和个人的责任。只有通过坚持问题导向、加强队伍建设、深化改革创新等方面的努力，才能够实现城市管理的高质量发展。作为一名城管队员，我将不断总结经验，提升自己的能力水平，为城市管理贡献更多的智慧和力量。相信随着我们每个人的努力，城市的面貌将会发生翻天覆地的变化，市民的生活将更加幸福、美好。
城管作风建设心得体会个人
城市管理是城市发展的重要组成部分，也是城市文明程度的重要体现。城管作风建设是城市管理工作的重要内容之一，旨在提高城管队伍的工作效率和服务水平，改进城市管理工作的方式方法，以满足人民群众的需求和期待。本人作为一名城管干部，在长期的工作实践中，深深地认识到了城管作风建设的重要性，不断总结和反思自己的工作，总结出了许多心得和体会，现在将其分享给大家。
二、强化服务意识，提高服务水平。
城市管理的核心是服务，城管队伍的主要职责就是为广大市民提供各类服务。所以要想做好城市管理工作，首先要树立服务意识。对此，我深感其重要性，不断加强自身的服务意识，提高服务水平。比如，在城市清洁管理中，我们不仅限于扫地清理垃圾，还要关心市民的需求和情感。接受市民的投诉，及时反馈处理情况，让市民得到及时的服务。这样，我们提供的服务才能更贴近市民的需求，让市民更加满意，也树立了良好的形象，为城管队伍赢得了良好的口碑。
三、积极创新，提高管理效率。
城市管理工作，随时都面临着各种复杂的情况和突发事件，要想为市民提供良好的服务，就必须积极创新，不断提高管理效率。我们创新管理方式，建立信息化系统，加强流程管理和科技应用，提高了管理效率。例如，在城市整治中，我们采用创新的工作方式，运用导航平台，实现对标示任务完成情况的监控，大大提高了工作效率。
四、诚信服务，以身作则树立良好形象。
城市管理存在着各种各样的权力和利益问题，需要我们树立良好的思想作风，增强诚信意识，以身作则引领市民。我们做任何事情都要遵守规章制度，不得以权谋私，不能因私利损公益，以诚信服务赢得市民的尊重和信任。如在城市环卫清洁工作中，我们要以身作则，不偷懒，不舞弊，把每个清洁工作都做到最好。这样，我们树立的就是诚信的形象，弘扬正气，提高市民的满意度和信赖度。
五、多方联动，形成合力。
城市管理是一项系统性的工作，不可能由城管队伍一个人独自完成，需要通过多方面的联动，形成合力。如加强与社区的联系，形成城管与居民共建共享的理念，建立共同实践的平台，共同推进城市管理工作。我们与社区开展联合行动，形成居民自查自改，城管队伍督促检查的工作格局，加强了与社区的联系，建立了亲近居民的良好关系，切实增强了彼此合作的信心和力量。
六、结语。
城市管理是城市发展的重要标志，不断地进行城管作风建设，是提高城市管理水平和城市文明程度的有效途径。这需要每位城管干部怀着服务意识，深化改革，不断创新，以诚信为根本，加强与各界的联动，形成合力，共同为打造良好的城市环境，为市民创造更加美好的生活而不懈努力。
城管作风教育心得体会
第一段：引言（150字）。
城管作风教育是近年来社会各方广泛关注的话题，作为城市管理人员，城管的作风与素质直接影响着城市的形象和居民的生活质量。近期，我参与了一次关于城管作风教育的培训并深受启发和感悟。在这次培训中，我学到了城管工作的原则与方法，也提升了自己的综合素质和服务意识。
第二段：学习作风原则（250字）。
在城管作风教育中，我们首先学习到的是作风的原则。城管工作以服务为宗旨，注重与居民良好的沟通与互动，倡导宽容与友善。然而，这并不意味着城管在执法中应对违规行为放松检查，相反，作风教育强调执法公正、严谨和非暴力。这让我深刻认识到城管工作的复杂性和困难性，需要我们不断学习和提高自己的能力以更好地服务社会。
第三段：提升综合素质（300字）。
城管作风教育还强调了我们提升自身综合素质的重要性。培训中，我们学习到需要具备执法常识、服务技能、心理素质等多方面的能力。执法常识使我们能够更好地识别违规行为，服务技能让我们有效地与居民沟通，心理素质则使我们能够应对各种压力。通过不断学习和培养，我们能够更好地完成城管工作，并产生积极的影响力，提升城市的整体管理水平。
第四段：加强服务意识（300字）。
城管作风教育还强调了服务意识在城管工作中的重要性。通过深入居民社区了解居民需求，我们才能更好地提供符合实际情况的服务。城管应主动与社区居民沟通，了解他们的期望和困扰，并积极协调解决问题。同时，城管也要注重与其他相关部门合作，形成合力，共同推进城市管理与服务工作。加强服务意识不仅能提升城管工作在居民心目中的形象，还能激励城管人员更加专注地履行自己的职责。
第五段：总结（200字）。
通过参与城管作风教育，我深刻认识到城管工作的重要性和复杂性，也意识到做好城市管理需要自身素质的全面提升。培训中所学的执法原则、综合素质和服务意识，对我个人和团队的成长都起到了重要的推动作用。未来，我将持续学习并将所学于实践，提高自己的业务水平和服务能力，为建设更美好的城市贡献自己的力量。
总结，城管作风教育是培养城市管理者责任心和服务意识的重要途径。通过学习作风原则，提升综合素质和加强服务意识，能够更好地完成城管工作，提升城市的整体管理水平，为居民创造更加宜居的生活环境。
城管纪律作风整顿心得体会
按照机关干部加强作风建设弘扬新风正气，抵制歪风邪气，切实解决工作作风漂浮，纪律涣散，责任心不强，办事效率低下，工作不实、作风不正等问题，实现机关领导作风、干部作风、工作作风的进一步好转，推进科学发展观、我认真学习了领导的讲话和hjt同志在中纪委第七次全会上的讲话，学习了领导干部道德风险防范指引和基本制度的有关文件，结合自身实际，通过自查自纠和党员民主生活会，我认真查找了自己在工作、学习、生活中存在的问题：
一、学习方面。
一是学习不够全面和主动，对马列主义、毛泽东思想、dxp理论和“三个代表”的重要思想钻研不够，学习存在有敷衍的心态，存在有“实用主义”的思想，经常是遇到问题，为了解决此类问题而学习，缺乏系统全面的学习，缺乏对科学体系和精神实质的把握。其次是在学习的方式上，理论联系实际、指导实践不够，不能真正做到在干中学，在学中干，达到不断提高的目的。
二、服务意识方面。
在贴近员工、关心员工方面不到位不能时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，主动服务基层，服务机关员工以及关心员工方面，自己也存在不足的方面。
三、工作方面。
一是工作方法简单，只安于表面，把自己份内的事做好就可以了;二是工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻;三是工作作风上拖沓，工作落实不及时;工作作风不够主动，在预见性和超前性方面也不够强，工作忙于应付;四是工作作风不够深入，主要是对本处室基层员工一些问题，有时调查了解不够，有时没有作全面了解就主观从事。工作不够深入扎实。
四、创新进取方面。
一是工作激情不足，在一些问题上怕担风险，怕得罪人，缺乏敢抓敢管的勇气，在困难面前缩头缩脑，工作没有激情，二是开拓创新意识不强。在思维方式上，有时习惯凭经验考虑问题和办事，工作原则性有余，灵活性不够，特别是大胆探索，创新思维方式方法有差距。习惯于老传统，提不出新思路，想不出新办法。
五、专业方面。
没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用，业务水平要有提高，必需要对业务钻研，而自己在业务方面存有依赖性，害怕自己做不好。而且又未有一整套学习业务知识的计划，故在开展工作中有时比较盲目，缺乏一定自信。
六、存在问题的主要原因。
展认识不准确，对客观存在不能正确分析，归到根本，其实是人生观、世界观模糊的问题。不从自己的主观意识、自身存在的问题出发，来认识自我，来改造自我，就会在生活生产过程中产生一种消极的心。
七、今后的整改措施。
1、加强政治理论学习，不断提高自身的政治素质。纪律教育学习是终身的事情，任何时候都不能放松。更要认真学习马列主义、毛泽东思想、dxp理论“三个代表”重要思想等科学理论，精读有关重点文章，及时学习领会党的文件精神，用dxp理论武装自己的头脑，提高自己的政治理论修养，坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念，树立正确世界观、人生观、价值观，自觉地加强党性，遵纪守法，廉洁奉公，以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，知难而进的勇气完成各项任务。
2、要积极开拓进取，提高工作水平。要不断加强学习，加强锻炼，努力提高自己办事的本领;要讲究方法，注重实际，要开拓创新，积极进取，把工作提高到一个新的水平。
3、加强自我改造，自我完善，努力提高综合素质。充分发挥主观能动性。首先就是要加强业务知识、电脑知识的学习掌握，特别是在部合并改革时期，一定要提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，夯实基础，从我做起，从点滴做起，干一行爱一行，虚心好学，灵活运用合理的方法和措施。遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教。主动与同事团结协作，不弄虚作假。服从领导，听从指挥，严格遵守各项规章制度。办事公正，反对“事不关己高高挂起”的态度，反对“你好、我好、大家好”的处世哲学。在充分认识到自己的缺点的基础上，努力改变工作中遇事处理不果断、不细致等问题，工作中、生活中有不如意之处，多从自己身上找原因。要以旺盛的战斗力永远保持自己积极肯干、吃苦耐劳、艰苦奋斗的工作特点。再次，提高协调能力，改变不良心理，溶入社会，多与群众沟通，改变工作方法，创造良好的工作环境，为更好地为人民服务打下坚实的基础。除此之外还应做到：
(1)、要深刻领会这次机机关作风整顿的重要性，扎扎实实地投入到活动中去。
(2)、作为局里普通一名共产党员，不断加强学习，提高工作水平，切实以过硬的本领来完成好行领导交办的日常工作。
(3)、在以提高服务质量为中心活动中，要时刻牢记党的宗旨。把全心全意为人民服务和人民的需要放在第一位，把机关员工满意不满意、高兴不高兴，作为工作的出发点和落脚点，简化办事程序，提高办事效率，把为人民服务落实到具体工作的每一个程序中，以最好的服务质量为机关服务。
干部作风心得体会城管
作为城管干部，我们每天都要面对各种各样的问题和困难，需要用合理的工作方法和方法来解决这些问题。在这个过程中，我们不仅需要具备扎实的专业知识，还需要更注重我们的工作作风。在我工作的过程中，我深深地认识到了干部作风的重要性，以下是我的体会和心得。
第一段，了解自己的职责和责任。
作为一名城管干部，我们的职责不仅仅是管理城市，还要负责维护市容秩序和城市安全，协调各部门之间的合作。因此，我们要时刻明确自身的职责和责任，并且要做到位，要全力以赴地完成自己的工作。不能因为自己职责图省事而影响到公共利益，这不仅不符合自身的职责，对于整个城市的管理也是一种负面影响。因此，了解自己的职责和责任，并且为之全心全意地服务，是我们在工作中的首要任务。
第二段，清正廉明做人。
城市管理工作具有其特殊的性质，因此在工作中我们需要充分体现公正，清正，廉明的品质。这不仅是因为我们的职责需要，而且也是我们作为城市公务人员应该具备的道德风范。在工作中，我们要时刻保持自己的纪律性和敬业精神，要尽量避免接受贿赂和受贿。这是保证我们作为城管干部工作正常秩序的必要因素。
第三段，注重与市民之间的沟通和合作。
城市管理工作最重要的一点就是和市民之间的沟通和合作。在工作中，我们要尊重并且要平等对待市民，要听取他们的意见和建议。在需要时，我们要主动向市民寻求帮助和建议。这样做不仅能够提高我们的工作效率，也可以增强我们和市民之间的合作，有助于建立良好的社会关系，促进城市的和谐发展。
第四段，提高工作效率和质量。
城市管理工作相对具有时效性和紧迫性，因此我们在工作中要尽量提高自己的工作效率和质量，确保我们的工作能够及时地保障市民的利益。此外，提高工作效率和质量也可以为我们在工作生涯中获得更大的成功和荣誉提供保障。
第五段，持续深入地学习和提高自己的专业知识。
在城市管理工作中，优秀的干部不仅要具备良好的工作态度和高效的工作方法，还需要持续深入地学习和提高自己的专业知识。只有这样，我们才能更好地应对日常的工作挑战，提升我们在城市管理工作中的专业能力和水平，实现工作上的成功。
综上所述，作为城管干部，我们应该全面提高自己的素质和能力，不断的督促自己学习和提高，提高自己的工作效率和质量。同时，我们也应该注重自身的思想品质和工作态度，坚守清正廉明的原则，不断提高我们的职业素养和工作能力。只有这样，才能更好地为城市管理工作的发展和城市公共利益的维护做出我们应有的贡献。
干部作风心得体会城管
城市管理不仅仅是保障市容市貌的美丽整洁，更是为了维护秩序、保障民生和社会稳定。而城管干部作风是城市管理工作的重要一环，是构建良好城市形象的重要保障。因此，城管干部的作风必须要重视和加强。
第二段：深入剖析城管干部作风问题。
城管干部在日常工作中，存在着一些制约其工作效率、影响市民感受的作风问题。例如，一些城管干部有不正常与市民商谈解决问题，只追求执法结果而忽略问题本身，有的干部生活奢华甚至存在违规问题等。这些问题不仅影响了城管干部的形象，更使得整个城市管理工作出现难以治理的局面。
第三段：分析产生城管干部作风问题的原因。
城管干部作风问题的产生，不是一朝一夕可以解决的，其中存在着一定的复杂性。主要原因有以下几个方面：
一是部分干部缺乏职业精神，工作中只是追求完成任务，而忽略了为民服务是最基本的原则。
二是部分干部的素质和职业水平不高，难以胜任城市管理这个职业。
三是部分干部缺乏自我约束，往往过于关注执法结果而忽略了人情关怀，无法与市民沟通协商。
第四段：探讨加强城管干部作风建设的措施。
针对城管干部作风问题，我们可以采取以下措施来加强城管干部的作风建设：
一是加强对干部素质和职业水平的培养，重视干部的职业素养和道德修养。
二是严格制定执行相关法律制度，保证城市管理工作的公正性和规范性。
三是重视干部敬职守法的重要性，也要关注市民需求和诉求，及时处理和解决问题。
第五段：总结，强调城管干部作风的重要性。
城市管理工作的效果直接反映出城管干部作风的好坏，所以其作风必须严格规范，确保高效、公正、规范地完成工作任务。仅有这样，才能有效地保证城市管理的质量和功效。因此，加强城管干部作风建设，是城市管理全面发展的必要条件。
城管纪律作风整顿心得体会
通过一段时间我对学校开展的关于教师思想纪律作风整顿的学习，我的思想又进行了一次洗礼，对我工作中存在的问题，我深刻反思了自己思想行为方面的不足，查找出自身存在以下问题与不足：
一、理论学习较松懈。
其主要原因是思想认识不深，认为那些政治理论、教育理论对于一线教师来说，学不学无所谓，所以只停留在表象上，没有从实质上深入研究，导致教学过程中出现很多困惑，其根源在于本人主观的思想倦怠，不思进取，客观上理论修养不够。
二、业务水平有待提高。
和老教师比，自己的经验匮乏，业务水平还有一定的差距，特别是对新课本的学习还不够深入，不能及时动态地了解新的教育理念，不能与时俱进，其根源是思想僵化。
三、工作作风不够扎实。
遇到困难不能“知难而进”，有时有任其自然的松懈思想，在工作中不能开拓创新，总是墨守成规，畏首畏尾，生怕工作出现错误，有不求有功但求无过的思想存在，工作不积极主动，总是认为办好领导交代的工作就行了，不能做到勤思考，想点子，从而使工作停滞不前。有问题就要改正，下面是我的整改措施，也是我的努力方向：
一、积极参加政治学习，提高认识，更新观念，树立先进的教育理念，用科学的知识武装头脑，对待教育事业要忠诚热爱，把它当做自己的理想去追求，做好教学中的每一件小事。
二、要加强理论学习，认真研究教学方法，提高业务水平和教学能力，备课要认真，努力提高课堂效率，增强教学艺术魅力，争取教学质量再上新台阶。
三、多反思教学过程，总结教学经验，向身边的每一位同事学习，变压力为动力，积极促进自身能力的不断提高，勤学习，勤思考，多总结，再将所得的教学经验、方法运用到教学实践中去。
四、在工作中严于剖析自己，认真进行自我批评，通过不断反思来促进自身成长。在工作中要强化精品意识，要么不做，要做就尽最大努力做好。对待自己所负责的工作要大胆，积极主动，不能只停留在上传下达的层面上，要从工作要求出发，与同科室同志一道，群策群力，高质量完成各项工作。
五、要乐于奉献，实现自我。作为一名教师要有志向，更要乐于奉献，通过奉献来实现自己的志向。
总之，优秀的师德，是做好教育工作之本。我对今后的工作充满了信心，又增添了危机感，我将始终坚持不断学习，不断追求，增强服务意识，从每一件小事做起，从现在做起，努力做一名无愧于心的教育工作者。
城管队员作风建设心得体会
近日，我市城管局开展城管纪律作风整顿活动及召开相关会议，按上级工作讨论会各级领导的讲话精神，以组织加强城管队伍建设，结合城管参与管理，树立城管良好的社会形象为目标，经大会及一段时间学习教育活动，我认识到要想当一个一心为民的好队员，就必须加强自身作风建设，牢固树立服务意识和大局意识，并在以下几个方面改进提高：
1、强化了进取意识。大力发扬奋斗有为的工作作风，确保真抓实干，始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态，充分发挥主观能动性，以自已饱满的工作激情，把心思凝聚到工作事业上，把功夫下到实际工作中，迎难而上，在自己的岗位上尽职尽责，兢兢业业，踏踏实实地做好每一项工作。要强化宗旨意识，把全心全意为人民服务为自已的义不容辞的责任，牢记党的宗旨，把人民的利益放在首位，通过自己切实做好平凡岗位上的每一项工作，将老百姓的夸奖当成自己工作上的积极进取的永恒动力，实实在在地体现为群众办实事、办好事，诚心诚意为人民，发扬吃苦在前、享受在后优良传统。
2、认识到自觉加强政治和业务理论学习，全面提高理论素养的必要性，能切实增强政治敏锐性和政治鉴别力，增强为人民服务的本领，处理复杂、履行岗位职责的本领。认真学习城市管理条例，在不断的学习实践的过程中，要不断地总结和提高自己的思想境界和业务水平。努力在生活中学习一些法律知识，应用于工作中，再不耽误工作的前提下，积极主动帮助人民解决生活中大小问题。
3、做到平时工作、生活、学习严格要求自己，切实把良好作风体现到1。
日常的工作和生活的方方面面。时常反思和检查自己，在各项工作的落实中，切实履行工作职责，不能将情绪带动到工作当中，要以最佳的状态，以朝气蓬勃、奋发有为、知难而进的精神对待每一项工作，善于在工作中开拓进取，求实创新。
4、强化了纪律与组织观念。在此次会议上，上级领导提及一些执法人员法律意识淡薄，纪律观念不强，综合素质参差不齐，响应大会之要求，各级城管执法部门必定能深刻吸取教训，举一反三，我个人认为可以从自身出发，这样可防止和杜绝此类现象再次发生，同时也完善了各项纪律和规章制度建设，堵塞执法程序漏洞，并加强对执法过程的督察检查和案卷评查，会提高案件办理质量。
虽然参加工作的时间不长，加上基层工作的复杂性，工作强度大，工作时间长，而且在对纪律作风整顿的认识存在偏差，态度不够端正，再加上“立党为公，执法为民”的思想观念还不强，但是总的来说，我在工作方面有积极的，主动的，乐观的心态，相信以上这些都会克服，所以我要以这次作风纪律整顿活动的机遇，严格按照市局、大队的相关要求与指示，认真整改自身存在的问题和不足，从而使自己在思想观念上、工作作风上、纪律表现上都有明显进步，做一名合格的城管执法工作者。
郭云。
2011年6月18日。