公司的成功离不开全体员工的共同努力和协作，每个人都在发挥着重要的作用。以下是小编为大家精心挑选的公司发展范文，供大家参考和借鉴。
私人网络公司聘用员工的协议书
法定代表人：____________职务___________。
地址：___________________________。
乙方(劳动者)姓名：______________年龄：__________。
性别：______________民族：__________。
户口种类：非农业户口();农业户口()。
居民身份证号码：_______________________________。
国籍及护照号码：_______________________________。
现住址：_______________________________。
根据《中华人民共和国劳动法》和《天津市实施劳动合同制度规定》等规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
第一条合同期限。
本合同期限执行下列________款。
一、本合同期限为____年(月)，自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为____月(日)。
二、本合同为无固定期限，自____年____月____日始，其中试用期为____月(日)。
终止劳动合同条件约定如下：
三、以完成一定的工作为期限。
第二条工作内容。
甲方根据生产工作需要，安排乙方在______________岗位工作。乙方应服从甲方安排，完成本岗位所要求的工作。
第三条劳动报酬。
一、甲方按照国家和本市有关规定，按月支付乙方的工资报酬，工资报酬不低于本市规定的最低工资标准。
二、甲方每月___日以货币形式支付工资。无故拖欠或不支付工资的，除全额支付工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿。
三、工资具体支付办法、标准及有关内容约定如下：
第四条工作时间和休息休假。
甲方执行国家规定的工时制度，实行每日工作时间不超过八小时，平均每周工作时间不超过四十小时的工时制度。甲方因生产经营需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的，每日不超过三小时，每月不超过三十六小时。
一、甲方在乙方岗位实行_________________工时制度。
二、甲方延长乙方工作时间，按照《劳动法》和本市有关规定支付乙方延长工作时间的工资报酬。
三、甲方保证乙方按照国家和本市有关规定，享受各种休息休假。
第五条社会保险和福利待遇。
二、乙方患病或非因工负伤实行医疗期制度。医疗期期限及医疗期内的病假工资、疾病救济费和医疗待遇按有关规定执行。
三、保险和福利待遇事项约定如下：
第六条劳动保护和劳动条件。
二、甲方按照国家和本市的规定及时向乙方发放防护用品，并按规定对乙方进行健康检查。
三、乙方在劳动过程中必须严格遵守劳动安全卫生和操作规程。
代表(签字)__________________。
签约时间：_____年__月__日签约时间：_____年__月__日。
公司发起人的协议书
××村镇银行发起人大会决议第号(年月日通过)。
××年××月××日，××村镇银行股份有限公司发起人大会在××××召开。会议应到人数人，实到人数人，会议召开符合有关法律法规规定，会议合法有效。经表决，决议如下：
一、同意由××银行作为主发起人，全休发起人投资入股，发起设立××村镇银行股份有限公司。
二、同意成立××村镇银行股份有限公司筹建工作小组(以下简称筹建工作小组)，组长由××担任，成员包括××、……、××。
三、委托筹建工作小组作为××村镇银行筹建和开业的申请人，具体承办各项筹建工作。
四、同意《××村镇银行筹建工作方案》，并委任芜湖扬子农村商业银行筹备工作小组负责实施。
同意人;。
不同意人;。
弃权人。
计票人签字：
监票人签字：
唱票人签字：
公司发起人的协议书
为设立××股份有限公司，明确发起人权利义务，a、b、c、d……等×名法人(×名自然人)经充分协商，一致达成协议如下：一、a、b、c、d等×人为××股份有限公司的发起人。
二、一致推出举a为发起人代表。三、在××发起人协议书(格式一)。
为设立××股份有限公司，明确发起人权利义务，a、b、c、d……等×名法人(×名自然人)经充分协商，一致达成协议如下：
一、a、b、c、d等×人为××股份有限公司的发起人。
二、一致推出举a为发起人代表。
三、在××省××市××区××街×号×楼×室设立发起人事务所，由a(或a指定代表)任事务所主任。
四、××股份有限公司的经营范围为：
主营：汽车制造与销售;。
兼营：汽车修理、汽车零部件销售。
五、××股份有限公司的资本总额为××元，股份总数为××股，每股面值×元，每股发行价×元。
六、××股份有限公司采取发起方式设立，由发起人认购全部股份，各发起人认购比例如下：
a认购××股，占股份总数×%;。
b认购××股，占股份总数×%;。
c认购××股，占股份总数×%;。
d认购××股，占股份总数×%;。
七、××股份有限公司的设立费用为××元，设立费用由a垫付(由全体发起人平均垫付、由发起人按比例垫付)。公司成立后，计入公司开办费。
八、同意发起人a(a、b……)以现物出资，出资标的.为××设备(工业产权、非专利技术、土地使用权)，同意×××评估师将标的折价××元，折合股份××股。
九、全体发起人一致确认下列责任条款：
1.对届期无人认购之股份负连带认购责任;。
2.对届期未缴纳之股款负连带缴纳责任;。
3.对现物出资估价高于最后审定价额之差价，负连带补缴责任;。
4.公司不成立时，设立费用由a负担(上发起人平均负担、由发起人按比例负担);。
5.公司不成立时，对认股人负连带退还股款责任;。
6.公司不成立时，对设立债务负连带偿还责任;。
7.由于发起人过失致公司财产受损害时，负连带损害赔偿责任。
十、发起人负责设立申请事务，发起人b负责公司董事、监事选举事务，发起人c负责其他设立事务(或发起人a负责全部设立事务，其他发起人予以配合。
十一、本协议未尽事项，由全体发起人协商解决(或由a酌情解决)。
十二、本协议自签字之日起生效。违反本协议的发起人，对其他发起人负损害赔偿责任。
十三、本协议一式×份，发起人各执×份，×份具有同等效力。
a(法人名称、住所、法定代表人、法人证件号码)。
b(自然人姓名、住所或居所、国籍、身份证或护照)。
c(法人名称、住所、法定代表人、法人证件号码)。
d(法人名称、住所、法定代表人、法人证件号码)。
××××年×月×日于。
×省×市(×县)。
私人公司转让协议书
转让方股东：
鉴于：
1、甲方系依据《中华人民共和国公司法》及其它相关法律、法规之规定于20____年9月1日设立并有效存续的有限责任公司。工商注册号为____，注册资本为人民币200万元整，自然人股东魏兰出资人民币140万元整，自然人股东胡永涛出资60万元，法定代表人为魏兰，住所为安徽省淮南市潘集区古沟乡陶圩淮潘公路东侧。
2、乙方系依据《中华人民共和国公司法》及其它相关法律、法规之规定于20____年7月12日设立并有效存续的有限责任公司。工商注册号为____，注册资本为人民币5000万元整，法定代表人为刘义生，住所为肥东县张集乡人民政府办公楼。
3、甲方拥有淮南市南国园林有限责任公司100％的股权；至本协议签署之日，甲方各股东已按相关法律、法规及《公司章程》之规定，按期足额缴付了全部出资，并合法拥有该公司全部、完整的权利。
4、甲方拟通过股权的方式，将甲方公司转让给乙方，且乙方同意受让。根据《中华人民共和国合同法》和《中华人民共和国公司法》以及其它相关法律法规之规定，双方本着平等互利的原则，经友好协商，就甲方公司整体出受让事项达成协议如下，以资信守。
私人网络公司聘用员工的协议书
法定代表人：____________职务___________。
地址：___________________________。
乙方(劳动者)姓名：______________年龄：__________。
性别：______________民族：__________。
户口种类：非农业户口();农业户口()。
居民身份证号码：_______________________________。
国籍及护照号码：_______________________________。
现住址：_______________________________。
根据《中华人民共和国劳动法》和《天津市实施劳动合同制度规定》等规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
第一条合同期限。
本合同期限执行下列________款。
一、本合同期限为____年(月)，自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为____月(日)。
二、本合同为无固定期限，自____年____月____日始，其中试用期为____月(日)。
终止劳动合同条件约定如下：
三、以完成一定的工作为期限。
第二条工作内容。
甲方根据生产工作需要，安排乙方在______________岗位工作。乙方应服从甲方安排，完成本岗位所要求的工作。
第三条劳动报酬。
一、甲方按照国家和本市有关规定，按月支付乙方的工资报酬，工资报酬不低于本市规定的最低工资标准。
二、甲方每月___日以货币形式支付工资。无故拖欠或不支付工资的，除全额支付工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿。
三、工资具体支付办法、标准及有关内容约定如下：
第四条工作时间和休息休假。
甲方执行国家规定的工时制度，实行每日工作时间不超过八小时，平均每周工作时间不超过四十小时的工时制度。甲方因生产经营需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的，每日不超过三小时，每月不超过三十六小时。
一、甲方在乙方岗位实行_________________工时制度。
二、甲方延长乙方工作时间，按照《劳动法》和本市有关规定支付乙方延长工作时间的工资报酬。
三、甲方保证乙方按照国家和本市有关规定，享受各种休息休假。
第五条社会保险和福利待遇。
二、乙方患病或非因工负伤实行医疗期制度。医疗期期限及医疗期内的病假工资、疾病救济费和医疗待遇按有关规定执行。
三、保险和福利待遇事项约定如下：
第六条劳动保护和劳动条件。
二、甲方按照国家和本市的规定及时向乙方发放防护用品，并按规定对乙方进行健康检查。
三、乙方在劳动过程中必须严格遵守劳动安全卫生和操作规程。
第一条合同审明。
1、合同有效期：自____年__月__日至____年__月___日止(其中年月日至年月日为见习期，试用期)，合同期满聘用关系自然终止。
2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
3、签订聘用合同的期限，不得超过国家规定的退离休时间，国家和本市另有规定可以延长(推迟)退休年龄(时间)的，可在乙方达到法定离退休年龄时，再根据规定条件，续订聘用合同。
4、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。
第二条工作岗位。
1、甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向与乙方签订岗位聘用合同，明确乙方的具体工作岗位及职责。
2、甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现，可以调整乙方的工作岗位，重新签订岗位聘任合同。
第三条工作条件和劳动保护。
1、甲方实行每周工作40小时，天天工作8小时的工作制度。
2、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。
3、甲方根据乙方工作岗位的实际情况，按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。
4、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。
第四条工作报酬。
1、根据国家、市府和单位的有关规定，乙方的工作岗位，甲方按月支付乙方工资为元人民币。
2、甲方根据国家、市府和单位的有关规定，调整乙方的工资。
3、乙方享受规定的福利待遇。
4、乙方享受国家规定的法定节假日、寒暑假、探亲假、婚假、计划生育等假期。
5、甲方按期为乙方缴付养老保险金、待业保险金和其它社会保险金。
第五条工作纪律、奖励和惩处。
1、乙方应遵守国家的法律、法规。
2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的治理、教育。
3、甲方按市府和单位有关规定，依照乙方的工作实绩、贡献大小给予奖励。
4、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律，甲方按市府和单位的有关规定经予处罚。
第六条聘用合同的变更、终止和解除。
1、聘用合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。确需变更时，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的，原合同继续有效。
2、聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
3、甲方单位被撤消，聘用合同自行终止。
4、经聘用合同双方当事人协商一致，聘用合同可以解除。
5、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。
(1)在试用期内被证实不符合聘用条件的;。
(2)严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的;。
(3)故意不完成工作任务，给公司造成严重损失的;。
(4)严重失职，营私舞弊，对甲方单位利益造成重大损害的;。
(5)被依法追究刑事责任的。
6.有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但应提前三十天以书面形式通知受聘人。
(1)乙方患病或非因工负伤医疗期满后，不能从事原工作，也不愿从事甲方另行安排适当工作的。
(2)乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;。
(4)乙方不履行聘用合同的。
7.有下列情形之一的，甲方不能终止或解除聘用合同。
(2)女职工在孕期、产期、哺乳期内的(符合《实施意见》第三条第5款规定者除外);。
(3)法律、法规规定的其他情形。
8.有下列情形之一的，乙方可以通知聘用单位解除聘用合同。
(1)在试用期内的;。
(2)甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的。
9.乙方要求解除聘用合同，应当提前三十天以书面形式通知甲方。
第七条违反和解除聘用合同的经济补偿。
1、经聘用合同当事人协商一致，由甲方解除聘用合同的(不包括在见习期)，甲方应根据乙方在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿，最多不超过十二个月。
2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作，由甲方解除聘用合同的，甲方应按其在本单位工作年限，工作时间每满一年，发给相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过十二个月。
3、聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使已签订的合同无法履行，经当事人协商不能就变更合同达成协议，由甲方解除聘用合同的，甲方按受聘人员在本单位工作年限，工作时间每满一年发给相当一个月工资的经济补偿金。
4、甲方单位被撤销的，甲方应在被撤销前按乙方在本单位工作年限支付经济补偿金。工作时间每满一年，发给相当一个月工资的经济补偿金。(经济补偿金的工资计算数为乙方被解除聘用合同的上一年月平均工资)。
5、聘用合同履行期间，乙方要求解除聘用合同的，应按不满聘用合同规定的期限，支付当月基本工资作为的违约金给甲方。
6、乙方因“用人单位未按照聘用合同的约定支付工作报酬”而通知甲方解除聘用合同的，甲方应按合同约定结算并解除聘用合同的同时支付欠发的工作报酬。
第八条其它事项。
1、甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议，按法律规定，先申请仲裁，对仲裁裁决不服，可向人民法院提起诉讼。
2、本合同一式叁份，甲方二份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。
3、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。
甲方(盖章)__________________乙方(签字)。
代表(签字)__________________。
签约时间：_____年__月__日签约时间：_____年__月__日。
公司发起人的协议书
第一条遵照《中华人民共和国公司法》和其他有关法律、法规，根据平等互利的原则，经各发起人友好协商，决定设立“_________股份有限公司”（以下简称公司），特签订本协议书。
第二条本公司采取募集设立方式，各股东以其所认购股份为限对公司承担有限责任，公司以其全部资产对公司债务承担责任。公司具有独立的法人资格。
第三条公司为永久性股份有限公司。
1、_________。
2、_________。
3、_________。
各发起人共同委托_________办理设立公司的申请手续。
第三章宗旨、经营范围。
第五条公司的宗旨是适应市场经济的要求，使公司不断发展使全体股东获得良好的经济效益，繁荣社会经济。
第六条公司的经营范围为：_________。
第四章股权结构。
第七条公司采取募集设立方式，募集的对象为法人、社会公众。
第八条公司发起人认购的股份占股份总额的_________％，其余股份向社会公开募集。
第九条公司股东以登记注册时的认股人为准。
第十条公司全部资本为人民币_________元。
第十一条公司的全部资本分为等额股份。公司股份以股票形式出现，股票是公司签发的有价证券。
第十二条公司股票采用记名方式，股东所持有的股票即为其认购股份的`书面凭证。
第五章筹备委员会。
第十三条根据发起人提议，成立公司筹备委员会，筹备委员会由各发起人推举的人员组成，筹备委员会负责公司筹建期间的一切活动。
第十四条筹备委员会的职责。
1、负责组织起草并联系各发起人签署有关经济文件。
2、就公司设立等一应事宜负责向政府部门申报，请求批准。
3、负责开展募股工作，并保证股金之安全性。
4、全部股金认缴完毕后30天内组织召开和主持公司创立会暨第一届股东大会。
5、负责联系股东，听取股东关于董事会和经营管理机构人员构成及人选意见；并负责向公司第一届股东大会提议，以公正合理地选出公司有关机构人员。
第十五条筹备委员会下设办公室，实行日常工作制。
第十六条筹备委员会成员不计薪酬，待公司设立成功后酌情核发若干补贴。所发生的合理开支由公司创立大会通过后由公司实报实销。发起人的报酬由各发起人协商，报公司创立大会及第一届股东大会通过。
第十七条筹备委员会自合同书签订之日起正式成立。待公司创立大会暨第一届股东大会召开，选举产生董事后，筹备委员会即自行解散。
第六章附则。
第十八条各股东应将认购的股款汇人公司筹备委员会指定的银行账户。缴款时间以汇出日期为准。
第十九条本协议书一式_________份，于_________年_________月_________日在_________地_________签订，并自签毕后生效。
代表人（签字）：_________代表人（签字）：_________。
私人公司转让协议书
本协议之修改，变更，补充均由双方协商一致后，以书面形式进行，经双方正式签署后生效。
10.1协议经双方合法签署，报请各自的董事会或股东会批准，并经双方签字盖章后生效。
10.2本协议一式三份，甲乙双方各执一份，报工商部门备案一份。
甲方：_________________法定代表人：________。
转让方股东代表（签字）。
1、姓名：________，身份证号：________________。
2、姓名：________，身份证号：________________。
乙方：_________________法定代表人（授权代表）：________。
合同签订时间：________________。
合同签订地点：________________。
附件：
1、公司股东构成、各自出资额及出资比例表；
2、公司资产明细表及资产交接清单；
4、企业法人营业执照、税务登记证、中华人民共和国组织机构代码证；
5、本合同签订前有关淮南市南国园林有限责任公司的合同、文件及其它资料。
私人公司转让协议书
1、本协议自甲、乙双方签字或盖章之日正式生效。
2、本协议一式叁份，甲乙双方各执一份，有关部门机构执一份备案，具有同等法律效力。
3、本合同的附件及补充协议是本合同不可分割的组成部分，与本合同具有同等的法律效力。
甲方（盖章或签字）：
乙方（盖章或签字）：
私人公司转让协议书
转让方(以下简称甲方)：
身份证号码：
受让方(以下简称乙方)：
身份证号码：
因甲方欲将其投资经营的（下称公司）的全部股权等整体向乙方转让，甲乙双方根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国公司法》和其它相关法律、法规之规定，就甲方整体转让公司全部股权等事宜，甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上，经充分协商一致签订本股权等转让协议，以便甲乙双方共同遵守履行。
私人公司转让协议书
甲方同意将其各股东持有的公司全部股权按照本协议的条款出让给乙方；乙方同意按照本协议的条款，受让甲方持有的全部股权，乙方在受让上述股权后，依法享有淮南市南国园林有限责任公司100％的股权及对应的股东权利。
私人公司转让协议书
1、公司股权转让前，甲方个人及其经营管理公司期间公司所发生的一切债务、税费等全部由甲方自己承担，所产生的一切债权全部归甲方享有。
2、甲方保证在公司股权转让前，公司的全部资产、股权等均未设置抵押、担保等，保证移交给乙方的公司全部资产等与任何第三人均不存在债权债务纠纷，如因甲方的原因造成他人对甲方、公司或乙方提起诉讼、仲裁或采取其他措施要求任何权利的话，甲方自愿赔偿给乙方由此而造成的损失（以实际损失为准）。
3、公司股权转让前，公司原有职工甲方保证在本合同生效前全部予以安置，所需费用由甲方承担。甲方不存在拖欠原有职工的工资、保险等待遇情况，更不存在债权债务纠纷等。因甲方原因造成的职工安置纠纷等而给乙方造成损失的（以实际损失为准）。
私人公司转让协议书
1、公司原是由甲方单独出资设立的公司。
2、甲方把有限公司名称、法定代表人、权力机构、工商执照以及章程等相关文件、材料、证件等全部变更、移交给乙方名下，乙方在受让以上公司股权和资产等后依法享有有限公司100%的股权及对应的股东权利。在转让手续办完后，乙方享有有限责任公司所有权和管理权。
私人公司转让协议书
甲方（转让）：
乙方（受让）：
甲乙双方根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国公司法》和其它相关法律、法规之规定，就甲方转让公司全部股权等事宜，甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上，经充分协商一致签订本协议，以便甲乙双方共同遵守履行。
私人公司转让协议书
本合同经公司股东会同意并由各方签字后生效。
第八条本合同正本一式4份，甲、乙双方各执壹份，报工商行政管理机关一份，公司存一份，均具有同等法律效力。
甲方（签名）：
乙方（签名）：
签订日期：20___年__月__日
签订日期：20___年__月__日
私人公司转让协议书
以下附件为此合同必要组成部分：
1、公司现股东构成、各自出资额、出资比例表；
2、公司资产明细表及资产交接清单；
4、税务登记证、土地使用证、房屋所有权证；
5、企业法人营业执照；
6、中华人民共和国组织机构代码证；
7、本合同签订前有关公司的合同、文件及其它资料。
私人公司转让协议书
本合同共__________页，附件__________件（共__________页）。一式份，甲、乙双方及委托的会员各执__________份；产权交易机构备存__________份。
甲方：（盖章）__________。
乙方：（盖章）__________。
法定代表人：（签字）__________。
法定代表人：（签字）__________。
签约地点：__________。
签约时间：__________年__________月__________日。
私人公司转让协议书
1、甲方保证所转让给乙方的股份是甲方在公司的真实出资，是甲方合法拥有的股权，甲方拥有完全的处分权。甲方保证对所转让的股份，没有设置任何抵押、质押或担保，并免遭任何第三人的追索。否则，由此引起的所有责任，由甲方承担。
2、甲方转让其股份后，其在公司原享有的权利和应承担的义务，随股份转让而转由乙方享有与承担。
3、乙方承认广东有限公司章程，保证按章程规定履行义务和责任。