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热门切实转变干部作风学习心得(通用19篇)

时间:2023-10-31 20:38:45 作者:HT书生热门切实转变干部作风学习心得(通用19篇)

通过写学习心得,我们可以记录下自己在学习中遇到的问题和解决方法,以备将来查阅。在下面的范文中,可以看到一些同学总结的学习心得,希望能对大家有所帮助。

教师转变干部工作作风心得体会

2012年初,市委书记李向志指出,开展项目攻坚年、产业提升年、开放突破年、作风转变年活动,是市委、市政府全面。

总结。

过去工作,深刻分析面临的机遇和挑战,着眼**长远发展,作出的重要决策部署。开展"四个年"活动,是实施"十二五"规划和"一三五八"发展战略的重要抓手,事关发展大局,事关民生福祉。各级各部门要充分把握开展"四个年"活动的重大意义,认识上求深,举措上求新,工作上求实,坚定不移地把"四个年"活动推向深入。

通过一段时间的学习,我充分认识到转变干部作风,加强机关行政效能建设,是实践"三个代表"重要思想、加强党的执政能力建设的必然要求,是贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的现实需要,是推进政府职能转变、把便民利民落到实处的重要保证。这次活动规模大、范围广、层次深,是一次加强教育、健全制度、创新机制,提高政治、业务素质,整合队伍战斗力的良好机遇。在活动中,我按照学院党委的实施意见,通过群众提、自己找、领导点、相互帮等多种形式,认真查找自己在思想、工作、作风、生活及廉洁自律方面存在的问题及不足,边学习、边查摆、边整改、边提高。

一、存在的主要问题。

1、理论、业务学习方面。学习是提高自身本领的前提和基础。作为乡镇的基层领导干部要认真学习和勇于实践三个代表重要思想,切实提高理论指导实践,解决实际问题能力。同时,要认真学习国内外政治、经济、文化和法律等方面的知识,开阔眼界,使自己的思想水平和知识水平跟上时代的步伐。近几年,自己在学习方面,偏重于法律、文化、技能和业务方面的知识,学习政治、经济知识方面不够,即使学也缺乏即时性、主动性和针对性,因此,在这方面学识,收获较浅。只局限于弄懂本职工作,而不会将工作与服务基层群众建设联系起来。

2、文明服务表面化、形式化的问题仍然存在。主要表现为未能广泛深入地加强全心全意为人民服务宗旨意识教育,建立健全各项规章制度,尤其是在抓好各项文明服务规章制度的落实上缺乏持之以恒的韧劲和认真细致的作风。总是等到上级有布置才匆匆忙忙去组织开展活动。因而表现为:表面文章多,实际内容少;短期行为多,长效措施少;工作被动,效果较差。

3、对队伍的状况,缺乏从实际出发,大胆揭摆问题的勇气,存在遮遮掩掩、做表面文章的现象。如与领导班子沟心通气欠缺,工作中存有芥蒂;存在着得过且过,不出乱子就好的错误思想。

产生这些问题的主要原因主要是:

(一)放松了政治理论学习。理论是学习的先导。只有理论上的清醒,才能做到政治上的坚定,行动上的坚决。反思自己,偏重于文化知识、业务知识和法律知识的学习,对政治理论学习有所放松,对学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、"三个代表"重要思想和党的基本路线不系统、不全面、不扎实,满足于现状,自认为自己现有的理论知识,在现在的岗位上也够用了。长期以往,潜移默化,导致了对共产主义理想信念的弱化。深思细想,危害严重。

(二)宗旨观念有所淡化。在工作中,有时产生了想松口气的念头,致使工作有时不够深入,疏远了与群众的联系,群众观念不强,全心全意为基层服务意识不牢固。

(三)自我要求有所放松。忽视了自我约束、自我监督、自我提高。工作有时凭经验,按部就班,忽视了自我的进一步完善和提高,不能紧紧跟上时代发展的需要。降低了自我要求,在思想作风、工作作风、组织纪律方面放松了对自己的要求,尤其在工作作风上有时不够严谨细致,工作责任心不强,总认为不出大问题就行了。

(四)工作标准有所降低。由于思想进取意识淡化,工作标准也随之降低,有时在工作中有瞻前顾后、患得患失、得过且过。进取精神不强,满足于维持现状,缺乏钻研精神。对新形势下政治思想工作出现的新情况、新问题研究不够,使自己在某些方面的能力、水平不适应形势发展的要求,影响了工作的质量和效率。

随着转变干部作风,加强机关行政效能建设活动的不断深入,通过对照检查、剖析,使我更加清醒地认识到自己存在的问题和不足,也更加增强了我改正问题、提高自己思想素质的信心和决心,在今后的工作中,我将认真贯彻落实上级领导的讲话精神,进一步提高自己的工作效率和服务质量,实现自身整体素质的新提升。

全县干部作风转变心得体会

一个优秀的乡村生态环境需要有良好的治理,而这也需要全县干部的支持与努力。然而,在过去的时期中,全县干部的作风并不尽如人意。现在,我们已经开始意识到这个问题的严重性,开始积极的转变我们的作风。在这个过程中,我们收获了许多体会与感悟。在此,我想分享一些我个人的经验与感悟。

第二段:认真听取群众的声音。

作为干部,我们应该始终保持对群众的敏感。在过去,我们的干部很多时候会凭借自己的眼光去决定干什么事情。然而,这个问题现在已经得到了缓解。我们现在已经开始跟群众更加密切的互动沟通,更加认真的倾听群众的声音。这让我们对目前的情况与问题有了更加清晰而深刻的认识。

第三段:寻找解决问题的切入点。

在面对问题的时候,我们应该时刻以群众的需求为导向,追求最有效的解决方法。我们已经开始逐步争取抱着做事的态度,而不是抱着刷存在感的心态。这让我们发现了一些以前看不见的解决问题的切入点。这样能够让我们更加高效地开展各项工作,在一些事情上取得更加显著的效果。

第四段:团结与协作。

在过去,我们干部之间彼此之间的协作缺乏真正的团结。但是,我们已经开始尝试将每个干部的闪光点结合,形成一个更加完整的团队。这个团队能够共同面对各种困难和挑战,共同推进各项重点工作。同时,我们也已经开始更加注重团队的文化,让每个人都能够在团队中感到归属感。

第五段:结语。

总之,作风的转变是一个长期的过程。在这个过程中,我们必须在规定的时间内仔细执行,要珍惜每一步,每一次机会。同时,我们也需要不断地总结经验,积累知识。只有这样,我们全县的发展才能够朝着更加美好的方向前进。

学习转变干部作风九条规定的心得体会

这次活动对进一步改变工作作风,树立局机关的良好社会形象,创建起学习型、服务型、创新型机关,建立起“廉洁、勤政、务实、高效”的交通机关,对于搞好新时期的交通工作具有一定的指导意义,非常及时,也很有必要。下面我结合个人的学习谈一些体会。

转变机关作风,是全面贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的现实需要,是把执政为民理念落到实处的重要保证。通过学习,使我进一步认识到开展转变干部作风建设是为了切实提高工作质量和办事效率,优化发展环境,完善运转协调,行政规范的管理体制,明确到开展转变干部作风建设的目的就是要使全体职工在学习上要加强,作风上要端正,纪律上要严明,效率上要提高,按照“学习、创新、务实、为民”的要求认真扎实的开展日常工作。

二、严格整顿作风,创先争优,做好交通工作。

1、端正思想,树立和落实科学发展观。

开展转变干部作风建设,首先要解决态度问题、认识问题。作为一名交通人,要始终坚持科学发展观,树立数据第一观念,保持质量与服务的高水平。我作为一名普通的交通工作者,要形成良好积极的心态,树立和弘扬服务人民、开拓创新、顾全大局、真抓实干、务求实效、艰苦奋斗的作风。

2、增强工作责任感,提高责任心。

责任感就是事业心,对事业的热爱,对事业孜孜以求的精神,会使一个人对这一事业牵肠挂肚,会想方设法地去做好这一工作。交通工作要为防汛抗旱提供准确的、科学的监测预报数据。防汛抗旱事关人民百姓的生死存亡,来不得半点虚假,所以要求我们树立起交通工作要对得起人民群众、要对人民群众利益负责任的意识。

3、努力提高自身素质和能力,提高工作效率。

(一)提高政治思想素质。加强对党的路线、方针、政策的认识,增强贯彻党的基本路线的自觉性;不断学习,通过学习,强化思想教育,筑牢思想防线;继续提升人格修养,要成为一个道德高尚的人。

(二)提高作风素质。牢固树立为人民服务的思想,要始终坚持实事求是的工作原则,一切从实际出发,讲实话、办实事、求实效;严于律已,勿以恶小而为之,勿以善小而不为,养成艰苦朴素、勤俭节约的工作作风;针对问题,落实整改措施,从自身做起,认真整治办事拖拉、工作推诿、纪律散漫和违法行政等现象;要不断开拓创新,与时俱进,研究新情况,解决新问题。

(三)认真学习,提高业务能力和科研能力。以经济建设为中心,自觉学习现代经济知识、科技知识、社会管理知识、法律知识,不断提高驾驭市场经济的能力、推进自主创新的组织领导能力、管理社会的能力和依法办事的能力。交通是一门技术工作,要不断学习,不断研究,坚持与时俱进,坚持理论与实践相结合,在学习中总结,在总结中提高。

4、求真务实,行必责实,振奋精神,做好当前本职工作。

(一)做到政治上坚定,思想上成熟。自觉地贯彻党的路线、方针和政策,加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和江泽民同志“三个代表”重要思想的学习,加强对科学发展观的学习和贯彻,牢固“执政为民”的理念。不断用党的理想信念和党的宗旨武装自己的头脑,按照上级的要求做一名符合党的要求的交通人。

(二)认真贯彻落实好各种工作制度。做到工作上更加敬业,尽职尽责,恪尽职守,注重细节,按时按质完成组织交给的各项工作任务。

(三)要在廉政上做到慎微、慎行。从小事上就严格要求,要三思而后行,要有正确的世界观、人生观和生活观,养成良好的生活作风,自觉抵制各种腐败现象,克服拜金主义、享乐主义,干实在事、说实在话、做实在人,干好本职工作,提供准确有效的交通监测数据和交通预报,为政府防洪抗灾的决策发挥重要的技术支持。

(四)有激情,干实事,持久保持良好的作风。性格决定习惯,习惯决定命运。作风问题就是人的性格和内在修养问题,有好的作风就有好的工作习惯,人人有好的工作习惯,我们的工作效率就会提高,工作效率提高了,我们的经济效益也将提高。

这次转变干部作风建设活动犹如春风化雨,只要能够按部就班,认真积极地实施好,相信我局将有一个积极向上、求真务实、开拓创新的机关工作良好氛围。

郑周奇。

二〇一三年四月二十日。

通过一段时间的学习,我充分认识到转变工作作风,加强机关行政效能建设,是实践“三个代表”重要思想、加强党的执政能力建设的必然要求,是贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的现实需要,是推进政府职能转变、把便民利民落到实处的重要保证。这次活动规模大、范围广、层次深,是一次加强教育、健全制度、创新机制,提高政治、业务素质,整合队伍战斗力的良好机遇。在活动中,我按照学院党委的实施意见,通过群众提、自己找、领导点、相互帮等多种形式,认真查找自己在思想、工作、作风、生活及廉洁自律方面存在的问题及不足,边学习、边查摆、边整改、边提高。

一、存在的主要问题。

1、学习方面。学习是提高自身本领的前提和基础。作为学院的基层领导干部要认真学习和勇于实践三个代表重要思想,切实提高理论指导实践,解决实际问题能力。同时,要认真学习国内外政治、经济、文化和法律等方面的知识,开阔眼界,使自己的思想水平和知识水平跟上时代的步伐。近几年,自己在学习方面,偏重于法律、文化、技能和业务方面的知识,学习政治、经济知识方面不够,即使学也缺乏即时性、主动性和针对性,因此,在这方面学识,收获较浅。只局限于弄懂本职工作,而不会将工作与服务学院建设联系起来。

2、文明服务表面化、形式化的问题仍然存在。主要表现为未能广泛深入地加强全心全意为人民服务宗旨意识教育,建立健全各项规章制度,尤其是在抓好各项文明服务规章制度的落实上缺乏持之以恒的韧劲和认真细致的作风。总是等到上级有布置才匆匆忙忙去组织开展活动。因而表现为:表面文章多,实际内容少;短期行为多,长效措施少;工作被动,效果较差。

3、对队伍的状况,缺乏从实际出发,大胆揭摆问题的勇气,存在遮遮掩掩、做表面文章的现象。如与领导班子沟心通气欠缺,工作中存有芥蒂;存在着得过且过,不出乱子就好的错误思想。

产生这些问题的主要原因主要是:

(一)放松了政治理论学习。理论是学习的先导。只有理论上的清醒,才能做到政治上的坚定,行动上的坚决。反思自己,偏重于文化知识、业务知识和法律知识的学习,对政治理论学习有所放松,对学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的基本路线不系统、不全面、不扎实,满足于现状,自认为自己现有的理论知识,在现在的岗位上也够用了。长期以往,潜移默化,导致了对共产主义理想信念的弱化。深思细想,危害严重。

(二)宗旨观念有所淡化。在工作中,有时产生了想松口气的念头,致使工作有时不够深入,疏远了与群众的联系,群众观念不强,全心全意为基层服务意识不牢固。

(三)自我要求有所放松。忽视了自我约束、自我监督、自我提高。工作有时凭经验,按部就班,忽视了自我的进一步完善和提高,不能紧紧跟上时代发展的需要。降低了自我要求,在思想作风、工作作风、组织纪律方面放松了对自己的要求,尤其在工作作风上有时不够严谨细致,工作责任心不强,总认为不出大问题就行了。

(四)工作标准有所降低。由于思想进取意识淡化,工作标准也随之降低,有时在工作中有瞻前顾后、患得患失、得过且过。进取精神不强,满足于维持现状,缺乏钻研精神。对新形势下政治思想工作出现的新情况、新问题研究不够,使自己在某些方面的能力、水平不适应形势发展的要求,影响了工作的质量和效率。

随着转变干部作风,加强机关行政效能建设活动的不断深入,通过对照检查、剖析,使我更加清醒地认识到自己存在的问题和不足,也更加增强了我改正问题、提高自己思想素质的信心和决心,在今后的工作中,我将认真贯彻落实上级领导的讲话精神,进一步提高自己的工作效率和服务质量,实现自身整体素质的新提升。

高尚全。

二〇一三年四月二十日。

转变作风学习心得

自我局开展“改善工作作风、密切联系群众”主题实践活动以来,我经过进取参加集中理论学习、认真领会在中共中央政治局会议上的重要讲话精神,使自我对关于“改善工作作风、密切联系群众”的八项规定的重要性及意义有了深刻的认识,并深刻体会到应当切实加强自身学习,养成良好的学习、工作和生活作风,时刻坚持机关工作人员得良好形象。经过开展这次主题实践活动,自我对如何改善工作作风、密切联系群众有了深刻体会:

一是要不断加强政治理论学习,不断提高自身的政治素质。作风是一个党的性质、宗旨、纲领、路线的重要体现。执政党的党风,关系党的形象,关系人心向背,关系党和国家的生死存亡。重视作风建设是我们党的优良传统,这次中央政治局提出加强作风建设的“八项规定”,为全党树立了“一面旗帜”,对学习贯彻精神、完成确定各项任务具有十分重要的指导意义。学习是完善自我、增长知识和才干的有效途径。仅有经过不断的学习,才能自觉运用政治理论武装头脑,才能做到在思想上跟上新形势的发展;在行动上贴合工作的规范;在工作上不断增强原则性、科学性、预见性和创造性。要认真从书本中学习,坚持向人民群众和实践学习,主张学以致用,把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、促进工作措施的落实,做到理论与实际,学习与应用,言辞与行动的统一,创造性地开展工作。

二是要加强业务知识学习,不断提高工作水平。首先要认真学习上级有关文件精神和法律法规,坚持依法依规办事,严格标准,统一尺度,确保理解法规不偏差,宣传法规不打折,执行法规不走样,使自我在工作中不违背工作原则和程序,树立正确的工作观念。其次要不断钻研林业相关业务知识,切实提高工作本事,仅有做到工作本事强、工作效率高才能更好地为人民群众服务,获得人民群众的满意。

三是要树立为人民群众服务的工作作风。作风问题说到底是对人民群众的态度和感情问题。作风好,在人民群众中的凝聚力和号召力就强,党群干群关系就密切,执政基础就稳固。否则,就会脱离群众,执政基础就会动摇甚至瓦解。历史的教训启示我们,水能载舟,亦能覆舟。当前,由于社会结构、经济结构和思想观念的深刻变化,经济活动愈趋活跃,各种利益冲突和社会矛盾日益增多。在这样的历史条件下,仅有坚持不懈地加强作风建设,牢固树立马克思主义的群众观,始终坚持党的群众路线,深怀爱民之心,恪守为民之责,善谋富民之策,多办利民之事,才能凝聚党心民心,增强党群干群的血肉联系,在工作中,“门难进”、“脸难看”、“话难听”、“事难办”、“人难找”等不正确的工作态度和工作方法我坚决杜绝。自觉地做到来有迎、问有答、走有送,真诚地做到不厌烦、不推托、不敷衍,简化工作程序,明确工作职责,提高办事效率。有了这种工作作风,群众对我们才会有信心,我们在工作中才会有成效。

四是要厉行节俭,杜绝浪费。勤俭节俭自古就是我们中华民族的传统美德,一粒米、一滴水、一度电、一张纸……任何一个微不足道的数字乘以13亿,结果都是不可想象的。作为一名机关工作人员,在工作和生活中要做节俭的表率,从自我坐起、从身边的小事坐起。

在全面建成小康社会、实现中华民族复兴的伟大征程上将面临巨大的挑战和困难,需要我们不断地努力,在今后的工作中要把中央政治局制定的“改善工作作风、密切联系群众的八项规定”,作为一种自重的准则、一面自省的镜子、一把自警的标尺、一种自励的目标,从我做起、从此刻做起、从小事做起,下大决心改善作风,以优良的工作业绩赢得人民的拥护,凝聚人民的力量,把握住发展机遇,创造更加完美的幸福未来。

____年2月28日,自治区召开“转变干部作风加强机关行政效能建设”电视电话会议,在全区内开展“转变干部作风加强机关行政效能建设”学习活动。3月3日,我院进行了开展此活动的动员大会,沈并昇院长在会上作了动员报告,并对开展此活动作了具体的部署。根据学院的部署和活动方案,作为部门的领导和外语系党支部书记,一方面我组织外语系和部门人员认真学习院长的动员报告,对开展此活动作了具体的布置和要求,一方面我认真学习有关文件和领导的讲话。经过集中理论学习以及个人在工作中的实践学习,自我对干部作风好坏和机关效能建设的重要性有了深刻的认识,并深刻体会到应当切实加强自身学习,养成良好的学习、工作、生活作风,努力树立机关干部的良好形象。

一、开展学习活动的必要性。

(一)、转变机关作风、优化工作环境,是践行“三个代表”重要思想、全面落实科学发展观、实现执政为民的本质要求。各级政府领导干部和公务员手中的权力是人民赋予的,理应用来为百姓谋利益,为人民服好务。以上宗旨、理念和要求,都要落实和体此刻政府的日常行政管理工作、服务水平和公务员的作风上。仅有努力改善机关作风,提高行政效率和服务水平,才能进一步密切党群、政群关系,维护党和政府的良好形象,赢得人民群众的信任支持,保证我们的事业常盛不衰。

(二)、转变机关作风、优化工作环境,是实施《公务员法》,依法行政的必然要求。公务员法明确提出建设高素质的公务员队伍,促进勤政廉政,提高工作效能的要求,明确规定了公务员必须遵守的十六项纪律,要求对玩忽职守,贻误工作,滥用职权,侵犯公民、法人和其他组织的合法权益等行为要依法予以行政处分。实施公务员法,全面推进依法行政,就要针对当前存在的问题整治机关作风,努力提高公务员的素质和本事,尤其是要提高依法行政的水平,使广大公务员自觉做到严格按照法定权限和程序行使权力,履行职责,开展工作。

二、学习体会与收获。

(一)、党的作风建设是党的性质、宗旨、纲领、路线的重要体现,是党员世界观、人生观、价值观的外在表现,是关系我们党和国家生死存亡的大事。这次干部作风集中整顿活动正是抓好党的作风建设的体现。在宣传学习阶段,经过认真学习《党章》,学习党的__届__中全会经过的《中共中央关于加强和改善党的作风建设的决定》,使我更好地体会党的作风建设的重要性、必要性、迫切性,并获得一些具有操作性的思路。

(二)、明确了开展干部作风集中整顿活动的指导思想和总体目标。

这次全校性的干部作风集中整顿活动,是加强和改善党的作风建设,实践"三个代表"重要思想的重要举措。要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实中央提出的《关于加强和改善党的作风建设的决定》,按照“八个坚持、八个反对”的要求,结合实际,从严要求,标本兼治,到达使广大干部的纪律观念明显增强,工作效率明显提高,不正之风明显减少的目的。

(三)、以“三个代表”的重要思想为指导,提高工作效率,转变工作作风,高质量完成年度工作任务,使自我成为一个“廉洁、勤政、务实、高效”的干部。作为一名______员及负责招生就业工作的干部,工作质量的好坏直接关系到学院的生存及全校教职工的切身利益。我会认真贯彻执行国家有关招生就业工作的政策,力争经过我的努力,把学院的招生就业工作再上一个台阶。应对学生,我做到了以优质的服务态度认真解答他们的问题,全心全意的为他们的切身利益着想,解决他们的难题。在工作上我坚决做到依法行政,做到了不违法、不滥用、不徇私。在纪律上,我能做团结协作、主动配合,不弄虚,不做假,服从领导,听从指挥。

按照县联社工作作风整顿的要求,结合本人的实际情景,本着实事求是的原则,重点围绕工作作风方面作自我剖析,具体情景如下:

一、存在的主要问题。

(一)理论素养还比较浅薄。由于自我出生在和平年代,自记事起,党的事业蓬勃发展,国家日益昌盛,人民安居乐业。参加工作后,只注重学习专业知识,没有系统地学习过行政管理,理论功底不够扎实,与本职工作有关的资料学习不系统、不全面,对很多新事物、新知识学习也不透不深,研究的较少,掌握的不够好。致使理论素养与时代的要求有差距。

(三)在工作中自我要求不够严。虽然在工作中不断努力,出色完成了工作任务,把自我的知识和热情体现到工作中去,也存在自我要求不严格的现象,如有时给领导报数字不够及时、口径不够统一;有时思想较为懒惰,安于做好自我份内的工作,不注重思考整体的工作和大局;遇到困难和问题往往“事不关己,高高挂起”,没有从自身根子上找问题;有时事情不象自我想象那样就情绪化。

(四)作为一个业务本事较强的资深信合人员,模范作用发挥的不充分。虽然一向工作在第一线,发挥着自我较强的业务本事,但对工作作风这根弦崩的不够紧,满足于过得去、差不多,对自我要求不高。

二、产生问题的原因。

1、政治理论学习不够。实事求是的说,我还是比较爱学习的,可是近几年来,自我学习不如从前那样刻苦了。存在实用主义倾向,一是学习上不够勤奋。总觉得自我理解快,要用时学习随时来得及、跟得上。二是深入思考不够。自我平时学习,属浅层次的理解、记忆,没有认真思考,没有从深层次上去理解和把握,并加以指导实际工作。三是用理论指导实践不够。平时学习之后,不善于用所学的理论观点和方法去指导推动工作,对工作指导不够。在树立行业形象上,好的做法、好的经验少。

2、对为民服务的宗旨观念理解不深、不透。做好本职工作,为群众办好事、办实事,正确处理各种利益关系是实现宗旨观的最基本形式。总的说,这方面做的是不错的,但在思想的认识上、行动的自觉性上有差距。有一些模糊认识,感到宗旨观是一个大概念,是一个政治类的要求和理念,有时觉得在实际工作中,在具体行动上难以准确把握,没有完全做好与工作实践的紧密结合。

3、思维方式不够科学。一是认识问题有偏颇。对政治形势研究较少,敏锐性不强,总觉得了解全面局势、掌握外界动态,制定方针政策是上级的事、领导的事,自我是执行者,只要把上级的精神不折不扣的贯彻执行就行了,缺乏大局意识和忧患意识。这种思想是不对的,片面的,说明自我的不成熟。二是没有熟练的运用好马克思主义辩证法。工作忙时,不能做到统筹兼顾,在正确处理全局与局部、主要和次要的关系的本事上有欠缺。如搞这次工作作风整顿,牵扯自我精力较多,使我在工作上受到限制。

4、端正工作作风、严于律己不够。一是自我修养不够,放松要求,没有从点滴做起,自觉防微杜渐的意识。二是纪律观念不够强。执行纪律的自觉性不强,总觉得纪律问题不是大问题。能够“忽略”,没有从行业形象的大局来研究。三是艰苦创业精神淡化。认为经济发展了,条件好了,生活水平高了,吃饭、穿衣开始讲名牌、要舒适,认为自我劳动所得,无可厚非,没有深入领会好____“两个务必”的精神实质和深刻。

三、今后努力的方向。

经过学习,我认识到,个人在工作作风方面存在的问题,决不是小事,绝不能忽视。它能妨碍信用社政策的贯彻执行,损害信用社和人民的关系,影响信合干部在群众中的威信。分析自身存在的问题,自我决心从以下方面进行整改:

1、进一步加强政治业务学习,提高自身素质。坚持理论联系实际,实事求是,解放思想。加强自身思想改造,与时俱进,开拓创新,强化为民服务、为民理财的宗旨观念,使自我的一言一行都体现出信合干部的形象。

2、进一步解放思想,适应工作需求。用新的思维去发现、解决工作中遇到的各种问题,所以,在今后的工作中,将以学习为载体,注意思想的解放,观念的创新,不断创新工作思路和方式方法,以适应新时期信用社工作的需求。

3、加强自身建设,严格要求,自我加压。始终坚持进取向上、昂扬奋进的精神状态,自重自省、自警自励,在工作中自觉地服从、服务于大局,自觉地把自我的工作同县联社联系起来,坚持高标准、严要求,围绕这次工作作风整顿,努力做好本职工作,圆满完成领导交给的任务。

4、廉洁奉公,从严律己,为信合系统工作作风整顿作贡献。牢固树立为人民服务的人生观,淡薄名利,克己奉公。工作上高要求,自觉执行有关规定,树立依法经营、廉洁勤政的行业形象,为这次工作作风整顿作出应有的贡献。

回顾过去一年中的工作经历。结合本次我局开展的转变思想作风大讨论活动”,我通过自己深刻的反思,对自己存在的问题进行了认真细致的总结。现将其归纳、汇报如下:

一、工作中重视了效率,忽略了热情。

去年,新的参保开始以后,劳保所内外几乎天天都是门庭若市,吵吵闹闹。也许是人太多,任务重;也或许是天热气闷,人声吵杂,我一门心思的只想快一点把手续办完,清净一会。于是,工作中就只顾匆匆的办理手续,忽略了个别群众的问话,失去了往昔般满面笑容的解答,让某些群众遭受了零落,造成了部分不良的影响,从而使得有时候在工作中产生了不少的被动。

二、工作中没有很好的讲究方式、方法。

平时的工作中,我们的接触面主要是一些上了年纪的老年人。所以,特别应该注意一些讲话的方式方法,因为有时候你说话的声音小了,他可能听不到;有时候说话的声音高了,他可能会认为你是在对他吼,说你不尊重老人。那段时间,参保的人太多了,每天重复解释着同样的话几百遍。一是实在太累了,声音都哑了;还有就是实在是不想说了,真的有点心烦了。

三、工作积极性减退,自由主义有所抬头。

医保忙完后,就是整理档案了,这一段时间较为轻松。于是,工作的积极性就明显的下降了,有时候早上上班会玩到一些,有时候下午下班会早走一会,纪律散漫。虽然,有时候自己也会意识到这样不好,但是,自律意识总是不强,让不正之风占据了上风。

我局举行的“转变思想作风大讨论活动”,如一救命的稻草,如一声震天的惊雷,使我在恶梦中及时醒来。针对自己存在的问题,结合自身的实际情况,以及对今后工作中需要注意的问题,通过认真思考,特制定了一下整改措施:

1、始终保持高度的工作热情,确保参保群众满意。工作中,首先要考虑到参保者的情绪,与之建立和谐、融洽的关系,才能得到群众的谅解,赢得群众的支持,才能把工作真正的做好,效率才能够提高的更快。

2、讲究方法策略,服务好群众。今后的工作中,特别是在为上年纪的老同志办业务时,一定要因人而定,声音始终,尽最大努力让每一个来参保的群众都高兴而来,满意而归。

3、保持高度的积极性,彻底根除自由主义。转变思想,改变作风,严肃纪律,激发活力,挖掘动力,不断自省,不断的学习新知识,新政策来充实自己,提高业务素质,以崭新的面貌迎接来自工作中的一切挑战。

7月27日上午,针对媒体报道“深圳某单位召开群众路线会议要求群众为领导让车位”一事,该单位在其官方网站发出致歉声明,表示“给集团部分员工停车造成了不便,以后将把服务做得更加细致周到”。对涉事单位此次及时诚恳致歉,网友多持肯定态度,认为“坦诚相见,沟通及时”。(7月28日中国新闻网)。

“知错能改,善莫大焉”。深圳某单位在召开群众路线会议要求群众为领导让车位一事件中的做法,确实欠考虑,做法欠妥当。这种做法与开展群众路线教育实践活动的目的是背道而驰的,实在让群众寒心。好在该单位能够及时“照照镜子”,充分吸取群众的意见建议,改邪归正,走上了开展群众路线教育实践活动的正道上来。

为了让领导有车位停,就要求集团部分员工搭乘公交车,看起来虽不妥,但却是小事一桩,毕竟开会时间始终是少数,不会给群众造成过久、过多的不便影响。但是,问题的关键是牵扯到群众和领导孰重孰轻的是非问题,“群众是主人,领导干部是公仆”是谁也改变不了的格局,群众利益无小事。正是在这个大背景下,到底是应该领导给群众让车位,还是群众给领导让车位,很容易就能做出选择了。这是一个浅显、明了的道理,但折射出来的却是领导干部群众意识淡薄的问题。只有摆正了全心全意为人民服务的`位置,才能作出“权为民所用,情为民所系,利为民所谋”的正确抉择。

这一事件“热门”就热门在当前正是开展群众路线教育实践活动的关键时期,而且处在召开群众路线会议这一十分敏感的“时机”上,很具讽刺意味。

不管是在开展群众路线教育实践活动中,还是活动结束后,领导干部和人民群众都应该始终在一起,风雨同舟。当两者的利益发生冲突时,要很清醒地以人民群众的利益为重,以群众满意为第一标准,优先满足群众的利益和需要,必要时不惜牺牲领导干部的个人利益,成全群众的愿望。作为领导干部,要有“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”的崇高境界。

一切权力属于人民,谁敢要求群众让车位,群众就会让领导丢职位。“水能载舟,亦能覆舟”,古往今来都是这个道理。

学习转变干部作风九条规定的心得体会

学习转变干部作风心得体会胡锦涛同志关于全面加强新形势下的领导干部作风建设,把党风廉政建设和反腐败斗争引向深处,明确要求大力倡导“八个方面”的良好风气。通过学习,结合自己的本职工作,我有以下体会:古人有“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”的铮铮言词,现代教育家陶行知也说过:“捧着一颗心来,不带半根草去。”今天,领导干部应继承先贤的优良品质,具有更高尚的情操。每个干部在生活中应该做到:

1、生活待遇上不攀比,要比贡献、比业绩;一比待遇,就会比出问题来。

2、非分之想不可有。社会主义的分配原则是按劳分配,你拿了应得的报酬,晚上睡觉也安稳。

3、艰苦奋斗的作风不可丢。要提倡艰苦朴素,勤俭节约;反对大手大脚,暴殄天物,杜绝腐败现象的滋生蔓延。

4、遵纪守法,接受监督,抵制腐朽思想的侵蚀。只有增强法制观念,完善监督机制,才能从组织上腐化堕落的通道。首先我认为,要真正转变工作作风,把工作作风转变到干事业上,树立党政干部“为民、务实、清廉、勤政”的政府形象。干部必须从小事做起,从身边的每一件事做起,切切实实把“清简务本,行必责实”的工作作风落到行动上。没有小事的积累,何以成就大事?同时树立政府部门为民服务的形象,也让管理者弄清楚群众到底想什么、盼什么、争什么,真正把群众的冷暖、安危放在心上,把群众最需要、最急迫的事抓在手上,一件一件去落实。然而,一些地方、部门的党员干部对此不以为然,他们放不下架子,不悄于干身边的小事,认为干琐屑小事是委屈了自己,是大材小用。结果往往是“小事不愿干,大事干不了。”其次反观自身,作为一名党员,作为一名最基层的信访工作者,自己的工作就代表了政府的喉舌,宣传政府的政策与决议是自己义不容辞的职责。我觉得一是要在政治上提高把握方向、促发展的能力,对许多文化现象有基本的判断力、识别力。二是工作中提高围绕中心、服务大局的能力,从大局出发,从人民群众的根本利益出发,紧贴大局开展宣传思想工作,通过服务各方来体现服务大局。三是要提高心系群众、服务群众的能力。多做群众所盼、多想群众所忧、多改群众所怨的工作。党员应该具备六股气:

1、充满激情的锐气。激情和锐气是一种心理状态,共产党员应该永远保持年轻的心态,保持昂扬的斗志,善于创新。

2、不屈不挠的勇气。面对挫折不因困难而退却,不因痛苦而放弃;听得下嘲笑的话,有勇气听批评的话;苦事用力干,难事用心干,窝囊事用理智办。

3、厚积勃发的底气。知识功底要胜人一筹,能从生活的方方面面汲取信息,去其糟粕,取其精华。从本部门本行业中不断收获提高。

4、破解难题的才气。“能力”就是机遇来了能否抓得住,只有智商还不够,更要有情商,能够广聚贤才。

5、自强不息的志气。天将降大任于斯人也,必先苦其心志,劳其筋骨,饿其体肤……凡事用发展的眼光规划自我,用世界的眼光规划明天。

6、厚德载物的大气。天行健君子自强不息,要有大视野、大度量、大手笔、大胸怀,不能满足于小聪明。在新时期里,每个人都应该把握时代的脉搏,结合自身实际,认真学习“三个代表”的精神,时刻不忘党的性质和宗旨,才能永远保持我们干部的纯洁性,才能不辱使命,成为建设中国特色社会主义的带头人。

学习转变干部作风九条规定的心得体会

精选范文:转变领导干部作风学习心得体会(共2篇)为了提高我院领导干部队伍的整体素质,切实解决干部作风中存在的突出问题,按照学院党委的统一安排,在全院范围内,开展一次“转变干部作风,加强机关行政效能建设”的学习活动。通过前一阶段的认真学习,本人就此谈谈我的几点体会和认识:笔者认为转变领导干部作风要做到以下几点:一是要严明纪律。首先是严明政治纪律。从大的方面讲,就是要在政治上同党中央保持高度一致,具体到单位就是坚决维护单位领导班子的核心地位,不折不扣地执行院党组的各项决策、部署,做到有令则行,有禁则止,任何人在这个问题上不存在回旋的余地,做到同一目标、同一口径、同一步调。决不能搞台上相信,台下不信,决不允许公开发表或在职工中散布同党的路线方针政策相违背的言论,决不允许听信、传播政治谣言。其次是严明组织纪律。绝不允许个人向组织讨价还价,拒不执行组织的决定,要无条件地服从组织、服从大局。第三是要严明工作纪律。要求别人做到的,自己首先要切实做到。学院会议决策的工作,关键是要不折不扣地抓好落实,决不允许以任何借口进行歪曲、变通,决不允许合胃口的就执行,不合胃口的就不执行,甚至搞上有政策下有对策。要从小事情上抓落实,如要遵守工作作息时间制度。二是要树立好的工作作风。要大力倡导求真务实、真抓实干的工作作风。切忌空谈,切忌浮躁。我们很多工作思路是好的,但实施起来有的很困难,问题不在于决策,不在于前期环节,而在于最终的操作上、最终问题的解决和落实上出了问题。根本原因是我们抓工作还不够具体、不够深入、不够细致。很多工作,只要挖空心思地动脑筋,就肯定会有办法,有办法就有路子,有资金,有技术,有项目,也就会有效果。要大力倡导立说立行、雷厉风行的工作作风。坚决反对催催动动、不催不动,甚至催也不动的等靠思想。干工作要上升到一种殚精竭虑、全然忘我、上瘾成癖的精神境界,要有一种孜孜以求、一丝不苟的工作态度,要有一种干就干好、精益求精、誓争一流的工作标准,要有一种豁上身家性命、不达目的誓不罢休的坚强意志。三是要增强团结协作意识。团结问题事关全局,团结出凝聚力,出战斗力,出生产力,也有政绩,出人才,出干部。不团结就没有合力,就没有积极性,气不顺,劲不足,个人能力再强也发挥不出来;不团结,想干事的也干不成事,想进步的也进步不了,最后倒霉的是一班子人。目前,空前团结也是干事创业最基础的条件。在团结方面要努力做到“两讲、三多、四不”。“两讲”,即大事讲原则,小事讲风格。在大是大非的问题上立场要坚定,旗帜要鲜明,绝不能含糊;在小事上要多谦让,多顾全他人。“三多”,即多沟通,要勤联系,勤谈心,勤交心,宁可沟通过了,也不要沟通欠了;多理解,人无完人,金无足赤,任何人都有优点和不足,同志相处、分析和处理问题,要多看别人的长处,多看自己的短处,多体谅他人、理解他人;多规范,工作中要时时处处,注意规范约束自己的言行,照章办事,照程序工作,既到位又不越位,否则就容易发生碰撞,产生磨擦,出现矛盾,影响团结。“五不”,即不猜,不无故猜测他人;不疑,不乱怀疑他人;不听,不听信小人挑拨;不信,不听信谣言,不听信小道消息和马路消息。从而使大家真正做到心往一处想、劲往一处使、话往一处说、事往一处做,同心同德,形成合力,完成各项工作任务。四是要保持清正廉洁。认真执行中央最近提出的“四大纪律、八项要求”,从自身做起,从现在做起,从小事做起,严格把握住自己,时时警醒自己,切实摆正做官与做人、组织与个人的关系,做到“台上和台下一个样,人前和人后一个样,说的和做的一个样,八小时内和八小时处一个样,校内和校外一个样,工作日和休息日一个样。”廉洁从政具体上说:第一,不得干预学院人事、采购、基建等重大事项的正常进行,不得以任何明示或明示的方式,用个人意志插手这些工作;第二,不得以任何名义收受与自己职权有关系的单位、个人的现金、有价证券和支付凭证,在买房及住房装修时,不准受上述对象任何形式的馈赠;第三,不得利用权力为亲属及身边工作人员谋取私利;第四,不得私自驾驶公车,如发生交通事故,除按有关交通法规处理,一切费用由个个自付外,还将视情节追究党、政纪责任;节假日、休息日没有公务活动,车子不要往家里开。第五,不要铺张浪费,要牢固树立过紧日子的思想,不要经济形势一好,就忘乎所以。不出入各种高消费、高档娱乐场所。大家要互相监督。同时,群众的眼睛是雪亮的,在盯着我们的一举一动、一言一行。五是要改进领导工作方式方法。下决心精简会议和文件,改进会风和文风,消除“文山会海”,提倡开短会、开小会,简化程序,可开可不开的会议一律不开,可发可不发的文件一律不发。不擅自参加各种营业性应酬、庆贺、剪彩和迎来送往活动,从而腾出更多的时间深入基层、深入群众,加强调查研究,集中精力理思路,抓大事,谋全局,促进工作落实。六是切实发挥领导带头作用。领导干部的言行,对职工群众起着示范和表率作用,“其身正,不令而行”,头带好了就是无声的命令。古人说,“已不正,焉能正人”。职工群众也说,“上梁不正下梁歪”。言行一致,身教胜于言教是个硬道理。好的作风是一级一级带出来的。所以,我们要时时处处规范自己的言行,率先垂范,以身作则,树立起良好的形象。

作风是反映机关效能建设的一面镜子。广大机关干部要面向群众转变作风,促进机关行政效能提高。要增强公仆意识,牢固树立人民利益至上的思想,真正做到:权为民所用,情为民所系,利为民所谋。要增强大局意识,主动、积极、自觉地去做有利于破解发展难题、激活发展要素、创造发展空间的事情。要增强服务意识,用人民赋予的权力服务人民,造福人民。要增强务实意识,大力弘扬清简务本、行必责实的工作作风,牢记胡锦涛总书记关于领导干部要形成八个方面良好风气要求的谆谆告诫,把各个机关建成廉洁勤政、务实高效的出色团队。本人通过认真学习市委书记仇和同志的讲话,我认为当前要着重做好以下几个方面工作:。

一、认真解决我们系统干部队伍中存在的一些问题。

一是着力解决干部队伍中学习上的“懈”。要把每个干部职工的学习情况作为年终考评检查评级的一个重要依据,记入干部人事档案。

二是着力解决干部队伍中纪律上的“松”。严格考勤和值班制度,对干部上、下班实行严格管理,杜绝擅自离岗、无故缺岗、串岗、溜岗现象,要定期不定期进行暗访查岗,同时,严肃会议纪律,杜绝迟到、早退、旷会和在会场使用通讯工具、抽烟等不良现象。

三是着力解决干部队伍中工作上的“浮”。我们要认真研究绩效考核机制,建立完善一整套比较科学、规范、操作性强的工作考核规章制度,努力形成“想干事的有机会,会干事的有舞台,干成事的有地位”的氛围,引导广大干部把心思和精力用在工作上,真正做到“干与不干不一样,大干与小干不一样,干好和干坏不一样”。

四是着力解决服务上的“冷”。我们除了要继续坚持服务承诺制、一次性告知制、首问责任制外,还要不断增强服务意识、责任意识,无论什么时候什么地点对待服务对象都要做到露出一张微笑的脸,伸出一双热情的手,送上一杯香热的茶,要做到“四有四要”,即“来有应声,问有答声,走有送声、事有回声”和“倾听情况要细心,解答问题要耐心,处理事情要公心,服务群众要热心”。努力为服务对象提供一个省心、省力、省时又舒心的办事环境。

五是着力解决办事上的“拖”。今后我们要把办事限时、误事追究制度作为转变干部作风、密切党群关系的一件大事来抓,坚决克服办事拖拉、推委扯皮的不良风气,加快工作节奏,提高工作效率。

二、强化干部“五种”意识。

一是要强化进取意识,大力发扬奋发有为的工作作风,确保真抓实干。始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态,充分发挥主观能动性,以自己饱满的工作激情,把功夫下到抓贯彻落实上,迎难而上,打造出一支一门心思干事业的队伍来,同时让各个干部职工能够在自己的岗位上大展才智,释放出自己的最大能量,以追求一流的豪情壮志和责任感,用最大的努力去争取最好的业绩。

二是要强化干部服务意识、宗旨意识和公仆意识。通过学习和教育,不断强化干部的服务意识、宗旨意识、公仆意识。让每一个干部职工都做到时刻牢记党的宗旨,实实在在地为群众办实事、办好事,诚心诚意为人民服务。

三是要强化干部的大局意识,努力做到讲团结、讲奉献、识大体、顾大局。

三、保持两个务必,克勤克俭,在生活上严要求。

郑筱萸等人的案件警示我们,在物质享受面前,我们每个干部都要始终保持清醒的头脑,正确处理好个人与集体、个人与国家的关系,用党纪国法管好自己的头脑,管好自己的手和嘴。我们的每一个干部职工在生活中应该做到:。

1、生活待遇上不攀比,要比贡献、比业绩;一比待遇,就会比出问题来。

2、非分之想不可有。社会主义的分配原则是按劳分配,你拿了应得的报酬,晚上睡觉也安稳。

3、艰苦奋斗的作风不可丢。要提倡艰苦朴素,勤俭节约;反对大手大脚,暴殄天物,杜绝腐败现象的滋生蔓延。

4、遵纪守法,接受监督,抵制腐朽思想的侵蚀。只有增强。

法制观念,完善监督机制,才能从组织上腐化堕落的通道。

在新的历史时期,作为一个部门的领导,只有大力加强自身建设,我们领导干部才能不辱使命,成为建设有中国特色社会主义的带头人,才能带领干部队伍,不断推进政府管理创新,不断提高机关行政效能,才能更好地建设法治型、效能型、服务型政府,实现地方经济社会又好又快发展。

为了提高我院领导干部队伍的整体素质,切实解决干部作风中存在的突出问题,按照学院党委的统一安排,在全院范围内,开展一次“转变干部作风,加强机关行政效能建设”的学习活动。通过前一阶段的认真学习,本人就此谈谈我的几点体会和认识:

笔者认为转变领导干部作风要做到以下几点:一是要严明纪律。首先是严明政治纪律。从大的方面讲,就是要在政治上同党中央保持高度一致,具体到单位就是坚决维护单位领导班子的核心地位,不折不扣地执行院党组的各项决策、部署,做到有令则行,有禁则止,任何人在这个问题上不存在回旋的余地,做到同一目标、同一口径、同一步调。决不能搞台上相信,台下不信,决不允许公开发表或在职工中散布同党的路线方针政策相违背的言论,决不允许听信、传播政治谣言。其次是严明组织纪律。绝不允许个人向组[转变领导干部作风学习心得体会(共2篇)]织讨价还价,拒不执行组织的决定,要无条件地服从组织、服从大局。

个人意志插手这些工作;

干部作风八个转变心得体会

作为管理者和干部,我们时刻应该保持敏感和关注于党的号召,紧跟时代的步伐,不断转变和提升自己的作风,以更好地服务于人民和社会。党中央提出的“干部作风八个转变”为我们提供了宝贵的指导,下面将结合自身的体验,以五段式的方式来分享我的心得体会。

第一段:践行服务人民的转变。

作为一名干部,必须时刻将为人民服务的理念深刻融入自身的行动中。在实际工作中,我们要高度重视群众的需求和利益,真正站在群众的角度思考问题。有一次,我们乡镇要进行河流清理工作,我深入与群众交流后发现,他们对该项目的意见很大。于是,我组织开展了座谈会,听取了他们的意见和建议,并及时调整了工作方案。通过这次经历,我深刻理解到只有真正为群众服务,才能取得良好的工作效果。

第二段:树立敬畏法纪的转变。

党的十八大以来,党风廉政建设和反腐败斗争取得显著成效,但我深知“巡视利剑”仍在威慑着我们。在日常工作中,我时刻牢记党纪国法,严守纪律底线,杜绝违法乱纪行为。一次,我发现身边的同事在私下吃拿卡要,我勇敢地坚持原则,向上级举报了此举,并积极协助纪委进行调查。经过一段时间的调查,不仅查实了此事,也确保了整个工作环境的廉洁。通过这次经历,我更加明白只有敬畏法纪,我们的事业才能稳健发展。

第三段:加强政绩观念的转变。

作为一名干部,我们不能仅仅满足于眼前的工作成绩,要把握大局意识,不断提升自己的政绩观念。在过去的工作中,我常常追求工作的量化结果,而忽视了质量和长远发展。后来,我对自己的工作进行反思,发现应该注重工作的整体效果,而不仅仅是表面上的成绩。于是,在新的工作中,我提出了“质量优先、长远发展”的口号,并着力推动了一系列的改革举措。通过这次经历,我意识到政绩观念的转变不仅仅关系个人的发展,更关系到我们组织的发展。

第四段:强化学习意识的转变。

在新时代,对于干部而言,学习无疑是必不可少的品质。我个人坚信,只有不断学习和充实自己,才能在激烈的竞争中保持竞争优势。在过去的工作中,我就努力将学习贯穿于日常的工作生活之中。我将每天的一小时用于阅读和学习,并定期参加培训和研讨会。通过这种方式,不仅我个人的知识水平不断提高,也更好地服务于工作。通过这次经历,我明白了学习对于干部而言是至关重要的,只有勤奋学习,才能不断提升自己的综合能力。

第五段:加强担当意识的转变。

作为干部,我们承担着重要的责任和使命,要勇担责任,积极主动地工作。在我的一次工作中,我负责组织一场重要的会议,由于一些特殊的原因,会议安排出现了严重的问题。当时,许多人指责我,但我没有推卸责任,相反,我积极承认错误,并迅速采取措施进行纠正。最终,会议仍然在充分的秩序中取得了圆满成功。通过这次经历,我更加明白只有担当起自己的责任,才能以更好的姿态迎接更大的挑战。

通过以上的五段式连贯的表述,我深刻体会到了干部作风八个转变的重要性。从践行服务人民、敬畏法纪、加强政绩观念、强化学习意识到加强担当意识,这些转变不仅是个人的修炼,更是组织的进步。作为一名干部,我们应时刻保持警醒,时刻不忘党的嘱托,不断转变自己的作风,以更好地服务于人民和社会。只有不断转变,我们才能不断提升自己的素质和能力,为建设美好的社会做出更大的贡献。

转变干部思想作风心得体会

作为干部,转变思想作风一直都是我们工作中的一项重要任务。经过不断努力和探索,我深刻体会到了转变干部思想作风的重要性以及其中的关键要素。在这个过程中,我认识到了自身的问题所在,并逐渐找到了解决之道。以下是我对转变干部思想作风的一些体会和心得,希望能与大家分享,共同提高。

首先,转变干部思想作风的关键在于增强服务意识。作为一名公务员,我们的职责就是为人民服务,仅有深刻的认识到这一点,才能真正做好工作。在我以前的工作中,由于没有重视服务意识,我常常以自我为中心,只考虑到自己的利益,而忽视了群众的需求和利益。后来,我通过深入调研和与群众的交流,逐渐认识到了这一问题,并下决心转变自己的思想作风。从那时起,我努力倾听群众的心声,了解他们的真正需求,并尽力为他们解决问题。这使我深受群众的信任和支持,也为我今后的工作奠定了良好的基础。

其次,转变干部思想作风的关键在于不断学习创新。如今,社会瞬息万变,我们干部必须不断学习新知识、掌握新技能,才能适应时代的发展和变化。我曾经有过一段时间,只重视从书本上获取知识,但是这种方式已经不能满足实际需求了。后来,我主动参加各类培训班和学习交流活动,结识了很多优秀的同行,并从他们身上学到了许多宝贵的经验和智慧。同时,我也积极思考问题,主动研究,提出一些新的想法和解决方案。这种不断学习创新的精神和勇气,让我在工作中更加游刃有余,更加顺利地推动事业的发展。

再次,转变干部思想作风的关键在于坚持诚信原则。诚信是干部必备的素质,是我们与群众、与同事进行良好沟通和合作的基础。作为一名干部,我时刻铭记诚信的重要性,并时刻要求自己做到言行一致,言出必行。曾经一次,我误伤了一位无辜的群众,这使我深感自责和内疚。我坦然面对自己的错误,及时向当事人道歉,并保证会尽全力赔偿。在此之后,我认真总结经验教训,加强了对工作细节和程序的把握,并时刻谨慎行事。这次教训让我更加明白了诚信的重要性,也让我明白只有诚信才能赢得他人的尊重和信任。

最后,转变干部思想作风的关键在于坚持正确的价值观念。在现实社会中,利益诱惑和各种诱惑无处不在,如果没有正确的价值观念,很容易失去自己的方向。在我的工作中,我一直始终坚持正确的价值观念,将全心全意为人民服务作为最高的价值目标。我相信只有以人民为中心,充分发挥自己的专业能力和个人魅力,才能为社会创造更大的价值。同时,我也时刻关心自身的成长和进步,不断提高自己的专业能力和综合素质。只有坚持正确的价值观念,我们才能始终保持定力,顺利完成各项工作任务。

总而言之,转变干部思想作风需要我们不断地反思和总结自己的工作经验,深入了解群众需求,勇于创新和积极适应时代发展。同时,我们也要坚持诚信原则,始终保持正确的价值观念。只有通过这样的努力和改变,我们才能更好地为人民服务,为社会进步做出更大的贡献。我相信,只要每位干部都能深刻理解转变思想作风的重要性,并在实践中不断修正和改进自己的工作方式,我们一定能够迎接新时代的挑战,并为中国的发展贡献自己的力量。

党课心得体会:促干部作风转变

一是加强班子思想建设。坚持把“重学习、顾大局、讲奉献”作为加强班子自身建设的重要内容,抓实抓好。一是坚持领导班子学习制度,认真学习党的各项路线、方针、政策,省市县党代会精神,法律法规,不断丰富学习方式方法,保证学习时间,完善考评办法。不断提高领导班子的政策理论水平,依法行政能力。二是坚持民主集中制原则,严格按照党委会议规则和决策程序办事,对重大问题坚持集体研究,集体决策,在会上,坚持做到不抢先发言定调子、不压制发言堵路子、不强制拍板作决定,真正形成领导班子团结协作、高效运转的管理机制。三是坚持阳光政务,积极推行政务公开,民主理财,三加一会签,项目招投标,风险评估,人大代表政协委员监督等民主管理办法,努力增加政府工作的公众参与度、透明度。

二是深化干部队伍教育管理。按照“能力素质提升年”活动的要求,建立了干部学习安排计划和培训考核机制,采取请进来走出去、远程教育模式,扎实开展干部教育培训和农村实用人才培训工作。今年以来,开办了1期新任村干部培训班,培训村干部48人次;2期劳动技能培训班,培训农村实用技术人员280人次;3期计划生育,综治维稳,安全生产培训班,培训干部、群众300余人次;开展烤烟、蚕桑、畜牧等产业技术培训16场1300余人次,印发各类技术资料1500份。通过培训学习,进一步提高了镇村干部业务素质和工作能力。

三是强化干部纪律作风建设。按照县委、县政府提出的“干部作风转变年”活动总体要求,在全镇广大干部职工中深入开展了工作作风整顿,出台了《云雾山镇机关干部管理办法》、《云雾山镇驻村干部考核办法》、《云雾山镇干部纪律十严禁》,组织全体机关干部向社会公开承诺,实行干部上下班签到制,考勤“一周一通报”,工作“一周一汇报,一月一点评、季度一总结”,“年度综合目标进度月公示”等机制,切实转变了干部作风,提升了机关行政效能。

四是创新机制调动积极性。今年是我镇发展的关健年,面对云雾山旅游项目的启动,年度目标任务的艰巨,群众发展的期盼,完成这些任务需要我们镇村干部的积极性。年初,我镇出台了“1+x”的考核办法,“1”就是常规工作100分,“x”就是旅游、蚕桑、烤烟,畜牧、山林经济、移民安置六大重点,每项完成60分。各村结合实际申报“1+x”。申报的重点工作越多,加分分值越多。同时打破村干部报酬相对平衡,干多干少一个样的尴尬局面,实行多劳多得,基础工资不变的情况下,全镇第一名推荐享受县上的1.8万元,第二名1.5元万,第三名1.2万元,第四名8000元。这套考核办法充分发挥了各村的发展优势,调动了镇、村两级干部深入各村抓发展的积极性,得到了全镇干部和各村的充分肯定,各项产业发展势头强劲。

怀着激动的心情,我十分荣幸地参加了我校入党积极分子培训班的学习。通过此次学习,使我对新时期党的性质、党的最终目标和现阶段任务有了全面而深刻的认识,对新时期党员应具备的基本条件、党员的权利和义务有了系统的认识。更重要的是,使我能够更好的端正入党动机,争取早日加入党组织。以下是我这次党校学习的几点心得体会:

通过这次党课学习,我首先认识到以前对党的性质、宗旨、指导思想的学习和认识是停留在表面的学习,知其然不知其所以然。通过系统的学习,使我明确了党的性质是中国工人阶级的先锋队,同时是中国人民和中华民族的先锋队,是中国特色社会主义事业的领导核心;代表中国先进生产力的发展要求,代表中国先进文化的前进方向,代表中国最广大人民的根本利益。以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想作为自己的行动指南。党的最高理想和最终目标是实现共产主义。再者,这次学习加深了我对“三个代表”重要思想的理解和认识。“三个代表”重要思想始终代表先进生产力的发展方向、代表先进文化的前进方向、代表中国最广大人民的根本利益,是总结我们党八十多年历史经验得出的一个重要结论,是我们党的立党之本、执政之基、力量之源。“三个代表”不是三个方面的简单相加,而是一个有机的统一整体,发展先进生产力,促进经济增长,是发展先进文化、实现人民根本利益的物质前提和基础;发展先进文化,是发展生产力和实现人民利益的灵魂;代表和实现最广大人民的根本利益,是发展生产力和先进文化的根本目的,是共产党人全部工作和实践活动的出发点和归宿。不但要认真学习“三个代表”重要思想,更要在实际学习工作中践行“三个代表”。

严格要求自己,不做任何有损国家或他人利益的事,要做到吃苦在前,享乐在后。

总之,这是一次不同于寻常的党课。通过这次党课,我进一步的系统学习了党的基本知识与理论,更进一步的树立了正确的入党动机。

我很荣幸能够在这一学期能参加我校入党积极分子培训班,我十分珍惜这一次的学习机会,在课上专心听讲。经过党校的培训及对教材的学习,我不仅对中国共产党有了比较全面系统地认识,而且通过“当前政治经济形势”的学习,我更深刻地对我党在新时代新背景下所面临的挑战与机遇以及我党在新时期的发展方向,在内心树立了共产主义的信念。同时,我也意识到我党组织性纪律性之强,入党的条件之高,我发现自己身上尚有不足,距离真正的党员还有一定的差距,但我一定会不断努力,提高自身的修养,以党员的要求来要求自己,让自己早日达到党员的条件,我会以实际行动争取早日加入中国共产党。

通过这次党课培训学习,我对党有了系统的认识。中国共产党是中国工人阶级的先锋队,同时又是中国人民和中华民族的先锋队,是中国特色社会事业的领导核心,代表中国先进生产力的发展要求,代表中国先进文化的前进方向,代表中国最广大人民的根本利益。这一性质注定了党必须是一支无私奉献的伟大的党,奠定了其全心全意为人民服务的根本宗旨。

国的发展变化对党和国家工作的新要求,是加强和改进党的建设、推进我国社会主义自我完善和发展的强大的理论武器。

这次党校培训对我个人树立正确的世界观、人生观、价值观有着重大的意义,它提升了我的个人修养和道德情操,为我的入党工作打下了良好的基础。希望党组织加强对我的培养,教育和考察。我将会不断提高自己的思想境界,不断在实际的行动中锻炼自己,争取早日入党。

转变干部思想作风心得体会

近年来,随着改革开放的不断深入和我国经济社会的快速发展,干部队伍中出现了一些不利于工作的思想作风。这些问题的存在对于实现社会主义现代化建设目标产生了很大的阻力。为了提高干部的工作能力和效益,必须转变干部的思想作风。在我任职期间,我深刻体会到了转变干部思想作风的重要性,并总结了一些心得体会。

第二段:找准方向,树立正确的价值观。

转变干部思想作风首先要树立正确的价值观。作为一名干部,我们必须要有责任感和使命感,始终坚持以人民利益为中心,为人民服务,坚决为党和国家的事业奋斗终身。同时,我们还要坚持原则和规矩,秉持公正、公平、公开的原则,为人民做出公正的决策和判定,守住道德底线,不得以权谋私,不得以权谋利,不得以权谋欲。只有树立正确的价值观,才能在工作中做出正确的决策,树立良好的形象。

第三段:提高工作能力,学习新知识,掌握新技能。

转变干部思想作风还需要提高工作能力。随着时代的发展,工作要求也在不断提高,干部必须不断学习新知识,掌握新技能,不断提高自身素质和能力。只有这样,才能更好地适应工作的需要,更好地做好本职工作。在我个人的经历中,我不仅通过学习提高了自己的业务能力,还积极参加各种培训、研讨会,拓宽了工作思路,提高了工作效率。只有持续不断地学习进取,才能适应新的挑战,不断创新。

第四段:改变工作作风,增强执行力。

转变干部思想作风也需要改变工作作风。在工作中,我们必须要有强烈的执行力。只有坚决执行党的决策部署,贯彻落实中央和地方的政策,才能更好地推动工作的开展,取得更好的工作成效。同时,我还发现,改变工作作风还需要敢于担当、敢于负责,主动承担工作中的困难和挑战。只有勇于担当,才能树立起积极向上的工作形象。

第五段:改进作风,加强作风建设。

转变干部思想作风还需要加强作风建设。我们必须始终严肃认真、科学规范地对待本职工作,保持良好的工作作风。我们还要增强服务意识,始终把人民群众的利益放在首位,积极为人民群众提供优质高效的服务。同时,我们还要增强保密意识,严守工作纪律,保守党和国家的秘密,做到言行一致,保持干净的政治本色。只有加强作风建设,才能更好地为人民提供满意的服务,树立干部良好形象。

总结:

转变干部思想作风是一个长期的过程,需要我们每一位干部都积极参与并不断努力。只有树立正确的价值观,不断提高工作能力,改变工作作风,加强作风建设,才能更好地适应时代的要求,做好本职工作,为实现社会主义现代化建设目标作出应有的贡献。通过这一过程,我深刻体会到了转变干部思想作风的必要性和重要性,也明确了今后工作的方向和目标。我相信,只要坚持下去,我们一定能够为党的事业贡献自己的力量。

切实转变工作作风心得体会

精选范文:切实转变干部作风学习体会(共2篇)切实转变干部作风学习体会江泽民同志在党的十五届五中全会的讲话中指出:“党的作风问题,也是党的形象问题,作风不正,形象好不了,必然脱离群众、脱离实际。切不可小看了作风问题。”新的形势任务迫切需要我们认真落实江泽民同志关于改进党的作风的要求,采取切实有效的措施,坚决克服官僚主义和形式主义,使各级干部的作风有一个大的转变。

转变干部作风首先要改进学风,加强学习,提高素质。

作风问题不是一个孤立问题,它与干部的素质及思想道德修养密切相关。当前,科学技术日新月异,各种新知识不断涌现,改革发展也面临许多新情况、新问题。这就要求各级干部要加强学习,跟上时代步伐,不断增强观察问题、分析问题和解决问题的能力,进一步提高领导和管理水平。各级干部要认真学习政治理论,特别是深入学习邓小平理论和江泽民同志“三个代表”的重要思想,牢固树立马克思主义的世界观、人生观和价值观,按照“三个代表”的要求,从思想上真正解决“参加革命为什么?现在当官做什么?将来身后留什么?”的理想信念问题,提高思想政治素质,增强政治意识、大局意识和责任意识。要针对当前干部作风中存在的形式主义和官僚主义问题,深入学习领会党的三代领导人反对形式主义和官僚主义的重要论述,认清危害,查找现实表现,深挖思想根源,制定切实有效的整改措施。要大力弘扬理论联系实际的学风,把学习与解决问题结合起来。认真学习,深入调研,反复思考,进一步解放思想,更新观念,锐意改革。要加强政策法规、市场理论、科技知识、管理知识和本职业务的学习,熟练掌握岗位业务,提高自身综合素质,适应现代管理的需要,不断增强创新能力、分析解决问题能力和驾驭全局的能力。

转变干部作风要求各级领导干部要以身作则,扑下身子,带头实干。

一、求实重效的良好局面。

转变干部作风要落实“盯问题工作法”,重在发现问题,解决问题。

转变工作作风关键在于抓好落实,解决工作中的实际问题。“盯问题工作法”就是要求各级干部坚持实事求是的思想路线,倡导求真务实、真抓实干的工作作风,深入基层,深入群众,调查研究,注重发现问题分析问题,盯住问题不放,务求解决问题、抓出实效的工作方法。落实“盯问题工作法”,要求各级干部深入一线透过纷繁复杂的现象,敏锐地抓住事物的本质,及时发现问题;要求客观认识问题的性质,分清轻重缓急,对不同的问题采取不同的对策;要求对发现的问题提出解决的思路和可操作性的对策,指导帮助和监督问题的解决;要求对问题进行深入的反思,查找根源,举一反三,有效预防和减少问题的发生。要健全落实各级干部特别是领导干部工作目标责任制和责任追究制,进一步完善领导负责、系统负责和逐级负责制度,对发现的问题明确责任,盯住不放。对带有倾向性、普遍性的问题,主要领导要亲自组织研究,制订措施,抓好督促落实。要坚持少说多做,想基层所想,真正扑下身子发现问题、解决问题。要进一步坚持群众路线,依靠广大群众解决难题、求发展。

转变干部作风要健全制度,完善干部管理机制。

转变干部作风仅仅依靠干部的自觉性是远远不够的,还要有相应的制度和机制做保证。目前我们的干部队伍中之所以存在和滋生大量的不良风气,在很大程度上与我们制度和体制上的不健全有关。因此,必须标本兼治,通过健全制度,完善机制,形成能够有效促进干部作风转变、遏制不良风气的机制。一要以解决干部“能上能下”为突破口,引进竞争机制,健全完善优胜劣汰的干部人事制度。二是健全完善干部日常工作评价考核机制。要修订对干部的考评办法,注重工作实绩和群众评价,落实干部失职责任追究制度。三是健全完善高效快捷的工作机制。要进一步精简机构,转变工作职能,简化办事程序,提高办事效率,防止形式主义和官僚主义的滋生。四是健全完善严格规范、赏罚分明的监督机制。

转变干部作风要加强工作督查,严格责任追究,确保各项决策的落实。

统战部孟庆安。

干部的作风问题,也是形象问题,作风不正,形象好不,必然脱离群众、脱离实际。新的形势任务迫切需要我们采取切实有效的措施,坚决克服官僚主义和形式主义,使各级干部的作风有一个大的转变。

转变干部作风首先要改进学风,加强学习,提高素质。

调研,反复思考,进一步解放思想,更新观念,锐意改革。要加强政策法规、市场理论、科技知识、管理知识和本职业务的学习,熟练掌握岗位业务,提高自身综合素质,适应现代管理的需要,不断增强创新能力、分析解决问题能力和驾驭全局的能力。

转变干部作风要求各级领导干部要以身作则,带头实干。

一、求实重效的良好局面。

转变干部作风重在发现问题,解决问题。

转变工作作风关键在于抓好落实,解决工作中的实际问题。“盯问题工作法”就是要求各级干部坚持实事求是的思想路线,倡导求真务实、真抓实干的工作作风,深入基层,深入群众,调查研究,注重发现问题分析问题,盯住问题不放,务求解决问题、抓出实效的工作方法。落实“盯问题工作法”,要求各级干部深入一线透过纷繁复杂的现象,敏锐地抓住事物的本质,及时发现问题;要求客观认识问题的性质,分清轻重缓急,对不同的问题采取不同的对策;要求对发现的问题提出解决的思路和可操作性的对策,指导帮助和监督问题的解决;要求对问题进行深入的反思,查找根源,举一反三,有效预防和减少问题的发生。要健全落实各级干部特别是领导干部工作目标责任制和责任追究制,进一步完善领导负责、系统负责和逐级负责制度,对发现的问题明确责任,盯住不放。对带有倾向性、普遍性的问题,主要领导要亲自组织研究,制订措施,抓好督促落实。要坚持少说多做,想基层所想,真正扑下身子发现问题、解决问题。要进一步坚持群众路线,依靠广大群众解决难题、求发展。

转变干部作风要健全制度,完善干部管理机制。

转变干部作风仅仅依靠干部的自觉性是远远不够的,还要有。

江泽民同志在党的十五届五中全会的讲话中指出:“党的作风问题,也是党的形象问题,作风不正,形象好不了,必然脱离群众、脱离实际。切不可小看了作风问题。”新的形势任务迫切需要我们认真落实江泽民同志关于改进党的作风的要求,采取切实有效的措施,坚决克服官僚主义和形式主义,使各级干部的作风有一个大的转变。

转变干部作风首先要改进学风,加强学习,提高素质。

一、求实重效的良好局面。

部人事制度。二是健全完善干部日常工作评价考核机制。要修订对干部的考评办法,注重工作实绩和群众评价,落实干部失职责任追究制度。三是健全完善高效快捷的工作机制。要进一步精简机构,转变工作职能,简化办事程序,提高办事效率,防止形式主义和官僚主义的滋生。四是健全完善严格规范、赏罚分明的监督机制。

转变干部作风要加强工作督查,严格责任追究,确保各项决策的落实要完善落实工作目标责任制,加大各级干部的责任,使重点工作做到明确目标要求、明确责任人、明确完成期限。要加强工作督查,对日常重点工作和群众反映、领导批示的重要工作要有专人登记、督办,防止久拖不办,督促各级干部认真抓好落实。要落实干部失职责任追究制度。对因工作不负责任、发现问题不报告、采取措施不得力等原因造成不良影响或严重后果的干部实施责任追究。要严格奖惩,加大力度,弘扬正气,确保工作的落实,推动干部作风的转变。

切实转变作风勇于担当心得体会模板

通过“强责任、敢担当、转作风、促发展”专题学习教育活动,我深刻的感受到“强责任、敢担当、转作风、促发展”这12个字的重要性。作风建设是我厂一直强调的一项工作,一个队伍是否有活力、是否有战斗力,在这方面就会表现出来,增强工作责任心、端正工作作风、提高工作效率,在实质上就是使广大干部职工能有更多的责任心、更高的水平投入到生产工作中去,促进企业的发展。通过这次学习我有以下几点体会:

一、公司开展“强责任、敢担当、转作风、促发展”专题活动,是在企业发展的关键时期制定的非常及时、非常重要和非常必要的重大举措,通过集中学习和自我领悟,对照我本人所在岗位,站在企业和个人生存发展的高度,我们唯有强化责任意识,提升担当精神,切实转变工作作风,才能适应行业、企业、个人发展进步的新形势,才能切实提升工作效率、提高产品质量,才能促进企业发展。

二、敢担当必须首先提高自身素质,必须保持理论上的清醒和政治上的坚定。加强自身理论学习,提高理论素养,切实增强政治敏锐性和政治鉴别力。提高自身素质,增强为人民服务的本领,提高履行岗位职责的本领,才能好本职工作、争创一流业绩。充分发挥主观能动性,以自己饱满的工作激情,把心思凝聚到工作上,把功夫下到抓贯彻落实上,释放出自己的最大能量,以追求一流的豪情壮志和责任感,用最大的努力去认真做好工作。

三、转作风就是要做到平时工作做得到位。不管在哪个岗位,不能仅仅是“过得去”,而必须是“过得硬”,随时随地敢于说出“向我看齐”的口号,切实把作风体现到日常的工作和生活中。还要做到关键时刻站得出来。在工作的中遇到问题,遇到困难,必须敢于迎难而上,在急难险重任务面前,能够挺身而出、能够豁得出去。

没有转变不了的作风,就没有提升不了的效率。如果整个环境都风清气正了,我相信那些不以为然无所事事的人也就无所遁形。作为整个活动的践行者,只有从自身做起,努力提高自身的业务素质,才能谈得上真正的把教育落到实处。“强责任、敢担当、转作风、促发展”活动不是阶段性的活动,他是一项长久的活动,是促进企业发展的保证。我们每个人只有把它坚持下来,从自身做起长此以往,才能够把市场做大,才能使“原料保障上水平”。

切实转变作风勇于担当心得体会模板

“学习《谈治国理政》重要论著,进一步转变干部作风,促进绿色崛起”活动开展以来,作为一名基层党员干部,在认真学习、思考领会的过程中,我深刻地认识到只有准确把握党的最新理论精髓,牢固树立宗旨意识,强化以人为本,执政为民的理念,全心全意为人民服务,切实做到学习工作“两不误、两促进”,才能为建设美丽幸福贡献力量,助力绿色崛起。

一、以“讲话精神”为指导,切实提高思想认识。

我们处的是一个知识迅速增加、不断更新的信息时代,新情况、新问题不断出现,只有不断学习新知识,掌握新本领,开阔新思路,才能牢牢抓住工作的主动权,才能更好地为人民服务,做好本职工作。学习贯彻讲话精神,一是要深刻领会和全面把握其科学内涵及精神实质,努力提高理论素养,提升思想境界。《谈治国理政》一书就是要求我们学习领会以民为本、以人为本的执政理念,与人民同甘共苦、与人民团结奋斗。

二是要发扬理论联系实际的学风,坚持实践第一的观点,在推进实际工作上下功夫,在改进工作上见进展,在实际运用中出成效。在不同场合的讲话,是一篇篇指导实践的案例,每一篇都蕴含着新思想、新观点、新论断、新要求,需要我们在实践中去理解、去推动、去凝聚共识,最终落实在行动上。

总之,我们要树立终身学习的观念,缩短知识更新的周期,不断进行理论研究、实践反思和感悟沉淀,进而厚积薄发,在自己的本职岗位上,轻车熟路,驾驭自如。

二、以“群众路线教育活动”为基础,转变作风树形象。

作风关系党风、学风、政风、社风、民风,关乎民心向背。所以,要让群众路线教育实践活动真正成为干部作风转变的“助推器”,以“咬定青山不放松”的决心,以“踏石留印、抓铁有痕”的劲头,排查扫除作风之弊、行为之垢。把群众路线理论学习和工作实践紧密结合起来,努力提高做好新形势下群众工作的能力。以为民之心、务实之行、清廉之举,切实转变作风,真抓实干,推动秀水街道筹建办又好又快发展,树立一个求真务实、敢于担当、艰苦朴素、清正廉洁的干部队伍形象。

三是强化进取意识。始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态,充分发挥主观能动性,以自己饱满的工作热情,把心思凝聚到建设的`事业上,把功夫下到抓贯彻落实上。同时,要引导广大干部解放思想、牢记使命,在自己的岗位上大展才智,释放出自己的最大正能量,以追求一流的责任感,用最大的努力去争取最好的工作成绩。

三、以“求真务实、服务居民”为宗旨,加快建设美丽幸福双滦,促进承德绿色崛起。

作为街道干部,就要身先士卒,求真务实,把更多精力用来深入社区,融入居民,充满激情地投入到社区规范化建设中去。

一是明确责任分工,设立七个股室,安排专人负责,学习其他街道的先进经验和管理模式,制定适合秀水街道工作开展的相关制度,严格落实工作责任。

二是做好秀水街道筹建阶段的入户信息采集工作,走访中采取“一问一记”、社区新老干部协同配合的模式,着重对党员、空巢老人、流动人口、低收入家庭等各项情况进行摸底登记,为今后基层党建、网格化管理、居家养老、特困帮扶等工作的开展夯实基础。截至目前,已走访楼院80栋,采集家庭信息5186户,填写常住居民登记表2700余份、民意调查问卷2300余份,共完成总体采集任务的33%。

三是做好宝鼎小区、锦绣城小区、万和城小区的社区建设工作,实现“有人干事”、“有钱办事”、“有场所议事”、“有章理事”,充分发挥社区管理职能和服务功能,抓好特色社区服务,创建和谐社区。四是加强社会管理创新,营造更和谐的社区氛围。完善“网格化管理、组团式服务”工作机制,实现人在网格中,事在网格办。

通过这次学习,让我在思想上又经历了一次洗礼,在今后的工作中我将以更积极地态度,更饱满地热情投入其中,真正的做到思想上和行动上的先进性。在工作中树立良好的形象,提高工作效率,以更加振奋的精神,更加务实的作风,更加规范的行为,更加严明的纪律,圆满完成今年的目标和工作任务,加快建设美丽幸福,促进绿色崛起。

切实转变工作作风心得体会

近期我部门利用晨会组织全体员工培训学习,目的是转变工作作风,加强思想教育。

一是加强作风纪律,树立自律形象。按时上下班是每一个职工最基本的工作要求,要求公司全体职工必须做到不迟到、不早退、文明办公、不干私活、不做任何与工作无关的事。

二是转变工作作风,弘扬务实精神。坚持讲实话、办实事、求实效工作作风,倡导公司职工脚踏实地工作,埋头苦干,发扬雷厉风行的良好作风。坚决杜绝推诿扯皮,办事拖拉,效率低的不良习气。

三是树立服务意识,提高工作办事效率。要改变服务观念,提高服务水平。牢固树立服务基层的思想意识。做到待人礼貌,言谈举止文明。

四是进一步改进工作作风和工作方法、继续保持和发扬求真务实工作作风。研究新情况、解决新问题,继续保持和发扬谦虚谨慎、不骄不躁的工作作风。遇到问题随时向领导、同事请教。多与同事和领导沟通交流、增加理解,促进团结。提高个人修养,善于耐心听取批评意见,以促进工作质量的提升,取得良好的效果。

恪尽职守的多了,违章违纪的少了;有集体荣誉感的多了,事不关己的少了;

锦林丽日燃气事业部田黎杰2015年9月29日2。

切实转变作风勇于担当心得体会模板

根据街党委统一部署的“整作风、优环境、攻项目、促发展”专项活动是贯彻落实,进一步深化作风建设,整治机关庸懒飘浮,提高行政效率,树立行政机关良好形象的一大重要举措,通过学习关于“整作风、优环境、攻项目、促发展”专项活动的一系列专题学习,本人在认识上有了新的提高,下面结合社区工作实际,谈几点体会。

1、强化认识是前提。

这次号召各级领导干部、干事的会议,重点是:弘扬新风气、抵制歪风邪气,着力解决突出问题,努力实现领导干部作风的进一步整,为全面建设小康社会,构建社会主义和谐社会提供有力保障。在街党委刘书记会议中重点强调:干部作风“九治九促”主题活动;领导干部作风如何,直接关系到党的影响力、凝聚力、战斗力、关系社会主义和谐社会建设的成败,因此,加强领导干部作风建设是全面贯彻落实的必然要求,是构建社会主义和谐社会的必然要求,是提高党的执政能力,保持和发展党的先进性的必然要求,首先要解决领导干部的作风问题,领导干部作风好,干部职工风气盛,在家才能心往一处想,劲往一处使,推动社区事业又好又快发展,使广大社区居民病有所医,老有所养,住有所居,推进和谐社会建设,实现公平、公正、共享、共有的社会和谐。

2、践行宗旨是关键。

做社区工作,必须要增强忧患意识,不断改进工作方式,牢记为居民服务的宗旨,要倾听居民呼声,关心居民的疾苦,为居民办实事、办好事,要牢固树立以人为本的理念,恪守人道,廉洁,奉献的职业道德,全心全意为社区居民服务。

要脚踏实地做好本职工作,多做有利于居人的事,弄清楚社区居民到底想什么,盼什么,争什么,真正把居民的冷暖,安危放在心上,把居民最需要,最急切的事抓在手上,一件一件落实,无论自己从事什么工作,都要树立高度的责任感和敬业精神,尽心尽力把工作做好。要克服华而不实,飘浮虚荣的工作作风,要做老实人,办老实事,对工作勤勤恳恳,求真务实。

要治庸治懒树立形象,治庸治懒是促进机关广大党员干部改进作风,优化服务的基础所在,也是促进工作落实,推动效能提升的重要前提,要做到平时工作看得出来。不管你在哪个岗位,不能仅仅是“过得去”,而是必须是“过得硬”随时随地能成为群众的榜样,切实把干部作风体现到日常的工作和生活中,勇于治“庸”治“懒”,勇于治“漂”治“浮”,切实做到讲实话,知实情,出实招,办实事,求实效,把时间和精力都放到工作的落实上去。

3、做好各项工作是目的。

深入开展“整作风、优环境、攻项目、促发展”活动的目的是要每一个人都要树立起良好的思想作风,工作作风,领导作风,干部作风,努力干好本职工作;要以统领社区工作,必须在服务基层群众上下功夫。的核心是以人为本,发展的最终目的是实现好,维护好、发展好最大人民的根本利益,体现到社区工作中就是要不断改进和提高为居民群众服务的方式和能力,热情帮助、认真解决居民群众反映的困难和问题,如实反映基层和群众的意愿,畅通民意诉示渠道,促进社区干部与群众之间的有效沟通。

因此,我们要更认真学习,认真贯彻精神,切实加强领导干部作风建设,按照要求找差距,找问题,切实解决在工作和生活中存在的作风问题,进一步转变工作作风,充满激情地投入到各项工作中去,着力解决社区社会治安管理工作要提升服务,加持打防控紧密结合,坚持走群众路线,发挥群防群治力量提升社区综治服务水平;同时,针对居民迫切需要而又可能满足基本需求,加强居民保障体系建设,重点解决好居民的基本生活,教育,就业,扶贫,文体等受益面广,适用有效的问题,逐步满足居民日益增长的物质与精神需求,要不断完善社区事业组织体系,政策法规宣传体系和持续发展的长效机制,务实社区事业发展的基础。

“整作风、优环境、攻项目、促发展”活动是一项长期而又系统的工程,不是一朝一夕能解决的事情,更不是一开会,或者是在会上表态就能解决好的问题,关键是在“践行”二字上下功夫,作为一名社区的工作人员,要以为指导,继续加强学习,丰富自我,解放思想,求真务实,开拓创新,科学实践,模范带头,扎扎实实做好各项工作,为促进社区事业又好又快作出应有的贡献。

切实转变工作作风心得体会

加强机关行政效能建设”学习活动。3月3日,我院进行了开展此活动的动员大会,沈并昇。

报告,对开展此活动作了具体的布置和要求,一方面我认真学习有关文件和领导的讲话。通。

过集中理论学习以及个人在工作中的实践学习,自己对干部作风好坏和机关效能建设的重要。

性有了深刻的认识,并深刻体会到应该切实加强自身学习,养成良好的学习、工作、生活作。

工作环境,是践行“三个代表”重要思想、全面落实科学发展观、实现执政为民的本质要求。

各级政府领导干部和公务员手中的权力是人民赋予的,理应用来为百姓谋利益,为人民服好。

务。以上宗旨、理念和要求,都要落实和体现在政府的日常行政管理工作、服务水平和公务。

员的作风上。只有努力改进机关作风,提高行政效率和服务水平,才能进一步密切党群、政。

群关系,维护党和政府的良好形象,赢得人民群众的信任支持,保证我们的事业常盛不衰。

法明确提出建设高素质的公务员队伍,促进勤政廉政,提高工作效能的要求,明确规定了公。

务员必须遵守的十六项纪律,要求对玩忽职守,贻误工作,滥用职权,侵犯公民、法人和其。

他组织的合法权益等行为要依法予以行政处分。实施公务员法,全面推进依法行政,就要针。

界观、人生观、价值观的外在表现,是关系我们党和国家生死存亡的大事。这次干部作风集。

党的作风建设的重要性、必要性、迫切性,并获得一些具有操作性的思路。(二)、明确了。

代表”的重要思想为指导,提高工作效率,转变工作作风,高质量完成年度工作任务,使自。

国家有关招生就业工作的政策,力争通过我的努力,把学院的招生就业工作再上一个台阶。

面对学生,我做到了以优质的服务态度认真解答他们的问题,全心全意的为他们的切身利益。

着想,解决他们的难题。在工作上我坚决做到依法行政,做到了不违法、不滥用、不徇私。

在纪律上,我能做团结协作、主动配合,不弄虚,不做假,服从领导,听从指挥。三、批评。

式”的报刊书籍较多,看政治理论方面的书籍较少;看消息新闻类的书籍较多,看业务性方。

面的书籍较少。学习了一些,但理论的深度和广度缺乏,对思想的触动不够。二是学习的方。

xx年2月28日,自。

治区召开“转变干部作风加强机关行政效能建设”电视电话会议,在全区内开展“转变干部。

作风加强机关行政效能建设”学习活动。3月3日,我院进行了开展此活动的动员大会,沈。

并昇院长在会上作了动员报告,并对开展此活动作了具体的部署。根据学院的部署和活动方。

案,作为部门的领导和外语系党支部书记,一方面我组织外语系和部门人员认真学习院长的动员报告,对开展此活动作了具体的布置和要求,一方面我认真学习有关文件和领导的讲话。

通过集中理论学习以及个人在工作中的实践学习,自己对干部作风好坏和机关效能建设的重。

要性有了深刻的认识,并深刻体会到应该切实加强自身学习,养成良好的学习、工作、生活。

作风,努力树立机关干部的良好形象。

一、开展学习活动的必要性。

(一)、转变机关作。

水平和公务员的作风上。只有努力改进机关作风,提高行政效率和服务水平,才能进一步密。

切党群、政群关系,维护党和政府的良好形象,赢得人民群众的信任支持,保证我们的事业。

常盛不衰。

(二)、转变机关作。

质的公务员队伍,促进勤政廉政,提高工作效能的要求,明确规定了公务员必须遵守的十六。

项纪律,要求对玩忽职守,贻误工作,滥用职权,侵犯公民、法人和其他组织的合法权益等。

行为要依法予以行政处分。实施公务员法,全面推进依法行政,就要针对当前存在的问题整。

治机关作风,努力提高公务员的素质和能力,尤其是要提高依法行政的水平,使广大公务员。

自觉做到严格按照法定权限和程序行使权力,履行职责,开展工作。二、学习体会与收获。

(一)、党的作风建。

切性,并获得一些具有操作性的思路。

(二)、明确了开展。

干部作风集中整顿活动的指导思想和总体目标。

这次全校性的干部。

持、八个反对”的要求,结合实际,从严要求,标本兼治,达到使广大干部的纪律观念明显。

增强,工作效率明显提高,不正之风明显减少的目的。(三)、以“三个代表”的重要思想为指导,提高工作效率,转变工作作风,高质量完成年度工作任务,使自己成为一个“廉洁、勤政、务实、高效”的干部。作为一名共产党员及负责招生就业工作的干部,工作质量的好坏直接关系到学院的生存及全校教职工的切身利益。我会认真贯彻执行国家有关招生就业工作的政策,力争通过我的努力,把学院的招生就业工作再上一个台阶。面对学生,我做到了以优质的服务态度认真解答他们的问题,全心全意的为他们的切身利益着想,解决他们的难题。在工作上我坚决做到依法行政,做到了不违法、不滥用、不徇私。在纪律上,我能做团结协作、主动配合,不弄虚,不做假,服从领导,听从指挥。

三、批评与自我批评。

一是学习的广度和深度有所欠缺。平时的学习中,看“快餐式”的报刊书籍较多,看政治理论方面的书籍较少;看消息新闻类的书籍较多,看业务性方面的书籍较少。学习了一些,但理论的深度和广度缺乏,对思想的触动不够。

为开创学校工作的新局面,树立良好的教师形象,形成严明的纪律和优良的作风,做到为人师表,教书育人,促进我校又好又快发展,我们学校在全校范围内开展“加强作风转变,提高工作效能”的学习活动。我们全体教师都进行了认真的学习,下面我谈一谈经过这一阶段的学习我的心得体会:开展“加强作风转变,提高工作效能”活动,是为了切实提高教师队伍素质和执行力,改变精神面貌、转变教师作风、提升教学效能、促进学校的发展。对此,我们要时刻加强学习、历练品质、勇于创新、提高觉悟,在工作和生活中注意自己的行为举止,言谈风貌,做一名优秀的教师。因此在学习上,要不断提高自己的教学水平,[转变工作作风,切实提高工作效能心得体会(共2篇)]这就需要通过学习吸取新的知识来充实自己。活到老学到老,教师更应如此。例如,面对这学期学校推进的“心课堂”这一新的、优秀的课改模式,身为教师,我们就应积极地去引进并学习。在工作上,要克服懒惰的工作作风,要有高涨的工作热情。作为教师还要有一种积极向上的健康心态,这样也能给学生带来很大的影响,并最终完成教学目标。对待学生要有爱心,必须宽以待人,宽容是一种信任,更是一种激励。另外,教师还应该尊重学生的个性差异,以平等的眼光看待每一个学生。在我们班,有一些孩子,学习和纪律可能对于他们来说有些困难,那么,这就需要我用更多的爱心和耐心去帮助他们,以使他们有所进步和发展。

“加强作风转。

变,提高工作效能”就是要我们树立正确的世界观、人生观、事业观。敬畏职业道德,贯彻行为规范,强调奉献精神,树立起强烈的责任意识和进取精神,坚决克服不思进取、得过且过的心态,发扬严谨务实、勤勉刻苦的精神。在认识的基础上,要不断地加强学习,夯实基础。要从自身意识层面强化爱岗敬业、踏实苦干、甘于平凡的价值取向,要热爱自己的岗位,热爱自己的学校,热爱自己的事业,在做好本职工作的同时,大胆创新,开拓进取,不断推动教育事业的取得新突破。

教育无小事,教师的一言一行都是学生关注的方面,往往起着一种潜移默化的影响作用。而这些作用又往往是通过那些看似不起眼的细节实现的,因为学生眼中的教师都是具体的,而教师又是学生心目中的‘权威式人物’。所以,作为教师我们要时刻铭记:从我做起,从小事做起,从今天做起!要以自身良好的师德形象带动学生。

为开创学校工作的新局面,树立良好的教师形象,形成严明的纪律和优良的作风,做到为人师表,教书育人,促进我校又好又快发展,我们学校在全校范围内开展“加强作风转变,提高工作效能”的学习活动。我们全体教师都进行了认真的学习,下面我谈一谈经过这一阶段的学习我的心得体会:开展“加强作风转变,提高工作效能”活动,是为了切实提高教师队伍素质和执行力,改变精神面貌、转变教师作风、提升教学效能、促进学校的发展。对此,我们要时刻加强学习、历练品质、勇于创新、提高觉悟,在工作和生活中注意自己的行为举止,言谈风貌,做一名优秀的教师。因此在学习上,要不断提高自己的教学水平,这就需要通过学习吸取新的知识来充实自己。活到老学到老,教师更应如此。例如,面对这学期学校推进的“心课堂”这一新的、优秀的课改模式,身为教师,我们就应积极地去引进并学习。在工作上,要克服懒惰的工作作风,要有高涨的工作热情。作为教师还要有一种积极向上的健康心态,这样也能给学生带来很大的影响,并最终完成教学目标。对待学生要有爱心,必须宽以待人,宽容是一种信任,更是一种激励。另外,教师还应该尊重学生的个性差异,以平等的眼光看待每一个学生。在我们班,有一些孩子,学习和纪律可能对于他们来说有些困难,那么,这就需要我用更多的爱心和耐心去帮助他们,以使他们有所进步和发展。“加强作风转变,提高工作效能”就是要我们树立正确的世界观、人生观、事业观。敬畏职业道德,贯彻行为规范,强调奉献精神,树立起强烈的责任意识和进取精神,坚决克服不思进取、得过且过的心态,发扬严谨务实、勤勉刻苦的精神。在认识的基础上,要不断地加强学习,夯实基础。要从自身意识层面强化爱岗敬业、踏实苦干、甘于平凡的价值取向,要热爱自己的岗位,热爱自己的学校,热爱自己的事业,在做好本职工作的同时,大胆创新,开拓进取,不断推动教育事业的取得新突破。

教育无小事,教师的一言一行都是学生关注的方面,往往起着一种潜移默化的影响作用。而这些作用又往往是通过那些看似不起眼的细节实现的,因为学生眼中的教师都是具体的,而教师又是学生心目中的‘权威式人物’。所以,作为教师我们要时刻铭记:从我做起,从小事做起,从今天做起!要以自身良好的师德形象带动学生。

通过学习温总理政府工作报告以及王传民书记四级干部会议讲话精神,我充分认识到转变干部作风,加强机关行政效能建设,是实践“三个代表”重要思想、加强党的执政能力建设的必然要求,是贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的需要,是推进政府职能转变、把便民利民落到实处的重要保证。这次思想教育学习活动是一次加强教育、健全制度、创新机制,提高政治、业务素质,整合干部队伍战斗力的良好机遇。在活动中,我按照党委政府活动实施方案,通过自己找、领导点、相互帮等多种形式,认真查找自己在思想、工作、作风、生活、学习等方面存在的问题及不足,边学习、边提高。

一、明确活动目的,提高思想认识。

通过学习,我进一步认识到开展思想教育学习及行政效能建设是为了切实提高服务质量和办事效率,优化发展环境,完善运转协调,行政规范的管理体制,其目的是使全体机关干部在党性上要增强,作风上要端正,纪律上要严明,效率上要提高,并认真扎实开展日常工作。作为一名机关干部,要始终坚持科学发展观,树立质量第一观念,保持质量与服务的高水平;要牢固树立“立党为公,执政为民”的意识,站在可持续发展战略的高度来认识问题,下决心解决工作中存在的实际问题,力促各项工作又好又快发展。

二、提高自身素质,增强办事能力。

加强思想政治学习,不断加强党性修养,时刻以党员标准要求自己,增强贯彻党的路线、方针、政策的自觉性,增强思想防线,用自己高尚的人格魅力去感染身边的人。牢固树立全心全意为人民服务的思想,做人民公仆,坚持实事求是,讲实话,办实事,求实效。严于律已,艰苦朴素,勤政廉洁。不断开拓创新,与时俱进,研究新情况,解决新问题。自觉学习“三个代表”重要思想和科学发展观,掌握现代管理理论,提高创新的组织领导能力、管理能力和依法办事的能力,在学习中。

总结。

在总结中提高。工作上做到爱岗敬业恪尽职守按时按质完成组织交给的各项工作任务。廉政上做到慎微、慎行从小事上做起要树立正确的世界观、人生观和价值观自觉抵制各种腐败现象克服拜金主义、享乐主义雷厉风行干好本职工作。

三、结合自身不足,深刻认识今后学习工作中努力方向和整改措施。

1.加强学习。一是认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,用正确的理论来指导自己改造好自己的世界观、人生观和价值观,增强自己的政治敏锐性和辨别是非的能力,用“三个代表”重要思想来武装自己的头脑,树立牢固的共产主义信念和全心全意为人民服务的宗旨意识。二是学习业务知识。针对自己的工作实际,认真学习专业知识,增强自己对工作的适应能力,提高自己做好工作的本领。

2.制定学习计划,坚持自学,形成主动学习,善于学习,勤于思考,刻苦钻研的良好学风。

3.坚持理论联系实际。在工作中,把理论与实际工作相结合,以实际工作来完善理论知识,使理论更好地为工作服务。

4.加强创新的意识,在工作中总结经验,对自身工作进行创新,提高工作的质量和效率。把解放思想贯穿于学习实践科学发展观,转变工作作风,提高工作效能的始终,立足自身优势,理清发展思路,突出发展主题,明确发展重点,使我们的思想和工作更加符合科学发展观,提高工作效能的要求。

更加增强了我改正问题、提高自己思想素质的信心和决心,我将始终在政治上、思想上、行动上与党保持一致,认真贯彻执行党的路线、方针、政策。团结同志,宽以待人,认认真真学习,踏踏实实工作,使所从事的工作一年一个台阶,不断向前发展,取得更好的成绩。在今后的工作中,我将认真贯彻落实上级领导的讲话精神,坚决破除一切与科学发展观不相符合的观念,积极适应社会主义市场经济要求上来,着力转变旧的思想观念,从习惯于老经验老办法的思维定势转变到科学务实创新的思维上来,使以人为本、全面协调、持续发展、科学统筹、质量效益、自主创新等新观念,进入到思想深处、落实到工作实践之中,真正转化为推动本职工作的思维方法和动力,进一步提高自己的工作效率和服务质量,实现自身整体素质的新提升。

干部作风八个转变心得体会

干部作风是关系党的事业发展的重要方面,八个转变是党的十八届三中全会提出的重要任务。在这一转变中,作为一名干部,我深切感受到了重新认识和改变的重要性。在实践中,我通过八个转变心得体会的不断总结,逐渐领悟到了干部作风转变的核心和方法。

第二段:核心转变。

干部作风八个转变中,核心转变是转变思想观念,转变对待权力的态度。权力是干部工作中的利剑,正确对待权力关乎着为人民服务的初心。我通过深入学习党的十九届五中全会精神,认识到权力来自于人民,要时刻保持为人民服务的本色,不断增强服务意识和服务能力。同时,要充分发挥党组织的监督作用,更好地约束自己的权力行使,使之不脱离人民的利益和需要。

第三段:方式转变。

干部作风八个转变中,方式转变是协商决策。过去,在我个人思维中,常常习惯于以权谋私、充当一言堂,对各种事务毫不妥帖地作出单方面决策。而现在,我逐渐转变了这种作风,更加注重团结同志、协商共识。在实践中,我不断提高自己的协商能力,尊重各方意见,推动团队的共同决策。通过多方参与、多方平衡,我发现决策更加科学、执行更加顺利,也获得了更多的支持和认同。

第四段:服务转变。

干部作风八个转变中,服务转变是从优感知,从实处求。在以前,我常常局限于机关楼里的桌案文件,对基层情况了解不够深入,服务实践经验不足。通过转变,我深入到基层,走进群众中,亲身感受他们的需求和困难。我发现,只有真正走近群众,才能更好地为群众提供服务,才能对自己的工作有更准确的把握。因此,我努力增强服务意识,从实处解决问题,不断调整工作重点和思路,使自己的工作更加贴近人民群众的需要。

第五段:作风转变。

干部作风八个转变中,作风转变是坚决反对特权思想和特权行为。在过去的工作中,我发现有些同志以权谋私,将权力变成私利,带有一种特权思想。而现在,我坚决反对这种作风,不断加强自身的纪律约束和廉洁自律。我要求自己严守党纪国法,廉洁奉公,做到廉洁从政、慎独慎微,不贪图个人利益,做到真正为人民服务的干部。

总结:

干部作风八个转变是党的一项重要改革措施,也是我们干部在工作中的必修课。通过转变思想观念、方式态度、服务意识和作风作为,我们能够更好地适应时代的需求,为人民群众做出更多实事,推动党和国家事业持续发展。只有不断总结经验,不断提高自己的素质和能力,才能成为一名合格的干部,为党和人民做出更大的贡献。

切实转变作风勇于担当心得体会模板

为确保“讲政治、敢担当、改作风”专题教育取得实实在在的效果,笔者认为,各相关单位应结合实际,将专题教育与中心工作统筹结合,搭建工作载体,确保专题教育高质量推进。

带头示范,促推专题教育高效开展。县委常委会班子紧密结合思想、工作、作风实际,开展了“以过硬作风保障脱贫摘帽如期实现”学习研讨交流,科学谋划20_年工作”“全面加强党的建设,提升党性修养”“保卫蓝天,扎实抓好城乡综合整治”为主题开展研讨。县政府党组将巡视整改与专题教育紧密结合,围绕“巡视整改促提升、凝心聚力谋发展”主题,召开巡视整改专题_。县级四大班子主要领导及各党组书记切实担负起第一责任职责,做到方案亲自审定、工作亲自部署、亲自组织策划,推动专题教育扎实开展。各县级领导高度自觉,主动参与,全体县级领导均达到了“五个有”,即:有个人学习计划、有学习资料、有学习笔记、有研讨交流、有心得体会。

搭建载体,确保专题教育特色鲜明。各参学单位结合实际,围绕职能职责,搭建工作载体,开展了系列主题活动,确保专题教育贴近实际,特色鲜明。县_紧紧围绕政治协商、民主监督、参政议政,开展专题教育“十个一”(即每半个月开展一次集中学习、每月一次专题研讨、一次主题党日、一次工作重点安排、一次党组例会、一次专题调研、一次工作汇报交流、一份工作责任清单、一次工作情况督办落实、一次“三会一课”)活动,持续推动_履职工作提质增效。县纪委围绕干部作风建设,在全县开展“五个专项”活动(即持续开展警示教育活动,持续开展“不作为、乱作为”整治活动,持续开展违反中央八项规定精神和“四风”专项整治活动,持续开展营商环境整治行动,全面开展“大学习、大讨论、大排查”活动),将专题教育落细落实,促进干部作风持续好转。

扎实学习,为专题教育奠定坚实思想基础。各参学单位和县级领导把专题学习作为基础环节,将进一步树牢“四个意识”和“两个维护”作为最大的政治、最重要的政治纪律和政治责任,坚持不懈地用思想武装头脑,采取集中学习、专家辅导、专题研讨、个人自学等方式,深入学习指定篇目,自觉做到先学一步、学深一层,带头掀起宣传学习热潮。

以案为镜,集中开展警示教育。县委把警示教育作为专题教育的重要抓手,元月1日,召开警示教育会议,集中学习有关文件和典型案例,观看《四风之害》专题片,结合秦岭北麓违建别墅问题违建违法案件,结合我县秦岭生态环境保护范围内建设项目摸底排查整治中发现的问题,深入开展警示教育,引导各级领导干部汲取教训、严守党纪国法。

切实转变作风勇于担当心得体会模板

肩扛千斤谓之责,背负万石谓之任。面对压力和困难,党员干部有没有担当的境界和劲头,直接影响发展速度、进步程度。在全市各级各部门中深入开展讲担当、转作风、抓落实活动,就是要将其纳入正在开展的两学一做学习教育中,并结合我是党员我带头主题实践活动,以领导干部为重点,坚持以上率下,带动全市各行各业广大党员讲担当、转作风、抓落实,在急难险重任务中勇挑责任重担,真正敢于涉深水、破坚冰、啃硬骨头。

深入开展讲担当、转作风、抓落实活动,必须理解其深刻内涵。讲担当,就是要把思想和认识统一到中央和省委的决策部署和具体要求上来,统一到省委书记王儒林在我市调研期间的重要指示和讲话精神上来,统一到市委、市政府的安排部署上来,做到守土有责、守土负责、守土尽责,以咬定青山不放松、不达目的不罢休的韧劲,自觉担当起改革发展稳定的重任。转作风,就是要认真落实全面从严治党的各项要求,巩固深化党的群众路线教育实践活动、学习讨论落实活动、三严三实专题教育等成果,人人找差距、个个谈认识,大力弘扬夙夜在公、只争朝夕、马上就办、真抓实干的优良作风,促进干部作风持续转变。抓落实,就是要按照一分部署、九分落实的要求,按照省委书记王儒林强化抓落实的责任、鼓足抓落实的干劲、树立抓落实的典型、突出抓落实的效果的意见,坚持问题导向,狠抓问题整改,把中央大政方针和省委、市委的决策部署转化为实实在在的行动,确保各项工作落到实处。

深入开展讲担当、转作风、抓落实活动,必须坚持问题导向,立说立行立改。要把讲担当、转作风、抓落实活动,作为两学一做学习教育的一项自选动作,切实抓紧抓好。一是开展一次专题研讨。各级各部门要在两学一做学习教育中,以讲担当、转作风、抓落实为专题,领导班子带头示范,自上而下开展一次学习讨论,举一反三,深入查找本地本部门思想工作作风方面存在的突出问题,认清问题要害,深挖思想根源,深入反思剖析。二是列出问题清单。各级各部门要针对查找出的问题,列出问题清单,真正做到见人见事、见根见底,并制订整改问题任务书、时间表、路线图。三是建立整改台账。对每一个问题制订整改措施,将工作细化分解到具体部门、落实到每个人,真正做到一个问题一个账号、整改一个销号一个,切实以坚定的政治立场、鲜明的整改态度,推动整改落实,确保取得实效。

风成于上,俗形于下。以上率下是我们党长期以来形成的基本工作方法,示范带动是被实践证明十分有效的工作方式。深入开展讲担当、转作风、抓落实活动,领导干部必须以上率下、当好表率。各级各部门主要负责同志要切实负起第一责任人责任,既直面问题,不藏着不掖着,又要带头攻坚克难、敢于担当,切实抓好整改落实。每名党员干部要以主人翁的态度参与进来,认真参加学习讨论,齐心协力推动问题解决。通过层层示范、层层带动,上级带下级、班长带队伍,在全市形成上行下效、整体联动的良好局面。

讲担当、转作风、抓落实,最终要落实到干好实际工作上,体现在应对下行压力、推动经济发展的务实举措中,体现在深化改革的攻坚克难中,体现在脱贫攻坚的急难险重任务中。广大党员干部特别是领导干部要扭住目标不放松,时刻保持强烈的危机感和紧迫感,积极作为、善谋善为,为开创弊革风清、富民强市新局面作出新的更大贡献。

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