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2023年党风廉洁建设工作年度总结(模板22篇)

时间:2023-11-01 03:51:14 作者:飞雪2023年党风廉洁建设工作年度总结(模板22篇)

年度总结是一个对自己的总结和回顾,也是一个对未来的展望和规划,我们应该认真对待并充分利用这个机会。年度总结是收获和成长的一次总结,通过总结,我梳理了自己在过去一年中所取得的成就和突破。

党风廉洁建设工作总结

每个单位的性质不同,但是在内容是大同小异的,比如两学一做,这是年年稿的活动,我们单位也年年在策划这些活动。这是我写的架构,你把单位一年做的工作套进去就基本成弄了,字数会在2000左右就差不多了。

一、构架。

1,引子。

2,做了什么?

(1)廉政规章学习。

(2)廉政案例展示=警示。

(3)廉政文化宣传教育。

(5)廉政坐谈会交流。

(3)落实廉政相关规定。

3,落实廉政工作事项。

(1)强化党风廉政组织领导,党组主体责任得到有效落实。

(2)“两学一做”专题教育活动扎实推进,作风建设有效转变。

(3)加强依法内部行政管理,提升执法与实际工作水平。

4,下一步廉政计划。

(1)廉政建设方面存在的问题。

(1)廉政建设方面存在的难点。

党风廉洁建设工作总结

x年,我局(办)根据《x区党风廉政建设和反腐败主要工作任务分解表》职责,切实加强党风廉政建设责任制,严格落实党风廉政建设责任制工作要求。进一步完善制度建设,党风政风得到进一步转变,圆满完成各项工作任务,现将我局(办)x年党风廉政建设半年工作总结如下:

一、领导重视,计划周密,严格落实。

《x年x区党风廉政建设责任制工作实施意见》和《x年x区反腐倡廉“大宣教”工作任务分解表》下发后,我局(办)领导高度重视,专门召开会议研究部署此项工作,及时成立了以陈金来为组长,领导班子其他成员为组员的党风廉政建设责任制工作领导小组,并下设办公室。研究制定了《执法局x年党风廉政建设和反腐败工作要点》、下发了《执法局、文明办x年党风廉政建设和反腐败主要工作任务分解表》使全体党员干部明确党风廉政建设的目标、任务和具体要求。

二、用活载体,完善创新,力求实效。

根据上级党风廉政建设和反腐败工作的各项部署和要求,分析研究机关党风廉政建设状况,在征求意见、开展谈心的基础上,以“坚持科学发展、构建和谐城管”为总体思路,本着团结务实,服务发展,提高效率,立足长远的态度,召开民主生活会、整改问题、建立长效机制并认真进行了整改。加强党的纪律教育,组织全体干部职工学习中央、省、市、区各级领导的讲话。按照要求观看了警示教育片,上了一堂廉政党课。组织全体党员学习《党章》、《条例》、《纲要》等,抓好两个《纲要》的贯彻落实工作,深入开展反腐倡廉教育,加强党员干部的作风教育,增强党员干部党性观念和反腐倡廉意识,大力倡导党员干部八个方面良好作风。把反腐倡廉理论学习列入领导班子和支部理论学习计划,并形成制度认真开展学习辅导活动。将“十条禁令”印发人手一份,并规定摆放在办公室醒目位置,便于自我警示。充分利用宣传栏,摘录有关报刊杂志警示文章进行宣传。继续开展党风廉政宣传教育,组织党员干部认真学习《廉政读本》系列丛书。开展党风廉政党课教育。将党风廉政建设内容纳入党员(xxx员)谈话制度、入党积极分子培训、支部工作交流会中。积极开展“廉政文化进机关”活动,将廉政格言、“十条禁令”等制作成宣传板,促进党风廉政建设和反腐败工作。认真贯彻区委、区纪委有关廉政会议精神,认真学习并贯彻实施中央和省、纪委有关文件精神,围绕“如何解放思想创造良好的环境”进行专题讨论,开展自查自纠,营造良好的廉政文化氛围。

三、严密组织,扎实开展学习实践科学发展观活动。

按照区委的统一部署和要求,我局开展深入学习实践科学发展观活动从3月中旬起,至目前已基本结束,历时五个多月。我局开展深入学习实践科学发展观活动以来,精心组织,周密部署,扎实推进,注重创新,顺利完成了学习调研、分析检查和整改落实三个阶段的各项规定任务,真正提高了全局党员干部,特别是党员领导干部贯彻落实科学发展观的自觉性,切实解决了一些制约城管发展的关键问题和群众关心的实际问题,进一步完善了科学发展的体制机制,收到了良好的效果。在已经开展的各阶段学习实践活动群众满意度测评中,干部职工和服务对象对活动成果“满意”、“较满意”率达到100%。

四、民主集中,开展整治,严格执行。

涉及到重大决策、干部选拔、岗位调整,重大项目安排和大额资金的调度使用情况时,严格按照集体领导,民主集中,个别酝酿,会议决定的原则。同时,要求全体干部职工按照机关作风整治活动要求,今年来按要求召开了民主生活会,向全体干部职工发放了征求意见表,针对自己在工作中存在的问题与不足的地方进行了自查自纠正,深入开展批评和自我批评,会后按要求将整改情况和召开民主生活会情况进行公示并上报区纪委、组织部。

五、相互监督,严格落实,自觉执行。

强化机关党员干部监督管理,注重从源头上预防和惩治理腐败。今年来,进一步落实“严格招待费管理”的有关规定,按“三单齐全、定点接待,单独列支、定期公开”的要求并严格执行,每季度将招待费开支情况报告区纪委并在单位公示栏内公开。认真执行中纪委“五个不许”、市委“十条禁令”,严禁党员干部参与赌博、工作日午餐饮酒,深入治理领导干部收送现金、有价证券和利用婚丧嫁娶等事宜收钱敛财问题。严格执行中纪委《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当的利益的若干规定》和有关新要求。班子成员按期签定了党风廉政建设工作目标责任书。严格执行述职述廉、诫勉谈话、廉政谈话、组织函询和党员领导干部报告个人有关事项制度。进一步树立廉洁机关的好形象。

六、高效优质,服务群众,认真开展。

继续开展学习型机关创建活动,狠抓“机关干部素质工程”,推进机关效能建设。严格落实效能建设规定,开展了单位纠风活动,找出了存在问题,同时制定出了整改方案。严格执行“首问责任制”、“办结时限制”,服务质量有了明显改善,办事效率有了明显加快,群众满意度有了明显提高。认真落实党政机关关于办班、收费、发证的规定,无乱办班、乱收费、乱发证现象。严格执行行政事业收费和罚没款“收支两条线”、“罚缴分离”管理规定;无“账外帐”和“小金库”;无滥发政策外福利和补贴。坚持政务公开,认真办理群众投诉举报,切实帮助解决群众热点难点问题。

七、依法行政,接受监督,认真执行。

认真做好信访举报和党员违纪行为的查处工作,及时妥善解决群众所反映的问题,同时维护好党员的民主权利。认真做好来信来访工作,对群众的来信来访来电做到“有记录、有答复、有解决方案”,认真开展开门接访和领导带案下访活动。无越级上访和集体上访现象,高度重视纪检监察工作,对于在市容管理和拆违中遇到的具体困难和问题,领导班子能及时向上级汇报并研究和协调。

八、严密防范,加强监督,强力整治违章建筑。

今年来共拆除违章建筑98处,5250平方米。

(一)加大宣传力度。充分利用电台、宣传栏、宣传车等媒体,广泛宣传《xxx城乡规划法》、《xxx土地管理法》和《x市城市管理相对集中行政处罚权暂行办法》等法律和规定,使依法建房的观念深入人心。

(二)加强监管措施。按照“属地管理”和“谁主管、谁负责”的原则,各镇主要领导高度重视当前私下买卖土地建房和党员干部的违章搭建问题。村(居)委会安排信息员及时向镇分管领导通报辖区内的违建情况,并借助公告栏、举报电话等途径,调动广大群众积极检举身边的违法建设行为。

(三)突出拆违整治。拟定计划,开展声势浩大的拆违整治行动。对私下买卖土地进行违法建设或党员干部顶风乱搭乱建的,采取果断措施,坚决拆除。

(四)强化巡查。在各镇组织巡查队伍日常巡查的基础上,区执法局组织专门人员对若干重点区域和地块进行重点巡查。

九、下步工作打算和建议。

下一步我局将以制度建设为重点,研究提出制度落实的具体措施,切实有效。

村党风廉洁建设年度工作计划

进一步落实党风廉政建设责任制和责任追究制度,并逐级落实党风廉政建设责任制和责任追究制度,建立“谁主管、谁负责,一级抓一级,层层抓落实”的责任机制。以下是豆花问答网小编整理的村党风廉洁建设年度工作计划,希望可以提供给大家进行参考和借鉴。

为深入贯彻全面推进农村党员的先进性建设,把基层党组织和干部党员队伍建设培养成为贯彻三个代表重要思想和__大会议精神的组织者,推动者和实践者,成为全面建设小康社会的坚强战斗集体和发展各项事业的带头人,保证农村提前五年顺利实现全面建设小康社会的奋斗目标,根据上级要求,制定本规划。

一、健全工作机制,切实加强对党建工作的组织领导。

1、认真贯彻落实党的路线、方针、政策、坚决执行党委的决定、决议。

2、为使我村x年党建工作开展得有意义,有深度,实践性更强,今年我村将在党建活动经费上有一定的提高。

3、建立健全我村党建工作机制,将我村党建工作目标分解落实到党支部成员中,使我村党组织发挥好作用,确保我村党建工作的正常开展。党支部每季度不定期召开一次党建工作会议。对包村领导到村指导工作作好相关记录工作。

4、认真扎实开展好第三批学习实践科学发展观活动的。

总结。

工作,认真做好整改落实项目的跟踪、督促、落实,认真开展好“回头看”,认真抓好我村的实事办理情况,确保活动真正取得实效。

5、加大党建宣传工作力度。利用每次的党员大会传达上级有关的各种会议精神及学习国家的各种法律法规及政策,及时向上级党委汇报我村开展党建工作的情况,及时上报各种简报、信息。

二、强化党组织自身建设,切实加强领导班子和干部队伍建设。

1、今年我村要巩固好“五好”党支部创建取得的成果,力争达到市“五好”的标准。

2、加强对我村后备干部的培养,今年我村都预计将培养3-4名的后备干部,加强对我村“双千”队员的管理工作。

3、健全各种学习制度、议事制度等。

4、坚持和完善民主集中制,不断增强领导班子的合力。坚持和完善“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的议事规则和决策制度,进一步提高领导班子的决策水平和工作效率。认真组织开好民主生活会,及时上报相关资料。

三、

加强党员教育管理,切实抓好党员队伍建设。

认真落实20x年发展党员计划,严格把好发展党员的质量关、程序关和材料关。

2、认真开展“三会一课”,每月组织党员开展2次以上集中学习。

实行党支部承诺制,积极探索服务农村、农民的有效途径和办法。

4、开展好走访、慰问和帮助生活困难党员和老党员的工作。

5、按时收缴党费,做好党内信息库建设和党员组织关系转接工作。

6、继续开展好党员党性定期分析工作。

四、加强党建活动载体建设,全面推进社会主义新农村和生态文明村建设。

民愿接待室实行坐班制;

对群众来信来访及时登记,并做好记录。

2、继续开展“党建示范村”创建活动。

3、要认真抓好“入户调查月”和“上门服务周”制度的落实,抓好学用结合示范点建设的工作。

4、按时完成上级政府交给的其它工作任务。

(一)建立党对农村工作领导的新机制。

县、乡分别成立农村工作领导小组,设立专门办事机构,在广泛深入调研的基础上,按照中央《决定》要求,结合实际,科学制定五年发展规划,确立发展目标,落实工作责任。完善干部绩效考核办法,粮食生产、农民增收、耕地保护、环境治理、和谐稳定作为考核乡镇党委领导班子绩效的重要内容。

(二)以改革创新精神推进农村基层组织建设。

一是创新工作方法,提高基层党组织工作水平。采取“六抓”,进一步提高基层党组织的战斗力。抓学习,贯彻一条主线。把党的__大精神贯穿到基层组织建设的各个方面和工作环节。抓调研,推广一批成果。如大力推广村级班子“动态管理”等先进经验。抓示范,树立一批典型。如在农村党员干部中培养“双示范”典型。抓机制,健全一套制度。建立健全农村基层组织建设常抓不懈的工作机制,建立和完善一系列配套制度。抓试点,总结一批经验。如在农村发展党员工作中进行“双培养”试点,在党员民主评议中试行“票决制”等。抓落实,形成一种模式。努力把党的各项惠农政策落到实处。

围绕保持和发扬员的先进性创新活动载体。通过组织党员干部开展结对帮扶、为民办实事等活动,引导广大党员在改革发展中充分发挥模范带头作用,争当实践“____”的带头人。

创建责任机制,明确县、乡、村抓党建工作的责任,做到各负其责,齐抓共管。

四是创新工作途径,着力抓好配套组织建设。建设好村级共青团、妇代会、民兵等配套组织。充分发挥村级组织活动场所“一室多能”的作用,切实完善村级管理体制,增强村级组织的整体功能,为村级配套组织解决好活动阵地、活动经费及配套组织干部的工资报酬等实际问题。五是创新工作作风,加强基层党建工作的检查落实。建立健全科学合理的落实工作机制,建立起层次清晰、责任明确、上下贯通、具有较强约束力的抓落实机制,切实加强督促检查,保证各项工作落到实处。

为了加强我村党风廉政建设,明确我村“两委”班子和领导干部对党风廉政建设的责任心,保证上级纪检部门关于党风廉政建设的决策和部署在我村顺利实施。经我村支部研究决定,特制定我村党风廉政建设工作计划。

一、指导思想。

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习领会中纪委及各级纪检监察工作会议精神,围绕中心、服务大局,为全面贯彻落实科学发展观,加强自我教育,完善制度,强化监督,积极协助上级党委抓好党风廉政建设工作和学习贯彻落实党的十九大会议精神,以落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防_体系实施纲要》为重点,进一步加大源头上预防和治理_的力度,努力构建反腐倡廉工作的长效机制。促进我村党风廉政建设和新农村建设同步健康发展,创建和谐新农村。

二、加强宣传教育,从思想上预防和治理_。

1、加强党风廉政建设的宣传教育。召集党员召开党员干部党风廉政建设大会,传达、学习、贯彻中纪委等各级纪检监察工作会议精神,部署我村党风廉政建设的工作任务,将传达精神、部署工作与开展教育结合起来,提高广大党员干部对加强党风廉政建设和反_斗争重要性和紧迫性的认识,增强抵御不正之风和拒腐防变的自觉性。

2、加强广大党员的党性意识教育。深入开展学习贯彻的十九大会议精神,联系党的建设特别是党风廉政建设和反_工作的现实需要,把学习贯彻党的十九大纳入本村先进性建设和反腐倡廉的工作格局中,通过组织宣传、召开民主生活会等多种形式和手段,教育和引导广大党员增强党性锻炼和修养,推进我村的党风廉政建设,进一步加大从源头上防治_的力度。

3、加强以党员干部为重点的从政道德教育,认真落实八个坚持,八个反对的要求,深入开展理想信念和从政道德教育、党的优良性传统和作风教育,促进党员干部廉洁自律,组织党员干部学习贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)》,使党员干部能长期保持清醒头脑,全心全意为人民服务。

4、深入开展党纪条规和国家法律法规教育,结合巩固党员先进性教育成果的工作,继续加强对党员干部的党风党纪和遵纪守法教育。组织党员学习《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》、《党员权利保障条例》及其它党纪政纪,提高党员干部的思想政治素质。利用反面典型案例进行警示教育,提高教育的针对性和有效性。

5、配合镇党委推进我村廉政文化建设,综合运用广播、电视、音像资料、宣传栏等多种载体,开展丰富多彩的宣传教育活动,努力营造“以廉为荣,以贪为耻”的廉政文化氛围。

三、推进制度建设,从措施上预防和治理_。

1、积极推进制度建设和创新。健全有利于防范_的体制和机制。力争做到责任落实、措施到位、认真抓好各项任务的分解落实,责任到人。

2、进一步落实党风廉政建设责任制和责任追究制度,并逐级落实党风廉政建设责任制和责任追究制度,建立“谁主管、谁负责,一级抓一级,层层抓落实”的责任机制。

3、建立、健全党员,村民代表对村干部的评议制度,年终听取村两委干部作年度工作汇报,由村党支部召集相关人员对村两委干部全年工作进行测评,按照优秀、称职、基本称职,不称职等四个档次对每个村干部进行定位,考评结果与其误工补贴及奖惩挂钩。

四、强化监督制约,从机制上预防和治理_。

1、加强对制度执行和落实的监督。坚持标本兼治,以治本为主的方针,进一步加大从源头上预防和治理_的力度,督促我村党员干部和村委会成员认真对照检查各项工作等存在的漏洞,努力消除导致_现象发生的因素。

2、强化对党员干部的监督。结合干部年度考核工作,进一步完善我村党风廉政建设责任制考核标准,继续实行村干部述职述廉制度,增强村干部“为民、务实、清廉”的自觉性,把党内监督、法律监督、群众监督结合起来,形成村干部权力行使全过程的监督制约机制。

3、切实抓好村务公开理财制度的落实,凡村级一切工程的招投标(含林地转让、建设工程、土地承包等)均要按照村民代表听证会议程序进行。即先由村两委制订实施方案,交党员大会讨论确定,在召开村民代表听证会听证,再进行公示、公开进行招投标,全程均请党风廉政监督员参与。财务审批严格执行一支笔审批制度,村民理财小组审核,每季度对全村财务收支情况在村务公开栏公布一次,接受群众监督。

4、党支部书记及班子成员,要严格遵守党员干部《廉洁准则》的有关规定,村接待费降为零,严禁_吃喝,请喝送礼。从小处着想,从小事做起,严肃党的纪律,做一个两袖清风的人民服务员。

总之,在全年的工作中,我们一定要认真履行责任,切实把本村的党风廉政建设抓紧、抓实、抓细、抓出实效,促进其他各项工作的顺利实施。

生活在这里淋漓尽致。

年度党风廉政建设工作总结

2019年,范各庄镇党委认真贯彻落实中央、省、市、区关于党风廉政建设和反腐败工作的总体部署,坚持党要管党、从严治党的方针,以建设一支廉洁高效的党员干部队伍为目标,把惩治和预防腐败体系建设和落实党风廉政建设责任制作为重要工作抓紧抓实,确保各项措施落到实处,为我镇经济社会各项事业实现又好又快发展提供坚强的政治保证和纪律保证。现将一年来落实党风廉政责任制和廉洁自律各项规定情况。

报告。

如下:。

二、强化宣传教育,营造风清气正的社会氛围。

三、完善机制,促进党务、政务、村务三公开。

四、多措并举,深化机关效能建设和行政权力运行预警监控工作。

五、强化信访管理,支持纪委查办案件,推动纪检监察工作深入开展。

党风廉政建设年度工作总结

__年上半年,我局党风廉政建设工作在区委区政府的正确领导和大力支持下,按照局党组年初党风廉政建设工作部署,以党的十九大报告精神为指导,紧紧围绕新时代党风廉政建设和反腐倡廉工作大局,严明政治纪律,创新工作方法,丰富学习内容,强化日常监督管理,积极推进全面从严治党,持续加强党风廉政建设和反腐败工作。现将__年上半年工作总结如下:

一、强化纪律建设,坚决维护党章党规的严肃性。

政治纪律在党的纪律中永远排在第一位,遵守党的政治纪律、政治规矩是讲党性、讲政治的具体体现。__年上半年,我局以深入开展“两学一做”教育为契机,利用多种形式,强化纪律建设,坚决维护党章党规的严肃性。局党组书记魏运辉先后为全体职工讲解了《深入学习贯彻落实十九大精神专题党课》、《新党章专题学习党课》两期专题党课;局机关党支部每月举办一期主题当日活动,使广大党员干部不忘初心,牢记使命;通过这些活动,全体干部职工在思想上政治上行动上始终同党中央保持高度一致,自觉运用法治思维和法治方式想问题、作决策、办事情。

二、落实“两个责任”,夯实全面从严治党的责任担当。

今年以来,局党组认真履行主体责任。__年开年,我局成立了以局长魏运辉为组长,党组成员余学武为副组长,各科室负责人为成员的党风廉政建设领导小组。并层层签订了《党风廉政建设目标责任书》和《廉洁从政保证书》。在日常工作中,一把手做到了“重要工作亲自部署,重大问题亲自过问,重点环节亲自协调,重要案件(信访)亲自督办”,把党风廉政建设与业务工作“四同时”即同研究、同部署、同检查、同考核,推动责任的落实。同时,局办公室督促各二级单位、各部门负责人切实履行党风廉政建设主体责任,紧紧盯住单位领导班子及中层以上干部这个“关键少数”,掌握重点人和事,着力加强对执法、财务管理等重点部门的监督,加强对信息公示情况的监督,让权力运行在阳光下。

三、抓好正风肃纪,持续深入推进工作作风转变。

今年以来,我局严格按照中央八项规定要求,驰而不息纠正“四风”,坚持常抓不懈,一抓到底,让作风建设成为新常态。在今年上半年,我局办公室,通过自查,调整办公用房3间、上交财务资金6972.7元,并充分运用监督执纪的“四种形态”,让广大职工知法、懂法、敬法、守法,做到了“用正面典型引路,用反面事例教育人”,起到了很好的警示教育作用,增强了党员干部的廉政意识和法制观念,使党员干部在行政勤政过程中自重、自警,自省,自觉依法行政和廉洁从政。

四、着力源头预防,不断强化对权力运行的监督制约。

作为全区建设行业的行政单位,我局各岗位都存在廉政风险点,源头预防是保障依法行政的关键。__年是我局“完善机关制度,提升机关效能”的开局之年,我局上半年组织了3次班子会议和1次班子扩大会议,专题修订单位各项制度,深化和巩固惩防体系建设,切实把权力关进制度的“笼子。同时,深化廉政风险防控机制建设。以风险防控为抓手,明确权力运行各个环节的廉政风险点,制定和完善有效的防控措施,把行之有效的廉政风险防控措施转化为工作制度,加强关键岗位和制度执行力的监督检查,确保制度落到实处。进一步深化“积极预防、系统治理”工作,厘清权力责任清单,着力重点领域系统化防治腐败。

五、开展专项治理,解决突出问题。

一是加强对工程招投标监管。重点加强对政府投资项目招投标活动的监管,特别是对审查招标条件、评标细则等关键性环节从严把关,同时严厉打击规避招标、虚假招标、围标串标、评标不公、挂靠、人证不符等突出问题,促进了招标投标活动的公开、公平、公正。二是及时查处信访案件。热情接待来访群众,根据诉讼类别和管辖之策,依法依规依程序对群众诉讼请求妥善处理,12345工单截至5月共538张,办结79张,均做到事事有回音,件件有着落。三是加大黑臭水治理工作。积极对接市住建委与区河长办,学习黑臭水体长制久清工作经验,共同研究制定监督办法和措施,同时加强对各责任单位检查和监督,及时组织了各排口和管网的清淤疏浚工作、农大农科院片区的雨污分流工作,并圆满完成迎接生态环境部和住建部黑臭水体督查任务,有效保证了黑臭水体长制久清的贯彻和落实。四是全面强化扬尘整理。严格对照“五个100%”工作要求对辖区内建筑工地开展日常巡查工作,及时统计pm2.5和pm10数据排名,严厉打击各类违规行为。上半年开展各类专项整治行动110余次,下达整改通知书109份,共处罚资金约113万元。组织全区相关施工企业对中建三局施工的“中聲懿品”项目工地进行现场观摩,对全区范围内施工工地进行了全面整治,特别是马坡岭5公里范围内进行了专项检查。

一是进一步提高政治站位,深入贯彻落实十九大精神。全局要继续把传达学习十九大精神及贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为当前及今后一个时期的首要政治任务,学深吃透原文,带着信仰、带着感情、带着责任深入学习,准确把握十九大报告的精神实质和深刻内涵。要树牢“四个意识”、做到“四个看齐”、增强“四个自信”,始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑推动工作。要学思践悟,学以致用,认真对照十九大报告关于党风廉政建设和反腐败工作的新部署、新要求,找差距,补短板,全面提升履职尽责能力。

二是进一步开展廉政教育,增强抵御风险的能力。认真抓好警示教育,积极开展法律法规和廉政警示教育活动,适时组织党员干部参观警示教育基地,观看反腐倡廉正反两面的电教片,做到用正面典型引路,用反面事例教育人,从而不断增强党员干部的廉政意识和法制观念,使党员干部在行政勤政过程中自重、自警,自省,自觉依法行政和廉洁从政。积极开展岗位廉政风险教育。组织干部职工学习与岗位职责密切相关的廉政党纪条规、法律法规,引导党员干部明确岗位职责,认清权力风险,强化廉政意识,提高抵御风险的能力。

三是强化约束,严格规范干部从政行为。加强“以制度管人管事、以制度规范权力运行”,推进反腐倡廉建设不断深入,按照重点突破、逐步完善、以点带面、统筹推进的工作思路,构建廉政风险防控机制。强化权力制约监督,加大行政监察力度,规范工作程序监督,及时处理举报投诉。

党风廉洁建设工作总结

工作抓廉政,抓好廉政文化促发展”的发展思路,积极主动,开拓创新,充分发挥党员的先进模范作用,摆正机关廉政文化工作在机关整体工作中的位置,主动了解和掌握上级党组织的工作思路,围绕思路开展工作,取得了一些成绩。现将我局今年来所开展的廉政文化建设工作情况汇报如下:一、高度重视,成立相应的领导班子。按照县委工作要求,为了使我局廉政文化建设工作井然有序,扎实有效的开展,我局进行了认真的组织和周密的安排,成立了以吴建文为组长,张秀芬、扶彩球为副组长,郭锐、钟建军、陈建林为成员的xxx廉政文化建设工作领导小组;由张秀芬同志负责我局廉政文化建设日常工作。

二、加强政治理论学习,抓好廉政文化工作。今年来,局党组围绕提高党员的素质教育,进一步加强党员政治理论学习,按照年初学习计划,一步一个脚印,以学习、讲座、电教等多种形式广泛开展了理想宗旨教育、人生观价值观教育和职业道德教育以及树典型、学先进活动,取得了较好的效果。我们在学习教育上,着力在针对性、实效性、主动性和创造性上下功夫,主要有以下活动:

1、组织好党员的政治理论学习活动。继续坚持领导干部的中心组学习和党员干部的学习制度,按照上级要求,系统学习了《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、《xxx中央、xxx关于推进社会主义新农村建设的若干意见》、《牢固树立和全面落实科学发展观》、《依法统计,努力提高统计信誉》、《树立和坚持社会主义荣誉观》、桂发[20_]6号《县委关于广泛深入开展社会主义荣誉学习宣传教育活动的通知》、桂宣字[20_]8号《县委宣传部、县文明办联合下发的〈关于印发“学习宣传贯彻关于社会主义荣誉观重要讲话精神的工作方案”的通知〉》,以及《深化体制改革,促进文化发展》、《加强党的先进性建设的有效途径》、《党的先进性建设与宣传思想工作》、《加强和改进党的作风建设,永葆xxx员的先进性》、《依法治国是党实现社会主义初级阶段基本纲领的重要保证》等课题;组织全局干部职工认真学习十六届全会精神,做到人人学习有计划、有考勤、有记录,收到比较好的效果。大家通过深入学习十六届全会精神,更加认识到反腐败的必要性,认为只有加强廉政文化建设,我们党的前途才会光明、远大。

2、坚持和落实党员读书活动制度。通过读书、交流,党员干部的思想认识得到了统一。今年按县委组织部的要求,安排2名党组成员去县委党校进行为期一个月的科级干部进修班理论学习;4月6日、5月11日、6月11日分三批次派员3人到长沙,参加省局在省委党校举办的为期半个月的“湖南省县市区xxx干部教育培训班”学习;这既提高了广大干部职工的整体素质,又为今后开展依法治统工作奠定了理论基础。

三、以“xxx”、“三个代表”精神为指导,促进党员干部政治理论素质进一步提高。

1、组织全局党员深入学习贯彻xxx精神,用最新理论武装人。坚持不懈地用xxx理论和xxx同志“三个代表”重要思想武装党员干部头脑,以保持理论上、思想上、政治上的清醒和坚定。进一步学习《xxx文选》和《科学发展观学习读本》,学习党的xxx和十六届全会精神,制订了干部理论学习和党员教育意见,安排布置学习的内容、重点和专题,提出了具体贯彻的要求,加强对干部职工理论学习的指导。通过集中学习、座谈讨论、专题辅导等多种学习形式,掀起学习、宣传、贯彻xxx精神的高潮,真正把xxx精神落到实处。

开展党员先进性教育活动通过教育活动党员教育管理水平有了新的提高党的形象有了新面貌党群关系有了新的改善、新的加强各项事业有了新的发展;注重学习新知识积极鼓励党员干部进行各种学习、培训引导大家学习现代经济、政治、科技、法律法规和业务知识促进机关党员干部紧跟时代步伐掌握新知识、新技能精通本职业务。

3、局党组。

积极组织开展形势任务教育。在结合国际、国内的新形势的同时,完成县委、县政府中心工作任务,并能及时组织各种学习、研讨活动,组织党员干部参加各级组织的形势任务报告会,认真组织实施好干部理论学习与考试,做好释疑解惑、提高认识、统一思想、凝聚人心的工作。

4、局党组进一步落实学习制度,注重理论联系实际。在加强学习制度的督查考核,认真落实各项学习措施,采取多种形式安排好个人自学、理论辅导、撰写学习心得,增强学习的计划性、针对性和有效性。进一步端正学习,切实弘扬理论联系实际的马克思主义学风,把解放思想、开拓创新贯穿于局机关廉政文化建设的全过程。通过理论学习,使全体党员、干部发扬与时俱进的精神,奋发有为,进一步坚定信心、知难而进、开拓创新、抓住机遇、加快发展,努力创造一流工作业绩。

四、加强党风廉政建设,不断提高党员干部拒腐防变和驾驭风险的能力。

1、局党组在继续抓好廉政教育、示范教育、警示教育和党的优良传统教育的同时,加大党风党纪教育的力度。认真组织党员干部学习xxx同志关于党风廉政建设的重要讲话,学习中央纪委的两个条例和省市县纪委有关党风党纪等有关制度规定,认真开展廉政教育、示范教育、警示教育和党的优良传统教育,切实增强党员干部的从严治党意识、廉洁从政意识和艰苦奋斗意识,进一步提高了党员干部思想政治素质和精神境界,提高了党员干部遵纪守法的自觉性和拒腐防变的能力,有效地防范和减少违纪问题的发生。

2、局党组在进一步落实各项规章制度、抓好党风廉政责任制的贯彻落实上下功夫。坚持教育、管理和德治、法治双管齐下,大力加强党风廉政建设,进一步完善管理制度、规范工作行为,特别是对《接待制度》、《购买办公用品审批制度》、《临时用工工资的支付制度》、《支付劳保费用制度》、《通讯费管理制度》、《统计分析、调研报告、宣传资料奖励制度》、《工作出勤制度》、《目标管理奖励制度》、《车辆派车制度》、《突击活动制度》、《安全、环境卫生制度》、《评先推优制度》等12项制度进行了完善与补充,从而进一步健全了《桂东县xxx管理制度汇编》,形成了一整套用制度管理人的格局。这为全面落实本局向县委县政府所签订的《桂东县20_年党风廉政建设责任书》,从源头上筑起了拒腐防变的思想防线,使“纵比上台阶,横比争一流”的进取精神在我局得到进一步发扬。

今年来县xxx廉政文化建设工作的开展,虽然取得了一些成绩,但和先进单位比还有一定的差距,在今后的工作中,局党组仍将加强班子政治理论学习,树立正确观念,始终牢固树立全心全意为人民服务的根本宗旨,转变观念,加强服务,增强班子整体功能,发挥班子积极作用,艰苦创业,团结务实,与时俱进,带领全局党员干部、职工在党风廉政建设工作上取得新的成绩,为县域经济发展作出新的贡献。

党风廉洁建设工作总结

20__年,在市局党委的正确领导下,以xxx新时代中国特色社会主义思想为指导,贯彻党的十九大和十九届四中、五中全会会议精神,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,结合工作任务要求和职权运行特点,注重日常教育提醒和监督管理,不断把全面从严治党管党和反腐倡廉引向深入,为完成全年各项工作任务提供了强有力的政治保证。现将我分局20__年党风廉政建设工作总结如下:

一、坚持履职担当,强化管党治党政治责任。

(一)深化完善组织领导机制。加强组织领导,按照党风廉政建设责任制和“一岗双责”实施意见的要求,继续层层签订《20__年党风廉政建设责任书》。落实领导班子党风廉政建设责任,积极推进本单位党风廉政建设工作,切实履行党风廉政建设第一责任人的职责。

(二)把党风廉政建设纳入全局工作。党风廉政建设与业务工作同部署、同检查、同落实、同考核,实行半年汇报和年度总结。根据市局党委《20__年党风廉政建设和反腐败工作要点》要求,结合我分局工作实际,制定了《20__年廉政工作要点》,对我分局党风廉政建设和反腐败工作提出明确要求。坚持定期召开党风廉政建设和反腐败专题会和分析会,全年召开会议12次,研究解决党风廉政建设和反腐败工作中的实际问题。

二、强化党风廉政教育,筑牢筑紧思想防线。

我分局把加强党风廉政教育作为反腐倡廉的基础性工作,加强党规党纪和廉政法律法规的学习,采取集中学习、干部在线学习、发放材料自学等方式,筑牢思想道德防线、提高拒腐防变潜力。

(一)加强政治理论学习。我局积极组织党员干部职工深入学习党的十九届四中、五中全会精神和党章,学习领会xxx新时代中国特色社会主义思想,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信xxx,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以xxx同志为核心的xxx保持高度一致,保证上级和市局的各项决策部署落到实处。

(二)加强纪律和法律学习。严明党的纪律,开展理想信念、廉洁从政和艰苦奋斗精神的教育,增强党员干部守纪律、讲规矩意识。组织全体干部学习《中国xxx廉洁自律准则》、《中国xxx纪律处分条例》、《关于新时期下党内政治生活的若干准则》等党风廉政建设基础法律法规,把党风廉政和反腐败教育纳入“两学一做”学习教育重要内容,努力使党风廉政建设基础法律法规入脑入心,从思想源头上消除贪腐之念,自觉抵制各种诱惑,不踩“红线”,守住“底线”。

(三)开展先进典型教育和警示教育。正面教育和案例警示教育相结合,组织干部学习先进典型事迹,学习身边好人好事,观看道德模范先进事迹电影,及时学习传达各级纪检部门发出的违规违纪通报,开展警示教育,筑牢党员干部职工思想道德防线。让大家引以为戒、自觉自律,党员干部职工知敬畏、存戒惧、守底线。

(四)深化廉政文化教育。继续推进廉洁文化建设,大力弘扬廉洁文化,传承红色基因,大力弘扬井冈山精神,倡导苏区干部好作风,汲取家风、乡规民约、官德箴言等传统文化中的积极元素。培育高尚情操、抵制不良风气,着力营造清风港航氛围。

三、抓好制度建设,深入推进治本抓源工作。

(一)认真落实党内监督各项制度。继续贯彻落实领导干部廉洁自律各项制度,自觉执行制止奢侈浪费的规定,严格执行公务用车、公务接待等方面的规定;全面落实领导干部个人重大事项报告制度、述职述廉制度、勤廉公示制度;严格执行党的政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律和生活纪律。

(二)不断完善各项规章制度。建立健全各项规章制度,进一步规范和提高工作水平,确保各项工作措施落到实处。要求执法人员规范着装,持证上岗,文明服务,严格执行岗位责任制、服务制、办结制、失职追究制等,确保办事提速提效;完善考核体系,严格考勤制度,严格请销假制度,落实责任追究。

一年来,我分局从党员领导干部到一般职工、认真执行中央“八项规定”,认真遵守廉洁自律各项规定,单位风清气正,无违纪违规现象发生,党风廉政建设工作取得了一定成绩。但也清醒地认识到,工作中还存在很多差距和不足,对党风廉政建设的认识还有待进一步提高,有些制度也还未得到有效落实等等。不足之处有待于在今后的工作中加以克服和解决。下一步,我分局将继续努力,始终把握党风廉政建设和反腐败工作的总体要求,从工作实际出发,以更务实的精神,更有力的措施,推动党风廉政建设和反腐败斗争深入开展,为营造风清气正的良好环境而努力奋斗。

党风廉洁建设工作总结

为了进一步贯彻落实中央八项规定和省、州、县相关规定,加强党员干部作风建设,积极提高干部队伍素质,提升全局工作人员工作效能,加大从源头上预防和治理腐败的力度,抓责任、健机制、重教育、强监督,扎实有效地推进党风廉洁建设和扫黑除恶工作,实现贯彻党的十九大精神,现制定2019年度党风廉洁建设工作计划。

一、指导思想。

以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,全面贯彻落实党的十九大和十八届三中、四中全会精神,按照中央、省、市、县纪委部署,紧扣县委县政府中心工作,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,以制度建设为根本,全力推进党风廉洁建设和扫黑除恶工作。

1、不断完善和严格执行党风廉洁建设责任制,落实“一岗双责”,党风廉洁建设工作责任书。对党风廉洁建设工作实行层级管理,做到一级抓一级,层层抓落实,确保党风廉洁建设和扫黑除恶工作落到实处。

1责任分工,切实抓好落实,班子成员做到党风廉洁建设和扫黑除恶工作与业务工作、分管工作紧密结合,全面部署,分责落实,严格考核。

1、进一步完善制度建设,切实做到扫黑除恶程序化,活动内容规范化,以健全的制度保证党风廉洁建设工作规范运作。严格执行单位主要负责人“五不直接分管”制度。同时,认真实行“三负责”,即:真抓实干、常抓不懈,对党的事业负责;加强监督,防微杜渐,对班子成员负责;严管重教,关口前移,对全体党员干部负责,确保党风廉洁建设工作做到党员干部认识到位、领导干部责任到位、机关科室落实到位。

2、坚持领导干部述职述廉制度、个人收入和重大事项报告制度,认真落实中央八项规定、省委十项规定、州委和县委十二项规定。

3、定期组织召开党风廉洁建设工作会议和局机关支部党员民主生活会,加大对机关效能建设规定执行情况的监督,积极开展批评与自我批评,及时通报全局党风廉洁建设和扫黑除恶工作情况,不断提高机关党员干部党风廉洁建设和扫黑除恶的自觉性。

4、积极开展党务公开,创造透明、公正、清廉的工作。

2局面,严格执行“三重一大”制度,对涉及重要业务、重大经费使用、公务费用、评优奖罚等干部最关心、最直接的切身利益事项,利用宣传栏等载体做好政务公示,主动接受监督。

5、大力推行办事公开,提升服务质量和效率。全面推行“让县领导放心,让广大群众满意”的服务理念,广泛接受社会各界的监督,认真接待来信、来访工作,确保来信、来访件件有回音,件件有落实。

6、继续深化“作风建设年”活动;深入开展深化扫黑除恶教育、警示教育和岗位廉洁教育;继续开展“基层走访”活动和党政一把手廉洁教育“上党课”活动,不断推动党风廉洁建设和扫黑除恶工作向纵深方向发展。

四、抓好教育,进一步筑牢扫黑除恶的思想道德防线1、深入学习党的十九大精神和省、州、县委关于党风廉洁建设工作部署精神,通过学习教育统一党员干部的思想,紧紧围绕扫黑除恶重点开展工作,促进扫黑除恶各项工作的有效落实。

2、深入学习《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》进一步提高认识,不断规范党员干部的行为,搞好自身的廉洁自律工作,增强廉洁自律的自觉性。

3、结合形势任务,有针对性地组织扫黑除恶教育。积。

3极开展法律法规和廉洁警示教育活动,适时组织党员干部参观相关展览,观看扫黑除恶正反两面的电教片,做到用正面典型引路,用反而事例教育人,从而不断增强党员干部的廉洁意识和法制观念,使党员干部在行政勤政过程中自重、自警、自省、自觉依法行政和廉洁从政。

4、开展谈心谈话活动,及时开展任职谈话、诫勉谈话和廉洁谈话,坚持“五必谈”,即群众有反映时必谈、职务调整时必谈、个人发生重大事项时必谈。通过谈话活动,对党员干部进行及时有效的提醒、教育批评和帮助,做到警钟长鸣,防患于未然。

5、积极营造廉洁文化氛围,以推荐读书、参观学习等形式,开展丰富多彩的廉洁文化活动,使党员干部在愉悦、轻松的气氛中接受廉洁文化的熏陶。

五、强化监督,进一步确保权力在阳光下运行1、贯彻落实党内监督条例,坚持民主集中制原则,加强对主要领导干部的监督;严格执行“三重一大”集体讨论决定制度,确保领导班子及其成员成为党风廉洁建设和扫黑除恶的带头人。

2、坚持重大问题(事项)集体讨论,集体决策,坚持局务会议制度,不搞“一言堂”,充分发挥集体智慧、不断增强领导权力运行的透明度和民主管理的自觉性。

3、加强行风建设,认真执行上级有关规定,强化对服。

4务态度、服务质量、工作效率、工作作风等问题监督的针对性和有效性,努力提升服务质量、提高工作效率,积极维护环境权益,切实解决实际问题,不断提高群众的满意度。

年度党风廉政建设工作总结

一是把思想政治工作摆上日程。牢固树立“四个意识”,始终把政治建设任务摆上中心组学习、理论教育和财政业务的首要位置,坚决贯彻落实中央、省和市委市政府决策部署,认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,兴起习近平新时代中国特色社会主义思想“大学习”热潮以及《习近平谈治国理政》第一卷的学习,自觉在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上坚定同以习近平同志为核心党中央保持高度一致。

二是严格落实党风廉政建设工作制度。重新修订完善《xx市财政局党组议事规则》、《xx市财政局工作规则》和《xx市财政局党员干部谈心谈话》等制度,将党风廉政建设工作纳入党组议事内容和财政中心工作,进一步明确局党组“把方向、管大局、保落实”的领导核心作用。制定印发《xx市财政局机关纪委书记和基层党组织纪检委员监督责任清单》,完善党风廉政建设工作制度落实,层层压实党风廉政建设工作责任。以中心组学习、文明创建、志愿服务为载体,严守门户网站、微信短信平台、微博等党风廉政建设工作阵地,牢牢掌握党风廉政建设工作的领导权、主动权。

三是严肃党内政治生活。严格执行新形势下党内政治生活若干准则,进一步落实好民主集中制、双重组织生活会、三会一课、谈心谈话、民主评议党员等制度,积极开展批评与自我批评,推动各基层党组织和全体党员遵守党章党规,坚决落实党的基本理论、基本路线、基本方略,督促领导干部把对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福作为根本政治担当。严格落实领导干部重大事项报告制度,重大问题必须在第一时间向局党组、派驻纪检组报告。一年来,婚丧喜庆报备人数共17人(其中科级以上领导干部8人,一般干部9人),做到步调一致、令行禁止。

年度党风廉政建设工作总结

牢记习近平总书记“作风建设永远在路上”重要指示,严格贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神和省市实施办法。

一是领导带头转作风、正行风、树新风。带头学习转作风:建立了周一例会学习制度,局领导率先垂范强学风、转作风,身体力行开展集中学习、研讨交流、在线答题、撰写心得,以上率下增强财政干部改进作风的思想自觉和行动自觉。带头实干正行风:建立了局领导挂钩联系县(市、区)财政局制度。局领导深入12个县(市、区)和挂钩帮扶企业调研,精准对接企业财税奖励政策,帮助基层协调解决问题。全年投入环保资金21亿元,推进山水林田湖草生态保护修复试点工程实施,促进流域生态保护、污染治理。推进精准脱贫攻坚,多渠道筹集财政扶贫资金4.66亿元,支持国家持贫改革试验区建设,推动持贫造福工程易地搬迁、产业、就业、金融、健康、教育、低保兜底等综合扶贫政策的落实。此外,局领导深入尤溪县入户走访慰问10户挂钩贫困户,与职能科室、挂钩村“两委”共同制定增加村财收入和办实事项目计划,推进村“两委”换届选举。扎实开展扫黑除恶专项斗争,成立领导小组,实施分片督导,加强扫黑除恶宣传和线索摸排,保障专项资金1423.5万元,推动扫黑除恶专项斗争向纵深发展。狠抓落实树新风:发扬“钉钉子精神”,对局党组的决策部署一抓到底、抓出成效。着力抓好预算编制、预算执行各环节管理,确保重大改革、重点工作资金落实。严格落实每月经济形势和财政收支分析制度,不断提升精准履职能力。全面落实民生保障政策,竭力改善民生,弘扬“马上就办、真抓实干”精神,简化审批、优化服务。开展扶贫开发工作专项督查、五项省级资金专项检查,已督促完成问题整改5条,切实提高财政资金管理水平和使用效益。

二是切实履行财政职能。坚持厉行节约,严控“三公经费”支出。制定出台《xx市市直机关会议费管理办法》、《xx市市直机关差旅费管理办法》、《xx市市直机关出差人员交纳伙食费和市内交通费有关事项的暂行规定》和《关于明确市直机关办公用茶开支标准的通知》,参与制定出台《xx市贯彻落实福建省党政机关国内公务接待管理办法实施细则》,对审批管理、开支标准制定、财务报销和监督问责等做出的具体规定,规范机关事业单位财务管理,有效降低行政成本,近年来,我市“三公经费”逐年下降。

三是支持脱贫攻坚和改善民生。坚持系统抓抓系统。重点查处和纠正贯彻党中央决策部署不坚决不到位、弄虚作假问题,主体责任、部门监管责任不落实问题,突出对扶贫、教育、社保、强农惠农等民生资金的监督检查,严肃查处贪污挪用、截留私分、虚报冒领、强占掠夺等行为,坚持入户访查、清单化管理等有效做法,以精准监督助推脱贫攻坚。要按照“谁主管、谁负责”原则,加强职责范围内的监督检查工作,完善扶贫资金财政监管机制,继续开展扶贫资金专项检查、督查,全面推广应用扶贫资金在线监管系统,严防资金滞留闲置、虚报冒领和截留挪用问题发生,市医管中心要继续对城乡居民医疗救助工作开展监督检查,以“零容忍”的态度坚决查处滥用职权、骗取套取、吃拿卡要、盘剥克扣、优亲厚友和监督检查领域不规范、不公平、不廉洁等问题。

四是强化监督检查。要将监督向直属单位、窗口单位延伸,把管党治党责任压到各基层单位和基层党支部,推进内部监督检查常态化、长效化,对住房公积金审核审批、医保基金发放、国有资产营运管理、政府采购监管、财政投资评审等关键领域、关键岗位、关键少数开展监督,切实把查处群众身边不正之风和腐败问题作为重要任务,对侵害群众利益问题决不放过,对失职失责的党员领导干部严肃执纪问责。

年度党风廉政建设工作总结

一是强化责任落实。局领导切实履行“一岗双责”,把党风廉政建设工作与财政中心工作同谋划、同部署、同落实,把抓好党建作为硬任务来谋划推动。坚持党组书记与班子成员、班子率先垂范与逐级传导压力、落实主体责任与监督责任结合抓,召开2次党风廉政建设工作专题会议,统一思想、部署工作、推动落实,签订颁发《党风廉政建设责任书》、《机关党支部党建工作目标责任书》,增强推进全面从严治党的责任感使命感。

二是领导率先垂范。突出班子成员、局属单位“一把手”等关键少数,加强对《准则》和《条例》的学习,在思想上清晰红线、坚守底线、筑牢防线。严格落实党风廉政责任制定期报告、测评制度,严格执行领导干部收入申报、礼品礼金登记上交、重大个人事项报告规定,带头廉洁自律,带头勤俭节约,要求干部职工做到的自己带头做到,要求干部职工不能做的自已坚决不做,以班子的以身作则带动整个财政队伍的风清气正。

三是严格监督执纪问责。配合纪检监察履行监督责任,为纪检监察工作充分发挥作用创造良好的环境和条件。定期开展内部财务审计和专项资金分配检查,严格按规章制度办事,确保财政干部和财政资金管理两安全。2020年以来,办理问题线索16条,涉及16人,给予党内警告处分1人,诫勉2人,批评教育4人,谈话提醒8人,行政降级1人。在干部队伍中形成强有力的震慑。

四是加强干部队伍管理。根据市委统一部署,组织局机关、局属单位副科以上干部116人填报个人重大事项报告,继续做好机关公务员、局属单位副科级以上干部人事档案专项审核补工作;加大干部教育管理和培养力度,提高干部综合素质和能力。组织全市5人参与省财政厅举办的全省财政纪检察干部培训班,研究确定8位干部参加市委党校、行政学院进修培训,选送13名干部参加上级财政部门举办的业务培训,选派1位干部蹲点驻村,选派3名干部服务企业。

年度党风廉政建设工作总结

一是认真学习贯彻习近平总书记全面从严治党新要求。广泛开展《习近平同志在福建宁德工作时反腐倡廉的生动实践》学习研讨;制定“大学习”实施方案,通过专家授课、党组成员带头宣讲、支部研讨、交流心得等形式,教育引导党员群众认真学、深入学、反复学,全年共上报学习心得体会文章168篇;分别请市纪委宣传部、市直纪工委和驻局纪检组就“落实好全面从严治党主体责任”和新修订的“中国共产党纪律处分条例”进行专题宣讲。以学习贯彻落实新《党章》、《党内监督条例》、《新形势下党内政治生活若干准则》、《监察法》为重点,通过党员e家在线学习、理论宣讲、专题党课等形式,传导失责必问、问责必严的全面从严治党新形势,教育引导党员干部以严格的纪律和优良的作风干事创业。

二是常态化开展反腐倡廉教育。将廉政教育纳入业务培训必修课,开展任前廉政考试、谈话和新入职廉政党课。认真组织市纪委监委下发的《关于三起形式主义官僚主义典型问题的通报》、《关于三起违反中央八项规定精神典型问题的通报》和《警示录》等专题学习,以及中国纪检监察报刊发的典型案例,坚持在节日前夕开展全局干部职工节前廉政教育,增强干部职工的责任意识。

三是抓好制度落实。制定出台《2020年落实党风廉政建设工作要点》和《机关纪委书记和机关党支部纪检委员监督责任清单》,结合财政工作实际,认真抓好贯彻落实。印发《xx市财政局党员干部谈心谈话制度》,将谈话制度向纵深发展,把普通干部纳入谈话工作中,做实做细监督执纪“四种形态”第一种形态。坚持注重预防、防微杜渐,加强对重点领域、重点环节人员和财政资金的管理,对出现的苗头性问题做到早发现、早提醒、早查纠。一年来,主要领导与分管领导、分管领导与科长进行了40多人次的谈心交流。

党风廉洁建设工作汇报银行

随着城市基层管理体制的不断深化,社区工作已被赋予了全新的内容,社区是城市的细胞,是城市现代化的重要组成部分,抓好社区党建工作,搞好社区管理已成为当前城市基层组织建设的首要任务。我社区在区纪委和坡子街街道纪工委的领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,把社区居民的根本利益作为党支部想问题、作决策、办事情的出发点和归宿,自从开展党风廉政建设进社区以来,我们社区崇尚廉洁的氛围初步形成,如何使党风廉政建设能够进一步向纵深推进,更加深入人心,为社区党风廉政建设的开展提供一个切实有效、标本兼治的载体,一直是我们追求的目标,在廉政文化、楼宇党建、党的建设等方面的工作中取得了一定的成绩,为做好党建特色工作作出了我们积极的努力。下面从四个方面介绍一下我们西牌楼社区党风廉政建设的工作情况。

一、严格坚持理论学习制度,树立正确的指导思想。

及开展加强党的执政能力的讨论。

突出教育的针对性,注重。

教学。

内容的丰富多彩和教学形式的灵活多样,突破旧的教育模式,变化教育手段,增强教育的直观性,在组织观看党风廉政建设警示片的基础上,用身边人,身边事作为党风廉政建设的活教材,特别是学习郑培民等党员的先进事迹。通过宣传栏,黑板报等形式一方面树立正面典型宣传引导,弘扬正气;一方面深刻剖析反面案例,立镜为鉴。同时邀请社区内书法家书写党风廉政建设的警句,举办书法展,并组织大家参观。

我们充分利用一切宣传工具,宣传上级党风廉政建设会议精神,使党风廉政建设深入人心,让广大居民群众认识到:我们党和政府是有信心,更有能力搞好党风廉政建设,惩治和预防腐败的。

二、加强领导班子建设,发挥党员先锋模范作用。

在党风廉政建设中,我们社区领导班子突出强调两个字,一个“敢”字,一个“严”字,敢抓敢管,敢于负责,敢为人先;严格要求,严守纪律,严于律己。

办公室开展党风廉洁建设工作总结

强了组织领导和加大了工作力度,严格执行党风廉政建设责任制,明确目标,突出重点,各项工作取得新的进展,党风廉政建设取得新的成效。主要体现在以下几个方面:

一、贯彻会议精神,强化廉政意识。

1、三月七日,全市召开了纪委第三次全会暨反腐败工作会议。我局在三月十五日,召开了党组会议,结合人事工作实际,研究部署了党风廉政建设工作。三月十八日,召开了全体干部职工会议,认真学习了一个报告二个讲话的精神,同时部署安排了全局的廉政建设工作。要求全体人员统一认识、统一思想,做到政治上坚定、公正廉洁、纪律严明、作风优良。树立正确的世界观、人生观、价值观,树立全心全意为人民服务的思想,强化反腐倡廉的意识,进一步做好本职工作,实践“三个代表”的重要思想。

2、加强党风廉政建设领导小组机构,做到领导到位。我局研究调整了党风廉政建设领导小组机构:局长×××任组长,副局长×××任副组长,×××、×××、×××等同志为成员,具体负责目标管理责任制的组织实施和检查考核。

3、抓好《责任制》的落实,与下属单位签订责任状,做到责任到位。为了坚决执行党风廉政建设责任制,我局与二级机构社保局、人才交流中心签订了责任状,使之进一步明确了工作任务和具体事项,牢固树立“全局一盘棋”的思想,并经常督促责任制的落实。

4、建立局党组成员廉政档案。按照市纪委的布置和要求,为加强局领导班子及党组成员的廉政建设管理工作,严肃认真地填写好党组成员廉政档案材料,并按时报送市纪委廉政办。

二、完善各项制度,加强内部管理。

1、为了达到《责任制》的要求,真正把廉政建设的各项工作任务落到实处,从源头上预防和治理腐败。我局在去年的基础上,根据今年的目标任务,修改完善了党风廉政建设实施细则暂行规定,以及工作、学习、组织生活、财务管理、综合治理、安全保卫、卫生、车辆管理等十二项规章制度,在制度制订上力求做到科学化、规范化,切实可行,坚持用制度来约束人。

2、实行财务包干制度。为了加强廉政建设,增收节支,经局党组研究,实行财务包干制度。制订出财务包干实施细则。制度中规定了:包干标准和范围:收入的管理;支出的管理;报帐的管理;财务的管理;财务人员职责;领导审批权限等具体内容。从实行包干情况来看,在办公费、接待费、差旅费、材料打印费、资料表格印刷费、车辆维护和油料费等方面大大节约了开支。

3、二级机构社保局、人才交流中心相应制订了廉政建设暂行规定,在廉政建设上齐心力,通力合作,认真履行职责,工作认识到位,并写出上半年和全年廉政建设情况的总结材料。

三、狠抓任务落实,实出工作重点年初,党组新班子根据廉政建设责任书的要求,结合局里的实际情况,针对社会形势和干部职工关注的热点,从廉政建设的角度,加强了几项重要工作的力度和改革尝试。

1、坚持规范收费:我局收费项目,坚持先到物价局等有关部门办理收费手续。待手续完善后,实行亮证收费,实行统收统管。在收费中规范收费票据,不开一张白条,不乱收一分钱。专项收费:如培训、职称、工考等。我们请收费局、银行业务人员来进行收取,做到现金及时进入财政收费专户储存。不截留,不挪用。该项工作得到了各单位和群众的理解和支持,对我局收费的规范和热情态度表示满意。

2、加强开餐管理:上级及兄弟市、县、区来人,本市检查,局里工作联系等需要开餐,由办公室主任安排分管办公室领导同意。严格控制陪餐人数,原则上对口接待,其开支由局里负责。出差途中开餐,控制在人平十五元以内,原则上不开工作餐。所有开餐财务上单项计帐,定期公布,做到领导和同志们心中有数,建立了自觉约束机制。

3、严格车辆管理:市城区范围内办公室调车、下乡用车由用车人申报办公室主任同意,报分管领导批准;市外用车,由用车人申报办公室主任登记,分管领导同意,报局长批准。私人用车和局外人用车,必须经办公室分管领导和局长同意,方可派车。除城区内,其他用车均使用派车单。司机凭出车单报销费用。我局从根本上改变了过去随意用车的现象。

4、机子的管理:局长的手机费严格按市里文件标准执行,没有超报一分钱。副局长及党组成员没有一人报销手机费。单位办公电话,实行磁卡登记制,所有费用从股室包干费用中开支,私人住宅电话一律不予报销。

5、确保社会保障资金的安。

全运行。为维护离退休老同志的切身利益,维护社会安定团结,我局二级机构社保局加强基本养老保险金的管理,对基本养老保险基金实行收支两条线管理制度。并对社会保障资金的征缴管理、使用情况进行了彻底的自清自查,经得起上级的检查。强化了单位工作人员的服务意识,解除了老同志的后顾之忧。

6、对局二级机构人才交流中心的财务从七月份起实。

行由局里统管,统一收费、统一开支、单独列帐。所有开支权归局长一支笔签字。从而杜绝了过去财务混乱的状况。

7、注意廉政教育,时刻敲响警钟。今年全局深入开展了“三强班子四好队伍”建设、“三个代表”重要思想、廉政勤政教育等主要内容的政治学习。到11月份,党组研究党风廉政建设工作召开全体人员会议13次,局长亲自主持党风廉政建设专题学习3次,领导班子带头政治学习15次,全体人员学习18次,人平写学习心得两篇以上,并按照×纪发[2002]8号文件开展“理论研讨征文”活动,撰写《关于国家公务员廉洁行政的思考》一文报送市纪委,在学习中,提高了班子成员和全体工作人员的思想觉悟,坚持反腐倡廉,勤政为民。召开了高质量组织民主生活会2次,班子成员和全体干部职工交换思想、加强感情、增进团结,促进了工作。

8、坚持政务公开,完善办事程序。全局人员建有办事公开牌,坚持为人民群众服务。今年从大专毕业生招考公务员,我局坚持公开、平等、竞争、择优的原则,按程序张榜公布,做到了五个公开:即报考的对象和条件公开、文化考试成绩公开、面试成绩公开、体检结果公开、录取结果公开。考生满意,社会反响好。

《2007年市人事局党风廉洁建设工作总结》,欢迎阅读2007年市人事局党风廉洁建设工作总结。

企业党风廉洁建设工作总结

公司20xx年党风廉政建设和反腐败工作的总体要求是:全面贯彻党的xx大和习近平xxx精神,认真落实十xx届中纪委xx次全会、xx届省纪委xx次全会和全省交通运输系统xx年党风廉政工作会议精神,坚持从严管党、依规治党,强化党内监督。把纪律挺在前面,聚焦监督执纪问责。持续加强作风建设,落实中央八项规定,着力营造风清气正的经营环境,不断取得党风廉政建设和反腐败斗争的新成效。

一、加强学习教育,筑牢思想防线。

1.各党支部要以开展“两学一做”学习教育为契机,组织党员干部学习贯彻党的xxx精神,学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,认真学习《党章》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党纪党规,深化学习教育,筑牢思想防线,永葆共产党员的先进性和纯洁性,坚决遵守党的纪律。

2.学习贯彻《xxx公司党风廉政教育制度》,继续认真抓好党纪政纪法规教育、正反两方面的典型教育和警示教育,创新教育形式和载体,组织开展多种形式的示范教育、警示教育、岗位廉洁教育和廉洁风险教育,不断提高、增强党员干部拒腐防变的意识、责任意识、大局意识和服务意识。

3.以支部为单位,认真组织开展“反腐倡廉教育宣传月”活动。围绕活动主题,结合部门实际,开展形式多样化的廉洁宣传教育活动,不断创新各种宣教载体,增强学习效果。

二、深化作风建设,营造廉洁氛围。

1.各部门要持续巩固xxx成果,贯彻执行中央“八项规定”精神和实施细则,按照xxx党委的安排部署,扎实开展各类专项治理工作,逐步建立健全专项治理工作的长效机制,继续开展“五个一批”廉洁过节专项活动,严格执行中央关于厉行节约、公务接待、公务用车和津补贴发放等规定。

2.各级领导干部要以身作则,带头严格遵守国有企业领导人员廉洁从业各项规定,严守党的政治纪律和规矩,做到作风要求不降低、“四风”问题不放过,严防“四风”问题变异,坚决防止“四风”反弹回潮。

3.深化xxx专题教育成果,开展“回头看”活动,要聚焦xxx问题,持之以恒抓好作风建设,打造团结奋进、不畏艰难、勇于进取、敢于担当的党员干部队伍。

三、狠抓责任落实,推动工作开展。

1.学习贯彻《xxx党风廉政建设责任制度》,部门中层以上人员和重点岗位人员签订廉洁自律责任书,落实“一岗双责”。

2.对党风廉政建设工作实行公司党委领导下的各级领导干部分工负责制,坚持谁主管、谁负责的原则,做到一级抓一级,层层抓落实,确保党风廉政建设和反腐倡廉工作落到实处。

3.抓好党风廉政建设责任制的各项组织实施工作,各部门要将党风廉政建设工作与生产经营管理工作同部署、同落实、同检查、同考核,做到责任明确、考核到位、追究有力。

4.规范和完善领导干部述职述廉制度,规范党风廉政建设责任制考核评价体系。加强检查和考核,将检查考核结果作为对各级领导干部业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据,形成科学有效的评价机制。

(二)实践“四种形态”,强化执纪监督问责纪检监察部门要深刻把握和领会监督执纪“四种形态”内涵,在监督执纪问责过程中全面落实,把监督执纪问责各项工作做深、做细、做实。

1.加强对关键岗位、重点环节的监督检查。加强对重大决策及其程序合法性、合规性的当期监督,进一步强化对总公司资金运营、对外投资、项目建设、选人用人等重点领域和重要环节的监督力度,强化对经营部门主要负责人经营行为的监督力度。

2.加强对司务公开、党务公开的监督检查。按照xxx司务公开和党务公开的要求,继续建立健全公开机制,畅通信息渠道,落实保障制度,充分利用现有媒介,借助多种手段实施公开,增强工作的科学化、民主化,切实保证党员和职工群众在企业管理中的知情权、参与权、监督权和建议权,使司务公开和党务公开真正成为基础性、常规性、长期性的工作制度和任务。

3.加强自查自纠,对苗头性、倾向性问题,做到及时提醒,及时督促限期整改。进一步加大督查力度,对违规违纪行为,及时查处、及时通报,对有禁不止、顶风违纪的个人从重从严处理。

4.落实责任追究制度,对职责范围内的党风廉政建设工作敷衍塞责、不抓不管,造成不良后果和恶劣影响的,特别是领导干部不履行或不正确履行岗位职责,损害公司和职工利益的案件,要综合运用纪律处分和组织处理等手段追究责任,做到发现一起、查处一起。

四、加强制度建设,健全工作机制。

1.深化风险防控。结合公司绩效考核工作,做好党风廉政建设和反腐败工作制度建设的长期规划和短期工作,开展岗位风险排查,抓住腐败易发多发重点领域、关键环节和重要岗位,实施动态管理,构建以完善惩防体系为重点的制度体系。

2.贯彻执行民主集中制和“三重一大”决策制度,完善决策流程,强化内部审计,推动企业完善内控机制,规范经营行为。建立党委统一领导、党政齐抓共管、纪委检查监督、部门各负其责、职工支持参与的“立体式”党风廉政建设工作格局。

3.各部门要严格执行公司的《制度汇编》,结合实际,重点加强管钱、管物、管人等环节的管理,将权力关进“制度笼子”。

4.加强纪检监察组织机构建设,强化自身管理,积极践行“忠诚、干净、担当”的要求,加强业务方面的培训学习,严格遵守政治纪律、组织纪律、保密纪律、办案纪律等各项纪律。自觉接受组织、党员干部、人民群众和舆论监督,高效高质完成公司党委、上级纪委交办的工作任务。做到优化自身建设,努力打造素质高、党性强、有责任、敢担当的纪检干部队伍。

20xx年是十四五开局之年,也是xx创新发展极其重要的一年,在全面抓好、完成经营工作的同时,公司党委、纪委、党支部和各部门都要按照各自的党风廉政建设工作责任,认真履行职责,参与到纪检监察工作中,使纪检监察工作渗透于党的建设、企业发展、经营管理、安全生产、团队建设、队伍建设、员工培训等工作的全过程,深入推进党风廉政建设和反腐败工作稳步开展,为公司持续、健康、稳定发展提供坚强的思想保障、组织保障、政治保障。

廉洁党风建设心得体会总结

廉洁党风建设是党的基本要求,是党的事业发展的必然要求。在过去的一段时间里,我积极参与党风廉政建设工作,不断调整自己的思想,提升自己的工作能力,取得了一些实效。在此,我将总结我在廉洁党风建设中的心得体会,以期能够给更多的同志们以启示和借鉴。

首先,树立正确的廉洁意识。廉洁意识是廉洁党风建设的基础,也是战胜各种诱惑的关键。我始终坚持将廉洁意识融入到自己的日常工作和生活中,时刻提醒自己要自律、自省、自重、自警,克服个人的功利心、享乐主义以及物质追求,不被金钱、权力、利益左右。只有树立起正确的廉洁意识,我们才能够坚持初心、守住底线,做到廉洁奉公,为党和人民的事业贡献自己的力量。

其次,严格自律,自勉以强。自律是廉洁党风建设的重要表现形式。作为一名共产党员,我时刻严格要求自己,自觉约束自己的言行举止。在工作中,我始终牢记职责使命,不折不扣地完成每一项工作任务,不辜负党和人民的期望。在生活中,我注意言谈举止,不给外界留下负面印象,保持良好的社交形象。同时,我也时刻关注自己的思想动态,及时总结反思,不断强化党性修养,提升自己的综合素质。

再次,加强学习,提升能力。党的建设需要我们不断提高自身的政治素养和业务能力。在过去的工作中,我积极参加各种培训学习,不断充实自己的知识库。我不仅关注国内外的政治、经济、社会热点问题,还深入研究工作领域的最新动态,保持与时俱进的能力。同时,我也注重学习方法的培养,提高学习效率。通过持续学习,我不仅能够更好地适应工作的需要,更能够清晰地认识到廉洁党风建设的重要性,明白自身的责任与使命。

此外,倡导诚信,做到言行一致。诚信是廉洁党风建设的基石,是维护党和人民群众关系的重要保障。作为党员干部,我时刻以诚信为准则,讲求真实、公正、客观,不搞虚假承诺,不言而无信。在工作中,我始终秉持公平公正的原则,对待每一位群众和同事,始终保持真诚待人的态度,让大家感受到党员干部的担当和责任。同时,我也严格遵守组织纪律和社会法律,严守党纪国法,对自己的言行负责,做到言行一致。

最后,加强监督,形成合力。廉洁党风建设需要全社会的共同参与和监督。在工作中,我积极响应中央号召,加强与纪检监察机关的配合,主动接受他们的监督和指导,及时整改自身存在的问题。同时,我还带头宣传、讲解廉洁党风建设的重要性,引导广大党员干部增强廉洁自觉,共同营造风清气正的政治生态。通过加强监督,我们能够形成合力,共同推动廉洁党风建设取得实质性进展。

总之,廉洁党风建设是一项长期而复杂的工作,需要我们每个党员用自身的行动来践行。通过树立正确的廉洁意识,加强自律,提升能力,倡导诚信,加强监督,我们能够共同建设一个廉洁、高效、阳光的党组织,为党和人民的事业做出更大的贡献。让我们携起手来,共同努力,铸就中国特色社会主义事业的新辉煌!

党风廉洁建设工作总结

__年上半年,我局党风廉政建设工作在区委区政府的正确领导和大力支持下,按照局党组年初党风廉政建设工作部署,以党的十九大报告精神为指导,紧紧围绕新时代党风廉政建设和反腐倡廉工作大局,严明政治纪律,创新工作方法,丰富学习内容,强化日常监督管理,积极推进全面从严治党,持续加强党风廉政建设和反腐败工作。现将__年上半年工作总结如下:

一、强化纪律建设,坚决维护党章党规的严肃性。

政治纪律在党的纪律中永远排在第一位,遵守党的政治纪律、政治规矩是讲党性、讲政治的具体体现。__年上半年,我局以深入开展“两学一做”教育为契机,利用多种形式,强化纪律建设,坚决维护党章党规的严肃性。局党组书记魏运辉先后为全体职工讲解了《深入学习贯彻落实十九大精神专题党课》、《xxx章专题学习党课》两期专题党课;局机关党支部每月举办一期主题当日活动,使广大党员干部不忘初心,牢记使命;通过这些活动,自觉运用法治思维和法治方式想问题、作决策、办事情。

二、落实“两个责任”,夯实全面从严治党的责任担当。

今年以来,局党组认真履行主体责任。__年开年,我局成立了以局长魏运辉为组长,党组成员余学武为副组长,各科室负责人为成员的党风廉政建设领导小组。并层层签订了《党风廉政建设目标责任书》和《廉洁从政保证书》。在日常工作中,一把手做到了“重要工作亲自部署,重大问题亲自过问,重点环节亲自协调,重要案件(信访)亲自督办”,把党风廉政建设与业务工作“四同时”即同研究、同部署、同检查、同考核,推动责任的落实。同时,局办公室督促各二级单位、各部门负责人切实履行党风廉政建设主体责任,紧紧盯住单位领导班子及中层以上干部这个“关键少数”,掌握重点人和事,着力加强对执法、财务管理等重点部门的监督,加强对信息公示情况的监督,让权力运行在阳光下。

三、抓好正风肃纪,持续深入推进工作作风转变。

今年以来,我局严格按照中央八项规定要求,驰而不息纠正“四风”,坚持常抓不懈,一抓到底,让作风建设成为新常态。在今年上半年,我局办公室,通过自查,调整办公用房3间、上交财务资金元,并充分运用监督执纪的“四种形态”,让广大职工知法、懂法、敬法、守法,做到了“用正面典型引路,用反面事例教育人”,起到了很好的警示教育作用,增强了党员干部的廉政意识和法制观念,使党员干部在行政勤政过程中自重、自警,自省,自觉依法行政和廉洁从政。

四、着力源头预防,不断强化对权力运行的监督制约。

作为全区建设行业的行政单位,我局各岗位都存在廉政风险点,源头预防是保障依法行政的关键。__年是我局“完善机关制度,提升机关效能”的开局之年,我局上半年组织了3次班子会议和1次班子扩大会议,专题修订单位各项制度,深化和巩固惩防体系建设,切实把权力关进制度的“笼子。同时,深化廉政风险防控机制建设。以风险防控为抓手,明确权力运行各个环节的廉政风险点,制定和完善有效的防控措施,把行之有效的廉政风险防控措施转化为工作制度,加强关键岗位和制度执行力的监督检查,确保制度落到实处。进一步深化“积极预防、系统治理”工作,厘清权力责任清单,着力重点领域系统化防治腐败。

五、开展专项治理,解决突出问题。

一是进一步提高政治站位,深入贯彻落实十九大精神。全局要继续把传达学习十九大精神及贯彻xxx新时代中国特色社会主义思想作为当前及今后一个时期的首要政治任务,学深吃透原文,带着信仰、带着感情、带着责任深入学习,准确把握十九大报告的精神实质和深刻内涵。要树牢“四个意识”、做到“四个看齐”、增强“四个自信”,始终在思想上政治上行动上同以xxx同志为核心的xxx保持高度一致,坚持不懈用xxx新时代中国特色社会主义思想武装头脑推动工作。要学思践悟,学以致用,认真对照十九大报告关于党风廉政建设和反腐败工作的新部署、新要求,找差距,补短板,全面提升履职尽责能力。

二是进一步开展廉政教育,增强抵御风险的能力。认真抓好警示教育,积极开展法律法规和廉政警示教育活动,适时组织党员干部参观警示教育基地,观看反腐倡廉正反两面的电教片,做到用正面典型引路,用反面事例教育人,从而不断增强党员干部的廉政意识和法制观念,使党员干部在行政勤政过程中自重、自警,自省,自觉依法行政和廉洁从政。积极开展岗位廉政风险教育。组织干部职工学习与岗位职责密切相关的廉政党纪条规、法律法规,引导党员干部明确岗位职责,认清权力风险,强化廉政意识,提高抵御风险的能力。

三是强化约束,严格规范干部从政行为。加强“以制度管人管事、以制度规范权力运行”,推进反腐倡廉建设不断深入,按照重点突破、逐步完善、以点带面、统筹推进的工作思路,构建廉政风险防控机制。强化权力制约监督,加大行政监察力度,规范工作程序监督,及时处理举报投诉。

党风廉洁建设工作措施

自党的十八大以来,某某区党组严格按照市委区委区纪委的统一部署和要求,结合某某工作实际,认真落实党风廉政建设责任制,大力加强某某行风建设,努力解决反腐倡廉建设中的突出问题,为推进某某“三个提高”和“四大工程”建设提供有力政治保证,现将有关情况汇报如下:

一工作开展方面。

1认真贯彻上级反腐倡廉决策部署,全面落实党风廉政建设责任制。

学习贯彻市区纪委关于党风廉政建设工作会议精神,按照党要管党从严治党的要求,加强思想道德建设,积极引导全体党员始终坚持党的性质和宗旨,保持党的清纯性;认真贯彻党风廉政建设责任制实施办法,落实领导责任,明确任务分工,加强监督,严格考核,强化领导干部“一岗双责”,成立了由局长任组长,分管政工工作的副局长为副组长各科室科长为成员的党风廉政建设领导小组,由局办公室具体负责工作安排,着力推动党风廉政建设各项任务的落实。

2深入开展反腐倡廉教育,营造风清气正的良好氛围。认真学习[廉政准则],继续抓好党风廉政建设教育。一是组织开展“群众路线教育”“三严三实”“两学一做”“作风建设”活动,大力保持党员干部思想清纯作风清纯和清正廉洁。二是加强示范教育警示教育和岗位廉政教育,不断加大党风廉政建设教育的力度。三是坚持以党性党风党纪教育为重点,加强对党员干部理想信念廉洁从政和艰苦奋斗教育。四是坚持每月一课的警示教育,组织党员干部观看反腐倡廉专题片,确保反腐倡廉警钟长鸣,增强教育的针对性有效性,使广大干部坚固树立“清廉光荣贪腐可耻”从政理念。

3环绕某某工作中心,加大监督检查力度。加强某某巡查和某某数据质量的核查工作,进一步夯实某某基层基础工作,提高某某数据质量;加强对某某工作制度和人财物管理等各项制度执行情况的监督检查,进一步提高制度的执行力。加强履行职责依法行政等情况的监督检查,对违反[某某法],参与或授意在某某上弄虚作假的行为以及对违反组织人事纪律财经纪律保密纪律和失职渎职行为,要按照有关规定严肃查处。

4建立完善惩防体系,推行廉政风险防控管理。认真做好廉政风险防控管理工作,积极构建权责清晰流程规范风险明确措施有力制度管用预警及时的廉政风险防控机制。吸取湖南衡阳某某数据造假的教训,加强对重点岗位的监督管理,进一步完善内部防控机制,提高全体党员自我防范风险的积极性和主动性,不断增强党员干部廉政风险防控能力;把加强某某数据管理,防范以数谋私作为某某部门党风廉政建设的重要内容,加强监督检查,规范权力运行;创新廉政教育方式方法,加大示范教育警示教育和岗位廉政教育力度,努力提高党员干部的综合素养。

5大力弘扬某某核心价值观,深入开展某某行风建设。认真开展“抓作风促效能提素养树形象服务转型发展”的专题教育活动,切实转变作风和工作效能的提升;坚固树立“真实可信科学严谨创新进取服务奉献”的某某核心价值观;不断深化以“求实创新严谨奉献”为主要内容的某某行风建设,以真实可信的某某数据和良好的某某行风取信于民,切实提高政府某某公信力。

二自查工作中发明的问题及纠正措施。

1局领导班子核心作用发挥不够充分。局限于过去模式和习惯思维,结合某某工作特点和某某区实际,有针对性创新性贯彻执行上级决策部署不够,工作任务落实有简单化教条化现象,对某某工作“四大工程”建设服务业某某调查改革“大数据”时代某某指标整合等重点工作,缺乏开辟创新思维。统筹谋划协调推进某某工作的标准不够高,某某执法的思想观念责任落实及执法水平有待加强,能够准确反映全区经济社会发展热点难点的高质量某某分析不多,某某数据公信度有待提升。为区委区政府科学决策及时提供某某服务,环绕区域定位,特殊是服务业贸易电子商务文化旅游等“三大产业”的某某服务上不够主动超前。

纠正情况:进一步推进工作创新,打开全新工作局面。面对某某工作新要求,针对工作中存在的薄弱环节和突出问题,有针对性地采取改进工作完善机制等措施,发挥创新精神,敢于突破,积极总结经验教训,在创新中坚定目标,确保主体方向保持一致。坚定贯彻执行上级决策部署,结合某某工作特点和某某区实际,探究工作新方式,提出新思路,拿出新举措,开创新局面,始终环绕全区经济发展和年度重点任务,以务实的态度创新的精神大力抓好某某工作的落实。

2民主集中制意识不强。没有严格落实民主集中制决策程序,集体领导体现不充分,对重要工作重大决策等,局长事先表态发言较多,其它分管领导随后表决同意与否,与末位表态制的有关规定不相符。局党组会制度确定的议题比较宽泛,针对性可操作性不强。

纠正措施:规范和改进民主决策程序,根据某某局实际情况,认真落实民主集中制,强化民主集中制意识,落实好集体领导民主集中个别酝酿会议决定的每一个环节,确保重要工作重大决策由集体充分讨论决定。凡重大决策事项出台前,深入调研,重复论证,提高决策的预见性针对性和时效性,集体决策一经形成必须一抓到底抓出成效。

3干部队伍管理偏松偏软。针对干部队伍多元化结构现状,管理上有求稳怕乱和“老好人”思想,调动干部队伍的积极性方法不多,部分干部工作被动应付,缺乏开辟进取干事创业的激情和动力。选人用人视野不够宽。没有日常工作推进情况通报例会,科室之间协调配合不够,有时存在牵头难推进难的现象。

纠正措施:一是进一步严明工作纪律,要求局领导班子成员发挥好表率作用,自觉遵守有关要求和规定,严格遵守程序和各项纪律,正确掌握用人标准,不许愿,不偏袒,反对任人唯亲,公正地对待和客观的评价每一位同志。二是加大对全局党员干部的思想教育和业务培训,进一步提高全局人员的责任意识担当意识,及时完成上级的工作安排,提高某某业务工作水平,激发干事创业的热情。

4思想政治建设不够扎实。密切联系某某工作实际,创新和丰富思想政治工作形式内容不够。谈心谈话不够深入全面,对干部职工的思想动态掌握不深入。党员教育形式单一,效果不明显,开展现场教育专题讨论较少。党员发展工作重视程度不够,结合非党年轻干部较多的现状,深入开展跟踪教育培养不够,党外年轻人向党组织靠拢热情不高。

纠正措施:明确班子主要负责人与班子成员之间班子成员与党员之间每季度开展一次谈心活动,党员与党员之间每季度开展一次谈心活动,科室负责人与科室人员每月开展一次谈心活动,及时了解掌握党员干部的思想动态,及时疏导思想上的疙瘩,切实纠正错误观点熟悉,尽可能从政治上工作上生活上关怀他们,帮助他们解决实际艰难。

5组织生活制度落实不到位。组织生活会质量不高,会前广泛听取意见不够,会上查摆问题不深不透,批评与自我批评氛围不浓,相互批评大多“蜻蜓点水”。组织生活会党小组会召开时间不够规范,存在年度次数偏少讨论议题过于简单会议记录后补等现象。

纠正措施:严肃党的组织生活,会前,通过个别交谈召开座谈会等形式广泛地听取群众意见。会上用好批评和自我批评有力武器,做到坚持讲党性不讲私情讲真理不讲面子,真正开展严肃认真积极健康的思想斗争,按照“红红脸出出汗排排毒”的要求,认真开展批评与自我批评,以此推动形成良好的党内生活氛围。

6工作作风不够扎实。工作推进时对基层尤其是乡镇某某站的承受能力考虑不多,对如何为部门乡镇提供优质某某服务思量不够,对社会和企业的数据反馈不到位。结合某某数据需求,对社会公众关注的民生经济问题某某分析不够,主动回应的方法和渠道不多。深入乡镇街道和企业走访调研达不到工作要求的深度和广度,对一些乡镇企业年年提的问题没有及时回应和解决。

纠正措施:深入推进局领导及科室包干对接制度,局各分管领导及科室分别对应全区14个乡镇街道及所属企业,按照每月度至少一次的要求,带队开展对乡镇街道企业的走访调研,注重调研分析效果,增强分析钻研的及时性针对性和实效性,及时为区领导决策提供有深度有价值的参考资料。

在下一步工作中,某某局将继续坚持边学边改边查边改边整边改,坚持有什么问题就解决什么问题什么问题突出就着力整顿什么问题,确保某某区某某局成为团结务实清正廉洁积极向上的集体。

个人党风廉洁建设工作总结

一年来,我局以“迎接胜利召开和学习贯彻精神”为契机,实现我市“两个富裕”的目标,按照市委党建工作要求,强化“四好班子”建设和党的组织建设,深入开展作风整顿,充分发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用,党建工作取得了较好成绩,确保了全面工作的蓬勃开展。现将主要工作总结如下:

一、加强领导,四好班子建设落到实处围绕“四好班子”建设,局党委、行政联合下发了浏农委发[xx年]08号文件,印发了创建工作方案,瞄准思想建设、能力建设、作风建设、形象建设和特色建设目标,全面开展工作。思想建设上以“三个代表”和邓小平理论武装头脑,围绕“四好班子”建设,深入开展创“五型”机关活动,形成一个团结干事、开拓进取的思想框架,提高了政治敏感性,坚定了政治立场。一是统一了认识――只有*才能发展中国,中国*是全中国人民的政党。

二、是我们每一位党员都是中国*的一个形象,时刻都要牢记自己是一名中共党员,无论何时何地,都要作表率。

三、是做一名合格的*员或党的基层干部,要在思想上与时俱进,在能力上得到提高,在勤政廉政上经得起组织检验,人民群众的检验。能力建设上,进行了形势教育、党性教育、业务教育和法制教育,坚持了每季度的工作考核,以考核促进业务学习,能力提升。在思想建设、业务能力建设的基础上,从管理机制上加强了综合能力提升,构建了从党政领导班子到干部职工队伍肯办事,能办事、办得好事的队伍结构。作风建设上通过调研、座谈、民主生活会,找出差距,促进发展,落实了《党员目标责任制》、《党员承诺书》、《党风廉政建设责任制》,完善了《农业局机关管理制度》、《农业执法制度》等,形成了一个依法依规办事,团结协作、办事公开、勤政务实、雷厉风行的领导集体,提高了班子的凝聚力和战斗力。形象建设上强化了开拓进取、求真务实、公道正派、廉洁自律、以民为本的理念,服务意识和绩效意识增强,树立了党政领导班子齐心合力干事业,以民为本求发展的形象。特色建设上亮点凸现。打造了亮点:打造了“树立典型,强化楷模作用”亮点:树立了农业技术推广典型何正义、王汉青,成功推荐何正义同志为市优秀*员先进典型事迹报告团成中。涌现了刘秋元、王雄等捐资助学的典型。打造了“理性感化,开展演讲比赛”亮点:举办“永远跟党走”演讲赛,提高对党组织的认识,激励自我提高。打造“传统教育,精神激励”亮点:组织党员参观红色革命教育基地文家市秋收纪念馆和胡耀邦故居,进行传统教育,班子和队伍思想、能力、作风、形象建设提升,特色形成亮点。通过“四好”班子建设,凝聚力、战斗力增强,全面完成了市委、市政府各项目标任务。

四、强化教育,党员队伍素质明显提高。

1、狠抓教育,增强党性意识。今年积极开展了学习胡*6.25重要讲话活动,各支部组织了学党章,围绕党章组织了学习讨论,党委书记讲了党课,请市委宣传部吴震部长上了一堂“感恩文化与和谐社会”的党课,柳念国老师关于学习精神的辅导报告,进一步增强了对党的认识,增强了广大党员学习党章,遵守党章的自觉性。

2、了解民情,开展谈心活动。局机关和二级机构22个单位的201x年一次民主生活会。

二是广泛开展活动。通过经常性开展“一帮一”、“技术服务进农家”、科室联乡镇、农民科技培训等活动,干部职工共捐资3万余元,发放技术资料800余份,深受农民欢迎。组织了“永远跟党走”演讲赛和新党员革命圣地宣誓活动,促进了单位和谐发展和党员队伍素质的提高。4、强化措施,平衡发展。今年我们就党建工作和支部建设与各支部签订了《党支部目标管理责任书》,并出台了支部工作验收细则。8月份对各支部工作进行了全面验收,促进了各支部工作平衡发展,经过民主评议,评选出优秀党务工作者4人,优秀*员22名,先进党支部2个。

三、严肃纪律,廉政勤政氛围浓厚一是明确分工。下发浏农委发[xx年]1号文件对局领导班子成员党风廉政建设责任分工的通知,党委书记、局长和纪委书记抓党群、审计、纪检监察工作,明确了纪检监察工作的责任落实。二是明确制度。订立了16项工作制度,坚持以制度管人,以制度管事。坚持了班子成员重大事项申报制度,提高了班子成员勤政廉政的自觉性。及时召开领导班子民主生活会,党支部民主生活会,开展了积极的批评和自我批评。三是明确责任。实行了党风廉政建设的责任制、首问制,订立了责任书。组织局中层骨干、局领导班子成员学习了胡*在中纪委会议上的重要讲话,党内监督实施细则,领导干部修养“四题”等,组织了落实优化经济发展环境六项制度的实施。

四是局务公开。在车辆处理、工资晋级、中层骨干选用、职称晋升等都实行公示制度。开展了下属单位财务申报工作,有效地规范了下属单位的财务管理。今年我们就党建工作和支部建设与各支部签订了《党支部目标管理责任书》,并出台了支部工作验收细则,8月份对各支部工作进行了全面验收,促进了各支部工作平衡发展,经过民主评议,评选出优秀党务工作者4人,优秀*员22名,先进党支部2个。通过系列的活动,全体干部职工勤政廉政自觉性提高。涌现了何正义、罗彩霞等一批爱岗敬业、乐于助人的新时期先进典型,他们的优秀事迹在全局干部职工中引起了强烈反响。一年来,全局未出现一起违纪违规违法事件,促进了各项工作的开展。

201x年以来,本人认真贯彻落实集团党委党风廉政建设各项会议精神,以科学发展观为指导,认真对照党风廉政建设的要求,努力加强自身建设,带头做到廉洁自律,较好完成了党风廉政建设的各项任务目标。现将一年来落实党风廉政建设工作有关情况汇报如下:

一、加强学习,不断提高自身思想政治基础。

今年以来,我加强对集团公司有关党风廉政建设的学习,用邓小平理论和“三个代表”重要思想等先进理论来武装头脑,提高了对党风廉政建设的认识,增强了廉洁自律的主动性和自觉性。通过学习《廉政准则》文件,我深知文件中的各项制度要求构成了我从事各项工作的廉洁从业防洪线,也是一条政治生命的高压线。我在学习过程中不断对照党纪法规认真查找自身在贯彻廉政中存在的问题,并有针对性进行改正。通过不断学习,我在思想上提高了对反腐倡廉工作的重要性、长期性的认识,还增强了我严于律己的自觉性和同*斗争的主动性,形成了用正确的人生观和价值观来指导我的自身工作。

二、强化责任意识,认真贯彻廉洁从业。

作为公司工程建设的主要责任人,我深知廉政建设责任的重要性,我自觉遵守领导干部廉洁自律的各项制度,做到了在政治上追求清明,道德上坚持清白,生活甘于清贫。思想上我时时刻刻严格要求自己,使自己时刻保持自重、自醒、自律;工作中,严格执行公司的各项工作管理制度,抓好工程项目建设,做好各项招投标管理工作,加强对部门员工、施工单位等监督管理,以开发区建设发展、公司各项目标任务为出发点,全力推进公司项目建设,努力实现项目建设按质、按时完成,不以各种名义公款相互宴请,大吃大喝等,以公司利益为出发点,做到集约、节约。坚持以自律为本,以廉洁从业为起点,正确处理“自律”与“他律”的关系。不断强化自律意识,积极做好表率作用。遇事即讲原则、讲党性、讲纪律、讲团结。我还坚持做到要求员工做到的,自己首先做到,时时刻刻以一个*员的标准严格要求自己,努力实现以全局为重,工作上密切配合同事,生活上相互关心同事。

三、存在问题及整改措施。

1.存在问题。

对加强党风廉政建设的理论学习上掌握的深度不都。由于日常工作繁忙和其他各种因素,对一些政治理论没有静心去思考和研究,因此我对所学内容理解深度不够,有些问题只知其然,而不知其所以然。

2.整改措施。

坚持勤奋学习、强化学习意识。一是加强政治理论学习,提高理论素质;二是丰富学习内容,不断拓宽知识面,提高综合素质;三是注重学习形式,既要向书本学习,更要向领导学,相同事学,不断充实自己;四是学会思考、勤于总结、深化学习效果。党风廉正建设工作总结坚持敬业奉献,勇于开拓创新,要打破旧思路、旧思维模式,以新眼光看待周围的事物。坚持解放思想,与时俱进,寻找工作新突破,开创工作新局面。

总之,我将针对自身存在问题,扬长避短,克服不足,努力做到埋头苦干,少说多干,真抓实干,不断增强廉洁自律意识,坚持做到严以利己,勤俭节约,清正廉洁。认真履行好自己的职责,脚踏实地地做好自己的工作,用自己的实际行动实现一名*员的诺言,为开发区建设发展做出更大的贡献。

20xx年,在市委市政府和市纪委的正确领导下,全乡党风廉政建设工作始终按照上级要求,以学习贯彻“两个意见”、“两个办法”为重点,切实履行“两个责任”,认真践行党的群众路线,解放思想,与时俱进,有力促进了党风廉政建设工作取得新成效和全乡经济社会新发展。

一、健全责任体系,落实“两个责任”。

乡党委把落实好“两个责任”作为最突出的大事、要事,自觉肩负起党风廉政建设的政治责任。一是成立了白果乡党风廉政建设领导小组,党委书记任组长,乡长、人大主席、纪委书记任副组长,相关单位负责人为成员,领导小组下设了党风廉政建设办公室,负责党风廉政建设日常事务工作;按照“一岗双责”的要求,明确党风廉政建设工作分工和目标任务,强化目标检查和考核。二是成立了白果乡党风廉政建设督查组,纪委书记任组长,纪委副书记任副组长,负责监督全乡党风廉政建设各个环节的工作和督促检查,加大惩治力度,严厉查处发生在群众身边的不正之风和*行为,真正做到了思想上重视、认识上提高、行动上落实。

1.坚持并完善了学习制度。坚持每月集中学习1次,实行党委班子成员轮流授廉政党课,工作同志轮流领学党的知识,全年开展廉政警示教育和学习10次,廉政谈话27人次,进一步强化了各级党员干部廉洁从政的意识。

2.抓宣传教育,提高防患意识。乡党委落实廉政宣传进机关、进单位、进学校、进景区、进农家、进企业,办展板1个、挂横幅标语2幅、小标语126幅,设置举报箱1个,召开廉政宣传会议1800余人次,营造了浓厚的廉洁行政和廉洁干事的氛围。

3.认真开展专题民主生活会。今年8月召开了党的群众路线教育实践活动专题民主生活会,大家紧紧结合党风廉政建设工作,对个人在近年来的思想政治表现、工作情况、廉洁从政、作风建设等进深刻剖析,对照检查认真开展批评和自我批评。同时,党委政府班子及班子成员作出了庄严地《廉政承诺》,达到了统一思想,改进作风,团结战斗,共谋发展的目的。

4.建立健全民主参与、民主决策、民主监督制度。落实“三个不直接分管”和“主要负责人未位表态”,对“三重一大”事项广泛征求意见、集思广益,民主决策,不搞个人专断,在工作中做到紧密团结、齐心协力、和衷共济,班子成员的积极性和主动性得到充分发挥;全面推行“党委公开”、“政务公开”、“村务公开”,深化“一事一议”制度,形成了“合心、合拍、合力”的良好氛围。

5.建立健全党风廉政建设责任制。年初,乡党委、政府与各村、乡级机关单位签订了目标责任书,形成了乡、村层层有目标,级级有责任的责任制网络体系。明确乡党委是责任主体,党政一把手是第一责任人,“谁出问题追究谁,谁主管的范围出问题追究谁”。

6.建立健全干部“六不准”制度。明确了乡村干部“六不准”,做到下乡不准喝酒,不准拿包包烟,不准赌博,不利用职务之便吃、拿、卡、要。

7.建立领导干部信访接待日制度。设立了干部作风意见箱、举报箱,明确领导信访接待日,各村各部门密切配合,运用各种手段和通过各种渠道及时掌握群众反映的重点、热点、难点问题,及时化解了群众心中的疑团和诉求,做到了件件有着落、有回音,全年无一例越级上访。

三、因地制宜、扑下身子抓落实。

1.狠抓干部工作作风建设。结合党的群众路线教育实践活动,针对乡村干部和党员队伍中思想作风、工作等方面存在的问题,大力整顿教育,大家思想认识得以提高,工作作风明显转变。一是认真落实“走基层”、“直接联系服务群众”、“双报到”等工作要求,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用。开展助农惠民活动5次,联系群众1610户,走访群众3600余人次,收集群众意见建议151条,慰问困难群众113人次,扶持带动创业5户,代办各类申报手续61件,解决生产生活具体问题56件,化解矛盾纠纷5件。二是强化督查。实行每周由督查组把上周工作落实情况汇编总结,上报给党政领导班子成员,督导工作落实。三是开展干部作风评议活动。将评议结果作为年终评先树优重要依据。四是健全长效机制。重新修订了岗位目标责任制和机关干部工作制度,全面推行政务公开制、首问负责制、领导接访制、办结制等服务承诺制度,建立群众评议的长效机制,把接受群众监督、请群众评判作为加强作风建设的重要动力,从根本上扭转了庸懒散浮拖的局面。

2.加强财务清理,理顺了干群关系。从今年3月份开始,抽调精干力量组成常年清理财务队伍,对全乡6个村的财务进行了全面清理,理顺了农村财务关系,清收了各种欠款,摸清了家底,继续执行财务、政务公开,“给群众一个明白,还干部一个清白”。通过财务清理,理顺了干群关系,融洽了干群关系。

3.加强基层组织建设。今年重点对后进支部(扁桶峡村支部)进行了整顿,通过建章立制、落实“四议两公开”、为民办实事好事、便民惠民等措施有效解决了“支部书记及支部发挥作用差”等问题。其他支部也对查找出的党风廉政建设工作薄弱环节和问题开展了整改提高工作。强化民主公开和村财乡管村用,充分发挥村务监督委员会和村纪检员作用,有效把住了村级收支关,确保了惠农政策和惠民资金落地、落户,达到了“干事干净、干部清白、群众明白”的目的。同时,全年查处党员违纪违规案件2件,并严肃查处了文家坪村村主任王义君违规办酒席的问题。

4.切实纠风,各项收费进一步规范。一是进一步规范中小学收费行为。春、秋两季入学前,乡纪委对学校的收费项目、标准进行了严格审核,做到了收费公开、标准明确、票据规范统一。二是制止农村大操大办酒席,乡人大牵头制定并通过《禁酒令》,乡纪委积极督促协助村委会执行,切实减轻了农民负担。三是加强行风建设,促进行风的根本好转。重点提升了便民服务中心、医疗卫生等服务窗口的服务质量和水平。

5.严格考核,逗硬奖惩。12月下旬,将由乡纪委牵头深入到村及乡属部门,根据年初布置的目标任务,采取听、看、查、访、民主测评、召开群众座谈会等形式,对全乡党风廉政建设责任制执行情况进行检查考核。

四、存在的不足及来年工作打算。

我乡的党风廉政建设虽然取得了一定成绩,但仍然存在一些不足。主要是:干部管理水平有待于提高;个别干部责任心和事业心有待于加强。在今后工作中,一定按照中央、省委、达州市委和万源市委关于党风廉政建设的有关要求,结合我乡的实际,不断加强领导,切实抓好我乡的党风廉政建设工作,不断提*部队伍的整体素质,让上级组织放心,让人民群众满意。

面对日常复杂的工作,从各个层面,在做好业务工作的同时,努力改造自己的主观世界,坚定社会主义、共产主义的理想和信念,坚持为项目服务的宗旨,发扬为单位利益甘于奉献的精神。因此我严格按照《指挥部党风廉政建设责任目标合同》的要求,切实做到自重、自省、自警、自励,确定了依规办事、公正无私、廉政奉公的道德规范,树立了良好的思想作风、工作作风和生活作风。

二、增大工作透明程度,推进指挥部各项技术工作和施工生产稳步发展。

增大工作的透明程度,在一定意义上讲就是要让广大职工了解技术工作,了解国家对高铁技术标准的所有法律法规,就是要让全体员工参与安全质量管理,实现群策群力抓安全、抓质量、抓过程控制、抓经济效益的良好局面。因此,在平时的工作中我坚持以人为本的思想,站在广大职工的立场上,发挥全体参建人员的积极性,一切从是否有利于安全生产、是否有利于过程控制,是否有利于工程进度和经济效益出发,在施工生产过程中,严格遵守国家法律和企业规章制度,努力增强单位业务工作透明度。由于工作的透明性,让任何想有企图钻空子的人员都望而叹止,坚决抵制住了各种不正之风的侵蚀。

三、发挥艰苦奋斗精神,杜绝享乐主义思想发芽。

随着改革开放的不断深入发展,我们的生活水平有了很大的提高,很容易被社会上一些腐败现象所侵蚀,产生享乐主义思想。因此在日常的生活中,我时刻提醒自己,现在所拥有的职务和职位都是指挥部广大职工所赋于的,在任何时候都必须坚持艰苦奋斗,决不互相攀比,不进出高档消费场所,不入住高档宾馆,坚持不用公款支付与公务无关的娱乐活动费用,按照《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、集团公司《领导干部廉洁自律“十不准”规定》和《公司落实党风廉政建设责任制实施细则》的规定,严格要求自己,把这些规定当作从业之规,立行之矩,律已之则,经常用以对照自己,提高自律意识,增强自约能力。

四、强化党风廉政责任制,坚持从自身做起。

在党风廉政建设工作中,始终坚持“一把手”,必须对自己责任范围内的党风廉政建设负总责,自觉承担起宣传责任、组织责任、领导责任、监督检查责任和率先垂范责任。坚持做到管住自己、管住配偶和下属,把责任真正落到实处。把权利教育作为重点,做到对指挥部班子成员和党员干部的党风负责,认真学习上级关于党风廉政建设的规定、制度、指示、决议,积极参与指挥部的党风建设和反腐倡廉工作,从而保持了艰苦奋斗,不怕困难的实干精神。

总之,在日常工作和生活上,我坚持讲学习、讲正气、讲政治,从指挥部的利益出发,以一名共产党员的标准严格要求自己,让广大干部职工都来监督我的行为,一切在阳光下进行。

2018年,我不断学习《安全生产责任制》、《关于规范基层单位工资、奖金分配管理办法及造发程序管理办法》、《廉政准则》、《若干规定》和《xx集团公司领导干部廉洁自律十条规定》等文件。通过反复学习,我深刻认识到《廉政准则》和《若干规定》的颁布和实施充分表明了党中央反腐倡廉的决心,实现了有效预防和惩治腐败的制度化,是规范党员领导干部廉洁从政的重要党内法规,对于加强广大党员干部廉洁自律工作和干部队伍建设,进一步提高治党水平和深入推进反腐倡廉建设具有十分重要的意义。在学习的过程中,我严格对照“八个严禁”和“52个不准”,检查了自己的行为,并通过和班子成员、干部职工谈心等形式,查找自身存在的问题和不足。现将2018年个人执行党风廉政建设情况总结如下:

一、明确《廉政准则》和《若干规定》重要性。

增强自觉性《廉政准则》和《若干规定》是党的性质和宗旨的基本要求,是全面贯彻党的路线方针政策的重要保障,是正确行使权力、履行职责的重要基础,是规范党员领导干部廉洁从政行为的重要基础性党内法规,是加强反腐倡廉制度建设、完善惩治和预防腐败体系的重要举措,是党中央给每位党员领导干部筑起的一道“防腐墙”。特别是8个禁止52“不准”,犹如52条“红线”,谁敢触碰,那就是“死亡线”,自觉遵守,就是“安全区”。

贯彻实施《廉政准则》和《若干规定》,有利于进一步提高党员领导干部的廉洁自律意识,进一步规范党员领导干部的从政行为;有利于切实解决党员干部党性、党风、党纪方面存在的突出问题,提高反腐倡廉的科学化、制度化、规范化水平及党的执政水平和拒腐防变能力,使党员领导干部要做到熟知内容,明确要求,规范行为,自觉接受党组织和职工监督。

二、廉洁自律、以身作则、作好表率。

通过学习贯彻《廉政准则》和《国有企业领导人员廉洁从业的若干规定》,坚持按照中央关于“讲学习、讲政治、讲正气”的要求,做到艰苦奋斗、勤俭节约,严格制止奢侈浪费行为;不搞以权谋私,假公济私,钱权交易而伤害国家和公司的利益;带头坚持求真务实,言行一致的工作作风,在工作中坚持说真话,办实事,不弄虚作假,敷衍塞责,注重实效,不搞形式主义。

加强思想道德修养,保持积极向上的生活情趣,做到自重、自省、自警、自励、自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义的侵蚀,真正做到不正之风不染,不义之财不取,不法之事不做,经得起改革开放市场经济的考验。

认真贯彻民主集中制原则,积极参加党风廉政建设民主生活会,勇于开展批评和自我批评,增强组织纪律观念,自觉接受组织监督,接受群众的监督,不断完善自我,超越自我。

三、存在问题。

1、针对性地学习不够,需加强理论学习,提高自身修养。2、创新意识不强。

四、整改措施和今后努力方向。

1、要切实加强《廉政准则》的学习,通过系统地深层次地学习,加强党性锻炼,坚定理想信念。通过学习进一步提高自己的认识,端正自己的行为,提升自身修养。

2、要进一步强化从我做起,从现在做起的意识,认真履行好自己的职责,脚踏实地做好自己的工作,以自己的实际行动去影响带动职工搞好工作。

3、严格按照《廉政准则》的要求办事,以一个共产党员的标准严格要求自己,管好自己的家人,管好自己分管部门的工作人员,坚决不做违反规定和准则的事,时刻做到警钟长鸣,模范遵守《廉政准则》和《若干规定》。

今年,本人在区委、区政府的领导下,按照上级党组织关于加强党风廉政建设的要求,切实落实党风廉政建设责任制的各项要求,把党风廉政建设工作与业务工作“同部署、同落实、同检查”。紧紧围绕经贸委的中心工作,从服务于全区的经济建设工作出发,不断加强党风廉政建设,现结合本人的实际将一年来个人执行党风廉政建设情况和本人廉洁自律情况总结如下:

一、加强学习,不断提高思想认识,增强了自觉执行党风廉政规定的自觉性。

今年本人重点学习了《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》、《关于元旦、春节期间严格执行廉洁自律规定狠刹奢侈浪费歪风的通知》,和单位党员干部一起学习了《党章》、《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》和区委《关于建立健全惩治和预防腐败体系的实施意见》以及《关于构建和完善反腐倡廉的“大宣教”格局的意见》,观看了《建立健全教育制度与监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》辅导报告的录像,参加了区委组织的预防职务犯罪警示教育。不断提高自身思想修养,提高自身的廉政意识和工作能力,明确了今后的工作方向,使自己与党中央和区委、区政府保持了一致。

二、坚持民主集中制原则,充分发挥班子集体领导作用一是坚持以身作则不讲特殊,不把自己置于特殊地位。凡是重大决定都由集体讨论后执行,没有个人说了算的现象;二是广泛听取群众意见,关心职工的切身利益,贴近群众心声,特别是一些好的建议尽可能采纳;三是多与班子通气,多与班子成员沟通,增强透明度,充分发挥班子的凝聚力共同遵守廉洁自律规定。

三、坚持勤政务实、努力工作,把党风廉政建设落到实处党风廉政建设的根本在于落实。本人把为群众办实事、办好事作为党风廉政建设工作的出发点和落脚点,作为加强党风廉政建设工作落实的前提和保障。在落实工作中,我的主要作法:一是把党风廉政建设工作摆到全局工作的突出位置。委里把党风廉政建设纳入到经贸委总体工作思路当中。我们领导班子成员经常召开党风廉政建设碰头会,结合业务工作,研究、讨论、部署经贸委党风廉政工作。二是落实领导责任。委里成立了党风廉政领导小组,形成了一把手负总责、本人作为副组长分工协作、齐抓共管的责任网络,形成了一级抓一级、层层抓落实的党风廉政建设工作局面。三是体现在具体工作中。年初以来,我们领导班子成员不断深化廉洁自律承诺制度,增强廉洁自律意识,规范从政行为,确保无梗阻、刁难、勒卡等以职、以权谋私等违纪行为发生。

四、自觉做到廉洁自律,保持共产党员本色。

按照中纪委和上级行党风廉政建设的要求,对照各项规定,本人做到了:一是没有收受过任何单位和个人的现金、有价证券、支付凭证等;二是没有到任何单位和企业报销过属于自己支付的费用;三是没有拖欠公款、将公款借给亲友或其它违规行为;四是保持了艰苦朴素,没有奢侈浪费和到过高档娱乐场地消费活动。

总之,在抓党风廉政建设和个人廉洁自律方面,我严格执行了有关的制度规定,确保了经贸委系统无大案要案发生,无一人一例不廉洁行为,取得了一定成绩。今后本人要继续按照党风廉政建设责任制的要求,坚持不懈地协助党委书记抓好经贸委系统的党风廉政建设工作,力争使经贸工作更上一个新的台阶。

个人落实党风廉政建设和廉洁自律工作总结

今年以来,我镇党委紧紧围绕上级有关会议精神,结合本镇实际,采取了一系列有力措施,把党风廉政建设责任制工作切实落到了实处,为全镇的党风廉政建设和领导干部廉洁自律工作提供了有力保证。

一是机构健全。乡镇党委换届后,我镇重新成立了以党委书记为组长,镇长、纪委书记为副组长的党风廉政建设责任制工作领导小组,各村也成立了以支书为组长的领导小组,形成了“一级抓一级,层层抓落实”的工作格局。

二是分工明确。坚持“一岗双责”的原则,通过组织专题讨论等形式制定了《梨林镇领导班子党风廉政建设岗位职责》,制订了切实可行的工作方案,下发17个职能部门和45个行政村贯彻实施,将责任一一分解,并层层签订目标责任书,做到了任务量化,责任到人,措施具体,时限清楚。

三是制度完善。出台完善了《财务管理制度》、《车辆管理制度》、《党委中心组学习制度》、《信访工作首问负责制》和《梨林镇纪委关于加强村组干部廉政建设的`有关规定》等18项制度,有效规范了党员干部的日常行为。

二、加强教育,自觉执行,确保廉洁自律和廉洁从政各项规定落到实处。

我镇在全体党员干部中广泛开展党性党风党纪教育,重点学习了中纪委六次全会精神、社会主义荣辱观、两个《条例》和《实施纲要》的有关内容;大力开展廉政文化“进机关、进农村、进家庭、进学校、进企业”五进活动,共举办新创廉政歌曲、歌咏比赛5场(次);先后组织80多名党员开展两个《条例》知识竞赛1次;组织廉政知识学习2次,领导干部参学率达到100%;组织观看《百姓书记》等反腐倡廉主题教育节目4次,教育面达到100%。在一系列学习活动中,我镇领导干部切实做到了“五带头”:带头学习理论和接受教育,带头作辅导报告,带头谈学习体会,带头自查自纠,带头落实整改,取得了较好的成效。

三、强化监督,纠风治乱,确保党风廉政建设和经济建设两不误、两促进。

政府管理方面:充分利用公务公开这块阵地,对各职能部门的职责、收费标准、政府有关规定和资产运作情况一一公诸于众,接受干部群众的监督。

工程建设方面:我镇党委始终坚持公开、民主的原则,对每项工程都实行民主决策和阳光作业,分管领导也能够积极地邀请镇纪委全程监督。如:在今春的农村自来水工程、屈中小学教学楼、镇南环路建设等项目上严格招投标制度,纪检部门全程参与监督,不仅提高了透明度,而且为集体节约了共计30多万元的建设资金。

医药购销管理方面:我镇向社会公布卫生院医疗收费标准,实行住院一日清单制,实行医疗器械、药品参加招标采购,并清理销毁假劣和过期药品总价值2万余元。

同时,加强中小学收费管理,加大对派出所、工商所、供电所等单位的检查力度,促进了部门和行业风气的进一步好转。

四、强化管理,严格执纪,及时严肃查处各类违规违纪案件。

我镇党委一贯重视责任追究工作,注意在财务管理、车辆管理等方面及时发现问题,及时整改。

廉政监督方面:积极发挥廉政监督小组的作用。廉政小组自成立以来,严格规范了审批程序,规定了审批时间,做到了领导支持、财政配合、制度健全、有章可循。在每月的25-28日,我镇廉政监督小组集中对当月的开支项目逐一审核、签章,不合格的一律退还当事人。未经廉政监督小组审核签章的,镇长一律不予审批,财政不予入帐报销。

车辆管理方面:实行定人定车,严格实行车辆台帐管理。车辆维修要有定点的大修厂报价表,办公室、财政、廉政监督小组三方统一核价,统一出具维修单,并注明维修项目逐车登记造册。车辆实行燃油定量,按季度结算并公布台帐管理情况。另外,我镇规定节假日期间,除留一部值班车辆外,其余车辆必须停放镇政府院内,不得出入景区、宾馆、饭店等,违者对主要责任人处罚200元,并进行组织处理。

查处违纪案件方面:今年来,我镇纪检信访部门共受理信访举报案件12件(次),立案3起,其中:受到治安管理处罚一起,党员干部违犯计划生育2起。目前,这3起案件正在调查处理中。

农村财务管理方面:把事前监督和事后审计工作结合起来,每月26-29日,各村民主理财小组审核当月支出单据并盖章,不合格单据一律退还当事人;每月1-10日,各村会计把经当事人签字,注明事由,民主理财盖章,支书、村长双签字的单据拿来镇农经站稽核,违反财务规定的单据一律下发整改通知书,不予入账。今年来,共下发整改通知12份,有效整改12份。并对东坡、裴城、熬坪3个村的财务账目进行审计,截至目前共查出违纪金额15643.87元。

总的来说,我镇党风廉政建设责任制工作在镇党委的带头执行下,取得了明显成效,为三个文明建设营造了良好的政治环境。在今后的工作中,我镇党委将围绕社会主义新农村建设和“干群联心”活动,在全镇开展“四有四创”活动,树立新型乡村干部。一是有廉政意识,创以廉为荣的新型乡村干部;二是有致富能力,创带头致富的新型乡村干部;三是有帮富素质,创为民服务的新型乡村干部;四是有共富境界,创务实高效的新型乡村干部,充分发挥基层干部的表率和示范作用,采取切实有效的措施,进一步促进和推动我镇党风廉政建设责任制工作再上新台阶。

农村信用社党风廉洁建设工作总结参考

2019年,____指导下的新的中国特色社会主义意识形态,我们局深入研究和实现中国共产党的精神,认真落实中央全会的精神,自治区、市纪委,有力地推动了党的行为和廉洁的政府的整体建设和作风,坚持在风的整改和纪律,积极提升干军素质,建设一支忠诚廉洁的审计队伍,营造政治生态、政治氛围。把党风廉政建设和反腐败斗争提高到新的水平。现将2019年廉政建设工作总结如下:。

一、落实主体责任,把党的政治建设放在首位。

(1)统一思想,提高意识。党的精神的指导下,国家统计局认真开展教育的主题“永远不会忘记初衷,牢记使命”,坚定地建立了“四个意识”,不断增强“四个自信”,坚决维护党中央的权威和集中统一领导。我们应该密切关注党的建设风格和完整性,深度整合党的建设的风格和完整性与业务工作,部署实施,检查和评估在一起,形成一个工作模式党支部的统一领导和各部门执行自己的职责。

(二)职责明确,落实到位。认真研究制定全年度局廉政建设责任制。局党支部的应当履行的主要职责,澄清的主要任务和责任的成员局和各部门负责人的廉政建设党的风格,并促进负责制的实施严格管理。

(三)严格纪律,准确运用“四种形式”。局的党支部加强责任心,坚持学习从过去的政策,学习从过去,治愈疾病和拯救人民,坚持严格管理的结合,爱,坚持“脸红出汗”作为常规手段,提高了能够准确掌握纪律执行的标准和使用策略的能力,以对话的形式提醒,解决早期征兆和思想、作风、纪律上的倾向性问题,如果你愿意这样做,你就要负责。

重视廉政宣传教育,提高防腐蚀能力。

(1)加大宣传力度,营造廉政氛围。充分利用电子公告栏、网站等传播渠道和阵地,及时宣传廉政精神和廉政文化相关内容。结合“不忘初衷,牢记使命”的主题教育,充分发挥宣传在廉政教育传播中的积极作用,形成良好的廉政教育氛围。

(二)加强学习,加强思想防线。牢固树立宗旨意识和组织纪律观念,坚持集中学习与自主学习相结合的制度,组织干部和职工开展政治理论、党风廉政、业务知识等方面的学习和培训;开展有针对性的党政教育专项活动,定期学xxx自治区、直辖市党风廉政建设相关文件精神;加大对警示教育的重视,组织观看反腐败警示影片和革命教育影片,深入分析审计及相关案件;开展党支部书记党训,深刻认识新形势下反腐倡廉的重要意义,筑牢反腐防线,让党员干部敬畏、警惕、底线。同时,要结合全局,努力提高服务水平、工作效率和道德建设,进一步提高党员干部的觉悟和决心。

文档为doc格式。

党风廉洁建设工作计划

一年来,根据上级和医院党组关于党风廉洁建设责任制的要求,我强化自身学习,坚决贯彻执行党风廉洁建设责任制,认真落实“一岗双责”和廉洁自律规定。做到既勤政又廉政,用规范的行为去办事,现将一年履行职责情况汇报如下:

一、全面履行"一岗双责",努力抓好分管部门廉政建设。

(一)坚持以教育为主,筑牢拒腐防变的思想防线。认真贯彻注重预防的方针,与分管部门一起,把建立健全拒腐防变长效机制作为基础工作来抓。各分管部门根据自身工作性质和特点,坚持思想教育经常化、制度化,通过政治学习、正面引导、反面警示等多种方式,不断加强理想信念、权力观和党纪国法教育,使广大干部树立正确世界观、人生观、价值观,进一步增强了反腐倡廉的思想意识。

(二)坚持以制度管人,把廉洁建设贯穿到各项工作之中。注重从源头上防治腐败,除强调要严格执行各项反腐倡廉法规制度外,根据分管部门的各自特点和新形势的需要,分别完善了廉政建设相关制度,严格了办事程序,做到廉政建设与业务工作一起研究,一起部署,一起检查,一起总结。特别是对涉及资金使用和管理的部门,坚持靠制度管好人、靠制度办好事。

1召开各部门工作汇报会和座谈会,听取各部门党风廉政建设、自身建设、队伍建设的工作汇报,发现问题及时解决。从加强日常监督检查入手,经常深入基层检查廉洁从政情况,促进了分管部门各项工作和廉政建设的顺利开展。通过管好一个人、一个班子,带动了分管部门党风廉政建设。

二、认真贯彻廉洁从政要求,努力搞好自身廉政建设。

一年来,自己能够努力加强自身建设,认真执行廉洁自律各项规定,落实廉洁从政有关要求。

(一)加强政治学习,强化廉洁意识。

积极参加上级及医院组织的理论中心组学习,同时,抽出时间搞好自学。通过“两学一做”活动,学习了上级党风廉洁建设会议精神、中央领导同志关于党风廉洁建设一系列重要讲话等,得到了党性、党风、党纪和权利观、群众观、利益观的教育,进一步加深了对廉洁建设重要性、廉洁自律必要性和违法违纪危害性的认识,增强了在新形势下自身的拒腐防变能力。

(二)严格照章办事,规范从政行为。

坚持把党风廉洁建设各项要求贯彻到实际工作中,努力做到按制度办事、按规范行事。对于分管范围内的重要事情,都能按照民主集中制的原则和规定程序,或请示汇报、或提交相关会议讨论决定,自觉防止擅用权力。对于分管范围内的具体事情,坚持按相关政策规定进行处理,努力做到不论亲疏,一视同仁,自觉防止滥用权力。

2(三)主动接受监督,促进廉洁自律。

在开展各项工作中,努力强化责任感,淡化私欲心,自觉接受来自群众和社会的监督,虚心听取各方面意见,正确把握自己的一言一行。一年来,能够认真执行廉洁自律各项规定,没有发生违反规定收受财物、到企业和单位报销应由本人和家人支付的个人费用,没有违规插手招标投标、土地出让、产权交易、政府采购等谋取私利的问题,较好地执行了配偶子女从业、公务用车、住房及制止奢侈享乐、铺张浪费等相关规定。坚决不收送任何单位、个人、企业的现金、有价证券和支付凭证;坚决制止"跑官要官"行为;坚决不准自己的配偶子女及身边工作人员经商办企业或从事中介活动谋取利益;没有滥用职权,损国有资产现象;坚决不参与任何形式的赌博活动;坚决禁止大吃大喝等奢侈浪费行为,提倡节约;没有利用婚丧嫁娶收钱敛财的行为;坚决执行乘车、住房方面的规定,不坐超标车,不住超标房。

(四)坚持从严要求,管好身边人员。

在加强自身党风廉洁建设的同时,对自己的家人、亲属等身边人员严格要求,强化监督,防止其借自己的名义谋取不正当利益,坚持管好家属子女,教育他们遵纪守法,不搞特殊化;坚持管好身边工作人员,不允许打着自己的旗号谋取私利。一年来,没有出现家属及身边工作人员违法违纪现象。

三、下一步整改措施。

3虽然落实了党风廉洁建设目标责任制和领导干部廉洁自律各项要求,但也存在着对自身要求从严不够、理论学习从深不够、抓党风廉洁建设从细不够等问题。需要在今后工作中认真加以改正,从而进一步增强党风廉洁建设的责任意识和自律意识,努力践行党的宗旨,做到勤政廉政。

(一)强化纪律意识。不断加强党性修养,严守党的纪律,既是对领导干部的基本要求,也是弘扬党的优良作风和保证党的路线方针贯彻执行的条件,我将身体力行,始终保持党的纯洁性,想在前、做在前、冲在前,模范遵守《廉洁准则》相关规定,当好廉洁的榜样,真正做到一身正气、两袖清风。

(二)强化拒腐能力。我将时刻做到“自重、自警、自省、自励”,不断加强道德修养,树立正确的利益观,荣辱观、道德观、人生观,追求积极向上的生活情趣,带头弘扬社会主义道德风尚,坚决抵制歪风邪气,始终做到清正廉洁,自觉与各种腐败现象作斗争,以先进人物为秤杆,从严要求自己,认真对照党章的要求,坚决杜绝自身在“四风”方面存在的问题,树好一名党员和医务工作人员的良好形象。

(三)强化创新意识。在工作作风上,我将深入实际,倾听群众意见,想群众之所想,急群众之所急,干群众之所需,带着问题,带着思考,深入基层一线调查研究,掌握第一手情况,工作迎难而上,通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新,努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,最终达到工作成效的不断提高。注重与群众4接触,不仅听得进积极的方面,而且要听得进刺耳的言语,真心实意地与群众打成一片,争做群众的贴心人和热心人。

(四)强化责任意识。不断强化责任意识,切实把主要精力和心思集中到干事创业上,兢兢业业把工作完成好,认真履行职责、求真务实、勤于工作、埋头苦干,果断克服工作挑肥拣瘦,拈轻怕重、敷衍塞责的现象,切实做到在增进科学发展中创造佳绩,在创先争优中创造佳绩,以扎实的工作业绩取信于民。把上级的要求放在心上,尽心、尽力、尽职、尽责地做好每一项工作,切实做到对上负责对下负责的有机统一,培养严格的精细工作作风,始终保持如临深渊、如履薄冰的压力,以高度的责任心和使命感,努力把各项工作抓细、抓实、抓出成效。

2017年12月5日。

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