精选个人工作经验简历（汇总18篇）

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有工作经验的个人简历

民族：汉族。

应聘职位：总经理。

工作年限：三年以上。

年龄：xx岁。

婚姻状况：xx婚。

月薪要求：xx00--xx00元。

希望工作地区：xx市区。

起止年月：20xx-11～至今。

公司名称：xxxx乐器有限公司。

担任职务：总经理。

1、坚持四项基本原则，认真贯彻执行党和政府的方针、政策、法令及规定、公司董事会等上级行政部门的指示、决议，领导整个公司的职工搞好各项工作。

2、全面主持公司的行政工作，组织制定公司的机构设置和人员编制;向董事会提请聘任或者解聘公司副总经理、财务负责人;聘任或者解聘除应由董事会聘任或者解聘以外的负责管理人员。对公司发生的重大事情进行奖惩。

3、确定公司的发展方向和管理目标，组织制订公司的发展规划、年度工作计划，积极努力完成董事会下达的各类任务。

4、主持召开经理办公会议、中层干部会议;协调各行政机构的工作，发挥各职能部门的作用。

5、负责组织制订和健全公司各项规章制度，积极进行各项改革，推行岗位责任制，不断全面提高公司管理水平。

6、主持制订公司年度预决算、审批公司重大经费的开支和公司留成基金的使用和分配方案。

7、直接领导经理办公室，负责审批以公司名义发出的各类文件、报表，批办上级来文，处理涉外事宜，做好公司内外的接待工作。

8、定期向董事会汇报工作，向公司职工大会报告工作，接受监事会的咨询和监督，对于提出的问题和建议，积极解决和落实。关心职工生活，改善和提高职工的生活福利待遇。

教育背景。

毕业院校：xx财经大学。

所学专业：工商管理。

取得证书：中级经济师c牌驾驶证。

自我评价。

我从业多年从公司基层做起，对公司经营中涉及到的具体工作内容有着较长工作时间，其中所积累的工作方法，对我在今后治理总经理岗位上的工作受益匪浅，实际的解决了很多治理中的困难，使工作能力有了很大的提升，并对于公司客户的治理和公司新产品的开发都提出过自己成熟独立的建议并多项被采用，为公司的发展作出了自己的贡献。

工作能力及其他专长。

本人在行政管理等方面的工作，具有强烈的改进与创新意识;做事主动、积极、认真、严谨、有魄力;具有良好的策划、组织、沟通、统筹、协调、应变、洞察与分析处理问题的能力;有良好的全局观，高度的工作责任心和职业操守;良好的团队合作能力、执行力与文字表达能力。

联系方式。

电话：

邮箱:。

有工作经验的个人简历

性别。

民族。

籍贯。

现所在地。

政治面貌。

婚否。

健康状况。

毕业学校。

学历。

所学专业。

毕业时间。

手机号码。

电子邮箱。

时间。

工作单位/部门职务。

工作内容。

学习培训情况。

时间。

毕业院校/机构、专业。

主要学习内容。

证书。

学历/学位证书。

其他技能证书。

驾驶证。

英语等级证书。

计算机等级证书。

技术等级证书。

其他证书。

自我评价。

有工作经验的个人简历

身高：1.75米民族：汉籍贯：陕西宝鸡。

学历：高中现所在地：东莞长安沙头联系电话：

协宏塑胶制品科技有限公司（20xx-03～20xx-05）。

行业类别：亚克力工艺品系列、家庭用品系列、镜片系列、电子产品系列。

担任职位：qc。

工作描述：主要负责生产车间注塑成型的产品品质检验，对产品生产、测试、售后等所有环节质量控制，对异常情况的处理，与客户协调、沟通。

精益实业有限公司（20xx-06～20xx-12）。

行业类别：工艺礼品、圣诞礼品（压克力系列）。

担任职位：跟单。

工作描述：跟单：负责搜集开发国内各生产工厂新产品的开发，从订单下来后与客户沟通，预估大货出货交期，大货生产进度的督导、跟进，生产过程中所有问题的沟通、协调、处理和产品交货时的货款跟进，以及国内各协力厂商品质、进度的跟踪，对产品售后服务。

【职业技能】。

具有丰富的团队组建与扩充经验和项目管理与协调经验；

擅长项目的计划、预算控制、资源统筹、质量控制及进度管理；

面向客户的交流与协作；

有3年的驾驶开车经验，有驾驶证，

能流利地讲普通话；

面对突如其来的困难，能以最快的速度和准确的处理方式处理好。

产品的其它加工处理（如产品表面喷砂、喷油，了解五金铸铁深加工处理等）。

【发展方向】。

寻求职位：1.跟单;2.业务。

希望能与在职公司共同努力与发展，挑战各面带来的考验，努力把每项工作的质量及服务品质做好！

【自我评价】。

本人真诚热情，办事细心果断，有很强的抗压能力，对工作认真负责，与同事有很好的人际交往，善于思考，有上进心，有很强的.集体荣誉感！

有工作经验的个人简历

姓名：

性别：男。

年龄：岁。

学历：本科。

工作年限：6年。

婚姻状况：已婚。

户口：襄樊市。

身高：173cm。

居住地：广东省广州市。

现任职位：经理助理。

待遇要求：5000--8000/月到岗时间：--。

希望地区：广州市东莞市佛山市。

希望岗位：财务经理/副经理财务主管税务经理/税务主管。

公司性质：化学化工、生物制药。

担任职位：经理助理。

离职原因：--。

工作职责和业绩：

任财务部会计主管兼经理助理：

主要负责:。

2、财务计划管理：制定各项财务计划；税务筹划工作；会计核算报表的编制和分析；

4、定期核对、及时清算各项应收应付、订金、保证金、备用金等款项；

5、调度采购资金，监督出纳现金使用情况、银行收付款情况；

6、对本部门员工进行业务培训和绩效管理；

7、部门日常管理及其他临时工作。

公司性质：纺织、服装。

担任职位：会计,会计主管。

离职原因：--。

工作职责和业绩：

主要负责：

2、应收应付款的管理。制定客户信用额度和供应商的付款计划等；

3、固定资产的管理。固定资产卡片、变动方式、使用状态、折旧方法的管理及运用；

4、公司一般纳税人税务申报（增值税、企业所得税、个人所得税及出口退税等）和每年的外商投资企业联合年检工作。

公司性质：电器、电子、通讯设备。

担任职位：成本会计。

离职原因：--。

工作职责和业绩：

主要负责：产品生产成本和费用的归集、核算与分析。

教育经历。

最高学历：大专。

专业名称：财务会计。

专业描述：财务会计与统计。

最高学历：本科。

专业名称：会计学。

专业描述：电算化会计。

培训经历。

培训课程：初级会计职称考试。

专业描述：经过近五个月学习与考试,成功获得会计初级职称。

培训课程：中级会计职称考试。

专业描述：经过近9个月学习与考试,成功取得中级会计师证。

个人特长。

1、熟悉国家会计制度和准则及相关税法政策，能做好事前的税务策划、财务预算，合理安排公司的税负，协调处理好公司与银行、税局、工商、统计等部门的关系，减少公司的财务和税务风险。

2、能够独立全面处理公司的账务处理和管理工作，对一般纳税人企业税务操作非常熟悉及出口退税等相关帐务处理，并对财务报表有良好的分析能力。

3、熟练操作计算机，如金蝶财务软件k3、速达3000、增值税开票系统（windows版）、电子报税软件和office办公软件（word、excel）等相关应用软件。

自我评价。

九年多的.财务工作经验，熟悉国家会计制度和准则及相关税法政策，能做好事前的税务策划、财务预算，合理安排公司的税负，协调处理好公司与银行、税局、工商、统计等部门的关系，减少公司的财务和税务风险；能够独立全面处理公司的账务处理和管理工作，对一般纳税人企业税务操作非常熟悉及出口退税等相关帐务处理，并对财务报表有良好的分析能力；熟练操作计算机，如金蝶财务软件k3、增值税开票系统（windows版）、电子报税软件和office办公软件（word、excel）等相关应用软件；能吃苦耐劳，善于与人沟通，有较强的工作责任心和敬业精神。

护士个人简历工作经验

我是应届护理学院毕业生。我有扎实的护理基础知识，熟练的操作技术及护理的工作能力，我有信心胜任即将从事的工作。在此，我向贵单位毛遂自荐。

选择本身就意味着竞争，有竞争才能更充分的实现自我的价值。希望这次竞争的结果能够让我有在贵单位工作和学习的机会。

医学是一门神圣的科学，它的价值在于挽救人的生命。在校的理论学习和5年多的临床实践，我养成了严谨的学习态度，缜密的思维方式和坚韧的性格。对待患者我有一颗友爱关怀的心，我热爱护理事业。五年的医学熏陶圆了我的医学梦，让我的羽翼更加丰富，我要在实际的临床中继续深造。我已从事临床护理工作5年多了，在护士长及科主任的正确领导下，在科室同事的密切配合和支持下，我本着“以病人为中心”的临床服务理念，发扬救死扶伤的革命精神，踏踏实实做好护理工作，认真做好自身本职工作，并且在个人思想政治素质和业务工作能力都取得了一定的进步。在努力学习本专业知识的同时，我不断充实自己，积极向党组织靠拢，我不但学到了专业知识，更提高了综合素质，努力使自己成为当今社会所需的复合型人才。在过去的工作中，从亲身实践中提高自己的综合能力。我相信我自己能够适应今天社会激烈的竞争环境。

最后真挚感谢您对我的关注，希望贵单位能给我一个实现梦想、展示才华的机会，祝贵院事业蒸蒸日上，屡创佳绩!谢谢!

有工作经验的个人简历

年龄：25岁。

性别：男/女。

教育/培训。

-09~-06湖北工学院机械设计制造及自动化大专。

工作经验至今0年6月工作经验,曾在2家公司工作。

公司性质：国有企业行业类别：通信、电信运营、增值服务业。

担任职位：客户服务专员/助理。

工作描述：岗前培训期间任培训班班长，协助培训工作管理，正式上岗客服代表后任实习小组组长，协助召开小组当天工作会议，且工作期间表现优秀，较好的为客户解决了问题，各项数据在实习组多次第一。

离职原因：返校参加专项考试。

公司性质：私营企业行业类别：纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品、皮具…)。

担任职位：销售代表。

工作描述：工作期间任服装销售人员，主要负责服装的销售工作，具有良好的沟通谈判能力。

离职原因：返校继续深造。

技能/专长。

语言能力：普通话流利,粤语一般。

英语口语：一般。

第一外语：英语一般。

计算机能力：全国计算机等级考试一级。

计算机详细技能：能够比较熟练的操作计算机。

其它技能：具备良好的沟通谈判能力，有一定的管理经验;掌握物流方面的各项流程，取得了助理物流师证书，参加了报关员的培训，掌握了外贸方面的流程。

语言能力：

第一外语：英语一般。

计算机能力：中级。

计算机详细技能：

其它技能：1.熟练运用autocad、solidworks和proewildfire软件进行产品内部结构设计、产品装配图以及制作工程图。以及相关工程文件的编制。

2.对玩具牙箱结构和运动机构有深入的认识，能根据玩具的具体的功能要求做出相应的机械结构。

3.懂模具结构和模具跟m，熟悉常用塑胶材料性能，并能根据具体情况具体运用。

4.熟悉塑胶玩具开发的的全部流程(从手办到ep、fep、pp、ps)，对每个阶段工作有清楚的了解。生产大货时成本问题、生产可行性及装配是否方便等。

5.熟悉产品喷油、移印和改善包装方法来简化生产，熟悉吸塑、印刷和刀模方面的工艺。

发展方向。

寻求职位：1.高级工程师;2.项目工程师;3.产品工程师。

玩具行业。

寻求职位：1.销售类;2.物流、采购类;3.助理、储备干部。

希望可以在工作中不断成长，接受各种不同程度的挑战，在提升自己的同时也为公司创造更大的利益，一步一脚印，踏实进取。

其他要求。

有保险安排住房等。

自我评价。

我为人诚实、开朗，待人友好、做事认真，有条理、有目的也具有一定的责任心。自我要求严格有一定的自学能力参加过自考和计算机网络技术考试。对待工作积极主动，会使用word/excel等办公软件。沟通能力强善于与人建立良好关系，具备良好的敬业精神及雷厉风行的工作作风，同时本人在以前的工作岗位上尊重领导，团结同事，团结合作意识强，勇于面对挫折及工作中的压力，能适应不同的工作环境也有很强的接受新事物的能力!很强的事业心和责任感使我能够面对任何困难和挑战。

我真诚的希望贵公司给我一次锻炼和学习的机会，我将会用实际行动来证明自己的实力。

1待人真诚，做事有上进心，头脑灵活，接受能力强;。

2处事自信、有主见，不怕辛苦;。

3具有较强的沟通谈判能力;。

4喜欢团队一起协作，对工作认真负责。

有工作经验的个人简历

姓名：

某某某。

性别：

女

相片。

民族：

汉族。

19**年9月。

身高：

1**cm。

婚姻状况：

未婚。

毕业学校：

**大学。

学历：

专科。

专业名称：

工业会计。

毕业年份：

20xx年。

**以上。

最高职称：

中级职称。

求职意向。

职位性质：

全职。

职位名称：

会计。

待遇要求：

20xx-3000元/月。

到职时间：

可随时到岗。

教育背景。

时间。

所在学校。

学历。

1990年9月-1993年7月。

**职业学校。

中专。

1998年9月-20xx年9月。

**大学。

专科。

所在公司：

**酒店。

时间范围：

20xx年9月-20xx年8月。

担任职位：

会计。

工作描述：

独立操作会计工作的全过程。

所在公司：

**有限公司。

时间范围：

20xx年9月-20xx年7月。

担任职位：

财务经理。

工作描述：

报销发票的审核，填制记账凭证，编制报表，报税，资金筹集及运用，公司证件的年审并帮忙办理员工社保医保。

所在公司：

**有限公司。

时间范围：

20xx年8月-20xx年11月。

担任职位：

会计主管。

工作描述：

审核监督收银吧台仓库出纳的工作事宜，定期参与盘点，审核报销凭证，填制记账凭证，登记账本，编制报表，报税等会计工作全过程。

自我评价。

工作认真踏实，积极勤恳，尽心尽力，尽职尽责，良好的职业道德及团队合作精神。

联系方式。

手机号码：13888888888。

电子邮箱：

文档为doc格式。

个人简历工作经验模板范文

有经验个人工作简历

姓名：

性别：女。

民族：汉族出生年月：1990年8月25日。

证件号码：婚姻状况：未婚。

身高：157cm体重：45kg。

户籍：广东湛江现所在地：广东湛江。

毕业学校：佛山职业技术学院学历：专科。

工作年限：一年以内职称：

求职意向。

职位性质：全职。

职位类别：财务/审计/税务。

职位名称：财务、会计、出纳;银行柜员、信贷员;。

工作地区：湛江市;。

待遇要求：可面议;需要提供住房。

到职时间：可随时到岗。

技能专长。

语言能力：英语b级;普通话标准。

计算机能力：良好;。

综合技能：能熟练操作财务软件，能很好的与人交往，同时学校的生活使我锻炼了团队合作精神。

教育培训。

教育经历：

时间所在学校学历。

2009年9月-2012年6月佛上职业技术学院专科。

培训经历：

时间培训机构证书。

2010年5月-2010年7月佛山市财政局会计从业资格证。

2011年4月-2011年5月佛山市财政局初级会计电算化证书。

所在公司：佛山卜蜂莲花超市。

时间范围：2011年6月-2011年8月。

公司性质：合资企业。

所属行业：批发零售(百货、超市、专卖店)。

担任职位：前台收银。

工作描述：在这两个月的收银工作中，我受益匪浅。看似简单的收银工作，实际操作是一个繁杂的过程，它需要很大的耐心和细心，还要懂得如何去与人沟通，在此期间就得到了很好的锻炼。不仅如此还学会了如何识别真假人民币等等。从中还学到了在一个团队里工作，团队合作精神是非常重要的。

离职原因：实习期满。

所在公司：佛山农业银行。

时间范围：2011年10月-2011年12月。

公司性质：国有企业。

所属行业：金融业(投资、保险、证券、银行、基金)。

担任职位：信贷经理助理、大堂经理助理。

工作描述：为期一个月的银行实习，在个人金融部门主要做信贷业务工作，主要有车贷、房贷和其他贷款。之前对信贷了解的甚少，但通过这次的学习，知道了信贷的基本业务流程与处理等。除此之外，在此期间还当任过大堂经理助理，在这个过程中，在个人的交际能力方面也得到很好的锻炼，也锻炼了耐心和信心等。

离职原因：实习期满。

所在公司：佛山喜运来实业有限公司。

时间范围：2012年2月-2012年4月。

公司性质：合资企业。

所属行业：印刷、包装、造纸。

担任职位：财务助理。

工作描述：负责进、出仓单的录入及对账，月末交发盘点表给香港总公司，大陆付款及香港付款的整理及其明细表和汇总表的编制，签收各供应商发票，与采购部以及仓库工作紧密联系。

离职原因：个人原因。

其他信息。

自我评价：本人性格乐观开朗、肯求上进，温和稳重，有责任感，自立性强，做事认真;勤奋好学，能很好的与人交往，同时学校的生活使我锻炼了团队合作精神。

发展方向：出纳/统计——会计——会计主管——财务经理——财务总经理。

其他要求：

联系方式。

个人简历出纳工作经验

国籍：中国。

目前所在地：广州。

民族：汉族。

户口所在地：广州。

身材：165cm52kg。

婚姻状况：已婚。

年龄：30岁。

培训认证：

求职意向及工作经历。

人才类型：普通求职。

应聘职位：财务类：出纳、

工作年限：8职称：无职称。

求职类型：全职可到职日期：随时

月薪要求：20003500希望工作地区：广州。

公司性质：所属行业：

担任职务：出纳兼行政。

工作描述：负责公司日常的现金及银行收付、结算。编制现金日报表，登记现金、银行日记账，处理每月与银行的对账单并编制银行存款调节表等。另外涉及到部分行政的工作，为公司办理社保登记。能熟练编辑文档、制作表格、点钞。

离职原因：股东解散。

公司名称：广州燕山机械厂起止年月：04～200907。

公司性质：所属行业：

担任职务：出纳。

工作描述：担任出纳时负责公司日常的现金及银行收付、结算及编制相关会计凭证、现金周报表，登记现金、银行日记账，处理每月与银行的对账单并编制银行存款调节表等。另外涉及到部分行政的工作，为公司办理组织代码证年检、变更，办理社保登记，劳动年审工作。能熟练编辑文档、制作表格、点钞。

离职原因：合同期满。

公司名称：广东大众眼镜公司黄埔分店起止年月：01～200412。

公司性质：所属行业：

担任职务：店长。

工作描述：担任店长职务工作,使我善于思考并有较强责任感,能发挥团队协作精神,综合素质得到提高.

离职原因：想找同专业职位。

教育背景。

毕业院校：广州市广播电视大学。

最高学历：本科毕业日期：20100701

所学专业一：计算机应用所学专业二：会计学。

受教育培训经历：起始年月终止年月学校（机构）专业获得证书证书编号。

0906广州市经济贸易中专计算机应用中专。

200409200801广州市广播电视大学会计学大专。

200803广州市广播电视大学会计学本科在读。

语言能力。

外语：英语一般。

国语水平：良好粤语水平：良好。

工作能力及其他专长。

本人工作能力较强,能依时完成本职工作,并能及时完成上级交待的`任务.

详细个人自传。

希望工作地区：天河区、黄埔区。

自我评介:本人较熟悉国家财务制度、会计制度、相关税收政策法规。本人待人接物大方得体,形象佳；重视企业文化,有很强的团队协作精神,善于处理流程性事务,为人诚实正直，办事严谨，热爱学习，责任心强，具备良好的沟通协调能力,能承受一定的工作压力。给我一个机会,我将还你一个惊喜!

有工作经验个人简历表格

性别。

民族。

籍贯。

现所在地。

政治面貌。

婚否。

健康状况。

毕业学校。

学历。

所学专业。

毕业时间。

手机号码。

电子邮箱。

时间。

工作单位/部门职务。

工作内容。

学习培训情况。

时间。

毕业院校/机构、专业。

主要学习内容。

证   书。

学历/学位证书。

其他技能证书。

驾驶证。

英语等级证书。

计算机等级证书。

技术等级证书。

其他证书。

自我评价。

个人简历工作经验

个人简历出纳工作经验

民族：汉族年龄：26。

婚姻状况：保密专业名称：

主修专业：财经类政治面貌：群众。

毕业院校：福州黎明职业技术学院毕业时间：20xx年7月。

最高学历：大专电脑水平：精通。

工作经验：三年以上身高：156cm体重：50公斤。

现所在地：上杭县户籍：上杭县。

求职意向。

期望从事职业：出纳，行政人员期望薪水：20xx-3000。

期望工作地区：新罗区期望工作性质：全职。

最快到岗时间：随时到岗需提供住房：不需要。

教育/培训。

教育背景：

学校名称：福州黎明职业技术学院(20xx年7月-20xx年7月)。

专业名称：会计电算化学历：大专。

所在地：福州市证书：

培训经历：

公司名称：厦门荆艺科技有限公司(20xx年3月-20xx年4月)。

所属行业：计算机软件公司性质：私营.民营企业。

公司规模：10～50人工作地点：厦门湖里区。

职位名称：经理助理。

工作描述：1、协助总经理完成日常事务性工作，协助处理帐务及行政后勤工作内容;。

3、现金及银行收付处理，做好现金日记账与银行日记账;。

4、协助财会文件的准备、归档和保管;。

5、负责公司现金、票据及银行存款的保管、记录等工作;。

6、负责报销日常开支及每月工资的计算和发放;。

7、协助总经理交办的其他事宜。

自我评价。

自我评价：1.本人积极上进，严谨负责。2.性格开朗，适应能力强，为人诚实，善与人沟通，有良好的人际交往能力，具备相关的专业知识和认真的工作态度及良好的职业道德。3.相信团体精神的我对工作认真负责，只要我能做到的，我一定能把它做的最好。

语言能力。

语种名称掌握程度。

英语良好。

普通话良好。

拓展阅读：个人简历上基本信息填写需要注意的事项。

随着现在人才市场上的竞争加大，求职者在求职的道路上也逐渐的困难。其实求职本身是不难，毕竟每个人终究都会有自己的职业，主要就是求职者能不能成功的从事自己想要的事业以及职位。目标是在求职中的第一关键点，在个人简历上所能体现的也是求职的目标，以及对应目标自己所具有的能力。

在求职中个人简历起到的作用不言而喻，以此很多人就会问个人简历要如何写好，其实摆正自己的角度，塑造简历最有效的价值，让对方看到自己的价值也那就很容易成功了。当然，在写个人简历的时候，也要注意每一个基本信息的要点。

个人信息方面：

个人信息方面也可以说是自己的个人档案，个人信息首先要求要真实，虚假的信息对自己没有好处。其次，个人信息要全面，特别是联系方式，如果对方想要录取你却没有联系方式，那就太可惜了。

技能特长方面：

在个人简历上技能特长也是最为基本的信息，大多数的招聘人都是先看技能与特长。招聘一般都是针对某一职位而招，在招聘者的心中基本上也有了大致的人才标准。那么，个人简历上技能特长一定要有硬实力。

求职意向方面：

很多人在个人简历上都不是在意求职意向，想要凭借自身能力与优势让对方给自己满意的职位，这种想法是非常不靠谱的。招聘者需要根据个人简历上的招聘意向，才能看出你适不适合他们的公司，能不能让你通过。

职业履历方面：

职业履历也就是个人的工作经验，曾经有哪些工作经验，在职业履历的填写方面，需要注意有层次、有重点。

个人简历的简历经验

机械维修的简历应该怎么写？维修是指护、保养、修理，看看下面的维修经验简历模板吧！

基本信息。

姓名：

目前所在：江门年龄：30。

户口所在：江门国籍：中国。

婚姻状况：未婚民族：汉族。

培训认证：未参加身高：168cm。

诚信徽章：未申请体重：60kg。

人才测评：未测评。

我的特长：

求职意向。

人才类型：普通求职。

应聘职位：工程/机械：维修工程师，电子/电器/半导体/仪器仪表：,工程/机械：

工作年限：5职称：无职称。

求职类型：全职可到职日期：一个月

月薪要求：--3500希望工作地区：广东省，

工作经历。

中粮万威客食品有限公司起止年月：20xx-08~20xx-06。

公司性质：国有企业所属行业：快速消费品（食品，饮料，化妆品）。

担任职位：设备维修技术员。

离职原因：

华兴玻璃有限公司起止年月：20xx-07~20xx-08。

公司性质：民营企业所属行业：

担任职位：自控员。

工作描述：负责自动生产线的维修和保养。

离职原因：

志愿者经历。

教育背景。

毕业院校：广东技术师范学院。

最高学历：大专获得学位：毕业日期：20xx-07

专业一：工业电气自动化专业二：

起始年月终止年月学校（机构）所学专业获得证书证书编号。

-0920xx-07广东技术师范学院工业电气自动化大专-。

语言能力。

外语：英语良好粤语水平：优秀。

其它外语能力：

国语水平：优秀。

工作能力及其他专长。

1、有较强的适应能力和动手能力。

2、熟悉大型外资企业设备、技术、管理与维修工作。有较强的'组织沟通与协调能力。

3、具备一定液压气动方面的基础知识，能够认识并绘制液压、气动系统图；熟悉使用plc,并有能力编写简单控制程序及调试使用；能够使用变频器调速控制并能够调试运用；熟悉办公软件和绘图软件的操作应用。

自我评价。

能与人融洽相处，有良好的沟通协调能力，责任心强，兴趣广泛，喜好上网，打篮球，看书等。

个人简历工作经验

工作描述：工作期间任资材主管，主要负责生管物控采购及仓储工作，代领全体同仁运用iso知识，使生产合理有计划，物料按期，仓储帐务清楚，成本控制有序,根据生产所需，适时适量控制物料的进库工作，保证库存资金占用的合理性。在公司进行iso9002原量保证体系评审期间，本人承担了资材管理模块的文件编著，得到公司领导者的好评，同年被评公司先进个人。

月-9月某某公司采购员。

工作描述：工作期间,主要负责电子料，辅料，磁性材料及塑胶料件等等新供应商的引入及成本控制仪价等等工作，有效控制成本及库存，满足计划需求，利用个人多年的工科工作经验及信息化时代的优越条件为公司搭建了优质供应链体系及良好的采购平台。采用与原厂恰谈由代理来服务的方法，尽量减少中间环节，对供应商进行综合考评，达到真正控制成本及满足生产品质的.目的。

月-8月某某集团生产物料部主管。

工作描述：主要负责生产计划的编排，物料的跟踪，生产物料的管理。

自我评价。

本人工作认真负责，原则性强，但也不缺乏灵活性，本人的一大优点是团队意识浓厚，执行力强，严格的职业操守。

联系方式。

手机号码：13888888888。

电子邮箱：

个人简历出纳工作经验

在写简历的时候，大家是怎么样写自己的工作经验的呢？我们可以看看下面的个人简历哦！

基本资料。

姓名：刘先生性别：男。

年龄：31岁学历：本科。

工作年限：9年婚姻状况：已婚。

户口：襄樊市身高：173cm。

居住地：广东省广州市现任职位：经理助理。

待遇要求：5000——8000/月到岗时间：——。

希望地区：广州市东莞市佛山市。

希望岗位：财务经理/副经理财务主管税务经理/税务主管。

自我评论。

九年多的财务工作经验，熟悉国家会计制度和准则及相关税法政策，能做好事前的税务策划、财务预算，合理安排公司的税负，协调处理好公司与银行、税局、工商、统计等部门的关系，减少公司的财务和税务风险；可以独立全面处理公司的账务处理和管理工作，对一般纳税人企业税务操作非常熟悉及出口退税等相关帐务处理，并对财务报表有良好的分析能力；熟练操作计算机，如金蝶财务软件k3、增值税开票系统（windows版）、电子报税软件和office办公软件（word、excel）等相关应用软件；能吃苦耐劳，善于与人沟通，有较强的工作责任心和敬业精神。

某公司—06——02。

公司性质：化学化工、生物制药。

担任职位：财务经理助理。

工作职责和业绩：

任财务部会计主管兼经理助理：主要负责：1、财务制度管理：制定、调整费用开支标准；制定、实施内部财务控制制度；制定会计核算制度；2、财务计划管理：制定各项财务计划；税务筹划工作；会计核算报表的编制和分析；3、会计管理：监督、指导会计凭证、帐目、报表等会计核算业务；定期进行财务报表分析；审核、报送本部门财务报表；4、定期核对、及时清算各项应收应付、订金、保证金、备用金等款项；5、调度采购资金，监督出纳现金使用情况、银行收付款情况；6、对本部门员工进行业务培训和绩效管理；7、部门日常管理及其他临时工作。

中山**制衣有限公司—08—2004—04。

公司性质：纺织、服装。

担任职位：会计，会计主管。

工作职责和业绩：

主要负责：1。公司总账的`处理。电算化会计凭证的审核、核算项目的分类核算与分析，资产负债表、利润表、权益变动表和现金流量表，及各类政府部门的统计报表等编制；2。应收应付款的管理。制定客户信用额度和供应商的付款计划等；3。固定资产的管理。固定资产卡片、变动方式、使用状态、折旧方法的管理及运用；4。公司一般纳税人税务申报（增值税、企业所得税、个人所得税及出口退税等）和每年的外商投资企业联合年检工作。

中山友电电机厂2000—01—2000—07。

公司性质：电器、电子、通讯设备。

担任职位：成本会计。

工作职责和业绩：

主要负责：产品生产成本和费用的归集、核算与分析。

教育经历。

湖北省直属机关大学—09——07。

最高学历：大专。

专业名称：财务会计。

专业描述：财务会计与统计。

襄樊学院—01——07。

最高学历：本科。

专业名称：会计学。

专业描述：电算化会计。

培训经历。

自学2005—01—2005—05。

培训课程：初级会计职称考试。

专业描述：经过近五个月学习与考试，成功获得会计初级职称。

自学2008—01—2008—09。

培训课程：中级会计职称考试。

专业描述：经过近9个月学习与考试，成功取得中级会计师证。

技能专长。

1、熟悉国家会计制度和准则及相关税法政策，能做好事前的税务策划、财务预算，合理安排公司的税负，协调处理好公司与银行、税局、工商、统计等部门的关系，减少公司的财务和税务风险。

2、可以独立全面处理公司的账务处理和管理工作，对一般纳税人企业税务操作非常熟悉及出口退税等相关帐务处理，并对财务报表有良好的分析能力。

3、熟练操作计算机，如金蝶财务软件k3、速达3000、增值税开票系统（windows版）、电子报税软件和office办公软件（word、excel）等相关应用软件。

有经验个人工作简历

户籍:辽宁-锦州年龄:30。

现所在地:广东-惠州身高:163cm。

希望地区:广东-惠州、其他-其他。

希望岗位:行政/人事类-人事经理/主管。

行政/人事类-员工培训经理/主管。

行政/人事类-招聘经理/主管。

寻求职位:人力资源主管、招聘/培训主管。

待遇要求:6000元/月。

最快到岗:1个月之内。

教育经历。

培训经历。

工作经验至今7年6月工作经验，曾在2家公司工作。

公司性质:私营企业行业类别:农、林、牧、渔业。

担任职位:培训主任岗位类别:员工培训经理/主管。

工作描述:1.主要负责培训中心培训体系的搭建，培训制度，流程制定.

2.统筹培训管理工作,培训计划制定,实施,内训及外训的开展.

3.培训课程的开发,教材制订,定期与培训机构的合作.在线培训系统的开发.

4.公司。

企业。

文化。

活动的开展.

公司性质:合资企业行业类别:互联网、电子商务。

担任职位:招聘主管岗位类别:招聘经理/主管。

工作描述:1.人力资源开发.主导负责对中高层人员的招聘与选拔,组织开展网络招聘与现场招聘工作.

2.招聘效果的评估.人力资源报表的制作.招聘相关制度的编写与实施运用.

3.招聘渠道的拓展,与招聘机构.劳务派遣,中介机构联系,定时定量为公司输入员工.

4.人才培养和储备,发现企业内部各类人才并建立关键岗位储备人才档案，激励员工素质技能的不断提高。

5.负责公司职员及员工的档案办理工作.包括档案的调动,转正,定级等.

6.参与新进员工的培训工作.

离职原因:寻求更好的发展空间。

公司性质:外资企业行业类别:机械制造、机电设备、重工业。

担任职位:人力资源主管岗位类别:招聘经理/主管。

工作描述:2006年2月提升为人力资源主管.

管理:人力资源平台建设，建立人力资源管理的各项程序与。

规章制度。

用于指导人力资源各项工作的开展.

招聘:。

1.主导招聘方面工作,熟练操作职员及员工招聘工作，以及相关人力资源工作的分析，制定.如年度招聘计划制定，招聘成本分析，招聘效果分析等.

2.建立稳定的的招聘渠道并建立有效的甄选制度，包括试库的建立，更新，职员花名册的建立.

3.跟进分析招聘人员任用情况及离职人员离职原因分析。

4.建立企业人才库。

业绩考核:。

1.协助部门经理建立绩效管理运行制度,。

2.进行工作分析,形成职位。

说明书。

3.业绩考核实际操作。

培训:。

1.根据公司发展科学预测培训需求,制定培训计划.

2.组织开展各类型的培训并进行培训效果确认.

薪酬:。

1.定期开展薪酬调查.

2.参与薪酬方案设计.

档案管理:。

1.员工人事档案的分类管理.

2.人事系统的维护.

离职原因:求发展。

技能专长。

专业职称:市助理人力资源管理师。

计算机水平:高级。

计算机详细技能:熟练使用各种办公软件,了解photoshop,frontpage的使用.

技能专长:熟练应用人事考勤系统.测评系统,及薪资系统。

语言能力。

普通话:流利粤语:一般。

英语水平:cet-4。

英语:良好。

求职意向。

发展方向:为人踏实,工作责任心强,执行能力强,具有较强的独立处理事务的能力.谨慎.

良好的人际沟通技巧,乐于从事人力资源工作,愿意对人力资源各个领域有更深刻的理解,合理的运用,对在人力资源方面发展有强烈的愿望.希望可以成为优秀的人力资源管理者.

其他要求:公司提供一定国家规定的福利待遇.五天八小时制.有厂车接送.

自身情况。

自我评价:1.了解现代企业人力资源管理各个模块,对招聘\绩效\薪酬\培训\规划等有一定的认识及理解.

2.主要负责招聘这一模块的工作,如招聘计划制定,招聘成本预算,招聘效果的分析,招聘流程制定以及现场招聘,网络招聘员工招聘等,都有一定工作经验.

3.兼任培训工作,日常培训工作的开展,培训调查,培训计划参与制定。

4.熟练员工考勤,人力资源报表及相关人事档案手续的办理.对员工绩效与薪酬有一定的了解,辅助部门经理制作,整理业绩考核及员工薪酬资料.

5.工作认真负责,可以承受一定的工作压力,有较强的精力投入工作,富有工作热情,乐于敬业.有强烈的团队合作精神.

6.本人活泼开朗,良好的人际沟通.对公司企业文化的宣传,如员工生日晚,。

元旦。

晚会,员工报刊等有一定的经验.

7.熟练的操作电脑办公软件。

8.目前正在进入人力资源知识的学习,参加过多次培训.

个人简历的简历经验

简历交流：

sam：石头或者珍珠。

小时候最怕做的一件事情就是帮家里剥豆子，每一根豆子都要掰成几截，然后再仔细地撕去豆壳缝里难食的豆茎，刚开始我总是很认真仔细地操作，可是到了后来就胡乱把豆子掰成几段就了事了，以致吃饭时老妈总要一边吐出难嚼的豆茎一边数落我的懒惰。

现在想来，其实招聘经理在查看简历的时候无非也是如此，刚开始的几份简历或许还会详细翻阅一下，可是当简历象雪花一样飞来的时候他恐怕就只能草草阅之，有的甚至直接就送进废纸堆了。我们不能抱怨hr的工作方式和态度有问题，他们必须在有限的时间里按照有限的标准来搜寻有限的信息，没有空闲也没有必要来阅读你的“人物传记”。

也许我们应该有这样的心态：表面上，你是把简历一对一的送到了人事经理手中，可实际上，你只是往大海里扔了一颗小石头，能否成为珍珠，就要看你的尺寸是否符合蚌的口味了。

winnie：简历既要“简”又有“力”

面对求职日益激烈的时代，怎样的简历才能引起人事经理的青睐，成为许多求职者所思虑的问题?但简历顾名思义就是“简要的履历”其目的在于引起招聘单位的兴趣，为自己赢得面试的机会，而并非得到工作!

在现在这样一个专业分工很细的社会，简历一定要简洁且要突出自己的特点。无需把你的简历写成“编年史”，例行公事般罗列自己的职业经历，这样大而全的列表没有重点，也许突出不了你的优势和价值。正所谓“尺有所短，寸有所长”，每个人身上都有别人所没有的特点。展现自身的特长，亮出自己鲜明的旗帜。

翠翠：“一对一”也不过分。

为什么简历没有人看?这是很多求职者的困惑，可是反过来想为什么别人一定要看你的简历呢?你的简历有什么特色一定能令招聘者在众多简历海洋中挑选出来呢?好工作人人想得，一份工作有几十人甚至几百人在竞争，这个时候考验的或许并不是简历本身的好坏，而是看个人重不重视，用不用心，是撒大网，还是精工细作。说到底，在如今供需失衡的职场，针对每一份工作写一份适合的简历也不算是太过分，因为只有如此你的简历才有针对性，另外也可以显出个人应聘该职位的诚意。另外再用些辅助性的方法比如打电话，寄信等说不定会有意外的收获哟。

小鱼：投其所好，做最合适的简历。

“为什么我的简历没人看?”诸如此类的话语一次又一次地出现在求职话题中，尽管已经是老生常谈，可终究还是一个令职场中人都为之困惑的问题。究竟怎样的简历才能受到hr的青睐呢?就笔者愚见：没有最好的resume，只有最合适的简历。

这个社会中有千千万万个职位，而你所适合的或许就只有几个。正如古语有云：门当户对，你的简历也必须与你所求的岗位相匹配。譬如销售看重的是个人经验和业绩;技术工程师则注重的是技能和成果，也正因为不同的职位各自为营，形成了如今各有偏倚的局面。求职者无法改变现状，便只能因循而就，不妨献媚一回，投职位之所好，做一份最合适的简历，想必应该有所收获。

swimning:我把自己弄丢了。

不知道是为什么，在我投了n份简历后，没有一个公司有回音。迷茫、不知所措……一系列说不清的感觉把我塞得满满的，我如同一个走失的孩子找不到回家的路。

无奈我只得放下手中的报纸，让自己休息一段时间。直到有一天我恍然大悟--过去我写简历时只是机械地照着标准模式填，盲目且没有突出自己的特长和个性。其实简历的写作也要根据不同情况，表达出自己的契合度和想法，才有可能让用人单位和自己产生共鸣，才会让自己比别人多了那么一份机会。

小南：简历是“快速消费品”

简历是一件“快速消费品”，千万不要以为花了重金或者找了专家咨询、制作完简历后就万无一失，可以高枕无忧了。如果你希望你的简历能时时刻刻吸引hr的眼球的话，就需要不断地维护更新。

当换了新工作、调整了部门或者晋升后，都不要忘记在简历中添上这崭新的一笔，自己担任的工作职责是什么，取得了怎样的成绩，这些才是hr们最关心的，应该用简洁精练的语言巨细无疑地反映在简历上的。如果看到了自己中意的公司想发现送简历时，也请先审查一下自己在硬条件上是否符合，再进一步通过对方公司的招聘条件将自己最符合的一面浓墨重彩地呈现出来。

5大禁忌：

一忌无个性。

选择质量较好的纸张，确定大小合适的字号，真实地陈述自己的履历。为了让聘用方在最短时间里较全面地了解同等条件下的你，可以把自己的硬件优势如英语六级、计算机二级之类获得的标志性资格证标在简历的封面上，这样聘用者便一目了然，一下子就能把他想看到的资料挑出来。

二忌不“简历”。

开门见山地介绍自己是最好的。记者看到一位双学士的求职简历：第一页是封面，第二页是自荐信，第三页是学校介绍，第四页是专业介绍，第五页才是介绍自己的情况。用人单位的人摇头一笑，说这个顺序应该倒过来才对。自荐学校情况概述即可。招聘者最关心的是你有哪些专业知识、才能、过去和近一段时间干过或正在干什么、准备应聘什么职位。有的求职者还将自己期间大量的作品放在简历中，其实这些附件大量堆砌没有必要。将质量高、见解独到的材料放一点即可。另外备齐各种证书、复印件，比空泛介绍自己有多少优点要强。

三忌通篇英文。

一国企招聘负责人介绍说，有的求职者在自己的简历里，英文材料比中文材料多，其实只有该职位需要使用英语，用人单位才会注重应聘者的外语水平及表达能力。了解应聘单位基本情况，在简历中表现出自己对该单位亲和、仰慕，也会使招聘负责人感兴趣，增大求职的成功率。

四忌专业人才不写专业技能。

如果你是it人才，在简历中详细描述你的it技能和项目经验是很重要的，当你描述项目经验时，一定要特别将该项目的软、硬件环境、开发工具写清楚，并详细描述你在该项目中的具体职责。如果你是高级人才，业绩能充分证明你的能力和价值，请详细描述你取得的业绩的具体内容。但是，不要说假话。

五忌只留一种联系方式。

你的简历中留下几种联系方式?你知道联系方式的重要性吗?试想，如果一个很好的面试机会出现的时候，却因无法与你联系而错失良机，这会是多么遗憾啊。所以，在填写联络方式时，请务必填上电话、手机、bp机等信息，以便招聘单位在第一时间内能与你取得联系;而且一旦你的联系方式有变化，要主动与应聘单位联系。