专业培训DJ简历（模板20篇）

通过个人简历的撰写，我们可以更好地了解自己的职业发展方向，有针对性地展示个人的专业和技能优势。以下是一些成功求职者的个人简历范文，希望能给你一些启示。

培训简历范文

***公司名称(20xx-02～至今)。

公司性质：民营企业行业类别：其他。

担任职位：培训课长岗位类别：培训经理/主管。

工作描述：

1、负责培训课整体规划及管理;。

2、对整个公司和各部门的培训需求进行调查，分析了解人岗状况;。

3、制定培训计划，例如：课程研发、教材和师资选用及经费预算等;。

4、培训项目的实施与协调，如第一、二、三届储干班，20第二、三届市场营销班;。

5、培训效果的评估及转换工作;。

6、企业e-leaning网络学习的平台工作。

***公司名称(20xx-08～20xx-02)。

公司性质：民营企业行业类别：批发零售。

担任职位：培训主管岗位类别：员工培训经理/主管。

工作描述：协助培训经理负责如下工作：

1.培训体系搭建、培训需求调查、培训流程管理、培训课程开发、培训效果评估等专业领域知识、技能授课经验、活动组织、课件开发及制作。

2、协助建立和完善与培训开发战略相关的内外部各级流程管理，促进培训活动开展的制度化、标准化与规范化。

3、根据已确定培训课程体系原理及开发方向，负责具体培训课程的研发、大纲制定及教材编写。

4、协助制定内外部讲师管理办法，重点发展内部培训师队伍，提升内部培训师专业水平，促进企业内部开放、分享、学习。

5、根据公司培训内化机制的要求，制定培训内化具体操作措施，强化知识技能的转化、传播、应用和重复，加强培训内容与实际工作需求之间的联系，确保培训效果最大化。

离职原因：期待换个行业。

***公司名称(20xx-07～20xx-07)。

公司性质：民营企业行业类别：批发零售。

担任职位：培训专员/主管岗位类别：员工培训经理/主管。

工作描述：

1.分管公司员工培训、企业文化建设、员工招聘等工作;。

3.配合公司战略规划，不断为公司培养各类基、中层管理人才及服务性人才;。

4.负责内部企业文化建设与开发工作，倡导并推行适合本公司的企业价值观。

离职原因：寻求新的发展机会。

技能专长。

专业职称：

计算机水平：全国计算机等级考试二级。

计算机详细技能：

技能专长：

1.培训授课技能;。

语言能力。

普通话：流利粤语：一般。

英语水平：口语一般。

英语：一般。

求职意向。

发展方向：培训经理、培训师。

其他要求：

自身情况。

自我评价：

1.拥有6年的培训授课及培训管理经验;。

2.熟悉企业培训体系建设和部门职能运作;。

3.具有丰富的课程设计、开发和实战经验，授课风格风趣幽默;。

4.良好的职业操守，稳定、诚实、正直。

培训师简历

杨先生(男，31岁，本科学历，8年以上工作经验)。

婚姻状况：已婚。

民族：汉。

参加工作时间：20xx-05。

身高：171。

现居住地：石家庄市。

户口所在地：石家庄市。

期望工作性质：全职。

期望工作地点：石家庄市,北京市。

到岗时间：面谈。

期望月薪：4000元-4999元(税前)。

专业：文秘学历：大专。

毕业学校：河北信息科技专修学院时间：20xx-07至20xx-07。

专业：金融学学历：本科。

工作经验。

公司名称：某大型快销品企业。

职位名称：培训部经理工作时间：20xx-03至今。

工作描述：负责全国销售分公司营销队伍的培训工作、各分公司的经销商的培训工作和公司的各种大型会议的组织与安排。

建立健全了公司的培训体系，年度培训计划，创办了公司的营销培训学院，强化了公司文化体系的建设和企业文化的传播与渗透。

培养员工的良好的职业心态，树立职业生涯发展规划，建设职业化团队，提升了绩效。

公司名称：恒基伟业河北市场管理部。

职位名称：人力资源部经理工作时间：20xx-05至20xx-11。

工作描述：编制管理手册，建立、健全公司各项管理制度，签定劳动合同，调整薪资结构，签定劳动合同，完善公司各项制度和管理体制，使公司运营有章可循，公司员工能够定岗、定编、定责，提高了公司的整体运营效率。

河北省内经销商的培训、管理、指导，各经销商的销售督导和河北市场的广告投放等。

公司名称：中国人寿保险公司。

职位名称：组训工作时间：20xx-05至20xx-05。

工作描述：负责公司人员的招聘、培训、管理、考核、业绩督导和公司一些活动的企划、组织、实施、评估等。

20xx年入围并参加了河北省首届寿险高峰会议，20xx带领部门团队在公司业务竞赛中进入前三强。

职业经理人，专业培训师，培训经理。严谨的工作作风，敏锐的市场洞察力，良好的沟通与表达能力。工作务实认真，勤奋好学，学习力强。做事有明确目标,条理明晰,逻辑思维力好，适应能力强。

20xx-07组训培训中国人寿保险公司培训部。

培训描述：专业化营销培训、专业组训培训、ptt讲师训练、主管培训、潜能开发等。在职期间参加了多种有关营销的培训，并参与了公司相关培训课程的设计与开发等。

20xx-09拓展训练力源训练营。

培训描述：体验式培训，旨在通过参训人员全身心的投入以改变固有的心智模式，激发人的潜能，增强团队意识与团队合作性。

20xx-08酒店管理培训北京洛桑酒店管理顾问公司。

培训描述：服务意识、服务技能和服务业管理培训。

20xx-09五常法国际大厦。

培训描述：关于五常法的培训与推广。

20xx-09心灵财富培训北京心灵财富。

培训描述：体验式培训。工作期间和多家咨询公司、保险公司、培训机构等有广泛合作和深度交流。

培训师简历

姓名：

性别：女。

所在地：天津。

民族：汉族。

年龄：28岁。

工作年限：7。

求职类型：全职。

希望工作地区：北京天津上海。

1、世博联华有限公司：20xx.06～20xx.07。

担任职务：培训部经理。

工作描述：(1)负责公司的教育培训工作，企业发展战略进行制定和宣导，主要对店长培训、店助培训、店员基础培训、职员培训、督导培训、带动师培训、加盟商培训制定培训方案，年、月度培训计划，培训的实施和培训考评;(2)负责组建培训部团队，制定培训部门工作手册。深入一线了解培训需求，有针对性的进行培训。

主要成绩：(1)人力架构与团队建设：培训部从无到有目前已经拥有4个人的培训团队;(2)培训质量：对店长培训、基础培训的同时还举行了小区域的培训，将培训真正的送到市场，并成功举办达30期各种培训班。

2、平安保险江苏省分公司：20xx.08～20xx.05。

担任职务：首席讲师。

工作描述：(1)负责对企业文化、企业发展战略进行宣导，建立市场部队伍，经营管理、绩效分析、会报管理、内部管理、规范销售流程制定销售制度，完成销售目标;(2)负责个险部代理人岗位相关工作，负责组织、实施支公司筹建工作;(3)负责对与保险行业协会有关部门的沟通并对保险代理人考试工作进行整体布局、落实、管理;(4)负责客户关系管理，建立大客户俱乐部;(5)收集营销信息，竞争对手信息、分析市场趋势，制订分公司个险营销年度、月度工作计划;(6)建立和维护与各媒体的良好关系、制作公司的产品，宣传资料及其他相关推广工具等;(7)对公司各大启动会大型活动和晚会进行策划和主持，营销方案的制定和推动。

主要成绩：(1)组织发展:公司在一年期间内将大部分市县支公司及乡镇边缘地区的组织发展工作相继完成,在原来的人力上达到了迅速的倍增，打造了一个强势的营销网络;(2)业务发展:公司各项业务得到迅猛发展,保费规模突破6000万元,并已在市场当中形成强劲的发展态势;(3)人力规模:有效人力突破1500人，成功举办50期各种性质的培训班，担任班主任和授课的角色。

最高学历：大专。

所学专业：市场营销/保险。

：英语四级。

1、能够在各大、中型企业负责培训部的工作，能够统筹各种大型培训，能够在大型活动、晚会担任主持人及主讲人经营策划者的角色，有训练团队的经验，有一定的亲和力，其特长是播音与主持、经营管理与策划。

2、有良好的普通话，在企业的大课上面有一定的经验，主讲课程：与成功有约、二十一世纪朝阳行业(针对不同行业而言)、团队建设与训练、幸福与梦想。

培训生简历

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性别：男年龄：23身高：172cm。

籍贯：江西。

联系方式：+j.l，/jianli。

教育背景。

2010.9-至今。

华南理工大学工商管理学院物流工程硕士研究生。

2次校级奖学金，三等（2010）、二等（2012）。

2006.9-2010.6。

江西师范大学商学院人力资源管理（心理学辅修）管理学学士。

2次校级奖学金，3个荣誉称号（先进个人、优秀自愿者、年度优秀学生）。

实践经历。

2012.5-2012.7。

中国移动南方基地合作交流中心战略规划项目助理咨询顾问。

2011.7-2011.12。

广东省电信规划设计院有限公司助理咨询顾问。

2011.4-2011.6。

广州海鸥卫浴用品股份有限公司仓储管理优化项目项目负责人。

2011.3-2011.6。

广东省民政职业技术学校物流课程老师。

2010.9-2010.12。

2010.3-2010.9。

美国ebay公司经营店店长助理。

节省了30%的广告费用，提高了网店20%的营销额度。

相关技能。

文档为doc格式。

培训简历范文

年龄：25。

婚姻状况：未婚。

户籍所在地：徐州。

目前所在地：徐州。

联系电话：

邮箱：

求职意向。

应聘职位：培训讲师。

工作年限：3年。

期望薪资：面议。

求职类型：全职。

可到岗时间：随时。

工作能力及其他专长。

1、能够在各大、中型企业负责培训部的工作，能够统筹各种大型培训，能够在大型活动、晚会担任主持人及主讲人经营策划者的角色，有训练团队的经验，有一定的亲和力，其特长是播音与主持、经营管理与策划。

2、有良好的普通话，在企业的大课上面有一定的经验，主讲课程：与成功有约、二十一世纪朝阳行业(针对不同行业而言)、团队建设与训练、幸福与梦想。

工作经历。

工作时间：20xx.06～20xx.03。

所在单位：商务有限公司。

担任职务：培训专员。

工作描述：(1)负责公司的教育培训工作，企业发展战略进行制定和宣导，主要对店长培训、店助培训、店员基础培训、职员培训、督导培训、带动师培训、加盟商培训制定培训方案，年、月度培训计划，培训的实施和培训考评;(2)负责组建培训部团队，制定培训部门工作手册。深入一线了解培训需求，有针对性的进行培训。

自我评价。

本人性格热情开朗，待人友好，为人诚实谦虚。工作勤奋，认真负责，能吃苦耐劳，尽职尽责，有耐心。具有亲和力，平易近人，善于与人沟通。

培训求职简历

目前所在地：广州。

民族：汉族。

户口所在地：湖北。

身材：170cm60kg。

婚姻状况：已婚。

年龄：40岁。

人才类型：普通求职。

应聘职位：培训经理。

工作年限：19。

职称：中级。

可到职日期：一个月

月薪要求：12000--20000。

希望工作地区：广东省。

个人工作经历：

一、2008/02—现在xx公司。

所属行业：家居/室内设计/装潢。

人事行政部培训主管兼讲师。

主要职责：

(一)负责公司培训体系的建立与完善，统筹培训各项资源的合理利用;。

(三)负责公司工厂的生产人员培训策划、组织、授课工作;。

(四)负责公司高管、中层管理人员、一般行政人员培训规划组织工作;。

(五)负责公司南京、杭州、无锡、苏州等分公司的员工培训工作;。

(六)负责公司的产品知识宣传手册。

工作业绩：

1.完成总公司培训体系的建立工作;。

2.完成公司的《产品知识培训手册》《产品宣传手册》的编写;。

3.完成分公司人员的产品、业务技能培训;。

二、/03—2008/02**有限公司。

所属行业：家居/室内设计/装潢。

营销中心招聘培训主管。

主要职责：

3.培训师工作——负责公司产品基础知识培训;行政制度与工作流程培训，新进员工入职培训，员工岗位培训。

工作业绩：

(二)进行新一轮的岗位培训;。

(三)进一步完善公司的招聘、培训工作流程;。

(四)完成公司培训制度与培训体系建立。

三、/02—2006/03**有限公司。

所属行业：建筑与工程。

主要职责：

1、负责公司的培训体系的建立与完善;。

2、负责发掘、管理内部培训师资队伍;。

3、负责与外部培训机构的联系，组织员工外部培训;。

4、负责公司培训工作的日常管理;。

5、负责培训需求的搜集和培训计划制定;。

6、负责公司中层管理人员的晋升培训规划工作;。

7、负责公司销售人员培训。

8、负责新进员工的培训组织规划和试用期考核工作;。

9、担当公司首席培训师，进行相关课程授课。

工作业绩：

1.完成公司培训部的组建和下属员工的任务安排;。

2.完成公司培训制度体系的建立;。

3.完成公司培训师体系的建立;。

4.完成公司培训手册的编写和公司业务、设计、施工三方面人员培训的具体计划和方案。

四、2003/02—2005/02**职业技术学院。

所属行业：教育/培训。

经济管理系讲师/助教。

主要职责：

1.承担经济学和企业管理学的教学任务;。

2.承担毕业生论文指导任务;。

3.承担经济管理系日常教务安排任务;。

4.承担经济管理系所有对外职业技能培训的日常管理安排任务。

工作业绩：

1.完成两届学生的经济学和企业管理学的教学工作;。

2.三次院级师生联欢晚会的组织工作;。

3.多次对外培训的组织工作;。

4.负责培训管理制度的编制工作;。

5.负责培训考核工作。

证书：

/10大学教师资格证书。

2003/10初级职称证书。

语言能力：

英语：良好。

自我介绍：

成熟、稳重、做事严谨、善于和别人交流，极易和同事相处。

培训师简历

尊敬的领导：

您好!

感谢您在百忙之中所给予我的关注!

我是一个即将毕业的大专生,就读于xx学院,电子技术应用专业.20xx年6月,我将步入我人生中的另一个起点--社会,走上工作岗位,特此呈上我的个人资料,若你能在百忙之中抽空来看我的资料,给我一份热心的关注,我将不胜感激.

学生的天职就是努力学习好科学文化知识与专业知识,但仅掌握这些是远远不够，还要从各个方面去完善自己,所以在校期间,我不仅努力的学习好专业知识.还积极参加院里,系里和班里组织的各种活动,并利用暑假参加了一些社会实践活动.这些活动都提高了我的组织能力,也加深了我团队配合精神.

经过大学几年的磨练,经历了许多事.为人处事也趋渐成熟,稳重了,具备了良好的分析处理问题能力和敏锐的判断力,并且能够迅速适应新的环境,溶入新的生活.每一次跌倒和爬起经历都会使我加倍地自信,自强,也使我更加懂得珍惜每一次机会.这些都铸就了我坚韧的性格和强烈责任心.我坚信:路是自己一步一步地走出来的.当然每个人都有不如人意的地方.但我坚信以我的决心和努力是可以弥补的.我愿意并且能够吃苦耐劳,我更愿意脚踏实地从基层干起,用我平生所学的知识,尽我最大的能力为公司尽一份力.尊敬的领导,您作为现代社会的英明管理者,物色一名精干得力的助手,一定是您早有的愿望,作为即将踏入社会的我,心怀热切的追求,期盼一份契机与成功更是我的夙愿.这一次自荐无论是否成功.希望你能够接受我诚恳的谢意,在此真诚地谢谢您!

我相信我的精彩会来自您的赏识.

此致

敬礼!

诚挚的求职人：

日期：

培训简历范文

(男，x岁，本科学历，x年以上工作经验)。

婚姻状况：已婚。

民族：汉。

参加工作时间：

身高：

现居住地：

户口所在地：

联系电话：

求职意向。

期望工作性质：全职。

期望工作地点：

期望从事行业：

期望从事职业：部门经理,培训经理/培训主管,讲师,培训师。

到岗时间：面谈。

期望月薪：4000元-4999元(税前)。

专业：

学校：

工作经验:。

公司名称：某大型快销品企业。

职位名称：培训部经理工作时间：20xx-03至今。

工作描述：负责全国销售分公司营销队伍的培训工作、各分公司的经销商的培训工作和公司的各种大型会议的组织与安排。

建立健全了公司的培训体系，年度培训计划，创办了公司的营销培训学院，强化了公司文化体系的建设和企业文化的传播与渗透。

培养员工的良好的职业心态，树立职业生涯发展规划，建设职业化团队，提升了绩效。

公司名称：恒基伟业河北市场管理部。

职位名称：人力资源部经理工作时间：20xx-05至20xx-11。

工作描述：编制管理手册，建立、健全公司各项管理制度，签定劳动合同，调整薪资结构，签定劳动合同，完善公司各项制度和管理体制，使公司运营有章可循，公司员工能够定岗、定编、定责，提高了公司的整体运营效率。

河北省内经销商的培训、管理、指导，各经销商的销售督导和河北市场的广告投放等。

公司名称：中国人寿保险公司。

职位名称：组训工作时间：20xx-05至20xx-05。

工作描述：负责公司人员的招聘、培训、管理、考核、业绩督导和公司一些活动的企划、组织、实施、评估等。

/fanwen/1584/议，20xx带领部门团队在公司业务竞赛中进入前三强。

教育经历。

20xx/9—20xx/7西北政法大学教育学本科。

语言能力。

英语(熟练)听说(熟练)，读写(熟练)。

自我评价。

职业经理人，专业培训师，培训经理。严谨的工作作风，敏锐的市场洞察力，良好的沟通与表达能力。工作务实认真，勤奋好学，学习力强。做事有明确目标,条理明晰,逻辑思维力好，适应能力强。

培训专员简历

求职个人简历上要懂得扬长避短，在自己的短处部分也要能很好的“补短”。但是，如果连自己的缺点在哪里都不知道，又怎么能很好的扬长避短呢?更重要的是，如果不做缺点分析，还容易导致将缺点当成优点写，那麻烦就更大了。

个人信息。

性别：男。

年龄：33岁民族：蒙古。

工作经验：10年以上居住地：浙江台州临海市。

身高：cm户口：云南昭通镇雄县。

自我评价。

1.本人受过良好的教育,性格活泼,思维细密,工作认真责积极主动,有很强的集体荣誉感!

2.具有创新和挑战精神,适应反应应对沟通协作执行和判断能力强，对数字敏感!

3.有具有良好的协调能力、沟通能力和较强的保密意识;。

4.凡事凭着“百分耕耘，一分收获”的人生理念.不断地充实和提高自己!

5.坚信：没有做不到的，只有不去做的!

6.理念：您给我一个机会，我还你百个惊喜!

求职意向。

希望岗位：行政/人事类-人力资源总监。

寻求职位：人事经理。

希望工作地点：浙江台州。

期望工资：/月(可面议)到岗时间：随时到岗。

工作目标/发展方向。

目前任职大地体育用品有限公司,目前职位办公室主任,希望能有更好的发展机会.

工作经历。

所属行业：其他(外资企业)。

担任岗位：行政/人事类/人力资源总监。

职位名称：人事主管。

所属行业：其他(外资企业)。

担任岗位：行政/人事类/人力资源总监。

职位描述：2004年09月----2007年11月于东莞市厚街镇润达弹性织物有限公司任职hr培训专员，公司为港资企业，规模约三千人左右，主营弹性织物。主要负责企业文化宣传;公司活动的组织;对新人进行公司介绍、公司规章制度、iso、组织架够“7s”、薪资架够、仪容仪表、消防安全等的培训和考评，对培训结果的评估，经过问卷调查和对培训结果的评估(以结果为导向)结合公司实际制订公司年度培训计划，优化和完善公司的培训体系。在职期间规划、主导公司报纸编辑、印刷与发行，经过对公司月报刊《经纬情》的改革，使企业文化上了一个台阶。组织活动有公司内部各部门之间的拔河比赛、篮球淘汰赛和去深圳中东华侨城旅游。

所属行业：其他(民营企业)。

担任岗位：行政/人事类/人力资源总监。

职位名称：办公室主任。

职位描述：1、组织制定人力资源整体战略规划和组织规划;。

2、制定并完善薪酬考核、招聘、培训及人事管理等制度;。

6、管理本部门日常工作，负责本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等;。

7、组织和推动企业文化建设。

8、程序文件编写。

教育经历。

拓展阅读：个人简历的'前期调查中需要了解企业的哪些信息。

想要顺利的获得一份工作，首先你要懂得如何才能忽视能力的获得工作岗位，总体来说现在社会可以就职的岗位非常多，但是好的岗位就不多了。于是就形成了求职难的状况，在求职中如何能得到一份好的工作与很多因素都有关系。例如个人简历就是其中之一。

写好个人简历对求职影响很大，而要写好个人简历，在开始编写之也需要了解目标公司的相关信息。

其一，企业的总体概况。

在求职中如果求职者有了目标公司，所写的个人简历最好也是针对性的简历，这样成功的几率更大。在了解企业公司的总体概况上，包括很多方面。首先就是目标公司是什么性质的公司，从事的行业，公司的成立与发展，还有公司的文化背景，以及未来的发展情况等等。了解企业的概况不仅是为了写好个人简历，也是对自己的负责，毕竟进了公司才发现不适合自己，受损失的还自己。

其二，目标企业的招聘流程。

在求职方面自然也要了解目标企业的招聘流程，一般来说企业都是先收个人简历，从个人简历中挑选有资格的，然后再进行面试。面试通过后，在进行笔试复试，通过接受职位培训就可以上岗了。不同的公司，在招聘流程上也不同，需要先了解清楚，避免错过个人简历的投递。

其三，需要了解招聘职位说明。

在写个人简历之前对企业公司的了解，还包括招聘职位说明部分，一份有针对的个人简历就是要能够实现自身能力与职位要求契合。

培训求职简历

户口所在：广州国籍：中国。

婚姻状况：未婚民族：汉族。

诚信徽章：未申请身高：155cm。

人才测评：未测评体重：

我的特长：

人才类型：普通求职。

应聘职位：招聘人员，培训人员。

工作年限：3职称：无职称。

求职类型：全职可到职日期：一个月

月薪要求：3500～4499元希望工作地区：广州，禅城区，南海区。

工作经历。

广州市**物业管理有限公司(总部)起止年月：-09～至今。

公司性质：民营企业所属行业：物业管理/商业中心。

担任职位：培训主管。

工作描述：培训管理：

1、编制公司全年/季/月培训与年度培训预算;。

3、对各城市公司各楼盘进行培训专项检查，对现场培训工作进行跟进、监督和考核;。

7、被聘任为公司内部讲师，负责部分内部课程讲授。善于开发各类课件，曾自主开发的课件有《公司企业简介》、《公共演讲训练》、《优秀员工的培养与保留)(用于后备管理人才培训课程)等。

企业商学院：

2、负责统筹培训学院的课程开展工作;。

2、企业商学院的测评中心工作：课件、试卷等资料管理，学员的培训资质认证;。

校企合作：

2、负责统筹学生到楼盘参观、轮岗学习工作。

离职原因：

公司性质：民营企业所属行业：物业管理/商业中心。

担任职位：招聘专员。

工作描述：1、编制广州公司年度招聘计划和招聘费用预算;。

2、协助完成公司招聘的各项事宜(如资料的筛选、面试安排、面试参与及其它招聘后勤工作等)。

3、负责办理员工的入职、调职、离职，员工新签、续订和终止劳动合同手续。

4、负责各种社会保险和医疗保险的统计、购买和停保手续。

5、管理公司的人事档案，确保公司所有正式员工都建立一份完整的人事档案资料，并按公司要求及时、准确提交员工的档案资料。

6、制作各类人力资源分析报表及工作报告;。

7、负责组织广州公司新员工入职培训并担任部分课程讲师;。

8、负责组织广州公司培训课程跟进、户外拓展活动的跟进。

离职原因：晋升调动。

公司性质：中外合资所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业。

担任职位：人力资源助理。

工作描述：招募工作：

1、负责公司所有人员的简历搜索与储备，并负责文职员工和基层员工的面试;。

2、招聘渠道的建立和维护(网络、内部推荐);。

4、在各大招聘网站负责投放广告并进行跟踪发布。

1、对公司内部员工培训需求调查分析，在主管带领下与部门作协调沟通;。

3、统计公司培训课程的跟踪与评估;。

4、协助主管负责公司内部讲师的组建及培训教材的开发与管理。

运营工作：

1、负责员工公积金、社保的办理;。

2、员工福利卡充值;。

3、员工的入职、离职手续的.办理与统计。

离职原因：实习期满。

公司性质：外商独资所属行业：

担任职位：出纳员。

工作描述：负责餐厅货币资金、票据的管理。主要工作是办理货币资金和各种票据的收入，保证自己经手的货币资金和票据的安全与完整;填写银行汇款单，送行汇款营业金额;负责餐厅仓库的货物管理，对货物的进出进行登记;负责管理餐厅内部员工的所有资料登入。

离职原因：寻求更好的实习岗位。

教育背景。

毕业院校：中山大学南方学院。

专业一：行政管理专业二：

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语：英语良好粤语水平：精通。

其它外语能力：

国语水平：精通。

工作能力及其他专长。

熟悉招聘与培训等模块;有良好沟通能力和文字表达能力和良好的组织能力及团队合作意识，较强的抗压能力。

个人自我评价。

对招聘与培训等模块有一定的工作经验;有良好沟通能力和文字表达能力和良好的组织能力及团队合作意识，较强的抗压能力。

DJ服务员个人求职简历

dj培训心得体会

DJ培训是培养音乐表演者、舞台歌手、音乐剧演员等专业性学科技能，对于有兴趣从事相关职业的人来说是一次难得的机会。我有幸参加了一次DJ培训班，并在培训过程中获得了一些宝贵的心得体会。通过培训，我对DJ行业的了解更加深入，也更加坚定了自己在这个领域发展的决心。

第二段：培训的收获与学习。

在DJ培训班的课堂上，我学到了很多关于音乐创作和表演的知识。培训老师为我们讲解了如何运用不同的设备、软件和知识，来创造出独特的音乐作品。他们还教授了一些DJ表演的技巧和舞台演出的要点，使我们能够更好地展现自己的才华和魅力。此外，培训还包括了音乐理论、音乐欣赏和创作技巧等方面的内容。通过参与课堂学习和实践操作，我逐渐掌握了DJ所需的技术和技巧，对音乐创作和表演的过程也有了更深的理解。

第三段：培训的挑战与反思。

在DJ培训中，我遇到了不少困难和挑战。首先是技术方面的难题，如何操作设备、应对突发问题等，需要不断练习和实践才能熟练掌握。除此之外，培训过程中的压力和竞争也是一大挑战。每个人都想在表演中展现最好的一面，这也使得学习过程中存在一定的竞争。我经常会对自己的表现进行反思，寻找不足之处并加以改进。这些挑战和反思让我更加谦虚和努力，不断向前并追求进步。

第四段：培训的收获与成长。

通过参加DJ培训，我不仅学到了专业的知识和技能，还得到了一些宝贵的人生经验和启示。在培训班中，我结识了许多志同道合的朋友，我们一起分享学习心得，互相鼓励和支持。培训的过程中，我逐渐提高了自己的音乐创作和表演能力，收获了许多演出机会和认可。这些成果让我更加自信和坚定了自己在DJ行业的发展道路上继续前行的决心。

第五段：结语。

DJ培训是我人生中的一次宝贵经历，我从中学到了很多关于音乐和艺术的东西。通过参与培训，我不仅增加了自己的技能和知识水平，还培养了自己的团队合作意识和舞台表演技巧。我相信，通过不断努力和学习，我会在DJ领域取得更多的成就和突破。我将继续保持初心，不断追求进步，为自己的音乐梦想努力奋斗。同时，我也希望通过我的努力和学习经验，能够激励更多人加入到这个充满无限可能的音乐创作与表演的领域中来。

外贸培训简历

姓名：

性别：女。

民族：汉。

出生日期：1992.9.7

政治面貌：团员。

婚姻状况：未婚。

健康情况：良好。

家庭住址：新疆奎屯农。

通讯地址：北京市房山区窦店现代管理大学。

联系电话：

e-mail：

证       书。

语言能力。

         英语：读写能力良好|听说能力良好。

特长职业目标。

兴趣爱好。

培训心得体会dj

第一段：培训前的期待和动力（诱人的职业prospect）。

我一直对音乐充满了热爱，尤其对于DJ这个职业充满了向往。于是，我报名参加了一期关于DJ培训的课程。在培训开始之前，我对自己内心充满了期待和动力。作为一个DJ，我将有机会接触到各式各样的音乐，为人们带去快乐和激情。我相信这个职业将能够满足我的音乐追求，同时也能够成为我一生的事业。

第二段：培训过程中的困难和挑战（技巧和创意发展）。

然而，在培训的过程中，我逐渐发现这个职业并不像我想象的那么简单。除了丰富的音乐知识和对不同类型音乐的理解外，DJ还需要具备高超的技巧和创意。学习如何正确地使用设备、如何调节节奏和节拍，如何将不同音乐进行融合等等，这些都是需要花费大量时间和精力去学习和实践的。我发现自己在这些方面还存在许多不足和困难，但这并没有让我丧失前进的动力，相反，我更加努力地去攻克这些挑战。

第三段：培训过程中的收获和成长（技巧和创意提升）。

在培训的过程中，我认真听取了老师的建议和指导，并且尽力去实践。逐渐地，我的技巧和创意得到了提升。我学会了如何运用不同的过渡方式，使音乐能够更加顺畅地连接，从而创造出更好的音乐效果。我也学会了如何观察和理解观众的反应，根据现场氛围进行调整和变化，从而提供更加符合听众口味的音乐。通过不断的实践和反思，我开始逐渐成长为一个具备一定水平的DJ。

第四段：培训结束后的总结和展望（发展前景和努力方向）。

当培训接近尾声时，我对自己的成长感到欣喜。通过这段时间的学习，我已经初步掌握了成为一名DJ所需要的基本技巧和创意。然而，我也清楚地意识到自己还有很长的路要走。作为一个DJ，不仅需要不断地学习和提升自己的技巧，还需要不断地关注和研究新的音乐和潮流。同时，要注意与其他DJ进行交流和分享经验，学习他们的优点和经验。展望未来，我将继续努力，不断提升自己，争取成为一名优秀的DJ。

第五段：结语（职业的成就感和快乐）。

通过这段DJ培训的经历，我不仅获得了专业技能的提升，更重要的是找到了我的志向和职业的成就感。我深深地爱上了这个职业，音乐带给我无尽的快乐和满足感。作为一名DJ，我有机会通过音乐与人们产生联系和共鸣，这种感觉是无法用言语来形容的。我相信，只要我坚持努力，持之以恒，我必将取得更大的成就，成为更好的自己。

dj培训心得体会

第一段：引言（150字）。

作为一个音乐爱好者，我一直渴望学习DJ技能，以便能够与人分享自己的音乐喜好。因此，我报名参加了一家知名音乐学院的DJ培训班，希望能够从中获得一些经验和技巧。在这个过程中，我不仅学到了如何操作DJ设备，还领悟到了更深层次的音乐表达。

第二段：学习经历（250字）。

在DJ培训班的第一天，我对DJ设备几乎一无所知，只是在派对上观察过一些专业DJ的操作。然而，经过音乐学院专业老师的耐心教导，我逐渐掌握了如何使用驱动、音箱和MIDI设备。我学习了如何调整节拍和混音，如何进行过渡和过渡技巧，并且学会了如何创建流畅的曲目列表。通过实践，我发现选曲和节拍的组合是至关重要的，它们可以决定整场表演的气氛和效果。在掌握了这些基础技能后，我开始尝试更高级的技术，例如采样和合成器操作，以及创造特殊音效来提升表演的独特性。

第三段：音乐表达的深度（300字）。

除了技术技能，DJ培训还教会了我如何通过音乐表达情感和能量。在课堂上，老师鼓励我们将自己的个性和情感融入表演中，并且提醒我们音乐是一种语言，通过它我们可以与人沟通和连接。通过与同学们的合作和交流，我意识到每个人对音乐有着不同的理解和感受，而我可以通过DJ表演来与他人分享自己的音乐信念。这种深度的音乐表达，使得DJ工作不仅仅是技术活，更像是一种艺术创作。

第四段：展现个人风格（250字）。

在DJ培训的最后几节课中，老师鼓励我们发展自己的个人风格。每个DJ都有自己独特的音乐品味和表现方式，这正是吸引观众的原因之一。通过观察我的偶像DJ表演和数次的实践，我逐渐找到了自己在音乐中的定位。我倾向于将多种音乐风格融合在一起，创造有趣且充满活力的曲目。我开始在自己的演出中添加一些自己制作的音乐，以此来表达我个人的创造力和想法。这种个人风格的发展，使得我的表演更具独特性，也让观众对我有了更深层次的记忆。

第五段：总结（250字）。

通过参加DJ培训班的学习，我不仅仅掌握了DJ设备的操作和技巧，更重要的是学到了音乐表达的深度和个人风格的展示。DJ不仅仅是一个技术的角色，他们是音乐舞台上的艺术家，可以通过音乐与人沟通和连接。此外，学习DJ也让我更加深入地了解了音乐，通过混合和创作，我感受到了音乐带来的无穷乐趣。我相信，通过不断的实践和表演，我会在音乐舞台上找到自己的位置，并且能够与更多的音乐爱好者分享我的音乐世界。

培训讲师简历

居住地：南京。

电话：

e-mail：

最近工作[1年3个月]。

公司：美国**公司。

行业：机械/设备/重工。

职位：英语翻译/商务英语最高学历。

学历：硕士。

专业：英语。

学校：bonduniversity,australia。

自我评价。

—中英日文口语流利，翻译高效准确，普通话发音标准;。

—4年大学英语教学经验、3年实业公司翻译经验;世界500强工作背景;。

—融合中西教育背景，与中外员工沟通自如，合作融洽;。

—形象良好，品德端正。开朗，独立，富有团队合作精神;。

求职意向。

工作性质：全职。

期望月薪：面议/月。

目标职能：英语翻译/商务英语讲师/总裁助理/总经理助理。

工作经验。

/4--至今：美国xx公司(500人以上)[2年7个月]。

所属行业：机械/设备/重工。

emd中国分公司英语翻译/商务英语。

-担任首席英语翻译，侧重商务英语。

-负责各种会议纪要，技术资料，往来商务文书的笔译;。

-担任技术培训现场翻译，各种重要会议现场口语翻译;。

-负责中方与外方之间的联络与沟通;。

-负责**型内燃机车技术资料美方联络人。

/10--2008/3：xx汽车工业有限公司[5个月]。

所属行业：汽车及零配件。

总裁办公室总裁办高级秘书兼翻译;。

-作为口语翻译陪同外籍主管出席公司内外各类型会议;。

-作为翻译和助理协助外籍主管处理和协商与政府部门之间关联的各项事务;。

—管理层会议及董事会文件资料整理及翻译;。

-中英文书面文件整理，翻译及归档;。

-办公行政事务管理和协调;。

-部门行政会议组织及差旅安排;。

-高层人士，股东代表及政府官员访问接待及活动协调;。

/3--2007/9：xx大学[3年6个月]。

所属行业：教育/培训。

英语传媒系商务英语教学组组长。

-负责商务英语教学组的教学工作及课程材料开发和课件设计;。

—协助英语系主任的行政管理工作和员工表现评定;。

-主讲商务英语，常用英语和雅思考试预备课程;。

-以团队合作的方式与本土及来自海外的教师合作教学;。

—为学生提供澳洲留学办理手续及留学相关的各方面咨询;。

教育经历。

/5--2004/3bonduniversity,australia英语硕士。

语言能力。

英语(精通)听说(精通)，读写(精通)。

英语等级专业八级。

日语等级二级。

ielts7.5。

证书。

/3普通话二级甲等。

2006/2高校教师资格证。

/5日语二级。

2004/12雅思7.5。

培训老师简历

简历编号：

更新日期：

姓名：

国籍：

中国。

目前所在地：

天河区。

民族：

汉族。

户口所在地：

茂名。

身材：

160cm?kg。

婚姻状况：

未婚。

年龄：

23。

诚信徽章：

求职意向及工作经历。

人才类型：

普通求职?

应聘职位：

人事助理：人事助理、培训专员/助理/培训师、薪资福利专员/助理：

工作年限：

1

职称：

求职类型：

全职。

可到职日期：

两个星期。

--3500。

希望工作地区：

广州。

个人工作经历：

教育背景。

毕业院校：

华南师范大学。

最高学历：

本科。

毕业日期：

所学专业一：

人力资源管理。

所学专业二：

语言能力。

外语：

英语一般。

国语水平：

良好。

粤语水平：

良好。

工作能力及其他专长。

在任职期间热爱工作、勤勉不懈。工作中细心严谨，有较强的责任心和进取心。具备独立自主完成工作的能力，并密切配合上级及同事圆满完成了公司安排的其他工作和任务。在工作上极具团队精神，注重团队合作。在技能素质上能不断学习新知识，新技能，注重自身发展，以确保胜任当前工作。能熟悉运用办公室软件，能理解相关企业人力资源管理方面的知识、拥有一定的英语听说读写水平。

详细个人自传。

1、有较强的亲和力，善于倾听，乐于交流。

2、良好的人际沟通、组织协调能力，原则性强，执行力到位。

3、熟练操作办公软件。

4、有很强的事业心和责任感，能够面对困难和挑战。

5、具有进取精神和团队精神，适应力强，积极！

6、注重理论与实践的结合。

个人联系方式。

通讯地址：

（保险，投资公司请勿扰！）。

联系电话：

家庭电话：

手机：

qq号码：

电子邮件：

个人主页：

培训心得体会dj

在一次偶然的机会，我有幸参加了一场DJ培训班。刚开始的时候，我对DJ这个行业只是有些模糊的概念，但是对于音乐的热爱和对于舞台表演的向往让我怀着期待参加了这次培训。第一天，我兴奋地来到了培训班的教室，看到教室里摆放的各式各样的设备和混音台，感觉自己仿佛进入了一个神秘的新世界。

第二段：技术的学习与感悟。

在这次培训中，我学到了很多关于DJ所需的技术。例如如何使用软件进行音频剪辑，如何运用节奏和音调进行混音，以及如何通过掌握音乐的节奏感与现场观众互动等等。在学习这些技术的过程中，我被技术的复杂性和多样性所震撼。但是，我也明白光靠技术是远远不够的，想要成为一名出色的DJ，更重要的是要有丰富的音乐知识和对音乐的感悟。因此，在培训期间，我也不断增加对音乐的研究和接触，通过听取各类音乐，尝试理解不同音乐风格背后的文化内涵，以及不同音乐对人们情绪的影响，进一步提升了自己的音乐感悟力。

第三段：舞台表演的魅力。

在培训的最后一周，我们开始进行舞台表演的训练。这也是我最期待的一部分，因为DJ不仅仅是一个技术工作，更是一门舞台表演艺术。在舞台上，挥洒汗水的同时，还要与观众进行互动，用音乐点燃整个舞台氛围。而在这个过程中，我深深地感受到了舞台表演的魅力。能够在众人的注视下，通过音乐传递情感，发挥自己的创造力，给观众带来愉悦与激动，这种感觉无法言喻。每一次舞台表演后，我都会收到观众们的热情掌声，那种被肯定的感觉让我愈发爱上了这个行业。

第四段：挑战与成长。

然而，培训并不是一帆风顺的。在学习和实践的过程中，我也面临了很多挑战。比如说如何掌握不同音乐风格的混音技巧，在现场出现意外情况时如何处理和调整等等。但是，正是这些挑战不断地推动着我向前。我通过不断磨砺和总结经验，逐渐掌握了应对各种情况的能力，并且在与其他学员一起进行的比赛中，取得了不错的成绩。这些挑战与成长让我更加坚定了做一名专业DJ的决心。

第五段：未来的展望。

在这次培训中，我不仅仅学到了关于DJ技术和音乐背后的文化内涵，更重要的是收获了对梦想的追求和对舞台表演的热爱。我深信，只要保持对音乐的热情，不断地学习和付出，我一定可以在这个行业中有所作为。未来，我希望能够参与更多的舞台演出，分享自己对音乐的理解和感悟，用音乐点亮每个人的心灵。同时，我也期待能够通过自己的努力和创新，为这个行业带来一些新的思维和方法。作为一名DJ，我相信音乐的力量是无穷的，也期待未来能够用音乐的力量影响更多的人，传递正能量。

培训简历范文

诚信徽章：

1、有较强的亲和力，善于倾听，乐于交流。

2、良好的人际沟通、组织协调能力，原则性强，执行力到位。

3、熟练操作办公软件。

4、有很强的事业心和责任感，能够面对困难和挑战。

5、具有进取精神和团队精神，适应力强，积极！

6、注重理论与实践的结合。

家庭电话：

手机：

qq号码：

电子邮件：

个人主页：

dj培训心得体会

DJ是DiscJockey的缩写，是指专门从事音乐播放及混音的人员。近年来，DJ已经成为了一项非常热门的职业。为了更好地培养和培训DJ，许多培训机构纷纷开设了DJ培训课程。在参与了一次为期两周的DJ培训后，我收获颇丰，下面我将简要总结和归纳我在培训中的心得和体会。

首先，在课程的第一天，导师向我们介绍了DJ的基本知识和技巧。他告诉我们，DJ要熟悉各种音乐风格和流派，要了解音乐的特点和曲风，这样才能准确地选择和播放音乐。他还强调了节奏感的重要性。一个好的DJ必须具备强烈的节奏感，能够灵活地掌握音乐的节奏，并能够通过混音将不同风格的音乐有机地连接起来。我深深地感受到了导师对音乐和技巧的热爱和专注，这也让我对DJ这个职业充满了激情和动力。

其次，在培训的过程中，我们进行了许多实际操作的训练。导师给我们每个人配备了专业的DJ设备，并指导我们如何使用和操作。我们可以亲自动手进行混音和音乐切换，通过不断的练习和调试，逐渐熟悉和掌握了DJ的基本技巧。在实践中，我发现一个好的DJ并不仅仅局限于技术的操作，更要有良好的音乐感知力和审美。只有真正理解和热爱音乐，才能够将音乐与人们的情感和状态相结合，使人们沉浸其中。

第三，在培训的过程中，我学会了如何进行音乐的编辑和混音。导师向我们详细介绍了一些音乐编辑软件的使用方法，并且进行了现场实操。通过对音乐的剪辑和混音，我发现音乐的可能性是无限的。不同的音乐元素可以互相融合和组合，创造出新的音乐作品。我在编辑和混音的过程中，体验到了创作的乐趣和满足感。我相信，通过不断地练习和探索，我将能够在DJ这个领域发挥出自己的创造力和独特性。

第四，在培训的最后几天，我们进行了模拟演出。导师为我们安排了一个真实的场景，并要求我们根据场景的需要进行演出。通过模拟演出，我体验到了真实演出的紧张和兴奋，我需要根据观众的反应和气氛来选择和调整音乐，使整个演出更具吸引力和互动性。在这个过程中，我也学会了如何与观众进行沟通，如何调节自己的状态和表现力。这是一个非常宝贵的经验，它将对我以后的演出起到重要的指导作用。

最后，我想说的是，在这次DJ培训中，我不仅仅学到了专业的DJ技巧，更重要的是，我收获了对音乐的更深入的理解和体验。通过与导师和同学们的交流和分享，我明白了DJ不仅仅是一个简单的播放器，更是一个传递情感和表达个性的艺术形式。我相信，通过不断地学习和实践，我会在这个领域发展得更好，为人们带来更多美妙的音乐体验。

总之，这次DJ培训让我受益匪浅。通过系统地学习和实践，我具备了一定的DJ技能，更重要的是，我对音乐有了更深入的了解和感受。DJ并不仅仅是一个工作，更是一种热爱和追求，它让我感受到了音乐的力量和魅力。我相信，在未来的学习和实践中，我会进一步提升自己的技能，为人们带来更多美好的音乐体验。