通过通知,我们可以及时了解到组织的最新动态和决策结果。在下面的范文中,我们可以看到各个场合和目的的通知样本,希望能给大家提供一些写作的启示。
员工录用通知书
先生/小姐:
你好!
你的入职试用审批手续已全部办理完毕,在此,请允许我们代表万科,对你的加入再次
表示欢迎。在以后的.日子里,我们将同舟共济,为共同理想而不懈追求。
以下是你入职的详细情况――
1、你的入职时间为x年x月xx日,试用期为三个月。你将被安排在x(公司)的x(部门)工作,岗位为x,岗位评估级别为x,岗位胜任程度为x(基本胜任/学习期/完全胜任/超出期望),试用期岗位薪金为x元,住房补贴为x元,合计为x元(以上金额均为税前标准)。
2、根据劳动法及社会保险局规定,拟于x年x月开始为你购买社会保险、住房公积金等,其中你个人应承担部分公司实行代扣代缴。
3、你目前的缴税所在地是x市,地区免税金额为x元。
4、为保障职员更多的利益,解除职员的后顾之忧,公司还为你购买了意外险,并在你个人自愿的情况下为你购买补充医疗保险(费用由公司、个人共同承担),详细情况请咨询保险专员。
如有不明之处或其他任何需要我们协助的地方,请及时与集团招聘专员。
祝愿你在公司工作愉快!
集团人力资源部
员工录用通知书
您的年度目标总现金收入为税前rmb万元,由以下三个部分构成:____。
1、月固定工资:______万元/月。
3、绩效奖金:____您目标年度总现金收入的%作为年度绩效奖金标准(相当于__倍月固定工资),年度绩效奖金发放时,将根据当年度公司、个人绩效表现进行浮动。
关于年度服务奖及绩效奖的特别说明:____如您在月日前加入公司方能参与分配;入职未满一年的员工根据入职时间按比例折算,15日前入职按全月计算,15日后入职按半月计算。
在您入职后,公司将在最近的统一期权授予日授予您__万股期权。期权自授予日1年后开始,每年可行使20%。
根据公司福利政策,公司为您提供以下福利项目:____。
1、社会保险:____为您提供国家规定的社会保险;。
2、通讯补助:____公司为您提供/月的`通讯费补贴。
3、商业保险:____公司为您提供最高保额____万元的人身意外伤害保险和最高保额____万元的重大疾病保险。
4、车补:____享有车辆补助__元/月。
除以上福利项目外,公司还会为您提供节日费、员工婚育礼金等,并资助员工的各项活动。____公司和谐的企业文化氛围一定会让您感受到集体的温暖。(以上员工福利待遇信息为保密资料,请勿向公司内外的其他人员透露。同时公司禁止兼职,并严格要求ipr保护及竞业限制等)。
1、工作地点:____。
2、劳动合同期限:____年,其中试用期个月。
3、报到时间:________年____月____日。
4、报到地点:____。
5、报到时请携带以下材料:____。
a)身份证。
b)最高学历证书原件。
c)原单位离职证明。
d)其他资历、资格证书。
e)寸相片张。
f)个月内当地正规医院出具的健康证明。
如接受我公司的offer,请回复邮件说明;如对offer有任何疑问,也请尽快回复邮件说明,或致电0755-转__人力资源部联系。
备注:____此录用offer已确认了您的专业资格,如果您确认此录用offer,我司相关人员将通知您入职资格(体检、验证等)的审核事宜。若入职资格的审核(体检、验证等)不符要求,此offer将自动取消。故提醒您在前任单位离职前,先与我司做入职资格(体检、验证等)的确认。
真诚地欢迎您的加盟,让我们一同秉承企业的使命,为成为国内一流、国际知名、极具竞争力的企业而共同努力!
此致!
____公司。
____年____月____日。
员工录用通知书
先生/小姐:
您好!
您诚意应聘本公司职位,经初审合格,依本公司员工录用管理规定给予录取,竭诚欢迎您加入本公司行列。有关报到事项如下,敬请参照办理。
一、报到日期:报到地点:。
二、携带资料:
(二)居民身份证(影印后退还)。
(三)学历证明正本(影印后退还)。
(四)职称证(有职称者)。
(五)婚姻状况证明、计划生育证明、独生子女证的复印件(六)体检表或身体健康证明表。
三、按本公司之规定新进员工,必须先行试用个月,试用薪资元∕月。
xxxxxxx有限公司。
行政人事部。
20xx年x月x日。
员工录用通知书
尊敬的xxx先生:
荣幸地通知您,您已通过了北京xx科技有限公司的面试。自20xx04日起,您将在北京xx科技有限公司研发部工作,任研发工程师职位,您的员工编码是f023。部门主管鄢来振他的`联系方式是:12321321321。
请您于20xx年11月04日上午9:00携带相关资料到公司总部人力资源部办理入职手续。我们将在您报到之日同您签订正式劳动合同。
在公司内部内部管理和规章制度中您将了解到公司的各项规章制度,登陆公司邮箱阅读“致新员工的一封信”。
公司邮箱:
你的姓名xx
初始密码:xxxxxx
欢迎您加入正远的行列!
员工录用通知书
先生/小姐:
您好!
您诚意应聘本公司职位,经初审合格,依本公司员工录用管理规定给予录取,竭诚欢迎您加入本公司行列。有关报到事项如下,敬请参照办理。
一、报到日期:年月日(星期)时。地点:无锡市xx区号,有限公司。
二、携带资料、物品:
(一)录用通知书
(二)居民身份证(复印后退还)
(三)最近三个月内正面半身1寸照片一张
(四)学历证明正本(复印后退还)
(五)职称证(有职称者)
(六)体检表或身体健康证明表
(七)待业证或原工作单位终止劳动合同的证明
(八)自带饭盆、水杯,以及其他生活用品
三、按本公司之规定新进员工,必须先行试用个月,试用薪资元∕月。
四、以上事项若有疑问或困难,请与本公办公室联系
联系电话:05xx—xxxxxxxx
乘车路线:
无锡火车站:可乘坐路、路、路公交车到下,向前走200米,xxxxx对面
无锡东站:可乘坐路、路公交车到站下车,往回走200米,xxxxx对面
xx有限公司
年月日
员工录用通知书
**** 先生:
通过我司的'招聘选拔程序,您已被确定符合 ****主管 岗位条件并得到录用。首先欢迎您的加盟,其次请您仔细阅读以下内容,按要求备齐相关资料,在指定时间内到我司人力资源部办理入职报到手续。
一、个人须准备及提交的资料:
1. 本人近一年相片八张(红底小一寸);
3. 近期(三个月内有效)体检合格证明(须由我司指定医院——****医院出具);
4. 广州市中国银行的存折或卡的原件、复印件(本人须签上名字);
5. 广州移动手机号码
6. 最后任职公司离职证明(必须提供,应届生除外)。
二、入职办理:
1. 入职办理时间: 20xx 年 ** 月 ** 日 10:00 时。
2. 办理地点:广东省广州市天河区****大厦****公司人力资源部
3. 提示说明:个人须提供的资料不齐全或虚假者不予办理入职手续;
5、公司提供 公司所在地 免费食宿(个人需承担宿舍的水电费),个人用品自理。 入职人须首先到公司人力资源部报到并办理手续,未在公司人力资源部办理入职手续者不得直接前往用人部门上岗,违反者公司将不予录用且不承担任何费用。
****有限公司
人力资源部
20xx年 ** 月 *日
员工录用通知书
先生/小姐:
您好!
您诚意应聘本公司职位,经初审合格,依本公司员工录用管理规定给予录取,竭诚欢迎您加入本公司行列。有关报到事项如下,敬请参照办理。
一、报到日期、报到地点:
二、携带资料:
(二)居民身份证(影印后退还)。
(三)学历证明正本(影印后退还)。
(四)职称证(有职称者)。
(五)婚姻状况证明、计划生育证明、独生子女证的复印件。
(六)体检表或身体健康证明表。
(七)最近三个月内正面半身1寸照片四张。
(八)待业证或原工作单位终止劳动合同的证明。
(九)其他经指定应缴的文件。
三、按本公司之规定新进员工,必须先行试用个月,试用薪资元∕月。
四、前列事项若有疑问或困难,请与本公司行政人事部联系,
联系电话:0551—7182888。
xxx。
20xx年xx月xx日。
员工录用通知书
我非常高兴地通知您,经过我公司的面试和讨论,我们一致认为您是我公司xx部岗位的合适人选。根据公司的薪资福利政策,我们将给您提供以下薪酬福利待遇:
一、现金薪酬:
您的年度目标总现金收入为税前rmb万元,由以下三个部分构成:
1、月固定工资:x万元/月。
2、年度服务奖金:年度结束后,公司将为您提供相当于一个月固定工资的年度服务奖金。
3、绩效奖金:您目标年度总现金收入的%作为年度绩效奖金标准(相当于x倍月固定工资),年度绩效奖金发放时,将根据当年度公司、个人绩效表现进行浮动。
关于年度服务奖及绩效奖的特别说明:如您在月日前加入公司方能参与分配;入职未满一年的员工根据入职时间按比例折算,15日前入职按全月计算,15日后入职按半月计算。
二、长期激励:
在您入职后,公司将在最近的统一期权授予日授予您x万股期权。期权自授予日1年后开始,每年可行使20%。
三、福利:
根据公司福利政策,公司为您提供以下福利项目:
1、社会保险:为您提供国家规定的社会保险;。
2、通讯补助:公司为您提供/月的通讯费补贴。
3、商业保险:公司为您提供最高保额xx万元的人身意外伤害保险和最高保额xx万元的重大疾病保险。
4、车补:享有车辆补助x元/月。
除以上福利项目外,公司还会为您提供节日费、员工婚育礼金等,并资助员工的各项活动。xx公司和谐的企业文化氛围一定会让您感受到集体的温暖。(以上员工福利待遇信息为保密资料,请勿向公司内外的其他人员透露。同时公司禁止兼职,并严格要求ipr保护及竞业限制等)。
四、其他。
1、工作地点:
2、劳动合同期限:年,其中试用期个月。
3、报到时间:年月日。
4、报到地点:
5、报到时请携带以下材料:
a)身份证。
b)最高学历证书原件。
c)原单位离职证明。
d)其他资历、资格证书。
e)寸相片张。
f)个月内当地正规医院出具的健康证明。
如接受我公司的offer,请回复邮件说明;如对offer有任何疑问,也请尽快回复邮件说明,或致电0755-转x人力资源部联系。
备注:此录用offer已确认了您的专业资格,如果您确认此录用offer,我司相关人员将通知您入职资格(体检、验证等)的审核事宜。若入职资格的审核(体检、验证等)不符要求,此offer将自动取消。故提醒您在前任单位离职前,先与我司做入职资格(体检、验证等)的确认。
真诚地欢迎您的加盟,让我们一同秉承企业的使命,为成为国内一流、国际知名、极具竞争力的企业而共同努力!
此致!
股份有限公司人力资源部(需加盖章)。
201x年10月19日。
员工录用通知书
尊敬的先生!
入职时间:
一个长期发展和成长的.机会。其次请您仔细阅读以下内容,按要求备齐相关资料,在指定时间内到我中心行政人事部办理入职报到手续。
1、身份证原件。
2、毕业证书、学位证书原件;
3、劳动手册(上海户口需提交);
4、户口本首页及本人页复印件(外地户口);
5、退工单(或与上家单位解除劳动关系的证明);
6、1寸照片2张。
7、其他相关证件(如是教师请。
提供。
教师资格证书)。
1、岗位名称;
2、薪资待遇(以下薪资描述均为税前薪资,包含绩效薪资在内)。
试用期薪资为xxxx元/月,转正薪资为:xxxx元/月。
xxx。
20xx年xx月xx日。
员工录用通知书
先生/小姐:
您好!您诚意应聘本公司职位,经初审合格,依本公司员工录用管理规定给予录取,竭诚欢迎您加入本公司行列。有关报到事项如下,敬请参照办理。
一、报到日期:年月日(星期)时。地点:安徽省合肥市马鞍山路1000号新都会环球广场0801号安徽明卡企业服务有限公司。
三、按本公司之规定新进员工,必须先行试用个月,试用薪资元∕月。
四、前列事项若有疑问或困难,请与本公司行政人事部联系,联系电话:
安徽明卡企业服务有限公司行政人事部。
员工录用通知书
xx先生/小姐:
感谢您应聘本公司xx职位,经初审合格,现根据本公司员工录用规定给予录取,欢迎您加入本公司行列。有关报到事项如下,请参照办理。
一、报到时间:
报到日期:20xx年xx月xx日xx时xx分。xx地点:
二、携带资料:
(二)居民身份证(原件及复印件);
(三)学历证书(原件及复印件);
(四)资历、资格证书(或上岗证);
(五)原工作单位解除劳动合同证明;
(六)体检合格证明;
(七)非本市户口需携带暂住证;
(八)近期一寸彩色照片二张。
三、根据公司的规定,新员工签劳动合同xx年,试用xx个月,试用期薪资xx元/月。
四、以上事项若有疑问或困难,请与本公司人力资源部联系。
公司人力资源部。
xx年xx月xx日。
员工录用通知书
xx先生:
通过我司的招聘选拔程序,您已被确定符合xxxx主管岗位条件并得到录用。首先欢迎您的加盟,其次请您仔细阅读以下内容,按要求备齐相关资料,在指定时间内到我司人力资源部办理入职报到手续。
1.本人近一年相片八张(红底小一寸);
3.近期(三个月内有效)体检合格证明(须由我司指定医院——xx医院出具);
4.广州市中国银行的`存折或卡的原件、复印件(本人须签上名字);
5.广州移动手机号码。
6.最后任职公司离职证明(必须提供,应届生除外)。
1.入职办理时间:20xx年xx月xx日10:00时。
2.办理地点:广东省广州市天河区xx大厦xx公司人力资源部。
3.提示说明:个人须提供的资料不齐全或虚假者不予办理入职手续;
4.薪资(以下描述包含绩效薪资在内,为税前薪资)。
5.公司提供公司所在地免费食宿(个人需承担宿舍的水电费),个人用品自理。入职人须首先到公司人力资源部报到并办理手续,未在公司人力资源部办理入职手续者不得直接前往用人部门上岗,违反者公司将不予录用且不承担任何费用。
广州市xx有限公司。
xx年xx月x日。
员工录用通知书
我们很高兴通知您,根据公司对您的面试及考核,最终决定录用您担任公司一职。真诚地欢迎您的加入,并诚意地提醒您于入职当日09:00到公司报到。
一、入职报到事宜。
时间:年月日。
地点:
二、携带资料。
1、失业证或与原单位接触劳动合同的证明材料原件(附公章)。
2、身份证原件及复印件。
3、最高学历证书、技术职称或资历证书原件及复印件。
4、个人一寸免冠照片两张。
5、提供本人近期(三个月内)有效体检报告。
三、部分聘用条款。
1、合同期:试用期个月,合同期年,自至止。
2、薪资:试用期工资(税前),转正后工资(税前)(12个月)。
3、绩效工资:具体数额视公司业绩和个人绩效、在职时间等而定;
4、其它福利:按照公司及国家相关政策执行。
5、工作时间:每周一至周五的09:00~18:00。
6、若您对上述条款没有异议,请邮件回复确认接受此录用信。本录用信于前有效。如有任何疑问请与人力资源部联系。