心得体会是我们在实践中获取的宝贵经验，是我们通过实践发现的有关知识和道理。希望这些心得体会范文能够给大家带来一些启发和思考，引发更深入的讨论和交流。
转变领导干部作风学习心得体会
按照教育局学习安排，通过集中学习和分散学习，我深刻认识到：这次开展的全市教育系统“干部作风建设年”活动，是新时期贯彻落实三个代表重要思想，加强学校干部建设的重要举措，是一次学校干部肌体自我修复、自我完善的创新过程。自己经过学习、反思，进一步武装了头脑，更新了观念，振奋了精神，政治素质有了进一步的提高。
二、个人存在的问题和不足。
1、全局意识不够强。有时做事情、干工作只从自身业务出发，对学校作出的一些关系全局的安排理解不透，尽管也按领导要求完成了要做的工作，心理上还是有一些其他的想法。
2、创新意识不足，有自我满足情绪。有时想着自己参加工作二十多年了，拼也拼过，干也干过，贡献过，辉煌过，光荣过，经验有的是……有了这种想法，以致放松了对自己的要求，缺少了以前那种谦虚好学，严格要求自己的标准，对新知识、新课程学习上热情不够。表现在工作作风上有时有散漫、松懈现象;工作上有时不讲方法，凭经验办事，不够科学，干工作不能精益求精、尽善尽美。
3、在学生教育的可持续发展上做得还不够好，太看重成绩，有时在思想深处还掺杂着私心杂念，有一些患得患失的情绪等等。
三、下一步整改措施。
开展全市教育系统“干部作风建设年”活动对我市教育来说意义重大，是关系科教兴国的头等大事，对个人来讲，也是一次重要的审视自我，反思自我，解剖自我，提高自我的大好机会，是让自己进一步增强责任感、压力感，增加荣誉感、自豪感，提高自觉性、保持良好发展的一次重要机遇。
1、加强学习，提高素质。全面系统学理论，把有关教育路线、方针、政策学深学透，及时掌握新知识、新教法，努力探索与学校教育和谐发展密切相关的新思路和新方法，与时俱进谋发展，开拓创新展形象。
2、振奋精神，再立新功。首先树立强烈的自觉意识和责任意识，牢记全心全意为人民服务的宗旨，牢记科学发展观，更新观念，科学地不懈地工作。
3、从自身做起切实落实教育效果。注意日常学习、工作和生活中的一点一滴，时时处处严于律己，规范自己的一言一行，照好镜子，把好尺子，找准差距;工作上牢固树立争一流的思想，为学校教育工作的和谐和可持续发展作出个人的贡献。
全县干部作风转变心得体会
作为一名领导干部，作风的好坏直接影响到自己的形象以及工作效率。全县干部作风的转变已经成为我们当前工作中的重要课题，因此我把自己的一些心得和体会汇总成了这篇文章。
第二段：深刻认识作风转变的重要性。
作风是一种习惯，需要我们在长期的工作生活中不断保持和改进。如果在工作中急功近利、目光短浅，不仅会损害工作进度，更会对自身形象造成影响。作风转变是一个重要的课题，需要我们深入认识其重要性，从而逐渐转变自己的工作习惯和态度。
第三段：认真履行职责，树立良好形象。
作风转变是我们履行职责的重要基础。作为领导干部，我们需要从心底认真履行每一个职责，做到守土有责、守土尽责。我们需要树立起一种优秀的形象，让每个人都能够看到我们的认真、负责和刚毅精神，让人们对我们的工作信心倍增。
第四段：关注工作细节，努力提高工作质量。
作风转变不仅在细节上有所体现。我们需要将每一项工作都当做一个细节来把握。在具体的工作中，需要我们耐心、细致地做好各个环节，从而提高工作质量，为全县的发展做出更大的贡献。
第五段：积极推进改革，谋求全县长远发展。
在作风转变的过程中，我们不能急于求成，需要一步一步积极推进改革。我们需要倡导科学思维、共建共享的理念，使全县的干部们都能够享受到领导的公正、平等和人性化的待遇。只有这样，我们才能真正谋求全县的长远发展，为群众谋求福利，不断推进我们的工作梦想。
总结：全县干部作风转变是当前的重要课题，需要我们不断的树立良好的形象、关注工作细节、积极推进改革并谋求全县的长远发展。只有这样，我们的工作才能够得以顺利进行，各个方面都能促进全县的发展。希望各位干部能够牢记我们的宗旨，勇敢的去探索前进，不断追求更好的自己和工作。
全县干部作风转变心得体会
一个优秀的乡村生态环境需要有良好的治理，而这也需要全县干部的支持与努力。然而，在过去的时期中，全县干部的作风并不尽如人意。现在，我们已经开始意识到这个问题的严重性，开始积极的转变我们的作风。在这个过程中，我们收获了许多体会与感悟。在此，我想分享一些我个人的经验与感悟。
第二段：认真听取群众的声音。
作为干部，我们应该始终保持对群众的敏感。在过去，我们的干部很多时候会凭借自己的眼光去决定干什么事情。然而，这个问题现在已经得到了缓解。我们现在已经开始跟群众更加密切的互动沟通，更加认真的倾听群众的声音。这让我们对目前的情况与问题有了更加清晰而深刻的认识。
第三段：寻找解决问题的切入点。
在面对问题的时候，我们应该时刻以群众的需求为导向，追求最有效的解决方法。我们已经开始逐步争取抱着做事的态度，而不是抱着刷存在感的心态。这让我们发现了一些以前看不见的解决问题的切入点。这样能够让我们更加高效地开展各项工作，在一些事情上取得更加显著的效果。
第四段：团结与协作。
在过去，我们干部之间彼此之间的协作缺乏真正的团结。但是，我们已经开始尝试将每个干部的闪光点结合，形成一个更加完整的团队。这个团队能够共同面对各种困难和挑战，共同推进各项重点工作。同时，我们也已经开始更加注重团队的文化，让每个人都能够在团队中感到归属感。
第五段：结语。
总之，作风的转变是一个长期的过程。在这个过程中，我们必须在规定的时间内仔细执行，要珍惜每一步，每一次机会。同时，我们也需要不断地总结经验，积累知识。只有这样，我们全县的发展才能够朝着更加美好的方向前进。
基层医院干部作风心得体会
基层医院是医疗服务体系中最底层的组织单位，承担着基层医疗保健、疾病预防控制、健康教育等重要任务。作为基层医院的干部，他们的作风直接关系到医院的运行效率、医务人员的工作积极性以及病人的满意度。在实践中，我深感作风对于医院的发展至关重要。以下是我对于基层医院干部作风的心得体会。
首先，干部作风要严谨务实。作为基层医院的领导干部，必须要有严谨务实的工作作风。严谨是指在工作中要有科学的思维方式和扎实的工作态度，不能虚浮浅薄、飘忽不定。务实是指要将理论联系实际，善于解决实际问题，不拘泥于表面工作而忽略根本任务。只有作风严谨务实的干部，才能保证医院的健康稳定发展。
其次，干部作风要与时俱进。医疗服务是一个不断发展的领域，新的医学知识、新的医疗技术层出不穷。基层医院的干部要紧跟时代的步伐，不断学习新知识、吸纳新技术，并将其运用到实际工作中。只有与时俱进的干部才能不断提高自身素质，为医院的发展注入新的活力。
再次，干部作风要贴近群众。基层医院是为广大群众提供医疗保健服务的地方，干部要始终把群众的利益放在第一位。要关心病人的需求，积极听取群众的意见和建议，及时解决他们的问题。要关注社区的发展，开展健康宣教活动，提高群众的健康意识和健康素养。只有贴近群众的干部才能得到群众的认可和支持，医院才能获得良好的社会声誉。
此外，干部作风要善于团结协作。基层医院的干部要善于团结协作，形成一个和谐的工作团队。要加强内部沟通和协调，充分发挥每个人的专长和优势，实现资源共享、协同合作，提高工作效率和质量。要积极与上级医院、相关部门以及其他医疗机构建立良好的合作关系，共同开展医疗保健服务。只有团结协作的干部才能使医院的发展更上一个台阶。
最后，干部作风要廉洁奉公。廉洁是干部的必备品质，干部要自觉遵守廉洁从医的规范。要加强党风廉政建设，坚决抵制特权思想和享乐主义，严禁违规接受礼品、回扣和红包等。要依法行医，不贪图不义之财，不挪用公款，做到公正执业、清正廉洁。只有廉洁奉公的干部才能赢得社会的尊重和信任。
总之，基层医院干部的作风直接关系到医院的发展与社会的满意度。他们要担负起领导责任，坚持严谨务实、与时俱进、贴近群众、团结协作、廉洁奉公的工作作风。只有这样，才能实现基层医院的健康发展，为广大群众提供优质的医疗保健服务。
（以上内容仅供参考，可酌情增减）。
基层干部能力作风心得体会
一、引言：基层干部的作用和重要性。
作为党的一线力量，基层干部是实现中华民族伟大复兴的中坚力量。他们在各个领域大力和坚定地推进着党和国家的各项事业。无论是党组织的安排部署，还是群众的需求诉求，基层干部都承担着极其重要的责任。在这个过程中，基层干部的良好能力和作风，对于推动事业的发展贡献重要作用，同时也能够给自己带来更好的机会和前途。
二、谈谈能力。
基层干部需要具备的能力非常多，但是其中最重要的应该是团队管理能力、工作规划能力，以及问题分析和解决能力。
首先，团队管理能力是和基层干部的领导能力密切相关的。它应该包括多方面的方面，比如如何带领团队凝聚力和向心力，如何培养和提升团队成员的素质、能力和意识。其次，工作规划能力也是基层干部需要具备的能力。这对于全面完成各项工作任务具有重要意义。最后，问题分析和解决能力应该是最重要的。基层干部在实际工作中，经常会遇到各种各样的难题。而要解决这些问题，需要一个清醒的思维和全面的能力素质。
三、作风。
除了强大的能力和素质之外，基层干部还需要拥有一种正确的工作作风。这就意味着他们需要具备正确的态度和思想。为人民服务的理念和党的意识形态是他们工作中必须坚守的准则。此外，自身修养和为人处事的能力也非常重要。一个真正优秀的基层干部的言行和举止也需要具备符合于自己职责的风度和气质。
众所周知，基层干部的生活和工作压力非常大。然而，我们需要意识到一个问题，即良好的心态和情绪是非常重要的。例如，坚持可持续的工作和生活计划，从而对自己的身体健康和精神面貌产生影响。坚信自己的力量和信念，对于完成困难任务和克服工作中的挑战阻力非常关键，这种信念也能够在团队中带来积极的影响。
五、自我发展。
最后，对于基层干部而言，个人的发展和进步也是非常重要的。有必要认识到，自己的工作提升和职位的晋升需要自我要求与他人期望之间的平衡。个人强项和兴趣也是需要开发和增强的。目标设定，教育培训和组织机会的改善等工具，都能够帮助基层干部更好理解自己的优势和发展方向。在良好的旅程中，一个成功和满足的基层干部也需要从自身实践和经验中不断学习和成长。
在现代化建设和工业化进程中，中国要求各个行业和领域都有一定的目标和规划，基层干部的作用和责任也日益重要。能力素质和工作作风的提升是必须经历的过程，实现它们需要在工作中不断积累具体的经验与心得，并且实践和不断引领来自于各个领域的先进经验。最终，基层干部也会担负并实现国家和社会的期望，并为这个伟大的祖国做出更多的贡献。
基层干部能力作风心得体会
第一段：引言（200字）。
基层干部是党和政府联系群众、推动社会发展的重要力量。作为基层干部，必须具备高超的专业能力、良好的工作作风和坚韧的工作意志。在我多年基层工作的经历中，我体会到了许多宝贵的心得体会，希望通过这篇文章向大家分享，共勉之。
第二段：专业能力的提升（250字）。
作为基层干部，首先要具备高超的专业能力。要求我们在不断学习的基础上，能够将学到的知识和专业技能灵活运用于工作中，解决实际问题。我在工作中时常发现，仅有学历和阅历远远不够，通过不断提升职业技能和专业素养，才能在工作中更加高效和自信。我在实际工作中，借鉴先进经验、跨界学习都能够帮助我更好地推进工作。提升职业能力和专业水平是基层干部走向成功的必经之路。
第三段：良好的工作作风（250字）。
其次，良好的工作作风和风格同样是基层干部的必备素质。工作作风体现了一个人的品德素质、职业道德以及工作能力。患得患失、敷衍塞责的工作态度既影响到了成绩的达成，也影响工作气氛和部门团队建设。因此，良好的工作作风显得尤为重要。它不仅要求我们严格遵守组织纪律规章，尊重群众的利益和感受，诚实守信，而且要提高服务质量，加强团队协作，推进工作的顺利进行，做出良好的表率。
第四段：坚定的工作意志（250字）。
在基层工作中，我们经常会遇到各种难题和挫折。只有坚定的工作意志才能适应工作变化的需求，坚守工作规划的稳定性。在工作中，我们要面对许多挑战和压力，这时需要我们坚定不移的目标和信念，增强自我调控与应对能力，坚定的工作意志能够帮助我们在工作面前不屈不挠，不断前进。
第五段：结语（250字）。
作为基层干部，要具备高超的专业能力、良好的工作作风和坚定的工作意志。这些苦啊是我们成长的过程，也是基层工作的实际要求。希望我们通过不断积累、努力奋斗，不断提高自身能力和素养，为实现党和人民赋予的使命和任务提供坚强的支持和有效的协助。愿我们共同奋斗，不断成长。
基层医院干部作风心得体会
近年来，我国基层医院在医疗服务、人才培养等方面取得了巨大的进步和成就，而基层医院干部作风的优良与否则直接关系到医院的管理水平和服务质量。作风是一种态度，一种行为方式，对于基层医院而言，干部作风尤为重要。通过长期的实践和经验总结，我认为基层医院的干部应当具备严谨执勤、亲和热情、勇于担当、心怀公益以及坚持创新的作风。
第一段：严谨执勤。
在基层医院中，干部们应该具备严谨执勤的作风。严谨执勤意味着精确地按照工作程序和规范，严格履行岗位职责。对于医务人员来说，每一次手术都要井井有条，每一次门诊都要细致入微。作为干部，更要时刻注重细节，做到严格的岗位管理、仔细的工作安排和准时的会议活动。只有这样，才能够确保医疗过程的安全和医疗质量的稳定，提高基层医院整体的管理水平。
第二段：亲和热情。
亲和热情是基层医院干部作风的重要体现。基层医院往往承担着城市周边地区的医疗服务任务，素质优良、待遇较好的患者往往会选择大医院就诊，而基层医院收治的孤寡老人、低收入人群等则更多。因此，基层医院干部要具备关怀他人、热心服务的品质，以热情的态度对待每一位患者，让他们感受到医院的关怀和温暖。只有这样，才能够构建起医患和谐的关系，增强基层医院的社会形象和影响力。
第三段：勇于担当。
基层医院干部应当勇于担当，在面对困难和挑战时，能够坚定地挺身而出，积极主动地解决问题。在医院管理中，可能会遇到各种各样的问题，如医疗纠纷、员工不满、患者投诉等。作为干部，应具备保持冷静、妥善处理问题的能力，为解决问题找寻最佳方案，并与团队协作一起推动落实。勇于担当不仅能够解决实际问题，还能够树立起良好的团队合作精神，进一步提升基层医院的整体素质和声誉。
第四段：心怀公益。
基层医院干部作风的重要表现之一就是心怀公益。基层医院面临的患者群体往往是社会最弱势的群体，他们需要的不仅仅是医疗服务，更需要的是关爱和帮助。干部们应当秉持着人民为中心的理念，真心对待每一位患者，提供优质的医疗服务，并帮助他们解决生活中遇到的困难。同时，干部们还应当积极参与到社区公益活动中，为社会做出贡献，为基层医院树立起良好的公益形象。
第五段：坚持创新。
基层医院干部的作风还应当包括坚持创新。医疗行业是一个不断发展变化的行业，各种新技术、新设备层出不穷。作为干部，应当持续学习、不断创新，引进先进技术和管理模式，提高医院的服务水平和管理效率。在基层医院中，创新不仅仅指医疗技术创新，还包括管理模式、服务理念的创新。只有不断地创新，才能够满足患者的需求，推动医院的可持续发展。
总结：
基层医院干部的作风对于医院的发展至关重要。严谨执勤、亲和热情、勇于担当、心怀公益以及坚持创新，是干部们应当具备的作风要素。通过培养这些良好的作风，基层医院能够更好地履行医疗服务职责，提升管理水平和服务质量，为社会提供更加优质的医疗保健服务，推动医院的可持续发展。
全县干部作风转变心得体会
“作风建设，镜鉴往事，树好新风”，作为一名县级干部，我一直认为作风建设是我们干部要关注的重要问题。最近，我们县开展了一次全县干部作风转变督查，通过上级部门的反馈和自我反思，我有了更深刻的认识和体会，下面我就来分享一下我的心得体会。
第二段：认识体会。
我认识到，干部作风是一面重要的政治旗帜。只有我们干部在工作中始终保持良好的作风，才能够加强与群众的联系，得到他们的支持和信任。另外，良好的干部作风也是促进工作落实的有效途径，只有以身作则，才能形成良好的风气。在督查中，我们发现一些干部工作中存在个人主义，办事推诿，不善于与职工沟通协调的情况，这些都是不良的作风，必须加以改进。
第三段：转变方向。
我们从干部作风转变督查中，也看到了一些成功的案例，比如一些干部注重加强与群众的联系，经常与群众沟通交流，有耐心地听取群众的需求和反映，能够很好地解决问题。还有些干部能够深入工作一线，脚踏实地，与职工一起协调解决问题，在工作中起到了很好的引领作用。这些都是我们应该学习的优秀干部作风，我们需要向这些同志学习，汲取正能量，转变自己的工作作风。
第四段：转变思路。
要想转变干部作风，我们需要找到自己的问题所在，深入思考如何才能做到以群众为中心。其实，转变重心可以从自身开始，落实好“三严三实”，加强自身素质的提高，正确认识工作职责和工作节奏，多去沟通协调，做到关怀职工，解决职工实际问题等。从自身出发，放眼一线工作，真正发挥好干部作风在工作中的作用，才能够转变作风。
第五段：总结。
作风转变，不是轻易可以实现的，也许需要一步一步的改进和调整。但是，只要我们坚定信念，把握方向，不断提高自身素质和能力，以身作则，带领各级干部，积极推动干部作风的转变，那么，我们一定能够在全县作风建设中取得更加卓越的成绩。我坚信，只要我们人人用心，以党的事业为重，那么干部作风转变的路上也一定会越走越宽广。
教师转变干部工作作风心得体会
2012年初，市委书记李向志指出，开展项目攻坚年、产业提升年、开放突破年、作风转变年活动，是市委、市政府全面。
总结。
过去工作，深刻分析面临的机遇和挑战，着眼**长远发展，作出的重要决策部署。开展"四个年"活动，是实施"十二五"规划和"一三五八"发展战略的重要抓手，事关发展大局，事关民生福祉。各级各部门要充分把握开展"四个年"活动的重大意义，认识上求深，举措上求新，工作上求实，坚定不移地把"四个年"活动推向深入。
通过一段时间的学习，我充分认识到转变干部作风，加强机关行政效能建设，是实践"三个代表"重要思想、加强党的执政能力建设的必然要求，是贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的现实需要，是推进政府职能转变、把便民利民落到实处的重要保证。这次活动规模大、范围广、层次深，是一次加强教育、健全制度、创新机制，提高政治、业务素质，整合队伍战斗力的良好机遇。在活动中，我按照学院党委的实施意见，通过群众提、自己找、领导点、相互帮等多种形式，认真查找自己在思想、工作、作风、生活及廉洁自律方面存在的问题及不足，边学习、边查摆、边整改、边提高。
一、存在的主要问题。
1、理论、业务学习方面。学习是提高自身本领的前提和基础。作为乡镇的基层领导干部要认真学习和勇于实践三个代表重要思想，切实提高理论指导实践，解决实际问题能力。同时，要认真学习国内外政治、经济、文化和法律等方面的知识，开阔眼界，使自己的思想水平和知识水平跟上时代的步伐。近几年，自己在学习方面，偏重于法律、文化、技能和业务方面的知识，学习政治、经济知识方面不够，即使学也缺乏即时性、主动性和针对性，因此，在这方面学识，收获较浅。只局限于弄懂本职工作，而不会将工作与服务基层群众建设联系起来。
2、文明服务表面化、形式化的问题仍然存在。主要表现为未能广泛深入地加强全心全意为人民服务宗旨意识教育，建立健全各项规章制度，尤其是在抓好各项文明服务规章制度的落实上缺乏持之以恒的韧劲和认真细致的作风。总是等到上级有布置才匆匆忙忙去组织开展活动。因而表现为：表面文章多，实际内容少；短期行为多，长效措施少；工作被动，效果较差。
3、对队伍的状况，缺乏从实际出发，大胆揭摆问题的勇气，存在遮遮掩掩、做表面文章的现象。如与领导班子沟心通气欠缺，工作中存有芥蒂；存在着得过且过，不出乱子就好的错误思想。
产生这些问题的主要原因主要是：
（一）放松了政治理论学习。理论是学习的先导。只有理论上的清醒，才能做到政治上的坚定，行动上的坚决。反思自己，偏重于文化知识、业务知识和法律知识的学习，对政治理论学习有所放松，对学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、"三个代表"重要思想和党的基本路线不系统、不全面、不扎实，满足于现状，自认为自己现有的理论知识，在现在的岗位上也够用了。长期以往，潜移默化，导致了对共产主义理想信念的弱化。深思细想，危害严重。
（二）宗旨观念有所淡化。在工作中，有时产生了想松口气的念头，致使工作有时不够深入，疏远了与群众的联系，群众观念不强，全心全意为基层服务意识不牢固。
（三）自我要求有所放松。忽视了自我约束、自我监督、自我提高。工作有时凭经验，按部就班，忽视了自我的进一步完善和提高，不能紧紧跟上时代发展的需要。降低了自我要求，在思想作风、工作作风、组织纪律方面放松了对自己的要求，尤其在工作作风上有时不够严谨细致，工作责任心不强，总认为不出大问题就行了。
（四）工作标准有所降低。由于思想进取意识淡化，工作标准也随之降低，有时在工作中有瞻前顾后、患得患失、得过且过。进取精神不强，满足于维持现状，缺乏钻研精神。对新形势下政治思想工作出现的新情况、新问题研究不够，使自己在某些方面的能力、水平不适应形势发展的要求，影响了工作的质量和效率。
随着转变干部作风，加强机关行政效能建设活动的不断深入，通过对照检查、剖析，使我更加清醒地认识到自己存在的问题和不足，也更加增强了我改正问题、提高自己思想素质的信心和决心，在今后的工作中，我将认真贯彻落实上级领导的讲话精神，进一步提高自己的工作效率和服务质量，实现自身整体素质的新提升。
干部作风八个转变心得体会
作为管理者和干部，我们时刻应该保持敏感和关注于党的号召，紧跟时代的步伐，不断转变和提升自己的作风，以更好地服务于人民和社会。党中央提出的“干部作风八个转变”为我们提供了宝贵的指导，下面将结合自身的体验，以五段式的方式来分享我的心得体会。
第一段:践行服务人民的转变。
作为一名干部，必须时刻将为人民服务的理念深刻融入自身的行动中。在实际工作中，我们要高度重视群众的需求和利益，真正站在群众的角度思考问题。有一次，我们乡镇要进行河流清理工作，我深入与群众交流后发现，他们对该项目的意见很大。于是，我组织开展了座谈会，听取了他们的意见和建议，并及时调整了工作方案。通过这次经历，我深刻理解到只有真正为群众服务，才能取得良好的工作效果。
第二段:树立敬畏法纪的转变。
党的十八大以来，党风廉政建设和反腐败斗争取得显著成效，但我深知“巡视利剑”仍在威慑着我们。在日常工作中，我时刻牢记党纪国法，严守纪律底线，杜绝违法乱纪行为。一次，我发现身边的同事在私下吃拿卡要，我勇敢地坚持原则，向上级举报了此举，并积极协助纪委进行调查。经过一段时间的调查，不仅查实了此事，也确保了整个工作环境的廉洁。通过这次经历，我更加明白只有敬畏法纪，我们的事业才能稳健发展。
第三段:加强政绩观念的转变。
作为一名干部，我们不能仅仅满足于眼前的工作成绩，要把握大局意识，不断提升自己的政绩观念。在过去的工作中，我常常追求工作的量化结果，而忽视了质量和长远发展。后来，我对自己的工作进行反思，发现应该注重工作的整体效果，而不仅仅是表面上的成绩。于是，在新的工作中，我提出了“质量优先、长远发展”的口号，并着力推动了一系列的改革举措。通过这次经历，我意识到政绩观念的转变不仅仅关系个人的发展，更关系到我们组织的发展。
第四段:强化学习意识的转变。
在新时代，对于干部而言，学习无疑是必不可少的品质。我个人坚信，只有不断学习和充实自己，才能在激烈的竞争中保持竞争优势。在过去的工作中，我就努力将学习贯穿于日常的工作生活之中。我将每天的一小时用于阅读和学习，并定期参加培训和研讨会。通过这种方式，不仅我个人的知识水平不断提高，也更好地服务于工作。通过这次经历，我明白了学习对于干部而言是至关重要的，只有勤奋学习，才能不断提升自己的综合能力。
第五段:加强担当意识的转变。
作为干部，我们承担着重要的责任和使命，要勇担责任，积极主动地工作。在我的一次工作中，我负责组织一场重要的会议，由于一些特殊的原因，会议安排出现了严重的问题。当时，许多人指责我，但我没有推卸责任，相反，我积极承认错误，并迅速采取措施进行纠正。最终，会议仍然在充分的秩序中取得了圆满成功。通过这次经历，我更加明白只有担当起自己的责任，才能以更好的姿态迎接更大的挑战。
通过以上的五段式连贯的表述，我深刻体会到了干部作风八个转变的重要性。从践行服务人民、敬畏法纪、加强政绩观念、强化学习意识到加强担当意识，这些转变不仅是个人的修炼，更是组织的进步。作为一名干部，我们应时刻保持警醒，时刻不忘党的嘱托，不断转变自己的作风，以更好地服务于人民和社会。只有不断转变，我们才能不断提升自己的素质和能力，为建设美好的社会做出更大的贡献。
学习转变干部作风九条规定的心得体会
这次活动对进一步改变工作作风，树立局机关的良好社会形象，创建起学习型、服务型、创新型机关，建立起“廉洁、勤政、务实、高效”的交通机关，对于搞好新时期的交通工作具有一定的指导意义，非常及时，也很有必要。下面我结合个人的学习谈一些体会。
转变机关作风，是全面贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的现实需要，是把执政为民理念落到实处的重要保证。通过学习，使我进一步认识到开展转变干部作风建设是为了切实提高工作质量和办事效率，优化发展环境，完善运转协调，行政规范的管理体制，明确到开展转变干部作风建设的目的就是要使全体职工在学习上要加强，作风上要端正，纪律上要严明，效率上要提高，按照“学习、创新、务实、为民”的要求认真扎实的开展日常工作。
二、严格整顿作风，创先争优，做好交通工作。
1、端正思想，树立和落实科学发展观。
开展转变干部作风建设，首先要解决态度问题、认识问题。作为一名交通人，要始终坚持科学发展观，树立数据第一观念，保持质量与服务的高水平。我作为一名普通的交通工作者，要形成良好积极的心态，树立和弘扬服务人民、开拓创新、顾全大局、真抓实干、务求实效、艰苦奋斗的作风。
2、增强工作责任感，提高责任心。
责任感就是事业心，对事业的热爱，对事业孜孜以求的精神，会使一个人对这一事业牵肠挂肚，会想方设法地去做好这一工作。交通工作要为防汛抗旱提供准确的、科学的监测预报数据。防汛抗旱事关人民百姓的生死存亡，来不得半点虚假，所以要求我们树立起交通工作要对得起人民群众、要对人民群众利益负责任的意识。
3、努力提高自身素质和能力，提高工作效率。
（一）提高政治思想素质。加强对党的路线、方针、政策的认识，增强贯彻党的基本路线的自觉性；不断学习，通过学习，强化思想教育，筑牢思想防线；继续提升人格修养，要成为一个道德高尚的人。
（二）提高作风素质。牢固树立为人民服务的思想，要始终坚持实事求是的工作原则，一切从实际出发，讲实话、办实事、求实效；严于律已，勿以恶小而为之，勿以善小而不为，养成艰苦朴素、勤俭节约的工作作风；针对问题，落实整改措施，从自身做起，认真整治办事拖拉、工作推诿、纪律散漫和违法行政等现象；要不断开拓创新，与时俱进，研究新情况，解决新问题。
（三）认真学习，提高业务能力和科研能力。以经济建设为中心，自觉学习现代经济知识、科技知识、社会管理知识、法律知识，不断提高驾驭市场经济的能力、推进自主创新的组织领导能力、管理社会的能力和依法办事的能力。交通是一门技术工作，要不断学习，不断研究，坚持与时俱进，坚持理论与实践相结合，在学习中总结，在总结中提高。
4、求真务实，行必责实，振奋精神，做好当前本职工作。
（一）做到政治上坚定，思想上成熟。自觉地贯彻党的路线、方针和政策，加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和江泽民同志“三个代表”重要思想的学习，加强对科学发展观的学习和贯彻，牢固“执政为民”的理念。不断用党的理想信念和党的宗旨武装自己的头脑，按照上级的要求做一名符合党的要求的交通人。
（二）认真贯彻落实好各种工作制度。做到工作上更加敬业，尽职尽责，恪尽职守，注重细节，按时按质完成组织交给的各项工作任务。
（三）要在廉政上做到慎微、慎行。从小事上就严格要求，要三思而后行，要有正确的世界观、人生观和生活观，养成良好的生活作风，自觉抵制各种腐败现象，克服拜金主义、享乐主义，干实在事、说实在话、做实在人，干好本职工作，提供准确有效的交通监测数据和交通预报，为政府防洪抗灾的决策发挥重要的技术支持。
（四）有激情，干实事，持久保持良好的作风。性格决定习惯，习惯决定命运。作风问题就是人的性格和内在修养问题，有好的作风就有好的工作习惯，人人有好的工作习惯，我们的工作效率就会提高，工作效率提高了，我们的经济效益也将提高。
这次转变干部作风建设活动犹如春风化雨，只要能够按部就班，认真积极地实施好，相信我局将有一个积极向上、求真务实、开拓创新的机关工作良好氛围。
郑周奇。
二〇一三年四月二十日。
通过一段时间的学习，我充分认识到转变工作作风，加强机关行政效能建设，是实践“三个代表”重要思想、加强党的执政能力建设的必然要求，是贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的现实需要，是推进政府职能转变、把便民利民落到实处的重要保证。这次活动规模大、范围广、层次深，是一次加强教育、健全制度、创新机制，提高政治、业务素质，整合队伍战斗力的良好机遇。在活动中，我按照学院党委的实施意见，通过群众提、自己找、领导点、相互帮等多种形式，认真查找自己在思想、工作、作风、生活及廉洁自律方面存在的问题及不足，边学习、边查摆、边整改、边提高。
一、存在的主要问题。
1、学习方面。学习是提高自身本领的前提和基础。作为学院的基层领导干部要认真学习和勇于实践三个代表重要思想，切实提高理论指导实践，解决实际问题能力。同时，要认真学习国内外政治、经济、文化和法律等方面的知识，开阔眼界，使自己的思想水平和知识水平跟上时代的步伐。近几年，自己在学习方面，偏重于法律、文化、技能和业务方面的知识，学习政治、经济知识方面不够，即使学也缺乏即时性、主动性和针对性，因此，在这方面学识，收获较浅。只局限于弄懂本职工作，而不会将工作与服务学院建设联系起来。
2、文明服务表面化、形式化的问题仍然存在。主要表现为未能广泛深入地加强全心全意为人民服务宗旨意识教育，建立健全各项规章制度，尤其是在抓好各项文明服务规章制度的落实上缺乏持之以恒的韧劲和认真细致的作风。总是等到上级有布置才匆匆忙忙去组织开展活动。因而表现为：表面文章多，实际内容少；短期行为多，长效措施少；工作被动，效果较差。
3、对队伍的状况，缺乏从实际出发，大胆揭摆问题的勇气，存在遮遮掩掩、做表面文章的现象。如与领导班子沟心通气欠缺，工作中存有芥蒂；存在着得过且过，不出乱子就好的错误思想。
产生这些问题的主要原因主要是：
（一）放松了政治理论学习。理论是学习的先导。只有理论上的清醒，才能做到政治上的坚定，行动上的坚决。反思自己，偏重于文化知识、业务知识和法律知识的学习，对政治理论学习有所放松，对学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的基本路线不系统、不全面、不扎实，满足于现状，自认为自己现有的理论知识，在现在的岗位上也够用了。长期以往，潜移默化，导致了对共产主义理想信念的弱化。深思细想，危害严重。
（二）宗旨观念有所淡化。在工作中，有时产生了想松口气的念头，致使工作有时不够深入，疏远了与群众的联系，群众观念不强，全心全意为基层服务意识不牢固。
（三）自我要求有所放松。忽视了自我约束、自我监督、自我提高。工作有时凭经验，按部就班，忽视了自我的进一步完善和提高，不能紧紧跟上时代发展的需要。降低了自我要求，在思想作风、工作作风、组织纪律方面放松了对自己的要求，尤其在工作作风上有时不够严谨细致，工作责任心不强，总认为不出大问题就行了。
（四）工作标准有所降低。由于思想进取意识淡化，工作标准也随之降低，有时在工作中有瞻前顾后、患得患失、得过且过。进取精神不强，满足于维持现状，缺乏钻研精神。对新形势下政治思想工作出现的新情况、新问题研究不够，使自己在某些方面的能力、水平不适应形势发展的要求，影响了工作的质量和效率。
随着转变干部作风，加强机关行政效能建设活动的不断深入，通过对照检查、剖析，使我更加清醒地认识到自己存在的问题和不足，也更加增强了我改正问题、提高自己思想素质的信心和决心，在今后的工作中，我将认真贯彻落实上级领导的讲话精神，进一步提高自己的工作效率和服务质量，实现自身整体素质的新提升。
高尚全。
二〇一三年四月二十日。
转变干部思想作风心得体会
第一段：引言（200字）。
转变干部思想作风是我们党长期以来始终关注和探索的一个重要课题。近年来，随着党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展，对干部思想作风的要求也越来越高。在实践中，越来越多的干部们意识到，转变思想作风是加强党性修养、提高工作效率、更好地为人民群众服务的关键。在这篇文章中，我将分享我在转变思想作风过程中的体会和心得。
第二段：正确认识转变思想作风的重要性（200字）。
转变思想作风的重要性不言而喻。首先，思想作风直接影响着一个人的言行举止。一个思想积极、干净利落的干部能够做出恰当的决策和行动，积极推动工作。其次，转变思想作风还意味着提高自我修养，增强党性意识。作为一名党员干部，只有不断提高自身素质，才能更好地履职尽责，为人民服务。最后，转变思想作风是对党风廉政建设的要求之一，是推动政治层面改革的重要支撑。只有树立正确的思想作风，才能使我们的党始终走在时代的前列。
转变思想作风的过程充满挑战，但也给我带来了巨大的成长和启迪。首先，我意识到要转变思想作风，就要主动与时俱进，紧跟时代步伐。在快速变化的社会中，只有积极学习新知识，更新观念，才能应对各种复杂情况。其次，转变思想作风需要树立正确的价值观念和工作观念。只有坚守正确的道义，始终保持公正、廉洁的作风，才能赢得人民的信任和支持。最后，转变思想作风还需要加强团队合作，建立和谐的工作关系。只有形成良好的协作机制，才能激发团队的创造力和创新力，推动工作不断向前发展。
第四段：转变思想作风的方法与策略（300字）。
在转变思想作风的过程中，我探索了一些有效的方法和策略。首先，我注重与人沟通交流，及时听取不同声音，广泛吸纳各方建议。通过倾听他人的观点和经验，我不断拓宽自己的思维视野，更好地认识和解决问题。其次，我努力改变工作方式，从以任务为中心转变为以人为本。将关注焦点从结果转移到过程，注重与群众的联系和沟通，全力解决他们的实际问题。最后，我注重建立正确的工作目标和规划，制定明确的工作计划和时间表。只有明确目标并按计划行事，才能提高工作效率，更好地完成任务。
第五段：总结与展望（200字）。
转变干部思想作风是一项长期的任务，需要我们不断学习和进步。我相信，只要我们坚持正确的理念和方法，在实践中不断探索和总结，就一定能够转变自己的思想作风，更好地为党和人民服务。作为新时代的干部，我们要牢记使命，不断进取，为党的事业作出更大的贡献。
干部作风八个转变心得体会
第一段：引言（100字）。
干部作风是党的建设的重要组成部分，也是国家发展的重要保障。党的十八大以来，党中央提出了干部作风八个转变的要求，旨在加强党风廉政建设，深化党和国家机构改革，推动各级干部奋发向前。在实践中，我深切感受到这八个转变对于提升干部作风具有重要意义，下面将分享我的心得体会。
第二段：廉洁作风转变（200字）。
廉洁作风转变是干部作风转变的首要任务，也是最基本的要求。过去，一些干部存在利用职务之便谋私利的问题，违反党纪国法。通过党风廉政建设的教育，我深刻认识到廉洁作风对于党的形象和社会信任的重要性，因此坚决杜绝了违纪违法行为。同时，我时刻提醒自己要谦虚谨慎，正大光明地处理公务，以身作则影响身边的同事，共同营造风清气正的工作环境。
第三段：实事求是转变（200字）。
实事求是转变是一种务实的工作作风，要求干部从实际出发，科学决策，不断提高工作质量。我在工作中深感自己的能力有限，不能轻易做出主观臆断的决策。因此，我充分倾听基层和群众的声音，加强调研和学习，采集大量的数据和信息，形成科学可行的工作方案。在实际操作中，我经常与同事们探讨交流，共同研究出更为合理的解决方案。实事求是的转变使我更加成熟和务实，也赢得了同事和群众的信任和支持。
第四段：担当作风转变（200字）。
担当作风转变是要求干部敢于担当责任，勇于行动，勤勉工作。从前，一些干部存在只说不做、推诿责任的现象。但在工作中，我逐渐认识到担当作风的核心是责任意识和奉献精神。通过团队协作和自我培养，我不断提高自己的能力，勇于承担困难和挑战，积极推动工作的进展。勇于担当不仅使我提升了自己，也让我赢得了同事和上级的赞许，成为团队中的核心力量。
第五段：服务群众转变（200字）。
服务群众转变是干部作风转变的重要内容，要求干部要深入基层，了解群众需求，积极帮助群众解决问题。在实践中，我深刻意识到服务群众不仅是维护党的形象，更是干部责任的具体体现。我积极参与社区活动，了解群众的困难和需求，帮助他们解决实际问题。我也主动收集反馈信息，及时改进工作，保证群众的合法权益得到保障。服务群众不仅使我与群众更加紧密地联系在一起，也进一步坚定了我为人民服务的信心与决心。
结论（100字）。
干部作风八个转变的实施，使我深切认识到一个好的作风对于干部个人和党的形象都具有重要意义。通过廉洁作风、实事求是、担当作风和服务群众的转变，我提高了自己的工作效率和水平，也树立了良好的形象和口碑。我相信，只有不断转变作风，增强干部的责任感和使命感，才能推动国家的发展，实现全面建设社会主义现代化国家的目标。
学习转变干部作风九条规定的心得体会
公司近期下发《进一步转变干部作风开创各项工作新局面》，并要求认真学习，公司将路线确定以后，干部就是决定因素，怎样起决定因素靠的是干部作风。
所谓干部作风就是一个人在思想上，政治上，工作上，生活中的态度和行为风格。今年公司下发九项规定，从干部队伍作风建设的需求上，从舞钢长远的发展上都充分体现了重要性、必要性和及时性，对干部的作风转变具有很好的裨益和帮助。
作为一名基层干部，我将严格执行公司下发的九项规定，做好以下本职工作：
一是坚持学习。学习是转变干部作风的前提，自己必须坚持政治思想的学习和技术知识的学习。
二是加强自我约束能力，现阶段业余生活上网、打牌、喝酒、应酬、可谓五花八门，越是在这样的环境下，越是要加强学、德、能、勤、绩、廉的各方面的修养。
三是提高自己的责任心问题。责任心是事关干部作风建设的关键，责任心强，能力不足，可以通过积极主动的工作使潜能得到充分发挥，但是如果缺乏责任意识，则无能力可言。四是不断优化自己的工作方法。科学的工作方法是干部作风建设的保障，身在企业，企业的领导干部很大的特点就是出身技术，所以深入现场，深入一线是必不可少的，更重要的是知道广大职工的所想、所需、所求，把职工的意见归纳起来，从而成为车间工作的指导依据。
综上，转变干部作风必须要加强自我的学习，责任心的培养，工作方法的提高。学习是前提，责任心是关键，工作方法是保障。
2013。
二轧钢点检站领导班子年3月26日。
基层干部纪律作风整顿心得体会
为了全面贯彻油田公司一届二次职代会和我厂一届一次职代会精神，进一步提高领导干部、职工的整体素质，解决机关工作人员在思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风等方面存在的突出问题，促进机关作风进一步好转，机关工作人员的办事效率和工作能力进一步提高，4月12日，全厂召开了全体干部职工大会，就整顿作风工作进行了认真动员。经党委统一安排，于4月13日至4月20日，在我厂领导干部、职工中进行了集中学习和整顿。
首先，通过认真学习毛泽东同志的《反自由主义》、邓小平同志的《解放思想、实事求是，团结一致向前看》和胡锦涛在十七届中央纪委六次全会上发表重要讲话、习近平重要讲话、《企业领导人员廉洁从业若干规定》等，使我认识到了此次活动的重要性和必要性。深深地感到国家要进步，民族要振兴，作为一名年轻的党员更有这个责任和义务。体会到加强干部作风建设关系党的形象，是新时期党对干部的要求，是广大人民群众对干部的期望，是学习实践“三个代表”重要思想的客观需要。一个共产党员，应该是襟怀坦白，忠实，积极，以革命利益为第一生命，做到廉洁自律，自觉纠正部门和行业不正之风，切实解决群众反映强烈的突出问题，加强自身业务学习，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，自觉增强廉政意识，增强纪律和法制观念，做遵纪守法、廉洁从政、勤政为民，切实转变作风、务实高效、开拓创新的模范。
其次，通过集中整顿学习，自己充分认识到了自己存在理论学习还不够深入，工作作风还不够扎实，业务知识不够钻研，缺乏开拓创新意识等不足，因此决心克服各种畏难情绪，认真学习，认真整改，使自己在整顿中达到工作作风和精神面貌有新的改观，让本职工作有新的进展，自身形象有新的转变。我要继续加强对事业的进取心，继续解放思想，坚持政治学习和业务学习永不放松，努力提高自己的政治素养和业务水平;在工作中勇于创新，更新观念，摒弃陈旧观念和做法;要积极进取，不能安于现状;要扎实工作，不怕困难，敢于攻坚破难;要振奋精神面貌，保持昂扬向上的工作作风，踏踏实实，认真负责的干好每一件工作，对得起党和国家对我们的厚望，对得起自己的良心。力争做到“讲党性，守纪律，重品行，做表率”。因此我决心做到以下几点：
一、加强理论知识的学习，纪律教育学习是终身的事情，任何时候都不能放松。今后我要继续努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”、科学发展观的重要思想等科学理论，精读有关重点文章，及时学习领会党的文件精神，用党的理论武装自己的头脑，提高自己的政治理论修养，坚定自己的政治信念。自觉地加强党性煅炼，做到自重、自省、自警、自励。牢固树立终身学习的思想，坚持理论联系实际的马克思主义学风，使理论与实践相结合，不断提高自身素质和业务能力，提高服务质量。要按党员干部要求严于律己，始终坚持坚定的政治立场。牢固树立政治意识、大局意识、服务意识，进一步落实科学发展观，在工作中展现机关干部良好的工作作风和干部形象，在思想觉悟上再上一个新的高度。
二、敬业爱岗、扎实工作、服从安排，虚心向有经验的同志学习，认真探索，总结方法，增强业务知识，创造性地开展工作，要站在全局的高度思考问题，在不断练习中逐步提高文字精炼度和反映领导意图的精确度;要团结同志，加强协作，与办公室同志一起做好工作，当好领导的好助手、好参谋。开拓创新，积极进取，把工作提高到一个新的水平。
三、发扬乐于吃苦、甘于奉献的精神，始终保持饱满的热情服务于本职工作，努力提高工作效率和服务质量，对待各项工作始终能够做到任劳任怨、尽职尽责，在有能力的情况下，主动帮助他人工作，积极配合好办公室内、外的各项工作，争取在新的一年里各项工作取得新的进展。
对于本次作风整顿，我认为是必要的。通过集中整顿学习，我们要以三个代表为指导，落实科学发展观，进一步解放思想，开拓进取，全面加强思想作风、学风、工作作风等建设，弘扬新风正气，增强工作使命感和责任感，增强爱岗敬业精神，认真履行岗位职责，保持奋发有为、干事创业的工作激情，做到“想干事、会干事、干成事、不出事、好共事”，工作中不支差应付，不推委扯皮，认真努力工作，以作风促工作，工作力争第一，用作风建设促进工作，务求抓出实效，抓出成果，提高工作效率和工作质量。争创一流的工作业绩，为全面完成我厂下达工作目标而努力工作!
俗语说得好：“流水不腐，户枢不蠹”!
进一步转变干部作风
作风是反映机关效能建设的一面镜子。广大机关干部要面向群众转变作风，促进机关行政效能提高。要增强公仆意识，牢固树立人民利益至上的思想，真正做到：权为民所用，情为民所系，利为民所谋。要增强大局意识，主动、积极、自觉地去做有利于破解发展难题、激活发展要素、创造发展空间的事情。要增强服务意识，用人民赋予的权力服务人民，造福人民。要增强务实意识，大力弘扬清简务本、行必责实的工作作风，牢记胡锦涛总书记关于领导干部要形成八个方面良好风气要求的谆谆告诫，把各个机关建成廉洁勤政、务实高效的出色团队。本人通过认真学习市委书记仇和同志的讲话，我认为当前要着重做好以下几个方面工作:。
一、认真解决我们系统干部队伍中存在的一些问题。
一是着力解决干部队伍中学习上的“懈”。要把每个干部职工的学习情况作为年终考评检查评级的一个重要依据，记入干部人事档案。
二是着力解决干部队伍中纪律上的“松”。严格考勤和值班制度，对干部上、下班实行严格管理，杜绝擅自离岗、无故缺岗、串岗、溜岗现象，要定期不定期进行暗访查岗，同时，严肃会议纪律，杜绝迟到、早退、旷会和在会场使用通讯工具、抽烟等不良现象。
三是着力解决干部队伍中工作上的“浮”。我们要认真研究绩效考核机制，建立完善一整套比较科学、规范、操作性强的工作考核规章制度，努力形成“想干事的有机会，会干事的有舞台，干成事的有地位”的氛围，引导广大干部把心思和精力用在工作上，真正做到“干与不干不一样，大干与小干不一样，干好和干坏不一样”。
四是着力解决服务上的“冷”。我们除了要继续坚持服务承诺制、一次性告知制、首问责任制外，还要不断增强服务意识、责任意识，无论什么时候什么地点对待服务对象都要做到露出一张微笑的脸，伸出一双热情的手，送上一杯香热的茶，要做到“四有四要”，即“来有应声，问有答声，走有送声、事有回声”和“倾听情况要细心，解答问题要耐心，处理事情要公心，服务群众要热心”。努力为服务对象提供一个省心、省力、省时又舒心的办事环境。
五是着力解决办事上的“拖”。今后我们要把办事限时、误事追究制度作为转变干部作风、密切党群关系的一件大事来抓，坚决克服办事拖拉、推委扯皮的不良风气,加快工作节奏,提高工作效率。
二、强化干部“五种”意识。
一是要强化进取意识，大力发扬奋发有为的工作作风，确保真抓实干。始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态，充分发挥主观能动性，以自己饱满的工作激情，把功夫下到抓贯彻落实上，迎难而上，打造出一支一门心思干事业的队伍来，同时让各个干部职工能够在自己的岗位上大展才智，释放出自己的最大能量，以追求一流的豪情壮志和责任感，用最大的努力去争取最好的业绩。
二是要强化干部服务意识、宗旨意识和公仆意识。通过学习和教育，不断强化干部的服务意识、宗旨意识、公仆意识。让每一个干部职工都做到时刻牢记党的宗旨，实实在在地为群众办实事、办好事，诚心诚意为人民服务。
三是要强化干部的大局意识，努力做到讲团结、讲奉献、识大体、顾大局。
三、保持两个务必，克勤克俭，在生活上严要求。
郑筱萸等人的案件警示我们，在物质享受面前，我们每个干部都要始终保持清醒的头脑，正确处理好个人与集体、个人与国家的关系，用党纪国法管好自己的头脑，管好自己的手和嘴。我们的每一个干部职工在生活中应该做到:。
1、生活待遇上不攀比，要比贡献、比业绩;一比待遇，就会比出问题来。
2、非分之想不可有。社会主义的分配原则是按劳分配，你拿了应得的报酬，晚上睡觉也安稳。
3、艰苦奋斗的作风不可丢。要提倡艰苦朴素，勤俭节约;反对大手大脚，暴殄天物，杜绝腐败现象的滋生蔓延。
4、遵纪守法，接受监督，抵制腐朽思想的侵蚀。只有增强。
法制观念，完善监督机制，才能从组织上腐化堕落的通道。
在新的历史时期，作为一个部门的领导，只有大力加强自身建设，我们领导干部才能不辱使命，成为建设有中国特色社会主义的带头人，才能带领干部队伍，不断推进政府管理创新，不断提高机关行政效能，才能更好地建设法治型、效能型、服务型政府，实现地方经济社会又好又快发展。
1、牢固“立党为公，执政为民”的意识，增强工作责任感，提高责任心，牢固“立党为公，执政为民”的意识，提高对工作责任心、责任感的认识至关重要。责任感就是事业心，对事业的热爱，对事业孜孜以求的精神，会使一个人对这一事业牵肠挂肚，会想方设法地去做好这一工作。
2、努力提高自身素质和能力，提高工作效率。
第一、提高政治思想素质。不断坚定理想信念，要做一个真正的马克思主义者；不断加强党性修养，面对复杂的环境，时刻以党员标准对照要求自己；加强对党的路线、方针、政策的认识，增强贯彻党的基本路线的自觉性；不断学习，通过学习，强化思想教育，筑牢思想防线；继续提升人格修养，要成为一个道德高尚的人。
朴素、勤俭节约的工作作风；针对问题，落实整改措施，从自身做起，认真整治办事拖拉，工作推诿，纪律散漫，以权谋私，吃拿卡要和违法行政等现象；要不断开拓创新，与时俱进，研究新情况，解决新问题。
3、求真务实，行必责实，振奋精神，做好当前本职工作。
第一、做到政治上坚定，思想上成熟。自觉地贯彻党的路线、方针和政策，加强学习，牢固“执政为民”的理念。不断用党的理想信念和党的宗旨武装自己的头脑，按照上级的要求做一名符合党的要求的乡镇干部。
第二、认真贯彻落实好首问负责制、限时办结制和责任追究制，做到工作上更加敬业，尽职尽责，恪尽职守，注重细节，按时按质完成组织交给的各项工作任务。
第三、要在廉政上做到慎微、慎行，从小事上就严格要求，要三思而后行，要有正确的世界观、人生观和生活观，养成良好的生活作风，自觉抵制各种腐败现象，克服拜金主义、享乐主义，干实在事、说实在话、做实在人，干好本职工作。
这次全校性的干部作风集中整顿活动，是加强和改进党的作风建设，实践三个代表重要思想的重要举措。要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，结合实际，从严要求，标本兼治，达到使广大干部的纪律观念明显增强，工作效率明显提高，不正之风明显减少的目的。在活动开展以来，通过一段时间的学习，具体有以下几个方面心得与体会：首先，要充分认识转变干部作风加强机关行政效能建设的重要性。党的作风体现着党的宗旨，关系党的形象，关系人心向背，关系党和国家的生死存亡。加强干部作风建设是全面贯彻落实科学发展观的必然要求，是构建社会主义和谐社会的必然要求。干部作风好，才能推动经济社会又好又快发展，才能营造和谐的党群干群关系，才能自觉抵御消极腐败现象的侵蚀。做为一个干部职工要根据新形势新任务的要求，全面加强思想作风、生活作风建设，工作作风建设，勤奋好学、学以致用，心系群众、服务人民，真抓实干、务求实效，艰苦奋斗、勤俭节约，顾全大局、令行禁止，发扬民主、团结共事，秉公用权、廉洁从政，生活正派等八个方面的良好作风。才能进一步树立干部职工的良好形象，有力促进全面建设小康社会、加快构建社会主义和谐社会，加快科学发展、构建和谐马吉。
其次，要正视和克服自身存在的差距和不足，坚持不懈地学习邓小平理论和“三个代表”重要思想及科学发展观，以基本理论作为我们行动的指南。要自觉地加强思想改造，努力改造自己的主观世界，真正理解我们党全心全意为人民服务的宗旨，扎扎实实地树立为人民服务的思想。科学发展观要靠科学求实的态度和真抓实干的作风来贯彻落实，优良作风是推进事业发展的重要保障。应该始终保持振奋的精神和良好的作风。要把思想和行动统一到乡党委、政府的要求上来，认真做好转变干部作风加强，机关行政效能建设活动。
第三，要脚踏实地地做好本职工作，模范地履行一个干部职工的职责。无论自己从事什么工作，都要树立高度的责任心和敬业精神，尽心尽力把工作做好。一切都要以党和人民利益为出发点，不能急功近利，更不能计较个人得失；要克服华而不实，飘浮虚荣的工作作风，要做老实人，办老实事，对工作勤勤恳恳，求真务实；要倾听群众呼声，关心群众疾苦，为群众办实事，办好事”。建设有中国特色的社会主义的出发点和落脚点，就是全心全意为人民谋利益。全心全意为人民服务是我们党的宗旨，全心全意为人民服务是我们的天职。第四，要善于学习，掌握工作的本领。在社会主义市场经济条件下，我们从事的工作，面临许多新问题，新矛盾，新内容，没有雄厚的文化知识，现代科技知识，有再好的愿望，也只能是事倍功半。因此在任何时候都必须不断地更新知识，丰富自己的工作技能和实践本领，善于在工作中开拓创新，提出新的思路和见解，这样才能把良好的愿望和实际工作效果结合起来，实现动机与效果的统一。
第五，批评与自我批评。当前，知识以迅猛的速度更新，一日不学，就会跟不上形势变化。回顾自身的学习情况，主要还存在以下不足：
一是学习的广度和深度有所欠缺。平时的学习中，看“快餐式”的报刊书籍较多，看政治理论方面的书籍较少；看消息新闻类的书籍较多，看业务性方面的书籍较少。学习了一些，但理论的深度和广度缺乏，对思想的触动不够。
二是学习的方法和效果上有所欠缺。只停留在一般的读报、读文章的形式，没有创新学习方法和学习形式。
总之，从现在做起、从我做起、从小事做起，对自己的思想作风、工作作风进行认真的对照检查，开拓、务实、清廉的科学发展观，求真务实的工作态度，以良好的精神状态和工作作风，做好本职工作。
通过学习温总理政府工作报告以及王传民书记四级干部会议讲话精神，我充分认识到转变干部作风，加强机关行政效能建设，是实践“三个代表”重要思想、加强党的执政能力建设的必然要求，是贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的需要，是推进政府职能转变、把便民利民落到实处的重要保证。这次思想教育学习活动是一次加强教育、健全制度、创新机制，提高政治、业务素质，整合干部队伍战斗力的良好机遇。在活动中，我按照党委政府活动实施方案，通过自己找、领导点、相互帮等多种形式，认真查找自己在思想、工作、作风、生活、学习等方面存在的问题及不足，边学习、边提高。
一、明确活动目的，提高思想认识。
通过学习，我进一步认识到开展思想教育学习及行政效能建设是为了切实提高服务质量和办事效率，优化发展环境，完善运转协调，行政规范的管理体制，其目的是使全体机关干部在党性上要增强，作风上要端正，纪律上要严明，效率上要提高，并认真扎实开展日常工作。作为一名机关干部，要始终坚持科学发展观，树立质量第一观念，保持质量与服务的高水平；要牢固树立“立党为公，执政为民”的意识，站在可持续发展战略的高度来认识问题，下决心解决工作中存在的实际问题，力促各项工作又好又快发展。
二、提高自身素质，增强办事能力。
加强思想政治学习，不断加强党性修养，时刻以党员标准要求自己，增强贯彻党的路线、方针、政策的自觉性，增强思想防线，用自己高尚的人格魅力去感染身边的人。牢固树立全心全意为人民服务的思想，做人民公仆，坚持实事求是，讲实话，办实事，求实效。严于律已，艰苦朴素，勤政廉洁。不断开拓创新，与时俱进，研究新情况，解决新问题。自觉学习“三个代表”重要思想和科学发展观，掌握现代管理理论，提高创新的组织领导能力、管理能力和依法办事的能力，在学习中总结，在总结中提高。工作上做到爱岗敬业，恪尽职守，按时按质完成组织交给的各项工作任务。廉政上做到慎微、慎行，从小事上做起，要树立正确的世界观、人生观和价值观，自觉抵制各种腐败现象，克服拜金主义、享乐主义，雷厉风行干好本职工作。
三、结合自身不足，深刻认识今后学习工作中努力方向和整改措施。
1．加强学习。一是认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，用正确的理论来指导自己改造好自己的世界观、人生观和价值观，增强自己的政治敏锐性和辨别是非的能力，用“三个代表”重要思想来武装自己的头脑，树立牢固的共产主义信念和全心全意为人民服务的宗旨意识。二是学习业务知识。针对自己的工作实际，认真学习专业知识，增强自己对工作的适应能力，提高自己做好工作的本领。
2．制定学习计划，坚持自学，形成主动学习，善于学习，勤于思考，刻苦钻研的良好学风。
3．坚持理论联系实际。在工作中，把理论与实际工作相结合，以实际工作来完善理论知识，使理论更好地为工作服务。
4．加强创新的意识，在工作中总结经验，对自身工作进行创新，提高工作的质量和效率。把解放思想贯穿于学习实践科学发展观，转变工作作风，提高工作效能的始终，立足自身优势，理清发展思路，突出发展主题，明确发展重点，使我们的思想和工作更加符合科学发展观，提高工作效能的要求。
更加增强了我改正问题、提高自己思想素质的信心和决心，我将始终在政治上、思想上、行动上与党保持一致，认真贯彻执行党的路线、方针、政策。团结同志，宽以待人，认认真真学习，踏踏实实工作，使所从事的工作一年一个台阶，不断向前发展，取得更好的成绩。在今后的工作中，我将认真贯彻落实上级领导的讲话精神，坚决破除一切与科学发展观不相符合的观念，积极适应社会主义市场经济要求上来，着力转变旧的思想观念，从习惯于老经验老办法的思维定势转变到科学务实创新的思维上来，使以人为本、全面协调、持续发展、科学统筹、质量效益、自主创新等新观念，进入到思想深处、落实到工作实践之中，真正转化为推动本职工作的思维方法和动力，进一步提高自己的工作效率和服务质量，实现自身整体素质的新提升。
爽口中学李日明今天在中共爽口教育支部大会上，我认真学习了平江县县委下发的《关于全面加强干部管理，转变干部作风的意见》和党员业务学习《如何做一个合格的党员教师》很有感触。
生价值。围绕学校教育教学工作，坚持全心全意树立教学质量意识，加强正确的世界观、人生观、价值观的学习教育，提高自身的思想素质，保持一种爱岗敬业精神。
通过学习教育活动，使我认识到，从教育教学工作中要做到工作不忘学习，学习不误工作。就要认真学习党的十八大精神，全面深刻领会科学发展观、中国梦的重要思想的精神实质，坚决贯彻执行党的路线方针政策，严格遵守县委、政府和县教育局规定的一切工作纪律和规章制度；严格要求自己，尽职尽责，团结同志，加强自身的职业道德的修养，为教育事业贡献自己的力量。
学习转变干部作风九条规定的心得体会
胡锦涛同志关于全面加强新形势下的领导干部作风建设，把党风廉政建设和反腐败斗争引向深处，明确要求大力倡导“八个方面”的良好风气。通过学习，结合自己的本职工作，我有以下体会：
古人有“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”的铮铮言词，现代教育家陶行知也说过：“捧着一颗心来，不带半根草去。”今天，领导干部应继承先贤的优良品质，具有更高尚的情操。
每个干部在生活中应该做到：
1、生活待遇上不攀比，要比贡献、比业绩；一比待遇，就会比出问题来。
2、非分之想不可有。社会主义的分配原则是按劳分配，你拿了应得的报酬，晚上睡觉也安稳。
3、艰苦奋斗的作风不可丢。要提倡艰苦朴素，勤俭节约；反对大手大脚，暴殄天物，杜绝腐败现象的滋生蔓延。
4、遵纪守法，接受监督，抵制腐朽思想的侵蚀。只有增强法制观念，完善监督机制，才能从组织上腐化堕落的通道。
例如：现在交通干部必须带头乘坐公共交通，并把每月22日定为“无车日”，要求交通系统各级干部和管理执法人员乘坐公共交通出行，为城市排堵保畅和交通节能尽力。我觉得这是一个很好的做法，姑且不论这项举措能坚持多久，但确实能树立政府部门为民服务的形象，也让管理者弄清楚群众到底想什么、盼什么、争什么，真正把群众的冷暖、安危放在心上，把群众最需要、最急迫的事抓在手上，一件一件去落实。
然而，一些地方、部门的党员干部对此不以为然，他们放不下架子，不悄于干身边的小事，认为干琐屑小事是委屈了自己，是大材小用。结果往往是“小事不愿干，大事干不了。”
其次反观自身，作为一名党员，作为一名宣传部下事业单位的视频工作者，自己的工作就代表了政府的喉舌，宣传政府的政策与决议是自己义不容辞的职责。我觉得一是要在政治上提高把握方向、促发展的能力，对许多文化现象有基本的判断力、识别力。二是工作中提高围绕中心、服务大局的能力，从大局出发，从人民群众的根本利益出发，紧贴大局开展宣传思想工作，通过服务各方来体现服务大局。三是要提高心系群众、服务群众的能力。多做群众所盼、多想群众所忧、多改群众所怨的工作。
党员应该具备六股气：
1、充满激情的锐气。
激情和锐气，是一种心理状态，共产党员应该永远保持年轻的心态，保持昂扬的斗志，善于创新。
2、不屈不挠的勇气。
面对挫折不因困难而退却，不因痛苦而放弃；听得下嘲笑的话，有勇气听批评的话；苦事用力干，难事用心干，窝囊事用理智办。
3、厚积勃发的底气。
知识功底要胜人一筹，能从生活的方方面面汲取信息，去其糟粕，取其精华。从本部门本行业中不断收获提高。
4、破解难题的才气。
“能力”就是机遇来了能否抓得住，只有智商还不够，更要有情商，能够广聚贤才。
5、自强不息的志气。
天将降大任于斯人也，必先苦其心志，劳其筋骨，饿其体肤。凡事用发展的眼光规划自我，用世界的眼光规划明天。
6、厚德载物的大气。
天行健，君子自强不息，要有大视野、大度量、大手笔、大胸怀，不能满足于小聪明。
转变干部思想作风心得体会
作为干部，转变思想作风一直都是我们工作中的一项重要任务。经过不断努力和探索，我深刻体会到了转变干部思想作风的重要性以及其中的关键要素。在这个过程中，我认识到了自身的问题所在，并逐渐找到了解决之道。以下是我对转变干部思想作风的一些体会和心得，希望能与大家分享，共同提高。
首先，转变干部思想作风的关键在于增强服务意识。作为一名公务员，我们的职责就是为人民服务，仅有深刻的认识到这一点，才能真正做好工作。在我以前的工作中，由于没有重视服务意识，我常常以自我为中心，只考虑到自己的利益，而忽视了群众的需求和利益。后来，我通过深入调研和与群众的交流，逐渐认识到了这一问题，并下决心转变自己的思想作风。从那时起，我努力倾听群众的心声，了解他们的真正需求，并尽力为他们解决问题。这使我深受群众的信任和支持，也为我今后的工作奠定了良好的基础。
其次，转变干部思想作风的关键在于不断学习创新。如今，社会瞬息万变，我们干部必须不断学习新知识、掌握新技能，才能适应时代的发展和变化。我曾经有过一段时间，只重视从书本上获取知识，但是这种方式已经不能满足实际需求了。后来，我主动参加各类培训班和学习交流活动，结识了很多优秀的同行，并从他们身上学到了许多宝贵的经验和智慧。同时，我也积极思考问题，主动研究，提出一些新的想法和解决方案。这种不断学习创新的精神和勇气，让我在工作中更加游刃有余，更加顺利地推动事业的发展。
再次，转变干部思想作风的关键在于坚持诚信原则。诚信是干部必备的素质，是我们与群众、与同事进行良好沟通和合作的基础。作为一名干部，我时刻铭记诚信的重要性，并时刻要求自己做到言行一致，言出必行。曾经一次，我误伤了一位无辜的群众，这使我深感自责和内疚。我坦然面对自己的错误，及时向当事人道歉，并保证会尽全力赔偿。在此之后，我认真总结经验教训，加强了对工作细节和程序的把握，并时刻谨慎行事。这次教训让我更加明白了诚信的重要性，也让我明白只有诚信才能赢得他人的尊重和信任。
最后，转变干部思想作风的关键在于坚持正确的价值观念。在现实社会中，利益诱惑和各种诱惑无处不在，如果没有正确的价值观念，很容易失去自己的方向。在我的工作中，我一直始终坚持正确的价值观念，将全心全意为人民服务作为最高的价值目标。我相信只有以人民为中心，充分发挥自己的专业能力和个人魅力，才能为社会创造更大的价值。同时，我也时刻关心自身的成长和进步，不断提高自己的专业能力和综合素质。只有坚持正确的价值观念，我们才能始终保持定力，顺利完成各项工作任务。
总而言之，转变干部思想作风需要我们不断地反思和总结自己的工作经验，深入了解群众需求，勇于创新和积极适应时代发展。同时，我们也要坚持诚信原则，始终保持正确的价值观念。只有通过这样的努力和改变，我们才能更好地为人民服务，为社会进步做出更大的贡献。我相信，只要每位干部都能深刻理解转变思想作风的重要性，并在实践中不断修正和改进自己的工作方式，我们一定能够迎接新时代的挑战，并为中国的发展贡献自己的力量。
学习转变干部作风九条规定的心得体会
精选范文:转变领导干部作风学习心得体会(共2篇)为了提高我院领导干部队伍的整体素质，切实解决干部作风中存在的突出问题，按照学院党委的统一安排，在全院范围内，开展一次“转变干部作风，加强机关行政效能建设”的学习活动。通过前一阶段的认真学习，本人就此谈谈我的几点体会和认识：笔者认为转变领导干部作风要做到以下几点:一是要严明纪律。首先是严明政治纪律。从大的方面讲，就是要在政治上同党中央保持高度一致，具体到单位就是坚决维护单位领导班子的核心地位，不折不扣地执行院党组的各项决策、部署，做到有令则行，有禁则止，任何人在这个问题上不存在回旋的余地，做到同一目标、同一口径、同一步调。决不能搞台上相信，台下不信，决不允许公开发表或在职工中散布同党的路线方针政策相违背的言论，决不允许听信、传播政治谣言。其次是严明组织纪律。绝不允许个人向组织讨价还价，拒不执行组织的决定，要无条件地服从组织、服从大局。第三是要严明工作纪律。要求别人做到的，自己首先要切实做到。学院会议决策的工作，关键是要不折不扣地抓好落实，决不允许以任何借口进行歪曲、变通，决不允许合胃口的就执行，不合胃口的就不执行，甚至搞上有政策下有对策。要从小事情上抓落实，如要遵守工作作息时间制度。二是要树立好的工作作风。要大力倡导求真务实、真抓实干的工作作风。切忌空谈，切忌浮躁。我们很多工作思路是好的，但实施起来有的很困难，问题不在于决策，不在于前期环节，而在于最终的操作上、最终问题的解决和落实上出了问题。根本原因是我们抓工作还不够具体、不够深入、不够细致。很多工作，只要挖空心思地动脑筋，就肯定会有办法，有办法就有路子，有资金，有技术，有项目，也就会有效果。要大力倡导立说立行、雷厉风行的工作作风。坚决反对催催动动、不催不动，甚至催也不动的等靠思想。干工作要上升到一种殚精竭虑、全然忘我、上瘾成癖的精神境界，要有一种孜孜以求、一丝不苟的工作态度，要有一种干就干好、精益求精、誓争一流的工作标准，要有一种豁上身家性命、不达目的誓不罢休的坚强意志。三是要增强团结协作意识。团结问题事关全局，团结出凝聚力，出战斗力，出生产力，也有政绩，出人才，出干部。不团结就没有合力，就没有积极性，气不顺，劲不足，个人能力再强也发挥不出来；不团结，想干事的也干不成事，想进步的也进步不了，最后倒霉的是一班子人。目前，空前团结也是干事创业最基础的条件。在团结方面要努力做到“两讲、三多、四不”。“两讲”，即大事讲原则，小事讲风格。在大是大非的问题上立场要坚定，旗帜要鲜明，绝不能含糊；在小事上要多谦让，多顾全他人。“三多”，即多沟通，要勤联系，勤谈心，勤交心，宁可沟通过了，也不要沟通欠了；多理解，人无完人，金无足赤，任何人都有优点和不足，同志相处、分析和处理问题，要多看别人的长处，多看自己的短处，多体谅他人、理解他人；多规范，工作中要时时处处，注意规范约束自己的言行，照章办事，照程序工作，既到位又不越位，否则就容易发生碰撞，产生磨擦，出现矛盾，影响团结。“五不”，即不猜，不无故猜测他人；不疑，不乱怀疑他人；不听，不听信小人挑拨；不信，不听信谣言，不听信小道消息和马路消息。从而使大家真正做到心往一处想、劲往一处使、话往一处说、事往一处做，同心同德，形成合力，完成各项工作任务。四是要保持清正廉洁。认真执行中央最近提出的“四大纪律、八项要求”，从自身做起，从现在做起，从小事做起，严格把握住自己，时时警醒自己，切实摆正做官与做人、组织与个人的关系，做到“台上和台下一个样，人前和人后一个样，说的和做的一个样，八小时内和八小时处一个样，校内和校外一个样，工作日和休息日一个样。”廉洁从政具体上说：第一，不得干预学院人事、采购、基建等重大事项的正常进行，不得以任何明示或明示的方式，用个人意志插手这些工作；第二，不得以任何名义收受与自己职权有关系的单位、个人的现金、有价证券和支付凭证，在买房及住房装修时，不准受上述对象任何形式的馈赠；第三，不得利用权力为亲属及身边工作人员谋取私利；第四，不得私自驾驶公车，如发生交通事故，除按有关交通法规处理，一切费用由个个自付外，还将视情节追究党、政纪责任；节假日、休息日没有公务活动，车子不要往家里开。第五，不要铺张浪费，要牢固树立过紧日子的思想，不要经济形势一好，就忘乎所以。不出入各种高消费、高档娱乐场所。大家要互相监督。同时，群众的眼睛是雪亮的，在盯着我们的一举一动、一言一行。五是要改进领导工作方式方法。下决心精简会议和文件，改进会风和文风，消除“文山会海”，提倡开短会、开小会，简化程序，可开可不开的会议一律不开，可发可不发的文件一律不发。不擅自参加各种营业性应酬、庆贺、剪彩和迎来送往活动，从而腾出更多的时间深入基层、深入群众，加强调查研究，集中精力理思路，抓大事，谋全局，促进工作落实。六是切实发挥领导带头作用。领导干部的言行，对职工群众起着示范和表率作用，“其身正，不令而行”，头带好了就是无声的命令。古人说，“已不正，焉能正人”。职工群众也说，“上梁不正下梁歪”。言行一致，身教胜于言教是个硬道理。好的作风是一级一级带出来的。所以，我们要时时处处规范自己的言行，率先垂范，以身作则，树立起良好的形象。
作风是反映机关效能建设的一面镜子。广大机关干部要面向群众转变作风，促进机关行政效能提高。要增强公仆意识，牢固树立人民利益至上的思想，真正做到：权为民所用，情为民所系，利为民所谋。要增强大局意识，主动、积极、自觉地去做有利于破解发展难题、激活发展要素、创造发展空间的事情。要增强服务意识，用人民赋予的权力服务人民，造福人民。要增强务实意识，大力弘扬清简务本、行必责实的工作作风，牢记胡锦涛总书记关于领导干部要形成八个方面良好风气要求的谆谆告诫，把各个机关建成廉洁勤政、务实高效的出色团队。本人通过认真学习市委书记仇和同志的讲话，我认为当前要着重做好以下几个方面工作:。
一、认真解决我们系统干部队伍中存在的一些问题。
一是着力解决干部队伍中学习上的“懈”。要把每个干部职工的学习情况作为年终考评检查评级的一个重要依据，记入干部人事档案。
二是着力解决干部队伍中纪律上的“松”。严格考勤和值班制度，对干部上、下班实行严格管理，杜绝擅自离岗、无故缺岗、串岗、溜岗现象，要定期不定期进行暗访查岗，同时，严肃会议纪律，杜绝迟到、早退、旷会和在会场使用通讯工具、抽烟等不良现象。
三是着力解决干部队伍中工作上的“浮”。我们要认真研究绩效考核机制，建立完善一整套比较科学、规范、操作性强的工作考核规章制度，努力形成“想干事的有机会，会干事的有舞台，干成事的有地位”的氛围，引导广大干部把心思和精力用在工作上，真正做到“干与不干不一样，大干与小干不一样，干好和干坏不一样”。
四是着力解决服务上的“冷”。我们除了要继续坚持服务承诺制、一次性告知制、首问责任制外，还要不断增强服务意识、责任意识，无论什么时候什么地点对待服务对象都要做到露出一张微笑的脸，伸出一双热情的手，送上一杯香热的茶，要做到“四有四要”，即“来有应声，问有答声，走有送声、事有回声”和“倾听情况要细心，解答问题要耐心，处理事情要公心，服务群众要热心”。努力为服务对象提供一个省心、省力、省时又舒心的办事环境。
五是着力解决办事上的“拖”。今后我们要把办事限时、误事追究制度作为转变干部作风、密切党群关系的一件大事来抓，坚决克服办事拖拉、推委扯皮的不良风气,加快工作节奏,提高工作效率。
二、强化干部“五种”意识。
一是要强化进取意识，大力发扬奋发有为的工作作风，确保真抓实干。始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态，充分发挥主观能动性，以自己饱满的工作激情，把功夫下到抓贯彻落实上，迎难而上，打造出一支一门心思干事业的队伍来，同时让各个干部职工能够在自己的岗位上大展才智，释放出自己的最大能量，以追求一流的豪情壮志和责任感，用最大的努力去争取最好的业绩。
二是要强化干部服务意识、宗旨意识和公仆意识。通过学习和教育，不断强化干部的服务意识、宗旨意识、公仆意识。让每一个干部职工都做到时刻牢记党的宗旨，实实在在地为群众办实事、办好事，诚心诚意为人民服务。
三是要强化干部的大局意识，努力做到讲团结、讲奉献、识大体、顾大局。
三、保持两个务必，克勤克俭，在生活上严要求。
郑筱萸等人的案件警示我们，在物质享受面前，我们每个干部都要始终保持清醒的头脑，正确处理好个人与集体、个人与国家的关系，用党纪国法管好自己的头脑，管好自己的手和嘴。我们的每一个干部职工在生活中应该做到:。
1、生活待遇上不攀比，要比贡献、比业绩;一比待遇，就会比出问题来。
2、非分之想不可有。社会主义的分配原则是按劳分配，你拿了应得的报酬，晚上睡觉也安稳。
3、艰苦奋斗的作风不可丢。要提倡艰苦朴素，勤俭节约;反对大手大脚，暴殄天物，杜绝腐败现象的滋生蔓延。
4、遵纪守法，接受监督，抵制腐朽思想的侵蚀。只有增强。
法制观念，完善监督机制，才能从组织上腐化堕落的通道。
在新的历史时期，作为一个部门的领导，只有大力加强自身建设，我们领导干部才能不辱使命，成为建设有中国特色社会主义的带头人，才能带领干部队伍，不断推进政府管理创新，不断提高机关行政效能，才能更好地建设法治型、效能型、服务型政府，实现地方经济社会又好又快发展。
为了提高我院领导干部队伍的整体素质，切实解决干部作风中存在的突出问题，按照学院党委的统一安排，在全院范围内，开展一次“转变干部作风，加强机关行政效能建设”的学习活动。通过前一阶段的认真学习，本人就此谈谈我的几点体会和认识：
笔者认为转变领导干部作风要做到以下几点:一是要严明纪律。首先是严明政治纪律。从大的方面讲，就是要在政治上同党中央保持高度一致，具体到单位就是坚决维护单位领导班子的核心地位，不折不扣地执行院党组的各项决策、部署，做到有令则行，有禁则止，任何人在这个问题上不存在回旋的余地，做到同一目标、同一口径、同一步调。决不能搞台上相信，台下不信，决不允许公开发表或在职工中散布同党的路线方针政策相违背的言论，决不允许听信、传播政治谣言。其次是严明组织纪律。绝不允许个人向组[转变领导干部作风学习心得体会(共2篇)]织讨价还价，拒不执行组织的决定，要无条件地服从组织、服从大局。
个人意志插手这些工作；
学习转变干部作风九条规定的心得体会
学习转变干部作风心得体会胡锦涛同志关于全面加强新形势下的领导干部作风建设，把党风廉政建设和反腐败斗争引向深处，明确要求大力倡导“八个方面”的良好风气。通过学习，结合自己的本职工作，我有以下体会：古人有“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”的铮铮言词，现代教育家陶行知也说过：“捧着一颗心来，不带半根草去。”今天，领导干部应继承先贤的优良品质，具有更高尚的情操。每个干部在生活中应该做到：
1、生活待遇上不攀比，要比贡献、比业绩；一比待遇，就会比出问题来。
2、非分之想不可有。社会主义的分配原则是按劳分配，你拿了应得的报酬，晚上睡觉也安稳。
3、艰苦奋斗的作风不可丢。要提倡艰苦朴素，勤俭节约；反对大手大脚，暴殄天物，杜绝腐败现象的滋生蔓延。
4、遵纪守法，接受监督，抵制腐朽思想的侵蚀。只有增强法制观念，完善监督机制，才能从组织上腐化堕落的通道。首先我认为，要真正转变工作作风，把工作作风转变到干事业上，树立党政干部“为民、务实、清廉、勤政”的政府形象。干部必须从小事做起，从身边的每一件事做起，切切实实把“清简务本，行必责实”的工作作风落到行动上。没有小事的积累，何以成就大事？同时树立政府部门为民服务的形象，也让管理者弄清楚群众到底想什么、盼什么、争什么，真正把群众的冷暖、安危放在心上，把群众最需要、最急迫的事抓在手上，一件一件去落实。然而，一些地方、部门的党员干部对此不以为然，他们放不下架子，不悄于干身边的小事，认为干琐屑小事是委屈了自己，是大材小用。结果往往是“小事不愿干，大事干不了。”其次反观自身，作为一名党员，作为一名最基层的信访工作者，自己的工作就代表了政府的喉舌，宣传政府的政策与决议是自己义不容辞的职责。我觉得一是要在政治上提高把握方向、促发展的能力，对许多文化现象有基本的判断力、识别力。二是工作中提高围绕中心、服务大局的能力，从大局出发，从人民群众的根本利益出发，紧贴大局开展宣传思想工作，通过服务各方来体现服务大局。三是要提高心系群众、服务群众的能力。多做群众所盼、多想群众所忧、多改群众所怨的工作。党员应该具备六股气：
1、充满激情的锐气。激情和锐气是一种心理状态，共产党员应该永远保持年轻的心态，保持昂扬的斗志，善于创新。
2、不屈不挠的勇气。面对挫折不因困难而退却，不因痛苦而放弃；听得下嘲笑的话，有勇气听批评的话；苦事用力干，难事用心干，窝囊事用理智办。
3、厚积勃发的底气。知识功底要胜人一筹，能从生活的方方面面汲取信息，去其糟粕，取其精华。从本部门本行业中不断收获提高。
4、破解难题的才气。“能力”就是机遇来了能否抓得住，只有智商还不够，更要有情商，能够广聚贤才。
5、自强不息的志气。天将降大任于斯人也，必先苦其心志，劳其筋骨，饿其体肤……凡事用发展的眼光规划自我，用世界的眼光规划明天。
6、厚德载物的大气。天行健君子自强不息，要有大视野、大度量、大手笔、大胸怀，不能满足于小聪明。在新时期里，每个人都应该把握时代的脉搏，结合自身实际，认真学习“三个代表”的精神，时刻不忘党的性质和宗旨，才能永远保持我们干部的纯洁性，才能不辱使命，成为建设中国特色社会主义的带头人。