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优质财务记账心得(案例12篇)

时间:2023-11-03 14:47:50 作者:薇儿优质财务记账心得(案例12篇)

通过总结心得体会可以发现自己的不足之处,并制定出改进的方法和策略,提高自己的能力和素质。读别人的心得体会可以帮助我们了解不同领域的知识和经验。

财务记账公司心得体会

近年来,财务记账公司越来越多地成为了中小企业的首选合作伙伴。作为一名从事财务记账工作多年的财务人员,我深知财务记账公司的重要性。在与各类企业合作的过程中,我积累了一些心得体会。本文将结合自身经验,分析财务记账公司的优势,以及在实践中需注意的问题。

在当今商业环境中,财务记账公司的优势不可忽视。首先,财务记账公司拥有丰富的经验和专业知识,能够更好地处理企业的财务事务。其提供的服务既包括日常记账和报税,也包括财务咨询和业务建议。这些专业的财务服务,可以帮助企业更好地规划财务,优化税务成本,提高财务管理效率。

其次,财务记账公司具备专业化的团队和先进的信息系统。财务记账工作需要高度的准确性和保密性,而财务记账公司通过建立完善的流程和配备有经验的团队,能够确保数据的安全,并准确及时地为企业提供各类财务报表。此外,企业合作财务记账公司,还可以享受其信息系统带来的便利,高效完成各类财务工作。

第三段:注意事项。

在选择合作的财务记账公司时,企业需要注意一些重要事项。首先,企业应该确保财务记账公司具备相关的资质和执业证书,以确保其具备合法从事财务记账工作的资格。其次,企业应该与财务记账公司明确合作的范围和内容,确保双方的权益不受损害。此外,企业还应该关注财务记账公司的信誉度和服务质量,选择有口碑良好的公司进行合作。

同时,企业在与财务记账公司合作过程中,也需要加强内部管理,与财务记账公司建立良好的沟通和配合机制。企业应主动提供相关的资料和信息,并及时沟通财务需求和变更,以确保财务工作的准确性和及时性。

第四段:经验总结。

在与财务记账公司合作的经验中,我深刻认识到合作的重要性。与财务记账公司合作,不仅能将企业原有的财务工作外包出去,减轻企业负担,还可以借助财务记账公司的专业知识和信息系统,提高财务管理的效率。通过合作,企业可以更好地规划财务,减少税务风险,并腾出更多时间和资源用于企业的核心业务开展。

第五段:结尾。

综上所述,财务记账公司作为企业财务管理的重要合作伙伴,具有很大的优势和价值。企业在选择合作的财务记账公司时,需注意其资质和信誉度,并与之保持良好的沟通和配合。通过与财务记账公司的合作,企业能够更好地规划财务,提高财务管理效率,为企业的可持续发展奠定坚实的基础。因此,我对财务记账公司合作的经验使我深信:与财务记账公司合作,将为企业带来更多的机遇和收益。

财务记账公司心得体会

第一段:引言(100字)。

财务记账公司是一个专门提供财务服务的机构,为企业处理财务数据和税务事务。在我工作的这段时间里,我深刻体会到了这个行业的重要性和挑战性。以下是我对财务记账公司的心得体会。

第二段:专业技能的提升(300字)。

作为一家财务记账公司的员工,我们需要具备扎实的财务基础知识和技能。在我入职后,公司为我们安排了培训课程,包括财务会计、税务政策和财务软件的操作等。通过这些培训,我学到了许多实用的技能,如如何正确记账、编制财务报表和进行税务申报。这些知识不仅提高了我的专业能力,也让我更加自信地处理财务数据和报告。

第三段:沟通能力的重要性(300字)。

作为一名财务记账公司的员工,与客户之间的沟通是非常重要的。我们需要通过沟通了解客户的需求,并为其提供相应的财务服务。良好的沟通能力不仅可以帮助我们更好地与客户合作,还能解决潜在的问题和冲突。在工作中,我意识到沟通是解决问题的关键。通过及时与客户沟通,我们可以更好地了解其需求,并提供更好的服务。

第四段:准确性和细致性的追求(300字)。

在财务记账行业,准确性和细致性是至关重要的。一次小的错误可能导致严重的后果,损害客户的财务状况和声誉。因此,我们要追求高质量的工作,确保每一笔财务数据的准确性和真实性。此外,在处理财务数据时,细致性也非常关键。我们需要对每一项数据进行仔细核对,避免任何遗漏和错误,以确保财务报表的正确性。

第五段:团队合作的重要性(300字)。

作为一家财务记账公司,我们常常需要与团队合作完成任务。每一个团队成员都有自己的职责和角色,但团队合作是我们成功完成工作的关键。通过团队合作,我们可以互相学习和提高,共同解决问题,提高工作效率。我发现,良好的团队合作不仅可以提高工作质量,还可以增强团队的凝聚力,提高整体表现。

结尾(200字)。

财务记账公司是一个需要高度专业素养和技能的行业。通过自己的努力和经验,我深刻体会到了这一点。作为一名财务记账公司的员工,我们不仅需要提高专业技能,还需要具备良好的沟通能力和团队合作精神。同时,准确性和细致性是我们工作的基石,绝对不能马虎大意。我相信,只有不断努力和提升自己,我们才能在财务记账行业中取得更好的成绩。

财务记账公司心得体会

财务记账公司是负责记录和管理公司财务信息的机构,其重要性不言而喻。在一个快速发展的商业环境中,准确、及时的财务信息对于企业的决策、投资和发展至关重要。因此,财务记账公司扮演着关键的角色。我在一家财务记账公司工作已有一段时间了,通过与客户合作和日常实践,我获得了一些宝贵的心得体会。

第二段:应用现代技术提高效率和准确度。

现代技术给财务记账公司带来了巨大的改变。通过使用财务软件和电子化管理系统,公司能够更高效地处理会计账目,同时提高准确度。我所在的公司投入了大量时间和精力来引进和培训员工使用这些技术工具,结果辛苦是值得的。现在,我们能够更快速地完成账目记录和报表制作,避免了繁琐的手工操作和因为错误而产生的纠错工作。这不仅提高了客户的满意度,也为公司赢得了更多的业务。

第三段:与客户的合作与沟通至关重要。

与客户的合作是财务记账公司成功的关键所在。合适的沟通令双方能够更好地理解彼此的需求和期望。我们公司注重与客户的沟通和合作,我们的客户经理会定期拜访客户,了解他们的财务状况和问题。这帮助我们更好地为客户提供量身定制的财务服务。我发现,与倾听并尽力理解客户的需求,是建立良好合作关系的关键要素。通过与客户积极互动,我们公司获得了忠实的客户群体和良好的声誉。

第四段:注重财务风险管理。

作为财务记账公司,我们深知财务风险的重要性。公司采用了一套有效的财务风险管理制度,确保客户的财务安全。首先,我们进行了严格的财务审计,确保账目的准确性和完整性。在记录账目时,我们会核对物料和订单,以尽量减少错误。此外,我们还密切关注市场动态和变化,及时调整投资策略,以保护客户的利益。通过注重身边的风险管理,我们公司避免了大部分风险,确保客户的财务安全。

第五段:持续学习与创新。

在迅速变化的商业环境中,财务记账公司必须持续学习和创新以保持竞争力。我们公司鼓励员工不断学习行业知识和新技术,不仅仅局限于财务领域。这种学习使我们能够更好地理解客户的业务需求,并提供更全面的解决方案。此外,我们公司也积极创新,寻找新的业务机会和发展方向。通过持续学习和创新,我们公司能够不断发展壮大,为客户提供更好的财务服务。

总结:

作为一名财务记账公司工作人员,我深知自己的责任和使命。通过应用现代技术提高效率和准确度,与客户的合作与沟通,注重财务风险管理,持续学习与创新,我从工作中获得了宝贵的经验和体会。这些经验不仅能够让我在工作中更加出色,也深深地影响了我的职业观念。我将坚持努力工作,不断提升自己,为客户提供更好的服务。

财务记账心得体会

从事财务记账已有多年,通过这些年的实际操作和学习,我深刻体会到:财务记账不仅仅是一个打字员的工作,它是企业发展中至关重要的一环。合理的财务记账对企业的发展和运营至关重要。下面,我将通过自己的体验和经验分享一些关于财务记账的心得体会。

第二段:建立正确的账户体系。

首先,建立正确的账户体系十分重要,它是保持财务记录的精确和准确的基础。这些账户体系可以在企业的日常运营过程中充分体现,也反映出企业的财务情况和运营情况。一些基础的账户体系,如资产、负债、收入、支出等就是企业必备的。此外,还应该建立一些专门的账户体系,如现金、银行、应收账款、应付账款等等。只有建立正确的账户体系,才能保证企业的财务记录精确、规范。

第三段:建立标准的记账流程。

建立标准的记账流程对企业规范财务记录和稳定发展也至关重要。对于企业而言,应规定出台一套科学的财务制度和流程,以便对记录进行统一管理、规范记账。比如,企业应有专门的记账人员,每笔财务交易都要有相应的凭证、文件和票据等证明材料,按照规定速度准确地录入系统。同时,应规定记账准则和操作流程,确保所有记账也符合标准。

第四段:加强成本控制和减少费用。

在进行财务记账的过程中,加强成本控制和减少费用也是至关重要的。在记录账目的同时,账目的分析和评估信息等是企业进行更深入的财务分析和控制花费的重要手段。企业应通过比较和分析,合理压缩费用、节约开支,在经济发展中持续提升利润率和效益。

第五段:提高财务管理水平。

最后,提升财务管理水平也是进行财务记账的目的之一。企业应合理利用现代财务管理工具,如ERP系统、财务软件等,进行财务信息的数字化和自动化管理。合理的利用现代互联网技术,如云计算、大数据等,提高企业的全局信息化水平。提高管理水平,开展更加完整的财务管理工作,才能在竞争中立于不败之地。

总结:财务记账需要认真对待,无论是在现代经济发展的趋势和增长的过程中,仍然深受整个社会的关注。因此,企业在进行财务记账时要认真对待,规范流程、建立账户体系、加强成本控制和费用削减,最重要的是提高管理水平,才能更好地应对经济发展,为企业的稳步发展和增长打下坚实的基础。

财务记账心得体会

财务记账是企业管理中必不可少的一项工作,也是每位企业财务人员应熟练掌握的技能。在实际工作中,我有着自己的一些心得体会,今天我来跟大家分享一下。希望能对大家有所帮助。

第二段:严格按照规定要求记账。

在进行财务记账的过程中,我们必须始终遵守公司的具体规定。对于每一笔财务收支,我都会严格按照规定的要求进行记账,确保每一笔收支都得到了准确的处理。尤其是对于涉及现金的收付款项,更应该做到查验严格、记录准确。在记录过程中,也要遵循“先录入、再审核”的原则,以确保每一条流水记录的无误和可靠性。

第三段:注重细节,建立好账务架构。

每位财务人员在进行账务工作时,还需要注重细节,建立好账务架构。一旦账务结构被建立起来,财务人员就可以根据不同的业务场景和业务流程,对各种财务信息进行分类、汇总、处理和展示。因此,好的账务架构设计,不仅可以提高工作效率,还可以减少出错的可能性,减轻财务人员的工作压力。

第四段:运用科技手段,提高记账效率。

注意细节和建好账务架构还是不能满足企业高效管理的需求的,需要财务人员积极运用现代科技手段,提高记账的效率。比如我们公司就采用了自动化记账系统,自动将企业各项财务数据进行整合、汇总。这样就避免了人工处理信息时产生的不必要的错误,并且提升了整个公司财务信息管理的效率。

第五段:结语。

综上所述,财务人员在进行财务记账过程中,必须严格按照公司要求,注重细节,建立好账务架构,运用好科技手段,才能高效地管理财务信息,保证企业的财务安全,为企业的发展做出积极贡献。此外我们还应该不断学习、掌握新的财务技能知识,提高自身的综合素质,为企业创造更大的价值。

代理记账财务管理制度

1.奉献精神和奉献精神。要求会计人员热爱会计工作,安心,忠诚,奉献和尽职尽责。

2.诚实守信。要求会计师诚实,诚实,诚实,谨慎,要可信,不要被利益诱惑,不要伪造,不泄露秘密。

3.诚信和自律。要求会计人员公开和私密,不要贪婪,遵纪守法,诚实守信。

4.客观公正。要求会计人员纠正态度,依法行事,实事求是,公正,保持应有的独立性。

5.遵守准则。会计人员要求熟悉国家法律法规和国家统一的会计制度,并始终坚持按照法律法规和国家统一的会计制度要求进行会计核算,并实行会计监督。

6.提高技能。要求会计人员增强提高专业技能的意识和紧迫感,努力学习,努力学习,不断进步,提高业务水平。

7.参与管理。要求会计人员在做好工作的同时努力学习相关业务,充分熟悉业务活动和业务流程,主动提出合理化建议,协助领导决策,积极参与管理。

8.加强服务。要求会计人员树立服务意识,提高服务质量,努力维护和提升会计专业的良好社会形象。

为了加强公司的财务会计管理,规范会计工作,促进公司业务运作的发展,提高公司的经济效益。根据“中华人民共和国会计法”,国家财务会计管理相关法规和公司章程,结合公司实际情况,专门制定财务会计管理制度。

公司会计应遵循权责发生制会计原则。

(二)财务会计管理的基本任务和方法:

1.有效筹集资金和使用资金,监督资金的正常运行,维护资金安全,努力提高公司的经济效益。

2.做好财务管理基础工作,建立健全财务会计管理制度,认真做好财政收支规划,控制,核算,分析和评估工作。

3.加强财务会计管理,提高会计信息的及时性和准确性。

4.监督公司财产的购买,建设,储存和使用,并与公司管理部门合作进行定期财产检查。

5.准时编制各种会计报表和财务规范,做好分析评估工作。

1.财务会计管理是公司经营管理的重要方面。公司财务部门负责人负责组织和实施财务会计管理检查。财务人员必须认真贯彻执行会计法,坚决按照财务会计制度行事,严格遵守公司的秘密。

2.加强原始文件的管理,实现制度化和标准化。原始凭证是公司中发生的每项业务活动的必不可少的'书面证明,是会计记录的主要依据。

3.公司应根据经过验证的无错误的原始文件编制会计凭证。会计凭证的内容必须包括:日期,编号,业务摘要,会计科目,已完成凭证的金额,所附原始凭证的编号,签名者,审稿人,会计师的签名或印章。收据和付款会计凭证也应由出纳员签字或盖章。

4.完善会计核算,按照国家统一会计制度和会计业务需要设置会计账簿。会计核算应基于实际经济运作并按照规定的会计处理方法。确保会计指标一致。

代理记账财务管理制度

(一)管理原则根据国家对全民所有制单位及企、事业单位会计核算的有关规定,结合实行统一资产管理、分级负责的原则,使财会工作做到有章可循,有法可依,相互配合,相互制约。

(二)内部牵制管理内容。

1.会计机构负责人、会计人员的任免,由中心按有关规定程序任免。

2.按照钱、财、物分管原则,出纳人员负责保管现金和有价证券,且不得兼管稽核、会计档案保管和收入、费用、债权、债务账目登记工作。

其他财会人员不得兼管现金、有价证券和票据,会计人员不得兼任出纳工作。

3.各类支票与印鉴分地保管。

支票与印章分别由两人以上财会人员单独保管,出纳人员不得将支票与印章同时保管。

4.出纳员、程序编程人员,不得兼任微机录入工作,不得进行系统操作。

5.材料购入、发出应由专职或兼职人员负责,购入或发出的物料应办理出入库手续。

6.经办采购、入库、出库事宜,一般需两人以上共同办理,并按规定办理财务手续。

(三)不兼容职务分离控制。

1.管理员不能同时兼任采购员职务。

2.填写票据及收据的人员不能同时兼任审计人员。

3.销货人员不能同时兼任会计记账工作。

4.财务部门的出纳人员与记账人员要分离,不能兼任。

5.保管财产物资和核对实存数要与掌管账面存数的职务分离。

1.参加轮岗的财务人员必须具备相应的学历、专业技术职称及其他必备条件,能够胜任岗位要求。

2.在保证岗位相对稳定的前提下,不定期进行小范围轮岗。

根据人员情况及工作需要适当安排轮换时间及岗位。

3.调整到新岗位的人员,要努力钻研业务,尽快熟悉工作,需在两个月内达到独立完成任务的水平。

1.中心主管人员办理交接工作时,应由中心主管财务领导监交。

2.中心一般人员办理交接工作,可由财务主管或会计主管人员进行监交。

3.会计人员办理移交手续前,对于已受理的经济业务,除特殊情况外,必须填制登记完毕。

记账人员办理交接时,应在重要账册所记数字最末一笔处盖章,并在账册“经管人员一览表”中注明移交日期并签章。

4.在会计交接中对于尚未办完的事项,应尽可能由移交人员处理完了后移交,如确不能在移交前办完的会计事务,由移交人向接替人交待清楚,由接替人办理,接替人不得借故推托。

5.会计人员交接时,应交接以下主要事项:

(1)有关财务方面的各种印鉴。

(2)会计凭证、账簿、报表及各种会计的档案资料。

(3)各种财务文件、规章制度等。

(一)内部稽核管理原则。

1.由中心负责人指派专人对本中心日常会计工作包括会计凭证、会计账簿、会计报表及会计资料进行审核监督。

2.内部稽核人员应选派政治思想好,具有较高的业务水平,敢于坚持原则、事业心强的会计人员担任。

(二)稽核人员职责。

1.审查财务收支计划,稽核人员要按照中心下达的各项指标及上级规定要求审查各项收支计划指标。

审核其计算是否正确;各项指标之间是否衔接平衡;计划是否切实可行、发现问题要及时向领导汇报并提出修改意见和建议。

2.审核各项财务收支,稽核人员要根据财务收支计划和财务会计制度逐笔审核各项收支的合法性、合理性。

对不符合财务制度的经济活动内容应提出意见向领导汇报,及时采取措施进行处理。

明知不报给工作造成损失的由稽核人员负责,并按财务人员考核制度进行处理。

(三)稽核管理内容。

1.复核审查原始凭证是否合法、内容是否真实、手续是否完备、数字是否正确。

2.对于记账凭证要复核其会计分录是否正确。

3.对账簿记录要进行复核或抽查账簿记录是否符合会计制度,账证、账实、账账、账表是否相符。

4.复核各种会计报表是否符合会计制度及上级的编报要求,报表种类是否齐全,格式、手续是否完备,报送是否及时,报表中反映的各项指标是否真实。

复核中如发现问题及差错应通知有关人员查明原因作出更正和处理。

按照会计报表编制的要求,审核各类报表的项目填写是否完整,数字及有关衔接关系是否正确,发现问题及时更正。

5.稽核人员要对审核签署的会计凭证、账簿和报表负责。

(四)稽核管理要求。

1.审核人员有无弄虚作假、贪污受贿等现象,发现问题,应及时报告领导,并按有关规定进行处理。

2.审核各种税收政策的执行情况,对有隐瞒收入形成的偷税漏税现象:一是补交应税数;二是要提出对当事人的处理意见,对因计算上的失误造成的欠交数,应在下月补交齐。

五、财务人员奖惩办法为维护经济秩序,促进财务工作水平,激发会计人员钻研业务的积极性,明确对财务人员的奖励。

(一)凡在下列工作中有突出成绩的,均给予奖励。

1.在加强财务管理、应用现代化会计方法和技术手段,提高财务管理水平和经济效益方面取得显著成绩的。

2.在组织经济核算,挖掘增产节约、增收节支潜力,加速资金周转方面取得显著成绩的。

3.在维护国家财经纪律、抵制违法行为,避免财产遭受重大损失方面有突出贡献的。

(二)凡在下列工作中有重大失误的,均给予惩处,直至追究刑事责任。

1.违反国家经济政策及有关规定,造成财务工作严重混乱的。

2.偷税漏税、截留收入、挥霍国有资财,致使国家利益遭受损失的。

3.由于玩忽职守、拘私舞弊,造成恶劣影响的。

(一)外审上级主管单位通知,外审机构下达审计通知书,根据外审机构的要求,财务人员配合工作。

(二)内审内部审计是实施内部监督,依法检查会计账目及相关资产,监督和财务收支真实合法效益的'活动。

内部审计人员接受中心主任的直接领导,接受上级审计部门的业务指导。

1.内审范围。

(1)本中心预算、决算;。

(2)本中心财政、财务收支及经济活动;。

(3)本中心内部控制制度的健全性和有效性以及风险管理;。

(4)本中心专项资金的使用情况;。

(5)本中心固定资产;。

(6)本中心财产物资;。

(7)其他审计事项。

2.内审程序。

(1)根据本中心的具体情况,拟订审计计划,报中心负责人批准;。

(2)实施审计前应向被审计方下发审计通知书,书面告知被审计部门;。

(3)审计过程中对审计资料进行审核,审核过程应记录于工作底稿;。

(4)对审计中发现的问题,依据审计规定的底稿格式对情况详细记录;。

(6)审计报告送达被审计部门一周内不答复,视为无意见;。

(7)征求意见结束后,将正式审计报告报送本中心领导审批;。

(8)经批准的审计意见书和审计决定,送达被审计部门;。

(9)检查审计意见书落实改正情况或复审。

公司代理记账的业务规范体系如下:

当客户委托公司进行账簿记账时,应基于相互协商。,签了书面合同。除法律规定的基本规定外,委托合同还应包括以下内容:

1.受托人和受托人应对会计资料的合法性,真实性,准确性和完整性负责。

2.会计凭证的转移手续和收据程序;。

3.编制和提供会计报表的要求;。

4.会计档案的保管要求;。

5.受托人,受托人终止委托合同应当由会计转让处理。

(2)双方的责任和权力。

委托方委托公司核算账户的,应当履行下列义务:

1.必须完成或编制单位的经济业务,以满足国家统一会计制度的要求。原始凭据。

2.应配备负责日常货币收支和保管的专业人员;。

3.及时向公司提供合法,真实,准确,完整的原始凭证及相关资料;。

4.退回公司,要求遵守国家统一核算原始凭证的纠正和补充制度应及时予以纠正和补充。委托公司对合同范围内的行为负责。

公司的代理簿记从业人员应遵守以下规则:

1.遵守会计法,会计制度和国家统一的会计制度,依法履行职责;。

2.对业务执行中已知的商业秘密负有保密义务。

4.与会计相关的原始会计问题有责任解释。

(3)处理会计业务。

根据合同协议,公司定期派人到委托地点办理会计业务。根据客户提供的原始凭证和其他资料,会计应按照国家统一的会计制度的规定进行,包括审核原始凭证,填写会计凭证,登记会计报表。会计报表。

(4)编制和提交会计报表。

按照国家统一的会计制度的规定,向有关政府部门和其他用户提交会计报表。

(5)定期向税务机关提供税务信息。

(六)承担委托人委托的其他会计业务。

代理记账财务管理制度

公司代理记账的业务规范体系如下:

当客户委托公司进行账簿记账时,应基于相互协商。,签了书面合同。除法律规定的基本规定外,委托合同还应包括以下内容:

1.受托人和受托人应对会计资料的合法性,真实性,准确性和完整性负责。

2.会计凭证的转移手续和收据程序;。

3.编制和提供会计报表的要求;。

4.会计档案的保管要求;。

5.受托人,受托人终止委托合同应当由会计转让处理。

(2)双方的责任和权力。

委托方委托公司核算账户的,应当履行下列义务:

1.必须完成或编制单位的经济业务,以满足国家统一会计制度的要求。原始凭据。

2.应配备负责日常货币收支和保管的专业人员;。

3.及时向公司提供合法,真实,准确,完整的原始凭证及相关资料;。

4.退回公司,要求遵守国家统一核算原始凭证的纠正和补充制度应及时予以纠正和补充。委托公司对合同范围内的`行为负责。

公司的代理簿记从业人员应遵守以下规则:

1.遵守会计法,会计制度和国家统一的会计制度,依法履行职责;。

2.对业务执行中已知的商业秘密负有保密义务。

4.与会计相关的原始会计问题有责任解释。

(3)处理会计业务。

根据合同协议,公司定期派人到委托地点办理会计业务。根据客户提供的原始凭证和其他资料,会计应按照国家统一的会计制度的规定进行,包括审核原始凭证,填写会计凭证,登记会计报表。会计报表。

(4)编制和提交会计报表。

按照国家统一的会计制度的规定,向有关政府部门和其他用户提交会计报表。

(5)定期向税务机关提供税务信息。

(六)承担委托人委托的其他会计业务。

财务记账工作个人总结

光阴如梭,时光如逝。转眼间年已经结束,过去的这一年是我参加工作的第二年,也是我完整的从事财务工作的第一年。在xx公司度过的这一年里有坎坷、有挫折、有困难,但是我觉得我获得的收获更大、学到的东西更多、完成的工作更值得总结。

(一)资产管理工作认真推进。资产管理是我从事财务工作后最早接手并投入精力最多的工作之一。在工作过程中我学会了amis7.0资产系统的主要操作方法,学会了固定资产折旧、无形资产摊销的具体方法。我分别于4月底和11月初到涩宁兰9个基层站队和兰银线两个站场对涩宁兰及兰州输气分公司3082项大型资产及设备进行了逐一清查。对涩宁兰复线735项资产依据实际管理部门进行了一一调整。对amis7.0资产系统中近1600多项资产的数据进行了系统维护和完善。向xx财务资产处分两批上报了共计108项需报废资产。配合财务资产处对分公司固定资产、存货等进行全面调查。为更好地配合生产部门管理好大型资产设备,与相关部门联合赴乌鲁木齐参加了erp资产设备模块培训,依据培训要求实现了资产系统中单项资产与设备台账中资产的一一对应,使资产的账务管理与生产技术科推进的设备管理进行有效衔接。

(二)项目核算工作依据财务制度实现及时结算和付款。项目核算工作是检验一名财务人员财务水平高低的重要标准。接手核算工作以来,我学会了固定资产投资项目核算、专项核算、大项目核算和日常维修项目核算等重要工作内容。通过具体业务的开展使我对分公司“预付账款”、“应付账款”、“其他应付款”、“制造费用”、“专项储备”等相关科目的具体核算有了比较深入的了解和掌握。在资金管理平台上完成了三批专项和23项抢险项目的维护工作。完成了专项维修中近60%的项目****开具工作。以此为基础认真、及时的实现分公司年部分专项和年第一、二、三批专项、大项目修理、日常项目和其他项目的结算和付款工作。

(四)财产保险工作扎实推进。对涩宁兰全线年出险的.25处出险点即时报险并配合保险公司完成报险善后事宜。与保险公司建立了良好的互动关系和沟通渠道。为了能更好地开展公司财产保险工作,我于5月赴厦门参加了竞盛财产保险经纪公司组织的财产保险培训。于8月赴大庆参加了集团公司组织的财产保险培训班并顺利结业。及时完成了分公司66辆自有车辆车船使用税、交强险和商业险的缴纳工作,与相关保险公司建立了良好的工作合作关系。

(六)资金计划及时申报,其执行准确率不断上升。足够的资金计划是分公司开展各项工作的基础和前提。自接手资金计划申报工作以来我不断寻求提高资金计划上报准确率的各种方法和途径。对每月资金计划申报情况和执行情况进行认真分析总结,与相关业务部门加强沟通与协调从而确保了资金计划申报准确率的不断提高。经过努力资金计划申报准确率从3月份的不到65%提高到了12月份的近91%。

(八)完成了xx兰州输气分公司财务资产科所有16个岗位的岗位梳理工作。在岗位梳理过程中,以前在管道公司集中建设项目管理部工作期间积累和总结的大量经验和在那时给予我无私帮助的同事对我完成相关工作起到了很大的帮助作用。配合分公司质量安全环保科完成了财务资产科危害识别工作。

一年来我赴乌鲁木齐参加了网上报销系统培训,赴福建厦门参加了保险知识培训,赴乌鲁木齐参加了erp设备资产模块培训,赴黑龙江大庆参加了财产保险培训。这一系列培训对我开展相关工作起到了巨大的帮助和指导作用。

一年来我参加了鲜血活动,其中两次献全血累计800毫升,一次献成分血。自年首次鲜血以来,我累计鲜血达到2900毫升,由此为自己和亲人们储蓄了健康,也履行了自己对社会的一点点责任,此项责任和工作我将毫不动摇的长期坚持下去。

资产管理工作开展过程中由于业务不熟,造成资产报废上报工作多次返工,造成时间浪费和工作比较滞后。由于生产部门资产设备数据采集过于精细导致资产台账与设备台账对应工作未能在固定时间内完成。资产清查后资产台账与系统信息尚未百分之百对应准确。

财务记账工作个人总结

本文是超市财务个人年度工作总结,文章主要有两部分组成,分别为连锁超市商品管理软件全面升级和连锁超市财务管理全面升级。下面就跟作者一起来欣赏这篇作文吧。

二0一四年全年连锁超市财务工作在围绕公司春节集训所提出的连锁超市软件全面升级、管理升级、超市全年实现销售1个亿的目标开展工作;结合刘总在财务工作会议上部署全年重点工作精神,实现了销售、利润双丰收。现将全年工作汇报如下:

一、连锁超市商品管理软件全面升级连锁超市经过____年全年的快速发展,发现有些具体问题原有的业务系统软件已无法解决,如:不同门店不能制定不同的售价、同一商品不能实现不同供应商不同进价等等。根据实际现状,公司决定对超市软件进行全面升级,春节集训后迅速安排了连锁超市业务与财务以及信息部相关人员到外地进行了实地考察,对连锁超市经营模式以及超市所使用软件进行了解。在3月初对超市软件升级做了前期大量准备工作后于3月底对业务系统全面切换;切换后运行到现在基本达到了我们的预期要求;原系统无法解决的问题,现已基本解决。如:不同门店可以制定不同的售价、同一商品可以实现不同供应商不同进价等。

我们利用软件的先进功能,对进销存各个环节提高了分析能力和加大了管理手段。如:通过价格带分析确定每一个价格带在销售中所占比重,这样能确定每个门店周边消费水平,为门店组织商品价格定位提供了比较有效的参考数据。(城南新区店在今年5月份时通过价格带分析后,发现6-10元销售比重占到全月销售的27.40%,门店与业务协商后,从中天街调拨一批特价为9.80元的卷提纸(中天街销售已趋于疲软),两天即抢购一空。

通过大半年的正常运行,连锁超市软件升级工作已在全体连锁超市同仁的共同努力下,取得了圆满成功。

二、连锁超市财务管理全面升级。

为了使连锁超市财务管理工作更加正规化、制度化、科学化;针对超市财务管理薄弱环节及部分店长微机操作能力较弱等现象,我们规范了各门店电脑操作流程,相应出台了各种管理制度,并汇编成《关于规范东方连锁超市商品流转重点环节的管理规定》的制度来进行规范;并严格按管理规定执行,特别对以下几方面加强了控管。

1、单据流程更加规范、正规化;针对连锁超市业态特殊性,为使企业利润不得流失,我们相应推出了《商品新增条码审批表》、《连锁超市团购出库单》、《连锁超市价格执行审批表》、《连锁超市堆码、端头申报表》,通过用单据流程对各个环节的监管,业务部门操作不再存在随意性,如:1)商品条码新增必须见到手续完善单后方可录入,不存在一个电话即将条码新增;2)规定所有团购商品出库必须填写团购出库单(注明本次团购的毛利、经办人及收款时间)后,收货组方可发货,否则一律不予出货,填明团购出库单的好处在于柜台团购商品都有依据可查,不可能再存在因为无法划清团购责任人而造给公司造成损失;3)所有堆码端头按地理位置排列序号填写堆码端头申报表,在申报表上注明使用时间及扣收费用等情况,通过用堆码端头申报表近一年的管理,今年堆码端头费用收取比去年增加近45万元。

2、销售环节管理。要求各门店按公司销售管理环节执行并针对连锁超市特殊性实行模糊收银法,门店做好收银员销售登记工作并按收银员上交销货款上报财务科,凡是违例者都作了相应处罚;坚持每两月对门店销货款进行盘点,检查是否存在短款、挪用销货款等现象。由于我们平时检查力度较大,至今未发现有门店挪用销货款现象。对于打折促销根据厂方所提供的要求来制定限时限量促销活动,活动结束后电脑自动生成退补单扣收。

3、及时与业务部门搞好沟通工作。每周六下午5:30参加业务部门召开的门店店长沟通会议,对于本周各门店所遇到的财务方面新问题在会议上及时解决,对于自已无法解决不了的请示领导后在下次会议上解答。在沟通会议上,指出门店管理薄弱环节并严格按公司的管理规定执行;使各门店在财务的指导下有秩的开展工作。

4、搞好盘点工作。严格加强平时对商品进货出货工作监管,要求各收货员和收银员必须按条码收货和出货,加强防损人员防损意识,做到严禁赊销,一经发现赊销严格按公司制度进行处罚;凡是团购挂帐者,在盘点前团购款未收回者,将团购欠帐挂团购经办人个人欠款等,严格保证盘点时做到帐实相符。通过对商品进货出货管理,现在门店盘点工作大有改观,刚开始每月盘点基本都是通宵并且盘点效果不明显,有时还要几天进行查询核对方可报帐且帐实还不一定相符,通过加强管理,现在当天晚上盘点当天即可上报盘点结果。坚持每月对各门店进行定时或不定时抽盘,对抽盘结果出入较大的,及时请示上级领导后对该门店进行监盘。

5、加强对经理个人往来帐务清理。原先所有外地自采商品都挂在经理个人商品采购借款,造成帐目不清、库存积压过大等现象;针对此状况今年上半年对所有从外地采购都从个人采购借款中分户,分户后对付款和商品退换货都带来了极大方便,使帐户余额一清二楚。

6、加强对超市物料包装管理;超市物料包装使用是超市一大头开销,如何管理好物料包装,就是如何节约了公司的费用,今年8月份在刘总的指导下,对超市物料包装使用微机管理,视同商品按进销存进行控制。

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代理记账财务管理制度

(一)管理原则根据国家对全民所有制单位及企、事业单位会计核算的有关规定,结合实行统一资产管理、分级负责的原则,使财会工作做到有章可循,有法可依,相互配合,相互制约。

(二)内部牵制管理内容。

1.会计机构负责人、会计人员的任免,由中心按有关规定程序任免。

2.按照钱、财、物分管原则,出纳人员负责保管现金和有价证券,且不得兼管稽核、会计档案保管和收入、费用、债权、债务账目登记工作。

其他财会人员不得兼管现金、有价证券和票据,会计人员不得兼任出纳工作。

3.各类支票与印鉴分地保管。

支票与印章分别由两人以上财会人员单独保管,出纳人员不得将支票与印章同时保管。

4.出纳员、程序编程人员,不得兼任微机录入工作,不得进行系统操作。

5.材料购入、发出应由专职或兼职人员负责,购入或发出的物料应办理出入库手续。

6.经办采购、入库、出库事宜,一般需两人以上共同办理,并按规定办理财务手续。

(三)不兼容职务分离控制。

1.管理员不能同时兼任采购员职务。

2.填写票据及收据的人员不能同时兼任审计人员。

3.销货人员不能同时兼任会计记账工作。

4.财务部门的出纳人员与记账人员要分离,不能兼任。

5.保管财产物资和核对实存数要与掌管账面存数的职务分离。

二、财务人员轮岗管理财务人员轮岗是为了建立有效的财务约束监督机制,保证财务工作正常运转,促使财务人员业务水平不断提高。

1.参加轮岗的财务人员必须具备相应的学历、专业技术职称及其他必备条件,能够胜任岗位要求。

2.在保证岗位相对稳定的前提下,不定期进行小范围轮岗。

根据人员情况及工作需要适当安排轮换时间及岗位。

3.调整到新岗位的.人员,要努力钻研业务,尽快熟悉工作,需在两个月内达到独立完成任务的水平。

1.中心主管人员办理交接工作时,应由中心主管财务领导监交。

2.中心一般人员办理交接工作,可由财务主管或会计主管人员进行监交。

3.会计人员办理移交手续前,对于已受理的经济业务,除特殊情况外,必须填制登记完毕。

记账人员办理交接时,应在重要账册所记数字最末一笔处盖章,并在账册“经管人员一览表”中注明移交日期并签章。

4.在会计交接中对于尚未办完的事项,应尽可能由移交人员处理完了后移交,如确不能在移交前办完的会计事务,由移交人向接替人交待清楚,由接替人办理,接替人不得借故推托。

5.会计人员交接时,应交接以下主要事项:

(1)有关财务方面的各种印鉴。

(2)会计凭证、账簿、报表及各种会计的档案资料。

(3)各种财务文件、规章制度等。

(一)内部稽核管理原则。

1.由中心负责人指派专人对本中心日常会计工作包括会计凭证、会计账簿、会计报表及会计资料进行审核监督。

2.内部稽核人员应选派政治思想好,具有较高的业务水平,敢于坚持原则、事业心强的会计人员担任。

(二)稽核人员职责。

1.审查财务收支计划,稽核人员要按照中心下达的各项指标及上级规定要求审查各项收支计划指标。

审核其计算是否正确;各项指标之间是否衔接平衡;计划是否切实可行、发现问题要及时向领导汇报并提出修改意见和建议。

2.审核各项财务收支,稽核人员要根据财务收支计划和财务会计制度逐笔审核各项收支的合法性、合理性。

对不符合财务制度的经济活动内容应提出意见向领导汇报,及时采取措施进行处理。

明知不报给工作造成损失的由稽核人员负责,并按财务人员考核制度进行处理。

(三)稽核管理内容。

1.复核审查原始凭证是否合法、内容是否真实、手续是否完备、数字是否正确。

2.对于记账凭证要复核其会计分录是否正确。

3.对账簿记录要进行复核或抽查账簿记录是否符合会计制度,账证、账实、账账、账表是否相符。

4.复核各种会计报表是否符合会计制度及上级的编报要求,报表种类是否齐全,格式、手续是否完备,报送是否及时,报表中反映的各项指标是否真实。

复核中如发现问题及差错应通知有关人员查明原因作出更正和处理。

按照会计报表编制的要求,审核各类报表的项目填写是否完整,数字及有关衔接关系是否正确,发现问题及时更正。

5.稽核人员要对审核签署的会计凭证、账簿和报表负责。

(四)稽核管理要求。

1.审核人员有无弄虚作假、贪污受贿等现象,发现问题,应及时报告领导,并按有关规定进行处理。

2.审核各种税收政策的执行情况,对有隐瞒收入形成的偷税漏税现象:一是补交应税数;二是要提出对当事人的处理意见,对因计算上的失误造成的欠交数,应在下月补交齐。

五、财务人员奖惩办法为维护经济秩序,促进财务工作水平,激发会计人员钻研业务的积极性,明确对财务人员的奖励。

(一)凡在下列工作中有突出成绩的,均给予奖励。

1.在加强财务管理、应用现代化会计方法和技术手段,提高财务管理水平和经济效益方面取得显著成绩的。

2.在组织经济核算,挖掘增产节约、增收节支潜力,加速资金周转方面取得显著成绩的。

3.在维护国家财经纪律、抵制违法行为,避免财产遭受重大损失方面有突出贡献的。

(二)凡在下列工作中有重大失误的,均给予惩处,直至追究刑事责任。

1.违反国家经济政策及有关规定,造成财务工作严重混乱的。

2.偷税漏税、截留收入、挥霍国有资财,致使国家利益遭受损失的。

3.由于玩忽职守、拘私舞弊,造成恶劣影响的。

(一)外审上级主管单位通知,外审机构下达审计通知书,根据外审机构的要求,财务人员配合工作。

(二)内审内部审计是实施内部监督,依法检查会计账目及相关资产,监督和财务收支真实合法效益的活动。

内部审计人员接受中心主任的直接领导,接受上级审计部门的业务指导。

1.内审范围。

(1)本中心预算、决算;。

(2)本中心财政、财务收支及经济活动;。

(3)本中心内部控制制度的健全性和有效性以及风险管理;。

(4)本中心专项资金的使用情况;。

(5)本中心固定资产;。

(6)本中心财产物资;。

(7)其他审计事项。

2.内审程序。

(1)根据本中心的具体情况,拟订审计计划,报中心负责人批准;。

(2)实施审计前应向被审计方下发审计通知书,书面告知被审计部门;。

(3)审计过程中对审计资料进行审核,审核过程应记录于工作底稿;。

(4)对审计中发现的问题,依据审计规定的底稿格式对情况详细记录;。

(6)审计报告送达被审计部门一周内不答复,视为无意见;。

(7)征求意见结束后,将正式审计报告报送本中心领导审批;。

(8)经批准的审计意见书和审计决定,送达被审计部门;。

(9)检查审计意见书落实改正情况或复审。

代理记账财务管理制度

第一条为了加强代理记账资格管理,规范代理记账活动,促进代理记账行业健康发展,根据《中华人民共和国会计法》等法律、行政法规,制定本办法。

第二条代理记账资格的申请、取得和管理,以及代理记账机构从事代理记账业务,适用本办法。

本办法所称代理记账机构是指依法取得代理记账资格,从事代理记账业务的机构。

本办法所称代理记账是指代理记账机构接受委托办理会计业务。

第三条除会计师事务所以外的机构从事代理记账业务应当经县级以上地方人民政府财政部门(以下简称审批机关)批准,领取由财政部统一规定样式的代理记账许可证书。具体审批机关由省、自治区、直辖市、计划单列市人民政府财政部门确定。

会计师事务所及其分所可以依法从事代理记账业务。

第四条符合下列条件的机构可以申请代理记账资格:

(一)为依法设立的企业;。

(二)持有会计从业资格证书的专职从业人员不少于3名;。

(三)主管代理记账业务的负责人具有会计师以上专业技术职务资格且为专职从业人员;。

(四)有健全的代理记账业务内部规范。

第五条申请代理记账资格的机构,应当向所在地的审批机关提交申请报告并附送下列材料:

(一)营业执照复印件;。

(三)专职从业人员在本机构专职从业的书面承诺;。

(四)代理记账业务内部规范。

第六条审批机关审批代理记账资格应当按照下列程序办理:

(一)申请人提交的申请材料不齐全或不符合规定形式的,应当在5日内一次告知申请人需要补正的全部内容,逾期不告知的,自收到申请材料之日起即视为受理;申请人提交的申请材料齐全、符合规定形式的,或者申请人按照要求提交全部补正申请材料的,应当受理申请。

(二)受理申请后应当按照规定对申请材料进行审核,并自受理申请之日起20日内作出批准或者不予批准的决定。20日内不能作出决定的,经本审批机关负责人批准可延长10日,并应当将延长期限的理由告知申请人。

(三)作出批准决定的,应当自作出决定之日起10日内向申请人发放代理记账许可证书,并向社会公示。

(四)作出不予批准决定的,应当自作出决定之日起10日内书面通知申请人。书面通知应当说明不予批准的理由,并告知申请人享有依法申请行政复议或者提起行政诉讼的权利。

第七条申请人应当自取得代理记账许可证书之日起20日内通过企业信用信息公示系统向社会公示。

第八条代理记账机构名称、主管代理记账业务的负责人发生变更,设立或撤销分支机构,跨原审批机关管辖地迁移办公地点的,应当自作出变更决定或变更之日起30日内依法向审批机关办理变更登记,并应当自变更登记完成之日起20日内通过企业信用信息公示系统向社会公示。

代理记账机构变更名称的,应当向审批机关提交营业执照复印件,领取新的代理记账许可证书,并同时交回原代理记账许可证书。

代理记账机构跨原审批机关管辖地迁移办公地点的,迁出地审批机关应当及时将代理记账机构的相关信息及材料移交迁入地审批机关。

第九条代理记账机构设立分支机构的,分支机构应当及时向其所在地的审批机关办理备案登记。

分支机构名称、主管代理记账业务的负责人发生变更的,分支机构应当按照要求向其所在地的审批机关办理变更登记。

代理记账机构应当在人事、财务、业务、技术标准、信息管理等方面对其设立的分支机构进行实质性的统一管理,并对分支机构的业务活动、执业质量和债务承担法律责任。

第十条未设置会计机构或配备会计人员的单位,应当委托代理记账机构办理会计业务。

(二)对外提供财务会计报告;。

(三)向税务机关提供税务资料;。

(四)委托人委托的其他会计业务。

第十二条委托人委托代理记账机构代理记账,应当在相互协商的基础上,订立书面委托合同。委托合同除应具备法律规定的基本条款外,应当明确下列内容:

(一)双方对会计资料真实性、完整性各自应当承担的责任;。

(二)会计资料传递程序和签收手续;。

(三)编制和提供财务会计报告的要求;。

(四)会计档案的保管要求及相应的责任;。

(五)终止委托合同应当办理的会计业务交接事宜。

第十三条委托人应当履行下列义务:

(二)应当配备专人负责日常货币收支和保管;。

(三)及时向代理记账机构提供真实、完整的原始凭证和其他相关资料;。

(四)对于代理记账机构退回的,要求按照国家统一的会计制度的规定进行更正、补充的原始凭证,应当及时予以更正、补充。

第十四条代理记账机构及其从业人员应当履行下列义务:

(二)对在执行业务中知悉的商业秘密予以保密;。

(四)对委托人提出的有关会计处理相关问题予以解释。

第十五条代理记账机构为委托人编制的财务会计报告,经代理记账机构负责人和委托人负责人签名并盖章后,按照有关法律、法规和国家统一的会计制度的规定对外提供。

第十六条县级以上人民政府财政部门对代理记账机构及其从事代理记账业务情况实施监督检查。

第十七条代理记账机构应当于每年4月30日之前,向审批机关报送下列材料:

(一)代理记账机构基本情况表(附表);。

(二)专职从业人员变动情况。

代理记账机构设立分支机构的,分支机构应当于每年4月30日之前向其所在地的审批机关报送上述材料。

第十八条代理记账机构采取欺骗、贿赂等不正当手段取得代理记账资格的,由审批机关撤销其资格。

第十九条代理记账机构在经营期间达不到本办法规定的资格条件的,审批机关发现后,应当责令其在60日内整改;逾期仍达不到规定条件的,由审批机关撤销其代理记账资格。

第二十条代理记账机构有下列情形之一的,审批机关应当办理注销手续,收回代理记账许可证书并予以公告:

(一)代理记账机构依法终止的;。

(二)代理记账资格被依法撤销或撤回的;。

(三)法律、法规规定的应当注销的其他情形。

第二十一条代理记账机构违反本办法第七条、第八条、第九条、第十四条、第十七条规定,以及违反第五条第三项规定、作出不实承诺的,由县级以上人民政府财政部门责令其限期改正,拒不改正的,列入重点关注名单,并向社会公示,提醒其履行有关义务;情节严重的,由县级以上人民政府财政部门按照有关法律、法规给予行政处罚,并向社会公示。

第二十二条代理记账机构从业人员在办理业务中违反会计法律、法规和国家统一的会计制度的规定,造成委托人会计核算混乱、损害国家和委托人利益的,由县级以上人民政府财政部门依据《中华人民共和国会计法》等有关法律、法规的规定处理。

代理记账机构有前款行为的,县级以上人民政府财政部门应当责令其限期改正,并给予警告;有违法所得的,可以处违法所得3倍以下罚款,但最高不得超过3万元;没有违法所得的,可以处1万元以下罚款。

第二十三条委托人故意向代理记账机构隐瞒真实情况或者委托人会同代理记账机构共同提供虚假会计资料的,应当承担相应法律责任。

第二十四条未经批准从事代理记账业务的,由县级以上人民政府财政部门按照有关法律、法规予以查处。

第二十五条县级以上人民政府财政部门及其工作人员在代理记账资格管理过程中,滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊的,依法给予行政处分;涉嫌犯罪的,移送司法机关处理。

第二十六条代理记账机构依法成立的行业组织,应当维护会员合法权益,建立会员诚信档案,规范会员代理记账行为,推动代理记账信息化建设。

代理记账行业组织应当接受县级以上人民政府财政部门的指导和监督。

第二十七条本办法规定的“5日”、“10日”、“20日”、“30日”均指工作日。

第二十八条省级人民政府财政部门可以根据本办法制定具体实施办法,报财政部备案。

第二十九条外商投资企业申请代理记账资格,从事代理记账业务按照本办法和其他有关规定办理。

第三十条本办法自5月1日起施行,财政部1月22日发布的《代理记账管理办法》(财政部令第27号)同时废止。

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