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基层干部学历教育心得体会(热门13篇)

时间:2023-11-04 05:52:29 作者:念青松基层干部学历教育心得体会(热门13篇)

写心得体会可以激发我们的创新思维,找到解决问题的新方法和新途径。心得体会是一种对自己所经历和思考的总结,以下是一些优秀的范文,供大家参考和学习。

基层干部心得体会

我很高兴于__年x月x——x日参加了__市中小学干部培训班的学习。在这一天半的时间里有幸聆听了由教师进修校组织的,3位专家和张校长为全市基层学校中层以上干部所作的讲座,感触颇深、受益匪浅。几位专家分别从不同的工作视角、不同的高度、不同的自身经历,对教育的不同审视,就当前的教育发展及改革新趋势;校长的专业标准管理;校长的课程领导力;教师队伍专业化素质提升;进行了深刻的解读。无论是在思想上、理念上给我们带来了强烈的震撼,特别对我自己今后的学校建设及管理工作上有一定的启迪和提升。

通过学习,使我更加领悟到了学校发展的新趋势,以人为本的新理念,现代教育新模式,此次培训活动重实际、接地气,深受基层一线的欢迎。

通过学习,使我深刻认识到校长是什么?什么是校长?怎样才算是好校长?校长是一所学校的灵魂,是一种思想,是教师的教师;具有管理好学校的任务和改革发展好学校的职责;肩负着推进教育公平,提高教育质量,形成特色办学,为了孩子就是为了国家为了民族未来的当代使命。

要想管理好一所学校,校长必须站在教育的制高点,用智慧的头脑、科学的.决策制定出学校的长远发展规划。用以人为本的理念带领出一支知识型、研究型、专业型、专家型的教师队伍。因为教师才是教育改革的真正执行者和原动力。追求生命与知识的意义是教师的重要职责,人的生命价值就在于在多大的范围内多大的程度上给人以积极的影响。所以好教师成就好学生也成就一所好学校。“路虽远之,走则将至”。

此次培训从真正意义上讲是一次真正的传道、授业、解惑也;是一次及时雨;是一次好培训。

基层干部心得体会

北京青年报记者从最高检获悉,最高检日前对20--年底制定的贯彻落实中央八项规定实施办法进行了修订。修订后的规定要求,每位领导全年到基层调研指导的时间不少于30天,检察人员配偶子女不得任其任职检察院所办案件诉讼代理人或辩护人。

领导干部要多下基层,联系群众,指导工作,既能了解基层群众的志需所求,也能正确认识基层现状,为自己工作提供更多借鉴和参考。要求领导必须下基层,初衷是非常正确的,毫无疑问。然而,为了督促领导干部下基层,“每年不少于30天”未必可行,实施起来也面临诸多问题。

首先,领导下基层的时间多了,自己手上的工作该怎么办。众所周知,转变政府职能,扭转会风文风,以及简政放权,但现实与理想的差距依然十分明显,有的单位领导整天忙于开会,签发文件等琐碎事情,抽不开身。一旦领导下基层,会议没人开,文件没有签,工作难免受到影响。

同时,缺少监管的领导下基层,效果难以保证。领导下基层不能是一项自由行动,想什么时候去就什么时候去,完全处于监管的“真空”,难免会有人偷懒,只是到基层挂个名而矣,自己在城里“遥控指挥”,甚至采取弄虚作假办法,补充相关下乡资料应付检查。

而且,领导下基层天数不是最重要的,关键是心要下沉,要有收获,能保证质量。如果领导只是走马观花式到基层看一看,或者只是到基层进行一番赞扬,不主动指出基层工作中的问题来,如此“下基层”也未必会有多少效果。

最后,大量领导下基层,也会导致基层疲于接待,甚至心生不满。按照惯例,上级领导的到来,基层得像菩萨一样供着,丝毫不敢怠慢,请吃请喝,安排住宿等等,不仅会产生许多接待费,还会影响基层的正常运转。所以,强制要求领导下基层的天数,倒不如保证下基层的质量,每一次都要有心得,有体会,有改进,这才是根本。

基层民政干部心得体会

基层民政干部是联系党委和政府与广大人民群众之间的桥梁和纽带,肩负着服务于民、为民解忧的重要职责。多年来,我一直从事基层民政工作,在与群众的接触中,我深深体会到了基层民政工作的意义和价值。

第二段:理解与关爱。

作为基层民政干部,我们的首要任务是对待群众真心实意的理解与关爱。只有真正站在群众的角度思考问题,才能找到解决问题的途径。把群众的事当作自己的事,就能做到真正为群众排忧解难,解决群众最关心最直接的问题。

第三段:服务与推动。

基层民政工作是一项既要做好常规服务,又要积极推动改革发展的工作。常规服务是基础,推动改革发展是目标。只有提供优质高效的服务,才能有效地推动社会进步。在我长期的工作实践中,我始终坚持不懈地为群众提供全方位、多层次的服务,力求在推动基层民政工作中发挥自己的重要作用。

第四段:沟通与协调。

基层民政干部要善于沟通和协调各方面资源,推动各种力量形成合力。只有在与各方面的合作中,才能取得更好的效果。作为干部,我们要主动寻求与各方面的对接,及时解决问题。协调各种资源,形成合作力量,才能更好地实现工作目标。

第五段:品质与修养。

基层民政干部需要具备良好的品质修养和高尚的道德情操。只有这样,我们才能在工作中以正直的态度去面对各种挑战和困境,才能在服务群众的过程中展现出优秀的人格魅力。不断提高自身的素质和修养,时刻保持清醒的头脑和正确的思维方式,才能更好地履行职责,为群众提供更好的服务。

结尾。

基层民政干部是党和政府的重要一支力量,我们肩负着为人民服务的神圣使命和责任。在工作中,我们需要牢记初心、坚守底线,以高度的责任感和使命感,全力以赴为群众服务。通过不断的实践和努力,我们必将不断提高自身的工作能力和服务水平,为群众提供更加优质的服务,为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献一份力量。

基层干部四气心得体会

基层干部是在运行中的马车上的一匹马,是推动地方发展的重要力量。在基层工作中,干部需要具备四气——耐得住寂寞、吃得了苦、看得清形势、守得住底线。这些都是基层干部需要具备的作风和心态,能够提高对工作的自信和坚定性。

第二段:耐得住寂寞,做到专心致志。

耐得住寂寞是一种必备的能力,基层干部的工作环境常常是单调枯燥、无人关注的。所以,只有保持专心致志和砥砺奋进的品质,才能持续地推动工作,完成任务。在工作中,不要被外界的杂音干扰,要坚定自己的信念和目标,并通过定期思考和总结,不断地提升自己的思维和行动力。

第三段:吃得了苦,做到不怕辛苦。

吃得了苦是指面对困难时,能够坚持并勇于面对,从而能够坚守初衷、完成任务。基层干部的工作环境艰苦,可能会面对矛盾纷争、时间紧迫的情况。在落实各项工作任务时,要根据实际情况,采用有效的方法和策略,同时具备危机意识和灵活应变能力,从而能够较好地解决问题,完成任务。

第四段:看得清形势,做好规划。

看得清形势是指需要对基层工作环境中的各种变化有清醒的认识和判断,从而能够根据实际情况,做出恰当的工作规划和决策。作为基层干部,需要掌握信息,了解基层的实际情况和需要,同时建立完善的工作机制和制度,确保工作能够顺利进行。

第五段:守得住底线,做到廉洁自律。

守得住底线是指基层干部在工作中必须要具备严格的自我约束和自我管理能力,严格遵守职业道德,做到廉洁自律。作为基层干部,要严格遵守法律法规,严格要求自己,杜绝各种作风上的问题,塑造良好的形象和改善基层治理的环境。

总之,基层干部四气心得是对基层工作中干部需要具备的作风和心态的简称。耐得住寂寞、吃得了苦、看得清形势、守得住底线这四条心得对于基层干部具有较大意义,可以提高干部的能力和工作效率,更好地创造基层工作的新成果。

基层村干部心得体会

第一段:引言(150字)。

基层村干部是执掌着祖国乡村的希望,是农民们的守护者和引路人。作为基层村干部,我深感责任重大、任务艰巨。多年来,我积极投身于基层工作,体会到了作为一名基层村干部的苦与甜,感受到了在基层工作中的独特魅力。下面,我将分享一些自己的心得体会,希望对其他基层村干部有所启示。

第二段:勤勉与奉献(300字)。

作为一名基层村干部,勤勉和奉献是必须具备的品质。我时刻铭记自己是人民的公仆,应当全身心为人民服务。在工作中,我不怕辛苦,时常加班加点,最大限度地满足群众的需求。在农忙季节,我和农民们一起劳动,示范先行,争取达到更好的农业产值。在做好基本工作的同时,我也主动承担起帮助贫困户、关心留守儿童等社会责任,积极为村民排忧解难。

第三段:智慧与创新(300字)。

作为基层村干部,必须善于思考,勇于创新。我深知村庄的发展离不开科技的支持,因此积极引入现代农业技术,结合自身实际情况,推进农业现代化和乡村振兴。我发起了一次农业技术培训活动,邀请专家给村民们进行农业知识的普及。通过组织种植试验田,我帮助农民们尝试新的种植模式和技术,提高他们的收益。此外,我还积极参与乡村旅游和农产品销售等工作,推动村庄的多元发展。

第四段:沟通与理解(250字)。

作为一个优秀的基层村干部,必须善于沟通和理解。在处理群众事务时,我努力发挥自己的沟通和表达能力,树立了良好的形象。我主动与村民们开展对话,深入了解他们的需要和困扰,以便能更好地帮助他们解决问题。我还积极与上级政府部门进行沟通,争取更多的政策支持和资源倾斜,为乡村建设争取了更多的支持。通过良好的沟通和理解,我与群众之间的联系更加紧密,得到了他们的认可和信任。

第五段:忍耐与坚持(200字)。

作为一名基层村干部,时常面临各种困难和挫折,因此必须具备忍耐和坚持的品质。在推进村庄发展的路上,我常常遇到各种问题和阻力,但我始终坚信只要坚持下去,必定会迎来成功。在一次乡村旅游项目筹备过程中,我遇到了资金不足和摩擦等困难,但我一直坚持不懈地努力,最终取得了成功,并为村庄带来了可观的经济效益。因此,我深知在基层工作中,忍耐与坚持的重要性,相信只要坚守初心,并持之以恒,一定能够为党和人民做出更大的贡献。

结尾:回顾与展望(100字)。

回顾过去的工作经历,我深刻体会到作为一名基层村干部的责任和使命。今后,我将继续努力,不断提升自己的业务水平和能力,为实现农村的振兴贡献自己的力量。我相信,在未来的工作中,我将取得更大的成绩,为农村人民带来更多的福祉。

基层妇联干部心得体会

第一段:引言(背景介绍)。

作为基层妇联干部,承担着推进妇女权益保障和发展的重要责任。多年来,我与我的同事们共同努力,积累了一些宝贵的经验和体会。在这篇文章中,我将分享我们在基层工作中得到的启示和心得体会。

第二段:坚持倾听和沟通的重要性。

作为基层妇联干部,我们时刻保持着对妇女群体的倾听和沟通。我们深入了解妇女的需求和意愿,并通过开展调研、座谈会等形式,广泛听取意见和建议。坚持倾听和沟通,我们能够更好地了解基层妇女的真实情况和需求,才能制定出更切实有效的政策和措施,满足妇女群体的合理诉求。

第三段:注重培养女性干部。

在基层妇联工作中,女性干部的培养至关重要。我们积极推进妇女干部的培训和提升工作,注重提高她们的专业素养和领导力。通过定期组织专业培训和交流活动,我们帮助她们提升了解决问题的能力和团队管理能力。同时,鼓励女性干部积极参与各类社会活动,提升她们的社会影响力和知名度。通过培养女性干部,我们不仅为基层妇联注入了新的活力,也为妇女事业的发展提供了有力的支持。

第四段:积极推广妇女活动和项目。

为了更好地发挥基层妇联的作用,我们积极推广各类妇女活动和项目。我们广泛宣传和组织妇女参与家庭教育、职业技能培训、健康知识普及等方面的活动,鼓励妇女积极参与社区建设和社会公益事业。同时,我们还发起和推动相关项目,如就业创业支持、妇女创造力和创新能力培养等,为妇女提供更多的发展机会和平台。通过积极推广妇女活动和项目,我们不仅促进了妇女的全面发展,也为社会进步作出了积极贡献。

第五段:加强组织建设与合作。

作为一个基层组织,我们始终重视自身建设和与其他相关组织的合作。我们加强内部组织建设,完善工作流程和制度,提高工作效率和质量。同时,我们与其他相关组织建立了紧密的合作关系,如扶贫机构、妇女权益组织等,共同推动妇女事业的发展。通过加强组织建设和合作,我们将基层妇联打造成为妇女权益保障和发展的重要平台。

结尾:

作为基层妇联干部,我们时刻保持对妇女群体的倾听与沟通、注重培养女性干部、积极推广妇女活动和项目以及加强组织建设与合作,这些成为我们取得的一些重要经验和心得。在未来的工作中,我们将继续坚守初心,勇于创新,为妇女事业的蓬勃发展继续奋斗。

基层干部培训心得体会

今年以来,县镇社区基层党校工作在上级正确领导下,以党的十七届四中、五中全会精神为指导,全面贯彻落实学习科学发展观,与党员培训、主题教育活动等相配套,形成了形式多样、功能良好的基层党员教育模式,使社区党员的教育工作落到了实处,对于提高广大党员素质、增强党组织的战斗力,发挥了其他教育形式不可替代的作用,从而把社区基层党员教育工作推向一个新的发展阶段。

一、强化阵地意识,夯实办学基础。

搞好党员教育,必须有固定的教育阵地作保障。随着市场经济的发展,社会上出现了一些新情况、新问题,党员头脑中的想法也不同以往,党员只有通过不断学习适应新的形势发展,坚定对党的信念,才能充分发挥先锋模范作用。在基层党校建设中,社区做到了“三个有”,即“投入有保障,管理有秩序,指导有力度”。

1、加大投入,改善办学条件。随着人们思想观念的不断更新,原来“一桌一椅办党校”越来越不能吸引党员,要使党校适应新形势,提高教育档次,吸引党员积极接受教育,首先必须改善办学条件,利用现代化的教学手段势在必行。去年,对社区党员活动室进行装修,先后添置了桌椅、彩电、dvd、农村党员远程教育系统等教育硬件,完善了藏书近3000套的“农家书屋”,大大增添了基层党校对学员的吸引力。为社区开展党员教育活动提供了有力保障。2、规范管理,完善基层党校制度。办好基层党校要有一套规范的教学管理体制。我们从制订计划、健全制度入手,制定了《年度培训计划》。做到职责分明,分工落实,教学计划、课程提纲、学习总结规范完整。建立健全学习考勤和年终考核制度;3、精配强将,保证教学质量。要真正提高社区党员教育的教学质量和教学水平,在校务人员的配备上,我们成立了支部书记及支部委员组成的校务委员会,其中支部书记担任社区党校校长负总责,支部副书记抓落实。聘请县委党校教师、镇领导干部担任党校兼职教师,使党员比较系统的学习到了理论业务知识,基层党校自身也不断得到完善。

二、强化创新意识,拓宽办学思路。

社区不断拓宽基层党校办学思路,更新教育内容和教育方法,使之成为党员心目中的“长青树”,从而达到了提高党员素质的目的。

1、教育内容上把握“两个重点”。一是学习中的疑点。以“提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”为目的,我们在社区开展学习贯彻科学发展观活动,进一步坚定了党员对党的信念;结合学习贯彻科学发展观活动重点篇目的学习,我们组织党员开展了“学党章,谈体会”、“学党章,见行动”等专题讨论,同时紧跟社会动态,让党员群众及时了解、正确理解党和国家的方针政策,及时解除党员思想上的疑惑。二是生活中的热点。除党的基本知识、方针政策等知识的讲解外,我们还注意针对生活中的热点、难点问题,有目的、有步骤地开展一些讲座,讨论。以现实问题为中心,我们组织了“如何搞好基层社区服务”“土地的合理利用”等知识讲座,使党员增强了时代感和社会责任感,使广大党员群众对社会热点问题有了正确认识。

2、教育形式上注重“三个结合”。

一是课堂教育与课外教育相结合:除定期的培训、专题讲座、讨论外,我们还组织举办一些参与性较强的活动,如开展观看录像、专题调研、外出参观等,创造了生动活泼、宽松愉悦的学习环境。

二是典型教育与自我教育相结合:在先进性教育活动中,各镇基层党校专门组织党员观看了《李连成先进事迹报告会》和《河南省新农村建设先进典型村——刘庄》,并开展了“致富思源、富而思进”大讨论,比照先进典型,找出了自己不足,增强了党员的先进性意识。

三是办班培训与支部生活相结合:支部通过每月一次的支部学习生活,巩固学到的内容,加强了党组织和党员的凝聚力。三种教育形式,创造出了党校生动活泼、宽松愉悦的学习环境,党员群众学习积极性很高,80多岁的老党员,在眼花、耳背、身体不便的情况下,坚持参加培训学习,并以自己对新旧社会变迁的切身感受,教育自己的家人拥护党的领导,拥护社会主义。社区还以党建博客等形式开展网络教育,不断丰富学习内容,公开学习开展情况,收集党员意见建议。社区党支部主要通过支部生活、党建活动、例会学习、电化教育、每月一谈等方式,要求全体党员正确理解党的方针政策,并在社区中积极发挥党员先锋模范作用,不文明现象劝一劝,不卫生地方扫一扫,邻里间纠纷劝一劝,有困难邻居帮一帮,积极支持配合社区建设。同时通过积极开展结对共建活动,增强党组织之间的协调和共建意识。根据上述方式,有效保证了党员教育的覆盖面和教育质量。去年,社区共举办了党员培训班12期,参加学习培训受教育人数达300余人次,参训面达95%以上。

三、注重实效,基层党校办学出成果。

一分耕耘一分收获,大胆创新中的社区党校,培养出了一批批创新意识、奉献意识、先锋模范意识极强的学员。1、基层党员干部的素质明显提高。通过培训,社区党员的党性观念得到转变,思想境界不断升华,党员先锋模范作用日益突出。涌现出了一批像支部副书等一批优秀共产党员和等一批党员致富示范户,实现组组有标兵,人人学标兵的良好氛围,促进了社区党员素质不断提高。

2、基层党组织的战斗力和凝聚力明显增强。通过一年多的努力,社区党员队伍的思想、组织、作风建设得到加强,基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力进一步提高。社区党支部被评为县级“五个好”党支部。

3、服务群众的水平明显提升。社区党支部把服务群众作为开展工作的切入点,广大党员心系基层、心系群众,为群众办了很多实事好事,构筑了群众满意工程。以来共帮扶困难群众15户,发放慰问、低保、救助款物30余万元。新修民巷400余米。农村医疗合作及城镇居民医疗保险覆盖率100%。在今后的工作中,我们要及时了解并切实解决基层党校在办学过程中遇到的困难,调动各方面力量,共同关心和扶持基层党校的各项建设。同时继续在办学思路上拓宽和改进,精心组织党员、干部参加培训,使社区基层党校真正成为“理论武装的课堂,党性锻炼的熔炉,思想政治工作的阵地”

干部基层心得体会

作为一名基层干部,我经历过许多挫折和成长,积累了不少心得体会。在以下文章中,我将分享我对干部基层工作的理解和认识。

第一段:认识基层工作的重要性。

作为干部,我们必须深刻认识到基层工作的重要性。基层工作是连接人民群众和上级政府的桥梁,是推动全局和谐和发展的主要力量。基层工作也是锻炼和培养干部的摇篮,只有深入基层,才能更好地学会领导艺术和解决问题的能力。

第二段:加强沟通,了解民情。

作为基层干部,我们需要加强与群众之间的沟通,了解他们的需求和意见。在日常工作中,我们需要定期与居民代表、村委干部以及其他社区组织进行交流,听取他们的建议和意见,以更好地改善他们的生活。只有了解民情,才能更加明确工作的重点和方向。

第三段:坚持以人为本,关注落后地区。

我们必须坚持以人为本的思想,关注贫困地区和弱势群体的需要。在执行政策时,我们应该主动关注生活困难的人群,采取积极措施帮助他们摆脱困难。我们也应该关注落后地区的发展问题,为他们提供更多的支持和帮助,推动贫困地区的脱贫攻坚。

第四段:注重方法和手段的创新。

作为一名基层干部,我们要注重方法和手段的创新,探索更有效的工作方式。在基层工作中,本着做好工作的原则,应用先进技术,创新管理方式,提高工作效率。我们还要加强自身能力的培养,吸收先进经验,反复总结经验和教训,不断提高我们的工作水平。

第五段:用心为民,牢记初心。

做好基层工作是我们干部的使命,必须时刻保持为民服务的初心。在工作中,我们要积极倾听群众的呼声,出谋划策为他们解决问题。我们也应该牢记责任和使命,时刻保持警惕,全面考虑政策实施的方方面面,以确保我国各项事业顺利推进。

总之,作为基层干部,我们需要加强理论学习,不断提升自己的综合能力。我们也应该注重与群众沟通,关注落后地区和群体的需求。在工作中,我们应该注重创新和方法,牢记我们的初心和使命,为完成我们的工作而努力。只有这样,才能更好地服务人民群众,推动国家各项事业的和谐发展。

基层干部心得体会

习近平总书记曾经说过,青年一代有理想有担当,国家就有前途,民族就有希望。在20__年的新冠肺炎疫情阻击战中,无数“90后”逆行出征,或是白衣执甲的医护人员,或是高扬党旗的青年干部,或是温情守护的志愿者,或是站在抗疫一线的武警官兵。他们是20__年最青春最亮丽的风景线,用热血和有为的奋斗姿态,构筑起铜墙铁壁,守护着人民群众的生命安全和身体健康。从他们身上我们看到了一个有前途有希望的中国。

沧海横流,方显英雄本色。临近端午,青年人要祛浮躁、戒惰性、收傲气,在岁月的长河中历练本领,在时光的年轮中打磨自我,力争成为危难时刻豁得出来、关键时刻站得出去的国之栋梁。

以本心为馅,青年人要祛浮躁,做自我革命的攀登者。当下短视频、快速阅读、快餐文化、闪支付app等新生事物的出现,都从侧面反映出当下青年人对时间的分配管理和在速度上的追求。青年一代是沐浴着共和国的阳光,在诸如义务教育等优惠政策的实施下成长起来的,拥有父母庇护的新时代思想者。青年一代要祛浮躁,不能只做“开花快,结果早”的“显工”,还要俯下身子、沉下心来多做功在当代、利在千秋的“潜功”。要树立正确的政绩观,坚持人民至上,充分领悟民法典的各项含义,品味脱贫攻坚中“一个都不能少”的人民精神,沉淀自我,不断反思、总结、提升、修正,补短板、强弱项。

以实心为面,青年人要戒惰性,做自我提升的推进者。空谈误国,实干兴邦。青年人要摆脱冷气向上走,就要克服惯性思维,勇于打破舒适圈。拓展知识的深度与广度,在学习新思想、学活新技术上下功夫,不断提升自身素质,提高干事创业本领。千难万难干就不难,青年人要保持实在纯朴之心,深入基层、田间地头,实打实入户、心连心走访,而不是敷衍了事应付过关要克服惰性,将困难和挑战作为前进的路上的催化剂,勤思考、多跑腿,不断积累经验与财富。

以真心为皮,青年人要收傲气,做自我修炼的监督者。人不可有傲气,但不可无傲骨。要自信而不是自傲,青年人要保持奋进的状态投入工作,以谦逊的态度对待群众,做实做细日常每一个小事。鉴往知来,“梅花香自苦寒来”,“不经一番寒彻骨,怎得梅花扑鼻香?”基层是大有作为的舞台,青年人要抓住在基层锻炼工作的机会,珍惜向身边同事和前辈学习的时间,学习工作方法,用一颗真心去感悟工作和生活,设身处地做实事、做好事、真做事,做到点子上、做进群众心里。不要眼高手低,哪怕是微不起眼的收发材料都不可轻视,要注意细节,品味社会的“无字之书”,收起傲气,保持自信,正视自己,找到自己的价值。

青年干部,不要在最该奋斗的年纪虚度光阴,不要在最能升值的时候进行自我贬低。“野花山间无味盛开,悄无声息,如果它拥有被看见的权利,也能收获遥远他乡的喜欢。”青春无惧失败,韶光易逝短暂。奔跑吧,后浪!向上吧,青年!

下基层干部心得体会

多沾染些黄土气息。我们党历来重视基层工作,鼓励广大干部投身基层建功立业,基层就是党和国家事业的根基,就是群众利益的集合地。基层虽小,舞台很大,所以说,基层干部更能够施展自己才华,实现自己的抱负。一名好的基层干部应该让自己身上多一点黄土味儿,少一些烟酒味儿,常念“最初的梦想”,深深扎根基层,树立远大目标。理想信念是干事创业的先决条件,只有在基层摸爬滚打,以誓死不渝的决心积极投身到党的事业中去,衣襟上多沾些泥土才能理解基层工作的重要意义,才能将自己的人生价值实现同群众的幸福联系起来。基层“土厚”厚在群众基础,基层“土香”源自辛勤耕耘,一名优秀的基层干部当把牢理想信念之舵,放低姿态、俯下身子,用尽职尽责、无私奉献的赤子之心在黄土地上挥洒激情的汗水,做一名“农民型干部”。

多拉群众促膝谈心。学会与群众打交道,心系群众更应常念群众,在主动频繁的交流中体察民情,了解民-意。在基层,党员干部最应深刻认识和感知到手中权力的来源,更应对赋予我们权力的人满怀真情。与群众谈心交流是一种工作能力,让群众多说一些,干部多听一些,工作就会好做一些。正所谓“村看村,户看户,群众看干部”,民情民-意不是坐等而来,也不容许我们党员干部凭空捏造,在改进干部作风中,我们应提倡“坐田坎、拉家常”,这是提高党员干部与人民群众沟通、交流的能力的最佳途径,是深化干群关系的有效形式,是一名好干部的基本素质需要。我们工作中所解决的一切问题都是群众关心的问题,都事关群众切身利益,一名好干部日常关心的应该是群众反应的“家常事”、“急难事”,把一切工作的出发点和落脚点根植于最广大人民的最根本利益,只有这样,基层干部才能在群众当中树立起“好干部”的形象,才能成为群众心中的“好干部”。

多用双脚丈量土地。做好基层的工作靠的是扎实的工作,是为民务实的作风,

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基层干部在仰望星空的同时更应脚踏实地。基层干部都有一颗“向上”的心,这是基层干部的一种可贵品质,但如何将“向上”的心作为一种动力推动人生目标向现实转化,这就需要脚踏实地。一名基层的好干部应怀揣一颗“向上”的心“走下去”,从惬意舒适的办公室走向群众生活的土地,挽起裤腿用双脚步丈量基层这片热土。基层工作是做出来的而不是谈出来、吹出来的,党和国家事业大厦的基础必须是实实在在的“民心工程”,群众听不懂官话、也不需要官话。当然,群众的要求也不高,一个温暖的握手,一件御寒的衣服就能树立起群众眼中的好干部的形象。成不成的了一名基层的好干部在于迈不迈得开双脚,在群众的土地上站不站得稳。离星空最近的位置在高山,高楼只会让我们的目光局限,一名干部能用双脚丈量出山与山的距离,将为民务实的党性修养汇成一股细流,让其遍基层、暖民心,他就是一名好干部。

多加担子肩扛大任。担当与责任是干部素质的“标配”,一个干部的担当和责任表现在是否敢于承担难做的事、棘手的事、得罪人的事,是否能处理各种复杂的矛盾。当前,社会的快速发展让矛盾交织更为复杂,在广大基层,特别是移民乡镇,社会矛盾的多发性、复杂性以及长期性是无法用简单随意的工作能处理的,一些问题的处理上稍有不慎,就会演变成更为复杂的深层次问题,影响各项工作的有序开展和社会稳定。一名基层的好干部就必须主动面对各种矛盾,积极靠前、深入一线,将自身的能力充分展现在急难险重的工作中,不断自我加压,绷紧工作神经,用缜密的思维、耐心的工作不回避责任担当,把每一次工作都看成是一种机会,珍惜工作经验的获取和岗位的磨炼,时刻告诉自己要练就结实臂膀,扛得住任何重担,并以百分百的信念和舍我其谁的气概出色地完成工作任务。

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是否存在问题,并思考如何改进这些问题,群众是天,要以感恩之心多接受意见建议,常照群众这面镜子,迎合群众的要求和期待去改进工作,实现自我完善。敬畏法律和群众,感恩回馈群众,坚定地跟随党的思想路线指引,沿着正确的方向奋发作为,这样的基层干部才能成为一个名副其实的“好干部”。

根据的安排部署,从今年10月初开始,我到博望镇关王堡村参加“千名干部下基层”主题实践活动。参加工作20多年来,也曾几次下乡开展基层工作,但是这次意义不同,是新世纪新时期干部带着学习的目的、解决问题和创建和谐的任务到基层去的。通过1个多月的民情访谈,使我深深体会到关王堡村的村民很质朴,生产、生活积极向上,思想心态很“阳光”,从心底里感谢党的政策,感谢、县政府出台的惠农政策。与他们交谈犹如一股甘甜的清泉浸入心田,与他们交谈是一种无需投资的精神享受,与他们交流给人一种融入社会、回归自然、和谐发 展的感觉,从他们身上使我收获了一笔不菲的人生财富。

一、只有沉下身子,深入群众才能了解民生所需。

召和1号文件政策的鼓舞下,应用现代科学技术发展橘柑、葡萄、枇杷、日光温室、拱棚蔬菜、奶肉牛养殖等,实现劳动效益最大化和土地资源利用最大化。关王堡村新农村建设刚刚开始就走在了全县前列,不论是在农田基础设施配套建设、村社道路硬化、能源沼气建设、设施农业发展、基层民主管理,还是农户门前绿化、家庭院落美化、村风民风转变、环境卫生整治等方面都总结和积累了不少经验,为全县新农村建设起到了引领示范作用。如今关王堡村的发展面临的困惑和难题是什么呢?通过对温室大棚种植户的走访中,我们了解到关王堡村的发展缺乏的是技术和信息,农户们渴望得到更多的科技培训,掌握多方面的现代科学技术,需要得到市场需求信息,为定值蔬菜品种和类别提供参考依据,需要一批技术过硬的农技工作指导队,指导农户提高生产效益。

二、只有深入一线,走进群众才能感悟生活真谛

得不到较好的监测和防护。我们利用慢性病危险因素监测调查的时间,进行了老年人易患疾病的基本知识讲座和如何自我生活干预的健康指导,有效的提高了他们对自身健康的重要性的认识。通过和这些困难群众的访谈交流使我深深体会到:这些贫困的'群众不是因为他们不思进取,而是他们曾因各种各样的不幸原因致使生活陷入了困境,他们需要大家的关心来温暖,需要大家的帮助来鼓劲,只要用诚心和他们交流,他们才会敞开心扉接纳你。这次“千名干部下基层”主题实践活动,为我们深入基层,走进群众、融入百姓提供了难得的机遇和机会。我们抽调下基层的每一位干部更应该珍惜这次机会,珍惜这份来之不易的工作,用博大的胸怀去包容群众,用真诚善良的心去温暖群众,用自身的智慧和力量去回馈社会。

三、只有放下自我,深入基层才能体现自我价值

卓有成效地化解矛盾纠纷,使我学习和掌握了一些处理农村问题的经验和方法,提高了处理基层问题的能力。我认为每一个干部应该把握好这次下基层的机遇,沉下身子,真正把群众当作朋友、当成亲人,想群众之所想,急群众之所急,热心、尽心、精心地为群众服务。以务实的工作作风和严谨的生活作风积极投身农村工作,踏踏实实向群众学习,真真切切为群众服务,朴朴素素和群众交流,与农民群众打成一片,以群众满意不满意、答应不答应、高兴不高兴来衡量自己、要求自己,从工作、生活中的每一件小事做起,养成良好习惯,培养优秀品质,展现良好形象,切实赢得群众的尊重和信赖,只有这样,才能使你的才华有施展的舞台,才能使你的能力得到体现。

四、只有贴近群众,树好形象才能密切党群关系

部门安排的工作都需要在村社一级落实和解决,而且需要广大群众的支持和配合才行,再好的决策和部署得不到群众的认可就失去了价值和意义。真是上面千条线,下面一根针哪。农村是一个广阔的天地,群众工作是党和政府工作的核心,党的各项惠民政策需要我们各级干部来宣传,农业科技技术需要我们来推广,农民群众的忧愁需要我们来分担,生活困难群众的问题需要我们来解决,和谐社会需要我们共同来建设。我们的工作还不适应形势任务的要求,工作作风与人民群众要求还有一定的差距,工作能力还有待于进一步提高。只有,而且只有广大机关干部情况熟了,作风好了,素质高了,技术硬了,能力强了,工作实了,群众听到的声音多了,干部和群众之间的“无形墙”才会消失,干群关系才会更融洽。

根据镇党委的安排部署,从今年3月开始,我到我镇xx村参加“下基层 送政策 促发展”活动。作为一名乡镇干部,按照工作开展在一线,情况掌握在一线,措施落实在一线,问题解决在一线的要求,结合今近日的工作实践,浅谈几点体会。

一是每个包村干部要为群众办实事、好事、切实帮助所包村解决群众看得见、摸得着的一些实际困难和问题,这样才能与群众做真正朋友,赢得群众的信任。进村入户了解情况,一家一户串门、拉家常,群众非常朴实,听到村干部介绍说我们是来帮助他们发展生产的,群众都非常高兴并且很热心,看到他们高兴的样子,我们包村干部也很欣慰。

二是通过召开村党员会、群众会,走村入户,进入百姓农家,知道百姓盼望政府出台什么的惠农政策,知道群众有那些方面困难,通过走访群众,我们了解了群众的所想所盼和生产生活需求。我们把中央一号文件,新型农村合作医疗政策等文件精神向群众进行了深入讲解,让群众掌握了政策。

通过这次走访,我感受到我们要切实转变工作作风。乡镇与农民群众联系最密切,与农民群众打交道最直接,为农民群众的服务最具体,转变作风也最重要。随时深入农村一线,了解掌握真实情况,把握规律性,注重针对性,向领导献言献计,当好参谋,发挥好助手作用。保持埋头苦干、昂扬向上的精神状态,保持求真务实、真抓实干的工作作风,保持艰苦奋斗、敬业拼搏的斗志,努力做到全心全意为了发展,殚精竭力为民生。不断强化落实意识,增强工作本领,逐步提高自己工作的执行能力。

增强为农服务能力。诚心诚意为农民群众服务,基层关切和农民需求,确定服务内容,落实服务措施,在政策、科技、信息等方面提供及时有效服务,切实为农民办好事办实事。努力把市场信息、关键适用技术、政策法规及时送到田间地头、送到农民手中。我将以此为抓手,尽全力做好的本职工作,并结合这次活动,积极响应上级领导,以形式多样的结对帮扶、包村服务、送政策送科技下乡等活动履行自身的职责,具体了解农业生产、政策落实、农民生活等情况,多为农民群众办好事、办实事、解难事。

坚持活动部署早谋划。第一时间成立党的群众路线教育实践活动领导小组。

领导小组下设办公室,抽调精干力量,落实工作职责。结合部门实际,研制切实可行的活动实施方案,明确目标任务、具体方法步骤和具体措施。主动和区委第12督导组加强联系,积极听取督导组就人口计生局如何开展好教育实践活动的意见建议。在局机关网站上及时发布开展教育实践活动的相关动态信息;落实专人作为教育实践活动信息员,负责活动的信息报送工作。

坚持学习教育严要求。及时制定《学习讨论计划》和及《集中学习考核制度》,严格规范党员干部学习讨论。采取一把手带头讲党课、学习原著、先进典型报告、观看警示教育片、专题辅导、学习研讨交流等方式组织学习,并开展理论考试。期间,开展专题讨论3次,每个班子成员作专题辅导发言,党员干部围绕“如何树立体现党的群众路线的思想观念”、“如何坚持为民务实清廉的具体要求”等主题交流发言。严格考勤制度,实行签到制,确保学习教育落实到人。

坚持征求意见全方位。通过召开座谈会和个别谈话、在局机关门户网设立信箱、走访退休的老干部老同志、深入一线问计问策等形式向全社会“开门纳谏”。结合人口计生系统半年人口信息核查工作,组织局机关干部分5个小组,由班子成员带队深入到全区17个乡镇(街道)的17个村,采取调查问卷、坝坝会交流、业务培训等方式广泛收集意见建议 230人次、153 条,及时整改到位18 条,解决实际困难8件,化解矛盾纠纷3起。

坚持边学边查边改求实效。建立问题整改台账,按照问题的轻重缓急,将问题分为立即整改、研究整改等类型。对可直接解决问题立即整改,对暂时不能解决的问题,明确责任领导和责任人限时解决。针对问题“对症下药”,在改进工作作风方面,切实加强纪律整风、制定规章制度,对工作量化考核、明确责任。在办公室超标准问题上,严格对照标准排查办公用房使用情况,并对超标准办公室进行调整。针对公车管理问题,制定了公车使用制度并严格贯彻执行。

明、乡镇(街道)社抚费管理使用不规范等当前工作中存在的短板问题。围绕“少生、优生、能生,幸福、和谐、发展”的主题,全面落实“112233”工作思路,着力打造赤-化幸福社区,大力实施人口计生惠民工程,树立大人口发展观念,抓好各项业务工作,全面完成全年工作目标。

“发展上水平 干部下基层”活动是提出的贯穿2012年全年的重点工作之一,在贯彻落实该项工作所组织的“大走访”活动中我深刻体会到发展和民生是开展这一活动的两大主题,根据全市及我局的工作实际和工作要求,我在完成好此项工作同时,主要有以下三个方面的体会。

一、要深入加强学习、不断提高自身本领

群众工作是党和政府工作的核心,党的各项惠民政策需要我们各级干部来宣传,农民群众的忧愁需要我们来分担,生活困难群众的问题需要我们来解决,和谐社会需要我们共同来建设。作为一名下基层活动干部,要想在下基层的过程中更好地为人民服务,就必须不断学习、深刻领悟党和政府的最新理论、方针、政策,积极拓宽知识面、全面加强自身素质、提高服务人民的本领,为做好基层的各项工作提供强有力的支持和保障。

“发展上水平 干部下基层”就是要机关干部深入群众、身体力行的模范工程,因此要从思想上认识到此项工作开展的重要意义,并以高度的使命感深入群众,为全市社会和谐发展贡献力量。

二、加强自身建设,培养脚踏实地的工作作风

下基层、进企业、访农家,基层一线是个大熔炉,是群

众开辟的最火热、最丰富、最生动的课堂。上好这堂课对于自身的成长成才至关重要,要本着真心交流、耐心解惑、细心问难、诚心服务的工作原则,树立良好形象,推动工作落实。同时要借此学习机会,加强自身建设,培养优良的工作作风。“作风正则-民心顺、作风正则干部强、作风正则事业兴”,培养优良的工作作风要按照“快、实、细、新”的要求,超前想工作,快速抓落实。要通过细化目标,做到任务明确、责任明确,收到看得见、摸得着的成效。同时,还要跳出旧有的思维模式,在创新工作思路和方式上多动脑筋、多想办法。唯有如此,我们才能在攻坚克难中,真正形成优良作风,使工作作风适应大发展的新形势需要。

三、选准工作方法,切实掌握民情民-意民需。

关干部到驻村(户)干部的转变;二是转变方式,要变被动参与为主动介入;三是转变-态度,要以谦虚谨慎、甘当学生的态度,多动嘴、勤跑腿。

只有深入基层、深入群众,才能真正了解群众最关心的是什么,最需要的是什么,才能真正把群众的好事办实、实事办好。只有真心实意为百姓谋发展,百姓才会信任我们。

基层干部心得体会

20xx年,我们的祖国,七十岁了,她会给国人带来什么惊喜?让我们拭目以待!

但回想起1949年开国大典,这是“母亲的诞辰”。当时的阅兵式中走过*广场的装备只能从战利品中挑选出来,都只是勉强能用的。老迈的“功臣号”领头,带领着老旧的坦克走过*广场。天上的飞机呼啸而过,周总理的话又浮现在我的脑海里面“飞机不够飞两遍,再不够飞3,4遍!”

曾经,先辈们小米加步枪迎来建国的胜利。祖国不负众望,经过了半个多世纪的快速发展,不再是之前的那个任人欺凌的中国。20xx年抗战胜利七十周年阅兵,20xx年“朱日和”阅兵,“99a”主战坦克整齐划一地驶过,这些钢铁巨兽更是走在世界前列。而“东风”系列核弹亮相,被广大军迷称之为“东风快递”,东风快递,使命必达,这一系列高精尖武器构建起我国的安全保障的大网,在世界中取得一席之地,没有任何国家敢“踹”我们家的门!

鲜艳的八一军旗在前方飘扬,后面跟随着一个又一个方阵。方阵中每一个人民子弟兵都头戴钢盔,身穿迷彩,手戴着手套,握紧钢枪。他们踏着正步“哒哒哒”的声音贯彻全场,每一双手脚的行动都像是一致的,没有半点儿差错。随之,又喊出威武的口号,这威武的声音简直是震天动地。这一瞬间我为祖国感到自豪,军人以昂首挺胸的姿势面对全世界,祖国以崭新的面貌面对全世界!

天上的八一飞行表演队驾驶战机在天空呼啸而过,留下一道道的彩烟。可是在这20xx年前,20xx年,我国领空遭受美军侦察机的非法入侵,王伟少校奉命驾驶歼-8去拦截,王伟凭借着高超技术驾驶超音速战机监视慢速螺旋桨侦察机出境。但美军就如赖皮一般,不愿意撤出中国领空,还公然违反飞行条约撞向歼-8.

在祖国强盛的背后,是无数科研人员的刻苦攻关,无数人民子弟兵留下的汗水,无数英雄的牺牲,他们才是最值得我们尊重的!我们可能不能记住他们所有的名字,但他们的精神永存于我们的心中!

让我们心怀这些精神,一起期待大家给祖国70岁带来的“礼物”,一起见证祖国的繁荣富强!

基层扶贫干部心得体会

扶贫工作是一项光荣而艰巨的任务,而基层扶贫干部则是这个任务中的重要角色。我有幸担任基层扶贫干部多年,从这项工作中我获得了许多宝贵的经验和心得。在这篇文章中,我想分享一些我个人的感悟,希望能对大家有所启示。

首先,基层扶贫干部需要具备一颗奉献的心。扶贫是为了让贫困地区的人民早日过上幸福安康的生活,这需要干部们潜心投入,付出辛勤的努力。在职位上的任期内,每一位扶贫干部都要有责任感和使命感,不计较个人付出,全心全意为人民服务。只有融入到农村的生活,与群众心贴心,才能更好地了解他们所需,为之提供实实在在的帮助。

其次,基层扶贫干部要注重学习和提升自己。现代社会瞬息万变,扶贫工作也有其自身复杂性和技巧性。作为扶贫干部,要时刻保持学习的姿态,通过各种渠道获取相关的知识和技能。只有不断提高自己的综合素质,才能更好地应对扶贫工作中遇到的各种挑战,帮助农村地区实现持久发展。

此外,基层扶贫干部还需要具备良好的沟通能力和团队合作精神。扶贫工作需要与多方面的人员和机构进行合作,达成共识,共同推进工作。只有善于沟通,能够建立良好的人际关系,才能更好地调动各方力量,为贫困地区提供全面帮助。同时,基层扶贫干部要有团队合作的意识,与同事们共同完成工作任务,共同分担工作压力。通过团队合作,我们可以将个人的优势和经验融合在一起,形成合力,提高扶贫工作的效果。

再者,基层扶贫干部要以人为本,关注贫困群众的实际需求。扶贫工作的目的是帮助贫困群众,提升他们的生活水平。在工作中,我们要真正听取他们的声音,了解他们的实际需求,而不是凭空推测。只有真正关注群众的实际需求,才能提供真正有益的帮助,避免浪费资源和时间。同时,在推行扶贫政策和项目的过程中,我们也要注重贫困群众的参与和合作,激发他们的内生动力,让他们从根本上摆脱贫困。

最后,基层扶贫干部要坚持久久为功的理念,避免急功近利和一概而论。扶贫工作是一个长期而复杂的过程,往往需要时间和耐心。我们不能只看到眼前的成果,而忽视了中长期的发展。只有坚持真正的精准扶贫,才能防止贫困反弹,实现可持续的脱贫。同时,基层扶贫干部也要避免将一概而论的政策应用到不同的地区和个体上,要因地制宜,因人施策,把握好贫困地区的实际情况,保证扶贫政策和项目的真正实施效果。

总而言之,基层扶贫干部是促进农村地区发展的中坚力量,他们的工作对于贫困群众的生活有着深远的影响。通过我的亲身经历和实践,我深刻体会到扶贫工作的重要性和复杂性。只有真正投入心血,不断学习和提升自己,才能为贫困地区带来真正可持续的发展,实现扶贫目标的梦想。我相信,在我们共同的努力下,我们一定能够为贫困群众带去更多的希望和机遇。

干部基层心得体会

干部基层工作是一项非常重要的工作,对于促进基层干部队伍建设和基层工作发展都有着非常重要的作用。在干部基层工作中,我们充分认识到了基层工作的重要性,学到了很多东西,有了很多感悟和体会。

第二段:工作实践中的感悟。

在干部基层工作中,我们主要负责做好组织工作、宣传工作、文体工作等方面的工作。通过这一系列工作,我们发现要想在基层工作中取得良好的效果,最重要的就是要具备“以人为本”的思想,要贴近为民服务的理念,真正做到为人民服务。只有这样,我们的工作才能更好地推进。

第三段:与群众深入交流。

在干部基层工作中,与群众深入交流是非常重要的一环。通过与群众深入交流,我们可以了解到基层干部所面临的实际问题,听取群众对于基层工作的意见和建议。只有了解了这些,我们才能更好地解决问题、更好地推动基层工作发展。

第四段:加强自身素质的要求。

干部基层工作需要具备一定的基层工作经验和基层工作知识。因此,我们必须增强自身的素质,提高自己的专业技能水平。只有拥有了这些素质,我们才能更好地承担基层工作的职责,更好地服务于基层群众。

第五段:对于未来工作的思考。

基于对于干部基层工作所学到的东西和感受到的体会,我们需要思考我们未来在基层工作中应该怎样发挥自己的作用。我们应该进一步加强对于基层工作的关注和认识,不断提高自己的综合素质,更好地服务于基层群众,让自己的工作得到更好的发展。

结尾:

总之,干部基层工作是一项非常重要的工作,需要我们付出更多的努力。通过这项工作,我们不仅学到了很多实际工作经验和知识,也积累了很多工作体会和感悟。我们一定要在今后的工作中充分发挥自己的作用,为基层工作的发展作出更大的贡献。

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