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街道个人工作总结不足(通用18篇)

时间:2023-11-12 08:34:32 作者:曼珠

月工作总结是对一个月内工作表现的总结和概括,是对自己工作状态和进步的一种检视。下面是一些写作典型和创新的月工作总结范文,具有一定的参考价值。

街道个人工作总结

一是经济发展稳中向好。

20_年,共引进企业325家,其中500万元以上74家。实到外资2005万美元,大市外资金4.92亿元,浙商回归资金1.71亿元。实现前三季度地区生产总值39.8亿元,同比增长18.3%;财政总收入3.85亿元,同比增长12.4%;一般公共预算2.03亿元。限上商品销售86.2亿元,同比增长23.7%。“科技争投”工作成绩突出,r&d经费累计0.86亿元,完成率245.7%。走访重点企业100余家,解决工商、税务等企业问题40余起。全力保障区级8个重大项目稳步推进,实现年度投资20.3亿元,完成率116.3%。

二是社会治理高效有序。

夯实网格建设,创建特色网格,促进“四个平台”高效运转,联合做好企业的“三查三定”工作。做好安全生产检查和宣传工作,重点抓好厂房改公寓楼等专项整治行动。实行司法助理员联居、法律顾问进社区等制度,全年接待各类咨询50余件,调解纠纷254起;社区矫正工作卓有成效,实现10年零重犯。澄浪、柳锦社区获评市级“三治融合”社区。重视群众来访,处理各级转办的信访事件120件,接待群体及个人信访事件51件645人次,化解率达100%;严格落实领导接待工作,党工委领导接待群众27次,同比增长50%。

三是城市管理成效显著。

围绕“城乡争优”,不断推进环境综合整治工作,完成垃圾分类、登革热防控、低洼地改造、污水“零直排区”创建、“劣v类水”剿灭、漫步道改造、老小区电梯加装等多个重点工作。强势推进三市路、咏归路等路段和7个社区乱搭建、乱堆放等问题的综合整治,共整治乱搭建200余处,清理大件、建筑装潢等混合垃圾3000余吨。垃圾房增建37个超额完成,小区分类覆盖率达100%。探索道路保洁推行“一把扫帚”模式,新机制节省经费约50万元。大卿桥-柳西新村站等4个年度征收项目均实现签约率达100%,涉及面积2.08万平米,住宅314户。

四是社会民生创新提质。

重点打造万安社区成为社区服务供给侧改革的样板社区。继续开展“日周月季”全能社工提升计划,提升服务效率和品质。深耕“最多跑一次”改革,真正实现“零遗漏”“零差错”“零时差”,计生信息网上录入实现“零跑”。持续推动社会组织发展,共有社会组织226个,申报公益创投项目28个。通过安置、培训、慰问、募款等形式实现对各类人员的精准帮扶,全年筹集资金120余万元(城区街道首位)。区级民生实事项目区域性居家养老服务中心落成开业。

五是党的建设常抓不懈。

围绕“党建争强”,做好党建基础工作,梳理街道党建重点项目10个,印发《_街道20_年基层党组织规范化建设实施方案》,实施社区改造升级,全面完成“七个一”亮显工程,3056名党员亮身份。万安社区品牌重新焕发新活力,“两全两整”示范街道创建基本完成。将全面从严治党向纵深推进,查办违纪案件3起,运用“第一种形态”7起。市级统战工作试点南站商圈新联会成立运行。

街道个人的工作总结

我于20--年年底通过安吉县昌硕街道办事处社区干部统一招考,进入昌硕街道参加工作,现就街道工作以来的情况总结如下。

一、服从组织安排,参与城中村改造工作。

经过街道统一安排,我被分配到云鸿社区参加工作,在报道后不久,街道又将我抽调去参加山头社区城中村改造工作。从城中村改造指挥部成立,到结束,我全程参与,期间主要负责以下几项工作:

一是指挥部办公室后勤保障工作。其中包括前期指挥部筹备成立,中期指挥部成员工作生活保障及整个指挥部正常运转事宜,后期指挥部撤离善后。

二是改造工作文字材料书写及整理。整个城中村改造期间,相关的工作计划方案成稿,各项工作进度上报,阶段工作情况总结,以及各项工作制度、各类工作进展表上墙等,都由我与办公室同事一起完成。

三是档案保存管理。整个山头社区城中村改造工作包括指挥部文字材料、拆迁户资料等不少档案材料,这些档案反映的是整个指挥部的整体工作,必须要完整的保存归档,我在指挥部结束工作前跟办公室同事一起,将全部资料整理完毕,并送至街道归档。四是一线具体改造任务。按照县委县政府“三改一拆”整体工作要求,山头社区城中村改造指挥部全线推动山头区块违章建筑拆除,以拆促改。在各类行动中,我主要负责配合工作小组、调配人员、联系部门、维持秩序等任务。

二、投身基层社区,积极开展各项分管工作。

在结束山头社区城中村改造工作后,我重新回到社区,开始接手分配给我的工作,主要有以下几项:

1、当好助手,协助支部书记开展基层党组织工作。

基层党组织工作作为社区日常工作中重要的一部分,所涉及到的内容对于基层党建十分关键,我在此项工作中,主要扮演助手的角色,为社区支部书记、主任分担资料整理、信息录入、数据存档等文字工作,同时,对街道布置的组织线工作第一时间进行汇报,并根据工作安排,完成书记、主任布置的任务。其中包括社区在职党员“双报道”活动的开展,社区在册党员基本信息更新等。

2、管好卫生,协调各方解决社区内环境卫生问题。

环境卫生问题最贴近民生,关系到社区居民的日常生活,所以,这块工作必须要更加认真负责的对待。介于云鸿社区大部分都属于老小区,各类基础设施、物业管理都相对落后,甚至部分小区物业退出,造成了没人管、没法管的局面,各类卫生问题也随之而来。作为新分管卫生的人员,我经常下到各小区实地查看环境卫生情况,同时随时与保洁公司保持联系,第一时间处理好社区内居民反映的环境卫生问题。近期,由于保洁公司的更换,新的一批保洁员对各小区不熟悉,造成部分小区居民向社区投诉,对于这种情况,我及时联系了保洁负责人,要求其迅速安排保洁员前去处理,并现场踏看处理情况,之后向居民进行反馈,在解决问题后,我又要求保洁负责人抓紧带领保洁员熟悉各小区情况,尽快完成保洁公司任务的交接,保证之后能够正常开展社区保洁工作。

3、接受指挥,切实完成街道领导下社区人武工作。

人武工作,是我来社区后分配到的工作之一,自接手以来,我根据街道武装部布置完成了以下几项工作。一是新一任民兵连长集训。我任云鸿社区新一任民兵连长,作为每年规定任务,民兵连长必须参加集训,在集训过程中,我严格遵守纪律,按要求完成了各项集训任务。二是民兵应急分队参加各种集体任务。县人武部、街道武装部经常组织各民兵应急排开展各项任务,比如“环境日”整治、民兵连应急备勤、民兵点验等。三是兵役调查工作。每一年都会有一次满十八周岁兵役调查,我根据街道武装部提供的满年龄数据资料,逐个打电话了解基本信息,并整理成册,及时向街道武装部进行汇报。

4、熟悉人防,快速融入到社区人防基础工作中。

人防工作对我来说是一项全新的工作,通过上一任负责人的基本指导和县人防部门组织的培训学习,我逐步进入了角色。“5.12”全县警报器试鸣是近期完成的一项工作,在当天测验的时候社区警报器出现异常,后在县人防指导下,手动完成全程警报试鸣。

5、认真履职,全面完成居监委的各项工作。

我在新一届居务监督委员会中任主任一职,协同居监委成员共同开展对社区各方面的监督,其中包括对社区党务公开情况的监督,对社区干部廉洁自律的监督,对党员干部履行职责、服务于民的监督等,做到对上级党委、社区居民负责。

街道个人工作总结

20xx年,共引进企业325家,其中500万元以上74家。实到外资2005万美元,大市外资金4.92亿元,浙商回归资金1.71亿元。实现前三季度地区生产总值39.8亿元,同比增长18.3%;财政总收入3.85亿元,同比增长12.4%;一般公共预算2.03亿元。限上商品销售86.2亿元,同比增长23.7%。“科技争投”工作成绩突出,r&d经费累计0.86亿元,完成率245.7%。走访重点企业100余家,解决工商、税务等企业问题40余起。全力保障区级8个重大项目稳步推进,实现年度投资20.3亿元,完成率116.3%。

夯实网格建设,创建特色网格,促进“四个平台”高效运转,联合做好企业的“三查三定”工作。做好安全生产检查和宣传工作,重点抓好厂房改公寓楼等专项整治行动。实行司法助理员联居、法律顾问进社区等制度,全年接待各类咨询50余件,调解纠纷254起;社区矫正工作卓有成效,实现10年零重犯。澄浪、柳锦社区获评市级“三治融合”社区。重视群众来访,处理各级转办的信访事件120件,接待群体及个人信访事件51件645人次,化解率达100%;严格落实领导接待工作,党工委领导接待群众27次,同比增长50%。

围绕“城乡争优”,不断推进环境综合整治工作,完成垃圾分类、登革热防控、低洼地改造、污水“零直排区”创建、“劣v类水”剿灭、漫步道改造、老小区电梯加装等多个重点工作。强势推进三市路、咏归路等路段和7个社区乱搭建、乱堆放等问题的综合整治,共整治乱搭建200余处,清理大件、建筑装潢等混合垃圾3000余吨。垃圾房增建37个超额完成,小区分类覆盖率达100%。探索道路保洁推行“一把扫帚”模式,新机制节省经费约50万元。大卿桥-柳西新村站等4个年度征收项目均实现签约率达100%,涉及面积2.08万平米,住宅314户。

重点打造万安社区成为社区服务供给侧改革的样板社区。继续开展“日周月季”全能社工提升计划,提升服务效率和品质。深耕“最多跑一次”改革,真正实现“零遗漏”“零差错”“零时差”,计生信息网上录入实现“零跑”。持续推动社会组织发展,共有社会组织226个,申报公益创投项目28个。通过安置、培训、慰问、募款等形式实现对各类人员的精准帮扶,全年筹集资金120余万元(城区街道首位)。区级民生实事项目区域性居家养老服务中心落成开业。

围绕“党建争强”,做好党建基础工作,梳理街道党建重点项目10个,印发《xx街道20xx年基层党组织规范化建设实施方案》,实施社区改造升级,全面完成“七个一”亮显工程,3056名党员亮身份。万安社区品牌重新焕发新活力,“两全两整”示范街道创建基本完成。将全面从严治党向纵深推进,查办违纪案件3起,运用“第一种形态”7起。市级统战工作试点南站商圈新联会成立运行。

街道个人的工作总结

今年--街道办基建科按照--市委、市政府“办赛事,办城市;新大运,新深圳”的倡导,在市、区两级主管部门的指导和街道党工委领导下,按照科学发展、先行先试的目标要求,在街道各相关科室的大力支持和配合下,全面完成年初制定的计划工作目标和上级下达的各项任务;同时配合其他各职能部门工作,积极参加大运会期间的义工活动。

一、工作完成情况。

(一)老旧住宅区安全隐患整治。

根据区--年底下达第二批老旧住宅区安全隐患整治工程的计划要求,我科室在--年完成17项老旧住宅区安全隐患整治工作的基础上,今年全部完成区下达的20项老旧住宅区安全隐患整治工程计划,并按照水务局正本清源办要求,全部通过市专家组的雨污分流达标验收。

(二)迎大运“市容环境提升行动”工程改造。

迎大运市容环境提升行动任务下达以来,我科室一直高度重视,积极落实迎大运市容环境提升行动,--辖区今年环境提升工程共计39项,包括80栋楼宇,合计27万平米,总投资额为6076.61万元,按照市容环境提升工程建设施工计划,截止大运会前39个项目已全部完成。并已经全部办理结算审计,报经区质安监督部门竣工验收,全部验收合格。

(三)“城中村二类消防整治”工程。

罗芳村和--岭新村两个二类消防综合整治工程,总投资4484万元,于今年3月中旬开始施工,工程施工期间因作业面狭小、人流量大、车流密集等各项因素,导致工程难以进展,我科室安排专人员驻点两个项目负责协调工作,办事处领导也多次到股份公司协调各项工作。

在全体工作人员的共同努力下,罗芳村综合整治工程于今年11月中旬组织工程除验收,得到了罗芳村股份公司、设计单位的认可,并在准备资料办理消防专项验收及竣工验收工作;--岭新村综合整治工程也已经组织初验,正在积极准备资料办理消防专项验收及竣工终验工作。预计年底前两个城中村改造工程可以按照设计要求完成综合整治的内容。

二、经验总结。

(一)老旧住宅区安全隐患整治。

在实施第二批老旧住宅区改造安全隐患整治工程期间,因消防接口需物业管理处与市水务局签订供水合同后,市政供水才能接驳。在此期间多次与管理处协商沟通才同意签订合同,导致工程进展比较缓慢,总结第二批改造经验,明年实施第三批老旧住宅区安全隐患整治工程之前,做到提前亮,早沟通,在未实施之前就签订接管合同和消防供水合同,以确保工程顺利进行。

(二)迎大运“市容环境提升行动”工程改造。

在工程的实施过程中,我科室严把安全、质量关。因大运环境提升工程工期紧,作业面大,交叉作业多,全部为高空作业,而高坠事故又在工程所有安全事故中发生频率最高,所以在工程实施初期就制定了严格的安全检查制度,在街道办领导挂点巡查、安监科大力查处的协助下,我科室按时保质保量完成了迎大运环境提升工程。

总体来讲,我科室对工程质量、进度、投资尽力做到全过程控制,多次组织召开安全生产综合会议,并与街道办事处安监科、社区工作站形成了网格化定期巡查签名制度,要求施工单位、监理单位24小时现场管理人员值班,确保工程顺利进展。

在今年迎大运环境提升工程和城中村消防综合整治严峻的工程质量、工程进度、工程安全形势下,我科室负责的全部工程中,未发生安全事故、质量事故,并在约定的工期内完成了各项工作,总体满足区建设主管部门的要求。

三、工作中存在的问题。

(一)由于工期紧张及相关手续不齐全,我科室存在尚未办理报建手续而擅自开工的问题。待相关部门政策落实后,我科室立即组织专职人员办理报建手续。

(二)工作任务不断增加,科室人员不断减少,人员少与工作量大的矛盾日趋明显,在实际工作中导致部分工作落实不到位,工作实效不突出的现象,这就需要我科室人员增强责任心,强化公仆意识,扎实地做好本职工作。

(三)我科室工作人员业务知识有待提高。相对而言,我科室专业性较强,而专业人员较少,今后将不断加强学习,提高专业能力,更好的运用到工作中去。

四、荣誉和感受。

(一)在今年科室的繁重任务下,办事处领导抽调相关科室的同志充实我科室的力量,全科室人员在工作中学习专业知识,从了解工程到熟悉工程,在学习中提高;不计个人利益、心往一处想、力往一处使,牺牲节假日加班加点完成了各项工作。尤其是老同志积极参与、认真学习,起到了良好的表率作用。

(二)在各项改造工程中,全科室人员恪尽职守、遵规守据,拒绝参与各种宴请及任何形式的礼物收受。坚持履行合同双方的平等责权关系,以此确保各项工程保质保量。

在工程完成后各居民业主委派管理处送来我科室锦旗,以示对我科室在工程施工过程中工作的认可。

(三)环境提升工程得到了市、区两级政府市容环境提升行动指挥部的表彰,--街道办被评为先进单位、分管基建领导及科室两名负责人评为先进个人,荣誉是对我科室每位成员工作的肯定,同时也是对我科室的鞭策。

街道个人工作总结

20_年6月20日,我按照福州日报社和福州市委组织部的安排,到台江区茶亭街道_社区进行为期一年的挂职锻炼,到现在为止,已经有近半年的时间了。在这半年里,我严格按照要求,始终摆正自己的位置,扑下身子,用足时间,加强与基层干部沟通交流,较快适应了工作角色和工作环境的变化,社区挂职的基层工作也为我的新闻采访中做提供了新的素材,自己学习到了很多新的知识和能力。先将挂职锻炼工作情况汇报如下:

一:_社区简介。

_社区辖区面积为0.211平方公里,居民1932户,人口4699人,社区内有辖区单位:台江区工商局、茶亭街道办事处、茶亭卫生服务中心、茶亭公园、世茂百货、小太阳幼儿园。

二:半年来的主要工作。

(一)以学为先,提质塑能。社区这个广阔天地,它有着书本、机关学不到的宝贵知识和经验。虽然我已经是一名工作7年的老记者但对于社区基层工作还是比较陌生的。这次组织安排年轻记者下基层锻炼,为我们了解群众、了解熟悉基层和服务社区群众提供了很好的机会。为迎接新形势、新任务挑战,不断提高自身的学习力、创造力,增强知识能力和素质,变学习的“起点”为提升的“跃点”,我树立工作学习化、学习工作化的理念,专门为自己制定了学习计划,通过学习掌握社区建设建设政策,每月总结心得体会,梳理一边工作得。

(二)以干为重,勤勉实践。我始终坚持“到位不越位、参谋不干预、帮忙不添乱”的原则,结合自己在媒体的工作经验,围绕服务群众、凝聚民心、优化管理、维护稳定的工作要求,积极做好社区书记、主任交办的各项任务。一是受理民情解民忧。融入群众,才能真正的了解群众,只有学会了宣传群众,才能使党的方针政策落实到位,只有学会了亲近群众,才能更好的服务群众。到社区锻炼以来,我始终坚持在日常工作一线,定期走家入户,调查社情民意,面对面倾听群众建议,发放民情联系卡,接受群众投诉。目前已经接受了2件群众投诉的问题,通过媒体报道解决了群众的问题。在挂职期间,我采写了10余篇社区新闻报道,获得了社区居民的好评。

(三)积极参加社区的各种活动。作为社区的挂职干部,我先后参加了社区的4次会议,还参加了今年12月5日的国际志愿者活动。还帮助社区组织每季度的“服务人民、奉献社区、共创和谐”为主题的大型便民活动,为辖区居民义诊,提供法律、计生、社保、就业等相关政策的咨询。我都会积极参加,并且采写相关的新闻报道。今年下半年,_社区推进网格化建设管理,创新服务为标准,建设社区服务管理“新单元”。在这项创建活动中,我深切地体会到了社区管理的重要性,将“上面千条线”汇聚到“基层一张网”,实现联系服务群众体系的立体化、网络化、制度化和责任化,努力把居民需求解决在第一时间,矛盾化解在萌芽状态。

(四)以勤为径,树立形象。挂职是党性锻炼的熔炉,建功立业的战场,提高能力的契机。作为一名挂职锻炼的干部,我按照组织的要求规范言行,力戒“做客”、“镀金”思想,从报道的第一天起,我就严格要求自己,带头遵守区委和街道的各项规章制度,做到按照组织的安排每周2天到社区采访,上下班不迟到早退、工作日午间不饮酒、接待信访要耐心不得推搪拖拉等。从不擅自离开岗位,有事主动请假,做到自重、自警、自励,淡泊名利,自觉克服工作和生活中的各种困难,增强吃苦耐劳、无私奉献的精神和毅力,与同事群众同甘共苦,建立了深厚的感情,以扎实的态度和扎实的作风树立党报记者的良好形象。

三、存在问题和不足。

半年来的锻炼生活,我在思想政治、文化修养、组织纪律、综合协调能力等方面都有显著提高,自己进一步解放了思想、更新了观念、启迪了思维、深化了认识、拓宽了视野、丰富了知识,对基层工作,尤其是社区工作有了初步的了解,工作中,我仍然存在很多不足和亟待改进的地方,如工作深度不够、处理复杂问题、驾驭复杂局面的应变能力还要进一步加强。在这里,我要感谢区委给了我这样一个机会,让我有了这样一个人生经历,感谢一年来组织的关怀,今后的工作中,我将以对工作、对事业高度负责的精神,一如既往的严格要求自己,不断加强学习,立足岗位,加倍努力,争取在自己的工作岗位上取得更大的进步。

个人工作总结与不足

为了改变自己目前的生活状态,现痛定思痛,在朋友们的帮助下总结个人身上的不足,归纳如下:

1、度量不够

个人缺点总结。

所以要能容忍别人的犯错。与别人很好的沟通,自己也不折磨自己,保持平常的心理。

2、思想和行为上太懒惰

明明下定决心要奋斗啦,可结果又是懒洋洋的`玩着电脑。

思想上的懒惰,它大大降低了自己的执行力,执行力直接影响执行结果的下降,甚至让一场费时费力的精心策划化为零!

3、自私,不顾及别人的感受

说实话,这一点自己在心理上是怎么也不愿接受的,也是最不愿意承认的一条,

工作总结范文《个人缺点总结》。发现自己错了,还错的很彻底:自己本意是为别人着想,竟让我自己执行成了逼迫别人去做什么的行为。

4、马虎不够细心

做事情老是丢三落四,忘记重要的东西,结果浪费了好多时间,让人家产生误会。

“亡羊补牢,为时未晚”只是在无法挽回的时候,才无奈得使用的词,在这里也只能“无奈”的使用了,但愿“亡羊补牢,为时未晚”吧。

5、好冲动,不够稳重:

急于求成,往往是欲速则不达。

以前做事总是急的要命,不要命的去做,结果时常欲速不达,同时失去了信心,导致怀疑自己的能力,不敢在去做事。

经过分析,很多的事情不是一下就可以做到的,而且人的一生也不是一天就过完了,贵在坚持,不是一时之功。毛泽东:“学贵有恒,何必三更灯火五更鸡?”

6、精力涣散,不够专注。

注意力不集中,不成长时间的专注一件事,造成自己做事不够精,不够细。

最后,特别要感谢对我特别真诚的朋友们,坦诚的指出了我的诸多缺点。

通过近一段时间的工作,检讨本身,还存在很多不足和缺点,现将近期的工作、学习中存在的不足和缺点扼要总结以下:

1、本身的专业业务水平不高,事故应急处理能力不强。固然通过学习和工作经验的积累,在业务水平上有了一定的进步,但业务水平和工作经验与其它老同道比还是比较低。在平常工作中偏重于平常生产工作,也忽视了本身思想素质的进步,工作中争强当先的意识不强。

2、工作上满足于正常化,缺少开辟和主动精神,有时心浮气躁,急于求成安稳有余,创新不足;处理题目有时斟酌得还不够周到,心中想很多,行动中实践得少。工作中总习惯从坏处着想,缺少勇于打破常规、风风火火、大胆开辟的勇气和魄力。另外,政策理论水平不够高。固然平时也比较重视学习,但学习的内容不够全面、系统。对公司政策理论研究的不深、不透。有时候也放松了对自己的要求和标准。

3、全局意识不够强。有时做事情、干工作只从本身动身,对公司及车间作出的一些的重大决策理解不透,虽然也按领导要求完成了要做的工作,心理上还是有一些其他的想法。在工作中还存在看到、听到、想到但还没做到的情况,还需要进一步增强事业心和责任感。

在今后的工作中,我决心从以下几方面进行改进:

1、继续拓宽自己的理论知识面,加强自己对理论知识的利用,在平常工作中,遇题目多查阅文献,熟习相干知识,从而进步自己解决实际题目的能力。

2、在思想工作方面,深化学习,努力进步自己的思想理论水平,加强自己的事业心和责任感,用新理念武装自己的头脑,增长自己的才华,进步驾驭工作的能力,并坚持理论联系实际,重视学以致用。

3、在实际工作中,要更加积极主动的向领导请教碰到的题目,并多与同事们进行沟通,学习他们处理实际题目的方法及工作经验。通过量学、多问、多想来不断进步自己的实际工作能力。

街道个人工作总结

(一)主要经济指标完成情况。1-10月份,预计完成gdp18.6亿元,占计划的50%,同比增长15.7%;全社会固定资产投资20亿元,占计划的59.1%,同比增长23%;三产增加值11.8亿元,占计划的50.4%,同比增长11.8%;限额以上社会消费品零售额54亿元,占计划50.6%,同比增长25%;预计完成财政收入10650万元,占计划50.1%,同比增长29.8%;预计完成实际利用外资230万美元,完成外贸进出口总额6280万美元。

(二)重点项目进展顺利。今年我办共确定重点项目25个,其中,区控重点项目15个(6个新建、9个续建)。为加快项目建设,街道党工委对班子成员分工进行了调整,确定一名分管领导主抓重点项目建设,并抽调相关人员设立了项目办,专门负责项目的协调、管理和推进工作,使人员力量重点向项目建设倾斜。截止目前,15个区控重点项目全部开复工。科技大道学术中心、南部新都汇、华新安置点等项目相继开工建设。"1861.汇尧"项目、项目主体竣工,其中:"1861.汇尧"项目预计11月份交付使用,淘宝特色中国特色馆、北京每日视界、时光坐标、五媒科技等大型创意企业确定入驻。对科技园进行腾笼换鸟式的"退二进三"改造,引导园区向文化创意产业转型,着力打造全省首家婚庆主题商街。对裕弘物流项目进行升级改造,打造电子商务产业园区,相关工作正在积极推进中,项目进展基本达到了时间节点要求。

(三)旧居改造步伐加快。为加快推进旧居改造工作,办事处专门成立了工作领导小组,研究制定辖区的旧居改造计划。对辖区所有的旧居改造项目,强化领导干部分包责任制,领导干部对旧居改造项目实行总体分包,协调解决项目推进过程中存在的困难和问题,卡实责任,全力推进。在拆迁安置过程中,严格落实拆迁安置政策,各居委的拆迁安置方案需报办事处审批后方可实施,确保一个政策执行到底、一把尺子量到底。目前已签订拆迁协议1039户,完成拆迁安置993户,安置房建设已完工18.2万平方米。

(四)市容环境明显改善。积极开展环境卫生综合整治,大力改善辖区市容环境,结合创建文明城市长效机制和"迎测"工作,加大对辖区主次干部路及延伸路、居民小区的卫生清扫力度,清理街巷绿化带和杂草,拆除乱搭乱建,整治卫生死角,美化靓化社区环境。共开展大规模的义务劳动3次,投入人力2000余人次,清理卫生死角73处,清运各类垃圾万余方,粉刷清理野广告1000余条,清理占道经营343处,规范店外经营56处,清除户外广告牌82个,整治破损门头17,查处露天违规烧烤25处,使辖区的市容环境和面貌焕然一新。今年5月份,积极协调市排水处、桦林混凝土公司对勤河进行了环境整治和河道清淤,共清理各类垃圾5吨多,使勤河周边环境大为改善、汛期排水变为通畅。

(五)安全生产工作扎实有效。安全生产方面,突出在加强安全生产网络建设、规范日常检查与重点监控相结合的工作制度、加大宣传教育培训力度、增加投入确保工作需要等四方面开展了扎实细致、富有成效的工作。今年以来,先后组织安全生产大检查8次,共检查各类企业、"九小"场所8942家,查处各类安全生产隐患975条,完成整改975处,整改合格率达100%。

(六)民生保障有效落实。今年以来,加大了对困难家庭的帮扶力度,实现了动态管理下的应保尽保,截止目前,新增低保户41户;大病医疗救助72人,发放救助金23万元;困难学生救助64人,发放救助金8万元。积极开展爱心捐款活动,共接收社会各界捐款18万元。在社区设立残疾人托养站。完成社会保险扩面征缴社保扩面635人;新_镇就业再就业216人。为辖区4100名育龄妇女进行了查体,发放独生子女费12万元,人口出生率达99.6%,晚婚率达99.1%。社区日间照料中心作为街道"关爱计生空巢家庭,创新健康养老模式"的观摩点,迎接了华东六省的参观考察。大力开展丰富多彩的文化体育活动,累计组织或参与各类活动20余场次,成功举办了第五届社区运动会,进一步丰富了居民群众的业余文化生活。

20_年,总的思路是:打造两条产业带,建设四个组团,打好四场攻坚战。

(一)着力打造两条产业带。

依托"三纵两横"的交通路网,积极培育建设特色商业街区。以机场路为轴线扶持发展汽车交易板块,引进与汽车业态相关的服务企业,重点推进汽车文化城项目。目前,辖区内拥有汽车品牌4s店43家,专卖店50家,相关服务企业60家,经营品牌90个,从业人员3000人。年销售汽车10万辆,销售额达到120亿元。以青年南路为轴线,依托道路两侧40万平方米的公建,整合现有资源,结合新建项目,高标准规划设计、高水平策划包装,打造"chefoo文化创意街区"。整条街区总投资20亿元,包括新建和改建项目11个,加快推进已确定的1861.汇尧、_科技园"退二进三"改造、华新智慧园、上尧创意中心等项目。

(二)着力建设好"四个组团"。

依托_大学,加快上尧世学路片组团建设,辐射带动周边发展现代服务业,打造便民商业板块。以原办事处驻地为中心,加快南尧联华区片组团建设,着力推进南部新都汇、富顺苑星都、润鼎花园、富有嘉苑、联谊东西区等项目,打造金融商务板块;加快大小东夼片区组团建设,着力推进富甲逸品、怡翠山庄等项目,打造生态宜居板块;加快上下曲家区片组团建设,着力推进馨逸园、祈雨顶、华新安置房等项目,打造民生宜居板块。

(三)以民生保障为主线,着力打好"四场攻坚战"。

一是项目投入的攻坚战。围绕在谈、在建项目,落实项目责任主体,实行领导干部分包项目制,卡实责任、加快推进,确保在建项目早竣工,在谈项目早签约。

二是旧居改造的攻坚战。由街道项目办牵头,负责对辖区内旧居改造过程中有关问题定期进行调度汇总,集中分析,并牵头统一办理相关的各项手续,全力推进旧居改造工作。扎实做好红旗中路立交桥项目和各项拆迁准备工作,加强与上级相关部门的沟通协调,确保拆迁工作圆满完成。

三是招商引资的攻坚战。重点围绕"星尧·慧城"、乐天玛特、法国欧尚等外资项目,全程做好跟踪服务,确保项目尽快落地。在辖区开展"访企业促增资"活动,推进兴洋水产境外上市,拓宽利用外资渠道。将"1861·汇尧"作为"chefoo文化创意街区"的龙头项目,办事处实行全面代管模式,组建专门的项目团队进驻招商,集中优势力量塑造精品园区。

四是城市管理的攻坚战。坚持城市建设与管理并重,一方面,抓好城市环境综合整治和绿化美化亮化净化,着力改善城市环境。另一方面,协调城管等职能部门对重点区域、主要路段进行控制和整治,严格按照"三线一美"的标准抓好城市管理,以城乡一体化工作标准做好各自管小区环境卫生保洁工作。

街道个人工作总结

一、工业经济运行情况:

_年我街道工业经济根据区委区府的安排,积极适应国家宏观调控政策的要求,以转变经济增长方式为主线,大力扶持重点企业和重点产业,着力提升企业创新能力,推进企业经济效益和市场竞争能力不断提高。全街道经济总量和效益依然保持良好的发展势头。

(一)、经济总量稳步增长。今年街道工业经济的工作目标是:工业增加值126295万元;三产增加值19763万元。今年前三季度实现工业增加值97839万元,预计全年可实现工业增加值130452万元,完成全年计划的103.3%,比去年增长27.89%。前三季度实现三产增加值17600万元,预计全年可实现三产增加值_万元,完成全年计划的101.2%。

(二)、技改投入力度持续加大。今年以来我街道企业在科技投入上注重企业技术水平的提升。前三季度全街道投入技改项目54个,实际完成技改投入1.63亿元,完成全年计划的75.18%。预计全年投入技改资金2.2亿元,完成投入21700计划的101.4%,比去年增长21.54%。

(三)、外向型经济快速发展。今年以来,我街道外贸出口继续保持快速增长势头,1-8月份,全街道实现自营出货值2144万美金,比去年同期增长68.15%。今年又有10家企业获得自营进出口权,10家企业首次发生自营出口实绩,使我街道自营进出口实力进一步增强。在招商引资方面,今年主要做好外资到到位项目进度督促工作,今年前三季度,全街道合同利用外资956万美金,完成实际到位外资533万美金。

(四)、落实安全措施,确保安全生产。根据区府对我街道的考核指标,制订了全年的安全生产目标,完善了安全生产责任体系,层层签订了责任书,召开5次专题会议,分析安全生产形势,排摸事故隐患,定期组织安全大检查,发现现问题及时落实整改措施,从而确保了安全生产。

二、农业方面:

认真贯彻落实中央和省、市、区农业农村工作会议精神,根据区委、区府提出的工作要求,针对本街道耕地逐年年减少的实际,充分挖潜,紧紧围绕“农业增效,农民增收”的工作目标,因地制宜,积极推进农业生产各项工作的顺利开展。

(一)、继续培育五大农业支柱产业,发展区域特色经济。

大矸的农业种养结构,经过几年的调整,已步入良好的发展轨道,今年在原有的基础上,继续发挥区域特色等优势,抓好农业基地建设,重点培育五大农业支柱产业。

1、花卉苗木生产:花卉苗木生产在稳定现有种植面积的基础上,重点是继续抓好高品位的绿化观赏苗木、盆景盆花等精品盆景基地的建设,突出五针松这一主导产品,进一步提高“塔峙山”品牌的知名度,通过沿329国道两侧沿线连片4000亩精品花卉盆景园的示范带动作用,花卉产业得到进一步发展,经济效益继续提高,全年花卉种植面积近万亩,年产值达7000万元。

2、发展特色畜禽养殖:由于北仑大规模的开发建设和城市化进程的加快,畜牧养殖已走出零散局面,向专业化、规模化方向发展。全年生猪出栏1.85万头,年未存栏总数达7500头,鸡、鸭养殖达12万羽以上,产蛋400余吨,产值350万元。并重点发展梅花鹿养殖,目前养殖总量近400只(其中外地北方基地300只),全年畜牧产值达2400万元。

3、蔬菜生产。重点抓好了650亩设施栽培的蔬菜无公害栽培,新建蔬菜基地312亩,引进种植蔬菜新品种18个,开展试验项目5个,全年复种蔬菜面积约6000余亩。

4、柑桔生产:我们工作的重点是抓好7600亩桔林的品种更新,品质提高,通过加强培育管理,提高了柑桔生产的经济效益。

5、林特生产:一是加强森林防火工作,街道建立了35人的森林防火扑救分队,投入5.5万元增添防火扑救工具,从而保证了8万亩山林的防火问题;二是继续加强松材线虫病的清理,共清除病株3000吨,并督促做好及时清运和定点熏蒸杀虫工作,以减少线虫病的蔓延和为害。三是加强林政管理,防止乱砍乱伐;今年查处了林地、林木违法案件2起,有效保护了森林资源。

(二)、扎扎实实抓好禽流感疫病的防治和免疫工作。

针对禽流感病情在我国部分省及周边国家和地区扩展,有可能呈大面积流行的趋势。街道按照上级政府的指示和要求,积极做好预防禽流感的传入等各项防治工作。街道成立了防治禽流感领导小组,在农业科设立了防治禽流感办公室,制定了大矸街道禽流感扑疫的应急预案;开展疫情大排查,同时建立了专业大户疫情跟踪制度,随时跟踪专业养禽大户的防疫和疫情发生情况。积极开展禽类免疫接种工作,通过早预防、早免疫,有效地防止了禽流感疫情的传入。

三、城区建设与管理工作方面。

_年度,街道城区建设与管理工作紧紧围绕北仑城市建设总体目标,立足优化城区空间结构,加快城区环境建设,完善城区基础设施,提高城区管理水平,充分把我街道城区建设与管理工作融入北仑_区建设管理体系中去,切实提高大碶城区档次。

(一)、加大投入,不断完善街道基础设施。

1、加快街道路网建设,_年街道共投入400万元与区交通局共同建设的大海线公路工程,今年3月份动工,至年底竣工;总投资270万元的329国道_金家_牌门道路工程,6月份开工至10月份竣工。从而使大碶50个村达到了村村通水泥路,道路全面得到硬化。

2、实施城区亮化工程,为彻底根除城区黑暗死角,街道在去年基础上,加大城区路灯景观的改造。全年共投入96.8万元元安装了大塔路、东街、灵峰路、人民路路灯;在全面亮化城区各条道路的同时,我们还强化了路灯维修与养护,新购一辆登高车,及时对损坏路灯进行维修,确保响路灯亮化率。

3、完善城区配套设施,投资438万元实施人民路广场工程建设;建设人民路广场南地块车库工程;人民南路人行道铺装;建设大千公园管理用房。投资200万元,对垃圾填埋场进行改造,一直困扰政府多年的大碶垃圾填埋场,彻底改变了垃圾堆积如山,臭气冲天的面貌,建设成了一个集休闲、美化为一体的公园。

4、健全街道环卫体系,加快垃圾中转站及收集房建设。总投资约270万元的镇级垃圾压缩中转站已通过竣工验收,村级垃圾收集房在去年计划建设11座的基础上,今年又增设6座,总投资约300万元。

(二)、强化监督,切实提高城市管理水平。

为解决大碶城区与保税南区及工业、农业科技园区已建成区建设与管理上存在的矛盾,经区政府协调,通途路以南的保税南区和工业、农业科技园区已建成区的'管理工作全部纳入大碶街道进行统一管理。在人手少,管理范围大幅度增加的情况下,城管办做到积极挖潜,充分调动全体人员积极性。开展对主要路段和重点地段的集中整治工作,进一步加强审批管理制度,对城区各类开挖、占道等施工项目做到严格审批,上墙公布,完善了事前控制、事中监督、事后管理相结合的管理模式。积极探索新的环卫市政管理模式,完成了城区主要道路及科技园区保洁、绿化养护的市场化转轨机制,实现城区环卫工作的长效管理。

四、支大工作。

(一)、征地工作:今年征地工作主要以零星小项目为主,共计12个项目。完成征地1295亩,涉及25个行政村。同时积极各相关村处理好与农户的政策关系。

(二)、拆迁工作:今年受大气候影响,拆迁规模较小,到目前为止,完成老贺村29户民宅、4家企业、杜家村2户民宅的拆迁工作,拆除面积5000平方米;完成先锋村215户民宅评估丈量工作。

(三)、安置工作:实施了迁建地块的配套设施建设;积极实施楼下徐调产安置地块的路、电、水、通讯等内部市政配套工程,抓好楼下徐安置地块内的1230户农户调产安置房的分房和交房工作。

五、综治工作方面。

确立以创建“平安北仑”为主线的创建“平安街道”创安工作,建立以街道党工委为组长和第一责任人,街道办事处主任和政法副书记为主管的9人组成的强有力的领导组织机构,做到“一把手”亲自挂帅督战,行政领导一线指挥。同时,在领导小组下建立办公室,上下一致,形成互动、联动的创安组织网络。

(二)、努力探索创安工作的新举措、新方法。

1、探索创新维稳工作的方式方法,切实维护社会政治稳定。街道建立健全了党政“一把手”“负总责”,“谁主管、谁负责”的责任体系,形成党政领导真抓实管。实行维稳工作领导天天接待制和党工委书记集体接待制,变被动为主动,提前介入,努力化解矛盾纠纷。一年来,共接待群众来信来访166人次,要信要访件32件,区长电话交办件21件,群众来访134批次856人次。

在区政法委、综治委领导的具体部署和指导下,筹建了综治工作中心。切实加强专职巡逻队、外来人口管理员、社区综治调解员三支队伍建设,街道成立了专门管理机构——创安办公室,从管理上促进三支队伍的内部素质,成为社会治安综合治理工程中一支重要的生力军。

六、其它社会各项事业。

(一)、继续加大教育基础设施投入,加强学校教育管理。街道继续加大对教育的基础设施投入,去年启动的烟墩楼下徐安置地段新建一所占地40亩,建筑面积14700平方,投入资金2500万元的大碶博平小学新建工程已验收合格,于9月1日交付使用。在此基础上,小学内的塑胶田径场、办公楼装饰、教学用具、电脑网络、食堂内设施都进行了招标工作。并顺利拆并育才小学、青山完小,实现了大碶街道无完小目标。为解决大碶中学校舍陈旧、面积不足等问题,在原址上全面进行拆、扩建一所占地80亩,建筑面积19000平方,投入资金2500万元功能齐全、设备先进的中学,该项目已完成立项、征地、设计、招投标工作,目前已进入施工阶段,计划明年9月投入使用。在加大硬件投入的同时,多次组织有关部门及区、街道人大代表对学校周边环境和校内食堂卫生、安全等工作进行大检查,全面加强学校的安全、卫生工作。落实校长负责制,积极实施素质教育,加强师德师风建设,提高学生创新能力,努力营造教师爱教、学生爱学的良好教学环境。同时初步做好了灵山学校与邬隘小学九年一贯制方案设计工作。

(二)、以创卫工作为契机,大力整治环境卫生。创新工作思路,积极推行动态保洁制,街道大部分村已实行了动态保洁;大力开展卫生单位创建工作,积极动员辖区内各单位、村开展卫生单位、卫生村创建工作,今年共有2家单位申报市、区级卫生单位,5个行政村申报市、区级卫生村;做好大病合作医疗统筹,_年是大病合作医疗统筹工作实施的第一年,我们一方面做好宣传解释工作,一方面做好服务、协调工作,使大病合作医疗统筹工作得以顺利进行。

(三)、加强计生服务管理。_年1-9月出生266人,计划生育符合率为96.64%,已婚育龄妇女综合避孕率为89.7%,人流率为0.29%,外出育龄妇女965人,外出发证率91.92%,外来育龄妇女为5687人,外来育龄妇女管理服务率为98%。加强基层基础网络队伍建设,对育龄妇女进行应知应会培训,今年对全街道800名育龄妇女进行计生基础知识培训,育龄妇女已基本掌握了有关计生基础知识,知晓率达95%。加强流动人口计划生育管理,查验外来人口婚育证明人数达_余人。

(四)、积极实施农村二次改水,切实解决群众的生活、生产用水。今年我街道农村二次改水工作重、时间紧、难度大、涉及面广,为完成农村二次改水工作做到早启动、早步骤、早落实,农村二次改水工作进展顺利。至10月底,已动工8条总管,完成形象进度78%,15个村管动工,完成工程形象进度58%,预计至年底9条总管可全部完工,16个村管可完成。

(五)、加强社会保障,确保社会稳定。

加强服务意识,热忱为民服务,竭力为弱势群体排难解忧,树立了良好窗口形象,为维护社会稳定,加强三个文明建设起到了积极作用。

1、民政工作有效开展。积极做好最低生活保障工作,_年我街道低保为263户,其中城镇低保为96户,农村低保167户,上半年城镇低保户发放金额479270元,农村低保发放金额为456914元,发放城镇低保户水电费补助9000元;依照政策搞好各类救助,共发放救助款532846.25元;积极开展双拥活动,落实优抚政策,上半年发放优待金、抚恤金5901105元。加强殡葬管理检查力度。开展了经常性的巡检和督促,对乱葬乱埋,私自违规迁坟建坟进行严格查处。共查处28座,强行拆除9座,发出自行整改18座,并对现有6家墓园进行了年检年审,均都达到合格的要求。1-10月份死亡人数164人,火化率100%。

2、切实做好残联、慈善、社会救助与保障服务工作。积极热情为残疾人困难户办实事,为下肢残疾人赠送3辆轮椅车,推荐13名残疾人上岗工作,高田王、太白社区相继成立了残疾人康复站。共发放慰问金、慈善救助款141550元。新办理被征地人员参加养老保障1659人,累计达到18135人,新办理农保11人,累计达到873人。城镇职工养老保险申报人数共1712人;今年举办了十期征地人员就业前培训,参加人数达754人。

存在问题和面临的主要困难。

一、信贷银根紧缩,企业融资紧张。我街道企业自去年以来企业规模迅速扩张,原始积累不足以支撑企业发展需求,对银行信贷依赖有所增强,但由于国家宏观调控影响,银行银根突然紧缩,不但一些新项目资金被截断,部分企业正常的资金链也出现缺口。

二、、土地市场整顿,发展空间受制。用地紧张一直以来是制约我街道工业经济发展的主要瓶颈。为解决这一矛盾,工业园区建设和零星借用土地成为近年来我街道企业扩张用地的主要途径,但由于国家建设用地暂停审批和清理工业园区政策的出台,使我街道企业几乎无法获得新的建设用地,企业发展受到严重制约。

三、能源供应不足,正常生产困难。_年下半年以来,我区用电形势日趋紧张,由过去的季节性缺电转变为全年性缺电,特别是我街道民营企业大部分散布在农村,缺电更为严重,企业不但难以满负荷运行,而且对正常的生产组织带来不利影响。

街道工会个人工作总结

在过去的一年时间里,xx乡工会在乡党委和上级工会的领导和指导下,工会工作紧紧依靠全体基层工会组织开展工作.按照鲁甸总工会的要求,结合我乡工会工作的实际情况,以工作创新,制度创新和机制创新为理念,夯实工作基础,注重工作实效,切实有效地推进各项工作,不断提升我乡工会工作的整体水平。

20xx年具体做了以下几方面工作:

随着经济的迅速发展,职工数量的日益增加,劳动关系也日趋复杂,给我们工会工作提出了新的挑战,也带带了新的发展机遇,做好工会的新建、续建工作,从抓基础工作着手注重沟通,召开应建会的负责人座谈会,解除思想顾虑,明确建会的重要性和必要性。在组建工会中做到四个结合,即组建与召开职工代表大会相结合,组建与工资协商,签订集体合同相结合,组建与上安全生产相结合,组建与规范相结合,来形成比较健全的工作机构和维护保障体系。

努力实现三个最大限度是我乡工会工作的重点,为切实推进创建工作,以实现“六化”要求为标准,积极做好工会规范化建设和创建星级工会活动工作,在前几年创建的基础上,我们注重提高工会干部的素质,充分发挥工会干部的.作用。加强档案管理,做好工会班子、组织网络、方针、任务、职责等五上墙制度。开辟活动场所,为工会规范化建设奠定了扎实的基础。按照群众化,民主化要求,进一步健全职代会制度,规范职代会工作程序,落实职代会各项职权。

今年来我乡工会为全面提升职工素质,积极开展争创“学习型组织”,争做“知识型职工”活动,努力提高职工思想道德和科学文化素质,大力开展生产技术、劳动技能和安全生产培训,内容丰富,形式多样,采用请进来走出去的方式,逐渐形成一套较为完善的培训机制。

根据我乡实际突出重点。健全组织,夯实基础,积极开展维级工作。充分发挥工会劳动关系,协调小组和基层工会劳动争议,调解小组的作用,形成了乡协调小组为核心,基层工会调解组织为结合点协调管理网络,为维护我乡的社会政治稳定发挥了极大作用。

开展送温暖活动,努力为职工排忧解难。首先从思想上高度重视,全乡各工会组织把送温暖工作作为一项民心工程来抓,一级抓一级,认真部署了相关工作,帮助困难职工解决生产、生活中的突出问题,帮助特困职工解决生产,生活中的实际问题,把党和政府的关怀送到职工的心坎上。其次作风上深入职工家庭。摸清困难职工的底数,全面了解掌握困难职工家庭的生活情况基础上,通过重点帮困,结对帮扶,上门慰问等形式,对各类困难职工采取多种方法帮助他们解决实际困难。

1、围绕县总工会的目标任务、制度,对照抓落实。

2、加强理论学习,注重对工会工作新情况、新问题的专题调查研究。

街道办个人工作总结

20__年,街党工委、办事处在区委、区政府的正确领导下,按照“两型社会”、循环经济试点的总体要求,紧紧围绕打造和实现“宜居__、数字__、平安__、人本__、和谐__”的总体目标,团结带领全街干部职工和社区居干,创新工作思路,转变工作作风,提高行政执行力,真抓实干、克难奋进,较好地实现了经济社会各项工作的全面发展,全年的各项目标任务均全部完成。现将一年来的工作总结如下:

一、主要工作目标完成情况。

预计完成全口径财政收入2127万元,增幅达21%;预计完成地方财政收入382万元,增幅达21%。

预计完成固定资产投资3980万元,增幅达22.5%。

完成社区便民网点建设项目2个。

养老保险扩面人数为394人,完成全年目标(306人)的129%;医疗保险扩面697人,完成全年目标(350人)的199%。

新增就业人数为1055人,完成全年目标(450人)的234%。

预计城市管理“双创”工作市综合排名为二类街道第5名。

我街被市委、市政府授予全市和谐社区建设示范街道的荣誉称号。

预计全年网格化管理与服务案件按期结案率为96%。

做好了__山地区房源调查工作,为安居工程提供预售、租房信息共计450套。

认真落实政府十件实事。积极配合区建设局按期完成了康美、康宁两个社区连片提档升级项目的建设工作;火官、攀建两个社区卫生初级保健站建设工作预计年底可顺利完工;全民医保工作全面完成了区下达的各项指标;在康达社区建立了青少年文体活动阵地。

党组织及党员干部无违纪(规);无非正常赴市、省、京上访;无计划外生育;安全生产、食品药品安全无重大安全事故。

二、主要工作举措和成绩。

(一)突出“做大做强”,街道经济全面提速。

一是实施“工业强街”战略。充分发挥__山紧邻武钢厂区和北湖开发区的地域特点,坚持“工业强街”战略,走特色发展道路。目前在我街有效税源户中,工业及建筑企业户数占三分之二以上,在税收前十位的企业中,工业企业有8户,纳税额比例占到88%。

二是不断调整税源结构。经过一年来不断的引进和培植,在逐步形成一批骨干税源户的同时,一批潜力型中小税源企业稳步成长,全街纳税5-10万元的企业16户,纳税10-20万元的企业8户,50-100万元的企业10户,100万元以上企业6户,较好形成了税源结构的梯次化,增添了税源规模化发展的潜力。

三是加大招商引资工作力度。促进各方整合现有土地资源,协调区教育局做好了幼儿园、中小学校腾退闲置土地的工作,目前此工作还在进行中;积极推介经济适用房、商贸流通业和社区服务业等项目的招商引资。一年来,通过诚信、亲情招商促使我街新引进企业比较成熟,今年引进1000万元企业2家,工作无论是数量还是质量均有明显进步。

四是大力发展循环经济。街主要领导对辖区环保型企业进行上门走访,宣传循环经济工作的有关精神和要求,建立了环保企业台帐,将武汉锦荣磁材有限公司、武汉鑫凝特种建筑材料有限公司、武汉津北环保有限公司3家环保企业纳入重点跟踪服务对象,积极协调有关部门争取政策,为其解决实际问题4件,协调区科技局,按有关政策成功为武汉津北环保有限公司办理了800万的政府贴息贷款;积极主动为北湖污水处理厂做好该企业周边的整治、道路畅通及清扫保洁工作,为其营造了良好的经营环境;为武汉锦荣磁材有限公司的职工开展了职业病的体检;目前正在协调区科技局,为武汉鑫凝特种建筑材料有限公司联系政府贴息贷款100万元,尽全力扶持该企业做大做强。

(二)突出“精细长效”,城市管理水平显著提高。

一是全力做好“双创”工作。建立健全绩效考核责任制,采取专项整治与日常管理的方式加强路面控管,促使主干道路通畅;加大了对二十一号公路的日常环境保障,做到路面上无暴露垃圾;加大“门前三包”工作的管理力度,确保“三包”工作落实到位。通过一年来的不懈努力,我街城管工作逐步转向长效管理、精细化作业、街容环境得到明显改善。

二是城市基础设施得到明显改善。实施了康美路街头小游园的改造升级,建设面积达1300平方米;改造了与康美路街头游园相邻的四康南路,改造面积达1200平方米;新建了100平方米的广场花坛,补栽改造广场绿化带500平方米;积极与区建设局完成了康美、康宁两个社区连片提档升级项目的建设工作。

三是试行垃圾分类管理。将街机关、攀建新苑社区作为垃圾分类管理的试点单位,分别投放了可回收和不可回收的分类垃圾容器,同时在街机关干部和居民群众中大力提倡垃圾袋装化和分类投放,并对垃圾进行分类回收与分捡。另外,设立了废旧电池投放回收站,协调环保部门定期回收。

四是加大“四城同创”工作力度。以创全国文明城市为核心内容,以提高居民文明素质为重点,以宣传教育为重要手段,全街全年开展了周末清洁家园、不文明行为劝导、大规模执法检查等形式多样的文明创建活动30余次,参加活动和受教育的人数达6000余人次,促使群众知晓率、参与率、满意率明显提升。

五是加强网格化规范管理。对区网格化管理中心交办的任务及区专班督察的重点问题,做到台帐完整、交办迅速、督办有力、整改到位、按时回告;对社区反映的问题及居民的投诉,实行首问负责制,力求到现场、情况清、协调好、抓落实、重解决,限度的处理好各类投诉。

街道个人年度工作总结

截止xx年1月31日,天心区青园街道在拆控违、市容秩序整治、拆围透绿等方面,积极开展各项工作,并取得了一定成绩。

对香樟树绿化公园内违法建设拆除1200平方米,清除菜土1500平方米,补种绿化2700平方米;每天安排专人对辖区,特别是地铁口等共享单车较多的区域进行值守,随时将乱停、倾倒的共享单车摆放到停车线内;对刘家冲路老青园办事处出口乱停车现象进行整治,设置花箱、整理土地,设置杆,开展停车收费管理,解决该处乱停现象;对水电八局与湘府华城之间道路、阳光嘉园与友谊别墅区之间道路联合交警、市政部门开展乱停整治,拟设置拦车桩、重新施划道路标线、开展集中抄牌整治,目前正在实施中;积极开展大扫除、大清洗活动、牛皮癣整治行动等专项行动,切实提高居民区域周边环境,提升生活水平。

(一)本月,为防止中央环保督查交办问题反弹,街道再次对环保督查期间交办的'各项问题进行回头看,严禁问题反弹,举一反三,对辖区重点舆情环境问题积极进行处理。通过会议调度,要求各部门及社区加强对辖区建筑工地扬尘、垃圾秸秆焚烧现象加强巡查,发现问题及时处理。

(二)街道和社区积极对辖区建筑施工项目全面巡查,辖区建筑施工项目基本按要求实现5个100%,围挡、裸土覆盖、工地车辆出入及降尘设备符合要求。

(三)通过开展燃煤专项整治、夜间烧烤整治、餐饮油烟违规排放整治等专项行动,强力推进辖区环境治理,坚决打赢蓝天保卫战。

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清理街道个人工作总结

过去的一年我们始终把环护工作放在首位,树立抓好清理街道为经济,发展经济促清理街道的大局观念,全面开展基层清理街道工作,有效地促进了企业的济与环境协调发展,有效地促进了我公司成为环境友好型企业的建设。

一、宣传,提高清理街道认识。

环境保护是我国的一项基本国策,是树立“以人为本”科学发展观,构建和谐社会的基础为,提高广大员工的环境保护国策意识,利用各种形式进行清理街道宣传,通过大力开展清理街道宣传教育,极大地增强了人民群众环境保护的意识,提高了公众关心生产生活环境,主动参与环境建设,依法维护自身环境权益的自觉性。如有关企业存在着排污不规范的现象,我公司领导和环境保护组成员代表就多次递交了相关的提案和建议。由此可见,关注环境、保护环境正在逐步成为全厂员工的自觉行动,清理街道工作将在企业发展中扮演越来越重要的角色。

二、强化管理,确保监管到位。

回顾一年的工作,我们的环境保护工作虽然取得了一定的成绩,但也还存在许多的不足和问题,主要是无清理街道主体、无监测能力、人力少、经费保障困难等问题。希望在今后的工作中能在上级环境部门的关心和支持下,加以改进,让企业的清理街道工作得到质的飞跃。企业将在以后的发展中不断地完善环境保护制度,积极做好清理街道工作。节约经济,保护环境,努力成为经济与环境双赢的优秀企业。

清理街道个人工作总结

20年,市清理街道局紧紧围绕清理街道优先的发展战略和年初制定的目标任务,以创建国家清理街道模范城市、节能减排和整治企业违法排污专项行动等工作为抓手,坚持为经济建设服务,为人民群众日益增长的环境需求服务,努力促进经济发展与环境保护“双赢”,清理街道工作取得了新的成绩,特别是通过专项行动的扎实开展,解决了一批群众反映强烈的环境问题,查处了一批典型环境违法案件,全市环境质量保持稳定,促进了经济社会又好又快发展。

一、关于20年主要工作完成情况。

(一)、创建国家清理街道模范城市首战告捷。

创模工作作为五城同创的首战,成为引领经济建设和各项社会活动的标杆,也是市清理街道局全年工作的重中之重。市委、市政府高度重视,同志和同志专题到清理街道局来调研清理街道和创模工作;分管市领导多次召开专题会议,研究布署创模工作,及时解决创模工作中的难题;市人大、政协领导对创模工作也给予了极大的关注。在市“五城同创”总指挥部的统一指挥下,全市上下齐心,部门联动,既分工负责,又紧密配合,明确职责,强势推进。通过实施大气污染防治工程、水体污染防治工程、垃圾无害化处理工程、重点污染源治理工程等四大工程,对37家污染严重企业进行限期治理,关闭化工企业19家,搬迁城区污染企业2家。验收组认为:我市全面整治城乡环境,突出创建重点,突出科学发展,突出城乡共建,突出生态特色,取得显著的阶段性成果。9月6日,创模工作顺利通过了省级调研。

(二)、减排工作圆满完成任务。

按照市要求,20年,我市化学需氧量必须控制在7419吨,减排任务790吨。二氧化硫控制在6439吨,减排任务498吨,任务十分艰巨。我们制订了《市20年度减排工作方案》和《市减排工作计划》,对全市二氧化硫和cod的新增量进行了测算,确定了我市今年的减排量,同时对我市治理工程项目进行了认真的排查,确定了二氧化硫减排工程1项,cod减排工程2项。当年可削减二氧化硫670吨,cod620吨。20年,化肥公司累计投入1.26亿元,通过零排放工程的实施,使得cod排放量由2400多吨下降到60多吨。通过对2台75吨锅炉实施烟气氨法脱硫和一台35吨炉进行循环硫化床改造,全年二氧化硫排放量减少1600多吨。制造有限公司、水泥有限公司通过关停机立窑,减排二氧化硫325吨。我们还通过加强环境管理来达到减排目的,5月份,我局组织了一次夜间执法检查行动,对检查中发现的环境违法行为进行了处罚。9月底,又对全市产生危险废物的重点企业开展了一次专项大检查,共检查了我市区域内印染、化工、电镀(金属表面处理)、医疗卫生、矿物油加工等行业产生危险废物的50家重点单位,对存在违法行为的单位提出限期整改要求。我们投资15万元,对11家重点污染源进行在线监控并和我局实现联网,覆盖全部的省控和国控重点企业。

(三)、整治企业违法排污专项行动取得实效。

今年我市督办案件为13件,其中列入市挂牌督办的5件案件涉及到4个区域3个行业,镇和镇的小砂粉企业有75家,镇和镇浴室24家。列入我市挂牌督办的有7家企业和镇废油回收加工点50个。整治范围内企业合计159家,其中,列入取缔范围的近120家。专项行动中,我市先后出台了《市废油回收加工单位清理街道达标验收标准》、《市、镇小砂粉行业取缔达标验收标准》等文件,要求企业严格按照标准落实整改措施,整改到位、全面达标。市监察局和清理街道局联合组织了7个督查组,督查13件挂牌案件。清理街道局有3个工作组在整治任务较重的、三镇驻镇督办。先后出动环境监察人员1200余人次,投入资金5000多万元用于污染治理和企业搬迁。20年11月,整治企业专项行动顺利通过市组织的验收,并得到市纪委书记的充分肯定。整治行动之所以取得成功,很大程度上得益于各镇各部门的支持配合。比如将小砂粉企业的名单、取缔通告公示到村组。镇政府把清理街道宣传台搭到了废油回收加工点集中区域。镇将取缔任务分解到12个小组实行包保,每个小组由1名党政负责人担任组长,交纳包保押金,并将包保任务的完成情况与年终考核挂钩。市工商局对61家小砂粉企业依法吊销执照。市质监局对存在安全隐患的锅炉等压力容器进行了查封。市供电公司按照专项行动领导小组的要求对所有小砂粉企业实施了断电,正是由于各镇各部门形成全力,才确保了整治效果。

二、和谐创建工作有序开展。

总之,过去的一年是迎接挑战、锐意开拓的一年,是清理街道工作大提高的一年。回顾一年的历程,我们深深感到,每前进一步都倾注着市委、市政府的亲切关怀,渗透着广大干部职工艰苦奋斗的心血和汗水。在此我代表局党组向所有支持清理街道事业发展的领导和同志们表示衷心的感谢。

街道城管个人工作总结

根据组织安排,____年2月起,我担任石峰区城市管理行政执法局局长,主持全面工作。在区委、区政府的正确领导下,半年来,我坚持做到思想上用心进取,工作上奋发努力,作风上求真务实,纪律上从严要求,团结和带领班子成员和全体干部职工齐心协力,扎实工作,用心进取,为提高我区城市管理水平贡献自己最大的力量。在全区各部门的共同努力下,在全市城市管理工作考核评比中,全区获得了1个第一、1个第二、2个第三的好成绩。现将半年的思想、学习、工作状况汇报如下:

一、勤奋学习,努力提高素质。

城管局是区人民政府的行政执法部门,其工作面广、资料多、政策性强。作为新任的城管局局长,只有努力加强学习,不断提高自身修养,才能快速进入主角,用心开展工作,不辜负组织和人民的对自己的期望。半年来,我时刻牢记自己身上的使命,突出重点,虚心学习,不断提高自身素质。

(一)加强政治理论学习。自觉学习邓小平理论和“三个代表”重要思想以及科学发展观,深入领会党的十八大及省市区党代会精神,认真贯彻执行党的路线、方针、政策等,树立正确的世界观、人生观和价值观,以科学理论为指导审视自己的工作,谋划工作思路。

(二)加强业务知识学习。作为城管系统的新兵,我虚心向领导、同行以及同事学习,透过走访座谈、上门请教等多种形式尽快了解和熟悉城管业务知识,快速理清工作思路,大胆开展工作。注重城管队伍建设,利用业余时间学习相关法律法规知识,在会议上、生活中时时教育、提醒执法人员要依法执法,礼貌执法,切实维护群众利益,不断提升城管队伍形象。

二、强化管理,用心履行职责。

城市管理作为加快发展、改善民生的重要抓手,要求我们每一天的工作务必扎扎实实,不能懈怠。因此务必要强化管理,落实职责,认真履职,才能较好地做好城管工作。半年中,主要做了以下三方面的工作。

(一)明确目标,凝心聚力。自1月27日来到城管局报到当天起,我就投入到城管工作当中,带领班子成员广泛听取意见,及时整理归纳,于2月中旬就确定了城管局____年工作思路,明确今年的城管工作任务是“周检进前三,月检保前二,全年争第一”,年度总目标是“保二争一”。透过召开各种会议、找干部访谈等多种形式,统一思想,凝聚力量,使全局上下都能自觉围绕年度工作目标,尽心尽力做好各项工作。和班子成员一齐,着力抓好六项工作措施的落实(即打造一支队伍、抓好两个建设、完善三大机制、狠抓四个落实、做好五项工作、树立六类典型),确保年度工作目标的顺利实现。

(二)加强领导,强化管理。为进一步加强组织领导,强化内部管理,按照“谁主管谁负责”的原则,实行局长书记抓班子成员,班子成员抓分管科室和机构,科室和机构抓内部员工的层级管理机制,提高了管理效率和质量。进一步健全完善各项工作制度和机制,先后出台了《石峰区城市管理考评综合细则》、《石峰区城市管理举报问题处置方案》、《石峰区城管局____年度岗位目标考核工作实施方案》、《石峰区城管局领导带班巡查制度》、《石峰区城管局重宾接待工作实施方案》等制度,确保政令畅通、赏罚分明。如《石峰区城市管理举报问题处置方案》、《石峰区城管局领导带班巡查制度》等有关做法得到了市城管局的高度肯定,并在全市范围内大力推广。

(三)落实职责,注重成效。实行责权利相结合的原则,充分下放权力,严格落实职责,坚决兑现奖惩,注重工作效率和质量。按照统一领导、分级管理、责权结合的原则,在局机关和二级机构实行“全年统筹、按月结算、超支扣罚、结余奖励”的经济职责制,充分调动了各部门增收节支的用心性,提高经费使用效率。严格落实岗位目标考核职责制,将任务分解到各部门,落实到每个人,逐渐构成了“人人有事做,事事有人管”的良好工作氛围。城管局内部各项工作要求做到每日要清理好、每周要计划好、每周要总结好,布置一件事就落实一件事,做完一件事就总结一件事,在全局内逐渐构成务实求真的良好氛围。

三、遵守原则,持续廉洁自律。

遵守原则,持续廉洁自律是做好每项工作的前提。在工作和生活中,我时刻提醒自己不要忘记党的宗旨,自觉遵守党纪党规,坚持原则,廉洁自律,切实维护好党的干部形象。

(一)坚持党的领导。平时注重用“三个代表”和科学发展观重要思想来武装自己的头脑,立场坚定,树立坚定的理想信念,坚持做到政治上持续清醒,大是大非面前讲求原则,始终与党的路线、方针、政策和科学决策持续一致,带领全局上下紧紧围绕区委、区政府确定的重点工作和中心工作来开展好各项工作。

(二)坚持民主集中。做为城管局的局长,我认真自觉地贯彻民主集中制原则,按照广开言路、集思广益的原则,重大决策认真听取班子意见,广泛征求意见,群众研究后再作决策。坚持每周五班子例会制度,总结上周工作得失,科学分析调度,注重督办落实,推动各项工作不断进步。坚持模范带头,自觉遵守各项规章制度,要求别人做到的,自己先做到,工作上不辞劳苦,身先士卒,率先垂范,带领大家全力做好本职工作。

(三)坚持廉洁自律。不断加强自身道德修养和党性修养,淡泊名利,廉洁奉公,坚持做到常思贪欲之害,常修为政之德,常做利民之事。在利益敏感地带,始终持续高度警惕,不拿原则作交易,不用权力作砝码,坚持一切依法依规办事,不为亲朋好友和身边工作人员谋取任何不正当利益。严格执行领导干部廉洁自律的有关规定,坚持用党风廉政建设的要求来约束自己的行为,按照“五个不准”“五个严禁”“四个严格控制”和“四个坚决制止”要求,依法执行各项公务活动,要求别人不能做的,自己首先不去做,用自己的言行影响身边的同志,在全局上下树廉洁之风,立清正之气。

回顾半年来的工作,客观审视自己,还存在一些问题和不足,主要是改革创新的精神还不够,对新时期搞好城市管理的理念还不新。在今后的工作中,我将进一步完善自我,奋发进取,力争创造更好的工作业绩。按照《全国礼貌城市测评体系》的要求,逐一落实目标任务,为创礼貌城市迎检奠定基础。

今年是我区发展升级之年,更是城乡建设事业极为关键和大有作为的一年。我将带领全局坚决按照区委、区政府的工作部署,以城区提质为中心,以骨干路网建设为重点,以民生改善为出发点和落脚点,全力打造石峰发展升级版。

街道办个人工作总结

本人分管纪检监察、督查、宣传和信访稳定工作。一年来,在市委和市纪委的正确领导下,我依照市纪委的部署安排,认真展开驻在部分的纪检监察工作,积极协助驻在部分展开好党风廉政建设,同时努力抓好分管的其他工作,现将全年工作情况报告以下:

一、加强修养,保持良好道德操守。作为一位入党多年的党员领导干部,我牢记使命和党员应有的政治信念和政治操守,不断加强党性修养,果断贯彻执行党的线路方针政策和市委、市政府的决策部署,在政治上、思想上、行动上与中心和省市委保持高度一致。自觉遵守社会公德和职业道德,重视个人德行修养,牢记自己的社会义务和家庭责任,对社会尽职、对家庭尽责,对父母尽孝,和睦家庭,友善亲友,善待同事。寻求健康生活,培养积极向上的道德情操。

二、不断学习,逐渐提升履职能力。我深知学习是提升素质之要,“三宽四有”要求我们领导干部要具有很高思想道德修养和较强的领导本领、执行能力,这些必须通过学习来获得。我平时能够把学习放在重要位置上,认真学习政治理论、学习先进的业务知识,学习各种典型的宝贵经验,重视与自己工作和工作领域相干政策法规的学习,通过学习,自己知识面、眼界和思路得到了很好的拓展,思想和道德修养得到了加强,胸怀变得更加开阔,履职能力能力得到了较大提升。

三、认真履职,努力创造良好业绩。纪检监察方面,我严格依照监督实施意见和细则组织展开七个方面的监督,履行监督流程,完善监督制度,创新监督手段。针对住建局部分实际创新防范措施和廉政教育方法,针对小人物大,我们延续展开了80后90后人生价值观再造,引导青年人建立正确的人生观,价值观和权利义务意识;针对重点工程建设易发多发的现状,我们创建了四合同制工作法,这一制度的实施,有效地预防了发生,使事业免受损失,也有效地保护了干部,我们的建设队伍做到了既能干事又很干净。在分管的其他方面,本人也能在局党委的领导和帮助下,认真履职尽责,有效地展开工作,美满的完成任务。

四、扎实学法,提升依法行政水平。能积极参加局党委中心组学习,主动参加各类法律学习培训,认真学习法律和政策,增强法律意识和依法行政能力。作为一位纪检监察干部,不直接从事部分的行政管理工作,但对驻在部分的依法行政工作具有监督责任,所以也必须学法懂法,因此,我不但学习纪检监察工作方面的法规条例,还认真学习驻在部分业务、专业方面法律法规,保证监督有占有效。

五、保持正气,塑造本身清廉形象。从事多年纪检监察工作,我深知己不正不能君子,监督者必受监督,我必须在廉政方面力求做得更好,所以我时刻紧绷廉洁自律这根弦,在思想上筑牢拒腐防变防线,做到慎权、慎独,勤劳做事,清白为人,淡泊名利做廉政建设的榜样。

一年来,在同道们的帮助和支持下,工作学习各方面都有了一定的提升,但依然存在很多不足,需要改进和改善。新的一年我将更加努力地学习,更加努力地工作,为住房城乡建设事业实现大突破和早日建玉成面小康社会作出新的贡献。

街道办个人工作总结

20xx年,我街道安全监管工作在街道党工委、办事处的正确领导下,在区安监局各业务部门的帮助指导下,坚持以人为本,牢固树立安全生产“红线意识、“底线意识”,全面树立“党政同责、一岗双责、齐抓共管的安全管格局,严格落实街道的安全监管职责和企业的安全生产主体责任,巩固安全生产及食品安全第一防线。全年,安全生产形势持续平稳,现将全年安全生产工作总结如下:

1、抓好安全宣传教育,全面提高群众安全意识。

2、建规立制,全面深入开展了安全社区创建工作。

一是召开了3次业务工作会,重点分析目前街道创安工作现状,二是给7个项目组下发了街道创建安全社区隐患排查表。三是与7个专项工作组召开成员的业务交流和工作推进会。目前安全社区创建工作正有序推进。

3、周密部署,全面组织开展安全生产大检查活动。

全年共组织了3次大的联合安全生产大检查活动,一是组织开展了20xx年春节节前安全大检查工作,通过安全检查,隐患大整治,确保了春节期间的安全。二是8月15日初按区政府的统一安排和部署,对全街道所有行业(领域)、所有生产经营企事业单位和人员密集场所进行安全生产大检查。重点检查道路交通、建筑施工(农村违章搭建、违法建设)、消防、危险化学品和烟花爆竹、汛期防洪和地质灾害、食品药品加工、新市民集中居住区、石油天然气、水利、电力、有限空间。三是按照区委、区政府安全工作要求9月24—25日,组织经发、社事、规建、综治、城管、工商、公安、供电、天然气等部门成立2个联合检查组对街道企业、学校、工地、市场等40余个单位进行了节前的安全大检查活动,发放整改通知12份。全年共检查出隐患106起,整治106起整治率达100%。

4、集中专项整治,确保辖区粉尘可燃性企业和在限空间的安全。

为深刻汲取江苏昆山“8·02”爆炸事故,按照区安监局的统一安排和部署,安办组织力量集中对辖区4家可粉尘可燃性企业、5家有限空间进行了全面的隐患排查与整治,同时召集4家企业法人参加了市安监局在龙泉组织的粉尘防爆安全业务培训会。通过集中专项整治,确保了辖区粉尘可燃性企业和在限空间的安全。

5、加大联合“打非治违”查处力度,有效纯洁辖区环境。在区政府的统一领导下,街道积极开展严格查处违章指挥、违规作业、违反劳动纪律和超能力、超定员组织生产等行为,严厉打击非法违法生产经营建设活动,积极配合区安监局查处非法储存行为,即时消除安全隐患。全年共查处7起非法储存危化品行为,一是西南综合市场非法储存乙醚等危险化学品(20件);二是东洪路25号非法储存乙炔、氦气等工业气体(50瓶);三是蒲草村5组非法储存甲醇(4吨);四是查获洪河村xx组非法储存液化气(10瓶);五是付氏美公司园区作坊一非法加工生产油漆、固化剂(735桶);六是常青藤a区8栋xx号非法储存液化气(1xx瓶);七是付氏美公司园区仓库非法储存盐酸(7桶350公斤)。通过查处有力打击气其嚣张气焰,并配合区安监局及时对其进行了取缔转移暂扣处理。

6、重点抓好危化品、烟花爆竹监管,积极干好分内工作。

一是组织开展春节期间的烟花爆竹“打非”工作。全年共查处非法销售、储存烟花爆竹6起,收缴1500余饼;取缔了西南综合贸易市场、大面老场镇等2户无证经营烟花爆竹销售点;一是起动了街道20xx年烟花爆竹布点及换证工作按照市、区关于xx市绕城高速内2015年起禁止销售烟花爆竹的规定,安办即时对辖区摸清底数;二是开展了对街道10家加油(气)站危险化学品罐区安全进行了集中安全检查专项整治。

7、努力抓好了夏季防溺水淹亡工作,确保了辖区夏季防溺水淹亡无责任事故。

组织各村、社区安全员对辖区450余个塘堰沟渠进行了安全巡查,对塘堰警示标牌存在丢失、脱落、损坏、字迹不清等情况进行了摸底,及时重新制作620个并下发到各村、社区;制印防淹亡《告知书》通告1000余份、张贴到各辖区主要路口、村组,要求按属地管理抓好宣传、巡查、教育,确保了辖区夏季无溺水淹亡事故。

8、组织外出培训交流学习,不断提高业务能力水平。

一是为进一步做好街道安全社区创建工作,7月15日,安办及时派2人到xx县德源镇观摩、交流学习该镇创建国家级安全社区现场评审会;二是按照区安监局的统一安排和部署,9月15日一17日,安办派2人参加了由市安监局组织的全市基层安监执法人员交叉执法检查培训活动,通过培训,增长了知识,开阔了视野,得到了煅炼;三是参加了xx市基层安监执法人员对掌握粉尘可燃性可爆炸性安全业务知识培训。

9、有效妥处工伤事故纠纷,确保了辖区和谐稳定。

在街道司法所、派出所、综治办、劳动保障所等部门的大力配合下,妥善处理世茂二期、长征汽贸、琥珀庭院等8起在建筑工地、房屋装修等工厂加工引发的高坠、摔伤,经过努力有效化解了矛盾纠纷,消除了影响,及时教育了业主及当事人。

1、我街道地处城郊结合部,与成华、锦江、双流交界,加之几所大中专学校和部分重点企业入驻和在建地铁工地项目多,人口流动性大,违章搭建、私拉乱接、小作坊、小摊点日趋增多,安全生产监管难度日益加大。

2、由于我街道所处地利位置的特殊性,一些不法分子为求巨大利益,往往租用房屋进行非法储存,由于具有很大的隐蔽性,给我们的查处很大的难度。

3、法人(负责人)、部分安全管理人员对生产经营单位所负的主体责任认识还不到位、特别是对职业危害检测、申报不重视不积极不配合,重经济效益、轻安全投入,往往“亡羊补牢”。

4、在安全社区创建工作中,个别部门由于对安全社区建设认识上存在偏差,对安全社区建设参与意识不强,发挥主观能动性不够,总认为安全社区建设是安办的事,没认识到它是民生工程、系统工程。

街道个人年度工作总结

2xx年,***街道工委工作在区总工会、***街道党委的正确领导和大力支持下。充分调动广大群众参与辖区的社会事业和社区建设的积极性,为维护社会稳定、社区群众性精神文明建设、社区文化体育活动、社区管理等各项工作发挥了积极的作用,为构建和谐社区做出了突出的贡献。一年来,我们做了以下工作:

街道工委始终把发展壮大社区工会组织作为工委的主要工作来抓。要求各社区工会按照《中国工会章程》,动员组织广大群众自愿加入工会组织,成为工会会员。各社区工会通过挨家挨户动员、发放倡议书、办板报宣传、组织活动等形式让广大群众自愿加入工会,动员18余名居民加入社区工会。目前,街道工委已建立了11个工会,共有会员1756名(其中有农民工153人、自谋职业246人、个体工商户37人)。

有了强大的组织,街道工委把教育职工、不断提高思想道德、技术业务和科学文化素质放在履职的首位。一是利用召开各种会议、办市民学校、开展丰富的群众文化生活、组织健康有益的竞赛活动等形式,对会员进行思想道德、法律法规等方面的宣传教育,使广大会员树立了正确的荣辱观,有了正确的人生观、道德观、价值观;二是组织动员会员参加计算机、家政服务、商品运营、创业等美容美发培训,提高下岗工人的技术、业务能力,为他们再就业奠定基础。

一是充分发挥会员为工会建设和社区建设献策献计、提合理化建议活动。年内就有6多人次提出各种合理化建议2多条,实现经济效益达1余万元,为社区建设和管理起到了强有力的作用。二是各社区建立了法律援助点,为切实维护广大群众的合法权益起到保障作用。三是各工会坚持对生病住院会员进行慰问。四是开展节日慰问活动,每逢过年过节,都组织会员开展丰富多彩的庆祝活动。如:开元中街社区工会春节前夕组织小区内的家家户户在灯光舞场摆上年夜饭,升起篝火、唱着歌、跳着舞,让居民群众过一个欢庆祥和的春节,其他社区工会也都会通过举行拔河、乒乓接力、跳绳、象棋比赛、文娱表演等形式来庆祝各个节日活动的到来。五是切实为下岗失业人员服好务。各社区工会对下岗失业人员建立了台帐,教育他们转变就业观念、培训再就业的技能。到目前为止,已开发和安置“45”人员公益性岗位312人,为85余人发放了养老、医疗补贴,组织了2xx余人参加各种职介会,通过自主就业、介绍就业、灵活就业实现再就业1余人。

为凝聚居民群众的人心,增强工会组织的凝聚力和活力,各社区都建立了文化健身站,陆续组建了拳剑队、老年保健队、舞蹈队、腰鼓队、门球队、老年文化体育协会、民间艺术团等23支队伍,以文化骨干为主,通过经常开展文体活动影响和带动其他的群众。这些队伍通过天天活动、月月比赛,节假日演出,有力地提升和促进了社区风貌,也创立了社区文艺队伍品牌。如治平路社区的民间艺术团,一年来,经常深入到小区、部队、学校、乡镇去参加演出。在春节、五一节前夕,分别到东林乡、柏林镇举办了专场慰问演出;开元路社区的腰鼓队、韩家脊社区的秧歌等队伍在市、区都属于叫得响的队伍。

街道工委始终把关心弱势群众,为会员排忧解难作为工会的基本职责。一是对382名贫困会员家庭及辖区内“劳模进行了调查建档;二是工会积极争取各类资金做好帮贫助困送温暖。仅春节期间就争取各类资金2万余元,慰问了17多名贫困会员家庭。三是认真实施金秋助学行动。六一”期间,慰问了辖区内下岗职工子女较多的剑南路小学幼儿园和开元中街双语幼儿园,并对十九名留守儿童和困难职工子女发放了慰问品。在今秋开学前,争取到资金3.54万元,使十六名贫困大学生圆了大学梦,十七名贫困中小学生入了学。四是广开多种渠道帮助贫困会员。今年三月,治平路社区工会会员文荣海患恶性肿瘤无钱治疗,社区工会得知其遭遇后,很快印发了倡议书并到小区内、居民家中募捐,共为他捐款3835元,并争取到区总工会的困难帮扶6元,社区民政局的医疗补助25元。韩家脊社区居民张春蓉在家不慎摔伤,因家庭贫困无钱医疗,社区工会到所辖单位、物业小区和全体居民中倡议爱心捐款,陆续为其捐款7845元。开元中街社区马兵父亲早逝,母亲又疾病缠身,因家庭贫困无力操办婚事,街道工委和社区工会想方设法为他筹措资金,采购新婚礼品,并在开元中街社区会议室为他举办了一场特殊的婚礼。开元路社区工会会员胡学光家中失火,开元路社区工会动员居民群众为其捐款33余元,捐棉被二十多床,并争取到市、区总工会的帮扶资金16余元。

2xx年,**街道工会工作有效的促进社区居民的和谐生活,为深入学习实践科学发展观,实现工会新跨越奠定定。

街道城管个人工作总结

时刻飞逝,转眼间一年的工作已经结束。在这段边工作边学习的日子里,我不管是份内的还是份外的事,凡事都脚踏实地地去做,不驰于空想,不好高骛远,以惟真的态度做踏实的工作。而我的工作能够顺利的开展,完全得以大队及分队领导,尤其是分队全体队员的鼎力支持。在那里,我把自己一年的工作情况做个总结:

一年来,我严格管理自己,身体力行,紧紧围绕全年工作目标,在队长的带领下团结全分队发扬知难而进,攻坚克难的拼搏精神;坚持脚踏实地、创新创效的务实作风,坚定信心,迎接挑战,扎实工作,付出最大的发奋,争取最好的成果。

一、加强学习、转变思想。

从刚毕业的大学生到城管队员,从一线执法到大队办公室,尽管我所扮演的主角快速的转变着,但是我时刻持续着一丝紧张感,在完成自身的工作和上级交办的任务的同时,不断充电学习,查遗补漏,在巩固自己一线执法潜质的同时,为成为一个好的和称职下属而不断进取。

城管执法工作点多面广,较多的涉及弱势群体的利益,因此在这一年的实际工作中,端正认识态度的同时,不断地加强了对理论知识的学习,透过自学、业务培训、考察等多种方式不断地树立礼貌执法,服务为民思想,不断地提高道德修养。始终贯彻大队的精神,本着群众利益无小事,为群众服务作为工作的出发点,边学习边总结边提高。认真深刻领会其精神实质,并把其深刻的认识与实际的工作结合起来,工作中处处要体现好“城管执法为人民,城管服务为人民”。

二、注重实效、认真履行职责。

注重思想教育,转变工作作风。针对执法工作困难多、任务重的实际,我们注重打牢队员的思想基础,培养队员爱岗敬业、吃苦耐劳、乐于奉献的思想品德和政治觉悟,增强职责感、自豪感。

三、切实加强个人素质建设。“四个注重”

深入开展了“四个要有”实践活动,帮忙队员树立礼貌执法观念,要求在熟悉业务的基础上,严格依法执法、礼貌执法,做到着装整齐、行为端正,摈弃执法中冷硬的工作作风和简单地驱赶、取缔的工作方法,更新观念,强化礼貌执法,把执法工作做得深入细致,扎实有效,“润物细无声”地化解执法矛盾冲突。

四、廉洁自律,提高拒腐防变的潜质。

在廉政问题上,严格按照廉政职责制要求自己,不做违法乱纪的事,不拿原则作交易。要求自己做到:

1。按守则自律。上级规定不准做的我绝对不做,上级要求到达的我争取到达,不违章、不违纪、不犯法,做个称职的队员。

五、存在的问题和不足。

1、政策、业务水平还不高,要不断学习。

2、工作还不够细致,有时急躁。

以上便是我一年来的工作情况,在今后的工作中,我会更加严格地要求自己,认真地做好工作!

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