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校友会年度工作计划(优秀21篇)

时间:2023-11-20 19:46:20 作者:梦幻泡校友会年度工作计划(优秀21篇)

2.在年度总结中,我们可以回顾过去一年发生的事情,评估自己的成就和不足之处。这些总结范文包含了一些成功的经验和教训,希望能够给大家带来一些启发和思考。

校友会工作计划

新学年开始了,为使工作有条不紊的开展,特制定以下工作计划:

1、在学院网站开辟校友专页,扩大对学院的宣传,与历届校友建立更加广泛的联系。

2、利用互联网的优势,广泛收集历届校友发挥聪明才智,服务社会,贡献社会的先进事迹,在师生中广泛宣传,以期收到在校园建设、提升育人水平上的良好作用。

1、召开各校友分会会长会议,建好分会,落实工作计划,充分发挥校友分会在二级院各项工作中的作用。

2、选拔推荐一名固定的、得力的校友分会秘书,具体做好分会各项工作。

3、结合学生思想教育与就业指导工作,邀请优秀校友回校做报告,以他们亲身经历,教育引导学生树立正确的人生观价值观就业观。

4、结合在校生教育实习工作,发挥校友的作用,建好实习基地,指导在校生搞教学实习。

5、发挥校友作用,搞好办学质量调研活动,通过各地各校历届校友,了解和掌握本单位教育教学水平基本现状,进一步提升办学水平。

6、发挥校友作用,搞好科研项目调研推广活动,也可以与校友共同开展科研活动。

7、各分会根据具体工作,安排1——2次校友恳谈活动,以专业或行业为单位,建立长期的经常的交流与沟通。

8、开辟新形式新方法建立与校友的长期联系(如:历届校友的qq群)

9、通过各种活动,发现对校友工作积极热心的人才,各二级学院力争建立1——2个校外校友分会。

10、收集整理暑期校友活动资料,上报校友办。

各分会用2个月时间,集中征集登录本单位历届校友名录。

(登统时间从)按通知上报校友公室。

1、收集整理各分会上报的暑期校友活动资料,并在校园网校友专页上登载。

2、发放、收集、整理好校友登记表,作好《校友录》前期准备工作。

3、收集整理各分会上报的著名校友事迹材料,在校园信息上登载,并为领导专访作好准备。

4、负责整理校园网校友信息的整理登录工作。

校友会工作计划

1、加强了组织建设,构建了一个内外结合、上下互动、齐抓共管的校友工作组织新格局。建立起“点、线、面”相结合全方位的校友工作网络,点:校友所在的城市、企业,线:校友所在的行业,面:校友所在的地区。选择旗帜性、能力强的校友担任地方校友会负责人,保持老校友与校友会畅通的密切联系渠道,全面推进基层校友会的建设和发展。

2、加强与各地毕业老校友的联系,互通信息、交流经验、联络感情、增进友谊、增强凝聚力。按地区、按系统分门别类做好校友信息确认、更新工作。

3、不断接纳新成员,为更扩大校友会规模作铺垫。到新生讲座召开校友会座谈会,就校友会工作内容、宗旨、意义以及校友网建设等新生进行说明,争取新生对校友工作的支持。以学院的班级为单位选聘校友联系人,方便日后毕业校友与校友会的经常沟通。

二、搭建交流平台更好地凝聚校友和社会资源。

1、更新扩充校友会qq群管理、增设校友会网页、建立校友会信息数据库等信息平台、为校友会与广大校友间架起交流的桥梁,让校友们能更好地了解校友会的信息,从而支持校友会的建设;学校也能通过信息平台及时关注校友的动态和取得的业绩,向校友宣传学校的发展,向在校生宣传校友的事迹。

三、积极开展各种特色活动,努力营造精神家园。

1、开展特色校友活动,进一步丰富校友活动的内容,提高校友活动的知识含量和娱乐含量,进一步增强校友会的向心力和凝聚力,真正办成校友之家。

2、召开各种类型的座谈会,如“校友精英会客室”“知名企业人力资源的面试培训座谈会”等。

3、组织各学校友会成员继续“校友寻访”活动。计划启动“校友先进事迹系列报告”、“校友创业主题系列报告”、“校友成长成才主题系列报告”等.

4、加强与校友的联谊工作,为校友做好服务工作。根据校友毕业时间的不同或以各学院系校友为单位,定期开展各种类型的校友联谊活动,在组织活动过程中,注意加强服务意识,为校友做好服务性工作。通过联谊活动增进校友会与校友间、校友与校友间的感情,为校友支持校友会发展、校友相互帮助奠定基础,积极为校友提供力所能及的服务。

校友会工作计划

新学年开始了,为使工作有条不紊的开展,特制定以下工作计划:

一、建好校园网校友专页,打造学院与历届校友交流的平台。

1、在学院网站开辟校友专页,扩大对学院的宣传,与历届校友建立更加广泛的联系。

2、利用互联网的优势,广泛收集历届校友发挥聪明才智,服务社会,贡献社会的先进事迹,在师生中广泛宣传,以期收到在校园建设、提升育人水平上的良好作用。

二、充分发挥校友分会的作用,结合二级院全面工作,开展好校友活动。

1、召开各校友分会会长会议,建好分会,落实工作计划,充分发挥校友分会在二级院各项工作中的作用。

2、选拔推荐一名固定的、得力的校友分会秘书,具体做好分会各项工作。

3、结合学生思想教育与就业指导工作,邀请优秀校友回校做报告,以他们亲身经历,教育引导学生树立正确的人生观价值观就业观。

4、结合在校生教育实习工作,发挥校友的作用,建好实习基地,指导在校生搞教学实习。

5、发挥校友作用,搞好办学质量调研活动,通过各地各校历届校友,了解和掌握本单位教育教学水平基本现状,进一步提升办学水平。

6、发挥校友作用,搞好科研项目调研推广活动,也可以与校友共同开展科研活动。

7、各分会根据具体工作,安排1——2次校友恳谈活动,以专业或行业为单位,建立长期的经常的交流与沟通。

8、开辟新形式新方法建立与校友的长期联系(如:历届校友的qq群)。

9、通过各种活动,发现对校友工作积极热心的人才,各二级学院力争建立1——2个校外校友分会。

10、收集整理暑期校友活动资料,上报校友办。

三、作好历届校友登统工作,为学院校友录集成作好前期工作。

各分会用2个月时间,集中征集登录本单位历届校友名录。

(登统时间从)按通知上报校友公室。

四、征集著名校友的先进事迹,在二级院开辟宣传阵地,宣传校友的事迹,并上报校友办公室。

1、收集整理各分会上报的暑期校友活动资料,并在校园网校友专页上登载。

2、发放、收集、整理好校友登记表,作好《校友录》前期准备工作。

3、收集整理各分会上报的著名校友事迹材料,在校园信息上登载,并为领导专访作好准备。

4、负责整理校园网校友信息的整理登录工作。

校友会工作计划

以科学发展观为指导,围绕学校中心工作,以校友聚会筹备为契机,充分挖掘校友资源,加强校友与母校之间的紧密联系,提高我校友会工作的广度和深度,增强校友会工作影响力;以服务校友为重点,提升校友工作质量,促进学校建设发展,调动各方面校友工作积极性为己任,努力做好校友工作。

围绕学校的中心工作,秉承为校友服务,为学校服务,为地方经济发展服务的工作理念,加强学校同校友之间的联系,弘扬学校的优良传统,增进友谊合作,开展教育、科研、学术等多种文化交流,鼓励和帮助校友在各自的事业中开拓创新,促进母校和校友的共同发展。

坚持以人为本,以感情为纽带,以沟通为基础,以合作为前提,以服务为手段,以活动为载体,不断增强校友工作的活力和凝聚力,促进校友和学校事业的双向发展,以在校生校友工作为增长点,推进校友工作的可持续开展,以优质的工作成效向60周年校庆献礼。

(一)申请加入“中国高等教育学会校友分会工作研讨会”。

执行人:张伟崔旸。

预计完成时间:20xx年12月前。

(二)申请加入“东北地区高校校友工作联谊会”。

执行人:张伟崔旸。

预计完成时间:20xx年10月前。

(三)召开校友总会理事大会,完善校友会组织机构。

1.调整和健全校友总会组织机构。

2.调整和健全海内外校友分会组织机构。

3、成立学校各学院校友会。

4.成立沈阳师范大学留学生海外校友分会和企业家校友分会。

执行人:张伟。

预计完成时间:20xx年5月前。

积极建立校、院两级校友工作体系,制定出台《沈阳师范大学各学院校友会》工作条例,以制度规范校友工作,使校友工作有章可循,推动校内校友工作趋于制度化、规范化,开创人人重视、共同参与、全校联动的校友工作新局面。

执行人:崔旸各学院校友会。

预计完成时间:20xx年3-12月。

(一)建立起“点、线、面”相结合全方位的校友工作网络,点:校友所在的国家、城市、企业,线:校友所在的行业,面:校友所在的地区。选择旗帜性、能力强的校友担任地方校友会负责人,保持与各地校友会畅通的密切联系渠道,全面推进基层校友会的建设和发展。

(二)加强与各校友分会的联系,互通信息、交流经验、联络感情、增进友谊、增强凝聚力,为学校发展营造良好的外部环境。按地区、按系统分门别类做好校友信息确认、更新工作,及时给校友分会成员寄发校报和新年贺卡等。

(三)积极鼓励支持各校友分会独立开展校友联谊活动,今年至少举办一次活动,如举办校庆59周年庆祝活动等。

执行人:崔旸、各地校友分会。

预计完成时间:20xx年5月21日前后。

六、结合学校的办学特色,创新开展校友会工作。

探寻适合我校开展校友会工作的新途径和新方法,拓展校友会工作为学校中心工作服务的新领域,不断提升校友会工作的质量和效益,争取在学校工作中发挥更大的作用。

(一)校友会工作要从在校生开始抓起,培养学生关心母校、热爱母校和为母校争光的校友意识。

执行人:崔旸各学院校友会。

时间:20xx年3-12月。

(二)召开毕业生座谈会,就校友工作内容、宗旨、意义以及校友网建设、《沈师人》校友通讯编印等向毕业生进行说明,推介校友工作,争取毕业生对校友工作的支持。

执行人:崔旸各学院校友会。

时间:20xx年5-6月。

(三)给每一位毕业生发出一封主题为“心的期待,新的人生”的慰问信,和毕业生沟通感情,加强思想和感恩教育,对毕业生提出要求,强化毕业生的校友意识和爱校意识。

执行人:崔旸、各学院校友会。

时间:20xx年6月。

(四)从20xx届毕业生开始,以学院的班级为单位选聘校友联系人,加强母校与毕业生的经常沟通。

执行人:崔旸、各学院校友会。

时间:20xx年6月。

(五)组织各学院校友会启动“校友讲坛”工程。落实知名校友返校做“学术活动系列报告”、“校友先进事迹系列报告”、“校友创业主题系列报告”、“校友成长成才主题系列报告”等。

执行人:崔旸、各学院校友会。

时间:20xx年6-12月。

(六)根据校情和校友实际情况,充分借助校友资源,有针对性地开展母校与校友产学研合作项目。针对在校生实际,组织开展丰富多彩的各项活动,重点为校友企业做好联络服务工作,择机牵线搭桥,组织校友企业返校招聘人才,促进我校毕业生就业工作的开展。

执行人:崔旸、各学院校友会、各地校友分会。

时间:20xx年3-12月。

(一)通过创办《沈师人》校友通讯,今年预计出版2期。

执行人:崔旸、各学院校友会、各地校友分会。

时间:20xx年5月和12月。

(二)更新改版校友会工作网站、增设各校友分会网页、建立校友信息数据库等信息平台、为母校和广大校友间架起交流的桥梁,让校友们能更好地了解母校的信息,从而支持母校的建设;学校也能通过信息平台及时关注校友的动态和取得的业绩,向校友宣传学校的发展,向在校生宣传校友的事迹。

执行人:崔旸、各学院校友会。

时间:20xx年5月21日前。

(三)通过校友信息平台能够更为快捷地查询相关的校友信息,充分发掘校友资源,实现校友信息资源共享。

执行人:崔旸各学院校友会。

时间:20xx年3月-12月。

八、结合60周年校庆,积极做好校庆准备工作。

(一)20xx年组织学校领导及相关部门与校友会一道走访海内外校友,广泛宣传校情,增强学校与校友的感情。

执行人:张伟各学院校友会。

时间:20xx年3月-12月。

(二)召开各种类型的座谈会,如“校史追忆座谈会”、“知名校友座谈会”“院系校友座谈会”和“企业家校友创业座谈会”等。

执行人:崔旸各学院校友会。

时间:20xx年3月-12月。

(三)收集校友重大科研学术成果论文、实物、模型,充实学校档案馆校友档案,为编写校史征集文字、影音资料和珍贵历史图片,为筹建“优秀校友成果展示室”做必要铺垫,为评选“60位沈师杰出校友”做好准备。

执行人:崔旸、各学院校友会、各地校友分会。

时间:20xx年3-12月。

九、加强与校友的联谊工作,为校友做好服务工作。

根据校友入学或毕业时间的不同,定期以各学院校友会为单位,开展各种类型的校友联谊活动,在组织活动过程中,注意加强服务意识,为校友做好服务性工作。通过联谊活动增进学校与校友间、校友与校友间的感情,为校友支持学校发展、校友相互帮助奠定基础,积极为校友的继续深造和技术咨询提供力所能及的服务,如准备在20xx年暑期举办“沈师大校友中学校长论坛”或“沈师大校友基础教育一线骨干教师高级培训班”。

执行人:崔旸、各学院校友会、各地校友分会。

时间:20xx年3-12月。

十、实现学校事业和校友事业的共同发展。

加强为学校引进资金和智力方面的工作力度;校友会要在提高学校的社会知名度、弘扬学校校风等方面做出更大的贡献。

(一)完善辽宁省沈阳师范大学教育基金会的管理;。

(三)倡导和鼓励校友为母校“司徒安雕塑园”捐赠建设资金和筹集60周年校庆活动经费。

校友会工作计划

服务校友、服务母校、服务社会,根据联谊、奉献、分享、共赢的宗旨,加强学校同校友之间的联系,弘扬学校的优良传统,增进友谊合作,开展教育、科研、学术等多种文化交流,鼓励和帮助校友在各自的事业中开拓创新,促进母校和校友的共同发展。为校友会更好的发展和校友事业的未来发展蒸蒸日上,我们对20xx年度工作作以下安排:

1、加强了组织建设,构建了一个内外结合、上下互动、齐抓共管的校友工作组织新格局。建立起“点、线、面”相结合全方位的校友工作网络,点:校友所在的城市、企业,线:校友所在的行业,面:校友所在的地区。选择旗帜性、能力强的校友担任地方校友会负责人,保持与各地校友会畅通的密切联系渠道,全面推进基层校友会的建设和发展。

2、加强与各校友分会的联系,互通信息、交流经验、联络感情、增进友谊、增强凝聚力。按地区、按系统分门别类做好校友信息确认、更新工作。

3、不断接纳新纪元成员,为更扩大校友会规模作铺垫。到校召开毕业生座谈会,就校友工作内容、宗旨、意义以及校友网建设、《哈军工深圳校友分会》校友通讯编印等向毕业生进行说明,推介校友工作,争取毕业生对校友工作的支持。以学院的班级为单位选聘校友联系人,加强校友会与毕业生的经常沟通。

1、更新扩充校友会qq群管理、增设校友会网页、建立校友会信息数据库等信息平台、为校友会与广大校友间架起交流的桥梁,让校友们能更好地了解校友会的信息,从而支持校友会的建设;学校也能通过信息平台及时关注校友的动态和取得的业绩,向校友宣传学校的发展,向在校生宣传校友的事迹。

1、开展特色校友活动,进一步丰富校友活动的内容,提高校友活动的知识含量和娱乐含量,进一步增强校友会的向心力和凝聚力,真正办成校友之家。

2、召开各种类型的座谈会,如“校史追忆座谈会”、“知名校友座谈会”“院系校友座谈会”和“企业家校友创业座谈会”等。

3、组织各学院校友会启动“校友讲坛”工程。落实知名校友做“学术活动系列报告”、“校友先进事迹系列报告”、“校友创业主题系列报告”、“校友成长成才主题系列报告”等。

4、加强与校友的联谊工作,为校友做好服务工作。根据校友毕业时间的不同或以各学院系校友为单位,定期开展各种类型的校友联谊活动,在组织活动过程中,注意加强服务意识,为校友做好服务性工作。通过联谊活动增进校友会与校友间、校友与校友间的感情,为校友支持校友会发展、校友相互帮助奠定基础,积极为校友的继续深造和技术咨询提供力所能及的服务。

今后,我们将继续做好走访地方校友会工作,加强沟通和交流,提高服务内容和服务质量,进一步调动各地方校友会的工作热情,努力把各地校友联络起来。探寻适合开展校友会工作的新途径和新方法,拓展校友会工作服务的新领域,不断提升校友会工作的质量和效益,争取在整体上发挥更大的作用。

秘书处:xxx

校友会工作计划

围绕学校的中心工作,秉承为校友服务,为学校服务,为地方经济发展服务的工作理念,加强学校同校友之间的联系,弘扬学校的优良传统,增进友谊合作,开展教育、科研、学术等多种文化交流,鼓励和帮助校友在各自的事业中开拓创新,促进母校和校友的共同发展。

坚持以人为本,以感情为纽带,以沟通为基础,以合作为前提,以服务为手段,以活动为载体,不断增强校友工作的活力和凝聚力,促进校友和学校事业的双向发展,以在校生校友工作为增长点,推进校友工作的可持续开展,以优质的工作成效向60周年校庆献礼。

(一)申请加入“中国高等教育学会校友分会工作研讨会”。

执行人:张伟崔旸。

预计完成时间:20xx年12月前。

(二)申请加入“东北地区高校校友工作联谊会”。

执行人:张伟崔旸。

预计完成时间:20xx年10月前。

(三)召开校友总会理事大会,完善校友会组织机构。

1.调整和健全校友总会组织机构。

2.调整和健全海内外校友分会组织机构。

3、成立学校各学院校友会。

4.成立沈阳师范大学留学生海外校友分会和企业家校友分会。

执行人:张伟。

预计完成时间:20xx年5月前。

积极建立校、院两级校友工作体系,制定出台《沈阳师范大学各学院校友会》工作条例,以制度规范校友工作,使校友工作有章可循,推动校内校友工作趋于制度化、规范化,开创人人重视、共同参与、全校联动的校友工作新局面。

执行人:崔旸各学院校友会。

预计完成时间:20xx年3-12月。

(一)建立起“点、线、面”相结合全方位的校友工作网络,点:校友所在的国家、城市、企业,线:校友所在的行业,面:校友所在的地区。选择旗帜性、能力强的校友担任地方校友会负责人,保持与各地校友会畅通的密切联系渠道,全面推进基层校友会的建设和发展。

(二)加强与各校友分会的联系,互通信息、交流经验、联络感情、增进友谊、增强凝聚力,为学校发展营造良好的外部环境。按地区、按系统分门别类做好校友信息确认、更新工作,及时给校友分会成员寄发校报和新年贺卡等。

(三)积极鼓励支持各校友分会独立开展校友联谊活动,今年至少举办一次活动,如举办校庆59周年庆祝活动等。

执行人:崔旸、各地校友分会。

预计完成时间:20xx年5月21日前后。

六、结合学校的办学特色,创新开展校友会工作。

探寻适合我校开展校友会工作的新途径和新方法,拓展校友会工作为学校中心工作服务的新领域,不断提升校友会工作的质量和效益,争取在学校工作中发挥更大的作用。

(一)校友会工作要从在校生开始抓起,培养学生关心母校、热爱母校和为母校争光的校友意识。

执行人:崔旸各学院校友会。

时间:20xx年3-12月。

(二)召开毕业生座谈会,就校友工作内容、宗旨、意义以及校友网建设、《沈师人》校友通讯编印等向毕业生进行说明,推介校友工作,争取毕业生对校友工作的支持。

执行人:崔旸各学院校友会。

时间:20xx年5-6月。

(三)给每一位毕业生发出一封主题为“心的期待,新的人生”的慰问信,和毕业生沟通感情,加强思想和感恩教育,对毕业生提出要求,强化毕业生的校友意识和爱校意识。

执行人:崔旸、各学院校友会。

时间:20xx年6月。

(四)从20xx届毕业生开始,以学院的班级为单位选聘校友联系人,加强母校与毕业生的经常沟通。

执行人:崔旸、各学院校友会。

时间:20xx年6月。

(五)组织各学院校友会启动“校友讲坛”工程。落实知名校友返校做“学术活动系列报告”、“校友先进事迹系列报告”、“校友创业主题系列报告”、“校友成长成才主题系列报告”等。

执行人:崔旸、各学院校友会。

时间:20xx年6-12月。

(六)根据校情和校友实际情况,充分借助校友资源,有针对性地开展母校与校友产学研合作项目。针对在校生实际,组织开展丰富多彩的各项活动,重点为校友企业做好联络服务工作,择机牵线搭桥,组织校友企业返校招聘人才,促进我校毕业生就业工作的开展。

执行人:崔旸、各学院校友会、各地校友分会。

时间:20xx年3-12月。

(一)通过创办《沈师人》校友通讯,今年预计出版2期。

执行人:崔旸、各学院校友会、各地校友分会。

时间:20xx年5月和12月。

(二)更新改版校友会工作网站、增设各校友分会网页、建立校友信息数据库等信息平台、为母校和广大校友间架起交流的桥梁,让校友们能更好地了解母校的信息,从而支持母校的建设;学校也能通过信息平台及时关注校友的动态和取得的业绩,向校友宣传学校的发展,向在校生宣传校友的事迹。

执行人:崔旸、各学院校友会。

时间:20xx年5月21日前。

(三)通过校友信息平台能够更为快捷地查询相关的校友信息,充分发掘校友资源,实现校友信息资源共享。

执行人:崔旸各学院校友会。

时间:20xx年3月-12月。

八、结合60周年校庆,积极做好校庆准备工作。

(一)20xx年组织学校领导及相关部门与校友会一道走访海内外校友,广泛宣传校情,增强学校与校友的感情。

执行人:张伟各学院校友会。

时间:20xx年3月-12月。

(二)召开各种类型的座谈会,如“校史追忆座谈会”、“知名校友座谈会”“院系校友座谈会”和“企业家校友创业座谈会”等。

执行人:崔旸各学院校友会。

时间:20xx年3月-12月。

(三)收集校友重大科研学术成果论文、实物、模型,充实学校档案馆校友档案,为编写校史征集文字、影音资料和珍贵历史图片,为筹建“优秀校友成果展示室”做必要铺垫,为评选“60位沈师杰出校友”做好准备。

执行人:崔旸、各学院校友会、各地校友分会。

时间:20xx年3-12月。

九、加强与校友的联谊工作,为校友做好服务工作。

根据校友入学或毕业时间的不同,定期以各学院校友会为单位,开展各种类型的校友联谊活动,在组织活动过程中,注意加强服务意识,为校友做好服务性工作。通过联谊活动增进学校与校友间、校友与校友间的感情,为校友支持学校发展、校友相互帮助奠定基础,积极为校友的继续深造和技术咨询提供力所能及的服务,如准备在20xx年暑期举办“沈师大校友中学校长论坛”或“沈师大校友基础教育一线骨干教师高级培训班”。

执行人:崔旸、各学院校友会、各地校友分会。

时间:20xx年3-12月。

十、实现学校事业和校友事业的共同发展。

加强为学校引进资金和智力方面的工作力度;校友会要在提高学校的社会知名度、弘扬学校校风等方面做出更大的贡献。

(一)完善辽宁省沈阳师范大学教育基金会的管理;。

(三)倡导和鼓励校友为母校“司徒安雕塑园”捐赠建设资金和筹集60周年校庆活动经费。

执行人:张伟、各学院校友会、各地校友分会。

时间:20xx年3-12月。

对外联络处。

校友会工作计划

服务校友、服务母校、服务社会,根据联谊、奉献、分享、共赢的宗旨,加强学校同校友之间的联系,弘扬学校的优良传统,增进友谊合作,开展教育、科研、学术等多种文化交流,鼓励和帮助校友在各自的事业中开拓创新,促进母校和校友的共同发展。为校友会更好的发展和校友事业的未来发展蒸蒸日上,我们对20xx年度工作作以下安排:

1、加强了组织建设,构建了一个内外结合、上下互动、齐抓共管的校友工作组织新格局。建立起“点、线、面”相结合全方位的校友工作网络,点:校友所在的城市、企业,线:校友所在的行业,面:校友所在的地区。选择旗帜性、能力强的校友担任地方校友会负责人,保持与各地校友会畅通的密切联系渠道,全面推进基层校友会的建设和发展。

2、加强与各校友分会的联系,互通信息、交流经验、联络感情、增进友谊、增强凝聚力。按地区、按系统分门别类做好校友信息确认、更新工作。

3、不断接纳新纪元成员,为更扩大校友会规模作铺垫。到校召开毕业生座谈会,就校友工作内容、宗旨、意义以及校友网建设、《哈军工深圳校友分会》校友通讯编印等向毕业生进行说明,推介校友工作,争取毕业生对校友工作的支持。以学院的班级为单位选聘校友联系人,加强校友会与毕业生的经常沟通。

1、更新扩充校友会qq群管理、增设校友会网页、建立校友会信息数据库等信息平台、为校友会与广大校友间架起交流的桥梁,让校友们能更好地了解校友会的信息,从而支持校友会的建设;学校也能通过信息平台及时关注校友的动态和取得的业绩,向校友宣传学校的发展,向在校生宣传校友的事迹。

1、开展特色校友活动,进一步丰富校友活动的内容,提高校友活动的知识含量和娱乐含量,进一步增强校友会的向心力和凝聚力,真正办成校友之家。

2、召开各种类型的座谈会,如“校史追忆座谈会”、“知名校友座谈会”“院系校友座谈会”和“企业家校友创业座谈会”等。

3、组织各学院校友会启动“校友讲坛”工程。落实知名校友做“学术活动系列报告”、“校友先进事迹系列报告”、“校友创业主题系列报告”、“校友成长成才主题系列报告”等.

4、加强与校友的联谊工作,为校友做好服务工作。根据校友毕业时间的不同或以各学院系校友为单位,定期开展各种类型的校友联谊活动,在组织活动过程中,注意加强服务意识,为校友做好服务性工作。通过联谊活动增进校友会与校友间、校友与校友间的感情,为校友支持校友会发展、校友相互帮助奠定基础,积极为校友的继续深造和技术咨询提供力所能及的服务。

今后,我们将继续做好走访地方校友会工作,加强沟通和交流,提高服务内容和服务质量,进一步调动各地方校友会的工作热情,努力把各地校友联络起来。探寻适合开展校友会工作的新途径和新方法,拓展校友会工作服务的新领域,不断提升校友会工作的质量和效益,争取在整体上发挥更大的作用。

秘书处:xxx。

20xx.1.31。

校友会工作计划模板

工作目标:

配合__学院和_老师的工作,参与校友的联系沟通和组织工作,对校友工作提出建议,配合校庆30周年的工作。

1.热情招待接待返校校友,和校友来信来电,为校友提供如进修,生造,图书查阅在内的一些咨询服务和办事方便,努力为校友解决各种困难。

2.以情动人,关心校友事业发展,对获得奖励、工作、升迁的校友发贺信、电子邮件等以示祝贺。过年、过节以短信、电子邮件等形式向校友表示问候。增加与校友的情感联系。

二、校友信息网络化。

1.建立网上校友主页。校友可通过web系统,进行网上个人信息注册,进行网上个人信息注册、修改、内容定制、校友信息浏览查询、报表打印、公共信息上传、浏览、告知,以及校友活动的建议参与等易用、可靠的在线信息交流及网上处理服务。

2.校方可通过系统维护,方便、快捷的获取校友各类信息,进行校友信息的维护和跟踪。其中,校友信息库可分类分层管理,这样有利于毕业生就业信息推荐。

3.校友可利用网络了解其他校友动态,为自己生活与事业建立信息圈、关系圈。

4.利用人人、微博等网络平台宣传校友信息、校友活动。

三、建立完备的地方性校友会组织,定期组织地方性校友活动。

四、校友活动常规型与特殊型相结合。

1.定期举行如毕业10周年、20周年活动和校友年度聚会活动。组织校友返校活动,让他们能常回学校看看。

2.举办一些共同行业或拥有共同兴趣爱好的校友间的活动。

五、着力培养在校学生校友意识,并自校友离开之日起,就与其保持跟踪和联系。

六、创办校友杂志报纸。

校友会工作计划

1.热情招待接待返校校友,和校友来信来电,为校友提供如进修,生造,图书查阅在内的一些咨询服务和办事方便,努力为校友解决各种困难。

2.以情动人,关心校友事业发展,对获得奖励、工作、升迁的校友发贺信、电子邮件等以示祝贺。过年、过节以短信、电子邮件等形式向校友表示问候。增加与校友的情感联系。

二、校友信息网络化。

1.建立网上校友主页。校友可通过web系统,进行网上个人信息注册,进行网上个人信息注册、修改、内容定制、校友信息浏览查询、报表打印、公共信息上传、浏览、告知,以及校友活动的建议参与等易用、可靠的在线信息交流及网上处理服务。

2.校方可通过系统维护,方便、快捷的获取校友各类信息,进行校友信息的维护和跟踪。其中,校友信息库可分类分层管理,这样有利于毕业生就业信息推荐。

3.校友可利用网络了解其他校友动态,为自己生活与事业建立信息圈、关系圈。

4.利用人人、微博等网络平台宣传校友信息、校友活动。

三、建立完备的地方性校友会组织,定期组织地方性校友活动。

四、校友活动常规型与特殊型相结合。

1.定期举行如毕业10周年、20周年活动和校友年度聚会活动。组织校友返校活动,让他们能常回学校看看。

2.举办一些共同行业或拥有共同兴趣爱好的校友间的活动。

五、着力培养在校学生校友意识,并自校友离开之日起,就与其保持跟踪和联系。

六、创办校友杂志报纸。

年度工作计划

20xx年我社区党建工作的总体思路是认真贯彻落党的十八大和十八届三中、四中全会精神,以党的执政能力建设和先进性建设为主线,突出抓好社区组织建设和党员干部队伍建设。

一、围绕增强党组织的凝聚力战斗力,切实加强社区组织建设。

1、围绕“五个好”目标要求,巩固党建示范点的创建成果,服务社区建设。

2、优化组织设置。探索适应社区建设和社区经济发展的党组织设置方式,把党小组建在合作社上,建在经济组织中,建在产业链上,形成与经济社会发展更加适应的社区组织框架。逐步推广“党支部+社区+协会”工作模式,创新党组织领导和服务农业产业化的方式方法。

3、巩固阵地建设。扎实抓好社区活动场所建设,加强社区活动场所管理和使用,发挥好作用。

4、加强社区干部队伍建设。引导干部谋事创业,服务社区建设。20xx年争取村做好从致富能人中培养选拔能人的工作,加强社区后备干部队伍培养,争取后备干部达到2-3人,建设一支守信念、讲奉献、有本领、重品行的社区干部队伍。

二、围绕保持和发展党的先进性,切实加强党员队伍建设。

1、努力探索党员干部教育管理新途径。坚持以执政能力和先进性建设为主线,继续巩固和发展先进性教育活动成果,进一步健全“党员经常受教育、永葆先进性”的长效机制。积极探索对社区无职党员、流动党员分类教育管理办法,增强教育管理的针对性、实效性。建立健全党支部工作台帐制度,推进社区党支部工作制度化、规范化。实施社区党员先进性考核,充分发挥党员在社区建设中的先锋模范作用。在流动党员中开展“一人一台帐、一月一联系、一月一汇报、一年一评议”活动,制定党内激励、关怀、帮扶的相关制度和规定,以老党员和生活困难党员为重点,广泛开展党内关怀活动。抓好民主生活会指导、民主评议党员、处置不合格党员等工作,探索党员党性定期分析制度。加强党费收缴、管理、使用和检查。

2、抓好党员的培养发展工作。按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的方针,加强对发展党员的宏观指导,全面执行发展党员实行“双向培养”。加大在优秀青年农民中发展党员力度,培养有一定致富带富本领的青年党员。

三、围绕构建党建工作新格局,建立健全党建工作机制。

1、加强和改进党内民主制度建设。在社区党组织中全面实行党务公开,规范党务公开的内容、形式和程序,为党员参与党内事务创造条件,切实保障党员民主权利。

2、严格落实党建工作责任制。开展“好正职、好副手”评选活动,增强党支部书记管党责任意识,注重考核党建工作实效和干部群众对党建工作的公认度和满意度,把党的建设各个方面和各个环节有机贯通起来,全面推进党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设。

四、围绕提高党员干部贯彻落实科学。

解决存在的突出问题。紧紧围绕党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠的目标要求,着力转变不适应、不符合科学发展观要求的思想观念,着力解决影响和制约科学发展的突出问题以及党员干部党性党风党纪方面群众反映强烈的突出问题,着力构建有利于科学发展的体制机制,着力提高各级党组织、领导班子和领导干部贯彻落实科学发展观的本领,努力把党组织建设成为贯彻落实科学发展观的坚强堡垒、把干部队伍建设成为贯彻落实科学发展观的骨干力量,为推动科学发展提供坚强组织保证。

校友会工作计划

通过“六以”加强“四平台”建设,不断传播和弘扬学校精神,提高校友会工作的广度和深度,促进校友和学校事业的双向发展。

一、加强联系地方校友会平台,促进广东校友会的全面建设。

1、加强组织建设,建立起“点、线、面”相结合全方位的校友网络。点:校友所在的城市、企业,线:校友所在的行业,面:校友所在的地区。保持与各地校友会畅通的密切联系渠道,全面推进基层校友会的建设和发展。

2、加强与广东各地毕业老校友的联系,互通信息、交流经验、联络感情、增进友谊、增强凝聚力。按地区、按系统分门别类做好校友信息确认、更新工作。

3、不断接纳新成员,为更扩大校友会规模作铺垫。

二、加强建设校友工作平台,更好地凝聚校友和社会资源。

1、加强多媒体宣传。扩充校友会qq群/微信群管理、更新改版广东校友会网页,增加各市校友会网页链接、建立校友会信息数据库等信息平台,架起交流的桥梁,让校友们更好地了解校友会的信息,让学校能及时关注校友的动态和取得的业绩,向校友宣传学校的发展,向在校生宣传校友的事迹。

2、增强学术交流。要通过各种途径,与全国高等教育学会校友工作研究分会取得联系,积极参加全国高等教育学会校友工作研究分会的活动;同时与其他高校的校友工作办公室建立起广泛的联系,以提高校友工作的质量和效率。

3、推动产学研合作项目。积极为母校与政府、企业、社会各界之间牵线搭桥,推动母校产学研合作项目开发与成果落地。

4、积极开展特色校友活动,进一步丰富校友活动的内容,提高校友活动的知识含量和娱乐含量,进一步增强校友会的向心力和凝聚力,真正办成校友之家。

5、组织广东校友会成员开展“知名校友寻访”活动。启动“校友先进事迹系列报告”、“校友创业主题系列报告”、“校友成长成才主题系列报告”等。

6、加强与校友的联谊工作,为校友做好服务工作。通过联谊活动增进感情,资源共享,互惠互利,共促发展,积极为校友提供力所能及的服务。

三、推进建立校友基金会和社会捐赠平台。

整合、利用各种社会资源,积极鼓励、争取广大校友和社会各届以各种形式支持母校及校友会的建设与发展。

拓展资金募集渠道,建立“校友基金”,倡导和鼓励校友及社会各界捐赠。同时建立、完善有关的监督使用管理规章制度,确保合理、公开地利用校友的各种资助和捐赠。

年度工作计划

为了认真宣传和贯彻执行国家现行的计划生育政策,完成和开展好计划生育工作和活动,全面开展计划生育科技服务,加大人口问题的综合治理力度,为此乐园居委会在上级计生委领导的支持下,在全年计划生育工作中,做了大量的切实的工作,使边区的各项计策指标达到了预期目标,对新村流动人口的计划生育工作出达到了目标责任制,现将近一年来的工作总结工作如下:

由于计生人员的努力工作、领导的重视,措施得力,一年来乐园新村无发现一例计划外怀孕,对新村外来人口新出生人口及时统计和上报,今年对外来人口新出生人口并严格检查准孕单和输流动人口管理证,使计划生育政策得到落实。

做好计策宣传教育工作是一项主要工作,居委会在办事处计生办的带领下,在计划生育宣传月活动中,通过板报,宣传栏向居民宣传计划生育知识,出各类板报、宣传栏7基期,横幅两块,张贴计生标语口号29条,为居民发放宣传单580多份,知识问答宣传单300多份,组织居委公工作人员学习计划生育知识,参加区计生委举办的生殖健康男性生殖保健等大型讲座,宣传活动2次,利用居委会社区服务活动日为居民开设婚姻家庭计划生育咨询宣传活动次,特别是对广大育龄妇女开展面对面的宣传,使宣传覆盖率达到90%以上,群众知晓率达90%以上,把宣传教育开展的轰轰烈烈、家喻户晓。

在本单位避孕药具应用和发放工作中及时近期为育龄妇女发放避孕药具,并及时做好随访记录和登记,为了及时准确掌握人口已婚育龄妇女等各项情况居委会做到了齐、全、准并及时更换人口的变动,及时准确上报办事处所需要的`各类报表。

居委会为计策会议落到实处,做好工作,做好每月一次例会记录,每月一次学习记录,每月的全部记录和每月的宣传教育工作记录,把各类计生文件资料按类分别健全。

以上是乐园社区居委会近一年来的计策协会工作,成绩是主要的,但不足之处也很有多,如:提高自身的业务素质水平能力,多学习,多请教,大胆的管理计生工作。

计划生育是国策,特别要加大对流动人口的管理力度,做好这项工作是我们每个工作者的重任和职责,今后,我会更好地开展工作,把工作真正落到实处,对于今后工作我们将提出几点要求:经常组织计划生育宣传员参加业务培训的学习。

年度工作计划

围绕着20xx年年度经营目标,结合本部门的作用,现将本部门20xx年度工作计划及措施安排如下:

结合本年度生产目标3.124亿只及划分到每月的生产目标,目前主要存在的问题是订单量不能满足生产需要,引起的连锁反应是由于包材有一定的`lead-time,导致包材到位较晚,影响生产,在20xx年度在“抓好经销商队伍的建设”“向市场索取产值”的前提下,作为pmc,计划从下面几个方面来改善:。

1.每周三与包材状况一起向销售部提供目前订单状况并与其讨论分析订单生产状。

并配送相对应的包材。

3.结合每月入库需求量,在订单充足的情况下,要求盒包及弶农外包点每天成品入库量达到下面数量:

单位:万只。

对报关核销工作一年的体会是要做到及时准确,在新年度继续保持,主要从这几方面入手,一是及时准确把业务提供的出货信息进行商检;二是把余量用完的手册进行及时核销,确保每月2本手册核销完毕,从而保证因保证金导致的资金积压;另外主要是总结一年来与政府相关部门的接触经验,提高与他们的沟通能力。

新年度里面本部门建设主要从下面两方面进行:

在新年度里,计划从下面几点出发,提高与各部门的配合程度:

2.组织相关部门进行销售订单的审核。

3.与其他部门一起配合公司的管理,提高管理效率及应变能力。

年度工作计划

根据公司员工满意度调查及绩效考核总结岀来的本年度工作情况与存在不足,结合目前公司发展状况和今后趋势,行政部计划从以下十二个方面开展20xx年度的工作:

1、做好日常的行政和人事管理工作。

2、进一步完善公司的组织架构,确定和区分每个职能部门的权责,完成公司各部门各职位的工作分析,为人才招募与评定薪资、绩效考核提供真实依据。

3、完成日常行政招聘与配置。

4、推行薪酬管理,实行公平合理的薪酬制度。

5、充分考虑公司员工福利,做好公司员工激励工作,建立内部升迁制度,做好公司员工职业规划培训,培养公司员工主人翁精神,增强企业凝聚力和协调力。

6、在现有绩效考核制度基础上,参考其他先进企业的绩效考评办法,实现绩效评价体系的完善与正常运行,并保证与薪资挂钩,从而提高绩效考核的权威性、有效性。

7、大力加强公司员工厂纪厂规、日常行为规范的培训,协助各部门公司员工技能、安全生产知识培训,加大公司内部人才挖掘与开发。

8、培育和传播企业文化。

9、建立内部纵向、横向沟通机制,调动公司所有公司员工的主观能动性,建立和谐、融洽企业内部关系,集思广益,为企业发展服务。

10、做好人员流动率的控制与劳资关系、纠分的预见与处理。既保障公司员工合法权益,也要维护公司的形象和根本利益。

11、公司员工体检计划实施。

12、公司员工旅游计划和军训计划策划、中秋节晚会、年终总结大会的策划与实施。

〈一〉、做好日常的行政和人事管理工作

做好基础的行政人事工作,所有行政部门公司员工将协同各部门做好基本服务,而涉及对公司的考勤、公司的规章制度的违反、公司奖惩制度的执行等方面的问题,对所有违者人员将按公司相关规章制度严格执行。

行政工作整体上非常繁杂,每件事情所花费的时间不多,但累积下来就很容易有所疏漏,而具体行政工作将会涉及房租、房租水电费、工伤医疗、劳动纠纷、车辆管理、对外发文发涵联络等等一切事务。同时涉及公司员工日常办公用品岀现问题时联系厂家维修,以填补等等事无不细,花费大量的时间与,精力。所以要求行政部门在日常的工作过程中能够养成很好的材料整理习惯及具体事件的工作流程,这样才能够提高工作效率,最终才能够挤岀更多的时间进行其它工作。

(二)、进一步完善公司的组织架构,确定和区分每个职能部门的权责,完成公司各职位的工作分析,为人才招募与评定薪资、绩效考核提供事实依据。

也正因为在行政人事部门的工作,使得其更能够认识到,其它部门的中层不应当被日常繁琐牵引住手脚。公司应当规范的制定岀一个公司组织架构,确定和区分每个职能部门的权责,使每个部门、每个职位的职责清晰明朗,做到既无空白、也无重叠,争取做到组织架构的适用,当明确了具体的工作内容,我们才能够在进行招聘时找到最合适的公司员工进行工作。

公司的组织结构既不能够过于简单,避免因为人员紧张造成工作权责不清,也不应过于繁杂,避免上下级层层报告,降低工作效率。

(三)、完成日常行政招聘与配置

行政部要按既定组织结构和各部门各职位工作分析来招聘人才,满足公司运营要求。也就是说,尽可能地节约人力成本,尽可能地使人尽其才,并保证组织高效运转。

以《xx都市报》刋登为主,以网络招聘、各种招聘会设摊为辅,具体情况要视公司发展情况及公司各部门的用人情况而定,招聘前应做好准备工作,如用人需求,薪资待遇、用人条件等等具体招聘信息的草拟安排。外岀人员食宿、设摊位等等一切费用。

(四)、推行薪酬管理、实行公平的薪酬制度

公司目前的薪酬制度不够科学化,对于中层管理来说,一个月究竟多少工资不清楚,发放工资也不让本人确认,这是严重违反《会计法》的行为,根据目前民营企业的薪酬体糸体系一般来说是由以下几方面组成的:基本工资+绩效奖金+满勤奖+职务津贴=月工资。(现在xx有的民营企业还增加学历奖金,因为这样,可从更大程度上激发公司员工的自我学习的动力,同时也激发公司员工的工作热情,而不是不管我怎么工作,都拿同样工资的这种心态)。

(五)、充分考虑公司员工福利,做好公司员工激励工作,建立内部升迁制度,做好公司员工职业生涯规划,增强企业凝聚力,做好公司员工激励工作,有助于从根本上解决企业公司员工工作积极性、主动性、向心力、凝聚力、对企业的忠诚度、荣誊感等问题,行政部在20xx年度全年工作中必须一以贯之地做好公司员工激励,确保公司内部士气高昂,工作氛围良好。

1、计划设立福利项目:满勤奖、公司员工生日庆生会、节日费。

2、计划制订激励政策:年度优秀公司员工评选表彰、内部升迁和调薪调级制度建立,公司员工合理建议(提案奖),对部门设立年度团队精神奖,建立内部竞争机制。

(六)、在现有绩效考核制度基础上,参与先进企业的绩效考评办法,实现绩效评价体系的完善与正常运行,并保证与薪酬挂钩,从而提高绩效考核的严肃性和有效性。绩效考核工作的根本目的不是为了罚未完成工作指标和不尽职尽责的公司员工,而是有效激励公司员工不断改善工作方法和工作品质,建立公平的竞争机制,持续不断地提高组织工作效率,培养公司员工工作的计划性和责任心,及时查找工作中的不足并加以调整改善,从而推进企业的发展。

1、绩效考核工作牵涉到各部门各职员的切身利益,因此行政部在保证绩效考核与薪酬体系链接的基础上,要做好绩效考核根本意义的宣传和释疑,从正面引导公司员工用积极的心态去对待绩效考核,以期达到通过绩效考核改善工作,校正目标的目的。

2、绩效评价体系作为行政开发的新生事物,在操作过程中难免岀现一些意想不到的困难和问题,行政部在操作过程中将注重听取各方面各层次人员的意见和建议,及时调和改进工作方法。

3、绩效考核工作本身就是一个沟通的工作,也是一个持续改善的过程,行政部在操作过程中会注意纵向与横向的沟通,确保绩效考核工作的顺利进行。

(七)、大力加公司员工厂纪厂规、日常行为规范的'培训,协助各部门技能、安全生产知识培训,加大内部人才开发与挖掘。

《宿舍管理》、《劳动法》。

2、协助生产部培训,培训时间看情况另行通知。

3、协助工程部培训,培训时间看情况另行通知。

4、协助物流部培训,培训时间看情况另行通知。

(八)、培育和建设企业文化

企业文化是一个企业精神,是她的内在力量,公司的企业文化,很简单概括的八个字“诚信、勤奋、学习、互助” ,没有多余的词汇、没有夸张的语言,却直接体现了公司的工作理念与管理模式,在企业中,仅仅用薪金留人是不够的,还要用企业文化去吸引人、去感化人。

企业文化的建设主要包括以下两个方面

1、组织结构清晰,战略导向明确,行政管理人员应该协助企业管理者制定一个好的组织结构,并制定战略目标,从而形成一个完善的团结的团队。

2、注重企业形象建设,包括物质形象和精神形象,物质形象包括司容、司貌、产品、公司设施等,精神形象包括公司员工精神面貌、企业风格、人文环境等。企业文化的建设需要全体公司员工的参与,随着我们公司各项工作稳步开展,会逐步建立起来,当然一定要本着实事求是的原则,要能够体岀公司的自身特点,发展方向、管理模式,真正的使企业文化渗透到每个角落、深入到人心。

(九)、建立内部纵向、横向沟通机制,调动公司所有人员的全观能动性,建立和谐、融洽的企业内部关系。集思广益,为企业发服加强企业内部沟通,行政部门应当多组织大家活动,与此同时,各部门公司员工如果有什么新的点子也可以向行政部人员反映;行政人员做好公司的集体活动,增强公司各部门公司员工之间的感情,使大家在一个相对宽松的条件下,能够为公司的发展献言献策,推动公司向更好的方向发展。

(十)、做好人员流动率的控制与劳资关系、纠纷的预见与处理,既保障公司员工合法权益,又要维护公司的形象和根本利益,现工作流动性较大,选择也多,所在行政人员要能够及时预见公司员工的流动信息,做好公司员工的离职手续办理,既不因为公司员工离职而给公司的工作及公司根本利益受到损失,同时也不侵犯劳动者基本的合法权益。

(十一)、公司员工体检计划实施

公司为了了解公司员工身体健康状况,预防疾病的传染,计划每年组织一次全体公司员工体检,具体时间另行通知;确保公司员工以最饱满的精神状况投入到工作中。

(十二)、公司员工旅游、军训、中秋晚会、年终表彰大会的策划,形成企业文化一部分,通过以上这活动,来增强公司员工的集体荣誉感,调动公司员工的团队向心力,体现公司的人性化管理,劳逸结合,既紧张又活泼!

新的一年意味着新的机遇新的挑战,我们行政部全体人员决心再接再厉使工作上一层楼。

年度工作计划

各位员工,各位领导:

大家好!首先,我代表全体员工感谢xx总,能给我们这样一个机会,大家济济一堂,回顾过去,展望未来。

今年是我们雪尼尔车间迁入新厂房的第一年,也是面对诸多困难与波折的一年。但是在公司领导的正确指挥下,在各部门的配合下,在全体员工的努力下,我们依然较好完成了今年度的生产销售任务。为了能在来年的'工作中更上一层楼,总结经验,吸取教训,现对xx年工作总结如下。

其中特别强调了现场管理,明确了工作现场各物品的摆防以及废料的清扫等问题,并且认真组织各班组实施,严格执行。

通过每周例会制度将公司的创业精神及各项管理措施传达到各部门及班组。使基层领导队伍真正领会到公司的发展要求、前景和目标,筑建大家以厂为家的思想。并且使原先上下沟通不通畅的问题有了很大的改善。

产品质量是企业的生命力,在过去一年中,我们始终贯彻质量第一,信誉至上的原则,狠抓质量管理。但是也曾经出现某些员工在生产过程中只求量,不求质的情况,对此我们已经责令有关部门人员进行整改,严防此类情况再次发生。并加强了车间产品质量的检查力度,强化生产技术管理力度,从而使情况明显好转。

xx年度我们雪尼尔车间引进了一批新设备,通过全体员工的努力,现在这批设备已经完全投入到正常生产中,使得纱线产量大幅上升,率创新高。

xx年虽然取得了一定的成绩,但仍存在着很多问题和不足,为了能在新的一年中取得更好的成绩,有必要对来年的工作做一个总体的规划。

1、进一步提高产品质量,维护企业形象。目前纱线市场竞争日趋激烈,各厂家为确保销量、占领市场都更加注重产品的质量,为维护公司形象,我们将把质量管理工作作为08年工作的重中之重。同时在员工中牢固树立“质量是企业生命”的意识,加强对各生产工序的管理、考核和监督。

2、加强了班组长队伍的建设。班组长是车间里的现场管理人员,其工作直接影响车间的产品质量与产量。因此,在xx年的工作中,我们将重点加强了班组长的培训与学习,使他们真正发挥现场领导和模范带头作用。

3、稳定员工队伍,提高员工思想素质与业务能力。员工是企业里的一线操作人员,加强员工培训,打造一只高素质的队伍,不但能提高产品的产量与质量,还能提升企业的形象,形成良好的企业文化。

4、强设备维护管理,切实降低生产成本。上一年度,我们引进了许多新设备,并且已经全部投产成功。xx年我们的任务将转移到如何保养维护好生产设备,要从硬件上保证产品生产的质量与产量。

以上就是我的报告,相信在大家共同的努力下,我们远峰公司一定能够在新的一年里产销两旺,事业蒸蒸日上。

最后祝愿全体员工新年快乐,工作顺利,合家幸福!谢谢大家!

校友会工作计划范文

校友会工作的宗旨和任务是围绕学校的中心工作,秉承为校友服务,为学校服务,加强学校同校友之间的联系,弘扬学校的优良传统,增进友谊合作,鼓励和帮助校友在各自的事业中开拓创新,促进母校和校友的共同发展。以下是本站小编为你精心整理的关于20xx校友会。

的内容,希望你喜欢。

在20xx年新的一年里,校友办在学校党委、行政的领导下,将深入贯彻党的精神,深刻领会党的对教育工作提出的各项要求,紧密围绕中共广西大学第八次代表大会对校友工作提出的任务,服务于学校中心工作,实现校友工作的整体工作成效达到广西高校先进行列和国内高校先进水平。为此,我办特制定如下工作计划安排:

一、主要目标。

积极支持各地校友组织活动,充分发挥校友及校友组织宣传母校、联络校友的桥梁纽带作用,更好地服务对外交流与合作。

二、重点任务。

(一)认真组织筹备85周年校庆。

明年11月,学校将迎来建校85周年。我办将在学校的指导下,按照校庆主题和原则,撰写校庆方案;综合各部门和学院的力量,部署和落实校庆方案,齐心协力共同办好盛会。以85年校庆为契机,集中展示学校的办学成就,搭建校友交流和联络的平台,学校对外交流、沟通、合作的平台。通过校庆活动,振奋师生精神,凝聚校友力量,营造良好的办学氛围,为加快建设高水平区域区域特色研究型大学添砖加瓦。

(二)召开广西大学第六届校友代表大会。

1、根据校友总会章程,以及校友工作需要,校友总会每五年召开一次校友代表大会,明年将于85周年校庆期间召开广西大学第六届校友代表大会,汇报和总结5年来的校友工作及经验,改选理事、修改和完善校友总会章程,审议和通过校友总会会旗和会标,广泛听取校友们对校友工作和母校事业发展的意见、建议,依托校友代表大会进一步提升校友工作意识,更新理念,创新工作,完善机制,凝心聚力,为学校发展建设提供有力支持。

2、我校各地校友会组织完备,工作活跃,近年来涌现出一批热心校友工作、服务校友的积极分子。为表彰他们在各地校友会工作中的突出贡献,增进各地校友工作的交流,增强广大校友的荣誉感和凝聚力,校友总会计划于明年开展“广西大学20xx年优秀校友工作积极分子”评选活动,并在校友代表大会上给予表彰和奖励。

三、常规工作任务。

(一)召开校内理事会。

20xx年5月,计划召开校内理事会议。主要目的是如何办好85周年校庆;二级学院校友会组织健全后如何提高认识,利用好校友资源,同时重视准校友的工作。

(二)组织校友企业专场招聘会。

协同合作是校友工作每年的工作重心,我办将积极宣传发动,发挥校友与母校的纽带桥梁作用,加强对校友资源整体的开发。20xx年4月,校友总会计划联合商学院和招生就业指导中心举办校友企业专场招聘会,通过专场招聘会推动校企合作,与企业谋求在共建实习基地、产品品牌推广、横向科研课题等方面的深度合作。我办信息科将系统整理企业家校友名单,与各二级学院校友分会加强信息互动,筛选合适的校友企业。同时做好相关部门的协调工作,为学校广大应届毕业学子和校友企业搭建“双向选择”的平台,为校友企业的事业发展提供人才支持和服务,帮助毕业生拓宽就业渠道,赢得更多的就业和发展机会。

(三)筹建成立“校友之家”陈列室。

为迎接建校85周年华诞,校友总会决定长期面向校属各单位、全体在职和离退休教职员工及历届校友征集相关史料和各历史时期校友使用过的课桌椅、家具、实验设备、课表等,成立“校友之家”陈列室,给校友们提供一个抚今追昔、共叙母校情谊的场所。目前,校友总会在第20期会刊以及校友网已发布征集启事,得到很多热心校友的支持,许多校友寄来珍藏的照片及实物。校友总会将积极对这些照片和实物进行分类整理,争取合适的陈列场所,力争在明年校庆时开放“校友之家”陈列室。

(四)进一步完善校友网站的服务功能。

校友网是校友和各界人士关心校友总会发展和最新动态的重要窗口。我们将继续努力提升校友网的内容质量,为宣传85周年校庆,增办校庆网或校庆栏目;完善校友网站的服务功能和校友数据库,吸引更多的关注。

(五)编辑出版《广西大学校友》会刊2期。

20xx年,我办将再接再厉,继续以《广西大学校友》会刊为平台,宣传母校,宣传校友,向广大校友传递学校最新的发展动态和校友工作信息,进一步加强校友与母校之间的联系。有计划地采访优秀校友及校友群体,做好会刊稿件的组织、采写与编辑工作。计划分别在5月和11月各出版一期《校友》会刊。同时及时做好会刊赠阅邮寄工作,及时将会刊的电子版刊载在校友网站上。

(六)做好校友信息收集与管理。

广西大学23万校友资源,拥有大批优秀校友,他们是国家经济建设的精英,也是学校建设的宝贵资源。收集和整理校友信息是服务学校和地方校友会的基础,也是发挥校友总会的功能依据。信息科要及时做好重点校友(副厅以上、大型企业主要领导)的岗位变动信息的收集、整理工作。积极做好校友数据库新数据的输入以及数据库信息的及时更新,完善管理。

(七)走访各地市校友会,加强与他们的联系。

1、加强各地校友会的组织建设,进一步完善已形成的校友工作网络是今年校友工作的一项重要任务。校友总会一如往地保持与各地校友会会长、秘书长的密切联系,掌握骨干校友的基本信息;指导各地校友会正常地开展校友工作,尤其是外省校友会新老班子换届工作。

2、根据85周年校庆工作需要,在20xx年计划走访全区各地市地方校友会。

3、利用首府地域的便利,走访南宁市一些校友比较集中的企、事业单位。时机成熟便成立厅局级单位的校友分会。

4、组织队伍走访2-3个外省的校友会,转达母校的关心和问候,宣传母校的办学成就和发展方向;指导新老校友会班子换届工作,以便正常地开展校友活动。加强与校友比较集中尚未建立校友会的省市的校友联系,时机成熟便筹建成立地区校友会。

四、日常服务工作。

各项日常工作均按照各自的岗位分工,认真履行职责和义务,努力完成各项工作任务。坚持以校友为本,服务好校友,让校友有宾至如归的理念是做好校友工作的基本要求。我们要关心校友成长,多为校友办实事、办好事,为校友提供包括进修、培训、技术咨询、提供就业等方面的服务。发扬党的优良传统和先进的工作作风,反腐倡廉,遵纪守法,廉洁勤政,维护稳定,共建和谐集体。同时积极做好人口与计生、治安综合治理和效能建设等工作。

20xx年,校友办将再接再厉,努力做好各项工作,为全面提高学校的核心竞争力,建设高水平区域特色研究型大学贡献应有的力量。

新学年开始了,为使工作有条不紊的开展,特制定以下工作计划:

一、建好校园网校友专页,打造学院与历届校友交流的平台。

1、在学院网站开辟校友专页,扩大对学院的宣传,与历届校友建立更加广泛的联系。

2、利用互联网的优势,广泛收集历届校友发挥聪明才智,服务社会,贡献社会的先进事迹,在师生中广泛宣传,以期收到在校园建设、提升育人水平上的良好作用。

二、充分发挥校友分会的作用,结合二级院全面工作,开展好校友活动。

1、召开各校友分会会长会议,建好分会,落实工作计划,充分发挥校友分会在二级院各项工作中的作用。

2、选拔推荐一名固定的、得力的校友分会秘书,具体做好分会各项工作。

3、结合学生思想教育与就业指导工作,邀请优秀校友回校做报告,以他们亲身经历,教育引导学生树立正确的人生观价值观就业观。

4、结合在校生教育实习工作,发挥校友的作用,建好实习基地,指导在校生搞教学实习。

5、发挥校友作用,搞好办学质量调研活动,通过各地各校历届校友,了解和掌握本单位教育教学水平基本现状,进一步提升办学水平。

6、发挥校友作用,搞好科研项目调研推广活动,也可以与校友共同开展科研活动。

7、各分会根据具体工作,安排1——2次校友恳谈活动,以专业或行业为单位,建立长期的经常的交流与沟通。

8、开辟新形式新方法建立与校友的长期联系(如:历届校友的qq群)。

9、通过各种活动,发现对校友工作积极热心的人才,各二级学院力争建立1——2个校外校友分会。

10、收集整理暑期校友活动资料,上报校友办。

三、作好历届校友登统工作,为学院校友录集成作好前期工作。

各分会用2个月时间,集中征集登录本单位历届校友名录。

(登统时间从)按通知上报校友公室。

四、征集著名校友的先进事迹,在二级院开辟宣传阵地,宣传校友的事迹,并上报校友办公室。

1、收集整理各分会上报的暑期校友活动资料,并在校园网校友专页上登载。

2、发放、收集、整理好校友登记表,作好《校友录》前期准备工作。

3、收集整理各分会上报的著名校友。

事迹材料。

在校园信息上登载并为领导专访作好准备。

4、负责整理校园网校友信息的整理登录工作。

通过“六以”加强“四平台”建设,不断传播和弘扬学校精神,提高校友会工作的广度和深度,促进校友和学校事业的双向发展。

一、加强联系地方校友会平台,促进广东校友会的全面建设。

1、加强组织建设,建立起“点、线、面”相结合全方位的校友网络。点:校友所在的城市、企业,线:校友所在的行业,面:校友所在的地区。保持与各地校友会畅通的密切联系渠道,全面推进基层校友会的建设和发展。

2、加强与广东各地毕业老校友的联系,互通信息、交流经验、联络感情、增进友谊、增强凝聚力。按地区、按系统分门别类做好校友信息确认、更新工作。

3、不断接纳新成员,为更扩大校友会规模作铺垫。

二、加强建设校友工作平台,更好地凝聚校友和社会资源。

1、加强多媒体宣传。扩充校友会qq群/微信群管理、更新改版广东校友会网页,增加各市校友会网页链接、建立校友会信息数据库等信息平台,架起交流的桥梁,让校友们更好地了解校友会的信息,让学校能及时关注校友的动态和取得的业绩,向校友宣传学校的发展,向在校生宣传校友的事迹。

2、增强学术交流。要通过各种途径,与全国高等教育学会校友工作研究分会取得联系,积极参加全国高等教育学会校友工作研究分会的活动;同时与其他高校的校友工作办公室建立起广泛的联系,以提高校友工作的质量和效率。

3、推动产学研合作项目。积极为母校与政府、企业、社会各界之间牵线搭桥,推动母校产学研合作项目开发与成果落地。

4、积极开展特色校友活动,进一步丰富校友活动的内容,提高校友活动的知识含量和娱乐含量,进一步增强校友会的向心力和凝聚力,真正办成校友之家。

5、组织广东校友会成员开展“知名校友寻访”活动。启动“校友先进事迹系列报告”、“校友创业主题系列报告”、“校友成长成才主题系列报告”等。

6、加强与校友的联谊工作,为校友做好服务工作。通过联谊活动增进感情,资源共享,互惠互利,共促发展,积极为校友提供力所能及的服务。

三、推进建立校友基金会和社会捐赠平台。

整合、利用各种社会资源,积极鼓励、争取广大校友和社会各届以各种形式支持母校及校友会的建设与发展。

拓展资金募集渠道,建立“校友基金”,倡导和鼓励校友及社会各界捐赠。同时建立、完善有关的监督使用管理。

规章制度。

确保合理、公开地利用校友的各种资助和捐赠。

校友会工作计划

1、利用合肥校友会的平台,积极调动校友热情,配合学校做好招生工作。

1、召开校友会、常务理事会会议、规范各副会长分管部门及职责(秘书处)。

2、继续开展春节前困难校友摸底、慰问(公益部)。

3、4月份开展竞走比赛(秘书处、宣传部)第二届。

4、6月份开展第五届掼蛋比赛、第三届乒乓球比赛、第二届羽毛球比赛(秘书处、宣传部、财务部)。

5、9月份开展第五届法律知识讲座(联络部)。

6、开展篮球联谊赛。

7、加强宣传合肥校友企业及校友企业合作,资源整合。

探寻适合开展校友会工作的新途径和新方法,拓展校友会工作服务的新领域,不断提升校友会工作的质量和效益,争取在整体上发挥更大的作用。

年度工作计划

本年度重点做好新型产品投运生产期间的人员、设备调配工作。

1、依据公司新的体制设置及人员定编,抽调部分优秀管理人员及生产骨干到新型产品试产车间工作,使气罐项目投运后,能够正常的安全经济运行。

2、依据公司各部门、单位人员岗位定编、缺编情况,随时作好调配工作。及时、准确下达人事调令和人事指令,力争使人力资源达到最佳合理配置。

做好劳动合同的签订、解除及劳动合同档案管理等工作。本年度重点做好20xx年40人劳动合同到期员工的续订工作。针对本次续签工作,在今年劳动合同管理工作的基础上,需进一步运作新的'管理办法,对生产工人及其他工作人员拟采用中期(3年)、短期(1年)合同,对部分人员采取不再续签合同的管理办法。

为进一步加强对员工在一定时期内工作能力等方面的评价,正确把握每位员工的工作状况,建立公司正常、合理的人事考核评价制度,从而为员工的奖惩、晋升、调整等提供客观依据。依据公司目前生产经营状况,制定人事评价制度,进行人事考核评价。对不合格人员实行在岗试用、待岗培训或转岗,以保证员工队伍的高效率、高素质。

结合公司实际,对在生产、科研、劳动、经营管理等方面,成绩突出、贡献较大的,分别给予奖励。对有违反劳动纪律,经常迟到、早退,旷工;完不成生产任务或工作任务的;不服从工作分配和调动、指挥,或者无理取闹,聚众打架斗殴影响生产秩序、工作秩序和社会秩序等情况的员工,分别给予行政处分或经济处罚。

依据公司现状,结合先进企业的管理经验,参加区域性的大型人才交流洽谈会,直接引进高层次、高学历人才获得技术过硬、品德优秀的人才队伍。拟在20xx年招聘应届大学本科生10名左右,专业主要有:压力容器专业5-7人,电气专业2-3人,化学专业2-3人。

随着对人才资源的进一步重视,职称评定等项工作已得到社会的普遍承认与重视。

1、做好20xx年度公司员工申报职称工作的办理,重点做好申报初级及中级职称人员的手续办理。

2、做好公司员工职业资格证书的年审与办理工作。按照劳动部门要求,做好职业资格证书年审工作,同时依据实际适时做好职业资格证的申报及办理。

1、做好员工季度劳保及劳动用品发放及管理工作,及时做好员工劳保用品的补充及相关制度修订工作。

2、做好员工人事档案材料的收集、整理建档工作,保证档案的完整性、齐全性、保密性;

3、严格按照公司规章制度,认真办理员工的辞职、辞退、除名、开除退厂手续。严格退职手续的办理,做好退职员工钱、财、物的交接监督,不留后遗症。

年度工作计划

小城镇建设,坚持创建城市化示范镇为目标,以中心镇建设带动中心村建设,有效推进全镇经济和社会快速发展。为此,20xx年小城镇建设计划如下:

对城镇的所有建设,一律按规划图实施,杜绝规划点外建设,规划点上的建设项目,一律按法定程序审批,小城镇的建设标准,严格规范抓好每一项建设项目,做到建一项,达标一项。集镇区新规划居民小区,综合农贸市场,镇区道路,下水道、转盘、绿化带等建设全部招投标,按图施工。

对镇区域按规划进行集中建设,功能分区明确,主街道建筑规模和造型新颖美观,群体空间结构协调,色彩搭配和谐,在新规划住宅区,保证规模档次,环境、安排适度。

请市规划设计院继续把集镇总体规划全面编制完善,争取上半年完成规划成果报批。并适时启动集镇区控制性规划编制及报批。

四、配套设施建设。

1、桃园路,在中大街到振兴路这段面,铺好水泥路面、下水道的设施、视为、水果、蔬菜五谷杂粮等综合性农贸市场。

2、镇区内的自来水管网配套,结合县改水工程全面配套到位。

3、绿化与亮化建设。

(1)绿化工程,搞好镇区绿化工程,利用现有自然条件,规划中大街北半段面两侧绿化,以花园格式或以定点植树进行规划建设。

(2)亮化工程,中大街北段面没有安装路灯、在20xx年期间把北段面安装15盏路灯,增加龙苴小城镇亮化工程的透明度。

4、环境设施。配齐中大街北半段环境设施垃圾箱20个。

五、完成建设目标。

1、转盘建设,为树立龙苴镇对外形象,在镇北“丁”字路口,按集镇整体规划设计40米直径转盘、转盘内设有司马龙苴雕像,是树立龙苴北大门对外形象,也是缓解集镇进出口交通和人流疏散。

2、房地产开发,以政府开发为主体,以民资民力为房地产动力,开发桃园路南、中大街东,原食品站旧址、开发商住小区。占地面积3335平方米,建筑面积4460平方米,投资267万元。

3、完成龙胡路南,振兴路西新住宅小区的工程建设和小区内外道路、下水道等设施配套建设。

4、完成老街道道路改造建设,铺水泥路宽16米,长500米,道路建设,建筑面积800平方米,投资48万元。

六、镇区控制性规划位置。

镇区控制性编制位置,以镇区南环路为控制性规划北起点,向东至振兴路直线向南到龙苴二中南墙头,再向南120米处为东南点。西至西环路向南到南李新区南路为西南点。这一范围为镇区控制性规划区,小城镇以后建设发展以控制区和沿326省道建设为方向。

校友会工作计划

1、努力打造一个“团结务实”的核心班子。

校友会的核心成员务必思想统一,步调一致。心往一处想,办往一点使。抓好自身建设的同时,物色培养下一届校友会成员,做好”传、帮、带”。

2、在日常管理中求得务实精神。

校友会工作琐碎而烦杂,具体而实在,无事则有事,有事似无事。但我们必须琐碎的工作中心化,烦杂的事务条理化。人人办实事,事事抓落实。

1、有机地组织并热心参与校友的各项活动。

校友活动是“追寻情缘,凝聚校友”的重要途径。我们将以主人翁精神协同组织,为其出谋划策,创设条件。今年的活动主题是:党旗下的南周儿女及毕业纪念。

校友会工作计划

1、校友总会的网络建设不是丰(众)与寡的关系而是精益与粗糙的关系。多而不精,让人难知其要;精而不繁,方能引人深读!因此,借助春节长假这一正是让人认识校友会、了解校友会的绝佳时机,总会有关负责同志要将精力集于一点,努力打造出一个丰富、精彩、充实、内涵的网络平台!

2、同时希望各地校友分会能借此佳机都能建设一个属于自己的网络交流平台。

3、努力构建一个校友会内部方便信息传达、流通、反馈的信息平台。

4、关于开展网络特刊的工作提上日程,在春节佳节我们努力办一期有特色、有影响力的刊物,融入校友会的建设、活动等相关内容,向校友会内部人士、高中学弟学妹、关心和支持校友会发展的社会人士展现我们校友会的风采!

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