人防的述职报告范文（18篇）

述职报告可以促使我们思考，帮助我们回顾过去的工作，总结经验教训，为将来的工作制定更好的计划。小编为大家整理了一些优秀的述职报告范文，希望能给大家写作提供一些启发和参考。

人防办年终述职报告述职报告

人防办机关党委负责人年述职报告

1、围绕班子建设抓党建，党支部战斗堡垒作用得到有效发挥。一是带头组织理论学习。坚持党组、中心组学习制度，带领全体干部职工，认真系统学习党的各项方针政策、总书记系列讲话，使全办干部职工对习近平新时代中国特色社会主义思想有了更准确的把握，理想信念更加坚定，政治素养全面提升。二是落实党建工作责任。坚持把党建工作摆到突出位置，履行党建工作“第一责任人”职责，落实“一岗双责”制度，建立“三级四岗”责任清单，实行“四单五制”运行管理机制，确保党建工作顺利开展。三是扎实开展各项活动。办党组高度重视“两学一做”常态化制度化工作，班子成员分别为全办党员开展了3次专题教育党课，组织全办集中学习共30余次，撰写研讨心得等100余份。各支部分别组织开展了“七一”重温入党誓词、纪念九一八、唱响红歌等活动，告诫大家铭记历史、勿忘国耻。同时，我办深入开展“支部争星、党员积分”活动，结合实际制定人防办党员积分制细则，建立科学考核评价体系，为每名党员配备《市直机关党员管理积分手册》，明确党员权利义务及承诺事项，推动“学、做、改”的全面完成。

2、围绕干部队伍建设抓党建，基层党支部战斗力、凝聚力不断提升。一是加强工会工作建设。2020年完成了基层工会换届选举工作，配齐配强基层工会书记及委员。同时，积极组织开展体育、义务奉献等活动。二是严肃党内组织生活。班子成员以普通党员的身份坚持“三会一课”制度，全年参加所在支部学习10余次，积极参加领导班子专题民主生活会和党支部专题组织生活会，同支部党员坦诚交流，相互批评，实现了交流思想、促进工作的目的。三是严格党员队伍管理。严格入党选拔程序，全年预备党员按期转正1名，票决率和公示率均达100%。

3、围绕廉政建设抓党建，促进人防工作氛围风清气正。一是落实党风廉政建设主体责任。认真落实“一岗双责”，将党风廉政建设和业务工作结合起来。积极开展会前学习《人防法》、《宪法》等法律法规活动，全面推进法制廉洁机关建设，提高党员干部的法纪意识和依法行政的能力水平。二是落实政治生态建设工作。确立政治生态建设工作第一责任人，由机关党委牵头各科室配合，形成各司其职、合力推进的工作格局。同时，办党组组织召开推进风清气正政治生态建设组织生活会，通过谈心谈话的学习交流方式，让全办党员干部自觉在思想和行动上与总书记和党中央的要求保持一致，营造了风清气正的人防工作氛围，为政治生态建设工作的全面落实提供保证。三是坚持教育为先，惩防并举。加强对全办党员干部的教育引导，带领班子成员和全办党员干部认真学习《党章》《准则》、《条例》，学习曹辉发、黄群等先进人物事迹，观看《高墙里的生意经》等反面典型案例专题片，树立廉洁自律意识。四是强化防控落实，做好风险防控工作。班子成员定期深入到相关科室检查各科室责任落实情况，对重要岗位廉政风险防控进行认真排查，严格考核，真正把风险防控工作落到实处。

4、围绕作风整顿抓党建，实现有机结合有效开展。一是召开启动大会。按照省、市相关工作部署，组织召开市人防办作风整顿优化营商环境启动大会，传达我办2020年深化作风整顿优化营商环境实施方案，确保机关作风整顿优化营商环境工作扎扎实实得到推进。二是重新建立制度清单。对我办日常工作开展中存在的作风问题进行梳理，修改完善《人防办机关工作规则》等制度，建立外出登记等监督机制，堵塞管理漏洞，有效推进作风建设常态化长效化。在此基础上，进一步规范权力运行，编制完善行政职权目录，权利运行流程，制定行政权力清单暂行等制度，保证下放权力无缝衔接，廉政风险防控工作有效落实。三是创建“四零”服务。结合人防工作实际，制定《市人防办“四零”承诺服务创建实施方案》，明确创建工作标准。在行政大厅服务窗口面向社会做出“四零”服务公开承诺，公示服务内容，广泛征求来访群众意见，切实做到为群众服好务，让群众满意，促进营商环境不断优化。四是结合巡视巡察抓整改。结合省委关于人防系统腐败问题专项巡视巡察工作的开展，对人防工作认真全面地开展自查自纠工作，针对重点科室、重要项目、纪律作风等方面存在的问题制定整改方案，落实整改时限和责任人，全面推动整改工作取得实效。

人防工作个人述职报告范文字

20xx年，我区继续加大社区民防工作力度，在确保前三批建成的社区民防工作站规范运行的同时，重点加强对新建社区民防工作站的指导力度，确保按标准达标。3月分组织没有建成民防工作站的35个社区的社区主任开协调会，正式在各社区建成了民防工作站，至此我区73个社区全部建成了民防工作站。11月份为新建站社区配发了标牌和旗帜。今年，我区有3个社区工作站和3名工作站站长被市办表彰为十佳工作站和十佳工作站站长。

以在社区和学校开展宣传做为重点，扎实开展人防宣传教育，努力实现五个延伸。一是机关教育实现从领导到全体的延伸。5月中旬，结合5.12防灾减灾日和5.19警报试鸣日，在区机关开展人防法律、法规和防灾减灾知识的宣传，利用大屏幕滚动播出人防知识，向机关各部门发放人防知识宣传册，推进机关干部对人防、民防和国防知识的了解。二是学校教育实现由学校到家庭的延伸。在学校开展各类人防知识宣传活动的基础上，强调学生回到家庭进行宣传的重要性，实现小手拉大手、校园家庭齐步走的人人了解人防、重视民防的良好局面。我办人员到各学校指导开展防灾减灾教育时，都向学校提出了明确要求。在为小学师生讲解防震知识时，向全校学生提出建议，将学到的知识回家传授给全家人。三是企业教育实现由房地产开发商的教育向全体企业教育的延伸。主动上门与辖区内各大企业勾通，宣传人防知识，敦促进行人防安全教育，提高企业人员的防空防灾意识，以更好地促进企业发展。四是社区教育实现由少数热心人向全体居民的延伸。除在各社区建成民防工作站之外，区防办积极加强与各社区的联系，积极发挥社区民防工作站的作用，以社区活动和社区的宣传阵地为载体，充分发挥社区宣传栏和人防知识展板的作用，采取发放人防（民防）知识宣传册、宣传单，设立咨询台等形式进行宣传教育，在内容上重点增加各社区民防设施及相关避难场所等有关知识，以实现服务民众为前提，从而达成全体居民了解人防，支持民防的目的。五是媒体宣传实现重视数量向重视效果延伸。充分利用报刊杂志、广播电视、网络等各类媒体开展人防宣传教育工作。今年的5.19系列宣传活动，我区在电视、广播和报纸上均有宣传报道，同时我们还在区政府信息上进行了宣传，每周对人防网站的内容进行更新，增进群众对人防事业的了解和支持。

为提高全社会的防空防灾意识和灾害应对能力，根据市人防办指示，我区在4月下旬至5月19日在部分社区和学校开展防空防灾、从我做起系列宣传活动。

1、周密组织，认真筹划。

4月中旬，我办与相关学校进行了接触，就5.19系列活动期间，组织疏散演练等活动进行了协商。各示范学校，均表示支持活动开展。4月27日，我办召集20个社区的民防工作站站长开会，明确了系列活动期间，各社区要积极开展相关宣传活动，并在5月19日上午鸣放防空警报时段，统一组织疏散演练。

2、形式多样，效果明显。

5月8日，区人防办利用区红十字协会在东站广场进行宣传的时机，派人到现场向群众发放防空防灾宣传资料，共发放宣传资料5000余本，受到了群众的好评。

4月26日，王杰小学邀请子房派出所指导员为师生讲解消防知识，并组织了以防火为背景的疏散演练。

5月11日上午，小学新城区分校组织了全校400余师生进行了以防震为背景的疏散演练，演练过程中组织有序，动作确实。在接受记者的采访时，同学们表示，通过演练，学会了逃生知识，自己要把这些知识讲给家长和自己的朋友，让更多人受益。市办领导卢主席、舒调研员等到现场进行了指导。

5月11日下午，徐师大附属小学进行了疏散演练。

5月14日上午，小学组织进行演练，演练后区人防办黄凤明为学生们讲解了防空防灾知识。

5月19日上午，20个社区同时进行了疏散演练。各社区均组织正规，行动有序，演练达到了预定目的。

6月10日，结合安全生产月活动，与安监局等部门一起在户部山步行街开展安全宣传活动，共发放宣传资料3000余份。

3、保障工作扎实可靠。

为搞好此次活动，区防办进行了认真的分工，确保每个活动点都有专人指导。为解决社区缺乏活动经费的问题，区防办为各社区统一制作了活动用横幅并一一送到各社区。

4、做好媒体宣传工作。

在系列活动中，我们十分重视做好媒体宣传工作。小学新城区分校的演练电视台进行了报道，广播电台5月20日早新闻对社区的演练活动进行了报道，5月21日《日报》第四版对津浦社区的演练活动进行了报道。

今年，我区共在广播、电台、电视台等媒体发表信息4次；印发宣传资料12000余份；更新宣传专栏5期；在7家企业开展人防宣传教育，受教育人数3500余人；在73个社区开展宣传活动，受教育人数87800余人；在中小学开展宣传教育115班次，受教育人数5815人。

人防办党组书记抓基层党建工作述职报告年

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

重点抓好党员干部的理想信念和宗旨意识教育，教育引导广大党员干部牢固树立服务意识、大局意识，激励党员干部在各自岗位发挥模范带头作用。同时，继续学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深入开展学习教育活动，把党员干部的思想统一到十九届系列全会精神上来，坚持以学立本，全面提高业务能力，坚持以新立业，以创新的姿态开展工作，努力把学习宣传贯彻成果转化为谋划工作的思路，推动工作的动力。

人防工作个人述职报告范文字

20**年，我乡人民防线工作紧紧围绕国家安全机关的根本任务，突出工作重点，调整工作布局，完善工作机制，强化业务基础建设和宏观管理指导，努力提高安全防范能力、敌情线索发现能力、情况信息搜集能力，使人民防线建设的整体水平迈上新台阶，为维护我乡社会政治稳定发挥应有的作用。

根据上级关于加强人民防线工作的指示和要求，今年要在重点单位、组织建立国家安全小组和联系人，进一步拓展人民防线组织网络的范围，了解掌握其单位内部涉及国家安全和社会政治稳定的情况信息，更好地发挥人民防线建设的独特作用。

人民防线建设的根本着眼点要放到发现和防范敌人的破坏活动上，通过扎实工作，切实提高发现、控制能力。努力提高安全防范能力、敌情线索发现能力、情况信息搜集能力，充分发挥人民防线组织在维护国家安全和社会政治稳定中的作用。

各村、各单位开展普法活动，进一步扩大《国家安全法》的宣传力度和教育影响面，并将学习、宣传贯彻《国家安全法》纳入社会治安综合治理，同时利用宣传栏等媒体，开展宣传咨询活动，通过办墙报、展览、召开报告会等形式，抓好经常性的宣传，使国家安全意识深入人心。

乡人民防线领导组要经常不断地加强对各村人民防线领导小组进行业务指导，规范工作程序，做到台帐资料齐全有序。责任到人，投入要到位，工作要到位，如因工作不到位发生危害国家安全行为，将依法依纪追究相关人的责任，确保我乡安全、和谐。

人防办机关党委负责人年述职报告

1、责任落实还有不到位的地方。有时把精力更多的投入到业务工作上，放松了抓基层党建的力度，系统研究、整体谋划推进党建工作不足，亲自督促落实还不够。

2、党建工作缺乏创新。开展党建工作依赖市委指导、机关工委安排，缺少深入调查研究，创造性思路办法少，对以党建为核心力量，综合推进人防事业全面发展的认识还不够透彻。

3、党员队伍为民服务的意识不强。个别党员工作缺乏热情和积极性，得过且过，工作上不求进取，宗旨意识不扎实、不牢固，很少主动深入到基层、群众中去，服务基层群众和解决问题的办法尚显不足。

4、对宗教工作重视程度不够。马克思主义宗教观学习不够深入，无神论教育仍停留在表面，对宗教依法管理工作步伐慢，宣传教育工作未达到全覆盖。

产生问题的原因：一是政治理论学习不够。部分党员干部没有深刻认识到政治理论学习的重要性，没有把政治理论学习摆在重要位置，学习的系统性不强、自觉性不高。二是工作创新精神不强。工作中缺少大胆创新的勇气，奋斗意识有所弱化，没有做到时刻按照党性原则加强自我教育、自我锤炼。三是党性修养不强。存在着“船到码头车到站”的思想，没有完全做到按党章要求严格约束自己，在带头求真务实、带头开展批评与自我批评方面做的不够全面。四是宗教工作责任意识不强。对宗教工作在党和国家事业发展的大局中重要地位不明确，缺少宗教问题的调查研究，对当前宗教工作面临的新形势、新情况、新问题不够明晰。

区人防办主任述职报告

20xx年度，本人能坚持以三个代表重要思想为指导，坚持科学发展观为统领，围绕全市创建全国双拥模范城“三连冠”和区委、区政府下达本单位年度目标任务，狠抓落实，较好地完成了全年各项目标任务，今年5月，我区再次被省委、省政府和省军区命名为省双拥模范区，圆满实现了创建省双拥模范区“二连冠”目标，区双拥办主任述职报告。现将本人履行职责、廉洁自律、理论学习和学法、用法等情况报告如下：

一、履行职责方面。

作为区双拥办主要负责人，平时能注重加强自身的思想作风建设，认真贯彻和实践“三个代表”的重要思想和党的十七届四中、五中全会精神，坚持科学发展观，严格执行区委、区政府重大决策部署。工作中能发扬团结协作精神，坚持说真话，办实事，坚持实事求实的作风，能深入城西社区居委会、深入群众，开展调查研究。能坚持为群众办实事，努力做好特困家庭和困难优抚对象的帮扶工作。遵守国家法律法规，严守党的纪律，认真地履行工作职责，力求高质量、高效率地完成各项工作任务。

1、精心组织全国双拥模范城“三连冠”创建工作。按照全市双拥工作会议部署和要求，扎实抓好各项目标任务落实。一是组织召开全区双拥工作会议。明确了区20xx年双拥工作总体目标、工作思路和主要任务，落实了淮安市争创全国双拥模范城“三连冠”的迎检工作任务等。二是落实创建责任和总体要求。组织区直55个部门和单位与区双拥工作领导小组签订了双拥工作目标责任状。三是对全年双拥工作进行任务分解。起草下发了《区20xx年双拥基础工作任务》、《区20xx年双拥工作要点》，《区创建全国双拥模范城“三连冠”任务分解表》等文件，进一步分解创建任务，明确具体要求。四是加强对创建工作的跟踪指导。5、8、11月份，先后三次对全区各街道、驻区部队和部分区直部门、社区创建情况进行跟踪指导，全面了解全区面上创建情况，帮助协调解决创建遇到了困难和问题。五是精心筹备全市双拥工作现场会。市双拥办于8月27日在我区召开了全市双拥基础工作现场会。会前，我们在全区范围内确定了10个示范观摩点，并精心对各示范点进行现场指导，充分展示了我区双拥创建成果，得到了与会领导好评。

2、认真做好春节和“八、一”期间各项双拥工作。一是认真组织春节期间各项双拥活动。春节前，专门下发了《关于做好春节期间双拥工作的通知》，组织召开了20xx年度军地迎春座谈会；组织对11名新入伍困难新兵家庭慰问，组织区四套班子有关领导对驻区部队的节日慰问活动，向驻区部队官兵赠送慰问品、慰问金和节日祝福；协调驻区部队对11户烈军属和孤寡老人的慰等；编印双拥慰问年历画1000余份，送发至全区优抚对象及驻区官兵。二是精心组织“八、一”期间各项双拥工作。7月上旬，又专门下发了《关于做好“八、一”期间双拥工作的通知》，组织召开了全区创建省双拥模范区暨建军83周年庆祝大会和庆八一军地座谈会；组织区四套班子有关领导了对驻区部队的进行节日慰问，向驻区部队官兵送去了慰问品和慰问。三是组织各共建单位开展经常性双拥慰问活动。春节、“八、一”前夕，主动协调各共建单位开展了慰问部队结对单位活动，送去第二故乡人民的祝福；在端午节来临之际，又分别组织相关街道、社区以及流通公司和双拥协会会员单位为部队官兵送粽子、鸭蛋等慰问品，受到部队官兵的欢迎。

3、积极开展形式多样军民共建活动。一是组织28个共建单位分别与驻军单位签订共建公约，明确共建目标、要求和具体内容。二是开展军地青年迎春联谊会。为增进军地青年之间交流和相互了解，1月29日，会同团区委联合举地军地迎春联谊会。三是举办军地老干部中国牌、门球等比赛。为进一步丰富军地老干部节日文化生活，4月29日，会同区老干局与部队共建单位联勤部淮阴干休所共同举办了军地老干部麻将比赛活动，11月1日，驻军联勤部淮阴干休所与市、区老干局共同举办了军地老干部门球比赛活动，通过比赛，进一步加强了军地老干部的相互了解，增进了他们之间的.友谊。四是组织驻区部队义诊进社区活动。5月19日，组织淮安军分区干休所组织医务人员为黄河南社区群众开展义诊活动，并免费向群众发放了价值3000多元的药品，300多名群众接受了义诊服务。五是开展送电影到军营活动。6月18日，会同区计生委联合组织开展了送电影到军营活动，为驻军某部的战士们送去了好莱坞大片《终级斗士》，同日，还组织了区机关蓝球队与分部官兵进行了一场友谊赛。六是组织文艺节目参加全市双拥调演。7月份，根据市双拥领导小组安排，组织文艺节目参加全市双拥文艺调演，获优秀组织奖，男声独唱《再见吧老兵》获表演类一等奖励。七是组织驻区部队捐资助学活动，办公室主任述职报告《区双拥办主任述职报告》。七月份与区人武部政工科联合下发了《关于在驻区部队开展捐资助学的通知》，到10月底，共筹集助学资金2万余元，资助贫困学生70余人次，近期将与区教育局联合举办第三届“双拥奖学金”发放仪式。八是组织中学新生开展军训。八月份，协调驻区部队为北京路中学、三中、十中和教师进修学校1000余名新生进行了军训。

万元，为驻军联勤部干休所建成老干部健身室1个，为军分区干休所建成图书室、活动室各1个。超额完成了市下达我区年度目标任务。

5、营造氛围，注重实效，扎实开展国防和双拥宣传教育。一年来，在省、市双拥简报和报纸组织刊发双拥稿件20多篇，依托国防教育馆和双拥网站，普用双拥和国防知识教育。11月底，将会同区教育局在全区中学生中，开展双拥和国防知识竞赛，在全区中学生中普及双拥和国防知识。

6、积极参与全区重点项目拆迁工作。根据区委组织安排，从5月份至9月中旬，全程参与了柳树湾街道办事处康居花园项目拆迁工作，作为第二拆迁组组长，负责45户拆迁任务，签协议达43户，完成拆迁任务95.6%。

二、廉洁自律方面。

本人作为单位主要负责人，能认真学习和贯彻执行《中国共产党党内监督条例（试行）》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和区委惩治和预防腐败体系相关文件精神，并严格对照检查，杜绝各种不正之风，为本单位干部群众做好表率。能严格执行党风廉政建设责任制，扎实抓好本单位党风廉政建设工作；能严格遵守党的政治纪律，自觉维护党的集中统一；能注重加强本单位和个人的思想作风建设，努力改进工作作风，提高机关工作效率；能严格执行不准收受和赠送现金，代币购物券、礼仪储蓄单、债券、股票及其他有价证券，消费卡、购物卡、电话充值卡、商品提货单等各种支付凭证和高档耐用物品、金银制品等贵重物品规定；能严格执行不准收受干股、违规投资证券和期货或其他委托理财的名义获取不正当利益等规定；能严格执行不准利用本人及家庭成员婚丧嫁娶大操大办收钱敛财以及执行不准利用工作调动、提升晋级、迁新居、过生日、子女升学、参军等名义操办规定；能严格执行不准参与赌博等规定；能严格执行配偶和子女从业、投资入股、到国（境）外定居等相关规定；能严格执行禁止以明显低于或者高于市场的价格买卖商品房、违规组织集资合作建房等规定；能严格执行严禁利用和操纵招商引资项目、资产重组项目，为其本人和特定关系人谋取私利等规定。；能严格执行严禁相互请托，违反规定为对方的特定关系人在就业、经商办企业等方面提供方便，谋取不正当利益等规定。；能严格执行不准用公款出国（境）或国内旅游及遵守出国（境）有关规定；能严格执行公务接待和严禁领导干部违反规定用公款请客送礼及工作日中午不准饮酒等规定；能严格执行严禁违规向企事业单位转嫁、摊派和报销各种费用等规定。；能严格执行公务用车配备、使用和管理等规定；严格执行对身边工作人员的教育、管理和监督等规定。

作为单位主要负责人,能执行党的民主集中制、执行干部人事纪律，自觉执行党务、政务公开制度等规定和要求。平时能注意抓好本单位党风廉政建设各项规章制度的落实,注重对所属人员的管理教育。

三、理论学习方面。

一年来，能注重加强各方面知识的学习，不断提高自身素质，增强履行岗位职责的能力和水平。一是积极参加各级组织的学习培训活动。积极参加区委和区委办支部组织的各项教育培训活动，参加了8期经济发展论坛的学习，参加了区委浙江大学区领导干部学习党的十七届五中全会专题研修班学习等。二是注重个人自学。积极参加网上在线学习活动，完成在线学习49学分。按照年初制订的个人学习计划，先后选读《深入学习实践科学发展观活动学习文件选编》、《驱动财富进程》等书目，撰写学习、读书笔记2万余字，撰写调研文章2篇。

四、学法用法方面。

人防办机关党委负责人年述职报告

1、增强责任感，履行党建工作职责。一是更加重视。要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，围绕业务工作抓党建，把党建工作抓具体、抓深入，要以作风整顿活动等查摆的问题为整改主线，多措并举，扎实推进我办党建工作规范化。二是以上率下。认真落实好党建目标责任制，坚持好“三会一课”等基本制度，带头参加所在支部组织生活会。定期听取党建工作汇报建立起与各基层党支部联系沟通机制，运用好批评与自我批评和谈心谈话制度，有的放矢、扎实有效的推动党建工作常态化。三是勤于监督。研究建立党建工作监督机制，对各项党建工作的责任人、具体执行人，党建各项工作开展和完成情况定期进行检查，推进党建工作全面完成。

2、增强规矩意识，加强基层党支部建设。坚持以身作则，牢固树立“四个意识”，带头遵守政治纪律、政治规矩，严格执行双重组织生活，发挥领导干部的带头榜样作用，将规矩意识渗透到全体党员干部心中。同时，夯实基层党支部建设，以“支部争星、党员积分”活动为基础，以“两学一做”学习教育常态化制度化建设为抓手，以机关作风整顿工作为核心，进一步强化党员干部学习教育，努力造就一支讲政治、守规矩、业务精、作风正、形象好的高素质人防干部队伍，使基层党组织战斗堡垒作用得到充分发挥。

3、创新党建工作，推动党建工作与业务建设深度融合发展。要结合习近平总书记在深入推进东北振兴座谈会上的重要讲话和考察我省的重要指示内容，研究创新党建工作，要坚持以为题为导向，结合工作职能，开展服务企业等更具特色的主题活动，力争打造党建工作示范点。同时，搭建创新载体平台，通过请进来、走出去，举办党建知识培训班，加大与兄弟人防部门间的沟通协作等方式，全面提升党员干部的综合素质。

4、加强宣传教育，增强宗教工作责任意识。广泛开展马克思主义宗教观和宗教政策的学习教育，多形式、多渠道深入宣传全国宗教工作会议精神和宗教政策法规，不断增强党员干部遵纪守法意识，规范信教行为，引导全办党员干部以正确的理念、科学的方法、合法的手段对待宗教。同时，我办将进一步加强对办内宗教人士的教育，促使其不组织、不参与非法宗教活动。

园长个人防述职报告

我是一名课改基地园的园长。任职十几年以来，始终把幼儿园的管理工作作为我学习和研究的课题，把提高人的素质、处理人际关系、调动人的积极性、提高工作效率放在首位，努力实现着管理工作的时效性和人本性。在多年来不断的探索和积累中，逐步确立了先进的管理思想与理念，形成了以人为本的管理风格。在实践中促进了我生命的真实成长，成为上海市骨干园长、上海市“三八红旗手”、崇明县幼教学科带头人。现对园长工作述职如下：

一、确立先进的办园思想和理念。

幼儿园全面贯彻党和国家的教育方针，坚持依法办园、以德立园。确立“以孩子发展为本”的办园宗旨，以课程教材改革为抓手，向幼儿实施全面的素质启蒙教育，培养“健康活泼、好奇探究、文明乐群、勇敢自信”的孩子。抓住保教中心工作，注重理论联系实际，积极开展现代学前教育的实践与探索。全园围绕“幼儿健康体魄培养的实践研究”和“建构体育特色的园本课程的实践研究”两大课题，深入开展教育科学研究;造就了一支高素质、研究型的教师队伍;幼儿园形成了大健康特色园。并以优质的教育、优良的服务、优美的环境，营造儿童的温馨乐园。也使北门幼儿园成为了崇明县乃至上海市有较高知名度、家长满意的、社会公认的、具有健康特色的上海市一级一类幼儿园。

二、形成以人为本的管理风格。

管理的有效性取决于管理理念的创新。在现代管理理论的指导下，通过不断地学习、研究、运用，逐步形成了以人为本的管理风格。注重人力资源的优化组合，充分调动人的积极因素，知人善任，发现人，用好人、培养人。目前，我园班子成员素质精良，组织机构设置合理，规章制度齐全，确保幼儿园可持续发展的近、中、远期目标明确，层次分明，措施有力、实施到位，各条线职责清楚。园内实行了园长负责制、全员合同制、岗位聘任制、结构工资制、考核奖惩制，并且运作正常。在管理过程当中，我园还充分发挥了党组织、工会、团支部及家委会的作用，实行民主管理、民主监督。幼儿园确立为家长服务、为孩子服务的观念，与家长、社区密切配合，形成了幼儿园、家庭、社区一体化的大教育格局。此外，我们正在探索现代学校管理制度，研究如何进一步调动教职工的积极性、主动性、创造性，促进幼儿园的主动发展，实现超越规范的现代化人本管理。

三、围绕保教管理工作重心。

保教工作是幼儿园生存和发展的关键。因此，身为园长的我，坚持把主要精力放在抓保教工作的管理上。园内建立了良好的卫生保健制度和安全防范措施，幼儿的身高、体重、血色素历年来均超过市标准。幼儿的健康出勤率每年均超过90%，事故发生率低于0.5%。幼儿形成了良好的生活卫生习惯和自理能力，有一定的自我保护意识。

我在处理好行政事务的同时，坚持深入保教第一线，确保每周进班上课或听课，亲自参加教研活动、保研活动，及时了解保教工作现状，并对其作指导，每学期保证有2—3次的主题活动情况分析与点评。在检查教师的备课笔记、教养笔记及各种计划、记录时，对检查情况作好记录，并根据各班的实际情况提出指导性意见。

四、建立高素质的师资队伍。

为建立一支高素质的教师队伍，我园制定了切实可行的师训计划，和“六个一”工程计划，通过自培、委培、学历培训等多种形式，来提高教职工的整体素质。培养一支结构合理，有梯队层次，适应幼儿园发展要求的师资队伍。目前，我园教职工队伍素质精良、结构稳定，全园教职工持证上岗率100%，专任教师45岁以下大专达100%，本科占(包括在读)52%，骨干教师培养有目标，园内有学科带头人1名，县级骨干3名，园级骨干4名。教职工队伍的整体水平在县内处于领先地位。

在抓好师资队伍建设的工作中，我深刻地体会到：对每一位教职工信任、尊重和宽容，发挥每一位教职工的主体积极性，创造条件，让她们有施展才能的机会和舞台。在不断的锤炼中，培养出更多的研究型、一专多能、专业化水平较高的老师，以适应教育改革的需要，适应孩子发展的需要。

此外，我园还通过重塑园所文化、培育人文精神，来倡导形成良好的文化氛围、工作氛围、人际氛围。目前，全园教职工积极向上，人际关系融洽，政令畅通，凝聚力强。

五、注重个人素养的全面提升。

作为园长，我在鼓励支持教师成长的同时，还非常注重自身素质的全面提高。从理论水平到实践能力，从专业素养到业务技能，从广博的知识面到良好的学习习惯和方法，都要不断地充实和更新，以保持先进的思想和超前的意识。

我是_届市幼师毕业生，专业知识比较扎实。毕业后不忘学习。走上领导岗位后，_年参加了园长岗位培训班学习，_年至_年参加了教育管理大专班学习，20_—20_年又参加了本科学习，期间又参加了园长研修班学习，20_年9月开始参加研究生课程班学习。因此，对学前教育理论、教育管理理论、发展心理学等理论比较熟悉，能掌握其基本观点，指导教育实践。任职期间，亲自设计、担任市、县级课题的研究，并获得了县教科研成果一等奖、二等奖，市级家教课题二等奖，参加了全国幼儿家庭教育研讨会;多次在市、县级会议上交流了教育改革和管理方面的研究经验。

在日常工作中，我始终保持着宽宏大量的气度风范，为人正直、工作踏实、廉洁自律、作风民主，在教职员工中有一定的威信;并具有与时俱进的精神风貌、开拓创新的工作思路，_年获崇明县师德风范奖，20_年被评为城桥镇优秀共产党员，20_年获上海市“三八红旗手”荣誉称号。

六、促进办园效益的不断提高。

近年来，在我的多方协调、筹措下，幼儿园的面貌发生了令人瞩目的变化，陈旧园舍得到了全面的改造：扩大建筑面积900多平方米，扩大场地600多平方米，新增了多功能活动室、电脑室、探索室、资料室、感觉统合训练室、文体室、游戏室等配套用房，环境面貌焕然一新，设施装备堪称一流。

我园自93年起承担了新课程的试点工作，现在又是二期课改的基地园，在十多年的改革历程中，我园教师的教育观念得到了转变，教育质量稳步上升，幼儿园从原来的二级园跨入了一级的行列。期间积累了丰富的实践经验，先后出版了两期新课程研究专辑，拍摄了两部专题片“托起明天的太阳”、“迈向新世纪的北门幼儿园”;幼儿园被载入《上海市名园撷英》一书;崇明报、崇明电视台、《崇明教育》杂志曾先后报道了北门幼儿园的发展变化。每年都向幼教同行交流展示教育教学改革的成果，在幼儿园范围内起到了示范辐射的作用。

在大健康教育理念和教育实践的指导下，北门幼儿园的孩子性格活泛开朗，幼儿喜欢运动，动作发展良好，交往能力强。喜欢摆弄、观察、提问、探索，有良好的学习习惯;学会了合作与分享、关爱与宽容。在全面实施素质教育中孩子们获得了良好的发展，社会信誉好，家长满意度高。

历年来，幼儿园先后成为上海市幼儿园二期课改的研究基地，上海市“十五”家庭教育实验基地，被评为上海市教育科研先进集体、上海市优秀家长学校、上海市农口系统文明单位，已连续九年获得了教育局年终综合考核一等奖、优秀奖。

此致

敬礼!

述职人：_x。

20_年x月x日。

人防工作个人述职报告范文字

受学校委派，用了一个月的时间，在“秦皇岛市人民办公室、秦皇岛市民防办”网站上学习了有关防空防灾的知识，并完成了相应考试，收获不少，感慨颇多。

人们总说：“居安思危”，虽然我们国家处在相对和平的时期，发生大规模战争或xx的可能性不大，但永远不能忽视对防空防灾的教育，要把这种教育落实到生活的方方面面。

人防是国防的重要组成部分,学校开展人防的普及宣传教育，是为了使人民群众把个人安危与国家、民族利益联系在一起，平时支持人防建设，在受到空袭时有较强的心理承受能力和自我防护意识。对在校学生开展人防知识教育是《人民防空法》赋予我们的任务和责任，也是全民国防教育的基础。帮助学生增长国防知识、教给学生正确应对各种灾害发生时的自救自护逃生技能，是实施素质教育、提高学生综合素质、促进学生健康全面发展的具体行动，也是我们对学生负责、对民族负责、对国家负责的具体体现。

根据《中华人民共和国人民防空法》和中共中央、国务院、中央军委关于重视和加强在校中小学生的人民防空知识教育的要求和规定，为增强师生在和平环境下的忧患意识，必须要去推动学校国防教育和安全教育的全面深入开展。

就目前而言，由于学校的教学体制还处于应试教育向素质教育接轨的转型期，不少学校对人防课开展的相当低调，甚至存在人防知识教育可有可无的模糊认识。

人防知识教育已经作为我校素质教育的一种特殊形式，开展人防教育的重要意义已有充分认识。人防教育课在培养和提高学生素质方面发挥着其他教育形式不可替代的作用。开展人防知识教育，有利于学生树立共产主义信念和正确的世界观、人生观、价值观，有利于培养学生爱国主义、集体主义精神；有利于学生学习军事高科技知识，增强国防观念，开阔视野，改善知识结构、活跃思维方式；有利于磨练学生的意志品质，培养艰苦奋斗、吃苦耐劳的作风，增强战胜困难的信心和勇气。同时，我们也在更深层次认识到，在学校开展人防知识教育，不仅可以提高学生的国防观念和人防意识，而且可以带动家庭和社会，产生更多的社会效应，从而提高全民国防观念。

人民防空基本知识和技能，包括新时期人民防空的任务、地位和作用，现代高技术空袭兵器的袭击杀伤破坏特点和防护措施，核武器、化学武器、生物武器的毁伤因素和防护方法。以及疏散隐蔽撤离技能，使用人防工事的方法和程序等内容。注重强化人防宣传教育的德育功能，提高学生的爱国主义热情。弘扬爱国主义精神，应始终作为在校学生开展人防教育的核心内容和主旋律。注重强化人防宣传教育的导向功能，唤起学生的危机意识和历史责任感。

未来战争，谁掌握了军事领域里的高技术，谁就掌握了战争的主动权。在学校开展人防知识教育就是要让青少年担负起富国强兵的历史使命和依法履行人防建设的现实责任。

人防教育不能只是空洞的说教，学生没有任何感性认识，必须建立在多种活动的活动的基础之上，让学生们在相对真实的实践氛围中，真正感受人防的重要意义。

一个月的学习暂告段落，但工作远未结束，我们将继续在县人防部门以及其他相关部门的指导下，富有成效地开展好各项工作，立足本校实际，进一步完善各项措施，各部门通力合作，努力使学校人防工作再上新台阶。

人防的述职报告

这篇文章的作者，曾作为我校的代表，参加市人防办举办的“人防在我心中”演讲辞，并获得金奖。

文章在令人艳羡、愉快的童年回忆中展开，古槐下的游戏正是幸福生活的写照。但等待家长归来的恐惧，不正象征了人类不期而至的灾难、祸患么？作者耳闻目睹的人类一场场意外，以及人类从这些意外的死神手里抢夺生命的过程，幼小的种子萌发、生长、蓬勃，茁壮成一株绿叶大树。描写细致，感情充沛，真诚地传达了自己的思想，是打动评委、也是打动我们的主要原因。（点评教师：周红民）。

园长个人防述职报告

欢迎大家光临我园，对我们的工作进行督导检查。我叫_x，大专毕业，从_年9月起任_县_幼儿园园长，至今己有五年的时间了，在任园长这五年时间，我坚持理论学习，不断提高自身素质。我立足本园，了解自身，摆准位置，依靠自身优势，创造出适合自身发展的空间，做到物尽其用，财尽其力，增强办园实力，形成了一套人性化，多元化的管理模式。

担任园长这五年里，我时刻以“争做优秀园长”的工作思想脚踏实地的边工作边学习，_年1月加入陕西省青少年素质研究会“学前教育专业委员会”委员兼理事，_年12月参加_县幼儿园园长岗位培训并顺利毕业获结业证书，_年12月参加_市民办幼儿园园长培训班顺利完成学习获结业证书。我的成长，以及_幼儿园的发展壮大，离不开上级领导的的关怀，离不开社会各界人士的支持，离不开几代_人辛勤的耕耘。

一、幼儿园概况介绍。

_幼儿园占地总面积720平方米，建筑面积420平方米，户外活动场地300方米，建筑场地独立完整。设幼儿教室9个;配备教职工15人，其中教师9人，保育员6人，大专学历8人，专科毕业1人，高中毕业6人。几年来，我在幼儿园的园容园貌，环境布置，硬件，软件设施上先后投入21.5万元。教室内配有电子琴、dvd、电视机，多媒体等、设会议室、档案室、教师备课室、幼儿图书室、美工室、活动室、科学观察室、保健室、舞蹈室等。户外活动场地平坦、宽敞，铺设草坪260平方米。大型玩具2组，小型玩具20余件，教师利用各种废弃等材料制作的户外体育器械9套70多件，深受幼儿喜欢。种植区内根据季节的不同，种有各种季节菜，让幼儿了解和观察蔬菜的生长规律并体验亲自动手的乐趣。

二、确立明确的办园方向和完善的管理机制。

1、办园方向;。

2、设立机构;。

幼儿园管理工作的核心工作，设立机构、制度合理、责任到人是幼儿园基础工作的基础。因此我园设立了园长、保教主任、园务主任、教研组长、后勤组长。各岗位进行分工，责任到人，定期检查，常抓不懈，充分调动每一位教职工的积极性，发挥其潜能。

三、安全工作。

安全工作是幼儿园工作中的重点工作，我做为园领导就必须高重视，全力以赴抓安全，并认识到“安全”是幼儿园工作中的“重中之重”，以保障教职工、幼儿身体健康和生命安全为头等大事，充分认识到安全工作的重要性、紧迫性和长期性，并依照我园制定符合我园实际情况的安全预案、安全领导小组以安全制度，我园全体员工以务真求实工作态度确保了我园近年以来无安全事故的发生。

我园还把安全纳入了幼儿日常教育中，培养幼的安全意识，做到安全从我做起，并在_年被中国青青少安全教育中心评为“中小学幼儿园安全教育活动先进集体”。

四、教师队伍建设。

1、师德师风建设：

教育质量的好坏关键在于教师，特别是在于教师素质的高低。为了让每一个幼儿全面和可持续发展，我们主抓了教师的师德师风建设，营造了一个人人平等、宽松、融洽的人际氛围。

2、投入资金，加强教师培训工作：

我园先后对全园教师进了岗位培训，培养骨干教师4名，每学期都在园例会、业务点评会议让大家相互讨论，相互学习促进全园教工及发现问题，及时纠正，确保全体职工业务水平得到进一歩提高。制定了切实可行的培训计划，投入专项资金对教师的五项全能进行培训，电子琴培训、舞蹈培训、手工制作培训等。

3、制定了完善的考核制度。

我制定了适合我园实际情况的量化考核制度。以德、能、勤、绩、安全、卫生六个方面对教师进行考核。每学期开展教师技能技巧比赛，观摩教学，听评课，让老师有一个相互学习、发现问题及时改正问题的平台和机会，从而提高老师的教育教学能力和基本技能。

五、保教工作。

为了切实提高幼儿园保教工作质量，我园投入了3.5万元幼儿园专用玩、教具改善办园条件，提高保教质量。我们坚持立足一日活动，以培养幼儿创新精神和实践动手能力为核心，进一步增强幼儿动手操作的兴趣，给每个幼儿提供了充分动手动脑的机会，孩子们在参与的过程中，主动的去思考、去实践，切实提高了多种能力。此外，我们继续坚持开展形式多样的活动，丰富孩子的生活和学习，让孩子真正融入社会，受到了家长及社会的一致好评。

六、制定了严格的管理制度。

七、家园工作。

幼儿的学习与发展，仅靠幼儿园单方面的努力是不够的，必须得到家庭、社会的支持、理解与配合。我园利家园联系、家长会、亲子游戏等活动，来指导家如何更的配合幼儿园教育。为了帮助家长建立新的教育观念，使家长的教育思想与幼儿园保持一致。我园设立了家长学校，由我担任讲解教师，定期对家长进行家庭教育知识培训。

八、百尺竿头，再创佳绩。

我园于_年经过上级领导和专家的指引帮助，在全体教职的努力顺利通过了“二级幼儿园”的验收，虽然我们己经获得一点成绩，但在今后的工作我将百尺竿头，再创佳绩，把幼儿园各项工作做的更好，并制定了适合我园3—5年的发展规划，为今后_幼儿园顺利进升“一级幼儿园”打下坚实的基础。

九、今后我管理工作的目标和重点。

1、继续加强和完善管理体系;。

2、加大教师培训力度，使园内90%教师达到专业水平。

3、加大对于园内环境创设的建设投资力度，把我园建设成教育与艺术于一体的符合现代孩子成长和发展的理想园地。

4、购置大型活动器械，完善室内所需物品，配备更多的现代化教学设备，为现代幼儿学习和生活提供保障。

5、不断完善、优化教职工工作环境，为今后教师自身业务能提高提供必要的条件。

最后再次感各位领莅临我园督导工作，同时我们真挚的希望各领在今天的督导工作过程中提宝贵的意见，使我园今后的工作更和谐、更科学的发展。

人防的述职报告

农村人民防空宣传教育工作是新时期人防建设的一项重要的基础性工作。尤其是东南沿海地区，人防工作已无城市乡村之分，农村人防宣传教育工作搞得好不好，直接影响人防全面建设的步伐。因此，加大农村人防宣传教育力度，深入开展农村人防宣传教育工作尤为重要。近期，嘉善县人防办领导带领部分机关干部，深入该县干窑镇黎明村和魏塘镇魏中村实地调研农村人防知识、法律法规普及状况。通过全面调研，我们认为农村人防宣传教育存在“三少”，即：了解人防情况少，关注人防工作少，宣传人防知识少。如何改变这种“三少”现象，使“少”变“多”，不断扩大人防宣传教育的社会覆盖面和公众知晓率，这不仅是目前农村人防宣传教育工作需要研究解决的问题，而且也是人防宣传教育工作者的一项重要职责。同时又是贯彻落实《国务院、关于进一步推进人民防空事业发展的若干意见》，深入广泛开展人民防空宣传教育的一项重要任务。我们认为，在深化农村人防宣传教育工作中，应着重解决好三个方面的问题：

一、深化农村人防宣传教育内容，解决好农村群众对人民防空地位作用的认识问题。《中华人民共和国人民防空法》第一条规定，“为了有效的组织人民防空，保护人民的生命和财产安全，保障社会主义现代化建设的顺利进行，制定本法”。开宗明义地阐明了我国人民防空的根本目的和任务，就是保护人民的生命和财产安全，保障社会主义现代化建设的顺利进行；第四十一条规定，“县级以上地方各级人民政府应当根据人民防空的需要，组织有关部门建立群众防空组织，战时担负空袭后的抢险抢修、医疗救护等任务，平时参加抢险救灾等”。也清楚的告诉我们，有效地组织人民防空，是保护人民的生命和财产安全，保障社会主义现代化建设顺利进行的前提和手段，也是人民防空的根本目的和主要任务。但是，在调研中我们发现，不少群众不知道人防是什么；有的只知道有人防这项工作，但对人防工作具体是干什么的不甚清楚；有的甚至认为，和平时期搞人防建设没有必要，人防与我不搭界，等等。之所以出现这种情况，究其原因，我认为，主要是人防宣传的社会覆盖面还不够广，公众知晓率还不够高。尤其是在人防宣传教育中缺乏对人民防空法律法规的宣传，缺乏对有关人民防空工作根本目的和主要任务的宣传，缺乏对人民防空为谁服务的内容的宣传。因此，在今后农村人防宣传教育工作中，除了要继续坚持宣传国际政治和军事形势、人防常识、人民防空的发展战略、我县人防建设成就以外，应当着重突出人民防空工作根本目的和主要任务的宣传，把有关这方面的内容向农村群众讲清楚。通过宣传教育，不仅使他们了解什么是人民防空、人民防空的地位和作用、基本方针、原则和任务等基本知识和一些简单的防护方法，而且更重要的是要帮助他们进一步深化对人民防空根本目的和主要任务以及重要性的认识，解决好他们对人民防空为人民的认识问题。从而使他们真正认识到，人防是国防的重要组成部分，是国家经济建设的重要内容，是全社会的公益事业。更是一项政府落实“三个代表”重要思想、生动体现“群众利益无小事”、实实在在为人民群众自己服务的利民工作、民生工作。通过宣传教育，增强广大农村群众对人防工作的认知度和参与搞好农村人防工作的积极性和主动性，为城乡一体化人防建设奠定坚实的群众基础。

二、搞好农村人防宣传教育与农村工作的结合，解决好农村人防宣传教育工作的平台问题。“村”是村民的自治组织，在新的形势下，随着经济社会的发展，城乡一体化进程的不断推进，村级组织在城市建设、社会管理和公共服务中的基础地位和作用日益凸显，已日益成为各类经济社会组织活动的新舞台。同时，在现行领导体制下，村级组织承担着政府进行社会管理与公共服务的职能。毫无疑问，也承担着农村人防的宣传教育工作。但是，目前农村的基本情况是，一个村通常只有3-5个村干部，而要服务的村民一般在上千人。人少事多、经费不足的问题比较普遍。在这种情况下，如果仅仅依靠村干部直接去搞人防宣传教育工作，不仅勉为其难，而且也落实不了。因此，农村人防宣传教育工作必须从村的实际出发，扬其牵头社会管理与公共服务工作之长，避其人少事多、经费不足之短，努力做好各项工作结合的文章，解决好农村人防宣传教育工作的平台问题。在调研中，村干部们认为，在正常情况下，农村人防宣传教育可结合农村中心工作开展，通常有：平安村建设、在职党员义务劳动、普法宣传、年度征兵和重大节庆活动等。在宣传教育的形式上也可以百花齐放，如电影进村、“三防”常识讲座、宣传栏、编印小报、资料和教材，向报社、广播电台、电视台提供人防宣传稿等。如果农村人防宣传教育工作同中心工作结合很好，宣传教育的内容和形式也结合得好，不仅有利于人员的组织，而且宣传教育的效果也会比较好。除此以外，还可以通过业务培训、辅导讲座、参观学习等途径为农村培养人防宣传教育工作的骨干，以不断增强村农村自身开展人防宣传教育工作的力量，并经常向农村提供有关人防宣传教育的资料，以供宣传教育之用。对一些经费特别困难的村，在政策允许之下也可以视情给予一定的经费补助，解决因经费紧张而致人防宣传教育不落实的问题。如果解决了农村人防宣传教育的平台问题，又解决了有人宣传、有钱宣传的问题，那么，农村人防宣传教育工作就一定会出现新的局面。

三、形成农村人防宣传教育制度，解决好农村人防宣传教育工作的考评问题。人民防空宣传教育是和平时期加强人民防空建设的重要内容之一。在学校、机关、社会团体、企事业单位以及广大农村中广泛开展人民防空教育，其目的是提高全民的爱国主义热忱，增强国防观念和人民防空意识，掌握人民防空的基本知识和技能，以战时最大限度地减少人员伤亡和财产损失。《中华人民共和国人民防空法》的制定，已经把人防知识的宣传教育上升为国家意志。同时规定每一个公民都有接受人民防空教育的义务。但是，长期的和平环境使社会上的一些人国防观念淡化，人防意识淡薄，给人民防空的社会宣传和教育工作增加了难度。在调研中我们了解到，目前农村人防宣传教育工作基本上处于“没有”状态，之所以存在这种现象，不是因为我们人防部门没有抓，也不是因为村干部们不愿意去做，而是因为缺少对农村人防宣传教育工作的考评，缺乏工作激励机制。基于此，我们认为，有必要依据《人民防空法》的有关规定，建立行之有效的农村人民防空宣传教育工作目标考评机制。考评内容可以着重从组织领导和工作班子、宣传教育的计划和实施、宣传教育的成效以及人员、时间、内容和效果的落实等方面进行设置；考评办法可以实行层级考评法，也可以实行综合考评法。实行层级考评法，则由县负责考评镇，镇负责考评村。实行综合考评法，则由县牵头，组织人防部门的同志参加，组成综合考评组对镇和村进行考评。对考评成绩突出的镇、村，实行精神和物质的奖励，以鼓励先进，激励后进，推动工作。

在接见第五次全国人民防空会议代表时指出，“各级党委、政府和有关部门都要关心、重视和支持国防建设，切实加强对国防动员和人防工作的领导。要认真研究面临的新情况，解决新问题，努力开创国防动员事业和人民防空事业发展的新局面，为维护国家安全与统一、实现全面建设小康社会的目标作出新的贡献。”我们一定要认真学习重要讲话，联系本地区、本部门和自身实际情况，努力解决好农村人防宣传教育中的新问题，提高农村人防宣传教育工作的质量。建议把这项工作列为政府年度工作目标考核内容，使农村人防工作真正纳入镇、村工作之中，做到统一计划、统一部署、统一要求、统一考评，并制定出相关的规章制度，从工作机制上推动农村人防宣传教育工作进一步落实，使新形势下的农村人防宣传教育工作逐步走上法制化、规范化的轨道，努力把新时期人民防空工作提高到一个新的水平。

农村人防宣传教育工作调研报告的延伸阅读——调研报告的写作内容。

1．题页题页点明报告的主题。包括委托客户的单位名称、市场调查的单位名称和报告日期。调查报告的题目应尽可能贴切，而又概括地表明调查项目的性质。

2．目录表。

3．调查结果和有关建议的概要这是整个报告的核心，匝简短，切中要害。使阅读者既可以从中大致了解调查的结果，又可从后面的本文中获取更多的信息。有关建议的概要部分则包括必要的背景、信息、重要发现和结论，有时根据阅读者之需要，提出一些合理化建议。

4．本文主体部分包括整个市场调查的详细内容，含调查使用方法，调查程序，调查结果。对调查方法的描述要尽量讲清是使用何种方法，并提供选择此种方法的原因。在本文中相当一部分内容应是数字、表格，以及对这些的解释、分析，要用最准确、恰当的语句对分析作出描述，结构要严谨，推理要有一定的逻辑性。在本文部分，一般必不可少地要对自己在调查中出现的不足之处，说明清楚，不能含糊其辞。必要的情况下，还需将不足之处对调查报告的准确性有多大程度的影响分析清楚，以提高整个市场调查活动的可信度。

园长个人防述职报告

各位领导：

大家下午好，也许是因为年龄的关系，总觉得时间过得很快，不知不觉间又一个学期将至，回首半年来的工作，喜忧参半。幼儿园的工作和小学的工作有相同之处，但更多的是不同，我将从以下几个方面给各位做以汇报。

一、安全工作。

建立长效的安全机制，进一步强化幼儿健康教育，严抓园所消防安全，加强接送幼儿车辆管理，提高幼儿就餐质量，消除危房园舍，切实保障幼儿人身安全。

1、提高认识，常抓不懈，严格落实安全目标责任制。学期初，与各园签订安全目标责任书;认真做好各类台帐。实行精致化安全管理，健全机制，强化防范，把安全工作做到位。保安工作人员严格把好园门关，做好来园登记工作，加强安全保卫工作。扎实落实好每一项安全防范措施，切实做好“管好自己的人，看好自己的门，办好自己的事”。

2、严格落实幼儿接送卡和幼儿入园公示制度，加强教师教干值班制度。做到幼儿在我园中，卡在家长手中，卡在我园中，幼儿在家中。并建立健全幼儿的安全档案。

3、切实做好卫生保健和食堂安全管理工作。我们将严格执行卫生保健管理细则，制定合理的幼儿生活制度，食堂工作人员严格把好食堂卫生关，按照卫生要求规范操作，严防食物中毒;努力做好食堂消毒、留样工作，确保幼儿吃饱，吃好，吃的放心;合理安排幼儿生活及膳食结构，做到每周公示;同时加强晨午晚检工作。三月份，组织全镇幼儿教师体检，办理健康证;五月份迎接了食品药监局和教体局组织的食品卫生专项检查。

4、多措并举，严格督查民办幼儿园校车，保证民办幼儿园校车的安全行驶，确保乘车幼儿的的安全，让广大老百姓放心。4月份，联合交警大队进行了校车检查，对于出现的问题，责令有关幼儿园整改。

二、保教工作。

1、三月份，组织了全镇安全大检查;开展了庆“三八”活动;。

2、四月份，迎接了临沂市政府教育工作督导;组织参加了全区学前教育会议;迎接全区合格幼儿园验收工作;组织教师参加全区幼儿教师讲课比赛活动;召开管理现场会。

3、五月份，迎接了全区“去小学化”倾向检查;成立了家长委员会，召开家长会，宣传“小学化”倾向的危害;组织了全镇“学前教育月”宣传活动。

4、六月份，结合六一庆祝活动，大力宣传学前教育，学习《指南》，了解孩子。

5、七月份，参加了山东省幼儿教师远程研修;组织全镇幼儿园秋季招生。

6、八月份，组织参加了市级幼儿园长和骨干教师培训;学用《指南》，举行全镇教师基本功考核，提高幼儿教师专业水平。

三、后勤工作。

1、协调办理了收费许可证，依据《临沂市幼儿园收费管理细则》，结合我园实际，调整收费运行状况良好。7月份，迎接了全区幼儿园收费工作检查。

2、结合物价和幼儿伙食情况，分析幼儿营养供给和伙食费收支状况，及时公示，调整改进了幼儿膳食。

3、园所绿化美化、园地种植工作。

4、添置食堂专用设备。

反思过去的工作，我们存在着以下不足：

1、幼儿园的区域教学和主题环境创设过于单一，各园的主题活动较少，制约着园所整体水平的提升。

2、教师的职业道德和专业素养亟待提高。

3、对于教干教师的评价跟进不及时，导致部分教干教师“职业倦怠”。

新学期打算。

1、进一步推进中心园的改造工作，提升园所文化内涵，力争通过省级示范性幼儿园和乡镇中心园的认定验收。

2、创新全镇幼儿园班级精细化管理模式，优化一日活动。

3、进一步提升全镇公办幼儿园的外部设施和内涵建设，加强各公办幼儿园的招生工作。

4、加强幼儿教师的师德和业务培训，整体提升幼儿教师的职业道德和专业素养。

5、创新评价机制，激励教干教师在自己的岗位上有所成就。

我相信：在各位园长和教师的努力下，在各位教干的帮助下，我们的幼儿园会越来越好，谢谢大家!

此致

敬礼!

述职人：_x。

20_年x月x日。

人防的述职报告

二、机关值班，由机关干部或办领导指定的有关部门的干部轮流担任，负责处理日常战备和其他工作事务，兼任行政值班。

三、通信值班，由人民防空通信站有关人员轮流担任值班员。各级值班人员应坚守岗位，认真履行职责，及时掌握和正确处置各种情况。

人防的述职报告

一年来，在区委、区政府的领导下，在全体同志们的关心和帮助下，我能够认真去贯彻科学发展观和新时期军事战略方针，紧紧围绕区委、区政府的中心工作和市人办的目标任务积极开展工作。坚持解放思想、与时俱进、埋头苦干，圆满完成了组织交给的各项任务。下面我把一年来的主要工作汇报如下：

一、重理论学习，不断提高政治理论素养。

能够积极参加学习党的理论、科学发展观、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》以及党的十七届五中全会精神等，注重把学习党的理论与坚定理想信念紧密结合起来;把科学发展观与人防各项工作紧密结合起来，把学习马克思主义反腐倡廉理论与反腐倡廉具体实践紧密结合起来，坚持深入学，全面系统学，努力把学习转化为全面履行历史使命的精神动力，转化为促进人防科学发展的工作思路，转化为抵制一切腐朽思想侵蚀的自觉行动。同时不断加强法制知识的学习，不断用典型案例时刻警醒自己，进一步增强了自己的法制观念和廉洁从政思想。

二、强责任，提能力，尽心尽力履行工作职责。

畅通。五是积极开展人防工作宣传教育活动，不断采用多种形式进行对外宣传，努力增强人防社会教育的影响力、渗透力和感染力。六是严格落实人防工程质量监督制度，认真抓好关键部位的检查和监督，严防工程质量问题的发生，同时加大人防的执法力度，并在市人防办的指导下，对海运大楼防空地下室建设过程进行质量跟踪检查，督促业主按照要求进行施工，确保了人防工程的建设的质量和水平。七是认真落实人防各项法规和政策，严格行政审批制度，严格审批程序、严格审批标准，全力把好结建关，一年来，未发生一起漏建、漏收的情况。截止11月底共收取人防易地建设费670万元，为我区人防事业的更快发展奠定了坚实的经济基础。八是不断加强与班子成员之间的团结协作，做到尊重人，理解人，支持人，大事讲原则，小事讲风格，不断去增进了班子的凝聚力和战斗力。

三、转作风，注实干，全力提高工作的实效性。

在日常生活中，不断去发扬我党的优良作风，努力树立“守业平庸、败业可耻、创业光荣”的思想，端正根本宗旨，根本观点，积极去培养自己与时俱进的工作作风，以思想作风转变去带动工作的落实。坚持把服务基层、服务群众作为工作的出发点和落脚点。始终坚持以事业为重，以为人民服务为荣，一心一意去做好自己的本职工作。同时积极参加“创先争优”活动，把这项活动，作为提升自己服务能力、服务水平、推进人防工作更快发展的'一项重要途径。并认真去学习《省影响机关效能行为责任追究办法》以及区委、区政府关于在全区开展“治懒治散”专项行动实施意见，通过学习和对照检查，不断强化了自己的党性宗旨和从政道德，进一步增强了履行职责的责任感和使命感，有效地推动了各项工作的落实。

四、努力加强党性修养，始终保持清正廉洁本色。

深刻认识廉洁奉公、勤政为民的重要性，不断加强《廉政准则》、《党纪处分条例》等党内法规的学习，常思贪欲之害，常怀律己之心，不断去增强廉洁自律意识和纪律观念。不论在八小时之内，还是八小时之外，不论在工作圈，还是生活圈、社交圈，都能自觉遵守党的纪律和国家的法律法规，同时能够以《廉政准则》为镜子，时刻对照、检点自己的工作行为，严格要求自己，严于律己。特别是在人防结建的审批中，能够做到不为金钱所动，不为人情所移，不为权力所惑，严格按照程序和要求办事，没有发生一起投诉案件，较好地履行了“一岗双责”的责任。

以上几点，是我履行职责上做得比较好的方面。这些成绩的取得是上级领导和全体同志关心帮助的结果。我也清醒地看到，自己在思想上、工作上离职责的要求，还有一定的差距。一是在学习上的“钻”劲还不够，理论素养和知识水平与履行职责的要求还有较大差距。二是深入实际，虚心向群众请教，善于集中群众智慧和经验还不够，三、工作有时只满足于完成组织交办的任务上，创新意识还不够强。

我决心在今后工作中，不断总结经验，克服不足，在本职岗位上尽心尽职，努力争创一流成绩。一是挤时间学习理论，努力加强自身修养，树立终身学习的理念。按照具有“坚定的立场、民主的作风、广博的知识、创新的精神”要求，认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观以及科学文化知识等，努力使自己成为学习型、创业型、开拓型的干部，不断地提高自身综合素质，不断去强化为人民服务的本领。二是加强世界的改造，打牢思想基础。保持襟怀坦荡，始终淡泊名利，积极进取，廉洁自律。并充分去认识党风廉政建设在党的建设、经济建设中的重要意义，常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律已之心，模范遵守党纪国法。

从细微处做起，从小事做起，从自己做起，严格落实党风廉政建设责任制，自觉遵守党员领导干部廉洁自律的各项要求和规定，时刻保持清醒的头脑，时刻做到自警、自省、自励，始终保持一个共产党员的本色。三是坚持工作高标准、严要求，努力强化进取意识，加大工作落实力度，切实改进工作作风，立足本质，求真务实，真抓实干，力争在新的一年里取得更好的成绩。

人防办述职报告

xx年5月以来，在市委、市政府、**军分区和省人防办的正确领导下，市人防办（民防局）深入贯彻科学发展观，以“三个代表”重要思想、紧贴市委、市政府提出的“保增长、保税源、保工资、保运转、保民生、保重大决策落实”的“六保”目标，突出抓好指挥工程建设和人防应急能力建设，以奋力争先创一流的精神状态，全力推进人防各项建设事业，取得了优异成绩。xx年被评为全市社会治安综合治理、基层党组织工作目标管理、区和谐平安创建、计划生育规范化管理先进单位。现将一年来的工作情况向各位领导和同志们述职报告如下：

人防办是“准军事化”性质的单位，战备工作为首要任务，但在实际工作中我们始终坚持服从大局、服务中心，将人防工作主动融入经济工作，紧贴市委、市政府的决策部署和中心任务，在落实上尽责尽力。

1、在实现“六保”目标上尽责尽力，努力作为。我办将贯彻落实市委、市政府提出的“六保”重大决策作为一条主线贯穿于全年人防工作之中，在受国际金融危机影响，本市房地产业开发建设处于低迷境况下，我们竭尽全力，依法抓好“结合民用建筑修建防空地下室”和征收人防易地建设费工作，以实际行动，为保增长、保税源、保民生作出努力。

2、在策应“四大一新”发展战略上尽责尽力、努力作为。一是按照市委、市政府构建大框架城市的发展战略，着手人防专项规划编制工作，使人防工作与城市发展的步伐相同步。二是积极争取余江县列入省级人防重点城市，在全市所有县（市、区）依法开展人防工作。三是主动为全市中心任务提供服务保障。在我办人员编制少、12个公务员编制就有三分之一切线退居二线休息，且人防建设任务又非常繁重，在这种情况下，市委抽调人员搞中心工作，我们是随抽随派，今年又严格遵照市委的要求，选派年富力强的县级干部参加全市招商引资工作并提供车辆作保障。四是出色完成新农村建设试点任务。xx年牵头帮扶贵溪市河潭镇九夏年六一组开展新农村试点建设。我办驻村帮扶干部立足村情，协助镇村干部制订村建规划，挤出帮扶资金3万元，协调筹资3.6万元，出色完成新农村建设试点村自建项目、公建项目及整体效果等各项任务，深受镇、村干部和村民的'赞誉。去年年底，该村自发地组织村民敲锣打鼓赠送“倾心帮扶谋民利，合力共建新农村”的锦旗。本办被贵溪市新村办推荐为市级新农村建设帮扶先进单位。

3、在落实联建共创责任中尽责尽力，努力作为。以联建共创工作为己任，实行一把手负总责，分管领导具体抓。为强化干部职工联建共创责任意识，我办安排单位所有干部职工担任卫生监督员，履行卫生巡检、监督职责，并多次组织干部职工突击清扫责任区的环境卫生，在市联创办的多次评比中受到好评。

4、在落实维稳责任上尽责尽力，努力作为。实行维稳“三级”责任制和“五定”措施，实现了“六无”目标。“三级”责任制即：单位、部门（下属单位）、个人（家庭、承租户）三级签订责任状；“五定”措施即：定人员、定对象、定责任、定奖惩、定措施。“六无”目标即：无刑事案件和治安案件，无灾害事故和重大安全责任事故，无突发事件和群体性的事件，无越级上访事件和上访信件，无违法违纪人员，无入室偷盗案件。被市综治委评为xx年度社会治安综合治理先进单位。

二、强化监督制约机制，在党风廉政建设和优化政务环境上尽职尽力，努力作为。

按照市委、市政府“打基础、立规矩、守底线”的要求，切实加强党风廉政建设和干部队伍建设，采取有力措施提高机关效能和优化政务环境。

1、注重教育防范，严格落实党风廉政建设责任制。在实际工作中，我们突出做到“三个坚持”：一是坚持从学习教育入手，切实增强党员领导干部执行党风廉政建设制度规定的自觉性。二是坚持制度规范，做到关口前移，有效预防违法违纪现象的发生。办党组建立健全了党风廉政建设定期分析制度、党组民主生活会班子成员执行廉政规定自查自评制度、领导班子年度述职述廉考核制度。三是坚持在执行廉政建设过程中不断完善监督机制，为建立内部权力运行相互制约监督机制。从去年开始，将人事、财务权交由副职履行，一把手以主要精力抓全局、抓重点、抓监督。在组织0313重点工程建设中，将管事、管财权分离，主动请各机关监督部门全程监督。

人防的述职报告

今年以来，我们认真贯彻实施《人防法》，依法拓宽人防工程建设渠道，加强管理力度，提高防空地下室建设率，坚持“以建为主”的原则，开展“结建”工作，严格按照有关规定建设和收费。在具体做法上，我们力排阻力，严格按照法律法规办理各项“结建”手续，为确保“结建”工程质量，先后退回了多项不符合要求的建设项目，保证了结建工程的质量。为保证所建地下室符合防空要求，达到国家规定的标准，我们与开发商签订保证书，采取得力措施，做到多方把关，多层审核，特别是在审查设计图纸方面，严格按照人防设计规范来审查，从而保证了结建地下室的质量。

一、结建工作：

在各级主管部门的正确领导下，抓住机遇，深化改革，以“结建”工作为重点，加大行政执法、监督检查和项目审批力度，努力在“结建”工作上实现新的突破，创造性地完成了全年的各项工作。

为了杜绝在结建工作上发生人为因素，影响结建工作的正常进行，将原来的人防工程建设审批程序进行了改革，将原来的人防工程建设审批程序进行了改革，将原来的三步改为现行的五步，即由原来由工程开发科进行审查并进行划价；科长审核确认；报主管局长签字盖章；变为现行的工程开发科进行审查、划价；科长审核确认；主管局长审核签字；财务科盖章；财务科和工程科分别存档备案。这样做，虽然增加了审批环节，但可以避免人为因素干预，使工程开发科做到了公开办事，不搞一言堂，不搞暗箱操作。

在八月份，我们组织相关人员进行了20xx年人防结建地下室普查，截止10月末，全年共报建民用建筑项目*项，工程总面积为***平方米，经审查符合防空地下室建设项目*项，面积为***平方米，审批*项结合民用建筑修建防空地下室，面积为***平方米，其中23项已完工，在建项目8项，未开工项目1项。全年共收取易地建设费**万元，建设率为71%，结建率为77%。

二、工程建设工作：

1、人民路地下过街道工程。人防工程建设是人防各项工作的重点，是保持人防持续发展的内在动力，根据20xx年人防工程建设计划，经过办领导班子研究决定，拟在人民路修建地下过街道工程，该工程项目总面积为*平方米，计划总投资为*万元，由于种种原因，此工程没有按时开工建设。

2、时代广场改造工程。时代广场是人防地下商场的顶棚，多年来一致是市民休闲、娱乐、开展活动的场所，深受广大市民的热爱。但是，由于存在种种原因，时代广场上的公用设施始终没有跟上时代的发展，原先铺设的地面砖开始出现凸凹不平的现象，在下雨时大量积水，严重影响市民的活动，应有的社会效益和经济效益都没有体现出来。为了彻底改变这个现状，经局领导班子的多次研究和社会调查，广泛征求许多专家的意见，并报请市政府批准，将时代广场的开发经营权收回民防局，由民防局进行改造并进行经营，真正实现人防地下商场的战备、经济和社会效益。

时代广场整体改造工程主要由地面改造工程、地下商场出入口改造工程、升降式舞台工程及花坛工程等组成。该工程建筑面积**平方米，总投资额为*万元，20xx年9月20日开工建设，11月28日正式投入使用。整个广场建成投入使用后，不仅会为市民提供了干净整洁的休闲娱乐的场所，也会为社会提供十几个就业岗位，同时也提升了人防的社会地位，提高人防商场的竞争力。

由于整个工程标准高，工程量大，施工难点多，天气也逐渐变冷，但是，为确保施工质量，工程科派专人每天在工地上盯着，检查施工质量，并进行现场协调，遇到问题立即解决，防止出现施工质量问题，经过我们的努力，时代广场工程在保证施工质量的前提下，进展顺利。

三、工程开发利用和维护管理工作。

1、截止20xx年11月3日，四项经济指标分别是：产值*万元，税收*万元，利润*万元，收取使用费*万元。

2、20xx年清理干道污泥及清扫干道，*元，封堵洞口26个，*元，商场两个北出入口加固改造*元。

3、消防设施设备维修更新情况：更换除湿机一台：*元；新增加应急灯60个：*元；维修卷帘部门3部：*元；共计*元。

4、消防宣传教育及培训：利用广播宣传消防知识每周3次，每次受教育人数为1000余人；板报宣传1次，人数500余人；参加市消防大队举办的消防知识和消防技能培训4人。

6、地下商场消防演练4次，每次参加人数为45人。

7、我市现有人防工程*项，面积*平方米，其中坑道*项，面积为*平方米，地道*项，面积为*平方米，地下室*项，面积为*平方米。“三有五无”面积为*平方米，占工程总面积的*。完好工程面积为*平方米，占工程面积为*%，工程管理率达*%。

8、新开发利用南山坑道，存放蚕茧，由于是试用，先收取使用费3000元，明年根据实际情况收取。百货地下室由于拆建，使用费没有收取。医院东侧地下室由于效益较好，今年增加收取使用费20xx元，截止11月1日，全年共收取20xx年(先使用后收费)人防工程使用费*元。基本上完成了年度任务。建设局拖欠使用费长达5年之久，欠费高达*元。建议领导班子将此作为工作重点，商议合适的办法，尽力解决。

四、存在问题：

1、由于和省人防办在“结建”审批上是分开管理，各管各的，互不相知，造成了“结建”审批上的漏洞，使得少数单位钻空子；在统计上也容易产生数据上的重复，使得人防办在统计“结建率”与“建设率”上存在一定的困难，同时造成“结建”费的流失和审批“结建”工作标准上有所不统一等不良后果。另外，在省办审批结建工作以前，市早期人防工程拆除和报废的基本情况我们都能够完全掌握，但现在省属早期人防工程拆除报废不归我们审批管理，其相关资料我们就不了解，这样就不利于早期人防工程的准确和规范化管理。

2、今年以来，由于经济利益的考虑，市政府以牺牲人防为代价，把不建和少建人防工程以及减免人防易地建设费作为招商引资的优惠条件。一些开发商也是利用了政府领导的这种心态，把免除建设人防义务作为投资的筹码，与政府讨价还价，对一些不该减免的项目而在市领导的批示下而进行了减免，全年减免项目共有*项，占全部报建应收费项目的24%；建筑面积为*平方米，占全部应收费民用建筑面积的*；减免结建费*元，占全部应缴结建费的71%。

以上问题的存在，在不同程度上影响了人防结建工作的开展和人防工程建设的质量，制约了人防发展的进程。应引起部门领导及上级主管部门的高度重视。

五、下一年度工作打算：

明年主要工作要以建设市人防指挥中心工程为重点，加大对领导干部的人防意识的宣传力度，提高他们对人防重要性的认识，努力解决以政府行为随意减免人防易地建设费的问题，继续坚持“以建为主”的原则，加大管理力度，严格审批，建立建全质量监督管理机制，保证修建一个达标一个，并进一步提高实际建设率和结建率，分别达到72%和78%。

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