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入职收获与心得范文(17篇)

时间:2023-11-25 11:27:42 作者:梦幻泡入职收获与心得范文(17篇)

写心得体会可以培养我们的思考能力和分析能力,让我们对于同样的问题有更深入的理解和认识。以下是一些经典的心得体会范文,希望能为大家提供一些灵感和思路。

社工入职培训收获心得体会

社工是一项充满责任与挑战的工作,为了提高自己的专业能力,我参加了一次入职培训。通过这次培训,我深刻体会到了社工工作的意义与重要性,并收获了许多宝贵的心得体会。

首先,培训使我认识到社工工作的复杂性。社工在日常工作中需要应对各种问题和挑战,例如家庭暴力、儿童保护、青少年问题等。这些问题的解决并不简单,需要社工具备丰富的知识和技能。在培训中,我学习了社工的理论基础知识,如干预模型、短期解决方案、危机干预等。这些知识为我提供了应对问题的思路和方法,让我能更好地面对困境和挑战。

其次,培训让我体验了社工工作中的情感压力。社工需要接触许多困境和弱势群体,他们的遭遇和苦难往往让人心生同情和愤慨。在培训中,我们通过角色扮演和案例分析等方式模拟了真实的社工工作场景,让我深刻体会到了情感投入的重要性。我学会了如何保持情感的平衡,如何处理自己与当事人的关系,以及如何在工作中保护自己的心理健康。这些经验对我进一步提升了自己的职业素养。

再次,培训加深了我的团队合作意识。社工工作往往需要与其他专业人员合作,如医生、教师、心理咨询师等。在培训中,我与其他社工进行了团队项目和案例分析,共同探讨解决方案。通过与他们的交流与合作,我学会了倾听和尊重他人的观点,学会了如何与不同专业的人员进行有效沟通。这种团队合作的能力将在今后的社工工作中起到重要的作用。

最后,培训激发了我对社工事业的热情与动力。在培训中,我和其他社工一起分享了自己的经验和故事,听取了他们在工作中的心得和教训。这让我感受到了社工工作的魅力和意义,并激发了我对社工事业的热爱。我深深地意识到,社工工作不仅仅是一份职业,更是一种使命和责任,是为了帮助他人改变命运、实现自我价值的事业。这种热情与动力将成为我不断学习和成长的动力源泉。

总而言之,通过入职培训,我收获了对社工工作深刻的认识和理解,意识到了社工工作的复杂性与挑战性。我学会了处理情感压力,提升了团队合作能力,并激发了自己对社工事业的热情与动力。我相信,通过不断地学习和努力,我会不断成长,为社工事业贡献自己的力量。

学习心得收获

寒假期间,经过一段时间的努力后,我终于把所有的寒假作业全都做完了。

嗯,该怎样奖励自己呢?我抬头四处望了望,注意到墙角边被我遗忘将近一年的羽毛球拍。于是,我取下球拍,拉着弟弟、堂哥和表姐来到院子里打羽毛球。

比赛开始了,规则很简单,每人有三次发空球和漏球的机会,超过三次就下场,换另一个人上场继续。因为堂哥的年龄最大,球技也是最好的,所以由我们这几只“菜鸟”轮流来挑战“大师”。

我首先开始发球,将球拍得高高的,结果,堂哥高高地跳起来一拍,一个飞旋球就笔直地朝我飞过来,打得我毫无招架之力。哇,太厉害了,堂哥实力不可小觑呀!我一边在心里给自己打气,一边提起精神继续迎战。这次轮到堂哥发球了,他竟然发了一个非常好接的球,我心想:这次该跑不掉了吧!我满怀信心的迎球而上,用力一挥,结果用力过猛,球被我拍到了地上。我顿时傻了眼,这么好的良机就这样白白错过了。只剩下最后一次机会了,我心想这次可不能再失误了。这次我小心翼翼地发了一个扣球,满以为堂哥接不到,谁知被他以挑球驳回,我居然又没接到,就这样我被残酷的现实轰下场。

轮到弟弟上场了,只见他把球往天上一扔,球拍用力一挥。看他姿势这么帅,我们满以为他会打一个好球,结果球拍挥过后,球却砸到了他的头上,引得我们哄堂大笑,真是出师不利呀!见我们在嘲笑他,弟弟恼羞成怒,开始耍赖皮。不断地捡球,发球,最后竟然将球拍给甩了出去,灰溜溜地下场了。最后轮到表姐。在她和堂哥娴熟的技术操纵下,球显得特别听话,一边飞过来,另一边又拍过去,看得我们眼花瞭乱,真让人羡慕啊!

这次我虽然败得很惨,但却从中吸取了不少经验和教训,球技也提高了不少,我相信下次我一定会打得更好。

岗前入职培训心得收获

为期四天的岗前培训即将结束,作为一名参加工作将近两年的往届高校毕业生,有幸在单位的安排下参加广州市政府系统培训中心组织的20__年高校毕业生岗前第二期培训班。通过四天的培训和学习,给自己的思想和理论好好地充了一次电,使我对自己的工作有了一个更深入、更全面的认识,对以后如何更好地开展好工作、做好人生规划和发展事业起到很好的启发作用,同时对自己充满了期待,期望自己能在我人生第一份工作岗位上发挥专长、锻炼能力、做出成绩、贡献单位,总之,参加岗前培训获益匪浅。

在培训学习的过程中,培训中心的领导和老师们为我们学员提供了很好的服务和帮助。唐安平副主任的动员讲话给我们以无限的动力;王怀庆老师带领我们开展破冰活动,教导我们如何构建高效团队,如何与人合作沟通;曾文老师、段秀芳老师、李东北老师等给我们上了精彩的课程,教给我们知识和做人的道理;马丽梅老师、郭凯老师、李斌梅老师等老师则为我们提供了周到的服务和细心的指导,无论是学习安全还是生活照顾,都尽心尽力地做好后勤保障。在四天的培训中,既有理论方面的精彩授课,包括《职业人士的沟通与礼仪》、《广州经济与社会发展》、《职业初期的心理调适》、《职业生涯规划与成功之道》、《职业道德规范与修养》,又有广州市情的参观考察,参观了位于萝岗区的广州市开发区,领略广州的高新科技前沿,开拓了眼界,增长了见识,也进一步深入地了解了广州经济的发展。

参加岗前培训,对于自己来说是一个质的提高和新的起点。无论是从思想、理论还是行为规范和道德修养,都是一个更新和强化的过程,有利于在以后的工作中和人生中更好地把握和发展,收获和感触良多,总的来说我有以下几点体会:

首先,要善于学习、善于思考、学以致用。参加工作并不意味着学习生涯的结束,而是一个新的学习起点。人要活到老、学到老,而不应该固步自封、孤芳自赏,要使工作有所创新和发展,就要加强学习。现代社会是一个竞争激烈又知识更新飞快的知识爆炸型社会,在工作中要从理想出发,从自身的知识结构出发,从实际工作的需要出发,不断加强学习。通过学习提高自身综合素质,适应社会和经济的不断发展,适应岗位的要求和单位发展的需求,与此同时实现自我发展。

其次,要善于交际、规范行为、提升修养。人在社会里工作和生活,首先要学会做人,只有把人做好了,才能更好地做事。从学校到职场,是一个社会角色的转变,这就要求我们学会妥善处理好人际关系,学会得体地为人处事,学会如何与人沟通合作,学会基本的社会礼仪等,一个人只有具备了完整的人格和高尚的素养,才能在社会上有所发展、有所建树。这次培训专门安排了两个上午来给我们培训礼仪与修养的知识。在课上,我学到了应该如何发挥自己的情商,处理好与他人的关系。如何让自己以后的一言一行更加具有素质与修养,让自己在为人处事方面慢慢走向成熟与稳重,有利于日后更好地开展工作和快乐生活。

再次,要强化责任、勇于创新、多作贡献。走上工作岗位,就意味着正式成为社会的一员,要真正地负起一定的责任。在其岗尽其责,在其位谋其职,我将增强社会责任感和敏感性,做到眼勤、嘴勤、手勤、脑勤,多请示、多汇报、多交流、多思考,与同事和谐相处,以主人翁精神干好工作。同时,要勇于创新,有创新才有生命力,在工作中要最大限度地发挥自己的聪明才智,以创新的思维和方法更好地开展和完成好工作,为领导分忧、为单位发展贡献力量。

以上是我对这次培训的几点简单体会,学习是可贵的,培训是精彩的,我将珍惜这次学习机会,找准定位,虚心学习,勤恳工作,用心做事,以情待人,用工作实绩体现自己的价值,用自己的聪明才智为公路事业又好又快发展多作贡献。

入职以来的收获及心得体会

在我入职的不久之后,我经历了一段短暂的困惑与适应期。虽然之前接受了一些培训,但将理论知识应用于实际工作中仍然有一定的难度。我发现自己需要适应新的工作环境、了解新的工作流程,这使我感到有些无所适从。此时,我着重从同事们身上寻找帮助和指导,并主动向他们请教,以提升自己的工作效率和工作质量。随着时间的推移,我越来越适应了新的工作环境,开始熟悉工作流程,并且能够更好地运用所学知识。

二、工作技能的提升与扩展。

入职以来,通过不断的学习与实践,我发现自己的工作技能有了明显的提升与扩展。首先,我学会了如何合理安排工作时间,提高工作效率。我学会了制订目标,优先处理重要事项,合理分配工作时间,这使我能更好地完成任务并提前完成工作。其次,我提高了与同事之间的沟通与协作能力。我主动与其他部门的同事进行沟通,及时了解他们的需求和问题,并提供帮助。这使我更好地与团队协作,提高了整个团队的工作效率和质量。此外,我还通过参与项目和培训,学习到了更多的新知识和技能,不断完善自己的专业能力。

三、领导力与团队精神的培养。

在团队工作中,我不仅学会了与同事合作,还提升了自己的领导力与团队精神。我开始主动承担一些团队中的重要项目,负责协调工作,组织团队成员并管理进度。通过这样的实践,我不仅提升了自己的领导能力,也培养了团队意识和团队合作精神。我学会了倾听他人的意见,尊重不同的意见和建议,并提出自己的见解。团队中的每个人都是不可或缺的一环,只有通过充分沟通与协作,才能实现团队的共同目标。

四、工作态度与职业价值观的塑造。

入职以来,我逐渐形成了正确的工作态度和职业价值观。我认识到工作不仅是为了个人利益,更是为了实现公司的目标和愿景。我明白只有尽职尽责地完成工作,才能为公司创造更大的价值。同时,我注重发展自己的专业能力,持续学习和进步。通过不断提高自己的工作技能和知识储备,我能够更好地适应和应对工作中的变化和挑战。我还认识到努力工作的重要性,并学会了及时反馈和总结提升。通过反思自己的工作经历,我能够不断改进自己的工作方式和方法,提高自己的工作质量和效率。

五、自我价值的实现与职业生涯规划。

通过入职以来的工作经历和学习,我逐渐实现了自己的自我价值,并对个人的职业生涯有了更好的规划。我深刻感受到自己在工作中的重要性,并认识到只有通过不断努力和学习,才能进一步提升自己的职业水平和发展空间。因此,我将继续积极主动地参与培训和项目,不断提升自己的专业能力和综合素质。同时,我会积累更多的工作经验,并明确自己的职业目标和规划,为个人的职业生涯打下坚实的基础。

总之,入职以来的收获和心得让我更加成熟和自信。通过适应期的困惑与磨练,我的工作技能得到了提升与扩展。我的领导力和团队精神也在团队合作中逐渐培养和发展。我的工作态度和职业价值观得到了塑造与提升,我也对个人的职业生涯有了更明确的规划。我相信,通过不断的努力和提升,我能够在工作中取得更大的成就,并实现自己的职业目标。

学习心得收获

又是一年春三月,三月是春光明媚的季节,更是讲文明、树新风的季节。为了追寻失去的记忆,让雷锋精神再次吹遍校园,我校在政教处、团支部的组织部署下,扎扎实实地开展了“学雷锋树新风”活动,取得了可喜成绩。

一、营造学雷锋氛围,体验雷锋精神。

三月初,政教下在集会上作了“学雷锋活动”总动员,各班利用黑板报等形式营造了学雷锋的氛围,初一c88利用自习课组织学生通过阅读报纸、杂志等方式,了解雷锋事迹,感悟雷锋精神;绝大部分学生会唱《学习雷锋好榜样》;学校通过“学雷锋树新风”征文、讲故事比赛、校园广播、主题班会等形式,带领学生走近雷锋,了解雷锋的感人事迹,寻找雷锋的足迹,体验雷锋精神。

二、组织学雷锋活动,学习雷锋精神。

学雷锋就得从身边做起,从小事做起,以实际行动弘扬雷锋精神。在寻找雷锋足迹,了解雷锋事迹的过程中,广大学生特别是团员被雷锋精神所感动,用实际行动学习雷锋。全校277名学生中,除一名学生因受伤请假外,276人参加了此次活动。主要体现在以下几个方面:开展“向雷锋同志学习”主题班会,各班出了一期以此为主题的黑板报;学校组织了“学雷锋树新风”进故事比赛,其中九年级余雪莹、刘倩在此次活动中获一等奖;学唱《学习雷锋好榜样》的歌曲,歌声不进回荡在校园;开展了国旗下讲话,各班清洁卫生死角,校园面貌焕然一新,学生会干部加强了对卫生的监督,各班学习风气明显好转。发扬了雷锋“钉子”精神,充分利用时间学习,成绩显著提高,特别是九年级余雪莹、张颖等同学在三月份的月考中,总分达680分以上。

三、树立学雷锋典型,弘扬精神。

自开展雷锋活动月以来,各班好人好事层出不穷,涌现出了一大批学习雷锋的典型:九年级:余雪莹刘倩胡宏辉张颖,八年级:张德强汪艳梅陈灵娟,七年级:陈凯婕张顿金刘妹梅,小六:张菊芳张梦琪张超君等在此次活动中表现尤佳。被推荐做为“校园十星”人选。雷锋虽然已走,但又有许多的“雷锋”出现在我们身边,雷锋精神,雷锋精神是我们中华民族一笔宝贵的精神财富,我们不但要在三月发扬这中精神,也要在日常生活、学习及工作中,一点一滴、方方面面发扬这种优良传统。雷锋活动月虽已过去,但雷锋精神却在同学们的心中生根、发芽,并不断引导我们在今后的学习和生活中以实际行动发扬高尚风格,弘扬宝贵精神,让我们从小事做起,从现在做起,让雷锋精神永放光芒。学雷锋,重在实践;学雷锋,全靠你、我、他。但愿有更多的“雷锋”再次出现在校园里。

入职以来的收获及心得体会

入职是每个职场新人必经的重要阶段,作为一个新人,刚刚步入职场的我心怀憧憬,一直希望能够得到更多的成长和机会。然而当我真正踏入这个新环境时,我才意识到,职场并非如我想象的那样简单。刚开始,我不熟悉各项工作流程,充满了许多不确定性和困惑,但经过一段时间的适应和努力,我逐渐找到了自己的位置,并且在这个过程中收获了许多宝贵的经验和心得。

第二段:与同事的合作与沟通。

上班后,我很幸运地加入了一个团队,团队里的成员之间相互合作,相互配合,为了共同的目标努力着。刚开始,我与同事之间存在一些隔阂和沟通的问题。但是,我学会了用耐心和真诚去与同事进行交流,解决问题。我认识到,职场是一个需要团队合作的地方,只有与同事之间建立起良好的相互理解和信任,才能够更好地完成工作。

第三段:工作技能的提升与学习。

在入职以来,我发现自己收获最多的是工作技能的提升与学习。通过与前辈的交流,我了解到了许多实践经验和行业知识。在工作中,我也积极利用业余时间进行学习和提升。我不断钻研岗位所需的专业知识和技能,在实践中不断总结经验,不断完善自己。我发现,只有不断学习,才能跟上行业的发展和提升自己的竞争力。

第四段:职场文化与个人成长。

公司的文化对于职场新人来说很重要。入职以来,我发现公司的文化强调团队合作和学习共享。通过与领导和同事的交流,我了解到了许多公司的价值观和理念。这些理念和观念深深地影响了我,让我明白了在职场中,个人的成长与团队合作是密不可分的。我也了解到在团队中,每个人都扮演着重要的角色,并且要相互帮助,相互成长。

第五段:未来的规划与展望。

入职以来的收获与心得让我更加明确了未来的规划与展望。我认识到自己对工作的热情和对行业的热爱,我决心不断努力学习和提升自己,成为一个更优秀的职业人士。在未来的工作中,我还需要不断拓宽自己的眼界,提高自己的能力,并在岗位上发挥更大的作用和价值。我希望通过自己的努力和永不停止的追求,为公司的发展做出更多的贡献。

总结:入职以来的收获与心得体会让我从一个青涩的新人转变为一个更加成熟和自信的职场人。通过与同事的合作与沟通,我体会到了团队的力量;通过学习和提升,我不断提高了自己的工作技能;通过对职场文化和个人成长的思考,我明确了自己未来的发展目标。我深知职场的竞争激烈,但我相信只要保持对工作的热情和不断追求进步的精神,我一定能够在职场中获得更多的成长和收获。

暑假收获心得

从小到大上了12年半的体育课,都是大家一起学习统一内容,当我知道从大学第二学期开始就可以自己自主选择体育课了,我十分兴奋。这次供我们班选择的内容有木兰扇、网球、篮球和滑冰。我学过舞蹈,所以木兰扇对我来说是最简单易学的。但是我没有选择它,而是依然选择了滑冰。

我生长在北方,冰并不陌生,基本上每年冬天都会到可以滑冰的水面上玩耍。小时候是坐小冰车,长大后就滑冰刀。我很喜欢银装素裹的城市,喜欢雪,喜欢冰,喜欢滑冰,喜欢冰上的运动项目。我是那般喜欢滑冰,但从来没有机会让我正式学习,这一直是我心里的一个遗憾。现在可以在大学里完成这个愿望,我愉悦的心情真的难以言喻。

初次上课,老师很和蔼的和我们讲解着这个学期体育课的各项要求与规则。我十分期待冰上的体育课。由于场地原因,我们连续去了两周体育馆都没有滑到冰,说实话心里是不情愿也不乐意的,但是没办法,只能等待。

在后来一些日子里,我听到了关于我们班不好的传言。因为只有11个同学,所以有人说我们班可能会解散,我们这几个同学要各奔东西了。怀着忐忑的心情终于等到进冰场上课了,老师确认说我们班不会解散,我一下子就释怀了。因为喜欢滑冰,所以早在上学期我一知道这里有冰场,就已经办过滑冰卡来滑过了。不过和老师同学一起来上滑冰课的'感觉和自己来完全不一样。冰场还是那个冰场,气氛却完全不同了。之前我是看教小朋友滑冰的教练怎么滑然后默默跟着学,而现在有老师专门指导我了。就像没有依靠的流浪儿找到了妈妈一样。我在冰上不会摔倒,但是滑起冰来完全没有技巧可言。老师很仔细的教导我,很耐心的看我滑,老师给我最贴心的指导:“屈膝,身体微微前倾,重心放在左脚上,单脚支撑”。通过和老师学习,我已经会压步了,也可以较快速的滑起来了。虽然在速度较快的时候我还是不太敢压步转弯,重心的掌握也不够好,但我相信通过不懈的努力和练习,我渐渐就能很优美的压步转弯了。

这一学期的滑冰课可能只是我大学生活中的简单一笔,但它将成为我一生美好的回忆。

学习心得收获

暑假里,我参加了羽毛球培训班。在学习的过程中,我有付出汗水,也有收获成功,打羽毛球使我的暑假过得充实而有意义。

到了第二节课,我已经会掂球了,教练开始教我们发球。我心想:以前跟妈妈在打球的时候,总是发不好球,这下我可一定要认真听,一定要学好。教练面不改色地说:“发球的要领是:一举拍、二转体、三挥拍、四落下。”说完后并进行了示范。我模仿教练的动作仔仔细细地练习了起来,练习了一会儿,教练走了过来,对我说:“你举拍的时候拍面要对网,手要放松一点。”有了教练的鼓励,我更加有信心了,几天后,我掌握了发球的动作,不但发得很远,而且姿势也很正确。

羽毛球还有很多的动作,等待着我继续认真学习。学习羽毛球让我懂得了无论做什么事情,只要不怕困难,认真练习,就能取得成功。

团队收获心得

通过本月的学习让我对团队精神有了更进一步的理解。以往,我认为,一个团队的成功是因为一个强有力的领导。那么,当这个强有力的领导不再强有力或离开领导的位置时,团队的成功能否延续?今天,我认为,只有当这个领导离开后团队依然能保持成功,才是一个成功的团队。正如雁群中头雁不断更换,而雁群仍能顺利抵达目的地。这,才是团队的精华所在,也就是制度。

在一个公司里面,员工就像大雁,团队就像雁群。大雁的迁徙。就好比企业一步步向成功迈进。如果一个团队能够像大雁一样。目标一致。群策群力、共同努力。那么它就一定能够取得成功。只要我们能够将大雁的这种团队精神移植到我们自己的团队中。就没有做不到的事情,没有达不到的目标。

公司经过十年的奋斗现已成为集团公司,这和每个员工的努力合作是分不开的。公司的业务范围不断扩大,从项目立项到销售,到售后,到置换这一整套的服务我们都可以向客户提供了,那么各部门间的合作也完全可以引用雁阵理念来使我们的团队力量发挥的更加淋漓尽致,为我们的企业提高工作效率,创造更大效益。虽然这需要一个过程,虽然它经历过坎坷,虽然它仍然有待完善,但我相信通过我们的学习,不断创新,不断开拓,不断磨合,属于我们公司的雁群指日可待!

护士收获心得

有人说,icu是一个很有成就感的科室,可以亲身鉴证生命的奇迹;有人说,icu是一个又脏又臭,死气沉沉的科室,肩上的压力比任何一个科室重;又有人说,icu是个精英部队,医务人员的素质非比寻常。

时间过得真快,icu成立已经快一年了,记得刚成立时,我的内心充满了对陌生环境的恐惧和忐忑,随着迎来了第一个病人、第二个、………在主任和护士长的带领下,对病人的严谨的治疗和悉心的护理,我们已慢慢成长,学到了很多,也收获很多。已经记不清护送了多少个病情好转的病人转普通科室;记不清看到多少个“如果他能醒过来就是奇迹”的患者真的发生奇迹;我只觉的“三分治疗,七分护理”护理工作真的很重要,作为icu护士,我们有时候面对的病人多,病种杂,面对的病人管路多,这样我们需要有全面的理论知识和熟练的操作水平,还有具备眼观六路,耳听八方的洞察力!我们要有一双勤劳的不怕脏不怕累的双手,同时我们要有一颗同情的心,要有爱心、细心、耐心、最主要的是责任心去解决病人的病痛!用无私奉献的精神支撑起无力的生命,重新扬起生命的风帆。

生命很脆弱,病人的病情随时会发生变化,所以在平常工作中我们要加大巡视病情,一旦发现异常及时汇报及处理,绝不允许抢救的最佳时机从我们手中流失,我们也要严格要求自己,艰苦历练,虚心学习,以提高自己的理论知识和业务水平,并为此一直奋斗下去!

学习心得收获

电子商务概论是我的最后一门专业选修课,却误打误撞地选进了强化班开设的课程,意外之余也有不少惊喜和收获——课程内容与形式的安排和我预想中的很不一样,课堂的开放程度也相当高。不得不说,这样自主的学习方式的确能够让我感受到学习的轻松和愉悦。

关于电子商务,之前的了解大多比较感性和片面,在这方面相对比较熟悉的内容是与我自己负责的srtp项目有着紧密关联的“团购”。在电子商务概论的第一次课程中,我对电子商务这种现代商业模式有了更全面的了解,包括电子商务的概念、电子商务的特点、电子商务的要素、电子商务的载体以及电子商务的应用分类等等。在谈到以交易对象作为电子商务应用分类的依据时,一个词汇立刻牢牢地抓住了我的耳朵,这就是电子商务c2b模式中的代表——威客。

最早听闻威客还是在我上初中的时候,在青年文摘上看到了关于“威客”的介绍。正如对待拼客、博客等网络新生词汇一样,彼时的我将威客视作了一种生活模式,当看到杂志上所介绍的各路威客们通过在网络上的点击与任务上载轻轻松松赚走一笔收入时,那真是羡慕不已。印象最深的一个例子是,一名女威客给一位征孩子姓名的先生提供了“高胜寒”这一备选方案,最后“中标”获得了5000元的人民币奖金。也许正是威客的这种自由自在的生活状态吸引了我,以至于七八年后的我依旧对这个名词念念不忘,幻想着自己也能在网络上淘得一桶金。

但威客显然不仅是一类人群的代号,也不只是一种生活模式。威客的理念与威客的业务发展,是基于威客商业模式的出现而诞生的。出于对威客的好奇与喜爱,我搜集了有关于威客及其运营方面的知识与信息,从一定程度上对威客这一电子商务模式有了更清晰的认识。

【什么是威客?】。

威客是指那些通过互联网把自己的智慧、知识、能力、经验转换成实际收益的人,他们在互联网上通过解决科学,技术,工作,生活,学习中的问题从而让知识、智慧、经验、技能体现经济价值。

【威客出现的背景】。

威客理论认为互联网上的知识(各种文章、资料、回答问题的答案等)都具有一定的经济价值,应该可以作为商品出售,它符合经济学的价值规律。另外,随着互联网支付手段的逐步完善,通过互联网为知识、智慧、能力、经验进行定价就成为可能。因此互联网开始从完全免费共享的时代,过渡到了互联网的知识价值化时代,知识、智慧、能力、经验通过互联网也具备商业价值的理念将逐步被人接受。在互联网的知识价值化时代,知识、智慧、经验、技能都可以成为商品通过互联网进行交易。这是威客模式理论提出的重要前提和基础。知识的价值化一方面使人们参与到智力互动问答中去,并提供高质量的知识产品,另一方面通过问题的提出和解答,知识、智慧、能力、经验也真正成为商品被交易。

【威客的三种运营流程】。

现如今,威客模式的商业网站作为威客理论发展的载体,不断推动着威客这一商务模式的发展前进。在不断的探索与尝试过程当中,威客商业网站逐渐从单一的“解答问题后获取报酬”经营模式,进化成为更经济、高效的运营方式。威客商业网站的主要运营流程发展如下:

现金悬赏任务流程(任务方主导):

首先由任务发布者发布任务,同时全额预付现金给威客网站。任务发布后,众多威客参与任务,最后由威客网站将任务奖金支付给作品最好的威客。

招标任务流程(任务方与威客网站合作):

首先由任务发布者发布任务,并向威客网站支付少量定金或不支付定金。任务发布后经威客网站确认的高水平威客报名参加任务,并由任务发布者选择合适威客开始工作。最后,根据工作进度由任务发布者或威客网站向威客支付酬劳。

威客地图流程(威客主导):

首先由威客在威客网站开设威客空间或工作室。任务发布方通过技能关键词查询威客或智力作品后,双方通过站内留言,email,即时通讯,电话,直接见面等方式进行沟通,确定是否合作。合作完成后,双方可以在威客网站进行相互评价。

【小结】。

威客的出现,赋予了互联网时代一种新的思维模式,对知识管理的促进作用是毋庸置疑的。虽然现在我国的威客商业网站运营仍存在一些如标价、信用等问题,但在经济社会背景下,威客模式的发展前景依旧光明。威客可以解决搜索引擎无法创造性的给出答案的问题,并在丰富互联网服务类型的同时创造了更为自由的就业环境。由衷地希望威客能够在中国越走越远,越走越好。

收获心得模板

在这将近4个月的时间中我通过努力的工作,得到很多收获,对自己的工作做一下总结,目的在于吸取教训,提高自己,以至于把工作做的更好,工作总结如何下:

1):熟悉采购的流程,让自己从下单到收料,每个细节都经手,让自己熟悉每个供应商及供货方式。在收料单的录入中,每个物料到料情况都由自己经手,让自己在第一时间了解生产的物料到货情况。下单的传真及确认。让我学了很多东西,能了解自己物料的实际到料情况及存在那些问题,需要注意些什么事项,不明确的地方跟供应商沟通,了解并熟悉此物料,且跟供应商有更进一步的沟通及联系。方便以后的调货事宜。明年一定把这份工作做到更细致,让每次的确认订单做到万无一失,坚持确认再确认,不在发生没有收到订单事宜。负责一些物料的调货事宜,尤其是远程的物料。学会计划自己的物料到货会不会造成满仓,造成很多的库存量,能否影响生产的进度,自己请款资金会不会影响公司的资金流动,明年会把远程物料计划更详细,让自己了解所有物料的进度。明确计划对于生产来说是重要的。有计划的生活及工作才是最好的。

2):参与单价的录入及整理,真正介入到单价里面,也可以说进入采购的一个大门,才知道自己真的只是学了一点的毛皮,了解在不影响生产进度,能让供应商准时到货并不是好的采购,好的采购是在供应商能准时听自己的调度还得提供最好的服务态度及质量。且要把最好的产品以最低的价格给自己,那才是真正好的采购。货比三家。通过不同的厂家给出不同的价位,在以理想的价位压自己心中最愿意最好的供应商,得到自己想到的结果。希望以后自己进入这个采购的大门里面。

3):参与erp的工作录入及整理。最想说的话,这个erp系统的引入是我们今年最大的帮助了,通过erp让自己学到每个车种的配置,自己的采购物料的到货情况,仓库的库存等。让所有的物料都明白化,及精确化。所有物料有依可询,有据可依。

4):参与盘点工作.让自己在实践中了解所有的零件.了解仓库的库存量.通过盘点工作了解零件物料在哪方面造成库存。那些为死库存,为何会造成这些库存量.怎么才能消化库存,让仓库成为零库存,让我们的供应商成为我们的仓库。自己对产品的不了解,有点盲目的调货,对自己所调的物料不能跟踪到底,没有做到位,做事不够细心,考虑不周全。物料跟催不紧,不清楚物料的紧迫性,处理问题没有力度,不够果断。通过这几个月的工作和学习,使我在采购上积累了很多知识和经验,并在各个方面上都得到充分的锻炼。身为公司的员工,公司的兴衰与我有着直接的联系。所以我愿意和公司一起向着更高的目标前进为我们的公司奉献一份力量!

收获培训心得

5月19日,我有幸参加了分行举办建设银行客户经理营销管理技能提升专题培训,来自台湾的关老师亲切的授课深深的吸引了我。关老师以自身的经验,生动活泼的方式讲解了大量维护客户的技巧,听后深受启发。

一、对客户的一切充满好奇。要认识客户,了解客户的首要条件是要对客户好奇,对客户本身好奇,对客户的家庭、工作、交际等等都要充满好奇心,进而对客户的一切了如指掌。只有了解你的客户,才能和客户维持良好的关系,使其成为建行的忠实客户。

二、提高客户离开建行的成本。如果客户在建行邢台分行只有存款,那么客户如果要离开建行,只要把存款转走就可以。如果客户的存款、电子银行、信用卡、股票签约等等都在我们建行,那客户想要离开建行的成本就大大的提高了。因此,想要提高客户的离开成本,就必须通过营销产品来实现。只有客户在建行邢台分行的产品越来越多,客户与建行邢台分行的关系就越来越密切。客户的关系才会稳定。

三、与客户谈一场恋爱。这是我参加过的培训里面最特别的一个课程,把客户当作对象来培养。从自我介绍,到认识,到熟悉,再到忠诚相处。把这种恋爱的过程融入到我们的客户维护中,使我们的客户真切的感受的我们的服务。这就要求我们的客户经理必须有活泼热情的性格,有必达目标的准备,有专业的知识,才能吸引我们的客户,才能与客户谈上一场恋爱。通过这次培训,我清楚的认识到怎样去营销,想要营销的前提就是要先去培养客户关系,只要你有丰富的客户资源,就不用考虑营销的问题,你的每一位客户都将对你带来很好的收益。我会以这次培训作为一个新的起点,在今后的工作中去实践,去运用。把学到的知识运用到实际工作中,为自己的事业和建行的明天而努力。

收获心得体会

转眼间,20__年就要挥手告别了,在这新年来临之际,回想自己半年多所走过的路,所经历的事,没有太多的感慨,没有太多的惊喜,没有太多的业绩,多了一份镇定,从容的心态。

在这10个月多的时间里有失败,也有成功,遗憾的是;欣慰的是;自身业务知识和能力有了提高。首先得感谢公司给我提供了那么好的工作条件和生活环境,有那么好的,有经验的老板给我指导,带着我前进;他们的实战经验让我们终生受益,从他们身上学到的不仅是做事的方法,更重要的是做人的道理,做人是做事的前提。

从2月开始进入公司,不知不觉中,一年的时间一晃就过了,在这段时间里,我从一个对产品知识一无所知的新人转变到一个能独立操作业务的业务员,完成了职业的角色转换,并且适应了这份工作。业绩没什么突出,以下是一年的工作业务明细:进入一个新的行业,每个人都要熟悉该行业产品的知识,熟悉公司的操作模式和建立客户关系群。在市场开发和实际工作中,如何定位市场方向和产品方向,抓重点客户和跟踪客户,如何在淡旺季里的时间安排以及产品有那些,当然这点是远远不够的,应该不断的学习,积累,与时俱进。

在工作中,我虽有过虚度,有过浪费上班时间,但对工作我是认真负责的。经过时间的洗礼,我相信我会更好,俗话说:只有经历才能成长。世界没有完美的事情,每个人都有其优缺点,一旦遇到工作比较多的时候,容易急噪,或者不会花时间去检查,也会粗心。工作多的时候,想得多的是自己把他搞定,每个环节都自己去跑,、我要改正这种心态,再发挥自身的优势:贸易知识,学习接受。不断总结和改进,提高素质。

自我剖析:以目前的行为状况来看,我还不是一个合格业务员,或者只是一个刚入门的业务员,本身谈吐,口才还不行,表达能力不够突出。根源:没有突破自身的缺点,脸皮还不够厚,心理素质不过关,这根本不象是我自己,还远没有发掘自身的潜力,个性的飞跃。在我的内心中,我一直相信自己能成为一个优秀的业务员,这股动力;这份信念一直储藏在胸中,随时准备着爆发,内心一直渴望成功。“我要像个真正的男人一样去战斗,超越自己。“我对自己说。

总结一年来的工作,自己的工作仍存在很多问题和不足,在工作方法和技巧上有待于向其他业务员和同行学习,__年自己计划在去年工作得失的基础上取长补短,重点做好以下几个方面的工作:

依据__年销售情况和市场变化,自己计划将工作重点划分区域:

一是对于老客户,和固定客户,要经常保持联系,在有时间有条件的情况下,送一些小礼物或宴请客户,好稳定与客户关系。

二是在拥有老客户的同时还要不断从老客户获得更多的客户信息。

三是要有好业绩就得加强业务学习,开拓视野,丰富知识,采取多样化形式,把学业务与交流技能相结合。

1、每月要增加1个以上的新客户,还要有几个潜在客户。

2、见客户之前要多了解客户的状态和需求,再做好准备工作才有可能不会丢失这个客户。

3、要不断加强业务方面的学习,多看书,上网查阅相关资料,与同行们交流,向他们学习更好的方式方法。

4、对所有客户的工作态度都要一样,但不能太低三下气。给客户一好印象,为公司树立更好的形象。

5、客户遇到问题,不能置之不理一定要尽全力帮助他们解决。要先做人再做生意,让客户相信我们的工作实力,才能更好的完成任务。

6、自信是非常重要的。要经常对自己说你是的,你是独一无二的。拥有健康乐观积极向上的工作态度才能更好的完成任务。

团队收获心得

总之,团队精神就是新时期团结力和凝聚力的所在。我们珍惜群众的荣誉,珍视群众的利益,以单位为家的忘我的工作作风就是团队精神的再现,我们提出的志同道合的口号就是团队精神的具体表现,没有一个共同的工作目标一切都很难实现,群众主义的具体表现就是团队精神,在我们工作中离不开团队精神的指引,团队离不开统一的指挥,才能保证团队的顺利工作和工作成绩的取得,这就是团队精神的巨大作用,在我们不一样的历史时期,团队精神发挥了不一样的作用,有一点是能够值得大家重视的就是,在凝聚人心鼓舞士气方面都具有十分重要的作用。

团队精神的心得体会我们总结了一下团队精神的实质就是一个单位或者一个组织的凝聚力的所在。团队精神要想在工作中产生用心的影响,离不开团队价值趋向的定义,离不开团队荣誉的拥有力和团队成员的战斗力,离不开团队精神要靠一个统一正确的领导才能发挥重要的作用。团队精神是一个单位产生强大凝聚力的所在。

团队收获心得

团队精神能推动团队运作和发展。在团队精神的作用下,团队成员产生了互相关心、互相帮助的交互行为,显示出关心团队的主人翁责任感,并努力自觉地维护团队的集体荣誉,自觉地以团队的整体声誉为重来约束自己的行为,从而使团队精神成为自由而全面发展的动力。

团队精神培养团队成员之间的亲和力。一个具有团队精神的团队,能使每个团队成员显示高涨的士气,有利于激发员工作的主动性,由此而形成的集体意识,共同的价值观,高涨的士气、团结友爱,团队成员才会自愿地将自己的聪明才智贡献给团队,同时也使自己得到更全面的发展。

一个人不是完人,一个人有又优点也有缺点,在团队中正好可以取长补短,把大家的优点集中在一起,那么力量是无比的巨大。要想能量聚在一起,那就需要成员的相互信任、相互包容、相互配合,让每一个人都有发挥自己的长处,给团队带来更大的利益。

在工作中团体应该相互协作,成员与成员见不要斤斤计较,不要只看别人的短处,不要相互的比较谁多干谁少干,在一个团体中自己有多大的能力就使多大的劲,有集体感就有强的集体能量,这样我们无论有多大的困难都不会被打败,都会迎刃而解。

团课收获心得

团课收获心得应由本人根据自身实际情况书写,以下仅供参考,请您根据自身实际情况撰写。

作为一名团员,参加团课是我一直以来都非常重视的事情。在这次团课中,我学到了很多有用的知识和技能,同时也深刻地认识到了自己的不足之处。

首先,我明白了团队合作的重要性。在团课中,我们进行了许多团队合作的活动,如团队拓展、团队建设等。通过这些活动,我深刻地认识到了团队合作的重要性,明白了只有通过团队合作才能取得更好的成果。

其次,我学会了如何有效地沟通和协作。在团课中,我们进行了许多沟通和协作的活动,如小组讨论、团队分工等。通过这些活动,我学会了如何有效地沟通和协作,明白了只有通过有效的沟通和协作才能取得更好的成果。

最后,我认识到了自己的不足之处。在团课中,我们进行了自我评估和反思的活动,如自我评价、反思等。通过这些活动,我认识到了自己的不足之处,明白了只有通过不断地学习和成长才能更好地适应未来的工作和生活。

总之,参加团课是一次非常有意义的经历。通过这次团课,我学到了很多有用的知识和技能,同时也深刻地认识到了自己的不足之处。我相信,在未来的工作和学习中,我会更加努力地学习和成长,为团队和社会做出更大的贡献。

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