描述职责、角色和工作职能是述职报告中的基本内容之一，我们需要清晰地向领导说明自己的工作职责和责任范围。下面是一些有效的述职报告范文，希望对大家的写作能力有所提升。
第一书记年驻村工作述职报告范文
一是加强指导检查，保证春耕工作顺利开展。对春耕备耕生产重点工作和农田灌溉水渠及相关基础设施使用情况进行了检查指导，保证春耕备耕期间农田灌溉水源充足。并且希望农户们按照时间节点，将相关作物及时栽种。
二是夯实基层党建，强化“三会一课”制度。以强化“三会一课”制度为落脚点，促进党组织规范化建设，为使“三会一课”制度不流于形式、不走过场，组织开展了《党的十九大精神》专题党课，新时代辽宁精神、扫黑除恶等主题宣讲活动。并与村支部书记共同探索党建工作的新思路、新举措，逐步提升党建工作水平。
三是加大宣传力度，不断提高扫黑除恶知晓率。为深入了解和全面掌握我村扫黑除恶专项斗争的知晓情况及扫黑除恶专项斗争的成效，不断把扫黑除恶专项斗争引向深入，真正打一场扫黑除恶的人民战争。根据镇党委的统一部署要求，利用村广播、悬挂标语口号、印发调查问卷等形式进行宣传。加大扫黑除恶宣传工作力度，向全村每户村民家中进行走访。1、面对面宣传扫黑除恶专项斗争情况，详细向人民群众宣传全国开展扫黑除恶专项斗争的目的、重大意义、扫黑除恶常识。2、发放《中央决定铲除10类黑恶势力请马上举报》的宣传资料，在主要路段显著位置悬挂条幅9幅。让群众填写《盘山县群众安全感满意度问卷调查》和《xx镇开展扫黑除恶专项斗争调查问卷》，广泛动员群众积极检举揭发涉黑涉恶违法犯罪线索，鼓励广大群众积极参与扫黑除恶专项斗争活动。此次走访调查活动，发放扫黑除恶专项斗争调查问卷资料2000余份。
四是积极主动配合，全面整治提升乡村环境。根据镇里统一安排部署，围绕村道硬化、垃圾处理、污水治理、清洁庭院灯内容，我村开展了宜居乡村整治工作。1、通过宜居乡村建设工作，全村村民的思想发生了改变，生活方式进一步改善，文明向上的村风明显改观。2、通过基础设施建设和环境整治。村容村貌大为改变，生活环境明显改善，资源得到有效利用，村貌和谐幸福指数显著提升。
五是主动发挥作用，全面整治卫生环境。1、充分发挥村干部驻点联系制度的优势，将环境卫生整治网格化管理工作作为驻点联系的一项重要内容，成立了村环境卫生网格整治领导小组，集全村力量全力整治环境突出问题，对工作不落实、进度慢、效果不明显等情况，严格督查和问责。2、网格管理，责任到人。对照我村基础网格划分情况，制定《xx村环境卫生和严管路段网格整治情况表》，安排网格员进行负责，及时巡查、及时发现、及时上报、及时复查，防止环境卫生问题出现。3、每日一巡，规范整治。制定环境卫生网格整治工作目标，明确工作要求和措施，要求网格员加大日常巡查力度，重点区域每日一巡，发现路面保洁欠佳、垃圾容器脏乱，违章建筑、非法养殖、偷倒建筑垃圾的行为，河流沿岸的白色污染源、违法建设、违法养殖，共享单车乱停放等问题及时上报网格化信息系统，并做好跟踪核查结案工作。4、加强联动，快速处置。网格员在日常巡查中发现的问题第一时间上报网格化信息系统，再由镇网格化综合指挥中心第一时间转派给镇环境卫生整治组第一时间跟进处置，加强综合执法专业网格与基础网格互动对接，对网格重点区域实现重点监控，准确掌握其情况，及时发现和快速处置问题。
六是加强组织领导，秋收工作全面告捷。1、把秋收秋翻工作是做为工作的重中之重，成立相应的领导组织，村第一书记是第一责任人，并把各项任务落实到了人头，按照工作要求，认真进行了落实。2、广泛发动早动手，把全部精力投入到秋收旋翻地工作中来，组织农民抢抓晴好天气，大打秋收攻坚战，能用机械收获的全部采用机收;对于一些边角地等不适合大机械作业的地块，采取人力和小型机械相结合的方式，抢收快收。3、落实落靠任务。今年总的翻地为4000亩，其中，旱田翻地3500亩，水田500亩全部进行翻地。4、坚持秋收工作的高标。加大引导农民根据实际情况，能用机械收获的采取机械收获，不能使用机械收获的采取人力收获，最大限度地降低田间损失，做到颗粒归仓。
七是加强预防控制，全力阻击猪瘟疫情。1、由于非洲猪瘟病毒传播途径和病原污染的复杂性，成立了相应领导组织，要求各组高度重视，充分认识当前防控非洲猪瘟工作的严峻形势，严格落实防控措施和加强生猪调查监管。2、建立非洲猪瘟日排查制度。村兽医干部负责检查，每日对全村养殖户进行排查，建立非洲猪瘟紧急排查日报告制度。3、做好紧急消毒灭源工作。镇党委紧急下拨兽用消毒剂，全面对生猪养殖户、无公害场所进行消毒工作。4、面对严峻形势，加强了政策宣传和群众思想引导，避免群众恐慌，发动群众举报线索。如发现养殖户猪不正常死亡的及时上报。村里由网格员进行巡查，加大巡逻和防控工作督查。集全村之力坚决打赢非洲猪瘟疫情阻击战，确保xx村社会平稳健康发展。
八是发挥组织优势，做好村级选举换届。1、扎实做好换届选举各项工作有序开展。发挥党的政治优势、思想优势、组织优势，保证换届选举工作不偏离正确的政治方向。2、坚持依法依规，村委会换届选举工作较大，群众参与广泛，需要严格依法依规来组织实施。3、严肃纪律，时刻绷紧纪律这根红线，守好整治不正之风的高压线，依法加大对不正当竞争行为的查处和打击力度。4、加强组织领导，确保换届选举工作顺利进行。
九是加强资料完善，做好年底迎检工作。1、认真学习任务细则及需要准备的事项，进一步明确村党组织工作任务，夯实工作责任。充分认识党建工作的紧迫性和重要性，发现存在的问题，及时整改。2、我村始终坚持把党员满意作为检验工作成效的重要标准。通过召开党员代表会议，发放民主测评表等形式，广泛征求党员意见和建议，对提出的意见，坚持采纳一条，落实一条，全力提升村党建工作满意度。3、对照检查细则及时对党建材料进行收集整理归档，认真做好补缺补差工作，并切实加大做好村党建工作宣传力度，积极进行整改，全力以赴做好村党支部迎检准备工作。
浅谈驻村第一书记工作述职报告
20xx年3月，我经市委、县委同意，派到xx镇xx村任党支部第一书记，主要负责开展整顿xx村软弱涣散组织工作。半年来，我紧紧围绕工作目标要求，认真学习实践科学发展观，秉承为基层服务、为群众干事的理念，创造性开展工作，实实在在为老百姓干好事，有力地推动了xx村经济社会发展和干群关系和谐。现述职如下：
通过召开座谈会、走访调查、征求意见等形式进行摸底自查，xx村党支部主要存在如下方面的问题：
(一)组织制度形同虚设、不开展党组织活动。党支部委员会参加活动不到位。
(二)村两委战斗力薄弱，两委成员不认真履行本职工作，对工作职责没有认识到位。
(三)缺乏相关管理、规章制度。
(四)党员管理薄弱，党支部处于软弱、涣散状态;。
(五)党员年龄机构老化，发展的年轻党员较少。
(六)无集体经济，党支部号召力不强。
(七)历史遗留矛盾纠纷突出，再加上部分村民思想禁锢，导致矛盾纠纷调解困难。
一是制度执行不严，无号召力，召集人员参加组织活动、参加学习难度大，召开会议流于形式，缺乏针对性和可操作性，使党员干部感到无关紧要，对组织制度失去信心，形成恶性循环。
二是两委成员思想不统一、工作意识差，两委成员文化素质不高，另外报酬太低，不履行工作职责，工作软弱涣散。党员干部带头致富能力不强，党支部无号召力。
三是管理制度的执行无从下手。如值班制度，要求两委委员值班，他们没有报酬，全靠无私奉献，很难执行签到坐班。重大事项要执行会议议定制度，但参会人员都到不齐，会议的召开实际意义就大打折扣。
四是合并村后党员干部存在分派性的思想，形不成合力，加上在支部选举、村委会选举中的矛盾突出，两个片区党员协调不好，导致组织涣散。例如支委委员代忠云，为原安全村支部书记，并村后的临时支部书记，在选举中落选，个人思想不端正，该片区仅有的支委委员不履行工作职责，在村委成员中又无党员，导致该片区的党员凝聚力不够好。
五是发展党员较少，导致党员年龄结构老化，出现青黄不接的现象，在党的干部储备上缺乏人才。
六是经济发展滞后、村集体无集体经济，公益事业“等靠要”思想严重。无论什么事都希望政府解决，集体财产不用于搞基础设施建设。
七是历史遗留矛盾多，群众传统的守旧观念较重，不能开拓性地、前瞻性地对待矛盾和问题。
(一)切实加强软弱涣散班子整改。
一是采取了思想整顿和组织整顿相结合的办法，进一步整改，理顺两委成员间关系，增强班子整体功能，切实解决有人管事、能管好事的问题。通过对支委委员代忠云及个别党员的思想教育和谈心沟通工作，让支委委员履行职责，让个别党员带头示范，树立两个片区合为整体、抱团取暖的意识，促进两委的团结。二是采取培训教育等多种手段，对班子成员，重点是进行思想政治教育和岗位素质培训，组织党员、干部外出参观学习、参加农业实用技术培训，切实提高了党员干部队伍素质。七月初组织党员、干部60余人，到遵义会议会址、遵义最大的花卉基地——遵义台湾村进行参观学习，通过参观学习，继承老一代革命先烈的遗志，发扬革命先烈的优良作风，借鉴学习遵义农业产业发展的先进经验，增强了党支部的凝聚力和发展集体经济、党员带头致富的信心。三是结合村干部素质提升工程，重视抓好村级后备干部培养工作。
(二)完善制度建设和阵地建设。
坚持党务村务公开制度、民主评议支部制度、民主管理制度、落实管理监督制度。规范公章使用，形成支部、村委合力审核事项的制度。
(三)积极开展党的群众路线教育实践活动。
重塑党支部、村委会的形象。通过学习、查找问题、整改问题，纠正村干部在形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风上的问题，让村干部从“治庸”提能力、“治懒”提干劲、“治散”提合力、“治慢”提效率、“治浮”提实效等方面转变过作风，提升干部形象。
(四)积极发展年轻党员。
把致富能手培养成党员，培育后备力量。针对该支部多年来未发展年轻党员的现状，选定年轻同志作为培养对象，通过培养和教育，培育成党员发展对象，实现年轻“血液”的注入。目前已经发展了6名年轻人为入党积极分子，均是在农业产业发展上有成绩的年轻人，转正3名年轻党员。
(五)理清发展路子，培育集体经济。
把党员发展成为致富能手，把党员干部、群众的精力转移到怎样发展经济、群众增收致富的路子上来。通过市县镇计生协会的帮助，实施产业发展项目，激发群众发展经济、增加收入、改善生活的热情;目前已经向市计生协会申请产业发展项目一个，申请20万元免息资金，用于发展茶叶加工、桑葚种植200亩，有同泽公司、同泽农民专业合作社带头实施，采取“协会+合作社+农户”的方式，实施主体为20户计生户(其中独生子女户8户，双女结扎户3户，计生困难户9户)，带动100户。
(六)设置党小组，增强凝聚力。
针对安全片区党员的状况，配齐党小组，化解安全片区党员无“头”的现象，在安全片区成立一个党小组，由支委委员代忠云兼任小组长，组织开展党的活动，让党小组在该片区发挥作用，带动该片区与高峰片区打成一片，形成合力。
(七)积极化解矛盾，维护稳定。加大调解委员会、驻村工作组对矛盾纠纷排查化解的力度，组织人员调解，加大法律法规宣传，让大家思想逐步转换。结合维护稳定工作，现坚持每周研究稳定制度，确定工作重点，逐项解决存在的问题。驻村工作组入村积极排查调处矛盾纠纷，把化解矛盾、理顺关系作为xx村整顿建设的经常性工作抓紧抓好。坚持为群众办好事、办实事，努力解决群众反映强烈的突出问题，积极化解矛盾，充分调动各方面的积极性。针对我村与林场接壤较多、林权纠纷不断、存在历史原因等情况，通过协调县林业局、扎佐林场等单位，由镇政府成立专门的协调小组，本着让利于民的思想，组织开展协调处理工作，即将解决困扰我村30多年的历史遗留问题。目前，通过调节委员会和驻村工作组排查矛盾纠纷15起，解决12起，正在解决3起。
(一)继续强化党支部班子建设，坚持抓好党员活动。
一是严格制度，规范管理。建立健全支委会学习、廉洁、民主生活会以及党日活动、目标化管理、民主评议、定期轮训等制度。坚持落实完善制度，实施管理从严从细;坚持定期召开支委会、党员议事会、党员大会;坚持每月一次党日活动，每半年一次党员培训，每年一次民主评议，尤其是支村委主干坚持每天晚上开碰头会，及时了解群众迫切需要解决的问题。
二是组织内容扎实，有针对性的教育培训。
继续开展政治教育，重点进行政策、理论和法规学习，提高党员的政治素质，以党员的先进性带动群众。进行农业科技知识、市场经济知识教育，重点围绕农民致富、发展高效农业进行培训，使党员成为运用先进科学技术的带头人。
三是开展方法灵活，形式多样的活动。
活动的内容不再单一，打破以往党员活动主要靠读文章、念报纸的传统做法，大量增加实用技术培训内容;场所不固定，以党员活动室为主，辅之以外出参观学习，让党员开眼界，扩视野;活动的方式不断创新，积极采取远程教育、典型教育、现实事例教育、文艺节目教育等使党员活动丰富多彩;活动的思路不断延伸，党员活动由理论学习向主题教育和办实事延伸，开展“设岗定责”、“四创一奉献”活动，努力把党员活动的效果落实到经济建设上。
四是资料齐全，记录完善。
对入党积极分子、发展对象登记造册，坚持保存入党申请书，坚持做好党员大会、支委会、党员议事会等各种记录，党员活动记录和各种党建资料保存完善。
五是村里大事交由党员讨论研究，党员活动议大事。
村里开展产业结构调整、改善基础设施、创办集体经济，支部首先让党员讨论，党员思想统一后，再进一步征求群众意见，然后付诸实施。让党员商议村里大事，党员权利得以体现，党员的意志得到尊重，参加这样的活动，党员的积极性很高。
六是各种情况让党员先知道，党员活动早知道。
对上级的有关政策和会议精神，以及一些有知道意义的产业发展信息，支部最先在党员会上组织学习，党员掌握有关政策和信息后，再向群众宣传。党员比村民先了解一些政策和信息，使村民感觉到党员就是不一般，党员也有了光荣感、自豪感，这样的活动，党员特别愿意参加。
七是解决党员遇到的疑难问题。
针对党员在发展果业、养殖业、加工业等方面遇到困难和问题，支部在党员活动时通过组织培训、出谋划策、传递信息等途径逐一帮助解决。党员参加活动，获得了技术和信息，学到了致富的本领，解决了生产生活中迫切需要解决的问题。党员认为这样的活动喊管用，参加的自觉性很强。
(二)发挥党员作用。
软弱涣散村的党员队伍存在人心散乱、“党员意识”淡化、“双带”能力不强、年龄结构偏大、个人素质较低等诸多问题。为此我乡在深入细致地做好党员的思想工作的同时，通过与党员面对面的交心谈心，把广大党员的思想统一起来，力量凝聚起来，解决人心散乱的问题;通过上党课、专题培训、座谈讨论等多种形式，对党员进行党性教育和科技文化知识培训，在党员的党性观念、服务意识和带领群众致富的能力上下主要功夫，解决党员带动能力不强的问题;把那些年轻有为、退伍回乡优秀青年、致富经商能手等吸收到党员队伍中来，改善党员结构失衡与素质不高问题。把党员发展成为致富能手，把党员干部、群众的精力转移到怎样发展经济、群众增收致富的路子上来。
(三)解决突出问题。
群众反映强烈的突出问题长期得不到解决，是软弱涣散村级党组织难以转化的一个重要原因。对存在的火石坝矿权纠纷、上寨与中坝组林地纠纷、林场与农户林地纠纷等突出问题，积极配合相关部门，认真加以解决。
(四)壮大集体经济。
(一)兴办实体经济。
1、由村第一书记、支部书记、村委会主任牵头，拟成立“xx村绿色产业加工服务有限公司”。租用原高峰村小学，开设茶叶加工、小五金加工、建筑服务、农资服务等产业和业务。
2、通过县委组织部、县工商局等单位支持，申报微型企业“3个20万”项目支持。个人承担部分(20万元)由成头的出资人及愿意参与资金投入分红的村内人员出资，按照投入比例分红收益。项目支持资金20万元算入村集体分红股，无息贷款资金20万元，算入村集体分红股，该股在贷款回收后自然解除，该原始股不足资金可有原始出资人补足后计算分红股份额。
3、公司经理、管理人员等按照劳动法规定领取工资。探索对落户我村的建筑、水利等工程，实行村集体工程队包工的形式，支付招标单位管理费和专业技术人员、规费等经费后，按照公司组成份额分成盈利，上述相应盈利作为村集体收益，即保障项目受益为村集体及农户，因施工人员为当地工程受益群众，可保障工程施工质量。同时承接民间建设工程，保障建筑安全、建筑质量的同时，为村集体盈利，为群众致富提供就业机会。
(二)挖掘自然资源潜力，发展观光旅游。充分利用村内的水、林等自然资源，主要利用流白水水库、林场水库、石桥水库、下寨龙洞水等资源，采取入股、承包经营等多种形式，引进企业发展度假村、休闲观光农业等，增加村级集体经济收入。
第一书记驻村工作的述职报告
为切实增强驻村第一书记的使命感和责任感，着力提高工作的积极性、主动性和创造性，根据市委组织部《关于开展全市驻村第一书记向上级党(工)委集中述职活动的通知》(安组通字〔2017〕3号)要求，文峰区认真开展了驻村第一书记集中述职活动。现将相关情况总结如下：
一、主要做法。
(一)高度重视，准备充分。区委对第一书记驻村工作特别关注，一直把驻村第一书记看成是一个特殊的群体，看成是推动全区农村经济社会发展的一支有生力量。区委书记李长治对驻村第一书记述职工作高度重视，要求区委组织部要抓好、抓出成效。区委常委、组织部长程婵娟亲自安排部署，明确了述职的对象、述职内容和评议内容。区委组织部召开了由副书记参加的会议，专门进行安排部署，并要求将文件下发到每位驻村第一书记手中，提前对照驻村工作的目标任务进行全面自查，认真撰写、及时上报有深度、有特色的述职报告。各镇、街道按照要求，召开会议专题研究部署“集中述职”活动，认真制定了工作方案和会议议程，对每个会议细节都作了妥善安排，提前做好了召开驻村第一书记述职大会的各项准备工作。
(二)精心组织，集中“述评”。按照区委要求，各镇、街道及时确定述职会议召开期间，从3月1日至15日集中2周时间完成了驻村第一书记述职会，会议由镇、街道党(工)委书记主持，班子成员、中层干部、村(社区)党组织书记参加会议。会上，各驻村第一书记向大会进行述职，他们都结合本村实际，重点围绕基层组织建设、经济发展、民生改善、和谐稳定情况，以及自身建设、遵守规章制度情况等进行述职，不但对20的工作的进行了总结，对在党的建设和经济建设工作中存在的不足进行了分析归纳，并对各村20重点主抓的工作和经济发展思路进行梳理。述职后，各党(工)委书记对驻村驻社区干部20的工作学习情况进行了逐一点评，肯定成绩，指出不足，提出建议。会后，全体参会人员对驻村驻社区任职干部的述职情况进行了民主测评;驻村驻社区任职干部与镇(街道)党(工)委签订了20目标责任书。民主测评表、目标责任书由区委组织部总体制定，各镇、街道结合实际加以完善。述职期间，区委组织部派专人到现场联系指导，提出意见建议，确保述职工作落到实处。
(三)通报结果，注重实效。驻村第一书记集中述职活动结束后，各镇、街道党(工)委及时召开会议，根据民主测评的结果，再综合驻村驻社区任职干部平时工作开展情况，按“优、良、中、差”四个档次给每一位任职干部确定了考核等次，作为驻村驻社区工作综合考评的重要依据。各镇(街道)还采取多种形式对述职测评情况进行了通报，并本着“取长补短、查漏补缺”的原则，认真梳理驻村工作中需要进一步加强和改进的事项，拟定工作方案、强化工作举措、落实工作责任，切实搞好述后的整改落实工作。
二、活动成效与启示。
驻村第一书记在选派单位及派驻党(工)委的大力支持下，深入基层、走进群众、沉到一线，察民情、解民忧、暖民心，做了大量的实事好事，帮助共建村加强村级组织阵地建设，打牢了基层服务型党组织基础，提升了村级基层组织的凝聚力和战斗力;并发挥自身优势，积极实施安全饮水、道路整修、沼气改厕等项目，改善了共建村基础设施条件;让人民群众得到了实实在在的好处，受到了群众的广泛赞誉。
通过开展这次驻村第一书记集中述职活动，我们得到很好的启示。一是驻村工作必须紧紧围绕经济社会发展去谋划和推进。这次驻村第一书记集中述职，在述前考核指标设计上，我们严格按照市、区委驻村驻社区工作的要求，既突出抓基层党建工作，又包括了经济发展、社会事业、计划生育、社会治安、和谐创建、环境保护等方面内容，基层普遍认为比较科学、客观、细致，较好反映了一个地方的全面工作情况，有效防止了党建工作与经济社会发展“两张皮”现象。二是把驻村工作落到实处，关键要从制度机制上进行突破。农村工作千头万绪，我们在抓这项工作时，要善于抓根本、抓关键、抓要害，管宏观、管政策、管全局，在建立健全驻村工作责任落实的制度机制上下功夫，避免抓得过于具体，出现“越俎代庖”现象;避免局限于单项工作，出现“顾此失彼”现象。三是开展驻村工作载体活动一定要符合实际、旨在实用、追求实效。这次全市开展的驻村第一书记集中述职活动，符合基层实际，适应形势发展要求，产生了突出效果。评价一项党建载体活动好不好，唯一标准是看能不能真正推动工作，而不能为创新而创新、搞形式主义，使基层疲于应付、弄虚作假，挫伤基层党员干部的工作积极性。
三、存在的不足。
一是个别第一书记重视程度不够。个别干部因忙于其他事务性工作而对述职工作不重视，述职会流于形式，未能达到实际效果;二是干部述职重点不突出。一些同志的述职报告谈认识多、讲工作少，肯定成绩多、讲问题少，只对自己前一段时间的工作情况进行回顾，没有根据存在的问题列出工作计划，明确自己努力的方向;三是参会人员意识不强。少数参会人员对驻村工作不太了解，参政议政的意识淡薄，影响力还有待加强。
四、意见建议。
一是扎实推行驻村第一书记集中述职活动，使之常态化。在农村工作中，党员和群众如何对村干部有效监督，如何通过正常渠道加强对村干部监督、向组织和村干部诉求个人意愿，还需要在实践中探索更加有效的形式。开展驻村第一书记集中述职活动，一定程度上给了群众发言权，提供了正常表达个人意愿的平台。二是规范驻村第一书记集中述职活动，使之深入推进。一方面，各镇、街道开展驻村第一书记集中述职活动，参差不齐、成效不一;另一方面，这项活动在制度规范、评议结果运用上，尚没有形成一套成熟的东西，因此需要借鉴干部管理方面的经验，使之更加规范完善。三是制定制度时要充分体现柔性和刚性相结合的原则。从目前的实践来看，要使驻村第一书记集中述职制度更加务实、管用，就要明确参加评议人员的范围、结构、比例，对民主测评满意率高、群众口碑好的干部要进行激励，对口碑较差、测评分值过低的干部要有惩戒措施等。
驻村第一书记工作述职报告
2017年10月，本人作为清镇市驻村第一书记，被安排到王庄乡洛阳村挂任村党支部副书记，时光荏苒，日月如梭，转眼间在洛阳村挂职快半年。回顾自己近期的驻村工作，感触颇深，启发很大。作为一名驻村第一书记，在基层工作的短短时间中，我与广大村民建立了深厚的友谊，认真履行自己“执行员、宣传员、信息员、调解员”的职能职责。我主要做了以下几方面的工作：
驻村后，在村“两委”的大力支持密切配合下，克服种种困难，认真细致地开展调查研究。根据农时安排，参与村两委干部座谈会，参与村两委工作会议，研究扶贫开发、民政救济、人畜饮水等工作。深入洛阳村寨角落、田间地头，走村串户倾心交谈，与村干部、村民拉家长、谋发展。走访所在村老干部、老党员、经济能人、退休教师等，基本掌握了我们村的自然资源、社会资源、人力资源、教育资源，对群众的疾苦，老百姓的要求一一记在心头，也从中了解分析本村致贫、致困、制约经济发展的原因，做到边调查研究，边宣传党的支农惠农政策，边思考探索帮扶方案和措施。按照组织部和乡党委政府的安排部署，围绕今年的工作主题，确定了驻村工作的目标：一是帮助发展村集体经济;二是帮助村民解决热点难点实际问题;三是走家串户访疾苦，提高群众满意率;四是本合村党支部开展组织建设和精神文明建设。
牵头组织开展各个阶段的维护稳定工作，实现了“零非访”的既定工作目标。我从整合综治资源、提升工作能力入手，致力于创新调处方法，全面化解村内各类矛盾纠纷，多次做到“小事不出村，大事不出乡，保持零信访”，确保村内的和谐稳定。1月26日，积极争取谢乡长的支持，组织村支两委、群众代表、人大代表等召开专题会议，以组为单位一一审议表决通过了全村低保户申报问题。审议中坚持原则、坚持标准，不搞个人照顾，得到群众的积极支持和热情参与，全村评定的低保户未有村民群众提出异议，消除了村民何某对低保问题的一贯偏见。多方协调、调解村民王某、吴某等反映农网改造损坏农作物等矛盾。
调整种植结构是实现农民增收的有效途径。根据洛阳村地理位置、土质特点，我在村两委会议提出自己新的思路：大力发展果树种植，加快推进烤烟生产，试验推进养心菜等特色蔬菜种植。为了更好地调动村民的种植结构调整意识，拟于近期组织村民到红枫湖镇、暗流乡等参观特色蔬菜种植，了解公司+农户+农村信用社的合作模式，逐步与温氏、大发等养殖企业实施订单养殖，增加群众的收入。
按照市委的安排，我单位今年有三名同志分别在王庄乡驻村工作，分属在洛阳、罗田和后坝三个村挂任村干部。作为政法委的一分子，我坚持做到驻村不分家，工作一起抓，与其他两名同志一道深入到三个村，进村入户，开展工作。利用所在禁毒办的工作便利，出资2万元在阳光家园组织生产200余套迷彩服，于春节前送到乡政府。积极组织单位同事捐款，为后坝和洛阳村购买了电脑桌和沙发，同时还为两村干部每人购买了一套青花瓷优盘和中性笔。积极向领导汇报，争取支持向三个村每村给予2000元计划生育补助费。协调10吨水泥用于后坝村卫生室硬化，还出资为此安装防盗窗。
回顾近半年的驻村工作，实践让我深刻的认识到：搞好调查研究，是做好驻村工作的基础;为群众办好事实事，是打开驻村工作局面的突破口;抓好村级班子及自身建设，是完成驻村工作任务的重要保证。虽然取得点滴成绩，但是离领导的期望、群众的满意还有一定距离，存在学习不够刻苦、对驻村工作理解不够深刻，工作方法不够灵活多样等问题。
第一书记年驻村工作述职报告范文
提高自身素质的基础是学习，提升工作能力的源泉还是学习。所以，我深深地知道作为一名从机关干部到农村任第一书记，要想在农村这片广阔的天地上有所作为，必须先静下心来加强学习。驻村以来，能够虚心向经验丰富的村干部和党员群众学习，边学边干，不断提升工作能力和水平。还积极参加了县委组织部组织的到村任职干部培训，并利用业余时间，重点学习了农村基层党组织建设和基层民主政治建设、有关三农方面的政策和法律法规知识、村民自治的相关内容及《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等。通过学习，开阔了视野，增长了知识，思想得到更好的进步，服务基层的意识和履行职责的能力得到增强，政治理论和业务水平得到提高，为村里开展工作奠定了良好的基础。
年驻村第一书记工作述职报告
选出驻村“好苗”跑出振兴“新路”
乡村振兴，人才先行。脱贫攻坚的伟大实践证明，乡村要振兴、农业要发展，离不开一支懂农业、爱农村、爱农民的驻村工作队伍。近日，中共中央办公厅印发了《关于向重点乡村持续选派驻村第一书记和工作队的意见》（以下简称《意见》），提出要为全面推进乡村振兴、巩固拓展脱贫攻坚成果注入人才“活水”。各级各部门必须要及时选优配强驻村工作队员，真正做到有“好苗”助力，乡村振兴才能跑出“新路”。
选准“苗”，注入乡村振兴“新活力”。在脱贫攻坚的主战场上，我国曾尽锐出战，累计选派25.5万个驻村工作队、300多万名第一书记和驻村干部到基层一线倾情奉献，期间，涌现出了黄文秀等一大批先进代表，脱贫之花也开遍全国各地。如今，乡村振兴正如火如荼推进，迫切需要建设一支政治过硬、本领高强、作风优良的乡村振兴干部队伍，以有序推进脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接。因此，各地要真正选准“好苗”，让被选派到乡村振兴一线的“小树苗”都属于“优质苗”，这样，他们才能在乡村这片广袤的土地上扎下深根、茁壮成长、开花结果。
用好“苗”，谱写乡村振兴“新篇章”。同是乡村“战场”，乡村振兴面临的问题和困难不亚于脱贫攻坚。《意见》中明确指出，第一书记和工作队员的工作任务是建强村党组织、推进强村富民、提升治理水平、为民办事服务。这就要求第一书记要成为基层党建的领头人、增收致富的领路人、乡村治理的责任人、温暖群众的贴心人。要完成工作，就必须下真功、出新招、求实效，带着情感深入村组走访，切实为群众办实事，增强群众获得感、幸福感和安全感，真正做到沉下心、沉下身、办成事。因此，各基层单位，要定责明权，真正将这些“好苗子”用好，切实让其发挥应有作用，为推动乡村振兴注入强大动能。
护好“苗”，展现乡村振兴“新作为”。坚持保障与激励并行、严格要求与示范引领并重，从能力提升、制度约束、激励保障、典型引领等方面着手，确保第一书记、工作队员选得优、下得去、干得好。刚出台的《意见》更是突出严管厚爱的原则，在除了原有的补助外，增加了第一书记的通信补贴，规定了“每年安排体检”，并且按规定报销医疗费用。此外，明确了要分级开展培训，第一书记和工作队员原则上任期内至少参加1次县级以上培训，切实提高第一书记对村的帮扶和带动能力。各级各部门必须严格落实有关激励约束机制，真正把“好苗”护好，才能让其尽显其才、担负重任。
年驻村第一书记工作述职报告
自被选派到村担任驻村第一书记以来，本人在县委组织部、派出单位和镇党委、政府的正确领导下，在村两委的大力支持下，切实履行工作职责，结合实际认真开展了各项驻村工作。在此，我把2020年驻村工作情况向各位领导、同志们汇报如下，不当之处，敬请批评指正：
只有从熟悉掌握了农村政策法规、工作方法入手，这样才能更好的开展好各项驻村工作任务，为此我重点学习了以下内容：一是全面认真地学习了当前中央、省、市、县关于农业、农村、农民方面的有关政策法规，加强了自己对驻村工作的认识;二是积极主动的向他人学习，学习总结他们积累的帮扶工作方法，提升了自己驻村工作能力;三是积极参加了各级部门组织的学习交流和培训会议，取他人之长补己之短，增强了做好农村工作的信心。
党员领导干部担任村党支部第一书记，是深化创先争优活动的有效载体。认识到责任重大、使命光荣。尤其在当前形势下，农业发展、农村富裕、农民增收事关全局，做好“三农”工作，是贯彻落实十九大精神的具体体现，也是实现村民同步小康的前提和基础。
近三年的驻村工作，对罗家坝村的村情民意有了更加细致的了解，摸清了致贫原因和产业现状，为驻村工作开展奠定了基础。罗家坝村的主要致贫原因一是交通较为闭塞;二是文化素质较低，缺乏科学种植、养殖知识;三是在产业上没有合理的规划，未形成特色规模产业，导致大部分青壮年劳动力外出务工。
在立足村情的基础上，我按照“规划到村、帮扶到户、责任到人”的工作思路，深挖致贫根源，依托村上优势资源，从基础设施、产业发展入手，制定切实可行的帮扶计划，争资争项，抓好扶贫项目落实，着力推动罗家坝村经济建设和各项事业发展。2020年，我与帮村干部和村两委成员经过多次调研和座谈后，根据村地理位置、自然环境和产业现状，结合村情民意明确基建和产业发展思路：一是积极争取基础设施建设项目，努力改善罗家坝村生产、生活条件;二是更加下大力发展花椒产业这一罗家坝村集体经济支柱产业。
一是作为第一书记，我协同村支书从抓班子、带队伍、强堡垒入手，通过借助党建活动载体，来凝聚发展合力。通过开展创先争优活动，引导村“两委”干部在开展工作中，坚持高标杆定位，高标准落实。不断完善和健全了管理制度，规范开好“三会一课”，制定村级班子议事规则、决策程序，建立健全村务公开，确立民主决策，加强班子团结，增强组织的战斗力。坚持与村党员干部一道学习政策法规，探讨农村科技，谋划发展出路。让群众对村“两委”班子有了理解、信认和支持上的转变，村班子新形象日渐形成，整体战斗力明显增强。
驻村近三年来的锻炼，在与村民面对面的交流中，与他们建立了深厚的感情，积累了宝贵的基层工作经验，提高了做好群众工作和解决问题的能力;增强了吃苦耐劳和克服困难的毅力，以及服务和奉献个意识;丰富了自己的工作阅历，工作能力也有了较大提高。近三年来，虽然取得了一些成绩，积累了一些经验，但离组织的要求和群众的期待尚有差距，主要表现在:引导农村产业发展的思路还需开拓，跑项争资力度还要加强，农村落后基础设施亟待解决等。
驻村第一书记述职报告
尊敬的领导：
您好！
初来乍到，人地生疏，面对陌生工作环境，虽然有过几年驻村帮扶工作经历，但要想驾驭农村工作，成为行家里手，我认为一切得从头开始，从村情实际出发，从群众所需、所盼、所想出发。为了做到尽快转换角色，熟悉工作环境，我坚持做到“三勤”：一是勤于学习，增进沟通。扑下身子从实践中学、放下架子从群众中学、静下心来跟身边同志学，做到多交流、勤沟通。二是勤于调研，熟悉村情。入村伊始，我始终坚持做到深入田间地头、深入农户、深入群众展开调研，针对农村工作实际，拟定调研课题，进行认真的梳理、归纳和总结，形成有针对性的调研报告，不断的涉猎和熟悉乡村工作情况。三是勤于锻炼，积累经验。为尽快认知、熟悉和掌握农村基层工作经验，我积极参与乡党委、政府开展的各项中心工作，主动深入到xx乡农村改革发展最前沿xx村开展工作，主动深入到涉及群众切实利益、矛盾纠纷较为集中的林权制度改革中去，主动深入到新型农村养老保险工作中去……。通过两过多月的潜心调研和悉心收集、归纳和总结，我与乡党委、政府和村“两委”成员一起，制定了xx村三年发展规划，并聘请县建设局进行了总体设计，提出了三年内“修通一条路、开发一块田、整修一条河、扮靓一片庄、发展一个产业、建设一个坚强阵地”的“六个一”目标，着力将xx村建设成为河南省农村改革发展综合试验区建设市级示范村，为xx村勾勒出了一副打基础、兴产业、促发展的美好蓝图。
“蓝图绘就，重在添彩”。发展规划制定后，为确保规划如期实现，作为第一书记，我从抓班子、带队伍、强堡垒入手，通过借助党建活动载体，来凝聚发展合力。创先争优树标杆。通过开展创争活动，我坚持以身作则，率先垂范，带头兑现承诺，引导村“两委”干部在开展工作中，坚持高标杆定位，高标准落实。完善和健全了管理制度,规范开好“三会一课”,制定村级班子议事规则、决策程序,建立健全村务公开,确立民主决策,加强班子团结,增强组织的战斗力。培养和发展3名预备党员，壮大基层党组织。深入学习增素质。借助当前开展建设学习型党组织活动，我坚持与村党员干部一道学习政策法规，探讨农村科技，谋划发展出路。还专门组织村干部和种养能手到光山县晏河乡帅洼村、浉河区五星乡蔬菜种植基地等先进村参观学习，不断灵活学习方式，增强村干部学习兴趣，开阔村“两委”班子视野。“4+2”工作聚民智。为增强村内大事决策的科学性、民主性和针对性，我与村“两委”一道深入村组调研，实地考察，广泛征求村民意见，按照“4+2”工作法的工作程序对严重制约刘湾、北坳、关冲、代洼四个村民组发展的生产生活道路进行硬化，得到广大村民的大力支持，通过“一事一议”，群众自筹资金近9万元，修通了3公里的路基。半年来，全村新农保、新农合、计划生育、社会治安等各项工作都顺利开展，件件都走在了全乡前列，让群众对村“两委”班子有了理解、信认和支持上的转变，村班子新形象日渐形成，整体战斗力明显增强。
“农村要发展，产业支撑是关键”。如何培育出支柱产业来，一直是我思考的问题。根据xx村富余劳力多和山场资源丰富的实际，一个方面是要走出去，组织群众通过劳务输出脱贫致富。为此，我多次与市、县劳务培训部门和相关务工企业联系，组织群众到xx县涉外劳务培训中心、信阳电子学校等地培训，联系县“阳光工程”到我村现场培训，帮助群众到新加坡、韩国、日本等国外和国内、省内企业务工，使xx村外出务工人数迅速突破了500人。
另一个方面是深挖村情，走出一条大力发展山场经济和绿色经济的道路。首先是围绕山场资源调整产业结构。xx村山场面积大，但绝大部分是板栗林，目前品种老化、管理粗放、经济效益差。为此，我积极与市、县国土部门联系汇报，争取土地整理项目，对村里符合条件的板栗林进行土地整理，进而调整产业结构，大力推广种植油茶、茶叶等经济作物。目前，县国土部门已到我村进行了实地勘察，签订了xx00亩土地整理协议。同时，对山场上无法进行土地整理的板栗林，着手进行品种改良。为此，我专程到信阳农专农业科学系邀请尹健等3位专家到山场实地察看，化验土壤成份，现场诊断论证，研究改良对策，并多次到市、县科技部门寻求技改项目支持。在市科技局的大力支持下，争取科技改良项目资金3万元，拟于今冬明春建设板栗品种改良示范基地一个，力求以科技带动，促进产业发展。其次，大力发展绿色经济。xx村地域优势明显，离乡镇和县城较近。我积极引导当地种养大户发展大棚蔬菜、规模养殖业等。目前，一个xx多亩无公害蔬菜大棚基地建成了，一个小型淮南猪养殖场动工兴建了，一个散养固始鸡养殖场建成了，群众参与产业发展的热情日渐高涨。
在村集体无任何收入来源，群众经济收入较低的情况下，面对农村落后的基础设施，要想在短短几年内得以改善并非易事。按照省里提出“三具两基一抓手”的要求，我坚持从xx村的实际情况出发，针对当前急需改善的基础设施，编制出分期分批实施的项目规划。为了争取项目，在自身单位市委农办(扶贫办)的大力支持下，我在省、市、县涉农部门间，开始了“化缘之行”。在短短的几个月内，先后争取到市科技局安排的板栗品种改良示范基地建设项目一个、市交通局安排的.熊郑湾至刘湾、北坳、关冲、代洼村组道路建设项目一个、省财政厅批复的农业综合开发损毁项目一个，到位项目资金73万元。尤其是争取到市交通局安排实施的熊郑湾至刘湾、北坳、关冲、代洼村组道路建设项目，彻底解决了我村4个村民组近600人反映多年而没有解决的出行难问题，群众十分满意。目前，熊郑湾至刘湾、北坳、关冲、代洼村组3公里水泥路已经铺设，村内河道治理和文化广场建设正在启动，预计xx月中旬可以实施完毕。同时，我还坚持从实际出发，积极为xx乡争取到农业综合开发损毁项目，为两个省级贫困村——苏畈村、李榜村各争取到了15万元的扶贫互助资金项目。项目的逐步实施，让一个因长期上访不断，长达数年无项目资金投入的xx村群众乐开了花，得到了乡党委、政府和当地群众好评。
在争取项目的同时，我还组织编制了xx村新一轮扶贫开发规划，将xx村纳入国家扶贫开发“两项制度”衔接试点工作。申报了xx县20xx年农业综合开发土地治理项目、老区建设以工代赈项目、交通村组公路建设项目、农村安全饮水项目等，申报资金达156万元。
任职以来，通过自己坚持不懈的努力，虽然取得了一些成绩，积累了一些经验，但离组织的要求和群众的期待尚有差距，主要表现在：农村基层工作经验不够丰富，引导农村产业发展的思路还需开拓，跑项争资力度还要加强，农村落后基础设施亟待解决等。下一步，我将不断地创新工作思路，强化工作举措，与xx村广大干群一道，以时不我待，只争朝夕的奋进精神，卓有成效地开展好各项工作，力争在全市农村改革发展综合试验区建设中有所作为。
此致
敬礼
述职人：xxx。
20xx年xx月xx日。
驻村第一书记述职报告
高枧村是由原新江村和高枧村合并建成的行政中心村，位于麻江县西南部，距离麻江县城7公里，驱车至黔东南州府凯里只需40分钟，有210国道、309省道、“贵新”高等级公路等穿境而过，交通便利，区位优势明显。高枧气候温和，森林覆盖率高，是一个天然氧吧。总面积15平方公里，全村辖6个村民小组886户3361人，是一个以布依族、仫佬族为主的少数民族聚居村，布依族人口占全村人口的84%，少数民族人数占了全村人口的95%。高枧村是清未状元“夏同稣”故居，现“夏同稣”故居已定为省级文物重点保护位，并作为旅游景点立项，开发潜力广阔。
如今，该村基层组织得到加强，基础设施不断完善，村庄变样了，产业发展星落棋布，群众高兴了。
主动请缨立军令履职尽责洒青春。
我叫杨精华，男，1992年7月生，苗族，2011年加入中国共产党，2014年10月参加工作。2019年9月，听到单位派驻第一书记的消息后，主动请缨吃住在村，离开半甘的父母，奉献最美的青春，投身到脱贫攻坚和同步小康战场。深知脱贫攻坚和乡村振兴的难度性和重要性，任务艰巨、不怕困难，走村窜寨，用热心打动民心，用真心换得真情，诠释了“第一书记”的使命和担当，我用行动和实绩感动着群众，得到了充分肯定。
根据县委、县政府，金竹街道党工委、办事处，龙山镇党委、镇政府，贤昌镇党委、镇政府，隆昌、河坝、高枧村两委的安排，并按照省、州、县有关工作要求，逐次深入三个村进行实地调研开展工作，通过和村支两委进行交流、座谈，走访群众等多种形式，全面了解掌握村情、民况和群众需求。并针对帮扶村脱贫户进行认真梳理，制定帮扶措施，明确帮扶任务，确保各项帮扶工作落到实处。
组织建设强堡垒发挥旗帜赢民心。
作为村第一书记，为加强村两委班子建设，建设建强高枧基层党组织的使命，夯实上级党委决策。村六大员实行制度管理，把乡村振兴重任落在村支部、工作队肩上，落在支部书记肩上，落在第一书记肩上，实行制度管理，责任到人。
通过艰苦工作历练，业务水平相应提高，服务能力有效提升，通政策，晓扶贫，承重任，任劳任怨。2021年11月驻高枧村以来，共计走访脱贫户、一般户1500余人次，召开院坝会8场次，利用新时代农民讲习年开展政策宣传、技术培训等4场次160余人次。组织帮扶干部进村入户，认真对脱贫户进行摸底排查，政策资金落实到位。
聚焦振兴勇担当村容寨帽换新颜。
(一)扎根基层，开展调研。
驻村半年多来，带领村工作队、两委深入各村民小组开展调查研究工作，与村工作队、两委一起研究制定了《高枧村2022年产业规划》，谋划发展思路。2021年11月，根据县委、县政府工作安排，调整至贤昌镇高枧村，经过半年多与帮扶干部、网格员、村工作组的逐级研判，结合实际情况，制定一户一方案防止返贫措施，让村民群众发展生产，引导外出务工，增加收入，确保不因病、因学和因灾返贫。积极参与深入高枧村进行调查、走访，听取帮扶干部、村六大员工作开展情况和高枧村群众意见和建议，全面了解村情、民意和需求，为高枧村出谋划策，想法设法提升该村致富能力，扎实推进乡村振兴工作。
（二）争取项目，发展经济。
为更好地把脱贫攻坚和乡村振兴衔接工作提高文化振兴的成色，并丰富高枧村民文化娱乐，增强民族文化气氛、生活乐趣和民族文化精神，确保工作切实有效顺利开展，2022年1月向县文广局申请资金5000元作乡村振兴工作文化宣传经费；利用高枧状元府地，将开展每年翰墨学地和非遗文化传承宣传活动，2022年5月向县文广局申请资金5万元作为乡村振兴文化活动长期经费。
（三）狠抓农业，壮大产业。
结合“1258”产业要求和当地实际，扎实推进各产业项目进度，研究发展特色产业，形成共识，在继续做好传统农业时，持续跟踪桃树产业150余亩、黄精产业100余亩、花椒产业220余亩三项特色产业进度，并协调春季种植产业政策补助，为下半年秋冬种新兴产业做好规划和谋划；利用东西部协作资金契机，新增柿花项目70余亩和蓝莓项目90余亩。目前，柿花项目已完成5000株种植，接下来将继续根据树苗健康状况进行栽补栽种。蓝莓项目现已完成流转后整地、栽苗等前期工作，接下来将持续进行迎接旱季补水、追肥等中期工作。
身在基层心入基层，深入群众开展交心谈心，跟群众拉家常，拉近与群众的距离。今后，我将更加注意学习，努力克服工作中遇到的困难，进一步提高职业道德修养，提高业务学习和组织管理水平，在工作上新台阶，为我县乡村振兴工作大局做出应有贡献。
驻村第一书记述职报告
根据我县脱贫攻坚工作的安排和部署，按照县委组织部统一要求，我于20xx年5月由共青团县委员会选派到乡村担任驻村“第一书记”。驻村期间我严格按照”第一书记”的职能职责和脱贫攻坚工作要求为标准，以省第十一次党代会、十九大精神为抓手开展各项工作，现将驻村期间工作述职如下：
县乡村位于乡南面，幅员面积45平方公里，有三个村民小组，519人，其中全村贫困户有33户107人。党员27人，其中女性4人，60岁以上8人，困难党员1人。困难青年37名，困难学生53名。村地理位置偏远，自然条件恶劣，信息闭塞，群众观念落后，科技素质低等综合贫困因素交错制约；乡村道路差，附属设施不到位，晴通雨阻现象比较严重；因地处两州三县交界处，群众上学难、就医难等问题依然比较突出。
（一）建强基层组织，保障脱贫攻坚。打赢脱贫攻坚战，建强基层组织是基础性工程，更是保障性工程。一年多来，我坚持把建强村“两委”班子，带强村支部书记，夯实村级组织作为硬任务硬指标，抓紧抓实抓好，为脱贫攻坚提供坚强的政治保障、组织保障。一是认真执行党内政治生活制度。坚决落实“三会一课”制度、民主生活会和组织生活会制度，谈心谈话制度，对党员进行民主评议。二是以“两学一做”学习教育活动常态化制度化为契机，抓好20xx年党员培训全覆盖工作。借助“主题党日”、“农民夜校”、远程教育学习等平台，全力抓好全村党员干部思想政治教育，分层次建立学习计划，确保教育学习全覆盖。三是突出发挥党员干部示范带动作用。通过每年“七.一”活动，选出1-2名优秀共产党员，并组织先进典型开展先进事迹宣讲活动，不断扩大先进人员、典型实际对基层党组织建设的带动和辐射作用。
（二）登门入户，了解村情民意。自我在驻村以来，在村“两委”的大力支持和密切配合下，克服种种困难，认真细致地开展调查研究。通过召开村两委干部座谈会，村两委工作会议，商讨研究集体经济、项目建设、民生工程等工作。按照组织部和乡党委政府的安排部署，围绕今年的工作主题，确定了驻村工作的目标：一是帮助发展村集体经济促增收致富;二是帮助村民解决热点难点实际问题为民办实事解民忧;三是走家串户访疾苦提高群众满意率助推工作高效开展。
（三）寻路子、添措施，推进精准扶贫工作。为让村建档立卡贫困户脱贫，我和驻村工作组想思路、寻路子。一是心系群众“送温暖”。经常深入到贫困户家中，详细了解他们的生产、生活状况和存在的困难，为他们脱贫致富出谋划策。为全村20个贫困少年儿童送上“微心愿”大礼包；优先资助乡村困难家庭的贫困学生，上一年共计资助10名贫困学生，资助金额为1万元；新津团委结对帮扶一户贫困户；省青年教育界别为张春明（肝癌）捐赠600元。二是改善设施、强基础。积极谋划xxxx年全村脱贫计划，于8月28日召开村两委会商定，8月30日到村到户确定项目，现已提前实施入户路的修建；9月在县民宗委申请村30万入户路项目资金（审批中）。三是发展党员示范项目，利用村地理优势，以杨寿华为代表的中蜂养殖，养蜂业是露天广场，它具有投资少，收益大，见效快，积累多等优点。并不与其它生产争夺土地，能源和物资，是有百利而无一弊的事业。据统计，农业生产中的.三分之一的农作物主要由蜜蜂帮助授粉，不增加任何投资就能提高产量和质量，可获得显著的经济效益。辐射（非）贫困户参与人数11户36人，今年共计共30箱蜂桶，产糖共300斤，每斤79元，产生经济效益21000元，每户增收1900元。与省青联教育界别委员进行对接沟通交流，捐赠20个蜂箱帮助村内发展中锋养殖，带动困难群众一起致富。
（四）完善资料、细化档案、做好登记。进一步完善了各项资料，主要包括：完善贫困户申请书、贫困户认定公示、贫困户基本信息资料、脱贫规划表、明白卡、贫困户手册、帮扶照片、“再识别、再复核”资料等贫困户基础资料，并为他们算好收支账等。同时，做好了台账登记和“六有”系统的录入。认真调研村基础设施情况，与驻村工作组、村“两委”干部、党员代表共同商讨发展，并形成了符合实际、操作性强的村发展规划。在接下来的工作中，我将继续按照组织的要求，恪尽职守，不遗余力的抓好各项工作，圆满完成村xxxx年脱贫工作任务，不辜负上级组织的信任和群众的期望。
驻村第一书记述职报告模板
发展规划制定后，为确保规划如期实现，作为第一书记，我从抓班子、带队伍、强堡垒入手，通过借助党建活动载体，来凝聚发展合力。创先争优树标杆。通过开展创争活动，我坚持以身作则，率先垂范，带头兑现承诺，引导村“两委”干部在开展工作中，坚持高标杆定位，高标准落实。下面是整理的关于驻村第一书记。
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按照市委组织部的统一安排，今年4月份，我被市委农办(扶贫办)选派到新县浒湾乡xx村担任村党组织第一书记。任职以来，在市、县委组织部、派出单位和乡党委、政府的正确领导下，我与xx村广大干群一道，紧紧围绕农村工作大局，坚持从“双薄弱”村整治入手，通过抓班子，带队伍，兴产业，促发展，迅速掀起农村改革发展热潮。现将半年来的。
工作总结。
报告如下：
初来乍到，人地生疏，面对陌生工作环境，虽然有过几年驻村帮扶工作经历，但要想驾驭农村工作，成为行家里手，我认为一切得从头开始，从村情实际出发，从群众所需、所盼、所想出发。为了做到尽快转换角色，熟悉工作环境，我坚持做到“三勤”：一是勤于学习，增进沟通。扑下身子从实践中学、放下架子从群众中学、静下心来跟身边同志学，做到多交流、勤沟通。二是勤于调研，熟悉村情。入村伊始，我始终坚持做到深入田间地头、深入农户、深入群众展开调研，针对农村工作实际，拟定调研课题，进行认真的梳理、归纳和总结，形成有针对性的。
调研报告。
不断的涉猎和熟悉乡村工作情况。三是勤于锻炼积累经验。为尽快认知、熟悉和掌握农村基层工作经验我积极参与乡党委、政府开展的各项中心工作主动深入到浒湾乡农村改革发展最前沿xx村开展工作主动深入到涉及群众切实利益、矛盾纠纷较为集中的林权制度改革中去主动深入到新型农村养老保险工作中去……。通过两过多月的潜心调研和悉心收集、归纳和总结我与乡党委、政府和村“两委”成员一起制定了xx村三年发展规划并聘请县建设局进行了总体设计提出了三年内“修通一条路、开发一块田、整修一条河、扮靓一片庄、发展一个产业、建设一个坚强阵地”的“六个一”目标着力将xx村建设成为河南省农村改革发展综合试验区建设市级示范村为xx村勾勒出了一副打基础、兴产业、促发展的美好蓝图。
“蓝图绘就，重在添彩”。发展规划制定后，为确保规划如期实现，作为第一书记，我从抓班子、带队伍、强堡垒入手，通过借助党建活动载体，来凝聚发展合力。创先争优树标杆。通过开展创争活动，我坚持以身作则，率先垂范，带头兑现承诺，引导村“两委”干部在开展工作中，坚持高标杆定位，高标准落实。完善和健全了管理制度,规范开好“三会一课”,制定村级班子议事规则、决策程序,建立健全村务公开,确立民主决策,加强班子团结,增强组织的战斗力。培养和发展3名预备党员，壮大基层党组织。深入学习增素质。借助当前开展建设学习型党组织活动，我坚持与村党员干部一道学习政策法规，探讨农村科技，谋划发展出路。还专门组织村干部和种养能手到光山县晏河乡帅洼村、浉河区五星乡蔬菜种植基地等先进村参观学习，不断灵活学习方式，增强村干部学习兴趣，开阔村“两委”班子视野。“4+2”工作聚民智。为增强村内大事决策的科学性、民主性和针对性，我与村“两委”一道深入村组调研，实地考察，广泛征求村民意见，按照“4+2”工作法的工作程序对严重制约刘湾、北坳、关冲、代洼四个村民组发展的生产生活道路进行硬化，得到广大村民的大力支持，通过“一事一议”，群众自筹资金近9万元，修通了3公里的路基。半年来，全村新农保、新农合、计划生育、社会治安等各项工作都顺利开展，件件都走在了全乡前列，让群众对村“两委”班子有了理解、信认和支持上的转变，村班子新形象日渐形成，整体战斗力明显增强。
“农村要发展，产业支撑是关键”。如何培育出支柱产业来，一直是我思考的问题。根据xx村富余劳力多和山场资源丰富的实际，一个方面是要走出去，组织群众通过劳务输出脱贫致富。为此，我多次与市、县劳务培训部门和相关务工企业联系，组织群众到新县涉外劳务培训中心、信阳电子学校等地培训，联系县“阳光工程”到我村现场培训，帮助群众到新加坡、韩国、日本等国外和国内、省内企业务工，使xx村外出务工人数迅速突破了500人。
另一个方面是深挖村情，走出一条大力发展山场经济和绿色经济的道路。首先是围绕山场资源调整产业结构。xx村山场面积大，但绝大部分是板栗林，目前品种老化、管理粗放、经济效益差。为此，我积极与市、县国土部门联系汇报，争取土地整理项目，对村里符合条件的板栗林进行土地整理，进而调整产业结构，大力推广种植油茶、茶叶等经济作物。目前，县国土部门已到我村进行了实地勘察，签订了1000亩土地整理协议。同时，对山场上无法进行土地整理的板栗林，着手进行品种改良。为此，我专程到信阳农专农业科学系邀请尹健等3位专家到山场实地察看，化验土壤成份，现场诊断论证，研究改良对策，并多次到市、县科技部门寻求技改项目支持。在市科技局的大力支持下，争取科技改良项目资金3万元，拟于今冬明春建设板栗品种改良示范基地一个，力求以科技带动，促进产业发展。其次，大力发展绿色经济。xx村地域优势明显，离乡镇和县城较近。我积极引导当地种养大户发展大棚蔬菜、规模养殖业等。目前，一个10多亩无公害蔬菜大棚基地建成了，一个小型淮南猪养殖场动工兴建了，一个散养固始鸡养殖场建成了，群众参与产业发展的热情日渐高涨。
在村集体无任何收入来源，群众经济收入较低的情况下，面对农村落后的基础设施，要想在短短几年内得以改善并非易事。按照省里提出“三具两基一抓手”的要求，我坚持从xx村的实际情况出发，针对当前急需改善的基础设施，编制出分期分批实施的项目规划。为了争取项目，在自身单位市委农办(扶贫办)的大力支持下，我在省、市、县涉农部门间，开始了“化缘之行”。在短短的几个月内，先后争取到市科技局安排的板栗品种改良示范基地建设项目一个、市交通局安排的熊郑湾至刘湾、北坳、关冲、代洼村组道路建设项目一个、省财政厅批复的农业综合开发损毁项目一个，到位项目资金73万元。尤其是争取到市交通局安排实施的熊郑湾至刘湾、北坳、关冲、代洼村组道路建设项目，彻底解决了我村4个村民组近600人反映多年而没有解决的出行难问题，群众十分满意。目前，熊郑湾至刘湾、北坳、关冲、代洼村组3公里水泥路已经铺设，村内河道治理和文化广场建设正在启动，预计12月中旬可以实施完毕。同时，我还坚持从实际出发，积极为浒湾乡争取到农业综合开发损毁项目，为两个省级贫困村——苏畈村、李榜村各争取到了15万元的扶贫互助资金项目。项目的逐步实施，让一个因长期上访不断，长达数年无项目资金投入的xx村群众乐开了花，得到了乡党委、政府和当地群众好评。
在争取项目的同时，我还组织编制了xx村新一轮扶贫开发规划，将xx村纳入国家扶贫开发“两项制度”衔接试点工作。申报了新县2019年农业综合开发土地治理项目、老区建设以工代赈项目、交通村组公路建设项目、农村安全饮水项目等，申报资金达156万元。
任职以来，通过自己坚持不懈的努力，虽然取得了一些成绩，积累了一些经验，但离组织的要求和群众的期待尚有差距，主要表现在：农村基层工作经验不够丰富，引导农村产业发展的思路还需开拓，跑项争资力度还要加强，农村落后基础设施亟待解决等。下一步，我将不断地创新工作思路，强化工作举措，与xx村广大干群一道，以时不我待，只争朝夕的奋进精神，卓有成效地开展好各项工作，力争在全市农村改革发展综合试验区建设中有所作为。
自被选派为xx镇xx村第一书记已过去半年多的时间了，我心里感触颇多。从市直机关一名普通的财政干部转变为基层农村第一书记，工作环境和对象的不同，使得我身上的压力和责任更重。现就这半年来工作情况汇报如下：
(一)村情民情方面：驻村后，在村两委干部的帮助下，通过入户走访、开座谈会、实地考察等多种形式进行了村情调研。xx村位于xx镇政府东北部5公里处，紧靠中联水泥专用线西侧，地理位置优越。全村占地260亩，耕地1230亩，有276户1061人，其中819人参加新型农村合作医疗，394人缴费参加了农村养老保险，142位60岁以上老人享受每人每月55元的基础养老金，低保户41户，五保户13户。
(二)基层组织建设方面：全村共有党员18人，其中2人于今年下半年转为正式党员。村两委成员4人，小组长1人，在村支部书记孟庆福、村主任倪玉国两位同志的带领下，基层组织建设得到不断完善和加强。
为加强基层组织建设，在村支部书记孟庆福同志的支持下，我们多次和升滕蔬菜专业合作社理事长洪克学同志进行交流，准备在该合作社建立党支部。升滕蔬菜专业合作社作为滕州市级农村土地产权制度改革试点单位，通过采取“合作社+党支部”的形式，本着发展壮大合作社经济的前提，相信党支部一定能够引导、保障、协调、服务好合作社，发挥好党支部在政治、经济、文化以及生态发展等方面的多项功能，对合作社重大生产经营项目提出指导性意见，把合作社经济做大做强。从而能够实现支部帮合作，农民实惠多，形成促进农民增收致富和提升农村党建水平的双赢局面。
(三)社会管理方面：通过走访农户，群众反映最多的就是村内道路问题。经实地查看后发现，村内道路狭窄，坑凹不平，大雨过后，泥泞不堪，村民出行十分不便。在走访农户的同时，始终坚持释疑解惑、排忧解难的工作，并积极和司法、纪委、公安等部门加强联系，及时发现和处理矛盾，争取消灭在萌芽状态，维护好社会稳定。
(四)村级发展方面：xx村土地流转面积318亩，用于蔬菜大棚建设，种植20余种蔬菜。土地租金550元/亩，租金于每年6月1日兑现于农户。蔬菜基地为黑龙江伊春伊林果蔬有限公司投资建设，各类大棚共计108个，与之相配套存储量达3000吨的恒温库也已完成主体建设，主要种植黄瓜、辣椒、茄子、韭菜、冬瓜、西红柿等30多种蔬菜，产品远销国内大中城市，出口东南亚等国家和地区。同时，在该基地成立了升滕蔬菜专业合作社，采取“市场+合作社+基地+农户”的发展模式，通过引进推广更多的新品种、技术，带动周边农户实现了增收致富。
村里现有规模较大的两家编织袋加工企业，年产值2019余万元，利润256万余元，解决了村内170多人的就业。其中枣庄市启航塑胶有限公司于2019年建厂，2019年正式注册公司，生产编织袋远销日本。另一家企业编织袋厂产品也产销两旺。村民除了靠基本作物收成以外，部分人员经济来源主要依靠经商或者外出打工，一些年纪较大的人员利用农忙闲余时间在本村蔬菜大棚和两家企业内打工。2019年该村人均年收入为8365元。
(五)民生建设方面：在掌握了本村基本情况的前提下，为了尽快找准工作的着力点和突破口，我和村两委干部一起仔细研究，并召集在家的党员和村民代表一同出谋划策。
虽然市里村内道路网化工程项目资金能够补贴一部分，但要完成户户通的村内道路铺设在资金还有很大的缺口。为解决资金问题，我和村两委干部一起想办法，号召村民捐款20余万元，发动在外工作的xx村人捐款10万多元，争取“一事一议”项目上级补贴可利用资金11.6万元，财政局帮扶10万元，目前已硬化村内道路6400米，解决了村民长久以来的出行难问题。
(一)村干部年龄老化，后备干部不足。基层组织建设离不开好干部，可是由于目前村干部工资待遇相对较低，导致有些村干部不能一心靠在村里工作，有些年轻力壮文化程度较高的农村人才大量外流，不愿留下来在村里任职。
民捐款，因此想为村民办好公益性事业非常困难。村级活动阵地房屋也年久失修，办公条件简陋，配套设施不完善。
目前由于村级没有建设用地指标，发展经济也受到没有生产、经营场所等条件的制约，所以导致群众致富发展经济难上加难。
(一)待“一事一议”补贴资金到位后，准备在村内主要道路两侧铺设排水沟5200米，进行绿化、亮化，计划绿化道路长度6000米，安装享受政府补贴的太阳能路灯70盏。
(二)村内自来水已铺设20余年，目前只能够保证村内276户每天供一次水，准备对水塔和自来水管网进行升级改造，增加变频泵等设备，让村民可以随时用上自来水。
(三)我和村两委干部将一起学习周边乡镇强村、富村的先进经验和做法，根据xx村现有实际情况，想方设法增加村集体经济收入，在能够保证村级工作正常开展的同时争取多为群众办实事、办好事。
(四)在一年任期临近结束时，我将和村两委干部根据一年来工作进展情况再制订切实可行的。
工作计划。
为下一任xx村第一书记工作能够开好头、起好步打下基础。
驻村第一书记的述职报告
在过年的2015年，我紧紧围绕选派工作“六句话”要求，按照确定的“林业富村、农业稳村、特色产业兴村”发展思路，在选派单位、杜村乡党委、政府的坚强领导下，在全村广大党员、群众的紧密配合下，团结一致，带领群众战胜洪灾、排难前进，各项工作都取得了阶段性成果，较圆满完成了年初制定的工作计划，实现了基层组织进一步加强、集体经济进一步壮大、基础设施建设进一步巩固、人民群众的安全感进一步增强的目标。
在全村人民的努力下，去年我村荣获了全国计划生育协会村级先进单位光荣称号(全市村只有一个);民兵工作被县委、县政府、县人武部联合授予村级民兵营规范化建设先进单位;农村基层组织建设、农业产业结构调整、灾后重建、社会治安综合治理、计划生育等工作分别被杜村乡党委、政府授予先进单位。我本人也被乡党委政府授予优秀村干部。现将全年工作汇报如下：
1、加强了制度建设。一年来，我按照要求完善了党支部的学习制度、支部工作制度、发展党员、缴纳党费制度和《党支部“三会一课”制度》等各项规章制度，党员领导干部每年进行一次民主生活会，主动开展批评与自我批评，使党内生活制度化、规范化。在重大事项决策时坚持民主集中制原则，经集体讨论研究决定，全体党员同志党性意识得到进一步加强。去年3、4月份，我村还到新河、杨田、庙前等乡镇兄弟村进行了学习，借鉴了先进经验。并先后邀请了村里老干部、致富能手就如何加强村班子建设、如何带领群众致富进行了培训，切实提高了村两委班子驾驭全局的能力。
2、做好新党员的发展工作。按照党组织“坚持标准，保证质量，改进结构，慎重发展”的原则，始终抓住培养质量这一关，认真做好对入党积极分子的培养教育和考察、引导工作。党支部针对青年特点，开展以传帮带为主的工作方式，对符合条件的优秀青年及时列入入党积极分子加以培养和教育，并为他们成才创造良好的发展空间，在政治上高要求、工作上严标准。20xx年发展党员1名，吸收预备党员1名，并培养入党积极分子。严格张榜公示，此举使我村党组织得以发展壮大的同时，还使村支部党员发展工作走向透明化、制度化轨道，得到了群众的拥护。
3、完成了新村部建设。在老礼堂院内新建了占地面积130平方米，建筑面积400余平方米，总投资近35万元的新村部。在改善村里对外形象的同时，也方便了群众办事，提高了为民办事效率。
4、创先争优，“访民情、听民意、解民忧、惠民生”，小学教等专题活动开展有声有色。在创先争优活动中，我把发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用作为创建的一个突破口，以落实“五个好、五带头”为主要任务，确定“创先争优抓机遇，难点村情得改变”为主题的活动内容，在全村党员中开展了“我参与、我承诺、我奉献、我光荣”公开承诺活动，现场签订争创先进基层党组织和争当优秀共产党员承诺书55份，并结合“难点村”治理工作，征求到5条深入开展创先争优活动意见。为将创建工作引向深入，争取农业工作主动，实现农业增效、农民增收，村党支部把农业摆到各项工作的首位，在春耕生产中，村党支部积极与农技部门联系，党员干部带头进行水稻品种改良，发展“金优463”、“国丰一号”等优良水稻品种600余亩，亩均增收100多元。与此同时，村党支部利用当地丰富的毛竹资源，引进了“公司+农户”方式经营的竹夹加工项目，该项目不仅使农户人均月增收700元，而且改变了过去妇女没事做，打牌摸麻将的不良风气。另外，我还充分发挥选派项目资金“酵母”放大作用，对我村扁担山300亩低产林进行重植改造，为村集体发展注入了强大动力。
在“访民情、听民意、解民忧、惠民生”专题活动中，我村首先成立专题活动领导小组，将全村16个村民小组划分成7片，两委成员每人确定联系一片，并明确每人联系一户以上困难户，重点帮扶。与此同时，结合实际，制定了符合村情的详实、细致、具体的实施方案，确定了以“村干部进组入户、排忧解难暖民心”为主题的活动内容。在活动中，我村还注重活动的针对性、活动的实效性、活动的创新性，进一步创新思路，把专题活动与当前开展的创先争优活动、20xx年度小学教活动等村重点工作结合起来，得到了县乡工作组的肯定。
在党员干部主题教育活动中，我村结合村情，制定了细致的实施方案，确定活动主题为“用党旗引领建设新农村、让农民过上美好新生活”，主要是组织广大党员干部认真学习贯彻了党的十七届五中全会和省委八届十三次全会精神，准确把握全会确定的“十二五”时期发展的主题、主线、主要目标和主要任务，充分激发创先争优的内生动力，切实在加快灾后重建上明确新目标、取得新突破、迈出新步伐，为加快全村发展做出新贡献。
通过治软(切实加强基层组织建设)、治乱(深入推进村务公开和基层民主政治建设)、治贫(大力发展村级经济)、治本(建立长效机制)等，有计划、有步骤、有重点地“难点村”治理，农村基层干部群众民主法制意识得到明显提高，村务公开和民主管理等各项制度健全并得到了有效落实，村级组织更加健全有力，农村各项事业得到健康长足快速发展，全村各项工作走在了全乡前列。并在去年5月份，作为县里备查村，得到了省委督查室领导的肯定。我村“难点村”治理工作具体做法被《江淮》杂志20xx年第2期刊用。
一是完成了“78”洪灾倒房户重建工作。在去年“78”洪灾中，我村发生多处大面积山体滑坡和泥石流灾害，造成30余间房屋倒塌，50余户农民住房严重受损，10公里道路和2000米水渠冲毁，3座桥渠倒塌。上级关心支持下，我村争取到了市级地质灾害点安置新区建设项目，在村庄集中区划拨20亩土地作为安置点，共安置农户31户。针对17户低保户，村集体出资统一建设占地40平米的平房，配套基本生活设施，供其居住。今年春节前，我村作为全市仅有的6个安置区之一率先让灾民搬入了新居。去年市领导方西屏、施建华、章霞升及县领导晁新、王春生等多次深入我村指导。在今年1月31日灾民乔迁之时，方西屏市长到安置区访民情，村里工作得到了他的肯定，他还与老百姓共进了中餐。
二是引进了总投资2200万元的制鞋企业。利用村里空闲的大礼堂，采取租赁的方式从福建引进一家制鞋企业。该项目的落户，一期不仅解决了村里及周边120名富余劳动力就业，(人均月收达到1200元)，而且每年仅租金就给村集体增收近2万元。
三是收回黄栗排山场。提前23年成功收回了黄栗排山场经营权，给村集体增加收入近80万元，为村集体发展注入了新的更大的活力。在操作过程中，我紧紧抓住被确定为“难点村”和开展的“阳光村务”工程的机遇，特成立了由村委会主要负责人为组长，以老干部、老党员、村民组长、村民代表为成员的黄栗排山场收回操作领导小组，专门与对方谈判，并严格按照“四议两公开”的程序，通过党支部会议提议、“两委”会商议、党员大会审议、村民代表会议决议，做到决议公开、实施结果公开，赢得了群众的支持。为进一步增加阳光透明度，我村还邀请县招标局进行公开拍卖，实现了村集体利益最大化。有了这笔资金，全村的基础设施建设如火如荼，目前，全村16个村民组共修建进村、进组、田间、进山林道路近20条，解决了群众生产生活行路问题。我村第5、6组修建的林间道路长5里，路基宽10米，不仅近700亩山场林木的价值有了极大提升，而且村正在着手引进皖南土鸡养殖项目，进一步增加群众收入。
驻村第一书记述职报告
我自担任xx镇xx村第一书记以来，在镇党委政府的正确领导下和全体村民的关心支持下，认真贯彻落实党的十九大会议和十九届四中全会精神，以开展“两转一提一抓”活动为契机，立足我村实际，团结带领村委会一班人，廉洁奉公，勤政为民，锐意进取，奋力拼搏，发挥领头雁作用，较好地完成镇党委、政府确定的任务目标。为我村经济发展、社会稳定、和谐做出了应有的贡献。今天，我将20xx年工作情况向各位领导、各位同志汇报如下。不当之处，请批评指正。
因xx村支部书记常年在成都，主任比较出色，代为主持工作。在加强农村基础设施建设，调解矛盾等方面，党员、群众代表充分发挥了模范先锋作用，特别是为了改扩建我村主干道一事，一些老党员自发的去做群众的工作，带头组织捐款捐物，有力地推动该项工作的开展。虽然到现在仍有一些遗留问题，但我相信，在村支两委的共同努力下，一切都不是问题。
20xx年，在精准脱贫工作方面，主要做了以下几项工作：一是深入宣传教育，营造良好的工作氛围。我们始终做到坚持以群众需求为导向，大力开展脱贫攻坚政策宣传，提倡建设科学、文明、健康的生存方式，摒弃过去农村脏乱差的生存模式。二是抓好重点人群的教育管理，帮助他们了解、掌握脱贫方面的政策、法规。对未脱贫户、监测户实施动态管理，及时调整新增、退出贫困户与非贫困户。三是定期召开村支两委会议，落实扶贫工作例会制度，及时研究解决脱贫攻坚重大问题，为推动脱贫攻坚工作提供坚强的组织保障。
1、d级危房改建项目。20xx年d级危房改建5户，已全部完工。
2、产业扶贫到户项目。20xx年下达产业扶贫到户项目44户，已全面完成。
3、饮水扶贫项目。饮水扶贫项目打井5口已全部完成。
4、道路建设项目。村级主干道改扩建工程已全部完成。
村级工作千头万绪，我们在做好党委、政府布置的中心工作的同时，努力做好其它常规工作。一是建立健全财务制度，确定了新的出纳人选。二是指导村民搞好产业结构调整，千方百计增加收入。及时引导群众转变观念，发展劳务经济，全村年劳务输出860人次，实现务工收入200余万元。另外，加大村级各类矛盾的排查，及时调解，全年共成功调解各类纠纷17起，确保了一方平安。