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离职证明书
乙方原为甲方________(部门)的._______(职务),于__________年_____月____日经双方协商一致解除劳动合同。
甲乙双方确认终止劳动关系。双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。
特此证明。
甲方(签章):__________乙方签字:_____________
甲方代表签字:____________________
___________年____月_____日
离职证明书
姓 名 | 出生年月日 | 年 月 日 | 籍 贯 | |||
工作单位 | 职 称 | 职日期 | 年 月 日 |
(员工存根)
员工 | ||||||
姓 名 | 出 生 年 月 日 | 出 生 年 月 日 | 年 月 日 | 籍 贯 性 别 | ||
工作单位 及职 称 | 到职日期退职日期 | 年 月 日 年 月 日 | 劳保卡号加保日期 | 年 月 日 | ||
原 因 | 备注 | |||||
总经理 年 月 日 |
离职证明书
甲方:
乙方:
乙方原为甲方________(部门)的_______(职务),于_____年____月______日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。
甲方(签章):
乙方签字:
日期:
离职证明书
兹证明___,自__年__月至___年__月在本公司___部任职,身份证号:___________,其最终职务是部门主管。现因其个人原因离职,已于___年__月___日办妥离职手续。
公司(盖章)。
____年____月____日。
离职证明书
________先生/女士/小姐自______年____月________日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务,至___年___月___日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明
公司名称(加盖公章)
______年__月___日
离职证明书
甲方:(单位名称)。
乙方:身份证号:
乙方原为甲方xxxx(部门)的xxx_(职务),于20xx年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。
甲方(签章):乙方签字:
离职证明书
原我单位职工___与我单位签署的劳动合同现已履行完毕,该职工因个人发展原因,已于__年__月__日从我单位离职。
经审核,该职工在我单位任职期间的工资奖金等财务清算工作已结清,岗位交接工作已完成,双方无经济、业务纠纷。
___有限责任公司(公章)。
20__年__月__日。
离职证明书
李xx,男,身份证号码:,自20年月日入职我公司担任部一职,至20年月日因个人原因申请离职,在此期间工作良好,无不良表现。
经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
xx部经理(签名)。
xx公司盖章。
日期:201年月日
离职证明书
兹有___________(姓名)同志于_________年_____月_____日至_________年_____月_____日期间在我司担任_________职务。
在职期间,工作努力,无不良工作表现。现因____________________原因申请离职,并已正式办理离职等相关手续。
以后其一切相关事宜均与我司无关。
特此证明
公司名称(加盖公章)
_________年_____月_____日
离职证明书
________/女士于______年______月______日到本公司工作。因_________________________于______年______月______日提出离职。
离职人:__________________。
经办人:__________________。
________________有限公司。
______年______月______日。
离职证明书
________先生/女士/小姐(身份证号为________)自________年________月________日入职我公司担任________部________职务,至________年________月________日因个人原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
公司名称(加盖公章):________。
________年________月________日。
离职证明书
兹证明______自____年__月__日入职我公司担任______部门______岗位,至____年__月__日因________原因申请离职,在此工作期间无不良表现,工作良好,同事关系融洽,期间曾被授予“______”称号(荣誉)。经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
离职证明书
兹证明______自____年__月__日入职我公司担任______部门______岗位,至____年__月__日因________原因申请离职,在此工作期间无不良表现,工作良好,同事关系融洽,期间曾被授予“______”称号(荣誉)。经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
______公司盖章。
日期:____年__月__日
离职证明书
乙方原为甲方________(部门)的_______(职务),于_________年____月_____日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。
甲方(签章):________________。
___年____月____日。
乙方签字:____________。
甲方代表签字:_____________。
___________年____月____日。
离职证明书
先生/女士/小姐(身份证号为)自20__年__月学习、日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务,至20__年__月__日因个人原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
公司名称(加盖公章)。
20__年__月__日。
离职证明书
兹证明_________先生/女士/小姐原系我司市场开发部职员,在职时间为20______年___月___日至200___年___月___日,离职证明范文。现已办理所有离职手续。特此证明!
公司名称(加盖公章)。
______。
______年___月___日。