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发规部干事述职报告(优质16篇)

时间:2023-12-05 09:08:38 作者:HT书生发规部干事述职报告(优质16篇)

在写述职报告时,需要准确客观地反映自己的业绩和贡献。以下是小编整理的一些成功的述职报告范文,希望可以给大家提供一些写作上的灵感和指导。

教务干事述职报告

教育教学工作,是艰辛的,同时又是快乐的。只要有所追求,我就能锲而不舍地朝着我自己理想目标奔跑。身为教育工作者,只要摒弃世俗,抛开功利化的东西,用心去营造你心中那份理想的职业,你就能化难为易,化苦为乐。今后,我要更进一步加强自身的修养,不断提高自己的教育教学水平,做一个教育事业的“孺子牛”,奉献我微薄的力量。

教务干事个人述职报告2大家好!何为干事我认为包括2重意思:其一“干事”作为名词是一种角色、身份而存在。其二“干事”作为动词,即做事,是一种工作动态过程而发挥其作用。今天述职,我主要是以其二来说的。

这一学期,我担任教导干事,广播监控。在学校以教学工作为中心工作的大环境下,我一直树立为教学中心工作服务、为教师服务、为学生服务的服务理念,协助2位教导主任,履行以下工作职责:

作为学校教学工作的教导干事,我深知教学工作的重要性。同时也体会到自己的工作政策性强、业务性强、服务性强,而且工作量很大。但我以自己的细心、耐心和强烈的责任心,协助教导主任做好学校的教学事务。主要履行以下工作职责:

1、课务工作;包括安排课表、早晚自习表等,以及教师请假的临时课表。

2、考务工作;包括每学期四次月考考试准备、考务工作、成绩处理。

3、学校教师导师制的计算、分发。

4、协助教导主任完成教职工期末考核。

5、协助教导处2位主任组织开展几次学生对教师的满意度测评。

6、做好各类档案的收集和归类整理工作。

7、担任学校的电铃广播以及学校监控的管理工作。

8、积极完成领导交办的临时性工作。

在工作中,我还存在着一些不足:

1、工作经验不足,做事前思考的不够。

2、性格比较急躁,总是急于求成,结果导致工作中有失误。如填报数据是错误、漏填、重填等。

3、公文写作方面还需进一步加强。

4、密切联系教师,多位同仁着想,尽力助之,有事你说话。

1、加强自身业务的学习,多向有经验的领导、老师学习。

2、对新问题、新困难及时向领导汇报,不擅自做主。

3、勤奋努力,上班期间不做与工作无关的事情。

4、不推脱工作,不要因为工作任务重产生抵触情绪,团结同事有效率有计划的开展工作。

我坚信:我会用键盘敲出精彩人生,用鼠标点亮教育风采。

党群干事述职报告

各位领导、各位同志:

一年多来,在公司党政领导的正确带领下,在广大干部、职工的大力支持下,我紧紧围绕公司中心任务,加强学习、深入调研、系统思考、创新实践,全力以赴做好本职工作,较好地履行了岗位职责和廉政职责。现将有关情况报告如下:

一年来,我结合本职工作,通过自学、听讲座等形式,认真学习研究邓小平理论和三个代表重要思想,贯彻落实科学发展观,不断提高自己的政治素养和工作水平。以科学的理论武装头脑。始终把思想政治建设放在首位,不断增强学习邓小平理论和三个代表重要思想的自觉性,坚持用发展着的马克思主义武装头脑,指导实践。科学发展观是指导我们发展的世界观和方法论,我始终把学习贯彻科学发展观放在特别突出的位置,深刻领会其时代背景、指导意义、科学内涵,力求真正把科学发展观的认识成果转化为立党为公、执政为民的价值理想,转化为求真务实的实践行动。

2010年以来,我协助书记具体分管组织、党群、意识形态工作。虽然所分管的这些工作,涉及面较广,工作点较多,但由于基础扎实,加上班子成员和基层各级领导的大力支持和配合,为我做好工作提供了十分有利的环境。回顾一年来的工作,我始终做到摆正位置,既当好全局工作的配角,又唱好分管工作的主角,做到积极参与,大胆协调各方,抓好各项工作的落实。

一、把握大局,摆正位置,积极参与全局工作。

一年来,我能较好地把握党群工作与经济发展工作之间的关系,注重把握工作重心,自觉地把党群工作寓于经济建设、公司发展这个中心之中,并把是否有利于促进经济发展作为抓党群工作的根本出发点,切实增强工作的针对性、有效性。

一是围绕中心工作,部署好党群工作。在指导分管工作中,始终坚持实事求是地研究和分析公司运营改革和发展过程中出现的新情况、新问题,做事讲究实际效果,不片面追求轰动效应,不局限自己分管的小范围,不搞本位主义。对党群工作,始终牢牢把握围绕经济抓党建,抓好党建促发展这一指导方针,在党的思想建设、组织建设和作风建设方面,结合实际,提出切实可行的措施,力戒形式主义和不切实际的“形象工程”;党群工作围绕发展进步这一中心,结合职能和业务开展工作,切实提高了各项活动的实效性。平时,结合公司运营和工作实际,坚持继承与创新相结合,适应新形势,开创新局面,力求各项业务工作扎实有效地开展。

二、突出重点,注重协调,扎实做好分管工作。

由于分管的工作线多面广,有的同时与几位同志共同在抓,因此,我把主要精力放在搞好调研,理清思路,注重协调,抓好督促上,确保上级指示和公司的决策、工作部署在分管工作中落到实处。

在党建工作方面。根据年度党建工作的要点,结合实际,牵头确定每年党建工作的重点,抓好贯彻落实。

在宣传工作方面。思想宣传工作是提升企业整体形象的有效手段。一年来,宣传工作紧紧围绕中心、服务发展大局、积极探索创新,为公司发展创造了良好的宣传氛围和舆论环境。一是抓好思想建设。以社会主义科学发展观为指导原则和主线,以党的十七大和十七届四中、五中全会为主题,注重抓好思想建设,推动开展“创学习型社会、建学习型机关、做学习型干部”活动,着力提升党员干部的理论素养。广大干部职工的发展思路更加清晰,发展职责更加明确,发展干劲更加高涨。

三、身体力行,克己自律,努力提高自身素质。

在自身建设问题上,我一直比较注重严于律己,努力用实际行动赢得组织和广大职工对我的人品修养、政治品格和工作表现的肯定。一是加强党性锻炼。具有较强的政治意识、全局观念和强烈的责任感。自觉遵守从政道德,坚持公道正派的作风,保持质朴、诚实的本色,谦虚谨慎,团结同志,言行一致,表里如一,平等待人,诚信为人,不搞亲亲疏疏,不上恭下倨;日常生活中,处处慎独慎微,不断加强党性锻炼和世界观的改造,完善自己的人格;工作中,敢于坚持原则,说真话,做老实人,但不做老好人,能认清角色,摆正自己位置,做到到位而不越位。

二是对事业认真负责。能忠于职守,把心思和主要精力放在干事业上,往往主动参与值班和处理一些日常公务和应急事务。能注重实干,不追求个人名利,不计较个人得失,不张扬自己,尽量少唱高调,即使是一些必须抓的务虚工作,也力求以虚促实,虚功实做,扎实为基层、为职工办实事。始终坚持加强学习,平时能挤时间读一些书,学一些新知识,思维上力求创新,观念上力求更新,比较注重理性思考,工作中有自己的观点和见解,能从繁忙的工作中静下心来,思考问题,把上级精神与工作实际结合起来,与时俱进,认真负责地做好工作。

回顾一年来的工作,我觉得自己也存在许多不足:

一是对分管工作有偏重。由于主客观原因,使我不能保证各项工作都全力关注和投入,特别是深层次的调研上做得还不够。

二是对干部队伍的状况掌握不够。对一些新同志新干部的情况了解不足,接触的还不够多,对他们的思想、工作状况局限于听汇报、介绍,缺乏直接的第一手材料。

三是工作中有时有急躁情绪,对一些党员干部和群众提出的按政策一时不能解决的问题和要求,有时答复比较简单,缺乏深入耐心细致的思想工作。

对以上的一些不足,我将认真对待、仔细思考、好好总结,并在今后的工作中努力加以改正。

谢谢大家!

干事述职报告

是领导干部与所属单位群众之间的思想感情和工作见解交流的渠道。以下是整理的干事述职报告,欢迎阅读!【篇一】干事述职报告即将过去的20xx年,领导班子对我工作的开展给予了极大的重视、信任和支持,作为行政办主管,主要职责是协助公司领导、配合办公室主任作好公司内部事务的管理,向公司领导班子经营、决策提供可靠依据,为股份公司下达各项指标的完成及时提供翔实的信息、数据,配合、协调各部(室)努力完成物业公司下达的各项任务及指标,为公司完成各项工作提供有力的后勤保障。但是纵观全年工作职责的履行情况,概括起来应该说有得有失,现就具体情况述职如下:

一、我配合办公室主任负责起草了《电话接听管理办法》、《打卡制度》、《加班管理办法》、《就餐管理办法》等六项制度,修订了《效绩考核办法》。通过起草和修订各项制度,使我对公司的经营、运作和管理有了较为深刻地认识,但同时在具体落实中存在颇深的问题,如员工打卡未能做到统计公布,失去了监督和考核作用;效绩考核的检查存在缺乏深度和力度,没有起到通过检查提高员工岗位技能的作用,这是需要做深刻自我检讨的。

二、较好地完成了去年底的“三定”目标和工资逐月分解目标,虽在年初表现出各岗位工资水平偏低现实,但自4月份以后工资水平得到逐月上升(排除被考核因素)。

三、

严格按去年底核准的调整基数,按时足额缴纳社会保险(其中有两个月因资金周转问题产生了滞纳金),未出现断档现象,针对以前遗留的断档,现已对大部份进行了补录,还有个别断档的原始资料查询存在一定困难,但在本月保证全部予以解决。同时将做好20xx年社保基数的调整工作。

四、因今年进出员工颇为频繁,几乎每月都有辞职的员工和新增的员工,故给员工花名册的动态管理增加了难度,但每月的人员结构表都得到了翔实统计和上报,招聘与解除手续都按程序进行,但存在问题是新员工的培训工作没能严格按程序开展,给部门培训造成了难度。

五、作为公司合同专管员,对协议、合同的起草基本上做到了格式规范、条理清晰,较严格地按公司给的合同范本中条款执行,但也存在问题:

1、有的合同、协议无编号。

2、虽然股份公司不再审批权限以下的合同,但公司内部审批手续不完整。

3、与外地签订的紧急合同应在传真执行后要求对方邮递原件并逐页加盖合同章,这点应加以弥补和改正。

六、及时完成了公司营业执照、组织机构编码、收费许可证等公司证照的年审工作。

七、按要求负责起草了公司的文件、请示、函等各类文稿,但在请示上报后,催问工作不及时,存在报与公司后就不再催问的现象。这也是失职的地方,今后要加以注意和改正。

是不可原谅的失职。

九、在对外工作中,也是有得有失:对物业、物价部门协调工作,取得了支持,其中在收费许可证年审费上通过努力减少了1000多元年审费;但在社保局组织的企业参保情况检查中,因重视不够,准备工作不充分,造成较大工作失误,这一点应作深刻检讨,并且在今后工作中要汲取教训,引以为戒。

十、在宣传工作中,修改稿件60余篇,发表40余篇;制作板报2期,其中一期参加综治办比赛获得二等奖;协助商务中心制作横幅40余幅,且多为加班时间,为物业公司宣传工作作出了一定成绩。但也存在四季度修改稿件篇幅少、发表稿件少的实际。

工作缺乏条理性、计划性,导致工作完成不及时、拖沓、延误等情况,这有主观学习不够、精力分散的原因,也有客观办公室人员变动较为频繁的原因,但主观原因还是主要的。纵观全年工作,上半年略好于下半年,但并不是说上半年工作就做的好,整体上严格地说,今年的工作很不尽如人意,如用是否称职来作自我评价,我认为只能是勉强称职。

当代的中学生成长在改革开放的年代,学到了不少新知识,也受到某些方面的不良影响,因此对学生的思想教育工作就显得尤为重要,只有狠抓学生的思想教育工作,才能使学生能够自觉遵守学校的各项规章制度,做到有令要有禁,做到一切行动听指挥,并能从小树立远大的理想,端正的学习态度,给学生创造一个良好的学习环境,学生才能井然有序的搞好学习,去年学校“分年级管理”给政教工作提出了新的要求,尤其是我们毕业班更为重要,因此我根据要求及时调整工作思路,调整计划,加大工作力度,采取前有利的措施收效明显。我部学生精神面貌发生了翻天覆地的变化,违纪学生明显减少,打架斗殴的现象得到了有效的控制,违纪可耻,守纪光荣,已成为学生的自觉行动。所有这些关键是班主任老师对学生思想工作做得好,有超前意识,把工作做到前头,把问题消灭在萌芽状态。

再就是:做好了后进学生转化工作是降低学生违纪的方式。这就是如何解决好管理与被管理这一对矛盾,学生违纪并不是就可以采取打、骂、讽刺、挖苦等手段残酷对待,虽然违纪了,他们也是人,需要帮助,需要伸出温暖的手拉以下、帮一把,他们也由人格也有尊严,这就需要我们在做违纪学生的思想工作时,必须严肃指出问题的危害性,让他们自觉自愿改正,这也是我在工作中得到的一些启示。

二、紧跟学校要求,开展切实有效的各项评比活动。

我们学校为了创建周边名校,在管理上大胆采用了“分年级管理”的模式,极大的提高了竞争性,纪律、卫生、活动等评比开展的轰轰烈烈,师生们更是激情高涨,每周的学校简报上的数据成为我们工作和奋斗的目标,一学期我们利用这个有效的方式使我们的各项工作紧张有序的开展,得到总部领导的好评。

三、做好学升学工作,积极为学生创造学习氛围。

具体我们做了以下工作:

1、加强周日考试制度,及时有效的发现学生的弱势,为任课教师提供可靠的数据进行培优补差工作,尤其是纠错本的坚持使同学们可以集中有效的纠正自己知识点上的不足之处。

2、做好学生综合素质评定的工作的素材积累工作。开学初各班下发印制好的评比统计表,并张贴在显要位置接受监督,严格按照各班悬挂的评定标准计分。这一举措极大的提高了学生们的学习、活动等积极性,起到了不小的作用。

3、充分利用学生会干部的检查和监督作用。开学初我把学生会干部分为纪律和卫生两组,分别做好我部的常规管理工作。工作中涌现出了周蕙、郭喜鹏、杜昊和韩爽等优秀干部,每天都能够坚守在自己的工作岗位上,有力的协助了老师的工作,为我部学生的稳定和发展做出了不小的贡献。

4、重视校园文化生活建设。通过板报的举办,为学生展示才华搭建平台;通过参加学校组织的春季运动会,增强学生的体质;通过每周例会通报好人好事,提高学生的思想品质;积极参与感恩和献爱心活动等。以上活动涌现出书写能手陈桃;体育健将王海滨、王锐、程龙等;拾金不昧的段佚蓓、许宏涛等;每周有家长反应孩子的懂事、为二外重病的兰倩倩踊跃捐款。

5、重视和家长的沟通。认真周密的组织了两次家长会,有效的做到了社会、学校、家庭三位一体的沟通,为我们创建名校,得到了有力的良好的外部环境。

6、加强“两操一活动”的开展,为今年学生的体育中招考试做好平时的锻炼,每天班主任亲自跟操,课外活动时间组织老师到操场带领学生有目的的进行锻炼,在中招体育考试中取得了良好的成绩。

7、重视卫生防疫工作,注意及时做好疾病预防工作,“水痘”、“流感”发生期间,我们成立专门领导小组,开展大力宣传科学防患知识,建立晨报制度,做好预防预案,经常进行全校性消毒,利用早操集会时间向学生宣传有关卫生防疫知识等。

8、当然也出现了不和谐的现象:徐世元和王挺无故殴打倪秋雨、张坤和魏承奎吸烟并私自外出等。

以上材料权作。

总结。

材料,从中可看出我部政教工作极待加强,在新的一年里,我们将努力加强政教工作,加快向创建“一年起步、两年腾飞、三年创周边地区名校”迈进的步伐!【篇三】干事述职报告尊敬的主席、部长们,亲爱的同仁们:

大家晚上好!很荣幸能有这样一次机会为大家做我的述职报告。下面我将从对职务的理解和认识、工作的总结和感悟以及近期工作展望三方面开展我的述职。

首先是我对所在职务的认识。作为干事,工作主要为两部分:对内,听从安排协助各位部长进行纸质文件的收集、电子文件的制作、各项会议的记录及考勤和办公室的日常卫生维持及办公室值班;对外,支援其他部门开展活动、负责各项会议的通知。

护几方面开展。

在这两个月我所参与的工作主要有:

1、参与办公室值班表格的制作2、对校会通讯录进行更新和排版3、参与优秀提案评选活动的宣传工作4、参与了值班培训、学生会日常工作规范培训两次培训的后勤工作5、办公室物品清点和记录6、百家讲坛等大型活动签到工作7、学生会成员的电子档案录入8、学生会干事试用结果公布名单的排版制作在两个月的工作中,我对责任有了更深的认识:热情不能维护一分坚守。选择学生会可以是一时热情,可是重复平淡的工作会磨灭热情。爱好容许一时冲动,但工作不允许。干事工作会直观的占用学习、娱乐的时间,而它的回馈并不是直观可感的,更多会带来的是独来独往和忙碌。最初选择学生会是抱着对自己大学生活负责的态度。而办公室的经历使我明白:责任感不应该只是针对自己。对部长的选择负责,就不应轻言放弃;对干事的职位负责,就需要全力以赴;对同事的期待负责,才有不须言说的默契。、一个部门才能限度的发挥它的`作用和职能,才能和其他部门一同配合,而更好的为校会、为广大的长大学子服务。

最后,对下一阶段,我的工作展望如下:

1、在部长的带领下,除整个校会制度建设外建立自己的部门管理制度,规范内部工作细则。致力于部门内部建设和认可度的提升。

2、将各部纸质资料备份电子版,为各部资料柜配锁,避免资料丢失。定期对办公室物品进行清点。

3、创建办公室内部qq群、飞信群等网络交流社区,增进内部成员的交流,促进紧密合作。

4、在工作中观摩、在学习中进步,提升能力完善自我。本着为学生服务的宗旨,优化办公室形象。

干事的工作就像一杯柠檬水:没有部长工作浓墨重彩的份量、更多时候我们是名单中的那个“等”字,尝不到受人瞩目的甘甜;但比起淡而无味的普通工作,它又有自己独特的要求和感悟,恰如柠檬淡淡的清香。一片柠檬的留香时间是七十二小时,我认为这份工作带给我的体会和收获是长久而珍贵的,将伴随我在学生会的所有时间直到最后。

在院团委的正确领导下,在院、系两级学生部成员的共同努力下,学生部工作取得了丰硕的成果。成绩的取得虽与我个人的努力分不开,但各级领导的大力支持、学院迎评工作的开展及学生部原有的工作基础为我的工作提供了良好的客观环境,这是述职之前所要说明的。下面,我依据院团委职能部门部长负责制的要求,将本学期来的主要工作汇报如下:

第一、本学期大概工作一:学期初,我们新一届学生部成员选拔工作在院团委和广大同学们的大力协助支持下取得了圆满成功,此次共8名09级新生的加入为我们院学生部的学生工作集体注入了新鲜的血液。

二:每周一的例会我都会准时召集大家开会谈心,不仅是为了让部门的工作更好开展,更是锻炼他们的语言表达能力和胆量,以及在一起更加相互了解成为一个团结美好的集体!三:每周三的大检,我们08的带09的去个个班级检查,我自己更是亲自带头,在晚检过程中教会新成员如何晚检打分如何为人处事。

四:每双周三召集各分院学生部开会,吩咐工作以及讨论交流晚检情况。没月底制作班级考核表,并亲自交给各分院学工老师,同时和他们沟通交流,了解部门工作的不足和经念。

五:每周不定期抽一晚上自己去个个分院查看班级纪律等情况,了解各分院班级的具体情况做到自己心里有底。并常和学工老师谈话,相互协助支持。

六:由于总总原因,本学期我部未能举办任何活动,虽然我在10月份曾设想召集09级各班班长召开“班级考核交流会”,让09新生明白我们院团委的性质我们学生部的工作等。但不管怎样学生部还是积极配合协助了兄弟部门的每次活动。希望下学期自己会带领学生部成员举办一些有意义的活动。

第二、本学期心得感受我们做任何一项工作,出色的完成任务是我们的最终目的,但是其真正的意义不仅于此。我们做学生工作的出发点是为同学们服务,落脚点是成人达己,互利共赢。完成任务,成人的目的达到了,那么达己就要求我们从一项工作,活动中有所领悟,有所启发,不能单纯的只为了完成任务而工作。比如我们可以学习到工作的方式、途径、态度等。能够有所领悟,并结合自身实际情况应用于实践,如此,我们方能在工作中学习,在学习中成长,在成长中不断地提高和完善自己。这是我角色转换的第一个学期,我当初还是以我作为干事时的心性去做事,自我感觉有时候是对的,可有时候又显得那么的愚笨,或许我很有激情做事很努力但是要有所考虑有所谋虑要多去想想。

实最纯朴的语言,这虽不能一时使我的文字流光溢彩,却能在字里行间找回一个真我。似乎大学的记忆是从进学生部才真正的开始。在这样的一方天空里,我学会了很多。这或许会成为我一生都受用不完的礼物。在嘈杂的世事面前,当我在无力寻找一份美丽的宁静时,我学会了试着让自己微笑。

第三、存在的不足1、是个人在学习和工作统筹上不够合理,活动期间工作消耗了我大半的课余时间,影响了学业的巩固提高,离工作和学习“双赢”的要求还有一定的差距。

2、和老师沟通交流不够,相互间还不够默契。

3、性格较直率,有些时候表达方式欠考虑。

4、在用人技巧方面尚待提高。

这些问题我将在今后学习、工作中认真加以改正和提高。

第四、工作展望1、提高学生部内部人员素质以及工作能力,坚持务实、高效的工作作风。

2、进一步加强内部成员的工作方法、工作态度的学习。

3、工作中要开动脑筋,主动思考,探索工作的新方法和新思路。

总结过去,昭示现在,指导未来,我将继续努力,不断提升自我,完善自我,把学生会工作做的更好。

院团委是一个很锻炼人的地方。学生部更是一个可以磨炼心态的地方。就像我和09的成员说的一样“能够在学生部坚持呆下来的人一定是个很不错的人”。在这里我们会收获很多其他同学不曾得到的经验,我们会学会如何更乐观的面对压力,如何珍惜和爱护自己。这为我们以后面对社会增添了一个筹码。在接下来的团委日子里,希望我们能一起相信头顶的晴空,和足下坚实的土地,心中永远涌动着青春如潮的呼唤,在你我各自徐徐展开的远景,一样的深情,一样的潇洒!最后,再一次感谢关心和支持我工作的各位领导和老师们,感谢和我一起为学生部发展作出辛勤工作和不懈努力的各位同事及一直关注和支持学生部的广大同学们!谢谢!以上是我的个人述职报告,若有不妥之处,尽请老师们批评指正。

【篇五】干事述职报告在本学年在学校的安排下本人兼职教务干事的工作,从接受安排到今天,基本上圆满完成了本学斯各项职责内事务,受到了良好效果,现总结如下:

一、工作思路和理念作为教务年工作人员,应树立服务。

教学。

的思想,维护教务处在教学管理中的形象和尊严,为此,平时教育教学中,本人广泛团结同志,乐于协作,做好为每位教师的支持和服务,不仅仅使工作落实到位,也争取与每位教师关系和谐。注重工作方法,讲求工作实效,不拖拉、不应付、不扯皮。把每项工作都放在学校工作的大局当中去考虑,把琐碎繁杂的小事与教学工作当作一样的重要去认真对待,努力做到勤与同事研讨,勤与领导请示,及时总结经验。

二、具体工作及成效本学期主要负责教学资料的分发与收交、眼保健操的检查、校内体育竞赛的组织,教务处的值周工作、班级的数据汇总及其安排的临时性工作。

在资料收发过程中,突出工作的及时性和准确性,做到不耽误,不漏交,注重规范,认真整理,避免差错。在学生眼保健操检查中,严格细节检查并持之以恒,及时督促,认真记录,较好地促进了学生良好习贯的培养。

对于校内的体育竞赛要作,认真谋划,科学合理地做好安排,广泛征求意见,尽量消除活动当中可能出现的问题,使竞赛起到应有的作用。

在值周工作中,恪尽职守,严守值周纪律,坚守岗位,抓好工作的细节,力争做到勤检查,及时反馈解决存在的问题,不留死角,不走过程,纵观本学期值周工作末出现任何差错。

在班级创建的资料汇总和其它保项临时性工作中,本人也能做到乐于接受,认真对待,积极做事,注重质量,从末出现工作的失误。

三、不足及今后努力的方向教务处的兼职工作头绪多,面广量大,如何做的科学合理,扎实有效也还是一个值得今后研究的课题,在今后工作中本人还将努力做到精心研究,提高效率,消除兼职工作与教学工作的冲突,力争使自己的工作对教务处的工作起到应有作用和贡献。

教务干事述职报告

各位尊敬的领导、老师:

大家好!从20xx年参加工作至今,我一直担任文学院的教务干事。在学院以教学工作为中心工作的大环境下,我一直树立为教学中心工作服务、为教师服务、为学生服务的服务理念,协助教学院长,履行以下工作现职责:

1、教务工作。

作为教学秘书,我深知教学工作的重要性。同时也体会到自己的工作政策性强、业务性强、服务性强,而且工作量很大。但我以自己的细心、耐心和强烈的责任心,协助教学院长做好学院的教学事务。主要履行以下工作职责:

(1)协助教学院长及系主任制定学院的教学计划。

(2)依据教学计划制定公共课开课需求及教学执行计划。

(3)学生学籍管理与成绩管理。

(4)组织学生期末的选课及开学初的补选课工作。

(5)协调日常教师调课、补课工作。

(6)协助教学院长参选教学创新团队申报工作。

(7)教学实践环节的落实,包括小学期活动与师范生教育实习工作。

(8)组织全院xx多名在校生的英语四、六级,ab级以及普通话、教育学、心理学、省二级计算机考试以及国家计算机等级考试等报名工作。

(9)xx届xx名毕业生的毕业资格审查工作。

(10)每学期教学工作量与其他教学工作量的统计与计算。

(11)期末考试工作与补考工作的组织与管理。

(12)协助教学院长做好日常的教学检查工作。

在繁重、琐碎的工作中,我都力争做到事事讲原则,件件有章法,处处善研究。随着工作阅历的增加,我也逐渐的.成长。我的每一点进步都离不开学院领导和老师们对我工作的帮助与支持,借此机会,向大家表示感谢。

在工作中,我还存在着一些不足:

1、工作经验不足,做事前思考的不够。

2、性格比较急躁,总是急于求成。

3、公文写作方面还有待加强。

在今后的工作中,我要更加完善自己,不断学习业务理论知识,以五勤(眼勤、耳勤、脑勤、手勤、腿勤)来要求自己,在履行工作职责时想得深、计划远、工作细、有韧劲、勤整理、快反馈,以便能高水平、高质量的完成各项工作。

谢谢大家。

述职人:xx。

20xx年xx月xx日。

文档为doc格式。

干事述职报告

20xx年转瞬即逝,在迎来20xx年的同时我将2014年的工作总结如下:

一、协助护理部主任完成护理部2014年所有资料的整理、装档;协助主任及科护士长对“护理质量管理标准”、”教学科研检查质量标准”、”中医护理检查质量标准”等进行了重新修订、编制;更新全院护理人员个人技术档案;将每月质量管理、专科小组、教学科研、优质护理、护士长月报表等进行资料汇总并存档;及时对护理不良事件、患者满意度调查进行登记,每月汇总并总结。

二、在护理部主任领导下对2014年护理进修计划进行整理,对进修人员工勤进行管理,开具介绍信并签订进修协议。

三、在分管护理带教科护士长的领导下对全院护理带教老师资格进行审核,对全院带教老师进行管理。

四、每月在分管护理实习生科护士长的领导下对全院实习生进行检查,每月对护理实习生手册进行检查盖章录入学分,全年对实习生工勤进行管理并登记、实习期结束组织实习生理论、操作考核、开具实习证明、填写医院评语并盖章。

五、节前在分管护理院长及主任带领下对全院安全情况、仪器设备进行检查。

六、在护理部主任的'领导下及时下发护理部通知、文件及资料;收集并整理科室上传资料。

七、定期统计“护理记录本”、“护理标识”、“护士鞋”、“护士服”等的数量并联系厂家及时补充。

八、每年负责全院护士执业证书办理、变更、延续,职称及学历更新收集资料。

九、每月对护士长夜查房进行排班并收集夜查房资料,发现特殊情况调取监控进行核实。

十、在定期召开护士长例会等各项会议中,记录影像及纸质资料并整理归档。

十一、严格管理其他文件、档案,包括医院内部各种资料、护理人员各种证件,保证资料、档案不外流、不外借,确保医院利益。

十二、团结行政其他科室,需要协助工作时,能积极、主动配合。

十三、参与垫江卫校基础护理学带教工作并评为优秀带教教师。

工作中存在的不足之处:

工作中需平和心态,进一步加强耐心细致,时刻保持创新思维,简化工作流程,提高工作效率。

为了把20xx年工作做的更加出色,并适应新形势下本职工作的要求,现将20xx年工作打算如下:

一、认真学习品管圈知识,带动科室做好品管圈管理。

二、积极与各职能部门进行交流学习,使工作能够更加完善。

三、具备良好的思想道德素质和心理素质:工作没做好,要勇于承担责任,并找出问题所在,决不能推诿,必须有很强的心理素质和情感意志修养,要认真干实事而不浮躁,在平时的工作中不断的锻炼和提高自己。

四、在工作中,坚持做到“六个不让”,即:不让领导布置的工作在我手中延误,不让正在处理的公文、各种传真在我手中积压,不让各种差错在我身上发生,不让前来联系工作的通知在我这里受到冷落,不让任何小道消息从我这里传播,不让办公室的形象在我这里受到损害。

总之,一年来,通过努力学习和不断摸索,收获很大,我坚信工作只要尽心努力去做,就一定能够做好。

教务干事述职报告

各位尊敬的领导、老师:

大家好!从20xx年参加工作至今,我一直担任文学院的教务干事。在学院以教学工作为中心工作的大环境下,我一直树立为教学中心工作服务、为教师服务、为学生服务的服务理念,协助教学院长,履行以下工作现职责:

1、教务工作

作为教学秘书,我深知教学工作的重要性。同时也体会到自己的工作政策性强、业务性强、服务性强,而且工作量很大。但我以自己的细心、耐心和强烈的`责任心,协助教学院长做好学院的教学事务。主要履行以下工作职责:

(1)协助教学院长及系主任制定学院的教学计划。

(2)依据教学计划制定公共课开课需求及教学执行计划。

(3)学生学籍管理与成绩管理。

(4)组织学生期末的选课及开学初的补选课工作。

(5)协调日常教师调课、补课工作。

(6)协助教学院长参选教学创新团队申报工作。

(7)教学实践环节的落实,包括小学期活动与师范生教育实习工作。

(8)组织全院xx多名在校生的英语四、六级,ab级以及普通话、教育学、心理学、省二级计算机考试以及国家计算机等级考试等报名工作。

(9)xx届xx名毕业生的毕业资格审查工作。

(10)每学期教学工作量与其他教学工作量的统计与计算。

(11)期末考试工作与补考工作的组织与管理。

(12)协助教学院长做好日常的教学检查工作。

在繁重、琐碎的工作中,我都力争做到事事讲原则,件件有章法,处处善研究。随着工作阅历的增加,我也逐渐的成长。我的每一点进步都离不开学院领导和老师们对我工作的帮助与支持,借此机会,向大家表示感谢。

在工作中,我还存在着一些不足:

1、工作经验不足,做事前思考的不够。

2、性格比较急躁,总是急于求成。

3、公文写作方面还有待加强。

在今后的工作中,我要更加完善自己,不断学习业务理论知识,以五勤(眼勤、耳勤、脑勤、手勤、腿勤)来要求自己,在履行工作职责时想得深、计划远、工作细、有韧劲、勤整理、快反馈,以便能高水平、高质量的完成各项工作。

谢谢大家。

述职人:xx

20xx年xx月xx日

教务干事述职报告

教务干事个人述职报告1随着平凡而忙碌的每一个日子,悄悄地数过来,回顾三年工作中的点点滴滴,有喜有忧,有笑有泪。这三年中,在区、校以及同行们的鼓励和支持下,我胜任了多种角色:教务处干事、地理教学、信息技术教学。即便是繁琐的事情使人喘不过气来,我仍然能够以饱满的精神状态,面对工作中的一切困难。因为恰恰是这种充实的生活,让我收获着、成长着。

新中国几十年的发展历程,充分证明了我们社会主义的优越性,中国共产党的先进性,中国共产党能够带领我们沿着有中国特色社会主义道路前进,顺利实现把我国建设成为富强、民主的社会主义现代化强国的宏伟目标。认识到这一点,作为一名人民教师,我始终积极响应党和国家的教育方针,把培养现代化的新型人才作为自己的奋斗目标,把教育工作作为自己毕生追求的事业,大胆尝试素质教育理念,大胆探索新课程改革的教育教学理论、方法。努力提高自己的业务水平,积极先进的教育教学理论,探索新课程改革的教学方法。积极学习教育学、心理学,不断充实自己,让自己向的水平靠近。

在工作上,我能认真备课,钻研教材,查阅资料,每一节的课件都精心设计,力求做到有创新,能够激发学生兴趣,重点突出,对难点的处理符合学生认知水平。坚持每周的集体备课,与其他老师沟通,集思广益,吸取其他教师好的设计,来弥补自己的不足。课堂上努力创设和谐的课堂氛围,让学生们在轻松愉悦中完成学习任务,与学生关系融洽,经常也他们谈心,了解他们的认知水平和对老师的意见和看法,能及时的发现自己教学中的一些不符合学生学习需求的方面,同时了解他们的思想动态,遇到有问题的学生,能够帮助及时疏导学生。

作为教务处干事,能够做好教务工作。教务处每月都对教学工作检查全年共检查8次,整顿教学秩序2次,对教师的课堂教学质量进行了逐人检查,特别是仔细检查了教师的教案、教学进度表。我们教务处按照学校制定的教学制度规范检查课堂教学,使学校的教学规范化。

考务工作是教务工作最重要的一项,本着“对工作认真,对学生负责”的理念,我们教务处认真做到了:严密组织考试、严格组织和进行监考、细致地统计学生成绩等工作。在考试过程中,严格遵守和执行了《考场规范》,严肃了考风考纪,在取卷、监考、订卷、送卷等各环节上,都倍加认真细致,并在考试工作结束后,及时填写有关报表、进行考务总结,在组织的`过程中,我领悟并学习到了许多使工作更有效率的工作方法。

由于我所学的专业是教育技术,所以,除了常规的工作外,我还担任了信息技术课的教学工作。在教学中我认真备课、备学生、备大纲,在每一节课教学中都尽我所能把学生的学习兴趣激发出来,当堂理解、当堂掌握,为高考做好充分的准备。在教学上,积极参加教育教学改革实践,认真学习新课程理念,并将其贯彻于平时教学中,坚持认真备课,做到备学生备教材备教法,根据教材内容及学生的实际,拟定采用的教学方法,认真写好教案,做到“有备而来”,备好每一节课,上好每一节课,在教学实践中,摸索体会教学方法,教学目的明确。在学生实际操作时,注意巡视,耐心主动辅导学生,及时解决学生在学习中的问题。在课堂上注意调动学生的积极性,加强师生交流,充分体现学生的主作用,让学生学得轻松,注意精讲精练,认真及时批改学生的作业,将他们在作业过程出现的问题作出分类总结,并针对有关情况及时改进教学方法,做到有的放矢。做好课后辅导工作,尊重学生,发扬教学民主,使学生学有所得,不断提高,注重课堂和作业的实效性,所任教班级的物理成绩名列前列,在教学之于,认真阅读了素质教育和新课程改革的书籍,坚持写读书笔记和读书心得,努力使自己的教育教学理念走在前列,更好地服务于教育教学工作。

教育教学工作,是艰辛的,同时又是快乐的。只要有所追求,我就能锲而不舍地朝着我自己理想目标奔跑。身为教育工作者,只要摒弃世俗,抛开功利化的东西,用心去营造你心中那份理想的职业,你就能化难为易,化苦为乐。今后,我要更进一步加强自身的修养,不断提高自己的教育教学水平,做一个教育事业的“孺子牛”,奉献我微薄的力量。

发规部干事述职报告

一、优化人员组成,打造优质团队发展规划部成立以后,我们通过面向社会公开招聘,并通过面试招聘员工,在工作中实行优胜劣汰,经过在前期工作中的不断磨合和相互配合,目前我们已经形成了一支高素质、高效率的团队!二、进一步完善相关制度,不断提升招投标服务水平发展规划部成立以后,部门领导将招投标的各个阶段和每个环节的工作都明确目标,落实到具体工作人员,层层落实责任,确保每个环节不出差错,确保每项招标活动都能规范有序就行为,为招标人提供快捷、高效、优质、的服务,进一步规范档案资料的管理,落实具体的负责人员,做到每一个项目结束之后都有据可查。正是因为这一系列相关制度的完善,今年到目前为止我公司的资质使用费达到42600元,中标金额达到105840496.79元。

三、主要经验和收获发展规划部成立快一年了,在工作中取得了不是很好的成绩,总结起来有以下几个方面的经和收获:只有摆正自己的位置下功夫联系业务,才能时业务上升。

只有坚持原则落实制度,认真办事,才能办事办好。

只有加强自己思想理念,才能沟通协调好各项工作。

只有加强公司的团队团结,才能是体系健康发展。四、存在的问题1、投标工作偏重数量而忽略了质量,如未严格落实技术会审工作、没有有效排斥有串标嫌疑的投标单位造成招标失败的情况,这都是要反思和强化的地方。

2、投标计划执行仍不到位,存在着当月招标资料提交不及时,造成招标延期;未办理好征地提前上报计划,以至于迟迟不能招标;在年度招标计划中额外增加新项目的情况,这也在一定程度上扰乱了既定的招标工作安排。

五、部门工作计划1、项目的正常推进,严格落实项目招标战略,适时加快重点项目的投标的工作,保障项目建设的顺利进行;2、严格执行公司的各项规章制度,从理清投标范围、工程拦标价、投标人资格要求等方面控制造价,充分发挥招标节约投资的作用。

3、善所属信息与资料的整理和存档工作,做到及时准确的配合好公司后续相关业务的调整工作;4、强化个人相关专业的水平,不断完善制度、理顺招标工作的流程、更好的发挥个人的工作能力,最大限度的提升个人在投标方面的工作水平。

综治干事述职报告

一年来,本人在县综治委的领导下,以党的**会精神和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实市、县综治工作会议精神,不断争先创优、狠抓了各项措施的落实,圆满地完成了综治工作各项任务。

综治工作事关全局、全社会的稳定,必须要高度重视,一年来本人以党的**精神和“三个代表”重要思想为指导,不断加强学习,认真研究布署。配备了专职综治人员,把综治工作摆上重要议事日程,列入了本部门年度工作规划,定期研究布署,一季度至少一次。

按照县综治委的要求,我局每季至少召开一次综治领导小组会、工作例会和通报讲评会,每月召开一次治安形势分析会,每半月召开一次矛盾纠纷排查调处会,检查各项综治工作的落实状况,分析排查本单位及职工中存在的不稳定因素,对本部门综治工作中存在的问题及时下达整改通知书,限期整改,经过排查没有发现问题的也记录在案,并做了详细的会议记录,同时向县综治委汇报,实行每半个月“零”报告制度和重大问题立即报告制度。

我局坚持“打防结合、预防为主”的方针,大力加强防范工作,认真落实各项安全防范措施,深入持久地开展基层安全建立活动,加强法制和道德宣传教育,大力宣传模范人物和典型事迹。

落实职责制一是在完善我局社会治安综合治理、维护稳定工作考评方案的基础上,明确所属单位党支部书记(或党员主要领导)为本单位综治工作直接职责人,对本单位的综治工作负有保一方平安的政治职责;二是将综治工作有关要求列入我局单位目标管理考评资料,并与奖惩挂钩;三是健全节假日安全值班制度。每逢国家规定的节假日期间,都能督促局综治办办公室作好值班安排,由班子成员带班。切实加强节假日的治安防范工作,确保了我局在节假日期间的安全。

查排不安定因素并及时处理,使我局今年未出现群众越级上访和突发事件、群体性事件的发生,确保了交通系统各项工作的正常开展。为促进全县社会稳定作出了用心的努力。20**年,我局综治工作虽然取得了必须成绩,但是,同上级的要求和综治工作的要求相比,还有必须的差距,在一些方面还需要继续努力,再接再厉,进一步做好综治工作。

今后,我将更好地发挥综治分管领导人的作用,切实加强领导,进一步完善相关的措施,加大宣传教育力度,认真抓好综治工作的落实,为创造全县和谐稳定的社会发展环境,推动本局各项工作的开展作出自己的更大的努力。

护理干事述职报告

xxxxxxxxx学院团委学生会。

姓名:xxxxxx部门:信息部职务:干事。

尊敬的院团委学生会:

时间飞逝,进入大学已经有近一年的时光,从当初刚入校到现在,我感觉自己在不断的变化,不断地成长,大学需要一个平台让我们展示自己,而我非常幸运能够获得学长学姐的信任,成为信息部的一员。加入学生会信息部已经有近一年的时间了,这段时间的工作体验让我对信息部这个部门有了一个全新的认识,在这里我不仅学会了各种部门相关技能,认识了很多值得我深交的朋友,也重拾了我日常中忽视的但非常重要的细节。在这里我感受到了一种家的感觉,大家在一起互相探讨工作上的问题,倾听生活中的喜怒哀乐,没有彼此,因为我们都是信息部的一员。大一的信息部工作经历将会是我一段美好而又难忘的记忆。

下面,从各方面对此期间的学习和工作的情况进行简要汇报。

一.主要工作。

作为一名信息部干事,我主要做的就是协助部长在学生会组织的各项活动中提供一系列技术上的支持(包括ppt、vcr制作,灯光音响控制)和影像资料的采集与整理等。

此部长特意为我们举办了几次专题培训,使我对于相关程序的运用有了进一步的了解,部长还给我们创造各种机会,让我们不断进行各种活动相关的ppt和vcr的制作,并且对我们的作品进行点评,指出我们的不足,使我们能够发现自己的不足,对症下药,在短期内制作水平得到提升。

经过这近一年的各种活动的锻炼,我在制作ppt和vcr的相关技术上都有了明显的进步,尤其是通过这学期举办的毕业生晚会和辅导员知识竞赛,我对于相关技术又有了新的认识,对于制作的重点与细节有了更深的认识,ppt和vcr的制作重点的不仅仅只是你会不会运用相关技术,更重要的是你是否能够用心去做,你做出来的作品首先你要对得起自己,而不是为了应付任务,只有你把你要做的事情当成你自己的事情,而不仅仅只是任务,那么你才能不断地对其进行修改而不产生厌烦,才能真正制作出一件让人赏心悦目的作品。

对于细节的把握,在制作过程中也是相当重要的,无论是字体大小、型号还是行距等都是一个非常值得探讨的问题,每一个细节都会影响最后的效果,只有不断地对细节进行深究,谦虚地听取他人的意见,才能使最后的效果更加完美。

了进一步提升。在院团委学生会举办的各种活动中,我都努力做好影像资料采集,照片拍摄的次数越多,那么对相机的掌控度也就越高,拍出的照片质量也就越高。现在自己对于各种场合拍照时间和角度都有了一定的掌控,拍摄的照片质量也有了显著地提升,照片的可用率较之过去有了明显的进步。

信息部作为院团委学生会中的技术部门,在各种活动中都有着其重要的作用,而各种电子设备又具有一定的突发性,所以在为各种活动提供技术支持的同时,身为信息的一员,我更要保持随时保持冷静、沉着。当问题发生时,我能做的是在最短的时间内化解问题,而不是紧张慌乱。在辅导员素质大赛时,我们部就遇到了一系列的问题:计算机的意外故障,两台计算机的转换问题以及ppt临时修改等,通过在我们部长身边,观察部长的一言一行,我更明白冷静镇定对于一名信息部成员的重要性。

近两个学期以来,部门的工作虽然不少,但是在这些活动中我学到了很多之前不懂得知识。

二.部内交流。

信息部对于我来说不仅仅只是一个工作的组织,更多的是一个家的感觉。刚进入部门,我是一个什么都不懂得干事,是部长们通过各种培训,让我能够尽快的适应部门的工作,面对我拙劣的作品,是部长们不厌其烦地为我进行修正,给我提出宝贵的意见,近一年来,我犯过错误,但是部长们都能对我保持着宽容,面对各种实践的机会,部长们让我放手去尝试,不要有抱负,即使搞砸了,也还有他们在,真的很感谢部长们这一段时间来对我的关照和教育,没有他们细心地指导,我也不可能这么快掌握相关技能。在日常生活中,部长们会言传身教我们一些日常中应该注意的细节,记得第一次部门聚餐时,部长就为我们讲解了一系列在酒桌上应该注意的细节。每当部长们发现我身上暴露的问题时,都会在适当的时候给我提出来,既不伤害我的自尊心,又能让我认识到自己的问题,面对生活学习中不懂得问题,部长们都会仔细的给我们进行解答。

和部里的其他的干事,不管是本科的,还是成教自考的,我们都是很要好的朋友,我们会一起抱怨最近工作的繁重,会一起八卦身边的趣事,讨论工作中的问题,商量节假日的安排,大家在一起,都可以畅所欲言,在这个大环境里,我的身心都能得到真正的放松,我相信即使这学期任期结束后,我们这个团队的成员都还是朋友,我们仍然可以一起开心,一起忧伤,一起欢笑,一起哀叹。

三.个人不足。

这一个任期里,自己得到了各种锻炼,我在技术上的水平也得到了明显的进步。但是我的身上还是有各种不同的问题,在技术上,与部长相比,我在很多方面都仍显青涩,相关程序的运用水平不够熟练,创新意识不强,模仿意识过重,导致作品新颖度降低。设备的掌控度仍显不足,对于大型活动的任务承担力还是不够。与人交往的能力欠佳,交往面只限于本学院,与其它学院信息部的成员交往不够,这对于工作的开展会产生一定不利。

尽管我的身上还存在各种问题,但是我相信通过我接下来的各。

种努力,在未来的时间里,我能够使我自己得到再一次的进步。

四.部门展望。

信息部作为技术部门,在各个活动的技术支持仍是其首要任务,但是其也可举办一系列有其主导的活动,比如ppt大赛,ppt大赛的可以面向大二学生,因为大一下半学期学校开设的计算机课中已经讲到了ppt制作,而且大二时,同学们计算机的普及率较之大一时有了明显的提高,有利于活动的开展。我们还可与其它学院相关部门合作举办摄影展、装机大赛、计算机知识等。

五.总结。

通过这一个任期的工作,我对信息部的本职工作有了一定的掌握,尤为重要的是我认识了很多关心我的朋友,在工作时我们一起探讨工作中的疑惑,在生活中我们一起品尝生活中的酸甜苦辣。非常感谢这一段时间来部长们和部里其他同学对我的关照和指导,在信息部的这段时光我非常开心愉快,即使在将来,这也是我不能忘记的记忆。我会一直一直珍惜这段美好的时光!

此致

敬礼

述职人:xxxxxx。

2010年6月12日。

工会干事述职报告

各位领导、同志们:

大家好!

在学校和上级工会的正确领导以及全体教职工的共同努力下,xx扆山中学积极推进学校民主管理和民主监督,按照《工会法》维护广大教职工的合法权益,为全体教职工谋福利,工会工作得到了广大教职工的认可和支持。

工会作为群众组织,在学校的组织系统中,起着桥梁的纽带作用。校工会在校党支部的直接领导下,团结一致,群策群力,在师德教育、民主管理、科学决策、制度建设、丰富教职工的生活等方面开展了一系列的工作:

围绕学校教育教学这一中心工作,我校工会积极配合教务处、政教处等部门,抓师德,促业务,努力提高教师的综合素养,争取让所有教师实现“一年适应、三年合格、五年骨干、十年名师”这一目标。今年三月,我校组织并开展了“三八红旗手”的评选,对做出突出成绩的教职工给予肯定。并为所有教职工营造一个“找榜样,塑模范”,大家力争上游的良好工作环境。其中获得20xx年“三八红旗手”的教职工有:郭晓玲、缪婧、吴晓玲、雷海云、林玲、林筠姗、郑异黠、郭舒雨、郑晓婷、缪娟等人。

成长是个不断充实自我的过程,为了提高教职工尤其是党员同志们的思想水平和道德修养,我校今年响应xx市纪律委员会的要求,为党员同志们订阅了《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,组织并引导党员同志们认真学习。希望党员同志们通过学习,在心中树立一个看得见、够得着的廉洁自律标准,唤醒自我的党员意识、纪律意识、规矩意识和组织意识,营造守纪律、讲规矩的浓厚氛围。

为了全方面提升教职工工作与生活技能,我校今年还邀请xx市红十字会组织教职工开展“现场救护培训”,并通过严格的考核,切实让教职工们掌握现场救护技能。

做好校务公开工作方面。为落实校务公开制度,做到校务公开规范化,校工会今年仍继续借助校园宣传窗校务公开专栏,让学校工作的重要事项,如招生计划、优秀教职工评选结果等信息及时公布;学校管理的廉洁自律方面、收费管理、人事及干部管理、财务管理、教学教研成果、学生管理等方面也借此公开专栏公布。校务公开栏的设置,使学校建设更加透明化,真正做到“扆山,是大家的扆山”。

我校实行民主管理,学校管理的相关规章制度,尤其是与教职工切身利益相关的决定,大多会在各教研组会议上提出,然后反馈到校班子成员处,由班子讨论并在校大会上通过。大方向的问题一般在工代会上提出,并经由工代会讨论通过。如:提高班主任待遇、发放第十四个月工资、修缮停车棚等问题。校长对教职工代表提出的议案,大部分都予以回应或解决。这些提案的落实,体现了学校尊重老师意见、鼓励教师参与学校管理的思想。相信教师们群车群力,会使学校的教育教学环境不断优化,并有力推动学校各项工作的发展。

另外,为了提高学校管理的科学化、规范化,我校订阅了xx市教育局汇编的《xx市学校资金和财产管理使用文件汇编》,组织校班子成员认真学习,并要求成员们在学校管理工作中必须做到依规办事,实现民主管理。

今年三八节,我校组织了罗源海洋世界一日游,让教职工们享受休闲愉悦,

收获身心的舒畅。在教师节之际,我校开展了教师节联欢会,教师们欢聚一堂,歌声笑声融成一片,大家感受到了特殊节日的欢乐。在xx市总工会组织的职工运动会中,我校鼓励教师积极参与,派出郭莉莉、邱杰、钟陈怡、郑晓龙、陈希这五名教师代表教育系统参赛,他们在游泳、篮球、接力、越野跑等项目中,为教育系统队赢得了两金、两银、一铜等八块奖牌,受到了教育局的好评。

自我校工会成立以来,我校实行人性化管理。学校关心教职工们的工作与生活。今年我校给每位教职工发放了蛋糕领取卡,希望能在每位教职工过生日时送上学校真挚的祝福;逢年过节我校会给教职工们发放过节费;对生病住院的教职工或教职工家属去世的,我们都及时关怀慰问。这些工作的开展都是为了让同事们感受学校的温暖与情意。

计生工作是目前我市各项管理高度重视的一项工作,如买房买车贷款、各种评优推优、职称评聘等都与计生工作挂钩,都需要提供计生证明。我校工会承担了计生管理的相关工作,每年及时安排教职员工或其家属参加计生检查。在有需要时,我校会协助教育局计生办为他们提供所需的计生证明。

在即将来临的20xx年,我校工会将在完善自身建设的前提下,多关注教职工的生活,尽量多开展活动,丰富同事们的生活,促进大家的交流,也尽可能地解决教职工在工作中提出的问题。我们未必能锦上添花,但我们尽量做到雪中送炭。让教职工们真正体悟我校“崇尚和谐”、“享受教育“的理念。

本人积极参与专题研究部署党风廉政建设和政风行风建设工作;开展党性党风党纪教育,政治纪律教育和廉洁从政教育;重视和引导教师良好师风师德的培养和校园廉政文化建设,严格执行《中小学教师职业道德规范》、《福建省中小学教师职业道德考核办法》,弘扬校园的清风正气;坚定不移地贯彻落实中央“八项规定”和省市贯彻意见,切实开展厉行节约,制止奢侈浪费工作。

此致

敬礼!

述职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

组织干事述职报告

各位领导、同志们:

我于1991年4月经县委组织部提名、县人事局任命为仪陇县教育科学研究室副主任至今,一直分管内务和期末教学质量监测,20xx年起加管教育科研,20xx年3月起分管教育科研、初中教研和期末教学质量监测工作,本站范文之述职报告:领导干部述职报告。

20xx年,在县教育局和室主任领导下,我在分管工作中,能坚持贯彻党的xx大精神,落实科学发展观,能爱岗敬业、勤奋工作,能坚持与时俱进、开拓创新,较好地起到了领导干部应有的模范带头作用,并带领全室教研员通过一年的努力,较好地完成了年初制定的目标任务和局分交的临时性工作。现就一年来的思想、学习、工作情况述职如下:

一、加强学习,注重政治素质和业务能力提升。

一年来,坚持认真学习党的xx大精神和政治时事,用“三个代表”重要思想武装自己的头脑,不断加强自身世界观、人生观和价值观的改造,提高自身的政治理论水平和业务能力。通过政治理论学习,为自己开展工作提供了强大的思想武器,在日常工作中能运用马列主义的立尝观点和方法,分析、研究、解决工作实际问题,取得了明显的效果,自身领导能力和领导水平不断得到提高。能够牢固树立大局意识,比较客观、全面、准确地看待问题,分析和解决问题。在加强政治理论学习的同时,注重更新知识结构,重点加强教育科研理论与方法、有效教学理论和新课程改革理论的学习、研究,尤其重视初、高中历史新课标、新教材、新的教学方法的学习与研究。并在工作中学习,在学习中工作,学以致用,不断探索,使自己更能胜任本职工作。

二、爱岗敬业,想事干事,努力做好本职工作。

现对一年来常规性工作中富有创新性的十项工作回顾如下:

1.撰写了《学习型学校建设中促进教师专业发展的校本研究》课题《研究方案》和《申请评审书》,已列为市级课题,述职报告《领导干部述职报告。

2.组织并举办了全县县级课题主研人员培训班,主讲了《课题研究的问题与论证》、《切实加强课题研究过程质量管理》等专题,拟发了《培训简报》。为学校教师开展课题研究和学校教科室主任加强课题管理提供了有效指导。

3.被县教师进修校聘为“仪陇县中小学教师继续教育兼职教师”,在县级骨干教师培训班上,主讲了“骨干教师应成为教育研究者”专题,为科研迷茫的骨干教师打开“科研秘宫”的大门,并将讲稿整理成10个专题,挂在了“搜狐”网的“求索翁”博客上,供教师学习参考。

4.起草制订了《关于加强中小学教学质量监测命题管理的暂行规定》,对加强命题管理、规范命题行为、提高命题质量提供了有效保障。

5.代县教育局撰写了《仪陇县中小学教学常规管理实施细则》和《仪陇县中小学教学常规管理评价方案》征求意见稿。并在全县小学初中教学工作会上,作了题为《分析现状,落实措施,全力提升教学质量》的专题发言,对加强教学常规管理、规范管理行为,将会起到积极的促进作用。

6.对“有效性教学”实践活动进行了认真研究,撰写了《中小学有效性课堂教学达标验收实施细则》和《全县中小学有效教学实践活动专题情况汇报》。

7.带领中学教研员对仪中新政校区等6所初中课堂教学和灯塔等3所初中教学质量现状进行了专题调研,并向县教育局递交了《调研情况报告》。

8.组织并举行了全县高中历史中青年教师竞教活动,拟发了竞教《情况简报》。

9.认真钻研历史“课标”和教材,成功命制了5科次初中历史试题,校对细致,教师对试题的评价较好。

10.参加了四川省高中历史骨干教师培训班学习,聆听了名专家、学者的精彩报告,与全省骨干教师相互学习交流,自己在学习班交流了从事教育科研的做法与感受,专业知识得到提升。

本年度我被评为“南充市教育科研先进工作者”。

学校干事述职报告

从xx年参加工作至今,我一直担任文学院的教务干事。在学院以教学工作为中心工作的大环境下,我一直树立为教学中心工作服务、为教师服务、为学生服务的服务理念,协助教学院长,履行以下工作现职责:

1.教务工作。

作为教学秘书,我深知教学工作的重要性;同时也体会到自己的工作政策性强、业务性强、服务性强,而且工作量很大。但我以自己的细心、耐心和强烈的责任心,协助教学院长做好学院的教学事务。主要履行以下工作职责:

(1)协助教学院长及系主任制定学院的教学计划;。

(2)依据教学计划制定公共课开课需求及教学执行计划;。

(3)学生学籍管理与成绩管理;。

(4)组织学生期末的选课及开学初的补选课工作;。

(5)协调日常教师调课、补课工作;。

(6)协助教学院长参选教学创新团队申报工作;。

(7)教学实践环节的落实,包括小学期活动与师范生教育实习工作;。

(9)xx届458名毕业生的毕业资格审查工作;。

(10)每学期教学工作量与其他教学工作量的统计与计算;。

(11)期末考试工作与补考工作的组织与管理;。

(12)协助教学院长做好日常的教学检查工作。

在繁重、琐碎的工作中,我都力争做到事事讲原则,件件有章法,处处善研究。随着工作阅历的增加,我也逐渐的成长。我的每一点进步都离不开学院领导和老师们对我工作的帮助与支持,借此机会,向大家表示感谢。

在工作中,我还存在着一些不足:

1.工作经验不足,做事前思考的不够;。

2.性格比较急躁,总是急于求成;。

3.公文写作方面还有待加强。

在今后的工作中,我要更加完善自己,不断学习业务理论知识,以五勤(眼勤、耳勤、脑勤、手勤、腿勤)来要求自己,在履行工作职责时想得深、计划远、工作细、有韧劲、勤整理、快反馈,以便能高水平、高质量的完成各项工作。

谢谢大家。

学校干事述职报告

尊敬的领导:

您好!

一年来,在领导的关心和帮忙下,在全体同志们的支持配合下,我服从工作安排,加强学习,坚持“干大事,从细节做起,做小事,从大局着眼”的要求,围绕校园工作目标来开展工作,较好地完成了各项目标任务。虽然工作上经历了很多困难,但对我来说每一次都是很好的锻炼。现将一年的状况述职如下:

1、开好每一次会议,做好会议记录,记载校园重大活动和重要事件。

2、认真做好材料的撰写、打印、信息上报等工作,确保及时撰写和上报,做好各种文件的收发、转发及打印工作,及时请领导阅办,按时布置,做到了每一天的文件转接登记。

3、完成了校园年度工作计划及总结,办公室工作档案的收集、整理和归档工作以及各项统计报表的上报工作。

4、做好教师考核和绩效结算工作。考核工作严格按考核方案执行,各部门透明运作,做到公平、公正、公开。

5、认真做好上传下达、协调服务工作。牢固树立服务意识,校园的规章制度和决策做好对教职工的宣传和解释工作。

6、关心教职工生活。与其他处室配合做好困难教职工、女教职工、离退休教师的慰问工作。

7、与各部门协调做好其它各项工作,用心完成校园临时性任务。

8、协助校长做好人事安排工作。

9、负责办理教职工的调动、转正、定级、工资变更、退职、离休等人事管理工作。根据年级组和各处室的考核项目,做好教职工的考核统计工作,负责办理专业技术职称的`申报评审及专业技术人员的年终考核。

10、做好教师继续教育工作。

做了三年的办公室工作,从最初的一无所知到此刻的熟能生巧,从最初的感觉做好办公室工作不易到此刻的不难,个人认为这都是一个锻炼和学习的过程。只要多学习,学习相关政策理论知识,学习他人,勤记录,就务必能做好。幸运的是,这些工作基本上是关于文字和数字的,对于文字工作,有黄校长的指导,对于数字工作,有夏校长的把关,对于文字和数字的计算机技术处理有张书记的帮忙,所有的问题也就迎刃而解。虽然取得了一些成绩,但存在着许多问题和不足,主要表此刻:

1、在工作中与领导和同志们交流沟通不够,有时候只明白埋头苦干。

2、改善工作方法,克服有时候因工作繁忙而带来的急躁情绪。

3、宣传工作须进一步提升档次,向更高级别的媒体多发稿件。

总之,办公室将继续在校园领导的大力支持和全体教职工的共同配合下,发扬优点,克服缺点,弥补不足,坚持做到“不以事小而不为,不以事杂而乱为,不以事急而盲为,不以事难而怕为。”进一步加强工作的职责心,牢固树立服务意识,继续发扬奉献精神,求真务实,开拓进取,为共同建设和谐xx、魅力xx而努力!

此致

敬礼!

述职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

组织干事述职报告

xx镇共有36个行政村,54个基层党组织,其中村(社区)党组织37个、镇直属基层党组织12个、非公有制经济组织2个、社会组织3个,共有党员1524人,其中农村党员1129人、女性党员211人、大专及以上学历党员247人、35岁以下农村党员374人。

二、党建工作主要做法。

(一)强化党建责任,发扬党内民主,形成党建工作合力。一是层层落实党建工作责任制,切实履行好管党第一责任人职责。年初,我与全镇54个基层党支部层层签订了党建责任状,落实了党委委员党建工作联系点制度和党委委员挂点后进村制度,并率先公开承诺。二是贯彻执行民主集中制,完善党委议事规划和决策机制。严格执行书记办公会先议、党委提议、党委会讨论酝酿、集体决议的工作机制。所有三大一重事项一律党委集体决策。三是建立思想作风建设长效机制。坚持每月召开一次专题党委会,每月一次党建联系点交流会,每周一次集中学习和每半年一次民主生活会。对班子成员和机关干部做到“四必谈”:即进退流转必谈、思想波动必谈、工作疏忽必谈、生活会必谈。严格实行“三带”,即靠班长带动班子、靠班子带动机关、靠机关带动基层,以此舞活龙头、带好班子和队伍,增强凝聚力。一年来,共与机关干部谈心50余人次,化解工作思想矛盾30余个,通过谈心使3名中年干部打消了提前退职的想法,2名班子成员放弃前嫌,重归于好,在班子成员带动下,4名外地大学生公务员表示将克服心浮气躁的情绪,一定安心乡镇,扎实工作。

(二)强化队伍建设,夯实组织基础,发挥战斗堡垒作用。我始终注重加强班子和队伍建设。党的群众路线教育实践活动期间,我带领班子成员开展集中夜学35次,召开机关支部生活会议3次,开展经验交流活动6次,开门纳谏,督促整改事项30余个。在我的带动下,全体班子成员做到了安心乡镇、齐心谋事、专心做事,全体机关干部深入抗灾工作第一线,连续30余个日夜坚守在第一线,扎根基层,无怨无悔。机关干部全面践行“一线工作法”,每周下村不少于3天,每周四定期组织学习,每月底工作督办交流通报,每月至少帮助联点村完成一件以上实事。其次是狠抓支部书记队伍建设。年初,我主持修订完善了《xx镇农村党组织书记行为规范》、《xx镇农村党组织书记双述双评制度》和《xx镇村级实事承诺制》等制度,配强了村民理事会和监督委员会机构人员。镇委拓宽视野,大胆选贤任能。今年整顿后进村4个,撤销两个村支书职务,启用一批能人任村支书。土城村新任村支书刘建刚是在外经商的年轻老板,上任后兴修水利,改善电网,深受群众好评,并且将全年工资所得全部捐献为村级办公益事业。诸葛村现任党支书许向群原为广州军区正团职干部,镇委三顾茅庐赴汉聘请,精诚所至、金石为开,该同志放弃武汉优越条件,不要村干部报酬,毅然回村报效家乡,该同志在此次两委换届中高票当选。三是抓好后备干部队伍培养,一对一制定培养计划。全镇后备人才库中共储备青年干部286人,确保每个党支部后备干部达到3-5人。四是树立典型,激励先进。合作社党支部被省委评为先进党组织,休干党总支被省委组织部评为先进离退休干部党支部。

(三)强化教育管理,增强危机意识,切实提高党性修养。今年,我镇共组织党课学习2次,业务能力培训6次,组织基层党组织书记赴宜昌、襄阳、华西、武汉、钟祥等地参观学习先进地区集体经济和党建工作的好思路、好模式。我们尤其注重对基层干部开展警示教育活动,通过播放反面典型教育材料,给村“两委”干部时刻敲响党风廉政警钟。

(四)强化保障机制,加大经费投入,提升干事创业热情。全镇34个村都有了较为规范的党员群众服务中心,村支书平均工资达到1。2万元,4/5的村积累达到5万元以上,村级网格化管理员、农村小广播播放员、农村保洁员等工作经费得到了一定保障。在开展调研和广泛听取意见的前提下,我主持制定了《xx镇加强基层党组织工作和活动经费管理办法》,办法规定我镇基层党组织工作和活动经费标准党员年人均不少于50元,村级党建工作专项经费不少于5000元,强调了该项目经费主要用于党员教育培训、表彰和奖励、困难党员走访慰问和生活补助、基层党组织工作和活动场所建设、开展党内各项活动等。

三、存在的突出问题。

(一)部分基层党组织战斗堡垒作用发挥不够,村级集体经济较弱,产业带动型党组织缺乏。有的基层党组织带富能力不强,村级集体经济薄弱,一村一品没有形成产业化,尚有1/5的村集体经济积累不足5万元,有的基层党组织民主意识淡薄,党务、村务不公开、怕公开,群众意见大;有的村组织活动开展不经常,流于形式,无职党员作用发挥有限。

(二)基层干部整体能力素质有待提高,抓队伍建设任重道远。我本人由于受重经济轻党建思想的影响,导致对乡村干部培训教育力度不大;由于碍于关系和情面,导致对乡村干部管理失之于软;由于工作上得过且过思想作怪,导致对乡村工作质量标准有所下降。正是上述错误思想导致基层党员干部理想信念淡化,教育管理退化,先锋作用弱化。

四、下一步打算。

xx年是全市党建工作年,我将紧紧围绕“舞龙头、强基础、创特色、建机制“这一总体目标主要抓好三项工作:

一是因地制宜制订党建工作详细日程、路线图和整改承诺书,明年七一之前,重点解决机关干部责任心不强的问题,窗口单位服务意识淡化的问题,后进村整改帮扶问题和服务群众“最后一公里“问题。

二是切实履行管理责任,认真落实”三个带头“,我将从党委班子抓起,以自身做起,带头强化党性锻炼,严肃党内生活。巩固深化党的群众路线教育成果,坚持开展批评与自我批评,每年至少组织召开2次高质量的民主生活会。带头严明组织纪律,严格执行民主集中制、党内组织生活制度、请示报告制度等党的组织制度;带头加强党风廉政建设,严格执行和落实好中央“八项规定”、省委“六条意见”和市委“六条禁令”,以良好的党风政风带动形成好的社风民风。

三是创新方式方法,抓好特色党建。我将努力探索村级年轻干部后备干部跟踪培养和后进村整改帮扶的工作机制;全面创建五好党支部,全面推行基层党组织双述双评制度;同时积极探索打造“党建模式”。深化党建文化品牌建设,争创省级党建示范点,努力把打造成乃至周边县(市)党建学习教育培训中心,做党建文化的“输出者”和“引领者”。

宣传干事述职报告

20xx年转瞬即逝,在迎来20xx年的同时我将2014年的工作总结如下:

一、协助护理部主任完成护理部2014年所有资料的整理、装档;协助主任及科护士长对“护理质量管理标准”、”教学科研检查质量标准”、”中医护理检查质量标准”等进行了重新修订、编制;更新全院护理人员个人技术档案;将每月质量管理、专科小组、教学科研、优质护理、护士长月报表等进行资料汇总并存档;及时对护理不良事件、患者满意度调查进行登记,每月汇总并总结。

二、在护理部主任领导下对2014年护理进修计划进行整理,对进修人员工勤进行管理,开具介绍信并签订进修协议。

三、在分管护理带教科护士长的领导下对全院护理带教老师资格进行审核,对全院带教老师进行管理。

四、每月在分管护理实习生科护士长的领导下对全院实习生进行检查,每月对护理实习生手册进行检查盖章录入学分,全年对实习生工勤进行管理并登记、实习期结束组织实习生理论、操作考核、开具实习证明、填写医院评语并盖章。

五、节前在分管护理院长及主任带领下对全院安全情况、仪器设备进行检查。

六、在护理部主任的'领导下及时下发护理部通知、文件及资料;收集并整理科室上传资料。

七、定期统计“护理记录本”、“护理标识”、“护士鞋”、“护士服”等的数量并联系厂家及时补充。

八、每年负责全院护士执业证书办理、变更、延续,职称及学历更新收集资料。

九、每月对护士长夜查房进行排班并收集夜查房资料,发现特殊情况调取监控进行核实。

十、在定期召开护士长例会等各项会议中,记录影像及纸质资料并整理归档。

十一、严格管理其他文件、档案,包括医院内部各种资料、护理人员各种证件,保证资料、档案不外流、不外借,确保医院利益。

十二、团结行政其他科室,需要协助工作时,能积极、主动配合。

十三、参与垫江卫校基础护理学带教工作并评为优秀带教教师。

工作中存在的不足之处:

工作中需平和心态,进一步加强耐心细致,时刻保持创新思维,简化工作流程,提高工作效率。

为了把20xx年工作做的更加出色,并适应新形势下本职工作的要求,现将20xx年工作打算如下:

一、认真学习品管圈知识,带动科室做好品管圈管理。

二、积极与各职能部门进行交流学习,使工作能够更加完善。

三、具备良好的思想道德素质和心理素质:工作没做好,要勇于承担责任,并找出问题所在,决不能推诿,必须有很强的心理素质和情感意志修养,要认真干实事而不浮躁,在平时的工作中不断的锻炼和提高自己。

四、在工作中,坚持做到“六个不让”,即:不让领导布置的工作在我手中延误,不让正在处理的公文、各种传真在我手中积压,不让各种差错在我身上发生,不让前来联系工作的通知在我这里受到冷落,不让任何小道消息从我这里传播,不让办公室的形象在我这里受到损害。

总之,一年来,通过努力学习和不断摸索,收获很大,我坚信工作只要尽心努力去做,就一定能够做好。

文档为doc格式。

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