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金秋五课个人心得体会(通用18篇)

时间:2023-12-09 06:11:30 作者:琉璃金秋五课个人心得体会(通用18篇)

心得体会是一种对自身成长和进步进行总结和归纳的方式。接下来,我们一起来看看小编为大家精心整理的心得体会范文,希望能对大家有所帮助。

《金秋五课》心得体会

乡村振兴战略是党中央的大政方针部署,包括产业振兴、人才振兴、文化振兴、生态振兴、组织振兴,而产业振兴是基础和前提,产业兴则百业兴,只有产业发展了,乡村经济才有不竭的动力,永保旺盛的活力。

牛角坝镇石溪坪村的产业发展已经有了一定基础,先后成立了五个产业合作社,集体经济每年达20余万元,其中永益农业蔬菜基地已被永州市列为重点扩展项目,成为本村产业发展的领头雁,该基地出产的高品质有机辣椒、豆角等品牌蔬菜定点畅销粤港奥,解决本村60余人固定富余劳动力就业。基地领头人是一位年轻的大学生,他是一个有思想、有主见、肯学习、懂技术、能吃苦致富能手,他叫張辉耀,被省里评为劳模和“中国好农民"。今年财政投入40余万元的现代化智能大棚已通过验收,正式投入使用,新育下的反季蔬菜长势喜人,很快会迎来丰收和可观的经济效益。

通过视频培训,我们信心满满,一定抓住契机,齐心协力,争取把石溪坪的农业产业推上一个更新更高的台阶。

《金秋五课》心得体会

在上级安排部署下,我村支两委及在家党员、部分群众集中观看学习了乡村振兴“金秋五课”。乡村振兴“金秋五课”内容丰富,针对性、指导性都很强。特别是观看了“人才振兴”“产业振兴”两课后,深受启发。

我们村支两委一致认为,乡村要振兴,人才是关键。从政府层面来看,一要建立健全乡村振兴人才引进机制,出台鼓励返乡就业、创业等方面的奖励扶持政策,靠乡村能人、乡贤带动产业发展,实现共同致富。二要加大人才交流力度。加大与农业院校、农业科研院所的人才交流力度,选派一批本地技术人员到农业院校和科研单位培训锻炼,或从农业院校和科研单位派驻一批高层次人才到基层,指导农业生产、乡村建设。三是加强“三农”工作队伍建设。加强对基层干部的培养、配备、管理和使用,培强村干部、结对帮扶干部、后备干部等队伍,为乡村振兴提供强有力的人才保障。

乡村要振兴,产业兴旺是重点,是实现农民增收、农业发展和农村繁荣的基础,我村要紧扣时代脉搏,像课程里面好的例子一样,发展好自己的村域经济,珍惜宝贵的土地资源,加大土地流转,做大做强温氏集团、生态大米、蔬菜基地等产业,努力让村集体唱主角,带动大户和其他农户增收。

《金秋五课》心得体会

根据区委组织部门要求,湘山街社区驻村工作队自本周开始同社区干部一道组织集中收看了乡村振兴“金秋五课”,观后我们深受鼓舞,信心满满。

一要夯实基层党建,巩固振兴基础。让社区党总支部成为“乡村振兴”战略的`先行者和命运共同体,充分发挥党小组长的基石作用,选优配强中坚力量构建更为稳定的组织框架和后备梯队,培养一批懂基层、爱农村、爱农民的干部队伍。

二要始终将加强党建工作摆在首位,以农村党组织为龙头,以增加农民收入为目的,以发展现代农业为依托,不断拓宽农民增收渠道,大力推进党建引领乡村振兴。

三要做好融合文章,激发振兴活力。推动乡村产业振兴,人才振兴,文化振兴,生态振兴,组织振兴。

四要大力培育有担当,勤作为,懂技术的新型农民。成立新乡贤委员会,推选堪当表率,经验丰富的农民担任乡贤,积极参与到乡村振兴工作中来,构建村风淳朴,村民自治的和谐乡村文化。

《金秋五课》心得体会

经过几天线上观看视频,乡村振兴,需要人才振兴、组织振兴、产业振兴、生态振兴、文化振兴,产业振兴是乡村振兴的决胜之举和关键之要,是推动乡村振兴不断发展的源泉,只有发展产业,规范模式,抓好品质,做好口碑,才能持续做好产业发展,让农民富裕起来,才能实现“农业强”“农村美”“农民富”的根本目标。

从实际情况来看,我们村仍以水稻种植、特色红薯种植第一产业为主,土地流转速度太慢,不能大范围机械化作业,实现现代化作业差距比较大,极大制约了乡村产业发展,要解决以上问题实现产业振兴,必须要做到四个坚持;坚持政府主导,坚持现代化科技引领,坚持致富带头人带动,坚持整合发展,只要大部分农民富裕起来了,中华民族的伟大复兴梦就越来越近了。

因此,我们村班子成员必须坚定信心,扎实苦干,迎着乡村振兴的号角,切实走出一条属于我村因地制宜的特色产业,行之有效的可持续发展的农副产业。

《金秋五课》心得体会

9月5日上午,花桥街镇党委组织全镇干部职工、村“两委”干部、驻村工作队在政府五楼会议室集中观看了乡镇振兴“金秋五课”之产业振兴教育片。

该片通过邀请相关部门负责人员、产业发展相关专家学者进行讲解,精选全省各地产业发展典型案例,提升了全体党员干部对乡村振兴战略的理解。

“产业发展起来,农民才能富裕起来,乡村才能振兴起来。”我镇广大干部在观看课程后表示,加快乡村产业振兴,要进一步发挥党员干部“领头雁”作用,扎实为乡村振兴办实事,夯实产业基础。农民富裕富足是农业农村现代化的核心目标。没有农民的富裕,就没有整个国家、全体人民的共同富裕。加快农业农村发展,必须让农民的腰包鼓起来,让农民的生活品质提起来,更有获得感幸福感安全感。农民富裕富足,就是要坚持“富口袋”和“富脑袋”相结合,多渠道增加农民收入,提高农民科技文化素质改善农民生活品质,让广大农民平等参与现代化进程,共同分享现代化成果,过上现代化文明生活。

《金秋五课》心得体会

乡村振兴,产业兴旺是重中之重,通过观看“金秋五课”视频后,有以下几点想法:

一是合作经营抱团发展,抱团发展、合作经营要选好有头脑、懂经营、能力强、有正义感的带头人,成立合作组织,村委会以及乡镇等上级组织要对合作组织进行跟踪服务,争取项目,对所经营的内容进行技术指导。

二是农产品多元化。通过组建农村新型经营主体,以合作经营模式,建立一套合理利益分配方案让专业的人于专业的事,懂经营,会管理,敢闯市场的人在外找销路,保障农产品的出口畅通;懂生产的人在家安心发展生产,保障产品质量的同时实现多元化,做到市场与农户无缝对接,让农产品名元化,卖出好价钱,促进农民增收、农业增效。

观看《金秋五课》心得体会

乡村振兴战略是一项系统工程,涵盖面极广,而医疗保障作为减轻群众就医负担、增进民生福祉的重大制度安排,更要着眼新时代人民群众对医保需求的新期待、新变化,通过统一制度、完善政策、健全机制、提升服务,增强医疗保障的公平性、协调性,使人民群众有更多获得感、幸福感、安全感。

观看金秋五课心得体会

人才是社会干事创业的第一资源。大学生则是人才当中最主要的力量。大学生都是接受了高等教育的人,其素质和能力还是值得信赖的。近年来,不少地方对于大学生越来越重视。很多农村地区,长年难以摆脱贫困。关键还是在于人才方面出了不少问题。近日,一篇名为《让大学生成为乡村振兴生力军》的文章更是旗帜鲜明表达了大学生应该不断为乡村振兴助力,促进早日实现乡村振兴的发展战略。

很多贫困地区,贫穷和落后与人才的匮乏和短缺不无关系。贫困地区,受限于诸多的客观条件,人才,特别是大学生难以在一些贫困的农村施展才能。更为重要的是,由于贫穷,导致对于很多乡村在人才的政策和引入上也很缺乏甚至没有底气和勇气。对于大学生的引才工作政策上的.缺失,直接就造成了很多偏远农村人才缺乏,而大城市往往有显得人才过剩甚至饱和。这就是长期以来困扰很多偏远农村发展的重要障碍。因此,加强人才工作,让大学生不断在乡村振兴上助力,往往就能破解很多乡村振兴发展的问题。

新时代,是知识经济时代。尊重知识、尊重人才早已深入人心。很多经济发达的地区,之所以能够保持快速、持久地高质量发展,人才的重要作用不言而喻。没有大量具有能力和高素质的大学生不断助力当地发展,经济想要实现突飞猛进难以为继。因此,破解偏远农村发展的瓶颈,就要不断发挥大学生的作用,让大学生助力实现乡村振兴。

让大学生助力实现乡村振兴,要积极打造可以让大学生施展才能够的事业平台。很多农村地区,产业都比较落后甚至很缺乏,加上基础设施也比较落后,导致很多大学生即使去了很多农村也难以有所作为。很多大学生到了这些地方甚至有种被埋没、甚至最终被荒废的情况。这样的情况如果不解决,往往就会导致农村地区与城市的差距会越来越大,人才的'匮乏问题必将长存。在一些农村地区,大学生来到这些地区,往往也留不住。因此,真正要破解农村地区人才的问题,还是要不断发展事业平台,让大学生来到农村不会觉得是“游一游”。

大学生,是社会改革发展的财富,更是社会精英人才的重要组织部分。干事创业,需要人才的不懈奋斗,更是需要大学生不断在干事创业中不断努力。作为这一重大战略的实施,就需要大学生的不断助力,为乡村振兴保驾护航。

观看《金秋五课》心得体会

近年来,xx县以乡村人才强链、补链、延链、固链为抓手,全力推进组织资源、干部资源、人才资源向乡村聚集,倾力打造一支素质优良、担当有为、群众公认的乡村振兴干部队伍,为全面推进乡村振兴提供充实有力的人才保障和智力支撑。

要诚心“引”才,做到尊重人才。针对部分外出能人产业发展理念先进,带动群众致富有着资金、技术和理念上的优势,坚持人才政策的激励导向,真正把政策效能体现到吸引更多能人返乡创业上。要真心爱惜人才,要注重引回品德素质较好、报效家乡意愿较强的外出能人返乡,实现人才回归、资金回流、创业回乡、贡献回报,有效填补部分乡村经济基础薄弱、缺乏主导产业、适应市场不力等掣肘短板。

要悉心培育人才,做到以人为本,人才为要。乡土人才来源于民间,成长于乡土,贡献于乡村,他们虽然文化程度不高,但熟悉农村村情及农业生产规律,且大多身怀一技之长,是加强和推动乡村建设、发展农村经济的“金种子”。要真心爱才,牢固树立“人才是第一资源”理念,充分重视和用好乡土人才,改变过去乡土人才发展“不温不火”“任其自然”“放任自流”的局面,不断健全和完善乡土人才的培养使用激励机制,坚持乡土人才服务的精准导向,加快推进乡土人才发展体制机制改革综合试点,最大限度激发“土专家”“田秀才”“家乡宝”的活力和创造力。

要真心用才,做到信任人才、善待人才、使用人才、包容人才。加快形成有利于年轻干部成长的培养使用机制,围绕服务和推动地方经济社会高质量跨越式发展、着力推动建设年轻干部人才生力军。加强和推进乡村建设是全面推进乡村振兴的重要组成部分和重要任务。

《“金秋五课”产业为先谋振兴》一课,产业兴旺是乡村振兴的重点,是实现农民增收、农业发展和农村繁荣的基础,我们镇要紧扣时代脉搏,像课程里面好的例子一样,发展好自己的镇域经济,做大做强粤港澳蔬菜基地、四马桥麒麟瓜产业、脐橙产业和高山葡萄等产业,努力让村集体唱主角,带动大户和其他农户增收。

《“金秋五课”产业为先谋振兴》一课,产业兴旺是乡村振兴的重点,是实现农民增收、农业发展和农村繁荣的基础,我们镇要紧扣时代脉搏,像课程里面好的例子一样,发展好自己的镇域经济,做大做强粤港澳蔬菜基地、四马桥麒麟瓜产业、脐橙产业和高山葡萄等产业,努力让村集体唱主角,带动大户和其他农户增收。

观看《金秋五课》心得体会

在乡村振兴中,产业发展是支撑,人才资源是保障,我们要充分发挥妇联组织联系、团结、凝聚妇女群众的桥梁纽带作用,不断激发基层妇女主观能动性,引导发动妇女群众积极投身乡村振兴;要激发乡村女性内生动力,引导她们扎根家乡、就近就业创业;结合美丽庭院的创建工作和湘妹子能量家园创建工作,努力营造好乡风、好家风,推动社会主义核心价值观在农村家庭中落地生根。

《金秋五课》心得体会

“民族要复兴,乡村必振兴”、“脱贫摘帽不是终点,而是新生活、新奋斗的起点”........随着每天一课的观看,视频中的每一句话、每一个鲜活的事例我都感悟很。作为基层乡镇干部,迈入新的征程,我们的使命是要继续攻坚克难、再接再厉,切实做好巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的各项工作。

因此,我们要扣紧时代脉搏,结合课程里面好的事例,带领百姓齐心合力共同把乡村建设好,真正实现乡村振兴,让农业成为有奔头的产业,让农村成为安居乐业的美丽家园。

观看金秋五课的心得体会

为贯彻落实慈利县委党建工作领导小组《关于开展乡村振兴“金秋五课”线上集中培训的通知》精神,切实提高对乡村振兴的思想认识,增强新时代“三农”工作本领,慈利县水运事务中心认真组织“金秋五课”学习并开展讨论交流。

9月1日,中共慈利县水运事务党支部召开专题会议,安排部署“金秋五课”线上培训工作,会议要求,从9月5日至9月9日,每天上午单位全体工作人员在会议室开展集中学习并进行讨论交流,下午结合实际写心得体会;集中学习结束后,党支部将进行乡村振兴知识竞赛。本次培训情况将作为党员教育培训五年规划完成情况的依据,培训情况将作为党支部党建工作述职的重要内容,学习、讨论、交流情况将对纳入党员和全体工作人员的.年度考核内容,直接与评先评优、职级晋升挂钩。

9月5日上午8:30,县水运事务中心组织开展《乡村振兴“金秋五课”》产业振兴篇学习、讨论活动,中心全体人员参与,大家学习认真,计论热烈。书记庹得智讨论发言时说,抓党建促乡村振兴,是县水运事务中心党支部的一项重要工作任务,水运中心全体人员要厚筑为民情怀,心系新时代美丽乡村建设,要协同乡镇政府打造一支政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过的村干部队伍,切实发挥好乡村振兴战略“领头雁”和“主心骨”作用,有效激发乡村振兴源动力。

对本次“金秋五课”线上培训活动,县水运事务中心党支部要求,“金秋五课”线上培训效果上要求“实”,全体党员、全体工作人员要上好学用结合的实践课,要把培训内容与水运中心本职工作结合起来;要把安全监管的责任、乡村振兴的责任扛在肩上、抓在手上、落实在行动上;要确保本次培训活动学有所思、学有所获、学有所用。

观看金秋五课的心得体会

自9月5日起,凤凰县供销联社组织班子全体成员,进行为期一周的乡村振兴“金秋五课”集中培训。目前已集中收看了乡村振兴“金秋五课”中的产业振兴和人才振兴篇。

乡村振兴“金秋五课”共分为产业振兴、人才振兴、生态振兴、文化振兴、组织振兴五个主题。在两天的集中培训中,班子成员一边认真收看一边做笔记。看完后大家展开讨论,各自抒发心得体会。

党组书记王小华在讨论中发言道:产业振兴是乡村振兴的首要任务,是巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接的根本举措,也是推进农业农村现代化的必由之路。而人才振兴则是乡村振兴的关键。乡村人才振兴就是要让更多的人才愿意来、留得住、干得好、出成效,人才数量、结构和质量能够满足乡村振兴的需要。

通过培训,班子成员一致认为,产业振兴、人才振兴是乡村全面振兴的基础和关键,也是巩固和扩展脱贫攻坚成果的根本举措。全体表示:在未来的工作中,将充分发挥好供销社为“三农”服务的职能作用,加大对联系村的帮扶力度,及时掌握联系村乃至联系户的生产生活实际,为群众排忧解难。当前首要任务就是加大支援农村抗旱力度,组织人力、财力积极帮助农民推销果蔬等农产品,促使农民灾年不减收,从而鼓励农村大力发展优势特色产业,促进脱贫后的持续增收,为巩固扩大脱贫攻坚成果做出更大努力。

观看金秋五课的心得体会

乡村振兴“金秋五课”内容丰富,针对性强,指导性强。看了“产业振兴”和“人才振兴”,我深受启发。在我看来,人才是乡村振兴的关键。一是建立健全乡村振兴人才吸引机制。出台鼓励海归就业创业的激励支持政策,依靠农村人才和人才带动产业发展,实现共同繁荣。第二,加强人员往来。加强与农业高校、农业科研院所的人员交流,派出一批地方技术人才到农业院校、科研机构培训,或派出一批高层次农业院校、科研机构人才到基层指导农业生产和农村发展。三是加强“三农”劳动力队伍建设。加强基层干部培养、配备、管理和使用,加强村干部、村干部、结对干部队伍建设,为乡村振兴提供有力人才保障。

“一流”首先谋求振兴工业,一流的繁荣工业是国家振兴的重点,是实现农民增收、农业发展和农村繁荣的基础,我们镇要坚持与时俱进,以前作后,贵镇域经济发展,港澳加强四麒麟马桥甜瓜产业、蔬菜基地、脐橙产业高和阿木葡萄产业,让村集体努力发挥带头作用,带动大户等农民增收。

农村的蓬勃发展离不开科技和人力资源。要把科技发展融入乡村振兴建设,用先进技术推动农业种植标准化、规模化,推动农村建设标准化、科学化,全面推动新农村建设迈上新台阶。人才是科技创新的基石,是实现乡村全面振兴的主力军。吸引青年人才、技术人才回乡建设、振兴家乡,是乡村振兴的必由之路。人才下乡,带来技术、理念、渠道、资金,为乡村振兴提供源源不断的发展动力。纵观中华民族伟大复兴的总体战略,民族复兴,乡村振兴。用科技和人才这对“双引擎”装备乡村振兴,必将推动乡村振兴事业迈上新台阶,实现高质量发展。“一流”首先谋求振兴工业,一流的繁荣工业是国家振兴的重点,是实现农民增收、农业发展和农村繁荣的基础,我们镇要坚持与时俱进,以前作后,贵镇域经济发展,港澳加强四麒麟马桥甜瓜产业、蔬菜基地、脐橙产业高和阿木葡萄产业,让村集体努力发挥带头作用,带动大户等农民增收。

文档为doc格式。

《金秋五课》心得体会

产业兴旺是乡村振兴的决胜之举和关键之要,是推动乡村振兴不断发展的源泉,只有产业兴旺,才能实现“农业强”“农村美”“农民富”的根本目标。

从实际情况来看,绝大多数的村镇仍以第一产业为主,极大制约了乡村产业发展,要解决以上问题实现产业振兴,必须要做到四个坚持;坚持政府主导,坚持科技引领,坚持龙头带动,坚持整合发展。没有产业振兴,就没有乡村振兴,没有乡村振兴,就没有中华民族的伟大复兴。

观看金秋五课心得体会

“产业振兴是乡村全面振兴的基础和关键,大坪镇要坚持党建引领,立足特色资源,培育辣椒、水稻制种、扁豆、板鸭等特色优势产业,以打造全国现代农业产业园为契机,全力补齐现代农业发展短板,完成蔬菜分拣中心、物流中心、冷冻库、残余蔬菜垃圾处理站等基础设施建设,推广应用智能温室大棚、智能育苗加工厂、新品种展示区和培训中心等现代智慧农业设施,辐射带动全镇大力发展农业产业,加快推进乡村全面振兴。”

《金秋五课》心得体会

9月5日上午,县行政审批服务局局党组高度重视,组织全体党员干部职工集中观看学习乡村振兴“金秋五课”专题教学片,为乡村振兴铸魂赋能、充电续航。

观看过程中,全体党员干部聚精会神,深入学习领会了实施乡村振兴战略的长远意义。视频观看结束后,充分开展了交流研讨,进一步深化培训效果。不仅学的氛围浓厚,议的氛围也热烈。全体党员干部各抒己见,交流心得体会。大家一致认为此次课程干货满满,紧扣主题,内容丰富,及时补足了工作中理论知识和业务知识上的盲点、漏点,对今后如何结合岗位职责、扎实有效推进乡村振兴工作,指引了方向,有了更深切的领悟。

通过此次为期五天的学习培训,为我局全体党员干部实施乡村振兴战略开阔了视野、启发了思路、增强了信心,真正达到了学有所获、学有所用的'目的。

《金秋五课》心得体会

今天是乡村振兴“金秋五课”开课的第四天,每一课我都完整的观看了,其中给我感触最深的是《人才振兴赋能乡村振兴篇》。俗话说千秋基业,人才为先,人才是乡村振兴的关键和基石。

因此,我们在加强农村人才建设方面,不仅要盘活农村现有“存量”人才资本实施就地取“才”,还要打通人才要素融入乡村乡村振兴接收的渠道实施多方聚才。现在我们国家正在在逐步加大对新型职业农民培训的力度,培养及造就了一大批本土人才,但是我国地大物博,这远远达不到乡村振兴所需的人才;因此我们还要多研究聚“才”的方式以及改善农村的发展环境来留住人才,这样才能建设充满活力的乡村。

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