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排查党员档案汇报材料优选(优秀18篇)

时间:2023-12-13 09:27:37 作者:紫衣梦排查党员档案汇报材料优选(优秀18篇)

汇报材料可以起到总结和概括工作成果的作用,帮助我们检视自己的工作,找到优势和不足之处。通过参考一些杰出的汇报材料范文,你可以更好地理解如何撰写一份出色的汇报材料。

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20xx年,档案处认真贯彻落实领导的指示,在各单位、各部门大力支持下,档案工作建设不断加强,服务创新工作有序开展,档案综合管理水平稳步提升。

一、扎实开展年度立卷归档工作。

1、3月上旬,按照《机关归档工作管理办法》,抽调档案专业人员组成接收检查小组,分别对30个档案移交单位的纸质和电子档案进行了接收、检查、评比和入库。并且,召开了机关文件归档总结会,对本年度归档工作进行总结,对下一步工作提出具体要求。2015年,档案处共接收2014年度各类档案1722盒(卷),其中,文书档案1303盒、专业档案419盒,文书档案数量比2012年度增加107盒(卷),同比增加9%。纸质文书档案共20349件,比2014年度增加了1274件,同比增加7%;电子文书档案21629条,比2014年度增加了2077条,同比增长11%。

2、6月下旬,按照档案工作要求,对机关各部门、各单位2015年上半年纸质文件和电子文件整理归档情况进行了指导检查,及时发现问题,规范业务操作,并及时将指导检查情况进行署内通报,推进年度立卷归档工作的顺利开展。截止6月21日,机关各部门、各单位整理归档2015年纸质文书档案473盒,7638件。

二、加强档案业务科学化规范化管理。

根据国家_要求和年度工作计划,8月29日—30日,档案处召开档案业务专题研讨暨征求意见座谈会会议。全国档案协作组组长单位代表和部分档案业务骨干参加会议。会议对“档案工作管理课程教材”进行了修订,研究了重点课题的推进和专业档案规范管理办法。同时,结合群众路线教育实践活动一起座谈,征求对档案工作的意见和建议。

三、继续开展电子档案异地备份工作。

按照《电子档案数据备份及异地保存操作规程》具体要求和电子档案数据备份工作安排,循序渐进地推进电子档案数据备份工作。2015年,结合第一批电子档案数据异地备份工作经验,帮助指导第二批23个单位,在9月底顺利完成电子档案数据异地备份移交工作,拟写工作通报下发。为保证备份数据的可靠性,统一配发了数据备份介质,固态硬盘46个、dvd光盘350张、蓝光光盘驱动器12个、蓝光光盘82张,确保电子档案备份中心按计划接收各单位电子档案数据。此项工作取得的成效得到国家_的充分肯定。

四、举办档案业务培训班。

根据国家_有关做好档案工作的要求,为切实推进数字档案室建设,加强档案事业统计年报工作,提高整体档案工作管理水平,10月16日-18日,在教育培训基地举办档案业务培训班。特邀国家_专家讲解了中国档案数字化发展趋势,讲授了《全国档案事业统计年报制度》;办公厅领导亲自做了“服务工作大局不断提高档案管理水平”的讲座;档案处针对近几年档案工作,讲授了“文书档案改革”、“保管期限划分”、“全宗卷”等专业课程。61名档案人员参加了培训。通过为期3天的培训,全体参培人员综合管理水平都得到了提高,不仅有利于提升档案管理的科学性、规范性,更拓展了档案管理人员的眼界和知识面。使档案人员认识到档案工作不只是在库房埋头苦干,更是需要掌握先进的业务知识和技能,才能在档案的传统载体形态向数字形态变革中,适应档案环境的新变化,开拓档案工作的新局面。

五、完成档案统计年报填报工作。

为准确掌握档案事业基本情况,根据《国家_办公室关于2014年度档案统计年报工作安排的通知》,指导各单位填报新版《档案室基本情况年报》,并汇总档案数据,4月底将纸质报表和数据光盘报国家_。

六、做好机关档案查询利用服务。

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根据《xxx县委组织部关于做好发展党员和党员教育管理近期几项重点工作的通知》要求,我局高度重视,对党的十八大以来发展党员工作情况进行一次全面回顾、深入排查,查找问题,认真抓好整改落实。

我局党总支下设机关党支部、退休党支部,党员总数31人。在职党员24人,占党员总数的77%,设党小组4个;退休党员7人,占23%;女党员15人,占48%;高中以上文化程度党员30人,占97%。十八大以来发展党员3人。

党的十八以来,我局把发展党员工作作为抓好党建工作的一项重要内容。按照党章要求,扩大党的群众基础和阶级基础,认真做好发展党员工作,激发党员服务审计工作的活力,不断提高党员队伍整体素质。

一是严格按照要求发展党员。坚持以标准为依据,以质量为核心,严格程序,把好“入口关、考察关、公示关”,择优发展党员,使发展党员工作走上制度化、规范化的轨道,确保新发展党员质量。2014年发展预备党员1名,2015年转正1名,2016年发展预备党员1名,2017年转正1名,2018年发展预备党员1名。

二是严格筛选培养入党积极分子。把发展党员工作的重点放在入党积极分子的培养教育上。把入党积极分子登记造册,设立台帐,并编入各党小组进行管理。认真组织入党积极分子参加集中培训。

三是加强党组织自身建设。坚决贯彻党要管党、从严治党的方针,切实抓好自身建设,不断增强党的凝聚力、吸引力,提高党组织在职工群众中的威望和吸引力,越来越多的优秀分子自觉心系党组织、靠近党组织。

在排查中,我局通过查阅发展党员资料填写是否规范,入党志愿书是否本人亲笔填写,考察培养期是否合规,是否经过集中境况,会议记录是否完整,对弄虚作假、带病入党、近亲繁殖、人情党员等问题进行了重点摸排。通过排查发现,我局发展党员资料齐全,不存在上述问题。随后,对于xxx员入党宣誓不及时、预备党员逾期未转正问题也进行了重点排查,十八大以来我局发展的预备党员均按期转正,但也存在个别xxx员入党宣誓不及时问题。

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集中排查清理的对象和范围是:2013年1月1日至今,任期内应当终止代表资格、停止执行代表职务的市、乡两级党代会代表;任期内被终止代表资格、暂停执行职务的市、乡两级党员人大代表;任期内被撤销资格的党员政协委员;受到过刑事责任追究的党员;因涉及“黄赌毒”等案件受到过行政处罚的党员。

(一)党代会代表。重点排查是否存在以下问题:受到留党察看以上(含留党察看)处分,因出国(境)定居等原因被停止党籍或者丧失xxx国籍,辞去代表职务被接受,应当终止代表资格而没有终止的;因涉嫌违纪违法被免去党政领导职务,应当停止执行代表职务而没有停止的。

(二)党员人大代表。重点排查是否存在以下问题:因涉嫌违纪违法被罢免、责令辞去、暂停执行人大代表职务以及人大代表当选无效,因违反社会道德或者存在与其身份不符的行为被责令辞去人大代表,丧失xxx国籍,应当给予党纪处分或者组织处理而没有处分、处理的。

(三)党员政协委员。重点排查是否存在以下问题:因涉嫌违纪违法被撤销政协委员资格,因违反社会道德或者存在与其身份不符的行为被责令辞去政协委员,丧失xxx国籍,应当给予党纪处分或者组织处理而没有处分、处理的。

(四)受到刑事责任追究的党员。重点排查根据司法机关的生效判决、裁定、决定及其认定的事实、性质和情节,应当给予相应党纪处分或者组织处理而没有处分、处理的。

(五)受到行政处罚的党员。重点排查涉及“黄赌毒”等性质严重、影响恶劣的行政处罚案件,应当给予相应党纪处分或者组织处理而没有处分、处理的。

该项工作分层分类开展。党支部负责本支部党代会代表、党员人大代表及本支部党员排查清理工作。

(一)党员自我确认。9月30日前,由各党支部结合“两学一做”学习教育开展,组织党员自我确认2013年以来是否存在排查清理针对的违纪违法问题,填写《党员违纪违法问题自我确认情况表》(见附件1),10月8日前各支部将相关信息汇总至镇党建办。对主动承认问题、认错态度较好的可适当从轻予以纪律处分和组织处理;对存在问题继续隐瞒、拒不认错的,经有关部门查证后予以从重处理。

(二)部门联动核查。请各党支部认真填写《党员基本信息表》(1-4列,见附件2),请镇纪委协同镇人大、司法所按照有关信息对党代会代表、党员人大代表、党员政协委员进行全面排查,逐一核实是否存在违法违规等问题,填写《党员基本信息表》(5-6列,见附件2)后及时反馈给各党支部,由各党支部汇总后报镇党建办。此项工作应在10月19日前完成。

(三)分类提出意见。2016年10月24日前,根据梳理的人员信息,镇党建办会同镇纪委,进一步甄别核实存在问题人员的“两代表一委员”身份、党员身份以及是否受到党纪处分、组织处理等情况(其中,党员“两代表一委员”违纪违法未给予相应处理情况,由镇人大办、党建办填写《党代会代表和党员违纪违法未给予相应处理情况登记表》(见附件3〈1-2〉);受到刑事责任追究及行政处罚的党员违纪违法未给予相应处理情况,由镇党建办填写《党代会代表和党员违纪违法未给予相应处理情况登记表》(见附件3〈3-4〉),建立相关台账,研究提出初步处理意见。

(四)依规依纪处理。2016年11月7日前,根据排查情况和核实结果,按照有关规定,区分具体的事实、性质和情节等情况,对相关人员作出处理。对未按照规定终止党代会代表资格、停止执行代表职务的,区别情况由镇纪委负责办理;对列入排查清理对象的其他人员,未按照规定给予党纪处分的由镇纪委负责办理,未按照规定给予组织处理的由镇党委负责办理。党员个人若对处理事由有异议,可由司法机关个别复查。

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如果说2009年档案室的工作中心整理达标工作,那么2010年档案室工作将重点转入提高档案的日常管理和服务水平。针对我县干部人事档案管理现状,为了提高干部人事档案管理水平,2010年档案室将重点做好以下几个方面的工作:

(1)、畅通收集渠道,努力完成新产生材料的日常收集入档工作。2010年是档案材料产生较多的年份,每名干部至少将有3份材料要收集入档。为了尽最大可收集材料,2009年12月,我们利用公务员年报会,对全县的组工干部进行了档案业务工作培训,下发了材料收集有关材料,明确了2010年干部人事档案收集材料重点、要求及责任;其次,我们还将针对材料产生的时间规律、人群规律,分阶段对各单位产生的材料进行主动催要,推动收集工作顺利进行;此外,2010年我们还将拓展收集范围,重点对副科级以下干部任免表、干部离任届中审计、县级以上人大、政协、群团组织代表相关材料进行收集,协调县法院、检察院、计生委、纪委监察局相关科室做好惩处材料的移交,使档案材料的收集更加全面、规范。

(2)积极开展培训指导,推动相关单位开展自管档案整理工作。针对教育局、卫生局、国土局、交通局等单位保管不同数量的干部人事档案的现状,为提升全县干部人事档案管理,2010年我们将充分发挥检查督促职能、采取集中培训和上门指导的灵活方式,对我县保管干部人事档案的单位相关人员进行培训,督促开展档案整理工作,夯实全县干部人事档案工作基础。

(3)、强化内部管理,提升工作效率。为了强化内部管理,2010年我们将进一步规范工作程序,严把材料入口关,对不符合规定的材料,坚决按照程序给予退还。2010年我们还将从清理内部家底入手,对所保管离退休档案目录进行信息核对、录入;同时,对近几年的死亡干部档案进行统计,重新进行编号,并将相关信息录入微机,力争至年底实现所有保管干部人事档案目录微机化管理,充分利用微机查阅快捷的优势,努力提升工作效率。

(4)增强服务意识,提高服务水平。2010年在保证本部查档工作外,还将重点服务全县供销系统薪级工资套改、正常离退休达龄人员、军转干部信息核对等工作。为此我们将增强服务意识,自觉学习业务知识,努力提高服务水平,为信息采集工作的提供高效服务。

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为了加强我镇的档案工作,更好的为镇政府工作服务,结合实际情况,2011年档案室特制定如下工作计划。

一、建立镇政府文件材料的立卷及归档。

1.认真收集党委、政府、省、市及相关单位的存档文件资料,报表及奖励等一切存档资料。

2.按规定进行分类,排列、编目、装订、撰写卷宗。按保管期限编代码,大事记、组织沿革等内容分盒装订。

4.做好磐石史志的资料,经济指标和所需要的材料,认真调查、核对和撰写工作。

二、做好行政村档案的建档和监督工作。

1.巩固已建完档案的行政村,做好业务指导,协助建立健全村级档案。

2.做好民生档案的建设,争取在2011年建设2户。

3.听从政府临时性的工作安排,听从领导,服从分配。以上是档案室的全年工作计划,档案室工作人员有信心,在党委和政府的领导下,尽职尽责,完成新的一年的工作,为争创一流乡镇而努力工作。

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规范化档案室复查验收自查情况汇报市_:

我社于12月通过复查验收为省一级规范化档案室以来,进一步加强了对机关档案工作的重视和领导。在工作中,严格按照省一级规范化档案室的要求,组织机构健全,人员配置合理,有专人负责档案管理工作,档案室硬件设备齐全。起,开始采用“兰光软件”升级版著录文件,提升了档案信息化管理水平,制定了档案工作的一系列规章制度,提高了档案的利用率,推进了供销社的档案工作规范化、制度化、标准化的建设进程。

现将自查情况报告如下:

一、加强机构建设和组织管理加强档案管理组织机构建设,对档案实施有效的组织管理。一是将档案工作列入目标管理内容之一。做到了档案工作与其他业务工作同安排、同布置、同检查。二是档案管理机构健全。成立了由市社主任罗永平同志任组长,副主任陈显贵任副组长办公室相关人员组成的档案管理领导组,做到统一领导、统一机构、统一制度。三是档案工作制度健全。在工作中严格执行档案工作的相关制度和有关法律、法规,做到了按照制度和规范办事。四是自觉接受市_的监督和指导。在每年的档案整理工作中,均请市_业务指导科派员对我机关和直属企业的档案归档工作进行指导,使我社的档案归档整理工作得以高质量的完成。五是对下属的5个直属企业的文书档案加强监督,进行统一装订,确保了企业文书档案的整理完整、准确。

二、切实搞好档案制度建设。

一是加强了市社机关档案管理制度建设。制订了《市供销社文书档案管理岗位责任制》、《市供销社档案工作人员岗位责任制》、《市供销社档案管理制度》、《市供销社档案保密制度》、《市供销社文书档案立卷归档制度》、《市供销社档案查借阅制度》等6个档案管理制度。二是重新确定了《泸州市供销社文件材料归档范围和档案保管期限表》,并按照保管期限表规范整理文件资料。

三、重视档案基础设施建设我社档案室设施健全完整,专门设立了二间规范化档案室,购置了16组能存放20年以上档案资料的档案柜,建立了档案查阅室,安装了空调、除湿机、碎纸机、防磁柜等设施,达到了省一级规范档案室的标准。

规定的书写材料,以适应档案的长期保存;二是单位的收发文实行两套制保存;三是在档案的整理、分类、排列过程中,按照《机关档案工作业务建设规范》、《归档文件整理规则》的要求,全宗卷的整理符合规范。

五、继续完善机关档案管理。

一是在档案室内设有档案资料存放示意图,档案柜架排列规范整齐,柜架上有明显的指引标志。二是经常使用除湿机进行除湿,保持了档案的温湿度符合国家的规定。三是定期对档案室进行检查,并做好了检查记录。四是建立了各类统计台帐,真实而全面地反映了市社机关档案的档存情况,且数字准确,帐实相符。同时在工作中,能真实准确地填报各类数字报表。五是认真开展了档案的鉴定销毁工作,对历年来需要销毁的文件进行了清理,对带有秘级且需要销毁的文件进行了登统,并进行了妥善的保管。

六、切实抓好档案开发利用。

一是机关有专人负责对机关大事记的撰写。每年的大事记记录均规范完整。二是编有各种门类和载体的案卷目录、全引目录、专题目录等检索工具。三是根据机关业务工作的需要,编有相关的参考资料和专题概要等编研资料。四是加强了机关档案的利用工作,近三年来,机关查阅各类档案资料人员比较多,主要是涉及企业改制解体、房改等有关民生方面的问题。五是对机关档案借阅有专门的登记,并对档案的利用工作开展情况编有专门的利用效果分析和定期分析材料,有效地提高档案的利用效率。总之,我社在档案工作中,严格按照省一级规范化档案室的管理要求和机关档案目标管理的要求,切实地开展好各项工作,经自查,符合省一级规范化档案室的标准。

排查党员档案汇报材料范文优选

发展党员违规违纪问题排查整顿工作开展以来,xx工委坚决贯彻区委组织部的安排部署,切实加强组织领导,突出问题导向,按照工作推进方案,精心组织实施,稳妥有序地推进党员违规违纪问题排查整顿工作。现将工作进展情况汇报如下:

xx工委成立于xx年xx月,下辖各级各类基层党组织xx个,党员xx名。根据区委组织部《关于排查整顿农村发展党员违规违纪问题工作方案》有关要求,将xx个党组织纳入排查整顿范围的。重点排查xx工委成立后各级党组织发展的xx名党员,同时协助镇街道党工委、xx工委排查党的十八大以来发展的党员。

经排查,xx年xx工委正式开展工作后发展党员xx人,其中,xx人被取消资格,xx人延期转正;按期转正的xx人中,对组织关系转出的xx人通过函调方式联系接收党组织进行排查,其余xx人档案已排查完毕;xx名预备党员(含延期转正xx人)档案正在查阅。协助xx镇、xx镇、xx工委审核党员档案xx份。

目前,掌握违规违纪线索xx条,占排查总数比例xx6%;开展函调外调工作xx次。区级反馈违规违纪线索数量xx条,存在违纪违法问题党员xx人。

(一)加强领导,落实责任。

(三)统筹兼顾,协同推进。

(三)统筹兼顾,协同推进。

通过本次排查整顿工作,我们发现了在发展党员工作中还存在一些薄弱环节。

一是xx工委成立以来发展的党员。

二是对新发展党员教育不到位。

三是在协助镇街和xx工委审查档案时发现。

下一步,xx工委将坚持问题导向,强化工作措施,推动工作扎实开展,确保取得实效。一是开展重点问题核查。配合区委组织部继续对审查发现的疑似违规违纪问题进行调查核实。二是严肃审慎认定处理。对排查出的疑似违规违纪问题广泛征求意见,逐个分析研判,准确掌握情况。纳入问题处理的根据情况分类处理。三是建立健全长效机制。健全完善定期排查、审核把关和全程追责等机制,规范发展党员程序,推动党员发展工作标准规范、常态长效。

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根据x档明电〔20××〕1号《xxx市_关于加强档案安全检查确保档案安全的紧急通知》文件精神,为落实中央领导同志的重要指示、批示精神以及市局的要求,切实做好档案安全管理工作,确保档案绝对安全,我校及时对本单位档案进行了全面自查,现将情况报告如下:

一、自查的基本情况。

1、高度重视,落实责任。

接通知后,我校校领导立即做出工作部署,要求档案人员结合实际,认真作好自查工作,同时要求校档案工作领导小组和档案信息化领导(协调)小组成员协同档案管理员对档案工作进行检查。

2、排除隐患、确保纸质档案、数字档案安全。

9月22日下午由我校副校长xxx带队,组织校档案工作领导小组和档案信息化领导(协调)小组全体成员、档案管理员对我校综合档案室、人事档案室、数字化加工场所进行了实地检查,对该些区域内的防汛、防火、电气线路、防盗等设施设备逐一排查。我校配有综合档案室1间,人事档案室1间,条件基本符合国家标准,能保证纸质档案安全存放。数字档案采用xxx市集中式档案管理系统进行登记备份工作,内部利用移动硬盘及时对数字档案进行更新备份。平时查阅利用由专人负责,能够保证数字档案的安全管理和使用。

3、梳理问题,提出改善意见。

在自查中发现一些问题,如档案工作宣传教育、档案安全意识还有待加强;硬件设施还不够完善等。

二、下一步工作方向。

1、增加全体人员的档案安全意识。

以这次自查为契机,积极加强宣传力度,增强专兼职档案员安全档案的意识,同时提高全体人员做好档案安全工作的主动性和自觉性。在档案室要设置安全巡查本,安排专人定时对档案室进行安全检查,及时掌握档案室现状,彻底排除隐患。

2、加强设施建设投入。

确保档案室的安全使用,及时更新档案装具、易耗用品,对档案设施定期检修维护。

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根据县委组织部8月3日党建工作部署培训会上要求,我镇党委对系统内十八大以来发展党员工作进行了全面调查,通过审查发展党员的档案和资料、个别访谈等形式对有关情况进行排查,现将有关情况汇报如下:

一。基本情况。

xxx镇党委高度重视xxx员发展工作,十八大以来,党委下属71个基层支部共发展了168名xxx员、8名发展对象、21名入党积极分子。党员队伍结构进一步优化,基层党组织建设持续加强。

二。主要做法。

(一)落实责任情况。

主要看是否将发展党员工作列入重要议事日程,纳入党建工作责任制,作为党建工作述职、评议、考核和党务公开的重要内容;在发展党员工作中负有责任的党组织及其书记、副书记和组织委员、培养联系人、入党介绍人、谈话考察人,以及涉及政治审查等方面的审核人员和其他相关人员,是否认真履行职责,是否严格审核把关;对支部书记、组织委员是否进行发展党员工作培训等情况。

(二)严格组织程序,保证党员质量。

严格党员发展程序是确保党员发展质量的制度保证和重要环节。一是注重入党前培养教育。党委、支部注重发展前培养和筛选工作,吸纳入党积极分子和优秀干部职工参与党员学习和培养,定期与其谈心交心,掌握思想动态,引导他们积极向党组织靠拢。二是严把入口关,优化党员发展工作。在选择入党积极分子的环节充分听取民意,不仅要在党支部党员大会上通过,还要听取普通职工群众意见建议,不仅促进了党员结构不断优化,而且与代表最广大人民利益相契合。

(三)强化教育培训,提高建党对象综合素质。

一是部分支部对入党积极分子培养教育还不够,主动学习教育少,被动传达应付较多;二是讨论研究有关问题不够及时,比如有些支部对入党积极分子没有及时召开党员大会,党员主动向党支部和培养人思想汇报还不够;三是预备党员没有及时主动向党组织汇报自身情况并申请转正,党组织对预备党员转正批复不够及时。

四、意见建议。

严肃工作纪律。审核党员档案要坚持实事求是、严格把关,防止简单粗糙、宽严失度。对在档案审核中弄虚作假或发现问题隐瞒不报的,要追究相关责任人的责任。要强化保密意识,排查工作信息和成效一律不得宣传报道,排查工作数据一律不得对外公布。

加强舆论引导。针对部分群众入党积极性不高的情况,可利用微信、微博、红星云、益村等社交媒体广泛宣传党的路线方针政策,提高人民群众对党的认识;大力宣传和表彰各行业优秀党员的先进事迹,提高党员在群众中的影响力,激发人民群众向党组织靠拢的政治热情。

中国xxxx县xx镇委员会。

2018年9月13日。

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敬爱的党组织:

时光飞逝,转眼间我都已经离开学校并踏入社会近半年时间了,这段时间里发生了好多的事,我的思想也有了些改变,现在就这段时间的思想活动汇报如下:

学习方面,虽然说我已经离开学校近半年的时间了,可我并没有放下在校所学的专业知识,就这次的全国执业兽医师考试,我也报名参加了,我报考的是咱们江苏的南京考点,在南京金陵科技学院的幕府校区考试的。在这里,我看见了太多的已经毕业或工作已久却还在努力学习中的人们,我觉得有句古语说的很好“活到老,学到老”。在今后的学习生涯中,我会一直秉承这句古语的精神。

工作方面,从离开学校开始,我就一直在工作,工作让我的精神充沛;让我的生活充实;让我的人生精彩。实习的时候,我是在xxx有限公司的动物保健中心工作的。在那儿,我学到了太多的宝贵知识,从最基本的移液器的使用,到1%血红细胞的制备、血凝、血抑试验的操作;甚至是elisa的实验操作、试验动物的解剖、观察、总结,这些都丰富了我的人生阅历。我始终相信,做一行,就要爱一行,钻一行。

生活方面,在工作单位,我能够和在学校的时候一样,很好的团结工作单位里的同事,我们之间的相处模式就好比家人一般。我们都是来自五湖四海为了生存、为了生活、为了更美好的未来,齐聚在一起为了共同的明天而奋斗着,因此,我们都可以很好的理解、体谅对方的难处,并且都可以在对方需要帮助的时候,及时的伸出一只爱的援助之手。

在这段时间中,最让我开心、雀跃的是,我的党员关系已经正式、合法的落在了我们这的迈村村委党支部。我的党员关系正式落户的时候,我们的书记骄傲的给我介绍,我们这个党支部是一个大家庭,这个大家庭中已经有一百多名成员了。我现在是这个大家庭中的一员新人,我相信,我可以在书记的带领下,从各位老党员同志们的身上学到更多宝贵的东西,丰富我的人生!

此致,敬礼!

汇报人:xxx。

2013年x月x日。

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一、学员档案的检查与管理:

(一)合格档案的定义:合格的驾驶证申请受理档案必须要由申请表、体检表、身份证原件及复印件、培训记录、照片(驾驶证原件及复印件、暂住证原件及复印件)组成,各个证件真实、有效、无异常,并且能在车管所进行考试预约。

(二)不合格档案产生的原因。

1、学员没有提供必须的证件及照片。

2、学员没有进行信息采集和人像扫描。

3、未体检和体检不合格。

4、未进行红十字协会的预约和培训。

5、报名时年龄不符和条件。

6、不符和增驾条件的7、身份证异常。

(1)过期:一是报名时身份证已过期,二是报名后过期。

(2)损坏:身份证损坏和一代身份证不清晰。

(4)假证:使用假身份证,一是使用真实身份证号码_;二是使用虚假身份证。

(5)未提交身份证:报名时未提交身份证,可申请临时身份证。这样可加快办证速度。

8、驾驶证异常:

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乡党委在上级党委、政府的正确领导下坚持以_理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导坚持“围绕经济抓党建抓好党建促发展”按照全面推进**科学发展、跨越发展的要求以创先争优活动为载体以开展基层组织建设年活动为契机不断创_建活动载体加强党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设。现将我乡全年党建工作汇报如下:

一、致力于农业农民,农村经济社会协调持续发展。

20,全乡经济保持又好又快发展,社会生产总值比上年增长13%,财政收入增长15%,农民纯收入增长17%。

1、重视农业生产,种养殖业稳定发展。全面落实各项支农惠农强农政策,农村经济持续发展,农民持续增收。经济发展方式逐步转变,经济机构不断合理化。种植业不断优化。一是稳定粮食生产。认真落实粮种补贴和粮食直补政策,全乡粮食播种面积达到9280亩。二是积极发展烤烟种植,出台奖励措施鼓励规模种植,烤烟已成为群众收入的一大支柱。三是地栽香菇和茶树菇种植也有一定的发展,并初步形成了产供销一条龙产业链。养殖业健康发展。全乡生猪规模标准养殖场达到9家,生态养鸡场也在扩大规模。

2、基础设施不断完善。推进全乡烟基工程建设,对**村、**村等村进行了一系列烟田路基、水渠建设,大大改善了农田耕作条件;完成投资200多万元的标准化烟草站建设建设;不断完善乡、村两级道路硬化、人饮工程改造等基础设施项目建设;去年11月开始实施的**溪水土保持工程万元,全长约2公里,有效改善了我乡水土流失现象。

3、新农村建设稳步推进。继续实施家园清洁行动,通过垃圾处理、环境整治、河道清理等活动,聘用了专门保洁员及时进行垃圾清理,配备了清洁工具,各村发放了垃圾桶,改善了村居环境卫生,同时加强对环境保护知识的宣传,逐步建立起长效保洁机制,大大改善了乡容乡貌。元康村新村集中安置点安置20户,一期工程已全部完成并且居民全部入住。目前,安置点内的水、电、路、绿化等配套基础设施仍在不断完善之中。

4、精神文明建设持续深化。持续开展文明村创建活动,**村获十一届市级“文明村”称号,**村和**村获十一届县级“文明村”称号;积极开展了群众文娱活动,春节期间组织村级篮球赛、木偶巡回演出等活动,丰富了群众的精神文化生活;积极参加县民俗文化大赛,舞狮木偶等表演得到外界的好评,农民书画作品展颇具**特色,展现了良好风采;邀请**知青返乡畅谈知青经历,留下书法作品,加深文化交流;大力宣传文明、和谐生活之风,充分利用县骨灰堂建设补助政策,积极引导骨灰集中安置,**村骨灰堂建设已竣工并向社会公开营运,成为了全县骨灰堂建设的典范,**、**等村的骨灰堂建设正在选址规划之中。

5、社会各项事业全面发展。积极创建“平安**”、“平安家庭”,加强人口计生工作,大力宣传普及计生政策法规知识和计生奖扶优惠政策,加强流动人口管理和服务,坚决落实人口与计划生育工作责任制和“一票否决”制度。认真抓好科教文卫等各项工作,继续抓好“信用乡”、“信用村”创建活动。全面贯彻落实各项惠民政策,低保工作做到“应保尽保”,广泛动员居民参加新型农村合作医疗保险,参保率达89%,全面推行“三农”保险,全乡参保率达到91%。继续为农民提供小额信贷资金万余元,解决了部分农民发展生产资金困难问题。充分利用原**中学校舍资源,建成“**中小学生校外综合实践基地”,并于今年2月运行,基地为学生提供了丰富的活动,设置了教育性、趣味性、实践性、安全性强的活动项目,为全县中小学生开展实践活动提供了良好的活动场所。

二、以加强基层组织建设为重点,提升党组织的凝聚力。

1、深化创先争优活动。加强组织领导,结合实际,调整了创先争优活动领导小组,确定了以“争当红土创业先锋,推动**跨越发展”的主题,积极引导和组织党员创科学发展之先,争社会和谐之优。利用庆祝建党91周年的机会,组织全乡党员学习先进典型事迹,推荐乡创先争优基层党组织和优秀_员。

2、扎实做好村党支部换届。对全乡7个村党支部进行了换届选举,选出村支委人数26人,新任村支委平均年龄岁,较上届下降岁,高中以上文化程度的有14名,占总数的,有2名妇女,1名大学生村官进入村支委班子。

3、加强两委班子建设。组织各村书记、主任参加培训和考察调研、学习先进经验,加大教育和跟踪管理力度,健全班子工作机制,建立和完善目标管理机制、岗位责任制、述职述廉制度。

排查情况汇报材料范文优选

我镇的社会治安重点地区排查整治工作在镇党委、镇政府的领导下,在上级部门的指导下,各单位、各部门密切配合,通力合作,齐抓共管,取得了一定成绩,现将社会治安重点地区排查整治工作自查情况汇报如下:

镇党委、政府对抓好xx镇社会治安重点地区排查整治工作给予高度重视,成立了由镇党委书记任组长,镇长、主管副职任副组长,派出所、司法所、综治办等单位和各村负责人为成员的xx镇社会治安重点地区排查整治工作领导小组,研究制定了《xx镇社会治安重点地区排查整治实施方案》。领导小组定期、不定期召开会议听取汇报,研究部署排查整治工作,并对各单位、各村工作开展情况进行督导检查。在整治工作中,各单位扎实履行工作职责,各司其职、密切配合、通力协作,共同推进排查整治工作的深入开展。

我镇围绕治安管理复杂的重点地区,容易为犯罪分子藏身落脚的重点部位,容易滋生丑恶现象的重点场所,人财物流动频繁、不法分子容易混迹其间的公共复杂场所,以及一些影响人民群众安全感、社会反映强烈的治安问题,每月定期、不定期组织开展地毯式排查,做到了镇不漏村,村不漏户,户不漏人。我镇对排查出的社会治安重点地区、部位、场所,逐个登记造册,并认真分析研究。根据问题产生的原因,逐个制定整治方案,严格落实责任制,明确责任单位,明确整改时限,逐一落实打击整治措施。共排查九村东开发区白天两抢一盗频繁;南召、满中良、南良等北部边远村庄晚上被盗情况严重;南城各庄南洼工业区外来人口增多,治安隐患风险增大等治安重点地区以及一些群众反映强烈的热点问题。

(一)针对九村东开发区白天两抢一盗频繁这一现象,我们增大巡逻防控力度,对附近的工厂职工逐一登记,鼓励周围群众举报,让犯罪分子没有可乘之机和站脚之地。

(二)针对南召等北部边远村庄晚上被盗情况严重这现象,我们一方面增大巡逻防控力度,另外,我们鼓励村里成立自己的巡逻防控队伍,同时,号召有条件的村安装摄像头等技防措施,让犯罪分子无处遁形。

(三)针对南城各庄南洼外来务工人员增多,治安隐患增加这个问题,我们一方面对进驻企业进行法制方面的宣传教育,同时增加巡逻密度,争取第一时间发现问题,最大限度消除治安隐患。

总体来讲,我镇的社会治安重点地区排查整治工作收到了一定的效果,但与上级的要求和领导的期待还有一段距离,在接下来的日子里,我们会继续加大排查整治力度,为我镇的经济发展和社会和谐进步做出新的更大的贡献。

小学档案复查汇报材料范文

在教育局的正确领导下,尤其是在局档案室领导的关怀下,长期以来,本校十分重视档案建设和档案管理工作,主要如下:

一、制度保障。

每学期学校制定工作计划时,都把档案建设列入学校工作计划,并把档案定级达标摆在重要的议事日程。

二、明确分工。

学校在进行学年度工作安排时,明确一位中层以上领导分管学校档案工作,同时明确学校档案专职管理员,并确定每个部门一位中层以上领导为部门兼职档案员。

学校分管档案的领导,协助学校专职档案员,认真学习省、市、县有关档案管理方面的文件,合理制定本校的档案归档范围及保管期限。

三、统一认识。

学校行政例会时,由分管档案的行政领导,组织全体行政人员学习本校的档案归档范围及保管期限,并根据本校的归档范围,制定具体的归档文件,并把相关要求和文件目录印发给相应的领导和教师,从而保证归档文件零缺少。

四、及时收交。

学校每次活动后,各部门兼职档案员收齐活动资料,并及时送学校档案室。五、按时归档。

学校专职档案员,及时将各部门上交的档案按学校档案归档范围进行分类归档,自然年或常年结束后,再根据县局档案室要求,进行编号及编排目录。

六、规范借阅。

校内外人员需要借阅学校档案时,学校专职档案员根据县局要求及学校档案管理制度办理相关手续后再进行借阅。

七、列入检查。

学校在学年或学期结束时,把档案工作检查与学校的其它检查同步进行,从而保证档案工作的规范和到位。

八、考核体现。

学校把档案工作完成情况列入相关人员的年度考核和奖励性绩效工资考核内容,从而进一步增强了档案管理人员的工作责任心。

本校档案管理工作虽然取得了点滴进步,但离各级领导的要求仍有一定差距,希望继续得到领导的关怀和帮助,使本校档案工作再上新的台阶。

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_____公司:

今年来,在江___“三个代表”重要思想和十五届六中全会精神指导下,根据公司有关指示精神及我处实际情况,为保持安定团结的大好局面,为企业改革发展的进一步深入创造良好的外部环境,我处党委站在保稳定、促发展的高度对信访工作给予了极大重视。在处党委年度工作规划中对信访工作进行了专门的阐述,对信访工作的任务和目标提出了明确的规定和要求。

随着企业改革和发展的深入,信访工作也面临不少新形势和新问题,为切实加强信访工作,经过不断探索和实践,我们建立起了一个高效、务实、快速、畅通的信访工作领导机制、预防机制和处理机制。

一、坚强的领导机制。为加强领导,我处成立了由党政一把手负总责、党委书记具体负责、各相关科室负责人参加的信访工作领导小组,从组织上和领导上确保了信访工作的有效开展。通过增强各部门间的相互协作、建立职工来访首问必答制、加大责任追究力度等措施明确职责、严格管理,建立起快速反应机制,确保了信访工作的快捷畅通。

二、有效的预防机制。信访工作重在预防,为将信访隐患和苗头消灭在萌芽之中,将问题解决在基层,我们确立了“防范为主,化解为辅”的指导方针,采取了一系列有效的预防措施。

1、坚持推进厂务公开制度。我们进一步完善了党委领导,行政负责,纪检监督,工会实施,职工群众参与的厂务公开领导体制和工作运行机制。对于重大改革措施及涉及职工群众亲身利益的重要举措进行公开决策,加大了企业管理的透明度,维护了职工的参与权、知情权、决策权,树立了职工集体主义主人翁思想,极大的调动了广大职工参与管理和决策的积极性、创造性,增强了执行政策、服从管理的自觉性。

2、进一步加强党风廉政建设,开展“三个专项治理”,狠刹内部公款吃喝玩乐歪风。贪污腐败、内部公款吃喝玩乐一向为广大职工群众所深恶痛绝,极大的败坏了党和干部形象,严重影响了党群、干群关系。根据公司文件指导精神,我们进一步加强和完善了监督制约机制,通过开展民主生活会、实行廉政谈话制度等形式对领导干部进行勤政廉政教育,同时成立了强有力的“三项治理”工作领导小组,通过建立审批卡、实行招待费审批制度等一系列措施大力整治内部公款吃喝玩乐风,并加大了责任追究力度,这些措施取得了明显的效果,得到了广大职工群众的好评。

3、通过宣传栏、板报、标幅、有奖答题、周末学习会等形式,加大政策宣传力度,加强职工思想道德、职业道德教育和法制教育。通过思想道德教育、职业道德教育,极大的提高了全处职工的综合素质;通过进行劳动法、工会法等国家有关政策法规的宣传和教育,使职工进一步认识和了解了许多涉及职工利益的相关法规政策,既维护了广大职工的切身利益,又打消了部分职工对企业的疑虑和误会,使广大职工充分认识到自觉学法、懂法、守法及依法办事、通过合法程序和手段维护自己切实利益的重要性,避免了盲动和混乱。

4、由于种种原因,我处还存在一小部分生活比较困难的职工,给企业的稳定带来了隐患。对于这部分人,我们除积极创造条件使其就业、按有关规定定时给予补助外,我们还通过进行节日慰问、开展送温暖活动等方式带给他们企业的关怀。

这些措施的实施,有效提高了职工对国家有关政策法规、对企业、对党的了解和认识,使广大职工群众充分了解到企业的难处,消除了对企业的疑虑和误会,形成了职工与企业的良好互动关系,广大职工积极的参与到企业建设中来。

三、灵活务实的处理机制。根据江___“三个代表”重要思想,我们坚决代表最广大职工群众的根本利益。在做好预防的同时,我们想群众之所想、急群众之所急,通过主动下访、深入到职工群众家中进行面对面谈心、开展问卷摸底调查、召开座谈会等多种形式,体察民情,为民释惑、解忧,想方设法为广大职工群众办实事、办好事。

1、在生产经营资金极度紧张的情况下,我处投入巨资开展了家属院环境专项治理。我们购买了新锅炉,解决了职工冬季取暖问题;购买了众多健身器材和设施,方便了职工锻炼身体;修建了家属院门楼,安装了电动门,实行保卫人员24小时值班,保证了家属小区的安全;同时我们增加了小区绿化面积,铺设了便道砖,指派专人每天进行清理打扫,小区内洁净、整齐,广大职工家庭安居乐业,到处充满了欢声笑语,一片欣欣向荣,欢乐祥和的景象。

2、单身楼改造一直是个老大难问题,职工对此意见很大。今年处加大了对外部人员的清理力度,对住房户进行了重新登记,加强了水、电管理,粉刷了墙壁,清理了走廊上堆放的杂物,并指派专人进行清理打扫,单身楼脏、乱、差的局面得到了极大改善。

3、就业形势严峻给企业稳定和发展带来很大的隐患,对此我们采取了多项措施以保障职工充分就业。首先在鼓励自由竞争的基础上,处专门下发通知,要求各项目部、经营实体在同等条件下要尽量使用本处职工,这样就解决了大部分有专长技能职工的就业问题。对于无特殊技能职工,在鼓励自谋生路的同时,我们也通过进行培训、对外推荐等方式尽量创造条件安排就业,这一举措举获得了广大职工的拍手称赞。

4、建造职工住宅楼问题。由于处经济能力有限,处职工住房一直比较紧张,面临僧多粥少的局面,广大职工群众要求建房呼声一直较高。针对这一现象,处领导班子经过协商研究,并报经公司批准,一致决定通过职工集资方式建造两栋住宅楼,在广大职工的参与和监督下,公开、公正、公平、合理的分房方案已基本确定,住房紧张的局面有望得到缓解,广大职工群众一致为此感到欢欣鼓舞。

总之,在公司领导的大力支持下,在处领导班子的齐心协力、坚强领导下,在施工任务相对充足、企业效益相对较好的前提下,在高效快捷、务实畅通的信访工作机制的保证下,我处广大职工群众心态平和,能够体谅企业难处,对企业感到非常满意,没有发现信访隐患和苗头,请公司领导放心。

_____*工程处。

二oo二年九月二十七日。

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收悉《州地质灾害指挥部办公室关于转发的通知》后高度重视,立即组织对我县前期已有的xxx处地质灾害隐患点、防灾责任和措施、已治理工程的维护、泥石流沟道及拦挡坝的清淤情况开展了“回头看”工作,现将“回头看”工作开展情况报告如下:

本着“生命至上、安全第一”的思想理念,坚持“以防为主”、“全力防”的战略方针,以推动地灾防治体制机制和指挥体系的高效运作。以增强“四个意识”、做到“两个维护”为基本准则,以“促一方发展、保一方平安”为政治责任,并进一步强化底线思维和风险意识,全力做好源头防控工作。于汛前和汛期中对全县11个镇开展了地质灾害防治工作开展情况的检查,并与近期对其进行了“回头看”工作,对各镇辖区内地质灾害防治重点和应履行的职责是否到位、具体可行的年度防灾方案和避灾措施是否编制、地质灾害隐患点的责任单位、责任人和监测人是否落实等工作开展情况进行了检查工作,进一步明确了责任、强调了重点,加快地质灾害防治补短板、堵漏洞、强弱项工作的推进。

(一)落实防灾责任和防灾措施。

(二)核查新增隐患,对变形加剧的隐患进行再排查。

在前期排查过程中未发现新增隐患点,对汛前地质灾害隐患排查中发现的35处变形加剧的地质灾害隐患点进行了再次排查,对其中变形情况特别严重的灾害点组织受威胁群众及时避让,如“镇乡政府后不稳定斜坡”、“镇村黄草滑坡”、“镇村水缸下滑坡”、“镇村小寨整体滑坡”以及“镇村槽上不稳定斜坡”。

(三)加快隐患销号和跟踪关注。

目前正积极配合省冶勘设计集团有限公司开展无威胁对象销号工作,后期将针对销号点进行现场逐点核实。

(四)积极推进维修加固、泥石流清淤工作。

目前针对受州“8·20”特大暴雨山洪泥石流影响受损的4处泥石流沟(镇泥石流、镇泥石流、镇村1组沟泥石流和镇泥石流)正在进行修复加固工程施工,对已淤积的拦挡坝正在抓紧时间清淤腾库。截止目前镇泥石流维修加固工程、镇泥石流维修加固工程已全面完工,镇泥石流和镇村1组沟泥石流两处维修加固工程因受汛期强降雨影响,导致沟道水流量过大,完工时间预计推迟至20xx年11月中旬。

(五)做好预警系统的维护,保证预警系统的高效运行。

协同省冶勘设计集团有限公司于6月中旬完成对我县217处地质灾害自动化监测预警仪器全面核查,并对已受损、下线的设备进行维修保养,截止目前地质灾害自动化监测预警仪器上线率已超过90%,预计到6月底上线率达到100%。

(六)做到“主动避让、提前避让、预防避让”

6月5日州原乡政府后山不稳定斜坡安装的普适型专业监测设备反馈出异常形变数据,平台自动发布蓝色预警,提醒当地加强巡查;6月9日下午16:40时,变形速率明显增加,平台自动发布橙色预警,提示斜坡变形达到预警阈值。值班调度员立即将预警信息以电话、短信方式通知防灾责任人和群测群防专职监测人员,当地迅速组织坡体下方受威励的原乡政府、派出所及2户农户共22人全部转移避险。此次成功预计并提前避让得到的省自然资源厅的高度认可,并刊登上省自然资源厅地质灾害防治专刊(第5期)。将继续以此为基准,坚决做到“主动避让、提前避让、预防避让”,扎实做好隐患避让工作。

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根据市委市要求,我局认真开展了排查工作,进一步加强我乡排查组织领导。现将排查工作汇报如下:

排查工作是一项重要的民生工程,必须高度重视,做好排查,做到位。

一是成立了以局长为组长,副局长、科室负责人为副组长,相关股室负责人为成员的排查排查工作领导小组。领导小组对全乡排查工作进行了全面的总体安排,并明确各个工作环节及责任人,形成了一把手亲自抓,分管领导具体抓,全体工作人员配合抓的工作格局,确保了排查工作的有序进行,有力推动了排查工作的开展。二是召开了排查工作动员大会,明确了排查工作的重要意义和排查工作的范围。

二是按照上级要求和排查方案,及时安排排,召开了全乡排查工作动员大会。

三是对排查工作中出现的问题及时进行了整改,并做到了有安排、有落实、有整改、有整改、有整改。

四是按时完成了排查工作,排查中没有出现重大安全责任事故和火灾隐患。

三、工作落实情况。

一是乡、高度重视排查工作开展。乡、高度重视,及时召开了、办公会,研究安排排查工作。乡、主要领导多次召开了工作专题会议,研究排查工作安排。

二是领导小组成立了排查工作小组。由乡成立排查领导小组,负责排查工作的开展和监督。乡副、乡长为组长,各股室负责人为具体工作人员。

三是乡副、纪检组长、乡长为具体工作人员。乡、主要领导亲自抓排查工作,乡副、纪检组长、乡长为具体工作人员。

四是乡综治、司法所、、妇联等部门配合抓排查,乡司法所长和村为责任人,排查工作组长为排查小组责任领导,分工明确,责任到人。

五是乡办公室主要领导亲自抓排查工作,分管领导具体抓排查工作。乡成员和乡村负责排查工作,各村、各排查工作组长分工到人,做到了排查工作责任明确,措施有力,排查工作有序。

六是村(社区)、乡直单位、农村工作队员分别挂在了乡办公室,明确了排查工作的职责,做到了排查工作责任明确,排查工作有人抓,工作有人管,排查工作有人管。

通过我乡全体职工的共同努力,排查工作取得了明显的成效,但工作中还存在着一些不足和问题,一是排查工作人员业务水平有待提高,特别是村级队伍建设还需要进一步加强;二是排查工作中,对排查工作的宣传工作还需进一步加大;三是排查工作中,对排查工作的督促指导还有待进一步加强和完善。

下一步工作要求。

一是继续加大排查工作的监督检查力度。进一步深入开展排查工作的全过程,加强对排查的督查工作的督查工作。

二是加强对乡、办公室的指导和协助。对排查出的问题进行及时督查;对排查出的问题及时进行督查;对排查出的不能解决的问题,按照“一事一报告、一案一总结、一单一档案、一单一档案”的要求,落实整改。

三是继续加强基础建设,做到“三个落实”。一是抓学习,抓落实。要通过各种形式进一步加强织建设,加大宣传教育力度,加强领导。

二是抓整改,抓落实。要按照“一个抓一个,二个整改”的排查要求,落实责任,落实整改措施。

三是做好排查工作。要加强排查,加大督查力度。进一步做好排查情况的跟踪督查和整改落实工作,切实提高排查工作的整体水平。

四是抓督导检查,抓落实。要加强领导,强化督导责任,确保工作的落实,要通过加大督查的力度加大排查力度、强化督查的督促检查力度、深入排查的督查力度,加大排查工作的督查检查力度。

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通过实地查看,召开教师、学生会等形式,对学校全方位摸排。我们采取各责任人自查、分包领导复查、全校组织联查的方式进行了认真细致的检查。

(一)、管理和制度建设情况。

我校坚持以法治校,以德育人,规范管理,不断建立健全安全规章制度,使学校安全工作做到有章可循,措施得力。

(二)、设施设备安全情况。

经对教室、办公室、实验室、食堂、宿舍、厕所等房屋墙体、屋顶、门窗、学生床铺、用电设施设备、体育器材等检查,均无发现隐患。相关处室都配备了铁锨、水桶、灭火器等消防设备。有关人员对全校用电线路进行了全面的检修,确保用电安全。

(三)、食品安全及传染病防控情况。

1、加强对学校的饮食卫生监督、检查。按照《食品卫生法》要求炊管人员持证上岗,上岗时穿工作服、戴工作帽,规范操作、严格消毒。严把食堂采购、索证索票、验收、贮存、消毒、制售、留样等环节的监管关,坚决杜绝过期、变质、有害、有毒及污染食品进入校园。继续落实好学校领导陪餐制,保证饭菜质量。积极做好学生“营养餐工程”的接收、贮存和发放工作,保证食品质量安全。师生饮用水为全乡统一饮用的自来水,确保饮水安全。

2、加强传染病防控。班主任、宿管老师协同卫生院对学生进行传染病预防知识的宣传教育,教育学生养成良好的个人卫生习惯,加强体育锻炼,提高抵御疾病的能力。进一步做好教室、宿舍的消毒、通风等工作。加强对学生健康状况的检测,发现不良情况在第一时间内做好应急处置。

(四)、学校内及周边环境情况。

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