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团队活动总结心得(热门15篇)

时间:2023-12-19 12:37:12 作者:MJ笔神团队活动总结心得(热门15篇)

活动总结可以让我们更好地认识自己在活动中的表现,同时也能够挖掘出活动的亮点和不足之处。接下来,让我们一起来看看以下是小编为大家整理的活动总结范文,希望能够给大家提供一些有益的启示和指导。

团队拓展活动总结心得

这次笑翻天拓展之旅,虽然只有短短的一天,但所给我的财富是一辈子的,我没有经历过如此扣人心弦,且一针见血有寓教于乐的培训,与其说是培训,不如说是一次换位思考,一次人身体验,我们超越了自我,超越了外力,超越了残酷,因为重新塑造了“团队”,这个巨大的力量。

拓展活动结束后,感想很多,首先,笑翻天基地的拓展项目设计非常科学,安全,刺激。任务完成后,每一个人都会有不同的体验和感悟,在教练的引导下,我们总会出现更深层次的体会,甚至可以说是激烈地辩论,没错!感觉是智慧的火花在撞击,我们的成长,我们的上升空间,如此迅速和给力!

在团队中,彼此互帮互助互信赖,是第一堂课。体验式培训的第一个项目就要求,我们每一个人都必须彼此将自己交给对方,这样才能相互配合、相互支持、相互协同,每一个人才能在团队中感到“轻松、舒服、快乐、开心”!这样的团队才有凝聚力和战斗力,也只有这样的团队才能长久!

在团队中,我们必须要有一致的目标,劲往一处使,也为团队做出具体贡献的个人,全身心地投入当然会大声说出的自己的想法,只有充分发挥每个人的智慧,才能挖掘出团队的活力与竞争力。在过程中寻找到快乐,在感悟中得到升华。

在团队中,把合适的人放在合适的位置很重要,各成员之间的能力和特长就应该是能够取长补短的,企业的进步依托的不是个人英雄主义,而是高度互动、高度合作的组织;现代企业的竞争,是员工队伍整体素质和企业整体能力的竞争,没有一个协作作战的团队是不可能取得企业的发展的。

在团队中,未雨绸缪,全局统筹,整体规划很关键;在团队中,沟通交流,理解万岁;在团队中,我们都是一家人,在团队中,我们有竞争也有合作,在团队中,我们在扮演各种角色,这次员工户外活动达到了既丰富员工的业余生活,又让我们明白完美的团队建设需要靠我们每一个人去努力,换位思考,这样才会有更多收获,换位思考,这样才会让我们今天明白了如此多的团队知识,换位思考,这样或者也许是另一种模式的团队真谛!

团队活动总结心得体会

第一段:引言(100字)。

团队活动在我们的生活中无处不在,团队活动的目的是通过团队合作和协作来达到共同的目标。经历了一次团队活动,我对团队合作和个人成长有了更深刻的理解和体会。

第二段:团队活动的意义(200字)。

团队活动的意义是多方面的。首先,团队活动可以促进成员之间的沟通和理解。通过合作和交流,我们可以更好地了解他人的需求和意愿,从而更好地协调工作。其次,团队活动有助于培养领导能力和团队精神。在团队中,每个人都有机会担任领导角色并发挥自己的特长;同时,必须与他人合作,齐心协力完成任务,这样的经历能够培养团队精神和团结协作的能力。再次,团队活动可以提高团队的整体效能。团队的成员通过相互合作和互相补充的方式,能够更好地完成任务,提高工作的效率。

第三段:团队活动的挑战(300字)。

团队活动是需要经历一定的挑战的。首先,不同的个性和工作风格可能导致沟通和合作的不畅。每个人有不同的思维模式和习惯,当大家在一个团队中合作时,可能会出现理解和沟通的障碍。其次,团队成员之间的分工和协作也是一个挑战。不同的角色和责任分配需要密切协调和顺利进行。最后,团队活动中可能会出现冲突和摩擦。不同的意见和想法可能会导致矛盾和分歧,这时需要团队成员之间的沟通和协商来解决问题。

在团队活动中,我获得了很多宝贵的收获和体会。首先,我意识到团队合作是一种很重要的能力。在团队中,每个人都有自己的长处和短处,只有互相合作和协作才能发挥团队的最大效能。其次,我学会了倾听和理解他人的观点。在团队中,沟通是非常重要的,只有通过倾听和理解他人的观点,我们才能更好地进行合作。最后,我认识到团队活动是一个共同学习和成长的过程。在团队中,每个人都有机会学习他人的长处和经验,从而不断提高自己。

第五段:结语(200字)。

通过这次团队活动,我深刻地认识到团队合作的重要性和挑战。团队活动不仅可以促进成员之间的沟通和理解,还能培养领导能力和团队精神,提高团队的整体效能。尽管团队活动中存在一些挑战,如沟通不畅、分工协作问题和冲突摩擦等,但通过积极的沟通和合作,我们可以克服这些困难并取得成功。通过团队活动的体验,我收获了很多宝贵的经验和体会,这对我个人成长和未来的发展都具有重要的意义。

团队文化活动心得体会总结

团队文化活动是一种营造团队凝聚力和归属感的重要方式。这种活动对于组织来说非常重要,因为它有助于团队成员之间建立联系和信任。在参与了多个团队文化活动后,我深深认识到团队文化活动的重要性,并对此有了一些体会和总结。

第二段:体会之一,促进交流。

在团队文化活动中,我感受到团队成员之间交流的内在动力。通过各种活动,我们不断地参与讨论、分享和合作,让我们的想法和经验得以充分交流。这不仅帮助我们建立了信任和尊重,也促进了我们之间的紧密联系。这一点对于团队的成功至关重要,因为在同一个团队内,人们需要在一个共同的目标上合作,而达到这个目标的关键是彼此之间的良好沟通和交流。

第三段:体会之二,培养团队凝聚力。

团队文化活动还有助于培养团队凝聚力。在活动中,我们可以看到团队每个成员在彼此鼓励和帮助下越来越亲密,大家的亲密感也不断地增加。在大家的协作下,职业和团队文化活动共同的目标也得到了实现。团队凝聚力的增强也是达到成功的必要条件之一,因为一个有凝聚力的团队才能够在最短的时间内完成一个任务。

第四段:体会之三追求完美。

在团队文化活动中,我们始终坚持追求完美。每一次活动之前,我们会仔细地计划和准备,力求在每一个细节上都做得非常到位。我们并不害怕困难和挑战,只要大家齐心协力,就能够克服一切困难。这种专注于细节和追求完美精神也非常重要,因为这是一个成熟和高效的团队所必备的。

第五段:总结和展望。

团队文化活动可以激发团队的潜力,在促进交流、增加凝聚力、追求完美等方面发挥着独特的作用。在今后的活动中,我们还需要更加全面地想到各方面需要注意的地方,并继续加强沟通、交流和团队凝聚力的优化,以实现更好的团队效应和促进员工的工作效率。

团队文化活动心得体会总结

团队文化活动是现今社会中越来越流行的一种集体活动方式,其旨在通过有趣、实用的体验和互动,促进团队之间的感情交流,塑造积极向上的团队文化氛围。今天,我将分享我参加团队文化活动的心得体会和总结。

第二段:体验与感悟。

在这次团队文化活动中,我认识到团队合作是成功的关键。我们通过紧密合作,充分利用每一个成员的擅长技能和能力,才取得了好的结果。在团队活动中,每个人都扮演着不同的角色,但都需要有尊重和信任的态度彼此配合。此外,也需要不断更新自己的知识保持团队内的情况统一,以及对于任务的领取与执行要有更好的安排,充分的利用好团队中的人事财物等,以达到较好的成果。

第三段:实践与反思。

在实践中,我们也遇到了一些挑战。例如,各种情况下的抉择,时间安排方案的制订以及决策制定。我们深切感受到:团队的实力需要靠实践积累,而实践经验的积累又需要不断的反思。只有在反思过程中,我们能够认真总结经验教训,找到不足点,才能更好地完善自己,为以后的团队活动积累经验资料。

第四段:成长与团队文化建设。

通过这次团队文化活动,我深切感受到身处一支精神健康和有活力的团队,是一件很幸福的事情。相信每个团队都需要长期耐心地建设团队文化,塑造共同的价值观和团队精神,才能不断增强团队的归属感和成就感,更具凝聚力和战斗力。

第五段:结论。

总之,团队文化活动是一种有益的集体练习,可以帮助团队成员更好地理解自己与他人,增强团队协作的能力,增强沟通协调与互动能力,而团队文化建设则是团队管理中不可缺少的一环,需要长期耐心的打造和经营。期盼在今后的团队活动中,我们不断进步,不断提高,更好地发挥个人的优势,为整个团队建设注入新的活力!

团队拓展活动总结心得

参加拓展训练回来将近一周了,感受很多,其中有效沟通、团队力量、统筹规划这三方面更是印象深刻。

一、有效沟通。

要想团队共同发展,团队成员就必须具备有效沟通和良好的交流环境,如果不能很好的交流,则可能导致工作效率不高,各方面不协调,进程缓慢,甚至会发生员工抵触,不配合等现象。而如果成员间交流心得,将经验进行分享总结和积累,便能够获得更多的收获,团队效益也会明显增多,最终达到团队成员共同成长。

二、统筹规划。

所谓磨刀不误砍柴工,任何团队都不能忽视统筹规划的作用,尤其是成功的团队,更要有过硬的统筹规划,一个好的规划策略,必须具备良好的判断能力、决策能力、分析能力、团队意识。统筹规划代表了团队的方向与大局,就像笑翻天拓展基地的教练一开始就要我们产生一个队名一样,我们每个成员都有不同的方案,这就需要规划出来,对大家的方案做决策确认最好的方案。如若不然,大家在各自为政中浪费精力,在争吵中浪费时间,到最后,可能团队目标没有完成,还是乱成一团。

三、团队力量。

团队活动总结心得体会

团队活动是一种通过协作和共同努力来达成共同目标的形式。团队活动可以通过不同的方式进行,比如户外团建活动、团队拓展训练等。这些团队活动可以培养团队成员之间的合作精神和团队意识,提高团队整体的综合素质。

团队活动有许多优点。首先,团队活动可以增强团队成员之间的沟通能力和协作能力。通过团队活动,团队成员可以更好地理解彼此之间的需求和期望,提高沟通效果,并在合作过程中化解矛盾和分歧。其次,团队活动可以培养团队意识和团队合作能力。团队活动通常需要团队成员相互协作、相互依赖,这样可以大大提高团队的整体绩效和效率。最后,团队活动可以激发团队成员的创新意识和潜力。在团队活动中,团队成员可以自由表达自己的想法和建议,通过集思广益来解决问题,创造新的解决方案。

通过团队活动,我个人也受益匪浅。首先,团队活动让我体会到合作的重要性。在团队活动中,每个人都扮演着重要的角色,只有每个人发挥自己的长处并与他人密切合作,才能取得好的成绩。其次,团队活动让我学会倾听和尊重他人的意见。在团队活动中,每个人都有不同的观点和想法,我们需要学会倾听和尊重别人的意见,并在协商中得出最终的决策。最后,团队活动让我培养了主动承担责任的意识。在团队活动中,每个人都需要按照自己的职责和分工来完成任务,只有主动承担责任,才能保证任务的顺利进行。

第四段:总结团队活动中遇到的困难和解决办法。

团队活动中,我们也遇到了一些困难和挑战。比如在任务分工上存在一些分歧,有的成员觉得自己负责的任务太重,而有的成员觉得自己负责的任务太轻。在面对这些问题时,我们主动展开讨论,充分沟通,最终找到了一种合理的任务分工方式,保证了任务的顺利完成。另外,在团队活动中,有时由于各种原因,团队成员之间产生了一些矛盾和分歧。面对这些情况,我们始终坚持团结一致的原则,通过理性的沟通和妥协来解决问题,最终达成了共识。

第五段:总结团队活动的收获和感悟。

通过团队活动,我们不仅取得了良好的成绩,还培养了团队精神和团队合作能力。团队活动让我们更好地理解和认识到集体的力量是无穷的,只有团队成员之间紧密合作,才能取得卓越的成绩。在今后的工作和生活中,我将继续保持团队意识,充分发挥自己的个人优势,为团队做出更大的贡献。同时,在面对困难和挑战时,我也会保持乐观积极的态度,通过沟通和合作来解决问题,为取得更好的结果而坚持努力。团队活动不仅是一种锻炼和成长的机会,也是一次宝贵的经验和回忆。

团队文化活动心得体会总结

团队文化活动在企业管理中的重要性越来越受到重视。在参与这些活动中,我们不仅享受了活动带来的乐趣,还感受到了团队的凝聚力和向心力。在这篇文章中,我将分享我对团队文化活动的体会和总结。

参加团队文化活动的过程中,我们从中体会到了许多不同的价值。其中最重要的是协作和合作。我们必须作为一个团队一起工作,以克服每个任务的挑战,让整个项目更加完美。同时,这也是一种自我反思和发展的机会,让我们了解自己的过失,提高自己的技能,从而更好的为团队做出贡献。

团队文化活动可以加强团队之间的合作和理解。它可以让大家相互赞赏、信任和尊重。通过这些活动,我们可以挖掘出每个团队成员的优点和潜力,并找到一个更好的方向来实现我们的目标。同时,这也是一种向前迈进的方式,因为每一个人在团队中都有一定的责任,来推动团队的发展。

最大的收获来自对提高团队精神的了解。在团队文化活动中,我们可以看到不同的想法和观点之间的平衡,这是建立强大团队的重要因素。同时,我们也可以更好地了解到一个人的生活和选择,了解他们等同于了解我们自己。更重要的是,这些活动可以帮助我们更好地接受别人,让大家在一个更加友好的环境中共同成长和学习。

第五段:结论和体会。

在参与和结合团队文化活动的过程中,我们从中领悟到了如何通过交流、传统和欣赏文化,来建立更好的团队精神。这让我们有机会理解并推进有利于团队协作和成功的方式。最重要的是,每个团队成员都应该承担起自己的责任,来推动团队的发展和成长,从而实现最终的成功。通过体验和感受这些活动的价值,我们可以更好地理解团队的强大和成功,以及如何通过团队的活动来提高团队凝聚力和成功性。

团队活动总结

开展团队活动,能够进一步认识、提高自己,同时更感受到团队的作用。下面是本站小编整理团队。

的范文,欢迎阅读!

我校团支部、少先队大队部在上级团委和学校党支部领导下,本学期团队继续按照教育局团委工作要求,结合本校实际情况,积极开展各种生动活泼的活动,以各种主题活动为载体,丰富团队组织的文化生活。切实加强青少年思想道德建设,不断增强少年儿童的爱国思想、民族精神和实践能力,有效地促进全体团员、队员的健康成长,切实落实团省委关于特殊少年儿童群体快乐成长工作。

一、加强团队的组织建设,为少先队工作提高有力的组织保障。

我校团队工作在学校党支部的领导下,结合学校团员教师少的特点,发挥老团员的先锋模范作用,加强少先队组织建设,从而加强我校团队工作的作用。

加强队组织建设。对一年级新生采取“争红星,早入队”活动,做好队前的队知识教育工作,组织好新队员的入队宣誓活动。首批新队员无比兴奋,看着自己胸前佩带的红领巾,心里是无比的激动和自豪。

本学期我校大队部重点开展了少先队干部竞选活动,重新选拔了部分优秀少先队员干部,让有能力、热爱少先队组织工作的少先队员充实到这个集体里,增强少先队组织的活力和战斗力。通过演讲活动、综合能力拓展活动、自评等形式,浮现出了一批的新的优秀少先队干部。通过这次竞选活动为大队部增添了新鲜血液。调动了队干部的积极性,锻炼了少先队干部的能力,拓展了少先队的活动空间。

在新一届大队委产生后,将所有大队委员的工作职责细分,明确工作任务。成立了升旗班和礼仪班,总设大队长和副大队长各一名,为大队部负总责,两个班设立各自负责人,管理、组织好相关人员的工作情况,每名大队委员根据自己所在的班负责好自己的工作,明确工作职责,保证工作时间,这样就建立起了一支高效、团结、组织有序的工作团队。

加强对大队干部的培训和管理,继续做好学校各中队组织建设的指导,做好各中队辅导员的培训,培养优秀中队干部。

二、以团队主题活动为教育载体,开展好丰富多彩的少先队活动。

我校团队工作继续按照教育局团委的工作部署,结合特殊儿童快乐成长计划,特别是结合本学期开展庆建国六十周年、庆建队六十周年活动,以重大节日、纪念活动为契机,根据学生的实际情况开展了各种形式多样、内容丰富的团队活动。

(1)结合建国、建队六十周年,开展好学校的主题教育活动。

结合庆祝建国六十周年,组织好学生收看《。

开学第一课。

--我爱我的祖国》,并要求学生收看后写一份观后感,参加征大队部的文比赛活动。

利用晨会时间开展好“祖国六十年”成就讲座,出了一期庆建国六十周年板报,结合教育局团委开展的庆建国六十周年手抄本比赛活动,在学校开展了一次以庆建国六十周年为主题的手抄本展览,并评选出优秀作品参加区。

手抄报。

比赛。

积极参加全市开展的为农村学生捐助爱国主义教育图书活动,我校少先队员积极参与,全校共捐款230元。同时我校的农村学生也得到了区卫生局捐赠的爱国主义教育图书。

学校关工委与莫地社区关工委为庆祝建国六十周年,在9月29日联合开展了“五远离”签字活动。在活动中,我校高校长为全校少先队员介绍了什么是“五远离”其重要性,莫地社区关工委副主任孟爷爷为孩子们提出了殷切的希望。参加这次会议的还有新屯街道其他社区的关工委副主任。

年近九十高龄的市教育局关工委讲师团于波爷爷特来我校给六年级进行了一次祖国六十年的讲座。看着白发苍苍的于爷爷又来给学生讲座,我校领导老师深受感动,听讲学生深受鼓舞。

(2)结合建队六十周年,开展热爱少先队主题教育。利用晨会队知识讲座,晨检队礼仪检查,宣传版重温队史,加强队情教育。

(3)继续开展对入团积极分子、少先队员团知识教育。加强小龄入团积极分子的培养,上好团课,开展好小龄入团积极分子的选拔、培训、考核等工作。

(4)继续开展好“文明乘车”评比争先活动。

加强学生乘车安全的教育,开展学生乘车安全教育、文明乘车的系列活动,并在学期末评选出了文明小乘客、文明乘车标兵、乘车优秀小干部。本学期加强对学生上下车途中站排的管理,使乘车学生在学校、校车的途中过程保证有序,保证期间的安全。特别是这一年来,校车改为区政府通勤车,保证了学生人人有座,乘车纪律明显改善,文明乘车状况良好。

特别是结合本学期学校校车新出现的问题,几名乘车的大队干部共同向乘车学生发乘车文明。

倡议书。

在保证以形成现有的乘车秩序基础上在车上学会文明用语尤其对司机表现出少先队员的礼仪形象学会说“请”、“谢谢”、“对不起”。

(5)为对学生爱国主义教育,同时活跃校园文化生活,丰富校园活动,提高学生身体素质,磨练学生坚强的意志,大队部为纪念“一·二九”运动七十四周年,继续开展了纪念“一·二九”运动长跑活动。同学们在活动中不但达到了强身健体的目的,更是团队意识教育的好时机。全校少先队员积极踊跃参加,活动场面欢腾、激烈。

(6)开展好“文明使者”评选活动。

结合抚顺市城建省级文明城市活动,我校开展了“文明使者”评选活动,利用晨会时间进行文明礼仪知识讲座,每班评出文明小博士1名、文明小硕士2名、文明小学士3名。

(二)做好学校工作的宣传活动。

做好学校工作的宣传工作,及时将学校的工作、活动信息上报给区教育局工作部、团委,同时交至市教育局宣传处、抚顺教育网等单位。学校宣传报道在抚顺教育网上发稿多次通过宣传报道,学校工作在社会产生了良好的影响。

(三)加强学校快乐成长工作站工作,真正实现其为特殊儿童服务的任务。

学校“快乐成长工作站”在成立几年来,依托学校队部、心理咨询室等部门为特殊儿童群体服务。首先我校快乐成长工作站工作开展好工作站各类相关活动,做好新学年特殊儿童情况的重新统计,并做好工作站的管理、物品使用,使工作站真正成为特殊儿童的乐园,为特殊儿童服好务。

及时做好工作站的计划工作,将原来按照年度完成计划改为按照学校工作的学年度完成计划,以利于学校特殊儿童工作的更有效的完成,做好与其他工作的衔接。

(四)做好扶贫帮困工作。

开展好对特殊儿童群体的帮扶工作,挖掘各种可利用的资源做好扶贫帮困工作。本学期市民盟又来我校为贫困儿童救助1000元;学期初学校爱心基金开展了“节约一元零用钱,资助身边困难儿童”活动,让同学们用自己的零花钱去帮助身边的孩子,全校学生共捐助219元,并利用爱心基金及民盟捐款在“十一三”活动中对我校的特殊儿童进行了资助活动,从而切实开展好扶贫帮困工作。本次资助活动共资助困难学生20人。

(五)加强少先队常规管理工作。

(1)完善红领巾礼仪岗,成立礼仪班,每天大队干部在校门前值勤,做到定岗、定人、定时。要求行标准化的队礼,为全校的少先队员做好榜样。

(2)强化化升旗仪式对学生的爱国主义教育。继续利用班级轮流升旗的形式让大多数队员受到教育和锻炼。

高二年级的第一次班级团体辅导活动于上周三下午活动课时间在体育馆准时拉开了帷幕。这次进行活动的班级是1班和2班,对这样的活动同学们充满了好奇与期待,同时又有些放不开,这在接下来的活动中有所体现。

我们的第一个热身活动“桃花朵朵开”,同学们在转动的过程中羞于开口,大声喊出来,但在抱团组合时都很踊跃、兴奋,同学们的热情却因为男女生性别差异而各自为阵,在分享时当问及男生“为什么落单,还这么多人?”时,男生竟然回答“我们男生很少,你给的数字我们不够分。”从他的回答中看似有理实则也暴露出他们的问题“没有集体的意识,和女生们划开了界限,没有意识到男生女生在一起是个团队。”遇到这样的情境,我很想通过活动的启发让学生们意识到这一点,但由于时间的限制无法深入下去,又要进行下一个活动,希望在以后的活动中能够逐渐完善这方面。

第二个活动“松鼠大树”,虽然很有意思,同学们由于太聪明了而形成了两两小组合作,发出指令后,都在各自的小范围内活动,尝试错开他们的封闭性,他们极力反对不愿挪动,使活动无法向深处、高潮处发展,而一直不温不火,使活动本身失去应有的意义,如何避免这样的情况再度发生,是我们需要改进的地方。

第三个活动“蜈蚣翻身”,可以说这个是今天同学们进行的最成功的活动,全体同学分成四组,男生一组,女生三组,分组pk,组与组的竞赛调动了同学的积极性,是每一个人都参与进来,又使同学们形成一股合力,意识到集体的胜利需要每一个人的付出与努力,一个都不能少。在整体的竞争中不但没有影响班级的和气,反而加深了之间的联系,当别的小组在进行闯关中,其他组员以掌声、呐喊为其助威加油。

总结不足,争取在下次的活动中做的更好!

周一下午开始了广州市公司的培训。培训的主要内容有:广州分公司的历程和前景介绍,人力资源管理制度介绍,企业文化,廉政建设要求还有拓展训练。其中令我印象最深的就是为期1天半的拓展训练了。

口号。

等信息成为了整个训练时期我们团队的象征。然后就是开始各项拓展项目了。“信任靠”培养了人与人之间的信任与合作关系;“机器人”让我们在黑暗无助中体会到了如何信任别人,如何指引别人;“蜘蛛网”则让我们明白了要进行详细的计划以及明确的分工;“珠行万里”培养了我们沟通与协作的能力;“背摔”让我们克服恐惧,并体验到了团队对个人的支持;最后的“毕业墙”让我们感受到了团结就是力量!

这些项目中令我感触最深,收获最大的就是“毕业墙”了。当我们126人刚站在高4.8米的墙前面时,我们根本无法想象能爬上它。足足有3个我那么高,怎么可能爬的上去!这时教练教了我们攀爬的方法:首先由两个人先搭建人梯将一名队员送上毕业墙,接下来由其他队员继续搭建人梯,将其余队员通过“下顶”、“上拉”的形式,依次送上毕业墙。虽然了解了攀爬的方法,但我们依然对成功缺乏自信。当教练问我们多久能完成时,我们大都说2个小时,2个半小时。

翻越毕业墙开始了!一个个身材高大的队员面朝墙壁,站定双脚,探出坚强的肩膀;一个个队员将膝盖顶在了一起。第一个我们组的赵阳在人梯队员的双手托举下爬上了毕业墙,随即,一个又一个的队员一一踩在人梯队员的身上由上面的队员拉引下翻越了毕业墙。当人梯的队员们的衣服早已湿透,上面拉引的队员汗如水下,在下面作保护的大群队员都高举双手,仰望着毕业墙的上方,很多人都被感动了,眼里含着泪水。最后,我们终于成功了,竟然只花了30分钟!这是多么短的时间啊!可以说这是我们事先都没想到的!不知何故,此时的毕业墙显得那么可爱,那么温顺,那么平静;每个人的脸上显得那么坚强,那么自信,那么幸福!

单就毕业墙这个项目,我感触颇多:1、团队凝聚力建立于目标上的共识。目标上所达成的共识时团队凝聚力的基础。这是因为有着共同的目标,所以从根本上激发了每位队员的主观能动性,增强了团队的凝聚力。2、团队凝聚力蕴藏着对团队的尊重。在整个团队登顶的进程中,团队中每个人都客观存在着与其他队友不同的想法、不同的个性、甚至不同的性别。但是为了整个项目的成功,大家必需拧成一股绳、尊重团队的最后意见、服从团队的整体安排。当面临三米的高墙时所有人都有恐惧感,也许没有队员从心底一开始就甘做人梯。但为什么大家都按部就班的做了呢?因为大家都很了解,要想完成项目必需舍弃个人利益、必需服从团队的安排、必需执行团队的决定。而这“舍弃”、“服从”、“执行”都蕴藏着对团队的尊重。3、团队凝聚力体现在成员间的协作。不难看出,整个项目的每一个环节就如一个个单列的珍珠,是相互间的协作把每一个环节整体的串联在一起,最后形成一个完美的“珍珠项链”。而大家的协作是以相互间的信任为前提。就是人与人之间的这种相信,使得最下面的队员甘做人梯;中间的队员敢于伸出救助之手;上面的队员勇于伸出援助之手。

虽是短短的一天半,我不仅进一步认识、提高自己,同时更感受到团队的作用。团队,不是“团伙”,一个优秀的团队具备的是团结、信任与协作并有很好的团队文化。相信我们公司的每位成员在这次拓展中都受益非浅,把自己的体会、感受转化为实际行动,在我们广州电信这个大平台上发挥我们团队协作精神,早日实现企业战略目标,那就是真正的成功。

本学期在队长徐春雨的组织下,我们新疆小学数学团队开展了扎实有效的团队活动。的数学团队活动。活动中,我们学习了《数学学科教育教学指导丛书》。结合我校校本研修的主题,针对“四目标六环节“的教学模式各个环节的问题设计展开了理论学习,还学习了《岗位练兵手册》中必修模块《设计课堂练习与布置作业能力专题》与选修专题《校本研修能力中”读一读“板块。根据理论学习与我们数学团队的实际情况确立了我们数学团队的研修主题“如何在数学学科不同学段相同知识板块中设计有效问题”。我们对小学数学各年级中相同的知识进行了集体备课,并分组分问题讨论,然后集体交流。促进了教师间的相互学习,取长补短,推陈出新,这样既有利于学生的学习,也有利于我们教师自身素养的提高。下面我就谈一下自己的收获。

一、教师要挖掘教材,领会教材的编写意图,要把握好教与学的尺寸。

数学课堂是一个动态生成的过程,课堂上会出现很多不确定的因素,需要教师发挥数学智慧,灵活应变,这就要求教师在使用教材时,要认真分析教材,对教材进行再创造,有意识的从教学目标的确定,教学过程的预设,教学效果的落实等方面来体现数学思想方法,实现的教材的再思考,再创造。

二、创设生动的学习情境,让学生在兴趣盎然中学习。

数学教学是一门艺术,它应艺术的展现在学生的面前,创设情景的方式,是多种多样的,教师要根据教材的特点,灵活运用。只有教师唤起学生的学习兴趣,学生才能如饥似渴的学习丰富广博的知识。正如孔子所说;“知之者不如好知者好知者不如乐之着。”每位教师都应是一名出色的演员,以丰富有趣的语言,真诚的情感进入每个角色,使学生乐学上进。

三、教师的发问应该注重技巧。

数学的语言要求简洁明了,发问要注重启发式,与语文教师丰富的词汇,华丽的句子不同。数学老师说的都是一些“你是怎么想的?”“你有什么发现?”“谁愿意把自己的算法与大家分享一下。”等等。让人感觉很亲切,学生也乐意回答,从而激发学生的学习兴趣,调动学生的学习积极性。

四、让位还权,让学生真正成为学习的主人。

我认为团队这种教研形式还是比较好的,它使教师们在交流互动中从而转变教学观念,改进了教学行为,提高了教学效率,提升了教学质量。本学期团队活动对我来说,收获还是很大的。

活动总结团队

每年6月,为即将毕业的师兄师姐们举行欢送会。在外求学,同学就是彼此的亲人,为师兄师姐饯行是我支部的一贯传统,让师兄师姐在欢快的气氛中离开校园,步入社会,以后回忆起在广西大学农学院的日子,永远为自己有这样一群活泼的师弟师妹们而感到自豪。

每年7月,组织全体党员重温入党誓词,举办思想交流会。我们都深知,仅仅在组织上入党是远远不够的,关键要从思想上入党,我支部每年组织党员集体重温入党誓词1-2次,并举办思想交流会,使全体党员同志督促自己以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,时刻保持共产党员先进性。每年9月,举行迎新生活动。三个年级一起在融洽的氛围中举行联谊活动,让同学们加深对彼此的了解,帮助研一新生更快更好地融入到植物营养学大家庭中来,感受来自党支部的温每年10月,组织全体党员、入党积极分子观看爱国主义电影。

我支部于国庆节期间组织同志们观看爱国主义电影,悼念缅怀革命先烈,并交流感想。此活动可以时刻提醒我们珍惜现在来之不易的幸福生活,并敦促我们更加努力地学习科学文化知识,报效祖国!每年11月,与土壤学硕士生党支部一起打扫土化楼公共卫生。

土化楼是农业资源与环境科学系的试验楼,主要是植物营养学专业和土壤学专业的同学们使用,是我们共同的家,要由大家共同建设和维护。每年我们植物营养学硕士生党支部都会联合土壤学硕士生党支部一起打扫土化楼公共卫生1-2次,让我们的试验环境时刻保持着明亮洁净,让老师们和同学们拥有一个良好的工作、学习和试验环境是我们每一名中共党员的责任和义务。

每年12月,全面准备迎新年联欢晚会。为了以蓬勃的面貌迎接新年的到来,我支部将动员本专业全体同学全面准备参加学院组织的研究生迎新年联欢晚会,集中排练节目,争取多创意一些高质量的节目展示给全体老师和同学。日是国际劳动节,我支部要在5月组织1-2次公益劳动,使同志们在光荣的公益劳动中体会并永葆共产党员的先进性。

每年3月,组织全体党员同志对温室大棚以及网室进行大扫除。

新的学期开始了,经过一个寒假,为了使温室大棚和网室等试验更好地投入使用,我支部将组织党员同志对温室大棚和网室进行大扫除。每年4月,组织我支部党员和入党积极分子举行座谈会,学习两会精神。

全国人民代表大会和全国人人民政治协商会议刚刚结束,我支部要组织党员和入党积极分子举行座谈会,集体学习两会精神,永葆共产党员先进性。

每年5月,组织我支部党员和入党积极分子参加1-2次公益劳动。

团队活动总结

团队项目并不是靠一个人的智力,体力和能力就能很好完成的项目.

它的最大特点就是群策群力,一个人的成功不能代表整个团队的成功,只有团队中的每个个体相互团结,相互帮助,才能共同完成团队的目标.

在本次拓展的过程中,每个队的队员之间最关心的是如何组织,协调及配合好,而不是某个队员自己如何能做得更好,团队合作的精神更是发挥得淋漓尽致.

那些别开生面而又有深刻内涵的训练项目,如电影深入脑海里,犹在眼前,尤其是“信任背摔”靠的是团队之间的信任,不然怎么敢鼓起勇气往后倒,因为他们知道他们的身后有自己的团队,他们的团队一定会接住他们的,因此他们不惧怕,有一个同学从小恐高,当她迎着风站在跳台上时,内心紧张到无法形容,听着大家的嘶喊声,又充满了勇气.

终于带着对队员的信赖我义无反顾的倒了下去,当她重重的砸在队友的手上时她哭了.

不是因为她怕了.

而是因为开心,因为感动.

因为她的这些队友们她战胜了内心的恐惧,那一刻的心情是多么的澎湃.

我想只有亲身体会才能懂.

还有一个项目就是爬人梯墙,一个3米多高的木墙不借任何外力,靠团队合作征服它.

有一个场景很多同学都深深的记得,大个子的男生首先爬上去,健硕的男生半蹲在墙木板下,给女同学们当踏口.

其他女生在周围作护手,防止同学从上面摔下,大家各司其职.

在短短的2分多钟就已经完成了挑战.

看着男生们的肩膀被踩得红肿肿的,感受莫深,让每一个同学发自内心的触动了。

在这次素质拓展活动中,同学们的体验和收获主要有以下几点:

1、一个团队里,要充分相信队友,相信他们的能力,相信他们是尽力的;

2、做好团队中的一员,维护团队要不遗余力;

3、学会换位思考

素质拓展训练所给予的启发和经验是一笔永久的精神财富,无论他们身处何种岗位,只要用心体会就能得到十分有益的人生感悟.

在这次活动里,感悟最深的真的应该是团队的意识,从一个人到一个团队是个飞跃,在团队的范畴里,他们不能仅仅考虑的是个人的利益,而是应该以团队的利益为上,很多时候我们扪心自问:一个人能干什么?是的,一个人确实能干很多事情,但是这个社会现状已经不再需要孤胆英雄了,我们更加注重的是团队的力量.

而是在团队的大家庭里,我们可以得到更多的关爱和温暖.

一根筷子,容易折断,那么十根筷子就折也折不断了.

“拓展是一种培训,是震撼下的理念,体验下地感悟”.

的确,回头再细细看这些项目的设置,每一个项目都有它在现实生活中,工作中的意义.

每个人循规蹈矩的生活,很难有机会重新思考与认识自己,拓展便为学生开启了这道门,使他们亲身体会到了那些早已熟悉的,看似平常的做人和生活的理念,真正的认识自我,勇于去尝试新的事物,使自己具有一定的开拓创新精神.

并认识到一个团队的凝聚力和团队中角色的合理利用,资源的'合理分配的重要性.

团队中个人风险与牺牲精神,以及有明确的目标,合理的解决方法,是一个团队成功达到目标的保证.

世上无难事,只怕有心人.

没有什么不可能完成的任务.

绝不轻言放弃,多一些勇气和毅力,很多机会就不会溜走,要相信自己.

很多同学表示通过这次的训练,他们在今后的学习工作中会拧成一股绳,心往一处想,劲往一处使,团结协作,战胜挑战,取得优异的成绩.

同时也明白了,所谓的团队精神,是指团队成员为了团队的利益与目标而相互协作的作风.

奉献成为激发团队成员的动力,为成功注入能量.

承诺是团队成员共同承担的集体负责.

没有承诺,团队就如一盘散沙.

做出承诺,团队就会齐心协力,成为一个强有力的集体.

使学生在学会团队精神,信任和沟通的同时也学会了许多东西:学会挑战自己,学会正视自己的缺点,了解自己的长处和短处,学会鼓励他人,学会欣赏他人.

更学会了自然中放松,在游戏中学习,在欢笑中感悟;能认识到群体的作用,增进了对集体的参与意识与责任心;改善了人际关系,学会了关心.

更为融洽地与群体合作.

通过亲身体验拓展,学生得到的收获超出了以往阅读书籍获取的间接经验和总结.

它改变了这些十八岁少男少女的思维模式,超越了自我,认识了团队的巨大力量,也领悟到了创新的重要意义.

思维拓展了,落脚在实践上。

在这次活动中,大家都感触很多,也学到了很多很多.

不仅仅懂得了,更加深刻的体会到了作为一个大学生应该有的素质,相信学生们都知道,也明白,只是看能否真正的做到而已。

经过这次素质拓展,我相信大家都能加以改进自己的本身不足,成长成才。

拓展训练给了学生一次终身难忘的经历,让他们在学会团队精神、信任和沟通的同时也学会了许多东西:学会了挑战自己,学会了在自然中放松、在游戏中学习、在欢笑中感悟;体验快乐、感知盲点、深受震撼;认识自身潜能,增强自信心,改善自身形象;启发想象力与创造力,提高解决问题的能力;认识群体的作用,增进对集体的参与意识与责任心;改善人际关系,学会关心,更为融洽地与群体合作。

学生在空间上说,“我想这次锻炼的不光是我们的身体,还有我们的头脑。

每个项目对每个成员而言,考验无所不在,使得各自有了不同凡响的体验。

这一天,我们都很成功,都很自豪,因为我们已经升华到了游戏项目本身以外的境界,游戏的结果已经变得没有什么重要的意义了。

全体队员在挑战困难的同时,最大限度地挑战了自我,更重要的是在活动中彼此之间更多了份信任、理解、包容、默契、鼓励。

每次训练后,每个队伍都围坐一起总结训练情况”。

在分享彼此胜利的喜悦同时,也分析队友失误的原因,并能将每次训练与日常工作情况联系起来,我想这也是素质拓展的成功之处。

通过次此活动,我深深感受到了一个团队的凝聚力是多么的重要,汗水与泪水、痛苦与欢笑交织在一起,使我们都极为深刻的体验到一个团队是要经过千百次的锤炼才会变的坚不可催。

深深地理解到成功者是要付出怎样的努力方可站在至高点上,那胜利的喜悦是无数次的跌倒与反省凝聚而成的。

虽然只有短短的两天半时间,但是次此活动却带给了我们很多的欢笑和启发,从森林寻宝、篝火晚会、“过电网”、拔河、翻越大峡谷,大家为了完成任务、取得胜利,就必须合作,必须建立团队。

活动中共组织二个队,由董事长带领的队伍取名为“森林队”,另外由房产公司李副总裁带领的队伍为“五环队”。

但并不是有了团队就万事无忧了,一个有竞争力的团队,要有完善的组织体系、要领导有力、分工明确,要彼此信任、理解和包容。

这样我们的目标、任务就能够完成得又快又好。

在所有的活动中,给我印象最深的就是“过电网”这个项目。

“电网”是由许多绳索编制成一个网状,每一张网的网洞每次只能过一个队员,大家不能过重复的网洞,一个团队需判八位队员友参加过“电网”项目,在规定时间内看哪个团队过网人员最多为胜利,过网中队员的任何部位都不能碰到“电网”,否则将退出“电网”再此过网,当大家看到“电网”的时候都议论纷纷,那么小的“电网”洞在不能碰到任何部位的情况下要过去一个人确实是很困难的。

开始,大家也你一言我一语的出起主意来,可是规则是参加过“电网”的人才能帮忙,最后大家协商由几个参加过网队员抬着需过网的队员,先过去的人再在“电网”里面接应外面过网的人,失败再过,时间越来越少,二个团队的队员都在为自己的队员喊加油。

有的队员跑到对方的“电网”场地观看过网是否有队员存在犯规,我过网时被几双大而有力的手抬住慢慢往“电网”送,一不小心我的手碰到了“电网”,裁判吹口哨需我从新来过,我当时非常紧张,怕自己再一次过不了而耽误我们团队的时间。

这时一个同事说:“过电网时整个身休必须保持僵硬。这样身体才不会碰到网。”我心想这次一定要过去,随后我再次被几个男同事抬住整个身体慢慢地过“电网”,我努力的绷紧全身肌肉,感觉自己的身体就像一根木棒一样,大约十多秒钟后,听到大家的欢呼声才使我知道自己终于过了电网。

最终我们这组取得了这个项目的胜利。

这次户处拓展活动给我留下的深该的印象,得到的心里休会也非常多,认识了团队的巨大力量,也领悟了创新的重要,做事要先做好准备,再开展行动。

这就是“磨刀不误砍柴工”的道理。

1.活动一定要计划全面,就算有一点疏漏,可能就会对本次活动产生负面影响(人性本就如此)

2.活动一定要得公司领导得支持(某些人就是喜欢拍马屁)

3.活动组织一定要全面,照顾所有人,让大家都参与(大家是来参加活动的,不是来当培训得)

4.组织者一定要有大度得思想(总有人指这指哪,真正叫他组织,狗屎一堆(无任何偏见思维))

5.坚信自己一定会成功组织公司活动(和业余活动一样得组织方式,不过需要照顾得)

总之:以后我还得努力,加强自己得组织能力,领导能力,坚信自己会在快乐中需找到成功。

用平常心去看待每一件事情,快乐活到老,学到老。

快乐并进步着。

团队活动总结

20xx年5月11日,我部策划已久的团队建设活动终于得以付之行动。围绕活动主题“熔炼团队、排解压力、促进交流、增进感情”开展了各类趣味竞技活动。本次活动的开展取得了显著的效果,并最终达到了团队建设的目的。现将活动开展情况总结如下:

第二阶段,去岳阳楼洞庭湖观光游玩吃餐。参与人数27人(含:测试站全体职工,职工家属,中巴车司机以及导游)所包含的人数较多,开展活动的前期策划、经费的.预支、烧烤所需食材的购买、其他物品的采购等都需要逐一完成。我部门此次户外活动地点设在湘潭市外岳阳,且参与人数较多,因此安全工作也显得尤为重要,对此,我部门策划小组将安全工作也列入了策划范围之首,并安排相关工作人员在集合时,给员工讲解关于此次活动须注意的安全事项。

因时间有限行程紧张,故家早早在宿舍门前集合,7:00准时出发!

第一站:龙山。经过两个小时的'车程家早己饥肠辘辘,家在龙山附近吃过早餐采买水果及其它所需物品后前往龙山。到达龙山家从众多烧烤店中挑选了其中一家,预定好桌位后家高高兴兴的往龙山峰顶进发,虽然有个迷路的小插曲家还是风风火火的朝山上走着,一路上家感慨着,笑闹着,山也高路也险可是家依然陆陆续续的上到了山顶!从山上下来后家直奔烧烤店,有人燃起了木碳架起了小铁锅,有人去车上搬食材以及小工具,家忙活着,玩闹着,香味弥漫在家的周围温馨而朴实。

第二站:洞庭湖岳阳楼。我们是分两波人前往岳阳楼,一波乘渡船去湖对岸,一波乘车去对岸,家在车上汇合后开往岳阳楼。岳阳楼洞庭湖风景名不虚传,游客络绎不绝,小吃和小玩意更是琳琅满目,两个小时自由活动很快就结束了,家缓缓的集合到了一起在导游的带领下我们前往此次活动的终点站汴河小南方俏巴酒店,丰盛的晚宴中,家相谈甚欢!

都是家关系在逐步融合的契机。活动结束后家已经可以彼此之间互开玩笑,主动交谈了,所以无法不承认,这次活动真的是家友谊的润滑剂。

怀着一丝欣喜,带着一点留恋,随着夕阳西下,岳阳之旅也渐渐落下帷幕。此次活动既让家身心得到放松,又提高了家的集体荣誉感和团队意识。为营造部门同事间的团结、紧张、严肃的工作氛围起到了促进作用。

团队活动总结

20xx年10月21日是农历九月初九,中国传统节日“重阳节”。为了弘扬尊老、敬老、爱老、助老的传统美德,积极推进学校敬老月各项活动,让老同志度过一个欢乐祥和的节日,岳阳市第五中学组织退休教师重阳节登山活动。

学校对此次活动高度重视,成立了活动领导小组,派出了学校的`骨干力量全程协调组织。

组长:工会左月明主席。

副组长:工会李天贵副主席。

组员:工会委员张安乔老师、欧阳智老师、李新秀老师、向斌老师。

为确保此次活动平安、顺利、圆满完成任务,领导小组于xx年10月10日召开了动员会议,左月明主席做了工作布置,会后小组成员各司其职,先后联系了旅行社,组织起了30多位退休教师,准备了矿泉水、食品和一些常见的急救药品。

xx年10月21日早7点30分,领导小组成员在学校校门口集合,左月明主席再次强调了活动中的安全等事项。8点整,载着参加此次活动的退休教师和领导小组成员的旅游大巴驶向了目的地——临湘市五尖山国家森林公园,并于8点40分到达目标地点。

登山途中,大家有说有笑,一边欣赏沿途美景、观看临湘市旅游局举办的艺术节目,一边交流育人心得,山上留下了老师们爽朗的笑声、矫健的身影。遇到山路陡峭时,老师们相互鼓励,相互帮助,同事之情倍感温暖。

登山活动历时三个小时,通过登高活动磨练了大家的意志,增进了友谊,增强了体质,深受退休教师的欢迎,使他们感受到学校的温暖、关怀和社会对他们的尊敬和爱戴。

团队活动总结

1、通过此次团建拓展训练我认为团队精神就是团队成员上下目标一致、协同共进。就如航行xxx中的舰队,有舰长的统一指挥,有船员的群策群力,在这艘船上,每一个人都发挥着重要的作用,才能使舰队快速航行,达到甚至超越设定的目标!

2、通过此次公司组织的.团建拓展训练的几个活动,使我想到的是要想团队共同发展,团队成员就必须具备有效沟通和良好的交流环境,如果不能很好的交流,则可能导致工作效率不高,各方面不协调,进程缓慢,甚至会发生员工抵触,不配合,而如果成员间能及时交流,将经验教训进行分享,便能够获得更多的收获,团队效益也会明显增多,最终达到团队成员共同成长。

3、通过这次团建拓展活动,收获了很多。我认为不管我们做任何事情都不能轻言放弃,因为你不知道下一次机会我们会爆发出多大的能量,即使最后失败了,但是过程中我们每个人都尽了自己最大的努力。在最后的团队挑战中,虽然一开始我们离目标时间差距很大,但是经过我们一次次的努力,我们不仅完成目标还创造了新纪录。从这个团建活动中可以看出,团队的力量不容小觑。谢谢公司组织的这次团建拓展活动。

4、通过这次团建活动我深深感受到了团队的力量,团结的力量,以及每一个团队成员积极努力向上的力量。在活动过程中,每个人都积极参与进来,每一次的失败大家都不轻言放弃,通过一次次的尝试,一次次的进步,到接近目标,到最后的达成目标,甚至超越目标,都证明了团队成员团结的力量是很强大的,过程中大家,慢慢磨合、相互帮助、不离不弃。感谢公司领导组织的这次拓展活动!

团队活动总结

为了培养学生自主学习、合作学习、研究性学习能力,本学期本班成立了团队活动小组,按照不同情况分配成为八个平均水平的小组。小组的组成由老师与学生共同商讨决定,考虑到学生的成绩、性格、性别、交际能力等。引导学生学会与不同的人相处,关心那些交际能力弱、学习成绩不理想的学生,争取组内学生共同进步,组内每一个成员基本能做到全身心投入和全程参与。

每个小组的人数适当,每学期调整一次。将学生的座位按异质小组适当调动,然后按座次就近组合,小组成员相对固定,成员共同为本组取名,各小组确定一名组长。将小组评比,照片,格言等挂于墙上督促进步。

在平时通过奖励五星等方式。由小组长带领组员共同进步,抽查作业完成情况,认真落实英语和语文课文背诵情况,数学作业改错情况等。学生通过课堂积极发言,精彩回答等优秀表现为小组争星。每学期在成绩,纪律,卫生,课堂表现等方面进行评比,分出数学,英语,语文等单科优胜小组,还有成绩进步小组和综合评比优胜组等,进行奖励。成员团结一心,共求进步,互相督促,互相关心,每位成员尽力做到紧跟小组步伐。各小组之间比学赶帮,形成良好的学习氛围。通过小组的形式,学生学习积极性提高,学习氛围浓厚,学习成绩逐步上升。促进学习效果,提高课堂效率,使班级凝聚力不断上升。

每当面临期中,期末等大考时。小组成员自发兴起一对一活动,互帮互助的学习,巩固那些还学的不是很牢固的知识,一起整理知识体系,在脑海中构成知识系统图。组员间互相检查课文背诵,知识点落实情况等。把数学,物理以前错过的题一起找出来重新做一遍,检查学习漏洞。英语,语文,则是自发的整理习题,阅读,语法点等。对于政治,历史,地理,生物,认真落实每一份习题,每一条知识点。

我班经常第四节课由组长带领,各小组展开讨论数学还未掌握的习题,英语即将默写的卷子等还未落实的知识。各组员主动帮助学习能力较弱的同学查漏补缺,解答疑难,提高成绩。经一段时间后,部分学生取得了显著进步,合作精神明显提高。

小组合作学习可以使每个学生平等地参与学习与并有充分发言和表现自己的机会。学生通过小组合作学习的方法解决自己的问题,并注意及时总结好的。通过小组讨论解决课后与预习中不懂得疑问,互相交流,改正学习上仍存在的误区与不足。自觉性明显提高。学生的进取意识、创造意识和竞争意识能较好地得到强化。合作学习中,学生之间建立起了一种积极的相互依赖关系,每个人的.贡献都是小组成功不可缺少的,每个人的价值和重要性都在小组成绩中得以体现,从而每个人的自尊都受到保护。

自尊心和自信心的增强使学生愿意为学习付出更大的努力,从而取得更好的成绩。而且有助于学习者建立健康的人际关系学习者在完成学习任务时必须进行交流,交流无疑能促进相互了解和亲密关系的建立。从而使学习者之间更愿意互相帮助,互相支持,共同进步。合作学习中积极的相互依赖关系的确立增强了所有学生的责任感和参与意识。

在初中课堂中采用小组合作式学习,促使学生通过自主学习,成为课堂的主人,成为能够对自己学习负责的人,真正在学习实践中学会学习;同时通过合作式的交流,让学生在民主平等的基础上与他人互相合作,发挥同学间相互鼓励、相互启发的教育作用,让学生在主动参与的活动中完成合作意识的内化与协作能力的提高。

团队活动总结

在5月21日下午2;30分5.25心理活动月的团体活动开展了。这是一个面向我们心理健康协会内部成员的团体活动。这次活动的主要目的是让我们心协各部门成员能有除了工作之外的交往,促进个成员之间友情,培养大家的团队精神。因此,当天的活动都是以团队合作的游戏为主。这三个游戏都是我们策划部绞尽脑汁想出来,空前绝后的游戏。

活动当天虽然只设有三个游戏,但这三个游戏就让我们所有参与者玩的十分疯狂。第一个游戏“你争我抢”是一个男背着一个女而女拿着一个气球。各组之间要想尽办法把对方的气球弄到地上或弄爆,而背着男生的女生把女生掉到地上也算输。在这个游戏中看到了我们心协有些人平时看不到的疯狂一面。相比第一个游戏第二个游戏就平静许多。第二个游戏主要测试大家的协调性和合作性。一个人拿着一个桶尽量把三个人掉出的纸球接住。在一分钟之内谁接住最多的就算赢。而整个活动最高潮就是在第三个游戏“砸西瓜”。在第三轮游戏中每个人都把平时隐藏在心中的野性一次爆发出来。每个男生都用尽全力把头狠狠砸向西瓜上,而每个女生也不顾自己形象疯狂吃西瓜。游戏结束,大家平服精神上和身体上的激动后都表示在短短两个小时内对平时比较陌生的人都有一定认识,而且过来一个难忘和开心的一天。我们这次活动宗旨就是让大家拥有一个难忘的团体活动回忆。所以说我们这次举行这次活动的目的达到了。

但这次活动仍有不足之处。

一、这次活动举行比较匆忙时间安排不太合理。

二、活动参与人员很少,心协全体成员总共有60多人,但只来了20多个。

三、各部们成员之间互动较多,与其他不部门互动较少。

四、活动场面比较混乱。

五、活动后环境破坏严重,纸球和西瓜汁全洒在桌子和地面上。

但我们相信只要多举行此类活动,我们心协各成员之间会更加和谐,更加友好。

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