我们每个人都应该习惯性地总结自己的经验和体会，这有助于个人的成长和进步。阅读这篇心得体会让我受益匪浅，作者的观点和思考给了我很多启发和思考的方向。
全国五一劳动奖章学习心得体会
范和先进工作者表彰大会上强调，光荣属于劳动者，幸福属于劳动者。劳动模范是民族的精英、人民的楷模，是共和国的功臣。进入新时代，我们要大力弘扬劳模精神，推动全社会形成尊重劳动、劳动光荣的良好风尚。青年干部作为新时代奋斗的中坚力量，必须传承和发扬劳模精神，为新时代建设添砖加瓦。
发扬劳模精神就是立足本职岗位，踏实做事。在现实生活中，有许许多多爱岗敬业的优秀事迹，有守岛卫国32年的王继才;有始终坚持“航空报国是使命，而不是荣誉”，为我国航空事业发展做出突出贡献的罗阳;有被誉为“太行山上的新愚公”的时代楷模李保国，35年如一日，在太行山上植树造林。他们的坚守与兢兢业业的工作正是劳模精神的集中体现。广大青年干部因此要以他们为榜样，立足本职，完成好手上平凡的小任务。
发扬劳模精神就是要艰苦奋斗，开拓进取。敬业要有恪尽职守的责任心，更要有勇于开拓的进取心。当下社会，有许多干部仍然是养尊处优“吃老本”，相反，一些人争分夺秒踏上了开拓进取创新的新征程。敬业可成事，但创新才能兴业。在百舸争流、千帆竞渡的当今时代，惟创新者进，惟创新者强，惟创新者胜。因此，广大青年干部要始终保持艰苦奋斗的作风，勇于创新善于开拓，奋发有为不懈进取，就能在岗位上建功立业，为实现国家富强、民族振兴、人民幸福贡献自己的一份力量。
劳动奖章心得体会
随着现代企业的不断成长，各种工作岗位也变得越来越多元化，唯有劳动者的勤劳、智慧和成果，才是企业不可或缺的价值源泉。在这样竞争激烈的市场环境下，企业往往通过多种方式激励员工，其中一种被广泛采用的激励方式就是颁发劳动奖章。过去一年我在公司里不断努力所取得的成绩，这次获得劳动奖章的经历，让我深刻感受到了奖章背后的力量，也让我对自己的工作有了更深刻的理解和认识。以下是我对获劳动奖章的心得体会的总结。
劳动奖章作为一种企业中常用的奖励方式，其本质在于激励员工以切实的劳动来对企业做出贡献，并为企业的长远发展提供稳定优质的劳务。而劳动奖章不仅能带来短期的物质激励，更能激发员工的个人成长和事业追求。在我看来，获得劳动奖章并不只是一种荣誉，而是企业对自己付出的认可和回馈，更是激励自己不懈追求更高工作成果的动力源泉。
二.认真管理工作的重要性。
获得劳动奖章的成就背后，首先是认真管理工作的重要性。在我的工作中，看似无关痛痒的细节问题，经常直接影响到工作结果的好坏。和同事们相比，我比较注重细节问题，会在每个工作环节上认真对待，始终保持高效率高品质的做事态度。这其中，最值得我自豪的是，我不仅能按时完成自己手头的工作，更能自觉承担额外的工作任务，在单位组织的各种培训和活动中，我积极报名参加，争取在多个方面展示自己的实力，从而在公司中赢得更多的重视和信任。
三.积极拓展视野，提升业务水平。
不断学习能使人不断提升自身的业务技能和知识水平，成为职场中的佼佼者。在工作中，我积极拓展自己的知识范围，努力学习业务知识和技能，以便更好地完成工作任务，更好地为企业创造价值。同时，我也热衷于参加各种职业培训，获得更多的行业认可和职业证书，通过不断地学习和提升自己的业务能力，吸收更多的行业信息和实践经验，从而让自己进步得更快更稳定。
四.乐于协作，团队合作的重要性。
在单位里，团队合作也是十分重要的。在工作中，我视同事们为理所当然的合作伙伴，常在合作中与他们交流沟通，探讨问题的解决方案。同时，我还会为团队创造良好的工作氛围，帮助他人解决遇到的问题，并提出一些制定高质量工作流程的建议，优化团队协作效率，凭借团队协作的力量，提高工作质量和效率，使工作取得更好的结果。
五.激情工作，积极进取。
生活中总有干事情的大快感，在工作中最需要激情，才能发动自己的工作热情，达到成就事业的目标。在我看来，积极进取的工作心态，是工作人员最需要在工作中发扬的精神之一。不断追求更高的工作目标，挑战自己的极限，多尝试各种事物，克服困难，始终保持积极心态，才能在工作中展现出更卓越的表现。面对每一个新的工作目标，应激励自己继续努力追求，在不断的努力和付出中，最终将自己的工作成果提升到一个更高的水平。
总之，获得劳动奖章是我工作生涯中的一个重要经历，它让我深刻认识到了自己工作方面的一些优点和不足之处，让我对自己的工作能力有了更深刻的认识。在未来的工作中，我将进一步注重管理工作，加深与同事之间的沟通，不断拓展自己的职业知识和技能，提高自己的协作能力，不断挑战自己的极限，以便更好地发挥自己的能力，更好地为企业创造价值。
五一劳动奖章的心得体会
作为劳动者的我们，通过自己勤劳的双手和智慧，为社会做出了重要的贡献。五一劳动奖章作为对劳动者的一种表彰和奖励，给予了我们更多的动力和鼓励。我有幸获得了五一劳动奖章，这是我工作多年来追求和努力的结果。下面我将分享我的心得体会，希望能给更多的劳动者带来一些启示和帮助。
首先，五一劳动奖章的获得需要长期的积累和付出。没有人能在一夜之间变得优秀，每一个获得这个荣誉的人都有自己的故事和奋斗经历。我在工作中一直坚持认真负责、勤奋努力的原则，尽可能做到最好。我时刻保持高度的责任感和使命感，不仅仅是为了工作，更是为了社会和他人。我相信，正是这种恒心和毅力，才让我获得了五一劳动奖章的殊荣。
其次，五一劳动奖章既是对个人努力的肯定，也是对团队协作的认可。一个人的力量是有限的，只有融入到一个高效团队中，才能发挥最大的价值。我很庆幸自己所在的团队是一个相互支持、齐心协力的团队。大家共同努力，互相帮助，共同追求目标。我获得五一劳动奖章并不仅仅是个人的功劳，更是整个团队的辛勤付出和努力的结果。团队精神和协作能力的重要性使我更加意识到一个人的努力是有限的，只有与团队一起努力才能取得更大的成就。
再次，五一劳动奖章不仅是对个人成就的奖励，更是对劳动的尊重和社会的关怀。劳动是推动社会进步和繁荣的重要力量，是社会秩序和稳定的基石。通过颁发五一劳动奖章，社会传递了对劳动者的感谢和尊重。这不仅是对个人的肯定和鼓励，更是对全体劳动者的肯定和鼓励。在今天这个信息时代，很多人往往注重知识和技术，而忽略了劳动的重要性。五一劳动奖章的宗旨就是要让更多的人重新关注和尊重劳动，让劳动者在社会中获得应有的价值和地位。
最后，五一劳动奖章的获得使我深刻认识到，劳动是快乐和幸福的源泉。在工作中，我坚持将劳动看作是自我实现和发展的机会。每一次努力和付出，我都能从中学到很多东西，获得成长和进步的喜悦。劳动使我变得更加自信和独立，也让我更加懂得感恩和付出。我相信，只有用心去劳动，才能真正体会到劳动所带来的成就和快乐。
总之，五一劳动奖章的获得是我工作多年来的梦想和目标，也是我的努力和付出的回报。通过这次经历，我深刻认识到劳动的重要性和价值，更加坚定自己继续奋斗和进取的决心。我将继续努力，为我所在的岗位和社会做出更大的贡献，以回报对我的肯定和鼓励。同时，也希望更多的劳动者能够以我的经历为榜样，勇敢追求梦想，坚持努力，实现自己的人生价值。
五一劳动奖章中国梦劳动心得体会
该活动由__省委网信办和__。
省总工会等联合举办。为推动“工匠精神”宣传常态化、长效化，__。
省“中国梦·大国工匠篇”主题宣传活动已连续举办5年，今年采取线上和线下相结合的形式进行，围绕大国工匠的炼成、工匠的魅力与劳动之美、工匠精神的传承等展开采访报道。
在全社会塑造“劳动光荣、技能宝贵、创造伟大”的崇高风尚和支持技能人才成长的良好氛围，让劳模精神、劳动精神、工匠精神在润物无声中走进广大网民心中，凝聚网民最大向心力，共绘网络文明“工笔画”，为__高质量发展凝聚起奋进新征程、建功新时代的磅礴精神力量。
全国五一劳动奖章心得体会
光荣属于劳动者，幸福属于劳动者。近日，全国劳动模范和先进工作者表彰大会在人民大会堂隆重举行，对受到表彰的同志表示热烈的祝贺。的确，劳动模范是民族的精英、人民的楷模，是共和国的功臣，他们身上有很多“美的品质”值得我们学习。最美劳动模范，美在哪里？美在奉献，美在默默无闻。劳动是一切幸福的源泉，默默奉献的劳动人民，如“随风潜入夜，润物细无声”给群众提供温暖，如“春蚕到死丝方尽，蜡炬成灰泪始干”给群众奉献价值，如“采得百花成蜜后，为谁辛苦为谁甜”给群众带来丰收。“最美劳动模范”白玉晶，二十多年来奋战在供排水维护工作的第一线，以“宁脏我一个，幸福千万家”为排水工作默默奉献，始终用奉献的精神成为群众的“服务员”。作为一名基层干部，我们应当学习白玉晶同志无私奉献的宝贵精神，用心用情用力解决群众关切的实际问题，成为群众的“知心人”“贴心人”。把智慧和力量用到扎扎实实工作、一心一意为民上去，发扬“功成不必在我，功成必定有我”的奉献精神，在实现中华民族伟大复兴的光辉事业中建功立业，博得比“金杯银杯”更重要的老百姓的“口碑”。
美在团结，美在开拓创新。强调，要把原始创新能力提升摆在更加突出的位置，努力实现更多“从0到1”的突破。“最美劳动模范”刘丽是大庆油田的一名采油工班长，带领工作室成员们实现了“革新资源共用、创新经验共享、专业工种互补、生产难题攻克”的创新模式，通过研制“上下可调式盘根盒”，为企业多省钱，为国家多产油。创新是一个民族的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭动力，作为青年干部，我们应紧紧把握难得的建功立业的人生际遇，发扬“敢闯敢试，敢为人先”的开拓创新精神，迎战前进路上的“拦路虎”，跨越前进路上的“沟沟壑壑”，勇立“时代潮头”，争做“时代先锋”，在平凡的`岗位上成就不平凡的人生，在创新中求生存，在创新中促发展，在创新中谋未来，为“十四五”新布局“添砖加瓦”。
美在奋斗，美在工匠精神。工匠精神是一种严谨认真、精益求精、追求完美的精神。《诗经》中“有匪君子，如切如磋，如琢如磨”，就把古代工匠在加工玉石、象牙、骨器时仔细、专注、求精的过程与态度，引喻为君子自我修养。有“最美劳动模范”王曙群30多年来努力奋斗、默默坚守在航天装配一线，攻坚克难，以匠人之心铸航天重器，以铮铮誓言谱写了航天精神。社会主义是干出来的，是奋斗出来的，作为的青年干部，我们应弘扬工匠精神，在工作当中努力奋斗，敢啃“硬骨头”，敢蹚“深水区”，以“不破楼兰终不还”的决心，精益求精，追求完美，在实现中国梦伟大进程中拼搏奋斗、争创一流、勇攀高峰，奋力谱写“中国梦·劳动美”的新篇章。
观看五一劳动奖章颁奖典礼心得体会
五月是初夏的季节，也是劳动者们的季节，辛勤劳作的人们贯穿着整个五月。我们要感谢每一位劳动的人们，因为有了他们的辛苦付出，所以才有了现在的生活。而在这个五一劳动节来临之际，则对劳动者的赞美和肯定，让我们走进劳模的精神世界，靠近劳模，一起追随光，成为光的一部分。
每个时代的进步，都有一部分在默默付出，在众多的劳动者中，他们为了国家、为了社会做出了巨大贡献，他们的精神是我们要追随的光。简洁而深刻地展现了一个时代的精神与发展，凝聚了一个民族的思想和情愫，激励着全国各族人民面对各种挑战与机遇，艰辛创业、团结共奋斗的精神力量。
无论时代变迁，每一个时期的劳模都具有不同的内容和特点，但他们又有共同点，那就是主人翁的责任感和艰苦创业的精神，忘我的劳动热情和无私奉献的精神，良好的职业道德和爱岗敬业的精神，这些集中体现了中国广大劳动者的先进思想和精神风貌等优秀品质。劳模精神过去是、现在也仍然是。
劳模精神一直在引领着时代精神，劳模的价值创造了社会价值、人生价值，每一个劳模都有其特点，却百变不离其中，那就是无论时代怎么变，永远保持着初心和热血，不求回报，让艰辛在热爱中消升华，化为一缕青烟，奔向天空成为一朵云彩。
尽管我们不一定成为劳模，但劳模的精神我们皆能践行。从生活点点滴滴做起，踏实学习与工作，做好当下自己本职的工作与职责，平凡的工作，也可以做出不平凡的态度与成果，这便是劳模的本质。让我们成为追随光，靠近光，然后成为光！
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全国五一劳动奖章个人主要事迹心得体会
多年来，无论在何种岗位，从事何种工作，她都是干一行爱一行，一心扑在工作上，兢兢业业、踏踏实实、勤勤恳恳，各项工作想在前、干在前，奋发进取，开拓创新，甘于奉献。
一、勤奋好学，提高素养，学以致用。
做为一名党员干部，她始终坚持学习新形势、新思想、新知识、新技能，提高自我的个人素养。在学习中力求做到“三个为主、三个结合”即：以自学为主，做到自学与辅导学习相结合；以精读为主，做到精读与通读相结合；以“学以致用”为主，做到理论与实践相结合。
二、爱岗敬业，踏实工作，做好服务。
1.科技工作先行，带动企业发展。
她带领课题组成员使集团公司承接的天津市科技支撑计划重大项目《清洁能源汽车示范运行及模式研究》等项目顺利通过市科委验收。项目结合清洁能源汽车示范运行，提出了科学合理的标准规范，拓展了清洁能源汽车在本市道路运输行业的推广使用。
2.信息化做支撑，提高工作效率。
为推进集团信息化建设水平，她带领部门同志对集团协同办公系统进行了升级改造，提升了集团办公效率，搭建了集团与企业、企业与企业之间信息互联互通的桥梁。
3.车辆统一采购，规范管理上水平。
在集团车辆统一采购管理工作中，克服重重困难，在主管领导的支持下，带领部门同志多次深入企业调研，并汲取本市同行业车辆采购的经验，制定了新的《交通集团公司实行营运车辆统一采购的规定》，通过试运行，使企业在车辆购置中得到了实惠。
4.热爱职业教育，发挥自身优势。
作为职业教育的一名工作者，她始终心系职业教育，完成了天津市“十二五”规划课题，发表多篇学术论文。在职业教育集团化办学工作中，组织策划了2015年京津沪冀交通职业教育集团化办学联盟高层论坛——高职院校章程建设未来五年联盟发展与展望。来自全国各地的职业学院、相关企业领导和老师们共200余人参加了会议，专家的精彩报告明确了今后职业教育发展的方向，进一步明释了高职院校的章程建设结构，对各院校依法治校起到了推动作用，大会取得圆满成功。
5.结合企业发展，提高刊物质量。
作为《交通经济与技术》的主编，虽然各项工作已经超负荷，但她始终保持每月一期的刊物都紧紧围绕集团深化改革、科学发展、重点项目、“三严三实”党建教育、人才建设等方面进行宣传报道，把好质量关，为企业和员工搭好交流的平台。
三、工作作风严谨，始终严以律己。
该同志作风优良，为人正直，遵纪守法，有高尚的品德和良好的精神风貌。在工作、生活还是学习中，都能以身作则，团结同志，做到了办事不推诿，遇难不回避，清正廉洁。
李长霞同志作为科技教育科教战线一员，淡泊名利，甘于奉献，时刻以提升集团公司科技创新能力为己任，坚定信念，不驰于空想，不骛于虚声，重实干、善管理、懂业务。她以不甘平庸的钻劲，心系交通的情怀和默默奉献的精神，在科技教育的岗位上实现着自己的人生价值，同时，也以她的实际行动诠释了一名普通科技教育工作者的高尚情怀。
获得五一劳动奖章心得体会
第一段：生活的道路上总是充满了劳动与汗水，五一劳动奖章是对劳动者优秀表现的褒奖和激励。获得这一殊荣作为劳动者，我深受鼓舞和感慨。在这次获奖的过程中，我学到了很多宝贵的经验和心得，有幸与各行各业的劳模们交流，这对我的工作和生活起到了积极的影响。
第二段：首先，获得五一劳动奖章给了我极大的鼓舞。在我的职业生涯中，我一直秉持“勤劳、踏实、敬业”的原则，努力工作，追求卓越，并坚持不懈地为工作付出汗水和努力。这个奖项是公司和社会对我的认可和肯定，也是对我不懈努力的回报，让我更加坚信只要努力，就一定能够得到应有的回报。
第三段：其次，获得五一劳动奖章也让我深刻认识到劳动的魅力和价值。劳动是推动社会进步和个人成长的源泉，只有通过辛勤劳动，我们才能够实现个人价值和社会发展。在获奖的过程中，我为自己的付出感到骄傲，也更加珍惜自己的工作。我将努力保持对劳动的热爱和投入，不断提升自己的专业素养，为企业的发展贡献自己的力量。
第四段：另外，获得五一劳动奖章也让我深深体会到劳动者之间的团结和友爱的力量。通过与其他获奖者的交流和分享，我深刻认识到在团结合作中取得成功的重要性。每一个获奖者都有自己的故事和付出，他们的成功都离不开团队和同事的支持与帮助。在之后的工作中，我将加强与同事的沟通和合作，学习他们的优点和经验，共同努力实现更大的目标。
第五段：最后，获得五一劳动奖章也给我带来了更多责任和义务。作为一名获奖者，我深感责任重大，我将以身作则，发挥榜样作用，为其他员工树立良好的榜样，激励他们努力工作，追求卓越，共同促进企业的发展和进步。同时，我会坚持不懈地自我提升，不断学习，不断进步，为实现更高的目标而努力奋斗。
总结全文：通过获得五一劳动奖章，我对劳动的价值和意义有了更深的认识，也更加明确了自己的发展方向和目标。劳动不仅是一种责任和义务，更是一种追求和进步的源泉。在今后的工作中，我将更加热爱劳动，勇于付出，始终保持对工作的积极态度和专业精神，做一名合格的劳动者，为社会的发展和进步做出更大的贡献。
获得五一劳动奖章心得体会
第一段：引言（100字）。
五一劳动奖章是对于劳动者的一种嘉奖，获此殊荣代表着对个人努力和付出的肯定。我很荣幸能够被授予这一荣誉，并且在这个过程中，我体会到了许多关于劳动和奋斗的真谛。从获得这个奖章中，我收获了许多珍贵的心得体会。
第二段：努力与坚持（250字）。
要获得五一劳动奖章，努力和坚持是必不可少的。在这个过程中，我学会了每天都要保持对目标的专注。只有将目标细化为每天的具体任务，并每天努力去完成，才能逐渐靠近自己的目标。而且，我也意识到在面对困难和挑战时不能轻易放弃。劳动是一个需要长期坚持的过程，只有不断克服困难，才能取得更大的成就。
第三段：团队合作（250字）。
获得五一劳动奖章并非一个人的功劳，而是整个团队的努力的结果。我在工作中深刻体会到了团队合作的重要性。只有充分发挥每个人的优势，互相支持和协助，才能达到事半功倍的效果。同时，团队合作也需要每个成员的默契和配合。我们需要相互倾听和尊重，通过有效的沟通和协商来解决问题。只有这样，我们才能更好地完成团队的任务，取得优异的成绩。
第四段：追求卓越（250字）。
获得五一劳动奖章的过程中，我深刻认识到了追求卓越的重要性。作为一个劳动者，我们不能只满足于现状，而应该不断追求进步和提升自己。只有不断钻研，学习新知识和技能，才能保持自己的竞争力，并且在工作中取得更好的成绩。同时，追求卓越也需要不断反思和总结，发现自己的不足，并加以改进。只有不断超越自己，才能实现更加出色的劳动成果。
第五段：对未来的期望（250字）。
获得五一劳动奖章让我更加坚定了自己对于未来的期望和目标。我希望在接下来的工作中继续努力，不断提高自己的技能和素质，为自己的劳动事业做出更大的贡献。同时，我也希望能够将自己的经验和体会分享给他人，帮助更多的人实现自身的劳动目标。获得这个奖章并不仅仅是对个人的肯定，更是对我未来劳动道路的鼓舞和激励。
结尾（100字）。
通过获得五一劳动奖章，我深刻体会到了努力与坚持的重要性，团队合作的力量，追求卓越的价值，以及对未来的期望。这些都将成为我继续努力工作的动力，我相信只要不忘初心，坚持努力，我们都能够在自己的劳动岗位上取得更好的成绩，并为社会的进步作出积极贡献。
劳动奖章作文
金雪纯从小时候开始，就是个“小书虫”，天天都会去图书馆看书，她看的书有很多：童话书、故事书、科学小说每到有空的时候，她都会主动地从书架上拿起一本书，细细地品读。
记得有一次，她突然发烧了，我去她家探望她，但眼前看到的景象与想象中的差别甚大，真是没想到，她竟然还在安安静静地看书！我走上前去，问：”你怎么还在看书啊？”她便低着头对我说：”这有什么好奇怪的，我看书很正常啊！只不过发点小烧，没关系的。”我说了声”哦”，心里满是佩服。
在学校里，大家都出去玩了，我拿着一根牛皮筋，问金雪纯：”金雪纯，要不要出去跳一会牛皮筋啊？”她十分坚决地对我说：”不去！别打扰我看书。”我说：哦，那你就慢慢看吧。”说完，我便走了。我在外头正玩得高兴就看见她还在聚精会神地看着书，那表情让我看不懂，时悲，时欢，仿佛那本书就是一块吸磁器，她就是一块磁铁，一直吸引着他的目光。
在一个周末，我去金雪纯家玩。看见她正坐在一把小椅子上，全神贯注地看书。我很好奇，便跑过去问：”你为什么不干点别的事，非要看书呀？”她说：”这是我去年买的书。早上起来没事干，就看书啦。我妈走之前让我在家没事干看一会儿电视””那你为什么不看电视,偏要看书呢？”她对我说：“可我就是爱看书”
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劳动奖章作文
__，男，33岁，汉族，中共党员，本科学历，__年9月参加工作，现任__公司__煤矿通风队安全监测组组长。曾荣获__矿“四优”共产党员、__公司劳动模范、全国煤炭行业职工技能竞赛高级工组一等奖。他是安全监测战线上的一颗“螺丝钉”，十年如一日刻苦钻研技术练就了一身过硬本领，用自己的言行展示了当代青年的工匠精神。
新兵乍到，用行动打造自己的“天空”
__年，__从__公司技校毕业，来到__公司__矿通风队安全监测组成为了一名安全监测工。对于矿井安全监测监控工作他完全是一个门外汉，但是他有种不服输的倔强性格，自己查阅资料找师傅请教，不懂就看，不会就问，有时别人都升井了他依然为了传输设备控制的问题独自一人研究直到弄懂为止。他积极参加技能培训，参与技术革新工作，__年由于工作表现突出他光荣的加入了中国共产党，并在同年当上了安全监测组组长。
__年，在厂家设备供应不足的情况下，他带领班组人员对传感器、电源箱等设备进行修复，并经质检部门标校后投入使用，班组修旧利废创值达13万余元。__年，公司对人员定位系统进行升级，这次系统的升级时间紧任务重，不仅要安装新系统，同时还要维护保障老系统的正常运行，由于人员少，__与班组职工每天加班延点，经过一个多月的艰苦工作，在井上、井下共计铺设了监控线路19000m，安装分站、电源箱、传感器等设施190台，确保了矿井人员监控系统的灵活与稳定，如期完成了该系统升级改造工作，经过厂家验收一次性调试成功，创下了该矿自己安装调试的先河。
__年，__发现矿井净化水池存在无法实时监控，从而导致影响生产的缺点，他查阅相关资料后对净化水池供水系统进行相关技术改造，实行水池水位状态实时监控，并入矿井通用安全监测系统当中，并将水位状态数据实时传送到井上中心站，实现了矿井净化水池水位的实时监控。
精耕细作，用成绩书写自己的“未来”
安全监测是对井下有害气体、温度及入井人员定位等井上、井下情况进行的全程实时在线监控，是煤矿乃至矿工人身安全的保护系统，__经过一年的学习工作后在__年4月先后去抚顺安全监测厂家与大连人员定位厂家学习半个月，在学习过程中，他学会了新的设备使用方法，对人员定位系统的安装、使用、调试进行了详细的了解，回到工作岗位后，他把自己的所学全部用在了实际工作中，先后进行技术革新改造12处，确保了全矿安全监控的正常运行。处理故障他也是行家里手，每次遇到监测设备出现故障时，他总是第一时间赶到井下作业现场，查看设备状况、比对数据，进行校验，以最快的时间排除故障确保工作地点数据准确传输，为全矿的安全监控系统的稳定运行提供了可靠保障。
他在工作中了一次又一次的生产难题。在每一个安全监控问题面前，他总是以最快的速度，使这些传感器工作正常各项技术指标达到要求，确保每台设备运转正常，监测数据准确可靠，为矿井安全生产提供了可靠的依据，使矿井实现数字化、可视化、自动化。为了提高安全监测管理水平，他同大家一起整改不合理的监测分站和传感器位置设置，确保施工一处，达标一处，打造质量标准化“精品工程”，实现动态达标。
善于学习，专业技术过硬，在__年、__年2次参加__公司技能竞赛，__分别获得了“第一名”，“第二名”的好成绩。并获得行业高级技师。11月，他代表公司参加了“梅安森杯”第四届全国煤炭行业(智能安全监测职业技能大赛)荣获高级工组第一名，并与其他选手通力合作，摘得团体“第三名”的好成绩，实现了__公司在国家级竞赛上“零”的突破。
老兵责任，用双手传递自己的“技能”
在多年的安全监控工作中，他深知自己所肩负的责任和重担，每一次的监控故障或闪断，都有可能造成重大的事故或危及职工的生命安全，他不仅要求自己严格按照《煤矿安全规程》工作，也要求自己身边的职工严格按照《规程》工作，时时检查、提醒、劝告、制止身边员工的不安全行为，实现了班组作业无隐患的目标，为企业指导思想，企业经营理念，企业价值观，企业精神和奋斗目标贡献了一份力量。
为了提高班组员工的业务水平和操作能力，他耐心向员工传授技艺，积极配合区队开展“导师带徒、技术比武”等活动，营造浓厚的学习氛围，结合本工种工作实际，他还用多种形式对监测设备理论做重点讲解和指导，使青工在较短的时间里，掌握了本岗位的操作技能，促进了大家学技术、比干劲、练本领的工作热情，提升了员工的综合素质。__同志始终把质量标准化工作当作首要任务来抓，牢固树立“质量标准是安全的基础，是员工生命的保障线”管理理念，时刻激励着他扎扎实实做好本职工作。
十年磨一剑，这是__工作的真实写照，他把自己锻造成了一颗螺丝钉，用自己的一言一行在平凡的工作岗位上默默奉献诠释了幸福是奋斗出来的人生真谛。
劳动奖章作文
------崔海鹰同志先进事迹材料。
崔海鹰同志，1966年1月出生，1987年7月参加工作，1990年1月入党，大学本科。历任绥化林业技校团支部书记、铁力市粮食局党支部书记、铁力市妇联副主席、铁力市铁力镇副镇长、铁力市双丰镇副镇长兼党支部书记、铁力市劳动和社会保障局副局长、局长、党组书记。在多年来的工作中,崔海鹰同志突出表现地除了争先创优精神、开拓创新锐气和服务社会的宗旨意识，在每一个岗位上都做出了显著成绩。特别是任劳动和社会保障副局长、局长以来，更是谱写了奉献人生的华美篇章。他带领铁力市劳动保障战线的同志们扎实工作，三年，全市城镇净增就业岗位5600个；国有企业下岗失业人员实现再就业万人，其中，“4050”人员实现再就业405人；城镇登记失业率控制在4.2%，比三年前下降了1.6个百分点，就业局势保持稳定，得到省市再就业工作督查组的充分肯定。
就业与再就业服务篇。
就业是民生之本，做好就业和再就业工作，关系到人民群众的切身利益，关系到改革发展稳定的大局。三年前，铁力市共有国有企业下岗职工6,870人，集体企业下岗职工1,624人。再就业的压力很大，解决好下岗失业人员尤其是“4050”就业困难群体的再就业问题，成了崔海鹰上任后工作的重中之重。在抓就业服务上，他采取的主要措施是：
1、全面落实再就业工作目标责任制，全面落实各项政策。认真组织实施了“再就业利民行动”，实行再就业工作目标责任制和考评办法。积极对上争取再就业补助资金，三年来，全市再就业资金规模达到1200余万元。到去年12月底，全市共发放再就业优惠证22,783本，为下岗失业人员减免税费185万元，为256名下岗失业人员提供小额担保贷款472。7万元；全市享受职业介绍补贴的国有企业下岗失业人员达2,200万人，培训合格率达90%以上，培训后就业率达70%。
2.不断完善就业服务体系，大力开发就业岗位。加强劳动力市场建设，为全市下岗职工求职提供全方位服务。崔海鹰同志任局长后，针对铁力市求职人员多，职业介绍工作落后的问题，首先，扩建了劳动力市场，完善了劳动力市场的各项职能，购买了微机及相关设备，实现了全国联网，增加了外地用人单位与我市需要就业人员之间的信息沟通，积极为下岗失业人员提供失业登记、就业信息、职业介绍、职业指导、档案管理、培训申报等“一站式”和“一条龙”服务，劳动力市场成立以来已开展职业介绍1200人次，成功介绍596人。对“4050”人员实行岗位援助和服务承诺制度，提供“一帮一”跟踪服务。全市共开发公益岗位安置“4050”人员405人。
3.大力发展职业技能培训。加强人力资源数据库建设、高技能人才培养基地、再就业培训基地、创业培训示范基地和农村富余劳动力培训转移就业基地等四大就业培训基地建设加强，全市共培训城镇失业人员和国有企业下岗职工8000余人，培训后再就业率达70%。
4.加快推进城乡统筹就业。崔海鹰同志以高度的政治责任感和工作前瞻性，把城乡统筹就业工作摆上工作日程。与省报业集团联合发起了“春风蓝天行动”，达成了长期的供求协议，目前，在哈尔滨市的大街小巷有300多名铁力流动报刊发行员，他们不仅为黑龙江省报业集团的报刊零售发行努力工作着，而且，也打响了铁力市外出务工的良好品牌。
社会保险服务篇。
为了让群众“老有所养，失有所补，病有所医”，崔海鹰同志不折不扣地把“两个确保”落到实处。全市名企业离退休人员的养老金也实现了社会化发放，全市企业离退休人员能按时足额领到养老金，社会保险覆盖面不断扩大。到底，全市参加企业养老保险人数达人，同比增长5%；参加失业保险人数为人，同比增长11%；参加医保工伤人数为人，同比增长5%；参加基本医疗保险人数为5281人，同比增长6%。
1、继续巩固落实“两个确保”。对于协议期满出中心但暂时没有解除劳动关系的下岗职工，继续运用原有资金渠道保障其基本生活。对于出中心并解除劳动关系的职工，按规定办理好各项社会保险的接续，符合享受失业保险条件的，按规定支付待遇。
2.稳步推进社会保险扩面征缴工作。三年来，全市养老、失业、医疗基金收入稳步增长，20，完成企业养老保险费征缴1596万元，比上年净增了496万元，超额完成年计划1520万元的5%，近三年来养老保险费的增幅都在30%以上。职工基本养老保险个人帐户建帐率达到100%。并全面实行数据库微机化管理，及时准确地上报领取养老金及退保情况，及时上交新增退休人员及一次性安置人员档案；确保养老保险基金安全、完整、无挪用和挤占。同时，根据全省统一要求，全面启动了“金保工程”。为确保企业改革的顺利进行和并轨工作的完成，加大了失业保险费的征缴力度，将全市已开展失业保险登记的153户企事业单位，全部录入微机。重点对私营、股份制企业开展扩面工作，保证事业单位的征缴率，通过崔海鹰同志的辛勤工作，铁力市失业保险费征缴从的70万元，的110万元，增加到年的150万元，年增幅36%以上。2004年，征收机关事业养老保险费472万元，完成年计划410万元的115%。同时加大了医疗保险费的扩面征缴工作，征缴医疗保险费254万元，完成年计划244万元的104%；医疗保险参保人数5281人，完成年计划5281人的100%；其中扩面200人，完成年计划的100%，有效地维护职工的权益和社会的稳定。
3、创造性地开展了工作。率先建成了全市劳动力资源数据库和离退休人员数据库。在街道社区建立了退休人员活动中心，使退休人员老有所乐，老有所帮。按照六到位的要求，建成了标准化社区。加强医疗保险管理和透明办公，建成了医疗保险“一站式”服务大厅，为参保人员提供方便快捷的服务。
（一）进一步加大劳动保障监察执法和劳动关系调整力度，劳动者合法权益得到有效维护。
1.加强劳动保障违法行为的预防和查处。不断扩大劳动年审覆盖面，全市共有76户企业参加了劳动年审。联合公安、工商等部门组织了禁止使用童工联合执法检查月活动，加大了对劳动保障违法行为的查处力度。全省共检查用人单位万户，为劳动者追发工资等待遇80余万元。
2.加强劳动保障不稳定因素和信访事项的排查调处工作，妥善处理劳动保障突发事件。进一步完善劳动保障不稳定因素和信访事项的排查制度，共排查用人单位34家，涉及职工178人。
3.进一步理顺国有企业下岗职工劳动关系，健全劳动关系调整机制。劳动合同制度更加完善。三年来，全市共处理劳动争议案件36起，结案率达95%。
（二）大力加强劳动保障基础建设，管理服务水平得到进一步提高。
1.街道（乡镇）社区劳动保障工作平台建设取得实质性突破。全市建成7乡镇劳动保障事物所，25个社区劳动保障工作工作站。
2.作风建设和行风评议活动取得显著成效。2004年荣获全省劳动保障部门民主评议行风活动先进集体。
队伍建设篇。
1、加强职工队伍素质建设，打造出一支人人都能独当一面的.劳动保障队伍。崔海鹰同志提出，要把理论学习与业务知识学习同步进行。她有针对性地加强了全体职工的政治理论和业务知识学习，利用周五集中学习日，重点学习国家、省、市发布的新文件、新法规、新政策，积极开展熟读、精通、掌握劳动保障政策活动，不断提高全体职工的政治和业务素质，把劳动保障工作战线上的全体职工打造成了一支作风顽强、热情服务、文明执法、廉洁从政、无坚不摧的队伍。
2、身体力行抓好先进性教育活动。用党员先进性标准严格要求自已，崔海鹰同志以超前的思想觉悟，坚定的理想信念，坚持与时俱进，树立正确的世界观、人生观、价值观，自觉的维护党的团结统一，保证政令畅通，以“对历史负责，为现实服务，替未来着想”的态度，把铁力市劳动保障局建成了全市先进性教育示范点。
3、崔海鹰同志十分注意了解下情，关心职工生活，为大家创造了一个心情舒畅的工作环境。每当干部职工在工作生活中发生困难，她都当作自己的事情，帮助解决后顾之忧，让他们一心一意地投入工作。无论是班子成员，还是单位同事，谁家有大事小情，她都想在前头，送去温暖，对待退休、退养的老同志关怀无微不至，并能亲自带领班子及有关人员上六问寒问暖。他鼓励干部职工大胆发挥各自的长处，努力培养每个同志成为工作能手。崔海鹰同志担任劳动局局长的二年时间里，老同志心情舒畅，部门领导人尽职尽责，年轻干部奋发进取。春风化雨，润物无声，崔海鹰同志以一种奋发进取的精神，一股团结向上的力量，一份崇高的集体荣誉感，汇合成巨大的动力，推动着整个劳动保障局不断创新，不断进步。
在崔海鹰同志的带领下，铁力市劳动保障工作得到了上级部门和社会各界的广泛认可，取得了很多荣誉，从她上任以来，劳动保障局荣获省劳动保障系统先进集体、正行风促发展先进集体，失业保险、机关事业养老保险、劳动保障监察、信访仲裁、就业培训工作连续两年被评为全省先进集体，2004年，劳动保障局又被省劳动保障厅评为乡镇社区劳动保障平台建设工作先进单位，在铁力市人大代表评议政协委员、测评行业建设方面年年位居前列，她本人被评为铁力市十佳政协委员、伊春市先进女职工荣誉称号、省改善和发展优良经济发展环境十佳人物。在她的带领下，铁力市劳动保障工作登上了一个崭新的台阶，为地方经济和社会发展创造了更加宽松的环境，为社会的稳定做出了突出的贡献。
搜集奖章心得体会
第一段：引言（120字）。
奖章是一种对于个人成就和努力的认可，它不仅可以鼓舞人们的士气和动力，还可以给人们带来成就感和满足感。最近，我开始收集各种奖章，并深有体会地意识到，搜集奖章不仅仅是为了积累，更重要的是过程中的学习和成长。在接下来的文章中，我将分享我搜集奖章的心得体会。
第二段：设定目标（240字）。
在开始搜集奖章之前，我从未想到奖章可以如此多样化而且丰富，这包括学业奖章、体育奖章、志愿者奖章等等。在搜集之初，我明确了自己的目标，希望能够搜集到不同领域的奖章，以丰富自己的履历和经历。这样一来，不仅可以显示自己的多元能力，还可以在以后的求职和申请中与他人更好地竞争。设定了目标后，我开始着手搜集奖章。
第三段：持之以恒（240字）。
搜集奖章是一项需要持之以恒的任务。在搜集的过程中，我面临到了一些挑战，比如时间管理和克服困难。然而，我意识到只有坚持不懈，才能取得成就。我养成了每天都进行奖章搜集的习惯，不论是花费一些时间参加社交类的活动，还是技能提升类的训练，我都尽力去做。逐渐地，我发现自己在某些方面有了明显的进步，这也激励着我继续向前。
第四段：随时总结（240字）。
搜集奖章的过程中，我也时刻保持总结和反思的意识。每当收下一个奖章，我就会仔细思考这个奖章背后所代表的意义和我所获得的收获。在总结中，我会找出自己的不足之处，以便在今后的搜集过程中改进。同时，我也会重新制定目标，并设定下一个阶段的奖章搜集计划。通过总结和反思，我能更好地了解自己的优势和劣势，以及应该朝着怎样的方向发展。
第五段：奖章背后的意义（360字）。
虽然搜集奖章本身对于己有一定的价值，但我更加明白奖章背后的意义才是最重要的。通过搜集奖章，我结识了许多志同道合的朋友，他们来自不同的领域，有着各自的成就。互相交流、学习和分享，让我获得了许多宝贵的经验和知识。同时，每一个奖章都是我自我价值不断增长和进步的见证，它们告诉我自己曾经努力过，也获得了相应的认可。这种成就感和满足感是金钱所无法衡量的。另外，搜集奖章也在一定程度上提高了我的领导力和组织能力，让我更加懂得如何去策划和安排自己的时间和目标。这些都是我在搜集奖章的过程中学到的宝贵的东西。
总结：（120字）。
通过搜集奖章，我不仅获得了丰富的履历和经历，更重要的是学到了如何持之以恒、总结反思和意义的重要性。这些经验将伴随着我未来的成长和发展，并在我人生的各个方面产生深远的影响。无论未来会面对怎样的困境和挑战，我相信这些经验将成为我前进的动力和支撑。
劳动奖章作文
在____露天矿采煤现场最底部，自西向东横卧着一条长1700米的胶带----世界上最先进的单斗-自移式破碎机-胶带输送机半连续采煤工艺系统，运行维护人员63名，年产煤炭近1100万吨。在这里，有一位高级技师每天都守护在它身旁，他就是__，__露天矿连续检修车间副主任__，被大家形象地称为煤海“蛟龙”守护者。
创新创效克重难。
__年，____露天矿在亚洲首次引进了由德国蒂森克虏伯公司制造的单斗-自移式破碎机-胶带输送机工艺露天采煤设备(半连续系统)，年设计能力900万吨。当时被抽调到破碎机检修班的__，学历不高却深知勤能补拙，靠着刻苦的自学，掌握了plc的使用技术与简单编程，开始了他与这套系统相依相伴的日子。
德国制造的“外来媳妇”初到__出现了各种不适。皮带跑偏、严寒时期受料斗内壁冻粘大量煤炭、且原设计的料斗加热没有温度控制，高温经常致使煤粉自燃等问题，导致设备出力降低，实际产能不足设计的一半。领导的关注，职工的期盼，__看在眼里，急在心里。为解决这一难题，专题研讨会开了一次又一次，方案制定一个又一个，反复的研究、推敲、试验，不仅没能击垮他的内心，反而加大了他对设备改造的决心。研发皮带调偏装置、加热板测温改造、改变电器控制方式等一系列措施，成功实现了加热板温度在摄氏0--260度范围内的任意调整，误差准确控制在2度以内，满足了受料斗的加热需要，有效解决了输送带跑偏、受料斗煤炭冻粘、煤尘自燃等问题。
提升产能，增创效益，这是__的出发点，亦是他所追求的目标。针对半连续系统工作面带式输送机每年需要进行3-5次移设耗时较多、且每一个移设步距(500mm)电缆车都要通过曲线段行走一次等问题。__提出“要想提升产能，必先提升移设效率”的设想。想到哪、做到哪。系统第二次移设时，__提出设计制作爬犁，将电缆料斗车置于爬犁之上，用2台d10r推土机托运爬犁，使电缆料斗车与工作面胶带机的移设同步进行。此方法在有效保护电缆的同时，将移设效率提高近50%，用“土”办法解决了“洋”难题，彻底颠覆了以往移设理念和传统方法。系统设计单位沈阳煤矿设计院获知此项目改造成功后大为赞叹!
十余年来，__带领班组成员累计完成了近200余项设备消缺和项目改造，德国制造的“外来媳妇”逐渐本土化，适应了__高寒生活。克虏伯制造商到看到半连续系统在__露天矿的成功应用连树大拇指，并称这是他们的“活广告”。__年，__露天矿参与的以半连续系统为研究基础的“大型露天煤矿开采新技术与应用研究”项目获国家科技进步二等奖;，“自移式破碎机在__露天矿的应用”获中国__集团有限公司科学技术进步二等奖。
日以继日赴一线。
“老王，看你‘油光满面’的，早上又忘了洗脸了啊?”经常有人这样开__玩笑。熟悉他的人都知道，作为连续检修车间的副主任，__深知这付担子的沉重，“以矿为家”不应该是一句空喊的口号，要真正理解它的内涵并付之以行动，与企业共荣辱才能使员工实现人生的价值。他是这样想的亦是这样做的。
无论是日常检修维护还是突发故障抢修，__同志始终战斗在煤炭生产的第一线。除夕早晨，半连续检修班的电话铃声打破了欢快的节日气氛--a型机皮带出现两个破口，得知这一消息的__告诉大家这个年要在单位过了。他即刻组织在岗检修人员制定抢修方案，准备好工器具后带领大家来到作业现场开始抢修。这一干就从年三十早上8点持续到初一早上7点。在这紧张忙碌的20多个小时里，高强度的体力劳作让大家都出了一身汗，寒风吹来，更是冷到骨子里，脚冻麻了就去车里暖一暖，腿蹲麻了就干脆跪在皮带上干。__带着大家安全高效消除了故障，第一时间恢复了生产，有效确保了煤炭供应。
守护家人防为主。
__说：“设备就像孩子，你爱它疼它，它都知道!”自任职班长以来，“抓好设备检修要重视早期维护，对设备的缺陷必须进行早期发现和前期保养，以减少重大事故的发生”这是他对工作的要求。尤其是在矿提出“预防性检修”理念之后，更为__设备检修思路提供了重要的理论支撑。他不断总结、学习，科学分析系统运行原理和设备发生故障的规律，将各自系统按照电气硬件、电气控制，机械硬件、液压润滑等进行了分类研究，制定了科学的检修流程;同时他按照季节特点和系统移设周期，对设备的月检、季检和年检进行了科学合理地安排。他还根据这个“孩子”的特点增加了必要的保护装置，让它自己保护自己。__年至今，他在系统原有的基础上增加了防皮带撕裂、防堵料、托轮防脱落等保护装置，有效地预防了大故障大事故的发生。__年，他参与实施的“设备预防性检修管理在半连续系统成功应用”创新项目荣获全国设备管理创新成果二等奖。
“每一位职工都有权每天平安回家”是他作为一“家”之长对38名工友的郑重承诺。多年来，他把安全管理放在首位，结合班组实际，制定安全考核规则，深入开展反违章工作，保证了每名职工“小家”的幸福。同时，他特别关注新入职的“家人”，为了更好的搭建“青年职工快速成才”的平台，他采取一对一的师带徒、请“两高”人才专题讲座等方式开展培训，并辅以小组座谈、讨论的形式，对难点和重点问题进行探讨交流，不断提高“家庭成员”的整体素质。
“创新红花谁最红?技能大师__!”__用高超的技能、无限的关爱守护着煤海“蛟龙”，用坚忍不拔、开拓进取的精神指引着前行的道路，更是用自己的实际行动在企业高质量发展的征程中竖起了一面榜样的旗帜!
勇敢奖章心得体会
勇敢奖章是令许多人梦寐以求的荣誉，它代表着对一种刻骨铭心的勇气的认可。在许多领域，人们开展了着色活动，以表彰那些在危险和逆境中表现出勇敢和不屈不挠精神的人。获得勇敢奖章的荣耀、尊重和尊敬是无与伦比的，它不仅代表着一个人的成功和成就，更预示着一个人的勇气、决心和毅力。
获得勇敢奖章需要勇气、坚忍、毅力和不屈不挠的灵魂。通过获得这一荣誉，我们可以从其他人的经验中获得自己的启发。只有当我们敢于面对挑战，才能获得成功，而获得勇气和决心也是取得成功的重要条件。感受获得勇敢奖章的人必须在艰难恶劣的环境中保持清醒头脑，并坚持的感觉，这是值得学习和实践的。
获得勇敢奖章并不是一件容易的事。这些勇敢无畏的人们在成长和发展的道路上经历了比常人更多的困难和挑战。他们可能曾在身体和心理上经受了较大的痛苦与无常折磨，可能承受了巨大的责任和压力，而且在某些情况下，他们简单地忘记了要赌上他们的生命和名誉。这些背后的辛酸并没有被轻视或忽视，它凸显了这些英雄们的毅力，使他们的荣誉更加珍贵和双重。
勇敢奖章的精神是一种坚强、果敢和付出的态度。它强调在面对困难时的艰苦斗争，以及愿意为了自己和他人的安全而承担相应风险。勇气、决心与毅力被誉为勇敢奖章的关键精神。还有勇敢奖章人物中被视为成功的人物所主导的人道主义精神，体现了在许多极端情况下公正、公正和道德的必要性。所有这些精神，都是在每一个人才能够获得勇敢奖章的过程中才能发挥。
第五段：个人对勇敢奖章的理解和感悟。
对于我个人来说，勇敢奖章是对英勇和毅力的极致认可。它令我开始思考如何才能做到对社会、家庭和国家产生积极影响，并以更加果敢和勇敢的方式生活。对此我深深地感到敬意和欣赏。在工作和生活中，我们应该学会像这些勇敢的人一样，保持勇气、决心和毅力。我们应该为自己的一生而战，我们仍然必须要明白，战斗需要勇气、果敢和付出的精神。只有这样，我们才能在人生之路上越来越勇敢地前进。