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妇幼工作的计划和总结(汇总18篇)

时间:2023-12-19 19:56:07 作者:ZS文王妇幼工作的计划和总结(汇总18篇)

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乡镇妇幼工作总结及工作计划

2019年,在本县县委、县政府的正确领导下,在盛州、县卫生行政部门和主管单位的指导下,我重要发展思想和xx大报告为指南,以为民办实事为宗旨,紧紧依托《母婴保健法》,坚持“以保健为中心,以保障生殖健康为目的,面向基层,面向群体”的妇幼卫生工作方针,狠抓住院分娩率和群众自我保健意识的提高,努力降低孕产妇、婴儿和5岁以下儿童死亡率,消除新生儿破伤风发生,各项工作取得了阶段性进展。现将全年工作情况总结如下。

住院分娩率为92。77%。在去年的基础上,提高了4。47%;

3、新生儿破伤风发生率为0;

4、孕产妇产前检查率96。67%,比州定标准提高了7。4%;

6、7岁以下儿童保健覆盖率85。40%,比州定目标提高了6。75%。

在工作中,我们以实施“降消”项目为契机,把维护妇女、儿童健康权益作为我们的大事来抓,加大了妇产儿科规范化建设,畅通产科绿色通道,提高了母婴保健技术服务能力和质量,降低了孕产妇和婴儿死亡率,赢得了市场和社会的信赖。

(一)加强妇幼保健管理,完善基层妇幼保健网络。

县卫生局领导高度重视,亲自督查督办。降低孕产妇和婴儿死亡率已纳入为民办实事内容,卫生局非常重视,将此项工作列入了重要议事日程,共召开6次专题会议,研究妇幼保健工作,组织召开2次妇幼卫生工作会议及培训班,分管妇幼的某某副局长自始自终到会,并作了重要发言。业务股人员经常同妇幼保健基层人员深入基层,及时解决基层的难题。这种主要领导亲自督,分管领导主要抓的工作格局,为妇幼保健工作营造了良好的氛围,保证了妇幼保健工作正常运行。

2、县妇幼保健所保健人员到位,工作扎实。我所在人员十分紧缺的情况下,仍然抽出8名业务骨干从事基层保健工作,保障基层保健工作的需要。全年,他们深入基层,共完成30乡镇06村的督查与指导,深入基层达95天,人均达05天,掌握了全县妇幼卫生工作状况,及时为基层解决了工作中存在的问题与困难。

3、充分发挥乡村级妇幼保健队伍,做好网底工作。为了稳定乡村级妇幼保健队伍,确保乡村级妇幼信息资料的真实、准确,我们积极向领导汇报,确保乡镇妇幼保健人员的工资到位,专干专职从事妇幼卫生工作,改变了以往“专而不干、干而不专”的状况,同时,根据人员的分工,对部分乡镇进行了调整,做到了无空白乡。村级保健员职责由村卫生室兼代,报酬由州、县财政解决。

4、国债项目正紧锣密鼓地进行。按照国债项目建设要求,县发改局以永发改字[xx]07号文件,下达了县妇幼保健业务用房建设计划,目前,已给相关领导部门汇好报,建设方案、施工图纸已完成,施工的前期工作准备就序。

(二)以《母婴保健法》为依托,规范母婴保健服务。

规范产科建设。提高产科质量,是保障医疗安全,降低孕产妇新生儿死亡率的重要途径。为此,我们按照县乡两级不同的标准,制定了。

学习计划。

有目的分期分批进行学习。县急救中心成立了孕产妇急救小组制定了急救方案健全了抢救工作日程和相关制度保证随时处于应战状态并向全县公布了急救电话。乡级主要针对平产和一般难产进行了培训并组织乡级妇幼保健人员到县级医院临床进修。全年妇产人员进修达9人举办两期业务培训班参训率分别为00%、97。5%。

2、加强出生医学证明发放管理工作。与公安部门配合,坚持持《出生医学证明》入户,提高了《出生医学证明》发放率,全年共发放出生医学证明7000张。

3、全面启动免费农村妇女病普查工作。通过县政府,卫生局和县妇幼保健所积极争取,经国家初保基金会的同意,我县xx年广泛开展了妇女病免费普查,优费治疗项目,到目前为止完成了个乡镇妇女病普查普治,共检查了202人,没有妇科疾患的仅有820人,本文来自本站占检查人数的5。5%,患各种妇科疾病0732人,占检查人数的84。85%。检出妇女疾病的主要有:宫颈疾患6342例次,阴道疾患4844例次,乳腺疾患2067例次,子宫肌瘤37例次。治疗人数达0285人,其中海极星治疗达307人,子宫次全切除术25例,摘除息肉96例。

这次妇女病普查普治得到了广大人民群众的称赞。来检查的妇女中,年龄最大的有89岁,有的甚至一次都没检查过。对我们这种送检查、送治疗上门的做法,老百姓非常满意。通过这种近距离地和老百姓接触,也让我们医务人员进一步感受到了作为妇幼保健人员肩上的责任和重担。

(三)规范孕产妇系统管理工作,提高保健服务质量。

全县各级医疗保健单位均建立了孕产妇保健卡(手册),乡村级妇幼保健人员对辖区内的孕产妇进行摸底,按孕早、中、晚期、产褥期所规定的检查项目进行系统检查、监护和保健指导,及时发现高危情况,以确保母亲安全。同时,严格按照高危妊娠评分标准进行筛查与管理,评分在0分以上者由县妇保所统一管理。规范的管理模式使今年孕产妇死亡率大大降低,有效保障了孕产妇的安全。全年总产妇数5752人,活产5780人,产前检查5587人,率96。67%;产后访视552人,率95。52%;新法接生5654人,率98。34%;住院分娩5362人,率为92。77%;高危产妇78人,检出率为30。96%;高危住院分娩为760人,率为98。82%;孕产妇死亡2人,率为34。60/0万,有效地降低了孕产妇死亡率。

(四)规范托幼机构的管理,提高儿童保健服务质量。

儿童保健严格实行“4。2。”体检制,重点加强对0—3岁儿童系统管理,儿童“四病”的防治及学龄前儿童体检工作。全县共有7岁以下儿童数39476人,儿童保健管理3374人,保健管理率85。40%,3岁以下儿童系统管理4638人,对5岁以下儿童进行了营养评价,实查人数2375人,检查出体弱儿752人,对体弱儿全部进行了专案管理。全年婴儿死亡率为4。9‰,5岁以下儿童死亡率为7。30‰。

为了加强儿童生长发育的监测和疾病防治,提高全县儿童健康水平。我所与卫生监督所、教育局密切配合,规范了托幼机构的管理,坚持了持卫生许可证办园,教师持健康证上岗,儿童凭合格证入园。全县共健康检查在园儿童达6000多人,并进行了营养评价,教师健康检查达250多人,筛出不合格8人。举办一期卫生保健培训班,每季进行卫生保健指导,掌握规范办园等工作内容。

(五)加大预防与控制出生缺陷工作力度。

针对我县出生缺陷发生率高的现状,我县采取了增补叶酸等方法预防,认真做好新生儿疾病筛查和新生儿听力筛查工作,从而有效降低残疾儿童的发生率。为此,我们加大了宣传力度,对妇幼专干进行培训,在电视台播放纪录片、进行公示等等,动员全民共同预防出生缺陷的发生。全年共口服叶酸436瓶,新生儿疾病筛查848例,筛查率为4。67%,新生儿听力筛查27例。

(六)加强妇幼项目工作的管理。

今年的“降消”项目工作取得了可喜的成绩,主要表现在四个方面。是项目管理规范、组织健全,对项目的领导、指导监督有力,层层狠抓落实。2是项目方案统计科学、操作性强,执行单位能精心组织,运作规范,责任到人。3是宣传覆盖面广。贫困救助的程序和方法已经本文来自本站深入到村村寨寨,做到了家喻户晓。四是救助范围不断扩大。xx年实施救助366人,金额达567950元,其中特殊救助3人,金额为27500元。比xx年救助人数增加32人,救助人数增加率为45。57%。救助力度的加大,使住院分娩率大幅度地提高,有效地减少了可避免孕产妇的死亡。

(七)加大健康教育工作力度,提高群众自我保健意识。

强化全民医疗安全意识,促进医疗质量全面提高。,加大管理力度,保障医疗安全。在医疗质量管理上,制定和完善了质量考核制度和质量抽查制度,明确管理措施,保障制度的落实。2是成立质控科。由专人负责病历质量控制,按照质量考核标准及办法,每月对病历和处方进行质控。质控结果与科室的劳务分成挂钩。3是规范了首问首诊负责制三级医师查房制及急危重病人会诊制等,健全了各项技能操作程序,完善了各项登记制度,严格控制了院内交叉感染。通过狠抓医疗质量,有力地促进了医疗技术水平的提高和各项工作的完成,确保了医疗安全,防止了医疗差错事故的发生。较好地促进了我所医疗水平的提高,赢得了社会的广泛赞誉,取得了社会效益和经济效益的双丰收。全年处方合格率为98%,病历书写合格率00%,无丙级病历。今年—9月份,门诊共接诊2886人次,比去年同期增加2954人次;住院治疗70人,比去年同期增加28人;业务收入245万元,较去年同期增长6万元,增长率为33。5%。

3、以需求为导向,不断拓宽业务范围。为了适应市场经济的需求,满足广大人民群众的需要,我所积极引进新技术、新项目,今年新开展了彩超、新生儿听力检查辅助业务,海极星聚焦治疗、妇科臭氧冲洗等治疗项目,深受广大人民群众的欢迎。

4、加强医德医风建设,树立全心全意为病人服务的宗旨。认真贯彻邓小平理论和重要思想、党的xx大精神,加强医德医风建设,努力提高职工思想道德素质,一切以病人为中心,提高医疗服务质量,规范医疗服务行为,维护群众利益,构建和谐的医患关系。

(九)以治理商业贿赂为重点,加强党风廉政建设。

治理医药领域商业贿赂问题是全社会关注的焦点,所领导对此高度重视,把此项工作作为党风廉政建设和反腐败工作的重点,专门开会研究和部署,组织全所干部职工认真学习上级文件精神和本所的规定,提高思想认识,遵守职业道德和职业纪律,自觉抵御不正之风的侵蚀。对单位采购药品、一次性用品及大型医疗设备严格实行阳光操作和招标采购,从而从源头上杜绝了商业贿赂行为。分管业务的副所长某某全年来共拒收病人红包0余个(具体金额不详,约xx元),拒绝病人吃、请20余次,上交红包两个、猛洞河超市卡张,总价值300元;领导的言传身教给全体干部职工带了一个好头,全所无一人发生违法违纪行为,无一例向病人索拿卡要现象发生。

(十)以打击“两非”为切入点,带动计划生育工作稳步推进。

所领导非常重视计划生育工作,调整成立了计划生育综合治理领导小组和集中整治非医学需要鉴定胎儿性别和选择性别终止妊娠行为领导小组。领导小组下设办公室,从而使计划生育工作做到了主要领导亲自抓,分管领导全力抓,具体工作有人抓的工作格局。同时,所长和分管所长经常到各科室督查、检查工作,今年共召开计划生育专题会五次,下科室督查2次。为了把计划生育工作落到实处,单位与科室负责人签订了人口和计划生育目标管理。

责任书。

;与妇产科医生、b超操作人员、药库和药房终止妊娠药品管理人员签订了关爱女孩综合治理出生人口性别比偏高问题行动目标管理责任书,将计划生育、打击“两非”工作捆绑到人。对b超仪器执行了登记备案制度,3台均已备案。

全年共接收住院孕产妇299人,持生育证生育086人,持证率达85。7%;无证生育8人,无证上报计生部门8人,无证生育上报率达00%;实施终止妊娠手术32例,有效证明32份,实施终止妊娠手术持证率为00%,其中20岁以下实施终止妊娠本文来自本站手术22人,由计生部门开具相关证明6人,死胎死产4人;门诊孕3周以上孕产妇无证对象登记602例,无证对象上报602例,门诊孕3周以上孕产妇无证对象上报率00%;孕3周b超检查人数3343人次,医生双签字3343人次,b超双签字率00%。

同时,加强对所内工作人员及家属的计划生育管理,现有45岁以下育龄妇女数27人,其中上环2人,查环查孕应检24人,实检24人,查环查孕年内两次检查率为00%。目前,所内无一人计划外怀孕。

三级保健网络不健全。虽然,县级妇幼保健人员到位,工作落实,但村级网底薄弱,一般均由村医兼保健员,大部分村医为男同志,很少行使保健员职责;乡级服务能力不高。产科基本技能和技术水平不能满足广大人民群众的需求。

2、群众落后的思想仍然存在。新生儿疾病筛查和增补叶酸工作难度大,许多产妇及家属不理解、不支持、不配合,导致出生缺陷发生率仍然很高。

明年工作的指导思想是:坚持以人为本,努力构建团结协作、和谐愉快的工作环境,建立平等互信的医患关系。坚持以保健为中心,以保障生殖健康为目标,保健与临床相结合,面向基层,面向群体的妇幼卫生工作方针,加强业务技术指导,拓展服务领域,提升服务水准,稳定和发展医疗保健业务;强化制度落实,确保医疗安全,努力做好公共卫生服务。

按照这一指导思想,明年初步确定以下五项年度工作目标:

加快医院基础设施建设。积极筹措资金,早日完成国债项目的妇幼保健业务用房建设。

2、加强流动人口中孕产妇的保健管理。建立以县妇幼保健所为核心的孕产妇管理中心,明确专人负责协调管理辖区内流动孕产妇及儿童,及时摸清流动育龄妇女孕情,筛查高危,为她们提供与本地孕产妇相同的保健服务。

3、进一步扩大宣传面,充分利用各种群众喜闻乐见的形式,普及预防出生缺陷的科普知识,加大预防与控制出生缺陷工作力度,力争新生儿疾病筛查率达40%以上,孕妇规范增补叶酸率达5%以上。

4、加快人才培养,优化人才结构,打造品牌医院,使“两个”效益明显增长。

5、加强行风建设,提高服务质量,创新星级服务模式,努力构造和谐的医患关系。

乘着改革的春风,我们将继续以《母婴保健法》为准绳,依法加强妇幼卫生管理,不断深化改革,开拓创新,内抓管理,外树形象,扎实工作,提高妇幼卫生工作水平,以更高质量、更高标准、更优质服务为全县妇女儿童服务,为我县的妇幼保健事业作出更大的贡献。

妇幼保健计划生育服务中心国家基本药物制度宣传工作总结

为贯彻落实好黔卫健函【2019】29号《关于进一步做好国家基本药物制度宣传工作的通知》文件精神,2019年以来,我中心在主管领导的高度重视和大力支持下,在各相关科室的帮助下,药剂科围绕宣传要求,积极开展相关宣传工作,现将宣传工作。

总结。

如下:

一、高度重视,精心组织。

患者,我中心结合工作实际,精心组织,采取多种渠道进行宣传。我们始终以“科学、安全、合理用药”为主题,来宣传国家基本药物制度,从而普及合理用药知识,大力倡导和鼓励医生优先选择使用国家基本药物。

二、多措并将,大力宣传。

一是在中心药房门口制作电子宣传横幅1条;

二是制作宣传展板1块;

三是通过微信朋友圈转发国家基本药物制度(2018年版)解读;

四是利用大电子显示屏滚动播出基本药物知识;

六是利用中心义诊活动时开展咨询及宣传活动,印发100余份宣传单;

七是中心职工利用自身优势,结合实际情况,向群众进行常见病、多发病知识宣传,讲解国家基本药物制度政策,让群众了解实施国家基本药物制度的好处。

三、

完善机制,常抓不懈。

我中心在宣传发动的同时,合理制定培训计划,结合国家基本药物处方集、临床应用指南开展“国家基本药物临床应用专题讲座”,对中心100余名职工进行了二次基本药物知识培训。同时我中心将集中宣传与日常宣传有机结合,使基本药物宣传工作长期、有效开展。我中心已经将基本药物制度学习和执行情况纳入年终考核目标,对执行国家基本药物制度好的科室和个人进行精神表扬和经济奖励,同时对执行不理想的科室和个人进行通报批评和经济处罚。

虽然我中心在主管局领导的关心和悉心指导下,在各兄弟科室的积极配合下,使国家基本药物制度宣传工作取得了一定成绩,但是仍然存在着宣传次数少、宣传对象单一等诸多不足。但这并不影响我中心对提升国家基本药物制度宣传力度的热忱,我中心将以此次宣传为契机,不断加强宣传能力的提升,以便更好地使国家基本药物制度真正落到实处。

2019年4月20日。

基本药物制度实施方案。

国家基本药物自查报告。

年妇幼健康服务工作总结及年工作计划

(1)孕产妇住院分娩补助。年初县政府印发了《xx县2020年农村孕产妇住院分娩补助项目实施方案》(金政办秘[2020]54号),召开了全县项目启动会议,为全面完成补助任务提供了政策保障。我县充分借鉴过去成功经验,创新工作思路,拓宽补助范围,利用计生网络、短信平台和散发宣传单等各类资源,摸清孕情信息,兑现补助款项的同时及时上报补助信息,加强主动联系,做好县外住院分娩对象补助发放工作。截止9月底全县共为5168位住院分娩孕产妇兑现了补助,完成年度任务5000人的103.36%,发放项目补助经费155.4万元。

(2)免费婚前医学检查。2020年,主要抓了三个方面的工作:一是继续保持与民政、妇联等部门协调配合的长效机制,平稳推进婚姻登记与婚前保健“一站式”服务模式。二是牢固树立质量意识、服务意识,规范服务流程,应检的项目全部检查到位(如艾滋病、梅毒、乙肝筛查项目等),力求做到方便群众、环境温馨,切实提高婚前保健服务水平和服务能力。三是强化宣传、多措并举,在婚检大厅摆放宣传展牌,发放婚检好处、流程等明白纸,在社会上形成良好氛围,使广大育龄群众树立牢固的婚前保健意识,真正使婚前保健成为广大育龄群众的自觉行为。

统计年度全县结婚登记人数5071对,其中4641对适婚青年接受了免费婚前医学检查,婚检率达91.52%。完成年度任务3500对的132.6%,提出对影响婚育疾病的医学意见1147人,疾病检出率12.36%,这些疾病均得到了早期发现及相应治疗,取得良好的愈后效果和社会效益。

年妇幼健康服务工作总结及年工作计划

年初,县卫计委、县财政局印发《xx县2020年基本公共卫生服务项目实施方案》(卫疾控秘〔2020〕6号)和《xx县基本公共卫生服务项目绩效考核办法》的通知(金卫计〔201x〕28号),明确孕产妇健康管理工作在孕12周前为孕产妇建立《孕产妇保健手册》,进行第1次产前检查;在孕16-24周、25-27周、28-36周、37-40周分别进行1次产前检查服务;完成2次产后访视和产后42-56天检查;建立和完善健康档案。孕产妇系统管理率达85%。0~6岁儿童健康管理为新生儿提供苯丙酮尿症、先天性甲状腺功能减低、肾上腺皮质增生症筛查和听力筛查,完成新生儿两次访视和42-56天健康检查,建立《0-6岁儿童保健手册》;在3、6、9、12、18、24、30、36月龄分别进行1次随访,在6、18、30月龄进行1次血常规检测,在6、12、24、36月龄进行1次听力筛查;为4-6岁儿童每年提供一次健康管理服务;建立和完善健康档案。3岁以下儿童系统管理率和7岁以下儿童健康管理率分别达85%、90%。

目标任务下达后,各乡镇按照《安徽省基本公共卫生服务规范(2020年版)》和《xx县基本公共卫生服务项目实施方案》规定的项目数量和质量进一步细化目标任务,层层签订目标责任状,确保项目顺利实施。县卫计委严格按照《考核方案》,每季度组织相关人员对基本公共卫生服务项目工作情况进行专项督导,采取随机抽查、现场检查、电话访问等方式掌握各项目单位工作开展情况,了解服务对象对基本公共卫生服务的知晓率和对服务机构的满意度,并对督导情况及时通报,对存在问题提出整改意见,同时及时预拨项目资金,使全县基本公共卫生服务项目得以扎实开展、稳步推进。

统计年度,在全县范围内继续使用全省统一的新版孕产妇和儿童保健手册及ic卡,优化了服务流程,提高了工作效率。共新建孕产妇保健手册8763人份,提供服务41825人次,产妇系统管理率达95.32%。共新建0-6岁儿童保健服务手册8143人份,提供服务46523人次,3岁以下儿童系统管理率达93.28%,7岁以下儿童健康管理率达93.34%。孕产妇死亡率为零,5岁以下儿童死亡率为3.02‰,婴儿死亡率为2.46‰。

年妇幼健康服务工作总结及年工作计划

我县按照省市卫生主管部门要求,以妇女儿童健康水平提升民生工程和妇幼公共卫生服务项目工作为抓手,明确责任,狠抓落实,紧紧抓住序时进度,扎扎实实推动妇幼健康各项工作。

(一)加强领导,强化责任。成立领导组织,设立办事机构,确立“政府协调、卫计牵头、部门配合、层层落实”的工作机制,确定目标,制定方案,分解任务,层层落实。按照实施方案,迅速启动、快速推进。

(二)深入宣传,广泛发动。充分利用电视、网络、短信平台、简报、宣传栏、会议等多种形式广泛宣传。县妇计中心(保健院)与县电视台联合制作了“孕前优生检查——出生缺陷的第一道防线”、“营养包——儿童生长发育的大礼包”、“高龄孕产妇如何生个健康宝宝”等专题片在县电台走进卫生计生栏目中播出;充分利用“三八”妇女节、“六一”儿童节、母乳喂养周、出生缺陷宣传周等节日走上街头,开展义诊宣传,制作发放手提袋、围裙、宣传单10万余份。通过各种宣传方式,造浓了工作氛围,使我县各项妇幼健康工作质量均有明显提升。

(三)明确目标,强化措施。一是明确责任。我县在年初就分别以县政府,卫计委、妇联、财政局文件形式下发了各项目实施方案,明确了各项目实施单位的责任,并且把任务分解到乡镇卫生院。由于谋划早、行动快,工作衔接好,民生工程和公共卫生服务项目进展顺利。二是健全网络。由于公共卫生服务工作任务逐年加大,全县23所乡镇卫生院重新配齐了妇保医生、儿保医生,村级保健员采取县卫计委统一聘任,经培训考核合格,由村妇干、计生专干担任妇幼保健员的“三位一体”新模式。三是公共卫生项目培训和督导力度逐年加大。县卫计委组织召开多期项目启动会、项目推进会、技术培训班和妇幼保健员例会,全县所有院长、分管院长和相关技术人员均参加了各类培训,采取灵活多变的培训方法,使基层人员的业务素质得到不断提升。县委县政府经常召开项目调度会和推进会,加大对基层项目实施的督导力度和频次,确保了项目目标的顺利完成。

(四)资金保障,及时到位。我县项目资金管理实行“预拨与报账相结合”的方法,于年初按任务预拨40%项目经费到基层项目实施单位,服务券每月审核,年终按实际提供的服务数量、服务质量及绩效考核情况一次性拨付到位。

年妇幼健康服务工作总结及年工作计划

根据县卫计委《关于成立xx县危重孕产妇救治中心的通知》(卫妇幼秘〔201x〕20号)和《关于成立xx县新生儿危重症救治中心的通知》(卫妇幼秘〔201x〕21号)要求,xx县危重孕产妇救治中心和xx县新生儿危重症救治中心均设在县人民医院。县卫计委同时下发《关于切实做好高龄孕产妇管理服务和临床救治的意见》,指导全县切实开展高龄孕产妇宣传和健康教育工作,及时准确掌握高龄妇女孕情底数,做好高龄高危孕产妇筛查和保健管理,强化危急重症临床救治,健全协调协作机制,保障高龄高危孕产妇安全。

xx县危重孕产妇救治中心和xx县新生儿危重症救治中心于201x年7月20日在县医院挂牌。当前两中心组织机构健全,职责分工明晰,制订了应急救治预案,人员培训有序开展,危重孕产妇、儿童接诊及救治绿色通道畅通。

年妇幼健康服务工作总结及年工作计划

1、县妇幼健康机构标准化建设、规范化管理情况。县妇幼保健计划生育服务中心由原县妇幼保健院计划生育服务站合并成立,加挂xx县妇幼保健院牌子,核定人员编制82人,201x年2月28日挂牌,201x年8月初原县妇幼保健院整体搬迁至梅山镇(新城区)燕子河路(原县计划生育服务站)合署办公。现县妇计中心住院综合楼建筑面积3860㎡,门诊楼建筑面积2250㎡。现有在岗人员100人。在岗人员中专业技术人员87人,非专业技术人员13人。专业技术人员中:高级职称1人、中级职称38人、初级48人。

根据国家卫生计生委、中央编办《关于优化整合妇幼保健和计划生育技术服务资源的指导意见》(国卫妇幼发〔201x〕44号)和省、市卫生计生委、编办《关于优化整合妇幼保健和计划生育技术服务资源的实施意见》(皖卫人〔2020〕24号、六卫计(2020)82号)及《xx县优化整合妇幼保健和计划生育技术服务资源实施方案》(金政办秘〔2020〕198号)精神,按照《国家卫计委关于妇幼健康服务机构标准化建设与规范管理的指导意见》(国卫妇幼发[2020]54号)、《国家卫计委办公厅关于印发各级妇幼健康服务机构业务部门设置指南的通知》和《国家卫计委妇幼司关于印发妇幼保健专科建设和管理指南(试行)的通知》等文件要求,为满足全县广大妇女儿童健康和育龄人群生殖健康需求,在创建省级优质服务示范县同时,县妇计中心(保健院)对综合住院楼和门诊楼进行了全面改造装修,成立了孕产保健部、儿童保健部、妇女保健部和计划生育技术服务部四大部,内设:妇产科、儿科、内科、外科、计划生育技术服务等临床医疗住院和门诊科室;b超、放射、检验、心电图、药房等医技科室;婚前保健、孕产妇保健、儿童保健、新生儿疾病筛查等保健科室。现开设病床65张,其中妇产科病床35张,儿科病床30张。

县妇计中心整合完成后,随着服务环境的改善,医疗业务大幅增长,由原来的两家单位每月合计分娩80余人增加至现在的最多每月分娩150余人,儿科住院由原来的每月90余人增加至现在的每月130余人,月门诊6000余人次,实现了1+12的效果。201x年业务总收入1280万元.2020年1-9月份,住院1876人次,其中妇科80人次、产科917人次、儿科835人次、外科44人次;开展常规医疗手术469台次,其中妇科手术33台次、产科手术344台次,外科手术92台次;门诊6200余人次;业务收入1174万余元。

2、乡镇妇幼健康机构标准化建设、规范化管理情况。根据《xx县妇幼保健和计划生育技术服务机构编制与人员整合方案》金编[201x]10号文件精神,乡镇计划生育服务所整合到乡镇卫生院,加挂“乡镇妇幼保健计划生育服务站”牌子。201x年3月底,23所乡镇妇幼保健计划生育服务站全部挂牌,原乡镇计划生育服务所在编在岗专业技术人员全部充实到各乡镇卫生院妇产(妇保)科、儿保科和计划生育技术服务等科室,为规范乡镇计划生育技术服务站科室建设,县卫计委组织相关专家到各乡镇调研后,印发了《乡镇卫生院(妇幼保健计划生育服务站)科室整合建设意见》的通知(卫妇幼秘[201x]10号),对妇产(妇保)科、儿保科和计划生育技术服务科室提出了具体的整合、设置和改造意见;目前各乡镇妇幼保健计划生育技术服务科室逐步规范设置,常规医学检查设备齐全,工作有序开展。

年妇幼健康服务工作总结及年工作计划

201x年我县创建了六安市妇幼健康优质服务示范县。2020年县委、县政府决定争创省级妇幼健康优质服务示范县,并将创建工程列入政府工作报告。县成立了由县委常委、常务副县长任组长,发改、财政、卫计、人社、编办、民政、教育、妇联等部门为成员的创建工作领导组,下设了创建办公室,印发了创建实施方案,召开了创建启动会和工作推进会,县妇计中心(保健院)按照县卫计委统一安排,组织业务骨干多次深入各乡镇卫生院开展业务培训和创建工作督查指导。由卫计委牵头,组织相关人员先后前往金安区、界首市考察学习,借鉴创建经验。通过抓督导、抓例会、抓考评,使全县妇幼健康管理和基本、重大公共卫生项目工作实现了标准化、制度化和规范化管理目标。9月5日,市卫计委牵头组织相关专家对我县妇幼健康优质服务示范县创建工作进行了系统全面的初评估验收。验收组先后查看了县妇计中心(保健院)医疗环境、机构能力建设和创建资料,县人民医院危重孕产妇和危重新生儿救治中心建设以及双河中心卫生院基层妇幼健康工作,现场查看龙城幼儿园托幼机构开展情况,观看了我县创建妇幼健康优质服务示范县工作纪实幻灯片,听取了我县创建妇幼健康优质服务示范县工作总结。在反馈会上,市卫计委党组成员、医改办副主任程立宣布:xx县顺利通过省级妇幼健康优质服务示范县市级初评验收。当前省卫计委评估验收正在进行。

妇幼保健计划生育服务中心年上半年工作总结暨年下半年工作计划

2019年上半年以来,县妇幼保健计划生育服务中心在县卫健局的正确领导和上级业务部门指导下,积极开展妇幼保健、计划生育优质服务,各项工作取得了较好成绩。截至目前中心门诊量x人次,住院x人次,总收入x万元,圆满完成了年初确定的各项工作目标,现将半年来的。

工作总结。

如下:

一、坚持以保健为中心,扎实做好妇幼保健工作。

(一)切实做好妇女保健和围产期保健服务,确保母婴安全。认真贯彻执行《母婴保健法》及实施办法,积极开展孕产妇系统管理及围产期保健服务,推行住院分娩,严格剖宫产指征,确保母婴安全。上半年产科门诊就诊量xx人次,住院分娩xx人。同时,定期邀请省妇保院知名专家亲临我院坐诊,并免费为广大妇女同志进行健康指导。上半年妇科门诊就诊量xx人次,进行各种妇科手术例,手术均安全有效。

(二)积极开展儿童保健服务,提高儿童健康水平。一是严格按照上级要求,积极开展新生儿疾病筛查工作,确保早发现、早诊断、早干预。上半年新生儿疾病筛查例,新生儿听力筛查例,对阳性患儿均进行了随访服务,并指导转上级医院诊断治疗。二是积极开展在园儿童保健服务,上半年共进行儿童健康查体xx人。三是依托儿童医院的优势资源,通过“专家坐诊、查房讲课、会诊手术、进修学习、学科研究”等方式,提升医院的技术水平。四是大力开展儿科疾病诊治服务。全年儿科门诊x人次,住院病人xx人。

(三)切实履行公共卫生职责,大力实施妇幼公卫项目。一是严格按照上级要求,做好乙肝、梅毒、艾滋病母婴阻断工作,落实孕期检测、阳性孕产妇及所生婴儿管理,检测率为100%;二是规范叶酸发放工作,共发放xx人次;三是做好农村适龄妇女免费“两癌”筛查工作,上半年来先后到xx镇、xx镇、xx镇、xx镇行免费两癌筛查服务,共完成宫颈癌筛查xx人,乳腺癌筛查xx人,对筛查出存在问题的患者均及时进行跟踪服务,并指导到上级医疗进行科学治疗,大大提高了农村妇女生殖健康水平;四是全面推进免费孕检工作,2019年以来我县共进行免费孕前优生健康检查xx人,覆盖率%,查出高风险人数xx人。对查出的高风险人群均给予科学指导和规范治疗。五是做好免费婚前保健服务,共进行免费婚检对,对查出的各类疾病均给予科学指导及治疗;六是积极拓宽生殖健康服务领域,全年不孕不育初诊建档例,微波理疗xx人次,宫腔镜检查xx人次,不孕不育治愈率%以上。七是引进孕期营养检测、产后康复、流产术后关爱服务,帮助广大孕期妇女培养良好的生育方式,为准妈妈提供高品质的母婴保健服务;八是做好预防接种工作,2019年共接种国家免疫规划一类疫苗剂次,二类疫苗剂次。九是做好全县从业人员健康查体工作,共计检查xx人次。

(四)突出抓好脑瘫康复训练,打造优势品牌。作为全县脑瘫康复定点机构,康复科不断完善服务项目,优化服务方式,提高服务质量,为脑瘫患儿提供最优康复治疗。上半年收治患儿xx名。

(五)严格规范《出生医学证明》管理。按照国家卫生计生委、公安部《关于进一步加强出生医学证明管理的通知》要求,严格《出生医学证明》签发、补发、换发流程和材料审核,实行证章分离,出入库登记规范完整,档案归案及时完整,保证了《出生医学证明》规范安全发放,上半年来共办理出生《出生医学证明》份,合格率100%。

(六)特色医疗和医疗辅助业务齐头并进。我院设立中医科后,聘请名老中医坐诊,开展中医药服务,打造以妇儿为主的特色医疗项目。外科门诊xx人次,外科手术例,住院病人xx人次;内科门诊xx人次,住院xx人次;儿童沐浴中心进行新生儿沐浴游泳抚触xx余人次,业务收入较去年同期均有提高。

(七)全面做好计划生育技术服务工作。一是扎实开展避孕节育优质服务工作,指导育龄群众选择优质、安全、长效、适宜的避孕节育措施。今年以来,共开展四种节育手术例,手术均安全有效,无手术并发症发生。二是加强避孕药具管理,提高药具管理服务水平。严格药具领取发放程序,保障药具供应,满足育龄群众需求,同时加强使用药具人员不良反应报告工作,保证使用药具人员的身心健康。截止到x月份共发放药具xx人次。

(一)加强队伍建设,提高技术服务人员的业务能力。加快人员队伍的培养。

(二)合理划分功能区域,规范服务流程,拓宽服务领域。计划开设乳腺科、妇科微创手术、生殖医学辅助不孕不育项目。

(三)抓好业务能力建设,打造品牌科室。将产科、家化产房、康复科、儿童保健科打造成我县品牌科室。

(四)严格落实绩效考核制度,健全强化成本核算及质量控制,提升内涵建设。

(五)健全县、乡、村妇幼保健网络,发挥村级妇幼网底的作用,提高公共卫生服务项目的服务率。

(六)保证医疗安全,强化安全意识,落实安全管理责任制,

(七)完善医患沟通和投诉处理制度,加强医德医风及思想政治教育。

(八)推进创建“妇幼保健医共体”建设,计划围绕“妇幼健康联合体建设”这一主题,将孕产妇管理工作做大做强。

年妇幼健康服务工作总结及年工作计划

1、加大力度,继续实施好妇女儿童健康水平提升民生工程项目。免费婚前检查率稳定在85%以上,开展规范化婚检门诊创建活动,提高疾病检出率,全面提升婚前保健质量;积极协调人社部门做好农村孕产妇住院分娩补助项目工作,保障该项工作平稳有序对接。

2、强化管理,提高妇幼保健基本和重大公共卫生服务项目实施质量。按照国家、省、市卫生计生主管部门要求,加大对妇女儿童保健、农村妇女增补叶酸预防神经管缺陷项目、农村妇女“两癌”检查项目、贫困地区儿童营养改善项目和新生儿疾病筛查项目的实施力度,在确保完成年度目标任务的前提下,努力提高服务质量,提升群众满意度。

3、继续加大爱婴医院复核中存在问题的整改力度。强化领导,明确职责,加强人员培训,实行常态化动态化管理,对复审通过的13家爱婴医院进行年度考核,力争省市抽查全部达标。

4、加大妇幼卫生信息化建设力度,努力提高妇幼卫生信息质量。依据市级妇幼保健信息网络平台,及时准确上报基本和重大公共卫生项目信息数据,完善县、乡、村基础信息台帐,提高信息的逻辑性和完整性。

5、提高产儿科质量,努力降低剖宫产率。加大剖宫产手术管理力度,多措并举,严格奖惩,确保实现全县剖宫产率控制在全省、全市均值以下,降低孕产妇和婴儿死亡率。

6、继续巩固和加大妇幼健康优质服务示范县和文明单位创建力度。在创建省级妇幼健康示范县的基础上为积极争创国家级示范县做准备,县妇计中心(保健院)在争创县级文明单位的同时积极争创市级文明单位。

7、结合当前实际,积极应对二孩放开政策。县妇计中心(保健院)克服当前房屋面积小,停车难、产检难、住院难和门诊、住院病人成倍增加的局面,扩大1+1〉2的工作效果,稳妥地推进妇幼健康工作向快车道迈进。

8、积极谋划、争取县妇计中心(保健院)业务综合楼选址新建项目。县妇计中心(保健院)积极谋划,举全中心(院)之力,多举并措,力争县妇计中心(保健院)业务综合楼选址新建项目2020年开工建设,2020年建成投入使用。

妇幼工作计划

20xx年我院将按照省、市、妇幼卫生工作要点的总体部署和要求,以人民群众得实惠为出发点和落脚点,结合我院实际情况,坚持以人为本,增强服务功能,强化质量管理,开辟医疗市场,加强健康宣教,狠抓基层中心工作,促进医院规范化管理,推进各项工作再上新台阶。

进一步深入贯彻执行《母婴保健法》及其实施办法,努力提高妇女儿童健康水平和出生人口素质。认真做好降低孕产妇死亡率、孕产妇系统管理、儿童系统管理、“两癌”筛查、叶酸的发放、妇女病普查、提高住院分娩率。扎实开展妇幼安康工程,全面提高妇幼保健工作质量和水平,对全县0——6岁儿童进行体检,强化职工的思想观念和服务理念教育,切实抓好自身的.内涵建设,提高管理服务水平,努力构建具有生机活力的工作运行机制,不断提高妇幼保健服务质量和两个效益,积极完成妇幼保健工作各项工作指标,不断发展妇幼卫生事业。

1、孕产妇保健覆盖率达100%,系统管理率95%以上,降低孕产妇死亡率。

2、集居儿童保健覆盖率达100%,散居儿童保健覆盖率85%以上。婴儿死亡率控制在7.5%以下,5岁以下儿童死亡率控制在7。5%以下、低出生体重发生率控制在2%以下。

3、新生儿破伤风发生率控制在1%以内。

4、住院分娩率99%以上,高危孕妇住院分娩率达100%。

5、叶酸服用率95%以上,知识知晓率90%以上。

6、妇幼卫生健康教育普及率达到85%以上。孕妇保健知识知晓率达98%以上。

7、按照省卫生厅要求,全面实施妇女健康行动计划,开展妇女病普查面达30%以上。

8、努力降低出生缺陷及遗传疾病的发生,出生缺陷率控制在12%以下。做好产前筛查及新生儿疾病筛查工作,新生儿疾病筛查率达95%以上,听力筛查率达到95%以上。

9、孕产妇艾滋病病毒抗体检测率达70%以上。

10、大力深挖内部潜力,提高服务质量。

11、规范临床服务,提高诊疗水平。产科质量建设严格按省厅产科质量建设标准要求,查缺补漏,达到合格标准。专业技术人员产科基础理论、基本知识、基本技能考试考核合格率达到95%以上。

12、积极向上争取项目,添置更新设备,完善服务设施,改善就诊环境。

(一)主动沟通协作,不断优化妇幼保健工作环境。

首先要正视困难、抓住机遇,通过各种途径与方式大力宣传妇幼卫生工作在促进社会经济发展和保障群众健康的重要作用,提升妇幼卫生工作的社会共识,积极争取政府更加重视、关心和支持妇幼卫生事业发展。二是要继续主动当好各级领导的参谋,巩固提高“降消”项目成果,做好妇女健康行动计划工作,特别是针对工作重点与难点,以制定落实相应的工作措施,保障各项工作有序开展。三是要通过对基层业务指导的力度,沟通、开发各级医疗保健机构对妇幼卫生工作的重识,把妇幼卫生纳入单位工作的重要议事日程,更加关心、支持妇幼保健人员做好岗位工作,从组织上保证各项工作的落实。

(二)加大对健康教育的投入力度,注重健康教育实效。

1、要把健康教育作为自身的专业特色和发展潜力较大的服务品牌,在人员、设备和经费等方面进一步加大投入力度,按统一计划、共同参与、分工负责、协作配合的要求,做好健康教育工作。

2、继续利用宣传栏、宣教处方等开展保健知识宣教,进一步发挥各种便利的优势,为保健对象提供健康教育咨询服务。

3、在进一步做好门诊保健对象健康教育资料分发的同时,利用村妇幼保健网络、托幼机构等途径,发放各式健康教育宣传资料,努力扩大健康教育覆盖面。

(三)狠抓工作重点,提高孕产妇和儿童保健管理质量。

认真抓好孕产妇和儿童保健管理工作常规的贯彻落实,进一步重视孕产妇和儿童的全程保健管理,不断规范保健技术服务,提高保健服务质量。加强对各项工作制度落实情况的检查指导,及时提出工作建议,巩固提高妇幼保健各项指标。

妇幼保健院工作计划

妇幼医士简历封面

妇幼工作会议记录

优秀的乡镇妇幼工作汇报

妇幼医院门诊临床药学服务

妇幼保健机构管理办法全文

2016钦州市妇幼保健院“妇幼梦、健康梦”摄影大赛征稿启事

妇幼保健网络信息安全的论文

妇幼保健工作计划

20xx年,是十二五规划的收官之年,十三五规划的谋划之年,更是医疗卫生服务水平提升三年行动计划组织实施的攻坚之年、关键之年。卫生计生委将以十八大和十八届三中、四中全会、区委四届九次全会精神为指引,立足区域经济社会发展实际,加强顶层设计和规划引领,推进医药卫生体制改革向纵深发展,提升公共卫生服务保障水平,强化基层网底服务能力建设,落实计划生育相关政策,优化卫生计生服务管理举措,更好服务区域经济社会发展和人民群众生命健康。

(一)加快落实“十二五”时期卫生事业发展规划任务

对照“十二五”规划目标和任务安排,进一步加大四大体系建设力度,继续通过推进区外优质资源引入、鼓励社会资本办医等手段提升区域医疗卫生资源配置水平,加紧按照各级医院职能分工、专业特长确定区级临床重点专科建设范围和目标,加快推进社区卫生服务机构布局和网底建设。做好规划的终期评估准备工作,进一步查找问题、总结经验、提出对策。

(二)积极谋划“十三五”时期卫生事业发展规划编制

委托北京大学医学部开展“十三五”规划的前期课题研究和规划编制,在整理完善课题研究成果的基础上,进一步梳理提出“十三五”时期卫生事业发展的思路,明确下一个五年内的发展目标和重点任务,逐步扭转卫生事业作为区域社会事业发展短板的局面。

根据《xx区医疗卫生服务水平提升三年行动计划》的总体目标和任务分解,不断健全政府相关部门积极参与、协调沟通的管理机制,加强对各项提升任务实施过程的监测和跟踪,按时间节点和进度安排推进落实。

(一)推进医疗资源布局优化

一是全面提升区域医疗中心综合实力。加强与首都医科大学的合作,正式签约成为其教学医院或附属医院。按照三级甲等综合医院标准开展全面建设,启动10个临床重点专科建设,增强重症救治和医学科研能力,扎实推进与北京协和医院、解放军总医院、北京宣武医院、北大人民医院等三甲医院的合作建设,实现医院管理、科室建设的全面提升。二是构建市区镇村一体化的中医药服务体系。继续深入推进区域中医医联体建设步伐,全力推动北京中医医院顺义医院与区三院的紧密型合作模式,完善市区镇村一体化发展的中医药服务体系。全面启动北京中医医院顺义医院与其他基层单位的多种形式医联体建设,加快带动基层社区中医药服务能力的提升。三是加快做好妇儿专科合作共建。继续推进与北京儿童医院合作共建进程,深入开展以理事会为决策核心的公立医院法人治理结构改革,着力提升区域内妇科、儿科的综合诊疗水平。四是增强重要区域节点医疗服务能力。实施以“五变八不变”为基础的新型社区医疗卫生体系改革,在东部及西部选择有代表性的社区卫生服务机构作为改革试点,构建有效的运营机制和可持续发展机制,建立起社区卫生服务机构与二级以上医疗机构的协作运行机制。镇级节点医院各自确定1-2个优势专科,通过联合办院、医联体等方式提升基层网底服务能力。

(二)加强优质医疗资源引进

一是做好北京友谊医院顺义院区推进。推动北京友谊医院顺义院区建设进展,确保建设项目在20xx年实质性启动。二是推动北京地坛医院顺义院区发展。切实做好属地支撑和政策引导,推动该院尽快恢复全部门诊和部分住院医疗服务,探索实施区域内医疗资源整合利用,实现医疗资源的合理使用。三是积极稳妥推进社会办医。加大力度吸引社会资本入区举办专科特色明显、具有一定规模的医疗机构,建立健全由相关政府部门参与的沟通协调机制,综合解决社会办医面临的难题,不断增加民营资本医疗资源的构成比例。

(三)加快基础设施建设

大力加强基础设施建设,改善医疗机构硬件设施水平,包括:实现区医院急诊综合病房楼投入使用。完成区医院原门诊病房楼装修改造工程设计及规划方案及南病房楼装修工程设计;完成区中医院装修改造工程;完成乡镇卫生院规范化免疫门诊硬件更新工程;完成旺泉街道社区卫生服务中心装修工程;区疾病预防控制中心及卫生监督所迁建、区中医院迁建等工程实现开工建设;启动区医院教学科研楼新建、李桥镇卫生院迁建、光明、胜利街道社区卫生服务中心新建等工程;推进区妇幼保健院儿科门诊病房楼工程和空港医院预防保健科改扩建工程。

(四)加强卫生人才队伍建设

一是继续加强高端卫生人才引进。力争全年引进学科带头人2名,高学历专业技术人员60人。二是全面实施外聘专家“百人工程”。依托重点专科建设,借助区外三甲医院正高级职称专家智力资源,保证每天有50名外聘专家到我区服务,发挥专家的传、帮、带作用。三是抓好卫生管理干部培养。严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》选拔任用管理干部。与北京大学公共卫生学院合作,选派2名管理干部参加2-3个月的脱产培训,安排卫生计生系统管理干部分4批进行短期培训,进一步提升干部队伍管理水平。四是开展骨干人才培养。从区级医院选送5名学科带头人、20名学科骨干到市内三甲医院培训;从基层医院选送30名业务骨干到市、区级医疗机构进修学习。五是引导卫生人才向基层流动。落实医师多点执业管理办法及上级医院医师到基层轮岗机制,缓解基层卫生人力总量不足的问题。六是加大基层人才培养力度。充分利用全市定单、定向培养医学生政策,安置定向单定向培养医学生52人。七是启动“重大传染病高端技术人才队伍培养项目”。开展传染病病原快速检测合作、机场周边病媒密度监测等项目,提升现有人员技术能力,着力在监测预警与应急处置、免疫规划管理方面培养高水平人才。八是积极争取高端人才服务机制、编外用工机制突破创新。加强与相关部门协作,促进相关配套制度早日出台,相关保障措施尽快落地。

一是强化传染病防控。加强传染病防控队伍建设,强化传染病和虫媒生物监测,为传染病早期发现、风险评估、预警预测提供技术支撑。二是提升卫生应急综合能力。加强部门间协调联动,强化应急队伍和应急物资储备能力建设,增强基层卫生应急管理水平,为及时有效处置突发公共卫生事件奠定基础。三是严格落实公共卫生服务项目。加强质控管理和过程管理,确保全民健康体检、适龄妇女两癌筛查、0-6岁儿童健康体检、精神病人免费服药等惠民政策扎实落实。四是增强卫生监督属地管理职能。按照国家卫计委《切实加强综合监督执法工作的指导意见》(国卫监督发〔20xx〕40号),将卫生监督执法纳入镇、街日常管理,将属地联合执法行动规范化、制度化,有效打击违法行为。五是做好儿童早教中心建设技术储备。强化专业技术人员培养,拓展儿童早教项目,为我区儿童早教中心成立奠定技术基础。六是创建国家级慢病防控综合示范区。探索多部门联动的慢性病防控策略、措施和长效机制,全面推进健康全民健康生活方式行动,提升慢病防控信息化水平,迎接慢病防控示范区国家级验收。七是完善政府购买服务机制。以政府补贴购买服务方式,鼓励和引导乡村医生向村民提供公共卫生服务和零差率药品销售;扩大社会办医疗机构参与公共卫生服务项目范围与内容;完善对区妇幼保健院承担的妇儿保健、口腔保健、预防接种等公共卫生工作给予相应补贴的考核补偿机制。

(一)构筑智慧卫生云建设

一是建设卫生专网。实现各社区卫生服务站、27家一级医院与3家区级医院之间互联互通,实现处方、病历等数据共享;同时实现各医疗机构与区疾控中心之间互联互通。二是建立区级电子病历中心。全区各公立医院间实现电子病历共享及交换,并与市级电子病历中心实现互联。三是推进居民健康卡应用。开展居民健康卡系统建设与发放工作,选1-2个镇进行试点,按国家标准发放健康卡,逐步实现居民在不同地域、不同医院间就医“一卡通”。四是推广诊断中心应用。实现区域医学影像诊断中心全覆盖,完成25家卫生院与诊断中心之间的影像数据实时传输和诊断报告回传。启动区域临床检验中心试点。五是推行疾病预防控制工作的信息化管理。建立传染病、慢性病等卫生相关项目的流行病学信息调查模块和报表系统,实现移动端现场流调、数据实时录入上传、审查核对、统计分析等功能。

(二)完善新农合服务管理措施

一是全面推广一级定点医疗机构门诊医药费用实时结算,实现区域一级定点医院门诊实时结算全覆盖,并选取北京中医医院顺义医院作为门诊实时结算试点,为区域内定点医疗机构全部实现实时结算奠定基础。二是启动村卫生室纳入新农合统筹试点。先行启动1-2个试点运行,探索村卫生室纳入新农合定点医疗机构,逐步推进乡村卫生一体化管理,方便百姓就医报销。三是与人保集团合作实行“共保联办”管理模式。制发相关管理制度,采取往医疗机构派驻专业保险人员和不定期巡查等方式,加强对医疗机构诊疗工作和医药费用监管,提升新农合专业化服务管理水平。

(三)落实好计划生育相关政策

一是稳定适度低生育水平。落实国家生育政策,探索再生育网上审批,提高办事效率,做好社会抚养费征收工作。20xx年全区常住人口出生1.2万人左右,其中户籍人口出生9500人以内;人口自然增长率在8‰左右,总和生育率1.5左右。二是提高计生家庭发展能力。提高区级奖励扶助金额,深入研究特扶家庭倾斜政策,从经济扶助、养老保障、医疗保障、社会关怀等方面,做好计生特殊困难家庭扶助工作。三是做好流动人口计划生育工作。全力推广“流动人口电子婚育证明”办理和查验,同时为流动人口提供免费获取药具、健康体检等均等化服务。四是推进优生优育工作。继续实行免费孕前优生健康检查项目,全年计划检查1200对夫妇;为4000对新人发放婚育服务包;组织1.3万名农村长效措施已婚育龄妇女开展健康检查。严厉打击非医学需要胎儿性别鉴定和选择性别人工终止妊娠行为。

妇幼工作总结

今年我县的妇幼卫生工作是不同寻常的一年,根据年初卫生部、省卫生厅、项目专家对我县历年来就“降消”项目工作执行情况及妇幼卫生工作进行督导检查,针对我县长期以来孕产妇死亡率居高不下,而妇幼卫生服务工作又很难提高的严峻情况,提出了指导性意见,得到县人民政府高度重视,为进一步加强“降消”项目的组织管理和对全县妇幼卫生工作的领导,切实将项目的各项措施落到实处,推进全县妇幼卫生工作的服务能力,出台了一些政策和管理措施。一年来,在县委、县政府的领导下、在上级主管部门的高度重视、支持下,从规范各项妇幼保健常规业务管理工作着手,在做好常规妇幼保健业务管理的基础上,严格按照各项妇幼保健工作规范和制度的要求,结合我县实际,加强全县妇幼保健业务管理工作。以“降消”项目为重点,加强全县孕产妇系统管理和儿童系统管理,提高住院分娩率,普及新法接生,坚持以保健为中心,保障生殖健康为目的,实行保健与临床相结合,面向基层,面向群体,预防为主的妇幼卫生工作方针,努力完成省、州、县下达的各项任务指标,全面推进全县妇幼保健工作的开展,现将一年的工作情况总结如下:

(一)全县七乡三镇共卫生院10个,70个行政村卫生室,70名村医(其中有女村医12人,,男村医58人);各卫生院设有防保科,各有一名分管领导和一名妇幼专干,负责本辖区内的妇幼保健工作。

(二)县妇幼保健院是全县妇幼保健工作的技术指导中心,在职职工31人,其中业务人员27人,(大专22人,中专5人)财务后勤人员4人。中级职称9人,初级职称21人,年内无退休人员,年末在职人数为31人。院内设有儿保科、妇保科、统计科、基层指导科、婚姻保健科、医技科、药剂科、财务后勤、院办公室等职能科室,全院全年出勤率为100%,派出县驻乡专家5人。一年来,全县妇幼专干人员基本稳定。团结协作,积极努力的开展妇幼保健工作。

(2)加强对乡、村的妇幼保健业务指导,责任到人。县保健院抽出近20个产儿科人员分片包干到7乡3镇,加强业务指导。从09年5月份起,每月按各乡卫生院()定时、定点的工作安排,在院内医生十分紧张的情况,坚持每月到各乡协助村级妇幼保健服务工作。全年共下乡协助、指导工作111人次,共784天。县、乡妇幼保健工作人员共同完成孕产妇产前检查1073人次,儿童健康检查7262人次。在很大程度上促进了村级妇幼保健服务工作的开展。

(3)根据考察学习到的经验,借鉴人家的先进做法结合工作实际,重新编制了全县妇幼卫生信息统计表、卡、册,对全县妇幼卫生基础数据进行月报管理,进一步加强和规范了妇幼卫生数据档案。

妇幼工作计划

xxxx年我区的疾病预防控制和妇幼保健工作要以十七大精神为指导,以人为本,深入学习实践科学发展观,按照xxxx区“高起点、外向型、国际化”的区域发展战略,强化政府公共卫生服务和社会管理职能,深入推进“健康城区”建设,进一步加强公共卫生体系建设,预防和控制各类疾病,积极应对各类突发公共卫生事件,不断提升公共卫生服务和保障能力。以迎世博为契机,加强对医疗机构、采供血、传染病管理的监督。关注民生实事,着力解决与群众利益密切相关的公共卫生问题。提高免疫规划接种率,将孕产妇死亡率、婴幼儿死亡率、传染病发病率控制在较低水平,使我区居民整体健康水平不断提高,主要健康指标继续位于全市前列。

一、进一步完善区公共卫生联席会议制度。

落实市、区公共卫生联席会议精神,根据有关文件要求和防病工作需要,组建艾滋病防制、疾病预防和控制(包括慢性病防治和传染病防制)、精神卫生工作以及突发公共卫生事件应急处置4个专业委员会,具体负责日常工作。通过建立专业委员会,在区公共卫生联席会议的统一领导下,进一步明确各成员单位的工作职责,健全工作制度,整合相关力量,共同履行公共卫生职能,形成保障居民健康、推动经济社会发展的合力。

二、确保完成我区新三年公共卫生体系建设。

按照《上海市xxxx区加强公共卫生体系建设三年行动计划(xxxx-xxxx年)目标任务分解表》所确定的项目和时间节点完成各项工作任务。对项目推进情况进行认真梳理,落实工作责任,组织开展督查,确保完成新三年行动计划的七大系统任务和九项重点项目。同时,按时完成市卫生局公共卫生体系建设三年行动计划项目责任书的各项工作任务,做好公共卫生体系建设三年行动计划的总结。

今年要重点抓紧完成的工作:1、制定公共卫生处置和医疗救援应急物质储备目录。2、继续开展健康促进场所工作,推进餐饮场所控烟工作。3、全科医师占社区执业医师的比例达到65%(44.1%),卫生监督所专业技术人员大专以上学历达到85%,本科以上学历达到55%。4、开展全覆盖孕产妇系统保健项目,重点宣传产前检查和住院分娩的重要性以及外来流动人口特约分娩的政策。做好孕产妇保健适宜技术推广和培训,推进婚前保健“一门式”服务,提高婚检率。5、继续推进信息系统建设,做好妇幼保健管理信息和居民健康管理等信息的收集。6、加快推进区公共卫生中心建设项目。7、健全区、街道二级政府公共卫生网络,有专兼职管理人员,落实相关经费。8、加强儿童口腔保健,完成儿童龋齿充填率和窝沟封闭工作,落实相关工作经费。9、探索社区精神疾病日间康复机构建设,协助完成上海市心身健康流行病学调查。10、完成3家医院发热门诊标准化建设。

三、不断提升卫生应急处置能力。

继续加强与相关部门间的协调配合,提高协同处置能力。强化医疗卫生机构卫生应急处置人员的培训和模拟实战演练,加强技能训练,提高卫生应急处置和医疗救援能力。相对固定卫生应急处置人员,逐步形成应急处置队伍梯队。按照卫生部关于应急物资储备的工作要求,结合区域实际情况,落实公共卫生应急处置和医疗救援应急物资的储备和管理。

四、进一步加强疾病防控工作。

进一步加强急性传染病的监测和预警,确保急性传染病疫情和突发公共卫生事件有效控制在萌芽状态。切实落实非典、人禽流感、流感、麻疹和流脑等冬春季呼吸道传染病和霍乱、痢疾等夏秋季肠道传染病的`防控措施,加强对疫情报告的质量控制和对监测资料的分析。完善联防联控机制,及时、有效处置传染病疫情和各类相关事件。加强艾滋病和结核病等重大传染病防治工作,规范疫情综合监测、报告和分析。推进以社区为基础的艾滋病高危人群和高危场所干预工作机制,推进实施“中盖艾滋病项目”和推进艾滋病免费咨询、监测和抗病毒治疗工作。

提高儿童计划免疫水平。认真落实国家和本市扩大免疫规划工作要求,做好落实扩大免疫规划的各项准备,全面完成预防接种门诊规范化建设,推进温馨化服务,推动信息化管理。落实《预防接种异常反应鉴定办法》,规范预防接种不良事件的监测、报告和处置。

完善高血压、糖尿病和肿瘤等重点慢性病社区防治技术规范,开展伤害监测,做好慢性病的综合防治工作,提高社区慢病防治管理能力。

以聚焦“一高一低”为核心,强化妇幼保健规范服务和质量管理服务。提高孕产妇和儿童系统保健率。加强社区外来孕产妇的管理,提高管理率。加强出生缺陷监测、分析和干预,提高出生人口素质。加强爱婴医院管理,促进母乳喂养。继续开展孕前保健服务。

密切配合,确保退休和贫困妇女妇科疾病和乳腺病筛查工作顺利开展,年内完成8000例筛查任务。开展婚检“一门式”服务,努力提高婚检率。

六、做好精神卫生、牙防、眼防等工作。

加强精神病防治康复工作。对辖区内贫困、无业精神病患者开展免费健康体检。扩大无业贫困精神病患者免费服药的品种和范围,减轻精神病患者就医负担。

继续落实“红眼病”防控措施,开展学龄儿童近视监测和干预工作,完善防盲治盲工作机制,组织开展“爱眼日”等宣传活动。加强儿童口腔保健,提高学生龋齿充填率,加强社区口腔健康教育工作。

七、开展公共卫生工作绩效考核。

加强公共卫生工作绩效考核,贯彻落实卫生部《各级疾病预防控制机构基本职责》和《疾病预防控制工作绩效评估标准》要求,按照市卫生局制定的公共卫生机构绩效考核标准和办法,开展疾病预防控制、妇幼卫生、精神卫生、眼病防治、口腔病防治和健康教育的绩效考核工作。

进一步加强对医疗机构和社区卫生服务中心公共卫生工作的年度考核,强化防治站所的技术指导职能,修定考核指标,完善考核内容,促进社区疾病综合防治工作的深入开展和工作质量的不断提高。加强社区“六位一体”服务功能,拓展公共卫生服务内容。

八、完成公共卫生实事项目。

1、完善婚检“一门式”服务,做好出生缺陷防治工作。完成8000名退休和贫困妇女妇科疾病和乳腺病筛查工作。

2、开展儿童口腔保健。完成1800名小学二年级学生新生恒牙窝沟封闭工作。

3、加强慢性病防治。完成1000名社区糖尿病高危人群筛查工作。

4、加强精神病防治康复工作。对辖区内贫困、无业精神病患者开展免费健康体检。扩大无业贫困精神患者免费服药的品种和范围,减轻精神病患者就医负担。

5、推进餐饮场所控烟工作。在三星级以上宾馆有条件的餐饮场所全部建立无烟区,优化就餐环境。

妇幼保健工作计划

根据省州县的.相关文件工作要求,参考《xx县20xx年妇幼工作目标责任书》的内容和20xx年妇幼卫生工作指标要求,为确保我院妇幼保健工作顺利完成,现结合我院工作实际,特制定20xx年妇幼保健工作计划,具体如下:

20xx年继续贯彻落实妇幼卫生工作方针政策,坚持保健与临床相结合,充分履行妇幼保健公共卫生职能,加强村级督导,很抓降消项目工作开展存在的不足,安排分管领导并熟悉分管工作,有专职的妇幼保健人员,高度重视,高效运转。

(一)全面启动适龄妇女妇科病检查,重点规范技术操作,严格质量控制,确保受益人群的健康利益。

(二)加大社会宣传力度,提倡自然分娩;推广适宜技术;严格剖宫产指征管理,加强督导,定期公示,逐步降低剖宫产率。

(三)加强生殖健康教育,提高育龄人群自我保护意识,逐步降低人工流产率,减少性病、艾滋病的传播。

(一)加强对医疗保健机构计划生育技术服务的管理,加大监管力度,不定期进行专项检查,规范服务行为。

(二)贯彻执行《常用计划生育技术常规》,严格掌握常用计划生育手术的适应症和禁忌症,严禁因非医学需要的超常规引产。确保手术质量,保障受术者的安全与健康。

(三)加强对药物流产的监管力度。

(一)定期对本镇托幼园所保健人员进行业务知识培训,组织学术交流,提高托幼园所保健人员的业务水平。

(二)加强对托幼园所儿童疾病防治、膳食营养、食堂卫生、消毒及安全等方面的指导,提高托幼园所卫生保健水平。

(三)开展儿童心理卫生健康教育,逐步推广入园儿童、入学儿童的心理卫生评估工作。

(一)制定妇幼保健健康教育发展规划,推进妇幼保健健康教育事业。

(二)对各村妇幼保健工作人员进行系统化、规范化培训,逐步培育我镇妇幼保健健康教育队伍。

(三)加强孕期健康教育工作,推广标准、规范的健康教育模式,在全镇医疗保健机构创建一批合格的孕期健康教育阵地。

本药物政策的实惠;二是认真开展好院内临床抗菌药物专项整治活动,控制好抗菌素的使用频率,同时要认真做好本单位药物和医疗器械不良事件的监测、上报工作;降低药物和医疗器械不良反应发生率。

一是加强普法教育,切实提高全院职工法制观念。利用宣传栏、讲课、竞赛等多种形式,认真开展各种法律法规的学习,切实提高广大干部职工的遵纪守法观念,形成一个人人学法,人人懂法,人人守法的大好局面。二是积极开展创建平安医院活动,各科负责人严格落实科室安全责任制,搞好不稳定因素排查,发现问题立即整改,消除隐患,同时制定人防、物防、技防应急措施,确保全院不出现重大责任事故。三是加强消防安全设施的维护、检查,重点对安保巡防的监督落实,切实把防火、防盗、防破坏等治安防范措施落实到实处,杜绝重大可防性案件发生;四是加强药剂科、检验科等重点科室的毒麻药品、化学试剂的管理和使用,严格建立使用登记制度和监督制度,实行管理责任失职追究制。五是各临床科室抓好病人医疗安全,落实安全责任制,并严格填写值班记录及交接班记录,严防医疗纠纷事故的发生,确保医院平安有序稳步发展。

加强单位的硬件设施和管理,突出妇幼保健“专科”特色。预计明年开展钼靶机乳腺疾病诊断工作,努力为妇女健康提供优质服务。

积极创收,降低支出,严格按照中央关于厉行节约相关规定,强化资金的管理使用,促进单位的持续稳步发展。

继续抓好行业作风教育,教育全院人员自觉做到遵纪守法,遵守职业纪律,切实转变工作作风,改进工作方法,提高服务水平及社会效益,更好地为全县广大妇女儿童服务,力争妇幼保健事业有新的突破和进展。

做好人才培养工作。预计选送1名妇产科医师到省外医院进行妇产科专业进修学习;争取送2名儿科医师到县人民医院儿科进修培训。

总之20xx的妇幼工作工作量大,预期目标高,需要我们再总结11年工作的基础上巩固强项,改进弱项,我们相信通过各科室的共同努力,我院的妇幼保健工作一定能够达标。

妇幼工作计划

1、重点加强对新入院护士、聘用护士、低年资护士的考核,强化她们的学习意识,护理部计划上半年以强化基础护理知识为主,增加考核次数,直至达标。

2、加强专科技能的培训:各科制定出周期内专科理论与技能的培训与考核计划,每年组织考试、考核2—3次,理论考试要有试卷并由护士长组织进行闭卷考试,要求讲究实效,不流于形式,为培养专科护士打下扎实的基础。

3、基本技能考核:属于规范化培训对象的护士,在年内16项基本技能必须全部达标,考核要求在实际工作中抽考。其他层次的护士计划安排操作考试一次,理论考试二次。

(二)、加强人文知识的学习,提高护士的整体素养。

1、组织学习医院服务礼仪文化,强化护士的现代护理文化意识,先在护士长层次内进行讨论,达成共识后在全院范围内开展提升素养活动,制定训练方案及具体的实施计划。

安排全院性的讲座和争取派出去、请进来的方式学习护士社交礼仪及职业服务礼仪。开展护士礼仪竞赛活动,利用“5。12”护士节期间掀起学礼仪、讲素养的活动月,组织寓教寓乐的节日晚会。

(三)、更新专业理论知识,提高专科护理技术水平。

随着护理水平与医疗技术发展不平衡的现状,各科室护士长组织学习专科知识,如遇开展新技术项目及特殊疑难病种,可通过请医生授课、检索文献资料、护理部组织护理查房及护理会诊讨论等形式更新知识和技能。同时,有计划的选送部分护士外出进修、学习,提高学术水平。

二:加强护理管理,提高护士长管理水平。

(一)年初举办一期院内护士长管理学习班,主要是更新管理理念、管理技巧及护理服务中人文精神的培养,当今社会人群对护理的服务需求,新的一年护理工作展望以及护士长感情沟通交流等。

(二)、加强护士长目标管理考核,月考评与年终考评相结合,科室护理质量与护士长考评挂钩等管理指标。

(三)、促进护士长间及科室间的学习交流,每季组织护理质量交叉大检查,并召开护士长工作经验交流会,借鉴提高护理管理水平。

三、加强护理质量过程控制,确保护理工作安全、有效。

(一)、继续实行护理质量二级管理体系,尤其是需开发提高护士长发现问题,解决问题的能力,同时又要发挥科室质控小组的质管作用,明确各自的质控点,增强全员参与质量管理的意识,提高护理质量。

(二)、建立检查、考评、反馈制度,设立可追溯机制,护理部人员经常深入各科室检查、督促、考评。考评方式以现场考评护士及查看病人、查看记录、听取医生意见,发现护理工作中的问题,提出整改措施。

(三)加强护理过程中的安全管理:

1、继续加强护理安全三级监控管理,科室和护理部每月进行护理安全隐患查摆及做好护理差错缺陷、护理投诉的归因分析,多从自身及科室的角度进行分析,分析发生的原因,应吸取的教训,提出防范与改进措施。对同样问题反复出现的科室及个人,追究护士长管理及个人的有关责任。

2、严格执行查对制度,强调二次核对的执行到位,加强对护生的管理,明确带教老师的安全管理责任,杜绝严重差错及事故的发生。

3、强化护士长对科室硬件。

设施的常规检查意识,平时加强对性能及安全性的检查,及时发现问题及时维修,保持设备的完好。

四、深化亲情服务,提高服务质量。

(一)、在培养护士日常礼仪的基础上,进一步规范护理操作用语,护患沟通技能。培养护士树立良好的职业形象。

(二)、注重收集护理服务需求信息,护理部通过了解回访卡意见、与门诊和住院病人的交谈,发放满意度调查表等,获取病人的需求及反馈信息,及时的的提出改进措施,同时对护士工作给予激励,调动她们的工作积极性。

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妇幼保健工作计划

同志们,百舸争流,破浪者领航;千帆共进,奋勇者当先。20xx年的发展任务艰巨繁重,各项工作任重道远,美好前景催人奋进,让我们紧密团结起来,凝心聚力,攻坚克难,开拓进取,真抓实干,为加速幸福妇幼建设步伐而努力奋斗!

在综合施治的基础上,以医院的公益性为立足点,突出医院社会效益;以绩效考核改革为驱动,激发医务人员工作积极性;以提高服务水平、医疗质量和增加设备开展新项目为抓手,提升医院整体能力;以宣传和营销为主要手段增加患者就诊量,树立医院品牌。

1、内科系统住院人次达到5288人次,同比增加15%,外科系统住院达到2345人次,同比增加20%,门诊达67000人次,同比增加10%,手术例数达622人次,同比增长20%,放射医技收入722万元,同比增长15%,业务总收入3446万元,增加18%。

2、人员进修和业务培训:院内各种学习培训达30场次以上;

xx市以上业务技术人员培训学习100人次以上;三至六个月以上进修人员30人以上。

3、完善绩效考核工作作为下半年亮点工作,抓好抓实。在认真调研,缜密设计,广泛征求意见的基础上积极试点,全面推开,力争实现良好效果。

4、加大医院宣传营销力度,重塑景医品牌。申请出版《xx县人民医院》刊物,电视宣传,医生下乡义诊,发展部下乡宣传,医院彩页宣传品下乡,聘请知名专家来院坐诊等,聚人气、增加病员,树立景医新形象。

5、全面进行纪律整顿、行风建设和服务意识、服务能力提升工作。坚决刹住纪律散漫风气、纠正服务态度差的状态。

6、购置大型设备:64排螺旋ct、磁共振、dr、数字胃肠机、麻醉深度检测仪、手术显微镜等;以设备为依托开展新项目,促进医院业务收入新的增长点。

7、制定科室工作目标,进行综合评分考核。促进工作量、工作效率提高。

8、增收节支。在物品采购、医院维修、办公支出、招待会议等方面严格控制,大幅度节省支出。

9、加强公共卫生工作。在传染病防治、卫生应急、患者优惠减免费用等方面,落实政策,加大力度,体现医院的公立性。

10、配合完成新建门诊和住院病房楼的二次结构改造、装修、内部设施建设,督促建设中的布局、结构和流程合理;积极完成大型医疗设备购置、安装;实现医院整体搬迁新大楼。

1、下大力抓服务质量,提高服务水平。提高服务质量是全院职工的工作,需要部门主抓,全院行动。一是培养全体职工服务意识,真正认识到医院服务水平对医院形象、品牌、发展的极端重要性,自觉以良好的态度和服务能力服务患者;二是制定服务质量规定,全院共同遵守,规范我们的行为,制约在服务态度方面存在的问题;三是加强学习培训,在规范化的举止、用语、待人接物、着装行为等方面按要求做好。四是主管院长、科室领导根据服务方面存在的问题采取措施纠正,进行督导检查。护理、医疗、医技、窗口单位作为服务提升的重点单位先行一步,这项工作要作为下半年重点工作去抓,切实抓出成效。

2、医疗质量工作。医务科要采取措施,把工作抓到位,切实提高科室人员的质量意识、管理水平。一是督导医务人员执行规定和制度,履行岗位职责,尤其是医疗核心制度;二是完善医疗安全防范机制,落实医疗不良事件预警和防范措施,避免医疗纠纷发生或把医疗纠纷处理在萌芽、初期和基层,宣传和落实《医院医疗纠纷防范管理办法》;三是每月对全院病例进行抽查评比一次,奖优罚劣,使病例质量得到提升,全面提高医疗质量;四是根据管理年考评标准和医院等级评审验收新标准,完善有关制度及相应考评体系。加强业务知识培训,严格考核,强化医务人员“三基三严”训练,提高业务能力。

3、护理工作。一是下半年主要以提高护理服务水平为重点工作,在服务理念、规范化用语、待人接物、精神风貌方面有一个根本改变。加强护士服务能力方面培训,在标准会话、形体形象上下工夫改进。二是继续实行护理质量三级管理体系,坚持执行检查、考评、反馈制度,确保各项护理质量达到标准要求。二是重点加强对新上岗护士、低年资护士的技术培训和考核。制定出护理人员培训考核计划和护士规范化培训计划,采取各种措施认真组织落实。三是加强操作技能的培训,做到应知应会,进一步规范护理操作告知程序和沟通技巧,培养护士树立良好形象。

4、加强门急诊管理。在努力改善门诊设施条件,优化服务流程,落实便民设施。在增强服务能力的基础上,重点落实《xx县人民医院120接诊、转诊管理规定》。一是加强急诊急救人员的业务培训,进一步提高诊疗水平和突发事件的应急能力;二是落实首诊负责制,严格转诊审批程序;三是加强对医护、司机培训教育,遵守医院制度规定。

5、医技工作。通过学习进修,培养医技业务骨干人才,增加医技操作、诊断水平,为医院搬迁后的医技操作储备人才,增强医院医技后劲;根据医院发展要求积极新上设备,拓展检查项目,提高医院硬件水平。

6、行政后勤工作。下半年医院实行“医院科室综合考核评分规定”,在行后科室重点推广实行,认真落实,严格考核,解决行后科室人员多,工作效率底的现状,实现行后科室人员多工作者多奖励的激励机制;教育行后人员树立为一线、患者服务的意识和理念,在观念上认识到行后科室人员即是管理者,更是服务者,在服务理念上得到提高和升华。

7、预防保健和院内感染工作:一是做好各类传染病防治筛查工作,对传染病进行监测和登记,及时上报;二是建立符合条件的结核病门诊并开诊;三是做好突发公共卫生事件应急准备和有效处置工作,履行公立医院的社会义务;四是采取有效措施控制院内感染;五是加强医疗废物的管理,按照国家有关规定收集、贮存、处置医疗废物。

8、劳动纪律行风建设和医德医风建设:严格执行新制定的《xx县人民医院职工劳动纪律规定》,重点在监督检查上下工夫,常抓不懈,抓出成效。行风建设主要在执行制度,开展患者满意度调查方面把工作做实。

9、党务工作:按照县委要求抓好党组理论中心组和党员干部的学习,提升党员干部政治素质,完xx县委下达的各项任务,充分展示党组织的凝聚力和战斗力,发挥模范带头作用。

10、宣传和营销工作:这项工作要专人负责,各科室积极配合。办好《xx县人民医院》刊物和“景医健康园”、“xx县医院科主任”微网站;做好电视、彩页、展架、橱窗宣传;开展高质量的医疗下乡工作:下半年医疗下乡不少于20次。下乡工作中:保证足够的时间,人员上要有科主任和主治以上医生,发扬敢于吃苦,勇于奉献的精神,真心贴近百姓,为基层服务,树立xx县医院良好形象。抓好发展部工作,有战果,出成效。

11、采取措施充分发挥主管院长、科室主任主观能动性,主动去想工作、干工作,真正形成齐抓共管的工作局面,全面推动医院的工作。给县委政府、集团特别是全院职工一个好的交代。

妇幼工作计划

为了增强我乡广大人民群众对妇幼卫生、降消项目、增补叶酸项目、新生儿疾病筛查、预防艾滋病、梅毒、乙肝母婴传播项目等的了解,有利于提高妇幼卫生、降消项目、增补叶酸项目、新生儿疾病筛查、预防艾滋病、梅毒、乙肝母婴传播项目等工作的开展,为了提高全乡人民的`科学文化知识和身体素质,促进全乡两个文明的发展,结合我乡的往年开展健康教育的实际情况,特制定我乡健康教育工作计划如下:

1、育龄妇女健康教育覆盖率达95%;

2、村民健康知识知晓率达95%,行为形成率85%以上。

1、搞好健康教育领导小组建设,加强组织领导,提高认识。

2、主要宣传孕产妇系统管理、儿童系统管理、农村孕产妇住院分娩补助、增补叶酸预防神经管缺陷、新生儿疾病筛查、预防艾滋病、梅毒、乙肝母婴传播等知识。

3、抓好育龄妇女健康教育。努力提高育龄妇女健康知识,提高知晓率和健康行为形成率。

4、定期在本院宣传栏和村级宣传栏刊登健康知识,并定期更换。

5、宣传形式以挂图和文字宣传为主。

6、利用门诊看病、住院治病等机会,给村民宣传健康知识。

7、利用出诊、巡回医疗、入村体检等工作,下村宣传健康知识。

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