更多申请书的撰写需要反复修改和完善，以确保表达的准确和清晰。范文中的经典案例可以帮助你更好地理解申请书的结构和要素之间的关系。
政府信息公开申请书
《政府信息公开申请书》（范文）作者：成杰律师，2016年9月14日。声明：严禁抄袭，侵权必究。
政府信息公开包括主动公开和申请公开。关于政府信息申请公开，国务院《政府信息公开条例》、国务院办公厅《关于施行若干问题的意见》、最高人民法院《关于审理政府信息公开行政案件若干问题的规定》均有相关规定。根据相关规定和律师文书写作的基本原理，成杰律师制作《政府信息公开申请书（范文）》，请予批评指正。
（一）申请人。姓名或名称，联系方式。公民个人则需要居民身份证上的完整信息。法人或其他组织则需要单位的名称、住所地，法定代表人或负责人的姓名，任职。联系方式一般指“有效送达地址”，包括：收件人姓名、收件单位、通讯地址、联系电话。
（二）申请公开信息的内容描述。申请公开的范围是整个申请书的核心，法律原文是“申请公开的政府信息的内容描述”。该项属于一般申请书的“申请事项”，类似起诉状的“诉讼请求”。关于政府信息公开的具体内容，相关法律对此作了详细规定。（三）所需信息的用途。该项指申请政府信息公开的直接目的，可以并入第（六）项的“申请理由（申请信息公开的背景）”。成杰律师认为，对于所需信息的用途，只能概括性陈述或适当展开，申请书中不能十分详细或完整披露。当然其间接目的，可以为了行政复议、行政诉讼等，其道理不说自明。至于政府信息公开与行政诉讼之间的法律关系，非本文所旨。（四）申请公开信息的形式要求。该项本质上可以归集于申请书的请求事项。法律原文是“行政机关依申请公开政府信息，应当按照申请人要求的形式予以提供；无法按照申请人要求的形式提供的，可以通过安排申请人查阅相关资料、提供复制件或者其他适当形式提供”。复印件、打印件、手抄件、扫描件、传真件、电子邮件、复印或打印后加盖公章，等等。根据对等原则，对于书面申请，作者建议所需信息的提供方式是复印或打印后加盖公章。
对等原则，对于正式的书面申请，作者建议收件方式为邮寄。（六）申请理由。申请信息公开的背景是申请书的正文部分，简述申请政府信息公开的事实和理由。主要包括：（1）申请缘起。（2）申请内容与申请人之间利害关系。（3）申请内容对申请人的财产权、人身权的影响等。（4）第（三）项“所需信息的用途”也可以归集于此项。（5）知情权，以及申请的法律依据——《政府信息公开条例》。
（七）致送的单位。根据法律规定，致送的单位指政府信息公开的义务人，具体包括：（1）行政机关，即各级政府及其部门等行政机关；（2）行政授权的组织，即法律、法规授权的具有管理公共事务职能的组织；（3）关系民生的公共企事业单位，即教育、医疗卫生、计划生育、供水、供电、供气、供热、环保、公共交通等与人民群众利益密切相关的公共企事业单位。成杰律师认为，具体的收件部门，除了明示的收件窗口或内设部门之外，一般是行政机关的办公室等综合部门。如果当面呈递申请书，必须让请收件单位的工作人员签收或签章，再留存签收单等回执，作为备查申请时间的证据。考虑到回执备查等问题，作者建议使用公信力较高的邮政快递，“公证邮寄送达”当然最具法律效力。
（八）申请人签名、签署日期。第（七）项和第（八）项，属于法律文书的尾部。
（九）附项。主要包括：(1)申请人的身份信息资料、（2）申请人的主体资格的证明材料、（3）其他证据材料。主体资格主要是当事人或利害关系人。如果申请人委托律师代理申请政府信息公开，还需提交委托书、律师执业证、律师事务所介绍信等材料。如果是申请人委托近亲属代理申请政府信息公开，则需要提交亲属关系的证明材料、受托人的身份证等材料。亲属关系的证明材料，指户口薄、结婚证、派出所出具的亲属关系证明等。附项也可以另外用材料清单列明。此外，如果为了简化格式，根据律师文书的结构原理，《政府信息公开申请书》可以划分为四部分：首部、正文、尾部、附项。具体如下：
（1）首部，包括申请人和申请事项。申请事项包含：申请公开信息的内容描述、申请公开信息的形式要求、转递所需信息的方式。
（2）正文，指申请的理由。
（3）尾部，包括致送的单位、签名、日期。（4）附项。
信息员转正申请书
每位员工都会经历试用期，试用期通过之后就可以申请转正，信息员同样可以在通过试用期之后申请转正。下面是本站小编为大家精心整理的信息员转正。
申请书。
希望能给您带来帮助。
尊敬的公司领导：
您好!
首先感谢公司能给我一个施展我个人技能与实现人生价值的机会。我于20xx年7月1日来到，担任公司信息管理员一职，主要负责公司信息系统软硬件维护及公司信息化发展工作。能来到这个充满活力的集体，我感到无比的荣幸和激动。我一定会珍惜这来之不易的机会,全身心地投入到今后的工作中，为公司明天的发展，贡献自己全部的力量。
总结三个月的工作：忙碌伴随着充实，汗水伴随着收获。
工作方面：
1.掌握了公司现有网络，软件等信息资源的基本情况。已经可以独立处理日常信息问题。
3.编写了信息管理制度，正在逐步推行。
4.利用信息技术手段帮助其他同事提升了工作效率，如快递单自动打印，excel表格技术提升等。
5.服务器选型及询价，服务器日常巡视维护。
6.oa系统已开始试运行，目前运转状态良好。后续会收集试运行阶段反馈意见逐步改善，最终配合u8正式上线，实现手机上报销售情况。
7.u8系统处于方案确认阶段，正在逐步推进。这里我会加强双方的沟通，争取项目早日上线。
思想方面：
1.我是一个乐观，务实，乐于助人的人。能够主动的融入新的集体为大家服务。贡献自己的一份力量。
2.虽然我已经有了一定的工作经验，在试用期这段时间里我也从身边的领导及同事身上学到了很多，改正了自身很多的缺点。在新环境中我会已从零开始的心态，注重工作中的每一个细节。结合以往的工作经验与公司现状展开工作，为公司创造更多的价值。
问题与不足：
1.公司业务知识及经验不足是目前最大的缺陷，今后仍需要深入的学习。目前除口头请教外我会利用空余时间到各部门实习，实地体验公司业务。
2.对软件项目进度较慢问题做出了总结，并做出了改进措施。后续项目工作中与软件公司方面共同改进，在保证质量的的前提下尽快推进项目上线。
虽然三个月的时间不算长，但我已经深深被这个充满活力的集体所吸引。我期盼着以公司正式员工的身份在这里工作。在这里有我更多的发展空间，我的工作更加有目标，生活更加的充实。
基于以上所述，我申请转正，希望早日得到领导的认同。
此致
敬礼!
20xx年x月x日。
尊敬的领导：
我于20xx年x月x日成为公司的试用员工，作为一个应届毕业生，初来公司，曾经很担心不知该怎么与人共处，该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快完成了从学生到职员的转变，让我较快适应了公司的工作环境。
在本部门的工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务。不懂的问题虚心向别人学习请教，不断提高充实自己，希望可以为公司做出更大的贡献。
当然，初入职场，难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢部门的领导对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。
这是我的第一份工作，这三个月来我学到了很多，感悟了很多。自入公司，至此已三个月有余。初，常惶惶不安;盖因初入社会，压力较大。但正惟此，一来有足够空间激发自身潜力，二来上下和睦，了无成见;经领导倾力扶持，现已对工作有了一定程度的了解。今基于以下几条原因，申请转正，望领导批准：
1、经过三个多月的自身努力和各位同事领导的帮助，现对工作有较强的处理能力。希望能早日得到大家的认同。
2、目前本人各方面能力尚需提升之处还很多，为发展自身能力，也为了更好提高工作能力，需制定个人发展的近期及长远目标，而在工作位置不安定的前提下，此事无从着手。
3、因来自外地，生活各方面开支较他人更高，而目前刚入公司，薪酬转正前有折扣，支撑困难，希望恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。
我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来!
此致
敬礼!
20xx年x月x日。
尊敬的领导：
我于xx年7月9日成为公司的试用员工，到今天6个月试用期已满，根据公司的。
规章制度。
现申请转为公司正式员工。
作为一个应届毕业生，初来公司，曾经很担心不知该怎么与人共处，该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快完成了从学生到职员的转变。
在轮岗实习期间，我先后在工程部、成本部、企发部和办公室等各个部门的学习工作了一段时间。这些部门的业务是我以前从未接触过的，和我的专业知识相差也较大;但是各部门领导和同事的耐心指导，使我在较短的时间内适应了公司的工作环境，也熟悉了公司的整个操作流程。
在本部门的工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务，同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充实自己，希望能尽早独当一面，为公司做出更大的贡献。当然，初入职场，难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。
经过这六个月，我现在已经能够独立处理公司的帐务，整理部门内部各种资料，进行各项税务申报，协助进行资金分析，从整体上把握公司的财务运作流程。当然我还有很多不足，处理问题的经验方面有待提高，团队协作能力也需要进一步增强，需要不断继续学习以提高自己业务能力。
敬礼!
20xx年x月x日。
尊敬的领导：
我叫___________，于______年_____月______日进入公司，根据公司的需要，目前在____________(部门)工作。本人工作认真、细心且具有较强的职责心和进取心，工作热情，性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好的沟通技巧，有很强的团队协作潜质;职责感强，按时完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关联相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功地完成各项工作;用心学习新知识、技能，注重自身发展和进步。
___________是一个工作任务十分重而且十分繁琐的部门，每一天工作都是一环扣一环，每一个人都务必认认真真的上岗才能确保工作的质量，在这样的一个部门里，我学习了很多，领悟了很多：首先，我十分敬佩领导的潜质。在其他公司我也做过，领导什么都不会什么都不懂的很多，可那里不一样，公司给我们培训的领导、我们部门的领导甚至我们实习时所在部门的领导的专业精神让我敬佩，和他们在一齐天天都有我要学习的，好像从他们的身上上我永远都有取之不尽用之不绝的知识。其次，工作时各个部门的衔接十分到位。我们在华为实习的时候，对那里的工作很不熟悉，打印、复印都不知道要找谁。是资讯的同事帮忙我们，主动给我们打印需要的材料，帮忙我们复印课业，真的体现了华为是一个大家庭，我们都是其中一员这样的精神，真的十分感谢他们。
在本部门的工作中，我勤奋工作，获得了本部门领导和同事的认同。当然，在工作中我也有不足之处部门领导也及时给我指出，促进了我工作的成熟性。
如果说刚来的那几天仅仅是从员工的口中了解公司，对公司的认识仅仅是皮毛的话，那么随着时刻的推移，我对公司也有了更为深刻的了解。公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快进入到了工作主角中来。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样，一个好的司机会让新车的磨合期缩短，并且会很好的保护好新车，让它发挥出最好的性能。咱们公司就是一名优秀的司机，新员工就是需要渡过磨合期的新车，在公司的领导下，我会更加严格要求自己，在做好本职工作的同时，用心团结同事，搞好大家之间的关联。在工作中，要不断的学习与积累，不断的提出问题，解决问题，不断完善自我，使工作能够更快、更好的完成。我坚信我必须会做好工作，成为华为的一份子，不辜负领导对我的期望。
总之，在这两个月的工作中，我深深体会到有一个和谐、共进的团队是十分重要的，有一个用心向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。华为公司给了我这样一个发挥的舞台，我就要珍惜这次机会，以华为为家、顾客至上、合作奋斗的。
口号。
来严格要求自己，为公司的发展竭尽全力。在此我提出转正申请，期望自己能成为公司的正式员工，恳请领导予以批准。
申请人：___________。
______年_____月_____日。
信息公开申请书
代理人：______，______律师事务所律师。
地址：______。
电话：______，手机：______，邮编：______。
代理人：______，______律师事务所律师。
地址：______。
电话（传真）：______，手机：______，邮编：______。
______年4月28日，你单位对申请人作出劳动教养决定，对申请人劳动教养一年。申请人当即被送往涪陵区拘留戒毒所执行。同年8月2日，你单位作出所外执行决定。8月18日又撤消执行所外执行。
在此之前，4月24日，涪陵公安分局曾作出行政拘留决定，拘留10日。29日又自行撤销了行政拘留。
特根据《政府信息公开条例》第13条规定，向你单位申请公开：1、你单位对申请人作出的劳动教养决定书、所外执行决定书、撤销所外执行决定书；2、你单位作出劳动教养决定审查的材料，包括但不限于重庆市公安局涪陵分局提交的材料、行政拘留决定书、撤销行政拘留决定书。
上述信息，前者属于《政府信息公开条例》第17条“行政机关制作的政府信息”，后者属于“行政机关从公民、法人或者其他组织获取的政府信息”都应该由你单位负责公开。
根据《政府信息公开条例》第26条规定，以上信息，申请人要求将复印件寄给申请人或者代理人。
申请人：______。
______年______月______日。
文档为doc格式。
信息公开申请书
被申请人：______国土资源局。
请求事项。
1、请求被申请人公开关于征用申请人土地合法性及其补偿安置费用的相关政府信息；
2、要求被申请人在某某村以张贴的形式公告并提供所有材料的复印件。
事实与理由。
申请人在______年8月2日将35.5亩土地租赁给某某棉厂使用，租期40年。______年，棉厂倒闭，按照法律规定某某村可以收回用于耕种，其土地性质仍然属于集体所有制。______年11月份，某某村村民不知道的情况下，被申请人却将该土地征用给某某木业，征地前前没有公告，征地批文下来后却隐瞒不让申请人知道，严重侵犯了申请人的财产权和知情权。该土地是某某村集体所有制，申请人作为某某村的村民有权利知道自己土地被征用的详细情况及补偿安置方案。为维护自身合法权益，申请人依据《中华人民共和国政府信息公开条例》有关规定提出申请获取该土地被征用的相关信息，恳请在法定期限内满足申请人的请求。
此致
______国土资源局。
日期：______年______月______日
信息公开申请书
近日，巴中市检察院召开2017年度绩效工作暨案件信息公开工作推进会。会议由市检察院党组成员、副检察长杨黎明主持，各部门负责人及内勤、案管办全体干警参加会议。
会上，市检察院案管办传达了全省检察机关绩效管理工作片区座谈会议精神，对2017年上半年全市检察机关绩效任务完成情况及案件信息公开工作进行了通报。
杨黎明对下一步工作提出四点要求。一是坚持目标引领作用，以目标为导向。绩效任务是指导检察工作开展的“指挥棒”，是检验各部门工作成效的“试金石”。各部门要高度重视绩效工作的引领作用，切实统一思想认识，厘清工作思路，找准工作重心。既要吃透目标要求，更要注重抓落实，做到有的放矢、事半功倍;既要看到自身的`优势，更要下大力气补齐短板，做到固强与补弱并重，克服“木桶效应”，推动各项工作平衡发展。
二是千方百计创新突破，保满分争加分。要重视工作创新，着眼全省，立足本市，以市院统筹推动为平台，各业务条线、各基层院具体落实为依托，集全市之力打造一批有成效、有影响的创新工作，做到“人无我有”、“人有我精”，努力实现“项目化”经营、“精细化”培育、“制度化”运作，实现创新工作稳步有序推进。要更加重视基础工作，做到保分与加分并重，确保基本分坚决不扣分，有加分项的力争加满分。
三是强化案件信息公开，做到及时规范。要及时、准确填录案卡信息，确保案件程序性信息及时推送至案件当事人及律师;要准确掌握重要案件信息及法律文书发布的标准和具体要求，严格按照《公开法律文书的版式标准和技术处理工作规则(试行)》的规定，依法、及时、全面、规范公开重要案件信息和生效法律文书;要进一步加大案件信息公开网微信平台的宣传推广力度，提高广大人民群众和律师对该微信平台的知晓度和使用率，促进案件信息公开从“网上”到“掌上”的顺利过渡。
四是明确落实岗位职责，压实工作责任。坚持以上率下的工作作风不动摇，各部门负责人要主动作为、积极谋划，紧盯目标绩效推动工作，当好表率带好头。案管办要进一步强化督导作用，切实将绩效任务层层分解，量化到人、责任到岗，实现人人肩上有担子、个个身上有指标。市院将把绩效任务完成情况及案件信息公开情况纳入对员额制检察官及检察辅助人员的个人业绩考核，实现以责促究，以督问效。
信息员转正申请书
尊敬的公司领导：
您好!
首先感谢公司能给我一个施展我个人技能与实现人生价值的机会。我于20xx年7月1日来到，担任公司信息管理员一职，主要负责公司信息系统软硬件维护及公司信息化发展工作。能来到这个充满活力的集体，我感到无比的荣幸和激动。我一定会珍惜这来之不易的机会,全身心地投入到今后的工作中，为公司明天的发展，贡献自己全部的力量。
总结三个月的工作：忙碌伴随着充实，汗水伴随着收获。
工作方面：
1.掌握了公司现有网络，软件等信息资源的基本情况。已经可以独立处理日常信息问题。
3.编写了信息管理制度，正在逐步推行。
4.利用信息技术手段帮助其他同事提升了工作效率，如快递单自动打印，excel表格技术提升等。
5.服务器选型及询价，服务器日常巡视维护。
6.oa系统已开始试运行，目前运转状态良好。后续会收集试运行阶段反馈意见逐步改善，最终配合u8正式上线，实现手机上报销售情况。
7.u8系统处于方案确认阶段，正在逐步推进。这里我会加强双方的沟通，争取项目早日上线。
思想方面：
1.我是一个乐观，务实，乐于助人的人。能够主动的融入新的集体为大家服务。贡献自己的一份力量。
2.虽然我已经有了一定的工作经验，在试用期这段时间里我也从身边的领导及同事身上学到了很多，改正了自身很多的缺点。在新环境中我会已从零开始的心态，注重工作中的每一个细节。结合以往的工作经验与公司现状展开工作，为公司创造更多的价值。
问题与不足：
1.公司业务知识及经验不足是目前最大的缺陷，今后仍需要深入的学习。目前除口头请教外我会利用空余时间到各部门实习，实地体验公司业务。
2.对软件项目进度较慢问题做出了总结，并做出了改进措施。后续项目工作中与软件公司方面共同改进，在保证质量的的前提下尽快推进项目上线。
虽然三个月的时间不算长，但我已经深深被这个充满活力的集体所吸引。我期盼着以公司正式员工的身份在这里工作。在这里有我更多的发展空间，我的工作更加有目标，生活更加的充实。
基于以上所述，我申请转正，希望早日得到领导的认同。
此致
敬礼!
20xx年x月x日。
信息公开申请书
申请人：姓名：
性别：
年龄：
职业：
地址：
邮编：
电话：被申请人：大庆市萨尔图区建设局。
局长是肖志国。
地址：大庆市萨尔图大街65号。
邮编：电话：
1、因唯美康城。
1、2、3号楼的走廊尺寸与合同中的图纸尺寸有差距，根据合同图纸的走廊尺寸从北墙里算起至用户墙里1600mm，用户墙为200mm，那么空间尺寸应该是1400mm，实际空间尺寸1280mm，北墙内至外墙尺寸是1000mm，这些尺寸在图纸上太模糊，看不清楚，固请调原始规划图纸以确定楼盘各部尺寸。
申请人：
20xx年10月8日。
信息员转正申请书
尊敬的领导：
我于xx年7月9日成为公司的试用员工，到今天6个月试用期已满，根据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。
作为一个应届毕业生，初来公司，曾经很担心不知该怎么与人共处，该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快完成了从学生到职员的转变。
在轮岗实习期间，我先后在工程部、成本部、企发部和办公室等各个部门的学习工作了一段时间。这些部门的业务是我以前从未接触过的，和我的专业知识相差也较大;但是各部门领导和同事的耐心指导，使我在较短的时间内适应了公司的工作环境，也熟悉了公司的整个操作流程。
在本部门的工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务，同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充实自己，希望能尽早独当一面，为公司做出更大的贡献。当然，初入职场，难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。
经过这六个月，我现在已经能够独立处理公司的帐务，整理部门内部各种资料，进行各项税务申报，协助进行资金分析，从整体上把握公司的财务运作流程。当然我还有很多不足，处理问题的经验方面有待提高，团队协作能力也需要进一步增强，需要不断继续学习以提高自己业务能力。
敬礼!
20xx年x月x日。
政府信息公开申请书
请求事项：请求被申请人公开《通政办发2013（55）》文件。事实与理由：
申请人系通州区二甲镇居民。现准备农村建房，因对通州农村建房的具体规定不清楚，为维护自身的合法权益，申请人依据《中华人民共和国政府信息公开条例》有关规定提出申请，获取农村建房的相关信息，恳请在法定期限内满足申请人的请求。
此致通州区人民政府
申请人：
信息公开申请书
申请人：姓名：性别：年龄：职业：地址：邮编：电话：被申请人：大庆市萨尔图区建设局局长是肖志国地址：大庆市萨尔图大街65号邮编：电话：
申请事项：
1、因唯美康城1、2、3号楼的走廊尺寸与合同中的图纸尺寸有差距，根据合同图纸的走廊尺寸从北墙里算起至用户墙里1600mm，用户墙为200mm，那么空间尺寸应该是1400mm，实际空间尺寸1280mm，北墙内至外墙尺寸是1000mm，这些尺寸在图纸上太模糊，看不清楚，固请调原始规划图纸以确定楼盘各部尺寸。
申请人：
信息变更登记申请书
尊敬的县教育教学研究室：
20__年春我校申报省级课题《初中物理“超市课堂”—基于新课程的初中物理课堂教学模式的研究》，失利后，学校领导积极一面鼓励课题组人员不要有放弃研究的思想，一面支持和指导课题组分析和反思我校在课题研究中存在的问题，让我们茅塞顿开，增强了继续研究的信心和力量。
随着学校食堂项目的开工建设，教学楼项目的顺利立项，麦元中学驶入发展的快车道，特别是学校二级机构新设了教研专职机构——教科室，为我们的实验研究提供了更好的平台。
在县教研室有关专家的指导和学校领导的关怀下，《初中物理“超市课堂”—基于新课程的初中物理课堂教学模式的研究》20__年6月被立项为县级课题，课题编号是：wjkt20__-3。实验研究一直在有序地进行着。
但是，在实验的过程中我们感到《初中物理“超市课堂”—基于新课程的初中物理课堂教学模式的研究》这一课题研究受现有办学条件、师资水平等方面因素的制约，很难达到预期的研究效果。同时我们深切地感到新课程的有效实施关键在教师，我们地处农村，如何提高农村教师实施新课程的能力，促进教师的专业成长是我们面临的重大课题，这需要我们进一步加强校本教研，反思与实践。只有教师的专业成长达到一定高度才能从事课堂教学模式的研究。课题选择是研究战略的起点，它对实验研究的整体起着决定性的作用，是整个实验研究工作成败的关键。为了课题研究能解决教育教学中实际存在的问题，并能更深入地开展研究，我校决定更改课题有关事宜。
课题变更为《农村教师实施新课程能力的实践研究》，课题负责人为汪结乐、汪水根，由校教科室牵头，以物理学科教师为实验对象，力争早出成效。课题主要参加人变更为：汪结乐、胡灵枝、何焰伢、孙琼力、周绍宽、汪水根、徐的毛、方爱仙、汪四珍。
安庆市教育局局长江兴代倡导的“教育超市”理论指出教育应该借鉴产业的某些运作方式，研究产业的运作思路、管理模式，教师的专业成长是“经营”理念中的追求最大限度的“增值”。课题变更是前期研究的延续，是前期实验的“意料中事”。
以上情况完全属实，请批准！
望江县麦元中学课题组。
20__年6月20日。
信息员转正申请书
尊敬的领导：
我于20xx年x月x日成为公司的试用员工，作为一个应届毕业生，初来公司，曾经很担心不知该怎么与人共处，该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快完成了从学生到职员的转变，让我较快适应了公司的工作环境。
在本部门的工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务。不懂的问题虚心向别人学习请教，不断提高充实自己，希望可以为公司做出更大的贡献。
当然，初入职场，难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢部门的领导对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。
这是我的第一份工作，这三个月来我学到了很多，感悟了很多。自入公司，至此已三个月有余。初，常惶惶不安;盖因初入社会，压力较大。但正惟此，一来有足够空间激发自身潜力，二来上下和睦，了无成见;经领导倾力扶持，现已对工作有了一定程度的了解。今基于以下几条原因，申请转正，望领导批准：
1、经过三个多月的自身努力和各位同事领导的帮助，现对工作有较强的处理能力。希望能早日得到大家的认同。
2、目前本人各方面能力尚需提升之处还很多，为发展自身能力，也为了更好提高工作能力，需制定个人发展的近期及长远目标，而在工作位置不安定的前提下，此事无从着手。
3、因来自外地，生活各方面开支较他人更高，而目前刚入公司，薪酬转正前有折扣，支撑困难，希望恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。
我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来!
此致
敬礼!
xuexila。
20xx年x月x日。
p副标题e。
信息员转正申请书
尊敬的领导：
我叫___________，于______年_____月______日进入公司，根据公司的需要，目前在____________(部门)工作。本人工作认真、细心且具有较强的职责心和进取心，工作热情，性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好的沟通技巧，有很强的团队协作潜质;职责感强，按时完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关联相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功地完成各项工作;用心学习新知识、技能，注重自身发展和进步。
___________是一个工作任务十分重而且十分繁琐的部门，每一天工作都是一环扣一环，每一个人都务必认认真真的上岗才能确保工作的质量，在这样的一个部门里，我学习了很多，领悟了很多：首先，我十分敬佩领导的潜质。在其他公司我也做过，领导什么都不会什么都不懂的很多，可那里不一样，公司给我们培训的领导、我们部门的领导甚至我们实习时所在部门的领导的专业精神让我敬佩，和他们在一齐天天都有我要学习的，好像从他们的身上上我永远都有取之不尽用之不绝的知识。其次，工作时各个部门的衔接十分到位。我们在华为实习的时候，对那里的工作很不熟悉，打印、复印都不知道要找谁。是资讯的同事帮忙我们，主动给我们打印需要的材料，帮忙我们复印课业，真的体现了华为是一个大家庭，我们都是其中一员这样的精神，真的十分感谢他们。
在本部门的工作中，我勤奋工作，获得了本部门领导和同事的认同。当然，在工作中我也有不足之处部门领导也及时给我指出，促进了我工作的成熟性。
如果说刚来的那几天仅仅是从员工的口中了解公司，对公司的认识仅仅是皮毛的话，那么随着时刻的推移，我对公司也有了更为深刻的了解。公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快进入到了工作主角中来。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样，一个好的司机会让新车的磨合期缩短，并且会很好的保护好新车，让它发挥出最好的性能。咱们公司就是一名优秀的司机，新员工就是需要渡过磨合期的新车，在公司的领导下，我会更加严格要求自己，在做好本职工作的同时，用心团结同事，搞好大家之间的关联。在工作中，要不断的学习与积累，不断的提出问题，解决问题，不断完善自我，使工作能够更快、更好的完成。我坚信我必须会做好工作，成为华为的一份子，不辜负领导对我的期望。
总之，在这两个月的工作中，我深深体会到有一个和谐、共进的团队是十分重要的，有一个用心向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。华为公司给了我这样一个发挥的舞台，我就要珍惜这次机会，以华为为家、顾客至上、合作奋斗的口号来严格要求自己，为公司的发展竭尽全力。在此我提出转正申请，期望自己能成为公司的正式员工，恳请领导予以批准。
申请人：___________。
______年_____月_____日。
相关。
信息员转正申请书
尊敬的公司领导：
您好!
我于xx年7月9日成为公司的试用员工，到今天6个月试用期已满，根据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。
作为一个应届毕业生，初来公司，曾经很担心不知该怎么与人共处，该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快完成了从学生到职员的转变。
在轮岗实习期间，我先后在工程部、成本部、企发部和办公室等各个部门的学习工作了一段时间。这些部门的业务是我以前从未接触过的，和我的专业知识相差也较大;但是各部门领导和同事的耐心指导，使我在较短的时间内适应了公司的工作环境，也熟悉了公司的整个操作流程。
在本部门的工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务，同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充实自己，希望能尽早独当一面，为公司做出更大的贡献。当然，初入职场，难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。
经过这六个月，我现在已经能够独立处理公司的帐务，整理部门内部各种资料，进行各项税务申报，协助进行资金分析，从整体上把握公司的.财务运作流程。当然我还有很多不足，处理问题的经验方面有待提高，团队协作能力也需要进一步增强，需要不断继续学习以提高自己业务能力。
这是我的第一份工作，这半年来我学到了很多，感悟了很多;看到公司的迅速发展，我深深地感到骄傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。在此我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。
此致
敬礼!
申请人：xxx。
20xx年x月x日。
信息科申请书
申请人：姓名：
性别：
年龄：
职业：
地址：
邮编：
电话：被申请人：大庆市萨尔图区建设??
局长是肖志国。
地址：大庆市萨尔图大街６５号。
邮编：电话：
1、因唯美康城。
1、2、3号楼的走廊尺寸与合同中的图纸尺寸有差距，根据合同图纸的走廊尺寸从北墙里算起至用户墙里1600mm，用户墙为200mm，那么空间尺寸应该是1400mm，实际空间尺寸1280mm，北墙内至外墙尺寸是1000mm，这些尺寸在图纸上太模糊，看不清楚，固请调原始规划图纸以确定楼盘各部尺寸。
信息员转正申请书
尊敬的公司领导：
您好!
首先感谢公司能给我一个施展我个人技能与实现人生价值的机会。我于20xx年7月1日来到，担任公司信息管理员一职，主要负责公司信息系统软硬件维护及公司信息化发展工作。能来到这个充满活力的集体，我感到无比的荣幸和激动。我一定会珍惜这来之不易的机会,全身心地投入到今后的工作中，为公司明天的发展，贡献自己全部的力量。
总结三个月的工作：忙碌伴随着充实，汗水伴随着收获。
工作方面：
1.掌握了公司现有网络，软件等信息资源的基本情况。已经可以独立处理日常信息问题。
3.编写了信息管理制度，正在逐步推行。
4.利用信息技术手段帮助其他同事提升了工作效率，如快递单自动打印，excel表格技术提升等。
5.服务器选型及询价，服务器日常巡视维护。
6.oa系统已开始试运行，目前运转状态良好。后续会收集试运行阶段反馈意见逐步改善，最终配合u8正式上线，实现手机上报销售情况。
7.u8系统处于方案确认阶段，正在逐步推进。这里我会加强双方的沟通，争取项目早日上线。
思想方面：
1.我是一个乐观，务实，乐于助人的人。能够主动的融入新的集体为大家服务。贡献自己的一份力量。
2.虽然我已经有了一定的工作经验，在试用期这段时间里我也从身边的领导及同事身上学到了很多，改正了自身很多的缺点。在新环境中我会已从零开始的心态，注重工作中的每一个细节。结合以往的工作经验与公司现状展开工作，为公司创造更多的价值。
问题与不足：
1.公司业务知识及经验不足是目前最大的缺陷，今后仍需要深入的学习。目前除口头请教外我会利用空余时间到各部门实习，实地体验公司业务。
2.对软件项目进度较慢问题做出了总结，并做出了改进措施。后续项目工作中与软件公司方面共同改进，在保证质量的的.前提下尽快推进项目上线。
虽然三个月的时间不算长，但我已经深深被这个充满活力的集体所吸引。我期盼着以公司正式员工的身份在这里工作。在这里有我更多的发展空间，我的工作更加有目标，生活更加的充实。
基于以上所述，我申请转正，希望早日得到领导的认同。
此致
敬礼!
申请人：xxx。
20xx年x月x日。